职场工作类励志书籍读后感:《营造影响力》
影响力读书心得
影响力读书心得
最近我读了一本关于影响力的书,书中讲述了影响力的种种原理和技巧,让我对人际关系和沟通方式有了全新的认识。
首先,书中强调了影响力的重要性,无论是在工作中还是生活中,我们都需要影响他人来达成自己的目标。
而要想获得影响力,就需要建立信任和建立良好的人际关系。
这让我意识到,与人相处不仅仅是为了完成任务,更重要的是要建立起互相信任和尊重的关系。
其次,书中提到了一些影响力的技巧,比如说说服对方时要站在对方的角度思考问题,了解对方的需求和利益,这样才能更好地说服对方。
同时,还强调了沟通的重要性,要学会倾听和表达,善于沟通才能更好地影响他人。
最后,书中还提到了一些成功的案例和故事,让我对影响力有了更直观的认识。
这些案例让我明白了影响力并不是一蹴而就的,需要不断地学习和实践,才能真正获得影响力。
通过这本书的阅读,我对影响力有了更深刻的理解,也学到了
很多实用的技巧和方法。
我相信在今后的工作和生活中,这些知识一定会对我产生积极的影响。
希望能够将这些理念融入到我的日常生活中,成为一个更有影响力的人。
工作励志书籍的读后感
工作励志书籍的读后感工作是我们每个人生活中不可或缺的一部分。
然而,面对职场的压力和挑战,我们有时会感到力不从心,迷失了方向和动力。
正是在这样的时候,工作励志书籍可以成为我们灵感的源泉,给予我们信心和勇气继续前行。
读完一本鼓舞人心的工作励志书籍后,我深感受益匪浅。
这本书以其深刻的洞察力和实用的建议,对我的职业道路产生了积极的影响。
作者通过讲述自己的故事和经验,向我传达了一些非常宝贵的信念和原则,让我重新审视了自己的工作态度和职业目标。
首先,这本书强调了自信的重要性。
作者通过自己的亲身经历告诉我,只有相信自己的能力和价值,才能在工作中发挥出最佳的水平。
有时候,我会对自己的能力产生怀疑,并怀疑自己是否真的有能力完成一项任务或迎接一个挑战。
然而,通过阅读这本书,我学到了坚定的自信是获得成功的关键。
只有相信自己,才能在工作中表现出色。
其次,这本书强调了持续学习和成长的重要性。
作者提醒我在职场中不要停止学习,要不断提升自己的技能和知识。
只有不断追求进步,才能保持竞争力,并在职业生涯中取得长远的成功。
这个观点激励着我不断学习,通过参加培训课程、阅读相关领域的书籍和寻求导师的指导,在工作中不断发展和进步。
除此之外,这本书还分享了一些应对挫折和困难的策略。
作者提醒我,职场上经常会遇到失败和挫折,但重要的是如何从中学习,并在下一次尝试中做得更好。
这种积极的心态和应对失败的能力是成功的关键。
通过读这本书,我学到了如何面对失败,如何保持积极的态度,并从中获取教训,不断提高自己的能力。
最后,这本书还强调了团队合作的意义。
作者强调团队合作是实现目标的重要手段,并告诉我们如何与同事建立良好的工作关系,以及如何在团队中发挥个人最佳的作用。
通过了解团队合作的重要性,我在工作中更加注重和同事的协作和沟通,帮助我更好地完成团队目标。
总的来说,这本工作励志书籍给予我了许多宝贵的启示和建议。
它提醒我要相信自己,持续学习和成长,面对挫折时保持积极态度,并重视团队合作。
影响力读后感心得体会
影响力读后感心得体会
影响力是一本由罗伯特·B·西奥迪尼撰写的畅销书,它深入探讨了影响力的原理和技巧。
这本书不仅适用于商业领域,也适用于日常生活中的各种情境。
读完这本书后,我深受启发,对于影响力的理解也有了更深刻的认识。
首先,书中提到的“社会证据”这一原理给我留下了深刻的印象。
在人们做决定时,往往会受到他人的影响,特别是那些与自己相似的人。
这种社会证据可以是朋友、家人,也可以是名人、专家等。
在日常生活中,我们可以利用这一原理来提高自己的影响力,比如通过引用专家的意见来支持自己的观点,或者通过展示他人对自己的认可来增加自己的说服力。
其次,书中提到的“稀缺性”原理也给我留下了深刻的印象。
人们往往会更加珍惜那些稀缺的资源,因为它们具有更高的价值。
在商业领域,可以通过强调产品的稀缺性来吸引顾客,而在日常生活中,我们也可以利用这一原理来增加自己的影响力,比如通过展示自己的稀缺性来吸引他人的注意。
另外,书中提到的“一致性”原理也给我留下了深刻的印象。
人们往往会更加倾向于与那些与自己观点一致的人合作,因为这样
可以降低冲突和摩擦。
在日常生活中,我们可以通过与他人建立共
鸣来增加自己的影响力,比如通过与他人分享共同的价值观和目标
来建立信任和合作关系。
总的来说,这本书给我留下了深刻的印象,它不仅帮助我更好
地理解了影响力的原理和技巧,也帮助我在日常生活中更好地运用
这些原理和技巧来增加自己的影响力。
我相信,通过不断地学习和
实践,我可以不断提高自己的影响力,成为一个更加有影响力的人。
影响力读书心得2篇
影响力读书心得影响力读书心得精选2篇(一)读完《影响力》这本书,我收获颇丰。
书中通过实例和案例,深入分析了人们在行为和决策中所受到的影响因素,特别是社会心理学上的各种原理。
以下是我对这本书的一些心得体会:首先,人们在行为中往往受到一些固有的心理倾向的影响,比如人们倾向于追随权威人士的意见,倾向于从众行为等。
这些倾向是我们在生活中常常遇到的,通过了解这些心理原理,我们可以更好地理解他人的行为并提高自己的影响力。
其次,书中提到了一些具体的策略和技巧,帮助我们在日常生活中更有效地影响他人。
比如,使用社会认同的原理,我们可以通过展示别人已经采取了某种行为来鼓励他人效仿;使用公正原理,我们可以通过提供合理的解释和说明来消除他人的抵触情绪等。
这些策略对于我们在工作中、家庭中甚至社交场合中都非常有用。
最后,书中还提到了一些如何自我防御的原则。
在当今信息爆炸的时代,我们经常受到各种广告、宣传和媒体的影响。
了解这些自我防御的原则,我们可以更好地分辨和识别真伪信息,避免受到不必要的影响。
总的来说,这本书对于我们提高影响力、理解他人行为以及保护自己免受不必要的影响非常有用。
通过学习书中的原理和策略,我们可以更加从容地在人际关系中应对各种情况,并取得更好的结果。
因此,我强烈推荐这本书给每个想要提高影响力和社交技巧的人。
影响力读书心得精选2篇(二)在阅读《影响力》这本书的过程中,我深受启发并获得了许多宝贵的体会。
首先,本书让我认识到人们在日常生活中是如何受到不同的影响而做出决策的。
作者通过揭示心理学中的一些基本原理,例如规范化、权威性和社会认同等,深入分析了人们为什么会受到他人的影响。
其次,本书提供了一些有效的策略和技巧,可以帮助我更好地影响他人。
例如,通过制造一种稀缺性的感觉,可以增加别人对某件事物的渴望程度;通过提供社会认同感,可以激发他人的合作行为等。
此外,本书还深入探讨了许多现实生活中的案例和实验结果,从中可以看出这些影响原理和策略的真实效果。
书籍《影响力》的启发与反思
书籍《影响力》的启发与反思在当今信息爆炸的时代,我们每天都会面临无数的选择和决策。
然而,在这些选择背后,往往隐藏着一些不易察觉的力量,它们在悄悄地影响着我们的判断和行为。
《影响力》这本书,就像一把钥匙,为我们打开了理解这些力量的大门,让我们对人类的行为和决策有了更深刻的认识。
书中提到的“互惠原理”让我印象深刻。
它指出,当别人给了我们一些好处时,我们往往会有一种想要回报的心理。
这种心理在生活中无处不在。
比如,超市里的免费试吃,商家先让我们品尝到美味的食物,我们就会觉得有义务购买一些。
又或者,当朋友帮了我们一个忙,下次他们需要帮助时,我们很难拒绝。
这种互惠的心理是人类社会交往中的一种基本准则,但有时也会被别有用心的人利用。
他们会先给我们一些小恩小惠,然后提出更大的要求,而我们可能因为想要回报而陷入他们的陷阱。
“承诺和一致原理”也给了我很大的启发。
一旦我们做出了某个承诺,无论是公开的还是内心的,我们就会有强烈的动力去保持一致。
这在很多情况下是有益的,它让我们能够坚守自己的信念和原则,成为一个可靠的人。
但同时,它也可能让我们陷入固执的境地。
比如,我们可能因为之前购买了某个品牌的产品,并且向别人推荐过,即使后来发现了更好的选择,也不愿意改变自己的看法,因为害怕被认为是出尔反尔。
这种心理有时候会阻碍我们接受新的事物和更好的选择。
“社会认同原理”让我明白了为什么我们总是倾向于跟随大众的行为。
当我们对某件事情不确定时,我们往往会参考周围人的做法。
比如,在选择餐厅时,如果看到一家门口排着长队的餐厅,我们会觉得它一定很好吃,从而也加入排队的行列。
然而,这种从众心理也可能导致我们做出错误的决策。
有时候,大众的选择并不一定是最好的,我们需要有独立思考的能力,不盲目跟从。
“喜好原理”指出,我们更容易被自己喜欢的人影响。
这是因为我们在情感上倾向于与他们保持一致,并且相信他们的建议。
这让我反思自己在人际交往中的行为。
是不是有时候因为喜欢一个人,而无条件地接受了他们的观点和建议,而没有进行客观的思考?同时,也让我意识到,在商业和社交场合中,建立良好的关系是多么重要。
《影响力》读书心得
《影响力》读书心得
在阅读《影响力》这本书之后,我对影响力有了更深入的理解。
这本书以其独特的视角和敏锐的洞察力,揭示了影响力的本质和作用方式,让我对这一主题有了全新的认识。
首先,我认为影响力是一种强大的力量,它能够改变我们的思维、行为和情绪。
在书中,作者指出影响力能够让我们在不知不觉中接受别人的建议或者引导,甚至改变我们的喜好和价值观。
这一观点让我深刻地意识到,影响力在生活中无处不在,我们需要有意识地识别和应对它。
其次,我对影响力的作用方式有了新的认识。
书中描述了多种影响力的作用方式,包括情感引导、认知偏向、思维定势等。
这些作用方式都让我意识到,影响力可以通过细微的暗示和引导来发挥作用,让我们在不知不觉中受到别人的影响。
在阅读这本书的过程中,我深刻地意识到,要想提高自己的影响力,首先需要了解自己的思维和行为模式。
只有了解自己的弱点和优点,才能更好地应对别人的影响。
同时,我也学会了如何通过观察和沟通
来识别和理解别人的影响力,以便更好地应对和抵抗不正当的影响力。
总的来说,《影响力》这本书让我对影响力有了更深入的认识和理解。
它让我明白,影响力是一种强大的力量,我们需要有意识地识别和应对它。
同时,我也学会了如何通过观察和沟通来提高自己的影响力,以便更好地应对生活中的挑战和困难。
我相信,在未来的生活中,我会更加注重影响力的作用和影响方式,以便更好地应对各种情况。
影响力读后感500字
影响力读后感500字
读完《影响力》,让我对人际关系、社会影响力以及行为影响有了全新的认识。
这本书以心理学的角度剖析了人们是如何被影响的,并且提供了许多有用的策略,帮助我们更有效地影响他人,同时也提供了防范被他人操控的方法。
在书中,作者提到了几种影响他人的策略,比如社会证据、权威、稀缺性等。
通过实际案例和心理学研究,作者生动地展示了这些策略是如何影响我们的决策和行为。
例如,社会证据是指当我们看到别人都在做某件事情时,我们更有可能也去做。
这种社会压力在日常生活中无处不在,对我们的选择起到了极大的影响。
而对于那些想要提高影响力的人来说,了解这些策略并善加利用,就能更有效地达到自己的目标。
另一方面,书中也提到了如何防范他人的影响。
作者强调了自我意识和理性思考的重要性,只有不被他人的影响所左右,才能自主地做出决策。
通过了解他人可能使用的影响策略,我们能够更好地保护自己,避免被他人操控。
除了对于影响力本身的深入探讨,书中还提及了一些关于人类行为的心理学原理。
比如,人们倾向于遵从权威,对稀缺性的东西更为渴望,这些都在一定程度上影响了我们的日常决策。
通过了解这些心理学原理,我们就能更好地理解自己和他人的行为,从而更好地处理人际关系和决策问题。
总的来说,《影响力》这本书给我留下了很深刻的印象,让我重新审视了人际关系和社会影响力这个话题。
通过学习和运用书中提供的策略,我相信我可以更好地引导他人,同时也更好地保护自己免受他人的操控。
这本书不仅让我对人类行为有了更深入的理解,也提供了实用的技巧,让我在日常生活中受益匪浅。
《影响力》读后感
《影响力》读后感影响力法则不仅可以用于影响他人,也可以让我们更好地理解他人对我们的影响。
正所谓“知己知彼,百战不殆”,只有掌握了影响力法则,我们才能在各种场合中游刃有余,无论是在商业谈判、人际交往还是日常生活中。
互惠法则告诉我们,别人对我们好,我们要回报。
这是一种基于人性的互惠心理,当我们接受了别人的恩惠或好处时,会感到一种亏欠感,从而想要回报对方。
商家正是利用了这一心理,通过提供免费品尝、试用等方式,让我们产生亏欠感,进而购买他们的产品。
因此,在面对商家的免费赠品或优惠时,我们要保持清醒的头脑,不要被一时的诱惑所左右,要思考这些赠品或优惠是否真正符合我们的需求,是否值得我们付出。
承诺和一致法则强调了我们会努力让自己的行为和自己的承诺保持一致。
这是因为人类有一种内在的一致性需求,我们会努力维护自己的形象和声誉。
电商平台经常采用的预售活动就是一个很好的例子,当我们支付了定金,就相当于做出了购买的承诺,为了保持承诺的一致性,我们更有可能在商品正式发售时购买。
因此,在做出承诺之前,我们要慎重考虑,确保自己有能力履行承诺。
社会认同法则告诉我们,我们会根据别人的行为来判断何为正确。
当我们看到周围的人都在做某件事情时,我们会认为这件事情是正确的,从而更有可能跟随他们的行为。
因此,商家会通过制造羊群效应,让我们觉得某个产品很受欢迎,从而吸引我们购买。
在面对社会认同的影响时,我们要保持理性,不要盲目跟风,要思考自己的需求和价值观,做出适合自己的选择。
喜好法则指出,人们更容易答应自己认识和喜欢的人提出的要求。
这是因为我们对喜欢的人会产生一种亲近感和信任感,愿意听从他们的建议。
kol 们和网红博主们正是利用了这一心理,通过推荐产品,影响了我们的消费决策。
因此,在选择产品时,我们要关注产品本身的质量和性能,而不是仅仅因为喜欢某个博主而盲目购买。
权威法则告诉我们,更容易答应穿制服的人或者衣着光鲜亮丽的人的要求。
这是因为我们会下意识地认为这些人具有更高的权威和专业性。
影响力读后感心得体会
影响力读后感心得体会影响力是一种非常重要的能力,它可以帮助我们更好地影响他人,改变他人的想法和行为。
在《影响力》这本书中,作者罗伯特·西奥迪尼通过深入的研究和大量的案例分析,揭示了影响力的原理和技巧,让人们对影响力有了更深刻的理解。
首先,影响力并不是一种神秘的力量,它是可以被学习和掌握的。
在书中,作者通过对一些经典的影响力案例的分析,揭示了影响力的原理和技巧。
比如,作者提到了社会证据的力量,即当我们看到他人都在做某件事情时,我们也会被影响而做同样的事情。
这种原理可以被用来影响他人的行为,比如在营销中使用社会证据来增加产品的销量。
此外,作者还提到了一些其他的影响力技巧,比如权威、稀缺、互惠等,这些技巧可以帮助我们更好地影响他人,让我们的观点和行为更容易被接受和采纳。
其次,影响力并不是一种单向的力量,它是一种双向的互动。
在书中,作者强调了影响力的双向性,即影响者和被影响者之间的相互作用。
作者指出,影响者需要了解被影响者的需求和动机,才能更好地影响他们。
同时,被影响者也需要对影响者的影响进行反思和分析,以免被不良的影响所误导。
这种双向的互动使得影响力更加复杂和多样化,我们需要不断地学习和实践,才能更好地掌握影响力的技巧和原则。
最后,影响力是一种需要谨慎使用的力量。
在书中,作者提到了一些关于影响力的警示,比如滥用影响力会导致被影响者的反感和抵制,从而适得其反。
因此,我们在使用影响力时需要谨慎考虑,避免过度使用或滥用影响力。
同时,我们也需要对自己的影响力进行反思和修正,以确保我们的影响是正面的、积极的,对他人有益的。
通过阅读《影响力》,我对影响力有了更深刻的理解和认识。
影响力不是一种神秘的力量,它是可以被学习和掌握的;影响力是一种双向的互动,需要我们不断地学习和实践;影响力是一种需要谨慎使用的力量,我们需要对自己的影响力进行反思和修正。
希望通过不断地学习和实践,我能够更好地掌握影响力的技巧和原则,让我的影响更加积极和有益。
《影响力》读后感(精选3篇)
《影响力》读后感(精选3篇)《影响力》读后感1很早就知道了《影响力》这本书,最近有幸拿来读一读,这本书曾经是风靡全球的人生宝典,揭示了生活中各个方面的各种下意识行为背后的原理并且对我们生活和事业方面有一定的帮助,给我们生活中和工作中提供了巨大的作用。
这本书首先告诉了我们沟通的重要性,不论生活中还是工作中有效的沟通能解决很多问题,在一个团队里沟通能让大家更有凝聚力,营造良好的工作氛围甚至能让工作效率更好,越来越好。
生活中有效的沟通可以增进感情,能与他人和睦相处,所以学会有效的沟通也是一门学问。
其次,这本书教会了我如何发挥自己最大的作用。
爱因斯坦曾经说过“一切都应尽可能的简单,但不能太简单。
”成功的人总是那些懂得利用规律的人,我们做事情从简单入手,踏踏实实一步一个脚印的做好每一件事情,懂得遵循规律并且利用好规律就能取得成功。
最后我想说的是读了这本书,我认为我们自己本身就应该学会散发影响力,让自己成为一个能影响他人的人。
成为一个有责任有担当的人,诚实勇敢正直的做事是很大的影响力,当大家觉得你有足够好的品质时,在这种心理下你会有最大的影响力。
所谓大巧不工正是如此。
我们内心应该追求和维护优秀的品质,在优秀品质的基础下去努力工作,一定会取得一番成就。
影响力无处不在,聪明的人往往会有意识地使用影响力的武器,学习优良品质我们要从自身做起,不能被别人利用人性的弱点,并且要学会理性的看待问题,在提升自己影响力的同时也要不断学习。
《影响力》读后感2朋友推荐《影响力》这本书不错,非常畅销。
于是迫不及待地网购了一本,本书的作者罗伯特·西奥迪尼博士是亚利桑那州立大学心理学系的著名教授。
在阅读过程中发现此书不像看小说那样轻松惬意,对于这种学术性的书籍,在阅读之前就告诉自己,不能像看小说那样囫囵吞枣,要认真的去对待,对于一些重要的语句在阅读过程中还要好笔记。
书上每提出一个观点都会赋予大量的事例来讲解说明,让看似比较专业术语能够通俗易懂而不枯燥乏味。
职场工作类励志书籍读后感
职场工作类励志书籍读后感正所谓人在职场,身不由己!怎样成功的躲避这些陷阱,顺利地实现心中的梦想呢?以下是店铺带来的职场类励志书籍读后感,供大家借鉴。
职场工作类励志书籍读后感篇1:《营造影响力》每个人都应该有自己的抱负和追求,而不仅仅是为了自己的一日三餐或为他人作嫁衣裳。
所以,我们要发挥出自己的影响力,即使一株小草,也要让人们闻到它的芳香,学会呵护和发展自己,慢慢成长为一棵能遮风避雨的参天大树。
每个人都应该有自己的抱负和追求,而不仅仅是为了自己的一日三餐或为他人作嫁衣裳。
所以,我们要发挥出自己的影响力,即使一株小草,也要让人们闻到它的芳香,学会呵护和发展自己,慢慢成长为一棵能遮风避雨的参天大树。
现代的人们都处在每日的繁忙工作中,似乎留给自己思考的时间和空间少之又少,很少有人会认真地考虑自己究竟是为了什么而工作,一提起这个问题,甚至-很多人会感到一片茫然,这样在一定程度上其实是对自己不负责任的表现。
本书从自我出发,分别从自我的内部修炼和外部沟通、发挥自己影响角度述写,指导广大读者应该如何发挥自我影响、秀出自己为宗旨。
本书内容层层推进,详实精彩,是每一个有志于要为人类做贡献、留下辉煌人生篇章的读者的宝贵精神财富。
职场工作类励志书籍读后感篇2:《职场新人的第一本能量书》前段时间,有幸拜读了高媴作者所著的《职场新人的第一本能量书》。
这本书以漫画的形式向我们展示了多条职场新人应该懂的规则,使我在阅读本书后对如何在职场中前行有了更深的领悟与思考。
这本书主要从众多的职场经验和指导技巧中,凝萃出刚刚毕业的大学生在职场中较易出现迷茫和困惑的70条事项,并从工作技巧、心态转变、与上司和同事的相处、自我提升和学习、工作之外的生活等方面进行解析。
让人眼前一亮的是每一节的内容不是事例加分析模式的常规写法,而是用比较凝练的思想亮点和指导精华来点醒读者,然后在每一节的前面,用四格画的形式立体、轻松地展现出一定的事例情节。
这样使读者不易觉得枯燥乏味,反而更有兴趣去涉猎书中的宝贵资源。
《影响力》读书心得体会
《影响力》读书心得体会在当今社会,我们总是在不知不觉中受到各种因素的影响,从而做出一些并非完全出于本意的决定。
《影响力》这本书就像一把钥匙,为我打开了理解这些影响机制的大门,让我对人类的行为和决策有了更深层次的认识。
书中提到的互惠原理让我印象深刻。
我们似乎天生就有一种还债的义务感,当别人给予我们某种好处时,我们会不自觉地想要回报。
这种心理在生活中无处不在,比如商家会先给我们提供免费的样品,然后我们就更有可能购买他们的产品;又或者是在人际交往中,当别人帮了我们一个小忙,我们也会想着在合适的时候还这个人情。
这种互惠原理有时候会被商家巧妙地利用,让我们在不知不觉中陷入消费的陷阱。
但如果我们能够清醒地认识到这一点,也可以将其运用到积极的人际交往中,建立更加和谐、互助的关系。
承诺和一致原理也让我深思。
一旦我们做出了某个承诺,哪怕这个承诺只是小小的、不经意的,我们也会倾向于保持行为与承诺的一致性。
这是因为我们内心希望自己是一个言行一致的人,不愿意被认为是出尔反尔、反复无常的。
这一原理在营销中常常被运用,比如让消费者填写一份购买意向表,哪怕他们当时并没有真正决定购买,之后也更有可能付诸行动。
在个人成长方面,我们可以利用这一原理来督促自己养成良好的习惯,比如先公开承诺要每天锻炼半小时,然后为了保持言行一致,就更有可能坚持下去。
社会认同原理指出,我们在判断何为正确时,往往会根据别人的行为来决定。
特别是在我们不确定、情况不明或含糊不清的时候,我们更倾向于观察周围人的做法。
比如在一个陌生的地方找餐厅吃饭,我们通常会选择人多的那一家,因为我们觉得那么多人选择一定有它的道理。
然而,这种从众心理也可能导致我们盲目跟从,失去独立思考的能力。
我们需要在参考他人行为的同时,保持自己的判断力,不被错误的社会认同所误导。
喜好原理告诉我们,人们更容易答应自己喜欢的人提出的请求。
这不仅仅是因为个人魅力,还包括外表的吸引力、相似性、熟悉度等因素。
职场影响力读后感
职场影响力读后感【原创实用版3篇】目录(篇1)1.职场影响力的重要性2.读书感悟:提升职场影响力的方法3.实际应用:提升职场影响力的案例4.总结:职场影响力的作用与自我提升的重要性正文(篇1)职场影响力的重要性在当今社会,职场竞争愈发激烈,一个人的职场影响力在很大程度上决定了他的事业发展。
职场影响力不仅关乎个人的荣誉和利益,更影响到团队的凝聚力和企业的发展。
因此,提升职场影响力成为了每个职场人士的必修课。
读书感悟:提升职场影响力的方法阅读《职场影响力》一书,让我深刻认识到提升职场影响力的方法。
首先,要具备良好的沟通能力。
沟通是连接人与人之间的桥梁,善于沟通能帮助你更好地表达自己的想法,赢得他人的理解和支持。
其次,要善于合作与协作。
团队合作是现代企业发展的基石,只有懂得协作、善于合作的人才能在职场中取得成功。
最后,要不断提升自己的专业素养。
在一个竞争激烈的职场环境中,只有具备丰富的知识和技能,才能使自己在工作中游刃有余,从而提升职场影响力。
实际应用:提升职场影响力的案例在我国一家知名企业中,有一位年轻的职员小张。
他深谙职场影响力的重要性,因此,他努力提升自己的沟通能力,主动与同事、领导进行有效沟通;他善于合作,总是能站在团队的立场上去考虑问题,为团队作出贡献;他还不断提升自己的专业素养,利用业余时间学习相关知识,提高自己的业务水平。
最终,他的努力得到了领导和同事的认可,使他在公司中树立了良好的口碑,提升了职场影响力。
总结:职场影响力的作用与自我提升的重要性职场影响力对于个人事业的发展具有重要作用,它有助于提升个人的口碑、拓展人际关系,并为个人和企业带来更多的发展机会。
而提升职场影响力需要我们具备良好的沟通能力、善于合作与协作、不断提升自己的专业素养。
目录(篇2)1.职场影响力的重要性2.读书感悟:如何提升职场影响力3.提升职场影响力的方法与实践4.总结:职场影响力的作用与意义正文(篇2)职场影响力的重要性在当今社会,职场影响力已经成为了衡量一个人职业价值的重要标准。
2023年《影响力》读后感范文(通用5篇)
2023年《影响力》读后感范文(通用5篇)2023年《影响力》读后感范文(通用5篇)1学校安排我们看了有关情商与领导力的视频,我觉得收获良多,其中的案例特别多,一个个的小故事却蕴含着非常深奥的道理。
我的体会主要有以下几点:第一,快乐的工作。
我们应该努力创造良好的工作环境,这个环境必须是和谐的,团结的,稳定的,这样有利于提升大家的幸福感。
有的时候,员工工资不高,但是心情特别好,就比较稳定。
有的时候,工资特别高,但是流动性特别大,这就是工作环境的问题。
竞争是一定要的,但是我们需要的是良性竞争,并非恶性竞争。
而且,这个环境还必须是学习型的,必须是有价值的。
因为员工并非只需要工资奖励,所有人心里还是非常希望提升自己的水平的,工作难度要适中,换言之,要让员工有成就感。
否则,非常容易没有幸福感,甚至产生消极的情绪。
第二,敢做比会做重要,没有完美。
有了想法和建议,要付诸努力,否则,那只能是想法和建议。
我自己的一个缺点是有了好的想法,好多不能付诸于实践。
不能总在感伤过去,否则现在的机会也会错过。
所以,以后的日子里,争取做到把实际的想法变成现实,人生没有失败,所以也没有必要去害怕失败,不存在的东西不足畏惧。
第三,侍强性,认识到自己的优点,给下属平台比指挥他做事重要。
我们带班,一定要认识到自己的优点,给同学们平台,让他们去展示。
因为我们最终的目的是培养他们成才。
老师不能帮学生做太多事情,否则,老师锻炼出来了,学生却没成才。
再有,好的班委的组建需要班主任像刘备一样,能够识人,大胆用人。
学生非常喜欢在班里能够体现自己的价值,我们要发挥他们的特长,展现他们的价值。
这样学生才会有动力。
第四,发挥优点胜过克服缺点,发挥优势胜过克服劣势。
对于自己,我们要懂得什么是我们的优势,什么是我们的特长。
发挥自己的优点和特长,不要一味的沉浸在弥补自己的缺点和不足上。
对于学生和同事,我们要及时发现他们的特长,不要总在关注别人的缺点和不足。
一个团队,肯定是互补的,肯定是相互弥补不足,并发挥自己的优势。
2023年《影响力》读后感_3
2023年《影响力》读后感2023年《影响力》读后感1《影响力》,很多人为之推崇的一本书。
首先从质地上讲,字比较大,书页比较厚,所以我觉得其实没有什么太费神就看完了,速度还是比较快的。
里面提出来的理论大家在日常生活中也会有很多接触。
很多理论都是相通的,只不过是换了一个词,书中重点讲述的一些内容就是给我这样的感觉。
本书从几个角度进行了影响力的阐述,理论+案例进行讲解,这样不会让内容觉得过于枯燥。
__开篇也是举了一个动物的例子展开整体。
从互惠、社会认同、承诺和一致、权威、喜好、稀缺几个方面,讲解了我们在生活中所做的选择和确定某项选择的原因。
在工作时利用好这些部分相当于给别人设了“圈套”,很快它就会沦陷。
这相当于我们利用了别人的弱点展开了攻击一样。
在这些所体现出来的人类性格特征之中,我觉得“权威”是最残酷的,因为权威,人们不敢去抗衡而做了自己不愿意做却不得不做的事情。
让我想到了很多时候我们都被迫生活在某种“淫威”之下。
这是一种愤怒与无可奈何。
不管怎么说正是因为有了这些感触,将这些能量转化到自己想要利用的时候为己所用,恰到好处的利用,达到自己的目的。
人很多时候是有自己的思维盲区的,也就是所谓的“惯性思维”,顺从着日常自然而然的反映去进行决断,往往就会给别人一些可趁之机。
用好的事物个感官去感受那些美好,影响别人进入一股正能量的洪流,活泛的将这些知识在不违反道德的情况下为己所用吧。
2023年《影响力》读后感2通过学习《情商与影响力》、《阳光心态》,我想通了很多事情。
以前一直没给自己定好位,不知道自己要朝什么方向发展,通过这次学习,我豁然开朗。
其中对我影响最大的一句话是“专心做好一件事,一鸟在手胜过多鸟在林”。
要做缺不了的那个人。
这就要求我们做到:1、自信。
所谓人不自信谁人信之。
“天生我才必有用”,自信是一个人应该具备的最基本的心理素质,缺乏自信心的人很难获得成功。
2、改变思维模式。
“女神和猫的故事”、“杯中的跳骚”说的都是这个道理。
2023年《影响力》心得体会两篇
2023年《影响力》心得体会
《影响力》被某位我不曾听说过的著名营销专家推荐为从事营销、销售工作的人必读的五本书之首,读完之后,确实有一种茅塞顿开、醍醐灌顶的感觉。
原来,很多时候我们不是被别人算计了,而是被自己的思维局限或者是来自社会的强大影响力操作而做出了违背内心真实想法的决定。
一直对心理学和社会学感兴趣,这本书用一种简实的语言和生动又有说明力的故事或者实验向我们证明了这些被我们所忽略的或者压根儿没意识到的原理在生活中有着多么巨大的影响力。
顺从原理×机械反应与固定思维模式:当我们请别人帮忙时,如果能够讲出一个理由,那我们得到别人帮助的可能性就更大。
对比原理×经常看呕吐剧的人总是觉得生活中的人长得都难看。
当你买下一大件昂贵的东西时,总觉得原本比较贵的配件显得不那么贵了,有时候冲动消费就是这样产生的。
互惠×给别人一点好处,别人也会帮你。
社会中的人大多在仁义道德、正人君子的束缚中会不知不觉的做些自己原本不想做的事。
互惠是一把双刃剑,被好心的人用了是福祉,被心黑的人利用则会让很多人成为冤大头。
我向来属于被人骗了还不觉察的那种人,只有用吃亏是福这种阿q精神来平衡自己了。
这个原理可以很好的运用于买东西跟人砍价的情
1。
《影响力》读后感
一直听身边的朋友说《影响力》是一本神奇的书,一直没有时间阅读它。
现在自己有时间,花了一周的时间看完了。
书中讲到六种原理(互惠、承诺和一致、社会认同、喜好、权威、稀缺),其实本质是反映人性的一面(责任感、言行一致、从众心理、投其所好、害怕失去心理等)。
所以说《影响力》也是一本心理学书籍。
关于该书对我影响,我想从自己所从事的电商运营角度和职场人际关系两方面说一下关于《影响力》在其中的作用和影响:《影响力》在电商运营中的运用①1元秒杀或者免费赠送,运用的是互惠原理。
②商品价格在大促前故意抬高,待大促时显示促销价,运营的是互惠原理中的拒绝——后撤步技巧。
(价格对比也是运用这个原理)③经常会有单个爆款商品会打出爆售*万单的横幅或者累计销售*万单,消费者看到累计销量,就会不顾一切的购买,运用的是社会认同原理。
④作为电商平台采销人员,和供应商谈商品价格时,会先压低价格,然后达到自己的目标价格,也是运用互惠原理中的拒绝——后撤步技巧。
⑤消费者运营会根据客户之前购买商品的喜好,会做第二次推荐,运用的就是喜好原理。
(包括目前大多数电商平台的千人千面)⑥很多电商平台都是打出限时抢购的活动,比如聚划算等,其中就是运用的是稀缺原理。
以上这些例子,虽然运营的手段不同,但是本质是一样的,就是抓住人性的亮点和暗点去完成影响和服从。
电商运营的本质是让消费者买得到,买得好,买得爽。
所以一切的电商运营动作或者促销,都可以从消费者的心理出发,站在消费者的角度去考虑,这样会达到事半功倍的效果。
《影响力》在职场人际关系中的运用①领导角色1.为自己团队争取利益,勇于承担团队责任(互惠原理)2.首先要做到严己律人,对下属的管理,真正在于理,不在于管,即在下属需要被管的时候,再去管,平常更多的是讲道理。
(社会认同和互惠原理)3.奖惩分明,树立自己的原则(权威原理)4.融入到团队集体,包括他们日常的喜好,与他们打成一片(喜好原理)②下属角色1.了解领导的做事风格,在领导的体系中,让自己的能力发挥到最大(喜好原理)2.对于领导的决定,如果有不同意见,可以私下沟通(权威原理)③同事角色3.了解其他同事的兴趣爱好和做事风格,不同的人不同的相处方式(喜好原理)3.同事之间主动给予帮助,不计较(互惠原理)关于职场人际关系处理中,只要你遵从人性的亮点和暗点,恰当运用它,就没有解决不了的人际关系问题。
书籍《影响力》的反思与启示
书籍《影响力》的反思与启示《书籍〈影响力〉的反思与启示》在我们的日常生活中,无论是在商场购物、职场交往,还是在社交场合与人互动,都无时无刻不受到各种影响力的作用。
而《影响力》这本书,就像是一把打开我们对影响力认知大门的钥匙,让我们得以更清晰地洞察那些隐藏在行为背后的无形力量。
书中提到的“互惠原理”让我印象深刻。
它指出,当别人给予我们某种好处时,我们往往会觉得有义务回报对方。
这种心理在生活中随处可见,比如商家免费赠送的试用装,我们接受了这份“小恩小惠”后,可能就会更倾向于购买他们的产品。
这让我反思自己的消费行为,有多少次是因为这种互惠心理而做出了并非完全基于自身需求的购买决策呢?又有多少次,我们在人际交往中,因为接受了别人的帮助而感到有压力,急于寻找机会去回报?“承诺和一致原理”同样引人深思。
一旦我们做出了某个承诺,无论是公开的还是内心的,我们往往会倾向于保持言行一致。
这有时候会导致我们即使发现最初的决定是错误的,也会因为要维护自己的一致性形象而坚持下去。
回想自己曾经设定的一些目标,比如减肥或者学习新技能,当我们向朋友或家人宣布了这些计划后,是不是因为不想食言而更有动力去坚持?但另一方面,这也可能让我们陷入固执,不愿意根据新的情况调整计划。
“社会认同原理”则揭示了我们从众的心理。
在不确定的情况下,我们往往会参考他人的行为来决定自己的行动。
比如在选择餐厅时,如果一家餐厅门口排起了长队,我们会更容易认为这家餐厅值得一试。
然而,这种从众心理也可能让我们错过一些真正适合自己的选择,只是盲目地跟随大众的脚步。
这让我想到在一些重要的人生决策上,比如职业选择或者教育规划,我们是否也常常受到社会主流观念的影响,而忽略了自己内心真正的兴趣和优势?“喜好原理”告诉我们,人们更容易被自己喜欢的人所影响。
那些与我们有相似之处、外表有吸引力或者善于赞美我们的人,往往能够更轻松地说服我们。
这让我意识到在人际关系中,要保持一定的警惕,不能仅仅因为对某人有好感就轻易接受他们的观点或建议。
影响力读后感
影响力读后感
《影响力》是一本非常有意义的书,它以一种实用的方式来提升个人的影响力和能力。
这本书的内容主要涉及到沟通技巧、与他人的关系、影响力的来源等方面。
我读后感赞不绝口。
首先,《影响力》给我打开了一扇新的大门,让我认识到了影响力的重要性。
从书中,我学会了从最基本的来源去获取影响力,以及如何有效地表达自己的想法,把自己的想法传达给别人,以及如何建立一种关系,使其他人能够接受自己的想法。
其次,我从《影响力》中学到了另外一个知识:沟通技巧。
从书中,我学会了观察别人的情绪,会话的基本礼仪,以及如何有效地使用言语,表达自己的想法,拉近与他人的关系,以及如何引导他人的思维,使他们能够接受自己的想法。
最后,我从《影响力》中学到了影响力的来源。
书中提到,影响力的来源有很多,比如知识、资源、信誉、社会关系、技能、经验等等。
这些都可以帮助我们建立起真正的影响力,使我们能够更好地影响他人,实现自己的目标。
总的来说,《影响力》是一本非常有意义的书,它指导我们如何有效地去获取影响力,以及如何更有效地影响他人。
读完这本书,我有了更强烈的愿望,想要把自己的影响力用于正确的方向,去实现自己的理想,帮助更多的人。
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职场工作类励志书籍读后感:《营造影响力》
职场工作类励志书籍读后感篇1:《营造影响力》每个人都应该有自己的抱负和追求,而不仅仅是为了自己的一日三餐或为他人作嫁衣裳。
所以,我们要发挥出自己的影响力,即使一株小草,也要让人们闻到它的芳香,学会呵护和发展自己,慢慢成长为一棵能遮风避雨的参天大树。
每个人都应该有自己的抱负和追求,而不仅仅是为了自己的一日三餐或为他人作嫁衣裳。
所以,我们要发挥出自己的影响力,即使一株小草,也要让人们闻到它的芳香,学会呵护和发展自己,慢慢成长为一棵能遮风避雨的参天大树。
现代的人们都处在每日的繁忙工作中,似乎留给自己思考的时间和空间少之又少,很少有人会认真地考虑自己究竟是为了什么而工作,一提起这个问题,甚至-很多人会感到一片茫然,这样在一定程度上其实是对自己不负责任的表现。
本书从自我出发,分别从自我的内部修炼和外部沟通、发挥自己影响角度述写,指导广大读者应该如何发挥自我影响、秀出自己为宗旨。
本书内容层层推进,详实精彩,是每一个有志于要为人类做贡献、留下辉煌人生篇章的读者的宝贵精神财富。
职场工作类励志书籍读后感篇2:《职场新人的第一本能量书》
前段时间,有幸拜读了高媴作者所著的《职场新人的第一本能量书》。
这本书以漫画的形式向我们展示了多条职场新人应该懂的规则,使我在阅读本书后对如何在职场中前行有了更深的领悟与思考。
这本书主要从众多的职场经验和指导技巧中,凝萃出刚刚毕业的大学生在职场中较易出现迷茫和困惑的70条事项,并从工作技巧、心态转变、与上司和同事的相处、自我提升和学习、工作之外的生活等方面进行解析。
让人眼前一亮的是每一节的内容不是事例加分析模式的常规写法,而是用比较凝练的思想亮点和指导精华来点醒读者,然后在每一节的前面,用四格画的形式立体、轻松地展现出一定的事例情节。
这样使读者不易觉得枯燥乏味,反而更有兴趣去涉猎书中的宝贵资源。
当今社会,竞争激烈,商场是战场,职场是战场,生活也是战场。
身处战场之中,多少人一个个倒下,多少人遍体鳞伤,要想独善其身,那就必须要有过人的本领,要有与众不同的品质。
作为一个职场新人,首先应该积极努力的进行充电,人只有通过不断地学习,才会有源源的新想法与新思路,才不会在前行的路上墨守成规。
不屑于练好基本功会死得很惨,我们要想明白自己现在最想要的是钱还是“前”,如果不想随波逐流,那便努力提高自身素质,用尽心尽力去弥补经验的不足。
其次,要懂得团队协作的重要性,处理好与领导、同事的人际关系。
在当今社会,如果想要在职场中稳步前行,就必须锻炼自己的情商,学会如何与人沟通,不用负面情绪与同事相处,学会与自己不喜欢的人共事,理智的处理好“忍无可忍”。
最后,要做一个内心强大的人。
人最
大的敌人往往是自己,只有先战胜自己,才能有获得成就的机会。
当我们经历一次次人生的转身,从懵懂到成长,有些人依然有所成就,有些人则不知所措。
而每个有所成功的人都有一颗强大的内心。
拥有强大的内心,会让我们勇敢地追逐内心的方向,有足够的信心面对社会所带来的各种挑战,让我们离自己的梦想更近一步。
总之,职场之路不易走,但也并不难行。
今后我会更加努力地工作,多向前辈请教学习,利用闲暇时间努力充电,提高自身专业素养,弥补自己的不足,在职场这条路上走的更远。
职场工作类励志书籍读后感篇3:《正能量》学会控制情绪,拥有积极心态
正能量对人类的成败和心情起到了极大的作用。
我们可以解释为正能量是指产生正面情绪的力量,相反,产生负面情绪的力量我们称之为负能量。
再反过来,我们只要拥有了正面情绪,也就拥有了正能量。
到底什么是正能量?科学的解释是:以真空能量为零,能量大于真空的物质为正,能量低于真空的物质为负。
而在此书中,正能量指的是一切予人向上和希望、促使人不断追求、让生活变得圆满幸福的动力和感情。
——《正能量》
在《正能量》一书中,作者理查德怀斯曼给我们阐述了“如果你想拥有一种品质,那就表现得仿佛你已经拥有了它一样”,威廉•詹姆斯教授的这句话贯穿了整部《正能量》一书,整整一书都是像人们阐述伟大的表现原理,并将表现原理运用到生活中,控制情绪,产生正能量!
我们都知道,正负是可以转换的,那么,如何消除负面情绪,产生正面情绪呢?
《正能量》书的第三章(对抗负面情绪,获得心理健康)里,对表现原理和应用提到的就相对来说的较少。
恐惧感:1.找出恐惧的源头(浪费时间)
2建立焦虑序列(也是克服焦虑的方法)
这是正能量上提到的方法,(其他的负面情绪都使用表现原理了)但是我们也可以使用“表现原理”来进行解决。
所谓表现原理,就是詹姆斯说的那句话,我再把它写一遍“如果你想拥有一种品质,那就表现得仿佛你已经拥有了它一样”。
这句话是表现原理的核心,但是我们不能光在脑子里想,使用脑子是解决不了负面情绪的,必须用行为来“表现”,这样才能够克服负面情绪,赢得美满人生!
首先要像克服负面情绪,必须知道如何对待负面情绪。
遇到了负面情绪,绝对不能做到以下三点:
1.逃避。
人是具有高智慧,和动物不同,因此动物也没见有啥烦恼。
人们在遇到负面情绪的时候会做出本能反应,逃避!就是把这个事情忘了,或者是就当没发生过这件事,这在心理上的确是很大的安慰,对人也有很大的心理舒适。
但是不能改变客观事实,一味的逃避会使现实更加残酷。
2.放纵。
每当遇到负面情绪,把这个当作放纵的借口,喝酒,打牌,玩乐。
3.抱怨。
也就是推卸责任,认为不是自己的错误,都是别人的问题。
取消反应是很困难的,比如有一只狮子在向你扑来,你能不撒腿就跑吗?
每一个负面情绪都有一个与之对应的正面情绪,我们遇到负面情绪的时候,我们先冷静下来,不做到以上三点,然后思考,假如我拥有那个正面情绪,我会怎么做?想到以后,立即就做,不要犹豫,如果只想不做的话,无法根除负面情绪。
列如恐惧心理,你就会想,如果我很勇敢的话,我会怎么做。
答案是挑战,勇往直前,那么就立即去做,并且表现出所有勇敢的品质,正能量已经开始运转了!
坚持正能量,人生不畏惧!。