副处级管理干部竞聘知识能力考试题(B卷)

中国铝业中州分公司副处级管理干部竞聘理论考试（B卷）

姓名：准考证号：

单位：部门：

注意事项：

★理论考试为本次副处级管理干部竞聘的依据之一。

★考试时间150分钟，满分100分。

★本次试卷包括标准试题与开放试题两部分。

★请使用黑色或蓝色笔。

★若填错，请在错误答案上打×，再填写正确答案。

一、单项选择题（本题满分15分，包括1-30题共30个小题，每小题0.5分。在每小题给出的4个选项中，只有一个符合题目要求，请把所选项的字母填在题后括号内。）

1．某公司经过初创阶段以后，为了规范管理，决定进行绩效考评。公司请某咨询机构设计了绩效考评方案。考核概包括业绩指标，又包括行为指标；直接主管每月为其直接下属打分；严格按正态比例分布确定A、B、C、D、E等考核分的比例。但是，半年之后，绩效考评遭到了几乎所有中层经理人员和员工的抵制。在下述原因中，哪一个不可能是主要原因？【】

A．绩效考评办法有些超前，员工需要一定适应期。

B．职能部门推行手法与力度有问题，引起员工反感。

C．旧有公司文化崇尚好好主义，对现有强制比例分配不适应。

D．基于绩效进行评价不适合中国人平均主义的传统。【】

2．管理者的能力素质、管理手段的高低与管理的幅度和层次成。【】

A．正比关系

B．反比关系

C．不可比

D．对比关系

3．the earth moves around the sun．A．before B．round

C．after D．over

4．政府宏观经济调控的基本原则是【】。

A．宏观间接调控原则

B．计划指导原则

C．集中和重点性原则

D．以经济手段为主的综合配套调控原则

5．公司新近从基层选拔了一批管理人员担任中层管理职务。上岗之前，公司委托你对他们

进行培训，你认为，这种培训的重点应当放在：【】A．总结他们在基层工作的经验教训。

B．熟悉公司有关中层管理人员的奖惩制度。

C．促进他们重新认识管理职能的重点所在。

D．帮助他们完成管理角色的转变。

6．针对当前形形色色的管理现象，某公司的一位领导深有感触地说："有的人拥有磨盘大的权力拣不起一粒芝麻，而有的人仅有芝麻大的权力却能推动磨盘。"这句话反映的情况表明：【】

A．个人性权力所产生的影响力有时会大于职务性权力所产生的影响力

B. 个人性权力所产生的影响力并不比职务性权力所产生的影响力小

C. 非正式组织越来越盛行，并且正在发挥越来越大的作用

D．这里所描述的只是一种偶然的管理现象，并不具有任何实际意义

7．中铝股份准备对某地进行氧化铝项目投资，为此要对项目进行可行性论证。在以下各因素中，你认为哪一因素对该项目的未来发展前景最无关联影响？【】

A．政府及当地民众对环保的重视程度。

B．政府对外来投资项目的管理政策。

C．当地铝矿石资源的储量与品位高低。

D．当地的人均消费水平

8．某公司高层决策者对人力资源部提出目标，要求经过努力必须在一定时间内为公司各关键岗位提供合格的人才。对于这一要求，你认为以下哪一种评价最有道理？【】A．时间不明确，在实际中难以操作。

B．关键岗位提法欠具体，范围认定困难。

C．合格人才的标准不清楚，需详加说明。

D．需综合考虑以上说法所反映的问题。

9．统计分析表明，“关键的事总是少数，一般的事常是多数”，这意味着控制工作最应重视：【】

A．突出重点，强调例外。 B．灵活、及时和适度。

C．客观、精确和具体。 D．协调计划和组织工作。

10．企业文化是企业内从总经理到工人共享的：【】。

A．价值观念 B．文化水平 C．物质财富 D．文化素质

11．冶炼行业形成完全垄断市场的最主要原因是：【】。

A．政府规定的垄断 B．对自然资源的垄断

C．竞争结果所形成的垄断 D．银企联合形成的垄断

12．X公司原是一家国有企业，具有雄厚的技术实力，但老产品的市场潜力不大，集团决定为此进行战略调整。公司的人力资源部也因此行动起来，他们期望尽快完成新的人员配备计划的制定和贯彻工作。为了更好地完成这一工作，你认为以下哪一方面是其最重要的前提？【】

A．提高人力资源部工作人员的水平。

B．了解和把握公司的发展方向和与之相适应的任务目标。

C．加强人力资源部与其他部门的沟通。

D．了解其他同行公司的发展情况。

13．董事会会议应有几分之几以上董事出席方能举行。【】

A.2/3

B.3/4

C.1/2

D.1/3

14．哲学的基本问题是【】

A.理论和实践的关系问题

B.辨证法和形而上学的关系问题

C.思维和存在的关系问题

D.世界观和方法论的关系问题

15．“谎言重复一千次就会变成真理”这实际上是说【】

A.真理和谬误没有确定的界限

B.真理在一定条件下转化为谬误

C.谬误在一定条件下转化为真理

D. 真理和谬误有确定的界限

16．资本积累是通过【】

A.把许多分散资本合并成大资本，扩大个别资本的规模

B.大资本吞并中小资本来扩大个别资本的规模

C.剩余价值资本化来扩大个别资本的规模

D.以上都不对

17．邓小平理论的精髓是【】

A.解放思想，实事求是

B.两手抓，两手都要硬

C.发展是硬道理

D.以经济建设为中心

18．清雍正后，执掌军国大事的最高机构是【】

A.内阁

B.军机处

C.议政处

D.六部

19．下列事件发生的先后顺序是【】

①西安事变②一·二八事变③华北事变④一二·九运动

A.③④②①

B.④②①③

C.②③④①

D.①②④③

20．我国领土面积居世界【】

A.第二位

B.第三位

C.第四位

D. 第五位

21．企业在计算应纳税所得额时，提取的职工工会经费、职工福利费、职工教育经费可以按计税工资总额，分别以下列比例计算扣除【】

A.5%、14%、1.5%

B. 2%、14%、1.5%

C.2%、10%、3%

D. 5%、10%、3%

22．下列税种属于地方税的是【】

A.营业税

B.增殖税

C.消费税

D. 关税

23．不正当竞争的主体是【】

A.从事商品经营或者营利性服务的法人和其他经济组织，不包括个人

B.从事商品经营或营利性服务的法人

C.从事商品经营或者营利性服务的法人、其他经济组织和个人

D.从事商品经营或者营利性服务的个人

24．从唯物辨证法的观点看，水果与苹果、梨、香蕉之间的关系是【】

A.整体与部分的关系

B.共性与个性的关系

C.多数与少数的关系

D.质量与数量的关系

25．中铝公司的反舞弊工作常设机构为公司【】。

A. 法律部

B. 人力资源部

C. 内审部

D. 监事会

26．在2006年度国家科学技术奖励表彰大会上，中铝公司一举获得3项殊荣。其中，中州分公司的哪项成果获得国家技术发明二等奖，实现了中州公司乃至中铝公司在国家技术发明奖上“零”的突破。【】