2016工薪个人所得税起征点及税率

2016最新企业及个人所得税税率[2016新税法]

2016最新企业及个人所得税税率[2016新税法]2016最新企业及个人所得税税率[2016新税法]企业和个人所得税税率各自是怎样的?分别如何计算?范围是什么?下面小编为你详细的介绍。

企业所得税税率一、企业所得税税率：企业所得税的税率为25%的比例税率。

企业应纳所得税额=当期应纳税所得额*适用税率应纳税所得额=收入总额-准予扣除项目金额国家财税务总局下发的《关于小型微利企业所得税优惠政策有关问题的通知》(财税[2011]117号)，通知明确，自2012年1月1日至2015年12月31日，对年应纳税所得额低于6万元(含6万元)的小型微利企业，其所得减按50%计入应纳税所得额，按20%的税率缴纳企业所得税。

国家需要重点扶持的高新技术企业，减按15%的税率征收企业所得税。

二、企业所得税的计算方法：(一)扣除项目企业所得税法定扣除项目是据以确定企业所得税应纳税所得额的项目。

主要包括以下内容：⑴利息支出的扣除。

纳税人在生产、经营期间，向金融机构借款的利息支出，按实际发生数扣除;向非金融机构借款的利息支出，不高于按照金融机构同类、同期贷款利率计算的数额以内的部分，准予扣除。

⑵计税工资的扣除。

条例规定，企业合理的工资、薪金予以据实扣除，这意味着取消实行多年的内资企业计税工资制度，切实减轻了内资企业的负担。

但允许据实扣除的工资、薪金必须是“合理的”，对明显不合理的工资、薪金，则不予扣除。

⑶在职工福利费、工会经费和职工教育经费方面，实施条例继续维持了以前的扣除标准(提取比例分别为14%、2%、2.5%)，但将“计税工资总额”调整为“工资薪金总额”，扣除额也就相应提高了。

在职工教育经费方面，为鼓励企业加强职工教育投入，实施条例规定，除国务院财税主管部门另有规定外，企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额 2.5%的部分，准予扣除;超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。

⑷捐赠的扣除。

纳税人的公益、救济性捐赠，在年度会计利润的12%以内的，允许扣除。

个人所得税的标准

个人所得税的标准中华人民共和国的个人所得税（Personal Income Tax，简称PIT）是国家向居民征收的一种税种。

下面是本国个人所得税标准：一、纳税起征点现行税率为3%至45%，纳税人实际应缴纳的个税总额，可由起征点减去该纳税人本期应纳税所得额再乘以税率计算得出。

起征点为当期应纳税所得额的3倍，税改后依旧为每月3500元（70,000元/年）。

二、年度职工工资所得1. 年度职工薪资（绩效）所得：月收入（绩效）3000元及以下，税率3%；3000元至12000元，适用税率为10%；12000元至25000元，适用税率为20%；25000元至35000元，适用税率为25%；35000元至55000元，适用税率为30%；55000元至80000元，适用税率为35%；80000元以上，适用税率为45%。

2. 年度职工薪资（劳务报酬）所得：月收入（劳务报酬）3000元及以下，报酬3000元×20%（税率20%）-150元（速算扣除数150元）=450元（应纳税所得额450元）；3000元至12000元，报酬3000元×20%（税率20%）-450元（速算扣除数450元）=900元（应纳税所得额900元）；12000元至25000元，报酬3000元×20%（税率20%） - 750元（速算扣除数750元）=1950元（应纳税所得额1950元）；25000元至35000元，报酬3000元×20%（税率20%）-2250元（速算扣除数2250元）=3450元（应纳税所得额3550元）；35000元至55000元，报酬3000元×20%（税率20%）-4500元（速算扣除数4500元）=5550元（应纳税所得额5550元）；55000元至80000元，报酬3000元×20%（税率20%）-7000元（速算扣除数7000元）=7650元（应纳税所得额7650元）；80000元以上，报酬3000元×20%（税率20%）-8700元（速算扣除数8700元）=9950元（应纳税所得额9950元）。

工资个人所得税扣税标准及计算方法

工资个人所得税扣税标准及计算方法工资要交的税属于个人所得税，个人所得税是公民在到达国家制定的标准后应该交纳的所得税额度，交纳个人所得税是每个公民应尽的义务，下面我们一起来看一下工资到底要交多少税，工资个人所得税的扣税标准是多少。

个人所得税扣除标准：1、工薪所得扣除标准提高到3500元。

2、调整工薪所得税率结构，由9级调整为7级，取消了15%和40%两档税率，将最低的一档税率由5%降为3%。

3、调整个体工商户生产经营所得和承包承租经营所得税率级距。

生产经营所得税率表第一级级距由年应纳税所得额5000元调整为15000元，其他各档的级距也相应作了调整。

4、个税纳税期限由7天改为15天，比现行政策延长了8天，进一步方便了扣缴义务人和纳税人纳税申报。

个人所得税征收范围：1、工资薪金所得;2、个体工商户生产、经营所得;3、对企事业单位的承包经营、承租经营所得;4、劳务报酬所得;5、稿酬所得;6、特许权使用费所得;7、利息、股息、红利所得;8、财产租赁所得;9、财产转让所得;10、偶然所得;11、经国务院财政部门确定征税其他所得。

个人所得税计算公式工资个税的计算公式为：应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数个税起征点是3500，使用超额累进税率的计算方法如下：缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数实发工资=应发工资-四金-缴税。

全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500【举例】扣除标准：个税按3500元/月的起征标准算如果某人的工资收入为5000元，他应纳个人所得税为：(5000—3500)×3%—0=45(元)。

新税法规定主要对四个方面进行了修订：1、工薪所得扣除标准提高到3500元。

2、调整工薪所得税率结构，由9级调整为7级，取消了15%和40%两档税率，将最低的一档税率由5%降为3%。

3、调整个体工商户生产经营所得和承包承租经营所得税率级距。

2016年最新个人所得税税率表及计算公式

2016年最新个人所得税税率表及计算公式2015-08-16 19:41 来源：个税计算器浏览：4644次l 应纳税额T=(工资薪金所得 -“五险一金”-免征额)×适用税率-速算扣除数l 半年奖金法T=(工资薪金所得+半年奖金-“五险一金”-免征额)×适用税率-速算扣除数l 一年奖金法T=(工资薪金所得 -“五险一金”-免征额)×适用税率-速算扣除数+12个月奖金（年终奖摊每月=年终奖金额÷12月×适用税率-速算扣除数）（当工资低于3500时，应从奖金里抵足免征额后再计算）二、个体（生产经营）、企事业单位（承包经营）所得，适用的5%---35%的超额累进税率表。

以每一纳税年度的收入总额，减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。

l 应纳税所得额A=全年收入总额–成本、费用以及损失l 应纳税额T=应纳税所得额A×税率-速算扣除数l 每次收入不超过4000元的，减除费用800元；其余额为应纳税所得额。

应纳税所得额A=全年收入总额–800费用应纳税额T=应纳税所得额A×税率-速算扣除数每次收入超过4000元的，减除20%的费用，其余额为应纳税所得额。

应纳税所得额A=全年收入总额–（1-20%）费用应纳税额T=应纳税所得额A×税率-速算扣除数每次收入不超过4000元的，减除费用800元；其余额为应纳税所得额。

应纳税所得额A=全年收入总额–800费用应纳税额T=应纳税所得额A×税率-（1-30%）减征额每次收入超过4000元的，减除20%的费用，其余额为应纳税所得额。

应纳税所得额A=全年收入总额 *（1-20%）费用应纳税额T=应纳税所得额A×税率*（1-30%）减征额l 每次收入不超过4000元的，减除费用800元；其余额为应纳税所得额。

应纳税额T=应纳税所得额A（全年收入总额–800费用）×税率每次收入超过4000元的，减除20%的费用，其余额为应纳税所得额应纳税额T=应纳税所得额A〈全年收入总额*（1-20%）费用〉×税率。

2016上海扣税标准

2016上海扣税标准2016年，上海地区的个人所得税政策发生了一些变化，对于上海的纳税人来说，了解最新的扣税标准是非常重要的。

本文将详细介绍2016年上海的扣税标准，帮助纳税人更好地了解自己的税务情况。

首先，2016年上海的个人所得税起征点为每月3500元，年度收入低于4万元的纳税人可以免征个人所得税。

对于年度收入在4万元至12万元之间的纳税人，适用税率为3%至10%不等。

年度收入在12万元至25万元之间的纳税人，适用税率为10%至20%不等。

年度收入在25万元至35万元之间的纳税人，适用税率为20%至25%不等。

年度收入在35万元至55万元之间的纳税人，适用税率为25%至30%不等。

年度收入在55万元至80万元之间的纳税人，适用税率为30%至35%不等。

年度收入在80万元以上的纳税人，适用税率为35%以上。

除了适用不同税率外，上海地区的纳税人还可以享受一些税收优惠政策。

例如，对于子女教育支出、住房贷款利息支出、赡养老人支出等，可以在纳税时享受相应的扣除。

此外，上海地区还实行了个税专项附加扣除政策，包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房租金、赡养老人等方面的支出，可以在纳税时享受相应的专项附加扣除。

需要注意的是，2016年上海的个人所得税采用累进税率，即不同收入档次适用不同的税率。

因此，纳税人在申报个人所得税时，需要根据自己的实际收入情况进行计算，并按照相应的税率进行缴纳。

同时，纳税人还需注意及时申报个人所得税，避免因逾期申报而产生罚款或其他不利后果。

总的来说，2016年上海的个人所得税政策相对较为复杂，纳税人需要仔细了解相关的扣税标准和优惠政策，以便正确申报个人所得税。

同时，建议纳税人在遇到较为复杂的税收问题时，可以咨询专业税务机构或税务专业人士，以确保自己的税务申报合规合法。

通过本文的介绍，相信读者对2016年上海的扣税标准有了更清晰的认识。

希望本文对纳税人有所帮助，让大家能够更好地了解自己的税务情况，合理合法地申报个人所得税。

个人所得税起征点2016最新个税起征点税率表2016个人所得税计算方法

个人所得税起征点2016最新个税起征点税率表2016个人所得税计算方法个人所得税起征点(正确叫法是个人所得税费用扣除标准或者免征额)是指国家为了完善税收体制，更好的进行税制改革，而制定的税收制度。

2016个人所得税起征点是多少呢?店铺小编根据最新颁布的个人所得税税法，整理出2016年最新版个人所得税税率表。

欢迎查看! 【个人所得税起征点2016】个人所得税税率表如下：1、全月应纳税所得额不超过1500元，不超过1455元的税率为3%。

全月应纳税所得额超过1500元至4500元的部分，超过1455元至4155元的部分税率为10%。

2、全月应纳税所得额超过4500元至9000元的部分，超过4155元至7755元的部分税率20%。

全月应纳税所得额超过9000元至35000元的部分，超过7755元至27255元的部分税率为25%。

3、全月应纳税所得额超过35000元至55000元的部分，超过27255元至41255元的部分税率为30%。

全月应纳税所得额超过55000元至80000元的部分，超过41255元至57505元的部分税率为35%。

全月应纳税所得额超过80000元的部分，超过57505元的部分税率为45%。

【个人所得税怎么算】个税起征点是3500，使用超额累进税率的计算方法如下：缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数。

实发工资=应发工资-四金-缴税。

全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500。

举例：个税按3500元/月的起征标准算，如果某人的工资收入为5000元，他应纳个人所得税为：(5000—3500)×3%—0=45元。

以上便是2016最新的个人所得税税率表了，希望能够对你有所帮助，另外，具体的个税缴纳金额，大家还需要根据具体情况计算。

工资扣税标准2016年

工资扣税标准2016年根据国家税收政策，2016年工资扣税标准有所调整，对于每个人来说，了解这些标准对正确计算个人所得税非常重要。

本文将详细介绍2016年工资扣税标准的相关内容，帮助大家更好地了解个人所得税政策。

首先，我们需要了解2016年个人所得税的税率和起征点。

根据国家税务总局的规定，2016年个人所得税税率分为7个级别，起征点为每月3500元。

具体税率如下，月应纳税所得额不超过1500元的，税率3%，速算扣除数0；月应纳税所得额超过1500元至4500元的，税率10%，速算扣除数105；月应纳税所得额超过4500元至9000元的，税率20%，速算扣除数555；月应纳税所得额超过9000元至35000元的，税率25%，速算扣除数1005；月应纳税所得额超过35000元至55000元的，税率30%，速算扣除数2755；月应纳税所得额超过55000元至80000元的，税率35%，速算扣除数5505；月应纳税所得额超过80000元的，税率45%，速算扣除数13505。

其次，我们需要了解一些可以在计算个人所得税时可以享受的减免政策。

2016年，个人所得税法对一些特定的支出进行了规定，包括子女教育、继续教育、住房贷款利息、住房租金、赡养老人等，这些支出可以在计算个人所得税时进行相应的减免，有利于减少个人所得税的负担。

另外，我们还需要了解一些关于个人所得税申报和缴纳的注意事项。

根据国家税务总局的规定，纳税人可以选择自行申报个人所得税，也可以委托单位代扣代缴。

对于工资收入的纳税人来说，一般是由单位代扣代缴个人所得税，但是需要及时核对个人所得税的计算情况，确保缴纳的个人所得税金额准确无误。

最后，需要注意的是，对于不同收入来源的个人所得税计算方式可能会有所不同。

除了工资收入外，还有稿费、特许权使用费、股息红利等收入，这些收入的个人所得税计算方式可能会有所不同，需要根据具体情况进行核算。

综上所述，了解2016年工资扣税标准对于每个人来说都非常重要。

个人所得税9种特殊计算方法

2016年个人所得税税率表，9种特殊计算方法及案例个人所得税计算公式应纳税所得额=工资收入金额－各项社会保险费－起征点(3500元)应纳税额=应纳税所得额x税率－速算扣除数说明：如果计算的是外籍人士（包括港、澳、台），则个税起征点应设为4800元。

个人所得税计算方法个税起征点是3500，使用超额累进税率的计算方法如下：缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数实发工资=应发工资-四金-缴税。

全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500【举例】扣除标准：个税按3500元/月的起征标准算如果某人的工资收入为5000元，他应纳个人所得税为：(5000—3500)×3%—0=45(元)2016年个人所得税税率表税率表一：工资、薪金所得适用个人所得税累进税率表注：1、本表所列含税级距与不含税级距，均为按照税法规定减除有关费用后的所得额；2、含税级距适用于由纳税人负担税款的工资、薪金所得；不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的工资、薪金所得。

税率表二：个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得适用注：1、本表所列含税级距与不含税级距，均为按照税法规定以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的所得额；2、含税级距适用于个体工商户的生产、经营所得和由纳税人负担税款的对企事业单位的承包经营、承租经营所得；不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的对企事业单位的承包经营、承租经营所得。

税率表三：（劳务报酬所得适用）注：1、表中含税级距为按照税法规定减除有关费用后的所得额。

2、含税级距适用于由纳税人负担税款的劳务报酬所得；不含税劳务报酬收入额适用于由他人（单位）代付税款的劳务报酬所得。

普通案例分享小明在2016年一月份税前工资10000元，他需要缴纳各项社会保险金1100元，那么他的税后工资是多少呢?应纳税所得额==(应发工资-社保金)-3500 =10000 - 1100 - 3500 = 5400元，参照上面的工资税率表不含税部分，超过4,155元至7,755元的部分，则适用税率20%，速算扣除数为555。

2016年最新个人所得税税率表

2016年最新个人所得税税率表(新个税起征点3500税率表)1、工资、薪金所得适用的税率表税率表一级数全月应纳税所得额税率(%)速算扣除数含税级距不含税级距1不超过1500元的不超过1455元的302超过1500元至4500元的部分超过1455元至4155元的部分101053超过4500元至9000元的部分超过4155元至7755元的部分205554超过9000元至35000元的部分超过7755元至27255元的部分251005注：1。

本表所列含税级距与不含税级距，均为按照税法规定减除有关费用后的所得额；2。

含税级距适用于由纳税人负担税款的工资、薪金所得；不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的工资、薪金所得。

2、个体工商户，企业等适用税率表二税率表二(个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得适用)注：1。

本表所列含税级距与不含税级距，均为按照税法规定以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的所得额；2。

含税级距适用于个体工商户的生产、经营所得和由纳税人负担税款的对企事业单位的承包经营、承租经营所得；不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的对企事业单位的承包经营、承租经营所得。

1、个人所得税计算方法（公式）：其应缴个人所得税=（工薪收入-个人缴纳的四险一金金额-个人所得税扣除额3500）*税率-速算扣除数下面举例说明：某员工10月份工资为16000元，个人缴纳的四险一金金额为3680元应纳税所得额=16000-3680-3500=8820应缴个人所得税=8820*20%-555=12092、国家税务总局关于贯彻执行修改后的个人所得税法有关问题的公告《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国个人所得税法〉的决定》（中华人民共和国主席令第四十八号）（以下简称税法）将自2011年9月1日起施行。

根据税法修改的相应条款，现就贯彻执行的有关具体问题公告如下：一、工资、薪金所得项目减除费用标准和税率的适用问题（一）纳税人2011年9月1日（含）以后实际取得的工资、薪金所得，应适用税法修改后的减除费用标准和税率表（见附件一），计算缴纳个人所得税。

工资个人所得税标准

工资个人所得税标准工资个人所得税是指个人在我国境内因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或受雇有关的其他所得，需要缴纳的所得税。

下面详细介绍我国工资个人所得税的标准及其相关规定。

一、个人所得税起征点个人所得税起征点是指在一定期间内（如月度、季度、年度等），个人的所得额达到一定数额时，才需要缴纳个人所得税。

根据我国税收法规，自2008年3月1日起，个人所得税起征点调整为每月2000元。

也就是说，如果一个人的月收入低于2000元，那么他无需缴纳个人所得税。

二、个人所得税税率表根据《中华人民共和国个人所得税法》的规定，个人所得税采用超额累进税率制度。

目前，我国个人所得税税率表如下：1. 全月应纳税所得额不超过500元的，税率为5%；2. 超过500元至2000元的部分，税率为10%，速算扣除数为25元；3. 超过2000元至5000元的部分，税率为15%，速算扣除数为125元；4. 超过5000元至20000元的部分，税率为20%，速算扣除数为375元；5. 超过20000元至40000元的部分，税率为25%，速算扣除数为1375元；6. 超过40000元至60000元的部分，税率为30%，速算扣除数为3375元；7. 超过60000元至80000元的部分，税率为35%，速算扣除数为6375元；8. 超过80000元至100000元的部分，税率为40%，速算扣除数为10375元；9. 超过100000元的部分，税率为45%，速算扣除数为15375元。

需要注意的是，这里的“全月应纳税所得额”是指依照个人所得税法第六条的规定，以每月收入额减除费用一千六百元后的余额或者减除附加减除费用后的余额。

三、个人所得税计算方法在了解个人所得税起征点和税率表的基础上，我们可以计算出个人需要缴纳的个人所得税。

计算公式如下：应缴纳个人所得税= （全月应纳税所得额-速算扣除数）×税率其中，全月应纳税所得额是指个人每月的收入扣除个人所得税起征点、个人承担的三险一金（养老保险、医疗保险、失业保险和住房公积金）以及法定费用扣除额后的余额。

个人所得税税率表(新个税起征点3500税率表)

个人所得税税率表
(新个税起征点3500税率表)
1、工资、薪金所得适用的税率表
税率表一
(工资、薪金所得适用)
后的所得额；
2。

含税级距适用于由纳税人负担税款的工资、薪金所得；不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的工资、薪金所得。

2、个体工商户，企业等适用税率表二
税率表二
(个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得
适用)
度的收入总额减除成本、费用以及损失后的所得额；
2。

含税级距适用于个体工商户的生产、经营所得和由纳税人负担税款的对企事业单位的承包经营、承租经营所得；不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的对企事业单位的承包经营、承租经营所得。

2016年个人所得税税率表（个税起征点3500）

2016年个⼈所得税税率表（个税起征点3500）个税起征点3500的意思是下表含税级距指以每⽉收⼊额减除费⽤3500元后的余额或者减除附加减除费⽤后的余额。

1、⼯资、薪⾦所得适⽤的税率表税率表⼀ (⼯资、薪⾦所得适⽤) 注：1。

本表所列含税级距与不含税级距，均为按照税法规定减除有关费⽤后的所得额; 2。

含税级距适⽤于由纳税⼈负担税款的⼯资、薪⾦所得;不含税级距适⽤于由他⼈(单位)代付税款的⼯资、薪⾦所得。

2、个体⼯商户，企业等适⽤税率表⼆税率表⼆ (个体⼯商户的⽣产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得适⽤) 注：1。

本表所列含税级距与不含税级距，均为按照税法规定以每⼀纳税年度的收⼊总额减除成本、费⽤以及损失后的所得额; 2。

含税级距适⽤于个体⼯商户的⽣产、经营所得和由纳税⼈负担税款的对企事业单位的承包经营、承租经营所得;不含税级距适⽤于由他⼈(单位)代付税款的对企事业单位的承包经营、承租经营所得。

延伸阅读》》 1、个⼈所得税计算⽅法(公式)：其应缴个⼈所得税=(⼯薪收⼊-个⼈缴纳的四险⼀⾦⾦额-个⼈所得税扣除额3500)*税率-速算扣除数下⾯举例说明：某员⼯10⽉份⼯资为16000元，个⼈缴纳的四险⼀⾦⾦额为3680元应纳税所得额=16000-3680-3500=8820 应缴个⼈所得税=8820*20%-555=1209 2、国家税务总局关于贯彻执⾏修改后的个⼈所得税法有关问题的公告《全国⼈⺠代表⼤会常务委员会关于修改〈〉的决定》(中华⼈⺠共和国主席令第四⼗⼋号)(以下简称税法)将⾃2011年9⽉1⽇起施⾏。

根据税法修改的相应条款，现就贯彻执⾏的有关具体问题公告如下：⼀、⼯资、薪⾦所得项⺫减除费⽤标准和税率的适⽤问题 (⼀)纳税⼈2011年9⽉1⽇(含)以后实际取得的⼯资、薪⾦所得，应适⽤税法修改后的减除费⽤标准和税率表(⻅附件⼀)，计算缴纳个⼈所得税。

(⼆)纳税⼈2011年9⽉1⽇前实际取得的⼯资、薪⾦所得，⽆论税款是否在2011年9⽉1⽇以后⼊库，均应适⽤税法修改前的减除费⽤标准和税率表，计算缴纳个⼈所得税。

2016年个人所得税计算公式

2016年个人所得税计算公式
应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数
个税起征点是3500，使用超额累进税率的计算方法如下：
缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数
实发工资=应发工资-四金-缴税。

全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500
【举例】如果某人的工资收入为5000元，他应纳个人所得税为：(5000—3500)×3%—0=45(元)。

二、征收方法
个人所得税实行源泉扣缴和自行申报两种征收方式，支付所得的单位或个人为个人所得税的扣缴义务人;在两处以上取得工资薪金所得和没有扣缴义务人的，以及有扣缴义务人，但扣缴义务人没有依照税法规定代扣代缴税款的，纳税义务人应当自行申报纳税。

2015年工资、薪金所得适用个人所得税累进税率表。

2016年最新个人所得税税率表及计算公式

2016年最新个人所得税税率表及计算公式2015-08-16 19:41 来源：个税计算器浏览：4644次l 半年奖金法T=(工资薪金所得+半年奖金-“五险一金”-免征额)×适用税率-速算扣除数l 一年奖金法T=(工资薪金所得-“五险一金”-免征额)×适用税率-速算扣除数+12个月奖金（年终奖摊每月=年终奖金额÷12月×适用税率-速算扣除数）（当工资低于3500时，应从奖金里抵足免征额后再计算）二、个体（生产经营）、企事业单位（承包经营）所得，适用的5%---35%的超额累进税率表。

以每一纳税年度的收入总额，减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。

l 应纳税所得额A=全年收入总额–成本、费用以及损失l 应纳税额T=应纳税所得额A×税率-速算扣除数应纳税所得额A=全年收入总额–800费用应纳税额T=应纳税所得额A×税率-速算扣除数每次收入超过4000元的，减除20%的费用，其余额为应纳税所得额。

应纳税所得额A=全年收入总额–（1-20%）费用应纳税额T=应纳税所得额A×税率-速算扣除数四、稿酬所得，适用比例税，税率为20%，并按应每次收入不超过4000元的，减除费用800元；其余额为应纳税所得额。

应纳税所得额A=全年收入总额–800费用应纳税额T=应纳税所得额A×税率-（1-30%）减征额每次收入超过4000元的，减除20%的费用，其余额为应纳税所得额。

应纳税所得额A=全年收入总额*（1-20%）费用应纳税额T=应纳税所得额A×税率*（1-30%）减征额l 每次收入不超过4000元的，减除费用800元；其余额为应纳税所得额。

应纳税额T=应纳税所得额A（全年收入总额–800费用）×税率每次收入超过4000元的，减除20%的费用，其余额为应纳税所得额应纳税额T=应纳税所得额A〈全年收入总额*（1-20%）费用〉×税率。

2016年工资扣税标准

2016年工资扣税标准2016年，我国工资扣税标准有了一些调整，对于广大工薪阶层来说，这无疑是一个备受关注的话题。

下面我们就来详细了解一下2016年工资扣税标准的相关内容。

首先，我们需要知道的是，2016年我国对个人所得税的起征点进行了相应的调整。

在此之前，起征点是每月3500元，而2016年起征点提高到每月5000元。

这意味着，如果你的月收入不超过5000元，就不需要缴纳个人所得税。

这一调整对于大部分工薪阶层来说，无疑是一个利好消息。

其次，针对不同收入水平的个人所得税税率也有所调整。

2016年，我国将原有的7个税级调整为7个税级，分别为3%、10%、20%、25%、30%、35%和45%。

这意味着，不同收入水平的人群将按照不同的税率进行缴税，相对来说对低收入者有所减轻，对高收入者有所增加。

除此之外，2016年还出台了一系列的个税优惠政策，比如子女教育、赡养老人等方面的专项扣除，这些政策的出台将进一步减轻纳税人的负担，对于提高人民群众的获得感和幸福感有着积极的意义。

总的来说，2016年工资扣税标准的调整对于广大工薪阶层来说是一个利好消息。

起征点的提高、税率的调整以及个税优惠政策的出台，都将减轻纳税人的负担，提高人民群众的获得感，有利于促进经济的发展和社会的稳定。

在日常生活中，我们也要注意合理合法地利用各种税收优惠政策，比如认真保留相关发票、合理规划财务等，以便最大限度地减少个人所得税的缴纳，从而增加自己的收入。

综上所述，2016年工资扣税标准的调整对于广大工薪阶层来说是一个积极的信号。

我们要认真了解相关政策，合理规划自己的财务，做一个守法守信的纳税人，为国家的发展和社会的进步做出自己的贡献。

个人所得税税率表(工资、薪金所得适用)

个人所得税税率表(工资、薪金所得适用)个人所得税是指个人通过从各种来源获取的收入进行征税。

工资、薪金所得是最常见的个人所得税纳税对象。

下面是我为您准备的工资、薪金所得个人所得税税率表。

工资、薪金所得个人所得税税率表：税级税率速算扣除数(元)0-3000元 3% 03000-12000元 10% 21012000-25000元 20% 141025000-35000元 25% 266035000-55000元 30% 441055000-80000元 35% 7160超过80000元 45% 15160以下是税率表的说明：1. 0-3000元：适用税率为3%，不设速算扣除数。

2. 3000-12000元：适用税率为10%，速算扣除数为210元。

3. 12000-25000元：适用税率为20%，速算扣除数为1410元。

4. 25000-35000元：适用税率为25%，速算扣除数为2660元。

5. 35000-55000元：适用税率为30%，速算扣除数为4410元。

6. 55000-80000元：适用税率为35%，速算扣除数为7160元。

7. 超过80000元：适用税率为45%，速算扣除数为15160元。

请注意，个人所得税税率表中的税率及速算扣除数是根据中国大陆地区的个人所得税法规定的。

该税率表适用于工资、薪金所得的个人纳税人。

如果您有其他类型的个人所得，如特殊工资、特许权使用费、稿酬等，请根据具体情况寻求专业人士的咨询以确定适用的税率。

此外，根据中国税法规定，纳税人在计算应纳税额时，可以享受一定的扣除项目和扣除标准。

例如，个人所得税法规定的继续教育、子女教育、赡养老人等扣除项目。

以上税率表中没有考虑这些扣除项。

具体适用个人所得税的计算方式需要参考相关法规和个人情况来确定。

请注意，虽然我已尽力提供准确的信息，但该税率表仅供参考。

建议您咨询税务专业人士以获得具体税务建议。

2016年个税改革最新消息-2016个税改革方案实施时间

2016年个税改革最新消息 2016个税改革方案实施时间除了房贷利息，还有什么能抵税个税改革方案今年提交全国人大审议，学费、养老费用等有望加入专项抵扣。

3月7日，财政部部长楼继伟成为两会焦点，同时引发了社会对个人所得税(下称“个税”)改革的再度关注。

当天在北京举行的“财政工作和财税改革”记者会上，楼继伟接受了一个个“火药味十足”的尖锐问题，当然包括连续三年都被提到的“个税起征点为何不提高”，以及“个税改革方案进展如何”。

与前两年的回答一样的是，楼继伟重申了简单地提高个税起征点不是改革方向。

不一样的是，他这次明确表态：综合与分类相结合的个税改革方案已经提交国务院，今年将把个税方案提交全国人大审议。

早在1995年，中国就提出建立综合与分类相结合的个税制度，20年过去了，这一目标有望在今年迎来重大突破。

《第一财经日报》记者多方采访获知，以综合与分类相结合为目标的个税改革，将对现行11项分类所得中的劳动所得进行适当归并为综合所得，逐步建立“基本扣除+专项扣除”的税前扣除制度，包括子女教育、职业教育、首套住宅按揭贷款利息等逐渐被纳入专项扣除项目。

适时引入家庭支出申报制度，优化税率结构。

与此同时，为配合个税改革推进，个税纳税人识别号、个人收入和财产信息系统也将加快建立。

提高起征点不公平中国现行个税制度是分类所得税制，具体被分为11类，分别是工资、薪金所得;个体工商户的生产经营所得;对企事业单位的承包经营、承租经营所得;劳务报酬所得;稿酬所得;特许权使用费所得;利息、股息、红利所得;财产租赁所得;财产转让所得;偶然所得;经国务院财政部门确定征税的其他所得。

普通民众最熟悉的是工资薪金所得个税，这类税收收入占所有个税收入约七成。

工资薪金个税起征点(即工资薪金所得的费用减除标准)自xx 年由800元提至1600元之后，xx年再被提至2000元，2016年则提至3500元。

此后，个税起征点提高呼声不断。

在今年的全国两会上，有政协委员建议将个税起征点提至5000元。

2016年工资多少交个人所得税

2016年工资多少交个人所得税
2016年工资多少交个人所得税
个人所得税是调整征税机关与自然人之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。

那么2016年工资多少才需要交个人所得税呢?下面就让我们一起来了解一下吧!
一、2016年工资扣税规定
2016年，工资扣税(个税)起征点是3500元，适用于工资、薪金所得适用的收入。

应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数
应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准
二、2016年工资扣税计算
工资个税的计算公式为:
应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数
个税起征点是3500，使用超额累进税率的计算方法如下：
缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数
实发工资=应发工资-四金-缴税
全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500
扣除标准：个税按3500元/月的起征标准算
如果某人的'工资收入为5000元，他应纳个人所得税为：(5000—3500)×3%—0=45(元)。

三、2016年工资扣税(个人所得税)税率表
2016年实行7级超额累进个人所得税税率表
应纳个人所得税税额= 应纳税所得额× 适用税率- 速算扣除数
扣除标准3500元/月(2011年9月1日起正式执行)(工资、薪金所得适用)
个税免征额3500元 (工资薪金所得适用) 具体表格如下：
注：
1、本表所列含税级距与不含税级距，均为按照税法规定减除有关
费用后的所得额;
2、含税级距适用于由纳税人负担税款的工资、薪金所得;不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的工资、薪金所得。