临床合理用药管理办法

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临床合理用药管理办法

临床合理用药管理办法

临床合理用药管理办法各科室:为进一步加强我院临床药物合理用药管理,保障临床用药的安全性、经济性、有效性,避免减少药物的不良反应及细菌耐药性的产生,全面提高医疗质量,依据《医疗机构临床合理用药考核评价标准(试行)》和《公立医院药品管理考核评价实施办法》,特制定本工作方案。

一、目的要求加强临床合理用药管理,保障群众用药安全。

二、工作重点1、进一步贯彻落实有关法律法规和规范性文件,依据《卫生部办公厅关于抗菌药物临床应用管理有关问题的通知》(卫办医政发[2009]38号)、《湖北省抗菌药物临床应用管理规范》和等部门规范,及《市医疗机构临床合理用药考核评价标准(试行)》和《市公立医院药品管理考核评价实施办法》,建立督查制度,定期对督查情况进行公示和通报,并将结果纳入科室及个人综合考核指标,督查各科室严格实施抗菌药物分级管理制度,加强对抗菌处方进行动态监测及超常预警、干预,积极推进临床合理用药.重点加强对围手术期预防使用抗菌药物、氟喹诺酮类药物临床应用、不合格处方及不合理用药的管理。

2、规范细菌耐药监测工作。

加强我院合理用药和细菌耐药监测网路建设,规范开展细菌耐药监测工作,建立抗菌药物临床应用和细菌耐药预警机制,定期汇总分析并及时向临床报告本医疗机构细菌耐药情况,根据监测结果及时指导临床合理用药。

住院病人病原学检测送检率≥50%.3、推进临床药师制度建设.建立本医疗机构临床药师制,建立临床药师准入制度,按规范要求配备临床药师,提高临床药师队伍专业素质.临床药师要参与临床查房、用药讨论、监测、咨询,对药物治疗提出建议。

要提供有关药物咨询服务,宣传合理用药知识等,发挥临床药师在指导临床合理用药的作用.4、进一步加强对药品的日常监管。

对全院使用前十位的药物使用的合理性进行分析点评,对不合理使用比例≥30%,采取限制使用措施。

做好抗菌药物不良反应监测工作,督促各科室加强对抗菌药物不良反应的监测和申报。

三、组织领导建立临床合理用药工作领导小组。

临床合理用药管理制度

临床合理用药管理制度

临床合理用药管理制度为了加强药品管理,保障患者的健康和安全,减轻患者的经济负担,以及降低药物带来的不良反应和药害事件的发生,制定了临床合理用药管理制度。

一、总则为了提高合理用药的认识,医院全体职工应认真研究相关法律法规和业务知识。

在药品使用过程中,必须因病施治,降低医疗成本,减轻患者的负担,同时防止药害事件的发生。

二、管理措施1.提高业务水平医务科应组织有关医疗及药物知识的业务研究,全院职工应加强业务研究,不断提高药物的使用水平。

2.落实监管组织药物合理应用评价领导小组应充实完善,确保严格监管药品的使用。

3.完善管理制度1)医院应对抗菌药物、心脑血管药物、抗肿瘤药物及肿瘤辅助治疗药物、生物制品等药物进行监控,依据规定合理使用上述药物。

2)完善合理用药的点评制度,加强合理用药的点评工作。

4.临床医生合理用药临床医生在使用药品时应合理用药,合理施治,严禁大剂量、超范围、超适应症、超疗程使用药品,使药物选择、给药途径、使用方法合理,减少患者的不良反应和经济负担。

合理用药评价工作应重点检查上述内容。

5.提高业务人员的知识水平全院业务人员应掌握药品知识,认真研究有关合理用药的规定,提高知识水平。

同时,开展三基训练,掌握知识技能,服务临床,服务患者。

6.开展合理用药评价工作1)医院药物合理应用评价专家组不定期的下临床检查病历,并且详细记录检查情况,发现问题及时汇报上级。

2)医院每周行政查房时,专家组成员与药学专业技术人员检查运行病历医嘱用药情况,及时汇总上报医院。

3)临床科室要利用业务研究时间加强有关药物知识的研究,并且开展用药自评,及时纠正不合理用药的倾向。

4)每月按照卫生部的指示开展药物使用情况点评。

5)药剂科临床药学室不定期的专题检查调研临床药物的使用情况及存在问题。

医院临床合理用药的相关管理制度

医院临床合理用药的相关管理制度

医院临床合理用药的相关管理制度医院临床合理用药是指通过科学的药物治疗方法,根据患者的病情及需要,选择合适的药物,正确使用药物,提高治疗效果,减少不良反应和经济负担。

为保障患者的用药权益,医院需要建立相关管理制度,以下是一些常见的管理制度。

一、药事管理制度1.药品储存管理:确保药物储存环境符合标准,提供良好的储存条件,避免药品受潮、受热、光照等影响。

2.药库管理:建立药物入库、领用、出库等记录,确保药物的追溯性,防止盗窃和滥用药物。

3.药品采购管理:建立药品采购目录,定期进行集中采购,并与药品供应商签订合同,确保药品供应的及时性和质量。

4.药品分发管理:制定药品分发程序,保证药物按时、按量、按疗程分发给患者,避免药物过多或不足的情况发生。

二、临床用药管理制度1.药物处方管理:医生应根据患者的病情、诊断和治疗目标合理开具处方,并必要时在处方上注明使用药物的适用范围、用法、用量和疗程。

2.抗菌药物使用管理:建立抗菌药物使用目录,规范抗菌药物的使用范围和使用限制,避免滥用和误用抗菌药物。

3.临床路径管理:制定一套标准的治疗方案,包括用药方案,根据患者的病情和治疗目标进行分类,提高用药的规范性和一致性。

4.不良反应监测和报告管理:建立不良反应监测表格,监测患者用药期间出现的不良反应,并及时上报相关部门,提供用药安全的监测和管理。

三、药学服务管理制度1.药学护理管理:药师可以向患者提供用药指导和药品知识宣教,解答患者对药物的疑问,提高患者对药物治疗的依从性。

2.药物检查管理:对医生开具的药物处方进行审核,确保用药的适宜性和安全性。

3.药学参与临床决策:药学部门可以参与临床决策,提供药物治疗方案的建议和评估,促进合理用药。

四、药物教育与培训制度1.员工药学知识培训:对临床各科室的医护人员进行药学知识培训,提高临床用药水平和用药意识。

2.患者用药指导与宣教:对患者进行用药指导和宣教,包括药物的名称、作用、用法、用量、不良反应、存储等,提高患者的药物依从性。

临床合理用药管理的具体措施

临床合理用药管理的具体措施

临床合理用药管理的具体措施临床合理用药管理是保障患者用药安全、有效、经济的重要环节,对于提高医疗质量和避免药品资源浪费具有重要意义。

本文将从组织管理、制度建设、教育培训、监督检查等方面,详细阐述。

一、组织管理1.成立临床合理用药管理领导小组,由医院院长担任组长,药剂科、医务科、临床科室等部门负责人为成员,共同参与临床合理用药管理工作。

2.设立临床合理用药监督小组,负责日常工作的开展,组长由药剂科负责人担任,副组长及成员由医务科、临床科室等相关人员组成。

3.临床合理用药监督小组职责:(1)制定临床合理用药管理制度和相关工作流程;(2)组织实施临床合理用药的各项措施;(3)定期对临床科室的用药情况进行检查和评估;(4)对存在的问题及时提出改进措施;(5)向医务人员进行合理用药知识宣传和教育。

二、制度建设1.根据国家相关法律法规和政策,制定医院临床合理用药管理制度,包括药品采购、储存、配送、使用等各个环节的管理规定。

2.制定医院药品目录,明确药品的适应症、用法用量、禁忌症等信息,为医务人员提供准确的用药参考。

3.制定临床路径和用药指南,指导医务人员按照标准化流程进行诊疗,提高用药的规范性和合理性。

4.建立药品不良反应监测和报告制度,及时发现和处理药品不良反应,保障患者用药安全。

三、教育培训1.组织医务人员参加合理用药知识培训,提高医务人员对药物的作用机制、药理学、药物相互作用等方面的认识。

2.加强药剂人员与临床医务人员的沟通与合作,提高药剂人员对临床用药需求的了解,为临床提供合理的用药建议。

3.开展合理用药宣传活动,提高患者及家属的用药意识,促进患者积极参与用药管理。

四、监督检查1.临床合理用药监督小组定期对临床科室的用药情况进行检查,评估临床用药的合理性。

2.建立处方点评制度,对处方进行定期审核,发现问题及时与医务人员沟通,促进合理用药。

3.加强对药品采购、储存、配送等环节的监管,确保药品质量安全。

临床合理安全用药管理制度

临床合理安全用药管理制度

临床合理安全用药管理制度一、引言临床合理安全用药是保障患者健康的重要环节,是医疗质量的核心。

为加强临床合理用药管理,提高医疗质量,减少药物不良反应和药源性疾病的发生,根据国家相关法律法规和卫生行政部门的规定,结合我院实际情况,特制定本制度。

二、组织机构成立临床合理安全用药管理委员会,负责全院临床合理安全用药的指导、监督和管理工作。

委员会由医务科、药剂科、护理部、检验科、临床科室等部门的代表组成。

三、管理原则1. 坚持以患者为中心,确保用药安全、有效、经济。

2. 遵循药物临床应用指导原则,合理选择药物品种、规格、剂量和使用方法。

3. 严格执行国家药品法律法规,确保药品的合法性和质量。

4. 加强药物不良反应监测,及时处理药物不良反应事件。

5. 开展临床药学服务,提高医师和患者对药物知识的认识。

四、管理制度1. 药品采购管理制度:严格执行药品采购程序,确保药品的合法性和质量。

优先采购国家基本药物目录和医保目录内的药品,限制使用非国家基本药物目录和医保目录内的药品。

2. 新药遴选管理制度:新药引进需经过临床合理安全用药管理委员会审批,确保新药的临床疗效、安全性和经济性。

3. 药品储存、保管管理制度:严格执行药品储存保管规定,确保药品的质量和安全。

药品应按照药品性能、储存条件要求进行分区、分类管理,高危药品做好醒目标示。

4. 效期药品管理制度:对效期药品进行定期检查和管理,确保患者使用的是有效期内药品。

对效期药品进行及时处理,防止过期药品的使用。

5. 高警示药品管理制度:对高警示药品进行严格管理,确保患者使用安全。

对高危药品做好醒目标示,避免差错事故的发生。

6. 易混淆药品管理制度:对易混淆药品进行规范管理,确保患者使用正确药品。

对易混淆药品进行醒目标识,防止混淆错误。

7. 临床用药指导制度:开展临床药学服务,为医师和患者提供药物知识咨询和指导。

医师应按照药品说明书所列的适应症、药理作用、用法、用量、禁忌、不良反应和注意事项等制定合理用药方案。

医院临床合理用药管理办法

医院临床合理用药管理办法

医院临床合理用药管理办法
一、总则
为规范医院临床用药行为,提高医疗服务质量,保障患者用药安全,制定本管理办法。

二、用药管理原则
1. 临床医生应根据患者病情、诊断结果、药物敏感性等因素,科学
选择药物并确定用药方案。

2. 用药过程中,医护人员应遵守医院规定的用药程序,正确标注用
药信息。

3. 医院应建立药物信息管理系统,实现药物使用全程可追溯。

三、用药管理流程
1. 门诊用药管理
在门诊就诊时,医生应认真了解患者病史、过敏情况等,避免开具
患者过敏或者禁忌的药物。

2. 住院用药管理
住院患者需严格遵守医嘱,医护人员应监测患者用药情况,及时发
现并处理用药不当现象。

3. 药品采购管理
医院应建立药品采购清单,并按照医院规定的采购程序进行药品采购,确保药品质量和安全。

四、用药管理工作要求
1. 定期组织医院内部用药管理培训,提高医护人员用药意识和技能。

2. 建立有效的用药监测机制,及时发现和纠正不合理用药现象。

3. 定期开展用药合理性评估,总结经验,改进管理措施。

五、用药管理考核评估
医院应每年对用药管理工作进行考核评估,制定改进措施,并及时
纠正存在的问题。

六、附则
本管理办法自颁布之日起实施,如有需要调整,由医院药物管理部
门负责修改,并报医院管理层审批。

2023年药物治疗临床合理用药管理规定

2023年药物治疗临床合理用药管理规定

药物治疗临床合理用药管理规定工作与生活中常常需要使用到用药,管理规定,临床,药物,合理相关的资讯,这也正越来越成为工作中的必需,为此收集整理了以下药物治疗临床合理用药管理规定,欢迎借鉴参考,盼望对大家有所关心。

篇1:药物治疗临床合理用药管理规定临床药物治疗合理用药管理规定一、为加强医院临床用药管理,临床医师在临床用药治疗应遵循合理用药原则、药品说明书、"临床诊疗指南'及"临床路径'的相关规定,合理使用药品。

二、合理用药是指医务人员在临床药物治疗过程中,针对详细病人选用相宜药物,采纳适当的剂量和疗程,在适当的时间,通过适当的给药途径用于人体,达到有效预防、诊断和治疗疾病的目的,同时爱护人体不受与用药有关的损害。

医师和药师在药物临床应用时须遵循平安、有效、经济的指导原则。

三、临床医师在使用药品给病人治疗时,必需遵照药品说明书的适应症、用法用量正确使用药品,对禁忌症、不良反应、药物的相互作用等状况要熟知,并具体询问病人的药物过敏史或对所拟使用的药品既往药品不良反应状况,避开禁忌症患者使用该种药品,因不负责任所致的医疗差错或引发的医疗纠纷,当事医师要担当相应的责任。

四、"临床诊疗指南'及"临床路径'中规定使用的药品,医师应依据规定,优先使用。

医院药物治疗和药事管理委员会应首选引进此类的药品供临床选用。

五、药物与治疗学委员会是临床合理用药管理机构,负责全院合理用药管理工作。

下设临床合理用药监督小组,成员包括:药剂、医务、院感、护理、检验、临床专家,主要工作包括:结合实际制定医院临床合理用药监督管理,依据医院合理用药状况提出合理用药目标和干预方案,并组织实施;定期开展合理用药评价,对各科室药物使用状况进行分析、通报,对存在的问题准时提出整改措施,对违规行为进行惩罚;定期组织全院医务人员进行合理用药学问宣教培训,努力提高医院合理用药水平。

临床合理安全用药管理制度范本

临床合理安全用药管理制度范本

临床合理安全用药管理制度范本一、制定目的本管理制度的制定目的是为了规范临床用药行为,保障患者用药安全,提高医疗质量,为患者提供安全有效的药物治疗。

二、适用范围本管理制度适用于医疗机构内所有参与临床用药工作的医务人员,包括医生、药师、护士等相关人员。

三、临床合理安全用药原则1. 安全原则:医务人员在用药过程中要确保药品的质量和安全性,严格执行药品管理规定,避免用药错误和药品不良反应的发生。

2. 合理原则:医务人员应按照药物治疗的科学性和合理性进行用药决策,严禁滥用和过度使用药物,避免不必要的药物治疗,防止药物滥用和耐药性的产生。

3. 个体化原则:医务人员应根据患者的具体情况制定个体化的用药方案,考虑患者的病情、年龄、性别、体重等因素,提供最适合患者的药物治疗。

四、临床合理安全用药管理要求1. 药物选用:医务人员在开展临床用药时应严格按照国家和医疗机构的相关政策规定选择药物,尽量选用优质、安全、有效的药物,并根据患者的具体情况进行个体化的药物选择。

2. 用药知情同意:医务人员在给予患者药物治疗前,必须向患者或其家属进行详细的药物知情说明,并取得其明确的同意,确保患者对药物治疗的风险和效果有清楚的了解。

3. 药物配方与核查:医生在开具药物处方时必须按照规定要求填写相关信息,包括患者的姓名、性别、年龄、药物名称、剂量、用法、用量等,并在开具处方后进行核查,确保处方的准确性和合理性。

4. 药物购进与验收:医疗机构应按照相关规定采购合格的药品,并进行验收,确保药品的质量和安全性,避免使用过期或不合格的药品。

5. 药品存储与保管:医务人员应按照药品存储管理规定,将药品妥善存放在专设的药品储藏室中,保持药品的干燥、阴凉、通风,并防止药品交叉污染和外界物质污染。

6. 药物配制与标识:药师在制剂药物时必须按照相关规定进行配制,保证药物的质量和安全性,并在药物容器上正确标识药物的名称、剂量等信息,方便医务人员使用。

7. 药物给药与监测:医护人员在给予患者药物治疗时必须严格按照药物的正确剂量和给药途径进行,遵循正确的给药原则,注意患者给药的依从性,并进行必要的药物监测。

医院临床合理用药管理办法

医院临床合理用药管理办法

医院临床合理用药管理办法一、总则为加强医院临床合理用药管理,提高医疗服务质量,保障患者用药安全,根据《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构药事管理规定》等法律法规,结合医院实际情况,制定本办法。

二、组织机构1. 医院成立临床合理用药管理委员会,负责医院临床合理用药工作的组织领导、政策制定、监督检查等工作。

2. 临床合理用药管理委员会下设办公室,负责日常管理工作。

办公室设在药剂科,药剂科主任兼任办公室主任。

3. 各临床科室设立临床用药管理小组,负责本科室的合理用药管理工作。

三、制度建设1. 医院制定临床合理用药管理制度,明确临床合理用药的目标、原则、措施和要求。

2. 医院制定药品采购、储存、配送、使用等管理制度,确保药品质量安全。

3. 医院制定处方审核、处方点评、药品不良反应监测等管理制度,规范药品使用行为。

四、用药管理1. 医院根据患者病情、药物疗效、药物安全性等因素,制定临床用药指南和处方集,指导临床合理用药。

2. 医院实行处方权管理制度,根据医师职称、专业能力和临床经验,授予处方权。

3. 医院实行处方点评制度,定期对处方进行点评,发现问题及时整改。

4. 医院实行药品不良反应监测制度,及时收集、上报药品不良反应信息。

五、培训与教育1. 医院定期组织临床合理用药培训,提高医务人员合理用药意识和能力。

2. 医院开展药品知识宣传,提高患者用药安全意识。

六、监督检查1. 医院临床合理用药管理委员会定期对临床合理用药工作进行监督检查。

2. 医院接受上级卫生行政部门对临床合理用药工作的监督检查。

七、法律责任1. 违反本办法规定,造成严重后果的,依法追究法律责任。

2. 医院对违反本办法规定的行为,应当及时纠正,并对相关责任人进行处理。

八、附则1. 本办法自发布之日起施行。

2. 本办法由医院临床合理用药管理委员会负责解释。

临床合理安全用药管理制度范文

临床合理安全用药管理制度范文

临床合理安全用药管理制度范文一、制度背景和目的临床合理安全用药是医务工作中非常重要的一环,它能够确保患者在接受药物治疗时获得最大的疗效,同时最大限度地减少药物不良反应和药物相关的问题。

为了规范临床用药行为,保障患者用药的安全性和有效性,制定临床合理安全用药管理制度是必需的。

本制度的目的在于明确临床用药的管理原则,规范用药过程,确保患者用药的合理性和安全性。

二、适用范围本制度适用于医疗机构的所有临床科室、药房及相关人员,包括医生、护士、药师和药房管理人员等。

三、管理要求3.1 临床用药决策3.1.1 在开展临床用药之前,医生应对患者的病情进行全面的评估,包括病史、症状、体征、化验结果等,明确诊断并制定合理的治疗方案。

3.1.2 医生在用药决策时应参考最新的临床指南和药物治疗方案,优先选择经过临床实践验证的药物。

3.1.3 医生应遵循药物治疗的基本原则,考虑患者的个体差异,选择最适合的药物剂型、剂量和用药途径,并评估可能的药物相互作用及不良反应。

3.2 药品管理3.2.1 药品采购:药房管理人员应按照医院采购政策和药品质量要求选购药品,确保药品的正规来源和质量可靠。

3.2.2 药品储存:药房应设置适当的药品储存设施,按照药品的特性和要求进行储存,确保药品的质量和稳定性。

3.2.3 药品配送:药房管理人员应准确配发药物,并按照规定进行记录,确保药物的准确性和完整性。

3.2.4 药品库存管理:药房应建立药品库存管理制度,进行定期盘点,避免过期药物的使用。

3.3 用药记录和信息共享3.3.1 医生应在患者的病历中详细记录用药信息,包括药物名称、剂量、用法和用药时间等。

用药信息应及时、准确地传达给其他医务人员。

3.3.2 药房管理人员应建立药物使用记录系统,并定期生成各类用药统计报表。

药物使用记录应与患者的病历相互核对,确保准确性。

3.4 不良反应监测和报告3.4.1 医疗机构应建立不良反应监测和报告制度,鼓励医务人员及时报告药物不良反应和药物相关的问题。

临床合理用药管理制度

 临床合理用药管理制度

临床合理用药管理制度
1、医师和药师在药物临床应用时须遵行安全、有效、经济的指导原则。

2、在药事管理委呐喊会领导下,药事管理办公室、医务处及医院感染管理部门根据各自职责,负责对本院临床合理用药进行监督、管理、培训。

3、临床用药须根据医疗需要,按照诊疗规范、药品说明书以及疾病治疗指南合理施治,原则上在本院基本用药目录/处方集范围内用药。

4、建立抗菌药物、血液制品、麻醉药品、第一类精神药品、高价位药品使用管理规定。

5、建立临床用药动态监测和超常预警管理机制,临床药师和医务部门应定期评估临床用药的俣理性并与医疗质量评估、绩效考核挂钩。

6、医院应建立由有关部门参加的处方点评制度,填写处方评价表,登记并通报不合理处方、不合格处方、对不合理用药及时予以干预。

7、医院监察部门、药事管理办公室和医院感染管理部门负责耐药监测和抗菌药物合理使用的监督。

1。

医院临床合理用药管理制度

医院临床合理用药管理制度

一、总则为了保障医疗质量和患者用药安全,提高医疗资源利用效率,依据《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构药事管理暂行规定》等法律法规,结合我院实际情况,制定本制度。

二、组织管理1. 成立医院临床合理用药管理领导小组,负责组织、协调、监督全院临床合理用药工作。

2. 设立临床药事管理与药物治疗学委员会,负责制定、修订临床合理用药管理制度,组织开展合理用药培训和评价工作。

3. 临床科室设立合理用药小组,负责本科室临床合理用药工作的具体实施。

三、合理用药原则1. 安全性:确保患者用药安全,避免不良反应和药物相互作用。

2. 有效性:选择适宜的药物,达到有效治疗的目的。

3. 经济性:合理使用药物,避免浪费和不必要的医疗费用。

4. 个体化:根据患者病情、年龄、性别、体重等因素,制定个体化用药方案。

四、临床合理用药管理措施1. 药物遴选:药事管理与药物治疗学委员会根据国家基本药物目录和临床用药指南,制定我院基本用药目录,并定期更新。

2. 药品采购:药剂科根据临床用药需求,严格按照采购程序采购药品,确保药品质量。

3. 处方管理:严格执行处方管理制度,规范处方开具,杜绝不合理用药。

4. 抗菌药物管理:严格执行抗菌药物分级管理制度,加强抗菌药物临床应用监管。

5. 药物不良反应监测:建立健全药物不良反应监测体系,及时上报药物不良反应信息。

6. 药物咨询与教育:开展临床药师咨询服务,为患者提供用药指导;定期开展合理用药培训,提高医务人员合理用药水平。

7. 药物评价与反馈:定期对临床用药进行评价,对不合理用药进行反馈和纠正。

五、奖惩制度1. 对在临床合理用药工作中表现突出的单位和个人,给予表彰和奖励。

2. 对违反临床合理用药管理制度的单位和个人,按照相关规定进行处罚。

六、附则1. 本制度自发布之日起施行。

2. 本制度由医院临床药事管理与药物治疗学委员会负责解释。

3. 本制度如与国家法律法规和上级部门规定相抵触,以国家法律法规和上级部门规定为准。

临床合理用药管理制度

临床合理用药管理制度

临床合理用药管理制度为加强我院临床合理用药管理,保障医疗质量和患者安全,根据《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构药事管理规定》、《抗菌药物临床应用管理办法》等法律法规,结合我院实际情况,特制定本制度。

一、总则1.1 临床合理用药是指在临床诊疗活动中,医师根据患者的病情、体质、药物的药效学、药动学特点等因素,遵循安全、有效、经济的原则,合理选择和使用药物。

1.2 本制度适用于我院所有具有处方权的医师。

1.3 医院药事管理委员会负责本制度的组织实施和监督检查。

二、组织管理2.1 医院成立临床合理用药管理领导小组,由医务科、药剂科、护理部等部门负责人组成,负责全院临床合理用药的监督管理工作。

2.2 临床合理用药管理领导小组下设临床合理用药管理办公室,负责日常管理工作。

2.3 各临床科室设立临床合理用药管理小组,由科主任、护士长、主治医师等组成,负责本科室临床合理用药的监督管理工作。

三、制度执行3.1 医师在开具处方时,应遵循以下原则:(1)根据患者的病情、体质、药物的药效学、药动学特点等因素,合理选择药物。

(2)根据药物的适应症、禁忌症、不良反应、相互作用等因素,合理使用药物。

(3)根据药物的药效学、药动学特点,合理制定给药方案,包括剂量、给药途径、给药时间等。

(4)根据患者的经济状况,合理选择药物,优先选择疗效确切、价格合理的药物。

3.2 医师在开具处方时,应遵守以下规定:(1)处方开具应遵循“四查十对”原则,确保患者用药安全。

(2)处方开具应遵循药品说明书的规定,不得超范围、超剂量、超疗程使用药物。

(3)处方开具应遵循抗菌药物临床应用管理相关规定,合理使用抗菌药物。

(4)处方开具应遵循中药饮片、中成药、中草药使用规定,合理使用中药。

3.3 药剂科应加强对药品的管理,确保药品质量,为临床合理用药提供保障。

3.4 医院应定期组织临床合理用药培训,提高医师的临床合理用药水平。

四、监督检查4.1 医院药事管理委员会应定期对临床合理用药情况进行监督检查,对存在的问题及时进行整改。

医院临床合理用药管理办法

医院临床合理用药管理办法

医院临床合理用药管理办法用药医院临床合理诊疗管理办法第一章总则第一条为促进临床合理用药,保障临床用药安全、经济、有效,持续提升医疗质量,依据《药品管理法》、《医疗机构管理模式药事管理暂行条例》、《抗菌药物临床抗生素应用指导原则》、《卫生部办公厅关于抗菌药物临床应用管理有关问题的通知》、《yy省医疗机构临床合理用药管理暂行规定》、《nn省综合医院评审标准(试行)》《医院处方点评管理规范(试行)》等法律、规章和指南,制定本管理办法,经院药事管理委员会、院长办公会生物学通过。

第二条本办法中的合理诊疗是指由注册执业医师科学合理在诊疗活动中遵循安全、有效、经济的抗生素原则实施的药物治疗。

本办法适用于我院所有具有处方权的医师。

第二章组织管理第三条组织机构医院药事管理委员会成立“临床合理低血糖管理督导组”和“临床合理用药行政管理专家组”,负责全院的合理用药监督管理工作。

常设办公机构分别设于医务处和药剂科。

(1)临床合理用药管理督导组:组长:(1人)副组长:(若干)成员:(若干)常设办公机构分别设于医务处,nn同志任办公室主任。

(2)临床合理用药管理专家组:组长::(1人)副组长:(若干)成员:(若干)常设办公机构分别设于药剂科,ww老同志任办公室主任。

第四条职责(一)督导组职责:1、制定医院合理用药的目标和要求;2、决定召开会议,讨论药品议案使用管理和临床合理用药等事项;3、制定医务人员开展女职工合理用药培训计划并组织实施;4、组织对全院临床药物使用情况进行评价;5、向临床科室反馈临床接种中存在的问题;6、定期公布全院的使用情况并通报医师合理用药评价情况;7、根据检查结果提出对科室和个人的奖惩决定。

(二)专家组职责:1、深入临床了解药品使用情况,掌握用药动态,为使用医院药品使用管理提供分析信息和改进提议;2、临床药师定期参加临床每半年科室出诊,提出合理用药建议;3、对临床科室和医师实施合理用药检查、考评,实施处方评价;4、督促临床院所和医师对合理化不合理用药限期整改;5、整理、统计合理用药检查考评结果,及时上报临床合理用药管理督导组。

医院临床合理用药的相关管理制度

医院临床合理用药的相关管理制度

医院临床合理用药的相关管理制度
医院临床合理用药的相关管理制度是为了确保医疗机构在临床应用药物时能够合理用药、安全用药的一系列制度和规定。

以下是医院临床合理用药管理制度的一些重要内容:
1. 药品目录管理:制定药品目录,明确医院可采购和使用的药品范围,并定期进行更
新和审查。

2. 药品采购管理:建立药品采购流程,明确采购程序和要求,制定采购评估标准和程序,确保采购药物的质量和合理价格。

3. 抗菌药物管理:建立抗菌药物使用审批制度,明确抗菌药物的使用适应症和限制条件,加强抗菌药物的合理使用和抗菌药物耐药监测。

4. 药品信息管理:建立药品信息系统,包括药物的适应症、用法用量、不良反应等信息,供医务人员查询和参考。

5. 药品安全管理:加强药物的质量控制及药品不良事件的监测和处理,确保用药安全。

6. 临床用药指南和规范:制定临床用药指南和规范,明确各种疾病的治疗方案和用药
原则,促进医务人员在用药方面的规范化和标准化。

7. 不良反应监测和报告:建立药物不良反应的监测和报告制度,及时收集和报告药物
的不良反应情况。

以上是医院临床合理用药管理制度的一些重要内容,旨在提高医院医务人员的用药意
识和质量,保障患者的安全和健康。

临床合理用药管理的具体措施

临床合理用药管理的具体措施

临床合理用药管理的具体措施临床合理用药管理是指在临床医疗过程中,通过系统化的管理手段,促进医生、患者和医药人员共同合作,合理规范用药行为,达到安全有效用药的目的。

临床合理用药管理的具体措施包括以下几个方面。

一、完善规范用药制度完善规范用药制度是临床合理用药管理的基础。

首先,医疗机构应建立用药管理委员会,制定药物管理规定和用药管理方案,并下发通知。

其次,建立规范用药指南,根据不同病种、不同药物,明确适应症、禁忌症、剂量、用药时间、用药途径等具体用药要求,并加强对医生的培训,提高其合理用药意识和能力。

此外,医疗机构还应建立药品采购、配送、使用、储存和处置的制度,建立健全药物不良反应监测与报告制度,并加强对用药安全管理的宣传教育。

二、临床药师参与用药管理临床药师在临床合理用药管理中发挥着重要的作用。

首先,临床药师应对医生开的药品进行审核,确保药品的准确性和合理性。

其次,在药品的选择和使用上,临床药师可以提供专业的建议和意见,避免不必要的药品使用和重复用药。

再次,在药物治疗过程中,临床药师可以提供药物监测、不良反应的监测和管理,以及药物配伍的指导等服务,确保患者的用药安全和合理性。

最后,临床药师还可以开展用药教育和患者信息交流,提高患者对药物的合理使用和治疗的遵从性。

三、制定药物管理标准和临床路径为了保证临床用药的合理性和规范化,医疗机构应制定药物管理标准和临床路径,并加强对其执行情况的考评和监控。

药物管理标准应包括药品的选择、使用、储存、配送和处置等方面的具体要求,以及药品管理的责任和权限分工等。

临床路径是一种基于临床实践和最佳证据的医疗服务管理工具,通过制定标准化的治疗流程和临床决策指南,推动医疗过程中的合理用药。

制定临床路径需要医生、药师和护士等多学科的协作,确保患者在治疗过程中得到规范、安全、高效的用药服务。

四、加强药物知识普及和合理用药教育良好的药物知识和合理用药意识是临床合理用药管理的前提。

医院临床合理用药的相关管理制度

医院临床合理用药的相关管理制度

医院临床合理用药的相关管理制度在现代医疗体系中,合理用药是保证患者安全和治疗效果的核心要素之一。

为了规范医院临床用药行为,保障患者权益,医院应建立完善的相关管理制度。

本文将介绍医院临床合理用药的相关管理制度,以确保临床用药过程中的质量和安全。

一、患者用药合规管理医院应建立健全患者用药合规管理制度,包括以下内容:1. 患者用药需经专科医师开具处方,并按照相关规定签字;2. 设立药事管理组织机构,负责对患者用药情况进行监督和管理;3. 制定药物使用操作规范,确保患者用药过程中的安全和规范;4. 加强药品信息管理,确保患者准确了解用药风险和注意事项;5. 建立用药反馈和监测机制,及时掌握患者用药效果和不良反应情况。

二、药库和药房管理医院药库和药房是用药安全的重要环节,应采取以下管理措施:1. 药库应按照药物分类和储存要求进行合理摆放,确保药品质量不受影响;2. 药品进货应有合法渠道,严格把关供应商资质;3. 设立专门负责药品验收和登记的工作人员,确保药品不受假冒伪劣产品侵害;4. 药库和药房应定期清点库存,对过期药品和变质药品进行处理;5. 建立药品发放和记录机制,确保出库的药品信息真实可靠。

三、医师用药决策与监控医师在临床用药决策时,应遵循以下原则并接受监控:1. 医师应根据患者的实际情况和诊断结果,制定个体化的治疗方案;2. 在选择药物时,应优先考虑安全性、疗效和经济性;3. 对高风险药物的使用,需按照相关规定进行必要的申请和报告;4. 医师用药决策应接受专家组织的评审和监控,确保临床用药的合理性和规范性;5. 建立医师用药决策的审查制度,及时发现和纠正不合理用药行为。

四、临床用药质量评估与改进为了提高临床用药的质量和效果,医院应进行用药质量评估与改进工作:1. 定期开展临床用药质量评估,对疗效、安全性和经济性进行全面评估;2. 建立临床用药指标和评价体系,为医师合理用药提供参考依据;3. 定期组织用药质量讨论和培训活动,提高医师用药决策的准确性和科学性;4. 对医师的合理用药行为进行激励和表彰,引导干部医务人员形成良好用药风气;5. 根据评估结果,及时制定改进措施,完善临床用药管理制度。

临床合理安全用药管理制度(5篇)

临床合理安全用药管理制度(5篇)

临床合理安全用药管理制度一、临床用药是使用药物进行预防、诊断和治疗疾病的医疗过程,临床用药管理的终结目的是合理、安全用药。

二、临床医师、药师、护师等专业技术人员应尊循合理、安全、有效、经济的原则,加强合作,知识互补,共同为病人用药的安全性负责。

三、认真执行国家规定的书写处方权限,没有执业医师资格证的医务人员一律不准开写处方。

四、严格执行国家规定的“基本药品目录”和“基本医疗保险药品目录”。

在医疗过程中,需使用自费药品的,要经患者或患者家属签字同意。

五、在临床诊疗中,医生要制定合理的用药方案,超出药品使用说明范围的用药,必须在病历中做出分析记录。

六、药房设有处方权签字留样,药品发放人员须在核对处方签字后方可发药。

七、加强药品不良反应监测报告制度1、护士、医生和临床药师一旦发现可疑药物不良反应,立即报告病人的主管医生,并通告医务科及药房。

2、药房在接到通告后,药师应即时前往调查,要与临床医师沟通,降低病人用药风险,分析因果,填写“药物不良报告表”并按程序上报。

3、在病历上记录发生的不良药物反应及采取的措施。

4、临床医师与药师及时跟踪随访所报告的不良反应,记录不良反应的治疗及预后情况,评价所报药品不良反应或药物相互作用,如有重要发现及时通知医务科。

5、医务处及药房将本院发生的药物不良反应及时通报临床医师,采取有效措施,预防同类事件重复发生,保障患者用药安全。

八、建立药品召回制度,凡发生、发现和高度怀疑药品质量与药事工作质量的问题、事件,可能影响病人安全与诊疗质量时,要收回药品,由霍丽梅管理,不得再流入药房。

九、严格监督考核,把安全、合理用药与药事服务作为考核医师、药师、护师的重要内容,并作为评、聘参考指标。

____、5、13临床合理安全用药管理制度(2)是医疗机构为确保临床用药安全和提高用药合理性而制定的一系列制度和管理措施。

该制度的实施可以规范医务人员的用药行为,提高药物治疗效果,减少用药风险,保障患者的用药安全和治疗效果。

医院临床合理用药管理办法

医院临床合理用药管理办法

医院临床合理用药管理办法为了提高医疗质量,保障临床用药安全、经济、有效,促进临床合理用药,制定了医院临床合理用药管理办法。

该办法依据多项法律、规章和指南,由院药事管理与治疗学委员会、院办公会研究决定。

为了贯彻执行抗菌药物管理相关的法律、法规、规章,制定医院抗菌药物管理制度并监督实施,医院药事管理与药物治疗学委员会成立了“临床合理用药暨抗菌药物监督管理小组”。

该小组设在医务科办公室,由XXX兼任工作小组办公室主任,负责日常事务处理。

工作小组的职责包括:在药事管理与药物治疗学委员会领导下开展工作;贯彻执行抗菌药物管理相关的法律、法规、规章;制定医院抗菌药物供应目录和抗菌药物临床应用相关技术性文件;对医院抗菌药物临床应用与细菌耐药情况进行检测,定期分析、评估监测数据并发布相关信息,提出干预和改进措施;对医务人员进行抗菌药物管理相关法律、法规、规章制度和技术规范培训,组织对公众合理使用抗菌药物宣传教育;定期向医院质量与安全管理委员会汇报工作。

监督管理基本原则包括:药品收入占医院总收入比例≦30%;自费药品采购金额比例占总药品采购金额≦5%;科室住院患者抗菌药物使用率与强度不得高于我院抗菌药物管理工作组制定的目标值,门诊患者抗菌药物处方比例不超过20%,静脉用抗菌药物处方比例不超过7%,急诊患者抗菌药物处方比例不超过40%,基本药物使用率(品规和金额)不低于50%。

临床合理用药的目的是为了在充分发挥药物疗效的同时,尽量避免或减少药物的不良反应。

应当遵循“安全性、有效性、经济性、适当性”四大用药原则,并遵循药品说明书、临床诊疗指南及临床路径等。

医师在诊疗过程中必须按照药品说明书所列的适应症、药理作用、用法、用量、禁忌、不良反应和注意事项等制定合理的用药方案,可参考临床诊疗指南及临床路径等,使用或更改、停用药物,必须在病历上作出分析记录,执行用药方案时医师、护士要密切观察疗效,注意不良反应。

医师根据必要的指标和检验数据及时修订和完善原定的用药方案。

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组织机构
医院药事管理委员会成立“临床合理用药管理督导组”和“临床合理用药管理专家组”,负责全院的合理用药监督管理工作。

常设办公机构分别设于医务处和药剂科。

(1)临床合理用药管理督导组:
组长:江伟
副组长:军
成员:任思华唐奇倩董博雷震
常设办公机构分别设于医务处,江伟同志任办公室主任。

(2)临床合理用药管理专家组:
组长:江伟
副组长:军
成员:任思华唐奇倩董博雷震
常设办公机构分别设于药剂科,军同志任办公室主任。

职责
(一)督导组职责:
1、制定医院合理用药的目标和要求;
2、决定召开会议,讨论药品使用管理和临床合理用药等事项;
3、制定医务人员开展合理用药培训计划并组织实施
4、组织对全院临床药物使用情况进行检查和评价;
5、向临床科室反馈临床用药中存在的问题;
6、定期公布全院药品的使用情况并通报医师合理用药评价情况;
7、根据检查结果提出对科室和个人的奖惩决定。

(二)专家组职责:
1、深入临床了解药品使用情况,掌握用药动态,为医院药品使用管理提供分析信息和改进建议;
2、临床药师定期参加临床科室查房,提出合理用药建议;
3、定期对临床科室和医师实施合理用药检查、考评,实施处方评价;
4、督促临床科室和医师对不合理用药限期整改;
5、整理、统计合理用药检查考评结果,及时上报临床合理用药管理督导组。

合理用药检查围与判断标准
第五条检查围:我院所有具有处方权医师开具的门诊处方和住院部各病区的住院处方(结合病历),合理用药督导办公室在处方用药动态监测中发现存在用药不合理的科室和医师为重点检查对象。

第六条用药合理性评价结论分为合理、不合理。

(一)用药完全符合安全、有效、经济的原则为合理,具体要求为:
1、因病施治,对症下药,所用药物有相应适应症;
2、药物选择适当;
3、药物剂量、给药方法、时间及疗程适当;
4、符合处方管理办法规定;
5、符合抗菌药临床应用指导原则及分级使用管理原则、麻醉药品临床应用指导原则、一类精神药品临床应用指导原则及相应管理办法。

(三)用药有下列情形之一者为不合理:不合理用药处方包括用药不适
宜处方及超常处方。

1、出现下列情况之一的处方为用药适宜性不当处方:
(1)适应证不适宜的;
(2)遴选的药品不适宜的;
(3)药品剂型或给药途径不适宜的;
(4)用法用量不适宜的;
(5)联合用药不适宜的;
(6)重复给药的;
(7)有配伍禁忌或者不良相互作用的(特别是药物代相互作用可能导致患者不良后果的情况);
(8)其它用药不适宜情况的。

2、出现下列情况之一的处方为超常处方
(1)无正当理由的大处方的
(2)无正当理由开具高价药的;
(3)无适应证用药,无正当理由超说明书用药的;
(4)根据患者点药开具处方,而患者疾病又无治疗需求的;
(5)其他人情处方和无正当理由的严重不适宜用药的;
(6)医保患者的处方中自费药品使用存在不合理现象的。

管理措施
第七条管理方式以总量控制(全院及各科室药品使用比例)、分级管理、动态监控、定期通报、知情告知等相结合,落实各科室用药、单品种用药总量、医师用药情况、医师合理用药评价等监控,并通报监
控情况。

第八条将全院药品收入
占总收入的比例控制在40%以。

年初经医院药事管理委员会对各临床科室药品使用比例审定后下发,并按所定比例执行考核。

第九条将合理用药纳入医疗质量考核,并作为考核医师的一项指标。

分级管理
(一)医院药事管理委员会根据情况确定各临床科室药品与收入的比例,严格控制药品收入占业务总收入的比例逐年降低药品收入比例。

二)各临床科室主任为本科室合理用药的第一责任人,并负责对本科室合理用药实施管理职责.
(三)药剂科负责监控全院用药情况,并定期将结果汇总上报。

临床药师必须对处方用药进行适宜性和合理性审核,发现不合理用药情况告知开具处方的医师,情况严重的应拒绝调配并向医院临床合理用药管理督导组报告。

(四)临床医生在临床诊疗过程中要按照药品说明书所列的适应症、药理作用、用法、用量、疗程、禁忌、不良反应和注意事项等制定合理的用药方案。

用药方案应强调个体化原则,要充分考虑药物的成本与疗效比;执行用药方案时要密切观察疗效,注意不良反应,根据病情和药物特点进行必要检验和影像监测,并根据其变化情况及时调整用药。

使用中药(含中药饮片、中成药)时,要根据中医辩证施治的原则,注意配伍禁忌,合理选药。

(五)临床医生不得随意扩大药品说明书规定的适应症和剂量围,因
医疗创新确需扩展药品使用适应症和剂量围者,应报医院药事委员会审批并签署患者知情同意书;同时在病历上作出分析记录。

门诊用药不得超出药品使用说明书规定的围。

(六)使用贵重药品、医保患者使用自费药品必须征得患者或家属的同意并签署知情同意书。

(七)加强药物不良反应监控工作,临床用药中一旦出现明显的不良反应必须报告药剂科及临床合理用药督导小组。

检查考核
(一)医院分月、季、半年及年度公示各临床科室药品费用占医疗总费用比例。

(二)医院定期或不定期组织专家对每个科室的运行病历、出院病历进行抽查。

重点检查对象:
1、所有发生投诉的病人病历、死亡病人病历和病危病人病历;
2、当月药品使用比例超标的科室、用量过大有集中使用现象的药品、科室、医师;
3、实行“双十制”管理,即每月用量/金额前十位药品的品规和科室;
4、抗菌药物临床应用。

(三)医院每年抽取各科室病历进行公示评比。

(四)由临床合理用药管理专家组对抽查病历出现的问题进行讨论评价,将结果向科主任反馈,发整改通知书,同时由临床合理用药管理督导组审议作出相应的处罚决定。

奖惩
第十二条奖惩规定
(一)以年度为奖励考核单位,对于在考核年度达到医院确定的比例的科室,予以通报嘉奖和年度医疗考核加分。

全年无一次考核超标者,将予以专项奖励,按年终实际比例每降低1%,按年人均奖金的0.5%系数奖励医疗组成员,科主任按0.5%系数奖励。

(二)以季度为奖惩考核单位,按医院所定各临床科室药品费用占医疗总费用比例标准,对超出标准者作如下处理:每超过1%,按科室人均月奖金的0.5%系数分别扣发科室医疗组每个成员,同时按科主任奖金系数扣发科主任0.5%系数奖金,以此类推,扣完为止。

年终年均药品使用比例未超标者,将全部返回所扣奖金。

(三)经专家组和督导组审议,对出现不合理用药情况医师纳入年度个人医疗考核,考核年度三次被评判为不合理用药的医师,年度医疗考核为不合格,并予以通报批评;考核年度五次被评判为不合理用药的医师,或因不合理用药导致医疗事故者除以上处罚外,暂停医师处方权,并转岗医务处学习1月,转岗学习期间为待岗待遇。

(四)因不合理用药导致严重后果和纠纷者按医院《医疗缺陷管理办法》及相关法律、法规、规章执行
(五)同一科室在考核年度连续出现三次考核不达标者,将对科室予以通报批评,取消科室年终评优资格,科室科主任将取消个人年终评优资格。

(六)每次医疗质量检查发现的不合理用药,按医疗质量考核办法处理。

(七)经督导组、专家组评价,确属不合理用药的,按药品总价的1%-5%处罚责任医师。

第十三条申诉
对于“不合理用药”判定结果和处理有异议者,在接到处理通知五个工作日,由所在科室向医务处提出书面申诉,逾期视同放弃申诉权。

医务处将组织相关人员对申诉容进行复核,并由临床合理用药管理督导组在十五个工作日予以答复,超过十五个工作日未予答复,视为同意申诉意见。

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