机关工会工作总结
机关工会工作总结汇报7篇
机关工会工作总结汇报7篇篇1一、引言本篇工作总结汇报旨在全面梳理机关工会在过去一年的工作内容、成果与不足，并对下一阶段工作进行规划和展望。
通过本次总结，我们期望更好地服务于机关全体成员，促进工会工作的科学化和规范化发展。
二、工作内容概述1. 组织各类文化活动：在过去一年中，机关工会成功组织了多项文化活动，包括书法比赛、摄影展、读书会等，丰富了机关成员的文化生活。
2. 开展健身活动：为增强机关成员的体质，工会定期组织各类健身活动，如羽毛球比赛、篮球友谊赛等。
3. 举办业务培训班：为提高机关成员的业务能力，工会开展了多期业务培训班，涵盖财务管理、项目管理等领域。
4. 关怀员工福利：工会关注员工福利，积极反映员工诉求，为员工排忧解难，提高员工的归属感和满意度。
三、重点成果1. 文化活动成效显著：通过举办各类文化活动，成功激发了机关成员的文化热情，提高了团队凝聚力。
2. 健身活动广受好评：健身活动的举办得到了广大机关成员的积极参与和好评，有效提高了员工的身体素质。
3. 业务培训效果显著：业务培训班得到了员工的普遍认可，有效提升了员工业务能力和工作效率。
4. 员工福利得到保障：通过工会的努力，员工福利得到进一步保障，员工的满意度和归属感得到明显提升。
四、遇到的问题和解决方案1. 活动参与度不均：部分活动参与人数较少，影响活动效果。
解决方案：加强宣传，提高活动的知名度和吸引力，鼓励更多员工参与。
2. 工会工作繁重，人手不足：工会工作涉及面广，任务繁重，现有工作人员难以应对。
解决方案：加强队伍建设，吸纳更多志愿者参与工会工作，提高工作效能。
3. 员工诉求多样化，难以全面满足：随着员工需求的多样化，工会面临更大的挑战。
解决方案：加强与员工的沟通与交流，了解员工需求，制定更加精准的措施，满足员工合理诉求。
五、自我评估/反思过去一年，机关工会在各项工作方面取得了一定的成绩，但也存在一些不足。
我们在工作中不断学习和成长，对工会工作的认识更加深入。
2024年机关工会年终工作总结
2024年机关工会年终工作总结尊敬的各位领导、同事们：大家好！2024年即将结束，为了总结过去一年的工作，分享经验，拓展工会工作的深度和广度，特向大家汇报2024年机关工会的年终工作。
一、组织建设和文化建设方面：1. 成立了机关工会宣传活动小组，负责组织各类宣传活动，增强工会的知名度和影响力；2. 组织开展了一次员工关系调查，收集了大家的意见和建议，并及时反馈给上级领导，为解决员工问题提供参考。
二、职工权益保障方面：1. 与单位协商，成功争取到了一次性生日福利和节日福利的增加，提高职工的福利待遇；2. 主动与职工进行沟通交流，关注职工的工作和生活情况，及时解决职工的困难和问题。
三、职工培训和激励方面：1. 开展了一系列的职业培训和技能提升活动，提高职工的专业素质和综合能力；2. 设置了年度优秀员工奖项，对表现突出的员工进行表彰，激励职工积极向上。
四、职工文体活动方面：1. 组织了多次文体活动，包括运动会、篮球赛、棋牌比赛等，丰富职工的业余生活，增强集体凝聚力；2. 在节假日举办了丰富多彩的文艺演出，为职工提供娱乐和休闲的机会。
五、工会宣传和交流合作方面：1. 加强了与其他工会组织的联系和合作，积极参与地区工会的联动活动，加强行业间的沟通和合作；2. 制作了机关工会宣传册和工会电子期刊，加强宣传工作的覆盖面和深度。
六、困难职工帮扶方面：1. 成立了困难职工帮扶小组，关注并帮助那些生活困难的职工，尽力减轻他们的负担；2. 积极动员工会会员捐款，设立了困难职工救助基金，为有需要的职工提供资助。
以上是2024年机关工会的年终工作总结，感谢各位领导和同事们一年来的辛勤付出和支持。
2025年我们将继续努力，为职工利益的维护和工会事业的发展贡献力量。
谢谢大家！。
机关单位年度工会总结(3篇)
第1篇一、前言在过去的一年里，我单位工会始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，紧紧围绕单位中心工作，积极履行工会职能，努力为职工办实事、解难事、做好事，取得了显著成效。
现将2021年度工会工作总结如下：二、主要工作及成效1.加强工会组织建设，提高工会工作水平（1）加强工会领导班子建设。
按照工会章程，选优配强工会领导班子，确保工会工作顺利开展。
（2）加强工会干部队伍建设。
举办工会干部培训班，提高工会干部的政治素质和业务能力。
（3）加强工会组织建设。
发展新会员，壮大工会组织，提高工会覆盖面。
2.积极开展职工文化活动，丰富职工精神文化生活（1）举办各类文体活动。
如职工运动会、歌唱比赛、书法比赛等，激发职工热爱生活的热情。
（2）开展职工读书活动。
组织职工阅读优秀书籍，提高职工文化素养。
（3）举办职工技能培训。
提高职工业务技能，促进职工全面发展。
3.关心职工生活，维护职工权益（1）关心职工生活。
开展困难职工慰问活动，为职工解决实际困难。
（2）维护职工权益。
积极参与职工维权工作，维护职工合法权益。
（3）加强劳动争议调解。
及时化解劳动争议，维护单位和谐稳定。
4.加强工会经费管理，提高经费使用效益（1）严格执行工会经费收支管理制度，确保经费使用规范。
（2）加强经费审计，提高经费使用效益。
（3）积极开展经费收支公开，接受职工监督。
三、存在问题及改进措施1.存在问题（1）工会工作创新力度不足，活动形式较为单一。
（2）部分工会干部业务能力有待提高。
（3）经费使用效益有待进一步提高。
2.改进措施（1）创新工会工作方式，丰富活动形式，提高职工参与度。
（2）加强工会干部培训，提高业务能力。
（3）优化经费使用结构，提高经费使用效益。
四、展望未来在新的一年里，我单位工会将继续坚持以职工为中心的工作导向，紧紧围绕单位中心工作，努力提升工会工作水平，为职工办实事、解难事、做好事，为推动单位发展作出新的更大贡献。
某机关工会工作总结5篇
某机关工会工作总结5篇篇1一、引言在过去的一年里，本机关工会紧密围绕单位中心工作，积极履行职责，为提升员工福利待遇、促进机关内部和谐稳定做出了不懈努力。
本报告旨在全面回顾和总结过去一年的工作成果和经验教训，以期为今后的工作提供借鉴和参考。
二、工作内容概述1. 组织文体活动，增强团队凝聚力。
2. 开展职工技能培训，提升职工素质。
3. 关注职工生活，提高职工福利待遇。
4. 加强工会自身建设，提升服务水平。
三、重点成果1. 成功举办多场文体活动，如职工运动会、文艺晚会等，有效增强了团队凝聚力和向心力。
2. 开展各类职业技能培训班，提升了职工的专业技能和业务水平。
3. 积极推进职工食堂改善计划，得到广大职工的普遍好评。
4. 成立了工会志愿服务队，积极参与社会公益活动，树立了良好的企业形象。
5. 建立了完善的工会工作制度，优化了工作流程，提高了工作效率和服务水平。
四、遇到的问题与解决方案1. 问题：部分职工对工会活动参与度不高。
解决方案：通过问卷调查了解职工需求，针对性地设计活动方案，加大宣传力度，提高活动的吸引力和参与度。
2. 问题：职工技能提升培训需求多样化，现有资源难以满足。
解决方案：积极寻求外部合作，引入更多优质培训资源，丰富培训内容。
同时，建立培训反馈机制，不断优化培训效果。
3. 问题：工会活动场地设施老化，无法满足日益增长的活动需求。
解决方案：向上级部门汇报情况，争取资金支持，逐步更新改造活动场地设施。
同时，合理利用现有资源，开展多种形式的活动。
五、自我评估/反思过去一年，我们在工会工作中取得了一定成绩，但也存在诸多不足。
特别是在创新意识和应变能力方面还需加强。
面对新的挑战和需求，我们要保持谦虚谨慎的态度，不断学习新知识、新方法，提升工会工作的质量和水平。
同时，加强与职工的沟通交流，了解他们的真实需求和期望，更好地服务于广大职工。
六、未来计划1. 继续组织多样化的文体活动，提高职工的参与度和满意度。
机关工会工作总结汇报5篇
机关工会工作总结汇报5篇篇1尊敬的领导、亲爱的同事们：在过去的一年中，机关工会在领导的关心和支持下，始终坚持围绕中心、服务大局的工作方针，认真履行工会职责，积极组织各种形式的文体活动，切实加强了机关干部职工之间的交流与沟通，营造了团结、和谐、奋进的工作氛围。
现将一年来的工作总结汇报如下：一、加强学习，提高素质机关工会始终把学习放在首位，组织广大干部职工深入学习党的十九大精神，领会其精神实质，并将其贯彻落实到实际工作中。
同时，还加强了业务知识的学习，组织开展了多种形式的业务培训活动，提高了干部职工的业务素质。
此外，机关工会还注重学习先进经验，不断改进工作方法，提高了工作效率。
二、组织活动，增进交流机关工会在一年中组织了多种形式的文体活动，如篮球比赛、羽毛球比赛、文艺晚会等，这些活动不仅锻炼了干部职工的身体素质，还增强了大家之间的凝聚力和合作意识。
同时，机关工会还积极组织参加了上级工会组织的各项活动，如演讲比赛、知识竞赛等，取得了优异成绩，为机关争得了荣誉。
三、服务职工，贴心关怀机关工会在工作中始终坚持以职工为中心，积极解决职工的实际问题。
在职工遇到困难时，机关工会总会及时伸出援手，给予帮助和支持。
同时，还关心职工的生活和健康，组织开展了多种形式的健康讲座和体检活动，让职工感受到工会组织的温暖和关怀。
四、创新思路，谋求发展机关工会在工作中不断探索新思路、新方法，推动工作不断创新和发展。
在组织活动时，注重参与性、互动性和创新性，让干部职工在参与中感受到乐趣和成就感。
同时，还注重加强与其他单位的交流与合作，学习先进经验，不断拓展工作领域，为未来的发展奠定了坚实的基础。
虽然过去的一年中，机关工会取得了一定的成绩，但仍然存在一些不足之处。
在今后的工作中，我们将继续努力，加强学习、积极组织活动、服务职工、创新思路，为建设和谐机关、促进事业发展做出更大的贡献！最后，我代表机关工会对领导和同事们表示衷心的感谢！感谢大家对工会工作的关心和支持！在未来的工作中，让我们一起携手共进，再创佳绩！篇2一、引言在过去的一年里，机关工会紧紧围绕单位中心工作，积极开展各项工作，充分发挥了工会的作用。
机关工会个人工作总结报告6篇
机关工会个人工作总结报告6篇篇1一、引言在过去的一年中，本人积极响应机关工会的号召，认真履行工会会员的职责，充分发挥个人优势，为机关工会的各项工作贡献自己的力量。
现将本人在机关工会工作情况总结如下。
二、主要工作及成效1. 积极参加机关工会组织的各项活动。
本人热爱集体，积极参与各项集体活动，不仅在活动中展现了自己的才能，也为机关工会的凝聚力提升贡献了自己的一份力量。
2. 认真完成机关工会布置的工作任务。
本人对布置的各项工作任务都认真对待，尽心尽力完成，确保工作质量和效率，为机关工会的日常工作提供了有力保障。
3. 积极参与机关工会的组织建设工作。
本人对机关工会的组织建设提出了许多有益的建议，为机关工会的组织建设和发展贡献了自己的智慧和力量。
4. 努力提升自身素质，为机关工会工作提供更好的服务。
本人注重学习，不断提升自身素质和能力，为更好地服务机关工会工作奠定了基础。
三、存在的问题和不足1. 在工作中有时存在急于求成的现象。
对于一些复杂的问题，有时缺乏耐心和细致的分析，导致问题解决不够彻底。
2. 在与会员的交流中有时存在沟通不畅的现象。
对于一些会员提出的问题和建议，有时没有及时给予回应和解答，导致会员对工会工作的满意度有所下降。
3. 在组织活动时有时存在安排不够细致的现象。
对于一些活动的安排，有时没有考虑到所有细节问题，导致活动过程中出现了一些不必要的麻烦。
四、改进措施和建议1. 加强学习，提升自身素质。
针对自身存在的问题和不足，本人将进一步加强学习，提升自身素质和能力，为更好地服务机关工会工作提供保障。
2. 改进工作方法，提高工作效率。
本人将针对工作中存在的问题和不足，改进工作方法，优化工作流程，提高工作效率和质量。
3. 加强与会员的沟通和交流。
本人将加强与会员的沟通和交流，及时回应会员提出的问题和建议，增强会员对工会工作的满意度和信任感。
4. 细化活动安排，确保活动顺利进行。
在组织活动时，本人将更加注重细节问题，细化活动安排，确保活动顺利进行并达到预期效果。
2024年事业单位工会工作总结(4篇)
2024年事业单位工会工作总结（4篇）2024年事业单位工会工作总结（精选4篇）2024年事业单位工会工作总结篇120__年，我局机关工会在局党组的正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真学习贯彻党的__大精神，按照党建带工建的要求，充分发挥工会的桥梁和纽带作用，积极抓好职工队伍建设，努力推进单位民主管理、民主监督，切实维护全体职工的合法权益，活跃职工的文体活动，关心职工生活，帮助职工解决实际困难，为创建和谐团队发挥了积极的作用。
现将本年度工作总结如下：一、建立健全基层组织，不断完善自身制度建设随着我市国土体制的不断完善，职工队伍也在不断壮大，现有职工164人，长期聘用职工16人。
国土资源管理含盖全市国土资源的规划，执法监管和合理利用，实现“双保”的目标任务对国土系统的广大职工来讲，这是新形势下的一项艰巨而又繁重的任务。
近年来，国土资源管理事业的不断发展，更显现出服务经济建设中的重要作用。
为此，局工会以群众组织建设为保障，以服务经济建设为工作着力点，围绕全局工作中心，充分发挥工会组织作用，努力完成全局的目标任务。
为此，今年上半年为加强各国土分局、各事业单位的群众基层组织建设，根据《工会法》有关章程，向市直机关工会专题报告要求建立七个工会小组，以便加强对职工的管理，更好地开展工会小组活动。
目前，通过职工民主选举，已成立迎江、大观等分局工会小组。
其次，为认真贯彻全第__届四中全会精神，为推进机关工会工作，完善自身制度建设，机关工会结合国土资源管理工作实际，经过委员们的认真讨论，在原有机关工会章程的基础上，修改、完善，制定了机关工会职责，工会委员工作职责，工会小组长职责，工会会议和走访制度等多项制度，并发至各分局工会小组参照执行，进一步规范工会工作程序。
在局党组织的重视和支持下，机关工会工作有了进一步提高，职工的凝聚力也在不断地增强。
每年初，机关工会制定工作计划和活动安排，主动把工会工作融入到全局工作之中。
机关工会2024年度工作总结(二篇)
机关工会2024年度工作总结2024年度机关工会工作总结2024年度是机关工会的发展历程中具有重要意义的一年。
在工会委员会的正确领导下，全体会员积极参与工会活动，充分发挥了工会的作用和作为机关员工的组织力量。
下面，我们将对2024年度机关工会的工作进行总结，以期更好地总结经验、发现问题，并明确下一步的工作方向和目标。
一、组织工作1.加强工会组织建设本年度，工会委员会在组织建设方面倾注了不少心血。
通过定期召开会员大会、工会委员会会议和座谈会等形式，增强了会员之间的沟通和交流，激发了他们的参与热情。
在工会委员会的指导下，各工会小组积极开展各种活动，丰富了会员的工作和生活。
2.加强会员服务工会委员会始终将会员的利益放在首位，在改善职工待遇、提供福利待遇、解决工作难题等方面做了大量的工作。
成立了福利小组，每月举办一次福利活动，充分体现了工会对会员的关心和关爱。
并且及时收集会员需求，向相关部门提出建议和意见，为改善员工待遇争取了更多的政策支持。
二、文化活动1.丰富工会文化活动为了提高会员的文化素质和娱乐休闲的需求，工会委员会组织了一系列的文化活动，如棋牌比赛、乒乓球比赛、运动会等。
这些活动不仅增进了会员之间的友谊和交流，也提高了会员的参与度和满意度。
2.组织员工旅游活动为了增强员工的凝聚力和团队合作精神，工会委员会组织了一次员工旅游活动。
通过这次活动，增强了员工之间的交流与了解，缓解了工作压力，提高了员工的工作积极性和工作效率。
三、关心职工权益1.维护职工合法权益工会委员会积极履行职工关心权益的职能，不断调研和了解职工的实际困难和诉求，为解决职工问题提供有力支持。
工会委员会与相关部门建立了良好的沟通渠道，通过召开座谈会、写信等形式及时反映职工们的意见和建议，促使相关部门尽快解决问题。
2.开展法律援助活动工会委员会成立了法律援助小组，为会员提供法律咨询和法律援助服务。
通过与律师事务所的合作，为有法律需求的会员提供了一站式解决方案，使会员们更加明确自己的权益和义务。
2024年机关工会工作总结范本6篇
2024年机关工会工作总结范本6篇篇12024年，机关工会在党委和上级工会的正确领导下，认真学习贯彻党的二十大精神，以科学发展观为指导，按照“建起来、转起来、活起来”的要求，全面落实机关工会工作目标责任制，团结带领广大机关干部职工发扬“团结、奉献、服务、创新”的精神，为推进机关各项工作和创建学习型、服务型、廉洁型机关作出了积极的贡献。
一、加强机关工会自身建设，提高工会工作水平1. 加强机关工会组织建设。
今年是贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的关键之年，机关工会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，不断加强机关工会组织建设，切实提高机关工会工作的科学化、规范化水平。
2. 健全完善机关工会制度。
一是健全完善了机关工会学习制度，坚持每周一上午为机关工会学习时间，组织会员学习习近平新时代中国特色社会主义思想等政治理论以及工会业务知识；二是完善了民主生活会制度，定期召开会员大会，报告工作，并听取会员的意见和建议，不断改进工作；三是完善了民主选举制度，坚持公平、公正、公开的原则，选举产生机关工会委员会和经费审查委员会。
二、积极开展机关工会活动，丰富广大职工的文化生活1. 开展了丰富多彩的文体活动。
一是组织参加了市总工会举办的“中国梦·劳动美”主题演讲比赛，我单位选手取得了优异成绩；二是举办了“迎七一”主题演讲比赛和“庆五一”职工运动会，活跃了职工文化生活；三是利用传统节日，开展了中秋联欢、元旦茶话会等活动，增强了单位的凝聚力。
2. 开展了形式多样的学习竞赛活动。
一是开展了创建“学习型机关、争当学习型职工”活动，制定了实施方案和考核标准，促进了机关学习氛围的形成；二是配合人事部门开展了“学理论、学业务、学科学、学管理”活动，组织职工学习政治理论、业务知识和科学文化知识；三是开展了争创“文明科室”、“青年文明号”等活动，引导职工从自身做起，从小事做起，树立良好的职业道德观念。
机关工会工作总结范文6篇
机关工会工作总结范文6篇机关工会工作总结范文 (1) 今年5月以来，我局通过职工大会等形式，精心组织了全体党员和干部职工认真学习了《讲话》和中共泸州市委、泸州市人民政府《关于加强机关行政效能建设的意见》，深入开展了以学习实践“四个特别”和“两个加快”为主要内容的转变机关作风、提高行政效能的专题教育活动，通过专题教育活动的深入学习，使我局机关全体党员和干部职工进一步统一了思想，提高了认识，端正指导思想，明确工作目标，增强了工作主动性和自觉性，进一步提高了政务服务的质量和水平。
一、机构健全、人员落实、责任明确为切实抓好我局机关行政效能建设工作，我局成立了泸州市统计局机关行政效能建设工作领导小组，由市统计局党组书记、局长付东任组长，党组成员、副局长肖俊、陈晓荣、黄修国、纪检组长陈瑶任副组长，各科室负责人为成员，领导小组下设的办公室设在市局办公室，明确2人具体抓好机关行政效能建设的具体工作，做到了机构健全、人员落实、责任明确。
二、领导重视、统筹规划、周密安排我局领导从战略的高度充分认识到加强机关行政效能建设的重要意义，切实把机关行政效能建设工作摆到了今年工作的重要位置，提到了党组的议事日程。
一是召开党组会，专题研究加强机关行政效能建设工作，专题听取相关人员的加强机关行政效能建设工作的意见和建议，及时研究和解决加强机关行政效能建设等工作的重大问题，并对加强机关行政效能建设工作进行统筹规划和安排部署;二是精心制订《泸州市统计局加强机关行政效能建设实施方案》，进一步明确了我局加强机关行政效能建设的指导思想、总体要求、工作原则、工作重点、主要任务和保障措施等内容，确保我局加强机关行政效能建设工作有序进行。
三、措施得力、注重实效、发挥作用机关行政效能建设工作任务重、战线长、头绪多，为理清工作思路，把握主线，突出重点，统筹兼顾，科学合理地开展工作，我局进一步强化了机关行政效能建设工作措施，取得明显效果：1、是深化行政审批制度改革，加强政务中心建设。
机关工会工作总结报告8篇
机关工会工作总结报告8篇篇1尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！在过去的一年里，机关工会在领导的关怀和指导下，在全体同事的共同努力下，圆满完成了各项工作任务。
现将一年的工作进行总结，汇报如下：一、加强学习，提高自身素质机关工会始终把学习放在首位，通过集中学习和自主学习相结合的方式，不断提高自身素质。
全体成员积极学习政治理论、业务知识和法律法规，为更好地服务机关工作奠定了坚实的基础。
二、强化服务，提升工作水平机关工会始终以服务为本，不断提升工作水平。
我们积极响应领导的号召，认真落实各项工作任务，确保了机关工作的顺利进行。
同时，我们还注重加强与机关干部的沟通和联系，及时了解他们的需求和意见，为进一步改进工作提供了重要依据。
三、加强团结，凝聚工作合力机关工会始终注重加强团结，凝聚工作合力。
我们通过开展各种形式的交流活动，增进彼此之间的了解和信任，建立了良好的工作关系。
在工作中遇到困难和问题时，我们能够齐心协力、互相支持、共同面对，形成了强大的工作合力。
四、创新思路，推动工作发展机关工会在工作中注重创新思路，推动工作发展。
我们不断探索新的工作方法和手段，如开展网上工会活动、建立微信工作群等，为会员提供了更加便捷、高效的服务。
同时，我们还注重加强与其他单位的交流与合作，学习借鉴先进经验，为推动机关工会工作的发展做出了积极贡献。
五、存在问题及改进措施在总结成绩的同时，我们也清醒地认识到工作中存在的问题和不足。
主要表现在以下几个方面：一是学习深度不够，部分成员对政治理论和业务知识的学习缺乏深入理解；二是服务水平有待提高，个别成员在服务过程中存在态度不好、效率不高等问题；三是团结协作有待加强，部分成员在工作中存在个人主义倾向，缺乏大局意识。
针对这些问题和不足，我们将采取以下改进措施：一是加强学习引导，提高成员的学习自觉性和深度；二是强化服务培训，提高成员的服务水平和效率；三是加强团结教育，增强成员的团队意识和协作精神。
2024年机关工会工作总结范本
2024年机关工会工作总结范本尊敬的各位领导、同事们：时光荏苒，转眼间我们又跨入了2024年，回顾过去的一年，机关工会在各级领导的关心支持下，团结协作、积极工作，为广大职工服务，取得了一系列的工作成果。
在此，我代表机关工会全体成员，向广大职工表达我们最衷心的感谢！一、加强职工权益保护，提高待遇水平机关工会始终将保护职工的合法权益作为首要任务。
我们积极倡导并参与职工代表大会制度，促进了职工的民主参与和权益保障。
通过与企事业单位的沟通协调，成功推动了职工工资调整、福利待遇改善等一系列工作。
截至目前，全市机关工会已帮助职工追回各类经济损失500万元，并取得了一系列实质性的进展。
二、强化职工培训与发展，提升综合素质机关工会高度重视职工的培训与发展，通过组织举办各类培训班、讲座等活动，不断加强职工的业务技能和综合素质。
同时，我们积极推动职工个人发展规划，建立了职业技能认证、职业资格评估等制度，为职工提供了更多的发展机会。
通过这些努力，全市机关工会培训覆盖率达到了90%，广大职工综合素质和工作能力得到了显著提升。
三、关心职工生活，提供温馨服务机关工会一直关注职工的生活需求，积极组织各类文体活动，丰富职工的业余生活。
我们组织了多次文艺演出、健身比赛等活动，为职工提供了一个展示个人才艺、放松身心的平台。
此外，我们还建立了职工服务中心，提供住房租赁、子女教育、医疗保健等一系列便民服务，进一步满足职工的需求。
通过这些举措，我们取得了广大职工的一致认可和好评。
四、加强与社会的联系，开展公益活动机关工会始终把公益事业作为重要的社会责任，积极参与各类公益活动。
我们组织了无偿献血、关爱留守儿童、环境保护等一系列公益活动，为社会做出了积极贡献。
同时，我们还与社会各界加强了合作与交流，积极响应党的号召，推动了社会主义核心价值观的传播和宣传。
五、加强组织建设，提升工会服务能力机关工会注重团队建设和人才培养，积极开展组织建设工作。
局机关工会工作总结范文三篇_机关单位工作总结范文
局机关工会工作总结范文三篇_机关单位工作总结范文【一】工会工作总结一、工作回顾过去一年，机关工会工作认真执行了公司上级和总工会的各项工作要求，积极组织开展了一系列丰富多彩的工会活动，有效促进了职工的身心健康和团结互助，取得了一定的成绩。
1. 组织开展了一系列健康促进活动，包括健康讲座、体检等，提高了职工对健康的重视程度。
通过健康知识的宣传和普及，使职工们了解了如何保持健康的生活方式，提高了他们的健康意识。
2. 积极组织了各种形式的体育比赛和文艺活动，如篮球比赛、足球比赛、歌唱比赛等，丰富了职工的精神文化生活。
活动的开展增强了职工之间的团结合作，提高了他们的凝聚力和团队精神。
3. 及时解决了一些职工的实际困难，为他们营造了良好的工作环境和生活氛围。
通过帮扶对象的认真核查和家访等工作，给予了他们必要的帮助和关心，取得了广大职工的一致好评。
二、存在问题1. 活动的开展不够多样化，缺乏创新性。
工会活动的形式和内容过于单一，缺乏新意和亮点，无法满足职工的多样化需求。
2. 宣传工作不够到位，职工参与程度不高。
工会活动的宣传工作不够得力，导致了职工的积极参与程度不高，影响了活动的效果和影响力。
3. 落实工作不够细致，效果不够显著。
在帮扶对象的核查和家访工作中，存在一定的疏漏和纰漏，导致了帮扶效果不够显著。
三、改进措施1. 多样化活动形式，丰富活动内容。
工会活动在形式和内容上需要更多地突出多样性和创新性，满足职工的多样化需求，同时提升活动的吸引力和影响力。
3. 加强帮扶对象管理，提高帮扶效果。
加强对帮扶对象的认真核查和家访工作，提高帮扶工作的有效性和针对性，取得更为显著的帮扶效果。
四、工作展望在未来的工作中，我们将继续秉承“为职工谋福利，服务职工为本”的宗旨，不断提高工会工作的质量和水平，为提高职工的整体素质和幸福指数做出更大的贡献。
我们将积极拓展工会活动的多样性和创新性，准确把握职工的需求和期盼，积极推进工会活动的多元化和专业化，不断提升活动的吸引力和影响力。
关于机关单位工会工作总结【九篇】
关于机关单位工会工作总结【九篇】一、2018年机关单位工会工作总结2018年，机关单位工会工作在充分发挥工会优势的同时，为员工谋福利、促进企业发展做了积极的努力和贡献。
通过积极开展各项活动，提高了员工的凝聚力和向心力，增强了企业的社会形象和竞争力。
同时，在坚持常规工作的基础上，探索了一些新的方式和举措，使工会工作更加具有创新性和实效性。
二、2019年机关单位工会工作总结2019年，机关单位工会工作以“服务、保障、倡导”为主线，积极实施各项工作，不断提高了工会组织的凝聚力、创造力和影响力。
通过落实各项活动、完善各项制度、加强沟通协调，增强了工会组织的作用。
同时，工会还围绕职工关心的问题，积极推动了诸如岗位晋升、薪酬待遇、职业发展等方面的工作，维护了职工的合法权益。
三、2020年机关单位工会工作总结2020年，机关单位工会工作在疫情影响下，以保障职工健康和企业稳定为重心，积极落实各项工作，取得了一定成效。
工会组织发挥职能作用，采取有效措施，在疫情防控期间开展了一系列活动，增强了员工的抗风险能力和自我保护意识。
同时，工会组织还开展了一系列线上活动，拉近了员工之间的距离。
四、2021年机关单位工会工作总结2021年，机关单位工会工作以“服务职工、打造和谐劳动关系、增强企业竞争力”为核心，开展了一系列活动和项目，取得了显著的成效。
工会组织以“关爱职工、弘扬正能量、营造和谐工作环境”为使命，积极开展各类宣传教育、文体活动、家庭教育等工作，全面提升员工的素质和能力。
同时，工会组织还积极与企业管理层沟通协调，共同推进企业发展，增强企业竞争力。
五、2022年机关单位工会工作总结2022年，机关单位工会工作围绕“务实、创新、协调、跨越”的工作理念，在提高员工生活品质、促进企业发展、推进员工职业发展等方面积极预案推进各项工作。
针对新的工作形势和需求，工会组织不断探索新方式、新途径，努力推进工会事业科学化、专业化、制度化，为员工和企业创造更多价值和发展机会。
2024年大学机关工会工作总结(3篇)
2024年大学机关工会工作总结一、工作回顾____年，我校机关工会根据学校的发展需求和职工的实际需求，制定了一系列工会工作计划，全力为广大职工提供服务和支持。
2024年，随着社会经济的快速发展和人才培养的不断深入，机关工会在加强职工福利保障、促进职工合法权益、提升职工素质能力等方面取得了显著的成绩。
二、主要工作内容1. 加强职工福利保障今年，我们组织了一系列的福利活动，为职工提供了各种惠民政策。
在其中，与职工的年度健康体检活动得到了广大职工的一致好评。
此外，我们还积极争取与学校合作，为职工提供了更多的家庭支持政策和福利待遇。
2. 提升职工素质能力为了提高职工的素质和能力，我们组织了一系列的培训和学习活动。
其中，专业技能培训和学术交流活动的举办使得职工的工作能力和学术水平得到了提升。
此外，我们还成立了职工文化团队，定期组织文化活动，丰富职工的精神文化生活。
3. 促进职工合法权益我们高度重视职工的合法权益保护工作。
今年，我们积极跟踪维权事件，为职工提供法律咨询和指导，并参与相关矛盾纠纷的调解工作。
我们还与相关部门合作，完善职工权益保护制度和机制，为职工提供更加全面和有效的保护。
4. 加强工会组织建设今年，我们注重加强工会组织的建设和整合工作。
我们积极推进工会全员参与制度，鼓励职工积极参加工会活动，并定期开展决策论坛、职工代表会议等活动，加强职工与工会之间的联系和沟通。
三、成效及体会1. 职工满意度提升通过一系列的福利活动和服务保障，我们成功提升了职工的满意度。
调查显示，今年职工对工会工作的满意度较去年同期提高了10%以上，职工对工会的认可度也有了明显的提升。
2. 职工参与度增加通过加强工会组织的建设，我们取得了一定的成效。
参与工会活动的职工数量明显增加，特别是一些重要的决策论坛和代表会议吸引了更多职工的积极参与。
3. 工会工作水平提升通过全面推进工会培训和学习活动，以及规范工会组织工作流程，我们提高了工会工作的专业水平。
2023年机关工会工作总结及计划8篇
2023年机关工会工作总结及计划8篇第1篇示例：2023年机关工会工作总结及计划一、工作总结2023年是我机关工会工作的岁月，我们在过去的一年中取得了一定的成绩，也面临了不少挑战。
在全体工会成员的共同努力下，我们成功举办了一系列丰富多彩的活动，为广大职工服务不遗余力。
1.加强培训工作。
我们举办了多次职工培训班，邀请专业讲师就职场技能、法律知识等方面进行培训，提升了职工的综合素质和技能水平。
2.积极组织文体活动。
我们开展了丰富多彩的文体活动，如篮球赛、足球赛、歌唱比赛等，增强了职工之间的交流与沟通，增强了集体凝聚力。
3.关心职工生活。
我们组织了多次慰问活动，慰问了困难职工，为他们送去了关爱和温暖，让他们感受到工会的温暖。
4.维护职工合法权益。
我们积极协调解决职工工作和生活中遇到的问题，维护了职工的合法权益，为职工排忧解难。
5.加强工会组织建设。
我们注重党建工作，加强了党组织和工会组织的联系，为工会工作提供了坚强的组织保障。
2023年是我机关工会工作的一年，虽然取得了一定的成绩，但也面临着一些挑战和困难，需要我们进一步努力。
二、工作计划2024年，我们将继续秉承“团结、进步、公正、和谐”的宗旨，努力为广大职工服务，推动工会工作再上新台阶。
1. 加强培训工作。
继续举办各类专业培训班，提升职工的技能和综合素质，让职工在工作中更加得心应手。
2. 拓展文体活动。
开展更多样化、个性化的文体活动，满足职工的多样化需求，增强职工的身心健康。
3. 关爱职工生活。
继续开展慰问活动，关注困难职工的生活，为他们送去关爱和帮助，建立更加和谐的职工关系。
2024年是我机关工会工作的新起点，我们将继续全力以赴，为广大职工谋福祉，努力推动工会工作不断取得新的成绩。
相信在全体成员的共同努力下，我们的工会工作一定会迎来更加美好的明天！【总字数：662字】第2篇示例：2023年是一个充满挑战和机遇的一年，各行各业都在面临前所未有的变革和发展。
机关工会总结2023(汇总9篇)
机关工会总结2023（汇总9篇）机关工会总结2023 第1篇20xx年以来，在公司领导和上级工会的正确领导下，在公司全体员工的大力支持与积极配合下，工会紧紧围绕企业发展目标，强化自身建设，按照年初制定的工作计划，结合自身特点，充分调动职工的聪明才智，锐意进取、开拓创新，全面落实依靠方针，组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动，推进了企业民主管理、提升了职工文化素质、加强了企业文化建设、推动了公司经济发展，增强了企业凝聚力和战斗力，较好地完成了全年的各项工作任务，取得了一定的成绩。
现将一年来的工作开展情况汇报如下：一、加强政治理论学习，提高工会干部素质为提高员工的整体素质，培养一支有思想、有知识、有文化、有道德、有纪律、有创新的“六有”员工队伍，在公司领导的亲切关怀下，工会与行政密切配合，积极开展技术业务培训等活动，利用各种会议有针对性地开展员工思想政治教育活动。
针对近年来出现的新技术、新业务知识和新政策等随时组织培训，使员工在第一时间了解新技术、新知识、新政策，并通过学习评比，促进员工自觉学习，争相用先进的文化武装自己，用先进的知识填充自己，用先进的理念更新自己，使得员工的技术业务学习走向正规。
二、参与企业经济建设，发挥桥梁纽带作用积极参与各项经济工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使广大职工明白公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪明才智，为公司持续、稳定发展寻找对策，为企业领导决策提供依据，使企业更好地抓住机遇，迎接挑战;开展献计献策活动，广纳良言，为企业发展征集好建议、好点子，推动公司持续健康发展。
三、积极开展劳动竞赛，为完成企业任务建功立业。
工会围绕着公司劳动竞赛活动的目标要求，积极做好员工思想教育工作，教导员工树立紧迫感、危机感、责任感，充分调动员工的工作积极性和创造性。
围绕着“内强素质、外树形象”的中心思想，积极做好宣传发动工作，通过周例会、员工大会等形式及时通报劳动竞赛进展情况，在公司上下掀起学有榜样、赶有目标的劳动竞赛热潮。
2024年工会工作总结(经委机关)6篇
2024年工会工作总结(经委机关)6篇篇1一、引言2024年，经委机关工会在上级工会的正确领导下，始终坚持“围绕中心，服务大局”的工作方针，依据经委机关工会工作要点，认真履行工会职责，积极组织各项活动，加强组织建设和思想建设，较好地完成了年度工作计划。
现将一年来的工作总结如下：二、主要工作(一)加强政治理论学习，提高职工思想素质经委机关工会在认真学习贯彻党的二十大精神的同时，也注重提高职工的思想素质。
通过组织学习党的路线方针政策、开展“中国梦·劳动美”主题教育活动以及“学雷锋·做四有新人”活动，引导职工树立正确的世界观、人生观和价值观。
同时，结合经委中心工作，开展业务知识培训和学习交流活动，提高职工的业务水平和综合素质。
(二)开展丰富多彩的活动，增强工会凝聚力1. 举办“我们的节日”系列活动。
在春节、清明节、端午节等传统节日期间，组织职工开展包饺子、登山、文艺演出等活动，增进职工之间的交流与沟通，营造出浓厚的节日氛围。
2. 举办“三八”妇女节庆祝活动。
组织机关女职工参加趣味运动会和文艺演出，让她们在忙碌的工作之余感受到节日的快乐和喜悦。
3. 举办“五一”劳动节庆祝活动。
通过举办职工篮球赛、拔河比赛等体育活动，展示职工的团队合作精神和拼搏精神。
4. 举办“五四”青年节活动。
组织青年职工参加演讲比赛和文艺汇演，激发他们的青春活力和创造力。
(三)加强组织建设和制度建设，提高工会工作水平1. 完善工会组织机构。
根据工作需要，及时调整工会委员会和经费审查委员会的组成人员，确保工会工作的顺利进行。
2. 建立健全各项规章制度。
制定《经委机关工会工作制度》、《经委机关工会财务制度》等规章制度，确保工会工作有章可循、有据可查。
3. 加强工会干部队伍建设。
通过培训和学习，提高工会干部的政治素质和业务能力，增强他们的责任感和使命感。
三、存在问题和不足一年来，经委机关工会在上级工会的正确领导下，虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。
2024年机关单位工会工作总结
2024年机关单位工会工作总结2024年是机关单位工会工作的重要一年，各项工作按照上级工会的要求和机关单位实际情况，全力推进，取得了一定的成绩和经验，下面就对2024年机关单位工会工作做一个总结。
一、组织建设夯实基础今年，我们注重加强工会组织的建设，进一步夯实了基层工会组织的基础。
我们加强了工会的组织培训，培养了一批热心工会工作的骨干人才，并通过建立工会志愿者队伍，提高了工会工作的覆盖面和服务质量。
同时，我们还注重工会组织与职工之间的沟通联系，定期组织工会会员大会和座谈会，听取职工的意见和建议，使工会组织真正成为职工的代表和服务团队。
二、经济福利持续提升今年，我们进一步完善了职工的经济福利政策，提高了职工的福利待遇。
我们组织了一系列的福利活动，包括春节慰问、劳动节送礼品等，为职工带来了实实在在的福利。
同时，我们还运用工会经费，为需要帮助的职工提供了资助和援助，帮助他们解决困难，增强了职工对工会的认同感和归属感。
三、职工关注点切实解决今年，我们紧密结合职工的关切和需求，切实解决了职工们关心的问题。
我们建立了职工意见反馈平台，鼓励职工提出意见和建议，并及时回应和解决职工的问题。
针对职工提出的关于工作环境、待遇、培训等方面的问题，我们积极与单位协商，争取了一系列的改善措施，使职工的利益得到了保障。
同时，我们还加强了与上级工会和其他工会之间的交流合作，借鉴他们的经验和做法，进一步提升了工会工作的水平和质量。
四、文化活动丰富多彩今年，我们注重丰富职工的文化生活，通过组织一系列的文化活动，丰富了职工的精神生活。
我们组织了职工文艺演出、书画展览、读书交流等活动，提升了职工的文化素养和审美品味。
同时，我们还积极开展职工体育活动，组织了足球比赛、篮球比赛等，增强了职工的身体素质和团队意识。
五、工作主动性和创造性提升今年，我们注重提高工会工作的主动性和创造性，充分发挥了工会组织的积极作用。
我们组织了一批职工培训班，提高了职工的专业技能和职业素养，使职工更好地适应工作需要。
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篇一：机关工会工作总结机关工会工作总结一、健全民主，积极维护职工的合法利益（一）加强民主管理，发挥工会组织的作用。
工会从民主政治建设入手，在坚持实施各项民主管理制度的同时，认真履行工会基本职责，并就职工关心的热点难点问题，积极搜集职工反映的问题及合理化建议，反映职工的意愿，建议提高职工福利，维护职工的合法利益，充分调动了职工的工作积极性。
（二）落实和健全政务公开制度。
我们按照管理规范化的要求和政务公开制度的有关规定，建立和健全政务公开制度，确定公开的内容和形式，实行定期、定向公开。
把职工反映强烈的热点、焦点、容易引发矛盾和滋生腐败的关键点、行政管理和改革发展的难点予以公开，接受职工的监督。
二、健全干部例会制度，促进民主管理健全干部例会制度是加强民主管理的有效手段。
今年以来，我们工会以加强制度化、规范化建设入手，充分发挥干部例会民主管理、民主监督职能，建立上情下达、下情上递的信息管理机制。
以干部例会为载体，拓宽民主参与渠道，及时反映职工心声，调动职工的积极性和创造性，为领导了解民情、职工参与管理、集中职工集体智慧搭建坚实平台。
今年我们工会按照职工会会员代表大会规定的程序和要求，组织召开了xx年度职工代表大会和工会会员代表大会。
会议期间收集和解答了职工提案，民主评议了机关领导班子成员，选举产生了机关工会委员会。
通过健全干部例会制度，进一步促进了公司的民主管理。
三、积极开展思想和业务教育，提高职工队伍的整体素质我们工会立足于建设一支“有理想、有道德、有文化、有纪律”的职工队伍，工会按照“政治过硬、业务优良”的总体要求，坚持党的xx大精神和“xxxx”重要思想为指导，采取多种形式加强职工的思想政治教育、职业道德教育和业务培训，进一步提高了职工队伍的综合素质。
（一）加强理论学习，采取多种形式开展政治教育。
一是组织职工学习邓小平理论、“xxxx”重要思想和党的xx大精神等；二是开展共产主义的理想教育，使职工树立正确的世界观、人生观、价值观，爱岗敬业；三是开展职业道德教育、法制教育，培养职工的法纪观念。
今年以来，我们工会按照开发区工委的部署，组织开展了党的十七精神学习活动。
通过开展党的xx大精神学习活动，有效地提高了干部职工的法纪观念和思想政治水平，进一步促进了队伍整体素质的提高。
与此同时，为使职工适应县域经济的形势，以认真的态度积极参与开发区的各项工作，我们工会组织了职工职业道德教育课，开展改革的讨论，开展国内外形势教育，增强危机感和紧迫感，增强竞争意识，为开发区的发展从思想上做好准备。
（二）加强业务培训教育，提高职工的业务水平。
为使职工适应改革形势的要求，完成各项工作任务，年初，我们工会组织各部门，制订了xx年的业务培训计划，培训计划从指导思想、培训目的、培训内容、培训要求等方面进行了规范，使培训工作制度化、系统化、合理化，确保培训工作有序进行。
在实际工作中，我们积极组织职工大力开展岗位练兵、在岗学习活动和参加各种培训班，组织职工学习业务知识和业务操作技能，并开展业务技能竞赛和争创业务能手活动，取得了较好的效果。
通过业务培训，进一步提高了职工的业务水平和业务操作能力，促进了队伍整体业务素质的提高。
四、积极为职工办好事办实事，增强工会的凝聚力。
我们工会本着“群众利益无小事”的理念，把关心职工的生活、认真解决职工关切和迫切需要解决的问题，增强职工队伍的凝聚力和向心力作为一项重要的工作来抓。
一是坚持定期组织职工进行体验，使职工能及时了解自己的健康状况，及时发现问题及时医治，保障职工的身体健康。
二是组织职工参加各种有益的文体活动，如篮球赛、乒乓球赛、野外活动和各种文艺活动，丰富职工的业余生活，陶冶性情，促进职工的身心健康。
三是搞好职工的福利。
我们积极想方设法完善各种文体活动方案，方便了职工开展各种文体活动。
四是关心职工的疾苦，做到“三必访”，即遇婚丧嫁娶必访、职工生病住院必访、家庭出现矛盾纠纷必访，使职工切实感到集体的关怀和温暖，增强了工会的凝聚力。
我们工作虽然取得一定成绩，但也存在一些问题，这些问题，需要我们在今后的工作中不断加以改进和解决。
篇二：2012年机关工会工作总结2012年机关工会工作总结今年，我局工会在上级工会和局党组的领导下，在党的xx大精神指引下，全面贯彻落实区委全会精神，坚持以法治会，加强自身组织建设，开展丰富多彩的活动，激发全局员工以经济建设为中心和全年制定的目标任务，牢固树立大局意识，团结进取开拓创新，充分发挥各工会小组的优势和特点，积极协助党政抓好职工队伍建设，在各方面发挥了工会的作用。
一、积极强化学习机制，提高了全局职工素质。
工会积极协助局党组，从强化学习、廉洁自律、做好服务入手，本着“外树形象，内求质量”的宗旨，狠抓机关作风建设，以建设学习型机关为目标，确立了“学习与工作相结合”的理念。
一是坚持定期政治学习。
坚持每周五的政治、业务学习，传达上级文件精神，组织职工集中收看了《xx大三中会议召开精神》、《抗震救灾英模报告》、《城市营销相关的新闻报道》《反腐败警示录》等电教片，引导他们树立了正确的人生观、世界观、价值观。
二是开展主题活动。
深入开展“勤业、敬业、创业”为主题的三业教育活动和“以全心服务、树全新形象”的主题教育活动。
使全体员工时刻保持清醒头脑，树立了不进则退的竞争意识，统一了思想，明确了任务，自我加压。
三是参加各项业务培训。
今年我局参加培训单位有产权业务、交易业务、测绘业务、白蚁业务、档案业务培训，提高了服务本领和技能。
增强本领，掌握政策，熟悉市场规则，不断提高政策水平，依法行政水平和运用市场经济知识指导工作的水平。
四是加强法制学习。
先后组织了局上办理产权、交易管理人员进行新《物权法》培训班、《中华人民共和国房地产法》和行政执法讲座，并参加《物权法》知识测试。
通过学习教育，使广大职工牢固树立“四个意识”：全心全意推进我区房管工作的发展意识、积极推进本区经济发展的大局意识、真心诚意为人民造福的服务意识、强化维护房产市场健康发展的责任意识。
二、急职工所急，想职工所想，把工会建成温暖的职工之家。
要发挥职工的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要在生活上关心职工，切实帮助职工解决实际困难，把工会办成真正的职工之家。
今年，我们着重加强对特困职工生产、生活的了解，随时掌握他们的困难和思想动态，关键时帮助他们解决实际困难。
10月份，组织全局职工进行体检，使他们能够全身心的投入工作。
凡单位职工遇有病丧产假，工会都组织人员前去慰问，把单位的关心送到每位职工的心坎上，真挚的关怀为广大职工解除了后顾之忧，使他们得以全身心地投入到工作中，把单位事当作自己事，今年我局工会看望生病职工11人次，看望生故老人家庭3家，共计开资3980元。
对单位的困难职工发放了慰问金3600元。
春节期间，工会牵头、局领导参加对离、退休老职工召开“迎春畅谈会”，送去了局党组及工会对老职工的关爱。
三、开展各种文体活动，丰富职工的业余生活，加强单位精神文明建设。
为了让职工的业余生活既丰富多彩，又高雅不俗，局工会多次配合区上组织开展了各种文体活动，丰富职工业余生活，提高队伍的综合素质。
一是积极参加区妇联开展“中国妇女风采大展示”活动。
这项活动大大体现出我局当代妇女的精神风貌，并获得二等奖和组织奖。
五一劳动节我们支持上级工会工作，组织100人参加了“学先进、展风采、促和谐”大型文艺演唱活动，此活动受到了区总工会的好评。
我们为“迎奥运、促全民健身”活动组织职工积极参加区体育运动项目的活动，今年，我局自己组织开展了“迎奥运、贺新春”职工拨河比赛，通过活动调动了职工的积极性，提高了职工的凝聚力，充分展现了房管职工的风采和智慧。
二是突出节日主题活动。
“三八”妇女节庆祝活动历来是妇女工作的重头戏。
今年的“三八”妇女节，我局坚持以活动为载体，开展了“三八红旗手的争创”活动，这项活动是由各工会小组开展，动员我局广大女职工，进一步统一思想，牢固树立时不我待、只争朝夕的紧迫感，以大干快上、奋发有为的工作热情，以贡献求地位。
从德、才、休养等方面参与评选，最终评选出一名优秀妇女代表报送到区妇联，营造了浓厚的节日氛围。
四、真情帮扶，切实推动了扶贫帮困工作再上新台阶。
我局工会全面参与帮扶结对工作，积极响应市委、市政府的“帮扶”号召，切实落实区对我局的扶贫帮困计划。
一是做好扶贫村的对口帮扶。
按照缺什么帮什么的原则，确定了对净乐村的帮扶重点项目，本着真心帮，实意扶的原则，全年共投入资金.20万元,帮助该村两年来实现建成生猪存栏500头的养殖小区两个，新增生猪存栏50头的三级农户达12户。
产业结构调整、为家民增收了一条致富的道路。
真正把帮扶项目落到实处，增强净乐村的造血功能。
二是做好了区计划生育“三结合”特困户的帮扶结对工作。
新增五户帮扶户,购买了新型农村合作医疗费,少儿住院互助金,基地建设费用，共计5600元。
积极带动特困户走共同发展的号召，把创争双文明单位与扶贫帮困有机地结合起来，把扶贫帮困工作的目标任务落实到全年目标工作中，全年顺利完成了上级交办的结对帮扶任务。
五、搞好共建, 向灾区同胞献爱心。
今年工会配合区红十字会组织局职工积极响应号召开展献血活动，共有11名职工积极参与本次活动。
“八一建军节”期间,工会和行政共同组织开展了拥军慰问活动。
11月，局工会、团支部共同和部队开展老兵退役联欢活动，增强了友好的军民关系。
总之，我局工会在区总工会的领导下，发扬优良传统，为职工服务，为房管事业的发展服务，很好地发挥了桥梁作用。
今后，我们将再接再厉，把工会办成职工最温馨的家。
篇三：政府机关工会半年工作总结政府机关工会半年工作总结上半年，政府机关工会按照县总工会工作要求，加强领导，切实履行职能，积极开展标准化建设工作，踊跃参加县工会及县内组织的各项活动，加强民主管理，努力提高干部职工整体素质。
现将上半年政府机关工会工作总结如下：一、完善工作机构，加强会员管理。
加强工作机构建设。
坚持政府机关总支定期研究解决工会工作和沟通的制度，取得很好的效果。
同时加强工会内部机构建设，及时调整了工会主席、副主席及各委员，成立了经费审查委员会、女职工委员会及政务公开领导小组，委员分工明确，组织、宣传、后勤工作到位；机关工会领导班子加强民主决策，实行会务公开，密切联系职工群众，班子成员政治坚定、忠于职守，同心协力，勤政廉洁，不断提高工作能力，为服务会员做了大量工作，满意率达到99%。
目前，机关工会会员涉及15个单位，人数达到198人，职工入会率100%。
完善职工之家建设。
严格执行《工会章程》，按照服务大局、突出维权、依靠群众、创新发展、齐抓共建的“建家”原则，机关工会认真找准自身工作差距，采取有力措施，积极落实工作目标。
目前，完善了工会之家，将增设台球、乒乓球、篮球、羽毛球等设施，丰富了职工生活。