国际(美英日)和国内体检行业调研--运行方式和发展趋势

国际(美英日)和国内体检行业调研--运行方式和发展趋势

国际健康体检机构发展分析

慈铭博士调查员：王金龙

目录

一、美国健康体检................... - 1 -

1, 模式........................ - 1 - 2, 美国的健康管理策略主要有6种:- 1 - 3, 健康管理在美国的运作方式：.. - 4 - 4, 举例：美国WebMD............. - 4 - 二、英国的健康管理................ - 10 -

1, 概述....................... - 10 - 2, 举例：英国BUPA健检中心企业简况. -

12 -

三、日本健康体检.................. - 15 -

1, 模式....................... - 15 - 2, 日本健康管理服务的基本内容和方法

有：.......................... - 16 - 3, 日本健康管理的特点：....... - 18 - 4, 举例:日本PL东京健康管理中心- 19 - 四、未来国际健康体检行业发展趋势.. - 19 -

五、中国健康管理公司的主要经营模式- 20 -

六、中国健康管理之盈利模式及发展趋势- 23 -

1、健康管理以健康体检市场为主的赢利模

式............................ - 23 -

2、健康管理以网络服务为主的赢利模式-

24 -

3、健康管理以健康评估为主的赢利模式-

25 -

4、健康管理以健康咨询为主的赢利模式-

25 -

5、健康管理以康复管理为主的赢利模式-

27 -

6、健康管理以社区卫生中心常见病慢性病

管理为主的赢利模式............ - 27 -

7、健康管理以养老院为主的赢利模式- 28

-

8、健康管理以发展就医服务为主的赢利模

式............................ - 29 -

9、健康管理以保健品销售为主的赢利模式

.............................. - 29 - 七、中国健康体检市场发展趋势...... - 30 -

一、美国健康体检

1, 模式

美国最大的产业是健康服务业，2007年占到美国国民生产总值的17%。健康管理服务产业分为三块，一块是制药与药品，一块是医疗器械，还有一块是健康服务。其中又以健康服务为首，占65%。全美83%的居民享受健康管理服务。在美国，健康管理是整个体系，政府、学术界、企业、医疗保险、居民和健康管理组织共同在干预。

每个企业都有安全规定，不定期进行体检。国家有完善的体检法规，健康管理由自己负责，健康管理需要社会和个人的双方投入。特点：1，收集基于现代医疗技术的数据；2，准确诊断；3，对个人健康进行综合判断；4，体检结果向个人公开；5，提供健康建议。

2, 美国的健康管理策略主要有6种:

（1）生活方式管理：主要关注健康个体的生活方式可能带来什么健康风险，这些行为和风险将影响他们对医疗保健的需求。生活方式管理要帮助个体做出最佳的健康行为选择来减少健

康风险因素。生活方式管理使用对健康或预防有益的行为塑造方法促进个体建立健康的生活方式和习惯以减少健康风险因素。生活方式管理的效果取决于如何使用行为干预技术来激励个体和群体的健康行为。

（2）需求管理：以人群为基础、通过帮助健康消费者维护健康以及寻求适当的医疗保健来控制健康消费的支出和改善对医疗保健服务的利用。需求管理试图减少人们对原以为必须的、昂贵的、和临床上不一定有必要的医疗保健服务的使用。需求管理使用电话、互联网等远程病人管理方式来指导个体正确地利用各种医疗保健服务满足自己的健康需求。

（3）疾病管理：着眼于一种特定疾病，如糖尿病，为患者提供相关的医疗保健服务。目标是建立一个实施医疗保健干预和人群间沟通，与强调病人自我保健重要性相协调的系统。该系统可以支持良好的医患关系和保健计划。疾病管理强调利用循证医学指导和增强个人能力，预防疾病恶化。疾病管理以改善病人健康为基本标准来评价所采取行动的临床效果，社会效果和经济效果。

（4）灾难性病伤管理：为患癌症等灾难性病伤的病人及家庭提供各种医疗服务，要求高度专业化的疾病管理，解决相对少见和高价的问题。通过帮助协调医疗活动和管理多维化的治疗方案，灾难性病伤管理可以减少花费和改善结果。综合利用病人和家属的健康教育，病人自我保健的选择和多学科小组的管理，使医疗需求复杂的病人在临床、财政和心理上都能获得最优化结果。

（5）残疾管理：试图减少工作地点发生残疾事故的频率和费用代价，并从雇主的角度出发，根据伤残程度分别处理以尽量减少因残疾造成的劳动和生活能力下降。残疾管理的具体目标是： 1 ）防止残疾恶化， 2 ）注重残疾人的功能性能力恢复而不仅是病人疼痛的缓解， 3 ）设定残疾人实际康复和返工的期望值， 4 ）详细说明残疾人今后行动的限制事项和可行事项，5 ）评估医学和社会心理学因素对残疾人的影响， 6 ）帮助残疾人和雇主进行有效的沟通，7 ）有需要时考虑残疾人的复职情况。

（6）综合的人群健康管理：通过协调不同的健康管理策略来对个体提供更为全面的健

康和福利管理。这些策略都是以人的健康需要为中心而发展起来的，有的放矢。

3, 健康管理在美国的运作方式：

采用健康管理的医疗保险机构和公司很多，如健康维护组织（HMOs）、优先选择提供者组织（ppos）、专有提供者组织（EPOs）等，甚至部分政府提供的老年人医疗保障和穷人医疗保障

机构也采用了管理型医疗保健模式。各种机构的运作方式又有所不同。

4, 举例：美国WebMD

1999年，Healtheon公司与原来的WebMD合并，公司名字变成了Healtheon/WebMD，后来就简化为WebMD。尽管在兼并之时，仅有5000名医生使用WebMD。但是，在Healtheon公司看来，其创造的价值是相当可观的。他们的目标是创立一家致力于为用户和医生提供卫生保健信息的

最大网站。

然而这一想法的实现被证明是非常困难的。WebMD最终演变成了一个为执业医师以及其他医疗服务者提供医疗管理软件以及给付处理的服