2080法则36081
2080法则
80/20法则，是按事情的重要程度编排行事优先次序的准则是建立在“重要的少数与琐碎的多数”原理的基础上。
这个原理是由十九世纪末期与二十世纪初期的意大利经济学家兼社会学家维弗利度·帕累托所提出的。
它的大意是：在任何特定群体中，重要的因子通常只占少数，而不重要的因子则占多数，因此只要能控制具有重要性的少数因子即能控制全局。
帕雷托曾提出，在意大利80％的财富为20％的人所拥有，并且这种经济趋势存在普遍性。
后来人们发现，在社会中有许多事情的发展，都迈向了这一轨道。
目前，世界上有很多专家正在运用这一原理来研究、解释相关的课题。
例如，这个原理经过多年的演化，已变成当今管理学界所熟知的“80/20原理”，即百分之八十的价值是来自百分之二十的因子，其余的百分之二十的价值则来自百分之八十的因子。
帕雷托法则又称80/20法则，是由意大利经济学家和社会学家帕雷托发现的，最初只限定于经济学领域，后来这一法则也被推广到社会生活的各个领域，且深为人们所认同。
帕累托法则是指在任何大系统中，约80%的结果是由该系统中约20%的变量产生的。
例如，在企业中，通常80%的利润来自于20%的项目或重要客户；经济学家认为，20%的人掌握着80%的财富；心理学家认为，20%的人身上集中了80%的智慧等。
具体到时间管理领域是指大约20%的重要项目能带来整个工作成果的80%，并且在很多情况下，工作的头20%时间会带来所有效益的80%。
帕累托法则对我们的启示是：大智有所不虑，大巧有所不为。
工作中应避免将时间花在琐碎的多数问题上，因为就算你花了80%的时间，你也只能取得20%的成效，出色地完成无关紧要的工作是最浪费时间的。
你应该将时间花于重要的少数问题上，因为掌握了这些重要的少数问题，你只花20%的时间，即可取得80%的成效。
工作中我们要学会“不钓小鱼钓鲸鱼”，如果你抓了100条小鱼，你所拥有的不过是满满一桶鱼，但如果你抓住了一条鲸鱼，你就不枉此行了。
2080定律
8020法则80%的人:穷人20%的人:富人80%的人:掌握世上20%的财富20%的人:掌握世上80%的财富80%的人:用脖子以下赚钱20%的人:用脖子以上赚钱80%的人:负面思考者20%的人:正面思考者80%的人:卖时间20%的人:买时间80%的人:找一份好工作20%的人:找一个好员工80%的人:受人支配20%的人:支配别人80%的人:做事情20%的人:做事业80%的人:重视学历20%的人:重视经验80%的人:知识就是力量20%的人:行动才有结果80%的人:我要是有钱我就怎么样怎么样做20%的人:我要是怎么样怎么样做我就有钱80%的人:爱购物20%的人:爱投资80%的人:爱瞎想20%的人:有目标80%的人:答案中找问题20%的人:问题中找答案80%的人:在乎眼前20%的人:放眼长远80%的人:错失机会20%的人:把握机会80%的人:早上才想今天干吗20%的人:计划未来80%的人:按自己的意愿行事20%的人:按成功的经验行事80%的人:今天的事明天做20%的人:明天的事今天作80%的人:不愿做简单的事20%的人:重复做简单的事80%的人:不可能办到20%的人:如何能办到80%的人:记性好20%的人:记笔记80%的人:受失败人的影响20%的人:受成功人的影响80%的人:状态不好20%的人:状态很好80%的人:不整理资料20%的人:会整理资料80%的人:受以前失败的影响20%的人:相信以后会成功80%的人:不愿改变环境20%的人:与成功人为伍80%的人:改变别人20%的人:改变自己80%的人:爱生气20%的人:爱争气80%的人:批平和漫骂20%的人:鼓励和赞美80%的人:爱放弃20%的人:会坚持。
2080定律
20—80定律 20—80定律
20%富人 20%富人 20%爱投资 20%爱投资 20%有目标 20%有目标 20%问题中找答案 20%问题中找答案 20%放眼长远 20%放眼长远 20%把握机会解决问题 20%把握机会解决问题 20%计划未来 20%计划未来 20%按成功的经验行事 20%按成功的经验行事 20%明天的事今天做 20%明天的事今天做 20%如何能办到 20%如何能办到 20%记笔记 20%记笔记 80%穷人 80%穷人 80%爱购物 80%爱购物 80%爱瞎想 80%爱瞎想 80%答案中找问题 80%答案中找问题 80%在乎眼前 80%在乎眼前 80%把握问题错失机会 80%把握问题错失机会 80%早上才想今天的事 80%早上才想今天的事 80%按自己的意愿行事 80%按自己的意愿行事 80%今天的事明天做 80%今天பைடு நூலகம்事明天做 80%不可能办到 80%不可能办到 80%记性好 80%记性好
20—80定律 20—80定律
20%富人 20%富人 20%的人掌握 20%的人掌握 20%脑力 20%脑力 20%积极思想 20%积极思想 20%买时间 20%买时间 20%找好员工 20%找好员工 20%支配别人 20%支配别人 20%做事业 20%做事业 20%重视经验 20%重视经验 20%行动就是结果 20%行动就是结果 20%我要是怎么我就有钱 20%我要是怎么我就有钱 80%穷人 80%穷人 80%的财富 80%的财富 80%体力 80%体力 80%负面思想 80%负面思想 80%卖时间 80%卖时间 80%找好工作 80%找好工作 80%受人支配 80%受人支配 80%做好事 80%做好事 80%重视学历 80%重视学历 80%知识就是力量 80%知识就是力量 80%我要有钱我就怎么 80%我要有钱我就怎么
2080管理法则
2080管理法则摘要：1.2080 管理法则的概念和背景2.2080 管理法则的具体内容3.2080 管理法则的应用实例4.2080 管理法则的优点和局限性5.2080 管理法则的启示和借鉴意义正文：一、2080 管理法则的概念和背景2080 管理法则，又称帕累托定理，是由意大利经济学家、社会学家维尔弗雷多·帕累托于19 世纪末20 世纪初提出的。
该法则主要描述了在某个领域中，20% 的投入会产生80% 的产出，而剩下的80% 投入仅能产生20% 的产出。
这一法则经过多年的发展和实践，已被广泛应用于企业管理、项目管理、经济学、社会学等多个领域。
二、2080 管理法则的具体内容2080 管理法则主要包括以下几个方面：1.在某个领域中，20% 的投入会产生80% 的产出。
这意味着在资源有限的情况下，应将有限的资源集中在最重要的20% 的投入上，以实现更高的产出。
2.剩下的80% 投入仅能产生20% 的产出。
这意味着对于那些不太重要的投入，即使增加投入，产出也不会有太大的提升。
因此，在管理过程中，要避免将大量资源浪费在不重要的投入上。
3.在不同领域间，2080 法则的比例可能不同。
有些领域的产出可能更加集中，如互联网行业，有些领域的产出可能相对分散，如传统制造业。
因此，在应用2080 管理法则时，要根据不同领域的特点进行调整。
三、2080 管理法则的应用实例2080 管理法则在企业管理和项目管理中具有广泛的应用。
例如：1.在企业销售管理中，可以通过分析销售额和客户之间的关系，找出贡献最大的20% 客户，然后将销售资源集中在这些客户身上，以提高销售额。
2.在项目管理中，可以根据项目的重要性和紧急程度，将资源优先分配给最重要的20% 项目，以确保项目按时按质完成。
四、2080 管理法则的优点和局限性2080 管理法则的优点在于可以帮助企业或项目管理者在资源有限的情况下，合理分配资源，提高产出效率。
2080法则
2080法则“2080”原则：又称为“二八原理”，是指在一个企业的价值创造过程中，20%的骨干人员创造企业80%的价值；而在每个员工身上，20%的关键行为完成了80%的工作任务。
你成为那20%的骨干，你就很厉害，有价值、有高收入！你抓住了20%关键行为，你就事半功倍，有效率、有作为！其实，这个原理应用到平常的生活、学习、工作、思维、心态等等当中，也有着很好的借鉴作用！80%的人是穷人20%的人是富人80%的人掌握了20%的财富20%的人掌握世上80%的财富80%的人用脖子以下赚钱20%的人用脖子以上赚钱80%的人是负面思考者20%的人是正面思考者80%的人卖时间20%的人买时间80%的人找一份好工作20%的人找一个好员工80%的人受人支配20%的人支配别人80%的人做事情20%的人做事业80%的人重视学历20%的人重视经验和能力80%的人认为知识就是力量20%的人认为行动才有结果80%的人说：我要是有钱我就怎么样怎么样做20%的人说：我要是怎么样怎么样做我就有钱80%的人爱购物20%的人爱投资80%的人爱瞎想20%的人有目标80%的人答案中找问题20%的人问题中找答案80%的人在乎眼前20%的人放眼长远80%的人错失机会20%的人把握机会80%的人早上才会想今天干嘛20%的人计划未来80%的人按自己的意愿行为20%的人按成功的经验行事80%的人不愿做简单的事20%的人重复做简单的事80%的人今天的事明天做20%的人明天的事今天做80%的人认为不可能办到20%的人想如何能办到80%的人忘性好20%的人记笔记80%的人受失败人影响20%的人受成功的人影响80%的人总是说状态不好20%的人总是状态很好80%的人不整理资料20%的人会整理资料80%的人受以前失败的影响20%的人相信以后会成功80%的人不愿改变环境20%的人与成功人为伍80%的人妄想改变别人20%的人改变自己80%的人爱生气20%的人爱争气80%的人经常批评和谩骂20%的人知道鼓励和赞美80%的人爱放弃20%的人会坚持。
心态培训2080法则
有一隻青蛙跑上前去問那只勝利者它哪來那麼 大的力氣跑完全程？
它發現 這只青蛙是個聾子！
這個故事的寓意：
永遠不要聽信那些習慣消極悲觀看問題的人 因為他們只會粉碎你內心最美好的
夢想與希望！
總是記住你聽到的充滿力量的話語， 因為所有你聽到的或讀到的話語都會 影響你的行為。
重复做简 單的事
20％的人
80％的人
今天的事 明天做
明天的事 今天作
20％的人
80％的人
如何能办到 不可能办到
80％的人
受失敗人 的影响
20％的人
受成功人 的影响
80％的人
状态不好
20％的人
状态很好
20％的人
80％的人 相信以後 受以前失 會成功 敗的影响
80％的人
不愿改 变环境
20％的人
爱投资
80％的人
爱瞎想
20％的人
有目标
80％的人
答案中 找问题
20％的人
问题中找答案
20％的人
80％的人
放眼長远
在乎眼前
20％的人
80％的人
错失机会
把握机会
20％的人
80％的人
早上才想 今天干吗
计划未来
20％的人
80％的人
按自己的 意愿行事
按成功的 经验行事
20％的人
80％的人
不愿做简 單的事
所以，總是要保持
積極、樂觀！
而且，最重要的是：
當有人告訴你你的夢想不可能成真時， 你要變成“聾子”，對此充耳不聞！
要總是想著：
我一定能做到！
將這個故事告訴5個你關心的“小青蛙”，以此激勵他 們！！！
人生的2080法则
人生的2080法则这个世界上有个永恒不变的法则叫2080法则，多数人是穷人，只有少数人是富人；多数人是普通的人，只有少数人是成功的人。
换言之，如果你的想法始终跟多数人一样，注定了你是普通的人，如果要成功，你的想法永远与多数人不同！<<2080法则>>80%的人20%的人普通的人成功的人穷人富人掌握世上20%的财富掌握世上80%的财富用脖子以下赚钱用脖子以上赚钱负面思考者正面思考者卖时间买时间找一份好工作找一个好员工受人支配支配别人做事情做事业重视学历重视经验知识就是力量行动才有结果爱购物爱投资爱瞎想有目标答案中找问题问题中找答案在乎眼前放眼长远错失机会把握机会早上才想今天干吗？计划未来按自己的意愿行事按成功的经验行事不愿做简单的事重复做简单的事今天的事明天做明天的事今天做 .不可能办到如何能办到受失败的人影响受成功的人影响状态不好状态很好受以前失败的影响相信以后会成功不愿意改变环境与成功人为伍改变别人改变自己批评和漫骂鼓励和赞美爱放弃会坚持诚然，世界上总是80%的人在为20%的人打工。
或是说：世界上80%的财富积聚在20%的人的手里。
前几天听了公司经理的培训，其中就讲到了2080法则，乍一听起来很抽象的说，不过后来将这些法则融入到UED中，似乎有些恍然大悟，回想以前聊天过程中，偶尔也听到2080关键词，看来很多地方都适合这个法则，工具是死的，只有思维才是活的，就像编程，无论你用多么牛B的工具，你掌握不了算法也是徒劳。
我哥以前天天就跟我说，编程的灵魂其实就是算法，道理很简单，可却很多人不懂。
没有习惯去系统化的强固思维方式。
今天抽空去网上读了相关系文章，加上前几天的培训一番解释，可谓受益匪浅。
经理教会我们应该该努力做其中20%的人，不要仅仅做80%中的人就可以了。
我们应该追求更高目标，要敢做敢想敢梦。
相信自己你是最棒的！人生最大的财富不只是金钱和地位，更多的人追求的是人际的交往，更具体的说：“真正的财富是一种思维方式，而不是存在银行里的钱！”于是就找了些在多方面2080法则的运用，学习一下：20/80法则也叫二八定律，即巴莱多定律。
解读2080法则
解读2080法则前几天听了公司培训老师的培训，其中就讲到了2080法则，觉得很抽象，不过后来上网查阅了资料，似乎有些恍然大悟，回想以前聊天过程中，偶尔也听到朋友说2080法则的词，看来很多地方都适合这个法则，今天就借此机会和大家分享一下我对2080法则的认识。
20/80法则也叫二八定律，即巴莱多定律。
巴莱多定律是19世纪末20世纪初意大利经济学家巴莱多发明的。
他认为，在任何一组东西中，最重要的只占其中一小部分，约20%，其余80%尽管是多数，却是次要的，因此又称二八定律。
在现实生活中，80%的人是普通的人，也是穷人。
他们掌握世上20%的财富，用体力和出卖时间，受人支配做事情劳动来赚富人的钱。
他们想的多，做的少；而20%的人是富人，掌握世上80%的财富，用脑力劳动赚钱，他们有独特的思维，支配别人做事业，他们喜好投资，明白行动才有成果，他们放眼长远，能把握机会，能计划未来，他们把明天的事放在今天做，他们与成功人为伍，能坚持做一件看似很平凡的事情，他们相信自己会成功。
富人和穷人自我认知不一样。
穷人很少想到如何去赚钱和如何才能赚到钱，认为自己一辈子就该这样，不相信会有什么改变。
富人骨子里就深信自己生下来不是要做穷人，而是要做富人，他有强烈的赚钱意识，这已是他血液里的东西，他会想尽一切办法使自己致富；富人和穷人休闲方式不一样。
穷人在家看电视，为肥皂剧的剧情感动得痛哭流涕，还要仿照电- 1 -视里的时尚武装自己。
富人在外跑市场，即使打高尔夫球也不忘带着项目合同。
穷人学手艺，富人学管理。
穷人是一个享受充裕时间的人不可能挣大钱，要想悠闲轻松就会失去更多挣钱的机会。
穷人的时间不值钱的，有时甚至多余，不知道怎么打发，怎么混起来才不烦。
宁愿因为买一斤白菜多花了一毛钱而气恼不已，却不为虚度一天而心痛，这就是典型的穷人思维；富人是一个人无论以何种方式挣钱，也无论钱挣得是多是少，都必须经过时间的积淀。
富人的玩也是一种工作方式，是有目的的。
2080法则
解读2080法则-1- 讲到2080法则，觉得很抽象，不过后来上网查阅了资料，似乎有些恍然大悟，回想以前聊天过程中，偶尔也听到朋友说2080法则的词，看来很多地方都适合这个法则，今天就借此机会和大家分享一下我对2080法则的认识。
20/80法则也叫“二八定律”，即巴莱多定律。
巴莱多定律是19世纪末20世纪初意大利经济学家巴莱多发明的。
他认为，在任何一组东西中，最重要的只占其中一小部分，约20%，其余80%尽管是多数，却是次要的，因此又称二八定律。
在现实生活中，80%的人是普通的人，也是穷人。
他们掌握世上20%的财富，用体力和出卖时间，受人支配做事情劳动来赚富人的钱。
他们想的多，做的少；而20%的人是富人，掌握世上80%的财富，用脑力劳动赚钱，他们有独特的思维，支配别人做事业，他们喜好投资，明白行动才有成果，他们放眼长远，能把握机会，能计划未来，他们把明天的事放在今天做，他们与成功人为伍，能坚持做一件看似很平凡的事情，他们相信自己会成功。
富人和穷人自我认知不一样。
穷人很少想到如何去赚钱和如何才能赚到钱，认为自己一辈子就该这样，不相信会有什么改变。
富人骨子里就深信自己生下来不是要做穷人，而是要做富人，他有强烈的赚钱意识，这已是他血液里的东西，他会想尽一切办法使自己致富；富人和穷人休闲方式不一样。
穷人在家看电视，为肥皂剧的剧情感动得痛哭流涕，还要仿照电- 2 - 视里的时尚武装自己。
富人在外跑市场，即使打高尔夫球也不忘带着项目合同。
穷人学手艺，富人学管理。
穷人是一个享受充裕时间的人不可能挣大钱，要想悠闲轻松就会失去更多挣钱的机会。
穷人的时间不值钱的，有时甚至多余，不知道怎么打发，怎么混起来才不烦。
宁愿因为买一斤白菜多花了一毛钱而气恼不已，却不为虚度一天而心痛，这就是典型的穷人思维；富人是一个人无论以何种方式挣钱，也无论钱挣得是多是少，都必须经过时间的积淀。
富人的玩也是一种工作方式，是有目的的。
富人的闲闲在身体，修身养性，以利再战，脑袋一刻也没有闲着；穷人的闲闲在思想，他手脚都在忙，忙着去麻将桌上多摸几把。
2080法则
2080法则2080法则一、20%的人是富人 80%的人是穷人二、 20%的人掌握世上80%的财富 80%的人掌握世上20%的财富三、 20%的人用脖子以上来挣钱 80%的人用脖子以下赚钱四、 20%的人正面思考者 80%的人负面思考者五、 20%的人买时间 80%的人卖时间六、 20%的人做事业 80%的人做事情七、 20%的人重视经验 80%的人重视学历八、 20%的人知道行动才有结果 80%的人认为知识就是力量九、 20%的人我要怎样做就会有钱 80%的人我要有钱我就会怎样做十、 20%的人爱投资 80%的人爱购物十一、 20%的人有目标 80%的人爱瞎想十二、 20%的人在问题中找答案 80%的人在答案中找问题十三、 20%的人放眼长远 80%的人在乎眼前十四、 20%的人把握机会 80%的人错失机会十五、 20%的人计划未来 80%的人早上才想今天干什么十六、 20%的人按成功的经验做事情 80%的人按自己的意愿来做十七、 20%的人可以重复做简单的事情 80%的人不愿意做简单的事情十八、 20%的人明天的事情今天做 80%的人今天的事情明天做十九、 20%的人如何能办到 80%的人不可能办到二十、 20%的人记笔记 80%的人忘性好二一、 20%的人受成功人的影响 80%的人受失败人的影响二二、 20%的人状态很好 80%的人状态不好二三、 20%的人整理资料 80%的人不整理资料二四、 20%的人相信以后会成功 80%的人受以前失败的影响（习惯性否定倾向）二五、 20%的人与成功人为伍 80%的人不愿意改变环境二六、 20%的人改变自己 80%的人改变别人二七、 20%的人爱争气 80%的人爱生气二八、 20%的人鼓励和赞美 80%的人批评和漫骂二九、 20%的人会坚持 80%的人爱放弃富人和穷人对待12大问题的经典差异1、自我认知穷人：很少想到如何去赚钱和如何才能赚到钱，认为自己一辈子就该这样，不相信会有什么改变。
2080法则
80/20法则(重定向自帕雷托法则)80/20法则（The 80/20 Rule）又称为帕累托法则(Pareto Principle）、二八定律、帕累托定律、最省力法则、不平衡原则、犹太法则、马特莱法则等什么是80/20法则80/20法则（The 80/20 Rule），又称为帕累托法则、帕累托定律、最省力法则或不平衡原则、犹太法则。
此法则是由意大利经济学家帕累托提出的。
80/20的法则认为：原因和结果、投入和产出、努力和报酬之间本来存在着无法解释的不平衡。
一般来说，投入和努力可以分为两种不同的类型多数，它们只能造成少许的影响；少数，它们造成主要的、重大的影响。
一般情形下，产出或报酬是由少数的原因、投入和努力所产生的。
原因与结果、投入与产出、努力与报酬之间的关系往往是不平衡的。
若以数学方式测量这个不平衡，得到的基准线是一个80/20关系；结果、产出或报酬的80％取决于20％的原因、投入或努力。
例如，世界上大约80％的资源是由世界上15％的人口所耗尽的；世界财富的80％为25％的人所拥有；在一个国家的医疗体系中，20％的人口与20％的疾病，会消耗80％的医疗资源。
80/20原则表明在投入与产出、原因与结果以及努力与报酬之间存在着固有的不平衡。
这说明少量的原因、投入和努力会有大量的收获、产出或回报。
只有几件事情是重要的，大部分都微不足道。
80/20关系提供了一个较好的基准。
一个典型的模式表明，80%的产出源自20%的投入；80%的结论源自20%的起因；80%的收获源自20%的努力。
80/20原则包含在任何时候对原因的静态分析，而不是动态的。
使用80/20原则的艺术在于确认哪些现实中的因素正在起作用并尽可能地被利用。
80/20这一数据仅仅是一个比喻和实用基准。
真正的比例未必正好是80%：20%。
80/20原则表明在多数情况下该关系很可能是不平衡的，并且接近于80/20。
80/20原则极其灵活多用。
“它能有效地适用于任何组织、任何组织中的功能和任何个人工作。
个人的2080法则
个人的2080法则2080法则是一种时间管理和工作效率理论，它指出人们在大部分时间内，只有20%的努力产生了80%的结果。
这个法则被广泛应用于各个领域，包括管理、销售、个人发展等。
在个人生活中，2080法则可以帮助我们更有效地分配时间和精力，提高工作效率和生活质量。
一、理解2080法则2080法则最早由意大利经济学家维尔弗雷多·帕累托提出，他发现在经济中存在着极为不平衡的现象，即20%的人拥有80%的财富。
后来，这个法则被推广应用到其他领域，并被命名为2080法则。
这个法则的核心思想是，我们花费大量时间和精力去做很多事情，但只有少数事情是真正重要和产生巨大价值的。
通过聚焦在这些重要事情上，我们可以最大限度地发挥效能和影响力，提高工作效率和成果。
二、应用2080法则的方法1. 识别重要任务：首先，我们需要明确哪些任务对于达成目标和取得成果是最关键的。
通过评估任务的优先级和价值，将注意力集中在这些重要任务上。
2. 时间管理：根据2080法则，我们应该将80%的时间和精力用于解决那些能带来80%结果的重要任务。
因此，在规划日程时，要合理分配时间，优先完成重要任务，避免被琐碎的事务所困扰。
3. 设置优先级：考虑到个人和工作的需求，我们可以对任务进行优先级排序。
应该先完成那些对个人和工作发展有最大影响的任务，然后再逐步处理其他次要事务。
4. 避免拖延症：2080法则强调了效率和结果导向，因此我们要避免拖延症的影响。
尽量将重要任务拆分为小步骤，每天完成一些，以保持动力和进展。
5. 学会委托和外包：在个人和工作中，我们难免会面临任务过多和时间有限的情况。
2080法则鼓励我们学会委托和外包一些次要的任务，以便把更多精力用于关键工作上。
三、2080法则的好处1. 提高工作效率：通过2080法则，我们能够将更多时间和精力投入到最有价值和最重要的工作上，从而提高工作效率。
2. 减少压力：有效地管理时间和任务，能够减少工作和生活中的压力。
2080定律
做事业 找一个好员工
20%的富人
我要是怎么样怎 么样做就会有钱 做事情 找一个好工作
80%的穷人
我要是有钱就会 怎么样怎么样做
重投资
20%的富人
有目标 放眼划未来
20%的富人
问题中找答案 把握机会 早上才想…今天作什么 答案中找问题
80%的穷人
错失良机
改变自己
20%的富人
鼓励和赞美 会坚持 坚持不改变
80%的穷人
批评和谩骂 爱放弃
思明天 看未来
20%的富人
思考如何花钱 忙未来 思今天 看眼前
80%的穷人
思考如何赚钱 顾眼前
按成功经验行事
20%的富人
明天的事今天做 重复作简单的事 按自己意愿行事
80%的穷人
今天的事明天做 不愿作简单的事
如何能办到
20%的富人
受成功的人影响 状态很好 不可能办到
80%的穷人
受失败的人影响 状态不好
积极改变环境
20%的富人
相信以后会成功 与成功的人为伍 不愿改变环境
80%的穷人
受以前失败影响 与失败的人为伍
- 2080定律 世界上80%的财富 集中在20%人的手中
掌握世上80%的财富 20%的富人
80%的穷人
掌握世上20%的财富
用脖子以上赚钱 正面思考 20%的富人 买时间 用脖子以下赚钱 负面思考 卖时间
80%的穷人
重视经验
20%的富人
支配别人 行动才有结果 重视学历
80%的穷人
被别人支配 知识就是力量
2080法则
爱购物
爱投资
爱瞎想
有目的
答案中 找问题
问题中 找答案
放眼长远 在乎眼前
把握机会 错失机会
计划将 早上才想 来 今日干吗
按成功旳 按自己旳 经验行事 意愿行事
反复做简 不愿做简 朴旳事 朴旳事
明天旳事 今日旳事 今日作 明天做
怎样能办 不可能办 到 到
Hale Waihona Puke 受失败 人旳影 响受成功 人旳影 响
富人 穷人
掌握世上
掌握世上 80％旳财 20％旳财 富 富
用脖子 下列盈 利
用脖子 以上盈 利
负面思 索者
正面思 索者
卖时间
买时间
找一份 好工作
找一种 好员工
支配别人 受人支配
做事情
做事业
注重 学历
注重 经验
知识就是 力量
行动才有 成果
我要是有 钱我就怎 么样怎么 样做
我要是怎 么样怎么 样做我就 有钱
群蛙中没有谁相信这些小小旳青蛙会到达塔顶， 他们都在议论 ：
“这太难了！！它们肯定到不了塔顶！” “他们绝不可能成功旳，塔太高了！”
听到这些，一只接一只旳青蛙开始泄气了,除了 那些情绪高涨旳几只还在往上爬。 群蛙继续喊着：
“这太难了！！没有谁能爬上顶旳！”
越来越多旳青蛙累坏了，退出了比赛。但，有一 只却还在越爬越高，一点没有放弃旳意思。
最终，其他全部旳青蛙都退出了比赛，除了一只， 它费了很大旳劲，终于成为唯一一只到达塔顶旳 胜利者。
很自然， 其他全部旳青蛙都想懂得它是怎么成功旳 有一只青蛙跑上前往问那只胜利者它哪来那么大 旳力气跑完全程？
它发觉
这只青蛙是个聋子！
这个故事旳寓意：
2080管理法则
2080管理法则摘要：一、2080管理法则的背景和概念1.背景介绍2.法则的概念和含义二、2080管理法则在企业管理中的运用1.企业管理中的2080法则2.提高企业效益的实践方法3.企业成功的案例分析三、2080管理法则在个人生活中的应用1.个人时间管理2.提高个人工作效率3.个人成功的案例分析四、2080管理法则的局限性和启示1.法则的局限性2.对我们的启示正文：一、2080管理法则的背景和概念随着社会的发展和科技的进步，人们的生活节奏越来越快，如何在有限的时间内实现高效的管理成为了一个热门话题。
2080管理法则，又称帕累托法则，是由意大利经济学家帕累托提出的。
该法则认为，在大多数情况下，80%的结果来自于20%的原因，即少数关键因素决定了大部分的结果。
这一法则广泛应用于企业管理、个人生活等领域，帮助人们提高效率，实现目标。
二、2080管理法则在企业管理中的运用在企业管理中，2080法则可以帮助企业找到关键的少数，从而提高企业的效益。
具体做法如下：1.识别关键业务：通过对企业各项业务进行分析，找出对企业的效益影响最大的20%业务，集中精力投入这些关键业务。
2.提高关键业务效率：针对关键业务，企业可以通过提高员工素质、改进技术、优化流程等方法，提高关键业务的效率。
3.企业成功的案例分析：许多成功企业都运用了2080法则，如微软、苹果等公司，通过对关键产品的投入和优化，实现了企业的快速发展。
三、2080管理法则在个人生活中的应用除了在企业管理中，2080法则还可以应用于个人生活，帮助我们提高效率，实现目标。
具体方法如下：1.个人时间管理：将每天的时间分为“重要”和“紧急”两个维度，优先处理重要且紧急的任务，合理分配时间。
2.提高个人工作效率：识别个人生活中关键的20%，如提高工作效率、保持身体健康等，针对这些关键因素制定计划，提高个人效率。
3.个人成功的案例分析：许多成功人士都运用了2080法则，如马云、乔布斯等，通过对关键目标的投入和优化，实现了个人的成功。
2080管理法则
2080管理法则摘要：一、引言二、2080 管理法则的概念1.2080 法则的来源2.2080 法则的核心理念三、2080 管理法则在企业管理中的运用1.目标管理2.资源分配3.绩效评估四、2080 管理法则在个人生活中的应用1.时间管理2.精力分配3.目标设定五、2080 管理法则的优势与挑战1.优势2.挑战六、结论正文：一、引言在当今社会，时间管理和效率提升成为了许多人关注的焦点。
2080 管理法则作为一种经典的时间管理方法，被广泛运用于企业管理和个人生活领域。
本文将详细介绍2080 管理法则的概念、在企业管理和个人生活中的应用，以及其优势与挑战。
二、2080 管理法则的概念2080 法则，又称帕累托法则，是由19 世纪意大利经济学家帕累托提出的。
该法则认为，在许多情况下，80% 的结果来自于20% 的原因，即少数关键因素决定了大部分结果。
这一法则广泛应用于经济学、社会学、企业管理等领域。
2080 法则的核心理念在于，识别并优化那20% 的关键因素，从而实现整体效率的大幅度提升。
三、2080 管理法则在企业管理中的运用1.目标管理：企业制定目标时，需要识别关键任务和关键领域。
运用2080 法则，企业可以将有限的资源集中在那些对结果影响最大的任务和领域，从而提高目标的实现率。
2.资源分配：在资源有限的情况下，企业需要根据2080 法则合理分配资源。
将资源集中在关键任务和关键领域，确保企业目标的实现。
3.绩效评估：运用2080 法则对员工绩效进行评估，可以帮助企业发现那些对企业贡献最大的员工，从而实现人才的优化配置。
四、2080 管理法则在个人生活中的应用1.时间管理：在个人生活中，我们可以运用2080 法则来合理安排时间。
识别那些对个人成长和幸福感影响最大的任务和领域，将时间集中在这些关键事务上，提高生活效率。
2.精力分配：每个人的精力都是有限的，运用2080 法则可以合理分配精力。
关注那些对自己最重要的事情，确保关键任务的完成。
2080定律
2080定律2080定律是指在工作中，80%的结果是由20%的原因所产生。
这个定律是由意大利经济学家维尔弗雷多·帕累托（Vilfredo Pareto）在19世纪末发现的，并被广泛应用于各个领域。
2080定律最初是由维尔弗雷多·帕累托发现的。
在当时，他研究了意大利贫富差距的问题。
他发现，大约20%的群体拥有80%的财富。
这一发现引起了人们的广泛关注，并被用来解释各种现象。
在职场中，2080定律也被广泛应用。
根据这个定律，80%的工作成果取决于20%的工作时间和精力投入。
换句话说，我们会发现，事实上，我们只需要花费少量的时间和精力就可以获得大部分的成果。
这意味着我们需要关注并专注于那些最重要的任务和活动，而不是浪费时间和精力在琐碎的事务上。
在实际应用中，很多人都在努力遵循2080定律来提高工作效率。
这种做法可以帮助我们更好地管理时间，优先处理重要的任务，避免拖延和浪费时间。
同时，它也让我们更加专注和集中精力，从而更好地完成工作。
需要指出的是，2080定律并不是绝对的规律，而是一种经验推论。
在某些情况下，甚至可能是90%的结果来自10%的原因，或者是70%的结果来自30%的原因。
因此，在实际运用中，我们应该根据具体情况来进行灵活的调整。
除了在职场中的运用，2080定律也可以应用于其他方面。
例如，我们常常可以观察到，在销售领域中，80%的销售额来自于20%的客户。
同样，在生活中，我们可以发现，80%的快乐来自于20%的朋友。
这些现象进一步验证了2080定律的普适性。
总结起来，2080定律是一种经验性规律，指出了工作中80%的结果是由20%的原因所产生。
通过应用这个定律，我们可以提高工作效率，更好地管理时间，避免浪费精力在不重要的任务上。
虽然这个定律并非绝对，但它在实际应用中仍有一定的指导意义。
因此，我们可以尝试将2080定律运用到不同领域，以提高效率和取得更好的结果。
推销中的2080法则
?在推销中80的努力才能有20的业绩?接受你推销的只有20?80的销售量是由20的长期客户实现的?如你能对客户了解80那你付出20的努力就可有80成功的把握用80的耳朵去倾听用20的嘴巴去说服第一印象80来自仪表成功的销售80来自交流和建立感情20来自产品本身80的顾客都会说你的产品价格高在推销中80将是失败20才是成功
推销中的2/8定理
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ•在推销中80%的努力， 才能有20%的业绩
•接受你推销的只有20%
•80%的销售量是由20% 的长期客户实现的
•如你能对客户了解80%， 那你付出20%的努力就 可有80%成功的把握
*用80%的耳朵去倾听，用20%的嘴巴 去说服 *第一印象80%来自仪表 *成功的销售80%来自交流和建立感情， 20%来自产品本身 *80%的顾客都会说你的产品价格高 *在推销中80%将是失败，20%才是成功
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80/20法则
(重定向自帕雷托法则)
80/20法则（The 80/20 Rule）又称为帕累托法则(Pareto Principle）、二八定律、帕累托定律、最省力法则、不平衡原则、犹太法则、马特莱法则等
什么是80/20法则
80/20法则（The 80/20 Rule），又称为帕累托法则、帕累托定律、最省力法则或不平衡原则、犹太法则。
此法则是由意大利经济学家帕累托提出的。
80/20的法则认为：原因和结果、投入和产出、努力和报酬之间本来存在着无法解释的不平衡。
一般来说，投入和努力可以分为两种不同的类型
多数，它们只能造成少许的影响；
少数，它们造成主要的、重大的影响。
一般情形下，产出或报酬是由少数的原因、投入和努力所产生的。
原因与结果、投入与产出、努力与报酬之间的关系往往是不平衡的。
若以数学方式测量这个不平衡，得到的基准线是一个80/20关系；结果、产出或报酬的80％取决于20％的原因、投入或努力。
例如，世界上大约80％的资源是由世界上15％的人口所耗尽的；世界财富的80％为25％的人所拥有；在一个国家的医疗体系中，20％的人口与20％的疾病，会消耗80％的医疗资源。
80/20原则表明在投入与产出、原因与结果以及努力与报酬之间存在着固有的不平衡。
这说明少量的原因、投入和努力会有大量的收获、产出或回报。
只有几件事情是重要的，大部分都微不足道。
80/20关系提供了一个较好的基准。
一个典型的模式表明，80%的产出源自20%的投入；80%的结论源自20%的起因；80%的收获源自20%的努力。
80/20原则包含在任何时候对原因的静态分析，而不是动态的。
使用80/20原则的艺术在于确认哪些现实中的因素正在起作用并尽可能地被利用。
80/20这一数据仅仅是一个比喻和实用基准。
真正的比例未必正好是80%：20%。
80/20原则表明在多数情况下该关系很可能是不平衡的，并且接近于80/20。
80/20原则极其灵活多用。
“它能有效地适用于任何组织、任何组织中的功能和任何个人工作。
”它最大的用处在于：当你分辨出所有隐藏在表面下的作用力时，你就可以把大量精力投入到最大生产力上并防止负面影响的发生。
80/20法则专家告诉我们，要遵守下列事项：
鼓励特殊表现，而非赞美全面的平均努力；
寻求捷径，而非全程参与；
选择性寻找，而非巨细无遗的观察；
在几件事情上追求卓越，不必事事都有好表现；
在日常生活中，找人来负责一些事务，我们可以让园艺师、汽车工人、装潢师和其他专业人士来发挥最大的效益，不需事必躬亲；
小心选择事业和雇员，如果可能，就自己当老板；
只做我们最能胜任且最能从中得到乐趣的事；
从生活的深层去探索，找出那些关键的20％，以达到80％的好处；
平静，少做一些，锁定少数能以80/20法则完成的目标，不必苦苦追求所有机会。
当我们处于创造力巅峰，幸运女神眷顾的时候，务必善用这少有的“幸运时刻”。
80/20法则能做什么？
80/20法则是如此普遍，凡是认真看待80/20法则的人，都会从中得到有用的认识，有时甚至因此而改变命运。
运用80/20法则有两种方法：80/20分析法和80/20思想。
80/20分析法
80/20分析法检验两组类似数据之间的关系，并用来改变它们所描述的关系。
一个主要用途是去发现该关系的关键起因——20%的投入就有80%的产出，并在取得最佳业绩的同时减少资源损耗。
假如20％喝啤酒的人喝掉70％的啤酒，那么这部分人应该是啤酒制造商注意的对象。
尽可能争取这20％的人来买，最好能进一步增加他们的啤酒消费。
啤酒制造商出于实际理由，可能会忽视其余80％喝啤酒的人，因为他们的消费量只占30％。
同样的，当一家公司发现自己80％的利润来自于20％的顾客时，就该努力让那20％的顾客乐意扩展与它的合作。
这样做，不但比把注意力平均分散给所有的顾客更容易，也更值得。
再者，如果公司发现80％的利润来自于20％的产品，那么这家公司应该全力来销售那些高利润的产品。
80/20分析法的第二个主要用途是对80%的投入只产出20%的生产状况进行改进，使之发挥有效作用。
不同于线性思维，我们应该系统并谨慎地应用80/20分析法，因为线性思维会导致对80/20原则的误解，也可能会导致滥用。
“不要轻易地认为某一变量是关键的原因是其他每个人都会关注……这就是线性思维。
80/20分析法赋予的最有价值的洞察力总是检验别人都忽视的非线性关系。
”
80/20思想
80/20 思想如果运用到日常生活中，它能帮助你改变行为并把注意力集中到最重要的20%的事情上。
80/20思想的行动结果就是使你以少获多。
使用80/20 思想，你必须不断自问：20%凭什么因素能导致80%？不要想当然地认为是你知道的答案，还是用点时间好好想想。
一份真正的深刻领悟需要上百份的知觉和感觉上的理解。
80/20原则和你的商务
将80/20原则应用于商务的主要思想就是怎样以最少的资金和努力来获取最大的利益和价值。
通过实际应用这个原则，任何个人商务都能获益无限。
原则最重要的用法是“明确你在何处获利，同样重要地明确你在哪里失利。
每个实业家都认为他们已经知道，可他们几乎都错了。
如果他们有正确的概念，那么整个经营面貌将大为改观” 。
该策略就是找出你目前正在赢利的地方，它可以是一件产品，一个市场，一种顾客类型, 一门技术，一个销售渠道，一个部门，一个国家，一笔交易，一名员工或一个团队。
充分关注他们并找出你没抓住的环节加以解决。
80/20原则和革新
革新是未来竞争优势的关键。
如果你使用80/20原则并考虑以下几点意见，革新将变得更简单：
顾客所获价值的80%与你组织所作努力的20%有关；
产品或服务的利益的80%由成本的20%提供；
在你从事的行业中有80%的利润由所有商行的20%创造。
如果你不是其中之一，想想他们做对了什么而你又做错了什么；
你资源的80%仅仅创造了20%的价值，这一比率总是给真正的企业家和改革家创造套购机会。
在商业中，有十个顶尖领域值得你去应用80/20法则
战略：除非你用80/20原则仔细观察过你企业的不同层面并重新制定你的战略，否则你几乎不可避免地要为太多人浪费太多精力。
“这个原则对确定您的事业发展方向具有极大价值。
”
质量：很小比例的质量缺陷往往造成最频繁的质量问题。
如果你弥补了最关键的20%的质量缺口，你将获得80%的利益。
仅仅靠纠正20%的起因，你就可排除80%的客户投诉。
降低成本:“所有降低成本的有效技术都采用80/20的三个洞察力：简化，通过排除无益活动；集中，在改进的几个关键推动力上；和业绩比较。
”降低成本是一项昂贵的业务，请集中你80%的精力花在那些（大概是20%）最有潜力降低成本的地方。
市场：营销应致力于提供优质服务，而现有的产品或服务的20%创造了80%的利润。
应该以最大努力来留住为公司提供80%利润的20%的客户。
销售：监管销售业绩的关键是停止考虑平均力量，而要开始考虑80/20原则。
留住表现佳的销售员，让每个人都能采用取得投入、产出的最高比率的方法。
让销售员努力用20%的产品创造80%的销售额，并把握那些能做成80%生意的和创造80%的利润的客户。
信息技术：投资的回报通常遵循80/20原则：所得利益的80% 源自最简单系统的20%。
大多数软件用80%的时间仅仅完成20%的有效指令。
决策和分析：收集80%的数据，在最初有效的20%的时间内，作出80%的相关分析。
库存管理：大约80%的存货仅仅占据所有销售额的20%。
管理：任何工程的80%的价值源自20%的行为。
协商：问题的20%或更少将包含争议部分的80%的价值；在最后20%的有效时间内将会出现80%的让步。
要想成功进行管理变革以及成功地将80/20理论运用到你的公司，你需要证明简单就是美并讲明原因。
除非你明白这一点，否则你永远都不会放弃你目前业务上没有效益的80%及其管理费用。
不要单一地应用80/20分析法和策略。
像任何简单而实用的工具，80/20分析法有时会被误解、误用，成为经常犯错误的借口。
如果不恰当并直接运用80/20分析法，它会让你误入歧途。
你需要始终警惕，不要犯逻辑上的错误。