2014河北政法干警考试面试热点解读：信息不能在“等”

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2014年12月1日上午河北政法干警招录考试(面试)真题试卷(题后含答

2014年12月1日上午河北政法干警招录考试（面试）真题试卷(题后含答案及解析)题型有：1. 面试题面试题1．杭州派出所出台一项政策，鼓励群众协助抓捕小区的偷车贼，并给予一定的奖励。

有人认为这种方式很好。

有助于警民团结打击小区偷车行为；有人认为这种方式欠妥，群众的举报可能会遭到小偷的报复，不利于群众的人身安全。

请问对此政策你怎么看?正确答案：盗窃事故频发不禁让人感到气愤和不安，杭州派出所出台政策奖励群众协助抓偷车贼在一定程度上有利于降低偷盗事故的发生率．增强民众的责任感和使命感，并且达到警民团结一致的目的。

但这种方式也存在一些不安的因素，比如协助者的人身安全问题可能会受到威胁等。

因此，对于这个问题我们就不能简单地给予肯定或否定，而是要全面地、客观地来看待。

首先，杭州派出所出台这项政策的出发点是好的，是想要对出现的违法乱纪行为进行严厉的打击，出台这样的政策有利于实现派出所维护社会稳定的大目标，响应国家建设社会主义和谐社会的总方向；有利于实现社会大环境的稳定和团结，在社会上营造良好积极的氛围；有利于实现保护人民群众财产安全的使命。

同时注意团结人民群众，让人民群众对出现的偷盗行为进行举报，不仅实现了人民群众积极参与执法的目的，同时在心理上给犯罪分子以震慑，更有助于实现警民一家亲和警民团结共处的和谐局面。

其次，我们还应看到在人民群众协助打击犯罪的过程中还有一些安全隐患存在，就是举报群众的人身安全问题。

犯罪分子受到法律的制裁难免会存在报复心理，这在很大程度上就给举报群众带来了心理上的顾虑。

综合以上来看，群众参与举报有好的地方，也存在不妥之处，那么对于这个问题我觉得可以从以下几个方面来进行改善：第一，国家做好保障措施，加大对违法犯罪行为的惩罚力度，加强执行力，确保犯罪行为得到应有的处罚；第二，派出所等相关部门对积极参与举报行为的群众以物质奖励和精神奖励，并对举报群众的个人信息进行保密，确保举报群众的人身安全，加大群众参与的热情，争取在全社区、全社会营造一种打击犯罪的氛围；第三，作为社会民众的个人，也要树立维权意识，切实把发现和制止危害自身及他人利益的行为放在心上，并对这种行为作出力所能及的努力；另外，社会新闻媒体等方面也在社会上宣扬违法行为的可耻性，并对市民进行普法教育，增强广大市民的法律意识，在全社会营造一种人人知法、懂法、守法的良好氛围。

2014年河北省政法干警面试中的双重观点题,我们该如何思考

2014年河北省政法干警面试中的双重观点题，我们该如何思考关于政法干警中的观点类试题，从字义上讲就是那种引用别人观点的问题。

而所谓的观点正是大家探讨议论某个话题有所见解性的言论，在题目中以“有人说···”、“有人认为···”的形式表现。

这类试题重点考察考生的综合分析能力以及言语理解与表达能力。

这一类试题不仅可以对时政现象的观点发表看法，同样可以将哲理类的融会贯通。

而纵观几年的政法干警考试中，这样的观点类试题也不少，所以河北华图教育专家认为各位考生在备考过程中也需要对这类题进行学习。

我们将观点类试题从内容上划分为哲理类和时政类：1)哲理类：例如“有人说，担子越重，成长越快，你怎么看”【2012年12月3日安徽省政法干警面试真题】2)时政类：例如“有人说，法是死的，人是活的，执法不留情，以后难做人，谈谈你的看法?”【2012年12月2日安徽省政法干警面试真题】而从形式上看分为单一观点类和双重观点类：1)单一观点类：例如“有些人认为，现在劳动不能致富，你怎么看?”【2010年9月5日上午河北政法干警面试真题】2)双重观点类：例如“有人说‘常在河边走哪能不湿脚’，又有人说‘身正不怕影子斜’。

谈谈你的看法。

”【2009年9月28日安徽省政法干警面试真题】从上面的两种划分形式上来看二者之间是有所关联的，这样的划分只是为了帮助大家更好的去思考问题以及解答。

而我将从形式上的划分来帮助大家如何解答双重观点类的试题，由于双重观点的试题出现形式多样化，所以相对于单一观点来说更加有难度，在这里为大家总结了四种子类型。

一、双重观点对立类，择其一。

这种类型是属于罗列的两个观点，是比较具有明显性的对立关系，就是非常直白的对与错，支持与否定，比如说“关于延长退休年龄，有人支持有人反对，你怎么看?”这样的试题我们在解答的时候考生应该注意，既然这里已经有了支持和反对的对立两面，所以我们应该有一个自己的明确观点，比如说你到底是支持还是反对，是支持那么就多谈论延长退休年龄的好处以及意义，包括后期我们可以如何践行，如果是反对，那么就需要考生将延长退休年龄带来的消极影响以及为什么不延长的原因。

2014年政法干警考试历年经典面试真题及解析(17)

2014年政法干警考试历年经典面试真题及解析（17）2014年各省政法干警考试笔试已经结束，面试复习备考迫在眉睫！中公政法干警特推出“历年面试真题解析”栏目，小编每天将会发布历年经典面试真题，并附专家详实答案解析，希望能给广大考生带来一定的帮助！【题目】某局有举办七一活动的传统，但近年来员工的积极性不高，今年七一又要到了，恰逢十八大之后的第一次七一，单位打算再次举办七一活动，要求主题鲜明，内容有特色，务实简单，全民参与。

假如你是活动的负责人，你打算怎么开展?【中公专家权威解答】第一，此次七一活动恰逢十八大之后，单位对此次活动要求主题鲜明，内容要有创新，是我单位当前最重要的活动，现将活动交给我来执行，我一定竭尽全力按照单位的统一要求和同志们对此次活动的需要，从共赢的角度做好此次活动。

第二，我要根据此次活动的具体要求，如紧贴十八大报告精神和单位实际工作需要，并在具体的执行方式上增加趣味感来制定这次活动的方案，并将试行方案请有经验的同事进行请教，最后上交领导进行审阅，在得到领导的同意后，我会领取必要的资金，准备必要的物资，进行前期准备。

第三，我会带领此次活动的其他工作人员按照我们制定方案对此次活动进行宣传，将活动的积极意义和趣味性让单位的广大同志能够了解。

同时在此次活动的具体执行中，我们可以对一些文艺表演，如：小品、相声、歌舞等进行评比，优胜者可以给予适当荣誉奖励和小礼品，增加活动的趣味性，同时将我们此次活动的教育意义和宣传意义穿插在活动中，用大家喜闻乐见形式达到我们宣传的目的，并在节目结束后，听取同事对此次活动的意见，为今后类似的活动积累更成熟的经验，此次活动完成后我会形成一个详实的书面材料向领导进行汇报。

第四，七一活动我单位每年都要举办，但今年因为是十八大之后要求新颖并紧跟时代主题，所以在具体执行上需要很多的创新工作，我相信在我和同事的共同努力下一定能够圆满完成此次七一活动，并以此次活动为契机，增强我单位各位成员的向心力和凝聚力，以更饱满的热情投入到今后的工作中去。

2014河北政法干警面试文化类面试热点

2014河北政法干警面试文化类面试热点近年来公务员面试的出题，除了越来越贴近报考职位外，还越来越贴近于时事热点。

而对于时事热点的考查，又多以综合分析的形式出现，这就加大了考题的难度，考生除了要深入了解热点的内容外，还要能明确热点现象所反映的社会问题，并对该社会问题谈出自己的看法。

对于大多数考生而言这就有一定的难度，首先是考题中的热点可能完全没有听说过，或是一知半解、不甚了了;其次是虽然了解，却只能就事论事，不能以点带面，深入剖析。

针对考生的这些问题，山东公务员网将从文化类时事热点的备考，为大家一一解答。

一、科学筛选热点针对考生对热点完全不了解的情况，除了平时多听、多看、多积累之外，别无它法。

但是现在的热点层出不穷，每个都要了解的话，时间、精力上不允许，效果上也不会很理想，这就牵扯到一个筛选的问题。

譬如说文化类的时事热点，是不是每一个都要了解?显然不是。

而是那些引起了广泛争议的，大家都熟知的，并且能指引文化发展方向、透射出文化方面存在问题的热点。

比如“孔子彩票”、“南天一柱”改名“哈利路亚山”、曹操墓的出土、“学术道德”等等热点。

公务员面试题目的选取，不是要把大家考倒，让大家一言不发，而是希望广大的考生有话可说，尔后从中选优，所以出题的热点一定是大家都有话可说的热点，都能谈出一些个人见解的热点。

二、辩证分析热点知道了热点的内容之后，就要能对它提出自己的看法，如果考生平时有关注人民网、新华网等主流媒体网站的时事、评论的习惯，那么面试的时候，把这些评论略加整理，转化为自己的东西，呈现给考官，将很全面、很深入、很有说服力。

但是如果这个热点考生平时没有关注，遇到这种情况的时候，考生一定不要慌张，稳住阵脚。

对于这种新生的社会现象，我们至少可以从好、坏两个方面分析，即辩证看待。

因为任何一个新生现象的好坏都是需要时间来证明的。

如：“南天一柱”改名为“哈利路亚山”事件。

对于这个文化类的社会现象，针对它的综合分析类型题目设置可以是，对于将“南天一柱”改名为“哈利路亚山”你赞成不赞成?为什么?也可以是对于张家界景区将“南天一柱”改名为“哈利路亚山”，你怎么看?问的方式虽然不同，但其实质确是殊途同归的，都是在问你对这件事的看法。

2014年河北省政法干警面试指导：面试七大特性

2014年政法干警面试指导：面试七大特性提醒参加政法干警招录考试的考生，在面试答问中如何把握要领，思维清晰，表达流利，如何运用技巧，获得好成绩呢?这就需要在答问时把握好几个特性。

1、观点的正确性在面试答问中，观点是其灵魂，观点不正确，所答一切都是徒劳。

观点的正确性是答问的基础，所以要使答问观点不出错，就必须加强对党的路线方针政策及政治、时事、理论的学习。

如面试题："你是新上任的副镇长，根据镇政府的决议给下属安排工作，在会上同时有几个下属提出理由不能执行，使你很难堪，你该怎么办?"正确的做法是虚心听取群众的不同意见，认真调查了解各方面的情况，如所提问题确实有道理，可暂不实行，切忌强调面子，一时冲动，一棍子打死，这是正确对待群众意见的大问题。

如果回答为"刚上任，应体现'三把火'的特点，为树立自己的威望，说一不二，可施加压力，不允许提反面意见"，则是错误的。

2、要点的准确性对每一个面试题都应该首先弄清回答应把握的要点，明确从几个方面来说明面试考题，思考准备时理清思路，要点准确，要做到不含糊、不罗嗦、不庞杂，要直截了当，重点突出。

如面试题："你作为领导干部在工作中碰到上级的某一批示精神与本地实际情况不一致、发生矛盾时，你将如何处理?"思考准备时可明确三点：一是对上级批示精神要认真学习研究，领会实质，把好政策关;二是树立全局观念，部署工作，服从大局，立足于同党中央保持一致，做到令行禁止;三是如发现上级批示中确有不符合本地、本部门实际情况的问题，可向上级领导机关提出改进建议和实施意见。

3、解析的辩证性有很多面试题的回答要求辩证地分析，思想要开阔，思维忌绝对化，大多应采用辩证的观点去评析，防止答问出现片面性、简单化。

如面试题："古人云'疑人不用，用人不疑'，你在使用下属干部时，是否采用'用人不疑'的观点?"评析这个问题，不应简单地肯定或否定。

2014年12月2日上午河北政法干警招录考试(面试)真题试卷(题后含答

2014年12月2日上午河北政法干警招录考试（面试）真题试卷(题后含答案及解析)题型有：1. 面试题面试题1．一个小孩把汽车剐了，留下一张纸条承诺赔偿，后来这件事得到妥善处理．谈谈你对这件事的看法。

正确答案：近年来随着经济的快速发展，人们生活水平日益提高，但是道德滑坡事件时有发生，比如食品安全问题、老人摔倒扶不扶问题等。

题目事件中小孩把他人汽车剐了，主动承担赔偿的责任，是诚实守信的一种表现，应受到社会的肯定和赞扬。

小孩把汽车剐了，主动赔偿，本来应该是社会上一件很小的事情，却引起社会关注。

说明我们社会中很多人、很多事与这个事件的处理结果相反。

现在诚实守信在相当一部分人心目中已成为可有可无的概念。

认为诚信是一种傻气的表现，已成为一种普遍心态。

说假话、假文凭、假证件、假发票、假彩票等现象日益泛滥，现在社会各个层面都存在着诚信缺失的问题。

为了构建诚信道德体系，也为了早日建成社会主义和谐社会，我们可以从以下几点进行完善：第一，完善诚信法律制度。

建立健全诚信法律制度，加大诚信违法成本，对失德行为明确规定，明确失德行为将产生的不利后果和相应的法律责任，加强诚信立法，对越过诚信道德底线的人给予严厉的制裁；第二，加强诚信道德理念的教育。

把诚信道德理念融人到学习教育当中，构建我国诚信道德体系，要打好诚信道德基础，在中小学生当中树立起诚信道德理念；第三，加强正确的舆论引导。

通过电视、广播等媒体对社会诚实、守信的事件进行报道，重新树立起人们对社会主义道德建设的信心，形成全社会人们间的相互信任、相互友爱的社会风气。

这个事件对我也有很大的启发。

题目事件中小朋友主动承担责任，留言为车主赔偿，而车主非常感动，决定放弃索要赔偿，说明很多人都愿意坚守诚信。

我们中国有句古话：“君子一言，驷马难追。

”说的就是做人要以诚信：勾本。

作为国家公职人员，我们要起带头作用，从自身做起，然后结合群众，团结更多的人一起为诚信贡献自己的力量。

只有这样，才能把题目中的少数现象变成社会普遍现象。

2014年河北政法干警面试指导：应对面试三知道

2014年河北政法干警面试指导：应对面试三知道一、必须知道招考单位要从面试中了解我们什么我们要时刻提醒自己：面试是一种特殊的考试活动，它的主要目的是测查和评价应试人员的能力和素质。

借助这样的考试活动，考官们要为招考单位挑选最适合招考单位某一职位的相对优秀的人员。

既然是这样，我们就必须要知道，我们在哪些方面表现突出，考官们才会欣赏我们，并会给我们打高分。

专家指导：而这就涉及到了考官们试图在较短的时间内了解我们的一个主要方式：设置观察要点。

观察要点大致包括：举止仪表，求职动机与拟任职位的匹配性，自我情绪控制，人际交往的意识与技巧，计划、组织、协调能力，应变能力，言语理解与表达，综合分析等方面。

而这些观察要点均有不同的权重与更细致的操作内容。

正因为如此，我们就有必要在应试之前按这些观察要点来快速地修正我们的言行，提高我们的基本能力，尽量使我们的表现接近这些观察要点的要求。

在此，我要特别提醒每一位考生：虽然观察要点的权重不同，但我们却哪一方面都不能忽视。

“千里之堤，溃于蚁穴。

”我们在许多大的方面都给考官们留下了深刻的印象，但却在某些小细节上出了纰漏，最终会令我们遗憾。

所以，我们要针对每一个观察要点严格地、高强度地训练自己，哪怕是我们最司空见惯的一举手，一投足，一颦，一笑，都要从公务员的角度去认真地加以规范。

二、必须知道招考单位可能要用什么方法考我们考官们了解考生的观察要点大多要借助面试全过程来加以落实。

那么，我们就必须要知道，招考单位如何考我们?他们常用的面试类型有哪些?一般说来，常用的面试类型大致有三种：结构化面试、半结构化面试、非结构化面试。

用通俗的语言来讲，结构化面试就是标准化、规范化面试，其他两种则是不十分标准、不十分规范的面试。

而结构化面试最大的特点，就是在面试题目、实施程序、评价标准、考官构成等方面都有统一、明确的要求。

专家指导：2008年，许多招考单位在招考公告里都明确指出采用结构化面试的方式进行面试。

2014年河北政法干警考试申论热点：个人信息泄露因循成风

河北华图：/2014年河北省政法干警考试即将开始，河北华图整理了一些申论热点，供广大考生参考，希望对即将到来的政法干警考试有所帮助。

国务院印发《社会信用体系建设规划纲要(2014—2020年)》，一个重要的方面就是提出“推进信用信息系统建设”。

毋庸赘言，信用记录一旦系统完备，就能形成一处失信、处处被罚的局面，守信激励和失信惩戒机制才能真正发挥作用。

然而，整合信息孤岛，真的是没有任何风险和弊病吗?我们只能说，美则美矣，了则未了。

社会征信系统一旦建立，那么个人信用信息的各个方面将全部纳入统一的数据库，国家在惩戒失信行为的同时，对公民信息的“监控”也会达到前所未有的程度。

著名社会学家吉登斯早就论述过，国家的重要功能就是对社会体系的“反思性监控”，即“行政权威通过掌握个人的生活史记录而实施监控”，这在实际的操作中还具有另外一层含意，“居于权威位置的个人对另一些个人的活动实施直接的督管。

”问题是，正如著名经济学家弥尔顿?弗里德曼所言，“已经集中起来的权力，不会由于创造它的良好愿望而变为无害。

”如果这些公民信息泄露出去，会对一个普通个人造成多大的损失?再做一个腹黑但绝对合情合理的假设，如果主管信息的工作人员用权寻租或以权谋私，肆意更改“被管理”的信用记录，那么不仅褒扬诚信、惩戒失信的功能将形同虚设，更会对个人和政府公信造成无可挽回的伤害。

更让人忧心忡忡的是，社会征信系统尚未建立，个人信息泄露却已经因循成风。

且不论那些商业机构、培训机构、社交网站把个人信息当做交易筹码，也不说每个人在现实生活中对房产中介电话、电信诈骗电话等不胜其扰，单说政府部门的信息泄露同样令人触目惊心。

前几年江西鹰潭一条侵犯公民个人信息的灰色利益链浮出水面，出售的个人信息超过3/4由政府部门工作人员提供，更是让人脊背发凉。

也因此，在建设社会信用体系的道路上，每一个人都有权利发问：如何保障人们的信息安全? 如何去防止居于信息管理权威位置的个人，在实施督管过程中故意地或过失地危害他人?正是出于保护公民信用信息安全的考虑，《规划纲要》专门辟出“强化信用信息安全管理”一项，强调“加大信用信息安全监督检查力度”，提出“高起点、高标准建设信用信息安全保障系统”。

2014年河北省政法干警面试考情分析及备考指南

2014年河北省政法干警面试考情分析及备考指南河北省作为政法工作与警务工作建设的典范，在整个政法干警招考中，除了笔试环节操作严格、公平、公正外，面试环节也体现出了与其他省份不同的特点。

在此河北华图教育专家对河北省政法干警面试做了全面、系统的剖析，以便广大考生朋友在全方位、立体化地了解此次面试特点的基础上，结合自身情况，做好充分的准备，在面试中一举成功。

一、基本情况介绍(一)面试形式近几年来，河北省政法干警面试考试一直是采取结构化面试的形式进行，形式固定。

没有采用过无领导小组讨论等其他面试形式。

(二)面试题量河北省政法干警面试历年来的题量都是四道题。

在具体设问中，采取一题一问的形式，到目前为止尚未出现一题多问的情况。

河北政法干警面试真题(三)面试方式在面试过程中，考生以听考官读题的方式获得试题信息，但也有个别部门采取看题本的方式。

面试过程中会给考生提供笔与草稿纸，考生可以简要书写作答提纲、整理作答思路。

作答时间采用包干制的形式，即在7-10分钟的考试时间内，考生可以统筹安排思考和答题时间，并不硬性规定思考和答题时间的分配，每道题也不单独计时，只需要在每道题答完后说明“答题完毕”。

这样一种面试流程设置，为考生留下了较大的自由发挥空间，同时也需要考生合理安排每道题的思考和答题时间。

因为河北省政法干警面试考试答题时间为7-10分钟答4道题，还是比较紧张的，所以河北华图教育专家建议大家要提高迅速思维的能力，并且能够在短时间内组织答案和语言，同时建议考试要合理分配时间，一般来说思考时间控制在3分钟之内，剩余时间用来答题。

由于答题时间也较短，在回答时就没有必要面面俱到，把答题要点向考官作出详细阐述就行。

从2009年和2010年河北省政法干警面试的情况来看，面试时间可能分为几天进行完毕。

每天上午、下午各用一套题目。

河北华图教育预测，2011年将继续沿用2010年的做法。

通过2009年与2010年真题的对比，我们发现河北省政法干警面试题目整体呈现出以下特点：1、题型固定化从河北省2009年与2010年两年的考试真题的情况来看，考查题型非常固定，除了2009年10月17日上午四道题目中有3道综合分析，1道组织管理之外，其他场次的考试都是4道题目中3道综合分析题目，1道言语表达题。

2014年河北省政法干警面试指导：多角度看问题为面试提分

2014年河北省政法干警面试指导：多角度看问题为面试提分面试是智力的较量，更是思维的较量。

考生如何在众多的竞争者中PK而胜，除了具备一定的知识储备，语言表达流畅和注意仪表之外，在答题过程中，学会多角度看问题也是非常重要的提分高招。

试想，考生如此多，如何让面试考官发现你、青睐你，并最终记住你、录用你，没有一点亮色是不行的。

而多角度看问题恰能帮你从众多考生中脱颖而出。

下面，就从近日发生的一起热点事件切入，为广大考生分析多角度看问题的解题思路。

【相关新闻背景】据四川新闻网报道，6月26日晚，有网友在四川会理县政府网站上发现一件“令人吐血”的事：县领导视察通乡公路的新闻中，3位领导“站”在公路上，可细看照片就会发现，3位领导似乎双脚悬空，因此网友质疑该政府网站新闻所配新闻图片为电脑软件合成。

这起由PS引发的会理县三领导“悬浮视察”事件，不仅引起了网友对合理县政府领导的质疑，更引发了一场网友们的PS狂欢。

众多网友将经过PS的3领导照发到微博上与网友分享。

此事一经网友讨论，迅速成为微博上热点关注话题。

27日下午，四川会理县政府承认领导照片经过PS，并开通官方微博道歉。

微博内容为：“由于我县工作人员的失误，在政府网站上发表了一张PS过的照片，他对于新闻真实性的理解有误，使得我县在网络上受到了更多的关注。

在此，会理县政府对于广大网友的关注表示理解，并希望对此事道歉，并澄清。

”紧接着，一位自称孙正东的网友在网上贴出原图和经过“PS”后的图片以及一份“会理政府网公开致歉信”，称由于拍摄效果不佳，才对照片进行了拼接、修改，造成照片失真。

同时，会理县政府办主任李存如称，照片系合成，致歉信系当事人所发，已对当事人进行了批评并将作进一步处理。

随后，网友发现，会理县政府微博和孙正东的微博积极和网友互动，以同样轻松诙谐的语气回应网友的PS恶搞，并借机推介会理旅游。

某些团购网站和旅行社则已开始推介会理旅游套票。

此前名不见经传的会理县一“图”成名。

2014河北政法干警面试面试结构化面试应变难题

2014河北政法干警面试面试结构化面试应变难题对于政法干警面试结构化面试中的某些应急应变类面试题，看起来似乎让人束手无策，有没有方法能够巧解这一类面试题?在政法干警结构化面试中经常出现一些应急应变类面试题，表面上看起来都是一些无法解决的问题，许多考生都对这样的题感到十分棘手。

实际上这些问题运用“添件法”都可以得到解决。

添件法，通俗地说就是在题目中创设条件，添加条件，让面试题中出现的情况得以解决。

但是在添加条件时一定要把握好“度”，要让自己添设的条件都有相应的对策。

添件法在公务员面试题中运用非常广泛，下文举两例说明添件法的运用。

【例1】你撰写了一个建议方案，领导不仅没有采纳，反而批评了你，对此你怎么办【解题思路】一个人的工作不可能一帆风顺，遇到问题时关键要看我们怎么正确对待它。

首先，我会保持冷静，不急、不躁，虚心接受领导的批评，以平和的心态处理这件事。

冷静后，我会认真分析原因，反思自己的工作过程：是否方案有问题?是否由于自己平时工作方式、方法不妥等引起了领导对自己的看法或误解?找准原因后，如果是方案的问题，我会进一步调查研究，虚心向领导求教、向同事求助，使方案更完善、符合实际、具有可操作性，争取得到采纳;如果是自身的问题，我会在适当时机、采取适当方式，主动向领导汇报思想、认识不足、沟通情况，争取领导的批评教育、帮助指导、培养提高。

我不会因为方案没有被采纳，甚至受讥讽，而影响自己的工作积极性，在今后一方面要继续努力工作;另一方面要克服不足，完善自我，做一名组织放心、领导信任、群众满意的公务员。

【专家点拨】在上述原因的反思中就运用了添件法，假设了两个条件：一是方案的问题，二是工作方式、方法的问题。

【例2】单位派你去机场接一位上级领导，而遇到了高速公路大塞车，你被困在高速公路上，而这位上级领导是来参加一项重要活动的开幕讲话的，这时候你会怎么办?【解题思路】遇到这种情况确实很令人着急，但是我会很好地处理这件事。

2014年河北政法干警面试常见问题及应对技巧浅析

2014年河北政法干警面试常见问题及应对技巧浅析面试和笔试最大的区别就在于不再是运用我们手中的笔去告诉考官我们的一些信息，而是要运用我们的嘴去阐述一些东西。

考官通过与考生面对面的交流来考察考生各方面能力与素质，判断考生是否具备一名公职人员的潜能。

因此如何利用好不长的面试准备这段时间，充分备考，将直接关系到考生能否顺利成功。

小编现总结出在政法干警面试中考生容易出现的主要问题并提供可操作的参考建议。

一.了解自身特点，做好复习规划虽然说面试的备课时间相对还是比较充裕的，从笔试结束到正式面试有一段不短时间，但是了解过面试的考生都知道，面试是全方位考查考生的各方面能力与素质，比如说运用语言阐述问题的能力、面对考场压力的应对能力、处理中各类人际关系的能力、对时事政治把握和分析的能力、解决实际问题的能力等。

考生可以根据面试的特点，通过自我测评或者专业测评的方式，寻找自身存在的问题，并有针对性的制定备考计划，做到查漏补缺，有条不紊。

因此对于广大考生来说，首先要做的是合理规划好这一段实践，保证面试能有条不紊的进行，这样才能收到良好的效果。

在复习规划阶段建议考生以周为单位来展开复习，重点要把握三个方面的规划：一是大脑中素材的积累;二是答题方法的掌握;三是考场心态的调整。

特别是对于其中的心态调整更需要大量的模拟练习来强化。

二.扬长避短，决战面试在政法干警的面试备考中，考生往往存在以下几方面的问题：第一种情况：过度紧张部分考生在平时能口若悬河，侃侃而谈，但是一旦进入正式的考场就会出现头脑一片空白，手脚发冷，脸部表情扭曲，诸如拨弄头发，转笔等小动作层出不穷，说话结结巴巴，语无伦次，这不仅影响了考生正常水平的发挥，也让考官对于考生的心理素质，答题内容失去兴趣，甚至部分考官还会出现叹气，摇头等动作，导致考生心理紧张进一步加剧，甚至放弃答题。

针对这种情况，建议考生在复习阶段最好能根据正规的考场布置来进行模拟训练，使自己适应考场环境，消除的考场的恐慌情绪，做到应试时从容不迫，不慌不忙。

2014年政法干警考试历年经典面试真题及解析(12)

给人改变未来的力量2014年政法干警考试历年经典面试真题及解析（12）2014年政法干警考试历年经典面试真题及解析（10）2014年政法干警考试历年经典面试真题及解析（11）2014年政法干警考试历年经典面试真题及解析（9）2014年青海政法干警考试笔试已经结束，面试复习备考迫在眉睫！中公政法干警特推出“历年面试真题解析”栏目，小编每天将会发布历年经典面试真题，并附专家详实答案解析，希望能给广大考生带来一定的帮助！【题目】你的同事老王平常很照顾你，经常安排你帮助他做工作以外的事情。

周六上午，他让你开车去机场帮他接人，你正要出门的时候领导安排了你一项紧急的工作。

你打电话给老王，他认为你是推脱，很不高兴。

请问你如何跟他沟通?现在请把考官当成老王进行对话。

【中公专家权威解答】老王大哥，不好意思，可能是由于刚才情况紧急电话里没有和你说清楚。

真的是特别巧合的一件事，我这边都穿好衣服，车都启动了，结果正赶上领导打电话过来，让我紧急处理个事情，还非我不可。

我当时还和领导说了这边的情况，可领导说情况紧急让我把手头别的事情都先放放，马上处理这个工作。

所以说，不好意思，老王大哥，我不能亲自去机场接你朋友了。

不过，老王大哥，你放心，就在刚才，我已经联系我一个朋友了，让他开车替我去接你的朋友，你放心，保证不会耽误接机的事情。

他已经出发去机场了，肯定赶在飞机降落前赶到，不会耽误您的事情，具体您朋友的情况，我也和他说了，他经常接机，经验丰富，后备箱还常备一个接机用的牌子呢，你可以放心。

至于我这边的事情一忙完，我也开车赶过去迎接您的朋友，晚上为您的朋友洗尘，我都安排好了，等晚上见吧!好吧，有什么问题，晚上我们当面说吧。

文章来源：中公政法干警考试网（/）。

2014政法干警面试热点与解析：信用记录扩围应力求公平和开放

2014政法干警面试热点与解析：信用记录扩围应力求公平和开放2014年政法干警考试笔试部分已经结束，在政法干警面试的考核阶段，考生们需要提前准备一些面试热点问题，学会根据面试热点问题来进行分析，并提高自己分析解决问题的能力，口头表达能力等，为了让政法干警考生们顺利备考，现中公政法干警考试网为大家收集了最新最热的面试热点并进行解析，供广大考生学习参考。

违法搭建、群租、出租司机绕路宰客、借书逾期不还、破坏书籍……上述信用信息都将纳入上海市公共信用信息服务平台(简称信用平台)，供政府部门、信息主体自身、信用服务机构等查询。

这是上海进一步落实国家“让失信者寸步难行，让守信者一路畅通”要求的又一具体举措。

在诚信问题已经成为全局性问题的背景下，包括制定《征信管理条例》在内，建立全方位的社会信用体系，是建立契约社会，完善市场经济秩序，建设法治社会的必然之举。

上海正在建设自贸区，将诚信问题置于较高的位置，应该说是理所当然。

但同时，信用记录是个筐，不能也不该啥都往里装。

自贸区的建设正是为了投资和贸易与国际接轨，信用平台的建设自然也应该和国际接轨，多参考国外的优秀经验。

信用平台的建设最重要的是公平和开放。

具体而言，给所有个人，包括企业和组织等建立信用档案不难，难的是具体操作中，是否一视同仁。

在公众的固有观念中，社会强势阶层包括有能力的企业和有权势的人，有可能想尽一切办法修改自己的不良信用记录。

而类似的事情这几年来，实际已经有报道。

一些人确实有能力修改信用记录，由此还形成了一个地下交易黑市。

其次，信用信息关系重大，征信的范畴应该由谁定?无论对于企业、组织还是个人来说，如果无限扩大征信范畴是否合适，有必要深入探讨。

譬如上海拟规定违法搭建、群租、出租司机绕路宰客、借书逾期不还、破坏书籍……可谓非常详细，但这些都记入信用记录，是否必要，至少不该由相关部门直接说了就算。

毕竟，失信有广义和狭义之分，狭义的失信仅仅包括不遵守契约、法律的行为;而广义，几乎可以涵盖一切不道德、不守法的行为。

2014河北政法干警考试6个经典面试问题回答点拨

详细的信息可以进入唐山人才网：/?wt.mc_id=bk11225，秦皇岛人事2014河北政法干警考试6个经典面试问题回答点拨在2014河北政法干警考试面试中，很多问题都是比较常见的，但是如何回答好这些常见的问题?有所准备是必不可少的，今天，我们为大家分享6个面试经典问题答题思路，希望帮助大家顺利夺得考官好感。

问题一：“对这项工作，你有哪些可预见的困难?”点拨：1、不宜直接说出具体的困难，否则可能令对方怀疑应聘者不行。

2、可以尝试迂回战术，说出应聘者对困难所持有的态度——“工作中出现一些困难是正常的，也是难免的，但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准备，任何困难都是可以克服的。

”问题二：“如果我录用你，你将怎样开展工作”点拨：1、如果应聘者对于应聘的职位缺乏足够的了解，最好不要直接说出自己开展工作的具体办法，2、可以尝试采用迂回战术来回答，如“首先听取领导的指示和要求，然后就有关情况进行了解和熟悉，接下来制定一份近期的工作计划并报领导批准，最后根据计划开展工作。

”问题三：“与上级意见不一是，你将怎么办”点拨：1、一般可以这样回答“我会给上级以必要的解释和提醒，在这种情况下，我会服从上级的意见。

”2、如果面试你的是总经理，而你所应聘的职位另有一位经理，且这位经理当时不在场，可以这样回答：“对于非原则性问题，我会服从上级的意见，对于涉及公司利益的重大问题，我希望能向更高层领导反映。

” 问题四：“我们为什么要录用你?”点拨：1、应聘者最好站在招聘单位的角度来回答。

2、招聘单位一般会录用这样的应聘者：基本符合条件、对这份共组感兴趣、有足够的信心。

3、如“我符合贵公司的招聘条件，凭我目前掌握的技能、高度的责任感和良好的饿适应能力及学习能力，完全能胜任这份工作。

我十分希望能为贵公司服务，如果贵公司给我这个机会，我一定能成为贵公司的栋梁!”问题五：“你能为我们做什么?”点拨：1、基本原则上“投其所好”。

2014河北政法干警面试五大热点现象破题角度解读

2014河北政法干警面试五大热点现象破题角度解读热点一：做官高风险现象【现象解释】《人民论坛》杂志最近公布的调查结果显示，44%的受调查者认同“做官也是一种高风险职业”，并认为官场十大高风险岗位是国土局长、交通厅长、县委书记、公安局长、组织部长、建委主任、安监局长、市委书记、国企老总、房管局长。

比如，国土局长的岗位风险系数是6颗星，公安局长的岗位风险系数是5颗星。

【破题角度】本题探讨的是领导干部的管理问题。

任何工作失去了风险也就失去了监督和制衡的力量，那么这种权利极易演变为中饱私囊的工具，对这一现象谈认识，考生必须有进行的立场，每位官员就应该有这样的风险意识，只有如此才能放下架子放下心来踏踏实实做事。

然而反观现实，风险是否真的如此之高呢，明显答案是否定的。

考生由此可引申出对加强风险意识，完善监管和退出机制等问题进行探讨。

热点二：干部形象测评【现象解释】山东寿光建立党员领导干部形象动态监测评估机制，一时反响热烈，成为公考面试一大焦点。

请谈谈你的看法。

【破题角度】显然这套题探讨的是公务员内部管理机制建设的问题，那么考生就应紧紧围绕这一中心，谈一下干部形象测评机制出台的背景及社会原因，再对其利弊进行阐述，也可提出完善机制的建议。

【参考论证】干部形象代表政府形象，是国家权力运行合理合法性的代言。

一个具有良好形象的干部，就会赢得群众的拥护、信任和支持，就会增强凝聚力、向心力和感召力，加快社会主义现代化事业建设的步伐，成为社会和谐的中坚力量。

反观现实，有少数干部出现不尊重民主、作风浮躁、对群众的感情淡漠、以权谋私等行为，干部形象尽毁，严重地损害了党和政府在人民心目中的形象。

我认为党员领导干部形象动态监测评估机制的出台，起到了较好的警示鞭策作用。

干部的言行举止就会置于组织和群众的有效监督之下，就会增强责任感和危机感，促使真正做到不违规、不违纪、不违法。

组织上也可以从中帮助干部及时发现、纠正缺点和错误，这也拓宽组部门考察干部的渠道，有效地避免在干部提拔任用问题上的失误。

2014河北政法干警面试真题回顾(9.17)

2014河北政法干警面试真题回顾（9.17）2014年河南政法干警面试即将开始，为了让广大考生更加高效的进行备考，了解政法干警面试命题趋势，掌握面试基本技巧，熟练面试题型，中公政法干警考试网特为考生推出2014年政法干警面试真题回顾，希望各位河南考生在政法干警面试中考出理想成绩！1.某城市修地铁，要进行交通管制、车辆限行，领导要你展开调查，你如何搜集资料?2.针对"75岁免除死刑"这一规定，有人赞成，有人反对，你如何看?3.某服刑犯母亲病重，老婆离家出走，导致情绪失常，经常与其他在押人员产生纠纷，作为教导员，你怎么办?【2010年河北政法干警面试真题】参考答案：【第一题】(1)熟悉整个城市的交通布局。

通过对地图的研究，以及向相关专家和对城市路况比较熟悉的出租车师傅等了解城市的整个路面情况。

(2)实地考察。

到实地对可能需要限行的路段分时间记录相关路段的交通状况，同时通过相关主管部门的交通监控视频对交通状况进行了解。

(3)了解其他城市的限行状况。

向其他城市进行学习，尤其是对同该市交通状况类似的城市在地铁修建中限行的经验教训进行了解。

(4)听取群众的意见。

通过BBS、公开信箱、电话调查等各种渠道听取群众对限行的意见。

(5)听取专业和有经验者的意见。

向对交通状况有专门研究的专家学者请教，请他们提出意见建议。

(6)查阅相关资料。

通过网络、书籍、文章等各种手段了解交通限行等方面的相关知识，了解国内外其他地方在此方面的经验教训。

参考答案：【第二题】(1)我坚决支持这个规定。

(2)我们立法的最终目的不是为了惩罚，而是为了防范、威慑、教化。

(3)死刑是一种具有很深的消极意义的刑罚，很多国家都已经废除了死刑。

(4)我们国家保留死刑并不是对死刑的承认，在很大程度上是受到社会发展状况的影响，是不得已的做法。

(5)社会在发展，人类也在进步，我们的国家也越来越文明、和谐，通过75岁免除死刑的改革来逐步废除死刑是我国刑法立法的大势所趋。

2014年河北省政法干警考试面试考情分析

2014年河北省政法干警考试面试考情分析历经千军万马过独木桥突出笔试重围的考生们，距离加入政法干警队伍仅差一步之遥，而且是至关重要的一步——面试，河北华图教育专家根据潜心研究河北政法干警面试的情况为考生提供以下信息支撑，以助力考生在面试中旗开得胜。

一、面试基本情况：(一)面试形式：河北省政法干警面试形式主要为传统结构化面试，采用百分制计分。

(二)面试题量：河北省政法干警面试安排天数为两天，半天一套题，一天两套题，每套题4道题目。

(三)面试方式：听题形式为主，有草稿纸和笔，十分钟时间答四道题，考生可以统筹安排思考和答题时间，每道题也不单独计时，读题时间算在答题时间内。

(四)面试时间:11月19、20日(五)成绩计算：综合成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%。

(六)结构化面试五大题型：结构化面试根据测评要素一般可将试题分成了五大类型，但是根据目前的考试发展趋势来看，越来越多的复合型试题出现，需要考生注意：1、综合分析题结构化面试考试中，综合分析题一直都是公务员面试必考、常考的题型，它相对来说比较难，考查考生的素质也比较全面。

综合分析类试题按试题所涉及内容的不同可细分为社会现象类、名言俗语类、政策理解类、故事理解类、原理效应类等。

综合分析题要求考生能够深刻分析问题，挖掘问题的本质，并联系自身工作，进行重点阐述。

例如：石家庄禁止沿街乞讨，请谈谈你的看法?(2010年9月5日下午河北政法干警面试真题第一题)2、人际交往意识与技巧题人际交往意识与技巧题在公务员面试中也是非常重要的一部分，此类题目重点考查考生人际交往的意识与技巧。

河北华图教育专家认为，对于公职人员来说，良好的人际关系以及人际关系处理能力是未来工作中非常重要的一部分。

考官想通过考生现场答题了解每一位考生是否具备处理人际关系的素质与能力。

人际交往与技巧题的解题关键在于考生能否做到合情合理地解决人际关系题中的所有矛盾，妥善完成任务。