坚持“四个融入”筑牢安全屏障
“四同四提升”筑牢思想政治工作“生命线”
“四同四提升”筑牢思想政治工作“生命线”作者:李永军郝朋朋何芳芳来源:《企业文明》2024年第03期习近平总书记指出,宣传思想文化工作事关党的前途命运,事关国家长治久安,事关民族凝聚力和向心力,是一项极端重要的工作。
中国石油长庆油田分公司第三采油厂(以下简称:采油三厂)始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,立足新时代思想政治工作新形势新特点新任务新要求,把思想政治工作作为一项经常性、基础性工作来抓,将解决思想问题同解决实际问题相结合,不断丰富内容、创新载体、拓展领域,探索形成“四同四提升”工作格局,让思想政治工作真正成为企业高质量发展的有力保障。
学做同频,提升思想政治工作引领力强化理论武装坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂。
采油三厂党委坚持高质量开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,强化党委理论学习中心组学习,党委领导班子带头,严格执行“第一议题”制度,通过班子讲、劳模讲、骨干讲等形式,学习宣传“党的声音”,形成以上率下、深入学习氛围。
强化教育引导建立以基层党组织书记、政工人员为主体的思想政治工作队伍,通过不定期开展交流研讨,举办“党课开讲啦”活动暨“精品党课”比赛,组建党委讲师团,开展“百人进百站”送理论下基层宣讲活动。
将快板书、情景剧、三句半等形式与政策解读、知识竞赛等传统方式结合,以春风化雨式教育,强化员工思想武装,为奋进新征程凝心聚力。
强化行动落实坚持把员工群众满意度作为工作的出发点和落脚点。
举办“转观念、勇担当、高质量、创一流”等主题活动,激励全员把思想和行动统一到“我为祖国献石油”的生动实践中来。
改善生产生活设施,举办健康知识讲座,开展普惠服务、“四送”慰问及困难帮扶,新建蔬菜大棚、塑胶篮球场和文体场馆共36个,塑胶跑道4个等,帮扶困难家庭155户,落实送清凉、送温暖等专项慰问制度,助力思想政治工作走深走实、入脑入心。
知行同心,提升思想政治工作凝聚力“暖心活动”贯穿日常发挥思想政治工作队伍作用。
坚持“四个融合” 推进“法律七进”
坚持与法治文化建设相融合,多维度拓展
把法治文化建设作为深入开展“法律七进”,全面推进依法治市的重要内容,重点围绕法治文化阵地、法治文化产品、法治文化载体,全面持续开展法治文化建设。
二是巩固传统媒体普法阵地。重点打造“998法治大讲堂”、谭谈交通、张嬢逛街、师兄说法等法治品牌节目,在报刊杂志开设平安成都、法治成都、成都警察、司法行政、“法治大讲堂走进地铁·讲故事说法治”、“法律七进”等专版,打通新媒体与传统媒体的良性互动渠道。
三是构建全方位媒体互动平台。全面改版升级成都法治文化网,实现与全市广播电视报刊法治专题(专栏)、专业普法网站之间的良性互动,电脑、电视、手机之间的三屏联动,加强媒体普法长效机制建设。
二是建设城乡一体的法律服务平台。率先推进公共法律服务向村(社区)延伸,推行“一村一法律顾问”全覆盖,完善12348法律服务热线、24小时网络在线服务平台,推出各类法律服务客户端。目前已建成以市法律服务中心为龙头,区(市)县法律服务大厅为主体,司法所和村(社区)法律服务工作室为触角,法律服务综合信息平台为纽带的城乡一体法律服务平台。
一是推动法治文化阵地规模化。深入落实法治文化公共设施治公园(广场、长廊)共128个、法治警示教育合作基地35个。提档升级已建成的法治文化公共设施,提升“地标型”和“普通型”法治文化设施覆盖水平,实现了大型法治文化设施区市县全覆盖,法治宣传栏村(社区)全覆盖。
二是推动法治文化作品创作专业化。制定、启动法治文化“聚沙计划”,重点培育一批法治文化社会组织,目前共打造法治“文创产业街”、实验室、孵化基地21个。在全市开展“献智·成都普法2016”专项调研活动,为普法工作献智献策。根据时代发展要求和区域特色文化,创作高质量的法治公益作品,打造一区(县市)一品文化品牌。
“四力融合”筑牢“红色堤坝”
“四力融合”筑牢“红色堤坝”作者:高维海江小培来源:《北京支部生活》2020年第05期冯立作为一名在职党员,积极响应区委组织部号召,报名参加了“您歇一天,我来顶岗”行动,每周日协助社区和村“两委”开展人员排查登记、宣传防疫知识、代购生活物资等工作。
在疫情防控阻击战中,怀柔区委强化“组织引领、部门共促、群众参与、社会协同”四方联动,着力构建“组织引领力、条块治理力、群众自治力、社会动员力”四力融合机制。
各级党组织和党员第一时间投身战“疫”,守社区、护乡村,筑牢疫情防控的“红色堤坝”。
初心写在“顶岗”上在社区乡村防疫一线,党员干部连续超负荷工作,工作压力和心理压力加大。
为体现组织关爱,区委组织部在机关党组织和在职党员中开展了“您歇一天,我来顶岗”志愿服务行动,将每周日定为社区疫情防控一线工作人员休整日。
广大在职党员身穿“红马甲”、手持额温枪,严守执勤点。
肖颖是区市场监管局庙城镇市场所的一名党员。
从2月7日开始,她每周末都参加商业街社区出入口值守工作,人员登记、体温测量、宣传劝导、防疫消杀等,认真做好每件事。
同时,她还主动担负起庙城镇快递行业防疫应急工作,每天查看辖区快递行业疫情防控措施落实情况,不漏一点,不差一人。
她说,勇当红色先锋,青春无悔。
党员“顶岗”,赢得社工点赞。
“上周日,我们泉河街道就有20几位在职党员到社区‘顶岗’,让我们社区工作者实现了轮休。
”富乐北里社区工作人员彭超群说:“在职党员尽职尽责,不仅白天帮我们‘顶岗’,晚上还要到社区执勤,很辛苦!有了他们,我们的工作压力减轻不少。
”孙行仪是龙山街道迎宾路社区工作者。
他从大年三十开始,一直在社区坚守,家里的老人和孩子都顾不上照顾。
“在职党员‘顶岗’后,我每周可以歇一天,”孙行仪说,“有了党组织的关怀关爱,干劲更大了。
”“这次在职党员‘红马甲’志愿服务行动,既把区委的关怀送达每位基层工作者,又让党的组织力彰显在战‘疫’一线。
”区委组织部副部长王占军如是说。
坚持“四个融入”筑牢安全屏障5篇
坚持“四个融入”筑牢安全屏障5篇第一篇:坚持“四个融入”筑牢安全屏障坚持“四个融入”筑牢安全屏障坚持“四个融入”筑牢安全屏障安全管理必须坚持以人为本,而工会组织体现教育职能的主题是广大职工;目的是提高职工队伍的整体素质。
那么,如何把工会的教育职能融入安全管理之中,筑牢安全生产屏障,确保安全生产稳步健康的发展,以我之浅见,必须融入以下四个环节,解决四个问题。
一、必须融入爱站教育之中唱响安全生产主弦律,要靠广大职工。
如何调动职工安全生产积极性,必须让职工视站如家,有到站如到家感觉,解决职工爱不爱站的问题。
一是要尊重职工。
尊重职工的人格,平等待人,尊重职工的意建和建议,把职工的智慧、意见和建议放在心上,要坚决推行民主管理制度,当好民主管理的监督者,重大问题要让职工知道,同职工商量,视职工为智囊源,使职工感觉到企业需要自己,让职工有归属感,从而树立主任翁责任感。
二是要理解职工。
以诚相待,承认职工的不同爱好和需求。
工会干部要做“知心姐姐”,经常与职工沟通,以心换心,换位思考,客观地了解对方和真诚地尊重对方的出发点来考虑和处理,与职工在思想上产生的互动,心灵上产生相互交融。
三是要关心职工。
对职工满腔热情,对职工的学习、工作、生活时刻放在心上,配合行政搞好生活线建设,积极主动抓好文化线建设,以“两线建设”为载体,建好“家”园,满足职工的物质和精神需求,使职工感觉到自己离不开企业。
四是要示范职工。
工会干部要有良好的精神状态,务实的工作作风,塑造廉洁勤政形象,团结带领广大职工争收创效,描绘共同愿景,让职工看到企业的希望,偿到企业的实患。
只有做到以上几点,职工对企业才有认同感,才能真心爱站。
二、必须融入爱岗的教育之中安全生产的主题是人,人的思想决定着人的行动。
因此,要搞好安全生产,首先要解决职工愿不愿干的问题。
如何引导职工自愿为安全生产奉献,培养职工爱岗敬业。
一是要营造良好的人文环境。
职工在团结和谐的环境中工作,有利于身心健康,心情抒畅,能激发职工的工作热情,充分发挥职工的潜能,增强安全联控的自觉性。
[价值观,核心,两个]“四个融入两个强化”推动核心价值观落地生根
“四个融入两个强化”推动核心价值观落地生根社会主义核心价值观是指党在十八大报告中归结的“富强、民主、文明、和谐、自由、平等、公正、法制、爱国、敬业、诚信、友善”24个字。
社会主义核心价值观是马克思主义指导思想、中国特色社会主义共同理想、以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神和社会主义荣辱观等思想的结晶。
如何让核心价值观真正发挥作用,我认为必须融入实际、融入生活,要注意把我们所提倡的核心价值观的与人们日常生活紧密联系起来,在落细、落小、落实上下工夫,让人们在实践中感知它、领悟它。
从大处着眼、小处着手,注重四个融入,两个强化,持之以恒地开展核心价值观,使干部群众积极做社会主义核心价值观的践行者,推动社会主义核心价值观落地生根。
一、将社会主义核心价值观融入各行各业的实际工作社会主义核心价值体系的4个层面,既是国家整体、民族整体的追求,也是各行各业群体和不同阶层追求,而真正内化到各行各业的实际工作,就会发出多彩的光芒,展现出不同的基本价值观。
全社会的核心价值观要“求同”,覆盖面越大就越要有包容性,有必要的“存异”。
只有处理好特殊性与普遍性结合、求同与存异结合的问题,才能成为具有向心力和凝聚力、团结一切可以团结的力量、凝聚一切可以凝聚的要素的核心价值观。
各行各业虽然领域不同、工作性质不同、业务不同,但培育和践行社会主义核心价值观的要求是一致的。
在实际工作中,无论是机关、医院、学校还是企业事业单位、社会组织,无论是生产经营领域还是社会服务行业,都要充分体现社会主义核心价值观的要求,形成各方面工作与核心价值观建设同频共振、同向同行的强大效应。
各行各业的党员干部是社会主义核心价值观的建设者、践行者和引领者。
党员干部的一言一行、一举一动,直接影响着核心价值观被接受的程度、广度和深度,从领导干部入手,把社会主义核心价值观融入干部考核全过程,加强对党员干部德的考察,把社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德与政治品行作为考德评德的重要内容,强化和约束党员干部做普通职工群众的标杆。
浅谈坚持“四个融入”推进反腐倡廉建设
浅谈坚持“四个融入"推进反腐倡廉建设党风廉政建设和反腐倡廉是关系到党和国家生死存亡的大事,是我党在新时期长期坚持的一项重要工作。
税务部门是国家的经济执法机关,肩负着组织财政收人,实施宏观调控的重要职能。
为保证国家税款及时足额人库,法律赋予了税务机关和税务干部税收执法权和行政管理权。
从近两年地税系统查处的违法违纪案件看,腐败现象的滋生和蔓延,无一不与“两权"的行使和运作过程有关。
由此看来,如何加强反腐倡廉建设,保护好税务工作人员,已成我们税务机关的一项长期而重要的任务。
一、反腐倡廉建设基本现状近年来,税务部门按照“依法治税、从严治队”的总体要求,不断强化干部队伍建设,完善监督管理机制,党风廉政建设和反腐败斗争从侧重治标转向标本兼治,逐步加大治本力度,取得了明显的成效。
干部队伍中腐败现象得到不同程度地遏制,有力地促进了各项税收任务的完成,维护了改革、发展、稳定的大局。
但是,从一件件案例通报也要清醒地看到,税务干部处于经济利益分配矛盾的焦点,在开展公务活动中,常年与纳税人打交道,不仅面临着偷骗税与反偷骗税的斗争,也面临着腐蚀与反腐蚀斗争的考验.一些税务人员经不起各种利益的诱惑,在“两权”运行中,丧失了原则,用党和人民赋予的权力为自己谋取私利,最终走向了腐化堕落的道路,不仅葬送了自己的前程,影响了税务部门的形象和声誉,也严重损害了国家的利益。
近两年来咱们地税系统也发生了一些腐败案件,这些案件着实应该引起我们的高度重视,前事不忘后事之师,面对惨痛的教训,我们须痛定思痛,吸取教训,加以教育整治。
二、“四个融入"的产生为深入贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,解决我区地税系统干部队伍建设和反腐倡廉建设工作中存在的突出问题,自治区地税局党组结合自治区地税系统反腐倡廉工作实际,研究下发了《关于促进全区地税系统党员领导干部廉洁从政的意见》,创造性地提出:“把加强反腐倡廉建设融入转变工作作风之中、融入加强干部监督管理之中、融入加强财务管理之中、融入税收业务之中。
筑牢北疆安全稳定屏障 护航经济发展人民幸福
筑牢北疆安全稳定屏障护航经济发展人民幸福作者:王英辉来源:《实践·思想理论版》2017年第12期内蒙古,我国的北大门、环京“护城河”,祖国北疆安全稳定的屏障。
近年来,内蒙古公安机关在自治区党委和政府的坚强领导下,深入贯彻落实习近平总书记考察内蒙古重要讲话精神,立足筑牢祖国北疆安全稳定屏障的战略定位,紧紧围绕全面建成小康社会总目标,在打造社会治安防控体系、打击违法犯罪、加强公共安全监管、推进执法规范化、加强队伍建设上持续发力,全力推进平安内蒙古建设,为自治区经济社会发展和各族人民安居乐业创造了安全稳定的社会环境,在打造祖国北疆亮丽风景线的征途上不断迈出新步伐、取得新成绩。
坚持以打击犯罪为重点,护佑北疆安宁突出重点,有的放矢。
内蒙古公安机关牢记习近平总书记嘱托,以平安内蒙古建设为主线,全警动员,全力以赴,扎实有效地开展了“严厉打击刑事犯罪推进平安内蒙古建设”专项行动,有力打击了各类刑事犯罪活动,有效维护了全区社会治安,为经济社会发展、人民安居乐业创造了平安稳定的良好环境,打造了符合边疆少数民族地区特色的刑侦品牌。
——突出重点,开展专项行动。
全区公安机关组织开展了“严厉打击刑事犯罪推进平安内蒙古建设”专项行动。
自治区社会治安总体状况进一步改善,人民群众安全感和满意度进一步提高,社会安全稳定和人民安居乐业的局面进一步巩固。
为继续强化全区社会治安管控,打击震慑违法犯罪活动,保持治安秩序持续稳定,全区公安机关开展“震慑”集中统一行动,进行街面、出城口设卡盘查和治安乱点整治,收到了良好的成效。
——集中力量,攻坚克难。
根据自治区维稳工作需要和自治区副主席、公安厅厅长马明的指示,自治区公安厅“严厉打击刑事犯罪推进平安内蒙古建设”专项行动领导小组于2017年7月3日至5日在全区组织开展了“大清查、促破案、保稳定”集中统一行动,有力确保了社会治安稳定。
——打好合成战。
内蒙古公安机关积极协调全区警务督查、刑侦、治安、网监、技侦、法制等部门,各警种切实承担起了科技支撑、协作办案、后勤保障、宣传服务的责任,促进刑侦工作取得实效。
筑牢国家生态安全屏障
筑牢国家生态安全屏障作者:胡维忠来源:《党的生活·青海》2016年第11期习近平总书记视察青海时的重要讲话精神特别是“四个扎扎实实”的重大要求,是党中央对青海工作的基本定位,是指引我们未来发展的行动指南。
其中,扎扎实实推进生态环境保护,是青海义不容辞的重大责任。
青海最大的价值在生态,最大的责任在生态,最大的潜力也在生态,要坚持以生态保护优先理念协调推进经济社会发展,算好“绿色账”,走好“绿色路”,打好“绿色牌”,统筹推进生态工程、节能减排、环境整治、美丽城乡建设,坚决守住生态底线,筑牢国家生态安全屏障,确保“一江清水向东流”。
人类文明启示:良好的生态环境是人和社会持续发展的根本基础,生态兴则文明兴、生态衰则文明衰习近平总书记指出,生态环境是人类生存最为基础的条件,生态环境没有替代品,用之不觉,失之难存。
“天育物有时,地生财有限。
”人与自然是相互依存、相互联系的整体,对自然界不能只讲索取不讲投入、只讲利用不讲建设,必须尊重自然、顺应自然、保护自然,这是规律使然,否则就会受到大自然的惩罚。
生态环境问题既是经济问题、也是政治问题,既是发展问题、也是安全问题,既是社会问题、也是民生问题。
保护生态环境就是保护人类,建设生态文明就是造福人类。
生态兴则文明兴、生态衰则文明衰。
在人类发展史上特别是工业化进程中,由于人类对生态破坏而导致国家衰亡、文明转移的例证屡见不鲜。
据史料记载,丝绸之路、河西走廊一带曾经是水草丰茂的绿洲,由于毁林开荒、乱砍滥伐,致使生态环境遭到严重破坏,文明消失。
我省三江源地区的玛多县,牧民人均纯收入曾夺取全国“四连冠”,由于发展建立在过度放牧、破坏生态上,违背了规律、发展不可持续,由原来的水草丰美变成湖泊锐减、草场退化、沙化加剧、鼠害泛滥,最终牛羊无草可吃,牧民收入大幅降低,从全国的“首富县”变成了国家级贫困县。
恩格斯指出:“我们不要过分陶醉于我们人类对自然界的胜利。
对于每一次这样的胜利,自然界都对我们进行报复。
云南临沧市:以“三个融入”增强文化自信
云南临沧市:以“三个融入”增强文化自信作者:余昊东来源:《党建》2017年第02期习近平总书记指出:“文化自信,是更基础、更广泛、更深厚的自信。
”云南省临沧市结合边疆民族地区的实际,积极建设、树牢文化自信,助力实现与全国同步全面建成小康社会。
融入中华大家庭,弘扬优秀传统文化树自信。
当前,我国一些边疆民族地区仍处于欠发达后发展阶段,主动发展意识不强、追赶发展动力较弱,需要从博大精深的中华优秀传统文化中汲取“自强不息”的奋斗精神、“精忠报国”的爱国情怀、“天下兴亡,匹夫有责”的担当意识、“革故鼎新”的创新思想,将中华民族最深沉的价值理念内化为本民族的精神追求,牢固树立我是中华民族一份子的自豪感和自信心。
要通过丰富多彩的文化活动、文化工程,大力弘扬“仁、义、礼、智、信”“天下为公”“协和万邦”等中华优秀传统文化精髓,积极培育和践行社会主义核心价值观,努力集聚全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴中国梦的强大文化自信。
临沧市大力倡导“我们的节日”活动,积极开展“我们的价值观·身边好人”“感动临沧年度人物”等评选活动,形成每年召开一次精神文明建设现场经验交流会制度,涌现了罗金勇、罗映珍、吴军、毕世华等一批“感动中国”及全国先进模范人物,为边疆民族地区经济发展、民族团结、边防巩固、社会和谐竖起群星璀璨、文化自信的丰碑。
融入文化大繁荣,挖掘民族民间文化树自信。
边疆民族地区的民族民间文化是中华文化“大树”上的繁枝茂叶,是凝聚本土人心、助推本土發展的基石。
边疆民族地区只有积极融入文化繁荣发展大势,挖掘优势,打造品牌,才能赢得发展,赢得自信。
为此,临沧市不断挖掘民族民间文化,打造文艺精品,以繁荣树自信,以自信推发展。
每年举办中国佤族司岗里“摸你黑”狂欢节,促进以佤文化为代表的民族文化繁荣,把临沧建成世界佤乡。
挖掘整合境内世界茶树始祖中华木兰、宽叶木兰及“锦秀茶王”、茶马古镇等丰富的民间民俗文化资源,打造“天下茶仓”“天下茶尊”茶文化。
党建引领“四融入” 推动机关党组织服务首都新发展
党建引领“四融入” 推动机关党组织服务首都新发展作者:北京市委组织部来源:《北京支部生活》2020年第11期融入中心任务,在服务大局中勇担当立足首都功能定位,把“看北京首先要从政治上看”的要求率先在各级机关高标准落实,始终把机关党建置于服务大局中统筹谋划,一体推进。
带头旗帜鲜明讲政治。
习近平总书记每次视察北京后,北京市第一时间组织机关干部开展“牢记总书记嘱托”“跟着总书记看北京”等专题组织生活,认真学习习近平总书记对北京重要讲话精神,引领机关干部站在党和国家工作大局谋划推动机关工作。
为了进一步加强机关党建工作,市委召开市直机关党的建设工作会议,印发《关于以党的政治建设为统领进一步加强市直机关党的建设的若干措施》。
市委书记蔡奇明确要求市直机关带头旗帜鲜明讲政治,以首善标准推进新时代机关党的建设。
在市级机关搬迁副中心工作中,550余个机关党支部在1个月时间集中组织召开“讲政治顾大局、讲奉献立新功”专题组织生活会,3万余名机关干部星夜搬迁,第二天即投入工作。
全力保障重大任务。
制定机关党组织和党员干部在“四个中心”功能建设中走在前、作表率10項措施,各级机关党组织通过把党组织建在一线、组织党员重温入党誓词、承诺践诺等活动,推动党员干部带头行动起来、把群众组织起来,高质量完成服务保障庆祝新中国成立70周年活动、“一带一路”国际合作高峰论坛、亚洲文明对话大会等任务。
落实京津冀协同发展战略,建立京津冀机关工委联系机制,连续3年开展机关党建研讨、青年论坛、实地参观等活动,促进信息互通、工作连通、感情融通。
用好主题实践活动平台。
各级机关党组织围绕中心任务,以特色主题实践活动为抓手,让党员干部在一线筑堡垒、当先锋。
西城区开展“红墙意识”主题实践活动,推动机关干部把“绝对忠诚、责任担当、首善标准”作为共同价值追求和思想行为准则。
通州区开展“建设副中心,向前站一步”主题实践活动,推动广大机关干部在大讨论中明职责、改问题、践承诺。
满洲里市:“国门党建”推动边境口岸城市高质量发展
满洲里市:“国门党建”推动边境口岸城市高质量发展作者:暂无来源:《实践(党的教育版)》 2020年第10期文| 《满洲里日报》记者林妍段炎“欲筑室者,先治其基。
”近年来,满洲里市立足边境口岸实际,扎实推动基层党组织建设全面进步、全面过硬,在党建推动高水平社会治理创新的道路上积极探索,谱写了以高质量城市基层党建推动边境口岸城市高质量发展的生动实践,让党的旗帜始终在祖国北疆高高飘扬。
筑牢边疆稳固的思想防线被誉为“北国第一门”的满洲里市,地处中俄蒙三国交界,是全国最大的陆路口岸,更是一座红色文化底蕴厚重的口岸名城。
满洲里市立足自身特色,切实发挥红色文化教育基地服务中心、服务基层、服务群众的“红色阵地”作用,成立全国首家以“国门党建”命名的党员干部教育培训学院——满洲里国门党建学院。
学院坚持“守国门、铸忠魂、育新人”的办学理念,充分挖掘本土红色教育资源,传承革命优良传统,深化党员干部的国家、国土、国防安全观念,深化拓展新时代党员的信仰教育,进一步增强做合格党员的责任感和使命感,筑牢国门下的思想防线。
截至目前,满洲里国门党建学院已初步形成了习近平新时代中国特色社会主义思想、“守望相助”民族团结进步等15个教学专题;开发了共产国际秘密交通线、守望相助、习近平生态文明思想和呼伦湖流域环境综合治理、坚持总体国家安全观等四大精品课程;编印了《草原上的红色信仰》等6本教材,培训党员干部5600余人次。
边疆稳,则国安。
近年来,满洲里市结合边检、海关等部门执勤特点,创新“十分钟党课”“一杯茶思想汇报”“一刻钟支委会”等组织生活形式,通过机关和社区党组织结对共建、边防民警进社区等活动不断加深“身在社区、心系社区、服务社区、奉献社区”的理念,探索“三联”“三级调解”“三访三评”等工作方法,筑牢了边疆稳固的思想防线,形成了党政军警民强边固防的新格局。
党群共建促口岸经济发展2019年10月18日,满洲里市边境经济合作区党群服务中心暨首届园区产业工人文化节正式启动。
“四融、四型、四个作用”推进新时代国企党支部建设
302019.10MEC 企业党建MODERNENTERPRISECULTURE习近平总书记指出,坚持党的领导、加强党的建设,是国企 的“根”和“魂”,是国有企业的独特优势。
党支部作为党的基础组织,在国企落实全面从严治党,不断加强党的建设推进伟大事业等方面具有不可替代的独特优势和作用。
按照大抓基层、大抓支部的有关要求,夯实国企基层党支部建设的基础,确保“一切工作到支部”的落实落地。
为此,国企 党支部要坚持以《中国共产党支部工作条例(试行)》为基本遵循,结合工作实际,以“两学一做”教育常态化制度化为抓手,以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机,深入推进党支部建设,为促进国企改革发展和生产经营提供政治保证和组织保证。
一、新时代加强国企党支部建设,要紧紧围绕党支部的基本任务,坚持好“四个融入”支部要坚持好“四个融入”,将政治优势转化为经营优势,促进企业生产经营顺利开展,实现抓好党建促经营目的,有效防止党建和经营“两张皮”的现象出现。
(一)要融入生产经营中心,发挥组织力企业生产经营任务目标和重点工作一经确定之后,就要发挥支部的政治优势,研究和部署相应工作方案,找准切入点,利用党建活动品牌,调动各方资源和力量,开展目标任务攻坚活动,为顺利完成生产经营任务奠定基础。
同时还要发挥思想政治优势,开展好形势目标教育,向职工群众讲清面临的形势、讲明责任目标,讲透利益关系,统一思想,凝聚共识,调动和激发工作积极性和热情。
此外要认真梳理生产经营中存在的难点问题、瓶颈问题、制约因素,进行汇总和分析,研究其存在产生的根源和经营业绩的程度,抽调支部精兵强将组成攻坚克难团队,专门制定解决方案,把影响和制约生产经营的难点问题、瓶颈问题从根本上消除掉。
(二)要融入组织管理体系,发挥保障力支部建设要融入管理体制机制之中,在重大议事决策方面要按照规定的内容、程序和途径,召开支委会进行集体研究并确定意见,作为行政重大决策的前置程序,确保“把方向管大局保落实”在支部得到落地生根,做到管理上参与不干预、到位不越位,为生产经营决策当好参谋。
四中心融合推进工作总结
四中心融合推进工作总结
近年来,我国在推进四个中心融合发展方面取得了显著的成就。
四个中心融合发展,即经济中心、政治中心、文化中心和社会中心的融合发展,是我国新时代发展的重要战略。
在这一战略指导下,各级政府和各行业部门积极推进工作,取得了一系列积极成果。
首先,在经济中心融合发展方面,各地区加大了对经济重点区域的支持力度,加强了经济政策的协调和统一,促进了各地区经济的互补和协同发展。
同时,各地还积极推动了产业结构的调整和优化,加快了新兴产业的发展步伐,为经济的高质量发展奠定了坚实的基础。
其次,在政治中心融合发展方面,各级政府加强了政策的统一和协调,推动了各地区政治体制改革的深入进行。
政治中心的融合发展,不仅提高了政府的决策效率,还加强了政府的服务能力,为人民群众提供了更加优质的政治服务。
再次,在文化中心融合发展方面,各地区加大了对文化事业的投入力度,积极推动了文化产业的发展,丰富了人民群众的精神生活。
同时,各地还加强了文化交流与合作,促进了各地区文化资源的共享和互通。
最后,在社会中心融合发展方面,各地区加强了社会事业的建设和发展,提高了社会服务的质量和水平,为人民群众提供了更加优质的社会服务。
同时,各地还加强了社会管理的协调和合作,促进了社会治理体系的完善和提升。
总的来看,四个中心融合发展的工作取得了显著成效,为我国新时代的发展奠定了坚实的基础。
但同时也要看到,四个中心融合发展面临着一些挑战和问题,需要我们进一步深化改革,加大政策的支持力度,推动各项工作取得更大的成果。
希望在全社会的共同努力下,四个中心融合发展的工作能够不断取得新的进展,为我国的发展事业作出更大的贡献。
以“四个融入”推进群众工作扎根基层
以“四个融入”推进群众工作扎根基层作者:蔡岩来源:《现代企业文化·理论版》2015年第03期中图分类号:F270 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2015)02-000-01摘要密切联系群众,善于开展群众工作,从群众中来,到群众中去,一直以来都是中国共产党的优良传统和政治优势。
党的群众路线教育实践活动的扎实开展,为我们进一步开展好群众工作清晰了方向,丰富了途径。
针对当前时期群众工作的新特点和新要求,冀中能源股份公司葛泉矿原煤洗选队党支部结合单位实际,坚持“融入”这一特色,不断充实和创新群众工作的内容和形式,以“四个融入”为抓手,使群众工作的开展更具实效性,有效促进了洗选队各项工作的开展,同时也为冀中股份葛泉矿的科学务实发展提供了坚实的群众基础和智力支持。
关键词四个融入群众工作扎根基层一、在群众工作中融入企业发展目标原煤洗选队党支部围绕企业生产经营实际,把生产经营活动作为群众活动开展的落脚点。
围绕安全生产、节能减排、成本管理等主题,以创建示范党支部和争当优秀共产党员为载体,充分发挥支部的战斗堡垒和党员的模范带头作用,开展了“节支降耗”“创新提效”等活动,并通过深化和搭建党员“一带二”推进平台,按照“带思想”“带作风”“带技术”和“带业绩”内容要求,挖掘和树立了党员标杆,激发了党员的工作积极性,凸显了党员的先进性,形成党员带群众、群众促党员的浓厚工作氛围,使争做优秀共产党员活动在基层落地生根。
活动开展以来,该队的工作效率提高了12%以上,单位成本同比下降5%以上,每月增加效益200余万元。
同时洗选队党支部还加快技术人才培育步伐,大力提升员工的职业技能,组织了多种形式的技术比武和技术练兵,以“比学赶超”的浓郁氛围,激励职工自觉精技术、强技能,进而夯实了工作业绩提升的人才基础,为各项工作再创水平、再上台阶提供了扎实保障。
二、在群众工作中融入和谐厂区建设将和谐厂区建设作为开展群众工作的一个有力抓手,综合运用多种手段和方式,在党支部环境建设、文化氛围等方面构建体系,着力改善和提高职工的思想道德、文化素质。
2024年最新的社会主义核心价值观六进两融入活动实施方案三
2024年最新的社会主义核心价值观六进两融入活动实施方案三一、活动主题2024年最新的社会主义核心价值观六进两融入活动实施方案二、活动背景随着我国社会经济的快速发展,社会主义核心价值观在新时代背景下愈发显得重要。
为了进一步弘扬社会主义核心价值观,推动其在全社会范围内的广泛传播与实践,我国决定于2024年开展最新的社会主义核心价值观六进两融入活动。
此次活动旨在深化社会主义核心价值观的教育,营造积极向上的社会氛围,促进全面建设社会主义现代化国家。
三、活动目的1. 加强对社会主义核心价值观的宣传普及,提高全社会对核心价值观的认知度和认同感。
2. 促进社会主义核心价值观在各个领域的深入实践,推动全社会形成共同的价值追求。
3. 增强国家文化软实力,提升全民族道德素质,为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供精神动力。
四、活动介绍1. 活动主题:2024年最新的社会主义核心价值观六进两融入活动活动口号:践行核心价值观,共筑中国梦2. 活动内容:(1)六进:进学校、进社区、进企业、进机关、进农村、进家庭;(2)两融入:融入精神文明建设、融入法治建设。
3. 活动形式:(1)举办各类主题讲座、论坛、研讨会,宣传社会主义核心价值观;(2)开展道德模范、身边好人等先进典型评选活动,树立榜样;(3)组织丰富多彩的文化艺术活动,传播社会主义核心价值观;(4)利用新媒体、网络等平台,进行线上线下相结合的宣传推广;(5)结合各地实际,开展富有特色的地方性活动。
4. 活动时间:2024年全年5. 活动范围:全国各地6. 参与对象:全体公民五、具体活动准备1. 组织筹备- 成立活动筹备组,负责活动的整体策划、组织实施和协调沟通。
- 制定详细的活动实施方案,明确各部门、各单位职责和任务分工。
- 召开动员大会,对活动筹备工作进行部署,确保各级各部门高度重视、积极参与。
2. 宣传发动- 制定宣传方案,运用多种媒体形式,广泛宣传活动主题、内容和目的。
坚持“四融入”实现“四提升”深入开展党的群众路线教育实践活动
《坚持“四融入”实现“四提升”深入开展党的群众路线教育实践活动》摘要:中国平煤神马集团平煤股份十矿认真完成“规定动作”,坚持“立足实际、着眼长远、强化落实,注重实效”原则,具体做到“四融入”“四提升”,力求工作取得成效,面对发展的压力、市场的考验、民生的期盼,矿党委结合教育实践活动,把不折不扣抓落实求突破作为基本的工作方法,作为改革创新、刹“四风”转作风的基本要求,做到了“两抓落实”,工作中,矿党委坚持落实集团“职工群众是第一牵挂”和“三个不让”原则,以“安全、和谐、富裕、文明”为共同愿景,着力保障和改善民生,关注和解决职工最关心、最直接、最现实的利益问题张涛【摘要】本文从融入安全生产,提升安全管控能力是开展好活动的坚实基础;融入经营管理,提升矿井质量效益是深入开展好活动的有效手段;融入作风建设,提升党员整体形象是深入开展好活动的具体体现;融入和谐稳定,提升职工幸福指数是深入开展好活动的最终目的等4个方面,阐述平煤股份十矿在开展党的群众路线教育实践活动中的扎实做法,为企业稳健发展集聚了坚实广泛的基层群众力量。
【关键词】“四融入”;“四提升”;党的群众路线深入开展党的群众路线教育实践活动,是当前企业政治生活中的头等大事。
中国平煤神马集团平煤股份十矿认真完成“规定动作”,坚持“立足实际、着眼长远、强化落实,注重实效”原则,具体做到“四融入”“四提升”,力求工作取得成效。
一、融入安全生产,提升安全管控能力是深入开展好——活动的坚实基础平煤股份十矿坚持把推动企业安全健康发展,作为检验教育实践活动成效的重要标准,努力破解影响和制约企业安全发展的各种瓶颈问题,不断提升矿井安全管控能力。
在实际工作中,矿党政以“三不四可”思想为指导,大力推进“三基三抓一追究”安全管理模式,逐渐摸索出“不安全不生产,努力创造安全条件去生产”、“治理瓦斯就是解放生产力、治好瓦斯就是发展生产力”等安全理念,并加以贯彻推行;严格落实安全生产主体责任,强化安全基础管理,加强重大灾害防治,扎扎实实转作风强责任反事故保安全,切实提高安全综合保障能力。
谈筑牢生态安全屏障
谈筑牢生态安全屏障作者:布和朝鲁来源:《北方经济》2019年第09期筑牢我国北方重要生态安全屏障,是内蒙古的战略定位,是内蒙古必须自觉担负的重大责任。
要用习近平总书记关于生态安全屏障的一系列重要论述武装思想,牢牢把握实施乡村振兴战略的重大机遇,切实解决内蒙古发展现代畜牧业、保护草原生态中存在的突出问题,用实际行动筑牢我国北方重要生态安全屏障。
一、筑牢屏障的重要论述习近平总书记对内蒙古工作的重要讲话,每次都突出强调内蒙古生态环境保护建设的重要性,确立了把内蒙古建成我国北方重要的生态安全屏障的战略定位。
2014年1月,在考察内蒙古重要讲话中指出,内蒙古的生态状况如何,不仅关系内蒙古各族群众生存和发展,也关系华北、东北、西北乃至全国生态安全,要努力把内蒙古建成我国北方重要的生态安全屏障。
2018年3月,在全国“两会”期间参加内蒙古代表团审议时的重要讲话中指出,把内蒙古建成我国北方重要的生態安全屏障,这是立足全国发展大局确立的战略定位,也是内蒙古必须自觉担负起的重大责任。
2019年3月,在全国“两会”期间参加内蒙古代表团审议时的重要讲话中指出,构筑我国北方重要生态安全屏障,把祖国北疆这道风景线建设得更加亮丽,必须以更大的决心、付出更为艰巨的努力。
2019年7月,在考察内蒙古重要讲话中指出,要坚持生态优先、绿色发展,筑牢我国北方重要生态安全屏障。
深入学习准确理解习近平总书记关于生态安全屏障的一系列重要论述,是筑牢我国北方重要生态安全屏障的重要前提。
深入学习要达到准确理解,准确理解才能正确把握要义。
这个要义应从以下几个方面正确领会、准确把握。
(一)准确把握内蒙古的战略定位战略定位是决定发展全局的定位。
战略定位居于统领地位,战略定位决定战略目标、战略思路和战略决策;战略定位又是决定当前和今后的发展目标、发展战略、发展思路和发展举措的依据。
筑牢我国北方重要生态安全屏障的战略定位是立足全国发展大局确立的内蒙古发展定位,为内蒙古的发展指明了方向。
采二队“四个融入”反思总结
“四个融入”反思总结临近岁末,集团公司安全形式更加严峻,在认真学习了十一月份集团公司三起事故的经过、经验教训及处理决定后,全队职工认真反思并针对各自岗位写了对于三起事故的反思报告。
按照集团公司“建设安全示范矿井,实现本质安全型企业建设”的总体目标,通过深入开展安全大反思,切实强化安全第一的认识,进一步提高安全第一的执行力,切实将“安全第一”的理念融入心灵,融入决策,融入到日常工作中,融入全员、全过程,使之成为全队职工干部共同的价值观与行为准则,努力做好年底的安全生产工作。
第一,围绕“四个融入”进行安全反思。
首先,在“融入心灵”方面不断向员工传递“安全第一”的思想,在实际工作中不可以存在投机侥幸心理、凑合马虎不在乎的思想和松动麻痹情绪;加强员工的安全意识和自我保护意识,面对“三违”要敢于站出来进行教育、制止和举报,有权拒绝在没有保护措施的环境中作业;在安全教育工作上要做到形式、方法、内容的有机统一,杜绝图形式、走过场,增强教育的针对性和有效性。
第二,在“融入决策”方面队干在安排工作时要做到始终把“安全第一”放在第一位,只有在保证安全的情况再去完成矿下达的产量任务,不可盲目追求产量而忽略安全;在决策过程中也应该把主要精力放在研究安全生产上,在考核员工时也应该把安全工作的比重加大,时刻向全体职工表明安全大于一切的决心。
第三,在“融入日常工作”方面加强安全成产责任制的落实,加强对副队长、带班长的考核,利用周一例会、周三学习会及班前会加强对员工的安全教育,认真落实各项规程和措施做到,把安全教育真正落实到实处;队干跟班下井遇到“三违”和安全隐患要以“零容忍”的态度重视处理,不可以照顾人情,安全面前人人平等;在处理安全责任事故时要严格按照安全管理制度严格处理,不能徇私舞弊,坚决杜绝为敢任务而出现的无计划、超计划、超能力生产现象。
第四,在“融入全员、全过程”方面对队组基本制度的规范和完善,对班前会议制度、交接班制度、带班制度、值班制度、隐患排查制度、安全评估制度等一系列的制度进行认真的落实和贯彻,在实际生产过程中不断健全安全责任制;加强对工作面责任区内“一通三防”设备的管理,遇到问题时及时联系相关部门解决;彻底摒弃眼高手低、投机取巧、心浮气躁的干部作风,队干下井要深入现场切实查找安全隐患,不可为了下井而下井;平时要积极学习提高工作的贯彻力、执行力,推动工作全面深入落实;在对职工进行安全培训、技术拓展后要思考现行的培训载体、培训形式是否可行管用,不断改进培训方式,是培训方式多样化,对培训内容也要进行不断改变提高培训效率。
【最新】“四融”党建引领高质量发展(最新)
“四融”党建引领高质量发展(最新)近年来, X 市检察院积极打造“融心、融力、融智、融创”的“四融”党建模式,充分发挥党建引领作用,立足自身职能定位,紧扣“为民服务、为党分忧”宗旨和“全省第一、全国一流”目标,推进检察工作高质量发展。
融心:“强脑铸魂”与“严管厚爱”相结合,增强组织磁性“融党建、暖检情、争先锋”党建平台建设,是 2018 年度 X 市检察机关 8 大重点推进项目之一。
该项目通过搭建服务党员、温暖人心的党建平台,努力让“主题党日”实起来、活起来、严起来,激活基层党组织“神经末梢”。
目前,全市两级院机关党委、党总支、各党支部围绕不同主题已开展了数十次形式多样、富有成效的党日活动。
今年建军节前后,市检察院机关党委组织军转干部和优秀共产党员联合开展“重温军旅情红色铸传承”主题党日活动,参观部队驻地、重温军旅生活,接受爱国主义教育。
同时,开展主题座谈,军转干部与优秀共产党员共话军旅情、工作感悟以及对单位的意见建议,进一步增进了了解和感情。
推进平台建设,以温暖凝聚人心。
市检察院坚持把党性教育抓在日常融入经常,把核心价值理念融入检察精神血脉,把支部政治服务功能融入严管厚爱,不断增强组织磁性,凝聚党员干警围绕在检察事业的中心工作上。
始终把思想政治教育放在首位,市检察院积极搭建各类学习平台,通过党组中心组学习、十九大代表宣讲、检察长上党课、微党课比赛、读书分享会等形式,不断丰富形式载体,提升学习效果,打造学习型党组织的经验在全国检察机关党建会议上进行了交流介绍。
于细微处搭建情感认同纽带。
市检察院设立市院机关党员谈心室、心理咨询室,坚持开展不定期、全覆盖的谈心谈话;改造机关检察文化环境,给干警提供温馨方便的学习休憩场所;给每位干警定制拍摄制服艺术照,增强检察人的荣誉感和归属感;每年组织乒乓球、羽毛球等全市体育比赛,开展迎新晚会、包饺子等活动增强机关活力。
强化从严治党营造风清气正。
全方位加强党员队伍管理,规范党员干警思想、行为。
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坚持“四个融入”筑牢安
全屏障
坚持“四个融入”筑牢安全屏障
坚持“四个融入”筑牢安全屏障
安全管理必须坚持以人为本,而工会组织体现教育职能的主题是广大职工;目的是提高职工队伍的整体素质。
那么,如何把工会的教育职能融入安全管理之中,筑牢安全生产屏障,确保安全生产稳步健康的发展,以我之浅见,必须融入以下四个环节,解决四个问题。
一、必须融入爱站教育之中唱响安全生产主弦律,要靠广大职工。
如何调动职工安全生产积极性,必须让职工视站如家,有到站如到家感觉,解决职工爱不爱站的问题。
一是要尊重职工。
尊重职工的人格,平等待人,尊重职工的意建和建议,把职工的智慧、意见和建议放在心上,要坚决推行民主管理制度,当好民主管理的监督者,重大问题要让职工知道,同职工商量,视职工为智囊源,使职工感觉到企业需要自己,
让职工有归属感,从而树立主任翁责任感。
二是要理解职工。
以诚相待,承认职工的不同爱好和需求。
工会干部要做“知心姐姐”,经常与职工沟通,以心换心,换位思考,客观地了解对方和真诚地尊重对方的出发点来考虑和处理,与职工在思想上产生的互动,心灵上产生相互交融。
三是要关心职工。
对职工满腔热情,对职工的学习、工作、生活时刻放在心上,配合行政搞好生活线建设,积极主动抓好文化线建设,以“两线建设”为载体,建好“家”园,满足职工的物质和精神需求,使职工感觉到自己离不开企业。
四是要示范职工。
工会干部要有良好的精神状态,务实的工作作风,塑造廉洁勤政形象,团结带领广大职工争收创效,描绘共同愿景,让职工看到企业的希望,偿到企业的实患。
只有做到以上几点,职工对企业才有认同感,才能真心爱站。
二、必须融入爱岗的教育之中安全生产的主题是人,人的思想决定着人的行动。
因此,要搞好安全生产,首先要解决职工愿不愿干的问题。
如何引导职工自愿为安全生产奉献,培养职工爱岗敬业。
一是要营造良好的人文环境。
职工在团结和谐的环境中工作,有利于身心健康,心情抒畅,能激发职工的工作热情,充分发挥职工的潜能,增强安全联控的自觉性。
要通过开展丰富多彩的职工文化娱乐活动,创建学习
型班组等形式教育引导职工自觉维护班组团结,培养职工敬业乐群精神,让每个职工都保持一种愉快的心态,全身心地投入安全生产中去。
二是要营造良好的激励环境。
要尊重职工的劳动成果,对职工在安全生产中取得的成绩要充分肯定,要善于发现职工中的闪光点,不失时机地给予精神鼓励或物资奖励,让职工的工作成绩有被象承认的满足感和被重视的激励感。
要充分发挥好“双文明职工”评比工作的激励作用,尤其不能忽视落后职工的进步,更不能戴上有色眼睛看待他们,有缺点更需要称赞,称赞是一种力量,能改其缺点。
要克服“首因效应”,让每个职工都能在自已的岗位上看到希望。
要防止对一些人不断帮助、鼓励,对另一些人歧视、冷漠的态度,而使大多人失去动力和力量。
三是要营造良好的工作环境。
环境能影响人、凝聚人,潜移默化培养职工的良好习性。
既要注重美化工作环境的投入,又要注重企业文化的投入,努力营造具有鲜明特色的企业文化,使职工的思想情躁随着企业环境的改变而提高。
三、必须融入爱学教育之中娴熟的业务技能是保证安全的前提。
职工业务技能的提高,不能仅靠行政命令去要求,还要靠形之有效的方法去调动职工学技术、练硬功的积极性,解决职工会不会干的问题。
一是培养职工的学习兴趣。
要充。