广东中学教师正高级职称评审条件

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广东正高级职称评审要求

广东正高级职称评审要求

广东正高级职称评审要求
广东正高级职称评审要求包括以下几个方面:
1.申报条件:
•学历要求:申报人需具备大学本科及以上学历。

•工作年限:申报人需要从事专业技术工作一定年限,具体要求根据不同的学历背景而有所不同。

例如,大学本科毕业需从事专业工作十年以上,担任中级职务五年以上;大学专科毕业需从事专业技术工作十五年以上,并担任中级职务五年以上;中专、高中毕业需从事专业技术工作二十年以上,并担任中级职务五年以上。

2.专业能力:申报人需要具备深厚的专业理论基础和丰富的实践经
验,能够创造性地对本学科课程的教育教学方法进行改革,并取得显著效果。

同时,还需要具备课程与教学领导力,以及信息技术与学科教学整合能力。

3.业绩成果:申报人需要提供能够反映其专业能力和业绩成果的材
料,如获奖证书、教学成果、科研项目等。

这些材料需要能够证明申报人在本学科领域取得的显著成绩和贡献。

4.论文要求:申报人需要发表一定数量的论文,具体要求根据不同
的学科领域而有所不同。

论文需要具有较高的学术价值和影响力,
能够反映申报人的研究能力和学术水平。

5.其他要求:申报人还需要具备良好的职业道德和敬业精神,以及
较高的综合素质和领导能力。

同时,还需要符合广东省正高职称评审的其他相关规定和要求。

需要注意的是,广东正高级职称评审要求可能会因不同的学科领域和单位而有所不同。

因此,具体的要求和条件还需要结合实际情况进行具体分析和判断。

广东教师高级职称评审条件

广东教师高级职称评审条件

广东教师高级职称评审条件一、服务年限要求申请广东教师高级职称的教师,应在广东省内的中小学、幼儿园、特殊教育学校、职业技术学校、普通高等院校及其附中、附小、附幼、国际部(班)从事教育教学工作,服务年限要求如下:(一)专科学历者,应具有15年以上在教育教学工作;二、学历要求申请广东教师高级职称的教师,应当具备国家认可的本科或以上学历,且学历需要符合以下条件:(一)专业与从事教育教学工作相关或对从事教育教学工作有重要帮助的;(二)具有教育学、心理学、教育管理学等学科专业背景者优先。

三、绩效要求申请广东教师高级职称的教师,应具备优秀的教育教学能力,并在教育教学、科研、社会服务等方面表现出色。

具体要求如下:(一)教育教学绩效1.具有高度的教育教学情怀和使命感,能够以学生为本,积极实施教育教学活动,为学生提供优质的知识和素质教育。

2.具有优秀的课堂授课技能和组织、管理、指导学生的能力,能以启发式教学法、探究式教学法等多种教学法进行教学活动,能在教学中运用信息技术手段帮助学生掌握知识和技能。

3.具有一定的教研能力,能够组织、参与、主持课题研究与教研活动,具有从教育教学工作中总结经验、探索创新的能力和精神。

(二)科研绩效1.具备系统而深入的学科理论知识和研究方法,具有较高的创新能力,能够承担或参与重要科研项目,发表一定数量、一定质量的研究成果,对学科发展做出一定贡献。

2.对本专业研究前沿和新技术、新理念有较深的理解和认知,具备学术交流和合作意识。

(三)社会服务绩效在社会服务方面有突出表现,具有较好的社会工作能力和组织协调能力,能够充分利用自身专业特长为学校、教育部门、学生和家长等提供优质服务,能够积极参与和组织教育教学活动,具有良好的综合素质和服务精神。

广东中学教师正高级职称评审条件

广东中学教师正高级职称评审条件

广东中学教师正高级职称评审条件广东省中学教师正高级职称评审条件————————————————————————————————作者:————————————————————————————————日期:中学教师正高级职称评审条件第一章评审标准第一条广东省中学正高级教师必须达到本章第二、三、四、五条评审标准的综合要求。

第二条思想品德标准拥护中国共产党的领导,遵守国家法律、法规和本单位的规章制度,忠诚于人民教育事业,模范遵守师德规范,敬业爱岗,教书育人,勤于进取。

第三条知识水平标准系统掌握教育教学的基础理论知识,准确把握现代教育教学的理念,具有深厚的任教学科课程的基础理论和专业知识,掌握国内外本学科教育教学改革与发展的最新动态和最前沿的学术成果,善于吸收最新教育教学研究成果并应用于教育教学实践。

第四条专业能力标准具有很强的教育教学能力,对本学科课程的教育教学方法有创新性的改革;具有较强的创新意识和教学科研能力,在本学科领域起到带头示范作用;具有较强的信息技术与课程整合能力及其他现代教育技术应用能力;具有很强的促进学生综合素质发展的教学拓展能力和育人能力。

第五条业绩成果标准具有丰富的教育教学经验,胜任中学各年级循环教学,教学业绩显著,教育艺术精湛,形成富有个性的教育教学风格;积极发挥推动本地区教育教学改革发展的作用,在本地区教师队伍中有很高的威信;主持并承担完成本专业高层次的科研项目,在教育思想、课程改革、教学方法等方面取得创造性成果;德育工作有明显成效,为促进学生健康成长和综合素质发展等方面起到指导者和引路人的作用,在学生中有较高的威望和感召力;指导青年教师、培养骨干教师、促进教师专业化发展工作有较明显的成绩;公开发表或出版本专业的论文、论著,并具有较高的学术水平和应用价值。

第二章评审范围与申报条件第六条申报评审广东省中学正高级教师资格的专业技术人员,应属于本章第七条规定的评审范围,并按规定的申报评审程序,提交真实可靠、经公示无异议的、可供评委会考核评价的、符合本章第八、九、十、十一、十二、十三、十四条申报条件要求的申报材料,方可申报评审本资格。

广东省中学高级教师职称评审条件

广东省中学高级教师职称评审条件

广东省中学高级教师职称评审条件关键信息项1、学历要求具有博士学位,并在一级教师岗位任教 2 年以上。

具有硕士学位、学士学位、大学本科毕业学历,并在一级教师岗位任教 5 年以上。

具有大学专科毕业学历,并在初中、小学(幼儿园)一级教师岗位任教 5 年以上。

2、教学工作要求长期在教育教学第一线工作,能胜任循环教学,教学效果显著。

任现职以来,进行过校级以上公开课、示范课教学。

任现职以来,承担并完成 1 项校级以上教育教学科研课题。

3、育人工作要求具有较强的学生管理能力,能根据学生特点进行有效教育和引导。

任现职以来,担任班主任工作 3 年以上。

4、示范引领要求能发挥教育教学骨干示范作用,培养、指导至少 2 名青年教师提高业务水平和教育教学能力。

5、业绩成果要求获得校级以上综合性表彰奖励。

教育教学成果获得校级以上奖励。

11 学历与资历条件111 具备相应的学历背景是参与中学高级教师职称评审的基础条件。

博士学位获得者需在一级教师岗位任教 2 年以上;具有硕士学位、学士学位、大学本科毕业学历者,应在一级教师岗位任教 5 年以上;大学专科毕业学历的人员,需在初中、小学(幼儿园)一级教师岗位任教 5 年以上。

112 学历应是经国家教育行政主管部门认可的正规学历。

12 教学工作要求121 申请人应长期在教育教学一线工作,具备扎实的教学基本功和丰富的教学经验,能够熟练运用多种教学方法和手段,有效组织课堂教学,激发学生的学习兴趣,提高教学质量。

122 能够胜任循环教学,即在不同年级或学科段进行完整的教学过程,熟悉各阶段的教学目标和要求,具备全面的学科知识和教学能力。

123 教学效果显著,学生在学业成绩、综合素质等方面有明显的提升,得到学生、家长和同行的广泛认可。

124 任现职以来,应进行过校级以上公开课、示范课教学,展示自己的教学水平和特色,能够起到示范引领作用。

125 积极参与教学改革和研究,承担并完成 1 项校级以上教育教学科研课题,研究成果对教学实践具有一定的指导意义和推广价值。

广东省中学高级教师职称评审条件

广东省中学高级教师职称评审条件

广东省中学高级教师职称评审条件广东省中学高级教师职称评审条件包括教学工作、科研工作、教育教学改革工作和社会服务工作四个方面。

这些评审条件旨在全面评价教师的综合素养和专业水平,确保高级教师职称评审的公正性和权威性。

首先,教学工作是评价教师是否符合高级教师职称的重要依据。

教师在教学工作中应该具有扎实的专业知识和教学技能,教学效果显著,学生学习成绩稳步提升,教学评价良好。

同时,教师在教学工作中应该具有丰富的教学经验,善于激发学生学习兴趣,培养学生的创新能力和实践能力,能够有效引导学生全面发展。

其次,科研工作也是评审高级教师职称的重要内容。

教师在科研工作中应该积极参与科研项目,在学科领域有一定的研究成果和影响力,能够发表高水平的学术论文,参加学术会议和讲座,提出有启发性的学术见解,对学科发展有积极的促进作用。

第三,教育教学改革工作也是评审高级教师职称的重要内容。

教师应该在教育教学改革工作中有一定的突出表现,提出质量教育的创新理念和实践方法,参与学校教学改革项目的研究和实施,促进学校教学质量的不断提升。

最后,社会服务工作也是评审高级教师职称的重要考量因素。

教师应该积极参与学校和社会公益活动,为学生和社会提供专业的教育咨询和教学支持,发挥高级教师的示范和引领作用,为教育事业的发展贡献自己的力量。

总的来说,广东省中学高级教师职称评审条件是一个全面、多维度的评价系统,旨在确保教师的综合素养和专业水平得到充分展现和认可。

教师要不断提升自己的教育教学水平,积极参与教学改革和科研工作,拓宽自己的专业领域和影响力,为教育事业的繁荣发展做出积极贡献。

只有如此,教师才能获得广东省中学高级教师职称,成为一名真正优秀的教育工作者。

广东省中小学教师职称评审办法【最新版】

广东省中小学教师职称评审办法【最新版】

广东省中小学教师职称评审办法【最新版】广东省中小学教师职称评审办法第一章总则第一条为深化中小学教师职称制度改革,加强教师队伍建设,科学评价中小学教师专业技术水平,根据《人力资源社会保障部教育部<关于印发关于深化中小学教师职称制度改革的指导意见>的通知》(人社部发〔2015〕79号)及有关规定,结合我省实际,制定本办法。

第二条本办法所称中小学教师职称评审是指通过参加正高级教师、高级教师、一级教师、二级教师、三级教师岗位竞争推荐,拟聘任到相应职务等级人选的品德、知识、能力和业绩是否达到相应标准条件的综合评价。

第三条中小学教师职称评审,必须在核定的教师岗位结构比例内进行,不再进行岗位结构比例之外、与岗位聘用相脱离的评审。

评审结果是中小学教师岗位聘用的重要依据。

第四条中小学教师职称评审,坚持以重师德、重能力、重业绩、重贡献为导向,本着客观、公正、公开、竞争、择优的原则,实行同行专家评价,重在社会和业内认可。

第五条中小学教师职称评审实行分级管理。

正高级教师评审由省人力资源社会保障、教育部门组织实施;副高级教师评审由地级以上市人力资源社会保障、教育部门组织实施;一级教师评审由县(县级市、区,下同)人力资源社会保障、教育部门组织实施;二级教师、三级教师可由人力资源社会保障部门按职称管理权限授权学校组织实施。

第二章申报第六条申报评审中小学教师职称,须符合《广东省中小学教师水平评价标准》有关规定要求。

第七条中小学教师申报评审职称,由个人提出申请,按要求填写并提交《广东省中小学教师职务任职资格评审表》及相关申报评审材料。

第八条中小学教师可申请跨校竞聘、申报,有关办法由省教育厅根据国家深化中小学教师职称制度改革的有关规定另行制定。

第三章推荐第九条学校(单位)根据教师岗位空缺数量和工作需要,确定竞争推荐人数,组织竞争推荐。

第十条学校(单位)成立以同行专家和一线教师为主的推荐委员会(一般不少于7人,其中一线教师不少于4人),对参加竞争推荐人员进行综合评价,提出推荐意见。

广东正高级教师职称评定条件

广东正高级教师职称评定条件

广东正高级教师职称评定条件
1. 教学成绩得过硬吧!就像老张,教的学生成绩那叫一个棒,这在正高级教师职称评定中可少不了。

2. 专业知识得深厚吧!你想想,要是自己都不精通,怎么教好学生呢,就如同李老师那样知识渊博才行呀。

3. 教育教学成果得丰富呀!王老师发表了那么多有价值的论文和研究,这就是很好的例子呀。

4. 指导青年教师的能力也得有啊!你看刘老师带出来的年轻老师多优秀,这也是评定的关键呢。

5. 师德师风得过关吧!要是连基本的师德都没有,那怎么能评上呢,就像大家都称赞的赵老师一样。

6. 教学经验得足够丰富吧!可不是随随便便几年就行的,得像孙老师那样几十年如一日的积累。

7. 承担公开课的能力也不能少啊!像陈老师经常上公开课展示,这就是优势呀。

8. 教育科研得有成果呀!不然怎么体现你的专业研究能力呢,就像周老师主持的那些课题。

9. 对教育的热情也得始终保持呀!难道不是吗?就像吴老师,一直激情满满。

10. 还要得到学生和家长的认可呀!这多重要呀,就如同郑老师深受大家喜爱。

我觉得呀,要想评上广东正高级教师职称,这些条件真的一个都不能少,每一项都得努力做到最好才行!。

广东教师高级职称评审条件和材料-概述说明以及解释

广东教师高级职称评审条件和材料-概述说明以及解释

广东教师高级职称评审条件和材料-概述说明以及解释1.引言1.1 概述概述在广东省,教师的职称评审是一项非常重要的考核机制。

高级职称评审是教师职业生涯中的一项关键环节,对教师的专业水平和综合素质提出了较高的要求。

广东省根据国家有关法规和教师职业标准,制定了一系列具体的评审条件和材料要求。

本文主要围绕广东教师高级职称评审条件和评审材料展开讨论。

首先,我们将详细介绍广东省对于教师高级职称评审的具体条件要求,包括教育背景、工作年限、科研能力、教学水平等方面。

同时,我们还将探讨广东省高级职称评审中的一些特殊要求和评分标准。

其次,本文将对广东教师高级职称评审所需提交的材料进行详细剖析。

评审材料是评委们了解教师工作业绩和学术能力的重要依据,因此准备合格、详实的评审材料对于评审结果至关重要。

我们将介绍广东省对高级职称评审材料的具体要求,包括个人简历、教学工作论文、科研成果等内容。

最后,我们将对广东教师高级职称评审的现状进行总结,并对未来的发展进行展望。

评审条件和材料一直是教师们关注的热点问题,本文的目的是为广大教师提供一份详尽的指南,帮助他们更好地准备和参与高级职称评审。

通过对广东教师高级职称评审条件和材料的全面探讨,我们可以更好地了解这一评审制度的要求和标准,为广东省的教师们提供实用的参考和指导。

希望本文能够对广东省的教师高级职称评审工作起到积极的推动作用,为广东教师事业的进步贡献一份力量。

文章结构部分的内容可以如下所示:1.2 文章结构本文将按照以下结构进行叙述和分析。

首先,引言部分将对广东教师高级职称评审条件和材料进行概述,并明确文章的目的。

接下来,正文部分将详细介绍广东教师高级职称评审的条件和所需的评审材料。

其中,2.1 将会列举广东教师高级职称评审的具体条件,并对每项条件进行解析和说明;2.2 将会列出评审需要提交的各类材料,并对每种材料要求的内容和格式进行解读。

最后,结论部分将对文章的内容进行总结,概括广东教师高级职称评审的要点,并展望未来评审制度的发展趋势。

广东省中小学教师职称评审办法和评价标准

广东省中小学教师职称评审办法和评价标准

附件1广东省中小学教师职称评审办法第一章总则第一条为深化中小学教师职称制度改革,加强教师队伍建设,科学评价中小学教师专业技术水平,根据《人力资源社会保障部教育部关于印发〈关于深化中小学教师职称制度改革的指导意见〉的通知》(人社部发〔2015〕79号)及有关规定,结合我省实际,制定本办法。

第二条本办法适用于我省普通中小学、职业中学、幼儿园、特殊教育学校、工读学校、教育教学研究机构、电化教育机构和其他校外教育机构(以下简称为“学校(单位)”)中实行中小学教师职称(职务)制度的在编在岗教师的职称评审。

民办中小学教师和其他在岗中小学教师可参照本办法参加职称评审。

第三条中小学教师职称评审,必须在核定的教师岗位结构比例内进行,不再进行岗位结构比例之外、与岗位聘用相脱离的评审。

评审结果是中小学教师岗位聘用的重要依据。

第四条中小学教师职称评审,坚持以重师德、重能力、重业绩、重贡献为导向,本着客观、公正、公开、竞争、择优的原则,实行同行专家评价,重在社会和业内认可。

第五条中小学教师职称评审实行分级管理。

正高级教师评审由省人力资源社会保障、教育行政部门组织实施;高级及以下等级教师评审由地级以上市人力资源社会保障、教育行政部门组织实施;一级、二级、三级教师评审由县(县级市、区,下同)人力资源社会保障、教育行政部门组织实施。

中小学教师职称实行评审委员会评审制度。

根据评审需要分级组建正高级、高级、中级、初级教师职称评审委员会和评委库。

各等级教师中小学教师职称评审委员会按照分级管理要求由相应人力资源社会保障部门负责组建,并指定评审委员会日常工作部门。

第二章申报第六条申报评审中小学教师职称,须符合《广东省中小学教师水平评价标准》有关规定要求。

第七条中小学教师申报评审职称,由个人向学校(单位)提出申请,按要求填写并提交《广东省中小学教师职务任职资格评审表》及相关申报评审材料。

第八条中小学教师可申请跨校竞聘、申报,有关办法另行制定。

广东省中学高级教师职称评审条件

广东省中学高级教师职称评审条件

广东省中学高级教师职称评审条件广东省中学高级教师职称评审是评定中学教师职称的一项重要程序。

教师职称的评审将教师的教学水平、科研成果、教学质量等多个方面进行全面评估,确保教师队伍的整体素质和能力得到提升。

本文将详细介绍广东省中学高级教师职称评审的条件和要求。

一、教育背景与学历要求广东省中学高级教师职称评审对于教师的教育背景和学历有一定要求。

申报高级教师职称的教师必须具备以下条件:1.拥有本科及以上学历,教育专业背景扎实。

2.持有相应教育类专业的硕士学位或以上学位。

二、教师资历和工作年限要求教师资历和工作年限也是广东省中学高级教师职称评审的重要依据。

申报高级教师职称的教师必须具备以下条件:1.至少连续从事教育教学工作10年以上,其中部分时间需要在广东省中学工作。

2.具备中学教师、班主任及教研组长等相关岗位工作经验。

三、教学水平评估要求广东省中学高级教师职称评审依据教师的教学水平进行评估。

申报高级教师职称的教师必须具备以下条件:1.熟练掌握教学内容,深入理解教育教学改革的理念和实践。

2.具备较高的教学评价和课堂管理能力,能够有效地组织教学活动,激发学生的学习兴趣和积极性。

3.在教学中能够注重培养学生的创新思维和实践能力,注重学生的综合素质发展。

四、科研成果要求科研成果是评估广东省中学高级教师职称的重要依据之一。

申报高级教师职称的教师必须具备以下条件:1.具备较高的科研能力,能够独立完成教育科研项目。

2.在本专业领域内发表过一定数量的科研论文,或者获得过一定数量的教育科研成果奖励。

五、教育教学改革贡献要求广东省中学高级教师职称评审还将评估教师在教育教学改革方面的贡献。

申报高级教师职称的教师必须具备以下条件:1.曾参与过本校或者广东省的教育教学改革项目,并具备一定的实际操作经验。

2.在教育教学改革方面具有一定的创新思维和实践能力,能够为学校教育事业的发展做出积极贡献。

六、师德师风要求广东省中学高级教师职称评审还将评估教师的师德师风。

中学教师高级职称中学一级教师职称评审评定条件

中学教师高级职称中学一级教师职称评审评定条件

中学教师高级职称中学一级教师职称评审评
定条件
一、综述
中学教师是培养学生成才的重要角色,而高级职称或一级教师职称更是展现了教师专业水平和教学能力的象征。

中学教师高级职称和一级教师职称的评审评定条件,不仅体现了教师个人的专业素养,更对整个教育系统的质量起到了重要的指导作用。

本文将详细探讨中学教师高级职称和一级教师职称的评审评定条件。

二、高级职称评审评定条件
1. 任职要求:担任中学教师工作满10年,其中至少5年担任正高级中学教师;
2. 学历要求:硕士研究生及以上学历;
3. 教学能力:具有出色的教学质量,学生考试成绩优秀;
4. 学术成果:在教学与科研中有突出表现,发表过一定数量的教育论文或专著;
5. 师德师风:品行端正,乐于助人,为人师表;
6. 其他条件:有国家级教学奖励或荣誉,参与过教育行政工作等。

三、一级教师职称评审评定条件
1. 任职要求:担任中学教师工作满5年,其中至少2年担任高级中学教师;
2. 学历要求:本科及以上学历;
3. 教学能力:有较高的教学水平,学生对其评价良好;
4. 学术成果:在教学实践中有一定的成果,能够分享自己的教学心得;
5. 师德师风:遵纪守法,热爱教育事业,对学生负责;
6. 其他条件:参加过一定数量的教师培训,能够熟练运用现代教学技术等。

四、结语
中学教师高级职称和一级教师职称的评审评定条件严格,但对于教师而言,具备这些条件不仅是一个荣誉,更是对自己教育水平的一种肯定。

希望中学教师们能够不断提升自己的教学水平,争取获得更高级的职称,为学生成才事业贡献自己的力量。

广东省中学高级教师资格条件

广东省中学高级教师资格条件

、广东省中学高级教师资格条件————————————————————————————————作者:————————————————————————————————日期:广东省中学高级教师资格条件(摘自粤人职[1999]26号)评定标准:中学高级教师须遵守法律和法规,忠实执行党的教育方针、政策,具有良好的思想政治素质和师德;具有系统、坚实的基础理论和专业知识,并具有一定广度的相关学科知识;教育教学水平高、能力强,胜任初中或高中循环教学,熟练掌握教育教学基本功,掌握现代化的教学手段和教育技巧,在面向全体学生,提高教育教学质量、培养学生具有创新精神和实践能力为重点的全面发展的基本素质、培优转差等方面取得显著成绩;积极参与继续教育,不断追踪教育科研信息,独立开展或组织教研活动,具有教育教学课题研究和试验的能力,并取得较突出的成果;指导和培养青年教师有成效,是学校的骨干教师。

第一条适用范围本资格条件适用于我省普通中学、职业中学、盲聋哑学校中学部、工读学校、成人中等教育机构及省、市、县教研室、电化教育机构和校外教育机构在职在岗并取得中学教师资格证书的中学教师、教研员和电教教师。

第二条思想政治条件遵守国家法律和法规,拥护中国共产党的领导,贯彻党的教育方针,执行国家的政策法规。

教育思想端正,师德良好。

敬业爱岗,有高度的事业心和责任感。

严于律己,品德言行堪为学生表率,关心、爱护学生,教书育人,团结协作,服从组织安排,认真履行岗位职责,全力做好本职工作。

任现职期间考核称职以上。

任现职期间,出现如下情况之一,在规定年限上延迟申报:(一)年度考核基本称职及以下者,或因工作失职而引发事故造成损失,体罚学生或变相体罚学生者,延迟1年申报。

(二)弄虚作假,伪造学历、资历,剽窃他人成果者,延迟3年申报。

(三)受党纪、政纪处分者,或违反《中华人民共和国教师法》有关规定者,视情节轻重,延迟3年以上申报。

第三条学历、资历条件具备下列条件之一:(一)获博士学位,取得中学一级教师资格后,受聘中学一级教师职务2年以上。

广东中学高级教师职称评审条件

广东中学高级教师职称评审条件

广东中学高级教师职称评审条件广东省中学高级教师职称评审条件————————————————————————————————作者:————————————————————————————————日期:广东省中学高级教师职称评审条件(转)评定标准:中学高级教师须遵守宪法和法律,忠实执行党的教育方针、政策,具有良好的思想政治素质和师德;具有系统、坚实的基础理论和专业知识,并具有一定广度的相关学科知识;教育教学水平高、能力强,胜任初中或高中循环教学,熟练掌握教育教学的基本功,掌握现代化的教学手段和教育技巧,在面向全体学生,提高教育教学质量、培养学生具有创新精神和实践能力为重点的全面发展的基本素质、培优转差等方面取得显著成绩;积极参与继续教育,不断追踪教育科研信息,独立开展或组织教研活动,具有教育教学课题研究和试验的能力,并取得突出的成果,指导和培养青年教师有成效,是学校的骨干教师。

第一条适用范围本资格条件适用于我省普通中学、职业中学、盲聋哑学校中学部、工读学校、成人中等教育机构及省、市、县教研室、电化教育机构和校外教育机构在职在岗并取得中学教师资格证书的中学教师、教研员和电教教师。

第二条思想政治条件遵守国家法律和法规,拥护中国共产党的领导,贯彻党的教育方针,执行国家的政策法规。

教育思想端正,师德良好。

敬业爱岗,有高度的事业心和责任感。

严于律己,品德言行堪为学生表率,关心、爱护学生,教书育人,团结协作,服从组织安排,认真履行岗位职责,全力做好本职工作。

任现职期间考核称职以上。

任现职期间,出现如下情况之一,在规定年限上延迟申报:(一)年度考核基本称职及如下者,或因工作失职而引发事故造成损失,体罚学生或变相体罚学生者,延迟1年申报。

(二)弄虚作假,伪造学历、资历,剽窃他人成果者,延迟3年申报。

(三)受党纪、政纪处分者,或违反《中华人民共和国教师法》有关规定者,视情节轻重,延迟3年以上申报。

第三条学历、资历条件具备下列条件之一:(一)获博士学位,取得中学一级教师资格后,受聘中学一级教师职务2年以上。

广东省中小学教师职称评审条件细则

广东省中小学教师职称评审条件细则

广东省中小学教师职称评审条件细则广东省中小学教师职称评审条件细则职称设置从正高级职称到员级5个等级,依次为正高级教师、高级教师、一级教师、二级教师、三级教师,与职称的正高、副高、中级、助理、员级相对应。

下文是广东省中小学教师职称评审条件细则。

正高级教师水平评价标准第一章适用范围本评价标准适用于从事基础教育教学及教研工作的在职在岗并获得相应中小学教师资格的人员,包括普通中小学、职业中学、幼儿园、特殊教育学校、XXX、教育教学研究机构、电化教育机构和其他校外教育机构。

第二章基本条件思想品德条件1.拥护党的领导,胸怀祖国,热爱人民,遵守宪法和法律,贯彻党和国家的教育方针,忠诚人民教育事业。

遵守《中华人民共和国教师法》、《中小学教师职业道德规范》,具有良好的思想政治素质和职业道德,牢固树立爱与责任的意识,爱岗敬业,关爱学生,教书育人,为人师表,具有团结合作、改革创新精神。

2.任现职以来,符合以下条件:1)年度考核称职(合格)次数不少于学历、资历条件规定的任教年数,其中近2年年度考核为称职(合格)以上。

2)2年内没有出现因工作失职而引发事故造成损失,体罚学生、变相体罚学生,伪造学历、资历、业绩材料和剽窃、抄袭他人成果等弄虚作假或违反学术规范等情况。

学历、资历条件1.大学本科及以上学历,并在高级教师岗位上从事本专业教育教学工作5年以上。

2.幼儿园、小学和初中教师,未具有大学本科以上学历,在高级教师岗位任教20xx年以上,并获得国家级教育教学类奖励或荣誉称号者,可以申报。

计算机应用能力条件1.申报人(符合免试条件者除外)必须参加全国专业技术人员计算机应用能力考试,并取得5个模块合格证书。

2.具备下列条件之一可免试:1)获得研究生学历或硕士学位以上,或取得计算机专业(不含相关专业)大专以上学历。

2)参加全国计算机软件资格(水平)考试获得程序员以上证书,或取得全国计算机等级考试二级以上合格证书,或在计算机室(中心)专职从事计算机工作3年以上者。

广州市教师高级职称评审条件

广州市教师高级职称评审条件

广州市教师高级职称评审条件一、关于广州市教师高级职称评审条件广州市教师高级职称评审条件可是个很重要的事儿呢,咱们来好好唠唠。

1. 基本条件学历要求。

那肯定得有相应的学历基础呀,一般来说得是本科及以上学历。

毕竟高级教师这个职称,对知识储备的要求是比较高的。

要是学历低了,可能在教学理论等方面就会有所欠缺。

教龄要求。

怎么也得有一定的教龄,像得在教育教学岗位上工作多年。

这就好比你酿酒,时间不够长,那酒就不够醇厚。

教龄长了,在教学经验、对学生的了解等方面就会有很多优势。

2. 教学能力方面教学成果。

得有拿得出手的教学成果呀,比如所教学生的成绩提升很明显。

就像你种庄稼,最后收获的时候得有沉甸甸的果实才行。

这可能体现在学生在各种考试中的表现,或者是学生在学科竞赛中取得的成绩。

教学方法创新。

不能老是用那些老一套的教学方法,得不断创新。

就像做菜,老是那几种做法,食客都吃腻了。

创新的教学方法可以让课堂更加生动有趣,提高学生的学习积极性。

比如采用项目式学习法,让学生通过做项目来学习知识,而不是单纯地听老师讲。

3. 教育研究方面课题研究。

得参与或者主持一些课题研究。

这就像是探索未知的宝藏,通过课题研究可以深入了解教育教学中的一些问题,并且找到解决的办法。

比如说关于如何提高学生在新高考模式下的综合素质的课题研究。

论文发表。

还得发表一些教育教学方面的论文。

这就像是你把自己的教育心得分享给大家,在教育界这个大家庭里交流经验。

论文可以是关于教学方法的探讨,也可以是对教育理念的新思考。

4. 师德师风方面要有良好的师德。

这可是重中之重啊,就像一个灯塔,为学生照亮前行的道路。

教师得热爱学生,不能歧视任何一个学生。

要尊重学生的个性差异,像对待自己的孩子一样对待学生。

遵守教师职业道德规范。

不能做违背教师职业道德的事情,比如不能接受学生家长的不正当贿赂。

要时刻保持教师的良好形象,为学生树立正面的榜样。

广东高中职称认定条件

广东高中职称认定条件

广东高中职称认定条件《广东高中职称认定条件》我有个朋友老李,在广东的一所高中当老师多年。

有一天他来找我,一脸愁容地说:“你知道吗?我想评个职称,可我都搞不太清楚这职称认定都需要啥条件,感觉就像在迷雾里摸索一样。

”我就笑他说:“老李啊,你在教育界混了这么多年,连这都不清楚?”不过说笑归说笑,这广东高中职称认定条件还真不是个简单事儿。

首先呢,学历方面那是有要求的。

如果是要认定高级教师职称,一般要求本科及以上学历,而且学历得是正规院校颁发的,那些野鸡大学的可不算数啊。

要知道,现在教育水平在不断提高,对老师的学历要求严格也是理所应当的。

我就记得当初学校招聘新老师的时候,校长看到一个学历有点含糊的应聘老师,直接就摇头拒绝了,还说:“咱这是高中,要给学生树立高标准,自己老师的学历得过硬。

”然后就是教学经验了。

中级职称往高级职称走,没个几年扎实的一线教学经验那可不行。

这可不是随便听听就行了,就好比炒菜,你得在灶台上摸爬滚打多年才有可能成为大厨啊。

以老李为例,他在讲台上站了十几年,每天备课、讲课、批改作业,这才能积累足够的教学素材和经验。

而且这个教学经验还要求有一定的教学成果呢。

比如说教学成绩在同年级中名列前茅,或者是学生的满意度很高,你像每学期都有学生给老师打分嘛,如果分数低得可怜,那这教学成果可就不咋的啦。

课程资源开发也是一个重要部分哦。

现在的教育可不只是照本宣科,老师得自己能开发点有特色的课程资源。

像生物老师可能会开发一个本地生态环境调研的课程资源,语文老师会编写自己的校本教材。

我有一次参观隔壁高中的时候,就看到他们有一个专门的校本课程展览区,那些都是老师们辛勤开发出来的课程成果啊,这对职称认定可是加分项。

还有教育教学研究这一块。

你得有一些发表的论文或者参与教育课题研究的经历。

我见过很多老师为了写论文愁得头发都白了几根。

这论文可不是随便拼凑就能搞定的,得真的对教育教学有自己的思考和见解才行。

老李就曾经和我抱怨说:“写论文比备课还难,备课我知道怎么教,可这论文还得总结出个理论来,真要命。

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广东省中学教师正高级职称评审条件————————————————————————————————作者:————————————————————————————————日期:中学教师正高级职称评审条件第一章评审标准第一条广东省中学正高级教师必须达到本章第二、三、四、五条评审标准的综合要求。

第二条思想品德标准拥护中国共产党的领导,遵守国家法律、法规和本单位的规章制度,忠诚于人民教育事业,模范遵守师德规范,敬业爱岗,教书育人,勤于进取。

第三条知识水平标准系统掌握教育教学的基础理论知识,准确把握现代教育教学的理念,具有深厚的任教学科课程的基础理论和专业知识,掌握国内外本学科教育教学改革与发展的最新动态和最前沿的学术成果,善于吸收最新教育教学研究成果并应用于教育教学实践。

第四条专业能力标准具有很强的教育教学能力,对本学科课程的教育教学方法有创新性的改革;具有较强的创新意识和教学科研能力,在本学科领域起到带头示范作用;具有较强的信息技术与课程整合能力及其他现代教育技术应用能力;具有很强的促进学生综合素质发展的教学拓展能力和育人能力。

第五条业绩成果标准具有丰富的教育教学经验,胜任中学各年级循环教学,教学业绩显著,教育艺术精湛,形成富有个性的教育教学风格;积极发挥推动本地区教育教学改革发展的作用,在本地区教师队伍中有很高的威信;主持并承担完成本专业高层次的科研项目,在教育思想、课程改革、教学方法等方面取得创造性成果;德育工作有明显成效,为促进学生健康成长和综合素质发展等方面起到指导者和引路人的作用,在学生中有较高的威望和感召力;指导青年教师、培养骨干教师、促进教师专业化发展工作有较明显的成绩;公开发表或出版本专业的论文、论著,并具有较高的学术水平和应用价值。

第二章评审范围与申报条件第六条申报评审广东省中学正高级教师资格的专业技术人员,应属于本章第七条规定的评审范围,并按规定的申报评审程序,提交真实可靠、经公示无异议的、可供评委会考核评价的、符合本章第八、九、十、十一、十二、十三、十四条申报条件要求的申报材料,方可申报评审本资格。

凡不属于本资格的评审范围、未达到本资格评审标准和申报条件规定的要求,或不符合申报评审程序,以及未如实申报的,评委会日常工作部门不予受理、评委会不予评审,已评审通过的,其评审结果一律无效。

第七条评审范围凡在我省普通中学、特殊教育学校中学部、电化教育机构和基础教育教研机构中,从事中学教育教学工作,且具有中学教师资格证书和中学高级教师专业技术资格证书的在职在岗中学教师和教研员,均属本资格的评审范围。

第八条思想品德条件一、申报人应拥护中国共产党的领导,遵守国家法律、法规和本单位的规章制度,认真贯彻党和国家的教育方针,忠诚于人民教育事业;教育思想端正,模范遵守师德规范,具有良好的职业道德;牢固树立爱与责任的意识,敬业爱岗,关爱学生,为人师表,教书育人;勤于进取,具有良好的服务意识和合作发展意识,服从组织安排,认真履行岗位职责。

取得中学高级教师资格后,各年度考核或绩效考核称职(合格)以上。

二、申报人取得中学高级教师资格后,出现下列情况之一者,按下列规定执行:(一)涉嫌违法违纪,在调查期间不得申报。

(二)年度考核或绩效考核基本称职(基本合格)及以下,或受单位书面通报批评者,该考核年度不计算资历,当年及下一年度不得申报。

(三)受行政警告处分者,受处分当年不得申报;受行政记过处分者,取消当年申报资格,并从下年度起1年内不得申报;受行政记大过以上处分者,取消当年申报资格,并从下年度起2年内不得申报。

(四)已定性为人为教育教学事故的直接责任人,该年度不计算资历且取消当年申报资格,并从下年度起2年内不得申报。

(五)发现并查证属实有伪造身份、学历、资历、业绩,剽窃他人成果等弄虚作假行为,以及有意隐瞒事实未如实申报者,取消当年申报资格,并从下年度起3年内不得申报。

(六)因违法受刑事处罚的,在执行期间不计算资历且取消申报资格,执行结束后3年内不得申报。

第九条学历(学位)、资历条件具备下列条件之一:一、获得博士学位,取得中学高级教师资格后,从事本专业中学教育教学工作3年以上(资历计算至申报当年8月31日止,下同)。

二、获得硕士学位,取得中学高级教师资格后,从事本专业中学教育教学工作5年以上。

三、获得大学本科学历(或学士学位),取得中学高级教师资格后,从事本专业中学教育教学工作8年以上。

四、获得大学专科学历,取得中学高级教师资格后,从事本专业中学教育教学工作10年以上(此款仅适用初级中学、完全中学初中部及教研机构的教师)。

第十条计算机应用能力条件一、申报人(符合免试条件除外)必须参加全国专业技术人员计算机应用能力考试,并取得符合规定要求(地级以上市单位的人员应取得5个模块,县及县以下基层单位的人员应取得4个模块)的合格证书。

二、具备下列条件之一可免试:(一)获得博士学位或取得计算机专业(不含相关专业)大专以上学历。

(二)参加全国计算机软件资格(水平)考试获得程序员以上证书,或在计算机室(中心)直接从事计算机工作3年以上者。

(三)在农村学校或省扶贫开发重点县的学校的专业技术人员。

(四)1956年(含)以前出生者。

三、转换系列评审的人员(符合免试条件除外),凡未取得全国专业技术人员计算机应用能力考试合格证书的,应参加全国专业技术人员计算机应用能力考试,并按规定提交合格证书。

第十一条继续教育条件一、申报人取得中学高级教师资格后,应按国家和省有关专业技术人员继续教育的法规、政策的要求,结合本学科教学、科研工作的实际需要,主动参加以本学科新知识、新理论、新技术、新方法等为主要内容的继续教育学习,更新、拓宽专业知识,进一步提高专业水平和自主创新能力,并提交完成继续教育任务的有效证明材料。

二、继续教育内容分公共必修科目和专业必修科目。

公共必修科目的完成情况以县以上政府人事部门确认为准,专业必修科目的完成情况以县以上教育行政部门确认为准。

第十二条专业技术工作经历(能力)条件申报人从教以来担任班主任工作8年以上(德育教师10年以上,教研员在基层学校工作或挂职8年以上),取得中学高级教师资格后,具备下列条件:一、每周课时:专任教师10节以上,班主任6节以上,学校专职团委书记4节以上,学校中层干部4节以上,校级领导至少担任一个教学班的学科教学;心理健康教育专职教师每年接受学生咨询时间不少于180小时或180人次,心理健康教育活动课(团体心理辅导)周课时量6节以上;教研员、电教教师有计划地深入学校调查研究、指导教学每年不少于:县级80天、市级60天、省级40天,每年听课、评课不少于:县级80节、市级60节、省级40节,组织区域性的教师培训、经验交流、教学研讨、课堂示范、学术年会等活动每年4次以上。

二、能运用普通话进行教学,进行过循环教学2次以上或担任初三(高三)把关教师4年以上。

其中心理健康教育专职教师还须具有省教育厅认可的中小学心理健康教育A级岗位资格证书并从事心理健康教育6年以上。

三、主持市级以上或参与省级以上教育教学科研课题1项,并通过结题验收或成果鉴定。

教研员、电教教师主持省级以上教育教学科研课题1项,并通过结题验收或成果鉴定。

四、按照课程改革要求,为学生开设相应的校本课程,能独立指导学生开展研究性学习(综合实践活动),能开设专题知识讲座,组织指导课外、艺术、科技活动。

每年开设校本选修课1门,或知识讲座2次,或组织指导系列科技、艺术、体育以及其他课外活动1项。

心理健康教育专职教师每年组织全校性心理健康教育系列活动2次,专职团委书记每年组织全校性共青团活动4次。

五、每年承担校级以上公开课1次,累计承担县级以上公开课或教学交流专题发言3次,并获得好评。

心理健康教育专职教师每年承担校级以上公开课1次,累计承担县级以上公开课或心理健康教育工作经验交流专题发言3次,并获得好评。

教研员、电教教师每年承担县级以上教学专题讲座或培训课、公开课2次,累计承担市级以上专题教学指导报告或培训课、公开课3次,并获得好评。

六、培养具有中级以上职称教师2名以上并有明显成效,其中至少有1人成长为县级以上骨干教师或优秀教师。

教研员培养具有中级以上职称教师10名以上并有明显成效,其中至少有5人成长为县级以上骨干教师或优秀教师。

第十三条业绩成果条件申报人取得中学高级教师资格后,具备下列条件之一:一、中学教师应具备下列条件:(一)积极实施素质教育。

在教育教学过程中,教书育人,以高尚的师德、严谨的教风教育影响学生,在本学科教学中面向全体学生,重视培养学生的创新精神和实践能力,在促进学生本学科基本素质全面发展方面取得明显成绩。

(二)教育效果显著。

所教班级形成良好的班风、学风,思想道德教育成绩显著,培养优秀生转化后进生成绩显著。

所教班级被评为市级以上的先进班级,或者本人被评为市级以上优秀教师、优秀班主任或优秀共青团干部。

(三)教学效果显著。

课堂教学得到学生广泛欢迎,同行普遍评价高,教学方式有利于学生终身发展,所教班级学生课业负担轻,成绩领先于同类学校或多次超过同类学校的平均水平,学生成绩合格率、进步率提高明显或保持在较高水平。

(四)承担市级以上教研活动任务,为同行作出示范、指导作用,获得好评。

二、特殊教育教师应具备下列条件:(一)善于针对身体残疾学生或严重不良行为学生的思想实际、年龄特征等情况开展优质教育教学工作,培养学生遵纪守法和防范违法犯罪的意识,注重塑造学生健康向上的人格,培养学生较强的生活自理能力和动手能力。

(二)任教班级学生的学习成绩不断提高,集体荣誉感强,合作精神好,具有一定的自我管理和自我约束能力。

转化行为偏常学生5人以上或教育转化严重不良行为学生的成功个案10个以上。

三、德育教师应具备下列条件:(一)具有先进的教育理念,丰富的班级管理或学校德育管理工作经验,并能将丰富经验提炼上升到理论高度。

主持市级以上德育科研1项,并通过结题验收或成果鉴定。

德育论文在市级以上会议交流或在公开刊物上发表。

(二)班级管理或学校德育管理严谨、规范、科学。

以身示范,在学生中有较高威望和感召力,成为学生成长的导师。

(三)关心爱护学生,善于针对学生的年龄特征和思想实际,做深入细致的思想工作,成功转化后进生10人以上。

学生无重大伤害事故和安全事故,学生违法犯罪率为零。

(四)培养的学生有良好的思想道德素质和行为习惯,有较强的自我管理能力,创新精神和实践能力。

培养的学生获得市级以上优秀学生或三好学生称号。

学校校级领导所管理学校被评为市级以上德育先进单位或德育示范学校;班主任任教班级被评为市级以上先进班级,或者本人被评为市级以上优秀教师、优秀班主任或德育先进工作者,或者本人获省级德育创新成果二等奖以上或省级班主任专业能力大赛综合二等奖以上奖项。

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