做好新形势下基层党建工作的思考
加强新形势下农村基层党建工作的思考
社会文化探析加强新形势下农村基层党建工作的思考崔中葆【摘 要】党的基层组织是党的全部工作战斗力的基础。
一是当前基层党建工作存在的主要问题 ,二是抓好农村基层党建工作的主要途径。
【关键词】农村 基层 党建一、当前基层党建工作存在的主要问题 (一)部分村级班子组织不健全,班子内部不协调一是极少数村”两委"班子关系不够协调。
少数干部政治素质较差,在班子内部闹派性,搞对立,相互拆台,领导班子形不成核心。
二是对培养村级后备干部措施不力,村级干部后继乏人现象日益突出。
在农村税费改革后,村级收入明显减少,村级集体经济收入薄弱,村干部待遇低,直接影响村级干部队伍的稳定。
党员队伍年龄老化。
突出反映在一些落后村,农民大量外出打工,特别是一些文化高、能力强、有经济头脑的年轻人纷纷外出,村干部没有合适人选,干部队伍青黄不接。
(二)部分村干部素质不高,不能有效落实党在农村的各项方针政策和发挥应有的服务功能 一是素质不高。
一些村干部认为"工作就是开会,管理就是收费,协调就是喝醉",工作被动,业绩平庸。
村"两委"班子整体素质不高,创新意识不强,在带领群众调整经济结构,发展农村经济,增加农民收入等方面思路不宽。
二是工作主动性较差。
面对当前农村工作出现的矛盾和困难,有的基层干部认为"回天无术",思想上产生动摇;有的犹豫观望,"做一天和尚撞一天钟”。
三是工作作风不够硬。
有少数干部脱离群众,官僚主义、形式主义、享乐主义思想严重,有的办事不公,搞优亲厚友,个别人为自己牟私利,失去了群众的信任和支持。
(三)部分村级党组织对党建工作的创新不够,没有形成农村党建工作的有效载体 一是对党建工作认识不够。
经济相对落后的村,由于自身存在一些问题,党建工作滞后,不少人认为经济效益务实,党建工作务虚,在市场经济竞争下,生存发展困难,顾不上抓党建,导致个别村的党建工作始终走不出低迷状态。
关于新形势下基层党组织建设创新的几点思考
关于新形势下基层党组织建设创新的几点思考随着社会发展和党的事业发展,新时代下的基层党组织建设也需要进行创新。
在深入分析和思考的基础上,以下是几点关于新形势下基层党组织建设创新的思考:1. 加强党组织的主动性和创造性。
新时代下,党组织应该更加主动地与基层群众联系,深入了解他们的需求和问题。
通过勇于尝试创新的方式,为群众提供更加精准有效的服务和帮助。
通过建立创新的运作机制,激发党员干部的积极性和创造性,鼓励他们提出新的想法和做法,并支持他们在实践中不断探索和创新。
2. 推进党组织的信息化建设。
新时代下,信息技术的发展为党组织提供了更多可能性和机会。
应该充分利用现代化的信息技术手段,提升党组织的管理和服务水平。
通过建立党员信息数据库和群众需求信息数据库,实现全面信息共享和精准党建工作。
通过建设智能化党建平台,方便党员参与和互动,提高党组织的凝聚力和战斗力。
3. 加强党组织的社会化服务功能。
在新时代下,党组织应该更加注重解决群众的实际困难和问题,发挥更大的社会化服务功能。
可以通过建立社区党组织、企业党组织和学校党组织等多种形式的基层党组织,扩大党组织的服务范围和覆盖面。
同时,党组织还可以与社会组织、志愿者组织等其他力量合作,共同为群众提供更加全面和优质的服务。
4. 建立健全基层党组织评价机制。
新形势下,要加强对基层党组织建设的评估和监督工作。
可以建立科学、客观的评价指标体系,定期对基层党组织进行评估。
通过评估结果,发现存在的问题和不足,为党组织提供改进和发展的方向。
同时,要加强对党组织建设的监督和检查,确保各项工作的有效实施和落实。
5. 加强党组织的纪律建设。
新形势下,党组织纪律建设更加重要。
要严格执行党的各项纪律,提高党员干部的纪律意识和规矩意识。
加强对党员干部的教育和培训,提高他们的思想政治素质和纪律观念。
同时,要加强党组织的监督和惩处力度,对违纪违法行为进行严肃查处,维护党的形象和纪律权威。
综上所述,新形势下基层党组织建设需要进行创新。
新形势下做好基层党务工作的几点思考
新形势下做好基层党务工作的几点思考刘胜【摘要】在当前的新形势下,做好基层党务工作已经成为了各级领导干部的重要任务。
随着社会的不断发展和进步,人们的生活水平也得到了显著提高,但是随之而来的各种社会问题也越来越多。
在这样的背景下,如何更好地做好基层党务工作显得尤为重要。
因此,本文将从基层党务工作概述出发,并分析如何做好基层党务工作的几点思考,为更好地推进全面建设社会主义现代化国家做出贡献。
【关键词】新形势下|基层党务|工作目前,我国社会经济发展迅速,人民生活水平不断提高,但是同时也面临着一些新的问题和发展挑战。
例如,经济结构调整带来的就业压力加大,人口老龄化加剧了社会保障的负担等等。
在这样的社会背景下,如何做好基层党务工作显得尤为重要[1]。
党的十八大以来,中央领导高度重视基层党务工作,提出了加强和创新基层党建的新战略。
因此,本文旨在探讨当前新形势下做好基层党务工作的几点思考。
为做好基层党务工作提供了理论依据,有助于指导各级领导干部更好地履行职责。
一、基层党务工作概述(一)基层党务工作的内涵党的组织是党的根本,而党员又是党的组织的基础。
因此,基层党务工作是指在基层单位中,通过加强对党员的管理和教育,提高党员的政治觉悟和社会责任感,促进党员队伍建设的过程。
在当前的新形势下,随着社会的发展和人民生活水平的不断提升,人民群众对于政府的工作效率提出了更高的期望值。
同时,各种社会问题也日益凸显,如环境污染、食品安全等问题,这些都需要地方政府积极应对[2]。
在这样的社会背景下,基层党务工作显得尤为重要。
基层党务工作主要包括以下几个方面:加强党员干部的思想政治教育,增强其思想意识和行动力;强化党员干部的职业道德素养,提高他们的公信度和服务能力;对党员干部进行严格的考核评估,及时发现并解决问题;在工作中注重与群众沟通交流,倾听民意,解决民生问题。
(二)基层党务工作的地位在当前的中国社会,随着经济的发展和人民生活水平的提高,人们对于政治问题的关注度也越来越高。
浅谈新时代如何做好基层党建工作精选
浅谈新时代如何做好基层党建工作精选新时代如何做好基层党建工作党的基层组织是党联系群众、团结群众的战斗堡垒,是党的事业发展的根基和力量源泉。
在新时代,如何做好基层党建工作,是党委、政府、党员干部和全党同志的共同责任和使命。
以下是对这一问题的浅谈。
一、加强组织建设,提高组织力量党的基层组织是党的一个重要支持,只有不断加强组织建设,才能保持党在基层的号召力和战斗力。
要做好基层党建工作,首先要加强党组织的建设,建立健全党组织的各项制度,完善组织职能,提高组织的管理能力。
同时,要注重培养和选拔党员干部,选派优秀干部到基层担任重要职务,确保党的政策落到实处。
二、注重思想建设,提高组织凝聚力党的基层组织是思想的阵地,只有在思想上统一和引导好,才能形成强大的组织凝聚力。
要做好基层党建工作,必须注重思想建设,加强思想教育和理论学习,增强党员的理论修养和政治觉悟。
同时,要积极引导党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观,提高道德素质和党性修养,增强党组织的凝聚力和向心力。
三、加强队伍建设,提高工作执行力党的基层组织是工作的主体,只有有能力的队伍,才能保证工作的顺利进行。
要做好基层党建工作,必须加强队伍建设,提高队伍的素质和专业水平。
要加强培训和学习,提高干部的业务能力和管理能力。
同时,要注重激励和选拔优秀人才,建立健全激励机制,激发干部的工作热情和创造力,为基层党建工作提供强有力的保障。
四、加强群众工作,提高服务水平党的基层组织是联系群众、服务群众的窗口和桥梁,只有做好群众工作,才能更好地团结和引导广大群众。
要做好基层党建工作,必须加强群众工作,提高服务水平。
要积极开展群众活动,提供优质的公共服务,满足群众的实际需求。
同时,要加强与群众的沟通和交流,倾听群众的心声,关注群众的利益,形成党员干部和群众的良好互动机制。
五、加强党风廉政建设,提高党的形象和形象党的基层组织是党的形象和形象的重要窗口,只有保持党风廉政,才能赢得人民群众的信任和支持。
新形势下做好国企基层党建工作的思考
2018·10党建论坛Editor/崔雅丽新形势下做好国企党的十九大报告中提出,坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,这为基层党建工作提出了更高更严的要求。
强化基层党组织建设,充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用,是顺应时代需要,推进企业发展的重要保证。
一、新形势下做好基层党建工作需要加强自身建设(一)做好新形势下基层党建工作要注重学习型党组织建设习近平总书记说过:“事业发展没有止境,学习就没有止境”。
新时代增强本领的途径就是不断地学习和实践。
要把学习型党组织建设与促进改革发展稳定紧密结合起来,学用结合、学以致用,把学习成果转化为分析和解决实际问题的能力,增强工作的原则性、系统性和创造性。
大力营造重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围,牢固树立党组织全员学习、党员终身学习的理念,不断增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力。
(二)做好新形势下基层党建工作要注重服务型党组织建设政治功能是基层党组织的“魂”,服务功能是基层党组织的“根”。
要建立健全“基层党委向党支部、党支部向党小组,党小组向党员服务”三级服务体系,坚持重心下移,资源下沉,进一步增强服务基层、服务支部、服务党员的能力。
畅通自上而下的服务和自下而上的反馈渠道。
有效推进党的建设向纵深发展,党的思想向基层覆盖、党的主张向群众渗透,确保党委的各项决策部署能够不折不扣地一贯到底。
确保在转变党组织职能过程中,更好地发挥领导核心和政治核心作用。
(三)做好新形势下基层党建工作要加强党支部建设基层党支部是党组织中最基本的单元,加强支部建设是新形势下加强基层组织建设的根本要求。
要大力提升党支部“公转能力”和“自转能力”,扎实开展组织建设、组织生活、党员管理、信息台账和活动阵地“五个标准化”建设。
强化党支部硬件和软件配置,确保基本要素到位、阵地功能到位。
强化支部书记的培训工作,选拔政治过硬、业务精湛、富有干事创业激情的年轻干部担任支部书记。
国企改革发展新形势下如何做好基层党建工作的思考
国企改革发展新形势下如何做好基层党建工作的思考随着国企改革发展新形势的到来,基层党建工作显得尤为重要。
作为国有企业的基层党组织,如何在新形势下做好党建工作,是我们亟待思考和解决的问题。
本文将从加强组织建设、提高党员素质、推动企业发展三个方面进行思考。
一、加强组织建设党组织是党员的坚强后盾,是推动党建工作的重要保障。
在新形势下,我们要加强基层党组织建设,做到以下几点:1. 加强组织领导。
要坚持党的全面领导,加强党组织对企业的领导和管理,确保党的路线方针政策贯彻落实。
2. 完善组织机构。
要健全党组织的组织机构,明确职责分工,提高工作效率。
3. 健全制度建设。
要建立健全党的制度,完善党员管理制度、党费管理制度等,规范党组织运行。
二、提高党员素质党员是国有企业的中坚力量,提高党员素质是做好基层党建工作的关键。
在新形势下,我们要注重提高党员素质,做到以下几点:1. 加强理论学习。
要加强对党的理论知识的学习,提高政治素质和思想觉悟。
2. 增强业务能力。
要注重培训和学习,提高专业技能和业务水平,为企业发展贡献力量。
3. 做好先锋模范。
要树立良好的党员形象,带头遵守企业规章制度,带动身边的同志积极参与党建工作。
三、推动企业发展国有企业是国家经济的重要支柱,推动企业发展是基层党建工作的根本任务。
在新形势下,我们要积极参与企业发展,做好以下几点工作:1. 加强党风廉政建设。
要加强对企业内部的监督和管理,坚决反对腐败现象,保持党风正气。
2. 发挥党员先锋模范作用。
要发挥党员的先锋模范作用,带头参与企业重大决策和工作,为企业发展提供智力支持。
3. 加强与职工群众联系。
要加强与职工群众之间的联系和沟通,了解职工的需求和意见,为职工提供更好的服务。
总之,在国企改革发展新形势下,做好基层党建工作是我们必须面对和解决的问题。
只有加强组织建设、提高党员素质、推动企业发展,才能够更好地适应新形势下的需求,为国有企业的发展做出更大的贡献。
对新形势下国企基层党建工作的思考
对新形势下国企基层党建工作的思考摘要:随着我们国家市场经济的迅猛发展,导致国有企业在发展的过程中想要实现高质量的发展,就要不断的提高内部的发展,进一步的提高广大基层干部职工的工作积极性以及主观能动性。
而新形势下更好地发展国有企业需要充分的做好国有企业的基层党建工作,尤其是在激烈的市场经济竞争背景下,推进国有企业的高质量和高效率发展,离不开全面化的基层党建工作。
关键词:新形势:国企基层党建;思考引言国有企业是我们国家国民经济的重要组成部分。
为了更好地推动我们国家的经济发展,加强国有企业的建设是非常重要的。
国有企业想要获得高质量的发展,就需要将基层的党建工作做好。
同时,对于国有企业的发展来说,制定科学且规范的基层党建工作,不仅能够整体优化广大国企职工的思想,还能够解决在新形势下国企改革中存在的问题和矛盾,确保国有企业适应新的时代发展背景,始终保持正确的发展方向,坚持正确的发展道路。
所以在新形势下,国有企业的基层党建工作是极其重要的。
一、新形势下,国有企业基层党建工作开展的重要意义国有企业作为我们国家国民经济的重要组成部分,也是社会主义市场经济的重要组织形式,在我们国家经济发展的过程中发挥着关键性的作用。
但是面对新的发展形势,国有企业的发展也遇到了相应的问题和挑战。
如果在新的发展形势下,国有企业不能够跟进时代发展的变化而进行改革和创新性发展,那么将会无法发挥出国有企业对于经济发展的重要作用。
而国有企业想要获得进一步的发展,加强基层党建工作是十分重要的。
如果在发展的过程中不重视国企基层党建工作的深入发展,将会在很大程度上制约着国有企业的发展方向,并且难以提升国有企业的发展质量。
因此,需要在新时代的发展背景下,国有企业要跟进时代发展的潮流,需要加强国企基层党建工作。
并且我们通过大量的实践证明,国有企业中基层党建工作具有非常重要的作用和意义[1]。
新形势下加强国有企业基层党建工作的开展,能够更好地夯实共产党的执政基础。
国企改革发展新形势下如何做好基层党建工作的思考
国企改革发展新形势下如何做好基层党建工作的思考习近平总书记指出:“坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的根和魂,是我国国有企业的独特优势。
”可见,党建工作在国有企业中只能加强,不能削弱。
同时,基层党组织作为党建工作中不可或缺的组成部分,是贯彻落实党中央决策部署的“最后一公里”,加强基层党建工作便显得尤为重要。
本文结合目前企业改革发展新形势,从六个方面思考,谈谈处在全面深化改革关键时期的国有企业如何做好基层党建工作。
一、突出政治领导,找准党建定位党的各级领导干部作为推动企业高质量发展的“关键少数”,决定着落实上级部署是否能取得显著成效,要做好基层党建工作,首先要加强领导干部队伍建设,形成以关键少数带动绝大多数的党内关系。
一要扎实开展政治理论学习。
始终坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列重要讲话精神作为中心组学习、党内各类会议的“第一议题”,不断提高政治判断力领悟力执行力,不断提高把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的政治能力、战略眼光、专业水平,敢于担当、善于作为,将上级党组织决策部署贯彻落实好。
二要凝聚发展共识,明确党建定位。
应充分发挥“把方向、管大局、保落实”作用,认真学习领会上级领导讲话精神,加强现场调研,利用好专题研讨会将企业面临的问题谈清、谈透,集合班子智慧解决发展中问题、明确发展方向、统一发展思想,并结合上级党组织要求以及本企业生产经营、组织设置实际,坚持求真务实,避免形式主义,确定符合本企业党建工作的发展定位,保证以正确的党建工作路径引领企业转型升级。
二、加强组织建设,凝聚发展力量党的基层组织在企业中起着服务群众、凝聚人心、推动发展、促进和谐的重要作用,是必须牢筑的堡垒。
一要优化组织设置。
坚持“应建必建”原则,使党组织设置运行和企业改革发展、生产经营活动、管理模式变化相适应,特别是驻点分散、人员较少的项目,可通过成立临时党小组、联合党小组的形式开展党员教育工作,不能成立党小组的党员可通过云党课、云会议参与党支部的活动,达到党员的规范管理,组织能够实时动态调整。
关于新形势下加强基层党建工作的思考
关于新形势下加强基层党建工作的思考摘要:随着社会的不断发展,在进行基层党建的过程中一些新的问题涌现出来,为了能够提升基层党建的效果,从而更好的发挥基层党组织的作用。
应该不断贯彻党的十八大思想,能够深入而稳定的开展党建工作,从而能够找准问题、解决问题。
本文针对当前情况下基层党建的现实情况,并进行深入的思考,提出几点建议,希望能够不断提高基层党建水平。
关键词:新形势;基层党建;工作;思考1加强事业单位党建工作的重要性1.1落实党的十九大精神的客观要求作为我国的执政党,党员队伍的發展壮大,基层党组织的建设落实,各种党务工作的开展,党风廉政建设等工作一直是我国在社会主义发展过程中重视的重点。
党中央在十八大提出要高度重视基层党组织建设,提出以钉钉子的精神推进全面从严治党向基层延伸,讲政治、强功能、攻弱项、补短板,基层党组织建设取得了显著效果。
而党的十九大的开展,使人们更加重视事业单位的党建工作,这是国家党建工作的重要组成部分。
1.2保持党的先进性的需要时代一直在发展,为了跟上时代的发展,党组织也要保持持续发展的进度,为了发挥党的优势,需要引导群众积极参与到事业单位的文化建设,提高对党建工作的重视,提升对党组织的认同,形成强烈的党组织集体意识。
这样可以促进事业单位的党员积极主动的参与党建工作,传播正确的党的思想,突出服务群众的重要性。
这样,事业单位可以打破党组织与群众的隔阂,更好的为人民服务,始终保持党的先进性。
1.3党风廉政建设和提高党的执政能力的关键在我国党组织建设过程中,要想更好地为群众服务,落实党建工作,就需要做到党风廉政建设,从严治党,让党员为群众树立良好的榜样,并通过一系列的措施提升党的执政能力,更好的领导社会主义建设。
而事业单位的党建工作是我国共产党党建工作的重要组成部分,因此,加强事业单位党建工作是党风廉政建设和提高党的执政能力的关键。
2事业单位基层党建工作的现状分析首先,一些事业单位将党组织与社团组织看做是一样的,觉得党建工作不过就是进行学习、开展文娱活动,使得基层党组织建设工作中存在着严重的认识措施、方法不对等问题,党建工作落实到实处,不能有效的指导、监管行政工作,党组织的政治核心作用也无法充分发挥出来。
《新形势下加强基层党建工作的调研与思考(精)》
《新形势下加强基层党建工作的调研与思考(精)》新形势下加强基层党建工作的调研与思考在新形势下,如何按照党的十八大精神和科学发展观的要求,全面加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设,以及学习型、服务型、创新型党组织建设,充分发挥党组织和党员干部在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐等方面的作用。
作为基层党务工作者,这些问题需要我们不断地去思考和调整。
结合此次集团后备干部见习,以及深入学习“十八大”精神,谈一下自己对在新形势下加强党建工作的理解和认识。
一、基层党建工作的现状近年来,基层各级党组织在久事党委和集团党委的坚强领导下,按照“服务质量不退步、经营管理有进步、两个效益促同步”的总体要求,不断创新活动载体,完善工作机制,强化工作措施,狠抓任务落实,有效地增强了党组织的凝聚力、战斗力和创造力,党员干部引领发展的能力和整体素质有了提升,为企业经济发展提供了坚强的政治和组织保障。
基层党建工作呈现出四个明显特点:一是党员主题活动形式多样。
近年来,各基层党委都能根据集团党委的统一部署,先后开展了“迎世博600天行动、世博先锋行动、我为巴士公交品牌增光彩”,以及“学先进、见行动、作贡献”喜迎十八大等主题活动,详细制定活动计划,细化活动方案。
通过这些活动开展既教育了党员又凝聚了人心,较好地调动了党员的工作积极性,使其在工作中较好的发挥了模范作用,对促进公司经营任务的完成、稳定职工队伍起到了应有的作用。
二是基层党员干部素质有了提升。
各级基层党组织坚持把党员干部队伍建设作为党建工作的关键,每年年初制定党建工作目标责任书,不断强化党员干部目标责任管理。
同时,严格按照“十六字”方针发展党员,做到成熟一个、发展一个。
经常性的开展形势、目标、任务教育,促使广大党员干部牢记“立足岗位争优秀、降本增效做贡献”的思想,全心全意为职工群众服务的根本宗旨,真正做到“情况在一线掌握、问题在一线解决”,使党员干部队伍素质有了明显提高。
对新形势下基层党组织建设的若干思考
对新形势下基层党组织建设的若干思考党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,也是落实党的各项路线方针和各项工作任务的战斗堡垒,基层党组织建设好坏,直接关系到党与人民群众的血肉联系以及党的方针、路线能否得到顺利贯彻落实。
标签:基层党组织建设对策党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,也是落实党的各项路线方针和各项工作任务的战斗堡垒,基层党组织建设好坏,直接关系到党与人民群众的血肉联系以及党的方针、路线能否得到顺利贯彻落实,因此,加强和改进基层党组织建设,是推动党建工作走向深入的基础。
但是,新形势下基层党组织建设面临着更为艰巨的任务和挑战,一方面要坚持以人为本,凝聚基层党组织力量;另一方面要始终保持党员先进性,增强基层党组织的活力,才能在新时期下充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。
搞好基层党组织建设,对于新时期党建工作具有十分重要的现实意义。
一、加强基层党组织建设是新形势下党建工作的必然要求始终坚持走群众路线是我党执政的重要法宝之一,因此人民群众是党建的基础,而基层党组织距离人民群众最近,在新时期下与人民群众的联系最为直接、紧密和有效,基层党组织和党员的言论、行为是群众了解和认识党的窗口,如果基层党组织的服务工作做得好,就能得到人民群众的拥护和爱戴,充分发挥党组织在各方面的影响力;基层党组织的工作搞得不好,就会让人民群众失望,失去群众的信任。
因此,在新形势下要实现以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程,就必然要进一步巩固和加强党的基层组织建设。
二、加强基层党组织建设是新时期党建工作的必然结果《党章》中明确指出“基层党组织是党的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础”。
大量基层党组织工作的实践也证明:离开了基层,党组织的理想蓝图就不能很好的实现。
基层是党建工作的落脚点,要保障人民群众的根本利益、促进改革发展成果惠及广大群众,自然要注重基层党组织的建设。
因此,加强基层党组织建设是新时期党建工作的必然結果。
新形势下加强基层党建工作的重大意义及对策建议思考
新形势下加强基层党建工作的重大意义及对策建议思考新形势下加强基层党建工作的重大意义及对策建议思考整体性提升党建工作质量,是当下基层企业发展建设的重要焦点。
随着当下经济改革的快速发展,基层党建工作在面临着机遇的同时,也具有严峻的挑战。
关于基层企业的党建管理,需要在思想政治教育层面的高度上进行深化教育,提升职工的工作意识,从而保障基层管理的工作质量。
在基层改革的新形势的大环境下,整个党建工作也在不断地向前发展,其自身的管理工作要求与标准正在逐渐地上升。
通过相关研究发现,党建工作对于基层企业建设也越发重要。
一、新时代基层党建工作的主要现状一方面部分基层企业对于党建的意识非常的淡薄,另一方面我国目前也没有一个相对完善的基层党建管理的机制。
基层企业对于党建等相关类岗位的使用与设置显得比较随意,党建体制还不够完善,由于过度依靠上级和政府管理资源,所以党建的主体相对单一。
基层企业党建管理无法进行优化和创新,党建改革工作无法有效落实。
员工参与到基层管理的现象较少,一方面由于员工自身的自治管理意识淡薄,另一方面许多员工无法了解到参与基层党建管理的相关渠道。
此外,当前部分企业在对党建关系进行处理时,缺乏相应的党建管理意识和足够的认识,导致企业的党建管理制度和管理理念没有建立好。
党建管理职能人才慢慢流失,对企业发展造成一定的损失。
部分企业为了减少人力成本,通常薪酬和福利较低,进一步加大了公司吸引人才的难度。
因为无法吸纳到人才,相关党建人员的素质难以保障,专业知识水平普遍较低,工作能力不足,为相关工作开展带来了困难。
由于基层党建文化建设较晚,无法清晰地认清员工的文化需求,造成员工对于基层的认同感较低。
并且基层企业的专业管理人才较少,使得相关管理理念无法有效落实。
随着市场经济的复杂化,企业在党建制度建设出现了诸多问题。
首先,管理层对于这两部分的思想认识不到位。
部分企业对于党建建设缺乏重视。
无法将党建建设融入到企业的软实力建设中,缺乏思想理论的支持,无法发挥其应该有的作用。
新形势下,加强基层党建工作的几点思考
新形势下,加强基层党建工作的几点思考摘要:针对目前我国基层党建工作的现状,新形势下要求努力推进基层党建工作的水平。
基层党建工作的核心在基层,基层党建工作能否实现突破、取得实效,实现“双满意”。
因此,基层党建工作开展的快与慢、好与坏,已经成为干好基层工作的重中之重,尤为重要。
关键词:基层党建;现状;科学发展随着经济社会的深刻变化,基层党建工作中出现了党组织设置不尽合理、党员教育管理难度大、党员作用发挥不够明显等许多新情况、新问题。
面对这些问题,,就需要解放思想、改革创新,积极探索,从而有力地推进基层党建工作的快速发展。
一、基层党建工作现状《中国共产党章程》(党章)规定了党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。
可见,把党的基层组织建设好,使之发挥其应有的作用,意义十分重大。
1、支部活动内容、方式陈旧,活动少、载体少,组织生活松懈。
相当一部分基层党组织活动形式不灵活,仅满足于政治说教、催交党费而已,也就是说在工作中,对基层党员干部的教育监督职能失控,先锋作用意识淡化,作风不实。
2、对党建工作重要性认识不足,影响了基层党建工作的正常开展。
相当一部分单位和同志认为基层党建就是传达上级精神,组织一下学习,发展几个党员;一些支部书记对党建工作热情不高、工作不实;有些单位的主要领导有重经济轻党建的思想,认为经济工作是硬指标,党建工作是软任务,党建工作摆不上应有的位置;有的单位抓党建工作完全是流于形式,被动应付。
3、管理关系脱节。
党委与基层党组织是松散型的指导关系,责权不挂钩,缺乏实施管理的必要手段,在实践工作中,号召力不强,工作难以开展;另一方面监督职能缺乏,缺少应有的抓手。
4、对党务干部队伍建设不精,党务干部兼职多,专职少,年龄偏大,对党建工作热情不高,工作不到位的问题比较突出。
有一部分党务干部是作业区主任兼职,承担较多的经济工作,造成无时间、无精力去抓党务工作。
5、党员权利得不到保障。
做好新形势下基层党建工作的思考
做好新形势下基层党建工作的思考按照这次党的群众路线教育实践活动要求,将就如何做好新形势下基层党建工作方面的业务知识与大家一起共同进行探讨交流。
一、什么党建?党建简称党的建设。
是指马克思主义建党理论同党的建设实践的统一,马克思主义党的学说的应用。
党的建设包括三个方面的含义:一是研究党的建设的理论科学;二是在马克思主义党的学说指导下所进行的党的建设的实践活动;三是作为理论原则与实际行动两者中介的约法规章。
党的建设包括政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、纪律建设等,具有鲜明的党性和实践性,指导党在不同时代、不同情况下的工作与活动。
在新的历史时期,建设有中国特色社会主义伟大事业,最中心的是坚持党的领导,加强党的建设,靠党自身的正确和坚强,实现和改善党的领导。
党也只有在实现对社会主义现代化建设事业的领导中,才能得到发展和进步。
二、为什么要抓党建?党的建设是一项关系到一个国家和政党的生、死、存、亡;关系到党和人民事业的兴、衰、成、败的伟大工程。
这个工程统领工程、是保障工程,能统领全党,恩泽全民,意义重大,影响深远,关呼命运,能保障党的事业薪火相传,永续发展。
1、党的建设是党的事业的生命。
2、党的建设是党的事业的灵魂。
3、党的建设是党的事业核心。
三、基层党组织在党的建设中地位和作用?基层党组织作为党的建设的重要组织架构,其地位重要,使命光荣,责任重大,在任务时候、任何条件下,只能加强,绝不能削弱。
第一、党的基层组织是党的组织基础中国共产党是有组织的统一整体,它是由党的中央、地方和基层组织按照民主集中制组织起来的统一体,在这个体系中,基层组织是基本的细胞。
其中,党的中央组织是党的首脑和核心,党的地方组织是连接中央和基层的中间环节,而党的基层组织是党的组织体系的基础,基层组织更是这基础中不可或缺的组成部分和重要基石。
据统计,到2008年底,中国共产党党员总数为7593.1万名,现有基层组织371.8万个,而全国34324个乡镇中,34321个乡镇建立了党组织。
浅谈对新形势下加强基层党建的思考
浅谈对新形势下加强基层党建的思考
浅谈对新形势下加强基层党建的思考随着全国、全省组织工作会议的召开,从上到下都对新时代党的建设和组织工作提出了更高标准、更严要求。
那幺在基层党建方面,如何适应新形势新要求,加强党的领导,夯实基层堡垒,我认为在工作思想上要牢牢把握以下三个方面。
一是要追求“高质量”。
党的十九大明确指出,要不断提高党的建设质量。
河南省委十届六次全会强调,要以党的建设高质量推进经济发展高质量。
安阳市委十一届六次全会要求,要以“两个高质量”谋划发展,推动工作。
具体到县乡一级,就是要坚决落实中央和省市要求,用工作不能只满足于做了,而是要追求做好的心态,以工作的高标准来促进党建的高质量,以党建的高质量来实现发展的高质量。
历史实践证明,办好中国的事情关键靠党的领导,哪一个时期哪一个地方,我们党的建设、党的领导得到了全面加强,那幺这个地方的工作就会推进得比较好、比较快,推进的质量就比较高。
二是要狠抓“全覆盖”。
在基层以往的工作中,往往存在用“造盆景”、“建亮点”来应付各种检查调研,结果是“点”上很耀眼、“面”上没法看。
此前一直提典型引路、抓点带面,但抓“点”只是方法和手段,带”面”才是根本和目的。
因此我们要以提升组织力为重点,突出政治功能,全覆盖加强全域内基层党建各项工作,党组织负责人要下足苦功夫硬功夫,确保基层党建“无死角”,全面过硬,来不得半点马虎和漂浮。
三是要确保“常态化”。
基层党组织是党的工作落实的最后一公里,落实的。
关于新形势下基层党组织建设的思考
关于新形势下基层党组织建设的思考随着改革的不断深入发展,给党的基层组织建设增加了丰富的时代内容,也带来了新的要求,要求党的基层组织建设和党员队伍建设既要保持党的优良传统,又要体现鲜明的时代特征。
而要深入研究和解决基层党组织建设带来的新情况、新问题,切实加强和改进党的建设,这就要求我们要认识时代特点,创新工作思路。
新形势下基层党组织建设的时代特点有:一是在指导思想上,党的中心任务的转变,赋予了新时期党的建设以新的内容,这就要求基层党组织建设必须坚持围绕党的基本路线,为党的中心任务服务,增强中心意识和大局观念。
二是在自身建设上,强调加强制度建设,实现从群众性的“运动建党”到“制度建党”的转变,不断增强制度建设的功能和机制。
三是基层党组织建设要坚持用改革的精神和意识。
四是在建党方针上,坚持从严治党,严格责任制,明确责任人,增强党组织解决自身问题的能力。
根据以上对基层党组织建设时代特点的分析,结合城建系统基层党组织建设的实际,我认为目前基层党组织建设还存在着以下几方面的问题:1、基层党组织对党员的教育、管理还不是很到位。
个别党员党性意识淡薄,存在着一旦入了党就万事大吉,自律意识较差,不能真正起到模范带头作用。
2、党员管理出现失控现象。
部分离岗党员和离退休党员与所属单位脱离了组织关系和经济关系,成为游离在党组织之外的个体,由此,造成部分党员成为“空壳党员”,产生了所谓的“党员找不到组织,组织找不到党员”的现象,这使党组织对党员的思想教育、组织管理工作无法进行。
3、基层党组织对党员的管理还不是很到位。
特别是新形势下在探索党员教育管理新途径、提高党员素质方面还有待改进和加强。
综上所述,我认为要加强基层党组织建设必须着眼于现实问题的理论思考,着眼于新的实践和新的发展,用新的思维和视角来评价当前基层党组织建设中的新情况、新问题,用改革的精神,用新的思维和视角探讨实现基层党组织建设的创新。
第一,思想观念创新,抓思路。
新形势下加强基层党建工作的调研与思考
新形势下加强基层党建工作的调研与思考新形势下加强基层党建工作的调研与思考一、引言基层党组织是党在社会主义社会的基本组织形式,是党的执政基础和群众基础,对于推进党的事业发展、巩固党的执政地位具有重要意义。
而当前,我国面临社会转型的巨大压力,对基层党建工作提出了更高的要求。
因此,为了更好地推进基层党建工作的发展,本文将对新形势下加强基层党建工作进行调研与思考。
二、调研情况1. 基层党组织内部问题调研通过对多个基层党组织开展调研,发现存在以下问题:(1)部分基层党组织组织力不强。
有些基层党组织过于依赖上级的指导和资源,缺乏自主性和创造性。
(2)基层党组织活动内容单一。
一些基层党组织活动形式单一,缺乏吸引力和创意,难以引起党员的积极参与。
(3)基层党组织干部队伍建设不足。
有些基层党组织干部队伍素质不高,能力不够强,缺乏创新意识。
2. 基层党建工作对外交流调研通过与其他地区基层党建工作进行交流,发现存在以下问题:(1)缺乏经验交流机制。
各地基层党建工作缺乏有效的沟通和交流渠道,无法及时分享成功经验和教训。
(2)人才流失严重。
一些基层党组织由于待遇与发展空间不足,导致人才流失,影响了基层党建工作的稳定性和持续性。
(3)基层党建工作对外宣传不足。
许多地区的基层党建工作虽然取得了显著的成绩,但对外宣传力度不够,缺乏对外展示的平台和渠道。
三、问题分析1. 新形势下加强基层党建工作的重要性在社会转型时期,加强基层党建工作具有重要意义。
(1)推动改革发展。
基层党组织作为联系党员和群众的桥梁,能够有效地传达上级政策,推动改革发展。
(2)凝聚共识、形成合力。
良好的基层党建工作能够团结党员和群众,形成政治共识和行动合力,推动事业发展。
(3)巩固党的执政地位。
基层党组织是党执政的基础,加强基层党建工作能够巩固党的执政地位,增强党对社会的影响力。
2. 新形势下加强基层党建工作的思考(1)加强组织力建设。
深化基层党组织改革,完善组织结构和工作机制,提高基层党组织的自主性和创造性。
新形势下加强和改进基层党建工作的几点思考
结合。不断用新的理论武装党员干部 ,这也是在党内始终保持马
克思主 义理 论 先进 性的必 要。
‘
强制度建设。从党员管理 、培 教育、考核激励、监督制约等方
面 。健全 完善 切 实可行 的制 度 ,以规 范党建 工作 。
第二 ,能力建设 尚须进一步加强。现在 .基层大多数领导干
部能够适应党建工作的需要 . 但也有个别领导干部的能力水平不
MOO E R N
企业 党建
E N TE R P R I S E
C L j L T U RE
新形势下加强和改进基层党建工作的几点思考
文压 冰
党的 “ 十 八大 ”深刻 阐 述 了新形势 下加 强和 改进 党 的建设 的 重 要性 和紧迫 性 。提 出了一 系列 新观 点 、新论 断 、新 标 准 、新 要
此 ,预 防腐 败必 须 常抓不 懈。
三、加强和改进基层党建工作的有效措施 第一 ,由于党员队伍的价值取向E 3 趋多元 ,理想信念教育、
础 .靠的是全党全国各族人民的团结奋斗。但我们也不能忽视前 进道路上仍然存在着的这样或那样的问题。新形势下加强和改进 党的建设 。是全面贯彻党的 “ 十八大”精神的迫切需要 ,是实现
健全 、 文化日益繁荣、社会保持稳定的时期 .是着力保障和改善 民生、 人民得到实惠更多的时期。 我们能取得这样的历史・ 陛成就 , 靠的是党的基本理论、基本路线 、基本纲领 、基本经验的正确指
引 .靠 的是 新 中国成 立 以来 特 别是 改 革 开放 以来 奠定 的深 厚基
各种诱惑不断袭来。腐败问题将会影响企业的健康发展、影响构 建和谐企业。历史证明,领导干部腐化的后果是相当严重的。因
好 、维 护好 、发 展好 最广 大人 民根本 利益 的迫 切要 求 。
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做好新形势下基层党建工作的思考按照这次党的群众路线教育实践活动要求,将就如何做好新形势下基层党建工作方面的业务知识与大家一起共同进行探讨交流。
一、什么党建,党建简称党的建设。
是指马克思主义建党理论同党的建设实践的统一,马克思主义党的学说的应用。
党的建设包括三个方面的含义,一是研究党的建设的理论科学,二是在马克思主义党的学说指导下所进行的党的建设的实践活动,三是作为理论原则与实际行动两者中介的约法规章。
党的建设包括政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、纪律建设等,具有鲜明的党性和实践性,指导党在不同时代、不同情况下的工作与活动。
在新的历史时期,建设有中国特色社会主义伟大事业,最中心的是坚持党的领导,加强党的建设,靠党自身的正确和坚强,实现和改善党的领导。
党也只有在实现对社会主义现代化建设事业的领导中,才能得到发展和进步。
二、为什么要抓党建,党的建设是一项关系到一个国家和政党的生、死、存、亡,关系到党和人民事业的兴、衰、成、败的伟大工程。
这个工程统领工程、是保障工程,能统领全党,恩泽全民,意义重大,影响深远,关呼命运,能保障党的事业薪火相传,永续发展。
1、党的建设是党的事业的生命。
2、党的建设是党的事业的灵魂。
3、党的建设是党的事业核心。
三、基层党组织在党的建设中地位和作用,基层党组织作为党的建设的重要组织架构,其地位重要,使命光荣,责任重大,在任务时候、任何条件下,只能加强,绝不能削弱。
第一、党的基层组织是党的组织基础中国共产党是有组织的统一整体,它是由党的中央、地方和基层组织按照民主集中制组织起来的统一体,在这个体系中,基层组织是基本的细胞。
其中,党的中央组织是党的首脑和核心,党的地方组织是连接中央和基层的中间环节,而党的基层组织是党的组织体系的基础,基层组织更是这基础中不可或缺的组成部分和重要基石。
据统计,到2008年底,中国共产党党员总数为7593.1万名,现有基层组织371.8万个,而全国34324个乡镇中,34321个乡镇建立了党组织。
60.6万个建制村中,60.5万个建制村建立了党组织,占具备建立党组织条件建制村总数的99.98%。
正是这些基层组织,把遍布全国各地、各条战线和各个单位广大党员组织起来,成为党组织发展壮大从而服务于广大人民的坚实的基石。
如果我们缺失这个执政之基,那么我们国家政权建设的大厦将根基不牢,地动山遥。
第二、党的基层组织是党联系群众的桥梁和纽带党的基层组织扎根在基层第一现场,居于群众之中,处于改革发展稳定的第一线,同人民群众保持着广泛而又密切的联系,担负着直接联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众的重任,能直接倾听群众的呼声,把握群众的思想脉搏,了解群众的情绪,掌握群众的生产、工作、生活状况,是党的领导机关,密切联系人民群众的最基本纽带。
这种纽带作用的具体表现在两个方面,一方面,人民群众的意见、愿望、要求、呼声和困难,通过基层党组织反映到党的领导机关中来,另一方面,党的路线、方针、政策,通过基层党的组织能贯彻到群众中去,变为广大人民群众的自觉行动。
如果党的基层组织软弱涣散,不起作用,党的主张、党的意志就很难贯彻到最底层、最广大的人民大从中去,人民群众的意见和要求也难以反映到党的领导机关中来,这样,党就不可能团结和带领全国人民完成想要完成建设有中国特色社会伟大的事业。
也就是说党和人民心连心,通过啥,就是通过我们党的组织和党的干部,通过基层党组织。
党的基层组织是主渠道。
第三、党的基层组织是开展党的活动的基本单位基层党组织是基层党的组织,开展党的活动重要阵地。
每一个党委、每一个总支、每一个支部都是一个基本单位。
党的基层组织担负着教育、管理党员,发展新党员、执行党的纪律的重要责任。
所有的党员都要参加党的一个基层组织,由党的基层组织教育、管理和监督。
党的基层组织是党员履行义务、行使权利的平台,党员通过党的基层组织参与党内事务的管理。
发展新党员、处分违纪党员、处置不合格党员,都要由党的基层组织严格把关。
第四、基层党组织是基层各种组织中的领导核心在我国政权建设中,存在着的各种社会组织,如行政组织,自治组织、群团组织、经济组织等,在这许多组织中,基层党组织是领导核心。
这种核心就是社会主义建设的核心领导力量,没有任何一个组织能取代它,没有任何一个组织能更有利于保证党的路线、方针、政策在基层的贯彻执行,更有利于重大问题的科学决策,更有利于协调县、乡镇、乡村各种组织的关系,协调和处理各方面的利益和矛盾,更有利于对基层各项工作实行统一领导,从而更能保证基层经济平稳较快发展和社会和谐稳定。
第五、党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒党的路线方针政策的贯彻执行和党的各项工作任务的完成,都需要党的基层组织去落实,去发挥战斗堡垒作用。
党的战斗力,党的力量,首先表现在300多万个基层党组织的战斗堡垒作用。
没有广大基层党组织战斗力的发挥,全党的战斗力就是空的。
基层党组织的战斗堡垒作用主要体现在宣传和执行党的路线方针政策,通过自己的工作使之变成群众的自觉行动上,体现在领导人民群众建设有中国特色社会主义伟大事业上,体现在通过党员的先锋模范作用带领人民群众完成各项任务上。
四、为什么要加强基层党组织建设基层党组织是党的事业的领导者、组织者、实施者,担负着直接联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众,把党的路线方针政策落实到基层的重要责任,肩负着基层单位完成各项工作任务的重要历史使命。
这些年来,在历年党和国家的报告中,在重大决定决意中,都用很大篇幅阐述如何基层组织建设,并作为一项十分重要措施加以推进落实。
第一、从大的方面讲,加强基层组织建设是党的建设工作中的一项重要而紧迫的政治任务。
基层党组织建设的重要性和艰巨性,是党领导一切,指挥一切的战略地位决定的,也是由社会主义现代化建设的长期性决定的。
以党支部为核心的基层组织是党在基层工作的基础,如果没有这个基础,就会没有人管理这个社会,基层的改革就会谜失方向,经济发展就会无序进行,社会进步就没有保障。
因此,下决心把基层党组织整顿好、建设好,是各级党组织面临的一项重要的政治任务。
只有把基层组织建设好,才能实现党对基层工作的领导,保证党和政府在基层的各项方针政策的贯彻落实,保持基层社会稳定,促进基层各项事业的发展。
不加强基层组织建设工作不能完成这样的历史责任和政治使命。
第二、从小的方面来说,加强基层党组织建设是落实“五抓战略”和跨越崛起目标的组织保证。
我县“五抓战略”、“五县”建设目标、“十大特色经济、十大先导产业、十大财源建设、十大创新工程”的制定和实施,要靠县委的正确领导,基层党委贯彻执行,更重要的是要靠以党支部为核心的基层组织通过卓有成效的工作。
通过党组织动员和带领全县50万人民去落实。
只有把全县52个党委、总支,987个基层支部建设好了,实现跨越崛起目标,全县经济社会的全面进步才有可靠保证。
因此,加强基层组织建设,是解决跨越崛起的关键的关键,根本的根本,是整个工作的“牛鼻子”。
第三、从面对现实而言,加强基层党组织建设是进一步密切党群、干群关系,维护农村社会稳定的有效途径。
基层党组织处在社会生活的第一线,是群众了解党和政府的“窗口”,基层组织和干部的工作作风如何、党和政府的形象如何是通过基层党组织这块阵地体现。
只有通过加强基层组织建设,认真解决好基层党员、干部中存在的各种问题,切实把党的根本宗旨、优良传统和工作作风落实到基层工作中去,才能树立党和政府的良好形象、才能与群众心连心,同呼吸共命运,真正关心群众的疾苦,反映群众的呼声,帮助群众解决各种实际困难,及时有效地化解各种矛盾,增强基层党组织的凝聚力和向心力,才能更加有效地维护社会和谐稳定。
五、新形势下基层党组织建设面临的挑战,长期以来,在革命、建设和改革的实践中,我们党高度重视党的基层组织建设,创造了许多成功的经验,并形成了“支部建在连上”,按照行政和生产单位建立党的基层组织的工作模式。
这种传统模式与我们党在革命时期的要求和计划经济的体制相适应,曾经发挥了不可替代的功能和作用。
然而,随着改革开放的不断深入,社会主义市场经济的不断发展,传统的计划经济时期形成的“单位体制”逐步瓦解,党员队伍出现大范围流动与重组,这些都使基层党组织建设的传统模式受到冲击和挑战。
1.传统的基层党组织模式已经难以实现“全覆盖”,迫切需要探索新的基层党组织建设体系。
我们党基层组织建设的成功经验,就是使基层党组织能够延伸到整个社会的各个层面,实现党对国家政治、经济和社会生活的全面领导。
但是,伴随改革的深入,许多国有企业和集体经济组织出现破产和重组,在国家政策的支持和鼓励下,私营、股份合作、外商独资等各类新经济组织的大量涌现;由于传统单位制的解体,原来属于行政单位的许多社会职能被新社会组织所替代,传统基层党的建设格局受到挑战。
在这种背景下,依附于行政系统的党的垂直型、行政化、单位式的组织体系出现了“空白点”,党的工作出现了“盲点”,按照行政隶属关系形成的纵向基层党组织管理体系难以适应形势的发展,迫切需要探索新的基层党组织管理体系。
2.基层党员教育管理面临一系列新问题,迫切需要重构加强基层党员队伍建设的新体制。
党员必须加入党的组织,并参加党的组织生活,这是马克思主义建党思想的基本原则。
然而,在国有企业深化改革和机关事业单位职能转换与还原过程中,党员队伍出现大范围流动与重组,许多党员走出传统的单位流向社会,尤其是城市社区聚集了一支来自社会各个方面的党员队伍,不少党员组织关系挂靠多头,随意性强,管理难于入手;在城市化迅猛发展的过程中,大量的农村剩余劳动力涌入城市,这些农民工中的党员流动性更大,经常失去同组织的联系;新经济组织和新社会组织快速生长,但在党组织覆盖不全的情况下,许多党员无法参加党的组织活动,难以纳入稳定的管理之中。
党员流动与重组导致党的组织资源配置失去平衡,“党员找不到组织,组织找不到党员”。
单纯的“单位建党”模式下的传统教育管理手段已越来越不能适应形势发展的需要,急需一种新的组织设置模式和教育管理手段来补充加强。
3.党的基层组织建设面临的问题多样化,迫切需要对基层党组织的功能定位作出明确界定。
基层党组织在同级组织中发挥领导核心作用,这是我们党的一个政治优势。
但在市场经济条件下,随着社会基层组织日益多样化,传统的“领导核心”定位已经受到质疑,代之出现的是目前各种基层组织定位的紊乱。
比如,按照党章规定,街道、乡镇党委和村、社区,以及实行党委领导下的行政领导负责制的事业单位中的党组织,发挥领导核心作用;国有企业和集体企业,以及实行行政领导负责制的事业单位中党的基层组织,发挥政治核心作用;党和国家机关中党的基层组织,起到保证监督作用。
这里就出现了很多新的问题,如在村民自治条件下,农村党支部是领导核心,是否意味着实行“党支部领导下的村委会主任负责制”;在不同的事业单位中则出现了“领导核心”和“政治核心”两种体制的尴尬局面;至于新经济组织中党的基层组织的定位更不明确,主要是引导监督、团结凝聚、维护促进,等等。