煤矿生产安全事故隐患排查治理制度示范文本

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煤矿安全隐患排查治理报告制度范例(3篇)

煤矿安全隐患排查治理报告制度范例(3篇)

煤矿安全隐患排查治理报告制度范例为了及时有效地排查治理安全生产隐患,建立矿安全生产事故隐患排查治理的长效机制,落实安全生产主体责任,加強事故隐患监督管理,预防生产安全事故的发生,根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》和矿务局《安全生产隐患排查治理报告制度》,结合矿实际,特制定本制度。

1.安全生产隐患,是指存在于生产场所、设备和设施中可能导致事故的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷。

(1)安全生产隐患危害程度按照隐患导致事故后可能造成的人员伤亡和直接经济损失,分为一般隐患和重大隐患:一般隐患。

指可能造成一般生产安全事故的隐患。

重大隐患。

指可能造成较大及以上生产安全事故的隐患,煤矿企业重大隐患是指《____预防煤矿生产安全事故的特别规定》的内容;集团公司、矿务局和矿有关文件专门规定的重大隐患。

(2)安全生产隐患级别按照解决的难易程度,分为a、b、c三级。

a级隐患指难度较大,矿解决不了,须由矿务局解决的隐患;b级隐患指难度较大,科室、区队(车间)解决不了,须由矿解决的隐患;c级隐患指须由科室、区队(车间)解决的隐患。

(3)安全生产隐患类别按照可能导致的事故性质分为。

顶板、通风、瓦斯、煤尘、机电、运输、火灾、水灾和其它。

2.矿长对矿井事故隐患排查治理工作全面负责;各分管矿领导负责____分管范围内的事故隐患排查治理。

3.安全质量科负责全矿安全生产隐患的综合管理;各业务科室负责本专业、本部门管辖范围内安全隐患的排查及落实整改和复查工作;生活公司负责后勤服务单位安全隐患排查及落实整改工作;多经公司负责非原煤口各单位安全隐患排查及落实整改工作;凡检查单位都要按规定建立隐患排查整改台账,专人管理。

4.各单位是安全生产隐患排查治理的责任主体,负责本单位安全生产隐患的排查治理工作。

5.单位安全生产第一责任者对本单位安全生产隐患的治理工作负责;各业务科室及部门对本专业和部门管辖范围内安全生产隐患的治理负管理责任;跟班干部、班组长对现场安全生产隐患治理负直接责任;安监部门对各单位安全生产隐患的治理负监督检查责任;安检员、群监员、青岗员对各施工点的安全生产隐患治理负监管责任。

煤矿安全生产隐患大排查大整治实施方案范本(三篇)

煤矿安全生产隐患大排查大整治实施方案范本(三篇)

煤矿安全生产隐患大排查大整治实施方案范本一、背景和目标煤矿是中国能源工业的重要组成部分,也是国民经济发展的支柱产业之一。

然而,由于煤矿生产存在的各种隐患和安全风险,煤矿事故频发,造成了大量人员伤亡和财产损失。

为了保障煤矿生产安全,提高煤矿生产效益,我们制定了____年煤矿安全生产隐患大排查大整治实施方案,明确了排查目标和工作措施,以便全面提升煤矿安全生产水平。

二、排查目标1.全面排查煤矿安全生产隐患,消除一切潜在的安全风险。

2.建立完善的安全管理体系,提升煤矿安全生产水平。

3.加强煤矿安全教育培训,培养一支高素质的安全生产队伍。

4.完善事故应急预案和救援体系,提高应对突发事件的能力。

三、工作措施1.制定详细的排查计划和时间表,确保排查工作的有序进行。

2.加强组织领导,成立由煤矿主要负责人担任组长的煤矿安全生产隐患排查整治领导小组,负责协调、督促、指导、落实各项工作。

3.明确责任分工,各级安全生产管理机构要落实责任,做好煤矿安全生产隐患排查整治工作。

4.制定细化排查标准和方法,明确排查内容和要求,包括人员流动、设备使用、地质条件、通风系统、防火设施、电气设备等方面的排查内容。

5.加强对煤矿安全生产的监管和检查,对煤矿安全生产隐患排查整治工作进行督导和评估,确保工作的有效推进。

6.及时整改隐患,确保排查出的问题能够得到及时解决,有效消除安全隐患。

7.加强安全宣传教育,开展安全知识培训,提高员工的安全意识和应急能力。

8.加强事故应急预案和救援体系建设,做好各类突发事件的应对准备工作。

四、预期成果1.全面排查煤矿安全生产隐患,消除潜在的安全风险,降低煤矿事故发生率。

2.建立完善的安全管理体系,提升煤矿安全生产水平。

3.加强煤矿安全教育培训,提高员工的安全意识和应急能力。

4.完善事故应急预案和救援体系,提高应对突发事件的能力。

五、工作安排1.制定排查计划和时间表,明确各项工作的安排和任务。

2.组织开展煤矿安全生产隐患排查,根据排查结果制定整治措施。

安全隐患排查治理制度范本(五篇)

安全隐患排查治理制度范本(五篇)

安全隐患排查治理制度范本为了更好地贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,落实安全生产责任制,主动有效地排查和治理安全隐患,使安全隐患从排查、治理到消除的整个过程全面受控,确保矿区安全生产活动的正常进行,依照《____预防煤矿生产安全事故的特别规定》,制定本制度。

一、每周五由矿长____一次全矿性的安全隐患排查活动。

二、每季度由矿长____各部门及其负责人对全矿井进行一次,针对《____预防煤矿生产安全事故的特别规定》所列举的十五项重大安全隐患进行排查,将排查结果及整治方案上报公司及主管部门。

三、对所查出的安全隐患要认真建立档案登记,落实措施、人员限定时间整改。

四、把安全隐患从发现登记、通知整改、整改情况、跟踪情况完整的记录并保存。

五、凡排查出的各类安全隐患,矿领导及有关部门落实整改,对重大安全隐患必须在____小时内制定出整改方案,保障措施,情况紧急,必须立即赶赴现场,指挥排除隐患。

六、对一时治理不了的安全隐患,必须制定限期整改的方案及整改前的保证安全的措施,但安全隐患整改期限不得超过____天。

七、各级管理人员,职工要把排查,治理安全隐患作为安全管理的主要内容来抓。

金沙县玖圆煤矿安全隐患排查治理制度范本(二)一、目的和依据为了落实企业安全生产法律法规,改善和保护企业安全生产环境,推动企业安全管理工作的规范化、科学化、制度化,制定本制度。

二、适用范围本制度适用于企业安全隐患排查治理工作。

三、职责和义务1. 企业领导必须高度重视安全隐患排查治理工作,确保安全生产工作的顺利开展。

2. 安全生产部门负责组织安全隐患排查治理工作,及时发现和处置各类安全隐患。

3. 各部门负责人应配合安全生产部门进行安全隐患排查治理工作,确保各自部门安全生产工作的顺利开展。

4. 全体员工应自觉遵守安全生产制度,积极参与安全隐患排查治理工作。

四、安全隐患排查治理程序1. 组织隐患排查企业安全生产部门根据企业实际情况,制定安全隐患排查方案,明确排查内容、责任、方法、周期等。

煤矿生产安全事故隐患排查治理制度(3篇)

煤矿生产安全事故隐患排查治理制度(3篇)

煤矿生产安全事故隐患排查治理制度第一章总则第一条为规范和指导公司各专业部门建立健全生产安全事故隐患(以下简称事故隐患)排查治理制度,进一步加强事故隐患排查治理工作,构建事故隐患排查治理长效机制,防范事故发生,根据《安全生产法》、《煤矿重大生产安全事故隐患判定标准》(国家安全生产监督管理____号)、《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》(国家安全监管____号)、《煤矿生产安全事故隐患排查治理制度建设指南(试行)》(安监总厅煤…____‟____号)等法律法规及规章,结合公司实际,制定本制度。

第二章隐患排查治理责任体系第二条公司成立安全生产事故隐患排查、治理、监控领导小组组长:董事长副组长:总经理成员:公司其他班子成员、副总工程师,生产技术、机电、安检、通风、地测防治水、调度、培训、财务、供销、劳资、综合科等科室负责人,____组负责人领导小组职责。

全面领导公司安全生产事故隐患排查与治理工作;定期____开展安全生产事故隐患排查,落实治理安全生产事故隐患责任;对各专业部门安全生产事故隐患排查与治理进行指导和监督。

领导小组下设办公室,办公室设在安检科,安检科科长兼任办公室主任。

办公室职责。

负责安全生产事故隐患排查与治理的日常管理工作;建立台帐,监督隐患治理。

第三条隐患排查治理是安全管理的重要过程,是体现安全管理质量的重要内容。

各科室、队组是安全生产事故隐患排查治理的责任主体,对本部门事故隐患排查治理工作全面负责。

各科室、队组要成立相应隐患排查治理____机构,定期开展排查、治理事故隐患。

第三章隐患分级管控和治理第四条安全生产事故隐患是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度,或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

第五条依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》(国家安全生产监督管理____第16____),安全生产事故隐患分为一般安全生产事故隐患和重大安全生产事故隐患。

煤矿隐患排查治理制度范本(五篇)

煤矿隐患排查治理制度范本(五篇)

煤矿隐患排查治理制度范本为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,强化安全管理,消除事故隐患,防止各类重大事故的发生,确保实现安全生产,特制定本管理制度。

一、职责范围1、矿长是全矿安全生产的第一责任者,对矿井安全隐患排查治理全面负责,每月召开安全办公会,听取安全隐患的排查、处理及整改落实情况,研究解决必需的人、财、物。

2、总工程师对矿井安全隐患排查具体负责,____落实矿井安全隐患的排查并制定相应的技术措施,对冲击地压、“一通三防”和防冶水等重大隐患的排查处理具体负责。

3、各分管副矿长、公司经理负责对分管范围内的安全隐患整改工作,并负责对安全隐患按照制定的整改措施进行治理整改。

4、安监处长对安全隐患排查、治理工作负监督检查责任,对危及安全生产隐患不进行排查处理而继续生产时有权停止作业。

安监处主任工程师对安全隐患排查汇总、整改、落实、监督、____验收负直接责任。

5、各专业副总工程师及各公司技术负责人负责协助总工程师对所分管范围内安全隐患的排查及处理工作。

6、各业务科室在分管领导统一部署下,负责所辖范围内的安全隐患排查、处理工作,及时检查督促,并对各单位按要求落实整改措施,参加验收。

7、驻外煤矿矿长、总工程师对本单位安全隐患排查治理全面负责,落实矿井安全隐患的排查制度并制定相应的技术措施,抓好监督整改。

8、地面单位安全隐患的排查执行《华丰煤矿地面安全生产管理监督检查规定》。

二、矿井安全隐患排查(一)矿井安全隐患的识别、分类1、矿井安全隐患按其严重程度、解决难易分a、b、c三级事故隐患。

a级隐患:危害严重、治理难度大,需集团公司协助解决的隐患;b级隐患:危害比较严重,或有一定的工作量,区队解决不了,需由矿解决的隐患;c级隐患:对矿井安全生产有一定的影响,由区队必须解决的隐患;2、安全隐患的种类分为。

顶板、通风、瓦斯、煤尘、机电、运输、放炮、火灾、水害和其他。

(二)隐患排查为将各类事故消除在未发生之前,建立矿井、专业、区队、班组、岗位“五级”隐患排查治理制度。

煤矿重大安全隐患排查制度模版(3篇)

煤矿重大安全隐患排查制度模版(3篇)

煤矿重大安全隐患排查制度模版为《安全生产法》、《规定》(____号令)和(安监总煤矿字[____]____号、(____)____号法律、法规。

防止矿井重大安全事故的,消除安全生产重大隐患,特制定重大安全隐患排查制度:1、公司董事长对矿井重大安全隐患排查治理工作负主要责任,安排重大安全隐患治理工作;2、公司董事长对消除重大安全隐患工作、监督和,对消除重大安全隐患整改所需资金的安排;3、公司总经理组织人员制定重大安全隐患整改方案、安全保障措施;4、公司总经理组织人员对重大安全隐患排查;5、公司总工程师制定重大安全隐患整改方案、安全保障措施,对一通三防重大隐患负责任;6、公司生产副总经理对重大安全隐患整改方案、措施的安排,整改所需的人力、物力的调节;7、通风副总对一通三防重大安全隐患整改工作的;对一通三防的重大安全隐患整改负主要责任;8、机电副总对机电重大安全隐患整改工作的;对机电的重大安全隐患整改负主要责任;9、采掘副总对采掘和防治水重大安全隐患整改的,对采掘和防治水的重大安全隐患整改负主要责任;10、安全副总对公司重大安全隐患整改方案、安全保障措施的监督、对整改情况检查,对重大安全隐患上报及整改情况的上报工作;11、公司重大安全隐患登记、销案制度,重大安全隐患整改的整改人,谁谁销案;12、公司安监处每月组织一次安检查,每旬组织一次安全检查,查出的重大安全隐患汇报并督促整改;13、公司重大隐患举报制度,对举报重大安全隐患和消除重大安全隐患有功的员工集团公司安全奖惩条例奖励;14、公司各级管理人员和员工,如重大安全隐患,立即向公司汇报,对重大安全隐患不汇报的责任人经查实将严肃处罚;15、在日常的安全检查中,安全隐患,谁谁整改,并整改情况的复查;16、基层的责任区域内的重大安全隐患,由责任区域的队长负主要责任,对责任区域的重大安全隐患整改的,要上报公司;17、整改的责任人,在规定内回复整改情况,对按时整改的应说明原因,按时整改或不按规定回复整改情况的责任人处罚;18、重大安全隐患整改的责任人,对重大安全隐患在整改期限内组织人员监督检查,整改完毕组织人员验收;19.对的重大安全隐患,备案制度,并向汇报,并制定的应急措施。

煤矿生产安全事故隐患排查治理制度(五篇)

煤矿生产安全事故隐患排查治理制度(五篇)

煤矿生产安全事故隐患排查治理制度为了贯彻“安全第一,预防为主”的方针,落实安全生产责任制,及时消除矿山事故隐患,防止事故发生,参照有关国家重点煤矿事故隐患排查制度的基础上,特制定本矿重大事故隐患排查制度。

1、按照“谁办矿、谁受益、谁负责”的原则,煤矿矿长做为法定责任人对事故隐患排查全面负责,各分管副矿长对矿长负责,负责____分管范围内的事故隐患排查,各班组长负责实施本职范围内的事故隐患排查。

2、煤矿事故隐患是指煤矿现场、技术管理、设备设施上存在可导致事故的隐患。

1按事故隐患的严重程度,解决难易程度分为:1〉a类:难度大,煤矿解决不了的。

2〉b类:难度较大,班、组解决不了,须由矿里解决的。

3〉c 类:难度由班组必须解决的隐患。

2、按事故隐患的种类分为。

滑坡、机电、运输、____、火灾、水害和其他。

3、事故隐患排查治理办法:1.a类。

事故隐患的确认上报,煤矿在其日常安全检查的基础上,分类排查,登记造册,凡属于煤矿难解决的隐患,必须上报上级主管部门协助、监督、检查事故隐患的整改。

2.b类。

煤矿可以解决的事故隐患进行整改,必须贯彻“分级负责,责任落实”的原则,分管副职____有关人员进行对出事地点排查,做到项目落实、措施落实、资金落实、责任落实。

坚持不安全不生产的原则,对于存在的事故隐患的作业场所,要制定切实可行的防范措施,无措施的不得生产。

3.c类。

隐患在班组长的监督下,由班组长和所在班组成员共同处理完毕,在处理过程中若发现难度增大时,可上报煤矿安监科重新定级后____处理,不可蛮干或强行处理。

一、滑坡事故排查治理制度1、煤矿矿长每周对所有采场的边坡、排土场的边坡以及台阶进行排查一次,做到事故隐患清楚,并落实相应措施。

2、煤矿安全副矿长、技术员,要经常观察采场工作帮、非工作帮,排土场边坡等安全情况,发现有异常现象及时报请矿长采取切实可行的预防措施。

3、安全员要每天对采场进行全面细致的检查,发现不安全隐患立即处理,当时处理不了的,应将人员以及设备撤到安全地点并及时向领导汇报。

2024年煤矿周隐患排查治理制度范本(五篇)

2024年煤矿周隐患排查治理制度范本(五篇)

2024年煤矿周隐患排查治理制度范本第一章总则第一条为切实加强现场管理,规范隐患排查流程,将事故隐患排查工作纳入法治化轨道,实现超前预防、及时排查,确保隐患排查与治理工作的有效实施,特制定本制度。

第二章职责第二条每班次的隐患排查治理工作由当班班组长全面负责,确保各项措施得到有效执行。

第三章隐患排查治理规定第四条班组长在下井前,需通过队干部及上个班次的交接,全面了解工作现场存在的安全隐患,做到心中有数,为后续的排查治理工作奠定基础。

第五条进入工作现场后,班组长应首先组织治理已知的安全隐患,并继续深入排查现场是否存在其他潜在的安全隐患。

隐患排查应全面覆盖所有工作地点,确保无遗漏。

第六条遵循“边检查、边处理”的原则,班组长需对作业场所、安全生产设备及各系统进行定时、定点、定路线、定项目的巡回检查。

对查出的隐患实行分级管理,明确治理责任,确保隐患在未排除前不得组织生产。

第七条对于限期治理的事故隐患,班组长需严格落实现场防范措施,防止事故扩大或发生次生灾害。

第八条一旦发现重大隐患,班组长必须立即停工处理,并同时上报区队和矿生产指挥中心。

在遇到重大险情时,需及时报告并有序组织人员撤离现场,避免事态进一步恶化。

第九条对于班组无法解决、需区队、矿或公司层面解决的隐患,班组长必须及时上报区队和矿生产指挥中心,并按指示安排后续工作。

第十条对已整改的隐患,班组长需组织复查工作,确保隐患整改到位。

对于隐患检查不到位、整改落实不力导致重大事故隐患的,将实行严格的责任追究制度。

第十一条交接班前,班组长需将当班隐患排查治理情况及遗留问题认真、准确、完整地填写在交接班记录本上,以便后续班次了解和处理。

第十二条班长升井后,需填写隐患反馈卡并向队值班人员详细说明具体情况,确保信息的及时传递和反馈。

第十三条班组长需定期组织本班人员进行安全教育、思想教育、政治学习和操作技能培训活动,提高员工的安全意识和操作技能水平。

同时强调不违章指挥、不违章作业、遵守劳动纪律的重要性,拒绝他人违章指挥行为的发生,以杜绝人为因素导致的不安全隐患。

隐患排查制度范文(七篇)

隐患排查制度范文(七篇)

隐患排查制度范文国投____〔____〕号国投煤炭____能源开发有限公司____《煤矿安全生产事故隐患排查治理制度》和《煤矿重大事故隐患治理督办制度》的通知公司各单位。

为进一步强化安全生产管理,建立安全生产长效机制,规范安全隐患排查治理,经研究,特制订《煤矿安全生产事故隐患排查治理制度》、《煤矿重大事故隐患治理督办制度》。

现予以印发,望各单位认真落实执行。

____年____月____日国投煤炭____能源开发有限公司____年____月____日印发煤矿安全生产事故隐患排查治理制度一、日检制度1、为扎实做好煤矿隐患排查治理工作,促进煤矿安全生产形式持续稳定好转,特制定本制度。

2、矿长是安全生产第一责任人,应带头认真执行煤矿的各项规章管理制度,除特殊情况外,应坚守煤矿,对煤矿隐患排查治理各项工作做总体的安排部署。

3、每天由矿跟班领导,班长、安全员、瓦检员负责日常隐患排查,矿领导检查落实,每日下井一次,对井下采、掘、机、运、通各系统环节治理工作的落实情况进行检查、监督和指导。

4、当日检查发现问题及隐患落实整改情况应在下一班的安全生产调度会上给予说明和安排。

5、每班检查的隐患要有记录,对检查出来的隐患要认真填写,及时落实整改措施、整改时间和责任人。

6、井下采、掘、机、运、通各系统环节治理工作的落实情况进行检查、监督和指导。

查出问题按照“五定”原则交给当班进行处理,处理不完的移交下一班继续处理。

7、隐患落实整改应根据检查和落实情况,有记录、有台帐,留下痕迹管理。

8、矿领导按照相关要求带班下井,次数不少于相关规定,并有记录。

认真填写带班记录、交接班登记。

9、对检查工作不认真,检查后未及时制定整改措施或未落实整改措施导致发生事故的,根据相关法律、法规以及煤矿处罚标准,追究相关责任人责任,实行经济处罚。

10、安全专职检查人员必须积极参加当班的安全生产调度会议、班前会议,填写隐患整改表、登记台帐。

11、安全专职检查人员对井下安全生产环节检查应不留死角,不____、不漏面,严格隐患整改,保证各项工作落实到实处。

煤矿安全事故隐患排查制度(5篇)

煤矿安全事故隐患排查制度(5篇)

煤矿安全事故隐患排查制度安全事故隐患排查是贯彻落实"安全第一、预防为主、综合治理"方针的主要手段之一,为了强化各级领导的安全生产责任制和各职能部门的业务保安责任制及各生产科队、班组、个人的安全意识,强化现场安全管理,规范隐患排查,杜绝重大事故的发生,特作如下规定望认真执行。

一、组织机构及责任划分(一)、组织机构公司成立隐患排查领导小组:组长:副组长:成员:领导小组下设办公室,办公室设在安检部办公室主任:办公室成员:各单位相应要设立隐患排查机构,指定专门负责人,并将机构及日常变动报安检部备案。

(二),职责分工1、公司经理对公司各井隐患排查工作全面负责;2、各分管副经理、总工程师、副总工程师对分管范围内的隐患排查工作负全面管理责任;3、各职能部室的部长(主任)负责本业务范围内的隐患排查工作,对本业务范围内的隐患排查工作负直接管理责任;4、各生产科(队)的主要负责人对本单位各作业地点的隐患排查负直接管理责任;5、安检部负责全矿隐患排查的收集、确认、统计、上报工作和对隐患整改的检查,落实与考核工作。

二、隐患的定义、分级与分类1、隐患的定义隐患是指煤矿生产现场、技术管理、装备设施等所存在的可能导致事故的各种不安全因素。

2、隐患的分级按隐患严重程度,解决难易分为三级ABCA级:难度大,矿自身解决不了,须由集团公司解决的隐患;B级:难度较大,科(队)解决不了,须由矿解决的隐患;C级:难度较小,由科队(厂)、职能部门必须解决的隐患;C1级:严重性质隐患;C2级:一般性质隐患;C3级:轻微性质隐患。

3、隐患的分类按事故隐患的种类,可分为:顶板、运输、机电、通风、瓦斯、煤尘、放炮、火灾、水害和其它共十类。

三,隐患的排查、确认、上报、处理(一)隐患排查以下检查方式排查的隐患,由安检部、职能部室、生产科(队)逐项收集、筛选、初步确认、分级登记及上报、整改处理:1、上级煤矿安全监察部门、集团公司对各矿井进行的安全监察或安全检查所查出的安全事故隐患;2、矿采取各种形式进行的安全办公检查、安全专项检查或其它检查中查出的隐患;3、各职能部室、生产科(队)月度,季度各种检查查出的隐患;(由职能部室、生产科队及时上报安检部)4、各级管理人员日常深入生产现场查出的隐患;(所有管理人员到调度室登记检查台帐,由调度室汇总上报安检部)5、安全检查员汇报的隐患;6、职工举报的隐患。

煤矿安全隐患排查治理报告制度范本(三篇)

煤矿安全隐患排查治理报告制度范本(三篇)

煤矿安全隐患排查治理报告制度范本【标题】煤矿安全隐患排查治理报告【报告目的】本报告旨在全面评估煤矿存在的安全隐患,并提出相应的治理措施,确保煤矿的安全生产。

【编写依据】1. 《煤矿安全规程》等相关法规;2. 煤矿安全检查、排查治理的相关文件;3. 煤矿安全工作的实际情况。

【报告内容】1. 安全隐患概述1.1 安全隐患类型及数量;1.2 安全隐患可能导致的后果及风险等级评估。

2. 安全隐患排查情况2.1 排查方法和时间;2.2 排查过程中发现的各类隐患情况;2.3 各类隐患的具体位置和数量。

3. 安全隐患治理措施3.1 针对各类安全隐患制定的具体治理方案;3.2 相关治理措施的实施情况;3.3 治理措施可能产生的影响和效果。

4. 安全隐患整改进展4.1 治理措施落实情况;4.2 整改计划制定及执行过程;4.3 整改进展和整改效果。

5. 评估和总结5.1 对煤矿安全隐患排查治理工作进行评估;5.2 治理措施的有效性和可行性评估;5.3 对煤矿安全管理工作的建议和改进措施。

【报告要求】1. 报告应具备科学性、准确性和可操作性;2. 报告应清晰地阐明安全隐患的类型、数量和风险等级评估;3. 报告应具备可追溯性,包括排查过程和治理措施的实施情况;4. 报告应对治理措施的效果进行全面评估和总结;5. 报告应提出针对煤矿安全管理的建议和改进措施。

【报告编写人】报告编写人应具备一定的煤矿安全管理经验和专业知识,熟悉相关法规和标准,并具备良好的文字表达能力。

同时,编写人应根据实际情况,为报告选择适用范文,并按照具体要求进行修改和完善。

【报告编写审核】报告应经过专业人员进行审核,确保报告的准确性和可操作性,并对报告的逻辑性和结构进行审查。

【报告附件】报告附件应包括实地调查和照片等证据材料,以支持报告中的结论和建议。

【报告审批】报告应由煤矿安全管理单位负责人进行审批,确保报告经过相关部门和领导的审查批准。

【报告发布和分发】报告应根据相关流程进行发布和分发,确保报告能够及时传达到相关部门和人员,以便后续的煤矿安全工作进行。

煤矿安全隐患排查、治理制度范文

煤矿安全隐患排查、治理制度范文

煤矿安全隐患排查、治理制度范文第一章总则第一条为了加强煤矿安全工作,控制和排查煤矿安全隐患,保障生产安全,制定本制度。

第二条本制度适用于所有煤矿企业及相关管理单位。

第三条煤矿企业应当依法建立安全生产责任制,严格按照国家和地方安全生产法规、标准和技术规范的要求开展安全工作。

第四条煤矿企业应当建立健全安全生产管理体系,定期对矿山进行安全隐患排查和治理。

第五条安全隐患排查治理工作应当坚持预防为主原则,及时发现、及时整改、及时跟踪,确保安全隐患得到有效控制。

第六条煤矿企业应当加强安全技术培训,提高员工安全意识和技能水平,确保人员安全。

第七条煤矿企业应当建立安全隐患排查治理工作的档案,记录排查情况、整改措施和效果等内容。

第二章安全隐患排查第八条煤矿企业应当定期进行安全隐患排查,包括矿井、采区、运输通道、机电设备、通风、排水等方面。

第九条安全隐患排查应当由专职安全员或监理人员负责,同时可请相关专业人员参与。

第十条安全隐患排查应当综合运用勘察、检测、考察等方法,深入了解隐患情况。

第十一条完成安全隐患排查后,应当及时编制隐患清单,明确责任人、整改措施和时限。

第十二条安全隐患排查结果应当向煤矿企业主要负责人和有关部门报告,在规定时限内整改完毕。

第三章安全隐患治理第十三条煤矿企业应当按照隐患清单,制定具体的整改方案,并组织相关人员进行整改。

第十四条安全隐患治理应当采取行政手段、技术手段等措施,确保整改效果。

第十五条对于一些难以立即整改的隐患,应当制定临时处理方案,并保证安全。

第十六条完成安全隐患整改后,应当对治理效果进行评估,并将评估结果报告给有关部门。

第四章相关制度第十七条煤矿企业应当建立健全事故报告和处理制度,及时上报事故,并启动应急预案。

第十八条煤矿企业应当建立健全安全生产宣传教育制度,提高员工安全意识和技能。

第十九条煤矿企业应当建立健全考核奖惩制度,对安全工作进行考核,并对安全责任人进行奖惩。

第五章管理监督第二十条有关部门应当加强对煤矿企业安全隐患排查治理工程的监督和指导,及时发现和解决问题。

煤矿安全隐患排查治理制度范本(6篇)

煤矿安全隐患排查治理制度范本(6篇)

煤矿安全隐患排查治理制度范本为了贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,落实安全生产责任制,及时消除事故隐患,防止事故的发生。

特制定矿井安全隐患排查整改制度一、建立健全矿、科室、区队、班组四级隐患排查整改制度。

二、职责1、矿长对隐患排查工作负全面责任,每月召集一次隐患排查会议。

2、安全副矿长负责监督检查隐患排查整改工作,总工程师和其他副矿长对矿长负责,负责好分管范围内的安全隐患排查整改工作。

3、各业务科室负责实施本职能范围内的隐患排查整改工作,对严重隐患制定应急预案或整改措施。

4、采掘区队负责本单位范围内的隐患排查整改工作,对威胁安全生产的隐患及时____人员进行整改。

具体为:①建立健全隐患排查治理制度和隐患排查闭合管理台账;②及时排查消除违章作业、违章指挥和违反劳动纪律的行为;③按时报告隐患排查治理情况。

5、采掘班组在作业前和作业过程中进行隐患排查整改工作,确保施工的安全进行。

①建立隐患排查治理台账;②落实交接班制度,重点交代清楚存在的隐患及整改情况,现场安全状况和注意的安全事项;③对照安全检查表对作业环境、安全设施、生产系统、措施落实和作业人员的情绪状态、健康情况等进行检查,及时排查处理作业现场动态事故隐患;④及时排查并消除违章作业、违章指挥和违反劳动纪律等行为;⑤及时报告事故隐患及其排查治理等情况。

6、作业人员及时消除身边威胁安全作业的隐患。

具体为。

①清楚本岗位作业过程中可能存在的事故隐患;②上岗前进行安全确认;③杜绝违章作业、违法作业和违反劳动纪律行为;④及时查找、消除并报告事故隐患和险情。

⑤身体欠佳或情绪异常及时向班组长报告;⑥掌握作业过程中出现问题时应当采取的措施,遇到直接危及人身安全的紧急情况,停止作业或采取可能的应急措施后撤离现场并同时向有关负责人报告。

三、分级排查隐患1、按事故隐患严重程度可分为:重大、较大、一般隐患;2、按事故隐患的种类分。

“一通三防”、“水害”、“顶板”、电气、提升、运输、设备、消防、安全管理和其他隐患。

计志煤矿安全生产隐患排查治理方案范本(3篇)

计志煤矿安全生产隐患排查治理方案范本(3篇)

计志煤矿安全生产隐患排查治理方案范本为进一步贯彻落实____精神,全面落实“安全生产隐患治理年”的各项工作,有效控制各类事故的发生,促进安全生产状况持续稳定好转。

根据集团公司及呼伦贝尔管理公司要求,结合我矿实际,现就开展安全生产隐患排查治理工作,制定本实施方案。

一、工作目标在____年开展安全生产隐患排查治理专项行动的基础上,全面排查治理事故隐患,狠抓隐患整改工作,推动安全生产责任制和责任追究制的落实,完善安全生产规章制度,建立健全隐患排查治理及重大危险源监控的长效机制,强化安全生产基础,提高安全管理水平,坚决杜绝事故的发生。

二、组织领导新兴煤矿成立以张建彬为组长、祁美俊为副组长,其他矿班子成员为组员的安全生产隐患排查治理工作领导小组,组织指导新兴煤矿开展安全生产隐患排查治理工作。

三、排查内容1.安全生产法律法规、规章制度、规程标准的贯彻执行情况;2.安全生产责任制建立及落实情况;3.安全生产费用提取使用、安全生产风险抵押金交纳等经济政策的执行情况;4.企业安全生产重要设施、装备和关键设备、装置的完好状况及日常管理维护、保养情况,劳动防护用品的配备和使用情况;5.危险性较大的特种设备和危险物品的存储容器、运输工具的完好状况及检测检验情况;6.对存在较大危险因素的生产经营场所以及重点环节、部位重大危险源普查建档、风险辨识、监控预警制度的建设及措施落实情况;7.事故报告、处理及对有关责任人的责任追究情况;8.安全基础工作及教育培训情况,特别是企业主要负责人、安全管理人员和特种作业人员的持证上岗情况和生产一线职工(包括农民工)的教育培训情况,以及劳动组织、用工等情况;9.应急预案制定、演练和应急救援物资、设备配备及维护情况;10.对新兴煤矿周边或作业过程中存在的易由自然灾害引发事故灾难的危险点排查、防范和治理情况等。

五、工作步骤第一阶段。

动员部署阶段(____年____月-____月)。

新兴煤矿立即建立健全领导小组和工作机构。

煤矿班组隐患排查治理制度(3篇)

煤矿班组隐患排查治理制度(3篇)

煤矿班组隐患排查治理制度1、施工前,队长、副队长、带班长对施工区域内的安全状况进行全面检查。

2、当班排查的隐患,必须及时处理,隐患处理不彻底不得开工。

当班处理不了的隐患要及时汇报矿领导。

3、当班处理不完的隐患,队长、副队长、带班长必须在现场向接班人员交待清楚隐患原因、处理情况,采取的措施及注意的安全事项。

4、发现隐患,队长、副队长和带班长应积极组织人员,定人定员定措施,如果由于隐患处理不及时、不到位而发生事故,将追究队长、副队长和带班长的责任。

5、处理隐患时,队长、副队长、带班长必须做好现场的安全监督、隐患处理要彻底,不留后患。

6、隐患排查包括:设备、顶板、安全措施、运输状况等。

7、隐患排查、处理过程中,必须严格执行作业标准。

8、出现较大的隐患,应及时向领导和有关单位汇报。

煤矿班组隐患排查治理制度(2)是为了确保煤矿安全生产,防止事故发生而制定的一套制度。

其主要内容包括:1. 隐患排查责任:明确煤矿班组的隐患排查工作责任,包括领导班子、班组长、工人等各个层级的责任分工。

2. 排查周期和方式:明确隐患排查的周期和方式。

例如,每月至少一次全面排查,每周至少一次局部排查,并规定使用专业工具进行排查。

3. 排查内容:明确隐患排查需要关注的内容,包括设备设施的完好情况、工作场所的卫生情况、操作规范的执行情况等。

4. 隐患整改措施:对发现的隐患要求立即整改,并明确整改的具体措施和时间要求。

5. 隐患汇报和督查:要求班组对排查出的隐患进行及时汇报,并进行定期督查,确保隐患的整改落实到位。

6. 奖惩机制:建立相应的奖惩机制,对于积极参与隐患排查和整改工作的班组进行表彰和奖励,对于不落实隐患整改或者发生事故的班组进行惩罚。

通过建立煤矿班组隐患排查治理制度,可以提高班组对于安全隐患的认识和排查能力,预防事故的发生,保障煤矿安全生产。

煤矿班组隐患排查治理制度(3)是指在煤矿生产过程中,班组根据相关规定和要求,对煤矿内部存在的各类安全隐患进行排查和治理的一套制度。

煤矿隐患排查治理制度模版(5篇)

煤矿隐患排查治理制度模版(5篇)

煤矿隐患排查治理制度模版第一条矿主要负责人对本单位事故隐患排查治理工作全面负责。

矿各部门和单位负责人及有关人员在各自职责范围内对事故隐患排查治理工作负责。

第二条矿任何部门和个人发现事故隐患,均有权向矿主要负责人、分管领导、安监部门和所在单位报告。

各级领导或部门接到事故隐患报告后,应当按照职责分工立即____核实并____整改。

第三条矿主要负责人以及财务科应当保证事故隐患排查治理所需的资金,将事故隐患排查治理资金列入安全投入费用。

第四条矿主要负责人每月至少____一次安全生产管理人员、工程技术人员和其他相关人员排查活动,排查剥离、穿孔、____、采装、运输或开拓、采准、切割、回采或筑坝、放矿、闭库等环节的事故隐患;科室每周、班组每天至少____一次隐患排查。

对排查出的事故隐患,按照事故隐患的等级进行登记,建立事故隐患信息档案,并按照“五落实”的要求和职责分工实施监控治理。

第五条矿将生产经营项目、场所、设备发包、出租的,应当与承包、承租单位签订安全生产管理协议,并在协议中明确各方对事故隐患排查、治理和防控的管理职责。

矿对承包、承租单位的事故隐患排查治理负有统一协调和监督管理的职责。

第六条矿应当每季、每年对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析,将各季度安全生产隐患排查治理有关表格和文字说明材料向市、县安监局和有关部门报送书面统计分析表。

统计分析表应当由矿主要负责人签字。

对于重大事故隐患,除依照前款规定报送外,应当按照重大事故隐患报告规定的内容及时向市、县安监局和有关部门报告。

第七条对于一般事故隐患,由本单位负责人或者有关人员立即____整改。

对于重大事故隐患,由矿主要负责人____制定并实施事故隐患治理方案,并报市、县安监局备案、销号。

第八条矿各级负责人和有关人员在事故隐患治理过程中,应当采取1相应的安全防范措施,防止事故发生。

事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的,应当从危险区域内撤出作业人员,并疏散可能危及的其他人员,设置警戒标志,暂时停产停业或者停止使用;对暂时难以停产或者停止使用的相关生产储存装置、设施、设备,应当加强维护和保养,防止事故发生。

煤矿安全生产隐患排查整改制度(3篇)

煤矿安全生产隐患排查整改制度(3篇)

煤矿安全生产隐患排查整改制度是为了保障煤矿安全生产,预防事故发生而制定的一套规章制度。

下面是一个煤矿安全生产隐患排查整改制度的例子:一、目的和原则1. 确保煤矿安全生产,预防事故发生。

2. 坚持安全第一、预防为主的原则。

二、组织领导1. 由煤矿企业安全生产管理部门负责组织实施。

2. 领导成立隐患排查整改工作领导小组,明确责任分工。

三、隐患排查1. 每月定期进行安全隐患排查,发现问题立即整改。

2. 分级排查,先排查重点部位、重点区域。

3. 采取现场巡查和检查设备、设施运转情况相结合的方式进行隐患排查。

四、隐患整改1. 隐患整改责任人要及时制定整改方案并落实。

2. 对于重大隐患,要立即停产整改。

3. 完成整改后,要进行复查确认整改到位。

五、隐患报告和记录1. 对发现的隐患要及时报告上级安全生产管理部门。

2. 对隐患排查整改的情况进行记录,用于后续的回顾和总结。

六、奖惩措施1. 对积极整改的单位和个人进行表彰奖励。

2. 对违反隐患排查整改制度的单位和个人进行纪律处分。

七、宣传教育和培训1. 对煤矿全体员工进行安全生产宣传教育和培训,提高安全意识。

2. 强化职工安全培训,提高员工的安全技能。

以上为煤矿安全生产隐患排查整改制度的一个示例,具体制度可以根据实际情况进行调整和完善。

煤矿安全生产隐患排查整改制度(2)为加大我矿安全生产隐患排查治理力度,明确各级人员安全隐患排查职责和任务,有效防止安全事故的发生,特制定本管理制度。

一、安全生产隐患排查整改领导小组组长:矿长副组长:安全副矿长成员:党委副书记总工程师生产副矿长掘进副矿长机电副矿长经营副矿长各副总工程师安检科科长办公室设在安检科,安检科科长任办公室主任,负责安全生产隐患排查整改工作安排、信息采集筛选、督促落实整改、制度考核及治理情况上报等工作。

二、安全生产隐患排查职责1、矿长对矿井的安全生产隐患排查、整改工作负全面责任,每周组织一次安全生产隐患排查,对查出的隐患要登记建档。

煤矿安全隐患排查治理报告制度模版(4篇)

煤矿安全隐患排查治理报告制度模版(4篇)

煤矿安全隐患排查治理报告制度模版一、引言本报告是根据煤矿安全隐患排查治理工作的实际情况,结合煤矿安全管理法规和相关文件要求,对煤矿安全隐患的排查、治理和整改情况进行全面总结和分析。

旨在进一步加强煤矿安全生产管理,提高煤矿安全生产水平,确保煤矿安全稳定运行。

本报告将从以下几个方面进行分析:二、排查情况自去年煤矿安全生产大检查开始以来,我单位高度重视安全隐患排查工作。

通过组织专业技术力量开展全面细致的安全隐患排查工作,共排查隐患xxx处。

其中,一、二级隐患xxx处,三级及以上隐患xxx处。

排查结果表明,煤矿安全隐患普遍存在以下几个方面的问题:1. 设备管理方面存在问题:部分设备老化严重,存在故障隐患,维修保养不及时;部分设备缺乏有效的保护装置,存在安全隐患;部分设备操作人员技术不熟练,操作不规范。

2. 教育培训方面存在问题:部分员工安全意识不强,缺乏对安全生产的重视;部分员工缺乏必要的安全操作知识和技能;培训机制不健全,培训内容和方式不合理。

3. 管理制度方面存在问题:部分管理制度不具体、不完善,不能有效管理各项工作;安全责任不明确,责任追究不到位;对违章违规行为处罚力度不够。

三、治理措施针对上述存在的安全隐患问题,我们采取了以下治理措施:1. 设备管理方面:对老化设备进行淘汰更新,加强对设备的定期维修保养工作,并制定设备安全管理制度,确保设备安全运行;加强设备操作人员培训,提高其技术水平和工作规范。

2. 教育培训方面:开展安全教育活动,提高员工的安全意识和技能;制定详细的教育培训计划,保证员工定期接受安全培训;建立健全安全教育培训档案,记录培训内容和效果,对培训结果进行评估。

3. 管理制度方面:修订和完善各项管理制度,明确工作职责和安全责任;建立健全安全督查机制,定期检查各项安全管理制度的落实情况;加强安全日常巡查工作,发现问题及时整改;健全激励和处罚机制,鼓励安全生产表现优异的员工,严肃查处违章违规行为。

煤矿隐患排查治理制度(四篇)

煤矿隐患排查治理制度(四篇)

煤矿隐患排查治理制度一、矿务局局长、矿长对隐患排查治理全面负责,各分管副局、矿长、总工程师对局、矿长负责,负责分管业务范围内的隐患排查治理。

二、矿务局、矿各业务处、科室具体负责分管业务范围内的隐患定级、上报、检查和整改工作,对查出的隐患要编号分类管理,建立登记,并指派专责人员进行追踪考核。

三、安全监察部门负责隐患排查治理的综合管理,监察隐患的认定和整改,负责隐患排查治理的统计、上报。

四、按隐患的严重程度和处理难度,分为A、B、C三级:A级:难度大,矿解决不了,须由矿务局解决的隐患。

B级:难度较大,车间解决不了,须由矿解决的隐患。

C级:车间队必须解决的隐患。

五、隐患的种类,按系统分为顶板、通风、瓦斯、煤尘、机电、运输、放炮、火灾、其它。

六、车间、队组的行政正职是本单位隐患排查治理的第一责任者,行政副职对正职负责,发现隐患要及时处理,直接处理不了的隐患,要在碰头会上予以通报,当日填写隐患卡,上报安全监察部门。

七、安全监察部门对上报的A、B级隐患,必须及时转发给各业务处、科室、车间、队组落实整改。

对确因客观因素整改不完的隐患,负责整改隐患的单位必须说明具体原因、整改进展情况,形成书面材料报安全监察部门备案。

八、矿务局每月、矿每周至少召开一次隐患排查治理专业会解决处理B级以上的重大隐患,并确定A级隐患,提出处理意见及措施一并上报。

九、隐患排查治理要坚持“一天一检查,两天一循环、四天一通报、五天一上岗、十天一战评”的检查制度,坚持“四定”原则(定项目、定人员、定措施、定时间),做到C级隐患当班内整改,B级隐患两天内整改,若整改不完,必须二十四小时内有干部盯在现场。

十、安全监察部门对隐患排查治理情况每月通报一次,对隐患排查治理积极、效果较好的予以通报表扬或奖励,对隐患排查治理态度消极、拖延的除通报批评外,并追究责任。

煤矿隐患排查治理制度(二)为进一步加强煤矿防治水工作,促进煤矿安全生产形势进一步稳定好转,现特制定我矿水害隐患排查治理制度:一、认真落实水害防治责任增强做好煤矿水害防治工作的责任感和紧迫感,将水害防治工作列入重要议事日程,明确水害防治工作职责。

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煤矿生产安全事故隐患排查治理制度示范文本In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of EachLink To Achieve Risk Control And Planning某某管理中心XX年XX月煤矿生产安全事故隐患排查治理制度示范文本使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。

第一章总则第一条为规范和指导公司各专业部门建立健全生产安全事故隐患(以下简称事故隐患)排查治理制度,进一步加强事故隐患排查治理工作,构建事故隐患排查治理长效机制,防范事故发生,根据《安全生产法》、《煤矿重大生产安全事故隐患判定标准》(国家安全生产监督管理总局令第85号)、《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》(国家安全监管总局令第16号)、《煤矿生产安全事故隐患排查治理制度建设指南(试行)》(安监总厅煤〔2015〕116号)等法律法规及规章,结合公司实际,制定本制度。

第二章隐患排查治理责任体系第二条公司成立安全生产事故隐患排查、治理、监控领导小组组长:董事长副组长:总经理成员:公司其他班子成员、副总工程师,生产技术、机电、安检、通风、地测防治水、调度、培训、财务、供销、劳资、综合科等科室负责人,生产队组负责人领导小组职责:全面领导公司安全生产事故隐患排查与治理工作;定期组织开展安全生产事故隐患排查,落实治理安全生产事故隐患责任;对各专业部门安全生产事故隐患排查与治理进行指导和监督。

领导小组下设办公室,办公室设在安检科,安检科科长兼任办公室主任。

办公室职责:负责安全生产事故隐患排查与治理的日常管理工作;建立台帐,监督隐患治理。

第三条隐患排查治理是安全管理的重要过程,是体现安全管理质量的重要内容。

各科室、队组是安全生产事故隐患排查治理的责任主体,对本部门事故隐患排查治理工作全面负责。

各科室、队组要成立相应隐患排查治理组织机构,定期开展排查、治理事故隐患。

第三章隐患分级管控和治理第四条安全生产事故隐患是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度,或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

第五条依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》(国家安全生产监督管理总局第16号令),安全生产事故隐患分为一般安全生产事故隐患和重大安全生产事故隐患。

(一)一般安全生产事故隐患是指危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患。

(二)重大安全生产事故隐患是指危害和整改难度较大、应当全部或者局部停产,并经一定时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使自身难以排除的隐患。

第六条为便于日常安全生产事故隐患排查治理,各科室、队组要结合自身实际情况,对一般事故隐患、重大事故隐患进行界定。

具体参照《煤矿重大生产安全事故隐患判定标准》(国家安全生产监督管理总局令第85号)等文件规定。

第七条为了便于整改,对排查出的隐患实行分类管理。

所有隐患按严重程度、治理难易程度分为A、B、C三类,其中A类指难度大、单位治理不了、须由上级公司帮助治理的隐患;B类指难度较大、科室或队组治理不了、须由公司治理的隐患;C类指由科室或队组必须治理的隐患。

第四章风险预控和事故隐患排查治理第八条各单位应当按照日常排查和定期排查相结合的原则建立事故隐患排查工作机制,及时发现生产建设过程中存在的事故隐患:(一)作业人员应当在开始作业前对本岗位危险因素进行一次安全确认,并在作业过程中随时排查事故隐患;(二)生产队组应当每天安排安全、技术等管理人员进行巡检,对作业区域开展事故隐患排查;(三)公司应当组织安全、生产、技术、管理等职能部门和相关的专业部门每周至少开展一次覆盖生产各系统和各岗位的事故隐患排查;发现重大事故隐患时,要立即停止受威胁区域内所有作业活动、撤出作业人员。

第九条事故隐患排查坚持“动态化、常态化、专业化、精细化、问题责任化”原则,根据管理层级、职能定位,以公司、队组两级为责任主体。

(一)公司层面:日常安全检查由安检科组织实施。

每周隐患排查由安全副经理组织实施,各分管领导、科室及采掘队组负责人参加。

(二)队组层面:采掘、辅助生产系统隐患排查由各队组负责人组织实施,岗位隐患排查由班组长每班进行评估。

第十条隐患排查治理要按照规定程序进行,参加隐患排查的人员要具备相应的业务技术水平,并事先做好技术资料、检查资料收集整理工作。

公司层面的隐患排查内容要涉及各个专业和人、机、环、管各个方面,做到纵向到底、横向到边、不留死角。

第十一条排查出的隐患必须按照“五定”原则和“闭环”管理要求,落实责任、措施、资金、时限和预案组织整改。

(一)一般安全生产事故隐患当班能够整改的,由当班带班负责人、班组长组织整改;当班不能处理的下发整改通知单落实整改。

(二)重大安全生产事故隐患难度较小、公司能够自主整改的,由公司组织整改;难度大、不能够自主整改的,制定重大隐患治理方案,报上级公司组织整改。

第十二条各科室、队组要注重排查组织,杜绝“以检代排”。

隐患排查是基于问题发生频率、影响范围、危害性质等特点,在动态掌握、安全检查的基础上,对问题进行系统诊断和管理分析,采取综合治理措施,有效消除共性问题、倾向问题、深层问题和重大问题的手段。

各科室、队组要在排查的目的、组织、形式、内容、方法和问题的成因分析、治理措施、整改评价、跟踪管理、效果考核等方面提出明确规定,加强排查过程管控,彻底杜绝“以检代排”现象。

第十三条各科室、队组在事故隐患治理过程中,必须采取相应的安全防范措施,防止事故发生。

事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的,必须从危险区域内撤出作业人员,并疏散可能危及的其他人员,设置警戒标志,暂时停产停工或者停止使用;对暂时难以停产或者停止使用的相关生产设施、设备等装置,必须制定安全措施,加强维护和保养,防止事故发生。

第五章隐患统计报告及信息管理第十四条公司安检科应当及时记录排查发现的事故隐患,及时将事故隐患排查、治理和督办、验收过程中形成的电子信息、纸质信息归档立卷。

第十五条各科室、队组每月要对本部门、本专业事故隐患排查治理情况进行统计分析,并分别于下月3日前向公司安检科及市公司对应分管部门报送书面统计分析报告。

其中重大事故隐患报告内容应当包括:1.隐患的现状及其产生原因;2.隐患的危害程度和整改难易程度分析;3.隐患的治理方案。

第十六条公司各业务部门要建立重大事故隐患跟踪落实台帐,对本专业存在的重大隐患根据整改期限要求,每月跟踪落实整改进度,并于每月25日前将落实情况及新发现的重大事故隐患报公司安检科备案,安检科要及时汇总登记。

公司安检科应当将事故隐患内容记录、治理过程跟踪、统计分析、逾期警示、信息上报等纳入日常安全工作,实现对事故隐患从排查发现到治理完成销号全过程的信息化管理。

第六章隐患督办验收及安全监控第十七条各业务科室应对事故隐患进行分级跟踪督办,对不能按规定时限完成治理的事故隐患,必须根据实际情况及时办理延期手续。

第十八条加强重大隐患排查整改工作的监督落实,对重大隐患实行公司、业务科室及队组三级负责制,按要求建立重大隐患动态跟踪落实台帐,督促整改。

第十九条公司安检科要不定期对其他业务科室安全隐患的排查整改情况进行指导服务,对隐患排查、闭合管理进行监督检查。

第二十条事故隐患治理完成后,相应的验收责任单位应当及时对事故隐患治理结果进行验收,验收合格后解除督办,上报予以销号;重大隐患验收资料必须上报公司安检科及市公司相关业务部门。

第二十一条地方安全监督管理部门及上级公司挂牌督办并责令全部或者局部停产治理的重大事故隐患,治理工作结束后,公司组织相关安全生产管理人员对重大事故隐患的治理情况进行评估,符合安全生产条件的,向负责督办的部门提出恢复生产的书面申请,经审查验收同意后,方可恢复生产。

第七章资金保障第二十二条各科室应当建立事故隐患排查资金保障机制,在安全生产费用提取中留设专项资金,专门用于隐患排查治理。

事故隐患治理费用必须专款专用、据实结算,以保证满足隐患治理工作需要;各分管领导应协调、保证隐患治理资金足额、规范、使用到位。

第二十三条财务科、供销科要确保事故隐患治理所需的资金、设备及材料及时到位。

第八章通报监督第二十四条公司应当及时向从业人员通报事故隐患排查治理情况。

重大事故隐患应当在煤矿井口显著位置公告,一般事故隐患可以在井口房公告或在班前会上通报;事故隐患公告必须包括隐患主要内容、治理时限和责任人员等内容,重大事故隐患公告还应标明停产停工范围。

第二十五条公司应采取多种方式宣传事故隐患排查治理工作制度和工作要求,将事故隐患排查治理能力建设纳入职工日常培训范围,并根据不同岗位开展针对性培训,提高全体从业人员的事故隐患排查治理能力。

第九章考核奖惩第二十六条对隐患排查、整改、监控的责任追究按照《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》(安监总局第16号令)、安全生产隐患认定及重大隐患责任追究的相关规定执行。

第二十七条坚持“重患必停、重患必究”的原则,除重大隐患严格按照规定实施责任追究外,对搁置隐患、重复隐患、反弹隐患和隐瞒隐患,各分管领导要专题研究,提出处理意见,进行责任落实;对隐患整改不及时、不彻底而造成事故的,除从重追究直接责任人外,还要追究相关部门的连带责任。

第二十八条坚持问题责任化原则,实施问题倒查、责任追溯,上级检查考核存在问题按照“抓系统、系统抓”的要求和“管业务必须管安全”的全面安全管理思路,归口落实、逐级考核,并将责任落实和问题整改情况纳入安全双基考核。

第二十九条各单位要建立事故隐患报告和举报奖励制度,鼓励、发动职工发现和排除事故隐患。

对发现、排除和举报事故隐患的有功人员,给予物质奖励和表彰。

第十章其他第三十条公司应当建立预防事故隐患产生的工作机制,在采掘活动开始前和安全条件、生产系统、设施设备等发生较大变化时,组织安全、生产和技术等部门对涉及到的作业场所、工艺环节、设施设备、岗位人员等可能存在的危险因素进行全面辨识,识别可能导致事故隐患产生的危险因素,并进行汇总分类和危险程度评估,制定针对性的预防措施,分解落实到每个工作岗位和每个作业人员,预防事故隐患产生。

第三十一条各部门要加强自然灾害预防。

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