温州市各地区事业单位招聘工作人员面试真题汇总

温州市各地区事业单位招聘工作人员面试真题汇总（结合考

生回忆）

近几年温州市一直组织各地区联考事业编也有单独自己组织的，但面试都是各地区在同一时间自己组织的，各具特色，专诚培训细心整理：本试题包含2010年10月浙江省温州市事业单位事业编面试真题及面试流程回忆，2011年11月7日浙江省温州市市直事业单位（综合类）面试题，2012年浙江省温州市市直事业单位（综合类）面试题，2013年10月19日温州市市直事业编上午面试题目、下午面试题目2014年11月20日温州市市直事业编面试题目（上午、下午），2015年温州市文成县事业编面试真题及面试流程回忆（上午、下午），2016年温州市文成县（上午、下午）事业编面试真题及面试流程回忆，2015年温州市苍南县（上午、下午）事业编面试真题及面试流程回忆，2016年温州市苍南县（上午、下午）事业编面试真题及面试流程回忆，2015年浙江省温州市龙湾区（上午、下午）事业单位面试题，2016年浙江省温州市龙湾区（上午、下午）事业单位面试题，2015年9月7日浙江省温州市龙湾区（上午、下午）事业单位面试题，2016年12月浙江省温州市龙湾区（上午、

下午）事业单位面试题，2016年浙江省温州市乐青市（上午、下午）事业单位面试真题及面试流程回忆，2016年浙江省温州市瓯海区（上午、下午）事业单位面试真题及面试流程回忆，2015年温州市市直事业编面试（上午、下午）真题及面试流程回忆，2016年温州市市直（上午、下午）事业编面试真题及面试流程回忆，本地区事业编面试试题具有浓郁地方特色，并且各县市区互相借鉴试题趋势明显，掌握地方特色，领先对手一大步，成功旨在眼前！！

浙江省温州市事业单位事业编面试面试流程

面试点设立面试室和候考室，面试室与候考室内组号对应关系通过抽签决定。面试流程如下：

1、签到。考生携带身份证和笔试《准考证》，按规定的时间和地点到面试点候考室报到，报到后不得离开候考室；

2、核实身份。由工作人员核对面试考生的身份证和笔试《准考证》，同时集中保管考生携带的通讯工具；

3、抽签。抽取面试顺序号。通过三次抽签，即第

一次抽“抽签顺序号”;第二次抽“面试顺序号”，排出每组面试的考生顺序；第三次抽“面试室号”，由每组面试序号为第一的考生代表本组抽取。

4、面试。按顺序由引导员引导考生去面试室面试，引导员只向面试考官通报面试考生的顺序号，不报姓名。主考官主持面试，每个考生面试时间为12分钟，三道题。

轮到你进面试室，如果门是关的，先敲门，之后进去，没关门直接进去。进去之后，见到考官一般会一排坐开的，一般8-9个人的，会和你面对面坐的。你行进去的时候，那些考官会望住你，你就行前几步，首先向面试官鞠躬，眼睛正视考官，微笑说：“各位考官，早上好!（下午好!）我是第X号考生。”（表现得自信点，自然点，第一印象挺重要的。建议你用普通话回答问题啦，我当时都是用普通话，正式点）讲完就行过去凳子坐下，一般是好像学校的桌子和凳子，桌子上有一张白纸，一支笔。

你坐下之后，有一个主考官会开始讲话，全程都是得他讲话的，其他考官都是在听，不会出声的。主考官会讲：首先恭喜你进入面试，下面进行面试，你有15分钟时间，回答三条题目（有些是10分钟三题，你记得戴表，自己把握答题好时间），你可以先思考，

思考完再答，题目有听不明白的，可以叫考官重复一次试题。考生明白未？回答明白后，主考官就开始读第一条题目。

当考官读完题目之后，你大约思考1分钟之内啦，在这一分钟里面，你最好在草稿上写上你答题的点，主要的几只字，一点一点甘列出来，把握好时间，之后开始回答，每次回答都要讲：以下是我对第一题的回答(……..第一…….第二….第三……..) 回答完毕。主考官开始读第二条题目………答完最后一题，讲声再见，起身下去等成绩公布。

2010年10月浙江省温州市事业单位事业编面试

真题

面试有三道题，在桌子上有文字版的，考生要求先思考五分钟，然后用十分钟时间连续回答三道题。

1、有两个同事在施工过程中受伤，他们领导要求

直接评选他们为先进工作者，作为评选工作的负责人，你怎么处理?

2、工作中有三种能力：一是实际工作能力。二是法律知识。三是有一定的文字能力。对此，你怎么看?

3、请问，在你走进面试室之前，你是怎么样的心情?

参考答案：

答题一：先进工作者的评选旨在表彰先进鞭策后进，因此，做到公平公正至关重要，面对他们领导这样的要求，我会本着关爱公平的原则来处理。

首先，我会对他们领导的心情表示理解，并明确表示我会尽力为他们争取，并请他代表单位对这两位同事因公受伤表示慰问。

其次，我会按照此次评选的基本标准对这两位受伤的同事进行对照，并充分征求领导的意见，由各位评委为他们客观的进行评分，然后，看他们能否进入评选比例当中，如果能够进入，那就评选为先进工作者，如果不能顺利进入评选比例，我也会将具体情况详细的向他们的领导进行反馈。

再次，考虑到两位同事是为工作而受伤的，为了体现单位的人文关怀，我会建议领导单独设立特殊贡献奖，对这两位同事予以表彰和慰问。

最后，我会及时将此次评选的结果进行公示，在公示过程中我也会对每个环节每位参选人的得分一并进行公开，做到透明、公开，接受同事的监督。

。

答题二：三种能力都十分重要，需要兼而有

之，不可偏费。

一是工作能力。公务员是人民的勤务兵，我们的工作宗旨就是全心全意为人民服务，这需要我们有着较强的工作能力。只有工作能力强了，才可能为人民群众排忧解难，才可能体现自身的工作价值，才可能不辜负纳税人支付给我们的薪酬。工作能力，是我们的立身之本。

二是法律知识。当前，我国正在推行依法治国战略，在这样的背景下，无论一个组织、一个群体，还是个人，都必须知法、懂法、守法。作为行政执法机关中的一员，作为一名公务人员，更应做好知法、懂法、守法的榜样，同时还要做护法的表率。

三是文字能力。实践推出真知，理论提升实践。现实工作中，我们既要能说，能做，还要能写。能写了，我们才会将现实中的经验、成绩积累提炼出来，指导面上的工作，争取更大的成效。能写了，我们才能进一步提升理论素养，提升指导实践的能力。

总之，作为公务员，我们一定要不断锤炼这