招生流程方法注意事项

合集下载

初中新生招收流程规定

初中新生招收流程规定

初中新生招收流程规定
一、背景
为了保证学校的招生工作顺利进行,制定了以下初中新生招收流程规定。

二、招生范围
本招生流程适用于即将升入初中的小学毕业生。

三、招生流程
1. 学校公布招生政策和要求,并在学校官方网站上发布相关信息。

2. 小学向学生和家长介绍初中招生政策和流程。

3. 学生填写初中报名表格,提供个人基本信息和成绩单,并在规定时间内提交给小学。

4. 小学审核报名表格,核实学生信息和成绩。

5. 小学公布初中录取名单,并通知学生和家长。

6. 学生和家长按照通知的时间和地点办理入学手续。

四、招生政策
1. 招生名额按照学校规定进行分配,公平合理。

2. 学校将依据学生的成绩、品行等综合评定进行招生录取。

3. 学校会优先录取本校小学毕业生,但不排斥外校学生的报名。

4. 学校将根据实际情况,公布招生政策的调整和补充。

五、注意事项
1. 学生和家长应按照规定的时间和要求提交报名材料,逾期将
不予受理。

2. 学生和家长应如实填写报名表格,提供真实准确的个人信息
和成绩。

3. 学生和家长有权向学校咨询招生相关问题,并要求得到及时
回复。

4. 学校有权依据实际情况进行招生政策的调整和补充,学生和
家长应及时关注学校的通知。

以上就是初中新生招收流程规定,希望广大学生和家长能够按照规定进行报名和入学手续,祝大家顺利升入初中!。

培训机构招生方案(15篇)

培训机构招生方案(15篇)

培训机构招生方案(15篇)培训机构招生方案1一、招生人员招生组长,招生业务员。

二、工作要求1、统一管理,按照规定的时间完成招生目标。

2、组织有序,按照组长的安排,分小组进行蹲点,做到有纪律,有组织。

3、礼貌待人,业务员在招生过程中,必须要有礼貌,形象端正向上。

禁止穿拖鞋,佩戴首饰。

4、有纪律性,在招生过程中,没有意外情景,不允许迟到,早退。

三、工作安排1、发放宣传资料,让家长了解这次活动的资料。

2、在学生集中地大门口进行设点招生。

3、在组长的安排下进行电话招生。

4、一些业务员可进行游击招生。

四、具体事项(一)人员安排1、在机构大设点,在设点时间中,必须保证有3名业务员在此进行招生。

没有值班的业务员能够在周围进行游击招生。

业务员务必对个。

2、在设点周围进行宣传工作,发放传单,与家长聊天。

(二)招生时间在6月26、27日以及7月3日至7月15日进行设点招生。

设点时间为早上8点至中午12点以及午时2点半至6点。

晚上7点至8点招生业务员能够以散步形式进行宣传活动。

(三)招生对象中小学生(小学一二年级学生需在家长陪同下进行评测)(四)招生业务员须知(1)招生时的穿着打扮要得体,给学生家长一个好的印象。

不要穿拖鞋,尽量不要穿短裤等太暴露的'衣服。

(2)在招生的过程中不要与其他培训机构的人员进行争吵和冲突,遇到情景要及时通知主管,注意不要越级上报。

以协商的口吻和他们交谈,都是为了孩子们好!(3)在招生过程中要尽量说出我们的优势,对方有意向时将家长汇个性化测评系统相关资料给予家长,不需要时不用给。

家长在看资料时必须要认真讲解讲解时速度要慢一点,把每一点都讲清楚。

(4)电话招商时要注意,语气缓和,不管对方说话有多恶劣都要心平气和,和家长说明原因。

五、工资分红1~10人每人50元11~20人每人60元20人以上每人70元另以上为提议水平,测评使用机构可根据自身情景及所处地区酌情调整。

六、活动优势(重点向家长介绍的资料)1、我们有区别于其他一般知识点培训,这是一个一对一测评的系统,找到学生的优势与劣势,有针对性地去调整学生的情景,让其到达。

101实验幼儿园招生简章

101实验幼儿园招生简章

101实验幼儿园招生简章一、招生目标101实验幼儿园旨在为家庭提供优质的幼儿教育服务,通过专业的师资团队和科学的教育方法,帮助幼儿全面发展,培养其身心健康、社交能力和学习兴趣,为他们的未来发展奠定良好基础。

二、招生范围1. 幼儿园面向的对象:年龄在3-6岁的幼儿。

2. 招生名额:每年招生名额有限,具体名额将根据实际情况确定。

三、招生时间1. 报名时间:每年的6月1日至7月31日期间接受报名。

2. 面试时间:根据报名情况,幼儿园将安排面试时间,并通过电话或邮件形式通知家长。

四、报名方式1. 线上报名:家长可通过幼儿园官方网站提交报名申请表格,表格应填写真实有效信息。

2. 线下报名:家长可到幼儿园前台领取报名表格,填写完整后一同交给招生办公室。

五、招生流程1. 面试和观察:根据报名情况筛选出部分幼儿,安排面试和观察活动。

面试主要考察幼儿的适应能力、社交能力和语言表达能力等。

2. 录取通知:经过面试和观察后,幼儿园将在规定时间内通知录取结果。

六、收费标准1. 学费标准:具体学费标准将在录取通知中公布。

2. 杂费标准:如交通接送费、午餐费等,具体标准将在录取通知中公布。

七、入学准备1. 家长须按要求提交入学所需材料:包括户口本复印件、幼儿预防接种证明、身体状况证明等。

2. 幼儿园将组织新生入园适应活动,家长需配合幼儿参与。

八、注意事项1. 家长需提前了解幼儿园的教育理念和教学方法,确保与幼儿园的教育理念相符。

2. 家长应确保孩子的身体健康状况,若患有传染病或其他严重疾病,请在报名前告知幼儿园。

九、联系方式如有任何疑问,请通过以下方式联系我们:地址:XXX市XXX区XXX路101号电话:XXXXXXXXXXX邮箱:**********************经过我们的共同努力,让幼儿在快乐、协作的环境中茁壮成长!期待与您的合作,共同培养下一代的未来!。

招生注意事项

招生注意事项

招生注意事项引言概述:招生是学校或者机构的重要环节,关系到学校的声誉和招生质量。

为了确保招生工作的顺利进行,我们需要注意一些招生注意事项。

本文将从四个方面介绍这些注意事项,包括招生宣传、招生政策、招生流程和招生宣讲。

一、招生宣传1.1 渠道选择:选择合适的宣传渠道,如学校网站、社交媒体、校园广告等,以覆盖更广的受众群体。

1.2 宣传内容:宣传材料要准确反映学校或者机构的特点和优势,包括学科设置、教学资源、师资力量等,以吸引潜在学生的关注。

1.3 宣传策略:制定宣传策略,包括定期更新宣传内容、组织校园开放日、举办招生宣讲会等,以增加学生和家长对学校的了解和信任。

二、招生政策2.1 录取标准:明确招生录取的标准,包括学术成绩、综合素质评价等,确保录取过程公正、透明。

2.2 招生名额:根据学校或者机构的实际情况,合理确定招生名额,避免超员招生或者招生不足的情况发生。

2.3 特殊招生政策:制定特殊招生政策,如对优秀学生提供奖学金、对特殊群体提供特殊录取通道等,以吸引更多优秀学生报考。

三、招生流程3.1 报名流程:明确报名时间、方式和所需材料,确保学生和家长能够顺利完成报名手续。

3.2 评审流程:建立评审流程,包括评审委员会的组建、评审标准的制定等,确保评审工作的公正性和科学性。

3.3 录取通知:及时发布录取结果,并向录取学生发放录取通知书,以确保学生和家长能够及时了解录取情况并进行相关准备。

四、招生宣讲4.1 宣讲准备:提前准备宣讲材料,包括学校或者机构的介绍、招生政策、教学特色等,以便清晰地向学生和家长传达相关信息。

4.2 宣讲技巧:培训宣讲人员的宣讲技巧,包括语言表达、演讲技巧等,以提高宣讲效果。

4.3 互动交流:在宣讲中鼓励学生和家长提问,积极回答他们的疑问,以增加互动和沟通的机会,加深他们对学校的了解。

总结:招生是一项复杂而重要的工作,需要我们在招生宣传、招生政策、招生流程和招生宣讲等方面做好注意事项。

招生注意事项

招生注意事项

招生注意事项标题:招生注意事项引言概述:招生是学校的重要工作之一,也是学校发展的关键环节。

在进行招生工作时,学校需要注意一些重要事项,以确保招生工作的顺利进行和学校的发展。

本文将就招生过程中需要注意的事项进行详细阐述。

一、招生宣传1.1 制定招生宣传计划:在招生季节到来之前,学校需要制定详细的招生宣传计划,包括宣传内容、宣传渠道、宣传时间等。

1.2 多样化宣传方式:除了传统的宣传方式外,学校还可以利用互联网、社交媒体等新兴渠道进行宣传,吸引更多潜在学生。

1.3 宣传内容真实准确:学校在宣传过程中要确保宣传内容真实准确,不夸大事实,避免误导学生和家长。

二、招生政策2.1 制定明确的招生政策:学校需要制定明确的招生政策,包括招生对象、招生标准、招生名额等,确保招生过程公平公正。

2.2 落实政策执行:学校在执行招生政策时要严格按照规定进行,不得擅自变动或违规操作。

2.3 定期评估政策效果:学校需要定期评估招生政策的效果,及时调整政策,确保招生工作的顺利进行。

三、招生流程3.1 设立招生流程:学校需要设立完整的招生流程,包括报名、考试、面试、录取等环节,确保每个环节都有明确的规定和流程。

3.2 优化流程细节:学校在招生流程中要不断优化细节,提高效率,减少出错率,确保招生工作的顺利进行。

3.3 加强流程监督:学校需要加强对招生流程的监督,确保每个环节都按照规定进行,避免出现违规操作。

四、招生宣讲4.1 定期举办招生宣讲会:学校可以定期举办招生宣讲会,向潜在学生和家长介绍学校情况、专业设置、教学理念等,吸引更多优质学生。

4.2 邀请优秀学生分享经验:学校可以邀请优秀学生分享入学经验和学习心得,让潜在学生更加了解学校,增加入学的信心。

4.3 提供个性化咨询服务:学校可以提供个性化的咨询服务,解答学生和家长的疑问,帮助他们更好地了解学校和专业。

五、招生后勤5.1 完善招生后勤服务:学校需要完善招生后勤服务,包括住宿、饮食、医疗等,确保新生能够顺利入学和生活。

初升高自主招生流程详解

初升高自主招生流程详解

温馨小提示:本文主要介绍的是关于初升高自主招生流程详解的文章,文章是由本店铺通过查阅资料,经过精心整理撰写而成。

文章的内容不一定符合大家的期望需求,还请各位根据自己的需求进行下载。

本文档下载后可以根据自己的实际情况进行任意改写,从而已达到各位的需求。

愿本篇初升高自主招生流程详解能真实确切的帮助各位。

本店铺将会继续努力、改进、创新,给大家提供更加优质符合大家需求的文档。

感谢支持!(Thank you for downloading and checking it out!)初升高自主招生流程详解一、初升高自主招生概述自主招生的定义:初升高自主招生是指高中学校在符合教育部门规定的前提下,根据自己的教育理念和培养目标,对具有特殊才能或优秀综合素质的学生进行的一种选拔招生方式。

通过自主招生,学校可以招收到具有特色和潜力的人才,同时也为优秀学生提供了更多的升学选择。

自主招生的意义:自主招生有以下几个意义:首先,它拓宽了学生的升学渠道,使得优秀学生在高考之外有了更多的选择;其次,自主招生有助于发现和培养具有特殊才能的学生,促进学生个性化发展;再次,自主招生丰富了高中学校的教育资源,提高了学校的办学水平;最后,自主招生也有利于促进教育公平,给予更多学生展示自己的机会。

自主招生与统招生的区别:自主招生与统招生的主要区别在于招生方式和录取标准。

自主招生是由高中学校根据自己的需求和特点进行招生,录取标准除了学生的学习成绩外,还会考虑学生的综合素质、特长等因素。

而统招生则是通过高考成绩作为主要录取依据,所有考生都在同一场考试中竞争,录取分数线由国家教育部门统一划定。

另外,自主招生的录取结果需要学生提前报志愿,而统招生则是根据高考成绩进行志愿填报。

二、自主招生报考条件自主招生报考条件一般包括以下几个方面:学籍要求:考生须具有初中毕业证书,且在报名时须为高中一年级、二年级或三年级学生。

部分学校可能对学生的就读地点、年级转学等有所限制,具体要求请参照各学校招生简章。

培训机构招生流程宣传方法及注意事项

培训机构招生流程宣传方法及注意事项

培训机构招生流程宣传方法及注意事项一、培训机构招生流程1.市场调研:了解目标学员需求和竞争对手情况,确定培训方向。

2.制定招生计划:根据调研结果确定每个学科或课程的招生规模、年龄段、学历要求等。

3.制定招生策略:确定招生方式,如线上线下招生、宣传渠道选择。

4.宣传准备:准备宣传资料,包括宣传册、海报、宣传视频等。

5.宣传渠道选择:选择适合的宣传渠道,如社交媒体、学校合作、广告投放等。

6.宣传活动组织:组织招生宣传活动,如开放日、讲座、体验课等。

7.报名接待:设立报名点,设置报名流程,并安排专人接待和解答疑问。

8.面试及测试:对报名学员进行面试或测试,了解学员基础情况。

10.进行培训:安排合适的教师进行培训,提供良好的教学环境和资源。

11.管理与服务:建立学员管理体系,提供学术支持和个性化服务。

1.选定目标受众:明确要招揽的学员群体,进行定向宣传,提高宣传效果。

2.制作宣传资料:制作精美的宣传册、海报,突出培训特色和优势。

4.线下宣传:与学校合作,参加教育展览会,发布宣传资料。

5.招生宣传活动:组织开放日、讲座、体验课等活动,让家长和学生感受培训机构的专业性和特色。

6.口碑营销:培训机构提供优质教育服务,口碑传播是最有效的宣传手段,给学员和家长留下良好印象。

7.提供差异化服务:根据学员需求,提供个性化教学、小班授课等差异化服务,吸引学员和家长。

9.关注竞争对手:了解竞争对手的宣传方式和优势,及时调整自己的宣传策略。

11.定期评估与改进:定期评估宣传效果和招生进展,及时调整宣传策略和流程。

总结起来,培训机构的招生流程包括市场调研、制定招生计划、制定招生策略、宣传准备、宣传渠道选择、宣传活动组织、报名接待、面试及测试、通过审核、进行培训、管理与服务。

在宣传方法方面,可以采用选定目标受众、制作宣传资料、线上宣传、线下宣传、招生宣传活动、口碑营销、提供差异化服务、建立合作关系、关注竞争对手、及时反馈与维护、定期评估与改进等方法。

培训机构招生策划招生流程方法注意事项

培训机构招生策划招生流程方法注意事项

培训机构招生策划招生流程方法注意事项一、招生策划方法1.明确目标人群:在制定招生策划之前,必须明确培训机构的目标人群是哪些。

可以进行市场调研,了解目标人群的需求,以及竞争对手的情况。

2.制定招生计划:根据目标人群的需求和市场调研的结果,制定详细的招生计划。

包括招生目标、招生人数、招生时间、招生地点等。

3.制定招生方案:根据招生计划,制定具体的招生方案。

包括宣传手段、渠道选择、途径等。

可以通过广告、媒体宣传、社交媒体、学校合作等方式进行宣传。

4.实施招生方案:根据招生方案,实施具体的招生工作。

包括宣传广告的设计和制作、媒体宣传的安排、社交媒体的管理等。

5.招生宣讲:通过线下宣讲会等方式,向目标人群介绍培训机构的优势、课程设置、师资力量等,并解答他们对培训机构的疑问和顾虑。

6.培训机构形象营造:培训机构的形象对招生工作非常重要。

包括机构的装修、名字和标志的设计等,都应该能够给人留下良好的印象和信任感。

7.口碑传播:通过优质的教学和服务,获得学员和家长的口碑传播,以及学员的良好反馈和推荐。

二、招生流程注意事项1.注意市场需求:定期进行市场调研,了解目标人群的需求变化,及时进行调整和优化招生策划。

2.合理安排招生时间:根据目标人群的时间安排和需求,合理安排招生时间。

避免与其他重要时间节点冲突,以充分提高招生效果。

3.重视招生渠道:多渠道招生可以提高招生效果。

选择适合目标人群的渠道进行宣传和招生,包括广告、媒体宣传、社交媒体、学校合作等。

4.优化宣传方式:制定宣传方案时,要根据目标人群的特点和需求,选择适当的宣传方式。

可以进行测试和评估,以确定最有效的宣传方式。

5.重视招生宣讲会:招生宣讲会是培训机构向目标人群展示自身优势的重要机会。

要准备充分,确保宣讲内容和形式能够吸引目标人群的注意力。

6.优化服务质量:培训机构的服务质量是吸引学员和家长的重要因素。

要重视教师的培训和能力提升,提供良好的学习环境和教学资源。

幼儿园招生简章范文

幼儿园招生简章范文

幼儿园招生简章范文一、招生目标和宗旨本幼儿园旨在为适龄儿童提供优质的教育环境和全面的发展机会,培养他们的综合素质和社会适应能力,努力为每个孩子打下良好的学习和成长基础。

二、招生对象和条件1. 年龄要求:适龄儿童为3-6岁的孩子。

2. 健康状况:孩子身体健康,无传染病和其他严重疾病。

3. 家庭背景:无论家庭背景如何,我们欢迎所有符合年龄要求的儿童。

三、招生名额和分班安排1. 招生名额:本幼儿园每年招收新生100名。

2. 分班安排:根据招生情况和孩子的年龄,我们将合理安排班级,确保每个班级人数适中。

四、报名方式和时间1. 报名方式:家长可携带孩子的户口本、出生证明和健康证明等相关资料到本幼儿园进行报名。

2. 报名时间:每年的6月1日至6月30日为报名时间,逾期不予受理。

五、招生流程1. 报名:家长携带相关资料到幼儿园进行报名。

2. 面试:幼儿园将组织面试,主要了解孩子的个人情况和家庭背景。

3. 录取:根据面试结果和招生名额,幼儿园将确定录取名单,并通知家长。

4. 缴费:家长按照幼儿园规定的缴费标准和时间进行缴费。

5. 入园:新生按照幼儿园指定的时间入园,我们将安排适应期,帮助孩子顺利过渡到幼儿园生活。

六、教育特色和课程设置1. 教育特色:本幼儿园注重培养孩子的综合素质,通过创造性的教学方法和丰富多彩的活动,激发孩子的学习兴趣和创造力。

2. 课程设置:我们的课程包括语言、数学、科学、艺术、体育等多个方面,旨在全面培养孩子的认知能力、动手能力和社交能力。

七、师资力量和教育资源1. 师资力量:本幼儿园拥有一支经验丰富、专业素质过硬的教师团队,他们热爱教育事业,具备扎实的教学能力和良好的师德师风。

2. 教育资源:幼儿园配备了现代化的教学设施和教育资源,包括多媒体教室、图书馆、音乐室、美术室等,为孩子提供良好的学习环境和丰富的教育资源。

八、家园合作和家长参与1. 家园合作:幼儿园重视与家长的密切合作,建立良好的沟通机制,共同关注孩子的成长和发展。

艺考生招生方案策划书3篇

艺考生招生方案策划书3篇

艺考生招生方案策划书3篇篇一《艺考生招生方案策划书》一、背景随着社会的发展和人们对艺术的追求,越来越多的学生选择参加艺考。

为了吸引更多优秀的艺考生,提高学校的艺术教育水平,特制定本招生方案。

二、目标1. 吸引更多优秀的艺考生报考我校。

2. 提高学校的艺术教育水平和知名度。

三、招生计划1. 招生专业:音乐、舞蹈、美术、表演等。

2. 招生人数:根据学校的实际情况和专业需求,确定各专业的招生人数。

3. 招生对象:全国各地的艺考生。

四、招生宣传1. 网络宣传:利用学校官网、公众号、微博等网络平台,发布招生信息和宣传视频,吸引考生关注。

2. 线下宣传:在全国各地的高中、艺术培训机构等地,张贴招生海报、发放宣传资料,提高学校的知名度。

3. 口碑宣传:通过学校的优秀毕业生和在校学生,宣传学校的艺术教育成果和优势,吸引更多考生报考。

五、招生流程1. 报名:考生在规定的时间内,登录学校官网进行报名,并相关的报名材料。

2. 考试:学校根据考生的报名情况,组织专业考试和文化考试。

3. 录取:学校根据考生的考试成绩和综合素质,确定录取名单,并发放录取通知书。

4. 报到:被录取的考生在规定的时间内,到学校报到注册。

六、教学安排1. 课程设置:根据各专业的特点和需求,设置专业课程和文化课程。

2. 教学方法:采用多样化的教学方法,如课堂讲授、实践教学、小组讨论等,提高学生的学习兴趣和效果。

3. 师资队伍:聘请优秀的艺术教师和专家,组成专业的师资队伍,为学生提供优质的教学服务。

七、学生管理1. 班级管理:按照专业和年级,划分班级,配备班主任,负责学生的日常管理和思想政治教育。

2. 教学管理:建立健全教学管理制度,加强教学质量监控,确保教学工作的顺利进行。

八、就业指导1. 职业规划:帮助学生了解自己的兴趣、特长和职业目标,制定个人职业规划。

2. 就业指导:提供就业信息和指导,帮助学生了解就业市场和就业形势,提高就业竞争力。

3. 实习实训:组织学生参加实习实训,提高学生的实践能力和职业素养。

初中新生招收流程

初中新生招收流程

初中新生招收流程一、招生原则1. 公平公正:确保所有招生过程公开透明,每位学生都有公平的机会。

2. 综合素质评价:全面评估学生的学业成绩、综合素质和特长。

3. 就近入学:根据学生家庭住址,优先安排就近入学。

二、招生对象1. 完成小学六年级学业的学生。

2. 具备升学资格,无特殊情况的学生。

三、招生时间1. 招生简章发布:每年4月底前。

2. 报名及资料审核:每年5月初至中旬。

3. 综合素质评价:每年5月中旬至下旬。

4. 录取结果公布:每年5月底。

5. 新生报到:每年9月初。

四、招生步骤1. 发布招生简章- 时间和方式:每年4月底前,通过学校官网、社区公告等方式发布。

2. 学生报名- 方式:线上报名和线下报名相结合。

- 材料:户口本、身份证、毕业证书、综合素质评价材料等。

3. 资料审核- 内容:核实学生报名材料的真实性和完整性。

- 时间:报名结束后一周内完成。

4. 综合素质评价- 形式:笔试、面试、特长展示等。

- 内容:学业成绩、综合素质、特长等。

5. 录取- 依据:综合素质评价结果,结合学生志愿。

- 方式:电脑随机摇号,公示录取名单。

6. 新生报到- 时间:每年9月初。

- 携带材料:录取通知书、户口本、身份证等。

五、注意事项1. 学生和家长需确保提供的材料真实有效。

2. 招生过程中如有疑问,可咨询学校招生办公室。

3. 家长需关注学校官网和公告,及时了解招生动态。

六、违规处理1. 如有违规报名、提供虚假材料等行为,一经查实,取消录取资格。

2. 招生工作人员如有违规行为,将依法依规处理。

七、附则本招生简章解释权归学校招生办公室所有。

如有未尽事宜,学校可根据实际情况予以调整。

---以上就是初中新生的招收流程,希望每位学生和家长都能顺利完成报名,迎接崭新的初中生活。

如有任何疑问,请随时与学校招生办公室联系。

祝大家好运!。

招生注意事项

招生注意事项

招生注意事项引言:招生是一项重要的工作,对于学校和招生者来说,都需要注意一些事项。

本文将从五个方面介绍招生注意事项,以帮助学校和招生者更好地进行招生工作。

一、招生宣传1.1 制定招生宣传计划:根据学校的特点和目标招生群体,制定招生宣传计划,明确宣传的重点和方式。

1.2 多渠道宣传:通过学校官方网站、社交媒体、校报校刊等多种渠道进行宣传,覆盖更多的潜在招生对象。

1.3 制作精美宣传材料:制作具有吸引力的宣传材料,包括校园介绍、专业特色、师资力量等,以吸引学生和家长的关注。

二、招生政策2.1 明确招生政策:学校需要明确招生政策,包括招生对象、招生计划、录取标准等,以便学生和家长了解。

2.2 公平公正录取:招生过程中要坚持公平公正原则,遵守招生规定,不偏袒任何一方,确保录取过程的公正性。

2.3 透明招生流程:在招生过程中,及时公布招生流程、时间安排和录取结果,让学生和家长了解整个过程,增加透明度。

三、招生咨询3.1 提供全面咨询服务:学校要设立专门的招生咨询机构或部门,为学生和家长提供全面的咨询服务,解答他们的疑问和关注。

3.2 专业咨询人员:招生咨询人员应具备专业知识和良好的沟通能力,能够准确地向学生和家长介绍学校的情况和专业信息。

3.3 多种咨询方式:为了方便学生和家长咨询,学校可以提供多种咨询方式,如电话咨询、在线咨询、面对面咨询等,满足不同人群的需求。

四、招生选拔4.1 严格选拔标准:学校应根据专业要求和学生能力,制定严格的选拔标准,确保录取的学生具备足够的能力和潜力。

4.2 多元化选拔方法:除了考试成绩,学校可以采用面试、综合素质评价等多种选拔方法,全面了解学生的综合素质和潜力。

4.3 公开公正选拔过程:在选拔过程中,学校要公开选拔的流程和结果,确保选拔过程的公正性,让学生和家长了解选拔的公平性。

五、招生后续5.1 定期跟踪学生发展:学校要定期跟踪录取学生的学习和发展情况,及时发现问题并提供帮助和指导。

驾校招生方案策划书3篇

驾校招生方案策划书3篇

驾校招生方案策划书3篇篇一驾校招生方案策划书一、招生背景二、招生目标1. 提高驾校的知名度和美誉度。

2. 增加招生人数,提高驾校的经济效益。

3. 提高学员的满意度和合格率。

三、招生策略1. 价格策略(1)制定合理的价格体系,根据不同的车型和课程,设置不同的价格。

(2)推出优惠活动,如团购优惠、早报名优惠等,吸引更多的学员。

2. 宣传策略(1)利用网络、报纸、杂志、电视等多种媒体,进行广泛的宣传。

(2)在驾校周边、社区、商场等地张贴宣传海报,提高驾校的知名度。

(3)组织宣传车队,进行街头宣传,吸引更多的学员。

3. 服务策略(1)提供优质的教学服务,确保学员能够学到真正的驾驶技能。

(2)建立学员服务中心,为学员提供全方位的服务,如报名咨询、学车安排、考试预约等。

(3)定期组织学员活动,如驾驶比赛、自驾游等,增强学员的学车体验。

四、招生计划1. 招生时间招生时间为[具体时间],共[X]天。

2. 招生人数根据市场需求和驾校的教学能力,本次招生计划招收学员[X]人。

3. 招生渠道(1)网络招生:在驾校官方网站、各大招生网站发布招生信息。

(2)线下招生:在驾校周边、社区、商场等地设立招生咨询点。

(3)代理招生:与各大驾校代理合作,共同招生。

五、招生宣传1. 宣传内容(1)驾校的基本情况,包括驾校的历史、规模、设施等。

(2)驾校的教学优势,包括教学质量、师资力量、教学方法等。

(3)驾校的服务承诺,包括学员服务、教学服务、考试服务等。

(4)驾校的优惠政策,包括价格优惠、报名优惠、考试优惠等。

2. 宣传方式(1)网络宣传:在驾校官方网站、各大招生网站发布招生信息,同时在公众号、微博等社交媒体上进行宣传。

(2)线下宣传:在驾校周边、社区、商场等地张贴宣传海报,同时在这些地方发放宣传资料。

(3)代理宣传:与各大驾校代理合作,共同进行招生宣传。

六、招生流程1. 报名咨询学员可以通过网络、电话、现场咨询等方式,了解驾校的招生政策和课程安排。

奉化幼升小2024年招生流程及注意事项

奉化幼升小2024年招生流程及注意事项

奉化幼升小2024年招生流程及注意事项下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成,希望大家下载以后,能够帮助大家解决实际的问题。

文档下载后可定制随意修改,请根据实际需要进行相应的调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种各样类型的实用资料,如教育随笔、日记赏析、句子摘抄、古诗大全、经典美文、话题作文、工作总结、词语解析、文案摘录、其他资料等等,如想了解不同资料格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by theeditor.I hope that after you download them,they can help yousolve practical problems. The document can be customized andmodified after downloading,please adjust and use it according toactual needs, thank you!In addition, our shop provides you with various types ofpractical materials,such as educational essays, diaryappreciation,sentence excerpts,ancient poems,classic articles,topic composition,work summary,word parsing,copy excerpts,other materials and so on,want to know different data formats andwriting methods,please pay attention!2024年奉化区幼升小招生全攻略:流程、条件与注意事项随着2024年春季的结束,奉化区的家长们正面临着一项重要的任务——为他们的孩子准备幼升小的报名。

招生大会流程

招生大会流程

招生大会流程引言概述:招生大会是学校招生工作中的重要环节,旨在向学生及其家长介绍学校的教育理念、课程设置、师资队伍等信息,吸引优秀学生报考。

本文将详细介绍招生大会的流程,包括前期准备、开场致辞、学校介绍、互动环节和结束语。

一、前期准备:1.1 策划会议:学校招生办公室组织策划会议,确定招生大会的目标、主题和流程安排。

1.2 场地准备:选择适合举办招生大会的场地,确保场地宽敞、设备齐全,并进行布置,营造良好的氛围。

1.3 邀请佳宾:邀请学校领导、教师代表、校友等担任招生大会的佳宾,提升招生大会的声誉和影响力。

二、开场致辞:2.1 招生宣传:招生大会开始前,由主持人宣传学校的特色和优势,吸引学生和家长的兴趣。

2.2 欢迎致辞:由学校领导或者招生办公室主任发表欢迎致辞,向到场的学生和家长表示热烈的欢迎,并简要介绍学校的办学理念和招生政策。

2.3 开场表演:为了增加仪式感和活跃气氛,可以安排学生表演歌舞、乐器演奏等节目,展示学校的艺术氛围和学生的才艺。

三、学校介绍:3.1 学校历史与荣誉:介绍学校的创办背景、发展历程和取得的荣誉,展示学校的办学实力和声誉。

3.2 课程设置与教学特色:详细介绍学校的课程设置,包括学科类别、课程内容和教学方法,并突出学校的教学特色和优势。

3.3 师资力量与学生成就:介绍学校的师资队伍,包括教师的学历、资质和教学经验,同时展示学生的学术成就和获奖情况,以证明学校的教育质量和学生的发展潜力。

四、互动环节:4.1 问题解答:安排专门的时间,让学生和家长提问,由学校的代表进行解答,以满足他们的疑惑和需求。

4.2 学生分享:邀请学校的优秀学生代表分享他们的学习经验和成长故事,激励其他学生的学习动力和兴趣。

4.3 互动游戏:设计一些有趣的互动游戏,增加与学生和家长的互动,加深他们对学校的印象和认知。

五、结束语:5.1 感谢致辞:由主持人代表学校向到场的学生和家长表示感谢,感谢他们的参预和支持。

招生录取操作图解 - 复制

招生录取操作图解 - 复制

2.1招生入学(流程图)统一招生流程:学籍主管部门导入招生结果→接收学校录取新生→学籍主管部门核办→接收学校分班→结束自主招生流程:接收学校提交录取新生申请→接收学籍主管部门核办→生源学校学籍主管部门核办(同区县不需操作此步骤)→接收学校调取新生档案(只使用于跨省招生)→接收学校分班→结束关于“重复招生”问题:遵循“籍随人走”原则,学生实际就读学校在学籍管理招生入学重复招生处理提交“佐证”申请,非实际就读学校操作删除。

2.2招生录取(图文操作流程)一、操作招生录取前需知:招生录取在系统中可以通过两种途径,即【统一招生】和【自主招生】,这两种方法都可以批量操作,自主招生可以逐个操作。

但是如果需要批量操作,这两种途径都必须完成招生模板(见下图),之后再导入到系统中(统一招生由县区端导入,自主招生由录取学校端导入)进行招生录取。

注意:统一招生一般只用于同县区内招生,自主招生可以招生省内的毕业生。

外省的用【毕业后跨省就学】。

【统一招生模板】【自主招生模板】从模板中我们可以看到,这两种招生途径都需要个人标识码(全国学籍号),而统一招生还需要毕业学校标识码,所以早在2014年5月我县就制定了以下通知:二、海丰县各中小学有关招生录取工作注意事项:1、所有的小学和初中学校,必须在毕业生(六年级、初三)毕业离开学校前给他们发放学校标识码和毕业生的全国学籍号(个人标识码),用于提供给录取学校在全国系统上进行招生录取。

因为系统在招生录取的时候是必须要有全国学籍号和毕业学校标识码的,如果没有及时将这两个号码发放给毕业生,那在招生的时候,这些毕业生就要回毕业学校询问并获取全国学籍号和学校标识码了,那么,可想而知到时毕业学校的管理员的工作量有多大!如果有1000个毕业生,那管理员就要被询问1000次。

所以我县未雨绸缪,这项工作早在中小学毕业前就把发放学校标识码和毕业生的全国学籍号(个人标识码)的工作关于布置下去了。

2、为了防止重复招生,系统上的招生录取工作必须稍微延后。

校园招聘流程步骤是什么

校园招聘流程步骤是什么

校园招聘流程步骤是什么校园招聘流程步骤1、确定招聘计划收集各部门的需求并形成招聘计划表,明确目标学校的学生数、专业、招聘目标数、工作人员。

2、取得校园招聘资格首先要清点学校资源,包括盘点当地学校数、周围学校数、公司数;其次要联系目标学校,找出决定者,做公关,去申请的录用资格,以及最后确定招生日期。

3、发布校园招聘广告包括但不限于公司海报、横幅、广告、赞助宣传、校园大使建立微信群协助宣传、与相关老师联系,帮忙在群里宣传、通过相关校园网站发布广告等4、宣讲会/双选会准备提前准备好场地和工作人员,提前准备好宣讲工作,准备好应对各种突发情况,提前准备好到场学生。

5、校招宣讲PPT提前演练好,做好场面控制,做好学生过多或者过少等极端情况的紧急预案。

6、校园招聘面试简历筛选、笔试、面试。

7、校园招聘录用宣布录用、发放offer、签订三方。

8、学生报到工作约定报到日期、报到人员、报到车次。

扩展:校园注意事项1、选择学校时还是要更多与对方就业老师了解下学生的就业意向和考研状况。

校招网同步发布网站也予以关注,了解企业在学校面临的校招竞争。

2、需要复合学历学生的企业在宣传海报和宣传小册中职位的”学历”项要求注意对象。

建议取消“学历”项的明确说法(或制作两种,一种专科院校用,一种本科院校用)。

3、需参加现场招聘的HR们应该在到每所学校前5-7天自行联系-次学校的就业负责人。

-方面介绍.自己给对方知悉,再次确定报到时间和招聘时间地点,另- -方面请对方在这5-7天里再帮助集中大力宣传了自己企业,以助提高宣传效果。

同时要确认下学生的就业协议是否已经发放。

4、宣传材料中可适当添加部分往年大学生在企业实习培训阶段的照片和说明,以提高学生的加入兴趣和对企业的信任度。

同时也在一定程度上解答了学生对实习培训期的好奇和疑惑。

5、携带要签约用的企业印章用红色印泥为宜,让学校方和学生不用顾虑印信的效力。

需要注意解释为外企一般用蓝色印章,但中国国内仍习惯于红色印章表示官方的认可。

宁海青少年宫招生考试流程和注意事项

宁海青少年宫招生考试流程和注意事项

宁海青少年宫招生考试流程和注意事项宁海青少年宫招生考试可是孩子们成长路上的一次重要经历呢!那这个招生考试的流程到底是怎样的呢?又有哪些注意事项需要家长和孩子们牢记在心呢?咱就一起来好好捋一捋。

首先,来说说报名阶段。

家长们可以通过宁海青少年宫的官方网站、微信公众号等渠道了解招生信息。

这些平台会详细公布招生的课程类别、授课老师、上课时间以及招生对象等重要内容。

在报名的时候,一定要仔细核对孩子的年龄是否符合要求哦,可别报错了班。

填写报名信息的时候,要确保信息的准确性,尤其是联系方式,这样万一有什么重要通知,青少年宫的老师们才能及时联系到你呢。

报完名之后,就进入到了准备阶段。

不同的课程考试内容肯定是不一样的。

比如美术类的考试,孩子们可能需要准备好绘画工具,像画笔、颜料、画纸等等。

如果是音乐类的考试,那乐器的准备就很关键啦。

如果孩子考的是钢琴,那青少年宫一般会提供钢琴,但如果是其他乐器,比如小提琴、吉他之类的,就得孩子自己带去了。

在准备的过程中,家长可以陪着孩子一起复习一下之前学过的知识,做一些模拟练习,让孩子提前适应考试的氛围。

接下来就是考试当天啦。

一定要提前规划好路线,算好路上需要的时间,可不能迟到哦。

最好提前半小时左右到达考场,这样孩子可以有时间调整一下状态,熟悉一下周围的环境。

到达考场后,要听从工作人员的安排,找到自己的考场和座位。

在等待考试的过程中,孩子们可以深呼吸,放松心情,不要太紧张。

考试开始后,要认真听监考老师的指令。

答题的时候要注意书写工整,画画的时候要注意色彩搭配和构图,演奏乐器的时候要注意节奏和音准。

如果遇到不会的题目,也不要慌张,可以先跳过,等把会的题目做完了再回来思考。

考试时间一般都比较紧张,所以孩子们要合理安排时间,确保每一道题都有足够的时间去完成。

考试结束后,不要急着离开考场。

要等监考老师收完试卷,确认无误后再离开。

离开考场后,家长可以给孩子一个大大的拥抱,表扬一下孩子的努力和勇敢。

幼儿园的招生流程和时间?

幼儿园的招生流程和时间?

幼儿园的招生流程和时间?幼儿园招生,你真的了解吗?哎,说起来就气人,最近我家那位小祖宗要上幼儿园了,我这当妈的就跟打仗似的,各种跑腿、各种焦虑。

为了这幼儿园招生,我是把网上各种攻略、论坛都翻了个遍,最后才摸索出一套行之有效的“秘籍”。

今天就来跟大家分享一下我这一路走来的“血泪史”,嘿嘿,绝对真实,绝对接地气!首先,你得清楚,幼儿园招生可不像咱们小时候,随便找个地方就能进去。

现在可都是“僧多粥少”!为了抢名额,家长们简直是使出了浑身解数,各种“神仙操作”层出不穷。

我当时就遇到过一个“奇葩”家长,为了报名,愣是提前两个月就在幼儿园门口“蹲点”,每天早晚都去,还带着自家娃在那儿玩,就为了给老师留下个“好印象”。

我当时真是服了,这决心,这毅力,真是让人佩服!当然,我虽然没有像这位家长那么“拼”,但也绝对是做足了功课。

我首先要做的就是“摸清底细”——提前了解各家幼儿园的招生时间、报名流程和注意事项。

别以为这都是小事,你要是没搞清楚就贸然行动,很容易就会“踩坑”哦!比如,有些幼儿园的报名时间是限时的,错过了就只能等下一年了。

而且,每个幼儿园的要求都不一样,有的要交作品,有的要面试,有的甚至还有笔试,你要是没提前了解,报名的时候就慌了手脚,很容易把自己给“坑”进去。

然后,就是选幼儿园了。

选择幼儿园可是个大问题,毕竟这关系到孩子未来三年的成长。

我现在就想说,各位家长可不能光看“颜值”啊!什么教学环境好,设施新,装修漂亮,这些都是其次,最重要的是要看幼儿园的师资力量、教学理念以及孩子的适应情况。

说起来,我当初选幼儿园可就犯过这个错误,只盯着幼儿园的“颜值”看,没注意其他细节。

结果,孩子进园后,一直不适应,每天都哭哭啼啼的,我当时真是心碎了。

后来,我发现,这家幼儿园虽然条件不错,但老师的教学方法不适合我家孩子,而且对孩子的照顾也比较粗心,经常忘记给孩子拿水喝,就这,一学期下来,孩子就没长多少个子,还瘦了好几斤。

所以,选幼儿园一定要多走几家,多比较,别光看“颜值”,也要看内涵,更要看孩子是不是真的喜欢,只有这样,才能选到最适合孩子的幼儿园。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

招生流程方法和注意事项一、招生前工作计划:1、开设课程、开班预测、学费政策制定2、宣传策划制定:市场调查、报纸广告、设咨询点、与学校、老师联系等等3、师资、教材确定4、开课时间、教室安排二、招生中工作:根据招生情况细化开始课程,一切开课的准备工作三、招生后工作:开课前的一系列核查工作英语培训学校的几点认识与看法:由于英语培训市场的利益吸引,目前,出现了很多大大小小的培训学校。

并且凡在小学英语教学的教师们都有这样的感受:一是学生在起始年级特别喜欢英语课,而随着年级的升高,逐渐丧失学习英语的兴趣与自信.二是现行评价方式下的两种矛盾的结果:一类学生口头表达能力较强,能听懂、会说,认读能力却较差。

另一类学生是考试的优生,口头表达却不过关,因此课外补习的需求就越来越大,特别是小年级的学生。

加上这一行业的门槛不高,使不少租几间教室、招几个英语教师、印些宣传单的小培训机构在社会上涌现。

由于这些规模小、不规范的培训机构的出现,英语培训市场鱼龙混杂,价格混乱。

但要看到的是有市场就必然有争抢。

怎样才能在这场“战争”中获胜呢?面对激烈竞争,谁能抓住人们学习的需求和心理,精心地演绎自己的特色和差异,谁就能在竞争中胜出。

再过一段时间,各中小学将陆续放寒假,英语培训学校又迎来寒假的“热季”。

家长在选择学校时,也是从对培训学校的历史、选用教材课程、师资等作全面地了解。

教学质量当然是最好的实力证明!怎样才能突出自己的实力!宣传在其中起到举足轻重的作用,因为再好的东西也需要别人知道及认可。

因此宣传力度不可轻视,宣传的方式不外乎有:报纸广告、设咨询点、与学校、老师联系等,其中我觉得最有用和直接的是“朋友介绍”,也就是口碑,当然这些要以我们本身的服务为基础。

因为只有提供最好服务的培训结构,才能拥有最大的市场。

招生过程中常用的几类宣传方法:1.介绍法是以学校综合实力来宣传学校的一种招生方法。

比如,学校的管理、教学质量、阐明。

介绍法是招生宣传最普遍使用的一种招生方法。

它要求招生老师能够融会贯通、条理清晰、语言优美地介绍学校的一切情况。

(现在很多多培训学校都以在各小中学门口发简章的形式来做宣传,其实很多人都不会相信里面的内容的,对一个学校的宣传单方面的那样介绍是没多大用的,最多只会让人知道现在有那么个学校,还没有完全达到宣传的目的,建议办几次现场的宣传或办些免费试学,可以的话办个自己的英语角。

)2.类比法是通过与同类学校进行各方面对比,突出自己学校的优势进行招生的一种招生方法。

运用类比法要求招生老师一定要了解同类学校的师资、教学、管理、服务、就业、实训、校貌等基本情况,更重要的是要掌握同类学校的优势和短处,做到“知已知彼、百战不殆”在运用此法时要注意客观公正的评价,不得诋毁诽谤。

3.权威法是利用有一定影响力的报纸广告、权威人士的言行等进行宣传的一种招生方法。

招生老师在宣传中,经常会借助一些有影响的报道、荣誉提升自己的宣传力度,类似“明星效应”。

例如:“我校XX获得英语大赛第一名”,“我们学校是XXX学校”等。

权威法运用最好的方法还是让各学校老师做宣传,具有一定的说服力,真实感强,宣传效果较好。

5.事实说服法用展示某种事实来说服,也就是讲事实摆道理的招生方法。

俗话说:“耳听为虚,眼见为实”就是这个道理。

例如:把历年得奖名单加以整理,宣传时,拿出来说:“你们这里某某优秀的学生就是我们学校的学生”。

有时,招生老师可带着在校生一同宣传,以此证明学校的实力。

但是必须注意:展示的事实必须真实可靠,不能弄虚作假。

6.诱导法在招生中,巧妙地把学员所关心的事与招生工作紧密的结合起来,引起学员的兴趣,刺激求学欲望的一种招生方法。

7.演示法条件允许的话可运用宣传资料、光碟等非语言的形式,通过实际操作,让学员通过视觉、听觉感受到招生信息的刺激,最终促使求学的一种招生方法。

在招生过程中,恰到好处地利用录音、光盘等音响、影视工具进行演示,不仅克服了介绍中的一些不足之处,而且通过演示把招生信息、招生情景、招生气氛融于一体,具有很强的说服力和感染力。

同时要注意以下几个问题:①演示内容一定要“投其所好”,要看得清、听得懂、接受过程要快;②演示的内容要突出重点具有导向性,不能“眉毛胡子一把抓”;③演示时要把握时机。

招生老师在招生宣传中必须注意的一些事项1.注重形象招生老师在约见各个学校的领导、学生、家长时,都应留下良好的第一印象。

招生老师的仪表、仪容,一举一动,都代表着学校风格、形象。

因此,永远带着微笑,有风度、有魄力,穿着合适,是招生老师形象的根本。

2.注重诚信招生老师在招生工作时要切实对学员负责,真诚真实地进行宣传。

招生老师在招生中失去诚实,就意味着失去生源,甚至是永远的失去某区域的生源。

因此,招生老师必须讲真话,实事求是的传递信息,力争取得生源的信任,同时必须出示真实可靠的证件,证明自己和学校的真实性,打消生源的疑虑,坚定生源的上学决心。

诚信原则应遵循以下几个方面:①不隐瞒学校的短处,诚实的介绍学校;②不许诺自己做不到的事;③不夸大学校的实力3.注重倾听招生老师在招生中不要滔滔不绝地宣传,而要注意倾听生源的意见和要求,让生源尽可能地多说,自己则注意倾听,从而减轻生源的压力,形成相互的沟通。

在倾听生源说话时,要注意眼睛注视生源,脸部要表现出诚意和兴趣,使生源引为知已,对生源的言谈要适时做出反应,不可中途打断生源的谈话。

4.发挥鼓动性招生老师在招生工作中用自己的热心、信心和诚心,以自己的丰富知识,有效地感染生源。

但在运用时,要注意分析当时的情况和气氛,不能勉强否则会弄巧成拙。

招生老师在宣传时,用自己学校的优势来影响生源对自己学校的信赖程度;必需满怀神圣感、责任感、使命感,表现出真诚和尽心尽责,深深地感染、激励生源;必须用自己丰富的知识面、丰富的招生经验说服生源。

小学生培训方向多元化根据不同年龄阶段学员特点,采用多种先进教学方法相结合的方式;让学员养成良好的英语思维,保证学员在纯英语环境中接受“母语式”教学,有效的培养孩子“口音、兴趣、自信”的三重收获。

建立学生学习档案跟踪服务,在学习过程中,通过测试,符合参加大赛条件的,我们将组织或推荐到省、市全国英语口语大赛中去,目的就是培养您的孩子的英语会话能力。

中学生应试培训占主流,主要是文化课补习班来越大,特别是小年级的学生。

加上这一行业的门槛不高,使不少租几间教室、招几个英语教师、印些宣传单的小培训机构在社会上涌现。

由于这些规模小、不规范的培训机构的出现,英语培训市场鱼龙混杂,价格混乱。

但要看到的是有市场就必然有争抢。

怎样才能在这场“战争”中获胜呢?面对激烈竞争,谁能抓住人们学习的需求和心理,精心地演绎自己的特色和差异,谁就能在竞争中胜出。

再过一段时间,各中小学将陆续放寒假,英语培训学校又迎来寒假的“热季”。

家长在选择学校时,也是从对培训学校的历史、选用教材课程、师资等作全面地了解。

教学质量当然是最好的实力证明!怎样才能突出自己的实力!宣传在其中起到举足轻重的作用,因为再好的东西也需要别人知道及认可。

因此宣传力度不可轻视,宣传的方式不外乎有:报纸广告、设咨询点、与学校、老师联系等,其中我觉得最有用和直接的是“朋友介绍”,也就是口碑,当然这些要以我们本身的服务为基础。

因为只有提供最好服务的培训结构,才能拥有最大的市场。

招生过程中常用的几类宣传方法:1.介绍法是以学校综合实力来宣传学校的一种招生方法。

比如,学校的管理、教学质量、阐明。

介绍法是招生宣传最普遍使用的一种招生方法。

它要求招生老师能够融会贯通、条理清晰、语言优美地介绍学校的一切情况。

(现在很多多培训学校都以在各小中学门口发简章的形式来做宣传,其实很多人都不会相信里面的内容的,对一个学校的宣传单方面的那样介绍是没多大用的,最多只会让人知道现在有那么个学校,还没有完全达到宣传的目的,建议办几次现场的宣传或办些免费试学,可以的话办个自己的英语角。

)2.类比法是通过与同类学校进行各方面对比,突出自己学校的优势进行招生的一种招生方法。

运用类比法要求招生老师一定要了解同类学校的师资、教学、管理、服务、就业、实训、校貌等基本情况,更重要的是要掌握同类学校的优势和短处,做到“知已知彼、百战不殆”在运用此法时要注意客观公正的评价,不得诋毁诽谤。

3.权威法是利用有一定影响力的报纸广告、权威人士的言行等进行宣传的一种招生方法。

招生老师在宣传中,经常会借助一些有影响的报道、荣誉提升自己的宣传力度,类似“明星效应”。

例如:“我校XX获得英语大赛第一名”,“我们学校是XXX学校”等。

权威法运用最好的方法还是让各学校老师做宣传,具有一定的说服力,真实感强,宣传效果较好。

5.事实说服法用展示某种事实来说服,也就是讲事实摆道理的招生方法。

俗话说:“耳听为虚,眼见为实”就是这个道理。

例如:把历年得奖名单加以整理,宣传时,拿出来说:“你们这里某某优秀的学生就是我们学校的学生”。

有时,招生老师可带着在校生一同宣传,以此证明学校的实力。

但是必须注意:展示的事实必须真实可靠,不能弄虚作假。

6.诱导法在招生中,巧妙地把学员所关心的事与招生工作紧密的结合起来,引起学员的兴趣,刺激求学欲望的一种招生方法。

7.演示法条件允许的话可运用宣传资料、光碟等非语言的形式,通过实际操作,让学员通过视觉、听觉感受到招生信息的刺激,最终促使求学的一种招生方法。

在招生过程中,恰到好处地利用录音、光盘等音响、影视工具进行演示,不仅克服了介绍中的一些不足之处,而且通过演示把招生信息、招生情景、招生气氛融于一体,具有很强的说服力和感染力。

同时要注意以下几个问题:①演示内容一定要“投其所好”,要看得清、听得懂、接受过程要快;②演示的内容要突出重点具有导向性,不能“眉毛胡子一把抓”;③演示时要把握时机。

招生老师在招生宣传中必须注意的一些事项1.注重形象招生老师在约见各个学校的领导、学生、家长时,都应留下良好的第一印象。

招生老师的仪表、仪容,一举一动,都代表着学校风格、形象。

因此,永远带着微笑,有风度、有魄力,穿着合适,是招生老师形象的根本。

2.注重诚信招生老师在招生工作时要切实对学员负责,真诚真实地进行宣传。

招生老师在招生中失去诚实,就意味着失去生源,甚至是永远的失去某区域的生源。

因此,招生老师必须讲真话,实事求是的传递信息,力争取得生源的信任,同时必须出示真实可靠的证件,证明自己和学校的真实性,打消生源的疑虑,坚定生源的上学决心。

诚信原则应遵循以下几个方面:①不隐瞒学校的短处,诚实的介绍学校;②不许诺自己做不到的事;③不夸大学校的实力3.注重倾听招生老师在招生中不要滔滔不绝地宣传,而要注意倾听生源的意见和要求,让生源尽可能地多说,自己则注意倾听,从而减轻生源的压力,形成相互的沟通。

在倾听生源说话时,要注意眼睛注视生源,脸部要表现出诚意和兴趣,使生源引为知已,对生源的言谈要适时做出反应,不可中途打断生源的谈话。

相关文档
最新文档