行政值班记录

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市政工程安全资料

市政工程安全资料一安全生产责任制1、各级管理人员安全生产责任制2、管理人员花名册3、各部门安全生产责任制4、各级各部门及管理人员安全生产责任制考核办法5、各级各部门及管理人员安全生产责任制执行情况考核记录6、经济承包合同、安全生产协议7、各工种安全技术操作规程8、安全员资格9、安全值班（安全值班制度、安全值班表、安全值班记录）10、项目经理安全资格11、施工企业安全资格12、市政工程安全监督登记手续各部门安全生产责任制施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：目录1、XXXX科2、XXXX科3、XXXX科4、XXXX科5、XXXX科6、XXXX科管理人员花名册施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：管理人员花名册工程名称：年月日工程项目负责人：制表人：各级管理人员安全生产责任制施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：目录1、安全生产责任制2、企业经理3、企业副经理4、企业总工5、项目经理6、施工员7、专职安全员8、施工员9、材料员10、班组长11、作业人员12、电工13、电气焊工14、架子工15、机械操作工16、机械维修工17、起重工18、起重指挥工19、普通工20、木工21、模板22、钢筋工23、砼工24、瓦工、抹灰工25、管道工26、安装电工27、防水工28、油漆（玻璃）工29、卫生急救员各级各部门及管理人员安全生产责任制考核办法施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：安全生产责任制考核记录施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：安全生产责任制考核记录工程名称：注：考核与被考核部门（人）各一份制表人：经济承包合同施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：安全生产协议施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：各工种安全技术操作规程施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：目录1、石工2、机械工3、抹灰工4、瓦工5、防水工6、油漆玻璃工7、砼工8、木工9、电气焊工10、电工11、塔吊司机12、钢筋工13、架子工14、物料提升机司机15、管道工16、信号工安全员资格施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：目录1、安全员资格证2、专职安全员公司委派书安全值班制度施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：安全值班表施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：安全值班记录施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：安全值班记录表安全值班施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：目录1、安全值班制度2、安全值班表3、安全值班记录项目经理安全资格施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：施工企业安全资格施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：市政工程安全监督登记手续工程名称：施工单位（章）：建设单位（章）：监理单位（章）：安全报监须知一、青岛市市政工程安全施工措施备案申请表二、附件资料市政工程安全资料二目标管理1、安全管理目标2、安全责任目标分解3、安全责任目标考核规定4、安全责任目标考核记录安全管理目标施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：安全责任目标分解施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：安全责任目标考核及奖惩规定施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：安全责任目标考核记录施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：安全责任目标考核记录工程名称：注：考核与被考核部门（人）各一份制表人：安全责任目标奖惩记录施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：安全责任目标奖惩记录工程名称：注：考核与被考核部门（人）各一份市政工程安全资料三施工组织设计1、安全施工组织设计2、文明施工方案3、专业性较强项目安全施工组织设计（方案）4、临时用电工程5、脚手架工程6、基坑支护7、模板工程及其支撑系统8、起重吊装工程9、降水工程10、暗挖工程施工组织设计审批表施工组织设计施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：施工方案施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：专项方案审批表市政工程安全资料四分部（分项）工程安全技术交底1、分部分项工程安全技术交底2、各工种安全技术交底分部分项工程安全技术交底施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：各工种安全技术交底施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：安全技术交底市政工程安全资料五安全检查1、每日安全巡视日志2、安全检查制度3、安全检查记录4、隐患整改报告书及整改记录5、市政工程施工安全检查评分表每日安全巡视日志施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：每日安全巡视记录安全员：安全检查制度施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：安全检查记录施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：。

医院行政总值班制度

医院行政总值班制度发展展望
信息化智能化发展展望
未来医院行政总值班制度将更加依赖于信息化智能化技术，实现数据共享和智能化管理。
信息化智能化技术可以帮助医院行政总值班制度提高工作效率和管理质量，减少医疗纠纷和医疗事故的发生。
未来医院行政总值班制度将更加注重患者的体验和需求，信息化智能化技术可以帮助医院更好地了解患者的需求并提供更好的服务。
添加标题
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值班安排合理，包括人员、时间、任务等
值班交接规范，确保工作连续性和安全性
值班制度监督和考核
监督机制：建立完善的监督机制，对值班人员的到岗情况、工作态度等进行监督
考核机制：建立科学的考核机制，对值班人员的值班质量、工作效率等进行考核
奖惩机制：根据考核结果，对表现优秀的值班人员给予奖励，对表现不佳的值班人员采取相应的惩罚措施
反馈机制：建立有效的反馈机制，及时收集和处理值班人员和患者对值班工作的意见和建议
医院行政总值班工作实践
值班工作记录和档案建立
值班人员需要记录值班期间发生的事件、处理方法和结果
建立完整的值班档案，包括值班记录、交接班记录等，方便查询和追溯
值班应急预案制定和实施
制定值班应急预案的必要性值班应急预案的内容和流程值班应急预案的培训和演练值班应急预案的执行和总结
协调处理紧急事务：协调处理医院内外的紧急事务，保障医疗安全。
提升医院管理效率：通过总值班制度，提升医院管理效率，加强医院内部沟通。
促进医疗质量提升：通过总值班制度，促进医疗质量的提升，提高患者满意度。
值班范围和职责
值班范围：全院所有临床、医技科室及辅助部门
值班职责：负责协调、指导、督促、检查全院医疗、护理、行政、后勤等工作，保障医院正常运转

领导值班记录内容范文(汇总3篇)

领导值班记录内容范文第1篇1、女班主任老师分组对女生宿舍的午休和晚就寝进行检查。

2、班主任除规定值班时间必须准时到位外，每周午休和晚就寝至少各再检查一次。

以签到为准。

3、午休和晚就寝签到地点在宿管室。

4.对在本月进行的工作、操作等，我们编制事故预案，如220KV母差保护更换的准备工作和悬垂刷涂工作，除了工区安排跟踪外，站内根据人员新调整、新人员对设备不熟悉的现状，三班改为两班，加强值班力量，保证了各项工作的顺利完成。

为防止意外发生，我们共同讨论制定出了在工作期间母线故障的反事故预案。

5.每个班利用晚饭后的时间讨论检查了我站在遵章守制方面还存在哪些差距，现有规程制度能否满足现场规范化、标准化工作需要，并在站内宣读并实施了《**站考核细则》，按照个人能力分为12大员管理站内事务，规定每个值班员必须按照规章制度工作，否则就严格考核。

在个人专业技能与岗位要求存在的差距，站内按人所需制订培训计划，建立心智加油站和个人提升计划的培训平台进行培训。

工作日志、检修记录、安全活动、安全用具记录、缺陷记录等班组记录已经和工区进行交流，完善纪录格式。

6.对全站值班员进行《电力安全工作规程》、本岗位安全职责、工作中的危险点辨识和防范措施及相关专业的规程制度等的培训，选派两名值班员参加工区举办的安规比赛，锻炼值班员具备工作所要求的安全生产技能，熟知各项工作的危险点及防范措施；8.重温《沧州供电公司运行管理标准》及运行相关管理规定。

完善我站的《综自站的管理规定》，并制定措施严格执行。

查找五防系统管理和软件缺陷，及时上报，并请厂家销缺。

查找现场防误闭锁装置的运行情况，缺陷及时报告；建立起完善解锁钥匙的管理制度，严格执行；严格执行操作监护制度，重新修改操作密码，严格密码管理，使操作监护制度的执行从小操作就具备条件。

9.对继电保护及自动装置进行全面检查，核对保护装置定值与定值单相符。

规定每月2 0日核对保护压板投切正确，并要求做好记录。

机关政务值班制度

机关政务值班制度机关政务值班制度一、领导带班，确保各项工作正常运转和突发性时间能够得到及时有效处置。

二、实行正式工作人员24小时值班。

三、值班人员要认真履行工作职责，坚守岗位，不得出现脱岗、漏事现象。

四、值班人员要认真做好电话、传真和其他文电的传送和接收，做好记录。

热情接待前来联系工作、反映问题的人员，妥善处理好各项事务。

五、及时做好重大突发事件报告工作。

值班期间遇有紧急、重要事项和重大突发公共事件，要在第一时间了解事件的基本情况，迅速报告并协调相关领导予以处置，同时向市政府应急办公室(市政府值班室)报告简要情况，并在2小时内通过政务专网或传真报告详细情况。

六、联社所有工作人员要保持联络畅通，没有家庭电话的要保持24小时手机开机。

七、联社值班工作由办公室安排、督促和检查。

政府机关值班2015-09-22 16:10 | #2楼为加强机关管理，进一步规范机关干部的从政行为，按照关于治理领导干部“走读”行为的规定，结合我镇实际，制定政府机关值班制度。

一、凡是政府机关职工必须参加节假日、双休日和晚上值班，并严格遵守值班制度，每天必须有一名班子成员当班负责，一名工作人员住在值班室，值班领导如遇特殊情况，经请假批准并委托另外的班子成员负责后方可离开。

二、除计生服务站人员外，全体机关职工必须按照值班安排表值好班，不准擅离职守，不到岗，如遇特殊情况，需经值班领导同意可调换班。

计生服务站根据自身实际安排好值班人员。

三、值班时限。

值班组人员值班时限：节假日全天24小时；双休日早上8：30至晚上10：00；周一至周五晚上7：30至10：00。

专职值班人员：周一至周五、双休日中午12：00至下午上班时间，下午6：00至7：30，晚上10：00至次日8：30。

专职值班人员双休日不准休班，每周只能休息2天，值班日随同值班人员签到。

每晚签到时间为晚上7：30至9：30。

四、值班人员职责。

负责接转电话，接待群众，工作联络,安全检查，清洁卫生等，作好值班记录备查，并负责处理群众来信来访，帮助群众解决各种急解决的实际问题，及时处理突发事件，值班人员严禁酗酒、赌博或进行其他不健康的活动。

值班带班记录范文

监督检查：值班带班人员需要对公司各项规章制度、工作流程等进行监督检查，确保员工遵守公司规定，提高工作效率。
应急处置：值班带班人员需要具备应对突发事件的能力，能够迅速采取措施，保障公司财产和员工安全。
记录汇报：值班带班人员需要详细记录值班期间的工作情况，及时向上级领导汇报工作进展和存在的问题。
06
值班带班的规范要求
值班带班的制度规范
值班带班人员职责明确，制度完善
值班带班期间遵守纪律，严格遵守公司规定
值班带班期间保持通讯畅通，及时处理突发事件
值班带班期间做好记录，及时汇报工作情况
值班带班的操作规范
遵守公司规章制度，确保值班期间工作顺利进行
保持值班室整洁、安全，确保值班设备正常运行
及时处理突发事件，确保值班期间的安全和稳定
做好值班记录，及时汇报工作进展情况
遵守保密规定，不得泄露公司机密信息
完成领导交办的其他任务
值班带班的礼仪规范
仪容仪表规范：保持整洁、端庄的仪容，穿着得体、正式的服装。
言行举止规范：保持礼貌、尊重的态度，使用恰当的言辞和举止。
接待礼仪规范：接待来访者时，要热情、耐心、周到，并做好记录和反馈。
03
值班带班的流程
制定值班计划
确定值班时间：根据工作需要和人员安排，确定合理的值班时间。
制定值班表：根据值班时间，制定详细的值班表，包括值班人员、值班时间、联系方式等信息。
通知值班人员：将值班表及时通知到值班人员，确保他们了解自己的值班时间和任务。
确认值班事项：与值班人员确认需要完成的事项，如检查设备、处理突发事件等，确保值班工作的顺利进行。
07
值班带班的实际应用

第五课：会议值班工作与会议记录

1．会议记录特点
2.会议记录分类
3.会议记录注意事项
2说料住3从4基人包言言议1还者定实、、、、记始格凡要真要本括的、会、记等，而是的之注要始真录终实式是如点情发质建要议记录决记观概类意点终实的如并发实准，况言量议记开录于议;点的要会书格不如、详一不言地确略包、，、得始人前、、东记议写式漏一准细是复都记的建具到。，记括报重问主录西记要:::确与记录要杂要体 :会议大告点题会后张，，时录清: 简录别求，把、议、概、要或议发，更都间注楚略者一发人具详问内结言意传详发不不必、意；，应的体般言细题容束记思达细言得能须地事记要有发包有人。，和都录。人，人断有忠点项录根的的言会括发一这、重的要于章丝实、：要据态，名:议般认言是建复新后取毫原不出有情度不字名情真人会议的观。义出意添席条况。写论称的况议负记、可点，入，加人理决这是在。的观记责录决略要尤。不，数；定是详前会说点地录发议记记其得不、突。指。细议明、的记言等，具是添遗主出一记记一基，论主到时。但体会加漏持重般录录定本可据要底要如详议记，人点地人要，情抓材部。掌果细录决依、。先况分。握是缺发，决，发席
3.编制会议值班表
（1）信息处理制度。包括对和程渠道传递来的信息基本处理程序，会议值班员如何记录、登记，哪一类信息应报哪一级领导等。（2）岗位责任制度。首先应制定值班人员必须坚守岗位的制度，无论发生什么事情也不能撤离职守的制度。（3）交接班制度。会议值班应坚持交接班制度，由前一天的值班员将所接收的信息及处理情况逐一交代给下一班值班员。对一些尚未办完的事项更要详细讲明处理情况，以便保证工作内容不断线。
5：00了，估计不会再有什么事，她便离开公

幼儿园教师月度工作质量考核表

本班内或者门前走廊区域内出现问题未解决消除或者未上报，扣3分。主动消除或者解决，一次加1分，累计最高5分。
作为加分因素，记1-5分；如教师引导，家长咨询达成新生报名缴费，加5分，累计最高20分。
当众争执或者因纠纷造成工作互不配合一次扣4分；及时处理调解员工矛盾，避免或解除纠纷的加4分，累计最高20分。
行政巡查
行政巡查
行政记录行政记录行政记录行政记录行政记录行政记录行政记录
工作质量考核表
考核方式
未按要求执行，全扣。
每次迟到扣1分，3次以上“劳动纪律”项全扣，5次以上接旷工处理
自评上级评
发现一次，扣2分，可以累扣。
未按要求执行，全扣。
一次不改进或者不服从工作安排扣5分，累计最高10分。严重违纪者按照相关规定处理。
未完成全每次扣1分。未完成全每次扣1分。活动精心组织效果好，评价为“优”加2分，可累计。
未完成全每次扣1分。
未完成全每次扣1分。评价为“优”加2分，可累计。
未完成全2扣分。通过园所电访回访，家长满意度达100%者加5分，达90%加2分。
发生一例全扣5分。事故严重者扣100分，出现重大事故视情况进行经济赔偿。未完成全2扣分。出现一次体罚，全扣100分，情节严重者按辞退处理。喂错药发生药物过敏者，全扣100分、发生一例全扣5分。发生一例全扣5分；有重大责任事故造成幼儿住院、缝针或者出现家园纠纷、赔偿等，全扣100分。发生一例全扣5分。未完成全扣，视投诉情况进行扣分、赔偿、辞退。未完成全扣，视投诉情况进行扣分、赔偿、辞退。
教师月度工作质量考核表
序号
考核项目
考核内容
考核要求
考核分值
考核依据
1 2

行政值班记录内容范文(共5篇)

行政值班记录内容范文(共5篇)行政值班记录内容范文第1篇系列一：教学常规1、签到：上午8：00前下午：2：10前记录迟到人员遏止代签人员检查人：X2、上午、下午抽查办公状况每天检查两次，记录缺岗人员，记录办公质量，检查办公室卫生。

检查人：X3、上课候课状况和拖堂状况，每天检查两次，记录上课迟到和拖堂状况。

检查人：周一、周五X 周二、周三、周四X4、每天检查教案和小集备状况。

记录教案书写状况，记录小集备人员及集备质量。

检查人：X5、晚自习安全值班状况记录迟到和缺岗状况。

检查人：周一、周五X，周二、周三、周四X6、学案和练习要求学案制作和练习题命题按操作规范进行，有命题人和审题人署名，大练习每练必改，每改务必统分。

检查人：X系列二：同学管理1、早读6：30后检查班主任到班状况，记录并通报表扬。

检查人：周一、周五X，周二、周三、周四X2、早（间）操：要求全体班主任和班级组成员到操场，上操人数齐，口号响亮、步伐整齐，宣誓有力。

检查人：X和同学会成员。

3、宿舍：午休、晚寝息检查按值班要求，另有附表。

另外每周检查一次宿舍卫生和内务。

检查人：X和宿管员。

4、纪律、卫生：每天由同学会按值班要求检查记录。

X督促5、教室节能和室内张贴物要求光线好准时关灯，室内张贴物张贴整齐有序。

由个班团支书负责，X检查附表：寄宿生安全检查表时间组长成员记录行政值班记录内容范文第2篇（一）假期已过，要尽快恢复工作状态，老师19日返校，同学21日返校，要一切依照工作要求来做，不能放松。

（二）各岗位的职责及要求：1、两名外保安保队员：（1）有外出进修、请假除了要告知***负责管理的队长之外，还要告知学校，不然我们会当缺岗来处理；（2）本学期开始，初三可能要晚修、周六辅导，那么晚修结束时的值班、周六的'值班要准时到岗，当然要以学校详细通知的时间为准；（3）中午时间（12：30—13：40）不需要两人全副武装执勤，但要交替到岗，在门口辅助学校保安员门口值班。

消防控制室值班记录

消防控制室记录一消防控制室值班记录填写单位：启用时间：存档期限：湖北省公安消防总队监制填表说明1、消防控制室的设备应实行每日24小时专人值班制度，确保及时发现并准确处置火灾和故障报警。

2、消防控制室人员应当在岗在位，认真记录控制器日运行情况，每日检查火灾报警控制器的自检、消音、复位功能以及主备电源切换功能，并填写附表的相关内容。

3、正常工作状态下，报警联动控制设备应处于自动控制状态，若设置在手动控制状态。

应有确保火灾报警探测器报警后，能迅速确认火警并将手动控制状态转换为自动控制的措施，但严禁将自动喷水灭火系统和联动控制的防火卷帘等分隔设施设置在手动控制状态。

4、附表中各项目情况正常打“√”存在问题或故障的打“×”；对发现的问题应及时处理，当场不能处置的要填报《建筑消防设施故障处理记录》。

消防控制室记录之二建筑消防设施巡查记录填写单位：启用时间：存档期限：湖北省公安消防总队监制填写说明1、建筑消防设施巡查应明确各类建筑消防设施巡查部位，巡查应当每周至少一次，并填表。

依法开展每日防火巡查的单位和设有电子巡更系统的单位，应将建筑消防设施巡查部位纳入其中。

2、表格所列各项情况正常打“√”存在问题或故障的打“×”。

3、对发现的问题应及时处理，当场不能处置的要填报《建筑消防设施故障处理记录》。

单位名称：时间：消防控制室记录之三建筑消防设施单项检查记录填写单位：启用时间：存档期限：湖北省公安消防总队监制填写说明1. 建筑消防设施的单项检查应当每月至少一次，并填表。

2. 表格所列项目情况正常在“实测记录”栏中标注“正常”。

3. 发现的问题或存在故障应在“实测记录”栏中填写，并及时处理；当场不能处置的要填报《建筑消防设施故障处理记录》。

年月日时间：天气：气温：消防控制室记录之四建筑消防设施联动检查记录填写单位：启用时间：存档期限：湖北省公安消防总队监制填写说明1、建筑消防设施的联动检查应当每年至少一次，主要对建筑消防设施系统的联动控制功能进行综合检查、平定，并填表。

政务值班暂行规定_0

政务值班暂行规定政务值班暂行规定泰安市人民政府政务值班暂行规定一、总则第一条为规范市政府政务值班工作程序，确保政府系统政令畅通、反应迅速，及时妥善处置各类突发公共事件，特制定本规定。

第二条政务值班工作责任重大、位置重要，对内具有承上启下、联系左右、协调各方的作用，是政府运转的中枢和轴心；对外是市政府和市政府办公室展示形象的重要窗口，是政府密切联系群众的桥梁和纽带。

第三条市政府政务值班工作由市政府应急管理办公室（市政府总值班室，以下简称总值班室）负责组织管理，其下设的值守指导科具体承担该项工作。

值守指导科在办公室分管领导的领导下开展工作，负责排定日常值班表、协调节假日领导带班，处置其他政务事项。

二、人员构成及时间安排第四条政务值班实行24小时值班制度，值班人员应坚守岗位，不得迟到、早退、脱岗。

第五条政务值班工作实行市应急管理办公室全员值班制。

处置协调科和值守指导科的人员交叉组合值班，每天安排白班（值班地点B20__）和夜班（值班地点B4004）两名同志值班。

正常工作日的白班时间为:8:3012:00，13:0017:00。

夜班时间为:12:0013:00，17:00次日8:30。

周末公休日和节假日（包括国家法定节假日和调休的周末公休日）的白班时间为：8:0018:00、夜班时间为：18:00次日8:00。

第六条每年节假日期间（包括国家法定节假日和调休的周末公休日）实行市长、副市长和秘书长、副秘书长及办公室主任、副主任轮流带班制度。

三、工作职责和要求第七条市政府政务值班工作职责：（一）接听各类电话；（二）接收各类电报、政务传真；（三）接听或接收各类突发公共事件的电话、传真、电报、文件；（四）传达并督促落实领导指示，协助领导处置各类突发公共事件；（五）承办领导交办的其他事项。

第八条市政府政务值班工作要求：（一）实行首问负责制。

对于接办的各类文件、电话、投诉、咨询等事宜，必须由当日值班人员负责，当值班人员因公务不在时，其他人应积极主动帮其处理。

学校行政管理制度（精选5篇）

学校⾏政管理制度（精选5篇）学校⾏政管理制度（精选5篇）在学习、⼯作、⽣活中，接触到制度的地⽅越来越多，制度就是在⼈类社会当中⼈们⾏为的准则。

拟起制度来就毫⽆头绪？下⾯是⼩编为⼤家整理的学校⾏政管理制度（精选5篇），欢迎阅读与收藏。

学校⾏政管理制度1 ⼀、学校⾏政例会主要参加⼈员是学校中层以上领导，⾏政例会⼀般由校长主持召开。

⼆、例会时⾏政成员须准时参加，有事请假。

遵守会场纪律，积极参与。

带好笔记本，认真做好记录。

三、学校⾏政例会每周召开⼀次，原则上固定例会的时间和地点。

如遇特殊情况变动，由校长室通知。

四、会议主要内容包括：学习和传达上级有关部门的各种⽂件会议精神；总结、交流上周教育和教学管理⼯作的经验，研究解决学校⼯作过程中出现的问题；部署安排下周教育和教学管理⼯作，指出本周⼯作重点，提出解决问题的办法和措施；协调、处理学校⼯作过程中出现的新情况、新问题等。

五、会议讨论通过的决议，有关⼈员必须不扣地执⾏，如在贯彻执⾏过程中因实际问题，必须更改决议的，应在下次会议中提出讨论修正。

六、会议期间，学校重⼤事情，与会⼈员应本着对⼯作认真负责地态度，充分发表意见，尽可能形成决议，并服从会议决定。

学校⾏政管理制度2 1、全⾯检查校园安全、学⽣纪律、卫⽣等情况，发现问题及时通知相关部门。

2、要善于发现问题、解决问题，遇到疑难问题要及时向校长汇报。

3、17：00到餐厅管理住宿⽣吃饭秩序。

4、负责当晚学校安全管理⼯作，组织有关⼈员（寝室管理教师、晚⾃学管理教师、保安等）开展⼯作。

5、遇到应急事务（如停电等），⽴即组织有关⼈员开展⼯作，重⼤问题及时向有关领导汇报。

6、如果有学⽣请假，先与家长取得联系，家长来校后需填写住宿⽣接送单（管理教师签名、家长签名），核对后值夜⾏政签名后⽅可出校，确保回家的同学安全回家。

7、维护正常教育秩序，检查每节晚⾃学管理教师到位情况，了解学⽣出勤情况。

开展课间巡视，及时发现并处理有关问题。

学校行政值日记录表

行政值日值日老师
④检查卫生；随机抽查在校人数
值日老师
值日小结
值日行政：
值日老师：
说明： 1、表内所有工作行政值日均须监管或亲临检查；2 、每项具体工作由“ 主要负责人” 具体执行；
3、本表由当天行政值日记录并签名，次日上午交校长处。
早读教师到岗，早读纪律
①上课迟到、早退、缺岗、端凳子坐、上课体罚学生；坐班上网、吃零食、说闲话
②检查课间操、眼保健操
行政值日值日老师
行政值日
①寝室巡查
午休
②抽查楼管查房；教室锁门、关灯、风扇、在教室学生有无手续
③门卫是否随意放外人（含家长）入校
值日老师值日班主任
值日老师
行政值日值日老师
晚 ①学生看小说、说闲话、玩手机等现象
自习
②值日班主任维持纪律，有无上网、批改作业、开班干部会等
行政值日
___ 年___月___日星期___ 情况记录
①维持学生提热水纪律
晚睡查房
前
②七年级值日班主任校园巡视情况；八年级值日班主任综合楼1-3楼巡视情况
③值日班主任是否到寝室巡查；楼管是否按时锁铁门、查房
抽查到操人数值日老师组织学生分班有序解散值日班主任就餐所有值日开餐是否准时有无不够现象行政值日卫生值日老师早读教师到岗早读纪律上课行政值日检查课间操眼保健操午休寝室巡查值日老师门卫是否随意放外人含家长入校学生看小说说闲话玩手机等现象行政值日维持学生提热水纪律值日老师行政值日晚睡周六上午小学下午初中离校协助门卫工作值日老师巡查校外严防打架事件行政值日周末行政值日学校各岗位工作人员到岗及工作情况检查卫生
育新学校行政值日记录表

超市值班记录内容范文(6篇)

超市值班记录内容范文(6篇)超市值班记录内容范文第1篇1、值中班时间：每日上午下班时起至次日上午上班时止；2、值夜班时间：每日下午下班时起至次日上午上班时止；3、值班时值班人员负责接听及接待业主（住户）的报修、投诉，协调、调度各部门协同处理突发事件；4、值班视同正常上班，值班人员须坚守工作岗位，不得擅离；5、值班时发生的一切问题要准时解决，疑难、重大问题应准时汇报请示领导妥当解决；6、如有事不能值班，须事先向办公室请假，经批准后，由办公室计划其他人员顶班，自行调班，也须向办公室告知，未批准前，不允许私自调班，否则，一切职责和后果概由顶班者承担；7、值班时，应将值班期间处理的问题及未能处理的问题，详尽记录在《值班记录本》上。

超市值班记录内容范文第2篇（一）、接班：接班人应提前5分钟到达客服中心进行岗位交接工作；1、接班人员清点值班用品，如：值班记录本、笔、手电筒、被褥等；2、勤勉查阅上班值班记录，询问上班工作完成状况；3、发现异常及不明白的地方，准时要求交班人员做出诠释，并做好记录；4、交接双方在确认无误后，在上一班值班记录上签名，并开始值班。

（二）、交班：交班人员应在交班前10分钟将公物摆放整齐有序（桌面、椅子、被褥等）。

2、将未完成的工作照实向接班人员交待说明状况；3、相互签名后，方可离岗；4、一般状况下，交班人员应将本班所发生的未能解决的问题，向接班人员交待清晰后，才能签字。

同学姓名：***家访时间XX年1月参与家访人员：冉霞老师家访对象：该生家长家访内容记录：该生进修上缺乏主动性，作业字迹较工整，但背书不够乐观勤勉，所以成果不抱负。

特殊是数学成果较差，但与同砚能和睦相处，劳动乐观，对老师尊敬有礼。

她妈妈透露，孩子在家做作业不够自觉。

不看她做，作业就偷懒。

为此，孩子爸还打过孩子好几回呢！我问她为什么进修成果不够好，她也承认自己懒。

我发现她还有一个妹妹，就问她，在弟妹面前挨尊长的骂不感到汗颜么；作为姐姐要为弟妹树立榜样，不然会让他们瞧不起的！我告知她，上学期期末成果之所以不抱负，绝不是她天资不足，而是因为她的懒散。

医院行政总值班记录表

科室环境卫生情况
病人有无投诉
有无应事件发生
巡查时间：
科室环境卫生情况病人有无投诉有无应事件发生
院长副院长1 副院长2 副院长3 院办财务科计生办妇幼办
病房值班人员科别上午内儿科护理一住院处 120值班西药房外科产房护理二手术室放射科 CT室检验科 B超室中午下午夜班人员
有无漏记费
上班人员后勤保有无脱岗障有领导：
门诊值班人员科别上午妇产科内儿科外科换药室收款处西药房中药房新农合检验科放射科生化室 B超室心电图护理输液室中医科供应室药品办药库后勤库 CT室预防接种室公共卫生科中午下午
值班人员：
值班时间：
有无私接诊或检收或少查人数收或不收费发上班人员后勤保有无脱岗障有无串岗情况问题
科别上午中午下午妇产科内儿科外科换药室收款处西药房中药房检验科放射科生化室心电图护理输中医科供应室药品办药库后勤库预防接财务科门诊值班人员接诊或检查人数有无私收费发上班人员有无脱岗串岗情况后勤保障有无问题科室环境卫生情况病人有无投诉有无应事件发生ct室副院长1副院长2副院长3计生办妇幼办科别病房值班人员夜班人员上午中午下午内儿科护理一住院处西药房外科产房护理二手术室放射科检验科有无漏上班人员有无脱岗串岗情况后勤保障有无问题科室环境卫生情况病人有无投诉有无应事件发生120值班ct室

学校行政干部值班制度

学校行政干部值班制度学校行政干部值班制度范本（通用6篇）学校行政干部值班制度1一、工作职责1、负责处理和指导处理当天学校发生的各种突发事件，实行接案负责制，追踪处理直至完成。

2、遇重大事件时，必须及时向有关分管领导报告，协助学校及有关部门参与事件的处理。

3、检查和督促当天相关部门值班人员的到岗到位情况。

对未按时到岗者，及时和有关部门联系查明原因，并作相应安排和记录工作。

4、巡视和检查学校各重要区域是否存在安全隐患，若存在，及时通知有关部门加以解决。

5、检查学生违纪现象，制止、处理学生不良行为，视情况及时向班主任或政教科反映，使问题得到更好处理。

6、检查校园环境卫生、公共设施损坏、资源浪费等，督促相关部门加以处理。

7、值班人员按检查记录表设置的有关内容进行检查，详细如实地登记值班发现的各类问题和处理情况。

并及时交办公室存档备查。

二、工作制度1、值班人员佩戴证件上岗，不得脱岗、离岗，确因特殊情况不能到岗，提前一天报办公室予以调整。

2、如遇突发安全事件或师生紧急求助时，值班人员须在第一时间迅速赶到现场协调处理，并做好汇报、记录等工作。

3、值班时间为全天24小时(当日早上7：30至次日早上7：30)，值班结束更换值班牌，通知下一班人员并提醒有关注意事项。

4、值班人员至少保证自己一种通信工具全天开通，保证信息畅通。

学校行政干部值班制度2学校行政值班是学校管理的重要形式，是加强时空管理的重要手段，是深入了解师生情况的有效措施。

为保障学校的安全稳定，落实教育教学措施，保证信息畅通，及时处理紧急突发事件，学校实行校领导值周和中层干部值日制度。

一、行政值班对象值周领导为学校校长、副校长、纪委书记和工会主席。

值日干部为学校中层正职和副职干部。

二、行政值班职责（一）值周领导职责1、值班领导全权负责督查学校常规工作完成情况及处理突发事件。

2、检查值日干部情况并作好记录。

3、排查校园安全隐患，化解矛盾，维护学校安全稳定，保障正常工作和生活秩序。

学校长巡课及行政值班制度（5篇）

学校长巡课及行政值班制度为进一步加强学校常规管理，提高教学质量，维护学校正常秩序，促进“教师乐教，学生勤学”良好校园氛围的形成，特制定本制度。

一、校长巡课制度1、巡课由校长、副校长负责执行。

2、巡课目的在于及时发现课堂教学与班级管理存在的问题与不足，以便与课任教师和班主任交换意见，进行整改。

3、巡课内容为：检查学生的出勤情况；检查课任教师的出勤情况和教学状态；检查课堂纪律；检查课任教师是否携带教案授课；检查课堂教学是否存在异常情况等。

4、巡课人员职责(1)督查行政值班情况。

(2)巡课人员应检查教师是否按课表上课，教师是否按规范调课。

是否有迟到、早退现象，是否有脱岗或中途离开课堂现象。

(3)巡课人员应检查老师课堂教学常规，老师是否做到仪态端正，教态亲切；是否有体罚和变相体罚学生现象；是否有接听手机、课堂内抽烟等违反课堂教学纪律的现象；是否在课堂中做与教学无关的事情。

(4)巡课人员应检查班级课堂纪律。

巡课人员应检查教师组织教学的情况，必要可以进入教室内听课5－____分钟。

课堂纪律情况主要巡查学生是否做和上课无关的事情，是否随便讲话、吵闹。

教师是否对学生放任自流及是否有其他课堂违纪现象。

(5)巡课人员应每天至少巡视两次，既可以全校遍巡，也可以有针对性的进行重点巡视。

每次巡视都要认真填写巡课记录表，记录的内容和反映的问题要客观、具体,并及时与相关老师或班主任反馈情况。

6、巡课人员安排：总巡课：____巡课：____三位同志依次每人两天按序值班。

二、行政值班制度1、行政值班由中层干部和部分教师执行，办公室负责安排分组轮值，并对值班工作进行管理。

2、值班工作职责：(1)学校安排行政值班，实行行政值班负责制。

值班人员必须按时到岗，认真履行职责；不得擅自离开学校，须保持全天候通讯畅通，不能关闭手机。

(2)当值人员要做好早读、课间操、就寝时间的班主任及任课教师的到岗签到工作。

(3)当值人员必须巡视检查早读、晚读、晚自修时间(第四节晚自习)各班纪律和学生出勤情况，按优良中差对各班情况进行评定并记录。

值班制度（精选26篇）

值班制度制度，是一个汉语词语，拼音是zhìdù，意思有：1、在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范；2、制订法规；3、规定；4、指规定品级的服饰；5、制作；6、制作方法；7、规模、样式；8、规制形状；9、指一定的规格或法令礼俗。

用社会科学的角度来理解，制度泛指以规则或运作模式，规范个体行动的一种社会结构。

出自《易·节》：“天地节，而四时成。

节以制度，不伤财，不害民。

”在社会一步步向前发展的今天，制度的使用频率呈上升趋势，制度是国家机关、社会团体、企事业单位，为了维护正常的工作、劳动、学习、生活的秩序，保证国家各项政策的顺利执行和各项工作的正常开展，依照法律、法令、政策而制订的具有法规性或指导性与约束力的应用文。

那么制度怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？下面是小编帮大家整理的值班制度（通用26篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

为规范学校值班人员安排和学校值班人员的工作情况，特制订学校值班制度1、学校值班人员分成四类：门卫保安、学校行政人员、教师、后勤人员。

2、学校需要值班的五种情景：平时、双休日、暑期、节日、台风等特殊时候。

3、平时值班人员有门卫保安、行政人员和教师。

门卫全天候负责学校安全、学校行政人员、负责校园内的安全和行为规范等情况、教师负责年级组和班级的安全等情况，学校行政人员需做好行政值日记录，教师需做好年级值日记录。

4、双休日由保安值班。

门卫保安人员必须经常巡视，完全遵照保安公司对保安的要求做好工作。

5、暑期由保安、行政人员和后勤人员值班。

保安人员的值班要求与平时一样。

行政人员和后勤人员须遵守时间安排，做好来访来电的接待工作，巡视校园，并做好详细记录。

6、节日由保安和行政人员值班。

要求同暑期值班。

7、特殊时期全部人员值班。

根据需要，必须住在学校的就必须住在学校，根据不同的情况制订不同的值日方式。

为了加强对学校日常工作的制度化管理，确保学校各项工作有序进行，特制定本制度。