服务员劳动合同范本
服务员劳务合同6篇
服务员劳务合同6篇篇1服务员劳务合同一、合同双方甲方：雇主（以下简称“甲方”）乙方：雇员（以下简称“乙方”）二、工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，认真负责地完成所负责的工作内容，包括但不限于接待顾客、上菜、清理餐具、保持餐厅环境整洁等。
2. 乙方应按照甲方的工作制度和规定服从管理，维护甲方的利益和形象。
3. 乙方应保持良好的工作状态，保证工作期间的工作效率和质量。
4. 乙方应遵守相关法律法规和公司规章制度，维护公司和员工的合法权益。
三、工作时间1. 乙方应按照甲方的工作安排，合理安排工作时间，不得迟到早退。
2. 若乙方需要请假或调休，应提前向甲方请假，并得到甲方的批准。
3. 加班情况应按照公司规定执行，如有加班需求，应提前告知甲方。
四、薪酬待遇1. 乙方的工资按照甲方的薪酬标准执行，具体薪酬以双方书面约定为准。
2. 若乙方在工作中表现出色，甲方有权给予相应的奖励。
3. 乙方应按时领取工资，不得有任何形式的迟延或克扣行为。
五、保密义务1. 乙方在工作中获悉的公司商业秘密和客户信息等应当保密，不得擅自泄露。
2. 在解除劳务合同关系后，乙方应继续履行保密义务。
六、解除劳务合同1. 若乙方有违反合同约定或严重违反公司规章的行为，甲方有权解除劳务合同。
2. 若乙方提前解除合同，应提前通知甲方，并按照双方约定的方式和期限履行解约手续。
七、其他事项1. 本劳务合同自双方签字生效，有效期为（具体期限）。
2. 本合同如需变更或解释，须经双方协商一致后签署书面协议。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：以上为服务员劳务合同正文，合同内容详尽，乙方应遵守合同约定，认真履行工作职责，维护公司利益和形象。
希望双方能够达成合作愉快，共同发展。
篇2服务员劳务合同一、甲方：雇主（以下简称甲方）地址：联系电话：二、乙方：劳务人员（以下简称乙方）身份证号码：联系地址：联系电话：鉴于甲方为提供优质餐饮服务，现拟与乙方签订本劳务合同，经双方友好协商，均同意遵守以下条款：第一条聘用内容及工作地点1. 甲方聘用乙方为服务员，负责餐厅内的服务工作。
服务员劳动合同模板(8篇)
服务员劳动合同模板甲方：乙方：因工作需要，甲方招聘乙方作为餐厅服务员，经甲、乙双方协商一致，共同签订并履行本合同所列条款：一、劳动合同期限1、本合同为固定期限劳动合同，合同期从____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点：1、工作内容：乙方在甲方餐厅从事服务工作。
2、工作地点：三、甲方对乙方的具体要求。
1、乙方在上班期间，乙方外出必须向甲方申请，得到甲方批准方可外出。
2、乙方工作时不能偷懒，必须认真高效地完成甲方安排的工作，若在规定的时间不能完成，甲方有权批评乙方，若乙方工作效率实在太低，甲方有权扣乙方工资。
3、乙方在工作必须热情、周到、主动，诚信、不做小偷小摸的事，若偷拿客人、主人、同事的东西，甲方有权开除乙方，并有权要求一定的赔偿（包括本月工资和奖金扣除）。
4、甲方每月押乙方100元的工资，到合同期限满，甲方将全部支付给乙方，若乙方做不到合同期限，甲方有权不退回所押工资。
四、劳动报酬：甲方每月支付乙方工资，月工资为元。
五、乙方做到合同期限，甲方将给予一定的奖金，奖金数额根据乙方平时工作的表现来给。
甲方：_____ 乙方：_____ ____年____月____日服务员劳动合同模板（二）甲方：乙方：_____，现居住地址：_____ 家庭地址：_____ 联系电话：_____ 因工作需要，甲方招聘乙方作为餐厅服务员，经甲、乙双方协商一致，共同签订并履行本合同所列条款：一、劳动合同期限1、本合同为固定期限劳动合同，合同期从____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点：1、工作内容：乙方在甲方餐厅从事服务工作。
2、工作地点：三、甲方对乙方的具体要求。
1、乙方在上班期间，乙方外出必须向甲方申请，得到甲方批准方可外出。
2、乙方工作时不能偷懒，必须认真高效地完成甲方安排的工作，若在规定的时间不能完成，甲方有权批评乙方，若乙方工作效率实在太低，甲方有权扣乙方工资。
服务行业劳动合同参考范本(5篇)
服务行业劳动合同参考范本甲方（用人单位）名称：地址：性质：乙方（劳动者）名称：地址：家庭住址：身份证号码：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，经平等协商一致，订立本劳动合同。
一、劳动合同期限1、有固定期限。
本合同自____年____月____日至____年____月____日止，期限为____年。
2、无固定期限。
本合同自日起。
3、以完成一定的工作（任务）为期限，自____年____月____日至工作（任务）完成时即行终止。
4、合同期限内，试用期自日止，期限为个月。
二、工作内容1、乙方同意甲方根据生产（工作）任务的需要，安排在部门承担工作任务（具体工作内容及要求双方可另签订岗位协议）。
2、因工作需要并与乙方协商后，甲方可变更乙方工作岗位。
三、工作时间和休息休假1、甲方实行小时，因生产（工作）需要加班加点的，按国家规定支付加班工资或补休。
2、乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。
四、劳动报酬和支付时间1、乙方试用期的工资标准为元/月。
2、乙方试用期满后，甲方根据本单位的工资制度，确定乙方每月工资元。
3、甲方按有关政策以货币形式每月日支付乙方工资。
4、非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业、未超一个月的，甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个月，未安排乙方工作的，甲方应按不低于当地城市居民最低生活保障标准支付乙方停工生活费。
5、甲方可执行依据政府公布的工资指导价位、工资增长指导线经企业与工会（职代会）集体协商确定的工资分配办法，并向本单位劳动者公布。
五、社会保险和福利待遇1、甲方依照国家规定为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五项社会保险费用;社会保险费用个人缴纳部分，甲方从乙方工资中代扣代缴。
2、甲方为乙方提供以下福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件1、甲方严格执行国家有关劳动保护的法律、法规和规章，依法为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件，保障乙方的安全和健康。
2、甲方不得聘用未满16周岁的未成年人，按国家规定对女职工实行特殊劳动保护。
服务员劳动合同模板5篇
服务员劳动合同模板5篇篇1服务员劳动合同模板甲方：（雇主单位名称）乙方：（服务员姓名）鉴于甲方拟聘用乙方担任服务员岗位，为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方担任服务员岗位的有关事项达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
在本合同期限届满前，甲方需提前30天书面通知，方可终止本合同。
二、工作内容1.乙方应按照甲方的安排，认真履行工作职责，包括但不限于为客人提供优质的服务、维护用餐区域的卫生、保护甲方的利益等工作。
2.乙方需服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度，不得擅自离岗，不得与客人发生冲突，不得私自接收客人的小费等。
三、劳动报酬乙方的月工资为____元，根据乙方当月出勤情况，如有请假或迟到早退等情况，工资将相应扣减。
四、工作时间乙方的工作时间为每天____时至____时，每周工作日为____天，休息日为____。
如遇特殊情况需要加班，乙方需按照甲方的安排履行加班工作。
五、工作保险甲方应为乙方购买工伤保险和医疗保险，确保乙方在工作期间发生意外或生病时能得到及时的救治和补偿。
六、违约责任1.如乙方未按照本合同规定履行工作职责或违反甲方的规章制度，甲方有权在通知后解除本合同。
2.如甲方未按照本合同规定支付乙方工资或提供工作条件，乙方有权要求甲方支付相应的违约金。
七、解决争议本合同的履行、解释均适用中华人民共和国法律。
如因执行本合同发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院起诉。
八、其他约定事项1.本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
2.本合同未尽事宜，双方可以另行协商解决，并签订补充协议。
甲方（盖章）：乙方签名：签订日期：____年___月___日签订日期：____年___月___日以上为服务员劳动合同模板，望双方共同遵守，共同推动工作顺利进行。
服务员劳动合同电子版（3篇）
服务员劳动合同电子版编号_____甲方（用人单位）名称：_____法定代表人（主要负责人）或者委托代理人_____注册地址_____联系电话_____乙方（劳动者）姓名：_____居民身份证号_____户口所在地____省（市）____区（县）____乡镇____村邮政编码_____现住址_____联系电话_____根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
一、合同期限第一条甲、乙双方选择以下第_____种形式确定本合同期限：（一）有固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
（二）无固定期限：自____年____月____日起至依法解除、终止劳动合同时止。
其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
（三）以完成一定工作（任务）为期限：自____年____月____日起至_____工作（任务）完成时终止。
二、工作内容和工作地点第二条乙方从事_____岗位（工种）工作。
乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即时脱离工作岗位。
乙方的工作地点为_____。
经双方协商一致，可以变更工作岗位（工种）和工作地点。
乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。
乙方违反服务规范和劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处理。
三、工作时间和休息休假第三条甲方安排乙方执行以下第_____种工时制度：（一）执行标准工时制度。
乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。
每周休息日为___________________________。
（二）经劳动行政部门批准，执行以_____为周期的综合计算工时工作制度。
（三）经劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。
甲方保证乙方每周至少休息一天。
餐厅服务员劳务合同6篇
餐厅服务员劳务合同6篇篇1甲方（雇主）：_____________________乙方（员工）：_____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就乙方向甲方提供餐厅服务员的劳务服务，达成以下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方的权利义务关系，保护双方的合法权益，确保甲方餐厅的正常运营。
二、服务内容乙方应按照甲方的要求，在甲方指定的餐厅担任服务员职务，负责为顾客提供优质的餐饮服务和良好的用餐体验。
服务内容包括但不限于：迎接顾客、点单、送餐、收款、解答顾客咨询等。
三、服务期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
四、劳务报酬1. 乙方的基本工资为每月____元。
2. 乙方享有国家规定的各项补贴和福利。
3. 甲方根据经营情况和乙方表现，可给予乙方奖金或晋升机会。
五、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间应遵循国家法律规定，每周工作时间不超过44小时。
2. 甲方应确保乙方享有法定休息休假权利。
3. 甲方可根据经营需要，合理安排乙方的工作班次。
六、保险和福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。
2. 乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
3. 甲方可根据实际情况，为乙方提供其他福利待遇。
七、劳动保护和条件1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境。
2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照规范操作。
3. 甲方应定期对乙方进行安全教育和培训。
八、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方违反劳动纪律和规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。
九、合同解除和终止1. 合同期内，甲乙双方均有权提前解除或终止合同，但需提前通知对方。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权立即解除本合同并不支付经济补偿：严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；与其他用人单位建立劳动关系对完成甲方工作任务造成严重影响等。
服务员劳务合同7篇
服务员劳务合同7篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲方需要雇佣服务员从事相关服务工作，乙方愿意接受甲方的雇佣并履行相应的职责，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方的___________担任服务员职务，具体工作内容包括但不限于餐厅、客房等服务的提供。
2. 乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成工作任务。
二、工作时间及休息休假1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体工作时间安排由甲方根据业务需要及乙方的能力和工作表现等因素确定。
2. 休息休假：乙方享有国家法定的休息休假权利，具体休息休假时间由甲方根据业务需要和实际情况安排。
三、劳务报酬及支付方式1. 乙方的基本工资为每月________元。
2. 甲方根据乙方的工作表现、业绩和贡献，可以给予适当的奖金、津贴和福利待遇。
3. 甲方按月支付乙方的劳务报酬，支付日期为每月的______日。
四、保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享有国家法定的福利待遇，如带薪年休假等。
3. 甲方根据实际情况为乙方提供其他福利待遇。
五、保密义务及竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业机密、客户资料等保密信息负有保密义务。
2. 乙方在离职后的一定期限内（一般为半年至两年），不得在与甲方业务相关的行业从事竞争性的工作。
六、违约责任1. 若乙方在工作期间违反甲方的规定或者劳动合同的约定，甲方有权依法追究乙方的责任。
2. 若甲方未能按照劳动合同的约定支付劳务报酬或者提供必要的劳动条件，乙方有权要求甲方履行义务或者要求解除合同。
七、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更合同内容。
2. 在合同期限内，一方如有特殊情况需要解除合同，应提前通知对方并征得对方同意。
3. 合同期满或者双方约定的终止条件出现，合同自动终止。
服务员劳动合同参考范文(3篇)
服务员劳动合同参考范文甲方：乙方：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，双方本着平等自愿、协商一致、诚信守法的原则，同意签订并共同遵守本合同。
一、合同期限：第一条、本合同期限为____年。
自____年____月____日起，至____年____月____日止。
乙方应保证与甲方签订本合同时没有与其他单位存在劳动关系。
二、工作岗位和工作地点：第二条、甲方根据需要安排乙方在_____岗位工作，工作地点为桂林市岗位职责或工作内容在甲方的规章制度中明确。
甲方可以根据工作需要与乙方协商变更工作岗位（工种）或工作地点。
乙方在甲方工作期间，应遵守国家的法律、法规和甲方的有关规章制度，按时、按质、按量完成甲方规定的各项工作任务。
三、工作时间和休息休假：第三条、乙方必须遵守甲方按国家规定所执行的工时制度。
劳动部门批准甲方实行不定时工作制和综合工时制度的，乙方应予服从。
第四条、乙方依法享受国家规定的法定节假日。
四、劳动报酬第五条、乙方的工资报酬为1600元/月或按甲方薪酬制度执行。
第六条、甲方每月____日向乙方发放上月工资。
个人收入按政府规定应缴纳的个人所得税，甲方按有关规定代扣代缴。
甲方以货币形式按月支付乙方劳动报酬;如遇节假日自然顺延。
五、劳动保护、劳动条件：第七条、甲方执行国家关于加强企业中劳动安全卫生的规定，改善劳动条件，保障乙方的健康、安全。
按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
六、合同的终止和解除条件：第八条、合同期内经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第九条、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1、在试用期内被证明不符合录用条件的;2、严重违反甲方规章制度的;3、严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;4、同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方或甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的;5、因《劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;6、被依法追究刑事责任的;第十条、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应提前____日书面通知乙方：1、患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的;2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;3、合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的;4、甲方生产经营情况发生严重困难，确需裁减人员的;第十一条、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除本合同：1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;2、法律、行政法规规定的其他情形。
餐厅服务员劳动合同范本6篇
餐厅服务员劳动合同范本6篇第1篇示例：餐厅服务员劳动合同范本雇主：（公司名称）地址：（公司地址）电话：（公司电话）餐厅服务员：（员工姓名）身份证号码：（员工身份证号码）1. 合同目的为了明确双方的权利和义务，维护雇佣关系的稳定，制定本劳动合同。
2. 工作内容餐厅服务员的主要工作内容包括但不限于：接待客人、点菜服务、上菜、结账等与餐厅服务相关的工作。
3. 工作时间1) 每周工作时间为（##）小时，具体工作安排由雇主安排。
2) 工作时间外需要加班时，按照国家相关规定支付加班费。
3) 若因特殊情况需要临时调整工作时间，需提前通知员工并与员工协商。
4. 用工期限本合同为（）固定期限劳动合同，自（年月日）起至（年月日）终止。
5. 薪酬和福利1) 员工的基本工资为（##）元/月。
2) 员工在餐厅工作期间享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。
3) 员工享有带薪年休假，具体按照公司规定执行。
4) 具体待遇以公司相关规定为准。
6. 工作纪律1) 员工应当严格遵守公司的工作纪律，服从管理，不得迟到早退，不得擅自离岗。
2) 员工应当规范自己的言行举止，维护公司形象。
3) 若员工发生违纪行为，公司有权采取相应的管理措施。
7. 安全保障1) 员工工作期间应当严格遵守公司的安全规定，保障自身和客人的安全。
2) 员工在工作中如遇到意外或突发情况，应当及时向上级报告，确保及时处理。
8. 解除合同1) 在合同期限内，如果需要解除合同，应当提前（###）天书面通知对方，并经双方协商一致解除合同。
2) 若员工违反公司规定，造成严重后果，公司有权立即解除合同。
3) 合同解除后，员工应当及时办理离职手续。
9. 其他1) 本合同一式两份，雇主和员工各执一份，具有同等法律效力。
2) 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
雇主（盖章）：员工（签名）：本合同经双方充分协商，自愿签订，自效力。
第2篇示例：餐厅服务员劳动合同范本甲方（雇主）：（公司名称）乙方（雇员）：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方从事餐厅服务员工作事宜，经过充分洽商，就双方的权利和义务达成如下协议，共同遵循执行。
服务员劳动合同简单版(八篇)
服务员劳动合同简单版甲方（聘用单位）乙方（受聘人）甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限1、合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止（其中____年____月____日至____年____月____日为见习期，试用期），合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和本市另有规定可以延长（推迟）退休年龄（时间）的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订聘用合同。
4、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作岗位1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。
2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。
第三条工作条件和劳动保护1、甲方实行每周工作40小时，每天工作8小时的工作制度。
2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。
4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬1、根据国家、市府和单位的有关规定，乙方的工作岗位，甲方按月支付乙方工资为元人民币。
2、甲方根据国家、市府和单位的有关规定，调整乙方的工资。
3、乙方享受规定的福利待遇。
4、乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。
5、甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。
第五条工作纪律、奖励和惩处1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。
服务员简单劳动合同8篇
服务员简单劳动合同8篇篇1一、合同期限1. 合同签订时间：XXXX年XX月XX日2. 合同生效时间：XXXX年XX月XX日3. 合同结束时间：XXXX年XX月XX日二、工作内容和地点1. 乙方（服务员）应在甲方（用人单位）指定的餐厅、酒店等场所从事服务工作。
2. 乙方的工作内容主要包括：接待顾客、提供服务、保持场所整洁等。
3. 乙方的工作地点包括但不限于：餐厅、酒店、咖啡馆等。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间根据甲方的工作安排而定，包括但不限于：全职、兼职、不定时工作制等。
2. 乙方享有以下休息休假权利：- 每周至少休息一天- 国家法定节假日休息- 婚假、产假等法定假期3. 甲方应确保乙方的休息时间和休假权利，不得违反相关法律法规。
四、劳动报酬1. 乙方的工资报酬根据甲方的工作安排和乙方的表现而定，包括但不限于：底薪、提成、奖金等。
2. 甲方应按时足额支付乙方的工资报酬，不得拖欠或克扣。
3. 乙方在试用期内的工资报酬不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利1. 甲方应为乙方缴纳社会保险费，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险等。
2. 乙方享有以下福利待遇：- 免费工作餐或餐补- 节日或生日礼物- 带薪休假等3. 甲方应确保乙方的福利待遇，不得违反相关法律法规。
六、劳动保护和劳动纪律1. 甲方应提供符合安全卫生标准的劳动场所和条件，保障乙方的安全与健康。
2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，不得违反。
3. 甲方应定期对乙方进行安全卫生教育和培训，提高乙方的安全卫生意识和操作技能。
七、违约责任1. 甲方和乙方应全面履行本合同，任何一方违反本合同规定，应承担违约责任。
2. 甲方违反本合同规定，未按时足额支付乙方工资报酬或未提供必要劳动条件的，应按国家规定支付违约金。
3. 乙方违反本合同规定，未按时完成工作任务的，应按甲方规定支付违约金。
八、其他约定事项1. 本合同未尽事宜，可由双方协商补充条款。
餐厅服务员劳动合同6篇
餐厅服务员劳动合同6篇第1篇示例：餐厅服务员劳动合同一、甲方：（单位名称）地址：法定代表人：联系电话：二、乙方：（服务员姓名）性别：出生日期：身份证号码：住址：鉴于甲方需要聘请服务员，乙方自愿应聘并达成以下协议：第一条工作内容1.1 乙方接受甲方的聘用，担任餐厅服务员的工作。
具体工作内容包括但不限于为顾客提供优质的服务，清洁餐桌、收拾碗筷、协助厨师等。
1.2 乙方应按照甲方的安排合理分配工作任务，并按时完成。
第二条工作时间2.1 乙方工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。
具体上班时间由甲方安排，并需按时到岗。
2.2 如有需要加班的情况，乙方应当按照法律规定享受加班工资。
第三条薪酬待遇3.1 乙方的基本工资为XX元/月，经甲方考核后，有可能享有绩效奖金。
3.2 乙方应按照甲方制定的工资发放时间领取工资，并有义务对工资单进行核对。
第四条保密责任4.1 乙方应当严格遵守甲方的保密规定，不得泄露公司的商业秘密和客户信息。
如有违反，应当承担相应的法律责任。
4.2 乙方应当爱护甲方的财产，如有遗失或损坏，乙方应当按照规定进行赔偿。
第五条工作规范5.1 乙方应当服从甲方的管理，尊重领导和同事，保持良好的职业操守。
5.2 乙方应当具备相关的工作技能和知识，如有需要，应当积极参加甲方提供的培训。
5.3 乙方应当保持个人形象整洁，不得影响甲方形象。
第六条离职事宜6.1 乙方如需离职，需要提前XX天通知甲方，并经双方协商确定离职手续。
6.2 乙方离职时，应当如实向甲方交代工作情况，并清理工作场所，归还相关物品。
第七条其他事宜7.1 乙方在工作期间如有疾病或意外情况，应当及时向甲方汇报，并配合治疗。
7.2 本合同自双方签字盖章后生效，至工作结束或解除合同为止。
甲方（盖章）：乙方（签名）：签订时间：年月日本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
第2篇示例：餐厅服务员劳动合同一、甲方：___________(以下简称“公司”)。
服务员劳动合同5篇
服务员劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：有限责任公司法定代表人：____________________地址：____________________联系电话：____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________身份证号：____________________户籍所在地地址：____________________联系电话：____________________住址：____________________（乙方居住地为本合同签约地的住址）邮政编码：____________________鉴于甲方需要雇佣服务员从事相关工作，经甲、乙双方本着自愿平等的原则经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
具体合同条款如下：一、合同期限和职位描述（一）合同期限为_____年，从______年___月___日起至______年___月___日止。
其中试用期为___个月，至______年___月___日止。
期满如果双方没有任何异议可自动续约，如果任何一方需要解除合同则须提前一周提出书面申请或支付相应的补偿金或违约金。
（二）职位名称和服务范围：乙方担任甲方的服务员一职，乙方的工作范围包括但不限于遵守甲方的所有规章制度和服务流程，负责指定区域的卫生清洁和客户服务等工作。
二、工作时间和劳动报酬（一）工作时间安排：按照甲方规定的工作时间和休息时间执行。
（二）工资福利待遇：基本工资为_____元/月，根据工作表现及业绩享有相应的奖金和福利待遇。
甲方每月___日发放工资。
（三）加班工资及补偿：乙方在法定节日工作的，应另支付日平均工资百分之三百的工资报酬。
三、劳动保护和劳动纪律（一）甲方应为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境。
（二）乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、服务流程，遵守服务规范，严守岗位职责，服从管理，按时上下班，不迟到早退。
服务业劳动合同范本5篇
服务业劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人：_________________________单位地址：_________________________乙方（劳动者）：_________________________户籍所在地：_________________________现居住地：_________________________居民身份证号码：_________________________联系方式：_________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事服务工作，经双方协商一致，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，订立本合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
其中试用期为__个月，自____年__月__日至____年__月__日。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方从事的服务岗位为_________________________ 。
第三条：乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的服务标准。
第四条：乙方的工作地点为_________________________ 。
甲方有权根据工作需要调整乙方的具体工作地点。
三、工作时间和休息休假第五条：甲方根据服务业特点，安排乙方执行标准工时制度或综合计算工时制度。
具体工作时间和休息办法由甲方根据国家有关规定和自身实际情况制定。
第六条：甲方应按照国家有关规定保障乙方的法定节假日和婚假、产假等休假权利。
四、劳动报酬第七条：甲方的工资发放遵循按劳分配原则。
乙方试用期工资为_________ 元/月。
试用期满后的工资标准为_________ 元/月。
甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，不得克扣或拖欠。
第八条：甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。
服务员劳动合同范本(例文)8篇
服务员劳动合同范本（例文）8篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________有限责任公司法定代表人：____________________单位地址：____________________区____________________路_______________号乙方（劳动者）：____________________，性别：____，民族：____族，文化程度：______，居民身份证号码：________________________。
户籍地址：____________区（县）_____________镇___________街___________号。
联系方式电话：________________________。
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的有关规定，甲乙双方本着诚实信用、平等自愿的原则签订本劳动合同。
甲乙双方在签订本合同时均已充分知晓对方所提供的各项内容并自行进行了充分的解读和理解。
甲方作为用工主体一方已经告知乙方岗位的工作内容、工作职责、劳动防护条件等情况。
乙方在确认理解和同意签署此份劳动合同的基础上自愿加入甲方的岗位体系承担对应岗位工作共同履行甲方的经营管理责任与义务等实际情况经甲乙双方平等协商共同订立本劳动合同。
具体条款如下：一、劳动合同期限及类型二、工作内容和工作地点篇2甲方（用人单位）：___________________________单位性质：_______________________________法定代表人：___________________________地址：_______________________________联系电话：___________________________乙方（劳动者）：___________________________性别：_______________________________身份证号码：___________________________住址：_______________________________联系电话：___________________________等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本合同，共同遵照执行。
餐厅服务员劳动合同8篇
餐厅服务员劳动合同8篇篇1甲方（用人单位）：__________________地址：__________________法定代表人或主要负责人：__________________乙方（员工）：__________________住址：__________________身份证号码：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动服务的有关事项进行协商，达成以下协议：一、劳动合同期限第一条：本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意根据甲方工作需要，担任餐厅服务员一职，负责餐厅的日常服务工作。
第三条：乙方的工作地点为甲方的营业场所。
三、工作时间和休息休假第四条：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，因餐饮服务业的特性，甲方实行弹性工作制。
第五条：乙方享有法定休假日、婚假、产假等休假权利。
具体请假事宜按照甲方规定办理。
四、劳动报酬第六条：乙方的工资发放形式为月薪制，每月薪资为______元人民币。
薪资发放时间为次月的______日。
第七条：乙方在职期间，如有加班，甲方将按照国家法律法规支付相应的加班费用。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第八条：甲方负责为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，保障乙方在有毒有害环境下工作的身心健康。
第九条：甲方负责提供符合规定的劳动场所，保障乙方的劳动条件。
第十条：乙方在甲方工作期间，甲方应依法告知乙方可能存在的职业危害，并采取相应防护措施。
六、社会保险及其他福利待遇第十一条：甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方有权享受相应的社会保险待遇。
第十二条：乙方在职期间，有权享受甲方规定的员工福利。
具体福利事项按照甲方规定执行。
七、劳动合同的变更、解除和终止第十三条：本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
餐厅服务员劳动合同模板5篇
餐厅服务员劳动合同模板5篇篇1甲方（用人单位）：____________________（餐厅名称、地址、联系方式）乙方（员工）：______________________（姓名、性别、身份证号码、住址、联系方式）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事餐厅服务员工作的事宜，经过友好协商，达成如下劳动合同：一、合同期限1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方的餐厅部门担任服务员职务。
2. 乙方的工作地点为甲方的营业场所。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据餐厅经营需要而定。
2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
四、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为每月______元。
2. 甲方按照相关规定支付乙方的加班工资、绩效奖金等。
五、劳动保护及条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。
六、社会保险及福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享受甲方规定的员工福利。
七、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守职业道德。
2. 乙方违反劳动纪律的，甲方可根据本单位的规章制度进行相应的处理。
八、保密义务1. 乙方应对工作中接触到的甲方商业秘密进行保密。
九、合同的变更、解除和终止1. 本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
十、违约责任1. 甲乙双方违反本合同约定的，应当承担违约责任。
具体违约责任按照相关法律规定执行。
如因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的损失。
十一、其他约定事项篇2甲方（用人单位）：_____________________单位名称：_________________________法定代表人：_________________________地址：_________________________联系方式：_________________________乙方（员工）：_____________________姓名：_________________________性别：_________________________身份证号码：_________________________住址：_________________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事餐厅服务员工作事宜，经友好协商，达成如下劳动合同：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
服务员劳务合同6篇
服务员劳务合同6篇篇1服务员劳务合同一、甲方（雇主）：__________________（以下简称甲方）二、乙方（雇员）：__________________（以下简称乙方）鉴于，为了明确双方的权利义务，保障乙方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商一致，就乙方从事服务员工作的有关事项达成如下协议：第一条工作内容乙方应按照甲方安排的工作时间和工作地点，从事服务员工作。
具体工作内容包括但不限于为顾客提供餐饮服务、接待客人、整理用餐环境等。
第二条工作时间1. 乙方工作时间为每周____小时，具体工作时间安排由甲方制定，工作时间包括正常工作日和节假日。
2. 若有需要，临时加班需经甲方同意，并支付加班工资。
第三条工资待遇1. 乙方的基本工资为每小时____元。
2. 乙方每月工资按照工作时间计算，于每月____日发放。
3. 乙方在工作中表现优秀，甲方将考虑适当调整工资水平。
第四条保险福利1. 甲方为乙方购买社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）。
2. 乙方享受法定节假日休息，如需要加班，甲方应支付加班工资。
第五条保密义务1. 乙方在服务过程中获知的有关甲方经营的商业秘密，应当保守秘密，不得擅自泄露给他人。
2. 乙方离职后，应交还甲方所有资料、文件，不得擅自保留或复制。
第六条违约责任1. 若乙方无故缺勤、迟到、提前离岗等行为，甲方有权根据具体情况进行扣款处理。
2. 若乙方违反保密义务，泄露商业机密，应承担相应法律责任。
第七条解决争议本合同履行过程中如发生争议，甲、乙双方应友好协商解决。
协商不成的，应提交劳动争议仲裁委员会或人民法院进行调解或处理。
第八条其他事项1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至乙方离职之日终止。
2. 本合同一式二份，甲方、乙方各执一份。
甲方（盖章）：____________________ 日期：____年____月____日乙方（签字）：____________________ 日期：____年____月____日（以下无正文）本协议一经签订即具有法律效力，请双方共同遵守并履行。
餐厅服务员劳动合同模板6篇
餐厅服务员劳动合同模板6篇篇1餐厅服务员劳动合同模板甲方（雇主）：_______（以下简称“甲方”）乙方（员工）：_______（以下简称“乙方”）鉴于甲方为经营餐厅业务，现拟聘请乙方担任餐厅服务员一职，双方经友好协商，达成以下协议，共同遵守并履行。
第一条服务内容乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成餐厅服务工作，包括但不限于接待顾客、点菜服务、上菜、结账及清洁卫生等工作。
第二条工作时间乙方每天工作时间为______，工作日为每周______天，每日工作时间为______，中间休息时间为______。
第三条工资待遇乙方工资待遇为______元/月，另加餐费______元/月。
工资每月底发放，工资发放方式为______。
第四条福利待遇乙方享有法定假期及带薪年假，具体假期安排按照国家相关法律法规执行。
第五条工作纪律乙方应遵守甲方的工作纪律，服从管理、服从安排，不得违反有关规定，如有违反行为，甲方有权进行相应处理。
第六条离职乙方如需离职，需提前______天书面通知甲方，双方协商解决相关事宜。
第七条保密协议乙方在服务期间及离职后应保守甲方的商业秘密，不得泄露给他人，如发生违反行为，需承担相应法律责任。
第八条其他1. 本合同经双方法定并签字生效，履行期间双方有任何异议应友好协商解决；2. 本合同自______年______月______日起生效，至______年______月______日终止；3. 本合同一式___份，甲方留___份，乙方留___份。
甲方（盖章）：_____________乙方（签名）：_____________日期：______年______月______日以上为餐厅服务员劳动合同模板，供参考使用。
如有需要，可根据具体情况进行调整和修改。
愿双方共同遵守合同规定，共同维护良好的劳动关系。
篇2餐厅服务员劳动合同模板甲方（雇主）：（公司名称）乙方（职工）：（姓名）为明确甲、乙双方的权利与义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规，经甲、乙双方友好协商，特订立本合同，并共同遵守。
餐厅服务员劳动合同模板5篇
餐厅服务员劳动合同模板5篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：__________________________________法定代表人：________________________联系电话：________________________乙方（员工）：______________________住址：__________________________________身份证号码：______________________联系电话：________________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利与义务，达成以下协议：一、劳动合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方担任餐厅服务员岗位工作。
2. 乙方的工作地点为甲方的经营场所。
3. 乙方的工作职责详见甲方岗位说明书。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方所在岗位的特点实行以下工时制度：标准工时工作制、综合计算工时工作制或不定时工作制。
乙方所在岗位实行工时制度的，具体由双方协商确定。
甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班费或以调休等方式予以补偿。
2. 乙方享有法定的节假日和婚假、产假等休假权利。
具体休假事宜按照甲方规章制度执行。
四、薪酬和福利待遇1. 甲方的工资发放遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
乙方试用期工资为____元/月。
试用期满后的工资标准按照甲方规定执行。
甲方可以根据乙方的工作表现及绩效对乙方的薪酬进行合理调整。
如果乙方在每月正常工作时间内提供正常劳动情况下（公司实行绩效工资考核办法的，月度个人绩效考核不合格等次者除外），乙方的每月劳动报酬不低于当地最低工资标准规定数额（含加班工资）。
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服务员劳动合同范本
甲方：___________________
乙方：___________________
日期：___________________
说明：本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与
义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。
文档可直接下载或修改，使用
时请详细阅读内容。
当今社会，服务业发达，那么对于服务劳动合同你了解
多少呢？以下是在X为大家整理的服务劳动合同范文，感谢您的阅读。
服务劳动合同范文1
甲方 _____________________________
乙方 _____________________________
根据和有关规定,甲乙双方经平等协商一致 ,自愿签订
本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同年月日生效，年
月日终止。
其中试用期至年月日止。
编号劳动合同书（适用于批发零售
业、住宿服务业、餐饮业职工）甲方
____________________________ 乙方
____________________________ 签订日期年
月日北京市劳动和社会保障局监制劳动合同签约履行须知1.用人单位不得招用未满16周岁的
第二条乙方担任岗位（工
种）工作。
乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报
告，并即时脱离工作岗位。
甲乙双方对乙方岗位（工种）的其他约定
第三条甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫
生、食品安全卫生、服务规范、职业道德、职业技能、甲方
规章制度方面的培训。
乙方应严格遵守甲方的各项规章制
度。
第四条甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康
检查。
甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必
要的安全防护设施，发放必要的劳动保护用品。
第五条甲方可以采用以下任意一种形式向乙方支付工
资：
（一）月工资元，试用期间月工资元，甲方每
月日前向乙方支付工资。
（二）日工资―元，试用期间日工资 _ _元，甲方向乙
方支付工资的时间为每月日。
甲方由于经营任务不足使乙方待岗的，甲方向乙方支付
的生活费为元
甲方提供食宿条件或等同于提供食宿条件的，不得折算为乙方工资。
双方约定的工资不得低于北京市最低工资标准。
甲方因工作需要执行特殊工时制度的，应事先报劳动保障行政部门批准。
甲方安排乙方加班或因为顾客服务的需要，乙方延长工作时间的，甲方应按国家规定向乙方支付加班加点工资。
第七条甲方应按北京市规定为乙方办理各项社会保险。
乙方发生工伤的，工伤保险待遇按照国家和本市的有关规定执行。
第八条乙方违反服务规范、劳动纪律、质虽管理规定及操作规程等规章制度，出现服务质虽事故的，应按甲方相应规定承担责任。
第九条甲方安排乙方的工作违法、不道德或损害乙方
的身心健康的，乙方有权拒绝。
甲方对乙方的个人资料，未经乙方同：1,不得公开或泄漏。
乙方有义务保守甲方的商业秘密。
第十条乙方有下列情形之一，甲方可随时解除本合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）有偷拿财物、赌博、吸毒、打架斗殴行为的；编号
劳动合同书（适用于批发零售业、住宿
服务业、餐饮业职工）甲方乙方签订日期年
月日北京市劳动和社会保障局监制劳动合同
签约履行须知1.用人单位不得招用未满16周岁的
（三）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
（四）严重违反劳动纪律和甲方规章制度，符合甲方解除
劳动合同条件的；
（五）严重违反服务规范、损害消费者合法权益的；
（六）私自向顾客出售违反法律法规禁止的商品的；
（七）违反法律法规规定，被处罚拘留或劳动教养的；
（八）被依法追究刑事责任的。
第十一条乙方患病或非因工负伤的，甲方应按照国家和本市的有关规定，给予乙方医疗期。
医疗期满后，乙方不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作或者不符合国家和本市从事有关行业、工种岗位规定，甲方无法另行安排工作的，可以提前30日以书面形式通知乙方解除本合同。
第十二条除本合同第十条情形外，甲方解除乙方劳动合同的，应按照国家和本市的规定支付经济补偿金。
第十三条乙方解除本合同，应当提前30日以书面形式通知甲方。
第十四条乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。
第十五条甲乙双方约定的其他事项
第十六条双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，60日内向甲方所在区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁
裁决不服的，可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉
第十七条本合同未尽事宜或与国家、北京市规定相悖的，按照有关规定执行。
第十八条本合同一式二份，甲乙双方各执一份。
第十九条本合同附件如下，与本合同具有同等法律效力。