办公室内勤工作总结范文三篇
公司办公室内勤工作总结范文(5篇)
公司办公室内勤工作总结范文____年____月前,我担任____勤工作,之后调入综合办公室,从事文秘行政工作。
在领导和同志们的关心、支持、帮助下,我认真履行职责,快速转变角色,加强学习,积极进取,努力完成各项工作任务。
现将____年工作总结如下:一、____年主要工作(一)思想上,完成角色转变。
从基层____到办公室的岗位调动是一个关键转折点。
为了更快的适应分局机关的工作作风和环境,我严格按照领导的要求逐步逐项完成任务,工作中注重观察、思考,少说、多听、多干、多想;积极查阅文件、材料,以便更多的了解岗位性质,更快的掌握工作特点,更及时的跟上发展动态;积极向办公室的同志学习请教,调整自己的处事方式,严谨自己的一言一行,提高自己的责任意识。
在此,非常感谢办公室的每一位同志对我的帮助、支持和鼓励,在让我感受到和谐氛围的同时,让我学会了互帮互助,让我懂得了谨言慎行,更让我体会到了团队力量的无比强大。
尤其要感谢办公室李主任,在我逐步适应工作岗位、完成角色转变的期间,对我在工作上的谆谆教诲、在生活上的无微关怀以及用实际行动带给我的感动和力量。
(二)学习上,注重理论联系实际。
一方面,坚持提高法律素养。
在机关工作,不忘基础公安业务的学习和积累,今年我报名参加了人民大学研究生的进修课程,同时与分局全体同志一同参加了人民警察中级执法资格考试,希望能够通过对公安业务学习深化,提高自己的实际工作能力;另一方面,着力提高写作水平。
文秘的岗位性质决定了必须要有较高的理论功底和写作能力,我自觉加大对“____”、民航重要会议的关注和学习,有针对性的提高自己的政策理论水平,同时着重加强对公文写作及公文处理的学习,细心揣摩民航局公安局、管理局公文写作特点,购买公文书籍用于学习参考,阅读各类文件注重积累借鉴,努力提高自己的文秘工作能力。
(二)态度上,做到踏实乐观。
办公室是分局运转的一个重要枢纽部门,对分局内外的许多工作进行协调、沟通,做到上情下达,这就决定了办公室工作繁杂的特点。
办公室内勤工作总结格式范文6篇
办公室内勤工作总结格式范文6篇第1篇示例:办公室内勤工作总结一、工作内容及完成情况在过去的一段时间里,我作为办公室内勤,主要负责日常办公室事务的处理和管理工作。
在工作中,我认真负责,努力完成各项任务,并取得了一定的进展和成绩。
1. 文件管理我负责收发文件的管理和整理工作,对接收到的文件及时进行登记、归档和分类,确保文件的及时传达和存档。
我还负责处理来自其他部门的文件,及时将相关文件转交给相应的人员。
2. 办公室用品管理我负责办公室用品的采购和管理工作,每周对办公用品进行盘点,根据需要进行采购,并做好相应的记录和明细,以保证办公室用品的充足和合理使用。
3. 会议安排我负责安排办公室的会议,并在会议前做好相关的准备工作,如会议室的预订、会议材料的准备、会议的通知及人员的邀请等,确保会议的顺利进行。
4. 文件整理与分类我主要负责办公室文件的整理、归档和分类工作,保证文件的整洁有序,以便随时查阅和利用。
二、工作总结在过去的工作中,我在办公室内勤工作中积累了一定的经验,主要有以下几点:1. 加强学习在工作中,我不断加强学习,提高专业知识和技能,并在实际工作中不断总结和积累经验,不断提高自己的工作能力。
2. 加强团队协作在办公室内勤工作中,我主动与其他部门的同事进行沟通和协作,积极配合完成各项工作任务,为整个团队的工作提供支持和帮助。
3. 加强自我管理在日常工作中,我不断加强自我管理,提高自身综合素质,做到自律、自省、自励,不断完善自己的工作方式和方法。
三、工作体会在办公室内勤工作中,我深刻体会到了整理和管理工作的重要性。
工作上的每一项细节都需要我们去用心整理和管理,只有这样才能够确保工作的高效和顺利进行。
团队协作和沟通也是工作中不可或缺的一部分,只有通过良好的沟通和协作,我们才能够更好地完成各项工作任务。
办公室内勤工作不仅需要我们具备一定的专业知识和技能,更需要我们有良好的综合素质,如自我管理能力、团队合作能力等。
办公室内勤工作总结范本(3篇)
办公室内勤工作总结范本刚刚走出校门的我,走进社会,走进工作。
对我来说,一切都是崭新的,对环境的适应,对工作的理解每天都有所不同。
经过两月的工作,使我少了些许幼稚,多了几分成熟;少了些许挑灯夜读,多了几分奔波劳碌;少了些许纯真快乐,多了几分责任在身……办公室行政后勤工作对于我来说是一份新的挑战。
经过两月来的摸索,我逐渐熟悉并适应了自己的工作岗位,逐渐形成了自己对办公室行政工作的一些认识和看法。
作为公司六部一室中唯一的非业务类部门,办公室在公司中起着沟通上下、协调左右、联系各方、照应内外的作用。
办公室是一个单位里工作最杂、最繁琐、和领导最近、和员工利益关系最密切的部门,因此,其运行情况直接影响着公司整体工作水平和效率。
对于刚刚参加工作的我来说,现阶段的任务就是多学习,多思考,将领导交予的任务做实做细,扩展知识面,尽快使自己成熟起来。
现将任职以来的情况总结如下:一、工作总结(一)努力做好行政管理工作1.为加强公司管理,工作以来,制定并下发了《车辆管理制度》、《驾驶员安全协议书》、《食堂用餐管理规定》等多项规章制度,切实通过落实各项制度,规范了工作程序。
2.在集团的统一领导下,组织公司员工参加《建国大业》首映礼,观看《建国大业》电影,在喜迎国庆____周年之际,让每名员工重温历史,增强爱国主义和英雄主义的教育,有利于社会主义精神文明建设和人生观构建。
3.协助公司领导组织园区开工仪式的各项筹备工作。
园区开工仪式有着重要意义,它不仅标志着园区各项工程的全面动工,更象征我司发展的新起点,新机遇、新挑战。
4.与管委会共同配合电视台制作园区纪录片。
在节目录制过程中,与电视台工作人员一同深入基层,了解园区现有产业结构,为深化对园区的进一步认识起着积极推动作用。
同时,我也通过与管委会工作人员的积极配合,拓展了人际关系,各方面组织协调能力也有所提高。
(二)全力做好后勤保障工作1.对打印机、复印机、传真机、计算机及网络等办公设备的保养与维护。
办公室内勤工作总结参考范本(4篇)
办公室内勤工作总结参考范本工作总结的写作注意事项1、重视调查研究,熟悉情况总结的对象是过去做过的工作或完成的某项任务,进行总结时,要通过调查研究,努力掌握全面情况和了解整个工作过程,只有这样,才能进行全面总结,避免以偏概全。
2、热爱本职工作,熟悉业务热爱本职工作,事业心强,是做好工作的前提,也是搞好总结的基础。
写总结涉及本职业务,如果对业务不熟悉,就难免言不及义。
3、坚持实事求是的原则总结是对以往工作的评价,必须坚持实事求是的原则,就像陈云同志所说的那样,“是成绩就写成绩,是错误就写错误;是大错误就写大错误,是小错误就写小错误”。
这样才能有益于现在,有益于将来。
夸大成绩,报喜不报忧,违反作总结的目的,是应该摒弃。
优秀工作总结范文一年的时间很快过去了,在一年里,我在____领导、____领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,本年度的工作总结主要有以下几项1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。
能够认真____基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。
2、专业知识、工作能力和具体工作。
我担任____,负责____相关工作。
为了搞好工作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便熟悉了学院的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。
在这一年,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作3、工作态度和勤奋敬业方面。
热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。
办公室2024年内勤年终工作总结(3篇)
办公室2024年内勤年终工作总结在时光荏苒中,我已在本公司服务超过一年,自____年____月份加入至今,历经不断的自我学习和团队协助,已深入融入公司的集体文化,个人职业技能和工作能力亦有了明显的提升。
以下,我就过去一年的工作经历进行简要回顾与总结。
一、秉持认真态度,适应办公室工作特性作为公司运营的核心部门之一,办公室承担着内外部沟通、协调和管理的重任,其工作的复杂性不言而喻。
在人员较少、任务细致繁杂的环境下,我与同事们通力合作,积极求解疑难,确保高效完成上级交付的任务。
过去一年中,无论是面对各类工作情形还是接待任务,我都积极参与,与团队成员齐心协力,以确保工作的高质量完成。
二、强化学习,提升个人综合素质公司领导曾强调:“不怕不会,就怕不用心。
”公司提供了丰富的学习资源,为我提供了成长的机会。
我通过多种渠道不断深化政治理论修养,并始终以公司整体利益为重,与同事互助合作,营造和谐的工作氛围。
我注重在实践中学习,提升文案撰写、客户接待、档案管理等业务能力,并积极向领导及同事学习,以增强服务意识和大局观念。
三、注重做人原则,致力于日常工作与客户服务在日常工作与客户服务中,我采取了以下措施:1. 严格遵守出勤规定,提前到岗,做好工作准备,并负责办公室卫生。
2. 在电子邮件和传真的收发工作中,做到筛选精准、登记详尽、处理及时。
3. 对文档资料进行有序整理和归档,确保资料的可查性和安全性。
4. 在工作关系中,我主动补位,与同事加强沟通,确保工作连续性和准确性。
四、自我严格要求,保持工作警醒我始终以积极的态度对待工作,不断总结经验,提升工作效率和质量。
虽然作为新同志,我在经验上有所欠缺,但我始终秉持谦逊学习的态度,积极汲取同事的优点,反思自身的不足,力求在每一件工作中做到最好。
五、自我反思存在的不足1. 在责任感方面,我认识到自己在某些方面还不够认真,岗位意识有待加强。
2. 对工作程序的掌握不够充分,对自身工作熟悉度不足,缺乏前瞻性和责任心。
办公室内勤个人工作总结范文7篇
办公室内勤个人工作总结范文7篇篇1一、引言在过去的一年中,我作为办公室内勤,承担着日常行政管理和协调沟通的重要职责。
在领导的指导下,我不断学习、努力工作,取得了一定的成绩。
本文将对我过去一年的工作进行总结,分析存在的问题,并提出改进措施。
二、主要工作内容1. 日常行政管理在日常行政管理中,我主要负责文件管理、会议组织和行政事务处理等工作。
通过建立完善的文件管理制度,确保了文件的安全性和有效性;同时,我积极协助领导组织各类会议,确保会议的顺利进行并形成会议纪要;此外,我还处理了大量的行政事务,如办公用品采购、办公设备维护等,为部门的正常运转提供了有力保障。
2. 协调沟通在协调沟通方面,我充分发挥了桥梁和纽带作用。
一方面,我积极与各部门进行沟通,了解各部门的需求和问题,并及时向领导汇报;另一方面,我将领导的决策和指示传达给各部门,确保决策的顺利实施。
通过有效的沟通协调,我促进了部门之间的合作与协作,提高了整体工作效率。
3. 人员管理在人员管理方面,我主要负责员工的入职、离职手续办理、考勤统计和员工关系维护等工作。
通过建立完善的人员管理制度,我确保了员工档案的准确性和完整性;同时,我积极协助领导进行员工培训和发展规划,提高了员工的专业素质和综合能力。
三、存在的问题1. 文件管理不够规范在文件管理过程中,由于缺乏统一的文件管理标准和流程,导致文件的管理不够规范。
有时会出现文件丢失或重复存档的情况,影响了工作效率。
2. 沟通协调有待加强尽管我在协调沟通方面取得了一定的成绩,但仍存在沟通不畅、协调不到位的情况。
有时会因为沟通不及时或不明确导致工作出现偏差或重复。
3. 人员管理需要细化在人员管理方面,我对员工的培训和发展规划仍需进一步细化和落实。
需要针对不同岗位和员工需求制定更加个性化的培训计划和发展方案。
四、改进措施1. 规范文件管理流程针对文件管理不够规范的问题,我将建立统一的文件管理标准和流程,明确文件的归档、借阅、销毁等环节的管理要求。
办公室内勤工作总结范文5篇
办公室内勤工作总结范文5篇篇1一、工作回顾在过去的一年里,我作为办公室内勤,主要负责办公室文秘、文档管理、会议安排、财务报账以及一些临时性事务的处理。
在这个过程中,我深感内勤工作的重要性,它既是公司各项工作的协调者,又是公司形象的展示者。
在这个岗位上,我不仅锻炼了自己的沟通能力和协调能力,也更加深入地了解了公司的运营情况和各部门的工作情况。
首先,在文档管理方面,我严格遵守公司保密制度,认真对待每一份文件,确保文件的及时传递和保存。
同时,我也积极参与会议安排,协助领导组织会议,并做好会议记录和会议后期的跟进工作。
这些工作让我更加熟悉了公司的日常运作和管理流程。
其次,在财务报账方面,我认真审核每一笔报销,确保财务信息的准确性和完整性。
同时,我也积极参与财务工作的沟通和协调,与各部门建立了良好的合作关系。
此外,在处理临时性事务方面,我积极参与公司的招聘、入职培训、员工关怀等事务,协助领导完成公司的一些临时性任务。
这些工作让我更加深入地了解了公司的各项业务和员工的需求,也让我更加有信心做好办公室内勤工作。
二、工作亮点在这一年的工作中,我也取得了一些成绩和亮点。
首先,我积极参与公司文化建设,协助领导组织公司年会和员工活动,增强了公司的凝聚力和向心力。
其次,我积极参与公司制度建设,协助领导完成了部分制度的修订和制定,提高了公司的工作效率和管理水平。
最后,我积极参与公司的对外沟通工作,积极回复邮件和电话咨询,及时处理投诉和建议,树立了公司的良好形象。
三、未来展望在未来的工作中,我将继续努力做好办公室内勤工作,提高自己的工作能力和水平。
首先,我将更加注重与各部门的沟通和协调,了解各部门的需要和诉求,为各部门提供更好的服务。
其次,我将更加注重自己的文字处理能力和协调沟通能力,提高自己的工作效率和质量。
最后,我将积极学习新知识、新技能,提高自己的综合素质和竞争力,为公司的发展做出更大的贡献。
总之,办公室内勤工作是一项重要而复杂的工作,需要我们不断学习、不断进步。
2024年办公室内勤文员的工作总结样本(3篇)
2024年办公室内勤文员的工作总结样本经过近一年的持续学习,以及同事和上级的关怀与指导,我已完全融入到我们中心的大家庭中,个人的专业技能和工作效率也有所提升。
现将我一年的工作概况总结如下:一、以务实的工作态度,适应办公室工作特性办公室作为企事业单位的核心部门,承担着内外部工作沟通、协调和处理的重任,其工作的复杂性不言而喻。
因此,我以谦逊的态度向他人请教,从零开始学习,逐步提升,以期使自己的行为标准、思想觉悟和工作能力与中心的要求相契合。
在工作中,我形成了严谨、认真、团结和协作的工作风格,能高效地完成上级交办的任务。
二、强化学习,提升个人素质和修养中心领导强调创新和进取的工作理念,并要求我们以中心的实际需求为导向。
为了提升自我素质和适应中心未来发展,我持续通过网络、书籍和各类文件资料进行学习。
工作中,我始终以中心大局为重,以整体利益为出发点,同事间相互协助,保持和谐的工作氛围。
我还注重从实际工作中汲取养分,如学习摄影技术、接待礼仪,以及与工作相关的专业知识。
三、主要工作职责1、日常办公:负责重要电话、传真、快件的接收和传递;处理一般性文件,收集材料,起草公文;确保下行文件的准确下发、跟踪和反馈。
2、行政事务:负责来访客人的接待;组织和筹备相关会议;处理表格填报、打印复印、文件整理归档等工作。
3、采购保管:根据需求采购、保管和发放办公用品,并进行账目管理;负责礼品的入库、领用和保管。
4、协调沟通:协助部门领导协调各部门工作;参与中心大事记的编写,协助中心网站、简报、季刊的编辑工作。
5、固定资产管理:建立并执行固定资产管理制度,包括登记、调用、检查、核对和维修等工作。
6、完成中心领导交办的其他任务。
四、自我要求严格,时刻保持警醒五、存在的不足与改进方向1、在岗位职责上,对岗位意识的把握仍有提升空间。
办公室工作繁杂,需要快速、精确处理事务,我在这一方面还需改进。
2、对工作流程的理解不够全面,对自身职责的理解存在局限性,缺乏前瞻性。
关于内勤的工作总结7篇
关于内勤的工作总结7篇工作总结是我们对阶段性工作情况撰写的一份书面小结,工作总结是职场人工作中最重要的工作之一、本店铺今天就为您带来了关于内勤的工作总结7篇,相信一定会对你有所帮助。
关于内勤的工作总结篇120XX年在不经意间已从身边滑过,回首这一年,步步脚印!我于20XX年02月份进入XX公司,在职期间,我非常感谢公司领导及各位同事的支持与帮助。
在公司领导和各位同事的支持与帮助下,我很快融入了我们这个集体当中,成为这大家庭的一员,在工作模式和工作方式上有了重大的突破和改变,在任职期间,我严格要求自己,做好自己的本职工作。
现将20XX年的工作总结如下。
一、内勤日常工作作为XX公司的销售内勤,我深知岗位的重要性,也能增强我个人的交际能力。
销售部内勤是一个承上启下、沟通内外、协调左右、联系八方的重要枢纽。
工作主要从以下几个方面开展;1、日常业务衔接、客户服务、处理客户抱怨、客户咨询电话的接听及电话记录。
2、对客户进行销售政策的传达及业务信函的发送。
3、销售会议的安排、记录及跟踪结果。
4、做好本部门的档案管理工作,建立客户信息档案(涉及用户基本情况,使用品种、数量、价位、结算方式)。
5、各种促销活动情况了解,统计费用报销等协助办理。
6、建立销售分类台帐(反映出销售收入价格、运杂费、货款回收额度、应收货款额度)。
7、建立销售费用台帐(反映出部门内部费用及每个业务人员的费用、差旅费、运杂费、包干或定额包干费用的提取数额)。
二、存在的缺点及不足对于太阳能市场了解的还不够深入,对产品的技术问题掌握的过度薄弱,不能十分清晰的向客户解释,对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决问题的方法。
在与客户的沟通过程中,过分的依赖和相信客户,以至于引起一连串的不良反应。
本职的工作做得不好,指导力度不够,影响市场部的销售业绩。
20XX年的到来,在做好本职工作的基础之上,对上述存在的问题,我个人也要尽自己所能,多掌握一些技术上面的知识,尽量做到应对自如,从容得体。
内勤人员个人工作总结(三篇)
内勤人员个人工作总结____的工作即将告一段落,回顾行政办公室这一年来的工作,在公司领导及各位同事的支持与帮助下,认真履行部门的工作职责,全面提高了部门人员的思想认识、工作能力和综合素质,较好的完成了各项目标任务。
现将部门年度工作情况总结如下:一、办公室的日常管理工作。
办公室是公司的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽。
办公室的工作千头万绪,文件起草、文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、党、工、团、建设、信息报送、接待、后勤及用车管理等,面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我部门强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、尽量避免疏漏和差错,至今较好的完成了各项工作。
(一)、加强部门人员自身学习,提高业务水平办公室作为公司的综合协调部门,工作任务繁杂而艰巨,而办公室人员的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离,所以都不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习。
部门经过多次培训教育活动,包括司机行车安全、办公室礼仪、接待礼仪等培训,以及组织到其他项目实地学习,不断积累,办公室工作一年来也有了明显进步,能充分发挥办公室职能作用,从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过一年的锻炼都有了一定的提高,保证了部门各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,认真努力贯彻到实际工作中去。
积极提高部门各项业务素质,争取工作的主动性,努力提高工作效率和工作质量。
(二)、理顺关系,办理公司有关证件。
而公司成立伊始,各项工作都是从头开始,需要办理相关的手续及证件。
在公司领导的指导和帮助下,积极为公司办理了各类证件,通过努力,用了月余时间,办好了公司营业执照、税务登记证,组织机构代码证证书、刻制好了公司所需印章及备案,使公司后续工作得以顺利开展。
(三)、建章立制,完成了项目公司行政管理制度的编制工作。
关于办公室内勤的工作总结8篇
关于办公室内勤的工作总结8篇篇1一、引言作为办公室内勤工作人员,我在本年度的工作中,始终秉持着敬业、专业、细致的工作态度,尽职尽责地完成各项工作任务。
本报告旨在全面回顾和总结过去一年的工作成果,明确存在的问题,并提出具体的改进建议,为未来的工作提供指导和参考。
二、工作内容及成果1. 文件管理与资料整理本年度,我主要负责了办公室文件的管理和资料的整理工作。
对各类文件进行了分类、归档,建立了完善的文件管理体系,确保了文件的准确性和完整性。
同时,我还对过往资料进行了一次全面的梳理,为今后的工作提供了丰富的数据支持。
2. 日常事务处理在日常工作中,我积极协调各部门之间的工作关系,及时处理各类突发事件和紧急情况。
通过高效的沟通和协调,保证了办公室工作的顺利进行。
3. 会议筹备与支持本年度,我参与了多次重要会议的筹备工作,包括会议议程的制定、会议材料的准备和会议现场的协调等。
通过细致的工作,确保了会议的顺利进行,为参会人员提供了良好的会议体验。
4. 办公设施维护我还负责办公设施的维护和管理工作,定期检查设施的运行情况,及时维修和更换损坏的设施,确保了办公环境的舒适性和安全性。
三、遇到的问题及解决方案1. 工作效率问题在文件管理和资料整理过程中,初期我面临工作效率不高的问题。
针对这一问题,我通过优化工作流程、学习新的工作技能和方法,提高了工作效率。
2. 沟通协调问题在协调各部门工作时,有时会遇到沟通不畅的情况。
为此,我加强了与各部门之间的沟通与协作,建立了良好的工作关系,确保了工作的顺利进行。
四、工作体会与收获1. 提升专业技能通过一年的工作实践,我不断提升了自己的专业技能,学会了如何高效地处理文件和资料,如何协调各部门的工作关系,以及如何解决工作中遇到的各种问题。
2. 增强团队协作能力在工作中,我深刻体会到团队协作的重要性。
只有与同事紧密协作,才能确保工作的顺利进行。
五、未来工作计划与建议1. 持续优化工作流程为了更好地适应工作的需要,我将继续优化工作流程,提高工作效率。
办公室内勤工作总结6篇
办公室内勤工作总结6篇篇1一、引言在过去的一年里,作为办公室内勤工作人员,我始终秉持着敬业、专注、细致的工作态度,致力于提高工作效率和服务质量。
本工作总结将详细回顾我在工作中的表现,总结经验教训,展望未来工作方向。
二、工作内容及成果1. 文件管理与归档在过去的一年中,我负责文件的整理、归档工作。
一方面,我建立了完善的档案管理系统,对各类文件进行分类、编号,确保文件的查找和调用方便快捷。
另一方面,我严格执行档案保管制度,确保档案的安全性和完整性。
2. 办公物资管理我负责办公物资的采购、保管和发放工作。
在保证物资充足的前提下,我积极推广节能减排理念,引导同事们合理利用办公资源,降低办公成本。
3. 会议筹备与协调我参与了多次会议的筹备工作,包括会议室的预定、会议资料的准备和会议纪要的撰写等。
我注重会议效率,积极协调参会人员,确保会议的顺利进行。
4. 接待工作我负责来访人员的接待工作,始终保持良好的职业形象,热情周到地服务。
我注重细节,确保接待工作的无误。
5. 沟通协调作为内勤工作人员,我积极与各部门沟通协调,确保工作的顺利进行。
我注重沟通方式和方法,善于化解矛盾,促进团队合作。
三、经验教训与收获1. 提高工作效率通过不断学习和实践,我掌握了更多的工作技能和方法,提高了工作效率。
我学会了如何合理利用时间,如何协调各项工作,如何在繁忙的工作中保持高效。
2. 增强服务意识我始终坚持以服务为核心,努力满足同事们的合理需求。
通过不断学习和实践,我增强了服务意识,提高了服务质量。
3. 加强沟通能力在工作中,我学会了如何与同事有效沟通,如何化解矛盾,促进团队合作。
我意识到沟通能力的重要性,因此我会继续努力提高自己的沟通能力。
四、未来工作计划与展望1. 完善工作流程我将继续优化工作流程,提高工作效率。
我会根据实际情况调整工作方法和策略,确保工作的顺利进行。
2. 提高业务水平我将继续学习新知识,提高自己的业务水平。
我会关注行业动态和发展趋势,不断提高自己的综合素质。
办公室内勤2024年终工作总结以及2024工作计划(3篇)
办公室内勤2024年终工作总结以及2024工作计划在这一年中,通过各位领导和同事的帮助下,办公室顺利的完成了领导交办的各项任务。
我将对一年来的工作进行总结与归纳,如有不妥之处请领导批评指正。
一、____工作总结1、加强学习,努力提高自身素质。
坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。
在工作中,紧紧把握理论联系实际这一主线,努力把知识用到工作实践当中,丰富阅历,扩展视野,使自己尽快地适应工作并成为优秀的工作者。
积极参加公司的____活动,认真学习规定的学习内容和篇目,坚持每周写工作总结,认真记录每天的工作内容,使自己的素质有了很大的提高,为自己开展各项工作提供了强大的动力支持。
同时。
正视自己的不足并积极补正,重点加强了电脑操作、传真机和复印机的使用,来访人员的接待等方面的训练,为更好完成本职工作打下了坚实基础。
2、恪尽职守,认真做好本职工作。
一年来,认真履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务。
一是坚持完成领导办公室的卫生清洁和物品管理工作。
一如既往,坚持不懈,除极特殊原因外(时间变更、气候原因),基本完成了工作任务,尽量做到让领导满意。
二是协助主任做好办公室的日常事务、工作。
完成领导每天布置的工作并努力做好,如文件的打印和复印,有关人员的来访,____活动的安排和布置等。
三是档案的管理。
完成了档案的整理工作并归档。
工作的同时,也发现了自己的不足,如打字速度慢、做事过于拘谨等,我已经努力克服并已初见效果,希望领导和同志们____。
3、严于律己,不断加强作风建设。
严格遵守办公室的各项制度。
谨记领导的指示和批评并付诸于实际,不迟到,不早退,不旷工。
做事要谨慎认真,向领导汇报的材料要仔细检查,日常工作要记录并及时上报;待人处事要有礼貌,对待同事要坦诚宽容;严肃办公室纪律,工作不懈怠,不玩游戏、不闲聊、不做与工作内容无关的事情;思想积极向上,努力维护公司形象,以严格标准要求自己,努力使自己从学生向工作者转变。
办公室内勤工作总结8篇
办公室内勤工作总结8篇办公室内勤工作总结篇1办公室是一个单位或企业的枢纽,起着承上启下、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障大家工作安全的作用。
内勤则是办公室的内部勤务人员,负责办公室内部事务管理、文书处理、报表填写、文件起草等日常工作,是办公室工作的直接组织者和承担者。
结合以前的工作经历,谈一些我对办公室内勤工作的粗浅认识。
一、处理好大局和小局的矛盾。
办公室作为一个综合部门,其性质主要体现在服务性上,内勤人员主要是为领导和基层服务。
首先是为领导服务。
因此,“一切服从大局,一切服务大局”就是内勤工作的出发点和落脚点,当小局工作与大局工作发生矛盾的时候,自觉地做到小局服从大局、局部服从整体。
同时尽力做好小局工作,因为小局工作是做好大局的基础和前提。
二、处理好主动和被动的矛盾。
办公室工作的服务性职能决定了工作的被动性,但要做好办公室工作,又必须发挥内勤人员的主动性,善于在被动中求主动,变被动为主动。
对一些常规性、规律性、阶段性等确定性工作,不要消极等待,要主动着手,提前准备。
对领导临时交办的任务、应急事件和突发事件等非确定性工作,要灵活机动,做到忙而不乱。
同时要积极适应领导的工作思路,想领导所想,谋领导所谋,把问题想在前,把工作做在前,主动做好超前服务。
三、处理好政务和事务的矛盾。
政务和事务是办公室工作的两个轮子,政务工作主要有决策参谋、调查研究、政务信息、政务文电处理、政务督促检查、机要档案保密等工作;事务工作一般是指除政务以外的其他各项工作,主要是行政后勤工作,诸如接待应酬、吃住行、安全卫生等。
事务工作是搞好政务工作的先决条件,不能把政务看成是大事,把事务看成是小事或可有可无的事。
更不能把政务看成是高层次的,把事务看成是低层次的。
办公室内勤工作事无巨细,不能有半点疏忽和懈怠。
四、处理好“过”与“不及”的矛盾。
为领导出主意,当参谋,一定要把握“度”,掌握分寸。
办公室在领导决策中处于辅助和从属地位,不能缺位,也不能越位。
办公室内勤工作总结范文8篇
办公室内勤工作总结范文8篇篇1一、工作回顾在过去的一年里,作为办公室内勤人员,我本着认真负责、细致入微的工作态度,完成了各项任务。
我主要负责的工作内容包括文件管理、日常行政事务、会议筹备与记录以及与其他部门的沟通协调。
二、工作内容及成果1. 文件管理在文件管理方面,我严格执行了文件的分类、归档和保管工作。
对各类公文、合同、报告等文件进行了细致的分类和归档,确保了文件的完整性和准确性。
同时,我还负责文件的传递和登记工作,确保了文件传递的及时性和安全性。
2. 日常行政事务在日常行政事务方面,我负责了办公室的卫生、安全、采购等工作。
我定期组织人员对办公室进行清洁,保持办公环境的整洁和舒适。
在采购方面,我积极与供应商沟通,确保采购物品的质量,并控制成本。
3. 会议筹备与记录在会议筹备方面,我负责会议的策划、通知、场地布置等工作。
我根据会议需求,提前准备会议资料,确保会议的顺利进行。
同时,我还负责会议记录,将会议内容准确、完整地记录下来,为后续的工作提供了依据。
4. 沟通协调在与其他部门的沟通协调方面,我积极与各部门保持联系,及时传递信息,协调资源。
我本着以诚相待、和谐共处的原则,有效地促进了部门之间的合作。
三、工作收获与体会在这一年的工作中,我不仅完成了各项任务,还获得了许多宝贵的收获和体会。
首先,我深刻认识到办公室内勤工作的重要性,它是公司正常运转的保障。
其次,我学会了如何与同事有效沟通,建立了良好的人际关系。
此外,我还提高了自己的团队协作能力和解决问题的能力。
四、工作不足与展望尽管我在工作中取得了一定的成绩,但也存在一些不足。
例如,我在时间管理和工作效率方面还有待提高。
为了改进这些不足,我计划加强学习,提高自己的业务水平和综合素质。
同时,我还将加强与同事的沟通与合作,共同提高工作效率。
五、心得体会在这一年的工作中,我深刻体会到办公室内勤工作的重要性和挑战性。
为了更好地完成工作,我需要不断提高自己的业务水平和综合素质。
办公室内勤工作总结标准范文(7篇)
办公室内勤工作总结标准范文办公室是一个单位或企业的枢纽,起着承上启下、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障大家工作安全的作用。
内勤则是办公室的内部勤务人员,负责办公室内部事务管理、文书处理、报表填写、文件起草等日常工作,是办公室工作的直接组织者和承担者。
下面是对于办公室后勤在____年工作的总结。
一、工作回顾1、强化自身建设,规范内务管理,促进办公室内勤部工作规范有序运转。
首先在制度建设上下功夫,认真抓好内务管理,提高内务管理水平。
接着不断加强自身队伍建设,做好办公室内勤工作,务必要有较高的政治理论素质和分析解决问题的潜力。
全体办公室内勤人员透过各种途径认真学习,使政治理论水平、业务素质和工作潜力不断得到提高;然后是树立高度的服务意识,并自觉地落实到各项工作的细节之中。
全办公室内勤人员无论是干部、普通员工都能顾全大局、服从大局、服务大局,工作上经常加班加点,任劳任怨,兢兢业业,为做好全公司服务工作奠定了基础。
2、对内对外加强调查研究,做好领导参谋,及时为领导决策带给信息服务。
3、“两个结合”,进一步强化了服务意识,提高了服务水平坚持把提高服务水平作为一项经常性的工作来抓,在内勤保障服务方面坚持做到“两个结合”:一是全面服务与重点服务相结合。
在为干部员工带给优良的工作环境和生活环境,搞好全面服务的基础上,重点保证对公司领导的服务,解除领导后顾之忧,让领导全身心投入工作;二是对内服务与对外接待相结合。
对内服务员工,不断改善服务质量、提高服务水平。
全面做好档案管理工作,对设备资料及与施工单位、监理外来文件分类管理,为员工查阅带给方便;全面搞好车辆调度与管理、就餐安排、公文起草、收发、传阅等事项,逐步规范了管理程序;对外高质量、高水平的做好对外接待工作。
二、____年工作思路____年我们办公室内勤部将按照“工作作风要细、工作本领要硬、工作效率要高”的总体要求,在抓好日常工作的同时,有目标、有重点地开展好以下工作:1、做公司部室的好榜样,进一步加快办事节奏,提高办事效率。
办公室内勤工作总结8篇
办公室内勤工作总结8篇篇1自今年XX月份调入办公室以来,我在各级领导的正确领导下,在同事们的积极配合下,较好地完成了办公室内勤工作。
通过这段时间的工作和学习,我积累了较多的工作经验,也取得了一定的工作成绩。
现将工作情况总结如下:一、加强学习,努力提高自身素质办公室工作涉及面广,对知识和能力的要求较高。
为适应工作的需要,我自觉加强学习,虚心向身边的领导和同事请教。
在熟悉本职工作的基础上,努力拓展自己的知识面,提高自己的文字功底和业务能力。
同时,严格要求自己,注重以身作则,用实际行动影响和带动周围同志共同做好工作。
二、扎实工作,积极完成各项任务办公室工作无小事。
无论是撰写文字材料、处理文件,还是其他日常工作,我都坚持高标准、严要求,做到精益求精。
在具体工作中,我努力克服自己性格内向、不善言辞的弱点,积极与领导和同事沟通,协调关系,团结协作。
在处理文件时,我认真校对每一份文件,确保文件准确无误。
在撰写文字材料时,我注重材料的格式和内容是否符合要求,是否能够准确地反映领导意图和实际情况。
同时,我还加强与同事之间的沟通与协作,使办公室工作更加高效、有序。
三、加强团结,促进办公室内部和谐在办公室工作中,我注重加强团结协作,营造和谐的工作氛围。
我与同事之间相互尊重、相互理解、相互支持,共同应对工作中的挑战和困难。
在遇到问题时,我主动与同事协商、讨论,寻求解决问题的方法和途径。
通过共同努力,我们圆满完成了各项工作任务,实现了办公室工作的协调与和谐发展。
四、存在问题及下一步打算虽然我在工作中取得了一定成绩,但仍然存在一些问题和不足。
主要是工作主动性还不够强,工作效率有待进一步提高;在处理问题时有时缺乏足够的耐心和细心。
在今后的工作中,我将继续加强学习,提高自身素质,积极与领导和同事沟通,拓展知识面,努力提高工作效率。
同时,我将以身作则,带头做好各项工作,为同事树立榜样。
总之,我在过去的工作中取得了一定成绩,但也存在一些问题和不足。
办公室内勤个人年度工作总结例文(4篇)
办公室内勤个人年度工作总结例文今年以来,市政府办公室紧紧围绕市委、市政府的中心工作,以____为指导,结合深入开展创先争优活动,充分发挥参谋助手、督促检查、组织协调等职能,团结一致,扎实工作,在参与政务、办理事务、搞好服务等方面都取得了新成绩,促进了政府工作的高效运转。
一、认真履行参谋助手职责,提高以文辅政工作水平。
把服务大局、当好参谋作为政府办公室的重要职责,在文稿起草、信息调研、办文办会等重点工作上,坚持高标准、高质量、出精品、创一流,努力提升政务服务水平。
一是办文力求精益求精。
对会议方案、领导讲话、下发文件、会后报道等各种材料都做到严谨细致,严把行文、运转、审批关,特别是在综合文稿起草上,努力吃透上级精神,体现领导意图,反复琢磨观点,精心锤炼文字,出色地完成了经济工作暨为民办实事工作会、理论学习中心组读书会、建设总结表彰大会年等大型会议材料的拟写,今年共拟写领导讲话、工作汇报、典型发言等综合材料多篇,得到了领导的肯定和好评。
二是调研力求高质高效。
围绕全市总体工作部署和重点工作,筛选出关系全市大局、有针对性的课题进行深入调研,先后对我市转方式调结构、发展蓝色经济、优化产业布局、推进新农村建设等事关全市经济社会发展的重大问题、重点工作进行了专题深层次调研,撰写了一系列质量较高的调研报告,为领导科学决策提供了参考依据。
三是信息力求准新快精。
及时对我市发展社会经济的新做法、新亮点进行总结、提升和宣传,做好信息整理上报工作,今年共采写政务信息多篇,在市级以上刊物发表文章____余篇。
二、充分发挥综合协调作用,确保行政工作运转顺畅。
着力抓好办公室的综合协调服务工作,热情主动地为各级领导、部门和群众搞好服务,保证了各项工作的周密细致、高效有序。
一是周密高效做好协调服务工作。
善于站在全市工作大局的高度来考虑问题、处理事情,坚持原则性和灵活性相结合,加强与上级部门的联系,强化与各镇办各部门的合作,积极稳妥地处理好各种关系,推动各项工作顺利开展。
2024年办公室内勤个人工作总结及下年计划(3篇)
2024年办公室内勤个人工作总结及下年计划在过去的这一年中,我付出了辛勤的努力,也收获了丰富的成果,个人的成长与成熟也得到了体现。
现在,我将对20某年的工作进行总结:1. 以务实的工作态度,适应办公室工作特性办公室作为公司运营的关键部门,承担着内外部工作协调与沟通的重要职责,确保信息的上传下达,这决定了办公室工作的复杂性。
每天除了常规工作,还会遇到许多计划外的紧急事务,需要我中断手头工作去处理,这些临时性事务占据了大量时间,往往使原本安排的工作无法按计划完成。
手头的工作不能延误,我常常利用休息时间进行“补救”,将一些文字工作带回家完成。
2. 团结协作,应对高负荷工作量办公室人手有限,工作量大,特别是公司会议频繁,这就需要部门员工紧密合作。
在过去的一年中,无论遇到何种活动或会议,我都积极参与,与同事齐心协力,不计较个人得失,只求活动的圆满成功。
我始终以一颗敬业的心,为保障工作的正常运行提供支持。
3. 提供高效服务,确保工作顺利进行作为服务性质的部门,我始终致力于提供高质量的后勤服务,确保工作的顺利进行。
无论是其他部门的文件查阅需求,还是下属机构的咨询和求助,我都会及时妥善处理。
我始终以真诚的态度,为每一位同事提供服务。
4. 尽职尽责,完成核心工作任务在过去的一年中,我主要完成了以下工作:严格执行公文处理流程,确保文件的流转和阅办效率,及时归档和查阅。
负责分公司文件的起草、修改、分发和核稿,确保发文质量。
编写和整理会议材料,准确记录会议内容,确保决策的执行。
强化督办工作,确保公司决策的快速有效执行,定期向管理层反馈执行进度。
负责内外部的宣传工作,提升公司的社会形象,积极参与并组织了多项企业文化活动。
尽管在工作中取得了一定的进步,但仍存在不足,如工作思路不够清晰,主动性有待提高。
新的一年,我将以更积极的态度,更主动的行动,更高效的能力,迎接新的挑战,发挥更大的作用,实现更大的进步。
2024年办公室内勤个人工作总结及下年计划(二)办公室内勤工作具有全局性、协调性、承内联外的特点,遵循严格的工作职责与规则。
2024年办公室内勤工作总结例文(八篇)
2024年办公室内勤工作总结例文不知不觉中,我已加入____经近一年了。
我十分荣幸和庆幸自我能够成为____员。
在那里,我首先要感激公司领导对我的信任和工作上给予的肯定,同时也十分感激各位同事对我工作的支持和帮忙。
____个发现自我、认识自我的平台,并在工作实践中不断完善自我的机会。
在这一年的工作过程中,对我自身的改变和影响很大,从中也让我学到了许多,懂得了许多。
下头我对这一年的工作情景作一总结。
一、内勤岗位工作作为公司销售内勤,我深知本岗位的重要性,内勤是一个服务于公司全体员工的人员。
对公司各个部门同事必须做到有求必应,有需必帮,我始终本着“公司利益第一,把工作做到更好“的一个目标,认真进取的完成了以下本职工作:1、负责公司内部销售人员的服务工作。
包括新到车辆的验收、车辆资料的整理、保管与领取。
2、负责公司整车订单管理、精品订购。
包括每月公司旬订单制定、跟踪审核结算、发车事宜。
3、负责公司内部文件的传达、执行。
4、负责与厂家内勤、财务以及集团各公司之间各业务的沟通协调。
5、在销售淡季配合销售部外出做车展,为销售旺季打好基础。
二、简述工作情景1、在内勤工作岗位工作过程中,能够进取主动全心全意的对待每一项工作,对于刚刚开始工作的我,始终坚持谦虚、谨慎的工作态度,虚心向同事学习,积累经验,努力把工作做到。
2、在工作期间,丰富业务知识、提高工作本事,不断的给自我充电,积累产品业务文化知识。
在做好本职工作的基础上,附带销售车辆____台,并于____年____月参加全国人力资源管理师三级考试。
为了做好本职工作,我不怕麻烦,精简部分工作的程序,提高工作效率,争取为各部门同事做好服务保障。
结合上述一年的内勤工作经历,我也深刻认识到:作为公司的一员,无论在哪个岗位,都应当有强烈的敬业心、高度的职责感、求真务实的工作态度和任劳任怨的忘我精神。
任何时候都应当以公司利益为重,切实履行自我的岗位职责,与此同时,更应当发扬主人翁精神,将公司的每一件事情当做自我的事情来做,坚决杜绝“事不关己,高高挂起”的工作心态。
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办公室内勤工作总结范文三篇
篇一
20XX年度即将过去,本人今年的工作职责包括:司机及机动车管理、办公用品管理、固定资产核算以及办公室常规后勤工作,现将工
作情况总结如下,请审阅:
一、认真履行司机及机动车管理职责
在本年度的工作中,我严格遵守道路安全相关法规和相关章程,
并在工作中不但学习新的车辆维护、维修技术和驾驶技能,在驾驶实
践中逐渐树立起“严守规章、安全第一”的观点,在工作中要做到任
劳任怨,在工作需要时不论早晚或节假日都要随叫随到,认真完成各
项任务。
此外,领导外出期间的服务工作,很大水准上就由司机来承担。
一年来,在随领导外出过程中的食宿、对外联络等,我都不推委,认真去做,没有发生任何让领导不满意的事情。
同时,工作中我认真
学习车辆维修、保养知识,为单位解决了众多的车辆故障和疑难问题,节省了开支,保证了行车的安全。
二、认真履行办公用品管理职责
本年度,本人的工作职责增加了办公用品购买核算管理工作,对
于这项相对陌生的工作,我一方面向以前的负责同志请教、学习相关
经验,另一方面摸索出适合自己的管理模式。
一年来,在即时响应同
事需求的同时,对A4纸、水笔芯之类集中购买的办公用品按领取人归
类统计,为部门核算提供了经得起考验的一手资料。
三、认真履行固定资产核算职责
除办公用品管理外,本人还接手了固定资产核算工作,在分管所
长的带领下,我对各类固定资产实行的分类统计,并克服了理论基础
不强的缺点,学习了固定资产电子管理系统,初步完成了年初既定的
共走目标。
四、协助分管履行后勤管理职责
所办公室的工作繁杂,人员又相对较少,本人在今年有同事离职
的情况下,协助分管领导承担了更多的工作。
食堂就餐补助核算、车
辆维修报销核算、超市购买用品报销核算、对外招待报销核算等等工
作不但博杂更要求数据精准无误,所以占用了我很大的工作精力,但是,本人非但没有怨言,反而以更高亢的工作热情积极投身到工作中去,力争圆满完成每一项领导交办的工作任务。
五、来年工作设想
我热爱质检工作,也一直勤勤恳恳,任劳任怨,遵章守纪,具有
强烈的工作责任感、敬业精神和职业道德。
来年,我一定从思想上、
行动上与单位保持一致,团结同志,宽以待人,认认真真学习,踏踏
实实工作,使所从事的工作一年一个台阶,持续向前发展。
但我深知,取得的一点成绩,是在公司的准确领导下,在老同志的精心指导下,
在同志们的协助下取得的,我仅仅做了我应该做的事。
在今后的工作中,我将进一步增大工作力度,改进工作方法,更加努力地做好工作。
篇二
办公室是一个单位或企业的枢纽,起着承上启下、综合协调、参
谋助手、督促检查和服务保障大家工作安全的作用。
内勤则是办公室
的内部勤务人员,负责办公室内部事务管理、文书处理、报表填写、
文件起草等日常工作,是办公室工作的直接组织者和承担者。
结合以
前的工作经历,谈一些我对办公室内勤工作的粗浅理解。
一、干好办公室内勤工作要处理好“四种矛盾”。
一是处理好大局和小局的矛盾。
办公室作为一个综合部门,其性
质主要体现在服务性上,内勤人员主要是为领导和基层服务。
首先是
为领导服务。
所以,“一切服从大局,一切服务大局”就是内勤工作
的出发点和落脚点,当小局工作与大局工作发生矛盾的时候,自觉地
做到小局服从大局、局部服从整体。
同时尽力做好小局工作,因为小
局工作是做好大局的基础和前提。
二是处理好主动和被动的矛盾。
办公室工作的服务性职能决定了
工作的被动性,但要做好办公室工作,又必须发挥内勤人员的主动性,善于在被动中求主动,变被动为主动。
对一些常规性、规律性、阶段
性等确定性工作,不要消极等待,要主动着手,提前准备。
对领导临
时交办的任务、应急事件和突发事件等非确定性工作,要灵活机动,
做到忙而不乱。
同时要积极适合领导的工作思路,想领导所想,谋领
导所谋,把问题想在前,把工作做在前,主动做好超前服务。
三是处理好政务和事务的矛盾。
政务和事务是办公室工作的两个
轮子,政务工作主要有决策参谋、调查研究、政务信息、政务文电处理、政务督促检查、机要档案保密等工作;事务工作一般是指除政务
以外的其他各项工作,主要是行政后勤工作,诸如接待应酬、吃住行、安全卫生等。
事务工作是搞好政务工作的先决条件,不能把政务看成
是大事,把事务看成是小事或可有可无的事。
更不能把政务看成是高
层次的,把事务看成是低层次的。
办公室内勤工作事无巨细,不能有
半点疏忽和懈怠。
四是处理好“过”与“不及”的矛盾。
为领导出主意,当参谋,一定要把握“度”,掌握分寸。
办公室在领导决策中处
于辅助和从属地位,不能缺位,也不能越位。
要想领导之所想,急领
导之所急,要为领导决策提供尽可能多的背景资料,但不能越俎代庖,要积极谏言献策,但不能瞎掺和。
二、干好办公室内勤工作要扮演好“三种角色”。
首先,要当好领导的“计囊团”。
内勤人员是企业领导的参谋助手,是领导的“计囊团”。
要持续学习理论,分析形势,研究问题,
善于站在全局的角度和领导的高度理解问题、分析问题,提出新观点、新思想、新理解;要深入基层、深入社会、深入市场实行调查研究,
找准企业运行过程中的优、劣势,形成有分析、有建议、有对策的调
查报告,为领导科学决策服务;要围绕领导工作和所要解决的问题,。