矛盾纠纷排查台账表
突出矛盾纠纷排查调处工作台帐(月报表)
小计
市
县区
乡镇
村居
小计
市
县区
乡镇
村居
小计
市
县区
乡镇
村居
小计
排查数
调处数
类别
层级
项目
因封建宗教和迷信等问题
引发的矛盾纠纷
因安全生产问题引发的矛盾纠纷
因其它问题引发的矛盾纠纷
合计
市
县区
乡镇
村居
小计
市
县区
乡镇
村居
小计
市
县区
乡镇
村居
小计
市
县区
乡镇
村居
小计
排查数
调处数
填表人：审核人：
突出矛盾纠纷排查调处工作台帐
（年月）
填报单位（盖章）：
序号
单位
矛盾纠纷情况
化解单位
责任人及职务
化解时限
化解情况
督办情况
销案时间
附件：
矛盾纠纷分级排查调处情况月报表
填报单位（盖章）：（年月份）填报时间：年月日
类别
层级
项目
因山地、山林、水利等问题
引发的矛盾纠纷
因非正常伤亡
引发的矛盾纠纷
因婚姻、家庭、邻里等问题
引发的矛盾纠纷
因征地拆迁、安置补偿等问题
引发的矛盾纠纷
市
县区
乡镇
村居
小计
市
县区
乡镇
村居
小计
市
县区
乡镇
村居
小计
市
县区
乡镇
村居
小计
排查数
调处数
类别
层级
项目
因企业改制、工资福利、社会保险、就业再就业等问题引发的矛盾纠纷
乡镇矛盾纠纷排查调处台帐
矛盾纠纷排查台帐
注：“类别”用代码表示（1）土地山林水面承包经营；（2）土地征用；（3）农民负担；（4）水库移民；（5）村务公开；（6）债权债务；（7）计划生育；（8）医疗卫生；（9）干部作风；（10）涉法涉诉；（11）民间纠纷；（12）其他。
矛盾纠纷排查化解重点问题、重点人员总台帐
注：“类别”：用代码表示（1）土地山林水面承包经营；（2）土地征用；（3）农民负担；（4）水库移民；（5）村务公开；（6）债权债务；（7）计划生育；（8）医疗卫生；（9）干部作风；（10）涉法涉诉；（11）民间纠纷；（12）其他。
予盾纠纷排查调处工作责任台帐
注：“类别”：用代码表示（1）土地山林水面承包经营；（2）土地征用；（3）农民负担；（4）水库移民；（5）村务公开；（6）债权债务；（7）计划生育；（8）医疗卫生；（9）干部作风；（10）涉法涉诉；（11）民间纠纷；（12）其他。
矛盾纠纷排查诉求事项台帐
矛盾纠纷排查重点人物台帐
矛盾纠纷排查台帐
年月日
填表人：单位公章：。
矛盾纠纷排查登记表
矛盾纠纷排查登记表一、登记日期：具体年月日二、纠纷类别：1、邻里纠纷2、家庭矛盾3、劳动争议4、经济纠纷5、其他（请注明）三、纠纷详情（一）邻里纠纷1、纠纷双方甲方：＿____乙方：＿____2、纠纷地点：具体地址3、纠纷起因：甲方在自家院子里搭建了一个雨棚，超出了规定范围，影响到了乙方房屋的采光。
乙方多次与甲方沟通，要求其拆除雨棚，但甲方拒绝，双方因此产生矛盾。
4、纠纷发展过程：乙方找到社区居委会，希望居委会出面调解。
居委会工作人员多次上门与甲方沟通，向其解释相关规定和法律法规，但甲方态度强硬，坚持不拆除雨棚。
乙方见甲方态度坚决，情绪激动，扬言要采取极端措施，如破坏甲方的雨棚等。
5、目前状况：双方僵持不下，矛盾有进一步激化的趋势。
（二）家庭矛盾1、纠纷双方家庭成员 1：＿____家庭成员 2：＿____2、纠纷地点：家庭住址3、纠纷起因：家庭成员 1 工作繁忙，经常加班，忽略了家庭成员 2 的感受，导致家庭成员 2 认为其对家庭不负责任。
家庭成员 2 在家照顾孩子和老人，压力较大，希望家庭成员 1 能多分担一些家务，但家庭成员 1 认为自己工作已经很累，没有精力再做家务。
4、纠纷发展过程：双方多次为此事争吵，甚至出现冷战的情况。
家庭成员 2 开始怀疑家庭成员 1 有外遇，双方的信任出现危机。
家庭成员 1 为了避免争吵，经常很晚回家，或者干脆住在公司，家庭关系更加紧张。
5、目前状况：家庭成员之间的关系非常紧张，已经影响到了孩子的学习和老人的健康。
（三）劳动争议1、纠纷双方员工：＿____用人单位：＿____2、纠纷地点：用人单位地址3、纠纷起因：员工在用人单位工作了具体时长，但用人单位一直未与其签订劳动合同，也未为其缴纳社会保险。
员工多次与用人单位协商，但用人单位以各种理由推脱。
近期，用人单位以员工工作表现不佳为由，将其辞退，且未支付任何经济补偿。
4、纠纷发展过程：员工向劳动监察部门投诉，劳动监察部门介入调查，但用人单位拒不配合。
各乡镇矛盾纠纷排查调处工作分类台账
本年累计
备注：1、矛盾纠纷涉及多个因素的按主要因素归类，不重复统计；
2、各地如有新的突出矛盾纠纷类型单独统计，可在空格处填写；
3、此表由各乡镇（街道）每季度后3日前上报县综治办和县联席办。
消费者维权
产品质量安全
经济合同、
金融借贷
人身损害
婚姻家庭
邻里关系
边界管理
民族宗教
排查
调处
排查
调处
排查
调处
排查
调处
排查
调处
排查
调处
排查
调处
排查
调处
排查
调处
本季数量
本年累计
类型
涉军维权
企业改制
移民安置
行政执法
涉法涉诉
其他
合计
年度累计
排查
调处
排查
调处
排查
调处
排查
调处
排查
调处
排查
调处ห้องสมุดไป่ตู้
排查
调处
排查
调处
排查
调处
各乡（镇、街道）矛盾纠纷排查调处工作分类台账
XX乡（镇、街道）（盖章）
类型
农村集体土地征用、流转
国有土地上
房屋拆迁
城乡建设管理
土地、山林、
水利、资源权属
环境保护
村务管理
劳保社保
医疗卫生
交通事故
排查
调处
排查
调处
排查
调处
排查
调处
排查
调处
排查
调处
排查
调处
排查
调处
排查
调处
本季数量
本年累计
类型
学校教育
房产物业
综治维稳矛盾纠纷台帐
综治维稳矛盾纠纷台帐填报单位：
受理日期当事
人
矛盾纠纷简要情况
纠纷调处人
包案领导
调处结果
回访情况矛盾纠纷排查调处情况月报表
编号：
相
性互住
别关址
系
填报人：填报日期：年月日
云岭镇村 2021 年月矛盾纠纷工作台账
填报单位〔公章〕：统计时间：年月日--年月日
登记编号类型所涉群体及根本情况调处情况调处结果备注
时间人数
注： 1、此表村每月上报 4 次至乡镇综治办； 2 、此表登记顺序为：先登记上月未结矛盾纠纷，再登记本月新排查调处矛盾纠纷。
此表
数据要与村会议记录、信息员手册一致。
填报人：审核人：云岭镇村 2021 年月未结矛盾纠纷领导包案表
填报单位〔公章〕：统计时间：年月日--年月日
编类型所涉群体及根本情况包案领导责任人工作措施化解情况备注号人数
填报人：审核人：
备注：此表与附件 1 同时报送乡镇综治办。
矛盾纠纷排查化解及社会稳定风险防控工作台账
填报单位：（盖章） 村（社区）主要负责人签字：
编号
矛盾概况
矛盾类型
涉事人/ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ体
发生地
责任单位
责任人
综合评定
包案 领导
挂牌时间
化解时限
化解措施及进展情况
挂账销号（√）
已化解
正在化解
报上级部门
制定稳控预案
制定应急预案
填表人： 包村组长： 填报时间：20 年 月 日
备注：1.矛盾类型分为婚姻家庭、邻里关系、农业农村、民政、劳动社保、城乡建设、国土资源、环境保护、经济债务、非法集资、高利放贷、行政执法、涉法涉诉、民族、换届选举、干群关系和其他等17类。2.综合评定分为高风险、中风险、低风险。
矛盾纠纷排查调处工作分类台账本
矛盾纠纷排查调处工作分类台账单位（公章）：报送人：签收人：年月日类型农村集体土地征用、流转房屋拆迁城乡建设管理土地、山林、水利、资源权属环境保护村务管理劳动社保医疗卫生交通事故排查调处排查调处排查调处排查调处排查调处排查调处排查调处排查调处排查调处本月数量类型学校教育房产物业维权产品质量安全经济合同金融借贷人身损害婚姻家庭邻里关系宅基地纠纷村矿纠纷排查调处排查调处排查调处排查调处排查调处排查调处排查调处排查调处排查调处本月数量类型企业改制行政执法诉前调解涉法涉诉案件管理中心信访事项农资纠纷重特大疑难纠纷其他排查调处排查调处排查调处排查调处排查调处排查调处排查调处排查调处排查调处本月数量备注：1、矛盾纠纷涉及多个因素的，酌情按主要因素归类，不重复统计；2、各级组织如有新的突出矛盾纠纷类型需要单独统计的，可在空格处填写；3、此表电子版及复印件盖章后在每月25日之前报送至新绛县矛盾纠纷调解中心。
发送该表时，主题应当表明单位及表格名称。
矛盾纠纷自查自纠台账
矛盾纠纷自查自纠台账日期：2022年2月1日当事人：甲方（姓名：XXX 身份证号：XXX）乙方（姓名：XXX 身份证号：XXX）事件：甲方和乙方在公司合作项目中发生矛盾纠纷，导致合作关系受损，影响项目进展。
双方经过沟通无果，形成对立局面。
自查自纠过程：1. 甲方：在项目中，甲方认为乙方工作不积极，责任心不强，导致项目进展缓慢。
甲方在沟通中态度强硬，没有耐心听取乙方意见，导致双方互不妥协。
2. 乙方：乙方认为甲方管理方式过于严格，不给予足够的空间和信任，导致乙方无法发挥自己的能力。
乙方在沟通中表现消极，不愿意与甲方配合。
自查自纠分析：1. 甲方：甲方应该更加耐心和理解乙方的困难，给予适当的支持和鼓励。
在沟通中，甲方应该注意语气和表达方式，避免引起乙方反感。
同时，甲方也需要反思自己的管理方式，是否过于严格或者不合理。
2. 乙方：乙方应该更加主动和积极地参与项目，积极表达自己的意见和建议。
在沟通中，乙方应该坦诚沟通，理性解决问题，而不是采取消极的态度回避责任。
自查自纠改进计划：1. 双方需重新协商工作分配和责任，明确各自的职责和目标。
制定明确的工作计划和进度表，确保项目能够顺利进行。
2. 加强沟通和协作，保持良好的合作关系。
双方需要用心倾听对方的意见和建议，共同寻求解决问题的方案。
3. 定期开展项目进展评估和沟通会议，及时发现和解决问题。
在面临矛盾和纠纷时，双方应该冷静分析，理性处理，避免情绪化对话导致更大的矛盾。
自查自纠总结：矛盾纠纷是合作过程中不可避免的问题，关键在于双方能否坦诚沟通，积极协调，共同解决问题。
通过自查自纠，甲乙双方都深刻认识到了自身的不足之处，明白了合作的重要性。
希望今后能够更加理性和成熟地处理矛盾，共同推动项目进展，实现共赢局面。
【字数达到6000字以上】。
杨柳小学矛盾排查纠纷台账
类型
学校与教职工之间矛盾纠纷 调处 排查
年
月 矛盾纠纷排查调解处理工作分类台账
教职工与教职工矛盾纠纷 调处 排查 教职工与学生矛盾纠纷 调处 排查
学校与学生之间矛盾纠纷 调处 排查
本季数量 本年累计 类型
学生与学生矛盾纠纷 调处 排查 学校与其他单位矛盾纠纷 调处 排查 学校与校外人员矛盾纠纷 调处 排查 学校师生员工与校外各类人员纠纷 调处 排查
本季数量 本年累计 类型
调处 排查 调处 排查 调处 排查 调处 合计 排查
本季数量 本年累计 备注：1、矛盾纠纷涉及多个因素，酌情按主要因素归类，不重复统计。 2、如有新的矛盾纠纷类型需要单独统计，可在空格全工作领导小组