财务部主管岗位说明书
财务部职位说明书(资金主管)
基本资料
职位名称
资金主管
所属部门
财务部
上级职位
财务部部长
下级职位
出纳
职位类别
参谋系统
工资级别
**级至**级
职位目的
编制和控制执行年度资金预算及月、旬资金计划,筹集和监督使用企业所需资金,确保公司各项经营活动正常进行,资金使用安全、完整、高效。
职
位
职
责
1、负责公司资金的收、支平衡规划,根据公司资金运作情况,拟定资金筹措和使用方案,拓宽融资渠道,合理调配资金,确保公司资金正常、有效运转;
2、审查或参与拟定筹措资金的经济协议等经济文件,借贷款接待、沟通及协调等管理工作;
3、审定核准公司年、季、月资金的收支预算与实际收支额度情况;
4、审定核准公司年、季、月资金的额度;
5、协助上级领导合理调配资金,定期主聚物持召开资金调度会;
6、检查督促各部门资金计划的执行和落实情况并及时向相关领导报告资金的落实情况;
特殊要求:无
撰写:
部门审核:
人资部门审核人:
批准人:
批准日期:
7、负责监管公司公章、财务专用章、合同章、工商登记证、税务证书等公司硬件资料;
8、负责资金管理工作方针目标的展开、检查、诊断和落实情况;
9、根据国家法律法规,负责相关制度建设、制度的修改与完善工作;
10、完成领导交办的其它工作。
职位职权
1、各类费用、原材料、固定资产、工装模具、技术改造等资金合理调配的建议权;
2、维护财经纪律、对不符合财务制度的原始单据不予受理权;
3、与本职位相关事宜的知情权;
4、接受相关培训和再教育的权利;
5、领导临时指定的各种权力。
财务主管岗位说明书
财务主管岗位说明书
一、岗位概述
公司现面向社会招聘一名财务主管,负责全面管理公司的财务工作,包括财务分析、预算编制、财务报表的编制和分析等。
二、岗位职责
1. 负责公司财务预算的编制和监督执行;
2. 负责公司的会计核算、财务报表编制和报送;
3. 负责编制财务分析报告,为公司战略决策提供数据支持;
4. 负责优化公司的财务管理流程,提升工作效率;
5. 负责管理公司的资金,确保公司的资金安全和合理运作;
6. 协助公司领导完成其他财务相关工作。
三、任职资格
1. 本科以上学历,财务、会计等相关专业;
2. 具备3年以上财务管理相关工作经验,有大型企业工作经验者优先;
3. 熟悉国家财务相关法律法规,具备良好的财务分析能力;
4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神;
5. 具备良好的抗压能力和问题解决能力。
四、福利待遇
1. 公司提供有竞争力的薪酬待遇;
2. 公司提供完善的福利保障,包括五险一金、带薪年假等;
3. 公司提供良好的职业发展空间和晋升机会;
4. 公司提供良好的工作氛围和团队合作氛围。
五、应聘方式
有意者请将个人简历发送至公司人力资源部邮箱**************,我们将尽快安排面试。
以上就是本次财务主管岗位的详细说明,希望符合条件的应聘者能
够抓住这个机会,加入我们的团队,共同发展壮大!。
财务主管岗位职责说明书范文(4篇)
财务主管岗位职责说明书范文一、岗位背景和职责说明财务主管在企业中担任核心职位,对企业的财务状况负有直接责任。
财务主管负责企业财务管理工作,包括预算编制与执行、财务报表的编制与分析、成本管控、资金管理等方面的工作。
财务主管需要具备扎实的财务知识和技能,能够准确地把握企业的财务状况,并为企业的经营决策提供有效的建议。
二、岗位职责1. 负责制定和实施企业的财务目标和计划,制定年度财务预算,并组织实施。
2. 负责编制财务报表以及相关分析报告,对企业的财务状况进行定期分析和评估,向上级报告。
3. 负责财务风险管理工作,建立健全财务控制制度,保证企业财务活动的合规性和正常运作。
4. 负责成本控制工作,制定成本控制策略和措施,提高企业的成本效益。
5. 负责资金管理工作,包括现金流管理、资金调拨和投资等方面的工作,确保企业资金的良好运转。
6. 负责企业的税务管理工作,熟悉税法法规,合理规划税务筹划,提高企业的税务效益。
7. 根据企业战略目标,规划和组织企业的融资工作,包括银行贷款、发债等方面的工作。
8. 协助企业高层领导进行经营决策,为企业的战略规划提供财务咨询和建议。
9. 负责与审计师、税务机关等外部机构的沟通和协调工作,保证企业与外部合作的顺利进行。
10. 负责人员管理和团队建设工作,培养和发展下属员工,提高团队的工作效率和质量。
三、任职资格要求1. 本科及以上学历,财务、会计或相关专业,具备相应的学科知识和技能。
2. 具备高级会计职称或注册会计师证书,熟练掌握财务管理、财务分析和税务管理等方面的知识。
3. 至少5年以上相关工作经验,有一定的财务管理经验和团队管理经验。
4. 具备良好的沟通和协调能力,能够与企业内外各个部门进行有效的沟通和协调工作。
5. 具备较强的分析和解决问题的能力,能够准确地分析和解决财务管理中的问题。
6. 具备较强的责任心和执行力,能够独立承担重要的财务决策和工作任务。
7. 具备良好的团队合作意识和领导力,能够带领团队完成工作任务并取得良好的成果。
财务部资金主管岗位职务说明
财务部资金主管岗位职务说明1. 资金管理:负责监督公司的资金流入和流出,确保资金的有效利用和最大限度地减少风险。
与银行和金融机构合作,管理公司的资产组合,以确保最佳的投资回报率。
2. 预算规划:负责制定公司资金预算和规划,根据公司的经营计划和发展战略,制定预算目标和资金调配方案。
监督和跟踪预算执行情况,及时调整预算计划。
3. 财务分析:进行现金流量分析,评估公司的盈利能力和资金需求。
根据财务数据和市场情况,提出改进资金管理的建议和方案。
4. 风险管理:评估和控制公司的财务风险,包括汇率风险、利率风险和信用风险等。
制定相关的风险管理策略和操作流程,确保公司资金的安全和稳健。
5. 内部控制:建立和完善公司的内部控制制度,监督和检查资金的使用和流动情况。
确保公司的资金管理合规,合法,并在法律法规之内进行。
6. 报告和沟通:准备资金管理方面的报告,向公司高管和董事会汇报资金状况和风险情况。
与相关部门和机构进行沟通合作,协调资金管理工作。
以上就是财务部资金主管的职责说明,他/她需要有扎实的财务知识和分析能力,具备良好的沟通和团队合作能力,能够有效地处理资金管理方面的工作,并为公司的资金运作提供有力支持。
财务部资金主管在公司中扮演着关键的角色。
他/她需要与各部门和高层管理人员密切合作,以确保公司的资金有效管理。
在这个职位上,他/她需要具备高度的谨慎和责任感,对财务数据的敏感性和保密性都要有充分的认识。
资金主管首要的责任是确保公司有足够的资金以支撑日常经营活动。
这需要对公司的资金流动情况进行全面的掌控和分析,以及对公司未来的资金需求进行合理的预测和规划。
在制定和监督资金预算方面,资金主管需要对公司的财务数据有深入的理解,因此需要具备严密的数学和分析能力。
负责资金管理也要求资金主管有丰富的金融知识,包括了解金融市场的动态和变化。
他/她需要密切监控市场利率、汇率和其他金融因素,以及评估它们对公司资金产生的影响。
此外,他/她还需要与银行和其他金融机构合作,管理公司的投资组合,以确保最大限度地提高公司的资产回报率。
财务主管岗位说明书
财务主管岗位说明书概述财务主管是负责指导和监督财务部门的经理级别职务。
财务主管应该有深厚的财务知识和管理能力,能够应对公司日常的财务管理和决策,并协助制定公司的长期财务战略。
职责与义务1. 监督日常财务工作的运行,确保公司的账目和记录都得到妥善的管理和保存。
2. 确保财务报告的准确性和完整性,及时向公司领导层提供财务报告,帮助决策并监督财务预算的执行。
3. 领导和管理团队,协调内外部部门,处理与额外资金来源相关的问题以及监管税务事宜。
4. 建立财务策略和政策,确保公司遵守适用法规,制定和修订会计准则。
5. 总结、分析及预测公司的财务能力和项目成本,评估公司的风险和机会,并提出建议。
6. 管理内部财务流程和财务计划、预算、产出和实施过程,确保其与公司愿景和目标相符、理论合理和需要的。
7. 负责公司的财务管理,并确保合理利用公司的资金,提高财务效益。
资历和技能1. 财务主管需要拥有至少五年的财务领域工作经验。
在过去的经验中,应证明其适应快速业务增长的能力。
2. 财务主管需要拥有当前在处理和管理参照会计规则和相关法律的情况下进行财务工作所需的知识。
他们应该理解会计原则和财务基础,并掌握国家相关的税务法律。
3. 财务主管应该优秀的管理能力,包括计划、寻找、分配和管理人员,以及人际关系处理和沟通的能力。
4. 财务主管应该受过良好的图书馆和书籍研究的教育,拥有经济、金融学或相关领域的学位。
他们还应该接受过财务会计方面的培训,以增强他们对特定项目的理解。
5. 财务主管还应该熟悉财务软件、网络技术相关服务,可以熟练地使用电子表格和数据库,理解并能解决财务信息系统和软件的相关问题。
6. 他们应该能解读公司财务报告,并且对市场和竞争环境有深刻了解和你以熟练掌握业务范围内的语言,包括财务财经术语。
总结财务主管是一个非常重要的职位。
他们的工作涵盖了财务方方面面,包括预算、管理、合规性、等等。
财务主管还需要有管理能力和人际关系处理的技能,以确保其很好地领导团队和处理内外部部门。
财务主管岗位说明书
学历或职称
大学专科以上或具有财会类、经济类、助师以上职称
专业
财会专业
培训经历
接受财务培训
经验
3年以上财务工作经验,熟悉公司管理机构
有知识产权相关管理工作经历一年及以上
知识
具备财务管理等方面的知识
熟悉公司环境/职业健康安全管理体系文件规定的相关内容,并遵照执行
技能技巧
掌握WORD,EXCEL等办公软件使用方法,熟练运用用友U8财务软件等,并具备基本的网络知识
负责指导属下员工制定阶段工作计划,并督促执行
职责八
职责描述:负责AEO认证相关工作
工作:
与AEO认证小组共同完成AEO认证相关工作
职责九
职责表述
公司及上级领导交付的其他任务
权力:
对所从事会计工作的处置权、上报权
对工作改进意见的提出权
对公司各项政策、规章制度的执行权
工作协作关系:
内部协调关系
外部协调关系
按时编制月、季、年度会计表,做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时
研发费用台账的登记管理
职
责
二
职责表述:材料核销工作
工作
任务
按外协明细分类登记外协材料领用以及核销材料的数量,对外协废料进行回收。年末与外协对账
月末将外协领用材料库存报表、外协赔料汇总成报表
职
责
三
职责表述:负责税务、统计申报工作
职
责
五
职责表述:公司应付往来公司应付款项的往来核算
应付帐款、其他应收款、预付帐款帐务,及时清理债务
职
责
六
职责表述:个人所得税核算
工作任务
对太平洋工业区内人员发放的工资、奖金收入进行个人所得税核算
财务部主管会计岗位说明书
财务部主管会计岗位说明书一、岗位背景财务部主管会计是财务部门中的核心职位,承担着负责公司财务核算、审计、风险控制和财务报表等重要职责。
该职位需要高度的专业能力和责任心,对公司的财务状况有整体把握,并提供相关决策和建议。
二、岗位职责1.负责公司的财务核算工作,包括收入、支出、资产和负债等方面的核算;2.编制和解读财务报表,对财务状况进行分析和评估,及时发现问题并提出改进措施;3.管理会计制度和内部控制系统,确保财务活动的合规性和准确性;4.参与公司年度预算编制,定期进行预算执行情况的监控和分析,提出调整建议;5.参与审计工作,配合内外部审计人员对公司财务的审计工作;6.监督和管理财务部下属员工的日常工作,对其进行考核和培训;7.与其他部门沟通协调,提供财务方面的支持和咨询,并参与公司决策过程;8.参与重要财务项目的策划和执行,并进行风险评估和控制。
三、任职条件1.本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业背景;2.具备注册会计师(CPA)等相关职业证书;3.至少5年以上财务工作经验,其中包括2年以上的管理经验;4.具备良好的财务理论知识和实际操作经验;5.熟练掌握财务软件和办公软件的使用;6.具有较强的团队合作能力和沟通能力;7.具备良好的分析、判断和解决问题的能力;8.具有责任心、积极主动和工作细致。
四、岗位福利1.提供具有竞争力的薪资待遇;2.提供全面的社会保险和公积金等福利;3.提供良好的职业发展空间和晋升机会;4.提供培训和学习机会,不断提升专业技能;5.提供舒适的办公环境和良好的企业文化。
五、工作时间与地点•工作时间:周一至周五,上午9:00至下午6:00,中午休息1小时;•工作地点:公司总部,具体位置详见面试通知。
六、备注本岗位为正式全职岗位,薪资及福利根据个人能力和工作表现而定。
公司会进行面试和笔试等环节,如需面试通知会通过电话或邮件方式通知。
以上为财务部主管会计岗位的说明书,希望应聘者在了解岗位职责和要求后,能够结合个人情况自我评估并提供相应的材料。
财务主管岗位说明书
财务主管岗位说明书一、岗位概述财务主管是负责公司财务管理和财务决策的核心岗位。
主要职责包括财务预算和分析、财务报告和会计准则遵循、资金管理和风险控制等。
财务主管需要具备扎实的财务知识和技能,能够准确分析和解读财务数据,并提供专业的财务建议和决策支持。
二、岗位职责1. 负责编制和执行公司的财务预算,包括收入、支出、投资和资金流量的预测和控制。
2. 监督和管理财务团队,确保财务业务的高效运作和准确记录,包括会计凭证的审核和核对。
3. 负责编制和提交财务报告,包括月度、季度和年度财务报表,确保准确反映公司的财务状况和业绩。
4. 确保公司遵循相关的会计准则和法律法规,及时更新财务制度和流程,提高财务管理的规范性和透明度。
5. 分析和解读财务数据,提供财务分析报告和建议,为公司的战略决策和业务发展提供支持。
6. 负责资金管理和风险控制,包括现金流量的管理、资金投资和融资的决策,以及外汇风险的管理。
7. 协助审计和税务事务,与审计师和税务机关进行沟通和协调,确保财务报表的合规性和准确性。
8. 参与公司的财务项目和重大决策,提供财务方面的意见和建议,确保财务目标的实现。
三、任职要求1. 本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景。
2. 具备扎实的财务知识和技能,熟悉财务报表的编制和分析。
3. 具有较强的团队管理和协调能力,能够有效指导和激励团队成员。
4. 具备良好的沟通能力和分析能力,能够准确理解和解释财务数据。
5. 具有较强的问题解决能力和决策能力,能够应对复杂的财务情况和挑战。
6. 熟悉相关的会计准则和法律法规,具备合规意识和风险意识。
7. 具备较好的英语读写能力,能够阅读和理解英文财务资料和报告。
8. 具有相关行业的工作经验者优先考虑。
四、福利待遇1. 公司提供具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金制度。
2. 提供完善的社会保险和福利待遇,包括五险一金、带薪年假等。
3. 提供良好的职业发展机会和培训计划,帮助员工提升专业能力和职业素养。
财务主管岗位职责说明书
财务主管岗位职责说明书
财务主管是负责公司财务管理和监督的岗位,下面是财务主管的一般职责说明书:
1. 制定和执行公司财务管理策略和制度,确保财务活动符合相关法律法规和公司政策;
2. 监督并审核日常财务操作,包括收支、报表、账务等,确保准确性和及时性;
3. 负责财务分析和预测,提供决策支持和建议,确保公司财务目标的达成;
4. 负责编制年度和季度财务预算,跟踪预算执行情况,并及时进行调整;
5. 负责编制财务报表,如利润表、资产负债表和现金流量表,定期向公司高层汇报财务状况;
6. 负责与银行、税务和审计等部门的沟通和协调,处理与财务相关的事务;
7. 负责资金管理,监督和控制公司的现金流入流出,合理利用公司资金;
8. 负责风险评估和管理,预防和解决财务风险,确保公司财务安全;
9. 管理团队成员,负责培训和指导下属员工,确保团队的高效运作;
10. 参与公司决策和战略规划,提供财务方面的建议和支持;
11. 负责协助公司内外部审计工作,确保审计结果的准确性和及时性;
12. 负责公司财务软件和系统的维护和更新,保证系统的正常运行。
以上是一份常见的财务主管的职责说明书,具体岗位职责还需根据公司的实际情况进行调整和补充。
财务主管岗位职责说明书(4篇)
财务主管岗位职责说明书1、主要负责出口业务的核算,往来核对,及全盘财务处理。
2、办理外贸会计退税;3、操作一般纳税人企业会计和进出口业务账目,处理外贸会计,独立完成企业整套的财务处理及财务核算,申报出口退税,外汇申报,汇算清缴等;4、按时完成报税,申报,退税等各项工作。
熟悉出口退税、网上报税和网上出口退税预审系统;5、完成部门领导交办的其他任务财务主管岗位职责说明书(二)1、负责公司全盘账务及真实运营监督,进行公司收入、支出及成本费等财务核算,往来款项、财产物资登记管理;2、按时编制报表、申报缴纳各项税款,合理避税与税务专管员及工商保持良好沟通;3、能够架构公司的财务体系,根据公司的运营模式,建立财务规章制度;4、懂得工厂成本会计知识,有审核、监督对外投资,工厂端报表的能力;5、审核、录入相关经营单据,确保账实相符;6、按时出具资产负债表、损益表等月报表;7、通过财务数据反馈公司经营过程中的问题,向管理层汇报并提出解决方案;8、申报出口退税工作,熟练出口退税账务处理;财务主管岗位职责说明书(三)1、负责外贸日常会计业务处理及记账凭证、登帐、汇总弄记账,月末报表的编制;2、负责公司进出口自营业务的收入、税金、成本、费用、往来账款的核算,合同结算、编制出口明细报表,核算成本;3、负责收集和编制出口报关和出口退税所需的资料和报表,进行出口退税网上申报和操作,打印报表,整理报表并送交国税局;4、配合工商、税务、海关等部门的年检及审计工作。
财务主管岗位职责说明书(四).负责总账工作,按制度规定进行各项会计核算工作,按时编制各类凭证、财务报表,保证及时、准确反映公司财务状况和经营成果;2.正确计算公司收入、费用、成本,负责编制公司月度、年度财务报表;3.正确进行会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细账和总账,对款项的收付,财物的收发,增减和使用、经费收支进行核算;4.负责审核各项收支结算,加强成本费用的核算与控制;____对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作;6.及时做好会计凭证、财册、报表等财会资料的收集等会计档案管理工作;7.负责工商、税务、银行等政府机构的关系维护及有关证照的年检和更新;____组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行;9.完成领导安排的其他财务工作。
财务主管职位说明书
( 8) 处理其他部门的关系
能够合理、有效地处理好与外部机构,包括工商、税务等管理机关和开户银行的关 系,按时、准确报送各种有关报表或资料;对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成 税务申报以及年度审计工作。
6、与公司其它部门进行沟通协调的权力
任职要求 1. 具备从业资格证书和会计中级职称证书,本科以上学历; 2. 三年以上财务经验,熟悉国家相关政策、法规; 3. 具备良好的文字书写和语言表达能力; 4. 熟练使用财务软件和电脑办公软件( word, excel ); 5. 具有领导力和团队合作精神,富有责任感。
财务主管要落实会计部门岗位职责和人员分工, 领导本部门人员认真贯彻遵守国家财经法律和政策,
遵守会计法规,严格按照本企业会计制度和其他规定,加强会计核算。财务主管还要组织本部门有
关岗位人员会同有关部门,制定本企业办理有关财产物资的各项会计事务的规章制度,协调各部门
共同执行。财务主管有行使监督职能、严格财经纪律、防范和制止违法乱纪行为的责任。
财务主管职位说明书
基本信息
岗位名称 职称
财务主管 会计
所属部门 晋升方向
财务部 财务部经理
直属上级
财务部经理
岗位概述
财务主管的任务为收支财务、会计、税务、成本及财务融通等事宜。在健全财务管理原则下,
财务主管为发挥企业的管理功能。应推动的事项包含制定公司财务计划预算,有效筹措公司运行,
及协助财务经理有效的管理部门等事项。
全部责任;给公司造成重大经济损失的,财务总监应负全部责任。
5、财务总监应公司内各位出纳员进行教育的培训,提高每位出纳员的责任意识和思想品质; 出现出纳员贪污公司款项而总监未及时发现并采取相应措施的,总监应负全部责任。
财务主管岗位职务说明书_岗位职责_
财务主管岗位职务说明书1. 主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作;组织协调、指导监督财务部日常管理工作,监督执行财务计划,完成公司财务目标2. 根据公司中、长期经营计划,组织编制公司年度综合财务计划和控制标准3. 建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制4. 主持财务报表及财务预算决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析,保证财务信息对外披露的正常进行,有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整;5. 正确进行会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细账和总账,对款项的收付,财物的收发,增减和使用、经费收支进行核算6. 对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作7. 比较精确地监控和预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构,统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制8. 对公司重大的投资等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制9. 与财政、税务、银行等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系10.向总经办汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,提出有益的建议。
制定本企业会计制度11.负责定期财产清查。
负责公司固定资产的财务管理,按月正确计提固定资产折旧,定期或不定期地组织清产核资工作13.正确计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,具体负责编制公司月度、年度财务报表14.根据规定的成本,费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费用发生的审批手续是否符合规定15、及时做好会计凭证、财册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作16、根据会计制度规定,设置科目明细账和使用对应的账簿,认真准确地登录各类明细账,要求做到账目清楚,数字准确,登记及时,帐证相符,发现问题及时更正17、按照公司财会制度和核算管理有关规定,负责公司各种核算和其他业务往来账工作。
财务主管岗位说明书
财务主管岗位说明书一、岗位概述财务主管是公司内负责财务管理和监督的重要职位。
财务主管需具备扎实的财务知识和丰富的工作经验,能够有效地管理公司的财务活动,保证公司的财务稳定和合规运作。
二、岗位职责1. 财务管理:负责制定和实施公司的财务管理政策和制度,包括会计核算、财务分析、资金管理等,保证公司财务工作的规范化、高效性和透明度。
2. 预算管理:参与公司预算的编制和执行,监控各部门的预算使用情况,及时提出预算调整意见,并与各部门共同协作,确保公司财务预算的有效控制。
3. 财务报表分析:负责编制并分析财务报表,提供财务情况的分析与决策依据,为公司的战略制定和经营管理提供重要数据支持。
4. 资金管理:负责监控公司的资金流动和资金使用,合理安排公司的收款和付款时间,优化资金利用效率,确保公司资金的充足性和安全性。
5. 税务管理:负责监督和管理公司的税务事务,确保公司依法纳税,并及时了解和适应税收政策的变化,为公司合理避税提供建议和支持。
6. 内部控制:制定和优化公司的内部控制制度,加强对各项财务活动的监督和审计,防范和发现潜在的财务风险,并确保公司在财务运作中合规合法。
7. 团队管理:领导和管理财务团队,培养和激励团队成员,建立良好的工作氛围,促进团队协作和业务能力的提升。
三、任职要求1. 教育背景:本科及以上学历,财务、会计等相关专业。
2. 工作经验:具备5年以上财务管理相关工作经验,有团队管理经验者优先。
3. 熟练掌握财务管理知识,熟悉国家财务法规和税收政策,具备良好的财务分析能力和风险识别能力。
4. 具备较强的组织协调能力和团队管理能力,能够有效调动资源,推动团队协作,解决问题并实现目标。
5. 具备良好的沟通能力和表达能力,能够与公司高层沟通合作,为公司决策提供全面的财务分析报告和建议。
6. 具备高度的责任心和保密意识,严格遵守职业道德和公司内部规章制度,有较强的抗压能力和应变能力。
四、福利待遇1. 薪资待遇:根据个人能力和经验面议,具有竞争力的薪资水平。
财务主管职位说明书
财务主管职位说明书职位名称:财务部财务主管所属部门:财务中心直接上级:财务总监直接下级:职位数量:1职位目的:协助公司完成计划预算、决策支持、业务分析等财务管理工作一、工作职责:1、公司战略/经营规划➢协助财务经理组织各部门编写计划预算,并汇兑编制公司整体的年度计划预算,和各个月度详细的计划预算。
➢与公司战略相匹配的财务预测和资金计划➢对公司战略从财务角度进行决策支持2、组织管理➢对财务部内部的组织调整及如何保证和提高组织效率提供建议和意见。
3、流程管理➢对主要业务和管理流程的拟订和修改提供建议和意见;➢协助推动计划预算流程在公司的实施;➢严格执行公司制定的与财务/资金管理相关的流程;4、业务管理➢严格执行具体财务计划;➢组织公司年度和月度计划预算工作,每月向计划预算月例会提交预算执行情况报告;➢合同管理和技术合同认定;➢技术收入认定(黄卡);➢技术合同培训➢工商年审、软件企业年审、新技术企业年审➢作好公司资金状况的统计分析工作;➢决策支持(项目立项、合同评审、对外合作项目评审、投标标书的评审)➢每月进行成本分析及经营分析,编写公司财务分析报告;5、资金计划与管理➢协助制定财务部年度、季度、月度工作计划和费用预算,经财务中心总监确认,并由董事长审批后负责执行;6、其他➢以身作则为公司塑造的优秀的企业文化;➢协助处理公司突发事件特别是财务部相关的事件;二、工作权限1、人事权限➢提名直接下属的人选,由财务总监初审,董事长终审;➢对直接下级的绩效考评,提出绩效奖金的建议,并提交财务总监初审,董事长终审;2、财务权限➢权限内的财务审批三、任职资格1、教育背景➢大学本科以上学历或相关学历/技能2、工作经验➢三年以上的中型企业财务方面工作经验3、必要的技能➢财务方面专业技能4、素质要求➢高尚的道德品质➢出色的沟通能力,协调管理团队团结奋斗➢出色的管理人员培训能力,使下属不断成长。
财务主管-岗位说明书
学历要求
本科及以上
专业
会计专业或财务管理
相关专业
年龄要求
25-40周岁
性别
不限
工作经验
5年
管理经验
3年
技能素质
要求
1、具有中级会计职称;
2、能够熟练使用计算机和财务软件;
3、熟悉会计操作、会计核算流程与管理;
4、熟悉国家财经法律法规和税收政策及相关账务的处理方法;
5、具有一定的人际交往能力和协作精神;
2、对财务开支手续不完善、不合源自的支出,有拒绝办理的权力;3、要求相关部门和人员配合的权力。
二、责任
1、对数据核算的准确性负责;
2、因工作失职给企业造成损失,负担相应的经济责任和行政责任。
工作关系
一、向谁报告工作:财务总监
二、监督:费用开支人员、出纳
三、指导:会计、出纳
四、合作者:财务部门内部职员
五、外部关系:与工作相关的社会公共关系
4、加强财务监管,认真履行财务收支审批手续和费用报销制度,正确合理调度资金,保证日常合理开支需要的正常供给;
5、负责固定资产、各类物资的管理,会同有关部门处理固定资产的购建、转移、报废等财务审核手续;
6、做好会计核算工作,及时提供准确的会计核算资料;
7、负责年、季、月度各种财务会计报表、各项税务申请工作,做好年度会计决算工作;
6、熟悉公司的各项规章制度。
编制人员
审核人员
批准人员
编制日期
审核日期
批准日期
本人已认真阅读并理解本岗位职责全部内容, 在工作期间本人自愿遵守并履行以上全部内容。
签字:
年月日
8、组织财务预算和各项财务计划的制定、分解、落实;
9、做好内部控制制度的制定与实施,做好成本控制与管理;
会计主管岗位职责说明书(4篇)
会计主管岗位职责说明书1、负责公司总账账务处理及纳税申报工作;2、负责公司费用的核算,认真审核相关费用单据。
并按部门归集、分配各项管理费用,编制各部门费用明细表,定期进行纵向分析。
对公司费用开支异常情况及时汇报给财务经理或董事会,促使各部门杜绝浪费,自觉节约;3、根据国家会计法规,对日常核算当中凭证、报表、合同等会计核算基础工作的把控,并及时、有效、准确进行会计基础工作核算。
会计主管岗位职责说明书(二)1.、熟悉一般纳税人/小规模纳税全盘账务处理,2.、及时编制各类财务报表、合并报表等并能进行报表分析,完成相关税费筹划预测等;3、负责财务报表、成本核算、控制、分析、费用分析及客户数据等其他项目的分析,为公司管理层决策提供依据;4、审核公司各项往来款,清理往来帐户,定期对应收帐款进行分析,协助加强应收帐款的管理;5、每月根据日常经营业务,编制资金预算表,并提供分析报告。
会计主管岗位职责说明书(三)1.完成公司日常账目单据处理,办理进出口退税、核对应付往来款项;2.审查日常经济业务的原始凭证、编制记账凭证,出具财务报表。
3.负责增值税、个税、企业所得税等的税款计算及申报交纳。
4.负责公司进出口的存货、核算原材料;负责编制财务预算表。
5.登记保管明细账、总分类账,会计资料的整理、装订及保管。
____把控公司收入、成本、费用、资产、税务等账务核算工作。
7.负责公司年度汇算清缴、工商年报申报等工作。
8.领导交代的相关工作。
会计主管岗位职责说明书(四)1、根据公司财务管理制度和预算管理体系,协助部门负责人组织实施、使用预算。
2、根据审批权限审核各部门付款申请,确保付款符合财务规范,同时通过付款审核监督预算执行情况。
3、按要求编制分析公司的财务报告和管理报表。
4、汇总公司财务计划、财务分析报告以及各项经营预算方案。
5、汇总预算执行情况,并进行分析,提出合理化建议。
6、与各往来部门协调、沟通,作好配合服务工作。
财务部岗位职务说明书
财务部岗位职务说明书财务部作为公司的核心部门之一,承担着公司财务管理和财务决策的重要职责。
为了更好地组织和规范公司财务人员的工作,特编写此岗位职务说明书,具体阐述财务部各个职务的工作职责和要求。
一、部门主管1. 工作职责负责制定公司财务管理方针和财务决策,监督并指导财务团队的日常运作。
负责与高层管理层沟通,进行财务报告的汇报和分析,提出可行的财务建议。
2. 任职要求(1)具备财务管理、会计或相关专业本科以上学历;(2)熟悉财务管理、财务会计等相关知识;(3)具备扎实的财务分析和决策能力,能独立完成财务报告的编制和分析。
二、财务分析师1. 工作职责负责公司的财务分析和预测工作,对公司的财务状况、经营成果进行定期分析,并提出改进建议。
负责制定财务指标和经营指标,建立有效的财务管理制度。
2. 任职要求(1)具备财务管理、会计或相关专业本科以上学历;(2)熟悉财务分析和预测的方法和技巧;(3)具备较强的数据分析和推理能力,能准确把握公司的财务状况。
三、成本会计1. 工作职责负责公司成本核算和成本控制,制定和完善公司的成本管理制度,定期进行成本分析报告。
与其他部门进行协调,控制和降低成本,提高公司盈利能力。
2. 任职要求(1)具备财务管理、会计或相关专业本科以上学历;(2)熟悉成本核算和成本控制的方法和流程;(3)具备较强的沟通和协调能力,能与其他部门有效合作,实现成本控制目标。
四、税务专员1. 工作职责负责公司税务管理和税务筹划,及时了解国家税收政策的变化,制定公司的税务策略。
负责纳税申报和税务审计工作,确保公司纳税合规并优化税负。
2. 任职要求(1)具备税法、财务或相关专业本科以上学历;(2)熟悉税法和税务筹划的相关知识;(3)具备较强的税务申报和税务审计能力,熟悉税务部门相关流程。
五、出纳员1. 工作职责负责公司日常的资金收付款、核对银行结算等工作,保证公司资金的安全和准确使用。
核对公司的财务凭证和银行账户,确保账务的准确性。
财务主管岗位说明书_1
财务主管岗位说明书篇一:财务主管职位说明书财务主管职位说明书篇二:财务主管岗位职责1、审核日常费用报销单据,提交财务经理。
2、会计即日工作安排检查督促,日常负责财务所有会计凭证的审核检查。
3、每月工资表的考勤及核算等审核。
4、日常促销活动单的审核检查、促销费用及挂账的账务处理、活动的评估分析。
5、落实公司预算管理体系指标考核,对指标完成情况进行过程控制和总结分析。
6、指导税务会计网上报税及发票的领购。
7、月初3号前跟进及检查结算会计的供应商成本表,负责供应商成本核算,结转收入成本包括供应商当月销售收入、租金扣点的核对、帐务处理,指导往来会计按供应商户逐个挂应付帐款往来,跟进往来会计清查应付货款,确保往来准确。
8、月末当日及时安排对库存商品(XXX)的盘点及跟进盘点报告的处理。
9、月末及时指导会计进行现金、银行存款、商务卡、电费、收据、发票的现场盘点及盘点表的落实。
10、月末结账前检查核对各级账目,包括费用预提、待摊科目、固定资产折旧、低值易耗品摊销等的数据准确,待处理财产损溢是否结平,收银员长短款是否异常,是否挂个人往来帐扣取,银行存款是否核对好,特别是信用卡、POS机的核对,商务卡是否帐务处理正确,促销费用平帐是否及时,促销费用帐务处理是否正确,若是要供应商承担部份促销费用是否挂供应商往来。
月底是否安排盘查出纳现金和收银员备用金,检查出纳每日营业款是否及时缴在银行。
月中安排会计人员抽查现金房人员出入是否有登记。
月终结转各项收入成本及税费等帐务处理。
11、协助配合财务经理工作,负责与财政、税务、银行等有关部门保持密切联系,沟通信息,发挥承上启下的作用。
12、完成领导交办的其他工作。
1、核对供应商当月销售,根据合同核对租赁扣点,计算出供应商往来成本额。
(根据每一档的促销活动设置促销编码,包括促销期限、结算扣款率、回款率,依审批表录入系统同时做一份电子档)同时对每一档活动进行跟踪。
2、根据合同核对供应商费用扣取项和代扣税额。
财务主管岗位说明书
4、审核公司各项费用支出;
5、合理调度安排资金;
6、定期组织盘点、对帐,保证公司资产安全;
7、组织会计人员进行会计核算和账务处理;
8、负责财务系统的审核、记帐、月结;
9、负责纳税申报、完税等涉税事项;
10、负责编制、审核内部财务报表;
11、完成财务经理交办的其他事宜。
五、主要权利
1、对危害公司资产,浪费公司资源的制止权,上报权;
2、对下属人员职务、薪酬升降有建议权;
3、对所辖范围的各项开支有审核权,不合规定有拒绝权;
4、有权组织相关部门处理涉及财务管理和会计核算的问题。
六、任职资格
学历
大专
专业
财会类相关专业
年龄
30-45周岁
工作经验
5年以上同等岗位工作经验
专业知识
熟悉财务基础知识
熟知会计人员职业道德
专业技能
熟悉财务软件使用
熟悉税务、工商相关事项办理
熟悉各类办公软件
计算统计能力
数据逻辑分析能力
财务主管岗位说明书
岗位名称
财务主管
所属部门
财务部
岗位定编
职 系
主管Biblioteka 职等职级薪资范围直接上级
财务经理
直接下级
会计、出纳
三、工作概要
财务监督,会计核算,税务事项,资产管理
四、工作职责
1、根据企业会计制度和会计准则,负责公司财务系统的建帐建制;
2、根据企业经营方针和财务核算需求,合理设置财务部组织结构,优化工作流程;
财务部主管岗位说明书9篇
财务部主管岗位说明书9篇财务部主管岗位说明书 1(一)依据国家方针政策、法律法规和国资监管的有关规定,依法履行财务监督管理职责。
发现企业违反国家法律、法规和财务会计制度的行为,及时向企业提出纠正的建议并按规定向省国资委报告。
(二)审核企业具体财务会计制度,监督检查企业财务会计制度的执行情况。
(三)监督企业财会人员工作质量和执业水平,对企业财务会计机构的设置和财务负责人的任用、奖惩有建议权。
(四)通过审核、检查企业财务会计帐册、财务报表和财务报告资料等方式,监督管理企业财务会计活动,保证企业财务会计数据的真实性、完整性、合法性;发现存在问题的,应督促企业进行整改。
1、对企业财务会计内部控制制度的健全有效性定期或不定期检查,发现企业内控机制存在问题的,提出完善的意见和建议;2、对企业财务会计资料进行定期或不定期检查,发现问题的,提出改进意见和建议;3、对企业月度财务会计报告进行审核,对年终财务决算进行审核并签署审核意见,对主要经济指标及经营业绩进行分析评价,有关重大变化要分析原因,并形成书面意见。
(五)列席董事会会议,参加经营班子会议,对有关项目论证、对外投资、贷款、担保、产权转让和资产重组、企业改制、财务审计等重大经济事项,提出独立的意见和建议。
(六)审核企业重大经济事项,出具独立的审核意见。
审核意见与企业不一致或者有关建议未被采纳的,应及时书面向省国资委报告。
1、审核企业投融资、重大经济合同、大额资金使用、贷款、担保、资产评估、资产抵押(质押)、年度财务预算、利润分配和亏损弥补等事项的计划或方案;2、审核企业改革改制、兼并收购、资产划转、债务重组、资产重组、资产处置、资产损失核销等有关事项,并独立发表审核意见;3、及时报告重大财务事件,指导监督企业财务危机处置工作。
(七)根据企业董事会或经营班子有关决定,参与企业重大事项的管理和企业重大经营决策过程。
1、参与拟定企业年度经营目标、中长期发展规划以及企业发展战略;2、参与制定企业资金使用和调度计划、费用开支计划、物资采购计划、筹融资计划;3、参与企业重大经济合同的评审;4、其他需要参加的重大事项和活动。
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财务部主管岗位说明书
篇一
1. 负责建立公司会计核算的制度和体系;
2. 按期做好年、季、月度财务报表,做到帐表相符、帐证相符、帐帐相符;
◆多体动力学分析软件的实作经验:有以多体动力学分析解决汽车工程问题的经验为佳。
◆熟悉掌握至少一种有限元的分析软件,有有限元分析的经验。
◆熟悉掌握至少一种CAD的应用软件,有CAD建模的经验。
工作经历:
熟悉各类 ERP、CRM、EHR、OA、PLM 系统的应用、系统结构及多种系统实际管理经验能熟练应用主流软件开发语言 JAVA、C\C++、Delphi 进行软件开发,并具备开发团队
3. 做好成本核算,负责组织公司财务成本和利润计划的制定和实施;
4. 负责对各部门资金使用计划审核和对使用情况实施监督,管好用好资金;
5. 对往来结算户随时清理、督助相关部门及时催收款;
6. 严格执行财务管理规定、审批报销各种发票单据;
7. 对公司经济活动进行财务分析,向总经理提供综合性财务分析报告和根据工作需要向部门提供专项财务分析报告
篇二
1、协助总经理制定公司发展战略。
2、负责公司资金运作管理、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等。
3、负责项目成本核算与控制。
配合工程监理单位,对相关专业的施工质量、施工进度进行监控。
参加相关专业各分部分项工程的质量验收评定工作,并收集好相关的验收文件和资料,交由工程部助理统一保管;
4、负责公司财务管理及内部控制,根据公司业务发展的计划完成年度财务预算,并跟踪其执行情况。
5、按时向总经理提供财务报告和必要的财务分析,并确保这些报告可靠、准确。
6、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,以满足控制风险的要求,如:改进应收账款、应付账款、成本费用、现金、银行存款的业务程序等。
7、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行,制定年度、季度财务计划。
8、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动,并及时向总经理报告。
9、监控公司重大投资项目,以确保未经批准的项目不实施,批准的项目在预算范围内进行并在控制之中。
10、全面负责财务部的日常管理工作。
项目管理能力突出,有大型软件项目或系统集成项目实施经验善于协调企业内部各层次、各部门、各环节的关系以及企业与其协作伙伴的关系对信息技术的发展动向及其对企业的影响有敏锐的洞察力,富有远见和技术创新精神具备高度的责任心,优秀的统筹、协调、沟通能力,良好的文字和口头语言表达能力高度的工作热情,良好的服务意识和团队合作精神
11、负责编制及组织实施财务预算报告、月/季/年度财务报告。
12、负责公司全面的奖金调配,成本核算、会计核算和分析工作。
13、负责资金、资产的管理工作
14、管理与银行、税务、工商及其他机构的关系,并及时办理公司与其之间的业务往来。
15、完成上级交给的其他日常事务性工作。
了解法务部工作情况和相关数据。
定期向办公室主任述职。
按工作程序做好与相关部门的横向联系,并及时对部门间争议提出界定要求。
感谢您的阅读,祝您生活愉快。