HSE-规章制度和操作规程
HSE作业指导书(安全技术操作规程)
中国石油内蒙古乌兰察布销售分公司兴和头号加油站改造工程HSE作业指导书(安全操作规程)编制人：审核人: 批准人：施工单位：呼和浩特市金阙金属结构制品有限公司日期： 2016 年月日目录第一部分岗位作业指导 (2)1.1施工现场着装指导 (2)1。
2电工岗位作业作业指导 (2)1.3电焊工岗位作业指导 (3)1.4消防准备作业指导 (5)1。
5火灾防护作业指导 (5)1。
6安全事故处理作业指导 (6)1。
7现场保卫作业指导 (8)1.8现场管理作业指导 (8)第二部分施工作业人员安全技术操作规程 (9)第一节施工现场 (9)第第三部分施工设备 (10)第一节焊、割设备一般安全规定 (10)第二节电焊机操作规程 (11)第三节手电钻 (13)第四节砂轮切割机安全操作规程 (15)第一部分岗位作业指导1.1施工现场着装指导工作由单位统一发放。
1、工作人员的工作服不应有可能被转动的机械绞住的部分，工作时必须穿工作服，衣服和袖口必须扣好；禁止戴围巾和穿长衣服.工作服禁止使用尼龙、化纤或棉化纤混纺的衣料制作。
以防工作服遇火燃烧较重燃烧程度。
2、工作人员进入生产现场禁止穿拖鞋、凉鞋，女工作人员禁止穿裙子、穿高跟鞋.辫子、长发必须盘在工作帽内.做接触高温物体的工作时，应戴手套和穿专用的防护工作服3、任何人进入生产现场，必须戴安全帽，穿绝缘靴4、工作人员的服装应整洁、完好、协调、无污渍。
扣子齐全，不漏扣、错扣。
衬衣下摆束入裤腰和裙腰内，袖口扣好，内衣不外露。
和好领扣，上衣袋少装东西，裤装不装东西，并做到不拢袖口和裤脚。
鞋、袜保持干净、卫生，鞋面洁净，在工作场所不打赤脚。
5、雨雪天时，必须穿防滑鞋，穿雨衣，带绝缘手套6、寒冷天时,应穿防寒、防冻的衣服，戴防冻帽，还应穿防冻靴,以免冻伤。
影响工作7、大风天气时，不应穿被风刮走的工作服,应将扣子扣好1。
2电工岗位作业指导a)电工必须经培训合格，持证上岗。
b)电气装置工程的施工,应按国家和电力部门有关专业规程的规定执行.c)任何电气设备在未查明无电以前，一律视为有电.d)任何电气设备上的标示牌，非有关人员不得移动。
采油厂hse规章制度
采油厂hse规章制度第一章总则第一条为了保障采油厂生产安全、人员健康和环境保护，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于采油厂所有生产人员和外来施工人员。
第三条采油厂HSE管理层具体负责本规章制度的执行。
第四条本规章制度需定期进行审查和更新，以确保其符合最新法规和标准。
第二章安全管理第一节生产安全管理第五条所有生产人员必须遵守采油厂的安全管理制度，不得擅自违反安全规定。
第六条生产作业前必须进行安全交底，确保人员明确作业安全流程。
第七条生产人员必须佩戴相关防护用品，并定期进行安全培训。
第八条发生事故时，生产人员应立即报告，采取紧急措施并配合调查。
第二节设备安全管理第九条采油厂设备必须定期进行检修和维护，并填写设备检修记录。
第十条使用设备时必须按照操作规程进行，不得违规操作。
第十一条发现设备故障应停机处理，不得强行继续使用。
第十二条设备保养人员必须经过培训合格，并持证上岗。
第三节火灾防控管理第十三条采油厂必须配备足够的消防器材和消防人员，确保火灾得到及时控制。
第十四条定期进行消防演练，提高人员应急逃生能力。
第十五条火灾报警系统必须正常运行，定期进行检测和维护。
第十六条火灾风险较高的地方必须加强防范，保持安全通道畅通。
第四节突发事件应急第十七条采油厂必须制定应急预案，明确各部门的应急责任。
第十八条发生突发事件时必须迅速报警并启动应急预案。
第十九条全员应急演练至少进行一次，确保人员熟悉应急流程。
第二十条应急物资储备必须充足，确保应对各类突发事件。
第五节安全考核与奖惩第二十一条采油厂将定期进行安全考核，对违规行为进行严肃处理。
第二十二条对安全生产工作表现突出的人员进行奖励，并进行通报表彰。
第二十三条安全责任追究制度必须严格执行，对失职失责的人员进行惩处。
第三章健康管理第一节作业环境卫生第二十四条采油厂必须定期进行作业环境卫生检查，确保员工健康。
第二十五条作业环境中的有害物质必须得到有效控制，不得对员工造成危害。
hse规章制度和操作规程
hse规章制度和操作规程第一章总则第一条为了营造一个安全、健康、环境友好的工作场所，确保员工和环境的安全和健康，维护公司财产和声誉，促进企业可持续发展，特制定本规章制度和操作规程。
第二条本规章制度适用于公司内部所有员工，包括办公人员、生产人员、管理人员等。
所有员工必须遵守本规章制度的各项规定。
第三条公司将定期举办HSE培训，对所有员工进行相关知识的培训和培训后进行考核，同时每年定期开展安全检查和环境评估。
第四条公司将不定期进行安全演练和紧急应急演练，提高员工应急反应能力和灾害事故的处理能力。
第五条公司将对员工进行安全、健康、环保等方面的考核，根据考核结果调整员工的工作岗位和薪酬待遇，以激励员工积极参与HSE管理。
第六条公司将建立健全的HSE管理机制，设立HSE部门，明确责任人员，制定详细的工作计划和预案，确保HSE管理的有效实施。
第七条公司将建立HSE数据统计和报告制度，定期汇总各类安全、健康、环保指标，并向上级部门和相关单位进行报告。
第八条公司将建立HSE奖惩制度，对参与HSE管理者和表现突出者给予奖励，对违反HSE规定者给予惩罚。
第九条公司将对外部承包商和供应商进行HSE管理考核，建立供应商HSE管理黑名单，并要求供应商遵守公司的HSE规定。
第十条本规章制度和操作规程的修改和解释权归公司HSE部门所有。
第二章安全管理第十一条公司将建立健全的安全管理体系，建立安全管理规章、流程和制度，详细制定各类作业的安全操作规程，确保生产作业安全。
第十二条公司将定期开展安全培训，对员工进行安全知识和技能的培训，提高员工安全意识和安全操作能力。
第十三条公司将严格执行安全控制措施，对危险作业进行严格管控，配备必要的安全设备和防护用具，防范事故的发生。
第十四条公司将建立事故报告和处理机制，对各类事故进行详细报告分析，及时处理事故隐患，防止事故的再次发生。
第十五条公司将定期进行安全检查和隐患排查，开展事故隐患排查治理，消除各类安全隐患，确保生产作业的安全。
hse现场管理制度
hse现场管理制度第一章总则第一条为了保障企业员工及相关人员的健康与安全，保护环境，确保生产经营活动的正常进行，根据国家相关法律法规和企业实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于企业生产经营单位及相关人员；在生产、施工、作业、服务过程中，必须严格遵守本制度。
第三条企业管理部门应当负责全面落实本制度，并在实践中加以完善及定期审核更新。
第二章 HSE组织第四条企业应当设立专门的HSE管理部门或设立HSE管理职务，负责HSE相关工作的组织协调和落实，具体职责包括：1. 研究、提出制定并贯彻执行HSE相关制度、规章和标准2. 监督检查HSE规定的执行和管理情况3. 开展HSE教育培训，提高员工HSE意识和技能4. 安排HSE评审和应急演练5. 推动HSE改进和管理提升第五条企业HSE管理部门应当配备专业技术人员，具备相关的HSE背景和资质证书，对业务熟悉、专业素养高，保证HSE工作的专业性和有效性。
第六条公司领导应当高度重视HSE工作，积极支持HSE管理部门开展工作，提供必要的资源和支持，确保HSE工作的落实和运行。
第三章 HSE培训第七条企业应当建立健全的HSE培训体系，对员工进行定期的HSE培训和教育，包括但不限于：1. 安全操作规程2. 紧急救援技能3. 应急预案和逃生演练4. 事故案例分析和借鉴5. HSE规章制度和标准第八条对新员工，特别是在岗位上从事危险较高或需要特殊培训的工作的员工，应当进行专门的入职或专业培训。
第九条企业应当建立员工HSE培训档案，记录员工培训的内容、时间、方式和成绩，以备日后查证和监督。
第四章 HSE管理第十条企业应当建立完善的HSE管理体系，包括但不限于：1. 建立HSE目标和计划2. 确定HSE职责和权限3. 制定HSE责任制度4. 开展HSE评价和检查5. 安排HSE改进和预防措施第十一条企业应当建立完善的HSE档案和台账，包括但不限于：1. HSE规章制度2. HSE风险评估和管控台账3. HSE培训档案4. HSE监督检查记录5. HSE事故和应急事件档案第十二条企业应当建立完善的HSE考核和奖惩制度，对HSE工作进行定期考核，对业绩突出或违规的员工进行奖惩。
HSE规章制度
HSE规章制度1 总则为加强公司HSE管理,明确各级人员HSE责任，规范员工安全行为，提高员工HSE意识，做到奖惩分明；为强化各级人员的安全生产责任制,保证公司的安全生产,防止施工中人员健康的伤害及对环境所造成的污染，促进项目工程优质高效的顺利完成。
根据公司有关规定,结合公司的实际情况，特制定本办法。
2 HSE管理制度和要求1 坚持每月组织召开一次HSE领导小组会议制度。
2 坚持每月至少组织一次HSE大检查制度.3 坚持基层队“周一”安全活动和安全检查制度.4 坚持班前安全讲话和班中安全巡检制度。
5 严格执行制定的奖罚制度.3 HSE教育培训1 每年要针对不同的工种人员进行相关安全知识的培训教育.2 特种作业人员每年至少进行一次安全知识培训。
3 新入厂人员要进行三级（项目部、基层队、班组）安全培训教育，经考试合格后方可上岗。
4 HSE技术措施1 在编制施工组织设计时,应根据工程特点、施工方法、劳动组织和作业环境制定有针对性的HSE技术措施，实施前应向施工人员进行交底.2 必须编制HSE计划书并组织实施.3 必须针对作业活动、施工设备进行危害识别,评价出重大危害,并制定相应的控制措施。
4 大型设备或构件拉运、吊装，应制定安全技术措施，并报有关部门审批后，方可实施.5 每项工程开工前必须对相关人员进行安全技术措施交底，交底人、被交底人应在交底记录上签字确认。
5 劳动防护用品1 应根据安全生产和预防职业危害的需要,为施工人员配备相应的劳动防护用品，防护用品的性能应符合有关规定。
2 施工人员应按规定正确穿戴和使用防护用品，并定期对防护用品进行检查.6 HSE管理方针1 严格遵守国家、政府和行业有关健康，安全与环境的法律、法规、标准及规定，自觉接受，工程监理及劳动部门的安全、环境监察。
2 牢固树立“安全第一，预防为主”及安全生产，人人有责的指导思想.7 HSE管理目标1员工的HSE管理意识不断提高,自我保护和保护工区环境的能力明显增强.8 HSE安全基础资料管理1 HSE工作记录。
HSE规章制度及操作规程完整
HSE规章制度及操作规程完整HSE（健康、安全和环境）规章制度和操作规程是指企业或组织为确保员工的健康和安全以及保护环境而制定的一系列规定和程序。
这些规章和规程旨在促进安全和健康的工作环境，并确保组织在执行业务时遵守所有适用的环境保护法规。
首先，HSE规章制度包括一系列指导原则和目标。
这些目标和原则旨在确保员工在工作场所的职业安全与健康方面得到充分的保护。
它们还要求企业在工作中消除或减少可能对员工健康和安全产生危害的风险。
其次，HSE规章制度提供了员工行为准则。
这些准则规定了员工在工作场所不仅要遵守国家和地方法律法规，还要遵循企业制定的特定规定。
例如，员工必须使用个人防护装备、遵守施工现场规定等。
员工还必须参加相关的培训和教育，以便了解和理解这些准则的具体要求。
此外，HSE规章制度还包括一系列措施和程序，以确保组织在执行业务时遵守环境法规。
这些措施可能包括环境风险评估、废物管理计划、灾难应对预案等。
这些规定和程序旨在防止污染产生，保护环境和自然资源。
操作规程是HSE规章制度的具体实施细则。
它们规定了具体的操作程序和要求，以确保员工在进行工作时遵循安全操作。
例如，操作规程可能包括涉及动力设备的操作程序、危险品的储存和处理程序、紧急情况的处理程序等。
这些规程提供了员工在日常操作中所需的具体指导，以最大程度地减少事故和意外发生的风险。
最后，HSE规章制度和操作规程还包括一个监督和评估体系。
这个体系确保规章制度的有效实施和遵守。
它可能包括定期的内部审核和外部审计，以确保规章制度的合规性和有效性。
总体而言，HSE规章制度和操作规程对于组织来说非常重要。
它们确保员工的健康和安全，降低事故和事故的风险，并确保组织在执行业务时符合环境保护法规。
通过制定和遵守这些规章制度和操作规程，组织可以建立一个良好的工作环境，提高员工的工作效率和生产力。
hse规章制度
HSE规章制度1. 简介HSE（Health, Safety and Environment）规章制度是企业为确保员工的健康、安全和环境保护而制定的一系列规定和指南。
这些规章制度旨在保障员工的身体健康，减少事故和伤害，并促进环境的可持续发展。
2. 准则2.1 安全准则•所有员工必须参加必要的安全培训，并熟悉所在工作区域的紧急事故应急计划。
•在工作场所，员工必须始终遵守安全操作程序，如穿戴个人防护装备、正确使用工具和设备等。
•对于危险品的处理和储存，员工必须按照规定的标准操作，并严禁私自携带危险物品进入工作场所。
•在工作中发现任何安全隐患或异常情况，员工有权利和责任立即报告给上级或HSE管理人员。
2.2 健康准则•公司将提供员工必要的健康保障，包括定期体检、健康咨询等服务。
•员工应积极参与健康康复计划，如定期运动、健康饮食等。
•员工有义务在发现自己或同事患病或出现身体不适时及时报告，以便及时采取必要的措施。
2.3 环境准则•公司将积极倡导环境保护，提倡节能减排、资源回收等行为。
•员工必须正确使用和处理各类废弃物，按照相关的分类、储存和处置指南进行操作。
•不允许在工作场所或公共区域进行环境污染行为，如乱倒废弃物、私自燃烧等。
3. HSE培训公司将为每位员工提供必要的HSE培训，以便学习和理解HSE规章制度。
培训的内容将包括但不限于以下几个方面：•安全操作规程：包括正确使用各种工具和设备、事故应急处理等方面的知识。
•危险品管理：学习如何正确处理和储存危险品，以及在紧急情况下的逃生和自救方法。
•环境保护：了解环境保护的重要性和方法，学习如何正确处理和处置各类废弃物。
4. HSE监控与评估公司将建立HSE监控与评估体系，定期对各部门的HSE执行情况进行检查和评估。
该体系将包括以下几个方面：•定期安全巡检：由专职人员对各个工作区域进行安全巡视，发现并解决潜在的安全隐患。
•事件记录和分析：对公司内发生的安全事故或健康问题进行记录和分析，以推动问题解决和改进。
hse管理规章制度
hse管理规章制度一、引言在现代企业中，安全与健康环境管理是一个至关重要的议题。
为了保障员工和公众的安全，促进企业的可持续发展，本公司制定了HSE （健康、安全和环境）管理规章制度。
本文将详细阐述本公司的HSE 管理原则、组织结构、目标与责任、培训与沟通、风险评估与控制、紧急响应及持续改进等方面。
二、HSE管理原则1. 遵循国家和地方法规，以及相关行业标准，确保所有工作活动符合安全与环境要求。
2. 通过全员参与和持续改进，提高安全与健康环境管理水平。
3. 推崇预防原则，通过积极的控制和创新措施，减少事故和环境污染的风险。
4. 强调培训与教育，提高员工的安全与环保意识和专业技能。
5. 与相关方沟通并与之合作，促进信息共享和持续改进。
三、组织结构1. HSE管理部门负责制定、实施和维护HSE管理规章制度，并监督各部门的执行情况。
2. 各部门配备HSE管理人员，负责本部门的安全与环境管理工作，并定期报告给HSE管理部门。
3. 公司领导对HSE管理工作负总责，并为HSE管理部门提供充分的支持和资源。
四、目标与责任1. HSE目标的设定与评估：- 确保员工的安全和健康，避免工伤和职业病的发生。
- 确保生产活动不对环境造成负面影响。
- 减少事故发生率和污染物排放量，提高工作场所的安全性和环境素质。
2. HSE责任的划分：- 公司领导：制定HSE政策和目标，并提供资源支持。
- 部门负责人：负责本部门的HSE管理工作。
- 员工：执行相关安全规定和操作程序，报告危险情况，并提出改进建议。
五、培训与沟通1. 培训计划：- 对新员工进行入职培训，包括安全操作规程、应急处理措施等。
- 针对不同岗位和风险级别，定期进行专业技能培训和安全教育。
- 不定期组织模拟演练，提高员工应对突发事件的能力。
2. 沟通机制：- 建立定期例会制度，以全员会议、工作组会议等形式，传达和交流HSE相关信息。
- 鼓励员工提出安全与环境改进建议，并及时反馈和落实。
hse安全管理规章制度
HSE安全管理规章制度1. 引言HSE（Health, Safety, Environment）安全管理是指组织在进行日常运营活动时，针对人员健康、安全和环境保护开展的一系列管理措施。
为了保障员工和环境的安全，以及符合相关法律法规的要求，本文档制定了HSE安全管理的规章制度。
2. 安全责任2.1 高层管理人员负有最终的安全责任，包括制定安全政策和目标，并向全员传达其重要性。
2.2 中层管理人员应承担安全文化的强化责任，确保员工理解并遵守公司制定的HSE安全管理规章制度。
2.3 员工有义务遵守和执行公司的安全管理规章制度，并通过合理的方式提出改进意见。
3. 安全培训3.1 入职培训：所有新员工在入职之前必须接受安全培训，包括公司的HSE政策、紧急情况处理和相关操作规程等内容。
3.2 定期培训：公司将定期开展HSE安全培训，以提高员工对安全管理的认识和操作技能。
4. 安全设备与保护4.1 安全设备：根据工作环境的不同，公司将为员工提供符合安全标准的设备，包括防护眼睛、耳塞、手套等。
4.2 个人防护用品：公司将按照作业风险评估的结果，为员工提供必要的个人防护用品，并要求员工正确佩戴和使用。
5. 工作场所安全5.1 维护工作场所的清洁和整洁，确保通道畅通无阻。
5.2 定期检查和维护设备设施，确保其处于正常工作状态。
5.3 配备灭火器和急救箱，并定期进行检查和维护。
5.4 针对特殊作业场所（如高处作业、危险品仓库等），公司将制定相应的安全管理措施和操作规程。
6. 事故报告和调查6.1 对于任何安全事故、危险事件或近失事故，员工有义务立即向上级报告，并协助进行事故调查和分析。
6.2 公司将建立健全的事故报告和调查程序，以及防范未来类似事故的预防措施。
7. 紧急情况应急预案7.1 公司将制定应急预案，针对火灾、爆炸、自然灾害等紧急情况，提供适当的紧急撤离路线和应急联系方式。
7.2 定期进行应急演练，以确保员工掌握逃生和自救技能，并熟悉紧急情况处理程序。
hse管理规章制度
hse管理规章制度一、引言HSE（Health, Safety and Environment）即健康、安全和环境管理，是组织机构保障员工和环境安全的重要手段。
本文将详细介绍公司HSE管理规章制度，旨在确保员工的身体健康、工作安全以及对环境的保护。
二、管理原则与目标1. HSE管理原则1.1 全员参与：公司全体员工都应对HSE管理负有责任，并积极参与各项HSE活动。
1.2 预防为主：主动预防事故和危害，降低各类风险和事故发生的可能性。
1.3 持续改进：持续评估和改善HSE管理体系，不断提升安全和环境保护水平。
2. HSE管理目标2.1 员工健康：确保员工工作环境符合健康标准，减少工作相关病痛。
2.2 工作安全：提供安全的工作场所和设备，防止事故发生，并保障员工安全。
2.3 环境保护：减少组织活动对环境的负面影响，积极推动环保措施的落实。
三、责任与义务1. 公司责任1.1 提供健康、安全和环境友好的工作环境。
1.2 确保工作条件符合相关法规和标准。
1.3 提供必要的培训和教育，提高员工对HSE管理的认识和意识。
2. 领导责任2.1 领导层应树立榜样，积极关注HSE管理工作。
2.2 制定和推动HSE目标，确保其落实。
2.3 负责监督和检查HSE规章制度的执行情况。
3. 员工责任3.1 遵守公司的HSE管理规定，积极参与各种安全培训。
3.2 在工作中认真负责，严格按照操作规程执行工作任务。
3.3 及时向上级报告各类安全和环境风险，并提出合理化建议。
四、安全与健康管理1. 事故预防措施1.1 建立安全风险评估和控制机制。
1.2 定期开展安全检查和隐患排查，及时整改存在的问题。
1.3 建立事故报告和应急预案，确保员工的安全和生命安全。
2. 工作环境管理2.1 制定合理的工作时间和工作负荷，避免过劳作业。
2.2 提供舒适的工作环境和必要的工作设施。
2.3 防止有害物质对员工和环境造成危害，采取相应的个人防护措施。
HSE管理规章制度
HSE管理规章制度HSE（Health, Safety, Environment）是指健康、安全和环境管理的核心内容。
HSE管理规章制度是指在企业内部制定的相应管理规定和制度，用于指导和规范企业的HSE管理工作。
下面是一份关于HSE管理规章制度的范文，供参考：第一章：总则第一条为了加强企业的健康、安全和环境管理，遵守相关法律法规，保护员工的生命安全和身体健康，保护环境，确保企业的可持续发展，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于本企业的所有员工，包括雇员、临时工、实习生等各类人员。
第三条企业的HSE管理负责人具体负责本规章制度的制定、实施和监督，各部门负责人负责本部门的HSE工作。
第二章：健康管理第四条企业应保障员工的身体健康，做到以下几个方面：1.配备必要的劳动防护设备，如安全帽、防护眼镜、耳塞等；2.定期进行职业健康检查，关注员工职业病的预防和治疗；3.提供健康饮食，严禁食用有害食品；4.常规组织健康宣教活动，提高员工的健康意识。
第三章：安全管理第五条企业应确保员工的人身安全，做到以下几个方面：1.提供必要的安全培训，确保员工了解并熟悉相关的安全操作规程；2.检查和维护设备的安全性能，确保设备正常运行和使用；3.设置明显的安全警示标志，提示员工注意安全；4.建立应急预案和演练，应对各类紧急情况。
第四章：环境管理第六条企业应保护环境，做到以下几个方面：1.减少废气、废水和固体废物的排放，做好环保设施的日常维护和管理；2.提倡节约能源、资源，鼓励员工参与环保活动；3.检查和评估环境风险，制定相应的防范措施；4.定期组织员工参与环保培训，提高员工的环保意识和素质。
第五章：责任和权限第七条公司的管理层应履行对HSE工作的领导和监督职责，确保规章制度的实施；员工应积极履行HSE责任，如发现安全隐患或环境问题应及时报告。
第八条对违反本规章制度的行为，依法采取相应的纪律处分措施，严禁以任何形式降低安全和环保的重要性。
HSE规章制度和操作规程
HSE规章制度和操作规程HSE（Health， Safety and Environment）规章制度和操作规程是一项组织和管理企业安全、健康和环境方面工作的重要工具。
下面将详细介绍HSE规章制度和操作规程的内容。
HSE规章制度是一套具有约束力的文件和文件体系，用于确保企业安全、健康和环境方面的管理符合法律法规和相关标准。
这些规章制度包括企业员工必须严格遵守的规定，以确保工作场所的安全和防灾减灾工作的开展。
它们通常包括以下方面的内容：1.安全制度：规定员工在工作中必须遵守的安全措施，包括防火、危险品管理、安全装备使用等。
2.健康制度：规定员工在工作中必须遵守的健康保护措施，包括个人卫生、劳动保护、职业病防护等。
3.环境制度：规定员工在工作中必须遵守的环境保护措施，包括垃圾分类、节能减排、环境污染控制等。
4.紧急事故管理制度：规定员工在紧急情况下的应急措施、逃生路线等，以确保员工的生命安全。
HSE操作规程是指企业为了落实HSE规章制度，具体指导员工在具体工作中应采取的具体措施和控制措施。
它们一般包括以下内容：1.作业程序：规定员工在工作中的具体程序和操作方法，包括安全作业流程、工具使用方法等。
2.风险评估：规定员工在工作前必须对工作风险进行评估，并采取相应的风险控制措施。
3.员工培训：规定员工必须遵守的培训要求和培训内容，包括安全技能培训、应急预案培训等。
4.事故处理程序：规定员工在发生事故时应采取的具体处理措施，包括报告程序、事故调查和整改措施等。
1.保障员工安全：通过明确的规章制度和操作规程，员工能够清晰了解工作场所的安全要求，从而保护自身安全。
2.降低事故风险：HSE规章制度和操作规程与风险评估相结合，能够减少事故的发生和风险的产生，确保工作的正常进行。
3.提高工作效率：规章制度和操作规程为员工提供了明确的工作指导，提高了工作效率和质量。
4.符合法律法规要求：HSE规章制度和操作规程的内容依据相关法律法规要求制定，能够确保企业的合法经营。
hse 规章制度和操作规程
hse 规章制度和操作规程一、目的为了确保企业的生产经营活动安全、环保和职工的健康安全，保障企业的可持续发展，制定本规章制度和操作规程。
二、适用范围本规章制度和操作规程适用于企业所有相关部门和人员，包括管理人员、员工、承包商等。
三、安全管理机构1.设立HSE管理部门，负责制定安全生产目标和计划，监督实施安全措施，及时发现并纠正安全隐患。
2.设立安全生产委员会，由企业领导和安全管理人员组成，定期开会讨论安全生产工作，制定相关政策和规章制度。
四、安全生产管理1.制定并实施安全生产目标和计划，确保生产过程中无事故发生。
2.加强岗位培训，确保员工了解安全规定和操作流程。
3.定期开展安全生产检查，及时发现并整改问题。
4.建立安全生产档案，记录事故和事故原因，并制定改进措施。
5.推行“三同时”管理，同步监管作业，同步检查设备，同步检查人员。
五、环境保护管理1.确保废水、废气、废渣等排放符合国家标准，定期对污染源进行监测。
2.制定环保措施和应急预案，开展环保培训，提高员工环保意识。
3.加强环保设施的维护和管理，确保其正常运行。
六、职工健康管理1.定期开展职业病防护知识培训，提高职工健康意识。
2.设立职业卫生检测室，定期对工作环境和职工进行检测。
3.建立职业健康档案，记录职业病情况和健康情况。
七、紧急救援管理1.建立紧急救援队伍，定期组织演练，提高员工应急反应能力。
2.配备应急救援设备和药品，确保在突发事件中能够及时救援。
八、安全生产奖惩制度1.建立安全生产绩效考核制度，评选优秀安全生产员工和部门。
2.对违反安全规定和操作规程的人员进行处罚，并进行安全教育。
九、安全生产投入1.保障安全生产经费，用于购买安全设备、培训员工、开展安全活动。
2.建立安全生产保险，确保在事故发生时能够得到及时赔偿。
十、改进措施1.定期组织安全生产专题研讨会，分享经验和改进措施。
2.根据事故和问题，及时调整和完善安全规定和操作规程。
十一、总结安全生产是企业的生命线，只有始终把安全生产放在首位，不断完善安全管理制度，才能确保企业的稳定发展。
hse 规章制度
HSE（环境、安全与卫生）规章制度1. 引言HSE（环境、安全与卫生）规章制度是为了确保企业的环境、安全和卫生管理达到标准化、科学化、有效化而制定的一系列规则和制度。
本文档将详细介绍HSE规章制度的目的、范围、内容和实施措施，以帮助全体员工充分了解和遵守相关的要求。
2. 目的HSE规章制度的目的在于：•保护员工的生命安全和身体健康；•维护环境的稳定和健康；•预防和减少事故和职业病的发生；•合理利用资源，提高企业的经济效益。
3. 范围HSE规章制度适用于公司的所有部门和员工，包括全职员工、兼职员工、临时员工以及外来承包商。
每位员工都有责任遵守和执行规章制度，并积极参与公司的环境、安全和卫生管理工作。
4. 内容4.1 环境管理•公司将制定环境保护策略，并确保所有员工理解并遵守相关规定；•所有员工应意识到自己的行为对环境的影响，并采取相应的措施减少污染和资源浪费；•严禁非法排放有害物质，必要时需配备相应的防污染设施和设备；•员工应定期参加环境保护培训课程，提高环境意识和环境管理能力。
4.2 安全管理•公司将建立健全的安全管理体系，确保员工的安全和生命健康；•所有员工必须严格遵守安全操作规程，尤其是在高风险、危险和复杂的工作环境中；•公司将定期进行安全检查和隐患排查，并及时整改发现的问题；•员工应参加安全培训，了解安全规程和操作技能，提高安全意识和自救能力。
4.3 卫生管理•公司将建立健全的卫生管理体系，确保员工的身体健康；•所有员工应保持工作区域的清洁卫生，定期进行清洁和消毒；•公司将提供必要的个人防护用品，员工应正确佩戴和使用；•定期进行职业病体检，及时发现和治疗职业健康问题。
5. 实施措施针对HSE规章制度的实施，公司将采取以下措施：•公司将组织HSE培训，提高员工的HSE意识和管理能力；•将设立HSE管理部门，负责制定和完善HSE规章制度，并监督执行情况；•公司将建立和完善HSE风险评估机制，及时发现和控制潜在的HSE风险；•根据员工的表现和贡献，将实施HSE绩效评估和奖惩制度。
HSE作业指导书(安全技术操作规程)
中国石油内蒙古乌兰察布销售分公司兴和头号加油站改造工程HSE作业指导书(安全操作规程)编制人：审核人：批准人：施工单位：呼和浩特市金阙金属结构制品有限公司日期： 2016 年月日目录第一部分岗位作业指导 (2)1.1施工现场着装指导 (2)1.2电工岗位作业作业指导 (2)1.3电焊工岗位作业指导 (3)1.4消防准备作业指导 (5)1.5火灾防护作业指导 (5)1.6安全事故处理作业指导 (6)1.7现场保卫作业指导 (8)1.8现场管理作业指导 (8)第二部分施工作业人员安全技术操作规程 (9)第一节施工现场 (9)第第三部分施工设备 (10)第一节焊、割设备一般安全规定 (10)第二节电焊机操作规程 (11)第三节手电钻 (13)第四节砂轮切割机安全操作规程 (15)第一部分岗位作业指导1.1施工现场着装指导工作由单位统一发放。
1、工作人员的工作服不应有可能被转动的机械绞住的部分，工作时必须穿工作服，衣服和袖口必须扣好；禁止戴围巾和穿长衣服。
工作服禁止使用尼龙、化纤或棉化纤混纺的衣料制作。
以防工作服遇火燃烧较重燃烧程度。
2、工作人员进入生产现场禁止穿拖鞋、凉鞋，女工作人员禁止穿裙子、穿高跟鞋。
辫子、长发必须盘在工作帽内。
做接触高温物体的工作时，应戴手套和穿专用的防护工作服3、任何人进入生产现场，必须戴安全帽，穿绝缘靴4、工作人员的服装应整洁、完好、协调、无污渍。
扣子齐全，不漏扣、错扣。
衬衣下摆束入裤腰和裙腰内，袖口扣好，内衣不外露。
和好领扣，上衣袋少装东西，裤装不装东西，并做到不拢袖口和裤脚。
鞋、袜保持干净、卫生，鞋面洁净，在工作场所不打赤脚。
5、雨雪天时，必须穿防滑鞋，穿雨衣，带绝缘手套6、寒冷天时，应穿防寒、防冻的衣服，戴防冻帽，还应穿防冻靴，以免冻伤。
影响工作7、大风天气时，不应穿被风刮走的工作服，应将扣子扣好1.2电工岗位作业指导a)电工必须经培训合格，持证上岗。
b)电气装置工程的施工，应按国家和电力部门有关专业规程的规定执行。
汽车吊车HSE操作规程范本
汽车吊车HSE操作规程范本HSE操作规程范本 - 汽车吊车1. 引言1.1 目的1.2 适用范围1.3 定义2. HSE管理体系2.1 责任分配2.2 安全方针和目标2.3 员工培训和教育3. HSE操作规程3.1 操作前准备3.1.1 工作票的准备与填写3.1.2 吊车检查和维护3.1.3 工作场地准备3.2 吊车操作技术3.2.1 吊车操作员安全准备3.2.2 吊车操作细则3.2.3 紧急情况的应对措施3.3 装卸作业3.3.1 入库、出库和搬运的操作规程3.3.2 吊装物品的固定与检查3.3.3 装卸作业期间的安全措施3.4 HSE意外事故的处理与报告3.4.1 吊车事故的分类与判定3.4.2 操作员应急处理措施3.4.3 事故报告和调查程序4. HSE绩效评估与改进4.1 绩效指标的设定与考核4.2 HSE改进的方法4.3 定期内审与检查4.4 员工安全意识的调查与评估5. 遵守法律法规5.1 国家和地方的法律法规5.2 行业标准和规范5.3 操作员的法律责任与义务6. HSE文件管理6.1 HSE操作规程的修订与管理6.2 文件控制和档案管理6.3 过程文件（如工作票）的保存与管理7. HSE文化建设7.1 HSE宣传与培训计划7.2 责任人员的HSE宣传任务7.3 安全观念的培养与普及8. HSE奖惩制度8.1 安全奖励制度8.2 安全违规处理措施8.3 紧急情况的处理奖惩9. HSE应急预案9.1 吊车事故的紧急处理预案9.2 安全防护用品的准备与储备9.3 应急演练的计划与执行10. 结束语。
岗位HSE操作规程
岗位HSE操作规程
一、通用部分
1、严格执行国家、地方政府和上级安全生产有关方针政策、法律法规、安全生产禁令、规章制度，以及相关标准规范。
2、必须经过岗前HSE培训教育并考试合格，特种作业人员必须取得《特种作业人员操作证》，做到持证上岗。
作业前，应自觉接受HSE教育培训、危害告知和安全技术措施交底，并签字确认。
3、自觉接受应急知识培训，熟练掌握急救知识和救援、逃生技能。
能熟练使用消防器材等应急设备、设施。
4、作业人员身体健康良好，无职业禁忌。
5、对从事作业的机具、设备等按照说明书及操作规程要求进行检查和保养，发现问题及时处理。
6、进入生产车间或施工现场，施工人员必须劳保佩带齐全，穿戴规范。
7、作业前了解掌握本岗位和施工环境存在危险有害因素，熟知相应的HSE 防范措施。
作业中，自觉做好安全文明施工，严禁措施未落实或监督人员不在场的情况下擅自作业。
自觉接受HSE监督检查和整改事故隐患，发现隐患及时报告。
8、作业中自觉做到遵章守纪，严禁“三违”；自觉做好HSE观察，落实“七想七不干”工作要求；切实做到“四不伤害”。
9、工作完毕或离开工作现场，自觉清理现场，物品分类摆放，关闭水、电、气等开关。
10、发生事故后及时报告，应急撤离或救援时服从指挥，并自觉配合、接受事故调查，如实汇报所掌握的真实情况。
25.HSE规章制度和操作规程
HSE规章制度和操作规程1）规章制度项目经理部将建立和完善必要的安全管理制度，以保证现场的安全管理工作有章可循，使安全管理和控制工作纳入规范管理范畴，在此按两个方面予以叙述：1.1、安全警示制度项目经理部将在现场施工地点安装“安全标识牌”以便每个员工重视安全工作。
任何有关规定、指示、提示将置于安全标示牌或提示牌上。
在现场办公处提供如下指示：消防报警电话、业主方有关部门工作地点和电话。
在本公司施工范围内对可能造成操作人员或他人伤害的施工机械、施工工艺、施工地点等处悬挂安全警示牌、安全指示灯和其它安全保护装置。
2）安全管理制度为保证施工现场操作者本人或他人的安全，对进入施工现场的所有人员强制其执行本制度。
2.1、衣服所有人员（包括参观者）进入现场应穿戴紧束，所穿衣服应遮住全身。
2.2、安全帽进入施工现场所有人员（包括参观者）应戴安全帽，女性应头戴压发安全帽，且配戴方式符合安全规定要求。
2.3、眼睛保护装置在可能使眼睛受到伤害的地方，全体施工人员均需戴必要的眼睛保护装置，如护目镜和面罩。
对于参观者不具备上述眼睛保护装置的人员，我们将谢绝其到上述地点参观。
所在从事磨碎、切割的人员均应戴上护目镜，包括协助人员。
焊工焊接和清洗焊缝时应在焊罩下或戴上安全眼镜。
2.4、手的安全保护在处理可能烧伤、划伤或擦伤手的物质或从事可能产生上述伤害的工作时，应戴指定的劳保手套。
在处理金属、热物体、焊接等可能伤害到手的地方时应戴指定的劳保手套。
在处理化学物质时应戴合适的手套以保证不产生副作用。
在操作机械时严禁操作者戴手套作业。
2.5、呼吸保护装置在缺氧或有毒或有窒息性气体或蒸汽或大量粉尘的环境下工作时，必须使用呼吸保护装置。
2.6、安全约束如果需要某人单独在建筑或结构特殊单位工作，为了防止其从建筑或结构上掉下来，要求其必须配备安全带，在工作面下方设置安全网，做好安全预防和保护工作。
安全带、救生绳、安全绳、安全网必须是合格产品，使用者应正确使用。
【精品文档】HSE-规章制度和操作规程.doc
【精品文档】HSE-规章制度和操作规程单位安全生产和劳动保护工作负全面领导责任，其他副职领导按照“谁主管、谁负责”的原则，负责本系统小安全生产工作，听在日常工作中认真落实安全生产“五同时”制度。
⒈行政正职安全生产职责⑴行政正职要亲自主管本单位安全部门工作，直接领导和指挥安全生产工作，对安全部门工作即使给予指导和检查。
⑵完成本单位安全生产工作目标和业绩考核中的安全生产指标。
⑶组织审定本单位安全生产规章制度、标准及安全技术措施。
⑷加强组织领导，建立健全安全管理机构，保证安全部门必要的安全检测一起、设备和检查车辆，定期每月一次召开安委会会议，及时研究解决安全生产中存在的重大问题。
⑸定期向上级报告或向本单位员工公布安全生产情况，认真听取意见和建议，接受监督。
⒉主管生产副职安全职责⑴对本单位实现安全生产、搞好劳动保护工作负直接的领导责任，管生产必须管安全，认真贯彻安全制度和上级有关指示。
⑵在生产的计划、安排、检查、总结、评比过程中，支持安全部门的工作。
⑶深入现场调查研究，掌握了解安全生产情况，发现问题即使组织制定防范措施，发生重大事故亲临现场协助安全部门调查、处理。
⑷负责地面工程、工艺、基建工作的新建、改建、扩建、革新、大修等工程、工艺项目设计方案中安全技术的审查，做到安。
全“三同时”⑸掌握安全生产动态，对各级不符合安全制度的生产指令有权予以取缔，做到不违章指挥。
⑹负责审查设备事故的调查、分析、统计、报告和处理机械动力方面的事故隐患，并及时监督整改。
⑺定期组织本系统的安全生产检查工作，并对查出的问题和隐患积极组织整改。
⑻组织制订本系统的安全技术标准和操作规程。
⒊主管经营副职安全职责⑴在组织制定经营管理政策方法的同时，要将安全工作纳入经营管理的全过程并与效益挂钩。
⑵审查本单位生产材料计划的同时，应审查安全技术措施计划，对易确定的事故隐患要及时列入计划安排解决，积极改善职工劳动条件。
⑶在组织材料部门购置技术安全措施需要的设备材料过程中，必须符合国家有关安全技术要求。
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HSE 规章制度和操作规程目录安全生产责任制度.............................................5安委会例会制度................................................7安全岗位职责 (8)安全生产委员会HSE 职责....................................9安全生产检查制度.............................................10HSE 奖惩制度...................................................11安全生产现场监察处罚规定.................................12安全生产教育培训制度.......................................13事故及重大隐患上报登记制度..............................14领导安全承包制度.............................................15安全员的HSE 职责.............................................16责任工程师的HSE 职责.......................................18计划、财务部HSE 职责 (19)调度长的HSE 职责.............................................21责任地质师的HSE 生产职责.................................22采油站长HSE 职责 (23)义务安全员HSE 职责..........................................24岗位工人HSE 职责.............................................25特种设备及特种作业人员管理制度........................26岗位巡回检查制度.............................................27交接班制度......................................................28设备维护保养管理制度.......................................29设备使用管理制度 (30)离心泵巡回检查制度..........................................31抽油机巡回检查制度..........................................32安全、防火管理制度 (33)防火防爆十大禁令………………………………………34人身安全十大禁令………………………………………35采油生产过程中防止触电基本原则……………………36采油生产防止爆炸的一般原则…………………………37采油生产预防机械伤害原则……………………………38采油生产中防止中毒措施………………………………39标准化作业要求…………………………………………40义务消防职责……………………………………………42义务消防组织制度………………………………………43岗位工人防火职责………………………………………44站长安全防火职责………………………………………45基层负责人防火安全职责………………………………46灭火及管理使用规定……………………………………47消防器材设施管理制度…………………………………48用火用电管理制度………………………………………49易燃易爆要害部位管理制度……………………………50防火检查与隐患整改制度………………………………51采油生产过程中防火基本措施…………………………52防火宣传教育制度………………………………………53采油井站防火防爆制度…………………………………54高压气井开井操作规程…………………………………………55高压气井关井操作规程…………………………………………56高压气井检查或更换油嘴操作规程……………………………57高压气井加药操作规程…………………………………………58抽油机井新井开井操作…………………………………………59抽油机井正常开井操作规程……………………………………60抽油机井关井操作………………………………………………61抽油机启停操作规程……………………………………………62抽油机一级保养操作规程………………………………………63抽油机二级保养操作规程………………………………………64抽油机调冲次操作规程…………………………………………65抽油机调冲程操作规程…………………………………………66抽油机调平衡操作规程…………………………………………68抽油机更换曲柄销总成操作规程………………………………69更换游粱式抽油机刹车总成操作………………………………70抽油机调整刹车操作规程………………………………………71抽油机补充机油操作规程………………………………………72更换光杆密封器操作规程………………………………………73抽油机井加一级盘根操作规程…………………………………74抽油机井加二级盘根操作规程…………………………………75抽油机碰泵操作规程……………………………………………76抽油机井调防冲距操作规程……………………………………77抽油机更换皮带操作规程………………………………………78抽油机换毛辫子操作规程………………………………………79抽油机井校井口操作规程………………………………………80更换电动机操作规程……………………………………………81抽油机井蹩压操作规程…………………………………………82抽油机井控制套压操作规程……………………………………83抽油机井强制热洗操作规程……………………………………84抽油机井捞光杆安全操作规程…………………………85抽油机拆装、维修安全操作规程………………………86掺药操作规程……………………………………………………87注水井转注操作规程……………………………………………注水井停注操作规程...................................................89注水井洗井操作规程...................................................90更换干式水表操作规程................................................91注水井加防冻液操作规程.............................................92注水井测指示曲线操作规程..........................................93更换压力表操作规程...................................................94抽油机测电流操作规程................................................95取样操作规程............................................................96高架罐量油操作规程...................................................97离心泵启泵操作规程...................................................98离心泵停泵操作规程...................................................99离心泵倒泵操作规程...................................................100离心泵加盘根操作规程................................................101循环泵倒循环操作规程................................................102水套炉使用安全操作规程.............................................103水套炉放压加水操作规程.............................................105采暖炉使用安全操作规程....................................106水套炉倒循环操作规程................................................107火管炉使用操作规程...................................................108真空炉使用操作规程...................................................110用套管气从井上向高架罐扫线操作规程...........................112用高套压井套管气向另一口井扫线.................................113用压风机从油井井上向高架罐扫线操作规程.....................114用压风对水井扫线操作规程 (115)更换抽油机井总阀以上井口阀门………………………………116更换抽油机井套管阀门…………………………………………117更换注水井总阀门以上井口阀门………………………………118更换流量计操作规程……………………………………………119更换井口单流阀…………………………………………………120更换油井井口取样阀门操作规程………………………………121更换输油泵进出口阀门…………………………………………122加闸板阀填料……………………………………………………123更换分离器安全阀………………………………………………124更换水套炉安全阀………………………………………………125 安全生产责任制度安全第一责任者对本单位安全生产和劳动保护工作负全面领导责任，其他副职领导按照“谁主管、谁负责”的原则，负责本系统小安全生产工作，听在日常工作中认真落实安全生产“五同时”制度。
⒈行政正职安全生产职责⑴行政正职要亲自主管本单位安全部门工作，直接领导和指挥安全生产工作，对安全部门工作即使给予指导和检查。