食品加工企业安全生产规章制度[全套资料汇编完整版]

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食品加工企业安全生产风险分级管控体系方案[全套资料汇编完整版]

食品加工企业安全生产风险分级管控体系方案[全套资料汇编完整版]

食品加工企业安全生产风险分级管控体系方案[全套资料汇编完整版]食品加工企业安全生产风险分级管控体系方案需要综合考虑食品加工企业的生产过程、设备设施、员工素质等方面的特点,制定相应的管控措施以保障企业的安全生产。

以下为食品加工企业安全生产风险分级管控体系方案的一些建议和资料:1. 风险分级标准:根据食品加工企业的实际情况,制定风险分级标准,将生产过程、设备设施、人员素质等因素纳入考虑,将风险级别划分为高、中、低三个级别。

2. 风险评估:对食品加工企业进行风险评估,确定风险源、风险等级和风险影响程度,并制定相应的管控措施。

3. 风险管控措施:根据风险评估结果,制定相应的风险管控措施,包括设备设施的维护、操作规程的制定、员工培训等方面,确保企业安全生产。

4. 安全生产教育培训:加强食品加工企业员工的安全生产教育培训,提高员工的安全意识和技能,落实责任制,确保员工在工作中遵守相关安全规定。

5. 安全应急预案:制定和完善食品加工企业的安全应急预案,包括火灾事故、化学品泄漏、设备故障等各类突发情况的应对措施,确保企业在安全事故发生时能够迅速、有效地应对。

6. 安全监测与检查:建立安全监测与检查制度,定期对企业的安全生产工作进行检查和复查,确保各项安全措施的有效执行和落实。

7. 管理体系建设:建立和完善食品加工企业的安全生产管理体系,包括风险管理、责任追究制度、安全报告制度等,形成科学、规范的安全管理机制。

以上是一些建议和资料,作为食品加工企业安全生产风险分级管控体系方案的参考。

具体的方案需要根据食品加工企业的实际情况进行制定。

食品企业安全生产规章制度

食品企业安全生产规章制度

食品企业安全生产规章制度第一章总则第一条为了加强食品企业安全生产管理,保障员工生命安全和财产安全,维护企业形象和社会稳定,制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于所有食品企业的安全生产管理,包括但不限于食品加工、经营、储存等环节。

第三条食品企业应当遵守国家相关法律法规、标准规范,严格执行本规章制度,确保安全生产。

第四条食品企业应当建立健全安全管理机制,明确安全责任部门和责任人员,建立健全应急预案,提高安全生产管理水平。

第五条食品企业应当加强员工安全培训,提高员工安全意识和自我保护能力,确保员工安全生产。

第六条食品企业应当加强安全设施设备检查和维护工作,确保设施设备正常运转,预防事故发生。

第七条食品企业应当建立健全事故应急处理机制,及时处理突发安全事件,减少损失,并做好事故调查和分析工作,及时整改。

第八条食品企业应当建立健全安全生产档案,便于安全管理和事故调查工作。

第二章机构设置第九条食品企业应当设立安全生产管理部门,专门负责安全生产管理工作。

安全生产管理部门应当在企业领导的直接颇力下开展工作。

第十条安全生产管理部门下设安全管理人员,负责安全生产工作的具体开展。

第十一条安全生产管理部门应当建立健全制度,明确安全生产工作职责和工作程序,确保安全生产工作有序进行。

第十二条安全生产管理部门应当定期组织安全检查,发现隐患及时整改,防范事故发生。

第十三条食品企业应当设立安全生产委员会,由企业领导担任主任,成员包括相关部门负责人、安全管理人员等。

安全生产委员会定期召开会议,研究解决安全生产工作中出现的问题。

第三章安全管理第十四条食品企业应当建立健全安全管理制度,明确安全管理职责,确保安全管理工作有效开展。

第十五条食品企业应当制定安全生产规章制度,对员工进行安全教育培训,并定期进行安全演练,提高员工安全意识和自我保护能力。

第十六条食品企业应当加强对设施设备的检查与维护工作,及时发现并排除安全隐患,确保设施设备运行安全稳定。

食品生产加工企业规章制度

食品生产加工企业规章制度

食品生产加工企业规章制度第一章总则第一条为了规范食品生产加工企业的经营行为,保障食品安全,提高生产效率和质量,制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于所有食品生产加工企业,包括进口食品企业、出口食品企业、餐饮企业等。

第三条食品生产加工企业应当严格遵守国家有关食品安全法律法规,加强企业内部管理,确保生产过程符合食品安全标准。

第四条食品生产加工企业应当建立健全食品安全管理制度,明确职责分工,加强监督检查,及时整改不合格行为。

第五条食品生产加工企业应当加强员工培训,提高员工食品安全意识,确保员工健康、卫生和素质符合要求。

第六条食品生产加工企业应当建立健全食品生产加工工艺流程,确保食品生产加工符合标准和要求。

第七条食品生产加工企业应当定期开展食品安全检测,对食品进行全面检查,确保产品质量安全。

第八条食品生产加工企业应当建立食品安全风险评估机制,及时发现和处理食品安全风险,确保消费者健康。

第二章食品生产加工管理规定第九条食品生产加工企业应当建立完善的管理体系,明确管理机构、职责和权限,推动企业发展。

第十条食品生产加工企业应当建立食品生产加工工艺流程,确保食品生产加工符合标准和要求。

第十一条食品生产加工企业应当建立食品质量控制制度,加强产品检测、监管和控制,保证产品质量安全。

第十二条食品生产加工企业应当建立食品生产加工档案管理制度,保存生产加工记录,确保可追溯。

第十三条食品生产加工企业应当建立食品安全管理制度,加强对食品安全的监督和检查,确保产品安全。

第十四条食品生产加工企业应当加强供应链管理,确保供应商符合食品安全要求,保证产品质量。

第十五条食品生产加工企业应当建立食品危机应对机制,及时应对食品安全事故,保护企业声誉。

第十六条食品生产加工企业应当加强对员工食品安全知识的培训,提高员工食品安全意识。

第十七条食品生产加工企业应当建立员工健康管理制度,定期体检员工,确保员工健康。

第三章食品生产加工生产规定第十八条食品生产加工企业应当建立完善的食品生产加工管理制度,确保产品安全。

2023食品加工安全生产管理制度汇编

2023食品加工安全生产管理制度汇编

2023食品加工安全生产管理制度汇编前言为确保食品加工企业的生产过程、产品质量、从业人员身体健康等方面的安全,减少食品安全事件发生的可能性,本制度制定。

一、制度适用范围本制度适用于所有食品加工企业。

二、生产环节管理1. 生产车间应保持清洁、整齐,生产设备应定期进行维护、保养、清洗,产品原料应进行检测、筛选。

2. 生产人员应持证上岗,严格关注工作时间和健康状况,不得携带有害物品入厂。

3. 生产过程应严格按照食品卫生法规要求进行,生产记录应详细、真实、可查。

三、质量安全管理1. 原料、半成品、成品均应进行检验,不合格品应从生产过程中剔除,严禁流入市场。

2. 生产过程中的关键环节应设置监控点位及时发现问题,确保产品质量安全。

3. 成品应符合卫生警示标准,包装应牢固、完整、干净,封口应严密。

四、从业人员管理1. 从业人员应持证上岗,定期接受岗位培训及健康检查。

2. 生产车间中禁止吸烟、喝酒等行为,不得将浴室、更衣室等用于生产。

3. 对从业人员的安全教育和培训应保证到位。

五、应急预案管理1. 生产企业应定期组织应急演练,完善应急预案,并设立应急处理专责机构。

2. 对于意外事件的处理应按照应急预案执行,及时上报有关部门。

六、制度执行及监督管理1. 生产企业应建立健全相应管理制度,定期开展内部审查与整改,并由领导签字确认。

2. 外部部门应对企业的生产管理、产品质量、安全状况进行监督检查。

3. 生产企业如发现制度有任何不妥之处,应及时向有关部门反映并进行改进。

结束语本制度将作为食品加工企业在生产过程中的一个指导标准,为保障产品质量、从业人员安全和消费者健康提供有力保障。

食品加工厂安全规章制度

食品加工厂安全规章制度

第一章总则第一条为加强食品加工厂的安全管理,保障员工的生命财产安全,防止事故发生,确保食品质量安全,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规,结合本厂实际情况,特制定本制度。

第二条本制度适用于本厂所有员工、临时工、实习人员以及进入本厂的其他相关人员。

第三条本制度所称食品加工厂,是指从事食品生产、加工、储存、销售等活动的企业。

第四条本厂坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,建立健全安全管理制度,加强安全教育培训,提高员工安全意识,确保安全生产。

第二章安全生产责任制第五条建立健全安全生产责任制,明确各级领导、各部门、各岗位的安全职责。

第六条厂长对本厂安全生产工作全面负责,分管安全生产的副厂长负责组织实施安全生产工作。

第七条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任,负责组织实施本部门的安全管理制度。

第八条各岗位员工对本岗位安全生产工作负直接责任,严格遵守操作规程,确保安全生产。

第九条建立安全生产责任追究制度,对违反安全生产规定的行为进行严肃处理。

第三章安全生产教育培训第十条加强员工安全教育培训,提高员工安全意识和自我保护能力。

第十一条新员工入职前必须进行安全教育培训,合格后方可上岗。

第十二条定期对员工进行安全教育培训,确保员工掌握必要的安全知识和技能。

第十三条建立安全生产教育培训档案,记录员工参加培训的情况。

第四章安全生产设施与设备第十四条加强安全生产设施与设备的维护保养,确保其安全可靠。

第十五条定期对安全生产设施与设备进行检查、检测,发现问题及时整改。

第十六条严禁使用损坏、老化、不合格的安全生产设施与设备。

第十七条建立安全生产设施与设备档案,记录其使用、维护、检修等情况。

第五章作业现场安全管理第十八条严格执行操作规程,确保作业现场安全。

第十九条作业现场应设置安全警示标志,提醒员工注意安全。

第二十条作业现场应保持整洁,严禁乱堆乱放,确保通道畅通。

第二十一条严禁酒后作业、疲劳作业,确保员工身心健康。

食品加工厂安全生产制度

食品加工厂安全生产制度

第一章总则第一条为加强食品加工厂的安全生产管理,保障员工的生命安全和身体健康,防止和减少事故发生,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国食品安全法》等相关法律法规,结合本厂实际情况,制定本制度。

第二条本制度适用于本厂所有员工、承包商、临时用工以及外来参观、实习等人员。

第三条本制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,确保食品加工厂的生产安全、有序、高效。

第二章组织机构及职责第四条建立健全安全生产领导小组,负责全厂安全生产工作的组织、协调、监督和检查。

第五条安全生产领导小组的主要职责:1. 制定和修订安全生产管理制度,并组织实施;2. 组织开展安全生产教育培训,提高员工安全意识;3. 定期组织开展安全生产检查,及时发现和消除安全隐患;4. 处理安全生产事故,落实事故责任追究;5. 完成上级部门交办的其他安全生产相关工作。

第六条各部门、车间、班组设立安全生产管理人员,负责本部门、本车间、本班组的安全生产工作。

第七条安全生产管理人员的主要职责:1. 负责本部门、本车间、本班组安全生产制度的宣传、培训和落实;2. 定期对本部门、本车间、本班组进行安全生产检查,及时发现和消除安全隐患;3. 负责本部门、本车间、本班组安全生产事故的报告和处理;4. 完成上级领导交办的其他安全生产相关工作。

第三章安全生产教育培训第八条新员工入职前必须进行岗前安全教育培训,合格后方可上岗。

第九条定期对全体员工进行安全生产教育培训,提高员工安全意识和操作技能。

第十条安全生产教育培训内容包括:1. 国家安全生产法律法规、标准;2. 食品加工厂安全生产管理制度;3. 食品安全知识;4. 安全操作规程;5. 应急救援知识;6. 事故案例分析。

第十一条员工参加安全生产教育培训情况纳入个人绩效考核。

第四章安全生产检查与隐患排查第十二条定期开展安全生产检查,包括日常检查、专项检查和综合检查。

第十三条日常检查由各部门、车间、班组安全生产管理人员负责,每周至少一次。

食品加工企业安全规章制度

食品加工企业安全规章制度

食品加工企业安全规章制度第一章总则第一条为了确保食品加工企业生产经营过程中的安全生产,保障职工的生命财产安全,提高企业的经济效益,特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于所有从事食品加工生产的企业,所有员工都要严格遵守。

第三条食品加工企业应当建立健全安全生产组织机构,明确安全生产工作职责,并按照法律法规、标准及企业要求,制定相关的安全生产管理制度和操作规程。

第四条食品加工企业应当加强安全生产宣传教育,提高员工的安全生产意识,增强员工的安全生产能力,确保生产过程的安全性和稳定性。

第五条食品加工企业应当建立完善的事故应急预案,及时有效地处置事故,尽力减少事故造成的损失。

第六条食品加工企业应当配备必要的安全设施和设备,确保生产过程的安全稳定。

第七条食品加工企业应当定期进行安全生产检查和评估,发现隐患及时整改,确保安全生产工作的持续有效。

第八条食品加工企业应当加强与相关监管部门的沟通和合作,共同维护生产过程的安全。

第二章安全管理第九条食品加工企业应当严格遵守安全生产法律法规,建立健全安全生产管理体系,确保安全生产工作的有序开展。

第十条食品加工企业应当加强对员工的安全教育培训,提高员工的安全意识和安全技能,确保员工的安全生产。

第十一条食品加工企业应当建立健全安全检查机制,定期组织安全检查,及时发现并整改安全隐患,确保生产过程的安全性。

第十二条食品加工企业应当加强对生产设施设备的维护保养,确保设施设备的安全可靠。

第十三条食品加工企业应当建立完善的职业健康管理制度,开展职业健康检查,确保员工的健康安全。

第三章应急管理第十四条食品加工企业应当建立健全事故应急预案,明确应急处置程序和责任分工,及时有效地处置事故,减少事故造成的损失。

第十五条食品加工企业应当定期组织应急演练,提高应急处置水平,进一步规范应急处置程序。

第十六条食品加工企业应当保持应急物资的充足储备,确保应急处置的顺利进行。

第十七条食品加工企业应当加强与相关部门的联合协作,共同应对突发事件,保障员工的生命安全。

食物加工厂安全管理制度

食物加工厂安全管理制度

一、总则为确保食物加工厂安全生产,保障员工生命财产安全,提高产品质量,根据国家有关法律法规和行业安全标准,特制定本制度。

二、安全目标1. 实现零事故、零伤害、零污染的安全生产目标。

2. 建立健全安全生产责任制,确保各项安全措施落实到位。

3. 提高员工安全意识,普及安全知识,增强自防自救能力。

三、安全管理制度1. 安全生产责任制(1)厂部成立安全生产领导小组,负责全厂安全生产工作的组织、协调和监督。

(2)各部门负责人对本部门安全生产工作负总责,确保本部门安全生产责任制落实到位。

(3)各岗位员工对本岗位安全生产工作负直接责任,严格遵守操作规程,确保自身安全。

2. 安全生产教育培训(1)定期对员工进行安全生产教育培训,提高员工安全意识和安全操作技能。

(2)新员工上岗前必须经过岗前培训,考核合格后方可上岗。

3. 安全生产检查(1)定期开展安全生产检查,对发现的安全隐患及时整改。

(2)严格执行安全生产巡查制度,确保生产现场安全。

4. 事故报告与处理(1)发生安全事故,立即启动应急预案,组织救援。

(2)事故发生后,及时上报上级部门,配合调查处理。

5. 安全生产投入(1)保证安全生产投入,更新改造安全设施,提高安全生产水平。

(2)严格执行安全操作规程,确保生产设备正常运行。

6. 食品安全(1)严格执行食品安全法规,确保产品质量。

(2)对原料、半成品、成品进行严格检验,防止不合格产品流入市场。

(3)加强食品添加剂管理,确保食品添加剂使用安全。

四、奖惩措施1. 对在安全生产工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。

2. 对违反安全生产规定的单位和个人,视情节轻重给予批评教育、经济处罚或行政处分。

五、附则1. 本制度自发布之日起施行。

2. 本制度由厂部安全生产领导小组负责解释。

3. 本制度如有未尽事宜,可根据实际情况予以补充和完善。

食品加工厂规章制度(三篇)

食品加工厂规章制度(三篇)

食品加工厂规章制度食品加工厂是一个重要的生产环节,为了保障食品加工的安全、卫生,维护员工的权益和提高生产效率,制定了一系列规章制度。

下面将介绍该食品加工厂的规章制度。

一、工作时间管理:1. 根据工作需要,制定合理的工作时间,并在公示栏上进行通知,员工必须按时上下班,并严格遵守工作时间的安排;2. 上班期间,员工应全身心投入工作,保持高度的工作专注和效率;3. 严禁迟到、早退、旷工等现象的发生,如因特殊情况需要请假,应提前向上级领导请示并如实填写请假手续。

二、安全生产管理:1. 遵守国家、地方对食品加工厂的安全生产法律法规,并制定公司内部的安全生产规定;2. 加强对员工安全生产意识的培养和教育,定期组织安全生产知识培训,提高员工的安全防范意识;3. 严禁私自改动、擅自拆卸设备,如需要维修、更换设备,应由专业人员进行操作;4. 发现安全隐患及时上报,经上级领导批准后,组织整改措施;5. 进行定期的安全检查,确保生产环境的安全;6. 加强消防安全管理,配备灭火器材,并定期检查、维护;7. 严禁在生产区域吸烟、乱堆乱放、私拉乱接电线等违章行为。

三、员工行为规范:1. 员工应保持良好的工作形象,穿着整洁、文明、礼貌待人;2. 遵守接待工作规范,维护良好的客户关系;3. 严禁在工作时间内私自做个人事务,如上网、看电视等;4. 严禁员工之间发生过激、恶劣的争吵及肢体冲突,如有发生应及时上报;5. 严禁泄露公司机密数据及其他重要信息。

四、卫生管理:1. 加强日常卫生清洁工作,保持生产环境的整洁卫生;2. 定期进行设备和仓库的清洁消毒,确保食品安全;3. 强化员工个人卫生意识,要求员工在进入生产区域前进行严格的洗手,佩戴工作帽和口罩等防护措施。

五、员工福利管理:1. 遵守国家规定的员工工资发放制度,并建立完善的工资核算和发放机制;2. 提供良好的员工宿舍和餐饮条件,确保员工的基本生活需求;3. 定期组织员工体检,并提供必要的医疗救助。

食品加工安全管理规章规章制度

食品加工安全管理规章规章制度

食品加工安全管理规章规章制度食品加工安全管理规章制度一、目的和适合范围食品加工安全管理规章制度的目的是确保食品加工过程中的安全和卫生,保障消费者的健康权益。

本规章适合于我公司所有从事食品加工的员工。

二、责任与义务1. 公司负责人应当制定食品加工安全管理规章制度,并确保其有效执行。

2. 食品加工部门负责人应当组织实施食品加工安全管理规章制度,并负责相关人员的培训和管理。

3. 食品加工人员应当严格遵守食品加工安全管理规章制度,保证食品加工过程中的安全和卫生。

三、食品加工场所要求1. 食品加工场所应当符合卫生要求,保持清洁、整洁,并定期进行卫生消毒。

2. 食品加工场所应当设有足够的通风设备,确保空气流通。

3. 食品加工场所应当设有足够的照明设备,确保充足的光线。

4. 食品加工场所应当设有足够的储存设备,保证食品的储存安全。

四、食品原材料采购与验收1. 食品原材料采购应当从合法供应商购买,并保留购买记录。

2. 食品原材料采购应当注意原材料的质量和安全,如有质量问题应及时退换。

3. 食品原材料验收应当按照像关标准进行,确保原材料的安全性和合格性。

五、食品加工过程控制1. 食品加工过程中应当严格按照操作规程进行,不得随意更改。

2. 食品加工过程中应当注意卫生要求,保持操作场所的清洁和整洁。

3. 食品加工过程中应当使用符合卫生要求的工具和设备,保证食品的安全和卫生。

六、食品加工设备维护与保养1. 食品加工设备应当定期进行维护和保养,确保设备的正常运转和安全性。

2. 食品加工设备的维护和保养记录应当详细记录,并保留备查。

七、食品质量监控与检测1. 食品加工过程中应当进行质量监控和检测,确保食品的质量安全。

2. 食品质量监控和检测记录应当详细记录,并保留备查。

八、食品加工人员培训与考核1. 食品加工人员应当接受相关培训,了解食品加工安全管理规章制度。

2. 食品加工人员应当定期进行安全知识考核,确保其具备相关的安全知识和技能。

食品加工产安全管理制度

食品加工产安全管理制度

一、总则为了加强食品加工企业的安全生产管理,保障员工的生命财产安全,预防事故发生,提高企业安全生产水平,特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司所有食品加工生产线、生产设备、生产环境及员工,包括但不限于原料采购、生产加工、产品包装、储存、运输等环节。

三、安全生产责任制1. 公司成立安全生产委员会,负责全面领导和监督安全生产工作。

2. 各部门负责人为本部门安全生产第一责任人,对本部门的安全生产工作全面负责。

3. 生产线负责人负责本生产线的安全生产,确保生产线的安全运行。

4. 员工应自觉遵守安全生产规章制度,积极参与安全生产活动。

四、安全生产管理措施1. 安全教育培训(1)公司定期组织员工参加安全生产教育培训,提高员工的安全意识和操作技能。

(2)新员工上岗前,必须接受安全生产教育培训,合格后方可上岗。

2. 安全检查与隐患排查(1)公司每月至少进行一次全面安全检查,发现问题及时整改。

(2)员工应每日进行自查,发现安全隐患及时上报。

3. 生产设备与设施管理(1)确保生产设备、设施符合国家安全标准,定期进行检修和维护。

(2)生产设备、设施操作人员必须熟悉设备性能,严格按照操作规程进行操作。

4. 原料采购与储存管理(1)严格审查供应商资质,确保原料质量。

(2)原料储存环境应符合国家相关标准,防止原料变质。

5. 生产加工管理(1)严格执行生产工艺,确保生产过程安全、卫生。

(2)对生产过程中的关键环节进行严格控制,防止交叉污染。

6. 产品包装与运输管理(1)产品包装应符合国家相关标准,确保包装安全、卫生。

(2)运输过程中,注意防潮、防震、防晒,确保产品完好无损。

五、事故处理与报告1. 事故发生后,立即停止生产,组织人员进行现场处理。

2. 事故处理过程中,应确保人员安全,防止事故扩大。

3. 事故发生后,及时上报公司安全生产委员会,按照国家相关规定进行处理。

4. 事故调查处理结束后,总结事故原因,制定整改措施,防止类似事故再次发生。

食品加工企业车间规章制度

食品加工企业车间规章制度

食品加工企业车间规章制度第一章总则第一条为规范企业车间生产经营活动,保障食品安全,维护员工权益,健全企业管理体系,制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于本企业所有员工,并具有法律效力。

第三条员工应当严格遵守本规章制度,不得擅自修改或违背规定。

第四条本规章制度由企业负责人和管理部门负责推行和执行。

第二章生产安全第五条企业车间应当保持整洁,避免杂物堆放,确保生产环境的清洁卫生。

第六条严格遵守食品生产操作规程,健康证明和操作规程应当向相关部门备案。

第七条进入生产车间的员工应当佩戴工作服和头罩,并保持身体清洁卫生。

第八条制定卫生清洁制度,督促员工保持车间卫生。

第九条生产车间应当定期进行卫生清洁检查,发现问题及时整改。

第十条生产车间应当定期进行消毒和杀菌,确保生产环境清洁卫生。

第三章质量管理第十一条严格按照食品加工质量标准进行生产,确保产品质量符合相关标准。

第十二条制定严格的原料采购和入库管理制度,确保原料质量安全。

第十三条建立质量追溯制度,确保产品质量追溯到源头。

第十四条设立质量检测岗位,保障产品质量检验。

第十五条不合格产品应当及时淘汰处理,防止流入市场。

第四章安全管理第十六条企业车间应当定期进行安全检查,消防器材和安全出口应当保持畅通。

第十七条设置安全标志,提醒员工注意安全。

第十八条员工应当遵守安全操作规程,严禁违规操作。

第十九条发现安全隐患应当及时上报,危险设备应当停止使用并通知相关部门进行维修处理。

第二十条进入生产车间的员工应当接受安全培训,了解应急处理措施。

第五章劳动保护第二十一条企业应当购买劳动保险,保障员工权益。

第二十二条生产车间应当配备必要的劳保用品,如手套、口罩等。

第二十三条员工在工作时应当佩戴劳保用品,保护自身安全。

第二十四条企业应当定期进行员工健康体检,发现问题及时处理。

第二十五条建立员工休息制度,确保员工合理休息时间。

第六章处罚与奖励第二十六条违反规章制度的员工将受到相应的处罚,包括警告、罚款、停职等。

食品加工厂规章制度

食品加工厂规章制度

食品加工厂规章制度一、安全生产规定1.食品加工厂必须严格遵守国家安全生产规定,制定并严格执行安全生产规章制度,确保生产过程安全,员工健康。

2.严禁在生产现场吸烟、喝酒等违反安全生产法律法规及企业规章制度的行为。

3.企业必须定期组织员工进行安全培训,提高员工防范意识和应急处置能力。

4.食品加工厂应配备完善的消防设备,定期进行演练,并保持设备有效性。

5.严格限制未经过培训和授权的人员进入生产现场。

拥有相应操作资质的员工在操作过程中必须佩戴个人防护用品,并按照相关标准操作。

二、食品安全规定1.食品加工企业必须取得合法的经营许可证和生产许可证,并定期进行检测,保证生产环节符合相关食品安全法律法规。

2.食品加工企业必须建立完善的食品安全管理制度,并对员工实施教育培训,加强员工的食品安全意识。

3.食品加工过程中应遵循“原料采购-入库检验-加工加工-出库检验-成品检验”的检测标准,确保生产过程中原材料、半成品和成品的质量符合标准。

4.严禁在生产过程中使用过期或过期食品原料和添加剂。

5.食品加工企业应建立完善的食品安全保障设施,加强生产现场的卫生管理,并定期对设施进行检测。

三、环境保护规定1.食品加工企业应建立环境保护管理制度,确保生产过程中不对环境造成污染。

2.企业应加强对噪声、废弃物、废水的治理,定期进行监测,并向有关管理机构报告相关数据。

3.严格执行环保法律法规和企业相关规章制度,建立相应环保档案和记录,定期进行自查和检测。

四、员工管理规定1.食品加工企业应建立完善的员工管理制度,包括招聘、录用、培训、考核、晋升、福利等方面。

2.企业应加强员工思想教育,树立全员参与管理意识,并建立员工参与决策制定制度。

3.企业应建立有效培训机制,包括安全生产、食品安全、环境保护、操作规程等方面的培训。

4.企业应建立公正、公平、公开的考评制度,对员工进行考核评价,并合理制定奖惩措施。

5.企业应按照相关法律法规和企业规章制度为员工提供合法、公平的薪酬福利。

食品安全加工厂安全制度

食品安全加工厂安全制度

一、总则1.1 为加强食品安全加工厂的安全管理,确保食品安全,保障人民群众身体健康和生命安全,根据《中华人民共和国食品安全法》、《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,结合本厂实际情况,制定本制度。

1.2 本制度适用于本厂所有员工、承包商、供应商等相关人员。

1.3 本制度自发布之日起施行。

二、安全组织与管理2.1 成立食品安全加工厂安全领导小组,负责全厂安全工作的组织、协调、监督和检查。

2.2 设立安全管理部门,负责日常安全管理工作。

2.3 建立健全安全责任制,明确各级人员的安全职责。

2.4 定期开展安全教育培训,提高员工安全意识和技能。

三、安全设施与设备3.1 加工厂应配备符合国家规定标准的安全设施与设备,确保生产过程安全。

3.2 定期对安全设施与设备进行检查、维护和保养,确保其正常运行。

3.3 对新购入的安全设施与设备,必须经过相关部门验收合格后方可投入使用。

四、生产过程安全管理4.1 建立健全生产过程安全管理制度,明确各环节的安全要求。

4.2 严格执行生产工艺流程,确保生产过程安全。

4.3 对生产过程中可能存在的安全隐患进行排查,及时消除。

4.4 定期对生产设备进行检修,确保设备安全运行。

4.5 加强员工操作技能培训,提高员工安全操作水平。

五、食品安全管理5.1 严格执行食品安全国家标准,确保食品质量安全。

5.2 建立食品安全追溯体系,确保食品来源可追溯。

5.3 加强原辅材料采购管理,确保原辅材料质量安全。

5.4 定期对生产过程进行检测,确保食品生产过程符合标准。

5.5 对不合格食品进行召回、销毁,确保消费者权益。

六、消防安全管理6.1 建立健全消防安全管理制度,明确各级人员的消防安全职责。

6.2 定期开展消防安全教育培训,提高员工消防安全意识。

6.3 配备足够的消防设施设备,确保其完好有效。

6.4 定期进行消防演练,提高员工应对火灾事故的能力。

七、交通安全管理7.1 建立健全交通安全管理制度,明确各级人员的交通安全职责。

食品加工企业规章制度汇编

食品加工企业规章制度汇编

食品加工企业规章制度汇编第一章总则第一条为规范食品加工企业的管理,加强食品安全控制,保障食品质量,树立企业形象,制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于食品加工企业所有员工,严格执行,不得违反。

第三条本规章制度内容包括企业管理、生产管理、质量管理、安全管理等方面,细化明确,执行到位。

第四条全体员工应当认真学习本规章制度,遵守上述内容,不得有违反规定的行为。

第二章企业管理第五条企业应当设立健全的管理机构,明确各部门职责,建立相应的管理制度。

第六条企业员工应当服从管理,听从领导安排,不得擅自行动。

第七条企业应当建立科学的绩效考核制度,激励员工积极工作,奖惩分明。

第八条企业应当定期召开员工大会,交流学习工作经验,促进团队合作。

第九条企业应当加强对员工的培训工作,提高员工素质和技能。

第十条企业财务应当及时报送上级主管部门,确保财务透明。

第三章生产管理十一条生产部门应当严格遵守食品生产安全法规,确保生产过程安全。

十二条生产过程中应当进行工艺监控和生产记录,确保产品质量。

十三条生产部门应当对原材料进行质量把关,严格把关供应商。

十四条生产部门应当加强设备维护保养工作,确保设备正常运行。

十五条生产部门应当定期进行设备检修,确保设备安全运行。

第四章质量管理十六条质量部门应当建立健全的质量管理体系,落实ISO9001质量管理体系。

十七条质量部门应当对产品质量进行检验把关,确保产品合格。

十八条质量部门应当及时处理产品质量问题,做到事前预防,事后追查。

十九条质量部门应当定期开展品质改进活动,提高产品质量。

第五章安全管理二十条安全部门应当建立完善的职业健康安全管理制度,确保员工安全。

二十一条安全部门应当定期对员工进行安全教育培训,提高员工安全防范意识。

二十二条安全部门应当建立应急预案,应对突发事件,确保安全稳定。

二十三条安全部门应当定期进行安全检查,发现问题及时整改。

第六章其他规定二十四条对于违反本规章制度的员工,将依据公司规定进行纪律处分。

食品加工厂安全生产管理制度

食品加工厂安全生产管理制度

食品加工厂安全生产管理制度一、安全生产基本要求1. 食品加工厂应建立健全生产安全管理体系,明确责任分工,确保食品生产过程中的安全生产。

2. 食品加工厂应对员工进行安全生产教育和培训,提高员工的安全意识和安全操作能力。

3. 食品加工厂应建立健全安全生产记录和档案管理制度,对重要安全生产数据进行保存和备份。

4. 食品加工厂应定期进行安全生产检查和评估,发现安全隐患及时整改,确保安全生产。

二、安全生产责任1. 食品加工厂应明确安全生产管理的责任人,并落实到岗位,确保各级责任人履行安全生产职责。

2. 食品加工厂应建立健全安全生产责任制度,明确各级责任人的职责和权限。

3. 食品加工厂应对员工进行安全生产培训和教育,提高员工的安全意识和安全操作能力。

三、安全生产控制1. 食品加工厂应制定安全操作规程和操作规范,明确工艺流程和操作步骤。

2. 食品加工厂应对生产设备进行定期检修和维护,确保生产设备的安全可靠。

3. 食品加工厂应对危险化学品和有害物质进行严格管理,防止泄漏和事故。

4. 食品加工厂应建立消防安全管理制度,确保消防设施设备的正常使用,并进行定期演练。

5. 食品加工厂应做好应急预案和应急救援准备工作,提高应对突发事件的能力。

四、安全生产监督和检查1. 食品加工厂应定期进行安全生产检查,发现问题及时整改。

2. 食品加工厂应配备专业的安全生产监督人员,进行安全生产隐患排查和整改。

3. 食品加工厂应定期进行安全生产评估,检验和评价安全管理水平。

五、安全生产事件处理1. 食品加工厂应建立健全安全生产事件报告和处理制度,及时上报和处理安全生产事件。

2. 食品加工厂应对发生的安全生产事件进行调查和分析,查找原因并采取有效措施,避免类似事件的再次发生。

六、安全生产宣传教育1. 食品加工厂应加强安全生产宣传教育,提高员工的安全意识和安全操作能力。

2. 食品加工厂应定期组织安全生产知识培训和演练,提高员工的应急处理能力。

食品加工厂安全生产管理制度

食品加工厂安全生产管理制度

食品加工厂安全生产管理制度第一章总则第一条目的和依据为确保食品加工过程中的安全生产,保护员工和消费者的生命资产安全,依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,订立本制度。

第二条适用范围本制度适用于我公司食品加工厂的全部员工和相关人员,包含管理人员、生产人员、安全人员等。

第三条安全生产管理原则1.生命至上:将员工和消费者的安全和健康放在首位,确保零伤亡和零事故的目标。

2.防备为主:采取防备措施,除去各类安全生产隐患,防范事故发生。

3.综合整治:各级部门齐抓共管,形成合力,确保安全生产。

4.法规合规:严格依照国家法律法规和行业标准要求进行操作。

第二章人员管理第四条安全责任制1.公司设立安全生产管理部门,负责对食品加工厂的安全生产进行监督和管理。

2.各岗位设有安全负责人,负责本岗位的安全工作,严格执行安全制度和操作规程。

3.员工应接受相关安全培训,了解安全规定和操作流程,提高安全意识。

第五条人员准入制度1.全部员工入职前需进行安全教育培训,通过考试合格方可上岗工作。

2.临时工作人员也需要经过相应安全培训,掌握安全操作知识。

第六条安全监督管理1.工地上配备专职安全人员,负责检查、监督和引导生产现场的安全操作。

2.安全人员应定期组织安全演练和应急预案演练,提高应对突发事件的本领。

3.员工和外来人员进入生产现场必需佩戴符合要求的个人防护装备。

第七条安全培训与教育1.公司定期组织安全培训和教育活动,向员工教授安全知识和操作技能。

2.新员工入职后,应进行系统的安全培训,包含安全规章制度、应急预案等内容。

第三章生产管理第八条设备设施管理1.食品加工设备及设施必需定期维护和检查,确保其运行正常,不存在安全隐患。

2.涉及到安全的设备,应设置安全保护装置,及时修复损坏的设备。

第九条作业环境管理1.生产现场应保持乾净,通道、出口、通风设备等必需保持畅通。

2.使用化学物品的区域,应设立相应的防护措施和警示标识。

第十条废弃物管理1.废弃物产生后应及时处理,严禁随便倾倒或堆放,采用合适的方式进行储存和处理。

食品企业安全生产规章制度

食品企业安全生产规章制度

食品企业安全生产规章制度第一章总则第一条目的和依据为了确保食品企业的安全生产,保障员工的生命安全和财产安全,落实法律法规,遵守行业标准,订立本规章制度。

第二条适用范围本规章制度适用于食品企业的全部从业人员和相关部门。

第三条安全生产管理原则1.安全第一:员工的生命和健康安全放在首位。

2.防备为主:实行防备为主的措施,避开事故的发生。

3.综合整治:综合利用技术、设备、人员等各种手段进行整治。

4.责任制度:明确各个部门和个人的安全生产职责和义务。

第二章安全管理第四条组织架构和责任1.食品企业设立安全生产管理委员会,由企业负责人担负主任,相关部门负责人担负委员。

2.安全生产管理委员会定期召开会议,检查安全工作的开展情况,并订立相关工作计划和措施。

3.企业负责人负责布置食品企业的安全生产工作,并确保各部门依照规章制度履行相关的安全责任。

第五条安全生产培训和教育1.食品企业应定期开展安全生产培训和教育,对每位从业人员进行培训,提高员工的安全生产意识和技能。

2.安全生产培训和教育包括但不限于安全操作规程、不安全源辨识与防控、应急救援等方面的内容。

3.食品企业应记录每位从业人员的培训情况,并保留培训记录。

第六条安全设备和防护措施1.食品企业应依据生产经营的特点和风险情况,配备必要的安全设备和防护措施,保障员工的人身安全和财产安全。

2.食品企业要保证安全设备和防护措施的正常运行和有效性,定期检查和维护设备,并建立相应的检查和维护记录。

第七条灭火和消防安全1.食品企业应订立灭火预案和消防安全制度,明确各个区域的防火要求和措施。

2.食品企业要配备消防设备和器材,并定期进行检测和维护。

3.每个工作区域都应设立明显的灭火器材,并确保员工谙习使用方法。

第三章安全生产考核第八条考核标准食品企业依照以下标准进行安全生产考核: 1. 安全风险评估:对企业的安全风险进行评估和分级,并提出相应的整改措施。

2. 事故记录和处理:对企业发生的事故进行记录和处理,分析事故原因,实行相应的措施进行防范。

食品加工业安全生产规章制度

食品加工业安全生产规章制度

食品加工业安全生产规章制度一、总则为了保障食品加工业的安全生产,提高产品质量和安全性,确保消费者的食品安全,特制定本规章制度。

二、安全责任1.企业安全责任a)食品加工企业应设立安全生产管理部门,明确安全生产职责和权限;b)企业要建立健全安全生产管理制度,包括安全生产责任制、安全生产技术规程、安全生产操作规程等;c)加强安全生产培训和教育,提高员工的安全意识和技能;d)定期开展安全检查和隐患排查,及时整改存在的安全问题;e)建立事故应急预案,能够有效应对突发事件。

2.员工安全责任a)员工必须严格遵守安全生产规定,不得违章操作,不得擅自调整设备参数;b)员工要积极参加安全培训,提高食品加工技能和安全意识;c)发现生产过程中存在的安全隐患,应及时上报,并配合相关部门进行整改;d)员工应遵守食品卫生要求,保持工作环境的整洁和卫生。

三、生产场所要求1.场所布局a)生产车间要符合安全要求,通道宽敞,设备摆放有序,灭火器材齐全;b)加工区域与原料储存区域要分隔,防止交叉污染;c)设有专门的高温区和低温区,以保证特定食品的加工要求。

2.设备设施a)设备要定期检修和维护,确保运行的可靠性和安全性;b)设备的安装和更换需经过专业技术人员审核和批准;c)安装传感器和报警系统,能够实时监测设备运行状态,及时预警。

四、生产操作规范1.原料采购和储存a)严格把关原料供应商,确保原料的质量;b)建立原料储存区,按照不同要求进行分类储存,并设立保质期标识。

2.生产工艺控制a)建立生产工艺流程和标准作业程序,执行严格的生产记录和样品留存;b)设立检验室,进行产品质量抽样检测,确保产品符合标准要求;c)加强对关键工艺环节和关键设备的监控,随时调整和优化工艺参数。

3.卫生制度a)严格执行个人卫生要求,包括洗手制度、穿戴工作服等;b)生产车间要保持整洁,定期消毒杀菌,杜绝卫生死角;c)加强工作人员的健康检查,确保患病员工不参与食品加工作业。

食品加工厂安全制度范本

食品加工厂安全制度范本

食品加工厂安全制度范本第一章总则第一条为了加强食品加工厂的安全管理,保障员工的生命财产安全,确保产品质量,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国食品安全法》等法律法规,制定本制度。

第二条本制度适用于食品加工厂的生产、经营、管理等活动,包括原料采购、加工生产、包装储存、运输销售等各个环节。

第三条食品加工厂必须严格遵守国家有关安全生产和食品安全的法律、法规,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,做到安全生产与企业发展同步。

第四条食品加工厂应当建立健全安全生产责任制,明确各级管理人员、员工的安全职责,落实安全生产措施,确保食品安全。

第二章安全生产组织与管理第五条食品加工厂应当设立安全生产管理机构,配备专职或者兼职的安全管理人员,负责安全生产的日常管理事务。

第六条食品加工厂的主要负责人是安全生产的第一责任人,对本厂的安全生产负总责。

第七条食品加工厂应当制定安全生产制度和操作规程,对员工进行安全教育和培训,提高员工的安全意识和技能。

第八条食品加工厂应当定期进行安全检查,及时发现和消除安全隐患,防止事故的发生。

第九条食品加工厂应当建立事故报告和调查处理制度,对发生的事故及时报告,并认真调查处理,总结事故教训,防止同类事故的再次发生。

第三章食品安全管理第十条食品加工厂应当建立食品安全管理制度,明确食品安全管理职责和操作规程。

第十一条食品加工厂应当采购符合食品安全标准的原料,严格控制原料质量,防止不合格原料进入生产环节。

第十二条食品加工厂应当加强生产过程的控制,确保生产过程符合食品安全要求,防止食品污染和食物中毒事故的发生。

第十三条食品加工厂应当建立健全产品质量检验制度,对产品进行定期检验,确保产品质量符合国家标准。

第十四条食品加工厂应当建立产品追溯制度,记录产品生产、销售等信息,确保产品可追溯。

第十五条食品加工厂应当加强食品安全宣传和培训,提高员工食品安全意识和素质。

第四章卫生管理第十六条食品加工厂应当建立健全卫生管理制度,保持生产环境整洁卫生。

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食品企业安全生产全套规章制度2019-2020新标准完整版汇编文件XX咨询有限公司2019年11月目录第1章识别和获取适用的安全法律法规、标准及其它要求管理制度 (5)1.1 附表1:企业适用的安全生产法律法规、标准记录台账 (7)1.2 附表2:法律法规的培训记录 (8)第2章安全管理制度及安全操作规程文件管理及修订制度 (9)2.1 附表1:安全操作规程及安全规章制度评审表 (10)第3章公司文件档案管理制度 (11)3.1 附表1:企业档案归档范围及保管期限表 (15)第4章领导现场带班制度 (28)第5章企业管理制度 (30)5.1 库区管理规定 (30)5.2 仓房管理规定 (30)5.3 办公楼管理规定 (31)5.4 职工宿舍管理制度 (31)5.5 食堂卫生管理制度 (32)5.6 考勤制度 (34)5.7 日常检查考核管理制度 (34)5.8 固定资产和物资管理制度 (35)5.8.1 第一章总则 (35)5.8.2 第二章固定资产管理体制 (35)5.8.3 第三章固定资产的范围、分类 (36)5.8.4 第四章固定资产计价 (37)5.8.5 第五章固定资产的增加和验收 (37)5.8.6 第六章固定资产使用管理 (38)5.8.7 第七章固定资产变更管理 (38)5.8.8 第八章固定资产的处置 (39)5.8.9 第九章固定资产的仓库管理 (39)5.8.10 第十章固定资产清查 (40)5.9 人事工资管理制度 (40)5.10 档案管理制度 (42)5.11 卫生管理制度 (44)5.12 持证上岗制度 (45)5.13 车辆管理制度 (46)5.14 微机管理制度 (47)5.15 库务公开制度 (47)5.16 员工培训制度 (50)5.17 合同管理制度 (50)5.18 印章管理制度 (52)5.19 图书管理制度 (53)5.20 职工浴室管理制度 (54)5.21 合理化建议奖励制度 (54)5.22 装卸工管理办法 (55)5.23 保管(质检)员终身责任制 (56)5.24 保管员(质检员)终身责任书 (56)5.25 食品出入库管理制度 (57)5.26 仓库卫生管理制度 (58)5.27 食品日常管理规定 (58)5.28 食品质量管理制度 (59)5.29 仓储设施管理规定 (59)5.30 熏蒸管理制度 (62)第6章班组安全达标管理制度 (64)6.1 附表1:班组安全达标考核标准 (66)第7章安全生产管理制度 (68)7.1 总则 (68)7.2 储备粮安全管理制度 (68)7.3 奖惩 (76)第8章安全生产会议制度 (79)8.1 附表1:安全会议记录 (80)第9章消防安全管理制度 (82)9.1 附表1:消防器材统计台账 (85)9.2 附表2:消防器材检查表 (86)第10章风险评估和控制管理制度 (88)10.1 附表1:工作危害分析(JHA)记录表 (96)第11章教育培训 (98)11.1 安全教育培训管理制度 (98)11.2 年度安全教育培训计划 (101)11.2.1 附表1:三级教育 (104)11.2.2 附表2:培训记录 (106)11.2.3 附表3:人员持证台账 (107)第12章生产设备设施 (109)12.1 建设项目安全“三同时”管理制度 (109)12.2 设备设施安全管理制度 (111)12.3 生产设备、设施验收管理制度 (115)12.4 生产设施设备检修、维修和保养的安全管理制度 (117)12.5 生产设施安全拆除和报废管理制度 (118)12.6 电气设施安全管理制度 (120)12.7 特种设备安全管理制度汇编 (125)12.7.1 附表1:特种设备统计台账 (131)12.8 特种(设备)作业人员管理制度 (132)第13章作业安全 (135)13.1 警示标志和安全防护管理制度 (135)13.2 变更管理制度 (136)13.2.1 附表1:变更申请表 (138)13.2.2 附表2:变更验收表 (139)13.3 三违管理制度 (141)13.3.1 附表1:三违人员记录 (145)13.4 危险作业风险分析及控制措施 (146)第14章隐患排查和治理 (154)14.1 安全检查制度 (154)14.2 安全隐患排查治理制度 (158)14.2.1 附表1:日常安全检查记录表 (161)14.2.2 附表2:节假日安全检查记录表 (163)14.2.3 附表3:季节性安全检查记录表(夏季四防) (164)14.2.4 附表4:季节性安全检查记录表(冬季四防) (165)14.2.5 附表5:综合安全检查记录表 (167)14.2.6 附表6:安全隐患报告登记表 (170)14.2.7 附表7:安全隐患限期整改通知书 (170)14.2.8 附表8:安全隐患整改台帐 (173)14.3 安全生产状况预警指数系统 (175)第15章危险源监控 (179)15.1 危险源管理制度 (179)15.1.1 附表1:危险源统计台账 (181)15.2 重大危险源识别、评价、监控及管理制度 (182)15.2.1 附表1:重大危险源统计台账 (185)第16章职业健康 (187)16.1 职业健康管理制度 (187)16.2 劳动防护用品管理制度 (190)第1章识别和获取适用的安全法律法规、标准及其它要求管理制度1.总则为及时识别和获取与本公司安全活动相关的法律法规、标准规范和其它要求并保持持续更新,切实履行公司遵守安全管理法律法规、标准规范和其他要求的承诺,特制订本制度。

2.范围本制定适用于本公司各部门。

3.内容3.1各部门负责对本部门职责范围内有关的安全法律、法规、标准和其它要求的识别、获取,并报汇总、备案待查。

3.2办公室负责对各部门识别和获取的法律法规进行整理、汇总,并交分管领导审批;并负责督促相关部门对法律法规、标准规范和其他要求进行宣传、贯彻、培训及落实情况。

3.3办公室负责对识别的法律法规进行公告。

3.4分管安全领导负责与本公司安全管理活动有关的安全法律、法规、标准及其它要求以及其适用性的审批,并对公司安全法律、法规、标准及其它要求的履行情况进行总体控制。

3.5管理要求(1)获取内容法律:人大颁布的安全卫生法律,如:宪法、安全生产法、职业病防治法、环境保护法、刑法、劳动法等;法规:国务院和省级人大颁布的有关安全卫生的法规;规章:国务院各部、委、局和重庆市人民政府颁布的安全卫生规章制度;标准:国家和地方颁布的安全标准、卫生标准、有关安全卫生的其它标准;国际公约:我国已签署的关于劳动保护和安全的公约;其它要求:重庆市人民政府有关安全卫生方面的规范性文件,上级主管部门有关的安全卫生要求的要求,相关行业的要求、非法规性文件和通知等。

(2)获取渠道和方法1)通过上级部门下达的文件、通知进行获取。

2)通过订阅安全管理等专业报刊、杂志、书籍等进行获取。

3)通过浏览中国安全生产协()、重庆市安全生产监督管理局公众信息网()等安全相关类网页进行获取。

(3)适用性判定依据1)企业经营活动安全运行要求。

2)所属行业的要求。

3)上级主管部门有关要求。

3.6各部门负责对本部门职责范围内有关的安全法律、法规、标准和其它要求的识别、获取,并传递到安全环保部进行汇总。

安全环保部对各部门识别和获取的法律法规进行汇总、整理后,并交分管领导审批,经审批合格后由办公室进行公告。

3.7法律法规的传达和应用各部门、办公室将适用于本部门的法律法规、标准规范与其它要求进行传达贯彻,确保相关岗位员工或管理人员用法律法规和其它要求指导工作。

3.8更新为使法律法规及其它要求保持最新状态,各部门应随时掌握与本部门相关法律、法规及其它要求的最新信息,每半年对现有法律法规、标准规范和其他要求进行清理,并填写《法律法规及其它要求清单更新表》传递给安全环保部汇总,经分管安全领导批准后,提供给办公室公告。

3.9执行和检查评价安全环保部负责对公司各部门执行安全相关法律法规、标准和其它要求的宣传、贯彻情况进行监督、检查、评价。

安全生产全套规章制度汇编1.1附表1:企业适用的安全生产法律法规、标准记录台账企业适用的安全生产法律法规、标准记录台账71.2附表2:法律法规的培训记录法律法规培训记录第2章安全管理制度及安全操作规程文件管理及修订制度1.目的为确保操作规程及管理制度的有效性、明确操作规程及管理制度的修订时间及频次,实用性及可操作性,特制定本制度。

2.范围适用于公司范围内安全操作规程及安全管理制度的评审及修订。

3.内容3.1成员与职责(1)本制度由安全环保部制定。

(2)安全环保部安排专人密切关注国家最新的法律动态,及获取最新的法律、法规、规范。

(3)评审小组由公司领导层组成。

3.2程序(1)评审程序1)由安全环保部牵头,正式评审前通知各部门,各部门根据操作规程及安全管理制度内容,结合本部门的实际,提出修订初步意见。

2)召开操作规程及管理制度评审会议,由安全环保部及员工代表在会上提出修订意见,集中讨论,并将讨论结果形成文件。

3)由安全环保部将评审结果报技术负责人审核,总经理批准后发布实施。

以文件形式发布至各个车间、班组。

(2)评审的频率1)正常情况下,安全环保部每年修订一次,即每年的12月份对公司的安全操作规程及管理制度的符合性、有效性、可操作性进行一次评审,并出具符合性评价报告。

2)安全环保部对评价报告中评价出的不符合项开展原因和责任分析,并提出整改计划及制定整改措施。

3)当采用新技术、新材料、新工艺时,或者发生工艺变更时,安全环保部及时组织有关人员制定新的安全操作规程及安全管理制度。

2.1附表1:安全操作规程及安全规章制度评审表安全操作规程及安全规章制度评审表注:1.正常情况下,每年对公司的安全操作规程及管理制度的符合性、有效性、可操作性进行一次评审,并出具符合性评价报告。

2.当采用新技术、新材料、新工艺时,或者发生工艺变更时,及时进行修订。

第3章公司文件档案管理制度1.目的为提高公司文件处理工作的效率和质量,使之规范化、科学化、制度化,结合公司实际工作情况,特制定本制度。

2.范围公司在筹备、成立、经营、管理及产权变动过程中形成的具有保存价值的文件材料均列入归档范围。

3.内容3.1公司下列主要安全生产资料应进行档案管理:主要安全生产文件、风险评价信息;培训记录;标准化系统评价报告;事故调查报告;检查、整改记录;职业健康检查与监护记录;安全生产会议记录;安全活动记录;法定检测记录;关键设备设施档案;应急演习信息;承包商和供应商信息;维护和校验记录;技术图纸;人员资格证;安全评价报告等。

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