职业卫生试题
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一、选择题(共20题)
1.新修订的《中华人民共和国职业病防治法》于( A )正式实施。
A. 2011年12月21日
B. 2012年5月1日
C. 2012年1月1日
D. 2012年7月1日
2. 职业病指( B )。
A. 劳动者在工作中所患的疾病
B. 企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病
C. 工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病
D. 工人在职业活动中引起的疾病
3. 对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称( C )。
A. 职业病危害
B. 职业危害
C. 职业危害因素
D. 职业卫生危害
4. 职业活动中存在的各种有害的( C )以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。
A. 粉尘、物理、化学因素
B. 粉尘、物理、放射
C. 物理、化学因素、生物因素
D. 粉尘、物理、生物因素
5.( B )依法享受国家规定的职业病待遇。
A. 接触职业有害作业的工人
B. 职业病病人
C. 接触有毒、有害的劳动者
D. 接触矽尘工人
6.劳动者可以在( C )依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。
A.用人单位所在地
B.本人户籍所在地
C.用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地
7. 对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置( A )。
A. 警示标识和中文警示说明
B. 警示标识
C. 警示说明
D. 警示语言
8.产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家( C )标准。
A.劳动保护
B.安全生产
C.职业卫生
9. 职业病危害因素侵入人体的途径有( D )
A.呼吸道
B.皮肤
C.消化道
D. 呼吸道、皮肤、消化道。
10.《职业病防治法》是为了( C )和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康及其相关权益,促进经济发展,根据宪法而制定。
A.安全生产
B.劳动保护
C.预防、控制
11.《职业病防治法》规定( C )依法享有职业卫生保护的权利。
A.用人单位
B.单位职工
C.劳动者
12. 工作场所的设备、工具、用具等设施应( A )。
A.考虑保护劳动者身体健康的要求
B.符合保护劳动者生理、心理健康的要求
C.满足生产要求
13. 用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当( C )。
A.安排下岗,并给予一次性补贴
B.解除劳动合同
C.调离原岗位,并妥善安置
14. 职业病诊断应当综合分析( B )和临床表现以及辅助检查结果。
A.病人的职业史
B.病人的职业史、职业病危害接触史和现场危害调查与评价
C.职业病危害接触史、既往病史
15. ( C )是电焊作业人员常见的职业性眼外伤,主要由电弧光照射、紫外线辐射引起。
A.白内障
B.红眼病
C.电光性眼炎
D.职业性听力损失
16. 粉尘作业时必须佩戴( B )。
A.棉纱口罩
B.防尘口罩
C.防毒面具
17. 经皮肤吸收毒物,或腐蚀造成皮肤灼伤的毒物,应立即脱去受污染的衣物,(A)。
A.立即用大量清水冲洗
B.立即用布抹干
C.尽快完成工作后,就医治疗
18. 用人单位应督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用职业病防护用品,(A)发放钱物代替发放职业病防护用品
A.不得
B.可以
C.部分可以
19.工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合( A )。
A.国家职业卫生标准
B.世界卫生组织标准
C.国际劳工组织标准
20.工作场所的生产布局合理,应当符合( B )。
A.效益原则
B.有害与无害作业分开的原则
C.满足生产需要的原则
二、判断题(共20题)
1、《告知卡》是针对某一职业病危害因素,告知劳动者危害后果及其防护措施的提示卡。(√)
2、用人单位在和劳动者订立合同时,劳动者无权知道干的是什么工种,接触的是什么危害因素。(×)
3、劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,并要求用人单位在所提供复印件上签章。 (√)
4、用人单位必须采用有效的职业病防护措施,并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。(√)
5、从事职业病危害作业的劳动者在岗期间发现患有职业病,不适宜从事原工作的,企业可以予以辞退。(×)
6、目前我国工业生产中最严重的职业危害之一是气体。(×)
7、劳动者有权利拒绝没有职业危害防护的作业。(√)
8、疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,经领导同意,用人单位可以解除或终止于其订立的劳动合同。(×)
9、生产经营单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事有毒物品作业。( √ )
10、电焊工人除应注意眼睛防护外,还应防止焊尘、焊烟对人体的危害。(√)
11、职业卫生监督执法人员依法执行职务时,应当出示监督执法证件,对经常检查的企业或者比较熟悉的企业可以不出示监督执法证件。(×)
12、用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。(√)
13、用人单位应当加强职业病防治工作,为劳动者提供符合法律、法规、规章、国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取有效措施保障劳动者的职业健康。(√)
14、职业病危害严重的用人单位,是指建设项目职业病危害分类管理目录中所列职业病危害严重行业的用人单位。(√)
15、职业病危害严重的用人单位,应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职职业卫生管理人员。其他存在职业病危害的用人单位,劳动者在100人以下的,应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职职业卫生管理人员。(×)
16、用人单位应当对职业病危害严重的岗位的劳动者,进行专门的职业卫生培训,经培训合格后方可上岗作业。(√)
17、用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品,并督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用,不得发放钱物替代发放职业病防护用品。(√)
18、职业健康检查费用由用人单位的员工承担。(×)
19、用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业,不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业,不得安排孕期、哺乳期女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。(√)20、用人单位发现职业病病人或者疑似职业病病人时,应当按照国家规定及时向所在地安全生产监督管理部门和有关部门报告。(√)
三、填空题(共5题)
1、职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针。