弘扬五种精神 扎实做好本职工作
弘扬五种作风做好五个表率
石油管道报/2011年/8月/29日/第003版党建・管理弘扬五种作风做好五个表率抢险中心党委书记刘建国加强领导干部作风建设，是我党按照实事求是的精神提出的新要求。
干部作风建设，关乎事业成败，关乎党的形象。
作为一名领导干部，作风建设的好坏对开展工作有很大的影响，领导干部作风好，组织工作就团结有力；领导干部作风不好，必然导致脱离群众，工作软弱无力。
因此，管道应急抢险中心党委在加强领导干部作风建设上，注重弘扬五种作风，做好“五个表率”。
真抓实干，做提高工效的表率几年来，中心领导班子带领员工踏实努力工作，取得了一系列骄人的成绩。
弧形板打捞成功，实现海底第一封堵，市场开发取得历史性的突破，工程建设捷报频传，成绩的取得得益于公司领导班子求真务实，真抓实干。
但在目前工作中存在的主要问题是工作效率不太高，有些部门、科室在落实工作时，滞留在文件和会议上的时间过长，没有快速深入到具体环节。
有些干部干工作拖拖拉拉，按部就班，自我降低标准。
个别人落实工作以做给领导看为目的，虚张声势，搞形式主义，做表面文章。
有的重部署轻督查，造成工作断档脱节，一些事项虎头蛇尾，影响了工作的整体推进。
为此，我们要大力发扬真抓实干的作风，努力把嘴上说的、纸上写的、会上定的变为具体的行动、实际的效果、员工的利益，所以，我们要进一步端正选人用人导向，把敢于触及矛盾、敢于抓落实、敢于坚持原则的干部选拔到各级领导岗位，引导各级干部狠抓落实。
要大兴求真务实之风，增强工作的责任感和紧迫感，克服浮躁情绪，把心思用在干事业上，把精力投到抓落实中。
要在攻坚克难上狠下功夫。
在一些关键的、艰难的环节上，要身先士卒，靠前落实。
要狠抓督查督办。
部署了的工作就要督促检查、一抓到底。
突出督查那些关乎全局的大事、久拖不决的难事。
要做到问题不解决不放过，责任不追究不放过，员工不满意不放过。
团结和谐，做坚持原则的表率中心成立以来，先后经过6次重组，但中心领导班子始终坚持团结和谐，保证了员工队伍的稳定，保证了企业的可持续发展。
浅谈新时代粮食行业应当弘扬的五种精神
党的十九大指出，“党内存在的思想不纯、组织不纯、作风不纯等突出问题尚未得到根本解决，要深刻认识党面临的精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险的尖锐性和严峻性”。
应当说，这些问题在粮食行业也不同程度存在，同样是严峻复杂的。
当然，在新时代要化解这些危险，尤其是精神懈怠的危险，不仅需要加强全行业党的各项建设，大力宣传普及我国优秀传统文化、中国革命文化和社会主义先进文化，还应大力弘扬一代代优秀粮食职工在长期的工作实践中形成的、具有粮食人特点的行业精神。
这些精神是粮食人志向追求、思想感情、作风修养与意志品格的集中体现，是鼓舞和激励广大粮食工作者奋进的旗帜、战斗的号角，是粮食行业文化的核心和精髓。
可根据稻穗、麦穗、玉米棒子的外形及其生长过程、生长环境来会意，提炼出“谦虚（低调）谨慎、默默奉献，昂扬挺立、拼搏向前（上），团结协作、自信（坚实）饱满，勇于创造（奋力生长）、敢为人先，植根人民（大地）、不畏艰难（耐热耐寒）”的行业精神，或者直接用“默默奉献、拼搏向前、自信饱满、敢为人先、不畏艰难”来表述。
一、大力弘扬谦虚谨慎、默默奉献的精神谦受益满招损，修德力行是根本。
谦虚谨慎、默默奉献，体现了粮食人恭敬谦抑、慎小慎初，脚踏实地、甘于奉献的精神品格，是做人做事的根本所在。
在党的七届二中全会上，毛泽东同志就向全党发出了“两个务必”的告诫，旨在让大家头脑冷静清醒，不能陶醉于过去的辉煌、满足于眼前的安摘要：唯物辩证法认为，物质可以变精神，精神可以变物质，人的精神一旦被唤醒，将会产生改造自然、改造社会和改造人自身的强大力量。
本文针对新时代粮食行业面临的问题和挑战，提出并阐述了粮食人需弘扬的几种精神，旨在使全系统更加重视培育行业文化、发扬行业精神，从而有效推进粮食行业改革创新、转型升级，有力推动粮食产业经济高质量发展、粮食事业全面振兴。
关键词：文化建设新时代粮食文化行业精神◎曾位强浅谈新时代粮食行业应当弘扬的五种精神稳，要一以贯之保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风，发扬艰苦奋斗、默默奉献的精神。
学习发扬五种精神心得体会范本
学习发扬五种精神心得体会范本发扬五种精神是为了推进全面建设社会主义现代化国家的事业而提出的，它包括了勤劳、勇敢、诚实、善良和智慧五种精神品质。
这五种精神是我们在生活和工作中应该具备和发扬的品质，通过努力培养和践行这些精神，我们可以不断提高自己的素质，更好地为社会作出贡献。
下面我将分享一下自己对于发扬五种精神的体会和心得。
勤劳：勤劳是一种核心的精神，是我们在工作和学习中必不可少的品质。
我深深地认识到，只有通过勤劳才能实现自己的理想和目标。
勤劳是取得成功的基础，没有勤劳就没有辉煌的成果。
在我的学习和工作中，我常常保持积极的工作态度，坚持不懈地努力学习和工作，克服困难，不断进取。
勤劳不仅能够帮助我们提高自己的能力和素质，还能够带来成功的喜悦和满足感。
勤劳不仅仅是表现在工作和学习上，它还应该贯穿于我们生活的方方面面。
在生活中，我们要勤俭节约，崇尚节约资源、节约时间和节约精力的生活方式。
勤劳是一种美德，它能够让我们的生活更加丰富多彩，同时也能够为社会作出更大的贡献。
勇敢：勇敢是克服困难和挑战的重要品质，它是在面对困难和逆境时保持积极乐观的心态，勇往直前的勇气和决心。
勇敢是一种勇往直前的勇气和决心。
勇敢是一种积极面对困难和逆境的心态，只有勇敢地面对问题和挑战，才能够找到解决问题的办法，克服困难，实现自己的理想和目标。
在我的生活和工作中，我常常遇到各种各样的困难和挑战。
但是，我并不害怕困难和挑战，相反，我挑战我自己会变得更加勇敢。
尽管困难是必然存在的，但我们应该以积极乐观的心态去面对它。
诚实：诚实是为人处世的基本原则，它是在做人方面最起码的品质。
诚实是一种正直、虚心、公正的态度。
只有诚实守信，才能够赢得他人的信任和尊重。
在我看来，诚实不仅仅是对别人负责任的态度，更是对自己负责的态度。
只有诚实才能让我们保持积极向上的心态，成为一个有格调的人。
诚实不仅体现在言行上，更体现在待人接物的方方面面。
在与他人交往中，我们要以真诚的态度去待人，不说假话，不做虚伪的行为。
学习窦铁成同志
学习窦铁成同志“五种精神”，争做学习型、知识型、技能型、创新型、专家型职工的活动集团各单位并党委、工会、团委：去年以来，中央和地方新闻媒体相继对窦铁成同志的先进事迹进行了广泛的宣传报道。
最近，中共中央政治局常委李长春，中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮分别对学习宣传窦铁成同志作重要批示。
中华全国总工会发出《关于开展向窦铁成同志学习活动的决定》，号召全国广大职工要以窦铁成为榜样，以高度的主人翁责任感，自觉肩负起时代赋予的重任，努力学习新知识，钻研新技术，掌握新技能，争创新业绩。
中铁工程总公司作出了《关于深入开展学习宣传窦铁成同志先进事迹活动的决定》（中铁程党宣[2008]9号文），要求全公司深入学习宣传窦铁成同志先进事迹。
为认真贯彻落实中央领导的重要批示，按照中铁工程总公司要求，进一步兴起向窦铁成同志学习的高潮，集团公司党政工团决定：在全集团范围内广泛深入开展学习窦铁成同志“五种精神”，争做学习型、知识型、技能型、创新型、专家型职工的活动。
一、充分认识开展学习宣传窦铁成先进事迹活动的重要意义窦铁成同志是中国中铁30万员工的杰出代表，是新时期涌现出来的“知识型员工”的先进典型。
开展向窦铁成同志学习活动，具有十分重要的意义。
1、学习宣传窦铁成同志先进事迹是提高产业工人地位，发挥工人阶级主力军作用的需要。
窦铁成的先进事迹再一次表明，知识让工人更有力量，现代科学技术一旦和高超的操作技能实现完美结合，产业工人就能够始终走在时代的前列，就一定会产生无穷无尽的巨大力量。
因此，在集团内开展学习宣传窦铁成同志先进事迹活动，对于激发集团广大职工的创造精神，加快桥梁工人知识化进程，发挥技术工人在现代化桥梁建设中主力军作用，提高职工在社会主义现代化建设中的地位，保持工人阶级的先进性，都具有十分重要的政治意义。
2、学习宣传窦铁成同志先进事迹是推动学习型企业创建，提高员工队伍素质的需要。
窦铁成同志是在“创争”活动中涌现出来的“知识型员工”的优秀代表，是把远大理想与本职工作紧密结合的“学习型员工”的模范人物，是“知识改变命运、学习成就未来”和“事业造就人才、人才成就事业” 的先进典型。
【最新公文】提升五大能力弘扬五种作风学习心得体会
努力转变思想工作作风，全面提高教育教学能力---提升五大能力弘扬五种作风学习教育活动心得体会 ---达县铁山南学校王伦市委书记焦伟侠同志在全市基层党建工作会议上提出：全市各级党委班子要提升战略思维能力、科学发展能力、开拓创新能力、执行落实能力、沟通协调能力“五大能力”；弘扬顾全大局之风、真抓实干之风、亲民爱民之风、勤奋学习之风、清正廉洁之风“五种作风”。
为全市追赶跨越、加快发展注入了强大动力，点燃了党员干部干事创业的激情。
此次活动开展以来，我迅速行动起来，深入学习领会焦伟侠书记的重要讲话精神。
在达州迈入“十二五”发展和新一轮西部大开发的关键时期，市委书记焦伟侠提出“提升五大能力，弘扬五种作风”，为达州教育事业追赶跨越、加快发展提供了坚强的政治思想保障，是顺应人民群众新期待的内在要求和迫切需要。
市委书记焦伟侠的重要讲话，紧密结合当前形势，准确把握发展大势，从全局和战略的高度，对全市干部队伍建设作了深刻阐述，高瞻远瞩、思想深刻、内涵丰富，具有很强的理论性、针对性和指导性，是新形势下检验党员领导干部能力作风的根本要求。
深入学习领会焦伟侠书记的重要讲话精神，对于进一步建设一支思想解放、务实创新、作风优良的教师队伍，具有十分重要的意义。
能力是追赶跨越的源动力，作风是加快发展的催化剂。
现阶段学校竞争已经超越了比资源、比政策的基础阶段，更多的是创新的思路、理念和举措的竞争。
我们能不能抢抓新机遇，争创新优势，开创新局面，实现追赶跨越加快发展，取决于我们干事能力，取决于干事作风。
发展新阶段，实现新目标，迫切要求我们党员教师要弘扬新作风、锤炼真本领。
“五大能力，五种作风”既是党员教师世界观、人生观、价值观的总体反映，也是一种科学的方法论。
“五大能力”如人之内养，它是素质，它是本领。
“五种作风”如人外修，它是品德，它是情操。
“五大能力”和“五种作风”相辅相成，密不可分。
没有过硬的本领，事业难以得到发展；没有过硬的作风，工作难以落到实处。
作风建设要弘扬五种精神
作风建设要弘扬五种精神干部的作风问题事关人心向背、党的执政地位稳固与否，我们党历来都十分重视。
十六大报告在论述加强和改进党的建设时，再次强调了作风建设的重要性，从铁路运输企业的情况看，学习贯彻十六大精神，切实转变作风，主要应从五个方面入手。
弘扬学习进取的精神。
毛泽东同志曾经说过：“我们队伍里有一种恐慌，不是经济恐慌，也不是政治恐慌，而是本领恐慌。
”今天，重温这段话，仍然有很强的现实意义。
现在有不少干部确有“本领恐慌”的问题，但更可怕的是思想认识上却没有丝毫的恐慌。
这与当今这个知识大爆炸的时代是完全不合拍的。
因此，要增长才干，增强驾驭经济、服务社会的能力，必须始终不渝地加强学习，努力创建学习型企业、学习型政党、学习型社会。
要善于在学习中发现问题，在解决问题中创新发展。
唯有如此，才能不断提高自身素质，才有能力驾驭全局，创造更好的业绩。
弘扬严谨务实的精神。
铁路，作为交通运输的大动脉，牵一发而动全身，每一项工作，每一个环节，都十分重要，绝对来不得半点虚假，尤其是对安全生产的难点问题，领导干部更要亲自抓。
比如，逐级负责制的问题，涉及多个层面、多个部门、多个环节，领导不亲自参与，靠一个部门订几条规章，肯定办不好。
必须严格目标责任制，盯住问题抓落实，深入现场考察，严谨务实，确保安全营运。
弘扬躬身实干的精神。
“空谈误国、实干兴邦。
”实践证明，一个单位干部队伍的作风与单位领导特别是主要领导是分不开的。
调动广大干部职工的积极性，必须发挥领导干部躬身实干的表率作用。
要说实话，办实事，抓落实，求实效，努力建设一支团结、廉政、高效、开拓的领导班子，只有这样，才能在群众中树立威信，做到令行禁止。
弘扬艰苦奋斗的精神。
无论社会如何发展，我们共产党人艰苦奋斗的作风不能丢，铁路工作，战线长，变化多，目前我国铁路的发展水平与世界发达国家相比，仍有不小差距，在这种情况下，每个党员领导干部必须以强烈的事业心、高度的责任感、吃苦耐劳的精神，全身心地投入到工作中去。
敬业、爱岗、爱国
而是我们每一个人都需要一份工作。 不爱岗就会下岗，不敬业就会失业！爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作，
把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。
二、忠于职守，认真做好本职工作：
在人的职业生涯中，对工作负责是基本要求和做人的良知。无论从事什 么性质的工作，首先要把自己的工作做到最好，学会享受自己的工作， 同时享受自己的生活。要将工作做到最好，一是要重视自己的岗位工作； 一个不重视自己工作的员工，绝不可能尊重自己，也决不可能把工作做 好。工作表现是决定员工薪酬和职业发展的唯一标准。在一个企业的内 部，不同岗位的人拥有不同的岗位职责，每个人都不应该放松对自己岗 位职责的要求。忠于职守员工价值和责任感的最佳体现。二是要重视自 己的工作业绩。在工作的每一个层面，找到提升自己工作业绩的中心角 色。任何时候，都不能满足于现有的知识，一味“低头拉车”，会阻碍 你百尺竿头更进一步。优秀员工在“拉车”的同时，总是“抬头看路”， 把眼光放在远处，自我鞭策，自我栽培，自我锤炼，从而不断把绩效平 台提升到更高处。三是在其位，谋其事。总的原则是要熟悉自己的岗位 职责，明确自己的权限。发现职责内的任何事情就要主动地去出面予以 解决，否则等领导来安排你去工作时，就是你的失职。整日加班加点是 否就是爱岗敬业？不是，而是在自已的工作岗位上不断进取、不断创新。
作为民族精神的爱国主义精神，属于民族精神的核心部分， 强调增强人们的国家意识、团结意识，强调激发民族志气， 用奋斗目标激励人心，增强民族的凝聚力，能够不断地丰 富人们的精神世界，不断地升华民族的思想道德品格，是 一个国家、一个民族凝聚人民的重要思想基础和不断追求 进步的强大精神动力，是构建社会主义和谐社会、实现中 华民族伟大复兴的智慧和力量。
学习发扬五种精神心得体会
学习发扬五种精神心得体会发扬五种精神是指坚定理想信念、坚守责任担当、信念坚定、敬业奉献和艰苦奋斗这五种精神。
发扬五种精神对每个人来说都非常重要，无论在工作、学习还是生活中，都需要贯彻这五种精神才能取得成功。
在我的学习和生活中，我努力发扬这五种精神，并从中受益匪浅。
下面是我的一些体会和心得。
首先，坚定理想信念是发扬五种精神的核心。
在学习和生活中，我意识到拥有坚定的理想信念可以给我带来无穷的动力和勇气。
只有明确了自己的目标和追求，才能有所作为。
而且，坚定的理想信念可以帮助我克服困难和挫折，不为外界的诱惑和干扰所动摇。
在面临困难和挑战的时候，我常常会想起自己的理想和追求，这使我能够坚持下去，并最终取得成功。
因此，坚定理想信念是我能够发扬其他四种精神的基石。
其次，坚守责任担当也是非常重要的一种精神。
在学习和工作中，我深深体会到只有担当起自己的责任，才能够获得他人的信任和尊重。
责任担当不仅是对工作、学习和家庭的负责，更是对自己人生的负责。
我发现只有对自己负责，才能够更好地管理自己的时间和资源，做到有计划地学习和工作。
同时，也要时刻保持积极的心态，做到对待问题和困难的态度要果断而坚决，把困难当作自己成长的机会，勇敢地面对并解决。
第三，信念坚定是取得成功的关键。
在生活和学习中，我发现只要有坚定的信念，就能够超越自己的能力，取得更大的成果。
有时候，我会遇到很多困难和挫折，但只要我坚信自己的能力和价值，我就能够克服困难，实现自己的目标。
信念坚定还意味着相信自己的选择和决策，不为外界的意见和评判所动摇。
这样才能够真正做到自我认可、自信和自强。
因此，信念坚定对于实现个人发展至关重要。
第四，敬业奉献是一种高尚的品质。
在工作和学习中，我发现只有全身心地投入才能够取得良好的成绩。
敬业奉献要求我们对待工作和学习的态度认真严谨，对待每一个细节都要有高度的责任感。
同时，敬业奉献也要求我们关注他人的需求和利益，愿意为他人提供帮助和支持。
1、强化五种意识做好办公室工作
1、强化五种意识做好办公室工作强化“五种意识”做好纪委办公室工作办公室工作虽然杂乱，样样不能小看，一个环节怠慢，就会影响全盘，人员应当敬业，在平凡的岗位上做不平凡的贡献。
区纪委办公室强化“五种意识”，努力完成服务全局的工作，一、强化主动意识。
不等不靠，积极主动地做好工作。
主动了解自己需要做什么，主动谋划如何落实每项工作任务。
打好工作提前量，做到程序性事务信手拈来不拖沓，非程序性事务有准备不慌乱。
二、强化担当意识。
不论在工作安排还是在处理问题时，都坚持高标准、严要求，认真负责，一丝不苟，努力树立起办公室人员说干就干、干就干好的良好形象。
三、强化效率意识。
遇事不推诿，办事不拖拉，处事真负责，做到不误事、不压事、不漏事，争分夺秒、雷厉风行，在紧张有序的工作中提高服务质量和水平。
应当高效运转，高标定位，办事高效能，不磨蹭、不懈怠、不等待，在确保工作质量的前提下，尽可能地快，做到好中求快，快中见好。
四、强化服务意识。
作为办公室人员，必须始终牢记“三个服务” :为领导服务、为本部门各科室服务以及为基层服务。
在实践中增强自己的服务意识，给自己准确定位，处于“枢纽”作用中的办公室，使服务工作必须拿得出、跟得上。
做到尽职不越位，办事不越权，参谋不惨水，帮忙不添乱。
五、强化团队意识。
家和万事兴。
把纪委办作为一个大家庭，公正地、实事求是地看待别人，看待自己，以每个同志、每项工作的进步为荣。
努力克服不利于团结的因素，大事讲原则，小事讲风格，平时多沟通，遇事多支持，凡事出于公心。
互相信任，互相支持，互相补台，提高纪委办的凝聚力和战斗力。
弘扬井冈山精神 扎实做好本职工作
弘扬井冈山精神，扎实做好本职工作——赴瑞金、兴国、井冈山参加学习心得体会在大井毛泽东故居，我们参观了毛泽东、朱德、彭德怀等老一辈革命家当年在井冈山住过的房子，他们为了中国的革命事业而前仆后继地、不屈不挠地跟敌人作斗争，最后终于取得了革命的伟大胜利。
在旧居里，我们看到了毛主席、朱德、彭德怀当年睡过的床和用过一些桌子椅子。
一切都是那么的简陋，在生产技术异常发达的现在，很难想像当年主席他们的工作生活环境是如何的艰苦。
“吃一餐红军饭、南瓜汤、红军套餐；走一段红军走过的小路；唱一首红军歌谣；祭扫一次红军烈士墓；听一场革命传统教育课；看一场红色旅游歌舞晚会《岁月井冈山》”，井冈山红色之旅的“六个一工程”让我们以轻松的心情走进井冈山，走进这红色的精神家园，感受先烈们的英勇斗争精神，回味那荡气回肠的中国革命历史，真是让人感慨万分。
巍巍五百里井冈山，已与众多革命遗址融合为一个没有围墙的博物馆，成了人们陶冶情操、振奋精神的生动课堂，成为对外宣传和进行爱国主义以及革命传统教育的重要阵地。
在党的十七届四中全会刚刚闭幕之际，我们一行来到瑞金、兴国、井冈山革命根据地接受革命传统教育，短短三天的参观，让我见证了革命先辈为了革命的胜利，抛头颅洒热血，他们的革命精神和光辉业绩，使我心灵得到了强烈的震憾和洗礼，更加坚定了共产主义信念和做好本职工作的信心。
特别是井冈山一行，让我深深地感受到了我们今天的幸福生活是多么的来之不易，我们党和祖国是多么的伟大。
站在井冈山革命烈士陵园，望着英雄纪念碑和周围翠绿挺拔的树，感受到了革命前辈是在怎样艰苦恶劣的条件下把中国革命引向胜利,体会了革命斗争中壮烈牺牲的烈士们英勇顽强和无私奉献精神。
瞻仰老一辈无产阶级革命家故居，当年的的旧桌椅、木板床、烂蓑衣斗笠等依然保持着几十年前的旧貌，物是人非,简朴的家具给予我们了一种强烈的历史厚重感和无尽的遐思。
站在黄洋界哨口, 眺望那雄伟挺拔、逶迤起伏的山峰，枪炮声犹如在耳边萦绕回响，仿佛又置身于当年炮声隆隆的战场。
党员强化五种意识
五、强化“不出事”的意识，提高自律 性
• 牢固树立反腐倡廉的思想道德防线。实践证明， 任何腐败行为的产生，都是在思想道德上首先出 了问题。党员干部只有具备坚强的党性修养和良 好的道德品质，做到自警、自醒和自律，才能正 确对待和行使权力，正确对待和处理利益问题。 • 要严格依法办事，秉公执法。在明晰公与私的 “警戒线”上不出事。做到廉洁奉公，公私分明， 不以权谋私，自觉增强拒腐防变的能力。
• 要有选择地学习。当今世界是知识、信息爆炸的时代，面 对浩如烟海的知识和繁重的日常工作，一个人的时间和精 力是有限的，这就要求必须进行有选择性的学习。学习要 抓根本、抓重点，对所学的东西，必须抓住其核心和精华， 这样才能学到根本，真正管用。当前，进行有选择性的学 习，一是要深学理论，夯实理论功底和思想根基；二是要 提高技能技巧，增强服务本领和水平。 • 要创造性地学习。就是要勤于思考，把知识变为能力。只 有勤于思考、善于思考，勇于实践、善于实践，才能把感 性的东西理性化，才能把知识转化为能力，在前人、他人 的认识基础上实现创新和超越，开创工作新局面。思考有 多深，思想有多远，行为就能走多远。因此，要养成勤于 思考的习惯、善于实践的作风，把学到的理论和知识内化 为素质，外化为能力，对现实问题进行理性思维和科学回 答，形成新的思路和办法，创造性地指导和开展工作。
二、怎么做到会干事 • 要重视学习。胡锦涛总书记在新时期保持共产党员先进性 专题报告会上的讲话强调：“勤奋学习，是共产党员增强 党性，提高本领，做好工作的前提。我们正处在知识创新 的时代，终身学习的时代，不懂得的和不熟悉的东西很多， 即使是过去懂得的和熟悉的知识也有个不断更新的问题。 面对这种新形势，全党同志一定要有学习的紧迫感，抓紧 学习、刻苦学习、善于学习，善于重新学习。” 所以说， 共产党员要树立学习是生存和发展需要的理 念，自我加压、自我超越，养成自觉学习、主动学习、不 断学习的良好习惯。
坚定理想信念 踏实做好本职工作
坚定理想信念踏实做好本职工作我是一名新党员，在党的怀抱里，直接受她教诲的时间还不足一年，但作为沐浴在党的阳光下成长起来的年轻一代，从戴上红领巾的那一天起，吟唱的就是“没有共产党，就没有新中国”的革命歌曲，聆听的是毛泽东、周恩来、朱德等新中国缔造者的丰功伟绩，从爱党、爱祖国的朴素情感上升到对党由衷的向往、自觉的追求。
2004年7月，我终于被党组织吸纳为正式的一员。
短短八个月的时间过去了，为党奋斗终生的誓言还在耳边回荡，今天，又与所有党员一起，积极投入到在全党范围内开展的“保持共产党员先进性”教育活动，感觉思想上又经历了一次深刻的洗礼。
一个人保持一时的先进不难做到，难的是一辈子保持先进。
如何在漫长的人生旅途中，始终不渝的坚定共产主义信念，始终不渝的履行共产党员的义务，勤奋学习，勤奋工作，在平凡的工作岗位上做出不平凡的业绩，永葆党员的先进性，永远走在群众的前列，这是我们每一个党员需要认真思考的问题。
一、共产党员个体行动的先进性必然反映党的先进性党的先进性不是空中楼阁，党的形象是由每一个党员的行为来塑造的，她的先进性是通过每一个党员的行为先进性来展现的。
“一个党员一盏灯，一个党员一面旗”，任何党员的不良行为都会影响到党的形象，党的凝聚力和战斗力。
“水能载舟，亦能覆舟”常用来比喻党群关系，我想也可以拿来说明党员个体行为与党的整体形象之间不可分割的联系。
我们的党近年来在群众中的威望有下降的趋势，就是因为一些党员，尤其是少数党员领导干部，他们思想僵化、信念动摇、组织涣散、作风飘浮，他们淡忘了全心全意为人民服务的宗旨，他们以权谋似、腐化堕落，甚至沦为人民的罪人，他们的行为极大的侵蚀了党的肌体，极大的伤了群众的心，严重影响党的先进性的体现，损害了党和人民的事业。
在我的成长历程中，有这样一段记忆一直铭心刻骨。
我的外祖父是一名在皖中游击战场上入党的老党员，是党给予了他第二次生命，从我记事起，我家的客厅正中就常年悬挂着毛主席的大幅画像，外公经常指着画像对我说：是共产党让我们过上了好日子，毛主席是人民的大救星。
弘扬五四精神做好本职工作
弘扬五四精神做好本职工作
弘扬五四精神是指发扬五四运动时期的爱国主义、民主主义、科学精神和进步思潮，做好本职工作则是指在自己的岗位上认真负责地完成自己的工作。
要弘扬五四精神，首先要把爱国主义精神贯彻到工作中。
作为一个中国人，应该自觉地为祖国的繁荣和发展作出贡献。
在工作中，要始终保持积极向上的态度，努力为国家的建设和发展做出自己的贡献。
其次，要倡导民主主义和科学精神。
在工作中要注重团队合作和沟通，尊重同事的意见和建议。
同时，要注重学习和创新，运用科学的方法解决问题，不断提高工作效率和质量。
最后，要秉持进步思潮，敢于追求梦想和挑战自我。
要保持积极的心态，勇于克服困难和挑战，不断提高自己的专业能力和素质。
总的来说，弘扬五四精神做好本职工作，就是要在工作中践行爱国主义、民主主义、科学精神和进步思潮，用实际行动为祖国的发展和进步贡献自己的力量。
如何在工作中发挥实干精神和合作精神
如何在工作中发挥实干精神和合作精神在现代社会中，实干精神和合作精神是一种必备的素质。
而在工作中，如何发挥这两种素质，不仅能够让自己在工作中更加突出，还能够为整个团队的成功贡献自己的力量。
下面将从几个方面来探讨如何在工作中发挥实干精神和合作精神。
一、勇于承担责任在工作中，如果没有实干精神，就无法承担起自己的责任。
因此，我们必须要勇于承担责任。
无论是在个人工作中还是在团队工作中，都需要有人能够承担起责任，为团队负责。
只有这样，整个团队才能够顺利推进工作，完成任务。
在承担责任时，需要注意自身的能力和条件，不要贸然承诺而导致无法完成任务。
二、细致而坚定的执行力实干精神需要有细致而坚定的执行力。
要养成良好的执行习惯，明确工作目标，分解工作步骤，严格执行每一步。
在执行过程中，也要不断总结经验，及时调整执行策略，在确保质量的同时争取更好的效率。
同时，坚定执行也需要有承担责任的勇气，只有敢于承担后果，才能更好地发挥实干精神。
三、与人合作实干精神不仅需要个人的努力，更需要合作。
在工作中，合作意味着利用各方的资源，发挥每个人的优势，实现共赢。
因此，与人合作也是一种必要的素质。
在合作中，需要发扬自己的团队精神，尊重他人的想法和权利，懂得换位思考和相互理解，在相互配合的基础上达成共同目标。
四、善于沟通合作中沟通是非常重要的环节。
善于沟通可以促进合作，避免误解，减少矛盾。
在沟通中，需要注意用语准确，表达清晰，尽可能用简短的语言把事情说清楚，不要故弄玄虚。
同时，也要倾听他人的声音，尊重他们的需要和利益，做到让大家听到自己的声音，也能听到别人的声音。
五、灵活应对在工作中，常常会出现各种突发情况。
对于这些情况，实干精神，不只是在承担责任和执行力上发挥重要作用，灵活应对才是关键。
只有在应对情况灵活自如，才能更好地处理事情，做好工作。
因此，在工作中，需要不断学习和积累经验，增强自身综合素质，提高自身的应对能力。
在现代社会中，实干精神和合作精神是很重要的素质。
五认真先进事迹
五认真先进事迹
1.热爱工作、积极进取，始终保持认真负责的态度。
在岗位上勤勤恳恳，不断提升自身业务水平和综合素质，为公司的发展做出了突出贡献。
2. 坚持学习、勇攀高峰，不断提高自己的知识和技能水平。
积极参加培训和学习，不断完善自己的专业知识和技能，成为了岗位上的专家和资深人士。
3. 持之以恒、勤奋努力，始终保持着高效率和高质量的工作效率。
在日常工作中，不断优化工作流程和方法，提高工作效率和质量，赢得了公司领导和同事的高度认可和赞誉。
4. 精益求精、勇攀高峰，不断挑战自我和追求卓越。
在工作中，始终保持着敢于挑战和创新的精神，不断突破自己的极限，实现了自身的价值和公司的目标。
5. 团结协作、互帮互助，始终保持着团队意识和协作精神。
在团队中，始终保持着开放、包容和谦虚的态度，积极为团队的发展和成长做出贡献，赢得了团队成员的信任和尊重。
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办公室工作要发扬五种作风
办公室工作要发扬五种作风办公室工作要发扬五种作风，就是要发扬多读书、勤践行、重细节、讲团结、严律己五种工作作风。
一要多读书。
通过读书学习，用中国特色社会主义理论武装头脑，从人民群众创新中汲取力量，在日新月异的科技进步中不断学习新知识。
要立足我区发展改革的实际，多谋强区之计、多提富民之策。
要通过学习交流，进一步开阔视野、创新思考，善于发展他人尚未认识到的问题。
二是勤践行。
要把调查研究作为办公室工作的谋事之基，作为办公室工作人员的基本功，形成制度，形成风气。
要勤下基层、深入实际，通过调查研究，了解社情民意，反映群众的所虑、所难、所求、所盼，更好的总结新经验、研究新情况、解决新问题、推出新思路。
要紧紧围绕全区具有战略性的重大问题、热点难点问题展开调研，多做问计于民的工作，让更多情况清、问题准、观念新、措施实的调研成果进入领导决策。
三是要重细节。
要强化“百密不容一疏、百功不抵一过”意识，做到细节之处见作风、细节之处见水平、细节之处见境界。
无论是接听一个电话、办理一件事情，还是答复一件事情，都要力求做得更到位一些、更精当一些。
编印内刊、起草文电、核文把关要尽可能做的规范。
四要讲团结。
要顾全大局，相互理解，相互支持，相互宽容，做到多沟通、多协调、多理解、多帮忙。
特别要有容人之心，不仅要容人之长，还要有容人之短、容人之过的雅量。
不要整天比职务、比文凭、比资历、比待遇，而要比文稿、比责任、比能力、比奉献。
要倍加珍视同志之间的友谊，做到心和气顺、同心同德、比学赶帮、不负重任，始终保持一种奋发向上、和谐共事的团队精神。
五要严律己。
办公室的同志一定要慎权慎微，在小事小节面前把持住自己，为人处世一定要谨慎，对外交往一定要把握一个“度”字，做到克己自律、慎言谨行，立足本职、爱岗敬业，安于平淡、乐于奉献。
发展改革局张海丽。
提升五大能力-弘扬五种作风
二、着眼追赶跨越，警醒奋起，切实加强能力作风建设，努力打造素质高能力强作风实的领导班子和干部队伍当前，达州正迈入追赶跨越、加快发展的关键时期。
稍一松懈，就可能离标兵更远、被追兵赶超。
唯物辩证法告诉我们，昨天引以为豪的发展优势，今天可能就变成令人担忧的“路径依赖”。
处在工业化跃升期、城镇化加速期、节能环保攻坚期、新兴产业成长期、基础设施建设加大期的时代拐点，各级领导班子和领导干部都要居安思危，满怀忧患，清醒认识面临的形势和挑战，清醒认识发展的差距和不足。
目前，我们无论是规划编制、产业培育，还是城市发展、社会管理，仍需要更多地突破传统思维模式和工作模式，提升前瞻性、系统性和创新性；仍需要走出主要依靠粗放型投入的老路，下心力培育新的发展引擎。
“十二五”时期，是一场科学发展的大比拼，比的是眼界、理念和智慧；是一场破难促转的攻坚战，靠的是责任、能力和干劲。
能不能推动达州经济社会持续平稳较快发展，能不能以“办法多、应对早、适应快”抢先驶入新一轮发展快车道，能不能实现达州追赶跨越、加快发展，关键取决于有没有一支在加快发展中谋事、在奋力追赶中干事、在推动跨越中成事的干部队伍，关键取决于各级干部有没有实干的精神、实干的作风和实干的能力。
全市县处级以上领导干部是新一轮发展的骨干力量，要更多地思考自己应当立足什么角色、担当什么责任、体现什么作为、作出什么贡献。
各级党委班子要围绕发展的阶段性任务抓党建，提升五大能力，弘扬五种作风，努力建设一支思想解放、务实创新、作风优良的干部队伍，为追赶跨越、加快发展提供坚强的组织保障。
第一，要提升战略思维能力。
境界决定格局，格局决定结局。
提升战略思维，首先要有世界眼光，这是当今时代领导干部的基本素养。
我们既要立足达州看世界的发展、中国的发展、四川的发展，又要放眼世界、全国和全省看达州的发展。
比如：西方国家把信息产业、生物技术作为新的发展引擎，我国提出大力发展七大类战略性新兴产业，达州能不能发挥优势，让资源在和高端产业的融合和高端产品的落地上实现新兴产业的突破；再比如：西部综合交通枢纽建设纵深推进，达州地处四省交界，是我国西北物流区和西南物流区的“桥头堡”，在国家南向开放战略中，我们能不能醒得早、动得快，高起点、大手笔的发展现代物流，抢先在川东北地区和环渝腹地区块建成物流节点城市和“跨界仓储基地”，等等。
作风建设要弘扬五种精神
作风建设要弘扬五种精神干部的作风问题事关人心向背、党的执政地位稳固与否，我们党历来都十分重视。
十六大报告在论述加强和改进党的建设时，再次强调了作风建设的重要性，从铁路运输企业的情况看，学习贯彻十六大精神，切实转变作风，主要应从五个方面入手。
弘扬学习进取的精神。
毛泽东同志曾经说过：“我们队伍里有一种恐慌，不是经济恐慌，也不是政治恐慌，而是本领恐慌。
”今天，重温这段话，仍然有很强的现实意义。
现在有不少干部确有“本领恐慌”的问题，但更可怕的是思想认识上却没有丝毫的恐慌。
这与当今这个知识大爆炸的时代是完全不合拍的。
因此，要增长才干，增强驾驭经济、服务社会的能力，必须始终不渝地加强学习，努力创建学习型企业、学习型政党、学习型社会。
要善于在学习中发现问题，在解决问题中创新发展。
唯有如此，才能不断提高自身素质，才有能力驾驭全局，创造更好的业绩。
弘扬严谨务实的精神。
铁路，作为交通运输的大动脉，牵一发而动全身，每一项工作，每一个环节，都十分重要，绝对来不得半点虚假，尤其是对安全生产的难点问题，领导干部更要亲自抓。
比如，逐级负责制的问题，涉及多个层面、多个部门、多个环节，领导不亲自参与，靠一个部门订几条规章，肯定办不好。
必须严格目标责任制，盯住问题抓落实，深入现场考察，严谨务实，确保安全营运。
弘扬躬身实干的精神。
“空谈误国、实干兴邦。
”实践证明，一个单位干部队伍的作风与单位领导特别是主要领导是分不开的。
调动广大干部职工的积极性，必须发挥领导干部躬身实干的表率作用。
要说实话，办实事，抓落实，求实效，努力建设一支团结、廉政、高效、开拓的领导班子，只有这样，才能在群众中树立威信，做到令行禁止。
弘扬艰苦奋斗的精神。
无论社会如何发展，我们共产党人艰苦奋斗的作风不能丢，铁路工作，战线长，变化多，目前我国铁路的发展水平与世界发达国家相比，仍有不小差距，在这种情况下，每个党员领导干部必须以强烈的事业心、高度的责任感、吃苦耐劳的精神，全身心地投入到工作中去。
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弘扬五种精神扎实做好本职工作
——————主题教育活动心得
根据商务局安排，结合公司集中学习了省委书记张庆黎、市委书记郭大建、市长郑雪碧、副市长武卫东、局长靳禄兵等领导同志的讲话精神。
开展“学讲话、查不足、保目标、求创新、弘扬五种精神，打造全国一流商务局”主题教育活动，目的在于“转变作风、增强素质、提高水平、优化服务，确保年底高限完成各项目标任务”。
现在的办公室承担的不仅有事关全公司的大事，还有关系于公司办公后勤服务等一般工作。
“办公室工作无小事”，也正是基于对这一点的深刻认识。
这对办公室的综合能力和整体水平，特别是思想观念、工作方式、知识结构、工作作风等方面提出了新的、更高的、更严的要求。
对照领导要求，认真查找自身在工作和思想上的不足，主要表现在工作缺少责任心、不能严于律己，取得一点小小的成绩就沾沾自喜，不注重理论学习，工作作风不扎实，个人工作能力、业务素质有待提高等制约着工作效率和服务质量的问题。
在这我首先要对这段时间因为我信息沟通不及时，缺乏责任感，工作上有失误，使公司信息简报落后于其他兄弟单位，向公司党委做个检讨，希望领导在以后的工作中对我严格要求，多多批评指导。
针对以上不足，在今后工作当中，我要努力做到如下几点：
一是努力修己，提升自身素质。
加强政策等理论知识的学习，
不断提高理论素养；加强对全市经济社会各方面工作的学习研究，注重向各位领导、各业务处室和基层的同志们学习；加强对文秘、经济、法律等专业知识的学习，不断拓宽知识面、丰富头脑。
掌握上情，了解下情，熟悉业务，为写出高水平的文字材料奠作为基础，强化服务本领，努力成为提笔能写、张口能讲、有事能办的复合型人才。
二是精益求精，严格工作标准。
作为办公室工作，要树立全局饮食一流、饮食部门领先的工作目标，在起草每一份文字材料、办理每一件事务上都严谨细致，一丝不苟，做到事事严格要求，件件精益求精。
综合事务在充分了解情况的基础上，注重从全公司高度来谋划、从领导角度来把握，提高针对性、可操作性。
公文办理坚持“严细准快”的原则，认真起草、严格审核，确保政策内容、行文格式、语言文字、标点符号不出现错误。
信息简报要及时、准确、有用，如实、客观、具体地反映饮食工作。
对外宣传要制度化、规范化，更好地为饮食工作服务，推动各项工作、塑造新的饮食形象。
三是积极主动，提高工作效能。
树立强烈的效率观念，坚决摒弃不紧不慢、拖拖拉拉、推推动动不良习气，增强工作的主动性；各级领导布置的工作，要立即办、马上办，不拖延、不误事；工作要做到谋在前，干在前，切实做到超前服务、主动服务、高效服务。
四是爱岗敬业，刷新工作作风。
进一步增强奉献意识，爱岗敬业，
勤勉工作，把全部心思用在为领导、为科室、为基层服务上。
努力树立大局意识，尊重领导，团结同事，大事讲原则，小事讲风格，坚决维护办公室的形象。
增强纪律意识，严格遵守各项工作纪律，认真按规则、按程序办事，遵纪守法、廉洁高效。
在今后的工作中，我一定会进一步解放思想、紧跟公司的工作思路，当好领导的参谋和助手，完成好领导交办各项工作。
与时俱进、开拓创新，在现有工作的基础上更上一个台阶。