关于责任心的读后感
责任心是第一执行力读后感
责任心是第一执行力读后感
以前我总是觉得，执行力嘛，不就是按照要求去做事情就好了。
但是这篇文章让我对执行力有了全新的认识。
责任心，原来才是执行力的核心啊！这就好比盖房子，你要是没有责任心，那房子可能盖得歪歪扭扭的，甚至还没盖好就塌了。
文章里可能没有特别惊心动魄的故事或者超级华丽的辞藻，不过它就像一个沉稳的长者在你耳边轻声诉说着这个简单却又容易被忽视的道理。
我一边读，一边就在想我自己平常做事情的时候，是不是真的尽到了自己的责任呢？我发现好多时候，自己做事情总是差那么一点劲儿，现在想来，就是缺乏责任心啊。
你看，在工作里，很多人每天看似忙忙碌碌，但是事情却做不好。
为啥呢？其实就是缺乏责任心在作祟。
就像文章里说的，有了责任心，你才会主动去想办法把事情做好，而不是敷衍了事。
我就想到我身边有个同事，每次交给他的任务，他总是能很快完成，而且质量还特别高。
我以前还纳闷儿呢，现在明白了，他就是那种责任心很强的人，他把每一个任务都当成自己的事儿，而不是应付老板或者上司。
在生活里也是这样啊！比如说家庭里的家务事，要是大家都没有责任心，都互相推诿，那这个家肯定是乱糟糟的。
我自己有时候也会犯懒，不想做家务，现在想想，这也是缺乏责任心的表现呀。
这篇文章就像是给我敲了一个警钟，让我意识到责任心在我们生活的各个方面都是多么的重要。
我觉得这篇文章给我最大的收获就是，让我开始重新审视自己对待事情的态度。
以后啊，我得把责任心放在首位，不管做什么事情，都要问问自己，我是不是真的尽
到责任了呢？你看了这篇文章也会有同样的感觉吗？如果还没看，我推荐你去看看，真的会让你有不一样的思考！。
道德底线与责任心读后感
道德底线与责任心读后感《道德底线与责任心读后感》读了关于道德底线与责任心的相关书籍和文章后，我感触颇多。
读到那些描述缺乏道德底线的行为时，我感觉内心很不是滋味。
例如一些商家为了获取暴利，在食品中添加有害物质，这种行为完全不顾及消费者的健康，也就是完全丧失了道德底线。
他们只看到眼前的利益，却忽略了对他人最基本的责任。
这让我想起曾经出现的“三聚氰胺奶粉”事件，那些受到伤害的孩子是多么的无辜。
与其对应的是那些有责任心的企业，他们坚守着道德底线，即使在面临困难的时候也不会通过不正当手段获取利益，而是从产品质量、企业信誉等正当方面努力。
特别触动我的是那些在特殊岗位上坚守着道德底线并且充满责任心的人。
像医护人员，尤其是在这次新冠疫情期间，他们中有太多人不顾自己的危险，坚守在医院一线。
我觉得作者想表达的其中一点是：道德底线和责任心往往在关乎生死存亡的时刻体现得淋漓尽致。
他们承受着巨大的压力，长时间的工作、被感染的风险、对家人的愧疚，可却没有一个人放弃。
这就是他们的责任心在起着驱动的作用，他们内心的道德底线告诉他们，病人需要被救治，他们不能退缩。
在日常生活中，我们每个人其实也会面临道德底线与责任心的考验。
有时候可能只是一些小事，比如在公共场合是否保持卫生，是否遵守秩序。
有时候这看起来微不足道，但其实这也是道德底线与责任心的体现。
比如我们随手扔垃圾就可能加重环卫工人的负担，这就没尽到自己的一点小责任，而且也反映出较低的道德素养。
通过阅读，后来我明白了，道德底线是一个标尺，它是做人最基本的准则，而责任心是推动我们按照这个底线行动的内在力量。
在工作中，责任心也同样重要。
我们在团队合作里，如果仅仅想着自己的得失，不顾及团队的目标，那么工作往往就很难开展下去。
而一个有责任心的人，会积极承担自己的任务，并且在需要的时候帮他人一把，这就有着基本的道德善意在其中。
对了还想说，每个人的教育程度、生活环境不同可能会对道德底线的判定存在某些差别，但是一些基本的，像不伤害他人、遵守承诺等还是共通的，对应的责任心的表现也是很相似的。
责任心读后感
责任心读后感责任心读后感（一）最近几天我读了《责任心故事》这本书很精彩，里面用了很多成语，简直就是成语接龙，还有一串串的经典词语，看的我眼花缭乱，里面的故事很经典，都很值得我学习，这几个故事中我最深刻的故事就是《曹操割发代首》下面就让我给大家讲一讲这篇文章的内容吧！肯定很精彩。
曹操是战国时期的军事家，有一次，曹操带着队伍去军宛城，沿途的麦子都成熟了，可是就看不见百姓收割粮食，曹操感觉很奇怪，于是就派人去打听，那个人告诉曹操，原来是百姓们都害怕军队，所以不敢去收割麦子，还有人听说军队要过境，都带着家人纷纷逃到远处去了，曹操想：这一年才成熟一次的麦子不能就扔在这里呀！要尽早收割粮食，否则粮食就该枯萎了，到那时候百姓吃什么呀？于是曹操说：“不管是什么人，只要敢踩踏麦子，都砍头，百姓们可以放心的收割粮食。
”百姓们一听，才敢出去收割粮食，就在这时候，田地里突然飞出了一只大鸟，曹操的马受到了惊吓，到处乱跑，曹操费了很大的劲儿才让马静下来，可是这时候，马已经踩倒了一大片麦子。
曹操低下了头，他说：“我说过，无论是谁敢踩踏麦子纷纷砍头，我的马踩踏了麦子，都是因为我没有管理好，所以，就看我的头吧！”这时候，一个士兵说：“不行啊！丞相，你是我们的丞相，要是没有你，队伍就该乱了。
”曹操听了之后，觉得有道理，于是，他就割下了自己的一缕头发，他说：“那我就用我的头发代替我的头吧！”读了这个故事之后我明白了：每个人都要遵守规矩，要是自己违反了规矩，首先想到的就应该是自己的责任。
责任心读后感（二）拿着《带着责任心去工作》这本书，未曾翻读就让人陷入了沉思。
是啊，天天沉浸在工作之中，忙忙碌碌，有时也抱怨，有时也迷惑，然而可曾想到，工作不仅是为了挣得养家糊口的薪水，更有一份责任在里面呢？每个夜深人静的时候，我就拿起《带着责任心去工作》开卷认真阅读，掩卷闭目沉思，我更深切地体会到了做好工作的责任感。
叔本华说，生命是没有意义的，除非有工作；所有的工作都是辛苦的，除非有知识；所有的知识是空虚的，除非有热望；所有的热望是盲目的，除非有爱。
赢在责任心,胜在执行力读后感(精彩10篇)
赢在责任心，胜在执行力读后感（精彩10篇）赢在责任心，胜在执行力读后感篇一责任感是一个人衡量一个人能否立足于社会、获得事业成功与家庭幸福的至关重要的人格品质。
在当今社会如此快节奏的生活我们每天面临着日新月异的转变，这给我们带了很多机遇，但与此同时也给我带了很多挑战。
而面对这种机遇和挑战我们要想成为一个成功者首先我们必须具备的品质就是责任感，在强烈责任感的基础上再加上执行力那我们就是成功者。
正如这本书所言“赢在责任心，胜在执行力。
”古有“得黄金白斤，不如的季布一诺”的脍炙人口的与流传于今，而在今天仍有“一个人能承担多大的责任，就能取得多大的成功”由此可见责任自古到今都是一个人能否成功的关键。
有这样一个故事，一家公司招聘一名部门经理，经过几番考试后，最后留下三个人。
面试地点在总经理办公室。
总经理并没有问他们关于业务方面的问题，只是带领他们参观他的办公室。
最后，总经理指着一张茶几上的花盆对他们说，这是他最好的朋友送的，代表着他们的友谊。
就在这时，秘书走进来告诉总经理，说外面有点事情请他去一下。
总经理笑着对三人说：“麻烦你们帮我把这张茶几挪到那边的角落去，我出去一下马上回来。
”说完，就随着秘书走了出去。
既然总经理有吩咐，这也是表现自身的一个机会。
三人便连忙行动起来，茶几很沉，须三人合力才能移得动。
当三人把茶几小心翼翼地抬到总经理指定的位置放下时，那个茶几不知怎么折断了一只脚，茶几一倾斜，上面放着的花盆便滑落了下来，在地上裂成了几块。
三人看着这突如其来的事情都惊呆了。
就在他们目瞪口呆的时候，总经理回来了。
看到发生的一切，总经理显得非常愤怒，咆哮着对他们吼道：“你们知道你们干了些什么事，这花盆你们赔得起吗？”第一个应聘者似乎不为总经理的强硬态度所压倒，说：“这不关我们的事，我们不是你们公司的员工，是你自身叫我们搬茶几的。
”他用不屑一顾的眼神看着总经理。
第二个应聘者却讨好地说：“我看这事应该找那茶几的生产商去，生产出质量这么差的茶几，这花盆坏了应该叫他赔！”总经理把目光移到了第三个应聘者的身上。
重塑责任心引爆执行力读后感800字
重塑责任心引爆执行力读后感800字在这篇文章中，我将围绕着“重塑责任心引爆执行力”这个主题展开深入探讨。
让我们一起来思考一下什么是责任心和执行力，它们之间的关系是怎样的。
一、责任心的重要性责任心是一个人对自己的言行负责的内在驱动力和情感体验。
在个人成长和职业发展中，责任心是非常重要的。
有责任心的人通常能够保持自律、承担责任、勇于承担风险、乐于付出等。
在团队合作中，有责任心的成员能够更好地理解团队目标，能够以更加积极的态度去完成工作，承担更多的责任。
责任心和执行力之间存在着密切的联系。
责任心可以促使一个人更加积极主动地去完成工作，而执行力则是指一个人能够把任务有效地完成的能力。
责任心和执行力相互促进，互为表里。
二、如何重塑责任心在现实生活中，有些人可能并不具备足够的责任心，他们往往会觉得任务太繁重，压力太大，从而产生消极的情绪。
那么，如何才能重塑责任心呢？1. 意识到责任的重要性我们需要意识到责任的重要性。
责任心是每个人都应该具备的一种品质，它关乎到个人的成长和团队的发展。
只有认识到责任的重要性，我们才能更加主动地去重塑自己的责任心。
2. 设立明确的目标我们需要为自己设立明确的目标。
一个人如果没有明确的目标，很容易就会迷失在茫茫人海之中。
有了明确的目标，我们才能更加清晰地理解自己的责任是什么，这样才能更好地去重塑我们的责任心。
3. 主动承担责任我们需要主动地去承担责任。
责任并不是靠口头上的承诺就能实现的，而是需要通过一次次的实际行动去证明。
只有主动承担责任，我们才能更好地重塑自己的责任心。
三、责任心和执行力的关系责任心和执行力是密不可分的。
责任心是对自己的言行负责的内在驱动力，而执行力则是一个人能够把任务有效地完成的能力。
责任心能够激发一个人更加积极主动地去完成工作，而执行力则是确保工作能够顺利完成。
责任心和执行力相互促进，互为表里。
四、个人观点和理解从个人角度来看，责任心和执行力是非常重要的。
在我看来，一个人如果没有足够的责任心，很难去做好一件事情。
责任心的故事读后感
责任心的故事读后感责任心是一个人品质的象征，也是一个人成长的标志。
在我们的生活中，责任心无处不在，它贯穿于我们的学习、工作、家庭和社会生活的方方面面。
责任心的培养是一个长期的过程，需要我们不断地去学习、去实践、去总结，才能真正做到有责任心。
最近我读了一篇故事，讲述了一个小男孩如何在一次意外中展现出了非凡的责任心。
这个故事让我深受感动，也让我更加深刻地理解了责任心的重要性。
故事的主人公是一个叫小明的男孩，他是一个非常调皮捣蛋的孩子，经常给家人和老师添麻烦。
有一天，小明和他的朋友们在玩耍的时候，不小心打破了邻居家的花盆。
当时，小明的朋友们都慌了神，纷纷逃之夭夭，只有小明留在了现场。
小明知道这是他们的错，他决定留下来承担责任。
小明主动找到了邻居，诚实地向邻居承认了自己的错误，并表示愿意赔偿邻居的损失。
邻居听了小明的话，没有责怪他，反而很感动地接受了他的道歉。
小明用自己的零花钱买了一盆新的花盆送给了邻居，邻居看到小明的诚意，也很高兴地接受了这份礼物。
这个故事让我深受感动，小明虽然是一个调皮捣蛋的孩子，但是在关键时刻，他展现出了非凡的责任心。
他没有逃避责任，而是勇敢地承认了自己的错误，并愿意承担后果。
他的行为告诉我们，责任心不仅是一种品质，更是一种态度，一种对待自己和他人的态度。
责任心是一个人成长的标志，它能够让我们在面对困难和挑战的时候保持冷静，勇敢地承担责任，解决问题。
责任心也是一个人品质的象征，它能够让我们在日常生活中做出正确的选择，做出对自己和他人负责的决定。
责任心不是一蹴而就的，它需要我们不断地去学习、去实践、去总结，才能真正做到有责任心。
通过这个故事的阅读，我深刻地认识到了责任心的重要性，也更加坚定了自己要努力培养责任心的决心。
责任心是我们成长过程中最重要的品质之一，它能够让我们在面对困难和挑战的时候保持冷静，勇敢地承担责任，解决问题。
责任心也是我们日常生活中最重要的态度之一，它能够让我们做出正确的选择，做出对自己和他人负责的决定。
做事要有责任心读后感
做事要有责任心读后感责任心是每个人在工作和生活中都应该具备的品质，它不仅是对自己和他人负责，更是对社会和未来负责的态度。
在读完关于责任心的文章后，我深刻地感受到了责任心的重要性，也意识到自己在这方面还有很大的提升空间。
责任心不仅仅是一种态度，更是一种行动。
在工作中，只有拥有责任心，才能做好自己的本职工作，才能对自己的工作负责，才能让团队的目标得以实现。
一个有责任心的员工，不仅能够自觉地完成自己的工作任务，还能够主动承担更多的责任，为企业的发展贡献力量。
而一个没有责任心的员工，不仅会给企业带来损失，还会给团队带来负面影响。
因此，责任心是每个员工都应该具备的品质，也是企业所需要的。
在生活中，责任心同样重要。
一个有责任心的人，不仅会对自己的行为负责，还会对家人、朋友和社会负责。
他们会尽心尽力地去帮助他人，关心他人的困难，乐于为他人分担。
而一个没有责任心的人，往往只顾自己的利益，不顾他人的感受，甚至会对他人造成伤害。
因此，责任心是维系社会和谐的重要力量，也是每个人应该具备的品质。
责任心不仅体现在言行上，更体现在思想上。
一个有责任心的人，会思考自己的行为对他人和社会的影响，会对自己的未来负责。
他们会明辨是非，做出正确的选择，不会为了一时的私利而忽视他人的利益。
而一个没有责任心的人，往往只顾眼前的利益，不顾长远发展，甚至会做出伤害他人的行为。
因此，责任心是每个人应该具备的品质，也是对自己和他人负责的表现。
在读完关于责任心的文章后，我意识到自己在这方面还有很大的提升空间。
在工作中，我要更加主动地承担责任，不仅要完成自己的工作任务，还要为团队的发展做出更多的贡献。
在生活中，我要更加关心他人，乐于帮助他人，不仅要对自己的行为负责，还要对家人、朋友和社会负责。
在思想上，我要更加明辨是非，做出正确的选择，不为一时的私利而忽视他人的利益。
只有这样，才能成为一个有责任心的人，才能为社会的发展和进步贡献力量。
责任心是每个人都应该具备的品质，也是社会所需要的。
如何培养孩子的责任心读后感
如何培养孩子的责任心读后感以前我就老觉得自家孩子做事总是少了那么点担当，看完这本书才恍然大悟，原来培养责任心是有这么多门道的。
书中一开头就强调了家长以身作则的重要性，这一点我深以为然。
就好比我们家吧，我老是要求孩子自己整理玩具，可我自己呢，东西随手乱放，这孩子看在眼里，能听我的话才怪呢。
现在我算是明白了，想要孩子有责任心，我自己得先把自己的事情安排得井井有条，东西该放哪儿就放哪儿，答应孩子的事也一定要做到。
就像上次答应带他去动物园，哪怕那天我有点累，也咬着牙去了。
孩子看到我这么守信用，他好像也变得更加靠谱起来，自己答应老师要带的东西，再也不用我提醒就能准备好。
书里还提到要给孩子分配一些力所能及的家务。
这可太实用了！以前总觉得孩子小，怕他做不好，现在发现这完全是错误的想法。
我开始让孩子帮忙扫地、擦桌子，刚开始他扫得那叫一个乱七八糟，桌子也擦得跟没擦一样。
但是我没批评他，而是耐心地教他怎么做。
慢慢地，他扫得越来越干净，擦桌子也有模有样了。
通过做家务，他知道了家里的整洁是需要大家一起努力的，他也是这个家庭的一份子，有责任为家庭做点事。
这时候我才发现，他看我的眼神里都多了一份小大人的感觉呢。
还有一点让我印象深刻的是，要让孩子学会为自己的行为负责。
以前孩子犯了错，我总是忍不住帮他解决，生怕他受一点委屈。
读了这本书之后，我改变了做法。
有一次他在学校不小心把同学的铅笔盒弄掉了，铅笔盒有点摔坏了。
我没有像以前一样直接买个新的赔给人家，而是带着他一起去道歉，让他用自己的零花钱给同学买了一个新的铅笔盒。
这一下可把他心疼坏了，但是从那以后，他做事就小心多了，知道自己的行为是要承担后果的。
不过呢，培养孩子的责任心也不是一朝一夕的事，就像种树一样，得慢慢浇水施肥，一点一点地看着它长大。
这中间孩子可能会有反复，今天做得挺好，明天又犯懒了。
但咱不能着急，要有耐心。
我现在就把培养孩子的责任心当成一场持久战，每天都关注着他的点滴进步，哪怕是很小的进步，我也会给他一个大大的鼓励。
《赢在责任心,胜在执行力》读后感
《赢在责任心,胜在执行力》读后感古人云：“不患无策，只怕无心”。
责任是分内应做的事情，是一种客观需要，也是一种主观追求。
有了责任心，就有了做好工作的激情和动力，做起工作来就会积极、主动、用心。
没有责任心，就不会有主动性、自觉性。
不讲责任，不愿承担责任，不敢承担责任的行为，必然造成工作上敷衍了事、庸碌无为；随心所欲、弄虚作假；明哲保身、患得患失；缩手缩脚，错失良机。
领导干部负有领导科学发展、管理社会事务、应对突发事件等重要责任，是否具有强烈的责任心，直接影响到决策水平和工作成效。
责任心强，就会在其位、谋其政、行其权、负其责，精力就会集中在发展上，积极主动地想办法、出主意、拿措施，执行起来就会真正做到没有任何借口、不发任何牢骚、不谈任何条件、不讲任何代价、不计任何得失。
相反，责任心不强，只想当官不想做事，在其位不谋其政，碰到问题不解决，遇到矛盾绕着走，对职责范围内的事情该抓的不抓，该管的不管，结果就会困难越来越大，问题越积越多，发展越来越慢。
由此可见，工作有难易之分,能力有高低之别,但关键的还是责任心。
执行是一种意识、一种思想、一种习惯。
执行力实际上体现的是精神状态、工作态度和道德修养，它需要激情和动力，需要用心去做事。
“无论做什么事情，都要记住自己的责任，无论在什么样的工作岗位，都要对自己的工作负责。
工作就是不找任何借口地去执行”。
目前，执行力不强在一定程度上是影响决策部署落实、加快推进工作、实现既定目标不容忽视的因素，主要表现在速度不够，见事迟，行动慢；高度不够，标准低，要求松；力度不够，不到位，效果差。
提高执行力，贵在自觉，重在履责。
作为领导干部，要有一种“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，这样，干劲就会更足，热情就会更高，办法就会更多，执行力就会大大增强。
对于企业而言，一个企业拥有好的执行力也可以说是这个企业的灵魂所在。
所以，一个优秀的企业，必须要有追求卓越、追求完美，具有强执行力的员工，有了这样的员工，企业才能在竞争中立于不败之地。
责任心读后感
责任心读后感责任心读后感一、引言本文书是对责任心这一主题的深入探讨和分析。
责任心作为一种重要的个人品质，对个人和社会都具有重要意义。
本文将从定义和特征、重要性和应用、培养和提升三个方面进行论述，以期对读者了解责任心有所启发和帮助。
二、定义和特征责任心是指一个人对自己的行为以及其后果负有明确的意识和承诺，并为之付出行动的能力和倾向。
责任心的特征包括自觉性、坚持性、耐心性、勇气性和协作性。
自觉性体现在个体对自己行为的认知和评估上，坚持性是指个体在面对困难和阻碍时的持之以恒的态度，耐心性是指个体在追求目标时的毅力和稳定性，勇气性体现在个体在面对挑战时的大胆和果敢，协作性是指个体在合作工作中的主动性和团队精神。
三、重要性和应用责任心在个人发展和社会进步中具有重要的作用。
它能够促使人们对自己的行为和责任负责，提高个体的工作效率和质量，促进团队的凝聚力和合作性。
责任心还能够使个体更加积极主动地面对挑战并解决问题，提高个人的能力和自信心。
在社会层面上，责任心能够促进公民的自觉遵守法律法规和社会规范，维护社会的稳定和公平。
四、培养和提升责任心不是天生的品质，而是可以通过培养和提升来获得和发展的。
个人可以通过增强意志力、树立正确的价值观和道德观、提高自我管理和自我激励的能力来培养责任心。
此外，组织和社会环境也需要提供良好的培养责任心的条件和机会，例如建立公平的奖惩机制、注重教育和宣传、加强规范和监督等。
附件：1、相关研究报告：责任心对个体绩效的影响2、案例分析：企业优秀员工个案解析3、调研问卷：如何评估责任心的水平法律名词及注释：1、法律责任：指个体在法律框架下应承担的义务和责任，如违反法律规定应负的刑事责任或民事赔偿责任。
2、法定责任：指由法律明文规定的责任，如法律规定的职业道德和行为规范。
3、行政责任：指由行政机关根据法定职权对个体实施的行政处罚和行政责任追究。
4、合同责任：指个体在合同关系中应承担的义务和责任，如违反合同约定应承担的违约责任。
赢在责任心胜在执行力读后感
赢在责任心胜在执行力读后感赢在责任心胜在执行力读后感1“对工作负责，就是对自己负责。
没有执行力，就没有竞争力。
”看完了《赢在责任心，胜在执行力》，我的脑子中，深深地烙印下了这两句话。
平时在工作中，我总是喜欢抱怨：自己的工作怎么做不好，为什么总是没有别人那种得心应手的感觉？看完了这本书，我才发现，我忽略了自己是否对这份工作负责。
在工作上我真的有尽力吗？因为消极抱怨，我对工作的态度变得机械无趣，敷衍了事。
视而不见，知而不行，行而不达，暴露了我最大的弱点：没有责任心。
责任至上，行胜于言。
我们为工作而负责任，就是主动争取做得更多，承担更多；我们为工作而负责任，就是全力以赴，满腔热忱地做事。
责任心是高效执行力的保证，责任心强，精力就会集中在发展上，积极主动地想办法、出主意、拿措施，执行起来就会真正做到没有任何借口、不发任何牢骚、不谈任何条件、不讲任何代价、不计任何得失。
由此可见，责任心也是执行力的源动力。
在工作上，我不能臵身事外，做语言上的巨人，行动上的矮子。
而要以责任感驾驭执行力，步调一致，真抓实干，工作上的进步会告诉我答案。
有时候，我的脑子里飘过万般想法，最后做成的却寥寥无几。
再好的点子，也只有成功执行之后才有了实际的价值。
书中说，一个好的执行力能够弥补决策方案的不足。
所以，执行的能力和心态尤为重要。
如果我没有好的执行力，那么心里制定了再好的发展目标，也只能是镜中月水中花；如果单位没有好的执行力度，再好的管理制度也只能是一纸空文。
我若像马谡这种只会纸上谈兵，言过其实，没有真正的执行能力，再好的战略计划都会付之东流。
工作还谈什么提高呢？执行力源于责任心，责任心决定执行力。
要营造增强工作责任心的浓厚氛围，以责任之心提高工作执行力。
增强责任心，就是要培养我对工作的热爱，对工作的热情。
要保持对事业的激情、对工作的热情，爱岗敬业，认认真真地干好本职工作；保持良好的精神风貌和工作姿态，敢于正视困难，善于解决问题，勇于承担责任，争创一流工作成果。
《赢在责任心，胜在执行力》读后感
《赢在责任心，胜在执行力》读后感《赢在责任心，胜在执行力》读后感《赢在责任心，胜在执行力》是一本由中国华侨出版社出版的书籍，正文语种为简体中文。
下面由小编给大家整理《赢在责任心，胜在执行力》读后感，欢迎大家阅读参考。
《赢在责任心，胜在执行力》读后感篇1一个人若是没有热情，他将一事无成，而热情的基点正是责任心。
责任感不仅能给我们带来机遇，同时责任感也是一种爱的象征，它也能给我们带来尊重。
他在无形中给人带来一种依赖感，只有这样的人才愿意和你做朋友，才愿意与你合作。
当今社会如果一个人只有责任感，没有好的执行力。
那么再好的发展也只能镜中月水中花。
其实执行力也不是什么新东西，就是一种良好的工作态度，是贯穿工作对待本质工作的理念和奉献精神。
在工作中，经常会有一些现象，遇到难事就会躲、推、烦，对上不服管束，对下我行我素，当一天和尚撞一天钟。
很显然，责任心严重缺失，其工作情况在很大程度上是取决于你可以给他多少报酬，并领取报酬后其所承担的责任。
所谓“上有政策”，“下有对策”，如此这般的服从性和执行力又能在企业中发挥怎样的作用呢?执行力是一种意识、一种思想、一种习惯。
一个企业拥有好的执行力也可以说是这个企业的灵魂所在。
正如柳传志所说:“决定一个企业成功的要素有很多，其中战略、人员与运营流程是核心的三个决定性要素，如何将这三个要素有效的结合起来，是很多企业经营者面临的最大困难。
而只有将战略、人员与运营有效地结合，才能决定企业最终的成功。
结合的关键则在执行。
”我认为作者的本意是在告知我们这样的道理，不能片面地看待某一观点，追求速度的同时还要想到完美。
问题的关键是执行人对执行的理解，这取决一个人的基本素质高底，对企业文化，对工作环境，社会环境的认知程度。
作者还阐述这样一个观点。
执行的关键是如何做到正确的执行，书中所谓的矛盾其用意也在于此。
企业的发展在于执行力，但往往在实际工作中执行将受到阻挠，在实际工作中，有时领导下达的工作任务，基层就是不理解，在完成过程中积极性不高，完成质量有限，这并不是完成这项工作任务难度有多大，也不是基层工作不认真，不努力，完全是对这项工作的重要性不理解。
关于责任心得读后感(精选10篇)
关于责任心得读后感(精选10篇)关于责任心得读后感篇1做好任何一项工作，都是在执行中落实、创造的。
任何一项工作的成功都是在执行中完成的。
执行力是做好任何一项成功工作的关键，是责任心在工作中的具体体现。
所以，只有强化责任意识，才能提升执行力，只有增强责任心，才能提升执行效果。
强化责任意识，就是提升执行力。
责任心是做好工作的前提，决定着执行力的力度，决定着贯彻落实各项部署实现目标的动力，有了责任心，就有了做好工作的激情和热情，做起工作来就会使我们树立主人翁敬业精神，时时刻刻把工作放在心上，抓在手上，做到件件有落实，事事有回音，就会产生克服阻力，解决困难的动力，就会使我们放弃一切私念，不找借口，不虑得失，以最佳的精神状态投入工作，充分发挥用心做事的积极性、主动性和创造性。
有了责任心再危险的工作也能减少风险，也能实现零风险，没有责任心，再安全的岗位也会出现险情，也会发生事故。
强化责任意识，提升执行力。
就是要扭转有令不行，有禁不止。
就是要端正工作态度，树立等不起、慢不得的危机感意识。
就是要树立责任意识。
执行力体现的是精神状态，工作态度和道德修养，需要激情和动力，需要用心做事。
只要我们强化责任意识，我们工作的执行力才会有大的提升。
增强责任心，提升执行力，就是提升执行效果。
增强责任心，就是要培养对企业的热爱，对工作的热情，要把自己融入企业，责任心强，就会在其位，行其权，负其责，精力就会集中在工作上，就会积极主动想办法，出主意，拿措施，执行起来就会真正做到没有任何借口，不发任何牢骚，不谈任何条件，不讲任何代价，不计任何得失。
就是要求在工作中，要敢于突破思维定式和传统经验的束博，不断寻求新的思路和方法，使执行力度更大，速度更快，效果更好。
责任心强，再大的困难也能克服，责任心差，很小的问题也可能发生事故。
增强责任心，提升执行效果，就是要求我们在工作中，要以强烈的责任心，积极进取，体现“严”字。
要以脚踏实地，埋头苦干，兢兢业业，树立实干作风，体现“实”字。
责任心的故事读后感
责任心的故事读后感责任心是一个人品质的象征，它是一个人对自己和他人的承诺和义务的认真对待。
在我们的生活中，责任心是非常重要的，它关系到我们的工作、学习、家庭和社会等方方面面。
责任心的培养需要我们从小做起，需要我们在日常生活中不断地去锻炼和提高。
今天我要分享的是一本关于责任心的故事《小王子》。
《小王子》是法国作家圣埃克苏佩里所著的一部童话小说，小说讲述了小王子在宇宙中的冒险故事。
在这个故事中，小王子是一个非常有责任心的角色。
他对自己的星球和玫瑰花负责，他对自己的旅行和探险负责，他对自己的朋友狐狸和玫瑰花负责。
小王子的责任心是他成长的重要标志，也是他与其他角色区别的重要特征。
在这个故事中，小王子的责任心体现在他对自己的星球和玫瑰花的关心和呵护上。
小王子的星球只有一朵玫瑰花，他对这朵玫瑰花非常珍惜，他每天都会给玫瑰花浇水、施肥、除虫。
当小王子离开星球去旅行的时候，他也担心玫瑰花会受到伤害，所以他特意给玫瑰花做了一个玻璃罩子，保护玫瑰花不受风吹雨打。
小王子的责任心让他能够在宇宙中旅行，也让他能够在宇宙中找到自己的归属。
除了对自己的星球和玫瑰花负责外，小王子还对自己的朋友狐狸负责。
在小王子遇到狐狸的时候，狐狸希望小王子能够驯服它，而小王子也希望能够和狐狸成为朋友。
于是他们彼此约定了一些规矩，比如每天见面的时间、每天见面的地点等等。
小王子严格遵守了这些规矩，他每天都会按时去见狐狸，他还会给狐狸带去食物和水，让狐狸感到温暖和满足。
小王子的责任心让他和狐狸成为了朋友，也让他学会了爱和被爱。
通过这个故事，我们可以看到责任心的重要性。
责任心是一个人成长的重要标志，它关系到一个人的品质和修养。
在我们的日常生活中，我们也应该像小王子一样，对自己的工作、学习、家庭和社会负责，努力做到认真、细心、负责。
只有这样，我们才能够成为一个有责任心的人，也才能够在生活中取得更多的成就和幸福。
责任心的故事读后感就是这样，通过这个故事，我们可以更加深刻地理解责任心的重要性，也可以更加深刻地感受到责任心的力量。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
关于责任心的读后感
各位读友大家好！你有你的木棉，我有我的文章，为了你的木棉，应读我的文章！若为比翼双飞鸟，定是人间有情人！若读此篇优秀文，必成天上比翼鸟！
当我读完了，《责任心是金》这本书后，责任心的概念更深刻了！责任就是对自己所负使命的忠诚和信守，责任就是对自己工作出色的完成，责任就是忘我的坚守。
责任心又是什么？责任心是一种精神，在智力和实践经验相近的情况下，责任心就表现出专业精神来；责任心是一种动力，是聪慧、悟性和实战经验的高度结合，是需要加以修炼的；责任心更多的是敬业精神和专业态度，在许多情况下，敬业精神能补救许多能力的不足，用心做事才能把事情做好。
所以，我们无论做什么事，若是没有责任心，必定是做不好的，因为天下无难事，只怕有心人。
并不是说一件事，只要用心去做就不难，所以责任心是非常重要的。
但是要怎样才算是有责任心呢？就是要每位员工在自己的岗位上竭尽心力。
因为不尽职，事绝对做不好。
我们工作做不好，就直接影响到工作效果，甚至企业前程。
责任心是一种担当，一种约束，一种动力，一种魅力。
一个人只有有了责任心才能够实现自己的承诺，只有有责任心才能够正视困难勇往直前，只有有责任心才能够得到别人的尊重，树立高尚人格。
我们每一个人的工作都应看做任重道远，如果每位员工没有强烈的责任心，不能以忘我工作为己任，就不能把责任落实到工作中，到头来自己的工作没有进展，责任心也就成了空谈。
各位读友大家好！你有你的木棉，我有我的文章，为了你的木棉，应读我的文章！若为比翼双飞鸟，定是人间有情人！若读此篇优秀文，必成天上比翼鸟！。