影楼用工劳动合同范本(2021)
影楼劳动合同范本6篇
影楼劳动合同范本6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1影楼劳动合同范本甲方:(雇主名称)乙方:(雇员名称)鉴于甲方雇主拟聘用乙方雇员从事影楼工作,根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定,经甲乙双方友好协商,达成如下劳动合同:第一条工作内容1. 乙方应按时上班,认真履行影楼相关工作,包括但不限于拍摄摄影作品、修图、客户接待等工作。
2. 乙方应遵守影楼的工作制度和纪律,不得擅离职守,不得私自接单或偷拍客户照片。
3. 乙方应根据影楼的安排和要求,完成每月的工作任务,合理安排工作时间,提高服务质量。
第二条工作时间和薪酬1. 乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间由影楼负责安排。
2. 乙方的基本工资为XXX元/月。
如乙方工作表现优异,甲方可视情况适当提高工资,并按照国家有关规定支付加班费。
3. 乙方应按时领取工资,不得私自扣留工资,不得向客户收取额外费用。
第三条试用期1. 乙方须经甲方培训及考核后才能正式上岗。
试用期为XX个月,试用期间乙方工资按照基本工资的百分之八十支付。
2. 试用期内,乙方需认真学习工作技能,努力融入团队,经考核合格后方可正式转为正式员工。
第四条福利待遇1. 乙方享有国家规定的各项社会保障待遇,包括养老保险、医疗保险、失业保险等,具体参照当地政策执行。
2. 乙方在影楼内工作期间,享有正常的带薪休假、节假日福利、年度体检等福利待遇。
第五条解除合同1. 本合同自双方签订之日起生效,有效期为XX个月。
如乙方因自身原因主动辞职,需提前一个月书面通知甲方,并待甲方同意后方可离职。
2. 如乙方在工作中严重违反影楼的工作纪律,严重影响影楼形象或客户利益,甲方有权解除合同,乙方须承担相关责任。
3. 在合同有效期内,如临时发生合同解除情况,双方应友好协商,保障双方的合法权益。
第六条其他约定1. 本合同未尽事宜,双方可协商并签订补充协议。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
影楼用工劳动合同范本3篇
影楼用工劳动合同范本3篇篇1影楼用工劳动合同范本甲方:(单位)法定代表人(负责人):地址:电话:乙方:(员工)性别:身份证号码:联系电话:就职日期:根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着自愿、平等、公平的原则,经协商一致,特订立本劳动合同,共同遵守以下条款:一、工作内容1. 乙方应当按照甲方的安排,认真履行工作职责,完成工作任务,并服从领导的管理和指挥。
2. 乙方主要工作内容为:摄影及后期制作。
3. 乙方工作时间为每周五天,每天8小时,具体上班时间双方商定。
二、薪酬待遇1. 甲方将依法支付乙方相应的工资,工资按月结算。
2. 乙方的工资构成为基本工资加绩效工资,具体数额双方另行协商确定。
3. 乙方应当按时按量完成工作任务,否则领导有权扣除相应的工资。
4. 乙方在加班的情况下,应按照国家相关规定加班工资。
三、劳动保护1. 甲乙双方应共同遵守国家和地方有关劳动安全、劳动卫生以及职业健康管理的法律法规。
2. 甲方应提供乙方必要的劳动保护用品,保障乙方的工作安全。
3. 乙方应自觉遵守劳动纪律,不得因私订、私摄照片,不得私存给本机构外的照片资料,如有违反,须承担法律责任。
四、合同期限本劳动合同从乙方到岗起生效,期限为一年。
在期满前30天,任何一方提前通知对方,如无特殊情况,本合同到期后不再续签。
五、解除合同1. 在本合同期间,如有一方需要解除合同,请提前30天书面通知对方,另行协商解决。
2. 乙方如有下列情形之一,甲方可立即解除本合同:(1)在试用期内未能完成试用工作任务;(2)严重违反本合同;(3)丧失相应的从事该工作资格。
3. 乙方如有下列情形之一,甲方可通知乙方改正,在规定期限内如仍未改正的,可解除本合同:(1)在试用期内未能完成试用工作任务;(2)违反劳动纪律,多次迟到早退;(3)擅自离开工作岗位;(4)被行政机关或司法机关等主管部门处以行政处罚。
4. 此外,本合同解除后,甲方应支付乙方剩余工资及法定的经济补偿,具体金额另行协商。
影楼员工聘用合同书4篇
影楼员工聘用合同书4篇篇1影楼员工聘用合同书甲方:(公司名称)证件号码:法定代表人/授权代表:联系电话:乙方:(员工名称)证件号码:联系电话:为维护双方的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规,甲、乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则,达成如下协议:一、合同期限1.1 本合同于(年)(月)(日)起至(年)(月)(日)止,共计()年()月()日。
1.2 合同期满,甲方有权与乙方终止劳动合同关系,双方如需续签,应提前()天进行沟通,并签署新的劳动合同。
1.3 若因特殊原因需要提前解除合同,一方应提前()个月书面通知对方,并经双方协商一致可以提前解除合同。
二、劳动报酬2.1 乙方的基本工资为()元/月,根据乙方的工作表现和公司的经营状况,年终奖金将根据实际情况进行核算。
2.2 乙方工资将于每月的()日发放至乙方指定的银行账户。
如遇节假日,工资发放时间将提前至节假日前一天。
2.3 乙方可享受甲方提供的社会保险、公积金等福利待遇,具体待遇标准及参保流程详见公司制度。
三、工作内容及责任3.1 乙方应认真履行所在部门的工作职责,服从公司的管理和安排,提高工作效率和服务质量。
3.2 乙方应保守公司的商业秘密,不得泄露给他人或利用于个人利益,否则将承担相应的法律责任。
3.3 乙方应遵守公司的各项规章制度,维护公司形象,不得从事损害公司利益的行为。
四、劳动保护与职业安全4.1 甲方将严格执行国家有关劳动安全、职业卫生的规定,提供必要的劳动防护用品和劳动条件,确保乙方的身体健康和安全。
4.2 乙方应严格遵守公司的安全规定,做好自我保护措施,不得从事危害人身安全和公司财产安全的行为。
五、违约责任5.1 乙方如违反本合同的约定,公司有权做出相应的处理,包括但不限于口头警告、书面警告、罚款、扣减奖金、解除劳动合同等。
5.2 如乙方因故意或重大过失造成公司损失的,应当赔偿公司的损失,并承担相应的法律责任。
影楼员工劳动合同6篇
影楼员工劳动合同6篇影楼员工劳动合同1根据〈〈中华人民共和国劳动法〉〉的有关规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,经双方同意签订如下劳动协议书,确立劳动关系,共同遵守执行:甲方:(心视觉婚纱摄影)乙方:姓名:身份证号:第一条本合同自20__年_月_日起生效,协议终止时间为20__年_月_日。
前二个月为试用期,试用期合格后本协议自动延续为正式协议;协议终止前一个月,双方应协商是否续签问题。
第二条乙方应聘的工作岗位是婚纱摄影主管甲方根据企业情况有权调动乙方的工作。
第三条试用期为二个月,试用期后经甲方考核合格,乙方可转为甲方正式员工;考核不合格者,延长试用期或予以辞退,正式员工将享受企业规定的福利待遇。
1、工资(1)工资由基本工资+提点组成。
(2)根据不同的岗位及业务水平等分别确定工资和提成标准。
(3)转正后的最低工资(含津贴、全勤奖)不低于3500元。
2、工作时间:每周工作时间按国家或地方规定执行。
3、加班:甲方根据工作需要可安排乙方加班,乙方应服从安排,甲方应按国家规定予以换休。
4、其他福利:(1)全勤奖(2)免费供应工作餐(3)年休假。
第四条乙方若有下列情况,甲方有权单方面解除协议。
(1)不遵守企业的规章制度。
(2)消极怠工或不负责任给企业造成重大损失。
(3)不能胜任工作。
2、甲方若有下列情况,乙方有权单方面解除协议。
(1)经国家有关劳动部门确认,劳动安全、劳动卫生条件恶劣,严重威胁乙方身体健康。
(2)甲方不能按照本劳动协议规定,支付劳动报酬的。
第五条双方责任甲方责任1、每月定时给乙方发放薪金。
2、执行国家有关劳动法规,制定企业规章制度。
3、对乙方进行技术、业务培训。
乙方责任1、认真完成公司安排的各项工作任务。
2、遵守公司的员工守则和各项规章制度,遵守国家的法律法令,讲文明、讲礼貌,维护社会公德。
3、参加甲方提供的技术培训,以提高工作能力。
4、乙方应将本人的手机号、住宅电话等通讯方式告知甲方以防耽误工作。
影楼聘用员工合同范本5篇
影楼聘用员工合同范本5篇第1篇示例:影楼聘用员工合同范本甲方(雇主):__________(公司名称)乙方(雇员):__________(个人姓名)鉴于甲方需要聘用乙方为影楼员工,双方经平等协商,就相关事宜达成一致意见,特订立本合同,共同遵守以下条款。
一、聘用岗位1. 甲方聘用乙方为影楼员工,具体岗位为__________(具体岗位),工作职责为__________(具体工作职责)。
2. 乙方在工作期间应当服从甲方的管理和安排,完成所分配的工作任务。
二、工作时间1. 工作时间:周一至周日,每天工作____小时,休息____小时。
2. 工作时间以排班表为准,如有需要,甲方有权调整工作时间,但需提前通知乙方。
三、薪酬和福利1. 乙方的工资为每月______元,工资结算日为每月的______日。
2. 甲方向乙方提供的福利包括____________(具体福利内容)。
3. 乙方如有加班情况,甲方会按规定支付加班工资。
四、保密条款1. 乙方在工作期间和离职后均应当保守甲方的商业秘密,不得泄露给任何第三方。
2. 如因乙方违反保密协议,给甲方造成损失的,乙方应当承担相应的法律责任。
五、培训和考核1. 甲方将为乙方提供相关培训,使其更好地胜任岗位工作,乙方应积极参与培训。
2. 乙方的工作表现将定期进行考核,考核结果将作为绩效考核的重要依据。
六、劳动纪律1. 乙方在工作期间应当遵守甲方的各项规章制度,服从管理。
2. 乙方应当遵守相关法律法规,不得从事违法违规活动。
七、解决劳动争议1. 若在工作过程中发生劳动争议,双方应当通过友好协商解决,如协商不成,可向劳动争议调解委员会申请调解。
2. 如调解不成,可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
八、其他条款1. 本合同未尽事宜,由双方协商解决。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效,至乙方离职之日终止。
甲方(盖章):__________ 乙方(签字):__________第2篇示例:影楼聘用员工合同范本甲方(雇主):__________(以下简称“甲方”)乙方(雇员):__________(以下简称“乙方”)鉴于甲方为发展影楼业务,现拟招聘乙方为影楼员工,为明确双方权利义务,特订立本合同,共同遵守并约定如下:第一条乙方须如实接受甲方面试,并通过面试得以录用。
影楼员工劳动合同书范本(8篇)
影楼员工劳动合同书范本一、劳动合同期限第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)1、有固定期限劳动合同本合同于____年____月____日生效,于____年____月____日终止(如有试用期,则试用期从____年____月____日到____年____月____日)。
2、以完成一定的工作任务为期限的合同本合同生效日期为____年____月____日;以乙方完成工作任务为合同终止时间。
二、工作内容和要求第二条甲方招用乙方在(项目名称)工程中担任岗位(工种)工作。
乙方的职业资格等级证或上岗证号码为。
第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件第四条甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。
甲方由于生产经营需要,经乙方同意后,可安排乙方加班,但不得违反国家有关规定,且应合理安排职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。
第五条甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。
甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工种操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后,方可上岗作业。
第六条甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
第七条甲方根据国家有关法律法规,依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
四、工资保险待遇第八条乙方在试用期间的工资为每日(或每月)元,试用期满后工资为每日(或每月)元;按工作量计算工资的,每(工作量单位)支付工资元。
双方约定的.工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。
甲方应在每月____日前计发乙方的工资(不得交由包工头代发),并由乙方签字确认。
甲方应在劳动合同终止、解除时一次性付清乙方的工资合同甲方如为分包方,工资支付发生违约情况由工程总承包单位负责支付。
影楼用工合同范本三篇
影楼用工合同范本三篇篇一甲方(用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(劳动者):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________地址:____________________联系电话:________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方影楼担任__________(工作岗位)工作。
2. 工作内容包括但不限于:[具体工作内容,如摄影、化妆、后期制作、客户服务等]3. 乙方的工作地点为:____________________三、工作时间和休息休假1. 甲方实行[工作制,如标准工时制、不定时工作制、综合计算工时工作制]。
2. 乙方依法享受国家规定的各类假期,包括但不限于法定节假日、年假、婚假、产假等。
四、劳动报酬1. 乙方按甲方规定完成工作任务,甲方每月以货币形式支付乙方工资,月工资为_____元人民币。
2. 工资支付时间为每月_____日。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。
2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于[列出具体福利待遇,如节日福利、培训机会等]六、劳动保护和工作条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
2. 甲方按照国家规定对乙方进行职业培训和职业技能鉴定。
影楼用工劳动合同范本5篇
影楼用工劳动合同范本5篇篇1影楼用工劳动合同范本甲方:(用人单位)地址:__________ 联系电话:__________法定代表人(负责人):__________统一社会信用代码:__________乙方:(劳动者)住址:__________ 联系电话:__________身份证号码:__________鉴于甲方为拓展业务需要,现拟录用乙方为影楼员工,为规范双方劳动关系,双方达成如下协议,以诚实守信、平等自愿的原则签订本劳动合同。
第一条工作岗位及职责1.乙方职位为影楼员工,具体工作内容为__________。
2.乙方工作时间为每周__天,每天工作__小时,具体工作时间由甲方安排。
第二条试用期1.本合同的试用期为____个月,试用期内工资为______元/月。
2.试用期内甲方有权根据乙方实际工作表现决定是否转为正式员工。
第三条薪酬待遇1.乙方试用期结束后,甲方将依据乙方工作表现确定正式工资,具体工资为______元/月。
2.乙方工资结算方式为每月底结算一次,工资以现金/银行转账方式发放,具体由双方商议确定。
第四条工作保险1.甲方应为乙方购买职工意外伤害保险、工伤保险和社会保险,确保乙方在工作期间的安全和权益。
第五条劳动纪律1.乙方应遵守甲方的工作纪律,服从管理,认真履行工作职责,不得迟到早退、擅自私用公司物品等。
2.乙方需保守公司商业秘密,不得泄露公司内部信息给外部人员,如有违反将承担相应法律责任。
第六条福利待遇1.甲方根据国家法律规定为乙方提供带薪年假以及法定节假日休息。
2.若乙方因工作需要出差,甲方应承担出差期间的食宿费用。
第七条合同解除1.因乙方自身原因,提前解除劳动合同的,应提前__个月通知甲方,并支付相应的违约金。
2.因甲方原因,解除劳动合同的,甲方应向乙方支付相应的经济补偿。
第八条其他约定1.本合同履行过程中如有变更,双方应通过协商达成一致意见,并签订书面补充协议。
2.本合同正本一式两份,甲乙双方各执一份,合同自双方签字盖章生效。
影楼劳动合同范文(3篇)
影楼劳动合同范文订立合同书人:_____甲方:_____乙方:_____身份证:_____甲方聘用乙方为正式员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。
第一条乙方的考勤与管理悉按甲方有关人事管理制度办理。
第二条乙方的职务或工种为:_____第三条乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,在下述工作场所履行职责(一)甲方公司总部;(二)甲方在全资公司或参股的合资公司;(三)甲方在内地省份机构及境外机构;(四)应出差服务的场所。
第四条乙方的工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种,并视乙方能力及甲方需要进行分派。
第五条乙方的正常工作时间、休息、休假等,(见附表)。
第六条甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒的事由外,乙方应予配合,有关加班事宜,(见附表)。
第七条乙方的工作报酬:_____甲方应按月支付乙方报酬,乙方的工资待遇定为基本月底薪元,并可享受公司规定的津贴福利和奖金提成(见附表);第八条乙方每月工资由甲方于次月日发放。
若工资发放日适逢周日或假日,甲方得提前或推后一日或两日发放。
第九条甲方因业务萎缩时有权终止本合同,并提前一个月通知乙方,合同终止时,甲方增发乙方一个月的工资,且退还乙方已扣全部风险压金。
第十条乙方主动提出解除本合同时,须提前一个月通知甲方,调离时,乙方须按员工手册办理有关手续,且甲方不予增发一个月工资,但甲方必须退还乙方已扣全部风险压金;第十一条本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签章后于____年____月____日起生效。
第十二条本合同有效期为年,从____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满,甲、乙双方若不特别声明,本合同可保持持续有效。
第十三条甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执,同意以所在地劳动仲裁委员会为第一审理机关。
各附件详情:_____甲方:_____(签章)签约代表人:_____(签字)乙方(姓名):_____(签字)本文标签:_________年____月____日影楼劳动合同范文(二)甲方:乙方:经友好协商,根据中华人民共和国法律、法规的规定,双方本着互惠互利的原则,就甲乙双方合作投资摄影棚工作室项目事宜达成如下协议,以共同遵守。
影楼劳务合同范本6篇
影楼劳务合同范本6篇篇1甲方(影楼):_________________________乙方(劳务人员):_____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方向乙方提供劳务事项达成如下协议:一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点1. 乙方在甲方的影楼从事________岗位工作。
2. 乙方的工作地点为_________________________。
三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 甲方按照乙方的工作表现和业绩支付劳务费用。
具体支付标准及方式如下:_________________________。
四、岗位职责与要求1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
2. 乙方应按时完成甲方安排的工作任务,保证工作质量。
3. 乙方在提供劳务过程中,应保护甲方的财产和设备,如因乙方原因造成损失,乙方应承担赔偿责任。
五、保险与福利1. 甲方应为乙方购买相关保险,以保障乙方在提供劳务过程中的安全。
2. 乙方享有甲方规定的员工福利。
六、保密义务1. 乙方在提供劳务过程中,应保守甲方的商业秘密和客户信息。
2. 乙方在合同期内及合同结束后,不得泄露甲方商业秘密和客户信息。
七、合同解除与终止1. 甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:(1)严重违反甲方规定的;(2)未能完成甲方安排的任务,给甲方造成损失的;(3)有欺诈、盗窃等违法行为的。
3. 合同期满或双方约定的终止条件出现时,本合同自然终止。
八、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,并支付违约金。
2. 违约金的具体数额和支付方式由双方根据损失情况协商确定。
九、其他约定事项____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _________篇2甲方(用人单位):__________地址:__________法定代表人/负责人:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________性别:__________出生年月:__________身份证号码:__________住址:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商一致,就乙方在甲方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同期限及工作内容1. 合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
影楼用工劳动合同范本6篇
影楼用工劳动合同范本6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1影楼用工劳动合同范本甲方(雇主):________ (营业执照号:______)法定代表人:_________联系地址:_________联系电话:_________乙方(员工):___________性别:______年龄:____岁身份证号:_________联系地址:________联系电话:_________为了明确双方的权利和义务,甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,共同遵守,就甲方录用乙方工作的有关事宜,双方本着公平、自愿、平等的原则,经友好协商,订立如下合同,共同遵守。
第一条工作内容1. 乙方应按照甲方的安排,认真负责地完成工作任务。
2. 乙方的工作内容包括但不限于:拍摄照片、修图处理、客户接待等工作。
3. 乙方应遵守甲方的工作规章制度,服从甲方的管理,不得擅离职守,不得迟到早退,严禁违反工作纪律。
第二条工作时间1. 甲方与乙方约定工作时间为每周工作______小时,具体工作时间根据业务需求灵活调整。
2. 乙方应按照工作时间表上班,严禁迟到早退,如有特殊情况需请假,应提前向甲方请假并经批准。
第三条工资待遇1. 乙方的工资结算标准为_______元/月(税前),具体工资待遇以实际工作情况和绩效表现而定。
2. 工资的结算周期为每月______日发放一次,工资以银行转账的方式支付至乙方指定的银行账户。
3. 乙方有权按照国家法律规定享受带薪年假、带薪病假等福利。
第四条劳动保护和安全1. 甲方应提供乙方的工作场所符合国家相关标准要求,保障乙方的劳动保护和安全。
2. 乙方在工作中如遇有意外或突发状况,应及时向甲方报告,并接受甲方的安排。
3. 如乙方因工作中受伤或患病需要休息治疗的,甲方应尽力提供支持和协助。
第五条保密条款1. 乙方在工作期间可能接触到甲方的商业秘密或客户信息,乙方应保守这些信息的机密性,不得擅自泄漏给非相关人员。
影楼用工劳动合同范本8篇
影楼用工劳动合同范本8篇篇1甲方(用人单位):__________影楼地址:__________乙方(员工):__________住址:__________身份证号码:__________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方经友好协商一致,达成以下劳动合同条款,以明确双方的权利和义务。
一、劳动合同期限1. 合同有效期:自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 试用期:自____年__月__日起至____年__月__日止,共计__个月。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的岗位从事摄影、化妆、后期制作等相关工作。
2. 乙方的工作地点为甲方的营业场所。
3. 甲方可以根据业务需要调整乙方的工作岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行,具体上下班时间以甲方通知为准。
2. 休息休假:按照国家法定休息日、节假日及甲方规定的休假制度执行。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为____元/月,具体薪酬结构按照甲方规定执行。
2. 甲方按照公司的绩效考核制度,对乙方的工作表现进行评估,并根据评估结果给予相应的奖金或处罚。
3. 甲方每月__日以货币形式支付乙方工资,如遇节假日则顺延。
五、社会保险和福利1. 甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享受国家规定的相关福利待遇,如带薪休假、年终奖等。
3. 甲方可以根据公司政策,为乙方提供其他福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程,严禁违章操作。
3. 甲方对乙方进行必要的安全教育和培训,提高乙方的安全意识。
七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度。
2. 乙方违反劳动纪律或甲方规章制度,甲方有权根据情节轻重给予相应处理,包括但不限于警告、罚款、解除劳动合同等。
八、保密条款及竞业限制1. 乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息,不得泄露给第三方。
影楼劳务合同范本4篇
影楼劳务合同范本4篇全文共4篇示例,供读者参考篇1影楼劳务合同范本甲方(雇主):(单位名称/个人姓名)__________统一社会信用代码/身份证号码:__________乙方(劳务人员):(单位名称/个人姓名)__________统一社会信用代码/身份证号码:__________鉴于甲方为开展影楼业务,需要聘用乙方从事影楼相关工作。
为明确双方权利义务,经协商一致,特签订本合同:第一条工作内容乙方接受甲方委托,从事影楼相关工作,具体包括但不限于摄影师、化妆师、造型师等工作。
第二条工作时间乙方每周工作时间为____小时,具体工作时间及休息安排由甲方根据业务情况灵活调整。
第三条报酬及发放1. 甲方向乙方支付的报酬为____元/月,具体发放时间为每月___日,以现金/银行转账形式支付。
2. 如乙方在工作过程中因业绩突出等原因,可根据具体情况获得额外奖励。
第四条工作地点乙方工作地点为甲方所在影楼,如需外出工作,由双方商议确定具体安排。
第五条保密责任乙方在工作中得知的甲方业务秘密及客户信息,应当保密,不得向任何第三方泄露。
第六条保险及福利甲方应为乙方购买工伤保险,并依法缴纳社会保险等相关福利。
第七条合同期限本劳务合同自签订之日起生效,期限为____年(月)。
第八条解除合同1. 乙方如需解除劳务合同,应提前____天书面通知甲方,经双方协商一致解除合同。
2. 若因乙方违反合同规定,致使无法继续履行合同,甲方有权单方解除合同,并保留追究责任的权利。
第九条法律适用及争议解决本劳务合同的签订、履行及解释均适用中华人民共和国法律。
如发生争议,双方友好协商解决,协商不成的,提交有管辖权的法院进行诉讼解决。
第十条其他本合同未尽事宜,双方可另行协商确定,并以书面形式作出补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
甲方(盖章):______ 乙方(签字):______签订日期:______篇2影楼劳务合同范本甲方(影楼名称):________乙方(劳务人员姓名):________鉴于甲方需要聘用乙方从事影楼摄影劳务工作,双方在平等自愿的基础上,经友好协商达成如下协议:第一条工作内容1.1 乙方将按照甲方的工作安排及要求,从事摄影劳务工作,包括但不限于拍摄婚纱照、全家福、儿童摄影等。
影楼聘用员工合同范本6篇
影楼聘用员工合同范本6篇篇1影楼聘用员工合同范本甲方:(公司名称)法定代表人(负责人):(姓名)注册地址:(地址)联系电话:(电话)乙方:(员工姓名)身份证号码:(身份证号)联系地址:(地址)联系电话:(电话)鉴于甲方拟急需招聘员工,乙方愿意应聘甲方的职位。
双方经友好协商,达成如下协议:一、聘用对象及职位1.甲方聘用乙方为公司(影楼)的以下职位:(职位名称),具体职责详见公司具体规定。
2.乙方在公司工作期间,须服从公司管理,认真履行职责,不得违反公司规章制度。
二、工作时间和地点1.乙方工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,根据公司排班情况排班,工作地点为公司所在地。
2.乙方需按规定时间到达工作地点,不得迟到早退,如有特殊情况需要请假,需提前通知公司。
三、工资和福利待遇1.甲方向乙方支付的工资为每月(面议)元,工资发放日为每月的30号。
2.乙方享受公司规定的社会保险、商业保险及其他福利待遇。
四、保密协议1.乙方应对公司的商业秘密和客户信息等保密,不得泄露给任何第三方。
2.乙方离职后,不得在规定时间内从事与公司业务有竞争关系的工作。
五、合同期限1.本合同从(签订日期)起生效,期限为(XX)个月,到期后双方如无特殊情况可继续续签。
2.如乙方违反合同规定,甲方有权单方面解除合同。
六、解除和终止1.乙方在试用期间有违反公司规定和职业操守的行为,公司有权立即解除合同。
2.双方如有协商一致的情况下,可提前解除合同,并达成书面协议。
七、其他事项1.本合同下的所有事项需遵循双方共同商议制定的原则。
2.本合同一式两份,双方各执一份,签字生效。
甲方(公司名称):(签名)乙方(员工姓名):(签名)签订日期:年月日以上为影楼聘用员工合同范本,双方如有特殊情况可在协商后进行修改和签订。
希望员工能够遵守合同内容,共同努力为公司的发展贡献力量。
祝愿合作愉快!篇2影楼聘用员工合同范本一、双方协议雇主:____________(以下简称甲方)员工:____________(以下简称乙方)鉴于为明确甲方与乙方之间的雇佣关系,双方经协商一致,就乙方工作的岗位、工资、工作内容、工作时间等事项达成如下协议:二、合同日期本合同自____________年____________月____________日起生效,至____________年____________月____________日止。
影楼聘用员工合同范本5篇
影楼聘用员工合同范本5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1影楼聘用员工合同范本甲方:(雇主单位名称)统一社会信用代码:(雇主单位统一社会信用代码)法定代表人:(法定代表人姓名)地址:(单位地址)联系电话:(联系电话)乙方:(受聘人员姓名)身份证号:(身份证号码)地址:(居住地址)联系电话:(联系电话)鉴于甲方为满足企业业务发展需要,需要聘用乙方,双方经友好协商,达成以下聘用协议:第一条职位及职责乙方将以全职/兼职方式担任甲方所指定的职位,主要工作职责包括但不限于:(列出主要工作职责)第二条薪资及福利待遇1. 甲方将向乙方支付的月薪为(具体金额),薪资计算方式为(计算方式)。
2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括:(列出福利待遇)第三条工作时间及休息1. 乙方的工作时间为每周工作(具体天数),每天工作(具体小时数),休息日为(具体休息日)。
2. 乙方可享受带薪年假/病假/加班补助,具体标准为(具体说明)。
第四条保密义务乙方在履行职责过程中将接触到甲方的商业机密和个人信息,乙方有义务对甲方的商业机密和个人信息进行保密,不得私自泄露或向他人透露。
第五条离职1. 乙方需提前(具体天数)向甲方提出书面离职通知。
2. 乙方在提出离职通知后需正常履行剩余工作职责,且不得从事任何损害甲方利益的行为。
第六条违约责任1. 若乙方违反本合同任何条款,甲方有权终止本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
2. 乙方违约所造成的损失由乙方自行承担,若甲方因此遭受损失,乙方应当进行赔偿。
第七条其他约定1. 本合同自双方签字盖章之日起生效,至约定期限届满或工作终止。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:以上为影楼聘用员工合同范本,双方必须遵守合同约定,共同维护合同的有效性和权益。
希望双方能够遵守合同精神,共同努力,实现合作共赢。
篇2影楼聘用员工合同范本甲方:(公司名称)法定代表人:(代表人姓名)注册地址:(注册地址)联系方式:(联系方式)乙方:(员工姓名)身份证号:(身份证号)联系地址:(联系地址)为明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定,双方经友好协商,就甲方聘用乙方从事影楼员工相关工作事宜达成如下协议:一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方作为影楼员工,具体从事的岗位、工作职责及工作内容为:1. 负责接待顾客,提供专业化的服务;2. 协助摄影师进行拍摄工作;3. 协助编辑部门完成后期制作工作;4. 维护影楼的日常管理秩序。
影楼员工劳动合同书(合同范本)6篇
影楼员工劳动合同书(合同范本)6篇篇1甲方名称:______影楼乙方姓名:______根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,经甲乙双方协商一致,同意签订本劳动合同。
一、劳动合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容与工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,在______影楼从事______岗位工作。
乙方应按时完成甲方交办的各项任务。
2. 乙方的工作地点为______影楼。
甲方可根据工作需要,对乙方的岗位进行调整。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方所在岗位的工作特点,规定乙方的工作时间为每天______小时,每周______天,乙方如需加班加点,需提前告知甲方,甲方将根据工作需要安排乙方加班加点。
2. 甲方保证乙方每周至少休息一天,并按照国家法定节假日安排乙方休假。
四、劳动报酬1. 甲方根据乙方所在岗位的工种和劳动熟练程度,确定乙方的工资水平,实行按劳分配原则,甲方每月以货币形式支付乙方工资,每月工资为______元。
2. 甲方于每月______日支付乙方工资,如遇节假日或休息日,则提前或顺延支付。
3. 乙方如需加班加点,甲方将根据国家有关规定支付加班费或调休。
4. 工资以银行转账形式支付,乙方开户行:______银行,账号:______。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按照国家有关规定为乙方办理社会保险手续,缴纳社会保险费。
乙方享受国家规定的社会保险待遇。
2. 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇,按国家有关规定执行。
甲方按规定支付乙方病假工资或疾病救济费。
3. 乙方因工负伤或因工死亡的医疗待遇及抚恤金,按国家有关规定执行。
4. 甲方根据乙方工作表现及业绩,将给予一定的奖励和晋升机会。
六、劳动保护和劳动条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。
2. 甲方根据岗位需要,向乙方提供必要的劳动保护措施和设备,如安全帽、安全服等。
影楼劳动合同范本6篇
影楼劳动合同范本6篇篇1影楼劳动合同范本甲方(公司):法定代表人:经理:地址:联系电话:乙方(员工):身份证号码:联系电话:现住址:邮箱:为了明确双方的权利和义务,甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,经过友好协商,就甲方雇佣乙方从事影楼工作一事达成如下协议:第一条工作内容1.1 乙方担任影楼工作人员,主要工作内容包括但不限于:为客户拍摄照片、进行后期处理、协助销售等工作。
1.2 乙方在工作期间需服从甲方的工作安排,保证工作质量和工作效率。
第二条薪酬待遇2.1 甲乙双方约定,乙方的月工资为(具体金额),按照工作情况和绩效表现进行调整。
2.2 乙方每月工资发放时间为每月25日,以现金或银行转账的方式发放。
第三条工作时间3.1 乙方每周工作时间为40小时,具体上班时间和加班时间按照甲方的工作安排。
3.2 工作期间,乙方需服从甲方的工作安排,如有特殊情况需要调休或请假,需提前向甲方请假并得到批准。
第四条保险福利4.1 甲方按照国家法律规定为乙方购买社会保险。
4.2 甲方为乙方购买意外伤害保险,保障乙方在工作期间的安全。
第五条保密义务5.1 乙方在工作期间和离职后都需对甲方的商业秘密和客户信息保密,不得私自泄露。
第六条解除劳动合同6.1 如发生下列情形,乙方有权解除劳动合同:- 乙方提前30天书面通知甲方;- 乙方在工作期间经多次警告或违反劳动合同的情形;- 乙方在工作期间遭受不公平待遇或违反劳动法规。
6.2 乙方解除劳动合同时,应当交回公司的所有财产和文件,并与公司协商处理离职手续。
第七条其他约定7.1 本劳动合同的有效期为(具体时间),如有续签需经双方协商一致。
7.2 本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:以上是《影楼劳动合同范本》,希望能够对您有所帮助。
在签订劳动合同时,双方应当认真阅读合同内容,确保自身的权益受到保障,同时履行好自己在合同中的义务。
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影楼用工劳动合同范本(2021)
The state maintains social and economic order by enacting laws, and contracts signed in accordance with the law have legal effect and are protected by the state.
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影楼用工劳动合同范本(2021)
说明:本合同书的作用是国家通过制定法律来维护社会经济秩序,规范合同当事人的行为,依法签订的合同具有法律效力,受到国家的保护。
可以下载修改后或直接打印使用(使用前请详细阅读内容是否合适)。
甲方(用人单位)乙方(劳动者)
单位名称:_________________姓名:________________ 电话:_________________电话:_________________
地址:_________________地址:_________________
身份证号码:_________________身份证号码:
_________________
根据《中华人民共和国劳动法》等法律、行政法规、行政规章的规定,_________________婚纱摄影(以下简称:甲
方)____________与________________(以下简称乙方),按照平等自愿,协商一致的原则,订立本劳动合同,共同遵守。
一:劳动合同期限
本劳动合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二:工作内容:
乙方同意按照甲方的生产工作需要在________________婚纱摄影工作,具体工作内容和要求是:负责甲方店门管理和运营。
担任_________________职务。
三:工作时间和休假:
(一)乙方每月应享有月公休假_____天,春节年假_____,
在公休假期间甲方不得扣除乙方公休假工资。
(二)甲方由于生产经营的需要并与劳动者协商后,或出现法律、行政法规规定的其他情形的,
可以依法延长工作时间。
四:劳动报酬
(一)甲方根据其生产经营的特点和乙方的岗位,确定对乙方实行月薪制度,乙方工资按照低薪加提成方式计算,乙方月工资底薪__________元,按照______%提取。
(二)甲方因业务萎缩时有权终止本合同,并提前一个月通知乙方,合同终止时,甲方增发乙方一个月的工资,乙方主动提出解除本合同时,须提前20个工作日以书面形式通知甲方,调离时,且甲方不予增发一个月工资,但甲方必须结清乙方工资及提成。
上述劳动报酬支付日期为每月-____日。
如遇法定节假日甲方可提前或者顺延日期。
(四)甲方应以货币形式按月支付乙方工资。
五:劳动纪律
(一)甲方依法建立和完善规章制度
(二)甲乙双方必须遵守法律法规和甲方依法制定的规章制度
(三)甲方遵守法律法规和规章制度对乙方进行奖惩。
六:劳动合同的变更、解除、终止
(一)经甲乙双方协商一致的甲乙可以解除劳动合同。
(二)乙方有以下情形之一的,甲方有权解除劳动合同:
1严重违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度的;
2严重失职,营私舞弊、对甲方利益造成重大责任的;
3被开除、除名、劳动教养和依法追究刑事责任的。
(三)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但应当提前15个工作日书面通知乙方:
1因患病或非因公事故受伤和其他重大原因,医疗期满后,不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
2本劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动者无法履行劳动,经过甲乙双方协商不能就变更劳动合同内容达成协议的。
(四)乙方解除劳动合同,应当提前30天以书面形式通知甲方,但是有下列情形之一,可以随时通知甲方解除劳动合同:1在试用期内的;
2甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的
3甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;
(五)乙方在下列情况之一的,甲方不得解除劳动合同
1患职业病或者因公负伤的;
2患病或者负伤、在规定的医疗期内的;
3法律、行政法规规定的其他情形。
(六)本劳动合同期满或者甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同终止。
七:甲乙双方协商约定的其他内容:
(一)乙方泄露或盗取或私用甲方商业机密,造成甲方业务影响或者经济损失时,甲方有权无条件开除乙方,并不负担任何遣散费。
(二)甲、乙双方在签约期内,乙方要求提前解除合同应以甲方公司章程管理制度以及入职时所签立的各项保证书执行,依照乙方个人职务之不同,最少应该提前30日内以书面形式通知甲方,否则甲方有权对乙方的方式有合法的罚款权力,执行甲方公司管理章程制度总发的实施事项。
(三)签约期中,乙方擅自到本市与甲方有相关业务、同行同类以及有相关业务竞争关系的单位工作时,乙方需要赔偿甲方的损失。
(四)甲、乙双方所签立的保密责任书、法律责任书签订书以及本合同内各项规范事宜,甲、乙双方皆属认同,毫无任何异议。
(五)如乙方辞职或者被解雇在一年之内不允许在本地从事相关行业工作。
甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执,同意以所在地劳动仲裁委员会为第一审理机关。
合同一式两份甲乙双方各一份
甲方:乙方:
签约法人:
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