工厂安全标准化管理制度汇编
化工企业安全标准化安全生产管理制度汇编
化工企业安全标准化安全生产管理制度汇编前言为了加强化工企业的安全生产管理，制定本制度汇编，以保障化工企业的生产安全。
第一章：总则1.本制度汇编适用于经营化工生产的企业。
2.本制度汇编的实施应当以保障人身安全、保护生产设备和财产安全为根本目标。
3.本制度汇编应当与国家法律法规和相关标准相一致。
第二章：安全生产组织1.企业应当设立专门的安全生产部门负责安全生产工作，配备专业人员及必要设备。
2.安全生产部门应当制定年度安全生产计划和安全生产措施计划，并监督执行。
第三章：生产场所安全管理1.生产场所应当有明确的安全出口，并设置明显的标识。
2.生产现场应当保持干净、整洁，设备应当定期维护，严格按照操作规程进行操作。
3.在涉及危险化学品的生产中，应当按照国家标准规定进行储存和运输，并保持储存和运输场所的干净、整洁。
第四章：安全设备管理1.根据国家法律法规和标准要求，企业应当安装必要的安全设备。
2.安全设备应当按照国家相关标准进行定期维护和检测，并保持完好有效。
第五章：操作人员安全教育管理1.操作人员应当接受安全教育培训，熟悉危险化学品相关知识和操作规程。
2.操作人员应当定期接受安全生产知识和技能的培训和考核，并持证上岗。
3.操作人员在操作过程中应当严格按照相关规定进行操作，发现异常应当清楚地汇报。
第六章：应急救援1.企业应当制定应急救援预案，并定期组织应急演练。
2.应急装备、器材应当配备完备，并定期维护检测。
3.应急救援队伍应当进行定期培训和演练，保证其应急处置能力。
第七章：安全检查与评估1.安全检查应当定期进行，发现问题要及时整改。
2.定期开展安全评估，评估结果作为企业改进安全生产的依据。
第八章：罚则1.企业违反本制度汇编规定，造成事故和损失的，由企业依法承担责任，并接受国家监管机构的处罚。
2.对于情节严重的违规行为及责任人员，依照相关法律法规和标准追究责任。
结束语本制度汇编旨在加强化工企业的安全管理，保障企业的生产安全。
安全生产标准化管理制度(4篇)
安全生产标准化管理制度第一章总则第一条为了加强企业的安全生产管理，提高安全生产水平，保障员工的生命财产安全，遵守国家相关安全生产法律法规和规章制度，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业的各个生产经营单位，包括所有员工、劳务人员和外包单位。
第三条企业必须建立健全安全生产组织机构，明确安全生产职责，并加强安全教育培训。
第四条建立健全安全生产目标管理制度，制定有效的安全生产措施，确保企业安全生产持续有效运行。
第二章安全生产责任制度第五条企业领导必须高度重视安全生产工作，确保安全生产责任制度的落实。
第六条企业领导必须明确安全生产的责任人，明确职责，落实到位。
第七条安全生产责任人必须组织制定企业安全生产计划和目标，并负责其监督和实施。
第八条安全生产责任人必须配备足够的安全生产设备和设施，提供设备齐全、安全可靠的工作环境。
第三章安全生产风险评估和管理第九条企业必须制定安全生产风险评估管理制度，对工作岗位进行风险评估，并采取相应的控制措施。
第十条企业必须建立健全应急预案制度，明确安全事故应急措施，及时进行应急演练。
第十一条企业必须进行定期的安全生产检查和隐患排查，及时消除安全隐患。
第十二条企业必须建立安全生产提醒制度，及时向员工宣传安全知识和事故案例，提升员工的安全意识和责任感。
第四章安全生产培训和教育第十三条企业必须建立安全教育培训制度，开展定期的安全培训和教育活动。
第十四条企业必须建立健全岗位安全教育制度，确保员工了解岗位风险，掌握安全操作规程。
第十五条企业必须加强新员工的安全培训，确保新员工能够适应岗位，并掌握安全操作技能。
第十六条企业必须加强安全教育宣传，提高员工对安全知识的了解和掌握。
第五章安全事故统计和处理第十七条企业必须建立健全安全事故统计和报告制度，及时上报相关部门和上级主管部门。
第十八条企业必须建立事故处理机制，及时采取相关应对措施，防止事故扩大。
第十九条企业必须进行安全事故调查和分析，找出事故的原因，采取相应的预防措施。
2024年某化工有限公司安全标准化班组管理制度样本（3篇）
2024年某化工有限公司安全标准化班组管理制度样本为确保生产安全，提升古浪鑫淼精细化工有限公司各生产车间的安全管理水平，本制度以“安全为员工生命线，员工为安全责任人”为核心理念，遵循“谁管理、谁负责”的原则，依据公司发布的《古浪鑫淼精细化工有限公司安全生产管理制度》，特制定本安全标准化班组管理制度。
一、适用范围本制度适用于古浪鑫淼精细化工有限公司各安全标准化班组的管理工作。
二、安全标准化班组标准（一）安全管理1. 班组全年实现零事故、零伤害、零损失。
2. 班组全年未发生重大及以上未遂事故。
3. 班组长为班组安全管理第一责任人，每组必须设立兼职安全员，并确保每位员工明确自身安全职责。
4. 班组长每日进行安全检查，并保持检查记录完整、清洁。
5. 班组长每周一对班组安全活动进行总结，并保持记录完整、清洁。
6. 定期开展班组安全教育，对新入职员工（包括临时工、转岗人员）进行三级安全教育，每周组织学习安全技术、规章制度等，并保持教育记录完整、清洁。
7. 班组具备完善的安全生产规章制度，包括安全生产责任制、岗位责任制、安全操作规程、交接班制度、巡回检查制度等，并确保全班组人员熟悉并严格执行。
8. 班组消防器材、防护器材等定点存放，由专人负责检查和保管。
9. 确保班组各类安全标识完整清洁。
10. 积极参与公司、车间组织的事故应急救援预案演练。
（二）作业环境1. 岗位设备完好，无跑、冒、滴、漏现象，安全装置齐全、灵敏、可靠，各类安全防护设施完整无损。
2. 原材料、工具箱、设备备件定位、定置管理，安全通道通畅，作业场所物料堆放整齐，生产现场保持整洁。
3. 工作场所通风照明符合安全生产要求。
4. 尘、毒、噪声等指标达到相关标准要求。
5. 电气设备符合电气安全和防火防爆要求。
6. 及时发现并整改各类安全隐患，对暂时无法整改的隐患制定切实可行的防范措施，并向车间报告。
7. 操作室、更衣室保持整洁卫生。
（三）安全作业1. 严格执行安全操作证制度，确保持证上岗。
安全生产标准化管理制度汇编
安全生产标准化管理制度汇编一、总则为了加强企业的安全生产管理，保障员工的生命财产安全，促进企业的稳定发展，根据国家相关法律法规和标准规范，结合本企业的实际情况，特制定本安全生产标准化管理制度汇编。
本制度适用于本企业内所有与安全生产相关的活动和人员。
企业全体员工必须严格遵守本制度的各项规定，切实履行安全生产职责。
二、安全生产目标管理制度（一）安全生产目标的制定企业应根据自身的实际情况和发展战略，制定明确、可行的安全生产目标。
这些目标应包括但不限于事故发生率、隐患排查整改率、安全教育培训覆盖率等方面的指标。
（二）安全生产目标的分解将企业的总体安全生产目标分解到各个部门、车间和岗位，确保每个部门和员工都清楚自己的安全生产目标和责任。
（三）安全生产目标的考核定期对安全生产目标的完成情况进行考核和评估，对完成较好的部门和个人进行表彰和奖励，对未完成目标的部门和个人进行批评和处罚，并分析原因，采取改进措施。
三、安全生产组织机构与职责制度（一）安全生产组织机构成立以企业主要负责人为组长的安全生产领导小组，负责统筹协调企业的安全生产工作。
同时，设立安全生产管理部门，配备专职安全生产管理人员。
（二）安全生产职责明确企业各级领导、各部门、各岗位的安全生产职责，形成“横向到边、纵向到底”的安全生产责任体系。
企业主要负责人是企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产工作全面负责；分管安全生产的负责人协助主要负责人履行安全生产管理职责；其他负责人按照“谁主管、谁负责”的原则，对各自分管业务范围内的安全生产工作负责。
四、安全生产投入保障制度（一）安全生产费用的提取按照国家有关规定，足额提取安全生产费用，并专款专用。
（二）安全生产费用的使用范围安全生产费用主要用于完善、改造和维护安全防护设备设施，配备应急救援器材、设备和物资，开展安全教育培训和应急演练，进行安全风险评估和隐患排查治理等方面。
（三）安全生产费用的管理建立安全生产费用使用台账，定期对安全生产费用的使用情况进行检查和审计，确保安全生产费用的合理使用和有效投入。
安全生产标准化管理制度（5篇）
安全生产标准化管理制度第一章总则第一条为全面推进集团公司所属企业安全生产标准化建设，规范安全生产标准化建设管理，强化安全基础管理，改善安全生产条件，确保安全生产标准化持续改进和不断提高，根据国家、行业的有关规定，结合集团公司实际，特制定本制度。
第二条通过开展安全生产标准化建设，进一步健全安全生产责任制、安全生产管理规章制度，提高生产装置、设施、设备的技术水平，全面促进企业安全生产保障水平。
第三条本制度适用于集团公司所属地面生产经营企业。
第二章职责第四条集团公司、二级公司参照《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T9006—____)及行业制定的《安全标准化标准及考核评分细则》，结合行业、企业实际，制定《安全生产标准化达标规划》和《安全生产标准化标准及考核评分细则》，并组织评级验收。
第五条生产经营企业制定安全生产标准化实施方案，积极开展安全生产标准化创建，并动态管理。
第六条集团公司每半年对二级公司安全生产标准化工作进行一次指导、考核；二级公司每季年对所属生产经营企业安全生产标准化工作进行一次指导、检查、考核；生产经营企业每月进行一次自查自纠。
第三章实施第七条各单位做好宣传教育工作，使全体干部职工充分认识实施安全生产标准化的重要性，熟知各要素及相关内容要求，做到全面参与。
第八条实施过程中要编制工作计划，保证人力、物力、财力，并对阶段性工作定期进行分析、总结，确保各项工作有序开展，完成标准化建设工作。
第九条创建工作，要抓规范、抓过程、抓实效；对达到标准化一级的单位要重点抓巩固、二级的单位着力抓提升、三级的单位督促抓改进；对未开展标准化创建工作的单位，抓指导、抓促进、抓达标。
第四章考核第十条集团公司、二级公司、全资及控股企业建立完善安全生产标准化考核机制，定期开展安全生产标准化考核、评比工作；对积极开展安全生产标准化建设、按时达标的单位可自行奖励。
第十一条考核评比要严肃、认真，不走形式、不走过场，树典型，进行奖优罚劣。
工段安全标准化管理制度范文(三篇)
工段安全标准化管理制度范文一、目的和依据工段安全标准化管理制度旨在加强工段内部的安全管理，确保工作场所安全，减少事故发生的可能性，保护员工的生命财产安全。
本制度依据国家相关法律法规和公司安全生产管理规定制定。
二、适用范围本制度适用于公司各工段的安全管理工作，包括生产设备、操作环境、员工的安全行为等方面。
三、基本要求1. 工段设备安全要求① 保证生产设备的完好性，及时维修和更新老化设备，确保其安全运行。
② 设备操作人员必须经过专门培训和资格认证，熟知设备操作规程和安全操作要点。
③ 定期进行设备检修，消除潜在安全隐患，确保设备的正常运转。
2. 操作环境安全要求① 工段内应保持整洁有序，对危险物品和易燃易爆物品进行妥善存放和管理。
② 设立明确的安全警示标识，标示出有害物质、高危区域等重要信息。
③ 保持通道畅通，防止堆放杂物、阻塞消防通道。
3. 员工安全行为要求① 员工必须参加安全教育培训，了解相关安全规程和应急处理程序。
② 禁止酒后上岗，保证员工状态良好，确保工作的安全性和高效性。
③ 严禁携带易燃易爆物品进入工作场所，禁止吸烟、吃东西等危险行为。
四、安全管控措施1. 制定工段安全操作规范和操作流程，明确每个环节的操作要求和安全注意事项。
2. 定期组织开展安全检查和隐患排查，发现问题及时整改，确保工作场所的安全。
3. 建立安全事件报告制度，发生安全事故或危害生产安全的事件，必须及时报告并启动事故应急预案。
4. 强化安全意识，通过安全例会、安全教育等形式宣传安全知识，提高员工安全意识。
5. 建立健全奖惩机制，对违反安全规定的行为进行及时纠正和处理，并对安全工作突出贡献进行表彰。
6. 定期组织安全演练，提高应急响应能力和处置水平。
五、责任与追究1. 工段安全责任人负责工段安全管理工作，包括危险区域的管控、设备的安全运行等。
2. 监督部门负责对工段安全工作进行监督指导和检查，发现问题及时提出整改措施。
3. 违反工段安全管理制度的人员，将按照公司相关规定进行追究责任，严肃处理。
安全标准化管理制度清（6篇）
安全标准化管理制度清1.安全生产目标管理制度2.设置安全管理机构、配备安全管理人员的管理制度3.安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核管理制度4.安全生产费用提取和使用管理制度5.工伤保险、安全生产责任保险管理制度6.识别、获取、评审、更新安全生产法律法规与其他要求的管理制度7.消防安全管理制度8.安全生产责任制管理制度9.文件和档案管理制度10.安全教育培训管理制度11.特种作业人员管理制度12.作业安全管理制度13.安全检查及隐患治理管理制度14.应急预案管理制度安全标准化管理制度清（2）1. 引言1.1 目的1.2 适用范围1.3 定义2. 法律法规依据2.1 国家法律法规2.2 行业标准2.3 公司内部规章制度3. 安全目标与指标3.1 安全目标设定3.2 安全指标制定与评估3.3 安全管理评估与改进4. 安全组织与职责4.1 安全管理组织结构4.2 安全职责划分4.3 培训与教育5. 安全风险管理5.1 安全风险识别与评估5.2 安全风险控制5.3 安全应急管理6. 安全设施与装备管理6.1 安全设施设置与防护6.2 安全装备采购与使用6.3 安全设施与装备维护7. 安全操作流程与作业规范7.1 作业任务分析7.2 安全作业规范编制7.3 作业流程管控8. 安全信息管理与通报8.1 安全信息收集与分析8.2 安全信息通报与传递8.3 安全信息保密与保护9. 安全监督与检查9.1 安全监督与检查制度9.2 安全巡查与验收9.3 安全隐患排查与整改10. 安全事故处理与调查10.1 安全事故报告与记录10.2 安全事故紧急处理10.3 安全事故调查与分析11. 安全奖惩与激励11.1 安全奖励制度11.2 安全责任追究与处罚11.3 安全激励措施12. 文件管理与变更控制12.1 文件编制与签发12.2 文件变更与控制12.3 文件保存与保密13. 安全培训与演练13.1 安全培训计划13.2 安全培训内容与方式13.3 安全演练与应急演练14. 安全评价与审核14.1 安全评价方法与标准14.2 安全审核程序与要求14.3 安全管理体系改进15. 总结与附件15.1 本制度实施情况总结15.2 附件：相关表格与记录附录：相关术语解释安全标准化管理制度清（3）1. 定义安全标准化管理的目标和原则：明确安全的核心价值观和管理目标，并制定相应的原则和准则，以确保安全管理体系的一致性和可持续性。
2024年安全生产标准化管理制度清范本（五篇）
2024年安全生产标准化管理制度清范本(1)安全生产责任制；(2)安全教育培训制度；(3)安全检查与隐患整改管理制度；(4)安全检修维护管理制度；(5)安全作业管理制度；(6)危险化学品安全管理制度；(7)生产设施安全管理规定；(8)安全生产资金保障制度；(9)劳动防护用品及保健品发放管理制度；(16)消防安全管理制度；(17)禁火、禁烟管理规定（可并入防火防爆管理规定）；(18)特种作业人员管理规定；(19)安全生产委员会（安全领导小组）通知；(21)重大危险源管理规定；(22)识别和获取适用安全生产法律法规的管理规定；(25)监测和测量设备管理规定；(26)生产设施安全拆除与报废管理规定；(28)变更管理规定；(29)生产作业场所职业危害因素检测规定；(30)安全标准化绩效考核规定；(31)安全生产规章制度及操作规程评审与修订管理规定；(32)应急救援管理规定。
____日月星辰光电科技有限公司____年____月____日2024年安全生产标准化管理制度清范本（二）1. 安全生产目标的管理与制度化2. 安全管理机构的设立及安全管理人员配置的管理与制度化3. 安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核的管理与制度化4. 安全生产费用的提取与使用管理与制度化5. 工伤保险与安全生产责任保险的管理与制度化6. 安全生产法律法规及其他要求的识别、获取、评审、更新的管理与制度化7. 消防安全管理的管理与制度化8. 安全生产责任制的管理与制度化9. 文件与档案管理的管理与制度化10. 安全教育培训的管理与制度化11. 特种作业人员的管理与制度化12. 作业安全管理的管理与制度化13. 安全检查及隐患治理的管理与制度化14. 应急预案管理的管理与制度化2024年安全生产标准化管理制度清范本（三）(1)安全生产责任制度；(2)安全培训与教育制度；(3)安全检查及隐患整改管理制度；(4)安全检维修管理制度；(5)安全作业管理制度；(6)危险化学品安全管理制度；(7)生产设施安全管理制度；(8)安全投入保障制度；(9)劳动防护用品及保健品发放管理制度；(10)事故管理制度；(11)职业卫生管理制度；(12)仓库安全管理制度；(13)安全生产会议管理制度；(14)安全生产奖惩管理制度；(15)防火、防爆管理制度；(16)消防管理制度；(17)禁火、禁烟管理制度（可并入防火防爆管理制度）；(18)特种作业人员管理制度；(19)安全生产委员会（安全领导小组）通知；(20)安全责任考核制度；(21)重大危险源管理制度；(22)识别和获取适用的安全生产法律法规的管理制度；(23)建设项目安全设施“三同时”管理制度；(24)关键装置、重点部位安全管理制度；(25)监视和测量设备管理制度；(26)生产设施安全拆除和报废管理制度；(27)承包商管理制度、供应商管理制度；(28)变更管理制度；(29)生产作业场所职业危害因素检测制度；(30)安全标准化绩效考核制度；(31)安全生产规章制度和操作规程评审与修订管理制度；(32)应急救援管理制度。
工厂安全标准化管理制度
第一章总则第一条为加强工厂安全管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，提高工厂安全生产水平，根据国家有关安全生产法律法规，结合本厂实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于本工厂所有员工、承包商、临时工及外来人员。
第三条本制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、依法管理、持续改进”的原则。
第四条厂长对本工厂的安全管理工作全面负责，各部门负责人对本部门的安全管理工作负直接责任。
第二章安全生产责任制第五条建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全职责。
第六条厂长是工厂安全生产的第一责任人，负责：（一）贯彻执行国家安全生产法律法规和方针政策；（二）建立健全安全生产规章制度，组织实施；（三）组织制定安全生产目标和计划，并组织实施；（四）组织安全生产检查，及时消除安全隐患；（五）组织安全生产培训，提高员工安全意识；（六）对违反安全生产规定的行为进行查处；（七）对安全生产工作进行考核，奖惩分明。
第七条各部门负责人是本部门安全生产的第一责任人，负责：（一）贯彻执行厂部安全生产规章制度；（二）组织本部门员工进行安全生产教育和培训；（三）组织开展安全生产检查，及时消除安全隐患；（四）对本部门安全生产责任制落实情况进行监督检查；（五）对违反安全生产规定的行为进行查处；（六）对安全生产工作进行考核，奖惩分明。
第八条各岗位员工是安全生产的直接责任人，负责：（一）遵守安全生产规章制度和操作规程；（二）接受安全生产教育和培训；（三）正确使用安全防护设施和器材；（四）发现安全隐患及时报告；（五）积极参加安全生产活动。
第三章安全生产教育培训第九条建立健全安全生产教育培训制度，确保员工具备必要的安全生产知识和技能。
第十条新员工入职前，必须进行岗前安全教育培训，经考核合格后方可上岗。
第十一条定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工安全意识和操作技能。
第十二条对特殊工种、特种作业人员进行专项安全教育培训，取得相应资格证书后方可上岗。
安全生产标准化规章制度汇编
安全生产标准化规章制度汇编一、总则为了加强企业的安全生产管理，保障员工的生命财产安全，促进企业的稳定发展，根据国家相关法律法规和标准规范，结合本企业的实际情况，特制定本安全生产标准化规章制度汇编。
本汇编涵盖了企业安全生产的各个方面，包括安全生产责任制、安全管理制度、安全操作规程等，是企业安全生产管理的重要依据，全体员工必须严格遵守。
二、安全生产责任制（一）企业主要负责人安全生产职责企业主要负责人是企业安全生产的第一责任人，对本企业的安全生产工作全面负责。
其主要职责包括：1、建立、健全本单位安全生产责任制，确保安全生产工作有明确的责任分工。
2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程，保障安全生产有章可循。
3、保证本单位安全生产投入的有效实施，为安全生产工作提供必要的资源支持。
4、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
5、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，提高应对突发事件的能力。
6、及时、如实报告生产安全事故，按照“四不放过”原则对事故进行调查处理。
（二）安全生产管理人员职责安全生产管理人员在企业主要负责人的领导下，负责企业的安全生产管理工作。
具体职责包括：1、协助主要负责人贯彻执行安全生产方针、政策、法规和标准，推动企业安全生产工作的开展。
2、组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。
3、组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。
4、督促落实本单位重大危险源的安全管理措施。
5、组织或者参与本单位应急救援演练。
6、检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议。
7、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
8、督促落实本单位安全生产整改措施。
（三）各部门安全生产职责1、生产部门（1）负责生产过程中的安全管理，制定并执行生产安全操作规程。
（2）对生产设备进行定期维护和保养，确保设备的安全运行。
企业安全标准化管理制度范文（三篇）
企业安全标准化管理制度范文第一章总则第一条为确保企业的投资、生产、运营等各项活动的安全，维护员工、客户以及企业财产的安全，建立和完善企业安全管理制度，遵守国家法律法规和标准的要求，本制度编制的目的是建立一套规范的管理制度，使企业的安全管理工作有章可循，有据可依。
第二条本制度适用于所有企业成员，包括所有员工、管理层以及外来访客。
所有企业成员必须严格遵守本制度的各项规定。
第三条本制度内容应与国家法律法规和有关标准保持一致，如与国家法律法规和标准有不一致的地方，以国家法律法规和标准为准。
第四条企业应建立健全安全管理组织机构，明确各级安全管理责任，确保各项安全管理工作的有效开展。
第五条企业应定期开展安全培训，提高员工的安全意识和安全技能。
第六条企业应建立安全风险评估和应急预案，有效应对突发事件和事故，及时采取应急措施，减少损失。
第二章安全管理体系第七条企业应建立安全管理制度文件，并向全体员工进行宣传和培训。
文件内容应包括安全政策、安全目标、安全职责及权限、规章制度等。
第八条企业应设立安全管理部门，负责安全管理工作的组织和实施，确保各项安全管理工作的顺利进行。
第九条企业应建立健全的安全培训体系，制定安全培训计划，定期组织安全培训活动，提高员工的安全意识和安全素质。
第十条企业应设立安全评估和检查制度，定期进行安全评估和检查，发现问题及时整改，确保安全措施的有效性。
第十一条企业应建立安全事件报告和处置制度，对发生的安全事件及时报告，并进行调查和处理，防止事故的扩大和重复发生。
第十二条企业应建立健全应急管理体系，编制应急预案，定期组织应急演练，提高应急处理能力。
第十三条企业应建立安全记录与档案管理制度，对安全管理工作的各项记录和文件进行归档和管理，便于查阅和总结经验。
第三章安全生产管理第十四条企业应建立安全生产责任制，明确各级管理人员的安全生产责任，落实责任到人。
第十五条企业应建立安全生产规章制度，包括生产作业规程、安全操作规程、应急处置规程等，明确员工在生产作业中的安全要求和操作规范。
安全生产标准化管理制度模版（三篇）
安全生产标准化管理制度模版第一章总则第一条为了加强企业的安全生产管理，推进安全生产标准化建设，保障员工生命财产安全，根据相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有员工、雇员以及与本企业有业务往来的供应商、合作伙伴等，对于参与安全生产工作的相关人员，必须遵守本制度。
第三条本制度的制定目的是规范企业的安全管理行为，提高安全生产管理水平，确保工作场所的安全环境和员工的人身安全。
第四条本制度的主要内容包括：安全管理组织机构、安全制度与规范、安全培训与许可、安全设备与设施、安全风险评估与控制、事故与应急处理等。
第二章安全管理组织机构第五条为了确保安全生产工作的顺利进行，本企业将建立安全生产管理工作的组织机构，明确工作职责和权限。
第六条安全生产管理工作的组织机构包括：企业领导、安全生产管理部门、各部门安全生产负责人和员工。
第七条企业领导是安全管理的最高决策机构，负责制定安全方针和目标，确保安全生产工作的顺利开展。
第八条安全生产管理部门负责安全管理工作的组织和实施。
第九条各部门安全生产负责人是部门领导和员工之间的桥梁，负责督促部门内的安全管理工作。
第十条员工是企业安全生产管理的主体，应当按照本制度的要求，参与安全管理的相关工作。
第三章安全制度与规范第十一条本企业将制定一套安全制度与规范，明确员工在工作中应当遵守的安全要求。
第十二条安全制度与规范主要包括：安全操作规程、应急预案、安全标识等。
第十三条安全操作规程是员工在工作中应当遵守的安全操作要求，包括使用设备的操作流程、危险物品的处理方法等。
第十四条应急预案是针对突发事故或紧急情况的应急处理措施，包括事故报警流程、疏散逃生方案等。
第十五条安全标识是用来标识和提醒员工工作场所中可能存在的安全风险，包括禁止标志、警告标志、指示标志等。
第四章安全培训与许可第十六条为了提高员工对安全管理的认知和理解能力，本企业将进行安全培训。
第十七条安全培训将根据员工的岗位和职责进行分类，培训内容包括安全法律法规、安全操作规程、应急预案等。
安全标准化管理制度汇编
安全标准化管理制度汇编一、引言安全标准化管理制度在现代企业运营中扮演着至关重要的角色。
本文档旨在汇编各类安全标准化管理制度，为企业建立和完善安全管理体系提供参考和借鉴。
二、总则1.1 适用范围本安全标准化管理制度适用于公司的所有部门和员工，其目的是保障公司人员、财产和信息的安全。
1.2 主要内容本制度主要包括安全管理的基本原则、管理体系的建立与实施、安全意识培训、风险评估和安全控制等内容。
三、安全管理的基本原则2.1 安全第一公司坚持“安全第一”的原则，将安全置于首要位置，确保人员和资产的安全。
2.2 预防为主公司倡导预防为主的安全理念，通过制定有效的安全控制措施，避免事故和风险的发生。
四、管理体系的建立与实施3.1 安全管理责任制度公司建立健全安全管理责任制度，明确各级管理人员对安全工作的责任和义务。
3.2 安全管理组织架构公司设立安全管理机构，明确各部门的安全管理职责，并建立安全管理部门或委员会。
五、安全意识培训4.1 安全教育培训计划公司制定安全教育培训计划，定期对员工进行安全知识和应急处理培训。
4.2 安全培训考核公司对员工的安全培训效果进行考核，以确保培训效果的到位和提高员工的安全意识。
六、风险评估和安全控制5.1 风险评估公司对各类可能存在的安全风险进行评估，制定相应的风险控制方案。
5.2 安全控制措施公司采取各项安全控制措施，包括物理防护、信息安全、应急预案等，确保安全管理的有效实施。
七、免责条款6.1 公司在制定和实施安全标准化管理制度时，若因法律法规变动或者不可抗力等原因导致部分条款无法执行的，公司有权根据实际情况进行调整和变更。
八、附则7.1 本安全标准化管理制度自发布之日起生效。
7.2 其他未尽事宜，由公司安全部门负责解释。
以上为安全标准化管理制度汇编，如有调整和修改，公司将及时更新版本，敬请关注。
希望这份安全标准化管理制度汇编对您有所帮助，在实际应用中可根据公司实际情况进行调整和修改。
安全生产标准化管理制度汇编
安全生产标准化管理制度汇编一、前言安全生产是企业发展的重要保障，关乎员工的生命安全和企业的可持续发展。
为了加强安全生产管理，规范生产经营活动，建立健全安全生产长效机制，特制定本安全生产标准化管理制度汇编。
二、安全生产目标管理制度1、制定安全生产目标根据企业的实际情况和发展战略，制定年度安全生产目标，包括事故发生率、伤亡人数、安全培训覆盖率等具体指标。
2、目标分解与落实将安全生产目标层层分解到各个部门、车间和岗位，明确责任人，确保目标的实现。
3、目标监控与评估定期对安全生产目标的完成情况进行监控和评估，分析存在的问题，及时采取措施进行改进。
4、目标考核与奖惩建立安全生产目标考核机制，对完成目标的部门和个人进行奖励，对未完成目标的进行处罚。
三、安全生产组织机构与职责制度1、安全生产委员会成立以企业主要负责人为主任的安全生产委员会，负责统筹协调企业的安全生产工作。
2、安全生产管理部门设立专门的安全生产管理部门，配备足够的安全管理人员，负责日常安全生产管理工作。
3、各部门和岗位的安全职责明确企业各部门和岗位在安全生产方面的职责，做到“一岗双责”，确保安全生产责任落实到每个人。
四、安全生产教育培训制度1、新员工入职培训新员工入职必须接受三级安全教育培训，包括公司级、车间级和班组级，考核合格后方可上岗。
2、日常安全教育培训定期组织员工进行安全生产法律法规、操作规程、应急救援等方面的培训，提高员工的安全意识和技能。
3、特种作业人员培训特种作业人员必须经过专门的培训，取得相应的资格证书后，方可上岗作业。
4、培训档案管理建立员工安全生产教育培训档案，记录培训内容、时间、考核结果等信息。
五、安全生产投入保障制度1、安全生产费用提取按照国家规定提取安全生产费用，用于改善安全生产条件、购买安全防护用品、开展安全教育培训等。
2、费用使用管理建立安全生产费用使用台账，严格按照规定用途使用，确保专款专用。
3、费用监督检查定期对安全生产费用的提取和使用情况进行监督检查，确保费用投入到位。
安全标准化管理制度模版（5篇）
安全标准化管理制度模版第一章总则第一条为了加强企业的安全生产管理，防范和控制安全生产风险，保障员工的安全和健康，根据国家有关法律法规和标准化管理的要求，制定本安全标准化管理制度。
第二条本制度适用于本企业及其所属各单位和分支机构。
所有员工都应遵守本制度的规定，确保安全生产工作的顺利进行。
第三条本制度的目标是：建立健全安全标准化管理体系，提高安全生产水平，防范和控制安全风险，降低安全生产事故的发生率，实现安全生产的可持续发展。
第四条本制度的基本原则是：全员参与、科学管理、预防为主、综合治理、动态更新。
第五条企业应根据自身的特点和实际情况，制定相关的安全标准化管理制度细则，并定期进行修订和完善。
第二章安全标准化管理体系第六条企业应建立健全安全标准化管理体系，包括组织架构、职责分工、工作流程等内容。
第七条企业应设立安全标准化管理部门，负责安全标准化管理工作的组织、协调和监督。
第八条安全标准化管理部门的主要职责包括：制定安全标准化管理制度，开展安全风险评估，制定安全生产标准，组织开展安全培训，监督和检查各项安全工作等。
第九条企业应根据工作需要，设立相应的安全管理岗位，明确各级安全管理人员的职责和权限。
第十条企业应建立健全安全信息管理系统，实现对安全信息的收集、存储、分析和利用。
第三章安全生产标准化第十一条企业应制定和执行安全生产标准，包括安全操作规程、安全技术规范、安全设施标准等。
第十二条企业应认真执行安全生产标准，确保员工按照标准进行操作，防范和控制安全风险。
第十三条企业应加强对设备、设施、材料等的安全评定和监督检查，保障其安全可靠的运行。
第十四条企业应定期组织员工进行安全培训和技能考核，提高员工的安全意识和技能水平。
第十五条企业应建立健全事故应急预案，加强对事故隐患的排查和整改工作。
第四章安全风险管理第十六条企业应制定和完善安全风险管理制度，明确安全风险评估、风险控制和风险监测的工作要求。
第十七条企业应开展安全风险评估工作，对可能出现的安全风险进行识别、分析和评估。
企业安全标准化管理制度范文(3篇)
企业安全标准化管理制度范文第一章总则第一条为了加强企业的安全管理工作，防范和处理各类安全事故，保护员工生命财产安全，有效管理和利用资源，实现企业的可持续发展，制定本制度。
第二条企业安全标准化管理制度是企业安全管理的基本准则和操作规范，适用于企业全体员工和相关合作方。
第三条企业安全标准化管理制度包括安全责任制度、安全培训制度、安全检查制度、应急救援制度、安全奖惩制度等内容。
第二章安全责任制度第四条公司总经理是安全工作的第一责任人，负责组织、协调和监督企业的安全工作。
第五条各级管理人员要履行安全管理职责，加强对下属人员的安全教育和培训，落实安全工作责任和措施。
第六条各部门负责人要按照职责，制定和完善安全管理制度和工作计划，组织实施，并定期向上级汇报安全工作情况。
第七条每个员工都应当遵守安全规章制度，正确使用和保管劳动防护用品和工作设备，及时上报安全隐患，积极参与安全培训和演练。
第三章安全培训制度第八条企业要建立健全安全培训制度，包括新员工入职安全培训、定期安全培训、岗位培训等。
第九条安全培训要由专业人员进行，内容包括安全意识培养、安全知识学习、安全技能训练等。
第十条新员工入职安全培训要包括企业的安全规章制度、应急逃生演练等内容，确保新员工对企业安全管理要求有清晰的认识。
第四章安全检查制度第十一条企业要建立定期安全检查制度，对生产设备、工作场所、操作规程等进行全面检查和评估。
第十二条安全检查要由专业的安全人员进行，发现问题要及时整改，并定期进行复查，确保安全隐患得到有效控制和改善。
第十三条安全检查要建立记录，对隐患整改情况进行跟踪和记录，形成安全检查报告，并向上级汇报。
第五章应急救援制度第十四条企业要建立健全应急救援制度，包括应急预案、应急组织、应急设施等。
第十五条应急预案要分工明确，包括事故报告、应急响应、人员疏散和伤员救护等内容。
第十六条应急组织要建立完善，明确各级负责人和应急小组成员的职责和任务。
企业安全标准化管理制度范本（3篇）
企业安全标准化管理制度范本一、引言随着经济的快速发展和企业规模的不断扩大，企业面临着越来越多的安全风险和挑战。
为了确保企业安全运营，提升安全管理水平，制定并实施企业安全标准化管理制度是每个企业都应该重视的重要工作。
本文旨在规范企业安全管理制度，确保企业安全及员工健康，实现企业的可持续发展。
二、管理责任1. 高层领导应当制定和确立企业安全管理方针，并明确安全管理目标；2. 安全主管部门应负责安全标准化管理的组织和协调工作；3. 各级管理人员应积极履行安全管理责任，确保员工的安全意识和安全行为的培养；4. 安全责任明确，在安全事故发生时要及时调查、分析并采取有效措施避免再次发生。
三、安全生产责任制1. 各部门负责人应制定和完善本部门的安全管理制度和规程；2. 职工应认真遵守公司安全制度和规程，履行安全生产责任；3. 安全生产责任制要落实到岗位，明确工作职责和权益；4. 安全生产责任要有明确的考核指标，进行定期考核和评估；5. 安全生产责任制应定期进行审查和优化，保证其有效性。
四、安全教育培训1. 新员工入职前，应进行安全教育培训，包括工作场所安全及紧急处理等方面的知识；2. 定期组织各类安全教育培训活动，提高员工对安全管理的认识和意识；3. 针对具体岗位和工种，组织专项培训，提高员工的安全操作技能；4. 随时更新和完善安全教育培训内容和方法，以适应企业发展的需要。
五、安全检查与事故处理1. 定期开展安全检查，发现问题及时整改，并做好记录；2. 建立健全安全隐患排查制度，将安全隐患整改纳入日常管理；3. 对安全检查中发现的问题，应立即采取措施进行处理，防止事故发生；4. 发生安全事故时，应立即启动应急预案，组织人员展开救援，并做好事故处理和事故报告。
六、安全设备与防护措施1. 根据作业环境和安全风险情况，配备必要的安全设备和防护装备；2. 安全设备和防护措施应经过合格机构检验和评估，并定期进行维护和保养；3. 在特殊环境和工作场所，应设置明显的安全警示标识，提醒员工注意安全；4. 完善消防设施及应急疏散通道，定期进行消防演练。
化工企业安全生产标准化管理制度汇编
化工企业安全生产标准化管理制度汇编一、引言化工企业作为高风险行业，安全生产是其核心工作。
为了加强化工企业的安全管理，提高企业的安全生产水平，国家有关部门制定了一系列安全生产标准化管理制度。
本文旨在汇编这些制度，以供化工企业参考和实施。
二、安全生产责任制1. 企业主要负责人是安全生产的第一责任人，负责制定安全生产方针和目标，落实安全生产责任制，组织安全生产培训和演练，定期检查安全生产工作。
2. 安全生产管理部门负责制定安全生产规章制度，监督安全生产责任的落实，组织安全生产检查和事故调查处理，提出安全生产整改措施。
3. 生产部门负责落实安全生产措施，开展安全生产教育和培训，组织安全生产检查和隐患整改，及时报告安全生产情况。
4. 员工应遵守安全生产规章制度，正确使用劳动防护用品，积极参加安全生产教育和培训，发现安全隐患及时报告。
三、安全生产规章制度1. 安全生产会议制度：定期召开安全生产会议，研究解决安全生产问题，传达安全生产法规和政策，总结安全生产经验。
2. 安全生产培训制度：对新入职员工进行岗前培训，对在岗员工进行定期培训，提高员工安全生产意识和技能。
3. 安全生产检查制度：定期对生产现场进行安全生产检查，发现安全隐患及时整改，防止事故发生。
4. 事故报告和处理制度：发生事故及时报告，组织事故调查，查明原因，制定整改措施，防止事故重复发生。
5. 应急预案制度：制定应急预案，定期组织应急演练，提高应对突发事故的能力。
四、安全生产措施1. 生产设备安全：定期检查生产设备，确保设备安全运行，防止设备故障引发事故。
2. 化学品安全管理：对化学品进行分类管理，储存和使用时严格遵守安全规定，防止化学品泄漏和火灾爆炸事故。
3. 现场安全管理：保持生产现场整洁，通道畅通，警示标志明显，防止事故发生。
4. 个人防护：为员工提供必要的劳动防护用品，督促员工正确使用，保护员工人身安全。
五、安全生产奖惩制度1. 对在安全生产工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励，激发员工安全生产积极性。
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工厂安全标准化管理制度汇编1、安全生产责任制 (1)2、安全培训教育制度 (22)3、安全检查和隐患整改管理制度 (26)4、生产设施检维修安全管理制度 (30)5、安全作业管理制度 (33)6、危险化学品安全管理制度 (46)7、生产设施安全管理制度 (50)8、安全投入保障制度 (54)9、劳动防护用品管理制度 (55)10、事故管理制度 (59)11、职业卫生工作管理制度 (64)12、仓库、罐区安全管理制度 (67)13、安全生产例会制度 (74)14、安全生产奖惩制度 (74)15、防火与防爆安全管理制度 (76)16、防尘、防毒安全管理制度 (78)17、禁火禁烟管理制度 (79)18、特种作业人员管理制度 (80)安全生产责任制第一章总则第一条安全生产是关系到国家和人民群众生命财产安全的大事，落实安全生产责任制是做好安全工作的关键。
为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，强化各级安全生产责任制，确保安全生产，特制订本制度。
第二条企业法定代表人是本企业安全生产的第一责任人，要贯彻“管生产必须管安全”，“谁主管谁负责”的原则，企业的各级领导人员和职能部门，必须在各自工作范围内，对实现安全生产负责。
第三条安全生产人人有责，有岗必有责。
企业的每个职工都必须在自己岗位上认真履行各自的安全职责，实现全员安全生产责任制。
第四条本制度适用于X化工厂的各车间、机关及相关部门。
第二章厂领导安全职责第一条厂长安全职责1、厂长是企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产工作全面负责，要“为官一任，保一方平安”。
2、加强安全生产管理，负责建立并落实全员安全生产责任制。
3、严格执行国家和公司有关安全生产的方针、法律、法规、标准、政策和制度，加强对职工进行安全教育培训，接受安全培训考核。
4、审定安全生产规划和计划，确定本单位安全生产目标。
签发安全规章制度、安全技术规程，亲自主持并批准重大安全技术措施和隐患治理计划，切实保证对安全生产的资金投入，不断改善劳动条件。
5、检查并考核同级副职安全生产责任制落实情况。
6、负责健全安全生产管理机构，充实专职安全技术管理人员。
听取安全工作汇报，决定安全工作的重要奖惩。
7、主持召开安委会会议，研究解决安全生产中的重大问题。
8、组织对重大事故的调查处理，落实事故“三不放过”的原则，坚持发生重大事故向公司汇报制度。
9、按照上述安全职责，每年制订厂长年度安全工作计划，逐条落实到当年具体工作中。
第二条党委书记安全职责1、对全厂贯彻党和国家的安全生产方针、政策起保证、监督作用。
2、协助行政搞好安全生产方针、政策、法令、制度等的宣传教育，提高干部职工的安全意识。
3、发挥各级党组织在企业安全生产中的监督保证作用，教育干部起模范带头作用，并带领周围群众做到安全生产。
4、协助行政检查并考核同级副职安全生产责任制落实情况。
5、协助行政总结推广安全生产先进经验，在双文明评比和评选先进党支部和优秀党员时，要把安全工作业绩作为重要内容。
6、支持厂长关于安全工作的奖惩。
支持工会、团委开展群众性安全生产竞赛活动。
7、按照上述安全职责，每年制订党委书记年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。
第三条生产副厂长安全职责1、按照“管生产必须管安全”，“谁主管谁负责”的原则，对企业的安全生产负主要责任。
2、组织制订、修订和审批安全生产规章制度、安全技术规程及安全技术措施计划，并组织实施。
3、坚持贯彻“五同时”原则，监督检查生产职能部门安全职责履行和各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正生产中的失职和违章行为。
4、组织生产职能部门对厂生产事故进行调查处理，并及时向上级安全生产部门报告。
发生上报公司重大生产事故时，到公司汇报。
5、组织安全生产大检查，落实重大生产事故隐患的整改，负责审批特级动火。
6、负责安全培训、教育和考核工作。
7、定期召开安全生产工作会议，分析企业安全生产动态，及时解决安全生中存在的问题。
8、组织开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进单位和个人。
9、按照上述安全职责，每年制订生产副厂长年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。
第四条设备副厂长安全职责1、按“谁主管谁负责”的原则，对设备系统的安全工作负责。
2、组织制订、修订和审批设备安全管理规章制度、设备安全技术规程，并组织实施。
3、坚持贯彻“五同时”的原则，监督检查机设备主管部门安全职责履行和各项或设备安全管理规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为。
4、负责组织机动(或设备)职能部门进行上报公司设备事故的调查、处理，及时向上级安全和机动(或设备)主管部门报告。
发生上报公司重大事故或与设备有关事故时，到公司汇报。
5、组织或设备安全大检查，落实设备隐患整改，制订安全防范措施。
6、负责大检修的安全管理和外来检修人员的安全教育。
7、定期召开或设备系统的安全生产工作会议，分析或设备安全生产动态，及时解决存在的问题。
8、组织或设备系统参加安全生产竞赛活动，总结先进经验，奖励先进部门和个人。
9、按照上述安全职责，每年制订或设备副厂长年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。
第五条销售副厂长安全职责1、按“谁主管谁负责”的原则，对供应、销售系统的安全工作负责。
2、组织制订、修订和审批供应、销售部门的安全生产规章制度、规定、安全技术规程，组织实施并监督检查执行情况。
3、贯彻“五同时”原则，保证供应产品的质量符合国家标准，因质量问题造成事故，负责追究有关人员的责任。
4、负责供应、销售系统的安全教育和考核工作。
7、定期召开供应、销售系统的安全生产工作会议，分析企业安全生产动态，及时解决安全生产存在的问题。
8、组织供应、销售系统开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进单位和个人。
9、按照上述安全职责，每年制订销售副厂长年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。
第六条人事副厂长安全职责1、按“谁主管谁负责”的原则，对人事教育系统的安全工作负责。
2、组织制订、修订和审批人事教育安全管理制度规定，并组织实施。
3、负责建立、健全各级安全监督管理机构，负责配备各级安全监督管理技术人员和安全工程师。
4、负责遵章守纪劳动纪律教育，强化门卫制度，严禁烟、火、危险品带入厂内，监督检查执行情况。
5、负责审批职工安全、卫生、消防教育培训工作计划。
6、把安全工作业绩作为考核干部政绩的重要依据，对发生重大特大责任事故的有关领导分清责任，严肃处理。
7、按照上述安全职责，每年制订人事副厂长年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。
第七条工会主席安全职责1、贯彻国家及全国总工会有关安全生产、劳动保证的方针、政策并监督执行。
充分发挥群众在安全工作中的监督作用。
2、按照“谁主管谁负责”的原则，对工会系统的安全工作负直接领导责任。
3、协助安全部门搞好安全生产竞赛活动和合理化建议活动。
参加有关安全规章制度和劳动保护条例的制订。
4、组织职工开展遵章守纪和预防事故的群众性活动，支持厂长关于安全工作的奖惩，协助做好职工伤亡事故的善后处理工作。
5、关心职工劳动条件的改善，保护职工在劳动中的安全与健康，做好女工劳动保护工作。
6、落实公共文化娱乐场所的安全防火管理工作。
7、按照上述安全职责，每年制订工会主席年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。
第八条工程师安全职责1、按“谁主管谁负责”的原则，在技术上对本厂安全生产工作全面负责。
2、加强安全技术管理，积极采用安全先进技术和安全防护装备，组织研究落实重大事故隐患整改方案。
3、在组织新建、扩建、改建基本建设项目以及技术改造项目的设计、施工和投产时，做到职业安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产，并符合国家规定的标准。
4、审查厂安全技术规程、操作规程和安全技术措施项目，保证技术上切实可行。
5、负责组织制度生产岗位尘毒等有害物质的治理规划方案，使之达到国家卫生标准。
6、参加上报公司事故的调查，组织技术力量对事故进行技术原因分析、鉴定，提出技术上的改进措施。
7、按照上述安全职责，每年制订工程师年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。
第三章职能部门安全职责第一条厂办公室安全职责1、协助厂领导贯彻上级有关安全指示，及时转发上级和有关部门的安全生产文件、资料。
做好厂安全会议记录，对安全部门的有关材料，及时组织汇审、打印、下发。
2、组织检查落实干部值班制度。
3、负责对临时来厂参观学习、办事人员检查登记和进行进厂安全教育。
4、搞好各车间的安全工作，制订和健全安全生产责任制和规章制度。
5、在安排、总结工作时，同时安排、总结安全工作。
第二条安全监督部门安全职责1、贯彻执行国家及公司安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，在厂长和安全生产委员会的领导下负责企业的安全监督管理工作。
2、负责对职工进行安全教育和培训，新入厂职工的厂级安全教育；归口管理特种作业人员的安全技术培训和考核；组织开展各种安全活动；办好安全教育室；制订班组安全活动计划；对领导参加情况进行检查考核。
3、组织制订、修订本厂职业安全卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况。
4、组织安全大检查。
执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。
5、参加新建、扩建、改建及大修、技措工程的“三同时”监督，使其符合职业安全安全卫生技术要求。
6、会同设备管理部门负责轻烃分馏装置、锅炉、压力容器、和罐区安全监督工作。
7、深入现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业。
遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导。
8、对各种直接作业环节进行安全监督，检查各项安全管理制度的执行情况。
9、负责各类事故汇总、统计上报工作，主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理，参加各类报公司事故的调查、处理和工伤鉴定，发生重大事故时，组织到公司汇报。
10、按公司有关规定，负责制订职工劳动防护用品、保健食品和防暑降温饮料的发放标准，并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用。
11、会同有关部门搞好厂职业安全卫生和劳动保护工作，不断改善劳动条件。
12、负责对厂各车间安全工作进行考核评比，对在安全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见，会同工会等部门认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验，开展安全技术研究，推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理办法。
13、检查督促有车间搞好安全技术装备的维护保养、管理工作。
14、建立健全安全管理岗，指导基层安全工作，加强安全基础建设，定期开展安全专业人员会议。
第三条生产调度部门安全职责1、及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示，坚持生产与安全的“三同时”。