服务基层解难题
走基层解难题办实事惠民生工作总结
走基层解难题办实事惠民生工作总结前言走基层解难题办实事惠民生是我们党一贯的优良传统和工作方法。
2021年，我作为一名普通的基层干部，深入一线，以各种实际行动践行了这一党的指导思想。
在这里，我将对这一工作的实践和心得进行总结，以期能够发掘更多问题和解决方案，更好地服务于人民。
工作现状1.群众反映路面崎岖难行在本年度的工作中，我们通过走访、问卷调查等方式了解到，沿岸道路气候潮湿、交通量大，三桥铁路沉降严重，导致路面崎岖难行，给群众出行带来困难，也不利于降低车辆的事故率。
2.乡村医疗卫生事业落后基层卫生机构设施简陋、用品零散、提供服务的医生不足，很难满足当地社区居民的基本医疗需求，导致少数患者不得不去城市的大医院看病，增加了群众医疗费用的负担。
解决方案1.加强道路建设首先，我们组织所属的道路建设队开展了路面维修，加强了道路的基础设施建设工作。
同时，还加强路面清扫及防滑等保养工作，降低交通事故发生率。
此外，我们在道路周边增加了防滑带和反光材料，提高了路面可行性，保障了人民的行路安全。
2.加强基层卫生机构建设针对卫生室建设不足、资金等问题，我们积极争取上级群众卫生政策扶持，并自筹资金购置必要的器械设备和药品，对卫生室进行了重点提升，增加了基础设施设备，开展了一系列医疗公益活动。
此外，我们在医院账本上进行了分配改革，鼓励医生走出门诊室，对社区居民进行常态化巡诊和疾病筛查，提供更加优质的医疗服务，节省患者医疗成本。
工作成效道路建设•改善了沿线交通情况，提高了群众出行的方便性和安全性。
•贯彻了“绿色出行”理念，促进了环保和生态文明建设。
基层卫生机构建设•提高了基层医疗机构的服务水平和便利性，降低了社区居民看病的时间和费用。
•广开了健康医疗知识，提高了居民的健康意识和文明素质。
•有效缓解了县城医院的看病高峰，优化了医疗资源的配置和利用。
总结基层工作是中国共产党最好的智慧和优良传统，走基层解难题办实事惠民生是我们深入贯彻落实党的理论和路线的最好方式。
为员工办实事、为基层解难题方面今后努力方向和改进措施
在为员工办实事、为基层解难题方面，企业或组织可以采取以下改进措施：
1. 深入了解员工需求：通过定期的员工调查、座谈会等方式，了解员工在工作和生活中遇到的问题和困难，以及他们对于公司的期望和需求。
2. 优化沟通机制：建立有效的沟通机制，确保员工的意见和建议能够及时传达给管理层。
同时，公司应积极回应员工的关切，形成良好的互动氛围。
3. 提供必要的支持与培训：针对员工在工作中遇到的问题，提供必要的培训和支持，帮助他们提升技能、解决问题。
4. 关注员工福利：关注员工的福利待遇和工作环境，提供必要的支持和保障，例如定期的健康检查、节日福利等。
5. 推进信息化建设：利用信息技术手段，提高工作效率，减轻员工的工作负担。
6. 鼓励员工参与决策：通过各种方式鼓励员工参与公司的决策和管理，增强员工的归属感和责任感。
7. 强化企业文化建设：培养积极向上的企业文化，让员工感受到公司的关怀和支持。
8. 定期评估与改进：定期评估员工满意度和公司为员工办实事的成效，根据评估结果进行必要的调整和改进。
9. 建立反馈机制：为员工提供一个安全、便捷的反馈渠道，鼓励他们提出意见和建议。
10. 培养领导力：加强中层和基层领导的培训和培养，使他们能够更好地关心和支持员工。
通过以上措施的实施，可以更好地为员工办实事、为基层解难题，增强员工的满意度和忠诚度，从而促进企业的稳定发展和成功。
高新园开展下基层现场办公解难题工作汇报
高新园开展下基层现场办公解难题工作汇报尊敬的领导：您好！我是高新园的一名工作人员，现在向您汇报一下我们在下基层现场办公中解决难题的工作情况。
为了更好地服务基层单位和群众，提高工作效率和质量，高新园决定开展下基层现场办公的工作，通过深入基层，了解实际情况，解决基层问题。
为此，我们积极策划，制定了详细的工作计划，并组织了专业团队进行实施。
一、工作内容及进展1. 深入了解基层需求：通过与基层单位及居民的沟通和调研，我们了解到一些基层单位存在的问题，包括基础设施不完善、工作流程不顺畅、沟通协调困难等。
2. 建立问题汇总和解决机制：我们建立了问题汇总和解决机制，对每个问题进行分类和记录，然后由专人负责协调解决，确保问题得到及时妥善处理。
3. 资源调配和协作：通过与相关部门的协调合作，我们整合了资源，为基层单位提供了相关支持，包括提供人力、物资、技术和经费等。
同时，我们也加强与基层单位的沟通与协作，共同解决问题，加大宣传力度，引导群众积极配合。
4. 解决实际问题：我们根据现场实际情况，有针对性地解决了一系列问题，包括修建道路、提升网络速度、改善基础设施等。
通过我们的努力，基层单位的工作环境得到了显著改善，工作效率也有了明显提高。
二、取得的成绩1. 解决了一大批基层单位存在的问题，提高了基层单位的工作效率和质量，得到了广大群众的一致好评。
2. 加强了与基层单位的联系，增进了相互了解和信任，为今后的工作打下了良好的基础。
3. 提升了高新园的服务水平和工作能力，树立了良好的形象，有助于推动高新园的发展。
三、存在的问题和建议1. 在工作过程中，我们发现解决问题的速度和效果还需进一步提高，有些问题需要更长时间才能解决。
建议在下一次工作中加强工作进度的控制，提高工作的效率。
2. 部分基层单位的意见和要求较多，对我们的工作带来了一定的压力。
建议建立健全意见反馈机制，主动听取基层单位的意见和反馈，及时解决问题，提高工作的针对性和及时性。
我为基层解难题相关举措建议
我为基层解难题相关举措建议作为一名党员干部，我们的职责就是为基层群众解决实际问题，帮助群众排忧解难，为建设社会主义现代化国家做出自己的贡献。
在此，我提出以下建议，希望能够为基层解难题提供一些思路。
一、加强宣传教育，提升群众素质基层科普宣传工作是解决基层难题的重要手段之一。
通过多种形式和媒介向群众传递科技知识、文化素养和法律常识，提高群众的素质和认知水平，减少群众的疑虑和误解，帮助他们更好地理解政策和掌握技能。
因此，加强基层宣传教育的力度是解决基层难题的必要措施之一。
二、推进“互联网+”行动，提高服务效率现在基层服务大多采用传统的人工窗口服务方式，服务效率低、满意度低。
推进“互联网+”行动，通过建设统一的网上服务平台，将各个部门、社区紧密联系起来，打破信息壁垒，提高服务效率和满意度，便于群众随时随地查找所需的服务信息和资料，大大减轻工作人员工作压力，提高工作效率。
三、加强技能培训，提高基层队伍素质目前，基层工作队伍中许多人技能短缺，工作能力有限。
为了提高基层服务能力，必须推进基层人员技能培训，提高队伍素质，扩大服务能力。
培训内容可以包括法律传统、服务技巧、沟通技能、管理知识等方面，旨在提高基层人员的综合素质和服务能力，提供更好的服务。
四、创新基层服务方式，提高民生品质当前，基层工作服务的群众种类和服务方式多种多样，有些地区和服务人员由于服务的人群众多、时间长，容易出现服务质量不尽理想的现象。
因此，可以试行集中式统筹、多元化模式、现代化管理等创新的服务方式，充分调动工作人员服务的积极性，提高服务质量和民生品质。
总之，我们为基层解难题是一项长期而艰巨的任务，需要党员干部通过创新、改革、推进等手段，提高自身素质，提升服务质量，以实际行动为人民群众解决实际困难，推进社会主义现代化建设，为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出最大的贡献。
2024干部下访解难题为民服务办实事活动方案
2024干部下访解难题为民服务办实事活动方案一、活动背景随着社会的不断发展，人民对于各项事务的要求也日益提高，特别是在基层一线，许多问题和困难影响着人民群众的生活和发展。
为了更好地服务于民、解决实际问题、推动基层工作的发展，我们决定开展2024干部下访解难题为民服务办实事活动。
二、活动目标1. 改善基层人民群众的生活条件，提升其获得感和幸福感。
2. 解决基层存在的各类问题，推动基层工作的进一步发展。
3. 增强干部队伍的服务意识和解决问题的能力。
三、活动内容1. 下访调研：组织干部团队赴基层调研，了解人民群众的实际生活和工作情况，掌握存在的问题和困难。
2. 路线规划：制定下访路线，确定访问的基层单位和重点领域，确保全面覆盖各方面的需求和问题。
3. 集体座谈：与地方政府和相关单位进行集体座谈，听取他们的意见和建议，针对性地解决问题。
4. 群众座谈：与基层群众进行面对面座谈，直接听取他们的意见和诉求，充分了解他们的需求和困难。
5. 问题记录：对所发现的问题进行记录，详细了解问题的性质、原因和可能的解决方法，为后续的政策制定和解决方案提供依据。
6. 解决方案制定：根据调研和座谈的结果，制定针对性的解决方案，包括政策、资金、技术等方面的支持措施。
7. 实施落实：将制定的解决方案落实到实际行动中，确保问题得到真正的解决和改善。
四、活动计划1. 前期准备（时间：1个月）a) 成立活动组织小组，明确工作职责和任务分工。
b) 制定详细的活动计划和时间表。
c) 准备活动所需的资金、物资、人员等。
d) 宣传活动的目的和意义，发动广大群众积极参与。
2. 下访调研（时间：2个月）a) 安排干部团队赴基层进行调研。
b) 组织访问各个基层单位和重点领域，了解实际情况。
c) 认真记录发现的问题和困难，包括其性质、原因和可能的解决方法。
3. 集体座谈（时间：1个月）a) 与地方政府和相关单位进行集体座谈，听取他们的意见和建议。
b) 分析座谈内容，归纳总结问题和需求，制定解决方案。
学校走基层解难题办实事惠民生活动方案
学校走基层解难题办实事惠民生活动方案一、活动宗旨：以深入基层走访调研为主要途径，通过实事解难、惠民生活的具体行动，为学校插上“服务基层、推进发展”的翅膀。
二、活动目的：1、通过走基层，让学校了解基层实际情况，从而为学校制定服务基层、推进发展的具体措施提供依据。
2、通过实事解难、惠民生活的具体行动，增强学校与基层联系的实际效果，展示学校社会责任的高度。
3、通过活动策划与实施，进一步拓展学校的社会形象，提高学校声誉度和社会影响力。
三、活动形式：全员参与，领导带队、教师学生联合，实地考察、座谈交流、开展体育文艺活动等。
四、活动内容：1、实地考察与座谈交流在此次活动中，学校将前往市、县、乡三级政府，深入社区、农村、企业，实地考察了解基层实际情况。
在考察期间，教师学生除了了解当地经济、文化、社会民生、针对当地特点和实际情况，还将与当地政府、企业、居民进行座谈交流，听取他们的意见和建议，以期了解最真实的社情民意。
2、实事解难惠民生学校将针对挂钩当地实际情况及需求，对一些影响群众利益的问题进行实际解决，为群众办实事，惠民生。
（1）开展文艺体育活动：为群众提供多元化的精神文化活动，增加群众的娱乐休闲活动。
此次活动中，学校将组织开展一场以“学校走基层”为主题的文艺晚会，让群众共同享受艺术文化之美。
（2）慰问困难群众：学校将通过慰问、赠送慰问品等方式，来表达学校对困难群众的支持和关爱。
此次活动，将通过慰问困难老人和留守儿童，让他们能感受到学校的温暖。
（3）义务清洁：学校将组织教职员工和学生志愿者参与街道、社区义务清洁，为本地环境作出贡献。
五、活动成果：通过学校走基层解难题、办实事、惠民生活动，得到了基层各界人士的一致好评，展示了学校服务基层、推进发展的实际效果。
本次活动获得了社会各界的广泛关注和认可，提高了学校的社会影响力和知名度。
领导深入基层一线解决群众急难愁盼问题整改措施
领导深入基层一线解决群众急难愁盼问题整改措施随着经济的快速发展和社会的进步，各行各业的发展都离不开基层一线的努力。
作为一个领导者，深入基层一线解决群众急难愁盼问题，是我们的职责和义务。
为了更好地解决这些问题，我们需要采取一系列的整改措施。
首先，我们要加强基层建设，提高基层组织的能力和素质。
只有在基层建设良好的情况下，我们才能更好地应对群众的各种问题。
为此，我们要加强基层组织的培训和教育，提高他们的专业素养和责任感。
同时，我们也要加强基层组织的配备，确保他们有足够的资源和工具来解决各种问题。
其次，我们要加大对基层一线工作的支持力度。
我们要做好各种政策的宣传解释工作，让群众了解政府的政策，从而更好地享受到政府的福利和支持。
同时，我们还要加大对基层一线工作人员的物质和精神奖励，提高他们的工作积极性和责任感。
只有这样，才能激发他们的工作热情，更好地为群众服务。
此外，我们还要加强与基层一线的沟通和联系。
要及时了解一线工作的实际情况，听取群众的意见和建议。
只有真正了解他们的需求，才能更好地解决他们的问题。
为此，我们要建立健全各种沟通渠道，定期与一线工作人员座谈，听取他们的心声，及时解决他们遇到的问题。
值得注意的是，领导深入基层一线解决群众急难愁盼问题的整改措施还应包括依法行政、精细化管理、改进工作作风等方面。
在整改措施中，我们要注重遵守法律法规，依法行政，不以权谋私，不滥用职权。
同时，我们还要加强管理工作，建立科学的考核体系，推动工作的精细化管理，提高工作效率。
另外，我们还要改进工作作风，加强与领导、同事和群众的沟通，做好群众工作，以群众的需求为导向，解决他们的问题。
总之，领导深入基层一线解决群众急难愁盼问题的整改措施是多方面的，包括加强基层建设、加大支持力度、加强沟通联系、依法行政、精细化管理和改进工作作风等。
只有通过这些措施的综合作用，我们才能更好地解决群众的问题，为他们提供更好的服务。
让我们共同努力，为群众解决问题，促进社会的和谐发展。
干部职工下基层办实事解难题工作方案
干部职工下基层办实事解难题工作方案一、明确目标我们要明确目标。
干部职工下基层的目的是什么？是为了深入了解基层实际情况，发现并解决存在的问题，推动工作落实。
我们要把这个问题当作一根红线，贯穿整个方案。
1.了解基层实际情况。
通过深入基层，了解群众需求，掌握第一手资料，为解决问题提供依据。
2.发现并解决问题。
针对基层存在的问题，我们要敢于面对，勇于破解，切实为群众办实事。
3.推动工作落实。
干部职工下基层，要确保工作落到实处，推动政策落地生根。
二、制定方案我们要制定具体的实施方案，确保干部职工下基层活动有序开展。
1.确定下基层人员。
要选拔责任心强、业务能力强、熟悉基层情况的干部，确保他们能够真正为基层解决问题。
2.制定下基层计划。
要合理安排时间，确保每个干部都有足够的时间深入基层，了解情况。
3.确定下基层地点。
要选择具有代表性的基层单位，确保干部职工能够全面了解基层实际情况。
4.制定解决问题措施。
针对发现的问题，要制定切实可行的解决方案，确保问题得到有效解决。
三、具体措施1.开展调研。
干部职工下基层后，要深入开展调研，了解基层实际情况，为解决问题提供依据。
2.加强沟通。
与基层干部群众加强沟通，了解他们的需求和困难，共同探讨解决问题的方法。
3.解决实际问题。
针对发现的问题，要制定具体措施，切实解决基层实际问题。
4.推动政策落实。
要确保政策在基层落地生根，发挥实际效果。
1.开展基层调研。
深入基层，了解群众需求，收集第一手资料。
2.组织专题培训。
针对基层存在的问题，组织专题培训，提高基层干部的业务能力。
4.加强政策宣传。
充分利用各种宣传渠道，加大政策宣传力度，提高群众的政策知晓率。
5.开展志愿服务活动。
组织干部职工开展志愿服务活动，为基层群众办实事。
6.建立长效机制。
建立健全干部职工下基层长效机制，确保工作持续开展。
2.评估效果。
对干部职工下基层工作的效果进行评估，确保工作取得实效。
3.反馈意见。
及时收集基层干部群众的意见建议，为下一步工作提供参考。
服务基层解难题的典型经验做法
在服务基层解难题的工作中，有许多典型的经验做法值得我们去借鉴和学习。
下面将结合实际案例，从不同的角度来探讨这一主题。
1. 深入了解基层需求在服务基层解难题的过程中，首先要深入了解基层的实际需求。
在农村地区开展扶贫工作时，就需要深入了解农民的生产生活状况，了解他们的实际需求是什么，这样才能有针对性地提出解决方案。
也要善于倾听基层群众的意见建议，充分尊重他们的主体地位。
2. 建立健全的工作机制在服务基层解难题的过程中，要建立健全的工作机制。
建立起由政府部门、专业机构和志愿者组成的协作机制，形成合力，共同为基层提供更好的服务。
并且在基层工作中要注重宣传和教育，增强基层群众的自我发展能力，使他们能更好地参与问题解决过程。
3. 提供全方位的服务在服务基层解难题的过程中，不仅要提供物质上的帮助，还要提供精神上、文化上的服务。
在偏远地区开展扶贫工作时，要不断推进教育事业，提升基层群众的文化素养。
也要加强对基层干部和群众的培训，提高他们的综合素质和管理能力，这样才能够更好地解决基层实际问题。
4. 结合实际情况，因地制宜在服务基层解难题的工作中，要充分考虑到不同地区的实际情况，因地制宜地采取措施。
在不同的地区开展扶贫工作时，要因地制宜地选择适合当地发展的产业项目，不能一刀切，要有针对性地解决基层的实际问题。
总结回顾：服务基层解难题的典型经验做法需要深入了解基层需求，建立健全的工作机制，提供全方位的服务，结合实际情况因地制宜。
这些做法都是为了更好地为基层群众解决实际问题，帮助他们提高生活质量，实现全面发展。
在服务基层解难题的过程中，我们要不断总结经验，不断探索创新，为基层群众提供更好的服务。
个人观点和理解：在我的看来，服务基层解难题是一项具有重要意义的工作，需要我们以实际行动去践行，不断学习和提高自身的能力和水平。
只有不断总结经验，形成更多的典型经验做法，才能更好地为基层群众提供更有针对性的服务，帮助他们实现全面发展。
乡镇开展新一轮“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动方案
乡镇开展新一轮“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动方案为了进一步贯彻落实中央和省委关于“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动的要求，加强对乡镇基层的服务和管理，提高基层组织的工作效率和工作水平，我乡镇决定开展新一轮“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动。
一、活动目的通过此活动，深入了解基层的实际情况，及时发现、解决基层干部和群众反映的困难和问题，加强基层服务和管理工作，真正做到服务群众、造福群众。
二、活动方案（一）活动时间自即日起至年底。
（二）活动内容1.进村入户：乡镇领导及相关职责人员深入到村、到户，开展“走基层、摸实情”的工作，了解基层干部和群众生活、工作的实际情况，听取各方面的意见和建议，发现问题及时解决。
2.解难题、办实事：结合客观实际，采取针对性措施，积极协调、解决农民的实际困难，及时办理人事、土地、住房等方面的实事，真正为农民群众排忧解难。
3.惠民生：出台一系列贴实际、落地见效的扶贫惠民政策，为贫困群众提供帮助，改善贫困农民的生活条件，让他们有感受、有真正的实惠。
（三）活动落实1.明确活动内容：将活动相关内容进行明确，制定详细的工作计划，确保工作不打折，不落实。
2.重视活动组织：建立健全活动组织领导机构，指派专人负责该活动的组织和实施工作，把活动组织好、实施好。
3.制定落实方案：活动的具体实施方案必须科学合理，具有可行性，各项工作必须严格按照方案落实，做到有条不紊。
（四）活动效果评估1.开展“点名检查、回头看”活动，加强对活动的监督检查，确保活动达到预期效果。
2.根据活动的实际效果，及时总结经验，完善工作方法，为后续的基层工作提供参考。
三、预期成效通过此次活动的落实，能够不断解决基层干部和群众面临的实际问题，加强基层服务和管理工作，真正做到服务群众、造福群众。
同时，也能够增强乡镇组织的凝聚力和战斗力，提高工作效能。
解决基层困难的措施
解决基层困难的措施引言基层工作是指在社区、乡镇、农村等基层单位从事的工作。
由于基层工作的特殊性，常常面临各种困难和挑战。
然而，只有有效地解决这些基层困难，才能保障基层工作的顺利开展。
本文将介绍一些解决基层困难的措施，旨在提供一些建议和方法，帮助基层工作者更好地应对各种挑战。
了解基层困难的本质在解决基层困难之前，首先需要了解这些困难的本质。
基层工作的困难主要包括资源有限、信息不畅、人力不足、工作信心不足等方面。
只有准确地了解这些困难的实质，才能提出有效的解决方案。
提高资源配置的效益由于基层单位资源有限，如何高效地配置这些资源是解决基层困难的关键。
可以采取以下措施：加强资源管理制定明确的资源使用规范，确保资源的合理分配和使用。
通过建立资源监控机制，及时调整资源配置，优化资源利用效益。
加强资源共享基层单位之间可以建立资源共享机制，充分利用资源优势，实现互利共赢。
可以通过建立资源共享平台或组织资源共享活动等方式，促进资源共享。
加强信息传递和沟通信息的传递和沟通是基层工作中的一个重要环节。
解决信息不畅的问题可以采取以下措施：建立信息发布平台建立一个信息发布平台，可以通过网站、微信公众号等方式，向基层工作者传递相关信息。
平台可以包括政策文件、工作通知、学习资料等内容，方便基层工作者获取所需信息。
加强信息沟通培训对于基层工作者来说，具备良好的沟通能力至关重要。
可以组织相关的培训活动，提高基层工作者的沟通技巧和能力。
在培训中可以加入角色扮演和案例分析等形式，帮助基层工作者更好地掌握信息沟通的技巧。
提升基层人力资源水平基层人力资源不足是一个普遍存在的问题。
为了解决这个问题，可以采取以下措施：健全人才培养机制建立健全的人才培养机制，包括培训计划、岗位培训、继续教育等。
通过培训，提升基层工作者的专业素质和工作能力，增强他们解决问题的能力。
加强人才引进针对基层单位人力资源紧缺的情况，可以加大人才引进力度，通过设立奖励机制、提供发展机会等方式，吸引更多优秀人才从事基层工作。
“走基层解难题办实事惠民生活动情况的报告范文
“走基层解难题办实事惠民生活动情况的报告范文按照市委、市政府统一部署，遂宁市环保局认真落实走基层、解难题、办实事、惠民生活动要求，精心组织，细化方案，责任到人，目标明确。
现将自该活动开展以来的情况报告如下。
一、强化组织领导，夯实走基层活动基础为切实将走基层、解难题、办实事、惠民生活动抓好抓出特色，确保取得的成效，把各项工作落到实处，我局成立了以局党组书记、局长昝中国为组长，党组成员为副组长，各科室、下属事业单位负责人为成员的走基层、解难题、办实事、惠民生活动工作领导小组，设立了专职办公室和工作人员，具体负责走基层活动的日常工作，建立起了全员参与、整体联动的领导体制和工作机制，形成了一把手抓总体，班子成员各司其职，各负其责，中层干部、科室单位全面参与，全力推动走基层、解难题、办实事、惠民生活动开展的工作格局。
二、精心谋划方案，丰富走基层活动内容要求全体党员干部要以思想上为民利民、工作上便民惠民、作风上亲民爱民，进一步加强党性锻炼，改进作风，推动全市环境保护工作持续发展为总体要求，以推进农村连片环境综合治理为抓手，以改善生产生活条件，提升发展水平为目标，全面落实深入基层听民意、宣传培训强民智、落实项目惠民生、化解矛盾促民和、勤送温暖聚民心、建强班子带民富和转变作风顺民愿等七项任务。
三、践行活动要求，落实走基层活动安排更多工作总结范文延伸阅读办实事促发展活动总结范文某某县质量技术监督局全体干部职工不断提高政治素质和业务素质，把“亲企、扶企、联企、兴企”活动做活做细，通过服务与企业和谐相处，为基层办实事，办实事促发展。
具体做法是：服务企业签协议。
服务基层出新招。
我们还通过转变工作方式方法服务基层。
201某年我局改变过去由乡、镇、村医疗站点将在用血压计（表）和b超送到我局检定的做法，改由检定员带上标准器、修理配件及工具到乡、镇卫生院，由乡、镇卫生院配合通知所辖区的村级医疗站点把血压计（表）拿到乡、镇卫生院检定。
2023走基层解民忧情况小结
2023走基层解民忧情况小结2023年，我国走基层解民忧工作取得了显著的成绩。
在党和政府的领导下，各级基层组织和干部积极响应号召，深入一线，了解民情、解决问题，为人民群众带来了实实在在的好处。
下面是对2023年走基层解民忧情况的小结。
一、多渠道了解民情、解决问题2023年，我国走基层解民忧工作突出多渠道了解民情、解决问题的特点，通过充分发挥党员干部的主动性和群众的主体作用，将解民忧工作做到群众的心坎上，真正做到深入一线、接地气。
在了解民情方面，各级基层组织和干部积极与群众沟通，深入农村、城市社区、企事业单位等各个领域和群体，听取群众的意见、建议和需求，了解他们的实际困难和问题，及时采取措施加以解决。
同时，通过召开座谈会、召集群众代表开展讨论等方式，为了解民情提供了广泛的平台。
在解决问题方面，各级基层组织和干部注重实际行动，以问题为导向，深入调查研究，科学分析，精准施策。
针对群众反映强烈的突出问题，重点解决了一批惠民工程，如修建道路、改善农村基础设施、建设公共服务设施等。
同时，还优化了政策措施，解决了一些长期困扰群众的问题，为实现共同富裕目标打下了坚实基础。
二、推动基层治理能力提升2023年，我国走基层解民忧工作注重推动基层治理能力提升，通过加强组织和能力建设，提高基层干部的服务意识和工作能力，有效解决了一些基层治理方面存在的问题。
在组织建设方面，各级基层党组织加强了党建工作，为基层干部提供了良好的学习和成长机会。
通过开展培训、组织学习交流等方式，提高了干部的政治素质和业务水平，增强了他们的解民忧能力。
在能力建设方面，各级基层组织注重培养和选拔有实力的干部，通过人才引进、轮岗交流等方式，不断推动基层干部队伍的优化和青年干部的培养。
同时，加强基层干部的培训和学习，提高他们的专业知识和解决问题的能力，增强了基层治理的实效性和可持续性。
三、加强对民生问题的关注和保障2023年，我国走基层解民忧工作进一步加强了对民生问题的关注和保障，通过开展一系列惠民政策和项目，有效提升了人民群众的获得感和幸福感。
下基层听民声解难题办实事活动工作总结
下基层听民声解难题办实事活动工作总结一、活动背景近年来，我市积极推行下基层听民声解难题办实事活动，旨在深入了解民生需求，解决广大群众关心关注的实际问题，提升政府服务水平。
经过一段时间的有力推进，该活动取得了显著成效。
现将此次活动的开展情况和成果进行总结。
二、活动开展情况1. 积极宣传为了将该活动落地生根，我们广泛宣传了此次活动的目的意义和具体内容。
通过市政府官网、媒体报道、社交媒体以及各类宣传渠道，向公众介绍活动的目标和方式，鼓励广大市民积极参与。
2. 组织动员为了确保该活动的顺利进行，我们成立了专门的工作小组，负责活动的策划和协调。
同时，我们还与相关政府部门进行紧密合作，共同推动此次活动的顺利开展。
3. 下基层听民声为了深入了解民生需求，我们多次组织下基层听民声活动。
通过走村入户、召开座谈会等形式，广泛征集市民的意见建议。
我们重点关注了教育、医疗、就业等与群众生活密切相关的领域，深入听取群众的诉求和关切。
4. 解决问题办实事根据民生需求和反映问题，我们积极解决了部分实际困难。
一方面，我们对于一些问题，积极与相关部门协调合作，力争解决；另一方面，我们将一些较为复杂的问题进行研究分析，划定解决方案，并积极推动落实。
5. 成果展示为了充分展示此次活动的成果，我们通过举办成果展览、发布政府工作报告等方式，向广大市民传播活动的成果和影响。
同时，我们还根据活动情况，撰写了相关工作总结报告，以供上级部门参考。
三、活动成果通过此次下基层听民声解难题办实事活动，我们取得了以下一些成果：1. 解决了一批实际问题，提升了人民群众的获得感。
通过积极听取民声，我们解决了一批涉及群众利益的实际问题，例如修缮道路、改善学校设施、优化医疗资源等。
这些实际行动有效提升了人民群众的获得感，增强了对政府的信任度。
2. 增强了基层服务能力。
通过走访调研和与市民交流，我们对各项民生工作有了更深刻的了解，并在实践中积累了宝贵的经验。
这些经验将有助于我们更好地了解基层问题，提升基层服务能力。
乡镇践行群众路线走基层解难题办实事惠民生活动汇报材料
乡镇践行群众路线走基层、解难题、办实事、惠民生活动汇报材料紧紧围绕贯彻落实党的十八大、八届三中全会和县党代会精神，以建设“学习型、服务型、创新型”机关和服务型政府为目标，深入开展“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动，进一步凝聚力量、转变作风，进认清形势、抢抓机遇、提振精气神，咬定目标、攻艰克难”，以切实了解民情、解决问题、改善民生，进一步密切党群干群关系为重点，紧扣反对“四风”，切实转变作风，建设为民、务实、清廉的干部队伍，为党的群众路线教育实践活动奠定坚实基础，为加快建设XX “观光农业大镇、商贸旅游重镇、经济文化强镇”三大目标”倾注全力。
现将情况汇报如下、明确职责，加强领导。
为了认真落实党的十八精神，深入贯彻宣汉县委群众路线活动的部署，我镇高度重视，积极强化领导，多次召开专题会议进行研究，成立了XX镇“走基层”活动组织领导和工作指导小组，明确职责分工，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，形成了政府领导、部门落实、统一协调的工作机制，确保“走基层”活动有序开展。
二、深入村社，认真调研。
安排（）名干部分成了（）个小组，直接联系全镇各村困难群众（）户，各位干部积极参与帮扶活动，坚持到困难集中、情况复杂、群众最需要的地方去；结合自身工作职责，深入开展了调查研究，并立足帮扶联系点实际，紧紧围绕理清发展思路、壮大主导产业、完善基础设施、加强组织建设、培育社会风尚等重大问题以及群众反映强烈的突出问题，科学制定了帮扶目标、帮扶措施，帮助解决具体问题，赢得群众真心支持。
三、帮扶救助，落到实处。
（一）科学确定帮扶对象。
各组组长带领联系服务群众的干部召开了村社干部、党员代表、群众代表大会，认真听取了需要帮助的建议和意见，认真考察后，科学决策帮扶对象和帮扶措施。
（二）抓实帮扶承诺工作。
一是参与帮扶活动的机关干部已于20XX年1月1日前登陆个人后台，完善个人资料，建立了民生诉求、困难群众和稳定工作“三本台帐”，细化到一户一页、一村（社区）一册，做到了村情社情、户情民情、期盼愿望、问题困难“四个知晓”。
最新整理走基层、解难题、办实事、惠民生心得体会
走基层、解难题、办实事、惠民生心得体会走基层、解难题、办实事、惠民生心得体会
为促进第一批教育实践活动单位真抓快改、落实见效，第二批教育实践活动单位先学先改、边查边改，让群众切身感受到新气象、新面貌、新作风，省委决定，从现在起到明年3月底，在党的群众路线教育实践活动中，集中开展“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动。
无数历史事实告诉我们：得民心者得天下，失民心者失天下。
而民心的向背历来是衡量执政能力的重要标准，所谓“水能载舟，亦能覆舟”，指的就是民心对政权的决定性作用，尤其是群众路线是我党的根本路线，群众满不满意是衡量政府工作的唯一标尺，民心是执政的源泉，走基层、解难题、办实事、惠民生是一场看得见的“民心仗”，只有打赢这场仗才能赢得民心，才能促进国家的和谐发展，那么要如何才能打赢这场“民心仗”呢?
转变转念，主动走下去。
在很多人的观念里，干部就是坐在办公室的，对民生、民情了解甚少，更是由于政府内外的那扇门把干部和群众遮挡住了，群众进不去或者害怕进去，那么干部就应该有主动走出“衙门”，把干部和群众之间的那层阻隔消灭与无形。
要做“真功夫”，不摆”花架子”。
干部下基层不是一场秀，而是一场真心为民的行动，要深入到群众中去，用眼睛去官场民情，用耳朵去倾听民声，用心去感受民意，这样才能了解群众的情况，才能为找准源头为民解难事、办实事，才能根据实际情况作出更多惠及民生的好事。
只有真真地为群众，把群众放在心上，才能赢得百姓的掌声和信任。
“走基层、解难题、办实事、惠民生”只有凡事把群众放在第一位，坚持全心全意为人民服务的宗旨，用行动去为老百姓干实事，让群众看到干部践行群众路线的“好风气”，感受到干部对群众的真情实意，才能赢得这场“民心仗”。
深入基层解决难题
深入基层解决难题一、工作背景近期在所属单位任职期间，我深入基层了解并参与了一系列的问题解决工作。
作为一名管理人员，我积极探索创新工作方法和推动基层解决难题，旨在提高工作效率和服务质量。
二、了解问题为了更好地了解问题，我先后与基层工作人员进行了深入交流，并深入了解了部分困扰基层的具体问题。
通过与基层人员面对面交流，我了解到以下几个常见问题：1.人员短缺：基层工作人员人手不足，导致工作量过大、工作难以完成。
2.信息不畅通：信息传递不及时、不准确，影响了工作的开展和决策的准确性。
3.制度不完善：某些工作制度不合理，存在一定的工作瓶颈，影响了工作效率和质量。
三、解决方案针对上述基层存在的问题，我提出了以下几点解决方案：1.人员资源优化：通过与上级部门沟通协调，争取更多的工作人员支援基层工作，缓解人员紧缺的问题。
2.信息传递改进：建立和完善信息传递渠道，定期组织工作例会和培训，加强上下级之间的沟通和联系，确保及时、准确地传递工作信息。
3.制度优化：组织相关部门开展内部整改工作，对制度不完善的问题进行深入的调研、分析和优化，并适时制定新的制度和规范，提高工作效率和质量。
四、具体实施措施1.人员资源优化：与相关部门联系，提出人员需求的合理化计划，并陈述工作人员不足的现状和基层工作的压力。
争取对我们单位提供支持，并根据实际情况，合理分配和安排各项工作。
2.信息传递改进：建立信息沟通平台，开通内部通讯工具，通过邮件、微信等即时通讯工具，确保信息传递的及时性和准确性。
定期组织工作例会，明确每个工作人员的职责和任务，加强工作协调和信息交流。
3.制度优化：先与各层级的工作人员进行深入访谈，听取建议和意见，了解各个环节上存在的问题，然后组织相关部门根据实际情况进行整改。
适时召开座谈会，让基层工作人员对制度进行反馈和讨论，根据意见进行修改和完善。
五、实施效果经过上述的解决方案和实施措施的运行，取得了一定的成绩：1.人员资源优化：成功争取到了人手支援，并按需合理分配工作任务，缓解了原先的人员短缺问题，工作负担明显减轻。
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龙山县文物管理局
2012年“服务基层解难题，优化环境促发展”
作风建设主题活动方案
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导，围绕县委经济工作会议精神。
深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本、执政为民，保持党的先进性和纯洁性，进一步改进作风、密切党群干群关系，努力解决基层群众反映强烈的突出问题，破解经济社会发展中的重点和难点问题。
为实现富民强县提供有力的作风保障，以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。
二、工作任务
根据县委的相关要求，结合文物保护工作的实际，认真开展“服务基层解难题，优级化环境促发展”作风建设主题活动，并积极配合协助相关部门全面落实工作任务。
（一）立足本职，倾听民生抓研究，扎实开展文物保护工作
我县拥有较为丰富的历史文化遗产和辉煌的革命历史文物，现有全国重点文物保护单位2处（里耶古城遗址、湘鄂川黔革命根据地旧址），省级文物保护单位8处，州级文物保护单位8处，县级文物保护单位235处。
为将我县这些丰厚的文化遗产转化为文化产业，解决群众最关心、最直接、最现实的利益，我们将采取多种形式，在全县文物保
护单位和文物点深入调查研究，掌握实际问题，制定发展措施，扎实开展文物保护工作，最大限度的利用文化遗产资源发展经济，破解文物保护单位、文物保护区域、农民教育联系村群众经济发展瓶颈。
（二）扎根基层，深入宣传抓教育，不断扩大文物工作影响力在全县文物保护区域、我局农民教育工作联系村，大力宣传国家、省、州、县委经济工作会议精神，宣传“十二五”规划。
进一步加大宣传《中华人民共和国文物保护法》、《湖南省文物保护条例》等法律法规力度，不断扩大文物工作的影响力。
利用各种方式让群众了解我县具有历史价值、科学文化价值、艺术价值的各级文物，使农民群众深刻了解到了我县悠久的历史文明和优秀的传统文化，充分认识到“保护文化遗产，传承中华文明；坚守精神家园，构建和谐社会”的重大意义，不断提高广大农民群众的文物保护意识。
（三）抢抓机遇，服务群众解难题，积极做好争资上项工作
“十二五”期间，国家对文物保护经费将由原来的200个亿增加到800个亿。
其中对红色旅游开发尤为重视，湖南、江西、湖北三省被列入革命文物保护规划和开发利用试点省份。
这对于我们来说是抢抓机遇，服务群众解难题的一个大好时机，一是积极编制我县省级以上文物保护单位的保护规划和方案；二是完成湘鄂川黔革命根据地旧址保护规划和抢救性维修方案；三是积极争取湘鄂川黔革命根据地纪念馆筹建项目；四是积极主动地协助做好里耶古城遗址保护开发工程争资上项工作。
使我县文物保护工作不断向经济发展方向转换，成为惠民利民的文化朝阳产业。
（四）真抓实干，改变作风促转变，建立一支作风强硬队伍
为进一步加强干部作风建设，优化经济发展环境，解决突出矛盾问题，强力推进县域经济发展。
必须建立一支作风强硬的工作队伍，建立健全各项规章管理制度，落实制度管人管事；制定各项目标管理任务，责任到人，任务到人，做到人人有事干，事事有人理；加强政治理论、业务学习，不断提升业务本领；加强作风建设，遵纪守法，严于律已，宽以待人，不断增强个人素养；团结协作，互相支持，合作共事，共同营造干事创业的良好氛围。
坚决杜绝目无组织纪律观念、作风散漫等不良现象发生，严格按照公职人员必须严守的“五个一律”的规定：
1、一律不准在上班时间进任何休闲娱乐场所从事娱乐活动；
2、一律不准造谣、传谣，扰乱人心；
3、一律不准有令不行、有禁不止；
4、一律不准擅离工作岗位；
5、一律不准对本职工作履职不到位。
（五）勇于创新，优化环境促发展，加强纪念馆免费开放工作
湘鄂川黔革命根据地旧址是全国重点文物保护单位，其纪念馆不仅是省国防教育基地、省爱国主义教育基地，还是全国爱国主义教育示范基地，已进入国家免费开放行列。
为优化环境促发展，加强纪念馆开放工作，全面贯彻落实“贴近实际、贴近生活、贴近群众”的工作方针，创新展览展示的内容创意和形式设计，不断推动纪念馆免费
开放工作向纵深发展。
一是在全县范围内征集一批当时红军和赤卫队使用过的实物，充实展览内容；二是培训讲解员队伍，提升讲解服务水平；三是建立健全管理制度，优化讲解服务环境；四是争取启动湘鄂川黔革命根据地纪念馆建设工程项目，促进我县红色旅游文化带动文化产业的蓬勃发展。
三、工作步骤
要求在2月底制定工作方案，3月份下基层开展工作，3月25日前完成工作总结，4月份接受上级主管部门的验收并继续巩固成果。
四、工作措施
（一）加强领导，落实责任制
成立“服务基层解难题，优级化环境促发展”作风建设主题活动领导小组。
组长：吴文化
副组长：田维民、李金平
成员：贾美树、周东征、刘爱华、李志烈、刘翔。
在领导小组的统一领导下，每一个干部职工都必须从讲政治、保稳定、促发展的大局出发，认真履行职责，各司其职、各负其责，把“服务基层解难题，优级化环境促发展”作风建设主题活动落到实处。
（二）惩防并举，建立长效机制
坚持用制度管事、管权、管人，把解决群众反映的突出问题与建
立健全长效机制结合起来，推动作风建设工作科学化、规范化、制度化建设。
用发展的思路和改革的办法做好“服务基层解难题，优级化环境促发展”工作，加强调查研究，对出现倾向性、苗头性问题，要及时采取有效措施加以治理，努力把损害群众利益的不正之风遏制在萌芽状态。
龙山县文物管理局
2012年2月28日。