基建部岗位职责
岗位职责基建科
岗位职责基建科
岗位职责基建科是负责公司基础设施建设和维护的部门。
其主要职责包括但不限于以下几个方面：
1. 基础设施规划，负责制定公司基础设施建设和发展规划，包括道路、桥梁、管道、电力设施等基础设施的规划和设计。
2. 基础设施建设，负责组织和管理公司基础设施的建设工作，包括招标、施工监督、质量控制等工作。
3. 基础设施维护，负责公司基础设施的日常维护和保养工作，确保基础设施的正常运行和安全性。
4. 环境保护，负责监督和管理公司基础设施建设和维护过程中的环境保护工作，确保建设和运营过程对环境的影响最小化。
5. 安全管理，负责公司基础设施建设和维护过程中的安全管理工作，确保施工过程中的安全生产和设施运行中的安全性。
6. 成本控制，负责公司基础设施建设和维护过程中的成本控制
工作，确保项目在预算范围内完成。
7. 与相关部门合作，与其他部门合作，协调基础设施建设和维护工作，确保各项工作的顺利进行。
总之，岗位职责基建科是公司基础设施建设和维护的主要管理部门，其工作涉及到基础设施的规划、建设、维护、环保、安全、成本控制等多个方面，对公司的发展起着重要的支撑作用。
岗位职责基建科
岗位职责基建科
岗位职责：
1. 负责规划和设计基础设施项目，包括道路、桥梁、排水系统等，确保项目符合相关法规和标准。
2. 管理基础设施项目的施工过程，监督施工进度和质量，确保项目按时完成并达到预期效果。
3. 负责基础设施项目的预算编制和成本控制，确保项目在预算范围内完成。
4. 协调与政府部门、供应商和承包商的合作，确保项目顺利推进并解决可能出现的问题。
5. 研究和推广新的基础设施建设技术和方法，提高项目的效率和质量。
6. 负责基础设施项目的安全管理，确保施工过程中的安全措施得到有效执行。
7. 编制基础设施项目的相关报告和文件，向管理层汇报项目进展和成果。
8. 参与基础设施项目的招投标工作，协助评估承包商和供应商的资质和能力。
9. 建立和维护基础设施项目的相关档案和资料，确保项目资料的完整性和准确性。
10. 参与基础设施项目的验收工作，确保项目达到规定的标准和要求。
以上岗位职责基建科，将负责基础设施项目的规划、设计、施工和管理工作，确保项目顺利进行并达到预期效果。
基建工程部工作岗位职责(5篇)
基建工程部工作岗位职责1.认真贯彻执行党的方针政策，坚持四项基本原则，廉洁守法，爱岗敬业。
2.熟悉国家建设法规和建设程序，掌握建筑施工规范和验收标准，严格按规程办事。
3.负责工程开工前的道路及场地平整等工作，参加图纸会审，负责联系、协调施工单位与监理单位的工作。
4.负责办理工程质量监督、开工报建手续。
5.审定施工单位的工程施工组织计划，并监督实施;审定监理单位的监理计划，并监督实施。
6.负责施工进度、施工质量、安全文明施工的日常管理工作。
7.负责施工过程中工程变更的初审以及工程款拨付的初审，负责工程量的确认签证。
8.协调和检查施工监理的日常工作。
9.联系参与技术及造价各方处理施工过程中出现的技术和造价及其它方面的问题。
10.负责组织工程竣工验收,配合工程决算的初审。
11.负责工程竣工后施工现场清理的管理工作。
12.负责监督联系施工单位进行工程保修和处理用户意见。
13.完成领导交办的其它工作基建工程部岗位职责(二)1、认真贯彻国家有关基本建设方面的法律、法规和规定，遵守公司各项管理制度服从上级工作安排;执行其工作指令，一切管理行为向公司负责;2、尽职尽责，坚守岗位，全力以赴努力完成工作任务;3、参与工程项目招标和施工合同的拟定;4、熟知施工现场的情况，做好现场障碍物，地下管线等设施的情况记录;参与现场定位、标高、放线工作;5、监督工程所需原材料、半成品的质量。
审核工程所用材料、半成品的出厂证明、合格证;6、审查施工单位提交的施工组织设计或施工方案，以保证工程质量有可靠的技术和组织措施;协调各单位之间关系，以保证工程建设的顺利进行;7、工程质量事中监督，参加工程质量评定，分析质量事故原因及责任，提出补救意见和建议;8、协助和监督施工单位做好安全工作，消除安全隐患;9、隐蔽工程施工中，实行现场监督;进行质量、技术签证。
经领导同意的工程变更处理;行使质量监督权，有权下达停工通知;10、建立质量监督日志，掌握工程形象进度，逐日做好工程进度记录，按时编制各种定期统计报表;11、组织现场质量协调会及时向上级报告有关工程质量动态情况;12、会同监理单位对工程材料进行质量检查和抽查，监督与检查监理单位工作，发现质量问题，及时与监理单位研究改进方案，并报告本部门负责人;13、对工程竣工进行预验，提出修改意见，参加竣工验收和结算;14、完成领导交办的其他工作。
化工企业基建部职责与岗位说明书
化工企业基建部职责与岗位说明书一、基建部部门职责1. 负责制定并实施公司基建项目的规划、设计和实施方案。
2. 负责基建项目的立项、报批、招投标、合同签订等前期工作。
3. 组织协调基建项目的施工、监理、验收等工作，确保项目质量、进度和安全。
4. 负责基建项目的成本控制和预算管理，提高投资效益。
5. 负责公司基础设施的日常维护和保养，确保设施的安全、稳定、高效运行。
6. 负责与相关部门协调沟通，解决基建过程中的问题和困难。
7. 完成上级领导交办的其他任务。
二、基建部岗位说明书（一）基建部部长1. 岗位职责：（1）全面负责公司基建部的日常管理工作，制定并落实部门工作计划和目标。
（2）负责组织编制基建项目的规划、设计和实施方案，并审核相关文件资料。
（3）负责基建项目的立项、报批、招投标、合同签订等前期工作的组织协调。
（4）监督基建项目的施工、监理、验收等工作，确保项目质量、进度和安全。
（5）负责基建部的预算管理和成本控制，提高投资效益。
（6）负责与相关部门协调沟通，解决基建过程中的问题和困难。
2. 任职要求：（1）具备化工、建筑、工程等相关专业本科及以上学历。
（2）具有5年以上基建项目管理经验，熟悉基建项目的规划、设计、施工、验收等流程。
（3）具备良好的组织协调能力和团队合作精神，能够处理复杂问题。
（4）熟悉国家和地方基建相关的政策法规，具备较强的政策解读能力。
（二）基建部项目经理1. 岗位职责：（1）协助部长负责具体基建项目的实施和管理工作。
（2）编制项目实施方案，组织项目团队进行项目的施工、监理和验收工作。
（3）负责项目的进度控制、质量管理和安全管理，确保项目按计划进行。
（4）负责项目成本的控制和预算执行情况的分析，提出改进措施。
（5）负责项目的文档管理和资料归档工作。
2. 任职要求：（1）具备化工、建筑、工程等相关专业本科及以上学历。
（2）具有3年以上基建项目管理经验，熟悉基建项目的施工、监理和验收流程。
基建科岗位职责(精选20篇)
基建科岗位职责（精选20篇）基建科岗位职责篇1岗位描述：负责公司新厂房、设施的基础建设管理，包括但不限于以下内容：1、负责公司内部和承包商之间有关基建项目的前期沟通，包括项目需求，目标、项目细节等，并提供必要的方案，建议和意见给公司决策；2、负责监控承包商项目进度，及时汇报项目进展，异常及沟通处置；3、负责组织公司项目验收，确保基建工程达到预期目标、要求；4、配合项目审计，评估或其他有关基建项目事宜。
任职资格：1、大专及以上工程类专业；2、有丰富的项目管理经验，经过项目管理培训或认定；3、英语熟练；4、有外资工厂筹建基建经验；5、能熟练操作和管理水电气设备设施(基建项目完成后，后续可转岗内部设备管理)；6、具备较好的沟通协调能力及项目进度监控执行力。
基建科岗位职责篇21、负责房地产建设项目财务核算，固定资产及折旧核算，基建项目往来核算等工作；2、负责土建项目的预算、决算编制，进行预算分析；3、监督土建工作合同的执行情况，做好请款、付款审核工作；4、负责编制土建会计报表及相关统计报表，并及时报送有关部门和人员；5、对会计凭证、报表及项目预算等会计资料，装订并归档；6、完成土建其他涉外事宜。
基建科岗位职责篇31、参与学校基建工程的图纸设计、报批、办证及组织招投标工作等事务工作。
2、收集整理基建的各类技术资料、图纸、联系单等，分别视具体情况将材料移交给资料管理员。
3、负责工程的预决算审核工作。
4、对所负责的工程项目要认真熟悉图纸，提出合理化建议。
5、向设计单位、施工单位和其他单位送交公文、函件、领取设计图纸、变更通知、资料等。
6、签证图纸修改通知单和施工现场签证单，审核因图纸修改等而增减的工程量，严格合理签证工作内容、数量和时间。
7、负责管理和考核监理单位，负责对监理单位的日常考勤，督促管理单位严格监督施工单位按图纸和规范、标准施工，确保施工单位按质按时完成工程任务。
8、负责监督监理单位对材料、半成品、成品、设备的检查和验收，并完成材料、工程检验的验收工作，严格监控各种建筑材料进场动态，并认真检查质量，如发现质量差或规格不符等问题，须立即提出处理意见，并予以解决。
集团基建部岗位职责
集团基建部岗位职责一、岗位概述集团基建部是公司内部的一个重要职能部门，负责规划、设计和管理集团的各项基础设施建设工作。
基建部门是集团公司的重要支撑部门，具有承担和推进公司发展战略、保障公司正常运营的重要职责。
本文将详细介绍集团基建部门的岗位职责和工作内容。
二、基建部门岗位职责1. 基建部门经理基建部门经理是基建部门的负责人，负责整个基建部门的管理和协调工作。
主要职责包括：- 组织制定和实施基建部门的工作计划和年度预算；- 监督和管理基建项目的进度、质量和成本，并解决项目中出现的问题；- 协调各方资源，包括财务、设备、人力等，确保项目的正常运转；- 研究和引进新的技术和工艺，提升基建项目的质量和效率；- 与政府部门和合作伙伴进行沟通和协商，促进项目的顺利进行；- 指导和培养基建部门的员工，提升团队整体素质。
2. 工程师工程师是基建部门的重要岗位，负责具体的项目管理和实施工作。
主要职责包括：- 参与基建项目的规划和设计工作，制定项目的施工方案和进度计划；- 管理项目施工过程中的人员、设备和材料，并确保施工质量和安全；- 解决项目施工过程中的问题和变更，并与各方进行协调和沟通；- 协助部门经理完成日常管理工作，提供项目数据和报告。
3. 设计师设计师是基建部门的关键岗位，负责项目的设计和方案制定。
主要职责包括：- 参与基建项目的方案设计和技术选型工作；- 制定项目的施工图纸和详细设计方案；- 协调和解决设计中的问题和难题；- 与项目组和工程师进行沟通和合作，提供技术支持。
4. 项目管理专员项目管理专员是基建部门的重要辅助岗位，负责协助工程师和设计师完成项目管理和实施工作。
主要职责包括：- 协助工程师进行项目进度和成本的跟踪和控制；- 协调项目中各方的合作和沟通；- 收集和整理项目数据，制作项目报告和汇总。
三、基建部门的工作内容基建部门的工作内容包括：- 规划和设计集团的各项基础设施项目，如厂房、道路、供水供电等；- 管理和监督项目的施工过程，确保项目按照计划进行；- 协调各方资源，如人力、设备、材料等，确保项目的供应和运转；- 解决项目中出现的问题和变更，并与各方进行沟通和协商；- 提供技术支持和咨询服务，为公司的其他部门提供基建相关的专业知识。
基建处岗位职责
基建处岗位职责基建处是一个负责企业基础设施建设和维护的部门。
基建处的职责包括项目规划、设计、施工、监督和验收等各个阶段。
下面是基建处岗位职责的详细说明：1. 项目策划：基建处的第一个职责是项目策划。
这包括研究和评估企业的基础设施需求，确定项目范围、目标和预算。
基建处需要与其他部门协商，确定项目的优先级和时程。
在制定项目计划和时间表时，基建处还需要考虑法规和环境要求。
2. 项目设计：基建处负责项目的设计工作。
这包括绘制平面图、设备布置图、管道布置图等。
设计师需要根据项目的要求，使用专业软件和工具进行设计。
他们需要与建筑师、结构工程师和电气工程师等团队成员紧密合作，确保设计的一致性和正确性。
3. 项目招标：基建处需要编制项目招标文件，招募合适的承包商进行项目施工。
他们需要编制详细的技术规范，并评估承包商的资格。
基建处还需要组织开标会议，评估投标人的报价和能力。
4. 项目施工：基建处负责对项目施工进行监督和管理。
他们需要协调各个承包商的工作，确保施工按照设计图纸和技术规范进行。
基建处还需要解决施工中的问题和变更，确保项目的质量和进度。
5. 项目监理：基建处需要对项目进行监督和检查，确保施工符合法规和安全标准。
他们会进行现场巡视，检查材料和设备的质量，以及工人的安全和纪律。
如果发现问题，他们会及时提出整改要求，并跟踪整改进度。
6. 项目验收：在项目完成后，基建处需要进行项目的验收工作。
他们会对施工质量进行检查，测试设备和系统的正常运行。
他们还需要与业主和相关部门协商，确保项目符合要求，并取得相关的验收文件和证书。
7. 基础设施维护：基建处还需要负责企业基础设施的日常维护工作。
他们需要制定维护计划、监控设备运行状况，并及时处理设备故障和维修请求。
基建处还需要进行定期巡检，检查设备和建筑物的安全性和可用性。
8. 基建预算：基建处需要制定和管理基础设施建设的预算。
他们需要评估项目的成本，制定预算计划，并根据实际情况进行预算控制。
基建工程部工作岗位职责(3篇)
基建工程部工作岗位职责1. 岗位名称：基建工程师职责：- 负责基建项目的策划、设计和施工管理。
- 负责编制项目的施工计划，并组织项目实施。
- 协调各相关部门，确保项目顺利进行。
- 负责项目的质量控制和安全管理。
- 解决项目过程中的技术和工程问题，确保项目达到预期目标。
- 跟踪项目进展情况，及时报告上级领导。
- 完成上级领导交办的其他工作。
2. 岗位名称：基建项目经理职责：- 负责基建项目的整体规划、组织和管理。
- 编制项目计划和目标，并监督项目的实施。
- 协调各相关部门，确保项目按时、按质量要求完成。
- 负责项目的预算控制和资金管理。
- 解决项目过程中的问题和风险，确保项目顺利进行。
- 跟踪项目进展情况，及时向上级领导汇报。
- 参与项目评估和后续管理工作。
- 完成上级领导交办的其他工作。
3. 岗位名称：土建工程师职责：- 负责基建项目土建工程的设计和施工管理。
- 编制土建工程施工图纸和详细设计方案。
- 负责土建工程的材料采购和施工队伍的组织。
- 指导施工人员进行施工作业，确保施工质量。
- 解决土建工程中的技术和工程问题。
- 跟踪土建工程进展情况，及时向上级领导汇报。
- 完成上级领导交办的其他工作。
4. 岗位名称：设备工程师职责：- 负责基建项目设备的选型、采购和安装调试。
- 编制设备的使用方案和操作规程。
- 跟踪设备供应商的交货进度，确保设备按时到位。
- 负责设备的安装和调试工作，确保设备正常运行。
- 解决设备问题和故障，及时进行维修和保养。
- 跟踪设备的使用情况，及时向上级领导汇报。
- 完成上级领导交办的其他工作。
以上是基建工程部常见的工作岗位职责范本，实际职责可能会根据具体企业和项目的要求而有所不同。
基建工程部工作岗位职责（2）主要包括项目规划、项目管理、施工监管、质量控制、安全管理和成本控制等方面。
在这个岗位上，员工需要承担一系列重要的职责，确保项目能够按时按质完成。
以下是基建工程部工作岗位主要职责的详细描述。
基建工程部工作岗位职责模版(三篇)
基建工程部工作岗位职责模版岗位名称：基建工程部工作人员工作职责：1. 负责制定和执行基建工程部的工作计划和项目进度，并监督项目的实施过程，确保项目按时、按质、按量完成。
2. 负责编制基建工程部开展项目所需的各类文件、图纸、资料等，保证项目工作的顺利进行。
3. 参与相关部门的对接工作，协调各个项目间的资源分配和协作工作，保障项目的协同进行。
4. 负责项目的招投标工作，包括编制招标文件、组织投标工作、开展评审工作等，确保公平、公正、公开的投标过程。
5. 负责项目的预算编制和资金管理工作，包括编制项目预算、控制项目成本、审批工程款等，保障项目的财务管理。
6. 负责项目的施工管理工作，包括监督施工进度、检查施工质量、协调解决施工中的问题等，确保项目的安全、高效进行。
7. 负责项目的验收和交接工作，包括组织验收工作、编制验收报告、协调项目交接等，确保项目的顺利完工和移交。
8. 负责项目的后期维护和管理工作，包括对项目的运维工作、维修工作、改造工作等进行组织和协调，确保项目的持续运营和发展。
9. 参与基建工程部的业务拓展和市场开发工作，包括与外部合作伙伴的对接、项目前期的勘察和论证工作等，扩大基建工程部的业务范围和影响力。
10. 参与基建工程部的团队建设和培训工作，包括对下属人员的培训和指导、组织团队活动等，提高基建工程部的整体能力和凝聚力。
任职要求：1. 具有工程管理或相关专业背景，具备扎实的专业知识和技能。
2. 具有较强的组织协调能力和沟通能力，能够有效地与不同部门和人员进行合作和协调。
3. 具有较强的项目管理能力和财务管理能力，能够有效地控制项目成本和资源，保证项目的顺利进行。
4. 具有较强的问题解决能力和应变能力，能够及时、准确地处理项目中出现的各类问题和突发情况。
5. 具有较强的团队意识和领导能力，能够带领团队协作，完成项目工作。
6. 具有较强的学习能力和创新能力，能够跟进行业发展和技术变化，不断提升自己的能力和水平。
基建工程部工作岗位职责
基建工程部工作岗位职责基建工程部的工作岗位职责涵盖了多个方面，包括项目策划、设计、施工、监管等环节。
以下是基建工程部常见的工作岗位职责：1. 项目经理：负责项目的整体策划、组织和实施，包括项目目标的制定、项目计划的编制、资源的调配、进度的控制和风险的管理等。
同时，还需与相关部门和人员进行有效的沟通和协调，确保项目的顺利进行。
2. 工程设计师：负责基建工程的设计，包括绘制施工图纸、编制工程设计方案、计算材料及成本等。
同时，还需与其他设计师、工程师和施工人员沟通和协调，确保设计方案的合理性和可行性。
3. 工程师：负责基建工程项目的技术支持和解决方案的提供，包括对施工过程中遇到的技术问题进行分析和解决，以及对施工质量进行监督和检查。
同时，还需参与施工现场的管理和安全控制。
4. 施工员：负责基建工程的现场施工管理，包括施工进度的安排、施工人员的配备、施工材料的管理等。
同时，还需确保施工现场的安全和质量，及时处理现场的问题和风险，保障项目的顺利进行。
5. 质检员：负责基建工程的施工质量控制，包括对施工过程中的材料、施工操作和施工结果进行检测和评估，以确保工程质量符合规定标准和要求。
同时，还需编制质量检查报告和整改方案，并与相关人员共同解决质量问题。
6. 安全监管员：负责基建工程项目的安全管理和监督，包括对施工现场的安全防护设施进行检查和维护，对施工过程中的安全隐患进行识别和处理，进行安全培训和教育，确保项目的施工安全。
7. 采购员：负责基建工程项目中的材料和设备采购工作，包括与供应商的协商和合同的签订，确定采购计划和预算，进行采购过程中的分析和评估，确保采购的品质和数量满足工程要求。
8. 合同管理员：负责基建工程项目中合同的管理和执行，包括合同的签订、履行和监督，对合同变更进行管理和控制，处理合同纠纷和索赔事宜，确保合同的正常执行和项目的合规性。
9. 财务员：负责基建工程项目的财务管理和成本控制，包括编制项目的财务预算和报告，核对工程款项的结算和支付，进行工程成本的核算和分析，以及对风险和效益进行评估和控制。
基建部的岗位职责
基建部的岗位职责基建部是一个企业或组织中非常重要的一个部门，它负责规划、设计、施工和维护各种基础设施和建筑物，为企业的发展和运营提供了重要支持。
在一个基建部中，有许多不同的岗位，每个岗位都有自己的职责和任务。
接下来我们就来看一下基建部中一些常见岗位的职责。
1. 基建部经理- 负责制定和执行基建部的战略规划和发展计划- 组织和协调基建项目的实施，包括项目的立项、设计、审批、施工和验收- 负责基建部的日常管理和运营，包括人员安排、预算管理、资源调配等- 协调各部门之间的沟通与合作，确保基建项目的顺利进行- 负责基建项目的质量和安全管理，确保项目的顺利落地和保持高效稳定的运行状态2. 建筑工程师- 负责建筑项目的设计和施工方案，包括建筑结构、材料选型、施工工艺等- 指导和监督施工现场的施工过程，确保施工工程按照设计方案和规范要求进行- 督促施工单位做好施工进度和质量管理，确保项目的按时完成和质量保障- 负责与业主及监理单位的沟通与协调，协助解决施工过程中的问题和纠纷- 参与项目的验收和竣工工作，确保项目的合格验收和移交3. 项目经理- 负责项目的立项、策划和组织实施，确保项目的顺利进行和按时完成- 协调项目中的各个环节和资源，解决项目实施中的问题和难点- 督促并指导团队成员做好项目的进度和质量管理，确保项目的质量和速度达标- 与项目相关方（如业主、设计单位、施工单位等）进行沟通和协调，推动项目的顺利进行- 提出项目后期的运营和维护计划，确保项目的长期稳定运行4. 资深工程师- 负责项目的前期调研和方案设计，提出合理的建议和方案- 指导和督促项目团队成员做好工程的施工和管理工作，确保项目的质量和进度- 解决项目实施中的技术难题和风险事件，确保项目的顺利进行- 督促团队成员做好技术资料的整理和归档工作，确保项目的资料完整和可追溯- 参与制定和修订项目相关的技术规范和标准，提高项目的技术水平和质量标准5. 建筑设计师- 负责建筑项目的初步规划和设计，包括平面布局、立面设计、室内装饰等- 协调和沟通与业主和设计单位，确保设计方案符合业主的需求和预算要求- 解决设计中的技术难题和矛盾问题，确保设计方案的可实施性和合理性- 编制和整理建筑设计方案的相关资料，提供给施工单位和监理单位参考- 参与建筑设计的审查和论证工作，确保设计方案的合理性和普适性基建部是一个企业或组织中非常重要的职能部门，它的人员都需要具备专业素质和责任心，才能充分发挥基建部的作用，为企业的发展和运营提供重要支持。
基建部甲方代表安全岗位职责、工作标准、考核标准
基建部甲方代表安全岗位职责、工作标准、考核标准一、岗位职责基建部甲方代表安全岗位是负责确保项目基建工程的安全管理和监督，保证施工过程中人员、设备和环境的安全、稳定和可靠。
具体岗位职责如下：1. 安全监督和管理•负责对施工现场的安全管理和监督，确保施工过程中符合相关法律法规和安全标准。
•订立并执行项目的安全管理制度和规定，确保施工方严格依照规定执行。
•检查施工现场的安全设施和安全措施，确保其满足安全要求。
2. 安全风险评估和掌控•对项目基建工程的安全风险进行评估，订立相应的风险掌控措施，并组织实施。
•监督施工方执行安全措施，及时发现和解决潜在的安全隐患，确保施工现场的安全。
•供应安全培训和引导，提高施工人员的安全意识和技能。
3. 事故应急处理•对施工现场的事故隐患进行监督，及时发现和处理安全事故风险。
•组织并参加安全演习和事故应急预案的订立与实施。
•在事故发生时快速处理，并与相关部门进行协调和沟通。
二、工作标准基建部甲方代表安全岗位的工作标准：1. 安全检查和巡察•安全巡察应掩盖施工现场的各个区域和岗位。
•安全巡察应依据项目的特点和阶段，订立相应的检查内容和频次。
•安全巡察应记录发现的问题、隐患和整改情况，并及时进行反馈和处理。
2. 安全培训和教育•安全培训应依据施工人员的不同需求，订立相应的培训计划和内容。
•安全培训应定期组织进行，并确保培训效果的评估和跟踪。
•安全培训应包含安全意识、安全技能和安全管理等方面的内容。
3. 安全记录和报告•对施工过程中发生的安全事件和事故应进行记录和报告。
•安全记录和报告应包含事件的经过、原因分析和处理结果等内容。
•安全记录和报告应及时提交给相关部门和上级领导。
4. 安全制度和规章•安全制度和规章应明确施工方的安全责任和义务。
•安全制度和规章应包含施工现场的安全管理要求和措施。
•安全制度和规章应定期进行审查和更新，确保其符合最新的安全标准和要求。
三、考核标准基建部甲方代表安全岗位的考核标准：1. 安全管理情况考核•依据安全管理制度和规章的执行情况进行考核。
基建工程部岗位职责
基建工程部岗位职责
基建工程部是一个承担建筑工程项目的部门，在建设过程中需要完成多项工作。
以下是基建工程部的岗位职责：
1.项目经理：负责项目的全面管理，包括项目计划的制定与监管、项目预算的控制、工期计划的安排、人员安排、技术方案制定及施工管理等。
2.施工管理员：负责现场的管理，监督施工进度。
把握现场情况，及时发现和解决问题，管理现场人员，协调各专业施工工作。
3.技术工程师：负责绘制工程施工图与施工方案，协调各专业的技术参数和施工条件，在工程现场参与技术交底和验收工作；并及时协调解决工程的技术难题和问题。
4.预算员：负责工程的资金预算，按照管理规定与建设单位、监理单位协商确认每个阶段的预算，定期编制资金预算表、执行进度表和资金投入计划表。
5.质检员：负责工程施工的质量监督和检查。
制定完善的检查方案和程序，实施监督，及时发现和解决施工中出现的各种质量问题，确保工程质量。
6.安全员：负责工程施工过程中的安全管理工作，制定完善的安全措施，对施工现场进行安全监督和检查。
及时发现并处理事故隐患，确保施工过程中的安全。
7.材料员：负责工程材料的采购和管理，编制材料使用计划，掌握材料的存储与使用情况，安排物资运输与保管。
8.机械维修工：负责施工机械的运转与维护，及时发现机械故障，采取措施保证机械设备的正常运转。
基建工程部的岗位职责各不相同，但每个岗位的工作都是相互配合的，共同完成各项任务。
只有协作配合，才能保证工程高质量的完成。
岗位职责基建科
岗位职责基建科
1. 负责规划和设计公司基础设施建设项目，包括建筑、道路、桥梁、管道等基础设施工程。
2. 确保基础设施建设项目符合相关法律法规和标准要求，保障建设项目的安全性、可靠性和持久性。
3. 负责与政府部门和相关机构协商，获取建设项目的规划许可和施工许可，确保项目顺利进行。
4. 管理基建项目的预算和进度，确保项目按时按质完成，并对项目的成本和效益进行评估和分析。
5. 协调基建项目中的各个部门和团队，确保项目的各项工作协调顺利进行。
6. 负责监督和检查基建工程的施工质量，及时发现和解决施工中的问题和隐患。
7. 负责与供应商和承包商进行合作，确保项目所需材料和设备
的供应和施工方面的合作顺利进行。
8. 负责编制基建工程的相关文件和报告，向公司领导和相关部门汇报项目进展情况和工作成果。
9. 参与公司基础设施建设项目的规划和决策，为公司未来发展提供基础设施建设方面的支持和建议。
10. 不断学习和更新基础设施建设领域的知识和技术，提高自身的专业能力和水平，为公司基础设施建设项目的顺利进行提供支持。
基建部岗位职责--精选全文
可编辑修改精选全文完整版基建部岗位职责基建部负责公司基建工程的新建、扩建、大型改造及零星维修工程的质量监督和现场管理，其主要职能有：1、在公司基建局部管领导下，负责全公司新建土建、安装及维修、技改工程工程等专业技术管理工作，负责对工程技术监管、施工方案制定及审定、技术质量把控等管理工作；2、施工管理工作内容包括开工前设计交底；组织施工隐蔽验收、轴线和标高的复核、设计变更、质量控制、进度控制过程的技术和质量问题处理；3、根据公司批准的土建工程工程施工审批书，严格监督控制土建工程工程施工本钱，参加土建工程现场的经济签证、技术核定单，确保土建工程工程本钱按控制目标的实现；4、参加现场建设单位和土建工程承包商之间的信息交流、信息传递和信息处理的管理事宜；5、依据上级领导批准交待的年度根本建设方案，按根本建设程序负责组织协调、安排、施工。
6、按照招投标程序，标准、协调、处理招投标工作。
7、与中标单位签订合同〔包括勘察合同、设计合同、施工合同等〕，并组织施工。
8、对工程施工进行质量跟踪管理。
工程质量是施工中的重要环节，现场员做好质量监督工作外，与施工单位签订质量及平安合同，并要求施工单位做好工程质量分部、分项质量自析记录。
对在工程施工中出现的质量问题，立即进行停工整顿，提出整改意见，直到返工整改合格后，再继续下部工序，充分发挥了质量监督的作用，确保工程质量到达验收标准。
9、工程验收，对未过到标准的局部工程，经过整改后才能给予验收，尽量到达使用单位满意。
10、工程结算，认真学习上级有关结算文件，按照校领导提出的“高质量、高标准、少花钱、多办事〞的要求，制定工程结算方法。
工作职责：1、能够熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定，精通本专业理论知识，熟悉工程图纸，掌握工程预算定额及有关政策规定，为正确编制和审核预算奠定根底。
2、负责审查施工图纸，参加图纸会审和技术交底，依据其记录进行预算调整。
3 、协助领导做好工程工程竣工后的验收工作。
基建工程部岗位职责
基建工程部岗位职责(一）基建工程部部门职责：1、配合技术部、生产部等部门进行项目前期运作及施工过程中对外的协调与配合。
2、基建工程部全面负责工程开工前的准备及审查工作．３、负责工程项目和监理单位招投标工作。
4、协调承包商、监理、设计及相关单位之间的关系．５、负责对承包商、监理、设计单位的管理工作。
6、负责工程施工过程中质量、进度、现场及投资的控制管理。
7、负责工程竣工验收及移交工作．８、对工程管理过程中的文件、资料进行管理。
(二）工程部经理岗位职责：1、负责工程部的日常管理工作。
2、配合技术部、生产部等部门进行项目前期运作，提出合理化建议.3、负责组织工程的招投标工作。
(1) 对承包商、监理单位进行考察、评价.(2)组织编制招投标文件,选择投标单位或进行邀标.(3) 组织投标单位进行现场踏勘和答疑。
（４）组织评标和开标工作，确定中标单位。
（5) 参与合同谈判与合同的拟定。
4、负责项目管理．(1）负责项目的人员管理。
包括人员的调配、考核、奖惩等方面的管理。
(2）项目的目标管理:对项目的整体目标进行明确下达,并将目标进行分解，做到责任到位,并对目标完成情况进行监督检查和调整.(３）对项目施工准备、施工进度、质量、现场管理、投资控制进行审核、监督检查。
(4)对施工过程中出现的重大问题进行决策和处理.(5) 负责审核施工材料的选用和对材料供应商的评价。
(6）负责组织工程中新材料、新工艺、新结构、新技术的技术论证、审核。
（7) 对《施工组织设计/方案》重大技术措施和经济方案的初步审查意见审核。
(8)对工程中出现的不合格处理方案进行审批,并对结果进行确认.(9）组织竣工验收及移交．（1０）监督检查工程和项目文件资料的管理.（11）负责各项目之间的资源调配,与工程管理相关各部门、单位进行沟通平衡。
５、负责工程监理的管理。
(１）对监理单位提交的《项目监理规划》进行审核.（2)根据监理聘用合同对监理单位的工作进行监督检查和考核。
基建办设置哪些岗位及职责
基建办通常是指基础设施建设管理办公室，其设置的岗位和职责可能会因地区和组织结构而有所不同。
以下是一些常见的基建办岗位及其可能的职责：1.主管/主任：-负责整体基建办工作的规划、组织、协调和监督。
-制定和执行基建项目的发展战略和目标。
-确保项目按时、按质量要求完成。
2.项目经理：-负责具体基建项目的实施和管理。
-管理项目团队，进行资源调配和协调。
-确保项目进度、质量和成本控制。
3.工程师：-参与项目设计和规划，提供专业技术支持。
-进行工程测量、计划和施工监督。
-研究和推广新型建筑材料和技术。
4.采购专员：-负责项目所需设备、材料和服务的采购工作。
-与供应商进行谈判、合同签订和供货跟踪。
-控制采购成本，并保证采购过程的合规性和透明度。
5.质量控制专员：-负责项目施工过程的质量控制和验收。
-制定质量标准和检测方法，并进行实施与监督。
-处理质量问题，提出改进和优化建议。
6.安全专员：-负责项目施工现场的安全管理和监督。
-制定安全规范和操作程序。
-进行安全培训，预防事故并处理突发事件。
7.成本控制专员：-负责项目成本预算和控制。
-分析和评估工程费用，制定成本控制措施。
-监督采购、施工和其他项目活动的费用支出。
8.合同管理专员：-负责项目合同的起草、审核和执行。
-管理合同变更和索赔事宜。
-协调各方利益关系，解决合同纠纷。
请注意，以上岗位及职责仅为参考，实际情况可能会因组织需求和具体项目而有所不同。
在设置基建办时，需要根据具体情况确定所需岗位，并结合相关法律法规和管理要求进行具体职责划分。
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基建部岗位职责
令狐采学
基建部担任公司基建工程的新建、扩建、年夜型改革及零星维修项目的质量监督和现场管理，其主要职能有：
1、在公司基建部分担领导下，担任全公司新建土建、装置及维修、技改工程项目等专业技术管理工作，担任对工程技术监管、施工计划制定及审定、技术质量把控等管理工作；
2、施工管理工作内容包含开工前设计交底；组织施工隐蔽验收、轴线和标高的复核、设计变动、质量控制、进度控制过程的技术和质量问题处理；
3、根据公司批准的土建工程项目施工审批书，严格监督控制土建工程项目施工本钱，介入土建工程现场的经济签证、技术核订单，确保土建工程项目本钱按控制目标的实现；
4、介入现场建设单位和土建工程承包商之间的信息交流、信息传递和信息处理的管理事宜；
5、依据上级领导批准交待的年度基本建设计划，按基本建设法度担任组织协调、安插、施工。
6、依照招投标法度，规范、协调、处理招投标工作。
7、与中标单位签订合同（包含勘察合同、设计合同、施工合同等），并组织施工。
8、对工程施工进行质量跟踪管理。
工程质量是施工中的重要环节，现场员做好质量监管工作外，与施工单位签订质量及平安合同，并要求施工单位做好工程质量分部、分项质量自析记录。
对在工程施工中呈现的质量问题，立即进行停工整顿，提出整改意见，直到返工整改合格后，再继续下部工序，充分阐扬了质量监督的作用，确保工程质量达到验收标准。
9、工程验收，对未过到标准的部分工程，经过整改后才干给予验收，尽量达到使用单位满意。
10、工程结算，认真学习上级有关结算文件，依照校领导提出的“高质量、高标准、少花钱、多处事”的要求，制定工程结算办法。
工作职责：
1、能够熟悉掌握国家的法令律例及有关工程造价的管理规定，精通本专业理论知识，熟悉工程图纸，掌握工程预算定额及有关政策规定，为正确编制和审核预算奠定基础。
2、担任审查施工图纸，介入图纸会审和技术交底，依据其记录进行预算调整。
3 、协助领导做好工程项目竣工后的验收工作。
4 、担任工程资料阐发，复核资料价差，收集和掌握技术变动、资料代换记录，并随时做好造价测算，为领导决策提供科学依据。
5 、工程竣工验收后，及时进行竣工工程的决算工作，并报上级领
导审批。
6 、全面掌握施工合同条款，深入现场了解施工情况，为决算复核工作打好基础。
7、完成工程造价的经济阐发，及时完成工程决算资料的归档。
8、担任部分无设计图纸的工程项目图纸绘制完善工作。
9、完成领导交办的其他工作。
1、基建工程部经理岗位职责
一、认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，遵守公司的各项规章制度。
二、全面主持基建工程部工作。
三、担任审核工程规划、年度基建工程计划、上报年度工程立项文件。
四、主持工程项目的计划制定、设计委托工作。
五、担任审核工程合同和工程款的支付。
六、主持基建工程部的外部协调工作。
七、担任工程项目的质量控制目标、平安控制目标、进度控制目标、投资控制目标的制定及考核工作。
八、担任基建工程部党风廉政建设。
九、担任本单位“三个”文明建设工作和党风廉政建设工作。