公务员中国公职考试一览表

1、什么是公务员录用考试？

公务员考试现在大家都把它称为“国考”。公务员考试是由公务员主管部门组织的，根据公务员法和公务员录用的有关规定，用于录用担任主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员的考试。

是在规定的编制限额内，按照确定的招录计划，针对相应的空缺职位进行的面向社会的、公开的竞争性考试。凡符合报考资格条件的人员均可报考。

2、公务员录用考试如何分类？

公务员考试按照组织、实施考试的主体的不同分为：中央、国家机关国家公务员录用考试和地方的公务员录用考试两种。

(1)中央、国家机关国家公务员和工作人员录用考试是中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。由人事部组织(属于职位考试)。

(2)地方公务员录用考试是地方各级党政机关，为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。由各省、市人事厅(局)组织(有的地方属于职位考试，有的地方属于资格考试)。

3、公务员考试科目及内容是怎么样的呢？

(1)国家公务员考试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。有些省市地方公务员考试考试科目包括公共基础知识（综合基础知识）。

(2)《行政职业能力测验》主要包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析。全部为客观性试题，基本上为单项选择题，部分地区常识判断有少量多项选择题(国家公务员考试全部为单选)。

(3)《申论》主要通过应试者对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查应试者提出问题、分析问题、解决问题的能力和文字表达能力。一般包括三个方面，即概括问题、提出对策、进行论证。

考试不指定复习用书，考试范围以大纲为准。

4、公务员考试报考时间？

从2002年起，中央、国家机关国家公务员招考工作的时间基本被固定下来。报名时间一般在每年10月的中旬，考试时间则在每年11月的第四个星期六(准确信息以当年公告为准)。省(区、市)以下国家公务员考试时间尚未固定，但一般都集中在冬春两

季，而且绝大多数是春季。江苏省公务员考试最近两年都是在春节后的4月下旬举行，去年是4月25日举行的，今年是4月24日举行的。

5、中央公务员和地方公务员的区别是什么？

1从概念来看

中央公务员考试是指：中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。

地方的公务员考试是指：地方各级党政机关，为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。

2从考试性质来看

中央公务员考试属于招聘考试，考生填报相应的职位进行考试，一旦被录取便成为该职位的工作人员。

地方考试有资格考试和招聘考试两种，例如前些年北京市的公务员考试就是一种资格考试，成绩合格者发给公务员资格证书，考生可凭此资格证在北京市、区、县等国家机关求职。绝大多数地方公务员考试采用的是招聘考试的方式，考生选择职位报名参加考试，考上后就直接录取为该部门的公务员。

3从招考对象来看

中央的公务员考试是面向全国进行招考的，而地方的公务员考试主要面向当地的居民和在当地就读的大学生以及本省生源的大学生。

4从考试科目来看

中央的公务员考试包括笔试(公共科目、专业科目)和面试。公共科目笔试按A、B类职位分别进行。近几年来这两类职位笔试科目均为《行政职业能力测验》和《申论》，只是在题目设置上略有不同。专业科目笔试和面试时间由招考部门自行通知。

各个地方的考试科目都是地方自定的，一般都分笔试和面试。笔试科目各有不同，例如：江苏省的笔试科目分为A、B、C三类，A类包括《公共基础知识》A类卷、《行政职业能力倾向测验》A类卷和《申论》三个科目；B类包括《公共基础知识》B类卷和《行政职业能力倾向测验》B类卷两个科目；C类包括《公共基础知识》C类卷和《行政职业能力倾向测验》C类卷两个科目；选调生公共科目笔试同A类。报考法院、检察院等法律专业职位加试法律专业科目。

5从考试时间来看

中央和国家机关公务员招录工作的时间比较固定。

地方的公务员考试时间差异很大，而且每年招考时间会有一些变动，一些省份一年还有春、秋季两次考试。此外，政府还会组织一些选调干部到基层的考试，有些部门还会单独招考。除了省里的考试，各个城市也会有一些零散的考试。

6、公务员和选调生的区别是什么？

组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养，这批毕业生简称“选调生”。

选调生与各单位招录的国家公务员都是国家公务员。不同点主要有：一是报名条件不同。选调生的报名条件除符合国家公务员的报名条件外，还要求是学生干部、有志于从事党政工作、服从组织安排的本科以上优秀毕业生；二是培养目标不同。选调生的培养方向主要是党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选。三是选拔程序不同。选调生的选拔包括资格审查、笔试、面试、体检、考察考核等程序。四是培养管理的措施不同。选调生到基层工作后，组织部门将通过举办培训班、抽调到上级党政机关跟班学习，鼓励参加公开选拔、竞争上岗等得力措施进行重点跟踪培养，帮助选调生脱颖而出。

7、公务员和村官的区别是什么？

大学生“村官”不是公务员，大学生“村官”是村级组织特设岗位人员，系非公务员身份。大学生“村官”要进入公务员队伍，还必须经过公务员考试。专家指出，当前社会上有些人以为当上大学生“村官”就进入了公务员队伍，这是一种误解。但是对于表现优秀、聘期考核合格的大学生“村官”，可以享受公务员报考的优惠政策。以北京为例，北京市人力资源和社会保障局发布公告称，5月5日至5月8日，2006年到村任职的北京市大学生村官即可登录北京市人事考试网，报考北京市公务员。任职期间表现优秀的大学生村官可以享受5至12分的加分照顾。

8、公务员考试辅导资料

公务员考试不指定复习用书，考试范围以公布的大纲为准。目前市面上公务员的辅导用书很多，像我们公司经营的辅导用书就有：我们自己出版的江苏人民社公务员系类；华图教育；中公教育；启政教育党史版公务员；铁道版公务员；江苏人民的“红宝书”；南大的“快速通过教材”等等。我们主要经营的优势比较明显的除了自己家的以外，目前华图教育和中公教育的卖的比较好，也是市面上比较畅销的品种。

9、其他省市地方公务员

由于网络的飞速发展，图书的销售形势已经脱离了以前那种仅在实体零售店的销售模式，网购已经成为了图书销售的一种不可或缺、占有率很大的一种销售方式，其中公务员图书的销售尤为明显。也正应为如此，公务员图书的销售已经超出了地域的