二七区乡镇党委换届综述
乡镇换届选举工作情况汇报
乡镇换届选举工作情况汇报按照省、市关于换届工作的安排和部署，我镇党委高度重视，精心组织，严肃换届纪律，努力营造风清气正的换届环境，确保换届工作顺利进行。
现将我镇本阶段换届工作情况汇报如下：一、加强换届工作组织领导，进一步提高思想认识镇党委高度重视此次换届工作，市委3月17日动员会后，庚积召开党委会，专题讨论研究换届工作有关事项，安排制定换届工作方案，迅速成立以镇党委书记为组长的换届工作领导小组，健全相关工作机构，领导小组下设办公室、纪律督查工作组、宣传工作组、综合协调工作组、秘书组，专门负责换届选举各阶段具体工作。
同时，镇党委领导带头进行表态承诺，纷纷表示将严守换届纪律，正确对待进退留转、服从组织安排，切实营造风清气正的换届环境。
市委常委、副市长XXX携组织部、纪委相关工作人员到我镇召开了专题，并对镇党委班子成员进行了集体谈话。
镇党委书记XXX同志对班子成员和“四类人员”进行了逐一谈话，让大家一定要严格按照“九个严禁、九个一律”的要求，圆满完成本次换届选举工作，正确对待个人进退留转。
镇党委班子成员按照分工，也分别对所分管的部门和村居干部进行了谈心谈话。
为确保该项工作万无一失，镇党委坚持两手抓，一手抓精准扶贫，一手抓换届选举。
要求各位干部结合帮扶精准扶贫户的工作，逐户规划、逐户走访，逐村、逐社了解换届选举中存在的一些苗头性问题，分类形成书面材料，交镇选举办公室建立台账，制定应急预案。
同时，为及时准确掌握相关信息，镇党委以村推荐产生了换届选举工作民情反馈员，坚持每周向镇选举办公室报告工作，有事报事，无事报平安。
二、广泛宣传，夯实严肃换届纪律群众基础通过张贴标语、悬挂条幅、播放广播等多种形式，使换届事情纪律宣传进机关、进社区、进村社，使广大干部群众晓得，使广大党员干部带头遵规守纪，不越“红线”，带头抵制不正之风，在全镇上下营造出了风清气正的换届环境。
三、狠抓研究，确保换届纪律知晓率达100%一是认真开展严肃换届纪律专题研究。
乡镇换届选举2024年终工作总结范本
乡镇换届选举2024年终工作总结范本2024年是乡镇换届选举的重要一年，我们通过积极的工作努力，成功完成了各项任务。
在这一年的工作中，我们紧紧围绕着人民群众的利益，坚持以问题为导向，不断创新工作方法，取得了一系列突出成绩。
下面就对2024年乡镇换届选举的工作进行总结和回顾。
首先，在选举准备阶段，我们高度重视党的政治路线，坚持正确领导，严格组织纪律，确保选举工作的顺利进行。
我们制订了详细的选举工作方案，明确了各项任务和时间节点，确保了选举工作的有序推进。
同时，我们注重宣传工作，通过村级会议、宣传栏、传单等多种形式，向广大党员和群众宣传选举的意义和重要性，提高了选民的参与度和认识水平。
其次，在选举组织阶段，我们注重组织架构的完善，确保选举工作的公正、公平和透明。
我们成立了选举组织委员会，并组织了选举委员会成员的培训，提高了他们的组织能力和纪律意识。
我们严格按照选举程序，开展了候选人提名、公示和候选人宣传等活动。
同时，我们还加强了监督机制，建立了严密的选举监督制度，确保选举过程的公开透明和公正公平。
再次，在选举过程中，我们注重宣传引导，广泛动员选民参与选举。
通过开展选民培训、组织政治宣传活动、展示候选人才能等方式，增强了选民的政治认知和选举技巧。
我们注重宣传候选人的政治纪律和作风，鼓励选民依法行使选举权，做出理性和明智的选择。
同时，我们还积极推动网络化选举，通过新媒体平台宣传候选人，扩大了选民的知情面和参与度。
最后，在选举结果公示和工作交接阶段，我们注重宣传工作和平稳过渡。
通过宣传候选人的胜利，强调党的领导和选民的选择，增强了广大党员和群众的凝聚力和向心力。
同时，我们组织了选举经验交流会议，总结经验，提出改进意见，为下一届选举工作提供了参考。
总的来说，2024年乡镇换届选举工作取得了较好的成绩，充分体现了党的领导作用和选民的民主权利。
我们明确了思想认识，加强了组织领导，宣传动员工作得力，组织工作有序，选举过程公正公平，选举结果广泛认同，为乡镇换届工作描绘了美好的一笔。
乡镇党委换届工作总结范文2022
乡镇党委换届工作总结范文2022强化党的领导，总揽定向立标。
换届工作涉及面广，政治性、政策性强，社会关注度高，必须落实全面从严治党的要求，发挥党委总揽全局、协调各方的领导核心作用，确保正确方向。
XX区委坚持把加强党的领导贯穿乡镇党委换届工作始终，认真履行主体责任，强化组织领导。
一是注重超前谋划。
分别于2022年11月、2022年5月两次组织调研组对乡镇领导班子运行情况集中调研，深入了解班子运行、整体结构、优化方向、进退留转等情况。
同时，区委书记、组织部部长分别与乡镇党委书记进行换届前谈心谈话，进一步了解各乡镇班子整体结构、工作状态、优化方向、进退流转等情况，对乡(镇)领导班子的调整配备工作立足于抓早、抓紧、抓实，做到筹划在前，安排在前。
二是注重提供组织保障。
成立了由区委书记任组长的乡镇换届工作领导小组，先后7次召开区委常委会，5次召开书记专题会议，专题听取汇报，研究部署乡镇党委换届工作，充分发挥领导和把关作用。
各乡镇党委也都成立相应的领导工作机构，加强领导，各负其责，形成合力。
区委制定了《中共XX区委关于做好乡镇领导班子换届工作的实施意见》，对工作布局、时间安排等方面提出了明确要求。
区委组织部严格落实区委要求，自始至终加强指导，精准精细标准运作，推动乡镇党委换届工作按照规定时间节点完成。
换届期间，区委派出2个换届指导组，对乡镇党委换届工作全程跟踪指导，传导压力，落实责任。
三是强化党委主体责任。
区、乡两级党委书记切实履行党委换届第一责任人职责，对换届重大工作亲力亲为，亲自抓、深入抓。
区委书记带头与与县级党政、人大、政协领导班子成员和其他县级领导干部，区直部门主要领导、乡镇、社区党政主要领导107人开展了严肃换届纪律谈心谈话，并分别于4月18日、6月22日两次换届工作部署会上提出了四个一律和三个坚决的纪律要求。
同时，各乡镇党委也定期召开会议，听取进展情况汇报，安排部署工作，保证了换届健康有序开展。
坚持纪律挺前，确保风清气正。
乡镇党委副书记五年换届工作总结(述职报告)
乡镇党委副书记五年换届工作总结（述职报告）前言在过去的五年里，我作为乡镇党委副书记，一直致力于推进换届工作。
在这项工作中，我带领团队克服了许多挑战，也取得了许多成果。
现在，我想通过这篇述职报告向大家汇报我们的工作成果，以及如何进一步提高换届工作的质量和效率。
工作成果在过去的五年中，我们实现了许多目标。
以下是我们取得的主要成果：1. 组织顺利换届我们成功组织了4次乡镇换届工作，每次工作均按时完成。
我们提前制定了详细的计划，建立了高效的信息系统来记录候选人信息和换届工作进展情况。
我们还积极采用创新的手段来推进选举活动。
例如，我们组织了一次候选人辩论会，让村民们更好地了解候选人的优势和政见。
我们还机智地利用了社交媒体平台来宣传选举信息，增加了村民们的参与度。
2. 完善换届制度换届工作是每个乡镇的重要任务。
在过去的五年里，我们逐步完善换届制度，使其更具可操作性和实用价值。
我们对各种规定和条例进行了深入研究，制定了更为详细的操作指南。
这些指南涵盖了各种情况，包括未能选出合格候选人、候选人因病退选等。
这使得换届工作更加顺畅，同时也增强了我们应对变化的能力。
3. 优化村民议事会机制村民议事会是村民参与村里事务的重要平台。
我和我的团队对这个机制进行了改进。
我们在村民议事会上积极征集村民的意见，通过采取改进措施来解决村民们反映的问题。
我们还利用社交媒体等平台向村民宣传议事会的重要性，鼓励他们积极参与。
4. 加强宣传工作我们对换届工作的重要性进行了深入的宣传，引导村民按时完成换届工作。
我们还加强了反腐倡廉教育，推动了党风廉政建设。
在宣传工作方面，我们采取了多种方式，包括发放传单、组织讲座和利用各种新闻媒体手段。
这些宣传措施引起了村民的关注和参与，使换届工作更加顺利。
下一步工作虽然我们已经取得了一些成果，但还有许多工作需要继续推进。
下面是我们下一步工作的一些计划和目标：1. 进一步简化程序虽然我们已经完善了许多操作指南，但我们仍然需要进一步简化工作流程，以便更多村民能够理解和参与。
2024年乡镇领导班子换届工作总结范文
____年乡镇领导班子换届工作总结范文一、工作背景____年是我乡镇领导班子换届的关键之年。
换届工作是我乡镇党委领导全面深化改革、推动经济社会发展的一项重要任务。
通过换届，能够提升乡镇领导班子的整体素质，进一步巩固和扩大党的执政基础，推动乡镇各项工作的稳步发展。
二、工作目标本次乡镇领导班子换届工作的总体目标是选举产生一支政治坚定、能力过硬、执行力强、群众认可的乡镇领导班子，为推动乡镇经济社会发展奠定坚实基础。
三、工作策略1. 坚持党的领导，发挥党的组织优势。
在换届工作中，充分发挥党的组织优势，坚持党的领导地位，确保新一届乡镇领导班子是党的方针、政策的坚决执行者。
2. 坚持公开、公平、公正的原则，确保选人用人的公正性。
选拔和选举工作要严格按照党的有关规定和法律法规进行，确保选人用人的公平公正。
3. 统筹推进，确保乡镇领导班子继续发挥稳定作用。
在乡镇领导班子换届期间，要统筹推进各项工作，确保乡镇的经济社会发展不受影响，保持工作的连续性和稳定性。
四、工作内容1. 加强组织领导，落实换届工作责任。
成立乡镇换届工作领导小组，明确职责和分工，制定具体的工作方案和时间节点，落实工作责任到位。
2. 完善选人用人制度，确保选人用人公开公正。
修订完善乡镇选人用人制度，明确选拔和选举程序，严格按照制度要求进行选举，确保选人用人过程的公开、公正。
3. 落实选拔任用标准，选拔出能干的领导班子成员。
根据乡镇领导班子工作需要，制定岗位招聘条件和选拔标准，确保选拔出具备专业知识和工作能力的领导班子成员。
4. 加强候选人培训，提升领导班子成员的综合素质。
针对拟推荐的候选人，组织开展培训，提升他们的政治理论水平、工作能力和领导管理技能，确保他们能够胜任所担任的职务。
5. 注重宣传工作，弘扬选人用人的正能量。
通过媒体宣传和组织动员，充分展示乡镇选举活动的公开、公正和透明，树立正能量，营造良好的舆论氛围。
五、工作成效通过以上工作措施和努力，我乡镇领导班子换届工作取得了一系列成效。
X区乡镇领导班子换届工作情况汇报
X区乡镇领导班子换届工作情况汇报乡镇领导班子换届选举工作，是一项严肃的政治任务。
XX区委高度重视，始终坚持“严”字当头，切实加强组织领导，精心组织安排，严格规范程序，严肃换届纪律，加强督查指导，确保了全区乡镇党委、纪委、人大、政府换届选举圆满完成，组织意图全部实现，换届全过程清明清正清新。
通过这次换届，选出了一支讲政治、懂政策、有思路、能力强、敢担当、作风硬，执政为民、开拓进取、务实求新、干事创业的乡镇领导干部队伍，实现了绘出好蓝图、选出好干部、配出好班子、树立好导向、形成好气象的“五个好”目标。
一、主要做法（一）精心组织安排，落实落细责任在乡镇领导班子换届期间，区委书记亲自挂帅，落实“4个1”，即1个乡镇由1个区委常委1个督查组1个指导组全程包联，由区委常委任组长，人大、政府、政协、“法检”两院区级领导干部任副组长，抽调全区区直部门精干力量作为成员，坚持每周到乡镇开展换届工作和换届风气督导指导，始终保持高压态势。
区委督查组、指导组采取“一周一巡一指导”的形式，每周对乡镇进行换届风气巡察和换届工作指导，督查组组长对督查乡镇党代会、人大会程序日程和全套资料进行“一对一审核”，做到完备一个、批准一个、召开一个、成功一个，确保换届选举规范、有序推进。
在乡镇人代会期间，实行督导指导组驻乡制度，确保第一时间掌握大会筹备情况、人事酝酿、召开情况、选举情况、会风会纪情况，第一时间发现、排查、消除苗头性、倾向性问题，为乡镇人代会顺利、圆满召开奠定了良好的工作基础。
各乡镇党委成立了换届工作领导小组，健全了相关工作机构，抽调骨干力量专门负责换届选举各阶段具体工作，细化制定了换届工作具体方案，明确了换届选举各环节的完成时间及工作要求。
建立了换届工作联系点制度，每个班子成员联系指导1—2个选举单位开展好党代表、人大代表的选举工作。
（二）严明换届纪律，匡正换届风气坚持把严的标准、实的要求、铁的纪律贯彻换届工作始终，坚持预防在先、教育在先、警示在先的原则，把严格执行“十个严禁”换届纪律与换届动员会、专题民主生活会、换届工作培训会、党代会、人代会筹备召开等换届步骤和日程紧紧结合。
乡镇换届选举2024年终工作总结范文
乡镇换届选举2024年终工作总结范文2024年是我乡镇换届选举的关键一年，为了确保选举工作的顺利进行，我们全体工作人员团结一致、积极奋进。
通过我们的共同努力，顺利完成了各项工作任务，现将2024年终工作总结如下：一、选举组织工作在2024年的换届选举中，我们高度重视选举组织工作，以确保公平、公正、公开的选举环境。
首先，我们组织了选民登记工作，确保了选民资格的准确性和完整性。
其次，我们建立了选举管理制度，明确了各项工作的责任和流程。
最后，我们加强了选举宣传工作，动员广大选民积极参与选举，提高选举的参与度和知名度。
二、候选人推荐工作在候选人推荐工作中，我们广泛征求基层群众的意见，力求选出优秀的候选人。
我们成立了候选人推荐委员会，负责组织和协调候选人的推荐工作。
通过多种方式，如发布候选人条件、征求群众意见等，我们推出了一批有能力、有素质、有担当的候选人，为乡镇的发展提供了有力的保障。
三、选民教育工作为了增强选民的选举意识和参与度，我们积极开展选民教育工作。
我们制定了选民教育计划，通过开展宣传活动、发放宣传资料、组织选民座谈会等方式，向选民普及选举知识，提高选民的政治素质和公民意识。
同时，我们还加强了选民培训工作，提高选民的选举技能和政治思想水平，确保选民能够正确行使选举权利。
四、选举管理工作在选举管理工作中，我们做到了公平、公正、公开的原则，确保选举的顺利进行。
为了加强选举管理，我们制定了选举管理办法，明确了选举的各项规定和流程。
我们建立了选举巡查制度，加强对选举活动的监督和管理，及时处理各种选举纠纷和问题。
通过我们的努力，选举过程中没有发生任何违法违纪行为，确保了选举的公正性和合法性。
五、换届工作交接在乡镇换届选举结束后，我们积极开展了换届工作交接。
通过与前任乡镇工作人员的沟通和协商，我们及时了解前任工作的情况和问题，更好地为新时期的工作做准备。
同时，我们组织了新一届乡镇领导班子的培训，提高他们的工作能力和管理水平，确保新一届的工作能够顺利进行。
乡镇政府换届工作总结五年工作汇报报告
乡镇政府换届工作总结五年工作汇报报告1500字尊敬的领导、在五年的时间里，本镇政府一直致力于提高乡镇治理水平和服务能力，全面推进“三农”建设，促进经济社会发展，加强生态环境保护，推进乡村振兴等方面工作。
现将五年工作情况做一个简单总结：一、农村经济一是大力推进农村土地整治，将农村土地确权登记发放证书率达到100%。
同时，积极推进土地流转，在2015年开始实施龙头企业与农民合作模式，引导农民通过土地流转，更好地参与农业生产和经营。
到目前，已有10个龙头企业和2000多名农民参与，流转土地面积达到3000亩以上。
二是大力发展特色产业。
以农村旅游、林果产业为主要发展方向，积极引导农户实施规模化种植和加工，打造特色农产品品牌。
通过持续优化农村生产生活环境，加大农村金融支持力度，提高了农业生产质量效益。
二、民生服务一是大力推进农村水利建设，不断完善农村水利基础设施，提高农民用水率和供水质量。
目前，本镇已经建成了3个大型水库和多个小型水利工程，解决了广大农民的用水问题。
二是积极开展文化、体育、卫生等方面工作，推出多项惠民措施，加强基层群众组织建设和群众自治，提高了群众生活水平和身体健康状况。
三、环境保护一是大力开展生态环境保护，不断深入推进生态文明建设。
积极开展植树造林、湿地保护、水土保持等方面工作，大力倡导绿色生态，提高了环境保护意识。
二是全面整治污染治理，提高环境质量。
加大对污染企业整治力度，实现了“散乱污”治理全覆盖，严防环境污染的发生和危害。
三是积极推进生态林业建设，不断提升森林资源保护和利用效益。
目前，本镇已成立了6个林场，通过积极开展森林防火、灾害管理、林业资源利用等工作，全面提升了森林资源的保护和利用效益。
综上所述，本镇政府在过去五年内，围绕中心任务，紧紧依靠时代进步，始终保持政治清醒，坚持不懈推进各项民生改革，努力推进“三农”建设，加强农村基础设施建设，推进城乡一体化发展，强化生态环境保护，全面落实以人民为中心的发展思想，深度挖掘发展潜力，不断提高综合治理能力和服务能力，取得了显著的成果，赢得了人民群众的赞誉。
镇街换届情况汇报
镇街换届情况汇报
尊敬的镇领导、各位街道干部：
我通过此文档向大家汇报镇街换届情况。
在过去的任期中，我们取得了一定的成绩，也面临了一些挑战和问题。
下面我将就此进行详细的情况汇报。
首先，我想对过去任期内我们取得的成绩进行总结。
在过去的几年中，我们在镇街的经济发展、社会治安、环境整治等方面取得了显著的成绩。
镇街的经济实力得到了进一步的提升，人民群众的生活水平有了明显的改善。
同时，我们也加大了对环境保护的力度，取得了一定的成效。
在社会治安方面，我们也取得了一定的成绩，使得镇街的治安环境得到了有效的改善。
然而，我们也面临着一些问题和挑战。
首先，镇街的基础设施建设还存在一定的不足，特别是在交通、医疗、教育等方面，还需要进一步的改善。
同时，镇街的环境保护工作还存在一些问题，一些污染源还没有得到有效的治理。
在社会治安方面，虽然取得了一定的成绩，但仍然存在一些治安隐患，需要进一步加强。
针对以上问题和挑战，我们将在新的任期中采取一系列的措施。
首先，我们将加大对基础设施建设的投入，特别是在交通、医疗、教育等方面，加快改善镇街的基础设施条件。
同时，我们也将加大对环境保护工作的力度，加强污染源的治理，努力打造一个更加宜居的环境。
在社会治安方面，我们也将加强巡逻力度，加大对治安隐患的排查力度，确保人民群众的生命财产安全。
最后，我相信在全体干部的共同努力下，我们一定能够克服各种困难和挑战，取得更加辉煌的成绩。
让我们携起手来，共同为镇街的发展而努力奋斗！
谢谢大家！。
2024年乡村级组织换届选举工作总结
2024年乡村级组织换届选举工作总结一、选举工作总体情况____年乡村级组织换届选举工作是党和政府加强基层治理、推进乡村振兴战略的重要举措。
凭借前期的充分准备和有效组织，本次选举工作圆满完成，取得了一系列积极成果。
1.选举参与人数增加本次选举中，乡村居民的选举意识得到明显提高，选民参与度显著增加。
根据初步统计，选民注册人数较上次换届选举增加了20%，选民参与投票人数增加了15%，为选举工作提供了坚实的基础。
2.选举程序规范本次选举工作在选举程序上严格按照法定程序进行，各项程序规范有序。
选举委员会按照选举法和相关规定的要求，公布候选人名单、组织候选人宣讲、组织选民投票等过程中，保证了选举的公开、公正、透明。
3.选举秩序良好选举现场秩序良好，选举工作组织人员和选民之间的协调配合达到了较好的效果。
选举过程中没有发生严重的纠纷和冲突，确保了选举工作的正常进行。
4.当选候选人队伍质量提高本次选举中，候选人队伍质量得到明显提高。
参选人员中有一部分是经过严格筛选和培训的，他们具备了一定的专业知识和管理能力，为乡村治理提供了良好的人才支撑。
二、选举工作存在的问题和不足1.选举监督机制不健全本次选举工作中，选举监督机制存在不完善的问题。
选举委员会对候选人的资格审查、投票箱封存和选民投票情况的监督等方面存在一定的疏漏，需要进一步强化选举监督的力度。
2.选举宣传不够充分选举宣传工作没有做到充分细致，对选民的宣传教育不够到位。
虽然选举前进行了一些宣传活动，但在选举现场，部分选民对候选人的背景和政策了解不够充分，对选举过程中的程序和规定也存在一定的疑惑。
3.候选人的能力和履职意识需要提升一些当选人员在选举前表现出色，在选举结束后的履职中却存在一定的问题。
他们在岗位上缺乏创新精神和责任意识，导致乡村治理工作不够到位，这需要加强对当选人员的培训和引导。
4.选民参与度有待提高尽管本次选举中选民参与度有所提高，但仍然存在一部分选民对选举工作不够重视的情况。
X县乡镇党委换届工作进展情况汇报 (2)
X县乡镇党委换届工作进展情况汇报 (2)概述:尊敬的领导、各位同事:大家好!我是X县乡镇党委换届工作的负责人。
我在此向大家汇报乡镇党委换届工作的进展情况。
一、工作目标和时间表根据上级党组织的要求，我县乡镇党委换届工作的目标是确保换届工作符合党的政策方针，按照党章和换届工作纪律进行，确保换届工作顺利进行。
同时，我们还要高质量完成参选、提名、选举等程序，确保新一届党委能够选出优秀的领导班子。
时间表方面，我们计划在党的政治生活会议结束后，根据程序开展好调查研究工作，确定候选人提名列表。
然后，组织党员进行选举，并在规定的时间内完成换届工作。
我们将确保工作进度的正常推进，保证党委换届工作的顺利进行。
二、调查研究工作为确保选举工作的公正性和透明度，我们将首先开展调查研究工作。
这项工作的目的是摸清各乡镇的实际情况，了解党员干部的工作表现和综合素质，为选拔合适人选提供参考。
在调查研究工作中，我们已经制定了详细的计划，并成立了调研小组。
该小组将深入各乡镇进行实地走访，与党员干部进行面对面的交流，听取意见和建议。
同时，我们还将收集相关数据和资料，对乡镇党委的工作开展情况进行定量分析，以全面了解各乡镇的实际情况。
三、候选人提名候选人提名是换届工作中的关键环节。
在确定提名人选时，我们将坚持党的干部选拔任用工作原则，突出政治标准，注重实绩考核，强调干部的年龄结构和专业背景的合理配置。
我们将推荐那些在工作中表现突出、能力优秀、思想正确的干部参选，并与各乡镇党组织进行充分沟通，确保提名人员的质量。
同时，在提名人选中，我们也将注重优化年龄比例。
我们会根据各乡镇的实际情况，综合考虑候选人的年龄、工作经验、能力等因素，确保新一届党委能够形成合理的年龄结构，更好地适应和引领乡镇党委的工作需要。
四、选举程序和时间安排党委换届工作的核心是党员选举。
我们将按照党章和选举规则，组织全体党员进行公开、公正、公平的选举程序。
在选举程序方面，我们将于X月X日召开乡镇党委换届会议，确定候选人名单，并公示一段时间。
二七区村级组织换届选举工作情况汇报
二七区村级组织换届选举工作汇报材料根据市纪委基层党风室的统一要求，现将二七区村级组织换届选举工作情况作如下汇报：一、二七区村级组织换届选举工作进展总体情况二七区共有53个行政村（社区），1乡1镇，5个涉农街道。
根据省、市关于村级组织换届的统一部署，全区参加换届共44个行政村，截止目前，已有40个村进行了村务监督委员会选举，共选出村务监督委员会成员共120名，党员73名。
本次换届选举，我区认真贯彻落实市纪委文件精神，要求全区广大党员、干部、村民要切实做到依法依章参选、有序竞选和公平竞争，严肃政治、组织、财经、工作纪律，坚决依法打击贿选和破坏选举的行为，对参与或指使他人破坏选举或者妨碍他人选举的，发现一处查处一处。
在我区一起蓄意破坏村两委换届选举工作的案件查处过程中，区委领导高度重视，区纪委召开常委会进行专题研究，成立联合调查组，对相关人员进行了严肃处理，切实维护了村级换届选举工作的严肃性，确保了村级组织换届工作顺利进行。
截至目前，全区共受理村级换届选举信访举报12起，已办理核实11起，另有1起案件正在办理中。
其中，立案1起，取消候选人资格3人，开除党籍1人。
二、我区推进村级组织换届选举的主要举措根据省市纪委要求，我区此次选举将村务监督委员会的换届选举纳入村级组织整体换届中来，统筹考虑，统一部署，同期举行。
并教育引导党员、群众和参选人员充分认识换届纪律的重要性和严肃性，确保换届选举依法合规、有序推进。
主要做法有以下几点：一是加强组织领导，健全工作机制。
印发了《二七区村级组织换届选举工作实施方案》，成立由区委书记朱是西、区委副书记张杰峰为常务副组长的村级换届选举工作领导小组，领导小组办公室下设六个工作组，每个工作组明确分别由纪委、组织部、宣传部等各有关部门主要负责人为小组长，对各乡镇、涉农街道换届选举工作进行分业务、分类别、分层次地指导。
各乡镇、涉农街道也成立相应的领导小组，全面负责村监会换届工作的安排部署、组织协调、业务指导和督查考核。
乡镇换届选举工作总结范文【5篇】
乡镇换届选举工作总结范文【5篇】乡镇换届选举工作总结1___镇位于___县西南部，全镇面积89平方公里，共9105户，30712人。
并村之前，全镇辖23个行政村，2个居委会，共289个村民小组，21个居民小组。
今天4月份以来，我镇党委按照县委并村及第八届村(居)换届选举工作会议精神的指示，深入调查研究，谋划方案，规范操作程序，稳步组织实施，快速平稳推进在6月16日完成了村级撤并、党支部换届和村民委员会的换届选举工作。
撤并后，全镇辖10个行政村、2个居委会，撤并率64.21%其中，1000—1500人的行政村1个;1500—2000人的行政村1个;2000—2500人的行政村3个;2500—3000人的行政村5个;3000—3500人的行政村1个;3500—4000人的行政村1个。
并村前，全镇有村支两委干部46人，其中女干部15人，平均年龄45岁。
换届后，共有村干部30人，比上届减少了35%，平均年龄减少了5岁，最年轻的干部仅29岁，其中有1名女村主任。
一、抓好关键环节，精心部署，确保并村工作有序推进1、广泛宣传，统一思想认识。
并村工作一开始，镇党委政府先后召开党政班子、镇村干部和单位负责人会，各村召开党员组长、群众的大会，广泛宣传并村的重大意义、做法和要求，并通过广播、标语、横幅进行宣传，做到并村换届工作家喻户晓、人人明白。
2、提前部署，抓好财务审计。
开展并村工作前，镇党委、政府组织经管站会同村务公开监督小组和民主理财小组对各村资产、债务进行审计，清产投资，并将审计结果张榜公示，接受群众的监督。
并村期间，对各村资料产、债务进冻结、封账，发生的账务由镇经管站代为保管，防止集体资产流失。
3、集思广益，拿稳并村方案。
制定方案是整个并村工作的重中之重，直接关系到并村工作成功与否。
我们在充分调查表研究，掌握村情民意的基础上反复分析讨论方案，广泛征求退休老干部、驻镇的县人大代表和县政协委员、本级部分人大代表、在职村干部和党员、村民代表对撤并村方案的意见，不断优化、完善方案，确保方案既从历史变革、地理位置、资源优势、集镇建设等方面做到村与村平衡，又能促进今后经济的发展和有利于村干部的选拔任用。
2024年领导班子换届选举工作总结
2024年领导班子换届选举工作总结一、工作背景2024年是我单位领导班子换届选举的关键之年，为确保选举工作顺利进行，我们经过充分的准备和组织，紧密配合，积极推动，取得了积极成绩。
二、工作内容1. 组织架构调整：根据换届选举的需要，我们在组织架构上进行了调整，明确分工、职责和权限，确保选举工作的有序进行。
2. 选举程序制定：我们制定了详细的选举程序，并在单位内进行了广泛宣传，让每个干部和员工都了解选举的具体要求和流程，确保选举的公正、公平和透明。
3. 候选人推荐：我们以公开、平等、竞争的原则，开展了候选人推荐工作。
通过广泛征求意见和候选人自荐，最终确定了候选人名单，确保了候选人的代表性和优秀性。
4. 群众投票：我们在选举过程中采取了群众投票的方式，充分尊重群众的意愿，让每个人都有发言权和表决权。
通过开展多种形式的宣传活动和讨论，提高了群众的参与度和满意度。
5. 选举结果公示：选举结束后，我们及时公示了选举结果，并向干部和员工进行了通报。
通过透明的公示过程，保证了选举结果的公正性和合法性。
三、成果与亮点1. 组织有序：我们通过科学合理的组织架构调整，明确了选举工作的执行机构和责任人，确保了选举工作的高效进行。
2. 参与广泛：我们采取了开放、公正的方式，让每个人都有参与选举的机会和权利，充分调动了干部和员工的积极性和创造力。
3. 公正公平：我们严格按照法律法规和组织规定进行选举，确保了选举的公正、公平和透明。
候选人的产生和选举结果的确定都经过了充分的民主程序。
4. 选举结果良好：通过选举，我们成功产生了一支充满活力、团结向上的新领导班子。
新领导班子具有较高的专业素质和领导能力，能够更好地推动单位的发展。
四、存在问题与改进措施1. 选举宣传不足：我们发现，选举宣传工作没有做到位，导致部分群众对选举过程和结果了解不够。
下一次选举工作中，我们将加强宣传力度，提高群众的参与度和满意度。
2. 候选人素质不均衡：我们在候选人推荐工作中发现，部分候选人的素质和能力有所欠缺，影响了选举结果的优良性。
乡镇党代会换届工作报告（五年工作总结）
党代会换届报告各位代表、同志们：我代表中国共产党XX乡第XX届委员会向大会报告工作，请审议。
一、过去五年工作回顾乡第XX次党代会以来，在市委、县委的坚强领导下，XX乡党委团结带领全乡基层党组织和广大党员干部群众，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持稳中求进工作总基调，面对疫情防控巨大压力，全力打好三大攻坚战，全力推进民生改善，顺利完成乡XX次党代会确定的目标任务，取得了疫情防控和经济社会发展各项工作新成绩。
到2020年底，全乡地区生产总值达到XX亿元，财政一般预算收入完成XX万元，农民人均可支配收入XX元。
五年来，我乡先后荣获国家XX乡镇、省级文明村镇、XX省优秀XX乡镇等10余项荣誉。
一是加快产业结构调整，转型升级成效明显。
三大重点项目有序推进，全力完成XX项目工程和历史遗留问题的解决。
XX项目工程手续办理进展顺利。
XX工艺聚集区加工试点项目启动，XX家企业实现年产值XX万元，税收XX万元，安置农村剩余劳动力XX人。
家禽、生猪、牛羊等饲养量和存栏量达到历史新高。
大力推进农业供给侧结构性改革。
完成土地确权XX万亩。
依托新型产业带，特色农作物种植面积达到XX万亩，特色农产品加工企业XX家，年加工量XX吨。
种植玉米、水稻XX亩，发展特色蔬菜大棚XX个，签订农业托管服务合同XX份，实现农业机械化昨夜面积XX 亩。
探索建立“专业合作社＋基地＋农户”等农业发展新模式，新增农民合作社X家、家庭农场X家，争创省级示范家庭农场X家。
二是坚持精准施策，脱贫攻坚取得全面胜利。
先后开展20余论精准识别大普查大排查大抽查，聚焦贫困群众所思所想所盼，紧盯“两不愁三保障”工作目标，扎实推进“五个一批”“六个精准”，全力实施产业脱贫、水力发电脱贫、危房改造脱贫、就业脱贫、金融脱贫、兜底扶贫等项目，确保扶贫工作无盲点、零死角。
五年来，加大产业扶贫力度，直接用于贫困户发展产业奖补资金达XX万元，使用XX万元产业扶贫资金以折股亮化形式投入到企业或合作社，累计为XX名贫困户分红XX万元。
乡镇党委换届四年来工作总结(二篇)
乡镇党委换届四年来工作总结我镇党委自____年换届以来，坚持以____和____为指导，认真贯彻____、____、____，紧扣发展第一要务，全面落实以人为本的____，执政为民，带领全镇广大干部群众苦干实干，奋力拼搏，在“三个文明”建设中，取得了突出成绩。
我镇连续____年被娄底市评为计划生育、土地管理先进单位。
____年获涟源市“三个文明”建设目标管理第二名，____年获涟源市“三个文明”建设目标管理第一名，同时被评为娄底市综合治理先进单位、娄底市五个好乡镇党委。
____年的各项工作任务也圆满完成，取得了较好的成绩。
镇党委班子充满活力，务实团结，以出色的工作向党和人民交出了一份满意的答卷。
现就本届党委____年来的工作简要回顾如下：一、强核心，聚人心，始终把强化班子和干____伍建设工作放在各项工作之首。
“干部力量决定着事业的成败”，镇党委始终把充分调动和发挥干部主观能动性作为推动全镇工作开展的原动力。
—抓班子队伍强核心—几年来，我镇党委在班子建设上一直致力于“增进团结，提高水平，做好表率”，充分强化了基层党委的核心作用。
镇党委坚持定期召开沟心通气会，认真开展批评和自我批评，及时化解矛盾和误会，建立和完善了党委议事制度，坚持重大事项民主决策和____议决。
同时，经常召开党政联席工作会议，很好地协调了党委与政府的工作，增进了党政班子成员之间的团结、理解和支持，形成强大的党政合力。
镇机关形成了一心一意搞建设，全力以赴谋发展的浓厚风气，班子成员真正唱好了“互补歌”，奏好了“协调曲”，演好了“群英会”。
党政班子成员事事处处都能以身作则，当好表率。
—抓干____伍聚人心—在抓好自身建设的同时，镇党委按照“建一流队伍，创一流业绩，树一流形象”的目标，着力强化干____伍素质，积极探索新形势下乡镇干____伍建设的新路子，取得了明显的成效，机关干____伍人心团结，充满活力，充满干劲。
一是大力推进人员精简工作。
乡镇领导班子换届工作总结(精简版)
乡镇领导班子换届工作总结乡镇领导班子换届工作总结22年换届以来，我乡领导班子在市委、市府的正确领导下，在全乡广大群众和海内外侨胞的支持下，本着立党为公、执政为民的宗旨，班子成员间团结协作，敬业廉政，立足**乡实际，理清思路，以实事求是的态度，求真务实的作风，与时俱进的精神，做好侨字文章，经济社会事业健康有序发展，社会环境和谐稳定，人民安居乐业。
现将五年来我乡领导班子的工作简要总结如下：一、加强班子自身建设，干部队伍素质不断提高。
五年来，以开展机关"效能革命"和创建学习型机关活动为载体，形成党委中心组、机关干部学习会、基层党校学习的制度化，规范化。
认真开展十六大主题、"三个代表"重要思想、保持共产党员先进性教育，加强党员干部政治理论教育，切实提高干部队伍政治理论涵养，增强在农村中贯彻党的路线、方针、政策的能力。
20XX年，我乡基层党校工作比较突出，被评为温州市级先进基层党校。
大力开展公民思想道德等精神文明建设，群众文明程度不断提高，年大藏村被评为市第十二批文明村居。
认真贯彻落实民主集中制和集体领导分工负责制，加强班子民主建设，凝聚团队整体合力，班子的战斗力和向心力不断增强。
坚持依法、民主、公开、公正原则，顺利完成两次村级换届选举工作。
以创建"五好"党委、"六好"支部为目标，在领导班子中开展"三树一创"，在农村中开展"先锋工程"、"亮身份、当模范、树形象"等活动，真心实意为农村"化纠纷、解难题、办实事"，进一步发挥党员先锋模范作用，树立党员干部队伍良好为民服务形象。
加强党员管理，五年来共发展党员38人，同时对15名组织观念淡薄的作出党内除名，不断净化党员队伍。
二、加快经济社会发展，人民生活水平不断改善。
五年来，乡党委、政府立足山区实际，坚持"以人为本"的科学发展观，务实进取，真抓实干，经济社会等各项事业都取得了长足进步。
乡镇村委换届进展情况汇报
乡镇村委换届进展情况汇报根据上级文件精神和工作安排，我乡镇村委换届工作已经进展到了关键阶段。
经过全体工作人员的共同努力，目前工作已经取得了一定的成绩，现将具体情况汇报如下：一、选举工作顺利开展。
为了确保换届选举工作的公平、公正、公开，我们制定了详细的选举方案，并严格按照程序进行。
经过充分宣传和动员，选举工作得到了广大村民的积极参与和支持。
候选人提名、公示、投票等各个环节都按规定进行，选举工作取得了圆满成功。
二、选举结果合法有效。
在选举过程中，我们严格按照法定程序进行，保障了选举结果的合法有效。
经过公开、公正的投票，新一届乡镇村委领导班子和村民代表已经顺利产生，为下一步工作奠定了坚实基础。
三、新一届领导班子成员素质较高。
经过层层筛选和民主评议，新一届乡镇村委领导班子成员素质较高，具有丰富的工作经验和较强的工作能力。
他们将以饱满的热情投入到工作中，为乡镇村的发展贡献自己的力量。
四、下一步工作安排。
接下来，我们将按照换届选举工作的要求，认真组织开展新一届领导班子的任职程序，确保任职程序的规范、公正。
同时，我们将积极配合新一届领导班子，做好交接工作，确保工作的顺利过渡。
五、加强宣传引导。
为了让广大村民了解换届选举工作的进展情况，我们将加强宣传引导，及时向村民通报选举结果和新一届领导班子成员名单，增强村民的获得感和满意度。
六、加强组织领导。
在换届选举工作中，我们充分发挥了党组织的战斗堡垒作用，加强组织领导，确保了选举工作的顺利进行。
下一步，我们将继续加强党组织的领导作用，为新一届领导班子的工作提供坚强的政治保证。
七、加强督导检查。
为了确保换届选举工作的严肃性和规范性，我们将加强督导检查，严格按照程序进行，对选举工作进行全程监督，确保选举工作的公平公正。
八、加强培训教育。
为了提高新一届领导班子成员的工作水平和能力，我们将加强培训教育，组织各类培训活动，提升他们的业务水平和管理能力，为村庄的发展注入新的活力。
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选准跨越发展领头羊换出民主和谐新气象
——二七区乡镇党委换届工作综述
在我们用沉甸甸的收获送别“十一五”喜迎“十二五”开局之际，我区乡镇党委迎来了5年一次的换届年。
从今年2月9日到4月25日，侯寨乡、马寨镇党委换届选举工作圆满落下帷幕，选举产生了朝气蓬勃、群众信赖的新一届党委领导班子，锻造了全区农村经济社会科学发展的新引擎。
精心组织落实，在领导指导上“着力”
“基础不牢，地动山摇”。
领导班子换届是关系一个地方发展的大事，搞好乡镇党委换届工作则是圆满完成省市县乡四级换届工作的重要基础。
此次乡镇党委换届工作，涉及到我区的侯寨乡、马寨镇2个乡镇党委，41个村级党组织，35个“两新”组织党组织，3282名党员。
区委高度重视，把乡镇党委换届作为一项政治责任来认识，作为当前的中心任务来抓实，及早着手，超前谋划，精心组织，有力保证了换届工作扎实推进。
一是强化组织领导。
区委常委会召开专题会议听取乡镇党委换届工作汇报，区委书记朱是西对换届工作作出了具体部署，要求各级各部门明确职责，精心组织，周密部署，确保换届工作抓实、抓细、抓出成效。
区委专门成立了乡镇党委换届工作领导小组，下设办公室，由组织部一名副部长任办公室主任，抽调5名熟悉党的工作的优秀年轻同志专职负责乡镇党委换届工作，进一
步充实了工作力量。
我们还建立了区领导分包乡镇，乡镇领导分包村、乡镇部门分包组的“三级”分包网络，完善了日报告、周例会、旬推进制度，强化工作监控，实施动态管理，跟踪全程指导。
通过健全组织网络、细化任务分工、扎实督导推进，确保乡镇党委换届工作力量强、有保障。
二是精心安排部署。
区委召开了乡镇党委换届工作动员会议，区委常委、组织部长张丽英亲自做动员、讲任务、提要求，全面部署乡镇党委换届工作。
印发了《乡镇党委换届工作实施方案》，6次组织召开业务培训和督导推进会，对各乡镇组织副书记、组织委员及参与选举工作人员进行专题培训，及时传达中组部调研组（焦作）会议精神和区委工作要求，切实提高了换届工作人员的政策理论水平和实际工作能力。
侯寨乡、马寨镇都成立了由党委书记任组长的领导机构，组建了专门工作队伍，制定了工作方案，细化、量化了工作内容，严格实施程序步骤，形成了“点、线、面”有机结合，上下联动、左右互动、齐力推进的良好工作格局。
三是超前谋划推进。
认真做好前期摸底调查，抽调精干力量对2个乡镇领导班子配备情况、班子成员的年龄结构、任职时间、思想动态等情况进行详细调查摸底，提前进行人事调整，严格按照职数配备。
树立正确的用人导向，坚持“围绕发展选人用人、依据实绩选人用人、面向一线选人用人、注重公认选人用人”，交流乡镇科级干部13名，提拔2名，注重把那些善于谋划发展、
三是到村任职帮扶队伍深入宣传。
全区20名到村任职干部、123名帮扶队员和全体包村干部，在认真履行岗位职责的同时，把宣传乡镇党委换届作为一项重要任务，深入到田间地头、村民院舍，走访党员群众，宣传有关政策和换届运行程序、工作要点，吸引广大党员和群众参与到换届中来，收到了良好效果。
狠抓关键环节，在严格程序上“发力”
做好乡镇党委换届工作，民主是基础、程序是关键、纪律是保障。
为此，我们紧紧抓住以上三个环节，创新载体措施，保证工作落实。
一是充分发扬民主。
坚持推行“两推一选”的党代表产生新办法，组织党员和联户代表、在本村经营的非公企业党组织负责人、离退休老干部公开推选产生代表候选人推荐人选，支部会议确定代表候选人预备人选，党员大会选举产生党代表，坚持自下而上、上下结合、充分酝酿、反复协商的原则，全程实施“阳光”公开，扩大党代表选举过程中的民主，共选出代表253名，其中一线代表为217名，占85.77%。
马寨镇党委创新推行“三公示”办法，对每一步推选产生的人选都进行公示，充分接受党员和群众监督，有效保证代表的质量。
全面推行党委工作报告“四步”工作法，书记牵头形成初稿，征求六类人员（乡镇干部、站所负责人、村组干部、企业业主、两代表一委员、党员群众代表）意见形成修改稿，征求分包区领导意见形成讨论稿，代表讨论形成
正式稿，扩大报告形成过程中的民主。
建立健全乡镇党代表大会代表提案制度，设计制式党代表提案登记表，收集提案38份。
改进候选人与代表的见面方式，创新采取书面述职、竞职演讲等方式，扩大会议选举过程中的民主。
二是严格程序步骤。
成立2个乡镇党委换届工作联系指导组，由2名组织部副部长带队，抽调纪委、组织部人员参与，进行全程监督指导。
编制印发《乡镇党员代表大会代表推选工作流程》、《乡镇党代表大会会议组织工作流程》、《乡镇党委换届人事安排流程》、《乡镇党委换届严肃换届纪律流程》等相关资料，对照时间节点，倒排工作任务，精心组织每一个环节，真正做到法定的程序不变，规定的步骤不减，要求的环节不少。
尤其是在党委和纪委组成人员候选人预备人选的提出过程中，从届末考核、民主测评、民主推荐、组织考察、公示，到乡镇上报请示、区委批复，再到正式选举环节的大会日程、选举办法、选票印制等，每个环节、每个步骤区委组织部都全程指导、严格把关，确保了换届工作规范有序地运行。
三是严肃纪律要求。
印发《关于在乡镇党委换届选举中实施严肃换届纪律承诺制度的通知》和《严肃纪律匡正风气共同营造良好的换届环境——致广大农村党员干部的一封公开信》，组织82名乡镇科级干部、换届工作人员和村党组织书记，围绕“5个严禁、17个不准、5个一律”等内容，作出“不搞拉票等非组织活动、不参与和帮助他人拉票贿选”等方面承诺，并在乡镇人
口密集活动场所张贴公示。
同时，畅通监督渠道，通过一网（二七党建网）、一报（《魅力二七》）、一刊（《组工信息》），对外公布举报电话和电子邮箱，坚持专人24小时值守制度，认真组织换届风气测评，强化对换届工作的全过程监督，营造风清气正的换届环境。
侯寨乡党委专门从离退休老干部和群众中选聘25名“换届选举监督员”，全程监督换届选举工作。
圆满顺利完成，在推动发展上“给力”
通过换届选举，侯寨乡、马寨镇选优配强了党委领导班子，真正换出了新风貌，选出了新活力，助推了新发展。
一是班子结构得到进一步优化。
通过换届选举，顺利实现了区委意图，新一届乡镇党委班子的结构得到进一步优化、力量得到进一步加强，当选的14名党委委员的平均年龄41岁,比换届前降低了0.5岁, 其中40岁以下干部达5名；女干部4名，比换届前增加了2名；本科以上学历14名，占委员总数的100%。
二是换届风气得到进一步好转。
这次换届选举，全区有近3200多名党员直接或间接参与其中，由于纪律严明、工作细致，整个换届选举过程中没有出现任何歪风邪气，没有出现任何非组织行为，所有党代表和组织安排的党委、纪委委员均满票或高票当选，切实检验了广大基层党组织和党员创先争优的成果。
乡镇党代会的成功召开，使社会风气更正了，人心更齐了。
三是发展蓝图得到进一步完善。
今年是“十二五”规划的开局之年、起步之年，各乡镇以此次换届为契机，在深入开展调查研
究和广泛听取党内党外、方方面面意见建议的基础上，精心起草了党委工作报告，客观总结回顾了过去五年的工作，并按照全面落实科学发展观和建设社会主义新农村的要求，提出了“十二五”奋斗目标。
在乡镇党代会上，党代表们认真审议党委工作报告，并积极建言献策，提出建设性意见和建议16类120多条，使乡镇未来五年的发展目标、发展思路进一步明晰，共同勾勒出了一幅“十二五”发展和新农村建设的美丽蓝图。
站在新起点上，百舸争流急，千帆竞发远。
新一届乡镇党委班子正把人民群众的信任，凝聚成干成事不出事的崇高责任和使命，转化为抢抓机遇、加快发展的激情和干劲，以更加饱满的精神状态，更加扎实的工作作风，更加优异的发展成就，为加快建设“财富二七、兴业二七、宜居二七”作出新的更大贡献。