培训机构教师聘用合同(最新版)
辅导班教师聘用合同书范本5篇
辅导班教师聘用合同书范本5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________（辅导班全称）地址：____________________联系电话：____________________乙方（受聘教师）：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________地址：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事辅导班的教师工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的指导下，履行教师的职责，完成教学任务。
2. 工作地点：甲方的辅导班所在地。
三、教育教学任务与要求1. 乙方应按照教学大纲和甲方的教学计划要求，认真备课、授课。
2. 乙方应使用普通话教学，并保证教学质量。
3. 乙方应确保学生的安全与健康，加强与学生的沟通与联系。
4. 乙方应积极参与辅导班的各项活动，为学校营造良好氛围。
四、薪酬与待遇1. 甲方按月支付乙方的工资报酬，具体数额根据乙方的工作表现及教学质量确定。
2. 甲方为乙方提供必要的教学资料及教学辅助工具。
3. 乙方享有国家规定的相关福利待遇。
五、甲乙双方的权利与义务（一）甲方的权利与义务：1. 甲方有权对乙方的教学工作进行评估和监督。
2. 甲方有义务为乙方提供必要的教学条件和环境。
3. 甲方应按时支付乙方的工资报酬。
（二）乙方的权利与义务：1. 乙方有权获得约定的薪酬待遇。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，履行教师的职责。
3. 乙方有义务接受甲方的评估与监督。
4. 乙方应确保教学质量，完成教学任务。
六、保密条款与知识产权归属约定篇2甲方（辅导班）：_________________乙方（受聘教师）：_________________根据中华人民共和国相关法律的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就甲方聘用乙方为其辅导班的教师事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用事项甲方同意聘用乙方担任其辅导班的______科目的教学工作。
培训机构教师聘用合同范本7篇
培训机构教师聘用合同范本7篇篇1甲方（培训机构）：__________________乙方（教师）：_____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供教学服务事宜达成以下协议：一、合同背景及目的甲方在本培训机构从事教育培训服务业务，因教学需要，决定聘请乙方作为本机构的教学教师。
本合同的目的是明确双方的权利和义务，保障双方在教学过程中的合法权益。
二、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的课程设置和教学计划，完成相应课程的教学任务。
2. 乙方应根据教学大纲和教材，制定教学计划，并按照计划进行备课、授课。
3. 乙方应确保教学质量，对学生进行课堂管理，维护教学秩序。
4. 乙方应参加甲方组织的教研活动，不断提高教学质量。
5. 乙方应对学生进行德育教育和心理辅导，关注学生的全面发展。
6. 乙方应遵守甲方的规章制度，履行甲方赋予的其他职责。
三、工作时间及地点1. 工作时间：每周______天，每天______小时。
2. 工作地点：甲方培训机构所在地。
四、薪酬待遇及支付方式1. 薪酬待遇：基本工资加绩效奖励。
2. 支付方式：每月通过银行转账方式支付工资，绩效奖励根据考核结果年终一次性支付。
五、合同期限及试用期1. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 试用期：合同签订之日起计算，试用期为______个月。
六、合同解除及终止条件1. 合同解除：双方协商一致，可以解除本合同。
一方违反合同约定，另一方有权解除合同。
2. 合同终止：合同期满或双方协商一致提前终止合同。
如因不可抗力因素导致合同无法继续履行，双方均不承担违约责任。
七、违约责任及赔偿1. 甲乙双方如违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方由此造成的损失。
2. 乙方在合同期内不得擅自离职，如乙方擅自离职给甲方造成损失，应赔偿甲方相应的经济损失。
培训机构教师聘用合同范本（5篇）
培训机构教师聘用合同范本甲方：乙方：甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限1.合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止，合同期满聘用关系自然终止。
2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3.本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条乙方的义务1.按时到岗、认真上课；保证每次课时（30分钟/节课）的完整，内容的充实；对学生进行考勤及纪律管理。
2.甲方提出的其它合理要求，例如：课后对有关上课内容的询问解答等。
3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。
第三条甲方的义务1.按时支付授课报酬。
2.向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的业务资料。
3.为乙方的教学提供良好的授课环境。
第四条本合同的变更、终止和解除1.本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
2.确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。
双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
3.经双方当事人协商一致，本合同可以解除。
4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。
在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约责任：（1）发生不可抗力，即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排；（2）乙方被证明不符合聘用条件的；（如没有教授资历或能力）（3）乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。
（4）通过组织学生对授课质量进行测评后，乙方教学不合格的；第五条其它事项1.若乙方在试讲和授课期间，未经甲方同意私自与学生及家长达成协议带走甲方资源，经证实，乙方给予甲方____元课时费的违约金或甲方在乙方课时费中扣除。
培训学校教师聘用合同很全的6篇
培训学校教师聘用合同很全的6篇篇1甲方（聘用单位）：XXX培训学校乙方（受聘人）：__________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，经甲乙双方友好协商，达成以下聘用合同条款，以资共同遵守。
一、合同期限本合同有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，双方可协商续签。
二、工作岗位与职责1. 乙方同意在甲方安排下的培训学校从事教学工作。
2. 乙方需根据甲方的教学安排，认真完成教学任务，提高教学质量。
3. 乙方需遵守学校的各项规章制度，维护学校的形象和声誉。
三、工作时间与地点1. 甲方的工作时间为每周五天，每天八小时。
具体工作时间根据学校的教学安排而定。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的培训学校。
四、薪酬与福利1. 乙方的薪酬由基本工资、绩效工资和津贴组成。
具体薪资标准根据乙方的学历、工作经验和技能水平而定，甲方将按照约定的薪资标准按月支付给乙方。
2. 乙方享有社会保险（五险）和住房公积金，相关费用由甲乙双方按照规定比例共同承担。
3. 乙方在法定节假日、婚丧假及甲方规定的其它休假期间，甲方应支付基本工资。
4. 乙方因公出差的差旅费及因工作需要的通讯费，甲方应给予报销。
5. 乙方在合同期内可参加甲方组织的业务培训和学习活动，提升业务能力。
五、合同的变更与解除1. 甲乙双方协商一致，可以对本合同的内容进行变更。
变更后的合同内容不得违反法律法规的规定。
2. 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（2）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）乙方被依法追究刑事责任的；（4）因乙方原因导致培训学校无法正常运作的。
3. 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照约定提供必要的教学设备和条件的；（2）甲方未按时支付劳动报酬的；（3）甲方未缴纳社会保险费和住房公积金的；（4）因甲方原因导致培训学校无法正常运作的。
培训机构教师聘用合同范本7篇
培训机构教师聘用合同范本7篇篇1甲方（培训机构）：__________________乙方（教师）：_____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供教育培训服务，聘用乙方从事教育教学工作，达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的指导下，按照教学大纲和计划进行教育教学活动。
2. 乙方的工作地点为甲方的培训场所及相关指定地点。
三、薪酬待遇及福利1. 甲方按照乙方的教育教学水平及工作表现支付薪酬。
2. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险。
3. 乙方享有寒暑假带薪休假等福利待遇。
四、教育教学要求与管理1. 乙方应遵守甲方的教育教学要求，按照教学大纲和计划完成教学任务。
2. 乙方应遵守甲方的教师职业道德规范，关心学生，爱护学生。
3. 乙方应参加甲方组织的各类教育教学活动，不断提升自己的教育教学水平。
五、合同解除与终止1. 合同期限届满，合同自然终止。
2. 乙方在合同期限内，如有严重违反甲方规定的行为，甲方有权解除合同。
3. 双方协商一致，可以解除合同。
六、违约责任1. 甲乙双方如违反本合同的约定，均应承担违约责任。
2. 乙方在教学期间，如有体罚学生、擅自收取学生费用等严重违规行为，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。
3. 甲方如未按合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方履行合同约定，并承担违约责任。
七、争议解决本合同在履行过程中发生争议，甲乙双方应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他约定1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：__________________ 乙方（签字）：__________________法定代表人（签字）：______________ 身份证号码：____________________联系电话：______________________ 联系电话：______________________日期：____年____月____日日期：____年____月____日篇2甲方（培训机构）：__________________乙方（受聘教师）：__________________鉴于甲方需要聘请具有专业知识和教学经验的教师，乙方愿意接受甲方的聘请并承担教学任务，双方本着平等、自愿、互利的原则，经友好协商，达成如下协议：一、聘用事项1. 乙方应聘的职位为：__________________.2. 乙方的工作内容、目标及职责要求：（1）授课科目及进度安排：__________________；（2）教学计划的制定和实施：按照教学大纲及教学进度计划表的要求进行教学；（3）作业布置与批改：根据教学计划布置作业并及时批改；（4）学生考核与评价：按照教学要求对学生进行考核和评价；（5）参加学校组织的各类教学活动及会议。
教育培训机构教师聘用合同模板7篇
教育培训机构教师聘用合同模板7篇篇1甲方（聘用单位）：_________乙方（受聘人）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及_________等法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，同意签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限第一条：本合同期限为_________年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容第二条：乙方同意根据甲方工作需要，在_________部门担任_________岗位工作。
在聘用期内，甲方可以根据工作需要，与乙方协商后，调整乙方的工作岗位。
第三条：乙方在受聘期间必须严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
三、劳动报酬及福利待遇第四条：甲方按照有关法律法规的规定，支付乙方在受聘期间的劳动报酬及福利待遇。
具体劳动报酬及福利待遇按照甲方制定的规章制度执行。
四、合同的变更、解除和终止第五条：有下列情形之一的，双方可以变更本合同：1. 甲方因经营需要调整工作岗位的；2. 乙方因个人原因要求调整工作岗位的；3. 双方协商一致同意变更合同的。
第六条：有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；2. 乙方严重违反甲方规章制度的；3. 乙方严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的；4. 乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的；5. 乙方被依法追究刑事责任的。
第七条：有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：1. 甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；2. 甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
五、违约责任及赔偿第八条：甲乙双方在履行本合同过程中，任何一方违反本合同条款，均应承担相应的违约责任。
具体违约责任按照甲方制定的规章制度执行。
第九条：因一方违约造成另一方损失的，违约方应赔偿由此给另一方造成的一切损失。
培训机构教师聘用合同(适用版)6篇
培训机构教师聘用合同（适用版）6篇篇1甲方（聘用单位）：_________乙方（受聘人）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、合同期限1. 合同有效期：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
2. 试用期：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
二、工作内容和工作地点1. 甲方聘请乙方为_________课程教师，并安排乙方在甲方指定的培训机构任教。
2. 乙方应按照甲方的课程安排和教学要求，认真备课、授课，并积极参与教学研究和学术交流活动。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据教学需要，安排乙方的工作时间和休息时间。
原则上，每周工作不超过五天，每天工作不超过八小时。
具体工作时间和休息时间根据课程安排而定。
2. 乙方享受国家法定节假日的休息和待遇。
四、劳动报酬及福利待遇1. 甲方按月支付乙方工资，具体工资数额根据乙方的职称、工作经验及工作表现等因素确定。
试用期工资为_________元/月。
2. 甲方为乙方提供必要的教学资料和教学资源，确保乙方能够顺利开展教学工作。
3. 乙方享受与甲方其他员工相同的福利待遇，如年终奖、过节费等。
五、社会保险及住房公积金1. 甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
具体缴纳比例按照国家规定执行。
2. 甲方为乙方缴纳住房公积金，具体缴纳比例根据甲方规定执行。
乙方享受住房公积金的待遇。
六、保密义务及竞业限制1. 乙方应对甲方的教学资料、学生信息、商业计划等保密信息保密，不得泄露给第三方。
2. 乙方在离职后一定年限内（一般为两年），不得在甲方竞争对手处从事相同或相似的工作。
这是为了维护甲方的商业利益和学生权益。
培训机构老师聘用合同书6篇
培训机构老师聘用合同书6篇篇1甲方（聘用单位）：_________乙方（受聘人）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事劳动教育咨询工作，达成如下协议：一、岗位职责1. 乙方在甲方的指导下，开展劳动教育咨询工作，为甲方提供专业化的服务。
2. 乙方应按时完成甲方分配的任务，保证工作质量。
3. 乙方应遵守甲方的规章制度，不得擅自离岗、迟到、早退。
4. 乙方应接受甲方的考核，保证工作效果。
二、薪酬与待遇1. 甲方根据乙方的专业技能和经验，按月支付乙方相应的工资报酬。
具体数额及支付方式详见本合同附件。
2. 甲方为乙方提供必要的工作条件和生活保障，确保乙方能够全身心地投入工作。
3. 甲方可根据工作需要对乙方进行岗位调整，相应地调整乙方的薪酬。
三、合同期限1. 本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为_____年。
2. 甲方与乙方约定，试用期为_____个月。
试用期内，双方可依据本合同的规定解除劳动关系。
3. 合同期满前，双方可根据实际情况协商续签劳动合同。
四、违约责任1. 甲方违反本合同约定，未按时支付乙方工资或未提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。
2. 乙方违反本合同约定，未按时完成甲方分配的任务或未遵守甲方的规章制度，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
3. 双方因不可抗力因素导致合同无法继续履行的，应友好协商解决。
五、争议解决1. 双方因履行本合同发生争议时，应首先尝试友好协商解决。
协商不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。
调解不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
2. 本合同的解释权归甲方所有。
如有任何疑问或需进一步了解，双方应依据本合同及相关法律法规的规定协商解决。
六、其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可协商补充。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
培训机构教师聘用合同5篇
培训机构教师聘用合同5篇篇1甲方（培训机构）：___________________名称：_______________________________注册地址：___________________________法定代表人：_______________________联系电话：___________________________电子邮箱：___________________________乙方（教师）：_____________________姓名：_______________________________性别：_______________________________身份证号码：_______________________住址：_______________________________联系电话：___________________________电子邮箱：___________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事教学工作事宜，达成如下协议：一、聘用内容甲方聘用乙方从事_____________（学科）的教学工作。
具体职责包括但不限于备课、授课、组织考试、评估学生学习情况等。
聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作时间和地点1. 工作时间：乙方应按甲方的安排参加教学工作，每周工作不超过____小时。
2. 工作地点：乙方的工作地点为甲方的培训场所或指定的其他地点。
三、薪酬待遇1. 工资：甲方按月支付乙方工资，每月工资为人民币____元。
2. 奖金和福利：根据甲方的教学业绩和年度考核情况，乙方有机会获得奖金和福利待遇。
具体标准按照甲方相关规定执行。
四、教学要求及考核1. 乙方应按照教学大纲的要求进行授课，确保教学质量。
聘用补习班教师合同5篇
聘用补习班教师合同5篇篇1甲方（聘用单位）：[单位名称]地址：[单位地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方（受聘教师）：[教师姓名]性别：[教师性别]身份证号码：[教师身份证号码]住址：[教师住址]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则，就甲方聘用乙方从事补习班教学工作达成如下协议：一、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期限届满合同自行终止。
如双方有意续签，需在本合同到期前一个月协商确定。
二、工作内容与职责1. 乙方应在甲方的安排下，认真履行工作职责，完成教学任务。
2. 教授科目：[科目名称]。
具体授课内容、进度及考核方式由双方共同协商确定。
3. 乙方需遵守甲方的规章制度，不得擅自变更教学内容、方式及教学时间。
4. 乙方需爱护学生，关注学生的身心健康，严禁体罚或变相体罚学生。
三、待遇与福利1. 甲方支付乙方的工资为每月人民币XX元整。
支付日期为每月XX日。
2. 甲方负责提供教学所需的教材、教学资料及教学设备。
3. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险。
4. 乙方享有寒暑假带薪休息的权利。
四、工作纪律与要求1. 乙方应遵守国家的法律法规，不得违反教师职业道德。
2. 乙方应按时上课，不得迟到、早退或擅自缺课。
3. 乙方应接受甲方的考核，考核结果不合格者，甲方有权解除合同。
4. 乙方应保守甲方的商业机密和学生的个人隐私。
五、合同的变更、解除与终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更。
2. 乙方有下列情形之一者，甲方有权解除合同：（1）在试用期内被证明不符合聘用条件的；（2）严重违反工作纪律或甲方规章制度的；（3）因乙方原因造成重大教学事故的；（4）被依法追究刑事责任的。
3. 甲方有下列情形之一者，乙方有权解除合同：（1）甲方不按照合同约定支付工资的；（2）甲方以暴力或非法手段强迫工作的。
4. 合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。
培训学校教师聘用合同6篇
培训学校教师聘用合同6篇篇1甲方：[甲方学校名称]地址：[甲方学校具体地址]法定代表人：[甲方学校法人姓名]联系电话：[甲方学校联系电话]乙方：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号：[乙方身份证号码]家庭住址：[乙方家庭住址]联系电话：[乙方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，经充分酝酿并报请上级主管部门批准同意，签订本聘用合同，以便共同遵守。
一、合同期限和任务篇2甲方：[培训学校名称]地址：[学校具体地址]法定代表人：[法人姓名]联系电话：[联系电话]乙方：[受聘教师姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]住址：[居住地址]联系电话：[联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经友好协商，就甲方聘用乙方从事教学工作事宜达成如下协议：一、聘用范围及条件乙方自愿应聘甲方相关教学岗位，具备所应聘岗位要求的相应资质和专业技能。
甲方根据学校发展需要和乙方教学专长，现聘用乙方担任以下岗位的教学工作：____________。
乙方在聘用期内必须遵守学校的规章制度，服从学校的管理和安排。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，有效期为____年。
期满后，双方根据实际情况可再行签订聘用合同。
三、工作职责及要求乙方在聘用期间应履行以下职责：1. 遵守国家法律法规和学校规章制度，忠诚教育事业，爱岗敬业，教书育人，努力做好本职工作；2. 按照教学大纲的要求制定授课计划并严格实施；3. 按照教学要求精心备课、认真授课；保质保量完成教学任务；4. 按时参加教学管理会议并及时向学校汇报教学情况；5. 积极协助学校做好教学相关工作。
甲方有权对乙方的工作情况进行考核和评估，并有权对不合格行为进行纠正和处理。
对于乙方的违法行为或不端行为造成的一切后果由乙方承担法律责任。
培训中心全职教师聘用合同(精选3篇)
培训中心全职教师聘用合同（精选3篇）培训中心全职教师聘用合同篇1甲方：乙方：签订日期：年月日聘用方：(以下简称甲方)单位住所：受聘方：(以下简称乙方)住所地：身份证号码：联系电话：根据《中华人民共和国劳动民法典》及有关法规规定，为规范甲方的管理，明确甲、乙双方权利与义务。
甲、乙双方在平等自愿、协商一致的原则下签订本合同,并共同约定以下条款：合同期限：1、本合同为固定期限劳动合同，合同期限年。
2、本合同时间从年月日起至年月日止。
3、本合同包含试用期，时间为：年月日起至年月日止。
工作内容甲方聘请乙方在单位从事工作;工作时间和休息甲方实行每周工作天的工作制，特殊情况每周工作天，保证乙方每周天休息时间;乙方从事教学或与学校有关岗位工作的，实行综合计算工时制，乙方每日的工作时间累计不超过8小时;甲方可以根据工作需要调整乙方的上班时间和休息时间，超过国家规定的工作时间，甲方可以安排乙方补休或者按照国家规定发放加班工资。
甲方安排乙方加班的，一律履行加班手续且必须经甲、乙双方签字认可后执行。
加班手续是乙方加班的唯一依据并依此进行补休或者发放加班工资。
因为乙方个人工作能力和工作效率低下延长工作时间的不属于加班范围;本合同履行期间，乙方接受以完成某项工作任务为工作目标的工作安排时，完成本项工作的工作时间不按照本条规定执行，超过本条规定的工作时间不属于加班。
劳动报酬、福利与发放具体参照《教师工资制度》执行。
乙方的工资由基础工资、工作津贴、课时奖金大部分组成，各部分具体数量按照甲方制定的《工资结构表》执行。
乙方试用期工资固定为元/月。
体检与审查乙方入职时，必须提交甲方规定项目的体检报告原件;乙方入职时，应如实在档案表上填写本人和家族的病史情况。
如果乙方有传染病史的，必须提交市级以上医疗机构的病愈证明。
如果乙方入职时正患病，必须如实告诉甲方。
本合同履行期间，甲方证实乙方有违反以上规定没有履行告之义务的，甲方可以立刻终止与乙方的劳动关系，并不给乙方任何补偿;如果因为乙方违反以上规定而给甲方造成损失，其损失和一切后果均由乙方承担。
培训机构教师聘用合同范本6篇
培训机构教师聘用合同范本6篇篇1甲方（培训机构）：__________________乙方（受聘教师）：__________________鉴于甲方需要聘请教师从事教育培训工作，乙方具备相关教育教学能力，为明确双方权利和义务，达成以下教师聘用合同：一、合同目的本合同旨在明确甲方聘用乙方从事教育培训工作的相关事宜，确保双方权益得到合法保障。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求，履行教育教学职责，完成教学任务。
2. 乙方应遵守甲方的教育教学管理制度，确保教学质量。
3. 乙方应积极参加甲方组织的各类教育培训、学术交流等活动。
4. 乙方应对甲方提供的学员信息、课程资料等保密信息予以保密。
四、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为人民币____元/月。
2. 甲方根据乙方的教育教学表现、工作成果等因素，给予相应的奖金、津贴和福利。
3. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
五、工作时间和地点1. 工作时间：乙方应按照甲方的安排，按时完成工作任务。
2. 工作地点：乙方的工作地点为甲方所开设的培训机构。
3. 乙方享有法定节假日、年假等休息权利。
六、合同的变更和解除1. 双方协商一致，可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在试用期内表现不佳，不符合聘用条件的；（2）严重违反甲方管理制度的；（3）有违法犯罪行为的；（4）因其他原因需要解除合同的。
3. 甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：（1）甲方未按合同约定支付薪酬的；（2）甲方的工作条件恶劣，严重影响乙方身体健康的；（3）因其他原因需要解除合同的。
七、违约责任1. 甲方未按照合同约定支付薪酬的，应支付乙方应得薪酬及滞纳金。
2. 乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。
八、其他事项1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
培训机构教师聘用合同模板6篇
培训机构教师聘用合同模板6篇篇1甲方（培训机构）：__________________地址：______________________________乙方（教师）：______________________身份证号码：________________________鉴于甲方需要招聘教师从事教育培训工作，乙方具备从事教育培训工作的资格和能力，双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供教育教学工作事宜达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确双方的权利和义务，保障甲乙双方的合法权益，明确教学工作中的相关要求和约定，以确保教学工作的顺利开展和教学效果的提高。
二、聘用期限及工作安排1. 聘用期限：自______年____月____日起至______年____月____日止。
2. 工作地点：甲方的教育培训机构。
3. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，从事教育教学工作，包括但不限于备课、授课、辅导、答疑等。
三、教学要求及考核标准1. 乙方应遵守甲方的教育教学规定和要求，认真备课、授课，确保教学质量。
2. 甲方应按照约定向乙方提供必要的教学资源和支持。
3. 乙方完成教学工作后，应接受甲方的考核评估，考核标准以甲方制定的标准为准。
四、薪酬待遇及福利待遇1. 薪酬：甲方应按照约定向乙方支付薪酬，薪酬标准、支付方式及时间等详见附件。
2. 福利待遇：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用，并根据实际情况提供其他福利待遇。
五、保密义务及知识产权保护1. 甲乙双方应对涉及教学工作的相关信息进行保密，不得泄露给无关人员。
2. 乙方在甲方工作期间所开发的教学课程、教学资源等知识产权归甲方所有。
六、合同解除及违约责任1. 合同解除：甲乙双方可以协商一致解除合同，或者一方在符合法律规定的情形下提前解除合同。
2. 违约责任：如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。
七、其他约定1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
培训学校教师聘用合同范本6篇
培训学校教师聘用合同范本6篇篇1甲方（聘用单位）：________________培训学校地址：____________________________联系电话：____________________________乙方（受聘教师）：________________身份证号码：____________________________联系电话：____________________________鉴于甲方需要雇佣合格的教师从事教育培训工作，乙方具备从事教育培训工作的资格和能力，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为该校教师事宜达成如下协议：一、聘用内容1. 乙方同意接受甲方的聘用，在甲方担任教师职务。
2. 乙方的工作内容、任务及职责包括但不限于教授培训课程、设计课程教案、评估学生表现等。
二、聘用期限1. 本合同有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满，如双方继续合作，可续签合同。
三、工作时间与地点1. 乙方应在甲方规定的地点从事工作，遵守甲方的工作时间安排。
2. 甲方保证乙方的工作时间与法定工作时间相符，确保乙方的休息权利。
四、薪酬待遇与福利1. 甲方支付乙方的薪资为人民币____元/月。
2. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险和住房公积金。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息及年假待遇。
4. 其他福利：____________（具体约定其他福利待遇）。
五、保密条款1. 乙方应对所有与甲方业务有关的机密信息予以保密。
2. 乙方不得将甲方的任何机密信息泄露给第三方。
六、违约责任1. 若甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。
2. 违约方应承担因违约行为给对方造成的一切损失。
七、合同的变更、解除与终止1. 本合同的变更需经甲乙双方协商一致。
2. 在合同期限内，乙方如有严重违反甲方规定或不能胜任工作的，甲方有权解除合同。
培训机构教师聘用合同正式版7篇
培训机构教师聘用合同正式版7篇篇1甲方（培训机构）：__________________地址：______________________________法定代表人：________________________联系方式：__________________________乙方（教师）：_____________________身份证号：__________________________住址：______________________________联系方式：__________________________鉴于甲方的教育、培训需求，及乙方的专业技能和教学经验，双方经过友好协商，就甲方聘用乙方从事教学工作达成如下协议：一、聘用内容1. 乙方应按照甲方的要求，履行所分配的教学任务，包括课程设计、课堂教学、学生辅导等。
2. 乙方应积极参与甲方组织的教育教学活动，努力提高教学效果。
3. 乙方应按照甲方的规定和要求完成相关教学文档。
包括但不限于教案、教学计划、教学报告等。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满后，根据双方意愿，可再行签订续约合同。
三、薪酬与福利1. 乙方的薪酬按照甲方的薪酬制度执行，具体数额及支付方式将在双方面试及聘用协商时确定。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
4. 根据甲方规定，乙方可能享有其他福利。
四、权利与义务1. 甲方有权对乙方的教学工作进行评估和监督。
2. 乙方有权获得与教学工作相关的必要资源和支持。
3. 乙方应尊重甲方的教育理念和规章制度，遵守教学纪律。
4. 乙方应尽职尽责，确保教学质量。
5. 乙方应保护学生隐私，不得泄露学生个人信息。
6. 乙方在合同期内，未经甲方同意，不得在其他机构兼职或全职从事与本合同相冲突的工作。
否则，甲方有权解除合同并追究乙方的法律责任。
培训机构教职工聘用合同5篇
培训机构教职工聘用合同5篇篇1甲方（培训机构）：____________________乙方（教职工）：____________________鉴于甲方需要招聘具备专业技能和良好职业道德的教职工，以推动其教育培训事业的发展，乙方具备从事教育培训工作的能力和条件，愿意加入甲方的行列。
现甲、乙双方经过友好协商，就甲方向乙方提供工作岗位，乙方向甲方提供专业服务的聘用条件及事项达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方担任的岗位为：____________________（具体岗位名称）。
乙方的主要工作内容包括但不限于：授课、课程设计、学生管理、教学辅导等。
乙方应按照甲方的要求，履行相应的岗位职责和工作任务。
二、聘用期限本次聘用期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
聘用期满后，根据双方意愿和实际情况，可再行签订聘用合同。
三、薪酬待遇1. 薪资构成：基本工资+绩效奖金+其他补贴。
2. 薪资标准：基本工资根据乙方的岗位等级确定，绩效奖金根据乙方的工作表现和工作业绩考核确定，具体标准按照甲方薪酬制度执行。
3. 薪资发放：甲方每月___日通过银行转账方式支付乙方上个月的薪资。
4. 税费：薪资为税前薪资，相关税费由乙方承担。
四、工作时间及地点1. 工作时间：乙方应按照甲方的规定，按时完成工作任务。
具体工作时间安排根据甲方的教学安排而定。
2. 工作地点：乙方的工作地点在甲方的培训机构内。
如因工作需要，甲方有权调整乙方的工作地点。
五、保险及福利1. 社会保险：甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。
2. 福利待遇：乙方享有甲方规定的员工福利，如年终奖、节日福利等。
六、保密及竞业禁止1. 乙方应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或非法使用甲方的商业秘密。
2. 乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他机构从事相关工作。
培训机构教师聘用合同范本8篇
培训机构教师聘用合同范本8篇篇1甲方（培训机构）：____________________地址：_____________________________法定代表人：_______________________联系电话：________________________乙方（教师）：_____________________身份证号码：_______________________联系电话：________________________住址：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方向乙方提供教育教学工作并支付报酬等事宜，达成如下协议：一、聘用期限本次聘用期限为_____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和岗位职责要求1. 乙方应在甲方的安排下，认真履行教师职责，做好教育教学工作。
2. 乙方应按照教学大纲和课程标准，制定教学计划，认真备课、上课、布置作业、辅导答疑等。
3. 乙方应积极参与学校组织的各类活动，完成学校分配的其他任务。
4. 乙方的工作地点、岗位、职务等具体内容，由甲方根据工作需要安排和调整。
三、薪酬待遇及福利1. 甲方按照乙方的工作表现和业绩支付薪酬。
基本工资为人民币____元/月，奖金、津贴等按照甲方规定执行。
2. 甲方为乙方提供规定的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
3. 甲方将按照国家的规定和甲方内部规章制度调整薪酬和福利待遇。
四、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如因工作需要加班的，应按照国家的有关规定支付加班工资或安排补休。
2. 休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。
具体请假事宜按照甲方规定办理。
五、保险和福利甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方依法享受社会保险待遇。
校外培训机构教师聘用合同7篇
校外培训机构教师聘用合同7篇篇1甲方（用人单位）：_________乙方（教师）：_________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和地点1. 乙方同意在甲方从事______工作。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每周工作______小时的工作制度。
具体工作时间由甲方根据工作需要和规定安排。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日和甲方规定的休息日。
四、劳动报酬1. 甲方按月支付乙方工资，具体数额根据乙方的岗位和职级确定。
2. 乙方在甲方工作期间，享受甲方规定的福利待遇。
3. 甲方有权根据乙方的表现和业绩，对乙方的工资和福利待遇进行调整。
五、社会保险和福利1. 甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方在甲方工作期间，享受甲方提供的各项福利待遇。
3. 乙方离职后，甲方应按规定为乙方办理社会保险关系的转移手续。
六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合劳动安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。
2. 乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的劳动安全卫生规定。
3. 甲方应按规定对乙方进行劳动安全卫生教育，并提供必要的劳动保护用品。
七、保密条款1. 乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和其他重要信息。
2. 乙方离职后，应对其在甲方工作期间获知的商业秘密和其他重要信息承担保密义务。
八、违约责任1. 甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。
2. 乙方在甲方工作期间，如违反甲方的规章制度或劳动纪律，甲方有权依法进行处理。
3. 乙方离职后，如违反保密条款或竞业限制条款，应承担相应的法律责任。
九、其他约定事项1. 乙方在甲方工作期间，不得与其他用人单位建立劳动关系。
2. 乙方离职后，应按规定办理离职手续，并返还甲方提供的劳动保护用品等相关物品。
辅导班教师聘用合同范文5篇
辅导班教师聘用合同范文5篇篇1甲方（辅导班）：______________________乙方（受聘教师）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事辅导课教学事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点乙方应在甲方的辅导机构内从事______课程的教学工作。
具体教学内容、教学安排及教学地点等由甲方根据教学需要确定。
乙方应服从甲方的安排，认真履行自己的工作职责。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间根据教学需要确定，原则上按照甲方的规定执行。
乙方享有法定节假日休息的权利，具体安排按照甲方规定执行。
四、薪酬待遇与支付方式甲方按月支付乙方工资，月薪为人民币______元整。
甲方有权根据乙方的工作表现和业绩进行绩效考核，并据此调整乙方的工资水平。
甲方应在每月的______日将乙方的工资支付至其指定账户。
五、岗位职责和要求乙方应按照教学大纲的要求，认真备课、上课、布置作业和批改作业。
乙方还应积极参与学校的教学改革活动，不断提高自己的教学水平和能力。
乙方必须遵守甲方的规章制度，不得擅自缺课、迟到或早退。
六、社会保险与福利待遇甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，如年终奖、节日福利等。
七、合同解除与终止（一）合同解除：本合同可以在协商一致的情况下提前解除；若发生乙方未能履行本合同约定的职责和义务，甲方有权解除合同。
（二）合同终止：本合同到期即终止。
若甲乙双方有意续签，需在合同到期前进行协商。
（三）违约责仼：如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，违约方需承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失。
八、保密条款及知识产权归属乙方在教学工作中涉及的甲方的教学资料、学生信息等应予以保密，不得泄露给外界。
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教育培训中心
劳动合同
甲方：教育培训中心
地址：
乙方：性别：
居民身份证号码：
家庭住址：
现居住地：
联系电话：邮编：
教育培训中心（以下简称甲方），现聘用（以下简称乙方）为单位员工，根据国家有关法律法规的规定，乙方声明已经完全了解并同意遵守甲方员工手册和各项规章制度，在遵循富强、民主、文明、和谐，自由、平等、公正、法治的原则基础上，甲、乙双方共同协商签订本劳动合同。
一、合同期限
1.1有效期：
本合同的有效期为年，自年月日起至年月日止。
劳动合同期满前三个月，经双方协商同意，可以续签劳动合同。
1.2 试用期：
试用期个月，自年月日起至年月日止。
二、工作内容
2.1 甲方根据工作需要及乙方的岗位意向，聘用乙方__________部门工作，担任
岗位；
2.2 甲方因工作需要及乙方的工作能力和表现，可以随时调整乙方的工作岗位，并相应调整
工资及福利待遇，乙方同意服从。
2.3 乙方必须按照甲方关于本岗位工作任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标和
各项工作任务。
三、劳动保护和劳动条件
3.1 工作时间
甲方实行每周工作制。
如有特殊情况，可根据甲方的工作性质作调整。
乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假等假期。
3.2 甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
四、劳动报酬和福利待遇
4.1 工资报酬：
1) 甲方确定乙方试用期内工资为元，试用期满经考核合格按所在岗位确定的乙方月工资报酬为：岗位工资为元。
2）乙方工作岗位发生变化时，甲方实行变岗变薪办法。
甲方的发薪日期为每月的15日。
3）缴纳个人所得税是乙方的义务，甲方按国家规定在乙方工资内代扣代缴。
4.2甲方按国家和地方相关规定并依据甲方规章制度为乙方办理相关福利保险。
五、劳动纪律
5.1 乙方应遵守国家的法律、法规。
5.2 乙方应严格遵守甲方的员工手册及各项规章制度，遵守甲方规定的工作程序、保守甲方的商业秘密，维护甲方的利益和声誉，爱护甲方的财产，遵守职业道德，提高敬业精神和职业技能。
5.3 乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方将按有关规定给予处罚。
5.4乙方因违反甲方管理制度而被开除、除名或触犯国家法律，被判刑、劳教、拘留的，本合同自动解除。
5.5乙方在为甲方服务期间，严禁在经营同类业务及相关业务的行业及单位，做任何形式未经甲方批准的兼职工作。
六、劳动合同的变更、解除、和终止
6.1 劳动合同签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
确需变更时，双方应协商一致，签订书面补充协议或变更劳动合同。
双方未达成一致意见的，按6.3或6.5条款规定执行。
6.2 乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：
1）在试用期间，被证明不符合录用条件的；
2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
3）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成损害的；
4）被依法追究刑事责任或劳动教养或被拘留的；
5）法律、法规规定的其它情形。
6.3 有下列情况之一的，甲方可以提前告知并解除劳动合同：
1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后根据甲方工作特点，被甲方认为不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；
2）乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，如部门或岗位撤消，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同订达成协议的；
6.4乙方有以下情形之一，甲方不得解除本合同，但违反公司规章制度和符合本合同6.3条款的除外：
1)乙方患病或非因工负伤在规定的医疗期内的；
2)乙方因工负伤或患有职业病，在就业医院规定的最低期限治疗、疗养的；
3)实行计划生育的乙方（指女性）在孕期、产期、哺乳期内的；
4)法律、法规规定的其它情形。
6.5 乙方要求解除劳动合同，须提前九十日书面通知甲方，在获取甲方书面同意后，办理完辞职手续后方可离职，否则甲方将罚扣乙方最后一个月工资并视为乙方违约。
6.6 有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：
1）在试用期内的；
2）甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
6.7 劳动合同期满或双方约定的合同终止条件出现时，劳动合同即自行终止。
七、违约、赔偿责任
7.1甲方违反《劳动法》及本合同约定的条件应承担法律责任，并按国家和当地规定赔偿乙方的经济损失。
7.2 乙方违反《劳动法》及本合同规定的条件和约定条款应承担法律责任，并按国家和当地有关规定、本合同及其附件规定赔偿甲方损失。
7.3 其他赔偿
1）如果乙方在合同期内，由甲方出资进修（含境内、外实习培训）需要延长服务期的，由甲乙双方另签服务期协议。
如乙方在合同期内受甲方出资培训，乙方因个人情况被辞退或自行离职，甲方保留按培训要求赔偿培训费的权利。
甲方出资培训未签订培训协议的，乙方为甲方服务时间不到两年，必须全额赔偿。
2）乙方在合同期内接受由甲方出资的物品、出游、福利用品等一律按国家及企业规定执行。
7.4 双方约定违约金额为两万元。
八、其它：
9.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，在甲乙双方签字或盖章后生效，两份合同具有同等法律效力。
9.2 本合同未尽事宜以甲方员工手册、相关规章制度约定为准。
9.3 劳动合同的附件是合同的组成部分，具有同等法律效力；
9.4 甲方在本合同签署后制定或修改的公司员工手册及相关规章制度、以及正在生效的各项规章制度都直接构成本合同的附件，乙方应予以遵守。
甲方：培训中心乙方：
代表：
日期：年月日日期：年月日
附乙方
身份证复印件
学历证复印件
教师资格证复印件。