精选最新生产主管年终工作总结合集6篇
生产部主管年终工作总结范文5篇
生产部主管年终工作总结范文5篇篇1时光荏苒,回首过去的一年,内心不禁感慨万千。
这一年,在领导和同事们的关心与支持下,我严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。
现将一年来的工作进行总结,请领导和同事们予以评议。
1. 生产管理方面在过去的一年中,我参与了公司生产部的日常管理工作,包括生产计划的制定与执行、生产进度的控制、生产成本的管控以及生产设备的管理与维护。
通过不断的努力,我成功地优化了生产流程,提高了生产效率,降低了生产成本,为公司创造了更多的利润。
2. 质量控制方面质量是企业的生命线,我深知其重要性。
在过去的一年中,我严格把控产品质量,确保每一道工序都符合公司的质量标准。
同时,我还积极参与了公司的质量管理体系建设,推动公司质量管理工作再上新台阶。
3. 安全管理方面安全是生产的基石,我始终把安全生产放在首位。
在过去的一年中,我严格遵守公司的安全规章制度,加强员工的安全教育培训,提高员工的安全意识。
通过共同努力,我们实现了全年无重大安全事故的目标。
4. 团队建设方面团队是企业发展的核心力量,我深知团结合作的重要性。
在过去的一年中,我注重与同事们的沟通与协作,共同解决问题,分享经验。
同时,我还积极组织团队活动,增强团队的凝聚力和向心力。
1. 收获在过去的一年中,我取得了以下收获:一是积累了丰富的生产管理经验,提高了自己的管理能力和业务水平;二是优化了生产流程,提高了生产效率,降低了生产成本;三是推动了公司质量管理体系的建设,提高了产品质量;四是实现了全年无重大安全事故的目标,确保了安全生产;五是增强了团队凝聚力和向心力,提高了团队的整体战斗力。
2. 感悟在过去的一年中,我深刻体会到:一是要不断学习新知识,提高自己的业务水平和综合素质;二是要严格遵守公司的规章制度,加强管理与监督;三是要关注员工的需求与感受,营造和谐的工作氛围;四是要不断创新和改进,推动企业不断发展。
三、生产部主管年终工作总结之存在的问题与改进措施1. 存在的问题在过去的一年中,我存在以下问题:一是有时过于追求生产进度而忽视了产品质量;二是与兄弟部门的沟通与协作有待加强;三是在团队管理上还需进一步提高沟通技巧和领导能力。
2024年生产主管的年终工作总结(六篇)
2024年生产主管的年终工作总结随着岁月的流逝,____年度已悄然结束,回顾这一年的历程,心中不禁泛起层层涟漪。
值此岁末年初之际,我们谨对过去的____年进行总结,并对充满希望的____年进行展望。
在____年中,面对人员频繁流动、新员工比例高、订单繁杂、产品种类多样及批量小等诸多挑战,我司在公司领导的英明决策与鼎力支持下,通过全体员工的共同努力,积极应对,取得了一定成绩,但亦存在不足,需持续改进与提升。
现将____年度工作情况向公司领导汇报如下:一、____年度绩效指标完成情况1. 月平均出货金额:在各部门紧密协作与高效配合下,即便员工总数未增,通过提升生产效率与产能,月平均出货金额较去年同期增长了____%,达到____万美元。
2. 及时出货率:实现了____%以上的及时出货率,较去年提升了____个百分点。
3. 库存金额控制:成功将____月份库存金额控制在____万美元以内,达成既定目标。
4. 安全生产:全年未发生重大安全事故,仅发生____次轻微安全事故,经济损失均在____元以下。
5. 客户投诉:全年未收到重大客户投诉,有效达成了全年品质目标。
二、取得的成绩及主要工作事项1. 制度建设(1)优化完善既有流程与制度:对原有流程、制度进行全面自检,针对发现的问题点进行修订,如新规物料承认程序、品质异常责任判定管理制度等。
(2)建立新流程与制度:根据公司发展需求,新建约____项流程与制度,如KONNOC优秀员工评选、周质量标兵评选、重点控制工位评比管理制度等。
(3)完善绩效考核体系:与人力资源部协作,完善主管级以上人员绩效考核制度,明确考核内容,强化考核结果应用,优化考核指标,激发员工工作积极性。
(4)推行责任承诺制度:与人力资源部共同建立主管级以上人员责任承诺制度,增强员工责任心与工作动力。
2. 产品品质提升:通过建立车间AUDIT制度等举措,持续改善产品问题,显著降低模具、性能、可制造性及零部件通用性等方面的问题,提升直通率,全年未发生重大质量投诉事件(除ME____移动电源插头误用外)。
生产主管年度工作总结标准范文(五篇)
生产主管年度工作总结标准范文光阴如梭,____已过去,转眼间我们就要迎接新一年的挑战。
回顾我在公司过去的____个多月,首先感谢公司领导:刘总、陈总您们对我的信任,及同事们对我的支持帮助,使我很荣幸的在职业道路上得到一个崭新的发展平台,让我更有机会的在这个工作职务中展现自我,从而磨练自己,积极进取。
更进一步提高自身能力。
虽然目前我没有给公司做出巨大的贡献,但我深知作为一家发展中的企业,必须拥有一支生产管理有方,技术力量雄厚,人员素质高尚,工作热情浓厚的团队,能够想公司所想,急公司所急。
回想自身,作为公司一名生产部门负责人及执行者,在这一个多月中我又为公司想到过哪些?计划过哪些?做到过哪些?今天借此机会,我总结过去,计划将来,希望在新的一年中能更好的为公司做出贡献:这段时间里,在同事们的支持下,按照所在职务职责要求,以饱满的热情投入到工作中去,以谦虚的态度虚心向领导学习,向同事学习,开拓创新,扎实工作,转变思想,积极投入到实践中去,较好地完成了各项工作。
现将这一段时间的工作总结如下:一、我在和同事接触的过程中,使我的思想觉悟有了一定的提高,与之前相比跨入了一个新阶段。
在此过程中我感到了我们艾N公司是个温暖的大家庭,我工作生活在这个温暖的大家庭中,这使我对工作及工作态度有了新的认识。
使我懂得在思想上要求积极上进。
二、在刚入职公司时,公司领导及同事们的热心指导和帮助下,我很快熟悉了生产车间的基本情况,并很快掌握了岗位职责和了解公司产品的生产流程,为以后开展工作打下了良好扎实的基础。
使我的知识面得到了拓宽,能力得到了锻炼,综合素质得到较大提高,同时也更一步提高了工作经验,适应了这个工作职务。
三、从已入职公司开始,我也已经完全进入了工作角色,真正站上了这个工作岗位。
在此期间我有机会利用以往所掌握的知识去解决问题,也有机会发现不足,获取新的营养。
促使我将以往的工作模式更一步完善运作,加深了对新一个环境的工作掌握,将各种工作全面具体化。
生产主管年终工作总结6篇
生产主管年终工作总结6篇篇1尊敬的领导:在过去的一年中,作为生产主管,我深刻体会到生产工作的重要性和复杂性。
在公司的正确领导下,以及各位同事的大力支持和协助下,我坚持“以团结为宗旨,以务实创新为动力”,认真履行工作职责,较好地完成了年度目标任务。
现将一年来的工作情况总结如下:一、抓生产,重实效,优质高效地完成生产任务生产工作是公司经营发展的核心任务。
过去一年,面对日益激烈的市场竞争,我司凭借先进的技术、优质的产品和良好的信誉,不断开拓销售市场,生产任务也随之繁重。
在生产过程中,我紧紧抓住“生产”和“管理”这两个环节,认真做好生产计划和设备维护保养工作,合理调度人员和设备,确保生产有序进行。
同时,加强生产过程中的监督和检查,确保产品质量符合要求。
在全体员工的共同努力下,我们顺利完成了年度生产任务,产量和质量均取得了显著提升。
二、抓管理,重创新,推动企业持续健康发展管理是企业发展的重要保障。
过去一年,我始终把管理创新作为推动企业发展的重要动力,不断优化生产流程和管理制度。
首先,我推行了精益生产模式,通过减少浪费、提高效率等方式,降低了生产成本。
其次,我加强了设备维护保养工作,确保设备稳定运行,减少了故障率。
此外,我还注重员工培训和团队建设,提高了员工的技能水平和团队协作能力。
这些管理创新措施的实施,为企业持续健康发展提供了有力支撑。
三、抓质量,重安全,确保企业稳定发展质量和安全是企业生存的根本。
在过去一年中,我始终把质量和安全作为生产工作的重中之重。
我严格遵守公司的质量管理体系和安全操作规程,加强质量监督和检查工作,确保产品质量符合要求。
同时,我加强员工的质量意识和安全意识教育,提高员工对质量和安全的重视程度。
这些措施的实施,为企业稳定发展提供了坚实保障。
四、存在的问题和改进措施虽然过去一年我们在生产、管理和质量等方面取得了显著成绩,但仍然存在一些问题和不足之处。
例如,部分员工的质量意识和安全意识有待提高;设备维护保养工作还需进一步加强等。
生产主管年度工作总结述职(5篇)
生产主管年度工作总结述职____,在公司的正确领导下,在各兄弟部门的支持下,我根据公司的工作精神与工作部署,结合生产部主管的岗位职责与工作实际,创新工作思路、转变工作作风,认真踏实努力工作,较好地完成了各项生产工作任务,取得一定成绩。
现将____工作情况具体总结如下。
一、生产任务完成情况____,我带领生产部干部员工团结协作,齐心协力,认真努力工作,较好地完成了生产任务,生产运行正常,无生产安全事故,全年完成____台柴油发电机组生产任务。
二、全年采取的主要工作措施(一)加强思想教育,提高员工凝聚力____,我切实加强对员工的思想工作,通过开展思想教育工作,使生产部每个员工树立正确的世界观、人生观和价值观,提高思想政治觉悟,热爱企业,热爱工作岗位,做到心往一处想,劲往一处使,增强执行力,提高工作效率,确保完成公司下达的生产任务。
(二)加强设备管理,确保生产正常进行设备是重要的生产工具,对于完成生产任务,提高柴油发电机组质量具有极其重要作用。
我切实加强设备管理,一是教育员工要爱惜设备,按操作要领使用设备,精心维护设备,保持设备的完好率和正常运行。
二是开展设备使用、保养辅导,利用晨会、班会等方式对员工进行辅导,使他们懂设备结构,懂设备检查的作用及方法,懂设备的维护保养,懂设备操作规程。
在工作中,使用好设备,保养好设备,稳定设备功能,确保设备正常运行,满足生产需要。
(三)加强质量管理,确保产品质量合格我知道我们企业技术力量比较薄弱,产品质量上不去,返工较多。
所以,我作为生产部主管,特别注重质量,为此把产品质量放在工作的首位,提高每个员工质量意识,认识产品标准和质量的重要性以及对企业的影响。
我从抓质量的基础性工作做起,在生产过程中牢记“质量是生命,生产保质量”的思想,坚决杜绝质量事故。
开展质量问题“大反思、大排查、大整治”活动,制定质量问题排查整治和督促检查方案,针对柴油发电机组的质量特点,明确质量工作责任、目标、任务、内容和监督检查措施,落实质量排查、登记、整治、督办、验收等每个环节的工作要求,切实做到质量排查彻底、督促检查到位、整治责任明确、跟踪督办有力。
生产部主管年终工作总结范本(4篇)
生产部主管年终工作总结范本一个生产主管的年终总结报告应包括两个方面第一:是前一年的工作总结第二:是来年的工作计划安排关于第一点,前一年的工作总结那么需要的数据是1.一年以来的成绩(可选择将一年内的产能,效率,成本,合格率等数据与往年进行对比)如果只做了一年,可将下半年与上半年进行对比阐述,如果只做了半年,可将下季度与上季度对比2.一年以来的人员状态也可同上,可从人员流动状态以及干部质素进行多面阐述3.一年以来的改革以及有效方案以上为表功做法,这是关系到老板年底给你多少奖金,因此厚着脸皮也得让老板知道自己一年来的进步与成绩其次,人无完人,有功,必有错4.检讨自己一年里的工作不足,并提出在来年针对这些工作不足的改善对策以及纳期没有人不犯错,但问题是我们是否心里已有底这些错我们该如何去杜绝以及让老板有底你什么时候可以改正好这些错误关于第二点,一般都忌讳盲目夸张的去许诺一点难以办到的事情,否则,明年的工作总结就够喝一壶的了所以一般选择的做法是将头年的工作指标再向上拔一个档次,例如准备培养多少全能工位,将合格率再预期提升多少个点,产能预期提到什么程度,成本预计有多少下降(所指的成本单指制造成本一块,上同)等等然后佐以简单的预备实施的方案来增加说服力另外,针对第二年的工作计划开展,最好是做出自己有把握的保证,当然,趁着这个总结的时候,也是向老板提出需要哪些资源配合的时候,面对你画下来的饼,老板这时候的支持力度是最强的生产部主管年终工作总结范本(二)转眼____过去,过去的一年中,在领导的指导以及师傅们的帮助下,使我对包装的理论知识和操作有了更新更深刻的认识,做到了理论与实际的的更紧密结合,工作能力有了一定的提高,受益匪浅。
在不断提高自己的专业业务素质同时,我也把工作中存在的不足之处做了认真的分析与总结,我会在以后的工作中努力改进,把工作完成的更加圆满。
1、思想上,我积极向上,不断追求上进。
积极学习理论知识,从报刊,文摘和电视等渠道学习____知识和国家对该领域的扶持政策,使自己的思想觉悟提高,认真工作,爱岗敬业,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正。
2024年生产部主管年终工作总结范文(5篇)
2024年生产部主管年终工作总结范文____年生产部主管年终工作总结一、工作目标与计划____年,我作为生产部主管,带领团队共同完成了以下工作目标:1. 提高生产效率:通过优化生产流程、更新设备、改善作业方式等手段,实现生产效率的提升。
2. 保证产品质量:加强对生产过程的监控和管理,确保产品质量达到标准要求。
3. 降低成本:通过节约资源、优化供应链以及合理安排生产计划,降低生产成本,提高企业竞争力。
4. 持续改进:积极推动团队成员参与到改进工作中,鼓励大家提出创新意见并加以落实。
为实现以上目标,我制定了详细的工作计划,并与团队成员进行了充分的沟通和协调,确保每个人都明确工作目标和责任。
二、工作成果1. 生产效率提升:通过减少非必要的等待时间、优化生产线布局、提高设备利用率等措施,我成功提高了生产效率。
今年我们的产量较去年同期增加了10%,大大超过了预期目标。
2. 产品质量保证:我们加强了对供应商的管理,严格把控原材料和半成品的质量。
同时,我们改善了生产过程的监控机制,及时发现和解决质量问题。
今年产品的不合格率下降了15%,客户满意度明显提高。
3. 成本控制:我们优化了生产计划和物料管理,降低了库存持有成本。
此外,我们还在供应链上寻找了更优质的合作伙伴,优化了采购成本。
今年我们成功降低了生产成本10%,增加了企业的利润。
4. 持续改进:我鼓励团队成员发表意见和建议,并结合实际情况提出改进方案。
今年我们成功实施了多项改进措施,有效提升了生产效率和产品质量,得到了企业的认可和好评。
三、团队建设作为生产部主管,我重视团队建设,注重培养团队成员的能力和团队合作精神。
今年,我们开展了以下团队建设活动:1. 培训和学习:组织团队成员参加相关培训和学习,提高他们的专业知识和技能。
同时,我也定期组织团队研讨会,分享行业最新动态和技术进展。
2. 激励和奖励:对于表现突出的团队成员,我及时给予表扬和奖励,激励他们保持积极的工作态度和优秀的工作业绩。
生产车间主管个人年终总结(6篇)
生产车间主管个人年终总结站在年未回顾过去时,大家都会惋惜的说时间过的太快,而收获得太少。
今年与去年相比,我的这种感觉淡了很多,多了几份收获与满足的喜悦。
____年的快节奏的工作步伐、充实的工作内容让我深刻意识到了时间的危机。
在工作中遇到的挫折、克服的经过不仅丰富了本职工作的经验,更让我从性格上、做事风格上成熟稳定很多。
所以我总结这段经历不只是累积工作经验带我走进一个生产主管的角色,也是个人素质提高的一个标志。
____年的____月份有幸得到公司领导信任,从后焊接调到生产装配、包装、出货车间,负责整个生产的人员调配,生产计划与进度按排、生产异常的跟踪,肩负生产最关键的环节。
前段焊接的工作中,因为工艺熟悉,又不面临直接出货,所以工作起来不会出现太大的困难,一切都很顺利。
在调到后段工作后,虽然工作性质相同,很多事情计划的很完美,行动的也很快,但对部分细节却是无从下手,无法起到改善效果。
经过反复的总结不足再行动,边走边摸索,又通过____月到____月份的iso培训与学习,让我越来越靠近这个角色。
以下是____年的工作总结生产流程上问题点与处理方法:1、因为考虑到公司产品批量小的特性,所以生产车间内部小部门较多,相同的作业流程分给多个小团队来完成,产品数据交接复杂,而且人员分布不够集中,管理沟通容易遗漏。
生产有装配、初始化(包括烤机初始化与出厂初始化)、包装三个环节组成。
因初始化包括烤机初始化和出厂初始化有两部分。
1、初始组的输入有多个小装配组与烤机、输出的有包装,烤机。
部份工作接口重复,不能形成直流,工作效率不利于提高,很多时间浪费在产品周转过程中。
2、因为我们的产品装成整机后并不能实现全部功能,初始化完成以后才可以测试。
所以在装配组装成整机未做出初始化前会出现很多作业员无法辨认的功能性坏机,也间接性的影响了产品质量的提高。
经讨论后,取消初始化的独立管理,模拟流水线的形式。
将多个小装配组合并为____个大装配组,烤机初始化合并到装配组,出厂初始化合并包装组,改善后解决了上述问题点。
生产主管的工作总结范文(优秀模板6篇)
生产主管的工作总结范文(优秀模板6篇)生产主管的工作总结范文第1篇20[某]年度在紧张忙碌中过去了,在这辞旧迎新之际,我作为生产经理代表生产部门将一年来生产质量各方面的工作作以简要总结,同时祝愿公司在新的年度里更上一层楼!一、生产质量方面:从1月份在生产系统工作开始,就目前生产部门的现状作了大量的制度改革和完善,使得车间管理不断合理化。
主要表现在以下几个方面:1、生产现场整理整顿:就当时的生产现场环境,通过开会和6s管理方面的知识培训,大家对生产现场的管理有了正确的认识,并积极配合,使生产现场比较以前更加清爽、整齐,各种产品,用具摆放规范有序。
2、开展质量管理培训:从销售部反馈到生产部的客户投诉信息,生产部积极主动找原因和更好的改进方法。
并召集生产全体员工进行pdca质量管理培训,让大家都有质量管理意识和责任感。
通过多次的质量管理培训,员工们的质量细节控制和工作水平有了明显的提高。
3、成立专项工作日:为了确保公司产品质量满足客户要求,生产部门成立了质量管理日(每周二为公司的质量分析日)。
针对质量分析会上大家提出来的问题,生产经理牵头负责在一周内给予解决或者上报技术部叶总来处理解决,并在下次质量会上向大家做出提出来问题的解决办法和处理结果。
如此一来,公司产品方面有了全新的改进,客户的满意度不断提升。
4、开展质量活动月:通过质量管理月活动的开展,充分体现全面质量管理的重要性,全方位培养员工们对生产过程中细节的控制,提升员工们的质量意识和客户意识,从而向实现一起飞跃、鼎造精品的企业方针靠近!通过9月份对“一楼质量提升活动月”的开展,充分体现金加工全面质量管理的重要性,全方位培养员工们对生产过程中各细节的控制,提升员工们的质量意识和客户意识,实现从根本意义上的对一楼配件库存产品的质量改进!5、过程方法和细节管理:生产系统的漏洞就是在工艺方面、流程方面、细节方面做的远远不够。
如生产过程没有流程卡,没有图纸,没有记录,没有统计,导致生产效率无法统计,员工水平无法评定。
生产部主管年终工作总结范文8篇
生产部主管年终工作总结范文8篇篇1一、引言随着2024年的结束,我作为生产部主管,对过去一年的工作进行了全面的总结与反思。
本报告旨在梳理过去一年的工作成果,分析存在的问题,并提出相应的改进措施,为未来的工作提供指导。
二、生产部工作回顾在过去的一年中,生产部全体员工在公司的正确领导下,齐心协力,圆满完成了各项生产任务。
1. 生产计划与调度生产部根据公司的年度生产计划,合理调度人力、物力和财力资源,确保了生产活动的顺利进行。
通过优化生产流程,提高了生产效率,降低了生产成本。
2. 生产质量控制生产部严格把控产品质量关,建立了完善的质量控制体系。
通过加强原材料的检验、半成品的抽检和成品的全面检验,确保了产品质量的稳定性和可靠性。
同时,生产部还定期对员工进行质量培训,提高了全员的质量意识。
3. 设备维护与保养生产部重视设备的维护与保养工作,制定了详细的设备保养计划。
通过定期对设备进行维护和保养,确保了设备的正常运行和延长使用寿命。
同时,生产部还积极响应公司的节能减排政策,推广使用环保节能设备。
4. 安全生产与环保生产部始终将安全生产和环保工作放在首位。
通过加强员工的安全培训和教育,提高了全员的安全意识。
同时,生产部还积极推广清洁生产,降低了生产成本,减少了环境污染。
三、存在的问题及原因分析在取得成绩的同时,我们也清醒地认识到生产部在工作中还存在一些问题和不足。
主要表现在以下几个方面:1. 生产计划执行不够严格虽然生产部制定了详细的年度生产计划,但在实际执行过程中,由于各种原因导致计划执行不够严格。
这在一定程度上影响了生产效率和产品质量。
2. 设备老化问题严重随着生产设备的长期使用,老化问题逐渐显现。
部分设备由于技术落后、维修不当等原因,导致故障频发,影响了正常生产。
3. 员工技能水平参差不齐生产部员工的技能水平参差不齐,部分员工缺乏专业技能和操作经验。
这在一定程度上影响了生产效率和产品质量。
同时,员工流动率较高,给生产部的稳定发展带来了一定的压力。
生产部主管年终总结6篇
生产部主管年终总结6篇篇1时光荏苒,在过去的一年中,生产部在公司的领导下,取得了长足的进步和发展。
作为生产部主管,我深感荣幸能够与团队共同迎接挑战,并取得阶段性的成果。
在此,我对过去一年的工作进行总结,以便更好地反思不足、汲取经验,为未来的工作提供指导。
一、团队建设与管理在过去的一年中,我始终把团队建设和管理作为工作的重点之一。
通过一系列的培训和团队活动,提高了团队成员的技能水平和团队协作能力。
同时,我也注重与团队成员的沟通,了解他们的需求和想法,以便更好地安排工作和调动大家的积极性。
二、生产计划与调度在生产计划和调度方面,我积极与销售、采购、技术等部门密切合作,确保生产计划的合理性和可行性。
通过优化生产流程和调整生产布局,我们不仅提高了生产效率,还降低了生产成本。
此外,我还引入了先进的生产管理系统,实现了生产过程的信息化管理,为公司的决策提供了更有力的支持。
三、质量控制与监督质量控制是生产过程中的重要环节。
在过去的一年中,我加强了对生产过程中的质量监控和控制,确保产品质量符合公司要求。
同时,我也注重对员工的质量意识培养,提高大家对产品质量的重视程度。
通过这些措施的实施,我们取得了显著的质量改进成果。
四、安全生产与环保安全生产和环保是企业的社会责任。
在过去的一年中,我始终把安全生产和环保工作放在重要位置。
通过加强安全教育和培训,提高员工的安全意识;同时,我也积极推广环保理念,引导员工关注环境保护。
在这些措施的实施下,我们取得了良好的安全生产和环保效果。
五、面临的挑战与改进措施虽然在过去的一年中取得了不错的成绩,但我们也面临一些挑战。
首先,随着市场竞争的加剧,我们需要进一步提高生产效率和产品质量;其次,随着员工队伍的老龄化,我们需要加强员工培训和激励;最后,随着环保要求的提高,我们需要进一步加大对环保工作的投入。
针对这些挑战,我提出以下改进措施:一是进一步优化生产流程和调度计划,提高生产效率;二是加强员工培训和激励,提高员工素质和工作积极性;三是加大对环保工作的投入,确保环保工作取得更好的效果。
生产主管年终工作总结(五篇)
生产主管年终工作总结生产部门在过去的一年里,在公司领导的正确领导下,顺利通过了ISO9000审核组对生产部门的审核,并通过这次活动健全了很多以前没有做到的东西。
各生产岗位知难而上、基本顺利的完成了公司下达的各项生产任务。
生产部虽然做了很多的工作,也取得了一定的成绩,但是也还存在较多的问题,主要有以下五个方面的不足:1.生产现场管理方面各岗位的生产现场管理较为混乱,主要是生产过程的各种辅助用品摆放不整齐,产成品、二级品没有做到定置管理。
还有就是环境卫生、设备卫生、人员卫生很差,操作工甚至班长换材质换规格的清场意识薄弱。
我个人认为解决的途径是加强现场管理,强化处罚措施,具体安排专人进行监督检查。
____人员管理方面由于生产部大部分员工都是从社会临时招聘,普遍文化素质较低、工作态度自由散漫,加之生产管理人员在具体管理方面的松懈,致使员工的责任、团队、服从管理意识不强,迟到、早退、消极怠工现象屡屡出现,缺乏质量观念和成本观念,不能很好地爱护公司财物,节约各项能源。
在这方面我们正在着手进行整顿、教育、并制定详细的规章制度和各方面培训计划,对操作工的出勤率、计划达成率、人员流失率、生产效率,协同品质部对生产过程、客户反馈的不良信息作详细的数据统计分析,对出现问题的职工进行有针对性的培训教育,继而进行系列的检查督促,建立健全相应的规章制度及奖罚措施,不断提高员工的综合素质,以适应企业今后发展的要求。
3.设备、模具管理方面公司自____年以来,新购设备较多,特别是____年进的设备还是人机界面,采用了较先进的`电子控制技术。
对操作、模具保护提供了很大的便利,而有部分操作工却不能很好的爱护设备、模具,不能及时发现故障隐患,造成了多起模具严重损坏事故,设备、模具维修保养人员人手少、不稳定、技术力量弱,对设备的保养、故障的提前预防做的还很不到位,大修设备或模具往往需要几天或更长时间才能完成,有部分模具至今还不能达到客户的要求。
生产主管工作总结范文6篇
生产主管工作总结范文6篇生产主管工作总结范文 (1)1、制度建设1)对公司原有流程、制度进行修改、完善先对公司原有的流程、制度进行自检,找出问题点,然后对流程、制度进行修改。
如新规物料承认程序、品质异常责任判定管理制度等。
2)建立新的流程、制度根据公司的发展需要,建立了新的流程、制度,完成30个左右。
如konnoc优秀员工、周质量标兵、重点控制工位评比管理制度、仓库抽盘小组管理办法、打样物料采购补充规定、财产盘点制度等。
3)完善公司主管级以上人员绩效考核制度和人力资源部一起,完善公司主管级以上人员绩效考核制度,明确绩效考核内容,加强考核结果应用。
优化现有绩效考核指标,以提高大家的工作积极性。
4)建立公司主管级以上人员责任承诺制度和人力资源部一起,建立公司主管级以上人员责任承诺制度,以提高大家的责任心和工作积极性。
2、产品品质不断提升。
通过建立车间audit制度等方式,不断改善产品中存在的问题,大大减少了我公司现在产品中的问题,如模具问题、性能问题、可制造性问题、零部件通用性问题,提高了直通率,同时没有出现重大质量投诉事件,除me移动电源的插头用错外。
3、提高电子电器部生产效率生产效率的提升主要从4m1e五个方面(即人、机、料、法、环)入手进行改善。
1)人员方面提高员工的士气,降低员工的流失率(1)提高员工作业的熟练度新员工刚来时,必须将其安排在次要或易操作的岗位上,如要安排在重要岗位上(如执锡、测试、打螺钉、检验、装pcba入壳等)必须经过培训且合格后方可上岗。
这样才不会给新手造成工作上的压力,对品质和效率的影响也可降至最低。
完成时间:新员工到岗时(2)严格控制加班,保证员工有足够的休息时间人的精力充沛与否与睡眠好坏有非常重要的关系(也会影响到一个人的情绪),一个人应保证其一天至少有7小时的休息时间,(建议在正常情况下宿舍准时12点熄灯且保安须检查每个宿舍是否有人影响他人休息)作业时只有具有充沛的精力和良好的心态才会创造更高的效率。
生产部主管年终工作总结范文8篇
生产部主管年终工作总结范文8篇篇1一、背景本年度,作为生产部主管,我肩负着推动生产流程优化、提升生产效率、确保产品质量以及维护员工队伍稳定的重任。
在全体员工的共同努力下,我们部门取得了不错的成绩,也积累了一定的经验教训。
以下是我对过去一年的全面工作总结。
二、工作内容及成果1. 产能提升与效率优化- 推行精益生产理念,优化生产流程,减少无效劳动和等待时间,提升生产效率XX%。
- 实施生产线的平衡改善项目,重点关注瓶颈工序,提高产线整体平衡率至XX%。
- 强化生产计划管理,通过精准排程和实时调度,确保生产计划的准确执行,减少紧急插单造成的生产混乱。
2. 质量管理及改进- 严格执行质量管理体系要求,确保产品合格率稳定在XX%以上。
- 推动质量改善项目,针对关键质量问题进行根本原因分析并采取纠正措施,降低不良品率XX点。
- 强化员工质量意识教育,开展质量培训和技能竞赛活动,提高全员质量管理水平。
3. 设备管理与维护- 建立完善的设备档案管理制度,确保设备信息完整准确。
- 实施设备预防性维护计划,减少设备故障率,提高设备运行效率XX%。
- 推动设备自动化和智能化改造,引进先进设备和技术,提升设备性能和生产能力。
4. 成本控制与资源调配- 实施生产成本分析,监控关键成本因素,提出降低成本措施并付诸实施。
- 优化物料管理,推行物料领用标准化和库存管理优化措施,降低物料成本。
- 合理配置人力资源和物力资源,确保生产过程中的资源需求得到有效满足。
5. 员工队伍建设和安全环保工作- 开展员工技能培训和职业发展辅导,提高员工综合素质和生产技能。
- 加强企业文化建设,组织各类员工活动,增强团队凝聚力和向心力。
- 严格执行安全生产法规,加强安全教育和隐患排查治理工作,全年无重大安全事故发生。
- 注重环保工作,推动清洁生产,减少生产过程中的环境污染。
三、存在的问题和改进措施1. 生产过程中的协同配合仍需加强,需进一步优化跨部门沟通机制。
生产部主管年终总结范文5篇
生产部主管年终总结范文5篇篇1一、背景概述作为生产部主管,我在过去的一年中肩负着引领团队、管理生产流程、优化生产效率等重要职责。
随着市场竞争的加剧和产业升级的不断深化,我们部门面临着前所未有的挑战与机遇。
在此,我代表生产部全体同仁,对过去一年的工作进行全面的回顾和总结。
二、生产概况及目标达成情况1. 产能提升:今年,我们成功提高了整体产能,与去年同期相比增长了XX%。
其中,关键生产线的产能增幅达到了XX%,有效应对了市场需求。
2. 质量管理:我们严格执行质量管理体系,产品质量得到了显著提升。
全年不良品率降低了XX%,客户满意度稳步上升。
3. 成本控制:通过优化生产流程和管理方式,生产成本实现了有效控制。
相较于上年,单位产品成本降低了XX%,超额完成了既定的成本下降目标。
4. 技术创新:积极推动技术革新,引进新型生产设备和技术,提高了自动化水平,减少了人工依赖,提高了生产效率。
5. 团队建设:注重团队建设与人才培养,通过定期培训和团队建设活动,提升了团队凝聚力和工作效率。
三、主要工作内容及成效1. 生产计划管理:根据市场需求和产能情况,制定了科学合理的生产计划,确保了生产任务的按时完成。
2. 物料管理:加强与采购、仓储部门的沟通协作,实现了物料的高效流转和合理库存,减少了物料短缺和积压现象。
3. 设备管理:定期进行设备检查和维护,确保设备处于良好状态,减少了故障停机时间。
4. 安全生产:强化安全生产意识,制定了详细的安全生产规程和应急预案,全年未发生重大安全事故。
5. 精益生产:引进精益生产理念,持续优化生产流程,提高生产效率和质量。
6. 质量控制:严格执行质量控制标准,加强与质量部门的协作,确保产品质量符合标准和客户要求。
四、面临的主要挑战及应对措施1. 市场竞争加剧:通过加强技术创新和成本控制,提高产品竞争力;加强与销售部门的协作,准确把握市场需求,调整生产计划。
2. 人员流失:通过提高员工福利待遇、加强培训和团队建设,提高员工满意度和忠诚度,减少人员流失。
生产车间主管年终工作总结模板(6篇)
生产车间主管年终工作总结模板自从进入公司制造部担任车间主任一职,回首也有一年半了,饱尝过酸甜苦辣百味瓶。
在各级领导的带领下,车间的产量、质量都有明显的提高,公司日趋向做大、做强。
以下为今年的工作总结。
一、合格率与管理方面各工序的合格率在以前的基础上都均有明显提高,直通率也创下了____公司制造部产量有史以来最高、最好水平。
客户的投诉比以前有明显的下降,成品出货的质量也在从工艺、管理等方面加强控制。
因管理等多方面的原因,新员工也在不断的补充,但人员的流动性比较大。
老员工的稳定性在加强管理、提高工资待遇等因素下有所提高。
但也有因为管理方面的不足造成个别员工的思想波动性比较大。
另一方面,由于我们是生产型企业,员工的素质参差不齐,缺少在这方面对员工按层次进行培训。
二、物耗与报表方面主要原材料车间每月对返基和返修晶片等及时回收利用,但少量员工因技能、机器设备不稳定性方面原因造成合格率低,加大原材料的投入量,影响了一次性直通率。
主要辅材料银丝和手指套控制不是太好,有待于加强管制。
产量日报表、周报表、月报表、个人产量等都能准确无误、及时的统计好,产品批量卡等数据报表也能准确的统计好,方便于车间进行查找、跟踪及总结影响产量、质量的原因。
三、质量与安全方面为了确保产品的品质的稳定性,对操作工艺进行了修改,由原来的两点胶规定为三点胶,在张总的指点及班组的监控下,人工上架的员工现已熟练的按更改后的工艺进行操作。
在日益竞争的市场中,我们想得到客户的垂青,得有夯实的质量保证,公司多方面的增加或改造设备。
如对某些样品增加温特等工艺。
在没有任何安全设施防护的情况下,没有发生过一起安全事故,这让我感到很庆幸。
如果说今年对____公司制造部是个展翅飞跃的时段,那我更希望明年我们能飞得更远、更广,拥有一片更广阔的天地。
四、工作中的不足加强员工的稳定性;加强提高员工的操作技能,提高生产效率;有效的安排好生产,减少时间的滞留性。
加强培训、提高员工的操作技能,提高一次性合格率;加强对设备的保养;加强对重点工序的管控,减少生产质量事故的发生;加大对返基、返修片的有效利用数量,提高一次性合格率;加强对原材料物掉地现象的管制;加强对银丝、手指套等辅助材料的管控;在数据统计、工艺、安全方面同样引起重视,加强管理,确保安全生产。
生产主管的年终总结6篇
生产主管的年终总结6篇生产主管的年终总结 (1) 在过去的一年里,生产部以市场部的生产计划单为依据,按各产线的生产进度安排生产,对各产线发生和可能出现的问题及时的调查、了解,采取措施积极预防和处理生产中的异常,基本完成了公司年度生产任务的各项指标,满足了公司市场部的产品销售要求。
1、首先,根据客户订单制程表以及生产计划单为依据,把生产计划下达到各产线。
并检查、督促和协助有关人员及时做好各项生产作业准备工作。
在检查中发现准备不足,协同有关部门及时采取措施或调整计划。
2、其次,每天及时检查生产作业的执行情况,以排程为依据,检查掌握实际生产进度与计划之间的偏差。
发现车间有脱离计划的偏差,及时同有关班组长协商,基本上保证了计划如期实现。
4、在20xx生产工作中,由于各种因素的影响,员工队伍不太稳定,新招聘员工又很多,新员工进入到车间的各生产岗位,给车间管理带来极大压力,就在这样的压力推动下,还是坚定地进行岗前岗中的各种培训和指导,保证了新进员工的顺利进入岗位角色,做到基本胜任各自的岗位工作。
5、高度重视产品质量,积极向工人灌输"质量意识",要求各产线严把生产工序的每一道质量控制关,始终坚信质量是生产出来的,不是检验出来的。
只有车间的每一个员工都有高度的质量意识,并付诸于生产操作的每一环节中,产品质量才会稳步提高。
6、根据实际工作需要,在以ISO9001为依据的情况下制定了各项新的规章制度,保障了车间的生产秩序,规范了员工在生产现场的行为,促进了各项工作的开展。
7、综上所述,通过作业流程的优化,仪器、工具和测试夹具的完善及人员的合理利用,使得公司的产品出厂合格率达到99%以上。
客户满意程度也达到99%以上。
在过去的一年里虽然做了很多的工作,也取得了一定的成绩,但是也还存在较多的问题,主要有以下不足:一、生产现场管理方面:1、车间的生产现场管理较为混乱,各种物料的摆放不整齐,标识标标牌也没有及时放置,没有做到定置定点管理。
生产主管的年终总结范文5篇
生产主管的年终总结范文5篇篇1一、引言时光荏苒,转眼间又是一年。
作为生产主管,我深感肩上的责任重大。
本年度,在公司的正确领导下,我们生产部门全体同仁共同努力,圆满完成了年度生产任务。
现将本年度的工作进行总结,以期望未来更加扎实地推动公司的发展。
二、工作内容概述1. 生产计划制定与执行:根据公司销售计划和客户订单,合理制定月度、季度及年度生产计划,并确保计划的严格执行。
2. 人员管理:组织生产人员的招聘、培训、考核及日常管理工作,确保生产队伍的稳定和高效。
3. 设备维护与检修:定期对生产设备进行维护和检修,确保设备正常运行,减少故障停机时间。
4. 质量管理:组织质量检查与控制工作,确保产品质量符合国家标准和客户要求。
5. 技术创新与改造:引导团队进行工艺流程和技术改进,提升生产效率和产品质量。
6. 成本控制:优化生产成本,减少浪费,提高资源利用效率。
7. 安全生产:加强安全生产管理,预防生产事故的发生。
三、重点成果1. 生产效率提升:通过工艺流程优化和技术改造,生产效率提高了XX%。
2. 产品质量提升:加强质量管理体系建设,产品合格率提升了XX%。
3. 成本控制成效显著:通过精细化管理,生产成本降低了XX%。
4. 安全生产无事故:全年未发生重大安全生产事故。
5. 团队建设成果:通过培训和考核,员工技能水平得到提升,团队凝聚力增强。
四、遇到的问题与解决方案1. 问题一:原材料供应不稳定。
解决方案:加强与供应商的沟通与协调,建立稳定的供应链。
2. 问题二:设备老化导致故障率较高。
解决方案:定期进行设备维护和检修,对老旧设备进行更新换代。
3. 问题三:员工技能水平参差不齐。
解决方案:开展技能培训,建立完善的考核机制。
4. 问题四:市场竞争激烈,产品同质化严重。
解决方案:加强技术创新和产品差异化设计,提升产品竞争力。
五、自我评估/反思一年来,我认为自己在工作中取得了不错的成绩,但也存在一些不足。
在生产管理上,我注重计划的制定和执行,但在人员培训和团队建设上还需进一步加强。
生产部主管年终总结6篇
生产部主管年终总结6篇篇1一、引言过去的一年里,我在公司领导的大力支持下,依靠生产部全体同仁的共同努力,稳步推进各项工作,取得了一定的成绩。
现将本年度的工作总结如下。
二、工作内容及成果1. 生产任务完成情况本年度,我们紧紧围绕公司年度生产目标,细化生产计划,合理安排生产任务。
通过全体员工的共同努力,我们完成了年度生产目标,产品质量得到了有效保障,客户满意度得到了显著提高。
2. 生产工艺优化与技术创新针对生产过程中的瓶颈问题,我们积极推动生产工艺优化工作。
通过引入新技术、新工艺,有效提高了生产效率,降低了生产成本。
同时,我们还加强了对员工的技术培训,提高了整体技术水平。
3. 安全生产管理安全生产是我们工作的重中之重。
我们严格执行安全生产规章制度,加强安全教育培训,提高员工安全意识。
全年未发生重大安全事故,安全生产形势稳定。
4. 团队建设与人员管理我们注重团队建设,积极营造良好的工作氛围。
通过定期开展团队活动,增强团队凝聚力。
在人员管理方面,我们优化人员配置,提高员工工作效率。
同时,我们还关注员工个人发展,为员工提供更多的晋升机会。
三、遇到的问题及解决措施1. 原材料价格波动问题受市场因素影响,原材料价格波动较大,对我们的生产成本带来了压力。
为解决这一问题,我们加强与供应商的沟通与合作,寻求更优惠的采购价格。
同时,我们还加强了对原材料市场的监控与分析,以便及时调整采购策略。
2. 设备老化与维护问题随着设备使用年限的增加,设备老化问题逐渐凸显。
我们积极联系设备供应商,对设备进行维护与保养。
同时,我们还加大了设备更新换代的力度,提高生产效率。
四、个人成长与反思过去的一年里,我在工作中不断学习和成长。
通过处理各种问题和挑战,我提高了自己的决策能力和应变能力。
同时,我也认识到自己在一些方面还有待提高,如进一步提高团队管理能力、加强与各部门的沟通与合作等。
五、展望未来展望未来,我们将继续围绕公司年度生产目标,细化生产计划,优化生产工艺,加强安全生产管理。
最新生产主管年终工作总结合集6篇
生产主管年终工作总结合集6篇时光似箭、岁月如梭。
伴着节日的欢乐气氛,我们即将迎来新的一年。
在过去的一年中生产部在上级领导的大力支持和各部门的密切配合与部门全体员工的共同努力下顺利的完成了公司下达的各项任务,在此,我对生产部一年来的工作做以总结,同时也祈愿我们公司明年更美好。
一、工作回顾1、产品产量方面过去的一年里,生产部在生产过程中面临三、四产品型号的多变,批量小、技术不稳定和不完善的情况下,进行实验和摸索。
截止20xx年12月12日共完成两成结构产品40KKPCS三四层结构产品3KKPCS。
为到达客户产量和质量的要求,我部门合理的调整生产计划,和利用有限的资源,及时满足客户的交期,为公司今后产品的多元化打下了基础。
2、产品品质方面在今年工作中,在确保生产任务的情况下两层结构产品入库良率达到98%,三四层产品入库良率达到96%。
我坚信只要每个员工在提高产品意识情况下,全力的投入在生产每一个环节中,产品质量一定会稳步提高。
3、设备管理方面在过去的一年里,各设备比较良好,并没有因为设备的问题影响到较大的工作,在定期的检修和保养下保证了设备的正常运转,进而确保了生产的稳定。
4、人员管理方面在每年的年初和年末,在人员变动和产线员工极不稳定的时候情况下,这无疑给生产管理带了了极大的压力,但在这压力的推动下本部门还是坚持对新近员工的岗前岗中培训,确保新进员工的顺利进入岗位角色,做到基本胜任轮换岗位工作,在这我要感谢行政部对员工的教育和工程部的技术培训和车间的各班长,的鼎力支持才始的我部门有了如今的良好局面。
5、安全生产方面在过去的一年里,我部门将安全生产纳入生产日常管理工作之中,随时做到各车间员工的安全知识教育,监督和排除各车间存在的安全隐患。
确保了生产车间的有序运行。
全年度未发生较大的人体伤害和设备损坏事故。
二、存在的不足和对策生产部在过去的一年里虽然做了很多的工作,也取得了一定的成绩,但也还存在较多的问题,主要有以下方面的不足。
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生产主管年终工作总结合集6篇光阴如梭,20xx年已过去,转眼间我们就要迎接新一年的挑战。
回顾我在公司过去的1个多月,首先感谢公司领导:刘总、陈总您们对我的信任,及同事们对我的支持帮助,使我很荣幸的在职业道路上得到一个崭新的发展平台,让我更有机会的在这个工作职务中展现自我,从而磨练自己,积极进取。
更进一步提高自身能力。
虽然目前我没有给公司做出巨大的贡献,但我深知作为一家发展中的企业,必须拥有一支生产管理有方,技术力量雄厚,人员素质高尚,工作热情浓厚的团队,能够想公司所想,急公司所急。
回想自身,作为公司一名生产部门负责人及执行者,在这一个多月中我又为公司想到过哪些?计划过哪些?做到过哪些?今天借此机会,我总结过去,计划将来,希望在新的一年中能更好的为公司做出贡献:这段时间里,在同事们的支持下,按照所在职务职责要求,以饱满的热情投入到工作中去,以谦虚的态度虚心向领导学习,向同事学习,开拓创新,扎实工作,转变思想,积极投入到实践中去,较好地完成了各项工作。
现将这一段时间的工作总结如下:一、我在和同事接触的过程中,使我的思想觉悟有了一定的提高,与之前相比跨入了一个新阶段。
在此过程中我感到了我们艾N公司是个温暖的大家庭,我工作生活在这个温暖的大家庭中,这使我对工作及工作态度有了新的认识。
使我懂得在思想上要求积极上进。
二、在刚入职公司时,公司领导及同事们的热心指导和帮助下,我很快熟悉了生产车间的基本情况,并很快掌握了岗位职责和了解公司产品的生产流程,为以后开展工作打下了良好扎实的基础。
使我的知识面得到了拓宽,能力得到了锻炼,综合素质得到较大提高,同时也更一步提高了工作经验,适应了这个工作职务。
三、从已入职公司开始,我也已经完全进入了工作角色,真正站上了这个工作岗位。
在此期间我有机会利用以往所掌握的知识去解决问题,也有机会发现不足,获取新的营养。
促使我将以往的工作模式更一步完善运作,加深了对新一个环境的工作掌握,将各种工作全面具体化。
在工作过程中,我深深的感觉到自己只有多去现场看一下才能知道车间的实际情况和存在的一些问题。
同样,只有通过实践才能锻炼人的能力,体现人的意志。
四、经过这段时间的工作,发现了一些存在的问题:工作中还有很多东西需要学习,需要不断的充实自己、完善自己,不断进步。
有时候看问题看的不够透彻,容易把问题理想化,容易导致和实际情况产生一些偏差。
在今后的工作和学习中我会时刻注意自身的不足,努力克服不足,改正缺点,虚心请教,加强自身综合素质的修养,不断提高自身工作能力,圆满地完成本部门以及公司其他的各项任务。
我相信我们艾N公司是一个有凝聚力的企业,是一个优秀的团队,年轻、有激情、有创造力,如果在这一点上需要很好的完美化,那我本人也计划为这个目标努力,在新一年的工作中,做到以下几点:1.在工作中必须以身作则,做到以公司为家、以公司为荣,并及时安排、全面落实好车间的各项日常工作。
2.接到计划下发的订单后,按轻重缓急,认真核对订单名称、单号和交货时间,合理安排生产任务时间,做到保质保量完成订单。
3.任何订单,下发后第一时间,认真审核订单的节点、疑点、难点,如发现问题,及时向相关部门询问、沟通解决,或向上级领导汇报,以便让领导准确了解和掌握实际情况,尽早做出决策,把损失减到最低,为生产打开流程通道从而赢得时间。
4.加强团队建设,提高员工文化素质和工作技能。
督促班组长仔细观察员工的长处,把每个员工安排到最适合他们的岗位。
5、年后上班计划精选好班组长,充分发挥他们的主观能动性和工作积极性,让他们真正起到带头作用。
在工作中主动、耐心地指导产线人员的工作,同时加强产能的提升。
6、在新的一年中一定会不少新员工的加入,我决定以组为单位进行全面入职培训,这样让每个员工都能深入了解企业文化、及岗位职责。
7、在以后的工作中我会站稳脚步,踏踏实实,与其他同事相互交流相互学习,取长补短,共同进步,争取做出更好的工作成绩,交上一份让领导满意的答卷。
以上是在新的一年中我为自己定下的目标,以勉励我更加努力工作、努力学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态去迎接新的一年的挑战。
弹指一挥间xx年过去了,虽然我才刚来公司将近2个月的时间,无论在工作上还是生活上都有许多值得去总结、思考、规划的地方。
首先很感谢公司给我提供磨练自己的机会,更感谢公司从我入职以来对我的信任和栽培! 新的一年已经开始了,现在我将过去一年中的工作做一个总结以及未来的规划作一个汇报。
作为经理助理我的工作职责主要是:1、对生产过程中所需的物料进行跟踪,落实,确保生产所需;2、在产品生产前确认首样制作完成情况;3、协助经理日常管理车间生产,确保生产效率以及生产过程品质监控。
在实际生产过程中会发现许多问题,我们公司是一个组装运用型企业,很多生产所需的物料包括库存不足的物料都需要采购,物料回厂时间不一致或者延迟回厂都将耽误产品生产,影响交货时间。
这个时候就需要对生产所需的物料进行跟踪、确认,随时跟采购沟通、联系,掌握各物料回厂时间,反馈给车间主任安排人员生产。
这个环节往往会出现在生产过程中哪个配件缺少,导致无法继续生产,从而影响出货。
因此加强与采购之间的联系是必须的,全面掌握产品来料情况确保生产顺利。
对于大批量以上的产品在生产前都需要将首样提前做好并确认无误后再生产,否则大批量的返工不仅降低的生产效率,还将会消耗大量人力和资金,这是绝对不允许的。
因此,在产品生产前一定要确认首样是否已经完成并且确认无误。
作为经理助理,就应该为经理分担一些,很多事情经理一个人无法处理或者是没时间处理,特别是在车间的日常考核管理、工人纪律管制、工人在作业过程中发现的一些问题及时处理以及仓库协助整理规划等等问题上。
因此,加强与上级之间的沟通也是必不可少的,遇到问题处理不了,就应该及时反馈上级协助解决这点必须加强。
作为公司的一个职员,就应该站在公司的角度看问题,分析问题。
首先要做好自己的本职工作,同时也要有计划的去实施、贯彻。
我对自己试用期三个月内的计划是掌握LED所有产品包括制作的全过程。
因为任何一个职员首先要对公司的产品非常熟悉才能正确的指导车间人员作业,管理车间生产,乃至提高生产效率。
试用期过后如果公司觉得我还行,决定继续聘用我的话,我一定会把本职做的更好,积极发挥自己的主观能动性,一切与公司质量管理方针“实施科学管理,追求卓越品质,满足客户要求”为前提,坚守自己的岗位、技术上力求创新。
通过将近2个时间的磨练我觉得有几个问题是需要改进:1、产品所需的明细表有改动部分的一定要更新过来,最好先做个首样事先确认清楚,因为无论是在制作首样过程还是在生产产品时有些配件根本无法按照明细表来;2、LED仓库数据由仓管员统一管理并录入电脑,当天领的料及时扣除,电脑数据及时更新,别等到盘点时在来清点统计。
3、车间作业并未使用到流水线工作,对于投光灯,墙灯等小灯具的组装可采用流水线工作提高工作效率。
xx年已经开始,我也将会以一种全新态度去对待自己的工作,再次感谢公司能够给我这样一个机会去磨练自己、提高自己、我一定会尽自己最大的努力做好。
财务部本度年工作总结如下:××年上半年,财务部紧紧围绕机械集团公司年初职代会的工作中心,在为全公司提供优质服务的同时,认真组织会计核算,规范各项财务基础工作,并通过加强财务制度和财务内部控制制度的建设,站在财务管理和战略管理的角度,以成本为中心、资金为纽带,不断提高财务服务质量,生产主管年终工作总结。
一、严格遵守财务会计制度和税收法规,认真履行职责,组织会计核算财务部的主要职责是做好会计核算,进行会计监督。
财务部全体人员一直严格遵守国家财务会计制度、税收法规、××集团总公司的财务制度及国家其他财经法律法规,认真履行财务部的工作职责。
从审核原始凭证、会计记账凭证的录入,到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金计划的安排,到结算中心的统一调拨、支付等等,每位会计人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作,认真执行企业会计制度,实现了会计信息收集、处理和传递的及时性、准确性。
二、以实施新中大软件为契机,规范各项财务基础工作,依工作计划工作在经过两个月的××年度三套会计决算报告的编制后,财务部按新企业会计制度的要求着手进行了新中大20xx年财务会计模块的初始化工作。
对会计科目、核算项目、部门的设置,会计报表的格式等均按照新企业会计制度的规定,并针对平时会计核算和报表编制中发现的问题和不足进行了改进和完善。
如设置“制造费用”明细科目,并按该科目的费用项目进行了明细核算、归集和分配,费用的具体开支情况现已一目了然;规范“应交税金”科目的核算,如对增值税明细项目的月末结转、个人所得税的科目统一、现金流量项目的规范化;对收下属分公司的管理费用由以前冲减管理费用改为冲减制造费用,这样使管理费用和销售毛利率的反映更为合理、恰当;在配合固定资产实物管理部门对固定资产进行全面清理的基础上,按照《固定资产分类与代码》对固定资产编制了固定资产卡片类别代码,并在此基础上,完成了新中大固定资产管理模块的初始化工作,年终总结《生产主管年终工作总结》。
××集团总公司要求在今年4月份全面正式运行新中大财务软件,而本集团公司财务部在3月份就完全甩掉金蝶财务系统,正式运行新中大,结束了长达半年之久的两套财务软件同时运行的局面。
目前新中大软件已正式与矿部相链接,并运行良好。
三、制订各项财务成本计划,严格控制成本费用根据××集团司企字[××]117号文《关于下达〈××集团20xx年多经企业经济责任制考核方案〉的通知》和××司字[××]8号文《关于下达××分公司多样化经营二00×暨一季度生产经营计划的通知》,财务部对有关考核指标进行了分解,下发了××年财务计划和可控费用指标。
在财务执行过程中,严格控制费用,实行刚性考核。
财务部每一季度汇总可控费用的执行情况,于公司常务会上通报,针对每一季度电话费超支的部室、单位,按超支额扣部室负责人及其他第一责任人的奖金;对于其他可控性费用也是实行指标考核,对于超支部分坚决不予核销。
四、资金调控有序,合理控制集团总体资金规模上半年,随着原材料市场价格的持续上扬,而××集团总公司销售价格制订相对迟缓,本集团公司资金一度吃紧。
为此,财务部一方面及时与客户对账,加强销货款的及时回笼,在资金安排上,做到公正、透明,先急后缓;另一方面,根据集团公司经营方针与计划,合理地安排融资进度与额度,并针对工商银行借款利率上浮的情况,选择相对利率更低的农村信用联20xx年在紧张和忙碌中过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千,这一年,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。