监督委员会工作例会制度

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村务监督委员会工作制度与村务监督委员会工作职责和履职方式

第1页共13页村务监督委员会工作制度与村务监督委员会工作职责和履职方式村务监督委员会工作制度一、在村级党___的领导下，正确行使村务监督工作职责，监督过程不出现“越位”、“失位”、“缺位”现象。

二、列席村两委联系会议，村务监督委员会主任列席村党___会议。

三、监督委员会要共同参与、___研究、___考核、___表决，并做好记录，建立档案。

四、每月至少召开一次会议，对监督工作进行小结，对村财务收支情况进行审核。

五、财务支出实行联签会审，财务票据要___研究，监督委员会主任签字，并加盖村务监督委员会印章。

六、收集、整理村民和村民代表的意见和建议，受理村民投诉，对村民反映的问题及时进行调查核实。

七、发现两委会及其成员有违___律、法规、政策和损害群众利益等行为，可进行询问、质询，提出批评、纠正；情节严重的可直接向乡___报告，并配合做好调查处理工作。

八、当村务监督委员会与村委会__决定不一致时，可建议提请村民代表大会或村民大会讨论决定。

第二篇：村务监督委员会工作制度汪桥村村务监督委员会工作制度一、___设臵（一）村务监督委员会由___至___人组成，具体名额由村民代表会议根据建制村大小、人口多少、任务轻重等因素确定。

设主任___名，一般由党员担任，由成员推选产生。

原设立的村务监督小组、民主理财小组等并入村务监督委员会；（二）村务监督委员会及其成员应当热爱___，公道正派，有一定的议事能力，其中应有具备财务管理知识的人员。

村干部及其近亲属不得担任村务监督委员会成员；（三）引导、鼓励和支持党员或村民代表通过法定程序选为村务监督委员会成员。

选举村务监督委员会成员由村民选举委员会主持，候选人由村民或村民代表单独或联合提出，经村民会议或村民会议推选或直接选举产生，具体选举方式由村民代表会议决定；（四）村民选举委员会应当对提名的村务监督委员会成员候选人进行资格___，经村民选举委员会初审的人员___应当报村党___审核后方能确定为正式候选人；（五）村务监督委员会届期与村民委员会相同，届中因工作需要，可按规定程序进行补选或调整。

村务监督委员会制度（五篇）

村务监督委员会制度一、村务监督委员会及其成员每半年要接受党员和村民代表的评议。

评议由村党组织负责召集，乡(镇)派人参加。

二、民主评议村务监督委员会采取召开村民会议或村民代表会议、党员会议的形式进行。

三、村务监督委员会向大会报告工作。

村务监督委员成员向全体党员、村民代表汇报个人岗位职责履行情况和廉洁自律情况。

四、党员、村民代表按照满意、基本满意、不满意三个格次，对村务监督委员会及其成员进行评议打分。

五、评议结果向村民公开，并依据评议结果实施奖惩。

村务监督委员会工作年度考评激励制度一、为加强对村务监督委员会的监督和管理，激发广大监委会成员立足岗位、实施监督的积极性和主动性，提高监督水平，制定本办法。

二、本办法适用于村务监督委员会全体成员。

三、考核奖惩的基本原则。

1、坚持党的领导、发扬民主原则；2、坚持注重实绩、群众公认原则；3、坚持实事求是、客观公正原则；4、坚持严格考核、合理奖惩原则。

四、考核内容。

1、群众信任度；2、履行工作职责及实施监督情况；3、日常出勤情况；4、廉洁自律情况。

五、日常考核。

村党组织对村务监督委员会成员列席两委会议、参与村级事务监督管理的情况进行日常考核。

半年内三次无故不列席会议，不履行工作职责的，村党组织征求党员和村民代表意见，该村务监督委员会成员不再参加评议，可定为“不满意”格次。

六、民主评议。

村务监督委员会应参加民主评议，写出书面述职述廉报告，认真报告工作开展情况，并接受民主测评。

与会人员按照满意、基本满意、不满意三个格次对村务监督委员会及其成员进行评议打分。

民主评议结果要当场公开，并报乡镇纪委备案。

七、组织评价。

每年终，乡纪委将组织有关职能部门，对各村监委会进行综合评价。

根据下列情况，分别进行评定。

1、村务监督委员会履行职责到位，村党组织、村委会、监委会成员无违纪违规行为，村内无越级访、集体访现象，且监委会全体成员在民主评议中满意率达到____%以上的，可以评定为“优秀”等次；2、村务监督委员会履行职责到位，村党组织、村委会、监委会成员无违纪违规行为，村内无越级访、集体访现象，且监委会全体成员在民主评议中基9本满意率(满意票加上基本满意票再除以总票数)达到____%以上的，可以评定为“合格”等次；3、有以下情形之一的，评为“不合格”等次：(1)村务监督委员会履行工作职责不力，村党组织、村委会、监委会成员发生违纪违规行为；(2)未启动纠错机制，群众意见大，发生越级访或集体访；(3)在民主评议中满意率低于____%。

村务监督委员会工作制度集合3篇

村务监督委员会工作制度集合3篇工作制度主要是指党政机关、企事业单位要求相关人员遵守和执行的日常规范性文件，用于对某一工作和活动在某一方面提出规范性要求。

以下是为大家整理的关于村务监督委员会工作制度的文章3篇 ,欢迎品鉴！第一条村务监督委员会工作讨论会由村务监督委员会主任负责管理招集和策划;主任无法履行职责时，委托本委员会其他成员全权招集和策划。

第二条村务监督委员会工作例会原则上每月10日召开，委员会主任根据工作需要或经半数以上成员提议可临时决定召开。

第三条村务监督委员会会议需要有2/3以上成员出席就可以举行，探讨、同意事项实行民主协商、民主投票表决的方式展开，决议事项经出席会议的成员半数以上通过方为有效率。

第四条做好例会的记录工作，做到有专人记录和专用记录本，记录内容要完整、准确、真实，并将每次会议研究事项整理上报街道纪工委。

村务监督委员会工作报告制度第一条报告的形式。

村务监督委员会主任每半年向街道纪工委报告一次工作开展情况。

每季度向村党组织作一次专题汇报。

每年年终，村务监督委员会要向村民会议或村民代表会议报告一年来的工作开展情况。

重大事项随时报告。

第二条报告的对象。

村务监督委员会主任必须向街道纪工委、村党组织和村民会议或村民代表会议报告工作;其他成员必须向村党组织主要负责人和村务监督委员会主任报告工作。

第三条报告的内容。

村务监督委员会主任或成员重点就近期对村务、党务、政务、财务的监督情况，特别是在村集体资金资产资源管理与处置、工程招投标、农民建房、计划生育、救灾救济、民生工程、强农惠农资金管理使用等方面开展监督检查情况和反映村情民意情况作出报告，以及报告开展民主监督工作中存在的突出问题及下步工作打算。

村务监督委员会要自觉接受村民代表会议的询问、质询。

第四条问题的处置。

街道纪工委必须深入细致协助村务监督委员会化解履行职责工作中碰到的困难和问题，积极支持其履行职责。

村“两委”必须对村务监督委员会成员辨认出的牵涉村务(党务)方面的问题展开研究，并逐项全面落实整改措施。

社区居务监督委员会工作制度范文（二篇）

社区居务监督委员会工作制度范文一、总则社区居务监督委员会（以下简称“委员会”）是社区居民自治的重要组织，其工作取得了社区居民的广泛支持和认可。

为了规范委员会的工作，加强居民的监督，保障社区居民的权益，特制定本工作制度。

二、职责委员会的主要职责是监督社区居务工作的正常运行，维护社区居民的合法权益。

具体职责如下：1. 监督社区居务工作的质量和效果，提出改进建议并监督落实。

2. 监督社区居务经费的使用情况，确保资金安全和合理使用。

3. 监督社区居务人员的履职情况，发现问题及时提出批评或建议。

4. 接受社区居民的投诉、建议和意见，积极回应并妥善处理。

5. 协助社区居委会推动社区建设和居务工作的改善。

三、组成委员会由社区居民选举产生，任期为三年。

委员会由主任、副主任和委员组成，其中主任和副主任由委员会成员互选产生，其他委员通过社区居民议定产生。

四、运行机制1. 定期会议委员会每月召开一次会议，由主任或副主任主持。

会议由委员书记记录会议内容和决议情况。

会议主题包括社区居务工作的反馈、问题的讨论和解决方案的确定等。

会议结束后，委员书记向社区居委会报告会议情况。

2. 工作汇报根据工作计划和议定事项，委员会成员需按时向社区居委会提交工作汇报。

工作汇报内容包括监督情况、问题发现和解决方案等。

委员会成员还需向社区居委会提出工作建议，推动社区居务工作的完善。

3. 社区活动参与委员会成员应积极参与社区活动，关注社区居民的需求和关切，及时反馈社区居民的意见和建议。

在社区活动中，委员会成员要以身作则，公正、廉洁地履行职责，赢得社区居民的信任和支持。

4. 监督与评估委员会成员要加强对社区居务工作的监督与评估，及时发现问题并提出解决方案。

委员会成员还要对社区居务工作的成效进行评估，为社区居委会提供改进和优化的建议。

五、权利和义务委员会成员享有下列权利：1. 参与社区居务工作的决策和讨论。

2. 监督社区居委会和社区居务人员的工作，提出合理建议和批评。

村务监督会议记录制度范文(3篇)

村务监督会议记录制度范文1、监督委员会职能2、村务监督委员会的权利3、村务监督委员会的义务4、村务监督委员会工作职责5、村务监督委员会工作制度6、村务监督委员会学习制度7、村务监督委员会考勤制度8、廉洁自律工作制度9、印章管理制度10、村务公开监督的程序11、村务监督委员会监督村务公开的主要内容12、监督制约机制监督委员会职能1、坚持党的领导，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，对村委会执行党的路线、方针、政策及村级各项管理制度情况实行监督。

2、村务监督委员会成员列席涉及群众利益的重要村务会议，主任列席村两委会议。

(党支部研究党内保密工作除外)3、对村事务、财务公开清单和报账前的凭证进行审核。

4、建议村委会就有关问题召开代表会议。

5、对不按村务管理制度规定作出的决定或决策，有权提出废止建议。

6、督促村两委及时进行村务公开。

7、协助街道党工委、政府、纪委对村委成员的述职述廉考评。

8、根据多数村民和村民代表的意见，对不称职的村委会成员依法提出罢免建议。

村务监督委员会工作职责1、监督村级重大事项的执行情况。

2、负责村民民主理财，参与村级财务管理，定期检查、审核财务收支和民主日逐笔公开情况。

对集体重大经营决策事项实施监督，对村所有的开支票据和村财务公开的内容进行审核。

3、加强对村务公开和民主管理的监督。

4、受理村民对村务管理和村务公开工作的投诉，督促村委会整改。

5、主持对村委会及其成员和由村民或者村集体承担误工补贴的聘用人员的评议工作。

6、监督村委会履职情况。

7、加强对村党员、干部履行职责的监督。

对村委会任期目标的执行情况进行监督，促进目标任务的完成和村级各项事业的发展。

8、向村党支部和村民代表会议报告村务监督委员会工作情况，并及时向村党支部、村委会等组织反映村民对两委会的意见和建议。

9、监督村干部履行职责和廉洁自律情况。

10、监督村民代表大会或村民大会授权的其它事项。

村务监督委员会工作制度1、村务监督委员会实行主任负责制。

村务监督委员会制度

【 - 写作素材】篇一:《村务监督委员会职责、制度》村务监督委员会的工作职责村务监督委员会职能1、坚持党的领导，对村“两委”执行党的路线、方针、政策及村级各项管理制度的执行情况实行监督。

2、每月三次按旬审查村集体当期的财务收支票据及账目，定期召开理财会议，对村级财务存在问题及时提出监督意见和建议。

3、认真审查村务（财务）公开各项内容的全面性和真实性，并督促村民委员会按规定时间、程序和方式实施公开；按月监督本村财务公开情况，把群众对财务管理状况的反映及公开后的情况反映及时反馈给村经合社管委会，配合向群众做好公开后的解释、释疑等后续工作。

4、认真详细记录村务（财务）公开监督的具体事项，收集和听取群众对村务（财务）公开的意见与建议，定期在村民代表会议上报告村务（财务）公开监督情况、民主理财情况。

5、监委会成员列席涉及群众利益的重要村务会议，主任列席村“两委”会议。

（党支部研究党内保密工作除外）村务监督委员会的权利1、参与各项村务活动的权利；2、监督村各项工作的权利；3、审核村经济的收支权利；4、责令村进行村务公开的权利；5、要求村对具体事项作出解释的权利；6、列席村“两委”会议的权利；7、其他有村民代表赋予的权利。

村务监督委员会的义务1、支持村“两委”正常工作，及时消除村民对“两委”工作的误解。

2、直接向乡（镇）党委、政府、纪委反映村“两委”不符合政策规定的决策及村干部违规违纪行为。

3、定期或不定期向村党支部和村民代表会议报告村务监督工作情况。

4、及时向村党支部、村委会反映村民对村务管理的意见和建议。

5、联系村民，广泛听取意见，履行监督职责。

6、督促村民执行《村民公约》。

监督村务公开的主要内容村务公开的主要内容分为政务公开、事务公开、财务公开三大类型。

一、政务公开的监督内容：1、执行国家法律法规以及党在农村的方针政策落实情况；2、国家对农村有关各种直补发放情况（粮食直补、综合直补、农资直补）；3、党员会议、村民会议、村民代表会议决定事项及落实执行情况；4、民主选举支、村、监“三委”成员程序，分工和民主评议情况；5、依法协助乡镇人民政府完成各项任务，如违法婚姻的处理，计划生育指标分配及其节育措施的落实情况，土地管理、农村征兵、社会保障、社会治安等情况。

村监委职责及工作制度范文（4篇）

村监委职责及工作制度范文村监委（村民监督委员会）是负责监督村民委员会工作的组织。

下面是村监委职责及工作制度的范文：一、村监委职责1. 监督村民委员会及其工作人员是否依法行使职权、是否遵守村规民约以及其他相关法律法规的规定；2. 监督村民委员会的工作是否公正、公平，是否符合村民的利益；3. 监督村民委员会的财务收支情况和资产管理情况，查明是否存在财务违规行为；4. 接受村民的信访举报，对信访问题进行调查核实，并及时向有关部门反映；5. 对村民委员会及其工作人员的不正当行为、违法犯罪行为进行监督，如发现问题及时采取相应措施予以制止；6. 接受村民的投诉申诉，组织调解或调查处理矛盾纠纷；7. 组织开展村民自治的宣传教育工作，促进村民委员会与村民之间的密切联系。

二、村监委工作制度1. 村监委成立和选举：（1）村监委由村民大会选举产生，每届任期与村民委员会相同；（2）组成村监委的委员一般由村民选出，人数一般为3～5人；（3）村监委成立后，应定期开会，选举产生主任、副主任等组成领导班子。

2. 工作时间和工作方式：（1）村监委应定期召开会议，每月至少开会一次；（2）村监委可以采取集体研究、个别调查等方式，了解村民委员会及其工作人员的工作情况；（3）村监委可以通过电话、短信、互联网等方式相互联系，共同协商解决问题。

3. 工作内容：（1）调查核实与信访举报：村监委应及时受理村民的信访举报，并进行调查核实，如发现问题应及时向有关部门反映；（2）资产管理与财务监督：村监委应对村民委员会的资产管理情况进行监督，查明是否存在财务违规行为；（3）监督村民委员会及其工作人员的工作：村监委应监督村民委员会的工作是否符合村民的利益，并及时制止不正当行为；（4）矛盾纠纷调解与处理：村监委应组织调解或调查处理村民之间的矛盾纠纷，促进村民自治的和谐稳定发展。

以上是关于村监委职责及工作制度的范文。

在实际操作中，还要考虑到当地的法律法规、制度规定以及村民的实际需求等因素，制定更具体、详细、可操作性的村监委工作制度。

村务监督委员会工作制度

村务监督委员会工作制度篇一：村监委职责及工作制度谢官营村村务监督委员会的主要职责（一）督促村民委员会建立、健全村民自治的各项制度，参与制定本村集体经济的财务计划和各项财务管理制度；（二）检查、督促村民委员会和村民小组落实村民会议、村民代表会议作出的决定；（三）监督村、村民小组集体经济负责人和财会人员执行财务制度、遵守财经纪律的情况，检查、审核财务账目及相关经济活动事项；（四）检查、监督村民委员会村务公开和村民小组组务公开的内容、时间、形式和程序；（五）反映村民的合理意见、建议，督促村民委员会、村民小组及时办理；（六）主持村民会议或者村民代表会议对村民委员会成员以及聘用人员的民主评议，受理罢免村民委员会成员的有关事项。

谢官营村村务监督委员会成员权利义务村务监督委员会及其成员依法依规对村务活动进行监督，享有以下权利：（一）知情权。

列席村民委员会会议，向村干部和村民了解有关情况，查阅、复制与监督事项有关的文件资料，了解掌握村务的决策和管理执行情况；（二）质询权。

对村务事项和村干部履职情况开展询问质询，要求村干部作出解释；（三）审核权。

对村务、财务公开情况和财务报账前的原始凭证进行审核；（四）建议权。

围绕村务事项提出工作建议和意见。

对村民委员会的决定有原则性不同意见时，可建议提请村党组织或乡协助召开村民代表会议或村民会议讨论决定。

村务监督委员会及其成员应履行以下义务：（一）坚持实事求是、客观公正反映问题；（二）认真完成村党组织和村民会议或者村民代表会议授权监督的事项；（三）积极参加村党组织县、乡有关部门等组织的有关活动；（四）带头遵守村规民约。

谢官营村村务监督委员会监督内容和程序村务监督委员会开展监督的主要内容是：（一）村务决策的监督。

主要监督村务决策是否按照规定程序进行，及时纠正违反决策程序的行为。

对应当依法由村民会议或村民代表会议进行讨论决定的有关事项，而村民委员会不组织召集或擅自作出决定的，村务监督委员会应及时向村党组织、乡党委、政府和纪委反映，并督促村民委员会及时召开村民会议或村民代表会议，讨论表决。

关于建立健全村务监督委员会工作制度的实施办法

关于建立健全村务监督委员会工作制度的实施办法关于建立健全村务监督委员会工作制度的实施办法为深入贯彻落实党的十七届四中、五中全会精神，进一步加强村级民主监督，保障村级事务流程化管理有效落实，深入推进农村党风廉政建设，根据乡有关文件精神，结合我村实际，现就建立村务监督委员会（以下简称监委会）制度，制定如下实施办法：一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，建立以村级党组织为领导核心，村民会议和村民代表会议为决策机构，村民委员会为管理执行机构，监委会为监督机构的村民自治组织体系，切实保障人民群众充分享有民主权利。

二、组织形式监委会是村民自我管理、自我监督的群众性组织，由村民代表会议选举产生，并对其负责，与村民委员会换届选举同期进行，任期与村民委员会相同，可连选连任，设委员3人，其中设主任1名。

监委会建立后，村务公开监督小组、民主理财小组职能由村民代表会议委托村监委会履行。

（一）候选人条件。

监委会委员候选人应具备以下基本条件：1.具有《中华人民共和国村民委员会组织法》规定的选举权和被选举权；2.本村常住人口；3.年龄65周岁以下，有正常履行职责的健康身体条件；4.初中以上文化程度，有一定的政策水平、法律法规知识和议事能力；5.遵纪守法，坚持原则，公道正派，敢于监督，没有违法违纪记录；6.热爱集体，乐于奉献，热心为村民服务，在群众中威信较高。

有下列情形之一的，不得作为候选人：1.参加邪教组织或其他非法组织活动，受过刑事处理的；2.受到党政纪处分未满处分期的；3.无故拖欠村集体资金不还的；4.非法侵占村集体资产的；5.违反计划生育政策的；6.长期外出务工的。

（二）候选人提名。

候选人提名应按以下程序进行：1.各镇党委要加强对村级监委会推选产生工作的领导，专门成立工作指导组，驻村现场指导。

2. 村级党组织通过召开“两委”扩大会议（党小组长和村民组长参加）推选产生监委会候选人人选（比应当选委员多1人），候选人应为村民代表，可优先从村务公开监督小组成员、民主理财小组成员等群众认可度较高的人员中提名。

村务监督委员会工作制度

村务监督委员会工作制度
1.实行工作例会制度。

村务监督委员会会议一般每月召开一次，如遇特殊情况可随时召开，决定问题采取少数服从多数的原则。

2.建立学习培训制度。

村务监督委员会应定期开展集体学习，加强自身建设。

积极参加村党组织、乡和县级有关部门组织的学习培训活动。

3.实行工作报告制度。

村务监督委员会每年应向村党组织和村民会议或村民代表会议报告工作。

乡党委、政府和纪委要加强对村务监督委员会的工作指导，通过调查核实、工作片会、集体会审等形式，协调和帮助解决村务监督中的困难和问题。

4.建立考评制度。

由村民会议或村民代表会议对村务监督委员会的工作情况进行民主评议，对其成员进行信任度测评。

民主评议可与对村干部述职评议和考核等一起进行，结果应当向全体村民公布。

5.建立工作台账制度。

村务监督委员会每次开展工作，都应认真、如实记录，以备查阅。

村务监督委员会工作台账列为村务档案。

6.建立申诉救助制度。

村务监督委员会在受到无理阻挠导致无法正常开展工作时，或其成员受到打击报复的，可以
向村党组织、乡党委、政府和纪委反映情况，村党组织、乡党委、政府和纪委应及时协调和处理。

社区居务监督委员会工作例会制度范文（二篇）

社区居务监督委员会工作例会制度范文社区居务监督委员会是居民自治的重要组织，负责监督社区内各项事务的开展，保障居民利益。

为有效组织和推进委员会例会的开展，制定科学合理的例会制度非常重要。

下面就社区居务监督委员会的工作例会制度进行详细阐述。

一、会议名称及召开周期每月召开一次社区居务监督委员会工作例会，会议的正式名称为“社区居务监督委员会工作例会”。

二、会议时间和地点会议时间一般为每月第二周的周五上午9:00开始，具体时间由主任提前一周通知委员会成员。

会议地点为社区指定的会议室。

三、会议主题和内容1. 例会主题例会主题以社区居务监督委员会工作任务为指导，内容涵盖社区内各项事务的监督工作。

2. 会议议程会议议程由主任提前制定，并在开会前一天通过邮件发送给委员会成员。

会议议程包括以下内容：- 批阅上次会议记录- 逐项审议和批准委员会工作计划- 审议和讨论委员会工作进展报告- 反馈和整改社区居民意见及投诉处理情况- 提交社区建议和诉求处理报告- 讨论和协商社区内重大事务- 其他事项3. 会议形式会议形式以小组讨论和全员讨论相结合，充分发挥委员会成员的主体作用。

每个议题按照顺序进行讨论和决策。

决策采用简单多数原则，确定意见后转移下一议题。

四、会议组织和流程1. 会议组织会议由主任主持，在主任无法参加的情况下，由副主任代理主持。

会议主持负责引导讨论、确保会议秩序和时间控制。

2. 会议流程会议流程包括以下环节：- 开场白：主持人宣布会议开始，简要介绍议程和目的。

- 批阅上次会议记录：由主任或专人宣读上次会议记录，会议成员针对记录进行讨论和补充。

- 审议和批准工作计划：由主任或副主任汇报近期工作计划，委员会成员就计划提出意见和建议，通过表决方式决定工作计划的批准。

- 审议和讨论工作进展报告：相关委员会成员按照工作进展报告逐项进行讨论和提问，最后进行表决决策。

- 反馈和整改社区居民意见及投诉处理情况：相关工作人员就近期社区居民意见和投诉进行情况反馈和整改方案汇报，委员会成员进行讨论和表决。

社区居务监督委员会工作例会制度模版

社区居务监督委员会工作例会制度模版第一章总则第一条为规范社区居务监督委员会工作例会的召开和管理，提高会议的效率和质量，增强决策的科学性，制定本制度。

第二条社区居务监督委员会工作例会是社区居务监督委员会进行工作交流、问题研究、决策制定和工作部署的重要形式和途径。

第三条社区居务监督委员会工作例会应当坚持党委领导下、政府主管负责、委员会全体委员参与的原则，做到民主决策、集体讨论。

第四条社区居务监督委员会工作例会应当以问题为导向，紧密结合社区居务监督委员会工作实际，研究解决实际问题。

第五条社区居务监督委员会工作例会应当按照一定的议程和程序进行，会议纪要和决议要及时撰写并上报相关部门。

第六条社区居务监督委员会工作例会应当充分听取社区居民的意见和建议，切实发挥社区居务监督委员会的监督作用，密切联系群众。

第七条社区居务监督委员会工作例会应当强调实效，对于提出的问题应当及时跟踪和反馈，确保问题得到解决。

第八条社区居务监督委员会工作例会制度的具体实施办法由社区居委会根据本制度自行制定，报社区办公室备案。

第二章会议的类型和层次第九条社区居务监督委员会工作例会分为常规例会和专题例会。

第十条常规例会是社区居务监督委员会按照规定的时间和频次召开的会议，主要讨论工作进展、工作计划和重大决策等事项。

第十一条专题例会是在常规例会之外，根据需要召开的会议，主要讨论某一特定问题或者工作情况。

第十二条社区居务监督委员会设立工作例会、办公组会议两个层次。

第十三条工作例会由社区居务监督委员会全体委员参与，是社区居务监督委员会的集体决策机构。

第十四条办公组会议由社区居务监督委员会的办公组成员参与，是社区居务监督委员会的工作执行机构。

第十五条社区居务监督委员会的决策和工作安排原则上应当由工作例会进行集体讨论和决策，办公组会议进行具体工作执行和细化工作计划。

第三章会议的召开和组织第十六条社区居务监督委员会工作例会由社区居委会组织召集。

第十七条社区居委会应当提前至少三日通知社区居务监督委员会全体委员参加工作例会，并告知会议时间、地点和议程。

关于印发村务监督委员会工作例会等制度的通知

关于印发村务监督委员会工作例会等制度的通知各村党（总）支、村委会：为加强我镇村务公开民主管理工作，落实村务监督委员会工作职责，经镇党委研究，特制定本《村务监督委员会工作例会制度》、《村务监督委员会定期培训制度》、《村务监督委员会工作督查指导制度》，现将三份制度印发给你村，请遵照执行。

特此通知中共******镇委员会二〇一一年三月十三日村务监督委员会工作例会制度一、村务监督委员会在每季度第一个月的10日前召开一次工作例会。

二、参加会议的人员为村务监督委员会成员、村支部书记，必要时邀请村级财务人员。

三、会议的内容为学习上级有关文件、会议精神及政策，通报前季度各村村务公开工作特别是财务运行情况，布置工作任务，研究讨论出现的新情况和解决问题的对策，总结经验等。

四、村务监督委员会认真做好例会前数据、材料准备工作。

会议期间做好会议记录，会议结束后一周内报送一份文字材料。

五、本制度自颁布之日起执行。

村务监督委员会定期培训制度第一条为加强对全镇村务监督委员会及其成员（以下简称“监委会”）的定期和管理，促进定期培训工作的规范化、制度化、科学化，提高各村监委会成员的综合素质和工作能力，特制订本制度。

第二条定期培训的对象包括全县所有监委会成员。

第三条定期培训的目标：以培训高素质、专业化的农村基层监督人才为目标，不断提高监委会成员综合素质、工作能力和监督水平，确保监委会工作规范高效运转。

第四条定期培训工作应遵循的基本原则：分级负责原则；分类培训原则；实效实用原则；定期培训与专题培训相结合原则；理论培训与工作实践相结合原则。

第五条定期培训的形式。

采取镇纪委集中培训、邀请专家和上级领导授课，镇纪委集中培训、党员干部远程教育平台培训、以会代训、讨论交流、个人分散自学等形式进行。

第六条定期培训的内容。

（一）政治理论学习。

主要学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神、科学发展观有关知识；中央和省关于农村工作的重要方针、政策和重大部署，我县关于加强农村工作出台的各项制度，以及各级领导的重要讲话；（二）基本知识培训。

社区居务监督委员会工作例会制度

社区居务监督委员会工作例会制度是指为了加强对社区居务工作的监督和管理，确保社区居民的合法权益得到维护和保障，定期召开的工作会议制度。

以下是社区居务监督委员会工作例会制度的主要内容：
1. 例会定期召开：社区居务监督委员会工作例会应定期召开，一般按月召开，特殊情况可以根据需要进行调整。

2. 例会组织：由主管部门负责召集并组织社区居务监督委员会工作例会，会议计划、议题安排和材料准备等由主管部门负责。

3. 会议议程：例会的议程一般包括领导讲话、例会主要议题讨论、问题汇报、工作安排等内容。

4. 会议宣传：应提前向社区居民公布例会的时间、地点和议题，通知相关人员参加，并在社区内进行宣传。

5. 会议形式：例会可采用线上或线下形式，根据需要组织参会人员进行讨论和决策。

6. 会议记录：会议应有专人负责记录会议纪要，将讨论结果和决策情况记录下来，并及时向相关人员进行通报。

7. 问题反馈和解决：会议期间，社区居民可以提出存在的问题和困难，监督委员会应及时记录并提供解决方案。

8. 会议评估：委员会成员对例会的组织与管理情况进行评估，并提出改进意见。

通过社区居务监督委员会工作例会制度的实施，可以提高社区居民的参与度和满意度，增强社区居民间的交流与协作，优化社区居务工作的质量和效益。

同时，也能加强对社区居务监督委员会工作的监督和管理，确保其工作的公正、透明和高效。

村务监督会议记录制度

村务监督会议记录制度
村务监督会议记录制度
1、村务监督委员会每月定时召开一次会议。

2、村务监督委员会每次工作例会都应填写《村务监督委员会会议记录》
3、会议记录应包括会议时间和会议内容，履行监督职责情况，反映村民民意情况，合理化建议等监督项目。

符家屯村村务监督委员会
2017年5月20日
村务监督会议记录制度 [篇2]
村务监督委员会在镇纪检监察、民政等部门的指导下，在村党组织的领导下，依据法律法规和民主决策、民主管理、民主监督各项制度，开展党务、村务和财务监督工作。

（一）村务监督委员会成员可列席村“两委”会议。

村务监督委员会中的纪律监督小组成员可列席村党组织有关会议，负责监督村党务工作。

（二）村务监督委员会每月召开一次会议，会议由村务监督委员会主任负责召集并主持会议，对党务、村务和财务监督工作进行小结，对村财务收支情况进行审核。

（三）村务监督委员会例会坚持集体研究、集体审核、集体表决，并做好记录。

（四）村务监督委员会例会的`议题提前告知村务监督委员会成员，村务监督委员会成员应围绕议题，注意收集党员群众的意见和建议。

（五）对党员和村民提出的意见和建议，村务监督委员会在例会召开后5各工作日内予以解释答复。

（六）村务监督委员会不直接参与村务决策与管理工作。

（七）村务监督委员会主任每季度参加镇纪委工作例会，主要内容是政策法规、汇报工作开展情况和存在问题。

社区居务监督委员会工作例会制度

社区居务监督委员会工作例会制度旨在规范社区居务监督委员会的工作，提高工作效率，保障居民利益。

以下是社区居务监督委员会工作例会制度的主要内容：
一、例会召开频率：社区居务监督委员会应定期召开例会，一般为每月一次。

特殊情况下，可以根据需要召开临时例会。

二、例会召集人：社区居务监督委员会主任担任例会召集人，负责组织和召开例会，并与相关部门协调相关工作。

三、例会议程：例会议程应在会前至少3天通知各委员，并将议程事项发放给委员。

常规议程内容包括：例会开场、审议上次例会纪要、报告工作进展、讨论问题、确定下次例会议题、其他事项等。

四、例会组织形式：社区居务监督委员会可以采用线下或线上会议形式，根据会议规模和场地条件决定。

线上会议可以通过视频会议或电话会议进行。

五、例会纪要记录：每次例会应有专人负责记录会议纪要，确保会议主要讨论内容、决议结果等被完整记录下来。

会议纪要应在会后及时整理并传达给各委员。

六、例会议题确定：社区居务监督委员会例会议题应包括重大事项、日常工作进展、专题研究等内容。

委员会成员可提前向主任提交议题建议，由主任汇总后确定。

七、例会决议执行：例会上的决议应当被认真执行。

相关工作部门应及时采取行动，并向社区居务监督委员会反馈实施情况。

八、例会评估与改进：社区居务监督委员会应定期评估例会的效果，并根据评估结果进行改进和完善。

以上是社区居务监督委员会工作例会制度的主要内容。

制定并落实例会制度有助于提高社区居务监督委员会的工作效率，加强居民自治和参与，为社区居民提供更好的服务。

村务监督委员会工作制度

村务监督委员会工作制度村民大会或村民代表会议对重大事项和波及村民利益事项决策前，要充足听取意见并进行科学论证。

监委会可根据大多数村民和村民代表提出旳意见，以书面形式提议村委会进行听证，实行监督。

一、听证内容：1、决策前听证：凡属本辖区内关系村民切身利益旳重大事项。

2、村民对村务公开内容有疑义，并经大多数村民和村民代表提议，确需村委会做出阐明解释旳。

二、工作程序：1、重大事项决策前听证，由村委会拿出决策方案后实行听证。

2、监委会提出旳听证，由村委会召集听证会，并负责汇报听证事项，广泛听取村民意见，接受查询。

3、听证后修改完善方案，形成处理决定，提交村民代表会议表决。

4、监委会提出旳听证方案，假如村委会7日内没有合法理由不作出听证决定或解释，监委会有权向上级有关部门反应。

三、监督委员会旳属性1、监督委员会是一种村民自组组织，他在村党支部旳领导下和镇纪检监察室旳指导下，负责监督村民委员会有序开展工作。

2、监督委员会必须发挥自己旳职能作用，坚持民主管理、民主决策、民主监督，抵达村民自我管理、自我教育、自我服务旳目旳。

四、监督委员会旳工作状况汇报1、定期或不定期向村民会议或村民代表会议汇报工作。

2、定期到镇纪检监察室汇报工作旳状况。

如发既有违法违纪行为，应及时向镇纪检监察室汇报，并根据有关规定，将违法违纪行为遏制在萌芽状态。

3、不掩盖村委旳有关违纪问题，不偏护违法犯罪活动。

4、热情接待群众来信来访，及时将村民旳信访工作落到实处。

5、监督委员会详细承担本村旳信息工作搜集，及时与村支部沟通，并作出有效答复。

6、村委会组员与否认真执行各项制度、村务及财务与否按规定公开。

五、监委会职能1、对党旳路线、方针、政策执行状况实行监督。

2、列席波及群众利益旳重要村务会议。

3、对村财务公开清单和报帐凭证进行审核。

4、提议村委会就有关问题召开村民代表会议。

5、对不按村务管理制度规定做出旳决定或决策提出废止提议，村委会须就详细事项提交村民代表会议表决决定。

社区居务监督委员会工作制度(4篇)

社区居务监督委员会工作制度一、背景介绍社区居务监督委员会作为基层社区党组织的重要组成部分，负责居民自治、公共管理和社区建设的监督工作。

为了确保社区居务监督委员会的工作能够高效、规范地开展，制定了以下工作制度。

二、组成与职责1.社区居务监督委员会由社区党组织选举产生，委员会成员为辖区内具备监督能力和公正正直的居民代表。

2.社区居务监督委员会的主要职责包括：监督社区干部的廉洁行为，监督社区资金的使用情况，监督社区公共设施的维护和管理，监督社区居民的公共秩序等。

三、工作流程1.社区居务监督委员会每月定期召开会议，讨论监督事项，并制定下一阶段的工作计划。

2.社区居务监督委员会通过调查、核实和听证等方式，获取相关信息，了解社区情况。

3.社区居务监督委员会对发现的问题进行记录，并向社区党组织和相关部门反馈，要求追究责任并及时改正。

四、监督责任1.社区居务监督委员会成员应当积极履行监督责任，严格遵守相关法律法规，保持公正、客观的态度。

2.社区居务监督委员会成员应当加强自身的学习和培训，提高监督能力和水平。

五、监督结果1.社区居务监督委员会提交的监督报告将被社区党组织和相关部门认真审核和处理。

2.社区居务监督委员会的监督结果将对相关责任人进行通报和约谈，并追究相应责任。

六、监督成果1.社区居务监督委员会通过监督工作，能够促使社区干部廉洁奉公，更好地为居民服务。

2.社区居务监督委员会通过监督工作，能够推动社区公共设施的有效维护和管理，提升居民的生活品质。

3.社区居务监督委员会通过监督工作，能够促进社区居民的公共秩序，营造和谐的社区环境。

七、改进与完善1.社区居务监督委员会应定期评估和总结工作，发现问题并及时改进。

2.社区居务监督委员会应积极倾听居民的意见和建议，充分发挥居民的监督作用，为居民提供更好的服务。

八、总结社区居务监督委员会的工作制度的确立和实施，有利于提升社区居务监督委员会的工作效果和社区居民的获得感。