健康管理中心工作计划.doc
健康管理质控中心工作计划
一、前言为了提高我国健康管理质量，确保人民群众的健康权益，根据国家卫生健康委员会相关要求，结合我中心实际情况，特制定本工作计划。
二、工作目标1. 提高健康管理服务质量和效率，降低医疗资源浪费。
2. 优化健康管理流程，提升患者满意度。
3. 加强健康管理队伍建设，提高工作人员综合素质。
4. 推动健康管理标准化、规范化发展。
三、工作内容1. 建立健全健康管理质控体系（1）完善质控管理制度，明确质控工作流程。
（2）制定健康管理服务规范，确保服务质量。
（3）建立健康管理质控指标体系，对各项指标进行动态监控。
2. 开展健康管理服务质控工作（1）定期对健康管理服务进行现场检查，发现问题及时整改。
（2）对健康管理服务数据进行统计分析，找出薄弱环节，提出改进措施。
（3）加强对健康管理服务人员的培训，提高其业务水平。
3. 推进健康管理标准化建设（1）制定健康管理服务标准，推动健康管理服务规范化。
（2）推广先进的管理经验，提高健康管理服务整体水平。
（3）开展健康管理服务标准化试点工作，总结经验，逐步推广。
4. 加强健康管理队伍建设（1）开展健康管理服务人员培训，提高其业务水平。
（2）加强健康管理队伍建设，选拔优秀人才。
（3）建立健全激励机制，激发工作人员积极性。
5. 深化健康管理合作与交流（1）加强与国内外健康管理机构的合作，学习先进经验。
（2）开展健康管理学术交流，提高健康管理研究水平。
（3）加强与政府部门、医疗机构、企业等合作，推动健康管理事业发展。
四、工作措施1. 加强组织领导，明确责任分工。
2. 加大资金投入，保障工作顺利开展。
3. 建立健全信息平台，提高工作效率。
4. 加强宣传引导，营造良好氛围。
5. 定期开展自查自纠，确保工作落实。
五、工作进度安排1. 第一季度：完成质控体系建立，开展培训工作。
2. 第二季度：开展现场检查，分析服务数据，提出改进措施。
3. 第三季度：推进标准化建设，加强队伍建设。
4. 第四季度：总结工作成果，开展交流与合作。
健康管理工作计划5篇
健康管理工作计划5篇光阴迅速，一眨眼就过去了，我们的工作同时也在不断更新迭代中，立即行动起来写一份计划吧。
可是到底什么样的计划才是适合自己的呢?下面是小编为大家整理的健康管理工作计划，希望能够帮助到大家!健康管理工作计划120____年，总承包部为继续保持、改进质量、环境和职业健康安全管理体系，现对贯彻GB/T19001-20____《质量管理体系要求》、GB/T50430-20____《工程建设施工企业质量管理规范》、GB/T24001-20____《环境管理体系规范及使用指南》和GB/T28001-20____《职业健康安全管理体系要求》国家标准工作安排如下：一、目标继续保持质量、环境和职业健康安全管理体系的正常运行，持续改进，提高管理体系的有效性。
二、组织机构及职责权限最高管理者：原波管理者代表：杨秉钧最高管理层：各主管领导日常管理处室：企划处分管处室：质量监管处和技术设计处(主管质量管理体系运行)、安全监管处(主管环境、安全管理体系运行)、办公室(主管职业健康管理体系运行)。
相关部门：各处室、各区域分公司、各工程经理部。
各单位员工代表由各工会小组长担任;总承包部员工代表：刘红梅。
各主管领导、各单位质量、环境和职业健康安全管理职责权限详见《质量管理手册》和《环境职业健康安全管理手册》中职责分配表。
三、具体工作计划(一)继续贯彻质量、环境、职业健康安全方针1、实施“全过程科学管理”，将贯彻质量、环境和职业健康安全管理标准工作与专业系统管理工作紧密结合。
2、增强为顾客服务意识，不断“追求顾客满意”。
3、推行“绿色施工”“保障安全健康”，实现环境和安全目标。
(二)继续努力完成总承包部制定的总目标1、质量目标。
1)工程合格率100%、优良率75%以上、年年创出优质工程，由质量监管处主责，负责管理和考核;2)合同履约率100%，由法律合约处主责，负责管理和考核;3)顾客满意度80%，由企划处主责，负责管理和考核。
健康管理工作计划
健康管理工作计划范文（通用5篇）健康管理工作计划120XX年在院领导的支持下，通过不断的努力，完成了上级部门下达的各项任务，但仍有许多不足之处，xx年我们将更加努力，争取在各方面比去年更上一个台阶，现从本街道办事处实际出发特制定20XX年儿童保健工作计划。
一，整体目标：1、争取在20XX年时，实现每个儿童都享有卫生保健，提高7岁以下儿童保健覆盖率和3岁以下儿童系统管理率，力争新生儿访视率95%，降低婴儿死亡率为奋斗目标。
2、做好常见病、多发病的防治工作、对佝偻病、缺铁性贫血等疾病要早防早治，提高矫治率，降低体弱儿率，体弱儿做到管理率100%。
3、对信息统计的各种报表，均做到及时、准确、无误，并做到有痕迹管理。
二，具体措施：1、进一步加强市妇幼卫生年暨“三网”监测工作，提高信息上报的及时性和准确性。
2、认真落实市妇幼保健所工作考核目标，加强质量控制，对新生儿进行系统管理.积极开展新生儿访视工作，宣传母乳喂养及指导新生儿护理，做到三早，早发现、早管理、早干预。
3、坚持“4.2.1”体检，开展对集体儿童进行大面积体检工作，并且根据实际情况酌情增加体检项目。
4、在领导协调及带领下，开展3-6岁托幼园所儿童体检。
5、与儿童家长及时沟通，将0-3岁儿童系统管理率及体检率提高。
加强宣传，加深儿童家长对儿童体检的认识。
6，加强与市妇幼保健院联系，及时掌握新生儿出生情况，提高新生儿访视率。
7、认真做好体弱儿筛查工作，加强对体弱儿的管理，专案专卡系统管理。
8、利用多种形式进行大众科普知识传播。
健康管理工作计划2为进一步落实好中医治末病，根据国家新增的基本公共卫生服务项目规范中《中医药健康管理服务规范》内容，制定20xx年度辖区内重点人群、65岁以上老年人、儿童中医药健康服务工作计划:完善中医药健康管理制度建设，规范我院各项中医药健康管理的技术操作规范，加强对中医药健康管理的组织领导，由马正林同志任中医药健康管理领导小组组长，冯廷兵同志任中医药健康管理工作责任人，各包村医生以及村卫生所负责人为具体工作执行人，负责中医药健康服务日常工作的.落实。
健康体检中心工作计划
1）、门诊个体体检。采取不同年龄、性别、职别和价格有针对性和个体化体检方案；
2）、团体体检（工矿、企业公司、事业机关单位等）。依据人民群众的各种不同需求制定各种体检套餐（详细哪几种），由各单位或个人自由选择；
3）、行业体检（食品、药业、劳动、学校和参与工作等；
班级下来体检)
3.学生体检完毕，班主任收好体检卡交
给学校。
4.体检挨次(由班主任组织学生，科任
老师帮助，校医跟进体检进展情况)
未轮到体检的班级正常上课，等候校医通知。体检时，当堂的任课老师要主动乐观协作班主任做好学生体检的组织工作。
健康体检中心工作计划3
一、指导思想：
以新体检中心投入使用为契机，本着“打造精品”的目标，以健康管理为主线，以肿瘤筛查为重点，加强对外交流合作，依托医院强势品牌，完善服务流程，扩大市场营销，在加强团检的同时，重点培育高端和普及低端两极体检市场，在坚持以社会效益为前提的原则下，共同制造更大的经济效益。
4）、儿童生长、发育检测。
4、特别医学问题检测
1）、肝炎病毒感染；
2）、HIV病毒感染初筛
3）、支原体与衣原体感染；
4）、肿瘤标志物筛查；
5）、慢性病与职业病筛查；
6）、高血压、高血脂病监测；
7）、血糖糖尿病监测。
二、体检中心岗位设置
1、体检中心主任1人，总检医生1人，护士组长1人，专职体检护士4人，文员1人。
2、组建高素质的体检导诊队伍，开展特需服务。
拟聘请用1—2名年轻学生进行健康学问、仪表、礼仪等学问培训，规范行为举止，通过良好的品质、娴熟的技术，亲切的态度和广博的学问为体检者供应人性化服务，使每个来中心体检的客户都能感受到细心、温馨和关爱。增加客户忠诚度，逐步树立口碑效应，建立品牌形象。
健康管理中心开展工作计划
一、前言为提高全民健康水平，落实国家卫生健康战略，积极响应国家关于健康中国建设的号召，结合我中心实际情况，特制定本工作计划。
二、工作目标1. 提升全民健康素养，普及健康知识，倡导健康生活方式。
2. 加强健康管理，降低慢性病发病率，提高人民群众生活质量。
3. 完善健康服务体系，提升服务质量，满足人民群众多样化健康需求。
三、工作内容1. 健康教育宣传（1）定期举办健康知识讲座、健康咨询等活动，普及健康知识。
（2）利用微信公众号、网站等平台，发布健康资讯，扩大健康知识覆盖面。
（3）开展健康宣传活动，提高人民群众对健康管理的认识。
2. 健康评估与干预（1）开展健康体检，为居民提供全面、科学的健康评估。
（2）针对评估结果，制定个性化健康管理方案，实施健康干预。
（3）对慢性病患者进行跟踪管理，提高治疗效果。
3. 健康服务体系建设（1）加强健康信息平台建设，实现健康数据共享。
（2）优化健康服务流程，提高服务效率。
（3）引进先进设备，提升健康服务能力。
4. 人才培养与引进（1）加强健康管理人才队伍建设，提高专业素质。
（2）引进优秀人才，提升中心整体实力。
5. 质量控制与持续改进（1）严格执行国家相关法律法规，确保服务质量。
（2）定期开展质量检查，发现问题及时整改。
（3）持续改进工作方法，提高服务质量。
四、工作措施1. 加强组织领导，明确责任分工，确保工作计划顺利实施。
2. 加大宣传力度，提高人民群众对健康管理的认识和参与度。
3. 加强与相关部门的合作，整合资源，形成工作合力。
4. 定期召开工作会议，总结经验，分析问题，调整工作计划。
5. 加大投入，确保工作计划顺利实施。
五、工作进度安排1. 第一季度：完成健康信息平台建设，开展健康知识讲座。
2. 第二季度：开展健康体检，制定个性化健康管理方案。
3. 第三季度：优化健康服务流程，提升服务质量。
4. 第四季度：总结工作，调整工作计划，为下一季度工作做好准备。
六、总结本工作计划旨在提高全民健康水平，落实国家卫生健康战略。
医院健康管理中心工作计划
一、前言为了提高医院健康管理中心的服务质量和效率，满足人民群众日益增长的健康需求，结合医院实际情况，特制定本工作计划。
二、工作目标1. 提高健康管理中心的服务水平，满足患者需求；2. 提升健康管理中心的管理水平，优化服务流程；3. 加强与各科室的协作，提高整体医疗质量；4. 推进健康管理中心的信息化建设，提高工作效率；5. 深化健康管理服务，普及健康知识，提高群众健康素养。
三、具体措施1. 优化服务流程（1）简化就诊流程，提高患者满意度；（2）设立导诊台，提供咨询、指引服务；（3）加强预约服务，提高就诊效率；（4）开展健康讲座，普及健康知识。
2. 提高服务水平（1）加强员工培训，提高服务技能；（2）完善设备设施，确保检查准确；（3）关注患者需求，提供个性化服务；（4）加强医患沟通，建立良好关系。
3. 加强与各科室协作（1）建立跨科室合作机制，提高医疗质量；（2）定期召开科室协调会，解决协作中出现的问题；（3）共享医疗资源，提高医疗服务水平。
4. 推进信息化建设（1）完善健康管理中心信息系统，提高工作效率；（2）推广电子病历，实现医疗信息共享；（3）开展远程会诊，提高医疗资源利用率。
5. 深化健康管理服务（1）开展健康评估，制定个性化健康管理方案；（2）加强慢性病管理，降低疾病风险；（3）推广健康生活方式，提高群众健康素养。
四、实施步骤1. 第一阶段（1-3个月）：制定工作计划，完善各项制度，开展员工培训，优化服务流程。
2. 第二阶段（4-6个月）：加强信息化建设，推进健康管理服务，开展健康讲座，提高群众健康素养。
3. 第三阶段（7-9个月）：总结前两个阶段工作成果，分析存在的问题，调整工作计划。
4. 第四阶段（10-12个月）：全面评估工作成效，总结经验，推广优秀做法。
五、保障措施1. 加强组织领导，成立健康管理中心工作小组，负责工作计划的实施；2. 加大资金投入，保障各项工作顺利开展；3. 加强监督考核，确保工作计划落实到位；4. 深入宣传，提高群众对健康管理中心工作的认知度和满意度。
医院健康管理中心实施方案范文
医院健康管理中心实施方案范文一、总则第一条为保证我院医疗质量，提高医疗水平，加强医务人员职业素质，规范医疗行为，确保医疗安全和医患双方的共同利益，制定本方案。
第二条确立“以病人为中心”的质量理念，以提高医疗质量为总体目标，以提高病人满意率为宗旨。
第三条本院所有参与医疗活动的人员均适用本方案。
第四条医院医疗质量管理委员会主管医院质量控制管理工作，日常工作由医务科及质控科负责。
第五条医院医疗质量管理委员会有按照本方案对科室、部门、个人进行奖罚的权利。
第六条控制目标；建立任务明确、职责与权限相互制约、协调、促进的质量保证体系，使医院的医疗质量工作规范化进行。
通过质量管理的持续改进，提高医院的医疗质量及工作效率。
第七条监控指标（见附表）二、计划与措施第八条工作计划（一）建立健全医疗质量管理体系医疗质量控制系统人员组成分为医院医疗质量管理委员会、医务科及质控科、科室医疗质量控制小组组成的三级质量控制网络体系。
1、医院医疗质量管理委员会医院医疗质量管理委员会由院领导、相关职能部门、各临床、医技科室主任组成，院长任主任，院长是医疗质量管理工作的第一责任者。
其职责如下：（1）负责全院医疗、护理、医技工作质量的全面监测、控制和管理。
（2）负责做好医疗、护理、医技工作质控指标评估。
（3）系统科学地制定有关医疗质量的标准、制度与办法，并监督各科室认真执行。
（4）监督并执行国家医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规。
（5）制定医院医疗质量发展的中长期规划及管理办法，并组织实施落实。
（6）及时对医院的医疗、护理、医技部门的质量问题进行讨论、分析，总结经验教训，制定改进建议与措施。
（7）医疗质量管理委员会每季度召开一次工作例会。
2、医疗质量控制科（办公室）医疗质量控制科（办公室）作为常设的办事机构，其职责如下：（1）在院长、主管院长的领导下负责制定我院医疗质量监控工作计划和工作制度。
（2）建立质量监控的指标体系和评价方法。
社区健康管理中心工作计划
一、前言为响应国家关于健康中国战略的号召，提升社区居民健康水平，增强社区服务功能，特制定本工作计划。
社区健康管理中心将以“以人为本，预防为主，服务至上”为宗旨，为广大居民提供全面、便捷、高效的医疗卫生服务。
二、工作目标1. 提高社区居民健康意识，普及健康知识，增强自我保健能力。
2. 加强社区医疗卫生服务体系建设，提高医疗服务质量。
3. 促进社区居民健康生活方式的养成，降低慢性病发病率。
4. 建立健全社区健康档案，实现健康管理信息化。
三、工作内容1. 健康教育宣传（1）定期开展健康讲座，邀请专家为居民讲解常见疾病预防、健康饮食、合理运动等方面的知识。
（2）利用社区宣传栏、微信公众号等平台，发布健康资讯，提高居民健康素养。
（3）开展健康主题活动，如“健康知识竞赛”、“健康徒步活动”等，增强居民参与感。
2. 健康体检与疾病筛查（1）为社区居民提供免费健康体检，包括血压、血糖、血脂、心电图等检查项目。
（2）针对老年人、儿童、孕产妇等特殊人群，开展专项健康检查。
（3）开展常见慢性病筛查，如高血压、糖尿病、肿瘤等。
3. 家庭医生签约服务（1）推广家庭医生签约服务，为居民提供便捷、连续、个性化的健康管理。
（2）开展家庭医生团队建设，提高服务质量。
（3）定期开展家庭医生签约服务满意度调查，持续改进服务。
4. 健康档案管理（1）建立健全社区健康档案，实现居民健康管理信息化。
（2）对居民健康档案进行定期更新，确保信息准确。
（3）开展健康档案数据分析，为政策制定提供依据。
5. 康复与护理（1）开展康复理疗服务，帮助居民改善健康状况。
（2）提供居家护理服务，满足居民康复需求。
（3）开展康复知识培训，提高居民康复意识。
四、工作措施1. 加强组织领导，成立社区健康管理中心工作小组，明确各部门职责。
2. 加强人员培训，提高医务人员业务水平和服务意识。
3. 加强与上级卫生部门的沟通协作，争取政策支持和资源保障。
4. 加强与社区其他部门的合作，共同推进社区健康管理工作。
中医药健康管理工作计划(精选3篇)
中医药健康管理工作计划（精选3篇）中医药健康管理工作计划1是实施“十三五”规划的开局之年，也是全面建成小康社会决胜阶段的重要一年。
枝江市中医药工作的总体要求是：深入贯彻落实党的十八届四中、五中全会精神，按照国务院《中医药健康服务发展规划》、《湖北省中医药事业“十三五”发展规划》及《宜昌市中医工作要点》的总体部署，认真规划、深化改革，明确全市中医药事业发展目标和主要任务，全面加强我市中医药服务能力建设。
一、充分发挥中医药在医药卫生体制改革中的作用1、全面深化公立中医医院改革。
推进市中医医院进行管理体制、服务价格、医保支付、收入分配、医疗监管等方面的综合改革；创新中医医院服务模式，探索中医综合诊疗模式；推进中医药院校教育、临床教育、继续教育、师承教育相结合中医药教育改革。
2、做好中医药公共卫生服务项目。
做好0—3岁儿童、老年人和慢病的健康管理，推动扩大项目覆盖面，提高项目完成质量。
3、鼓励社会力量举办中医机构。
鼓励社会资本兴办中医专科医院、中医门诊部、诊所，发展具有中医特色的康复医院、护理院。
切实保障社会资本举办中医机构在医保报销、职称评定、专科建设、科研立项等方面与公立中医医院享有相同待遇。
二、着力提高中医药医疗服务水平1、发挥中医药特色优势，促进全市形成中西医并重的良好氛围。
开展中医经典大赛，促进全市中医药工作者中医理论功底和经典运用能力提升；市中医医院对全市开展中医药适宜技术指导及培训，全市中医药服务量增长20%以上。
2、加强中医药服务体系建设。
加强中医重点专科建设。
市中医医院以“湖北省县级中医重点专科”（骨伤科），宜昌市级中医重点专科（骨伤科、消渴病专科）为重点，规划肝胆科在今年创宜昌市级重点专科。
加强综合医院和妇幼保健院中医药工作。
支持综合医院中医科室建设，推动在妇幼保健机构规范设置中医妇科及中医儿科，推广应用中医药技术。
3、加强基层中医药工作。
继续推进“三堂一室”建设，重点帮扶村卫生室中医诊疗设备配备率不足50%的乡镇，确保全市村卫生室配备率增长10%以上。
老年人健康管理服务工作计划
老年人健康管理服务工作计划随着社会的发展和人口老龄化的加剧，老年人的健康问题日益受到关注。
为了更好地满足老年人的健康需求，提高他们的生活质量，制定一份科学、合理、有效的老年人健康管理服务工作计划至关重要。
一、工作目标1、提高老年人的健康意识和自我保健能力，促进健康生活方式的形成。
2、为老年人提供全面、系统、连续的健康管理服务，包括健康体检、健康评估、健康干预等。
3、早期发现和干预老年人的健康问题，降低疾病发生率，提高疾病治愈率，减轻疾病负担。
4、建立老年人健康档案，实现健康信息的动态管理和共享。
二、服务对象本计划的服务对象为辖区内 65 岁及以上的老年人。
三、服务内容1、健康体检每年为老年人提供一次免费的健康体检，包括一般体格检查、血常规、尿常规、肝功能、肾功能、血脂、血糖、心电图、腹部 B 超等项目。
根据老年人的健康状况和需求，适当增加个性化的体检项目，如肿瘤标志物检测、甲状腺功能检查等。
2、健康评估收集老年人的健康信息，包括基本信息、生活方式、家族病史、既往病史、体检结果等。
运用科学的评估工具和方法，对老年人的健康状况进行综合评估，确定健康风险等级。
3、健康干预根据健康评估结果，为老年人制定个性化的健康干预方案，包括饮食指导、运动建议、心理调适、疾病预防等。
定期对老年人进行随访，了解健康干预方案的执行情况，及时调整干预措施。
4、健康教育定期开展健康教育讲座，向老年人普及健康知识，包括常见疾病的预防、合理用药、康复护理等。
发放健康教育资料，如宣传册、海报、视频等，方便老年人自主学习。
利用社区宣传栏、微信公众号等平台，宣传老年人健康管理服务的相关政策和信息。
5、疾病管理建立老年人慢性病管理档案，对患有高血压、糖尿病、冠心病、脑卒中等慢性病的老年人进行规范化管理。
定期监测慢性病患者的病情变化，指导患者合理用药、定期复查。
为慢性病患者提供康复指导和护理服务，提高患者的生活质量。
6、中医药健康管理为老年人提供中医药体质辨识服务，根据体质类型制定相应的养生保健方案。
2023年中医药健康管理工作计划5篇
2023年中医药健康管理工作计划5篇中医药健康管理工作计划1为了进一步发挥中医药在基本公共卫生服务中的作用，现根据国家基本公共卫生服务中医药服务项目工作要求，依据《国家中医药健康管理服务技术规范》有关内容，结合我中心实际，特制定本工作计划。
一、工作目标通过实施老年人中医健康管理服务工作，对辖区内老年人开展中医体质辨识和一般体格检查，根据检查结果提供中医健康状态评估，给予中医保健指导。
同时普及老年人中医养生保健知识与方法，倡导科学生活方式和习惯，提高自我保健能力及水平，使老年人普遍享有优质的中医健康指导服务。
二、组织领导1、中心组织成立老年人中医药健康管理服务工作领导小组，组长由主任__x 担任，副组长由副主任__x、__x担任，成员有各科室负责人组成，领导小组具体负责老年人中医药健康管理工作的组织与协调；公共卫生科和医疗科为具体工作的执行科室，负责该项工作的日常管理和技术服务指导。
2、职责与任务公共卫生科负责老年人中医药健康管理服务的.健康教育、资料印制和实施技术服务指导等。
各医疗服务团队负责具体的执行、宣传、动员和老年人健康体检等工作，对行动不便、卧床居民提供上门服务，开展健康指导、随访等工作，及时将相关信息记入健康档案。
三、工作内容对辖区65岁及以上老年人进行登记管理，进行中医体质辨识和一般体格检查，提供中医健康状态评估和中医保健健康教育指导。
1、每年对老年人进行一次健康体检。
包括血压、体重、皮肤、淋巴结、乳腺、心脏、肺部、腹部、四肢、关节等体格检查以及视力、听力和活动能力的一般检查，每年检查1次随机血糖，血常规、尿常规、B超、心电图检查以及认知功能和情感状态的初筛检查，并增加血脂、肝功、肾功检查，告知老年人健康体检结果并进行相应干预。
2、健康生活方式和健康状况评估：包括吸烟、饮酒、体育锻炼、饮食、慢性疾病常见症状和既往所患疾病、治疗及目前用药情况。
3、每年进行1次中医健康指导，运用中医体质辨识理论进行健康状态评估，根据不同体质和健康状态提供中医养生保健和疾病防治等健康指导，并记录在健康档案中，指导内容应包含三方面的内容：（1）常用养生保健方法，包括心理调摄、饮食调养、起居调摄、运动保健；（2）中医体质辨识及保健要点；（3）社区老年人常见病症的预防保健，如腰腿痛、失眠、便秘、健忘、耳鸣、尿频等。
最新健康管理中心运作方案范文(通用11篇)
健康管理中心运作方案范文（通用11篇）一、指导思想以坚持科学发展观为重要指导思想，以“救死扶伤、服务人民健康”为理念，努力维护人民群众的健康权益，以提供安全、文明、优质、便捷的医疗服务环境为目标，积极创建平安医院。
二、活动目标通过开展创建“平安医院”活动，使医院全体医务人员牢固树立为人民健康服务的宗旨；加强内部管理，自觉规范医疗服务行为，提高医疗服务质量；维护医疗服务秩序，切实解决医疗单位安全工作中存在的重点、难点、热点问题；积极创建人民满意的“平安医院”。
经过努力，力争达到“平安医院”的目标。
三、创建内容1、组织机构健全。
制定创建工作计划、实施方案，层层落实责任制。
2、医疗行为规范。
严格遵守国家法律法规，自觉规范执业行为，不超范围开展医疗项目，不聘用非卫生技术人员从事诊疗活动，不刊发违法违规医疗广告，不雇用“医托”，努力提高医疗服务质量和医疗技术水平，保障医疗安全。
3、医患关系和谐。
树立全心全意为患者服务的思想，努力改善医疗服务态度，探索建立与患者及家属沟通平台，建立矛盾纠纷调处机制。
自觉遵守卫生部规定的卫生行业纪律“八不准”。
医疗纠纷明显减少并能及时妥善得以化解，严重扰乱医疗秩序的行为得到有效制止。
群众对医院的医疗服务质量、秩序、环境等综合满意率达85%以上。
4、职能有效发挥。
充分发挥医院在“平安沙雅”建设中的职能作用，有效承担我县突发公共卫生应急事件的救治任务，完善突发事件应急医疗救治预案，健全急诊抢救制度，切实做好艾滋病、性病监测和传染病预防控制工作，按照规定及时报送医疗信息。
5、内部管理有序。
建立健全内部安全管理制度，提高医护人员及职工法制观念，自觉抵制不正之风。
不参与xx组织活动，杜绝黄、赌、毒违法行为。
毒麻、精神、放射性物品及各类危险品管理安全规范。
无发生各类责任事故。
6、防范体系完善。
认真落实《企业事业单位内部治安保卫条例》，内部治安得到加强，人防、物防、技防措施落实，盗抢扒窃现象明显减少，有效保障单位和就诊病人的财产安全。
儿童健康管理中心工作计划
一、前言为贯彻落实国家关于儿童健康工作的要求，提高儿童健康水平，我中心特制定以下工作计划，旨在为辖区儿童提供全方位、多层次、高质量的健康服务。
二、工作目标1. 提高儿童健康水平，降低儿童常见病、多发病的发生率。
2. 建立健全儿童健康档案，实现儿童健康管理信息化。
3. 加强儿童保健与医疗、预防接种、中医特色等优势的整合，构建一站式儿童健康服务体系。
4. 提升家长育儿观念，普及儿童健康知识。
三、工作措施1. 建立健全儿童健康档案（1）开展儿童健康信息采集，建立儿童健康档案。
（2）定期更新儿童健康档案，确保信息准确、完整。
2. 加强儿童保健服务（1）设立儿童保健门诊，为儿童提供生长发育、营养、心理等方面的咨询。
（2）开展儿童健康教育活动，普及儿童保健知识。
3. 完善预防接种工作（1）严格执行国家免疫规划，确保儿童疫苗接种率。
（2）加强预防接种宣传，提高家长对疫苗接种的认知。
4. 开展中医特色服务（1）设立中医儿科门诊，为儿童提供中医诊疗服务。
（2）推广中医适宜技术，如推拿、拔罐、耳穴压豆等，帮助儿童缓解病痛。
5. 加强儿童早期发展指导（1）开展儿童早期教育课程，培养儿童良好习惯。
（2）为家长提供育儿指导，提高家庭育儿水平。
6. 普及儿童健康知识（1）开展儿童健康讲座，普及儿童健康知识。
（2）利用微信公众号、网站等平台，发布儿童健康资讯。
7. 强化内部管理（1）加强员工培训，提高服务质量。
（2）完善内部管理制度，确保工作有序开展。
四、工作进度安排1. 第一季度：完成儿童健康档案的建立和更新。
2. 第二季度：开展儿童保健服务，提高儿童保健意识。
3. 第三季度：加强预防接种工作，确保疫苗接种率。
4. 第四季度：开展中医特色服务，推广中医适宜技术。
五、总结通过实施以上工作计划，我中心将为辖区儿童提供全方位、多层次、高质量的儿童健康管理服务，为提高儿童健康水平，助力儿童健康成长做出积极贡献。
健康管理中心工作计划
一、前言为积极响应国家关于全民健康的号召，进一步提升我国居民健康水平，我中心特制定2023年度工作计划，旨在全面提高我中心的服务质量，为广大居民提供更加专业、便捷、温馨的健康管理服务。
二、工作目标1. 提高居民健康素养，普及健康知识，降低慢性病发病率。
2. 完善健康管理服务体系，提升服务质量，提高居民满意度。
3. 加强内部管理，提高员工综合素质，打造一支高素质的专业团队。
三、具体措施1. 开展健康教育活动（1）定期举办健康知识讲座，邀请专家讲解慢性病预防、营养膳食、运动健身等方面的知识。
（2）利用微信公众号、宣传栏等平台，发布健康资讯，提高居民健康意识。
（3）开展“健康家庭”评选活动，鼓励居民积极参与健康生活。
2. 完善健康管理服务（1）对辖区内居民进行健康风险评估，建立个人健康档案。
（2）针对慢性病患者，提供个性化健康管理方案，包括饮食、运动、用药等方面的指导。
（3）开展健康体检，及时发现潜在疾病，降低疾病风险。
3. 加强内部管理（1）加强员工培训，提高员工业务水平和综合素质。
（2）优化工作流程，提高工作效率，缩短居民等待时间。
（3）加强设备维护，确保设备正常运行，保障居民健康。
4. 拓展合作交流（1）与医疗机构、社区、企业等开展合作，共同推进全民健康管理。
（2）参加行业交流活动，学习先进经验，提升我中心整体水平。
四、工作进度安排1. 第一季度：开展健康知识讲座，普及慢性病预防知识。
2. 第二季度：完善健康档案，对慢性病患者进行健康管理。
3. 第三季度：开展健康体检，对居民进行健康风险评估。
4. 第四季度：总结全年工作，制定下一年度工作计划。
五、预期效果通过本年度的工作，预计可实现以下目标：1. 提高居民健康素养，降低慢性病发病率。
2. 提升我中心服务质量，提高居民满意度。
3. 培养一支高素质的专业团队，为全民健康事业贡献力量。
六、总结2023年度工作计划是我中心全面提高服务质量、拓展服务领域的重要举措。
制定健康管理工作计划6篇
制定健康管理工作计划6篇制定健康管理工作计划精选篇1一、开设心理健康教育课程当代心理学的一项重大成果，就是揭示了人心理发展是连续性和阶段性的统一，每个心理发展阶段中的个体都面临着共同的或类似的心理发展任务。
尤其是处在“疾风暴雨”期中的中学生，他们将面临人格的完善，人生观、价值观的形成，青春期烦恼的排除，学习过程的优化，职业意向的初步确立，人际间良好的沟通，社会环境的适应，心理压力的应付等心理任务。
心理发展任务数量多，普遍化的特点决定了必须把心理健康教育纳入学校的课程体系，面向全体学生，分阶段、有层次地开展心理健康教育。
为此，可以把心理健康教育纳入学校必选课程体系，分别开设以学习心理、自我意识、交往艺术、情绪调节、良好的性格培养、正确观念、心理压力的应付、青春期性心理、等为内容的选修课。
保证每个学生都能充分及时地接受心理健康教育方面的训练。
二、心理健康教育要有机渗透到学科教学（一）开展学习辅导，促进学生对学习兴趣。
大部分学生学习某门课程成绩低下，情绪低落的原因，一方面是他们缺少掌握该门知识的能力，另一方面是他们在学习动机、学习方法或学习习惯上有不合理的地方。
美国心理学研究表明：学生的自我效能感（其核心是自信心是影响学生学习的关键因素。
教师掌握了学生学习心理发展的规律，就可根据本学科的特点，通过引导学生认识自己的潜能，端正学习的动机，掌握适合自己特点的学习方法，改变不良的学习习惯，从而改善学生在学习过程中的被动无助状态，增强学生对本学科的兴趣，增强自信，提高学习的效率。
（二）创设良好的课堂心理环境，使学生乐学会学。
实践证明，忽视学生的需要、兴趣，忽视良好课堂心理氛围的营造，仅仅靠教师单向的传授，仅靠学习方法的改善，依然只强调竞争不讲合作的学习格局，只会增加学习能力较差同学的挫败感。
那么比较、防范和挫折等不良情绪与攻击、自我封闭等相应的不良行为就不会有较大幅度的改善，要达到解决学习过程中的心理障碍，提高学习效率，仍有较大的困难。
健康管理中心个人工作计划
一、前言作为一名健康管理中心的工作人员，我深知肩负着保障人民群众健康的重要责任。
为了更好地完成工作任务，提高自身综合素质，现将个人工作计划如下：二、工作目标1. 提升个人专业技能，成为健康管理的专家；2. 优化服务流程，提高客户满意度；3. 深入推进健康管理工作，提升健康管理中心的知名度和影响力；4. 加强团队协作，提升团队整体实力。
三、具体工作计划1. 专业技能提升- 定期参加各类健康管理培训，学习国内外先进的健康管理理念和技术；- 深入研究慢性病预防、营养、运动等方面的知识，提高自身的专业素养；- 学习心理学、社会学等相关知识，增强与客户的沟通能力。
2. 服务流程优化- 分析现有服务流程，找出存在的问题，提出改进措施；- 优化预约、咨询、检查、评估等环节，提高工作效率；- 建立客户反馈机制，及时了解客户需求，调整服务策略。
3. 健康管理推进- 制定健康管理方案，针对不同人群提供个性化服务；- 开展健康讲座、义诊等活动，普及健康知识，提高公众健康意识；- 与社区、企业等合作，开展健康管理工作，扩大健康管理中心的覆盖范围。
4. 团队协作提升- 加强与同事之间的沟通与协作，形成良好的团队氛围；- 定期组织团队建设活动，提高团队凝聚力和战斗力；- 分享工作经验，互相学习，共同进步。
四、工作实施与评估1. 工作实施- 制定详细的工作计划，明确责任分工；- 按照计划执行，确保各项工作有序推进；- 定期检查工作进度，及时调整工作策略。
2. 工作评估- 定期对工作成果进行总结和评估，找出不足之处；- 根据评估结果，调整工作计划，不断提高工作效率；- 与同事分享工作经验，共同提高。
五、结语通过以上工作计划，我相信能够不断提升自身能力，为健康管理中心的发展贡献力量。
在今后的工作中，我将全力以赴，为实现工作目标而努力。
健康管理工作计划最新版5篇
健康管理工作计划最新版5篇日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，我们的工作又进入新的阶段，为了在工作中有更好的成长，来为今后的学习制定一份计划。
想学习拟定计划却不知道该请教谁?下面是小编为大家整理的健康管理工作计划最新版，希望能够帮助到大家!健康管理工作计划最新版1随我国社会和经济的高速发展，人们的饮食起居和生活习惯发生巨大改变。
20____年中国居民营养与健康状况调查和20____年国民体质监测结果表明，与膳食不平衡和身体活动不足等生活方式密切相关的慢性疾病及其危险因素水平呈快速上升趋势，已成为威胁人们健康的突出问题。
响应国家卫生部的号召，为促进公共卫生服务均等化，玉百、律花作为试点开展健康管理项目，为新区居民提供疾病预防，自我保健及伤害预防的指导，减少健康危险因素，有效预防和控制慢性病等后续健康管理项目推广实施提供依据和经验。
特依据《国家公共卫生服务规范》制定20____年的工作计划，并严格按着计划要求开展工作。
一、目标：1. 以孕产妇、0-3岁儿童、老年人、残疾人、重症精神病人、慢性病人、肿瘤病人等人群为重点，为辖区常住居民建立统一、规范的居民健康档案，以健康档案为载体，为居民提供连续、综合、适宜和经济的基本医疗卫生服务。
健康档案要及时更新，确保居民健康档案建档率50%以上、健康档案合格率70%以上、健康信息系统管理率80%以上。
2. 跟踪、评价病人病情，记录各项理化指标及其变化趋势;处理繁杂的膳食营养素摄入计算及营养配餐工作;根据运动、膳食、平衡原则向病人提供个体化的运动和膳食分析处方，确保居民危险因素下降率50%以上。
3. 加大宣传教育力度和培训力度，努力提高被管理人员健康知识知晓率和依从性，并提高社区健康服务中心防治责任医生的专业知识、业务管理水平以及重视度，以求提高社区就诊病人的登记、管理率。
4. 及时反馈工作情况、及时纠正问题，提高管理质量。
二、健康管理实施计划(1)召开20____年工作开展座谈会，于20____年2-3月召开20____年居民健康管理座谈会，布置一年的任务，因地制宜采取相应措施提高常住人口健康档案建档率;(2)开展20____年新区健康管理工作培训，于20____年3-4月份邀请慢性病防治中心专家进行专业和业务知识培训;(3)开展2、3季度督导工作，季度检查工作开展情况，对工作中存在的不足及时指出，提供技术支持，限定期限改正;(4)汇集新区健康管理专家组综合防治意见，制作不同的宣传资料，与新区管委会保健室通过海报、宣传折页及短信等灵活宣传，提高居民健康知识知晓率和健康行为的形成率;(5)开展年终工作检查及评优活动，于20____年10-12月对20____年的健康管理工作进行年终检查;(6)开展宣传日活动，联合两家综合医院及所属的社区健康服务中心于20____年10-12月，通过现场义诊及采用多媒体的方式进行宣传提高居民的知晓率，创造良好的防治环境氛围;(7)接待上级领导部门的检查和督导及上报数据。
健康管理中心年度工作计划
健康管理中心年度工作计划一、总体目标健康管理中心作为医疗机构的重要部门，负责着全院员工和患者的健康管理工作。
本中心现制定本年度工作计划，旨在提高服务质量，提升员工的健康意识，为患者提供更好的健康管理服务。
本年度的总体目标是：通过改进工作流程、提高服务质量、加强宣传教育，将健康管理中心建设成为全院员工和患者的健康管理示范中心。
二、工作重点1. 健康管理服务流程优化本中心将根据实际需求，对健康管理服务流程进行全面的审视和改进，以提高工作效率，实现资源的最大化利用。
并且，将打造一套完整的健康管理服务流程，确保服务的系统性和完整性。
2. 健康教育宣传工作加强健康管理中心将通过多种途径开展健康教育宣传工作，包括开展健康讲座、发放健康资料、建设健康管理知识库等，帮助员工和患者树立正确的健康观念，并掌握一些基本的健康管理知识。
3. 专业技术能力提升为了更好地满足员工和患者的健康管理需求，本中心将不断提升专业技术能力，引进先进的健康管理设备，培养更多的专业技术人才，以保证服务的专业化和精准化。
4. 健康管理服务质量提升在工作中，本中心将严格执行健康管理服务标准，确保服务质量达到最好。
并且，将开展健康管理服务质量评估活动，及时发现存在的问题，并进行改进。
三、具体措施1. 健康管理服务流程优化本中心将重点工作聚焦在健康管理服务流程的优化上，制定并落实新的工作流程。
具体措施包括：(1) 制定新的服务流程，明确各项工作的责任人和时间节点。
(2) 强化服务协同，与其他部门合作，实现工作的高效协同。
(3) 加强信息化建设，提高信息管理的效率和准确性。
2. 健康教育宣传工作加强本中心将加大健康教育宣传力度，增加宣传渠道，落实健康教育工作，具体措施包括：(1) 组织开展健康讲座，邀请专业医生和健康管理专家，向员工和患者普及健康管理知识。
(2) 发放健康资料，制作健康管理手册和宣传资料，向员工和患者宣传健康知识。
(3) 建设健康管理知识库，利用网络平台建设健康管理知识库，提供线上健康管理咨询服务。
健康管理每月工作计划
一、前言为了提高员工健康水平，降低疾病风险，增强团队凝聚力，特制定本健康管理每月工作计划。
本计划旨在通过定期开展健康检查、健康知识讲座、健康生活方式推广等活动，提高员工的健康意识，促进健康生活方式的养成。
二、工作目标1. 提高员工健康意识，普及健康知识；2. 降低员工患病率，提高生活质量；3. 增强团队凝聚力，营造和谐的企业氛围。
三、工作内容1. 健康检查（1）每月开展一次员工健康检查，包括血压、血糖、血脂、心电图等项目；（2）对检查结果异常的员工进行重点关注，并提供个性化健康建议；（3）对检查结果进行统计分析，及时发现问题并采取措施。
2. 健康知识讲座（1）每月至少举办一次健康知识讲座，邀请专业医生或营养师进行授课；（2）讲座内容涵盖常见疾病预防、健康饮食、运动养生等方面；（3）鼓励员工积极参与讲座，提高健康知识水平。
3. 健康生活方式推广（1）开展健康生活方式宣传月活动，通过海报、宣传册等形式普及健康知识；（2）组织员工参加各类体育锻炼活动，如跑步、羽毛球、篮球等；（3）倡导员工养成良好的作息习惯，如规律饮食、充足睡眠等。
4. 健康档案管理（1）建立员工健康档案，记录每次健康检查结果、健康讲座参与情况等；（2）定期更新员工健康档案，确保信息准确、完整；（3）根据员工健康状况，制定个性化的健康管理方案。
四、工作进度安排1. 第一周：完成健康检查工作，收集员工健康档案；2. 第二周：组织健康知识讲座，开展健康生活方式宣传；3. 第三周：对健康检查结果进行统计分析，制定健康管理方案；4. 第四周：跟踪员工健康状况，调整健康管理方案。
五、工作要求1. 各部门要高度重视健康管理工作的开展，积极配合；2. 员工要积极参与各项活动，养成良好的健康习惯；3. 定期对工作计划进行总结，不断完善和优化。
通过本健康管理每月工作计划的实施，我们将努力提高员工的健康水平，为企业的可持续发展提供有力保障。
职工健康管理中心工作计划
一、前言为了提高职工的健康水平，预防和控制职业病，提升企业整体竞争力，结合我国相关政策及公司实际情况，特制定本职工健康管理中心工作计划。
二、工作目标1. 提高职工健康素养，增强职工健康意识；2. 建立健全职工健康档案，全面了解职工健康状况；3. 实施预防为主、防治结合的方针，降低职业病发病风险；4. 提升职工生活质量，增强企业凝聚力。
三、工作内容1. 健康宣传教育（1）定期举办健康知识讲座，邀请专业医生为职工讲解常见病、多发病的预防及治疗；（2）利用企业内部媒体，普及健康知识，提高职工健康意识；（3）开展健康主题活动，如“健康知识竞赛”、“健康操比赛”等，增强职工参与度。
2. 健康体检（1）建立职工健康档案，定期组织职工进行健康体检；（2）针对不同岗位、不同工种，制定个性化体检方案；（3）对体检结果进行分析，及时发现职工健康问题，制定干预措施。
3. 职业病防治（1）开展职业病危害因素监测，评估职业病危害风险；（2）加强职业病防护设施建设，确保职工工作环境安全；（3）对职业病病人进行及时救治，保障其合法权益。
4. 健康服务（1）设立健康咨询服务，为职工提供健康咨询、心理疏导等服务；（2）建立健康档案，跟踪职工健康状况，及时调整健康管理方案；（3）开展健康促进活动，如健身、瑜伽、减压等，提升职工身心健康。
四、工作措施1. 加强组织领导，成立职工健康管理中心，明确各部门职责；2. 制定年度工作计划，确保各项工作有序开展；3. 加强与专业医疗机构合作，提高健康服务质量和水平；4. 定期对职工健康工作进行评估，总结经验，改进不足。
五、预期效果1. 职工健康素养得到显著提高，健康意识明显增强；2. 职业病发病率得到有效控制，职工身心健康得到保障；3. 企业凝聚力、向心力得到提升，为企业发展提供有力支持。
六、总结本工作计划旨在为职工提供全方位的健康服务，切实保障职工身心健康。
通过实施本计划，我们相信企业将实现职工健康、企业发展双赢的局面。
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2018健康管理中心工作计划4
2018健康管理中心工作计划
篇一：2018健康管理工作计划
随我国社会和经济的高速发展，人们的饮食起居和生活习惯发生巨大改变。
2002年中国居民营养与健康状况调查和2005年国民体质监测结果表明，与膳食不
平衡和身体活动不足等生活方式密切相关的慢性疾病及其危险因素水平呈快速上升
趋势，已成为威胁人们健康的突出问题。
响应国家卫生部的号召，为促进公共卫生
服务均等化，玉百、律花作为试点开展健康管理项目，为新区居民提供疾病预防，
自我保健及伤害预防的指导，减少健康危险因素，有效预防和控制慢性病等后续健
康管理项目推广实施提供依据和经验。
特依据《国家公共卫生服务规范》制定2012
年的工作计划，并严格按着计划要求开展工作。
一、目标：
1. 以孕产妇、0-3岁儿童、老年人、残疾人、重症精神病人、慢性病人、肿瘤
病人等人群为重点，为辖区常住居民建立统一、规范的居民健康档案，以健康档案
为载体，为居民提供连续、综合、适宜和经济的基本医疗卫生服务。
健康档案要及
时更新，确保居民健康档案建档率50%以上、健康档案合格率70%以上、健康信息系统管理率80%以上。
2. 跟踪、评价病人病情，记录各项理化指标及其变化趋势；处理繁杂的膳食营养素摄入计算及营养配餐工作；根据运动、膳食、平衡原则向病人提供个体化的运
动和膳食分析处方，确保居民危险因素下降率50%以上。
3. 加大宣传教育力度和培训力度，努力提高被管理人员健康知识知
晓率和依从性，并提高社区健康服务中心防治责任医生的专业知识、业务管理
水平以及重视度，以求提高社区就诊病人的登记、管理率。
4. 及时反馈工作情况、及时纠正问题，提高管理质量。
二、健康管理实施计划
（1）召开2012年工作开展座谈会，于2012年2-3月召开2011年居民健康管
理座谈会，布置一年的任务，因地制宜采取相应措施提高常住人口健康档案建档率；
（2）开展2012年新区健康管理工作培训，于2012年3-4月份邀请慢性病防治中心专家进行专业和业务知识培训；
（3）开展2、3季度督导工作，季度检查工作开展情况，对工作中存在的不足
及时指出，提供技术支持，限定期限改正；
（4）汇集新区健康管理专家组综合防治意见，制作不同的宣传资料，与新区管委会保健室通过海报、宣传折页及短信等灵活宣传，提高居民健康知识知晓率和健
康行为的形成率；
（5）开展年终工作检查及评优活动，于2012年10-12月对2012年的健康管理工作进行年终检查；
（6）开展宣传日活动，联合两家综合医院及所属的社区健康服务中心于2012
年10-12月，通过现场义诊及采用多媒体的方式进行宣传提高居民的知晓率，创造
良好的防治环境氛围；
（7）接待上级领导部门的检查和督导及上报数据。
三、实施总结：
1）以每年健康体检数据为基础，设计统一调查表对个体生活习惯、行为方式、心理因素以及家族史等进行调查，建立电子健康档案，并形成统一调查
库。
2）定期宣传提高服务对象的健康意识和健康行为的形成率。
3）根据健康评估分类结果，针对不同人群采取不同指导措施。
4) 根据效果评
估综合结果对多种健康组合进行评估，寻找最适合的健康指导组合，并广泛实施。
篇二：健康管理团队服务工作计划
为进一步转变卫生院服务模式，更好地促进卫生院技术、管理、服务下沉，提
升基本医疗服务和公共卫生服务的可及性，结合我院实际，制定本工作计划。
（一）开展巡回医疗
1.定期到村卫生室开设门诊。
结合自身技术力量实际情况，综合考虑服务人口、群众需求以及地理交通条件等因素，合理划分健康管理团队的服务区域，确保每个
行政村都有团队负责。
健康管理团队每月至少2次到所服务的村卫生室开展工作，
每次下村工作时间不少于半天。
2.采取上门巡诊、随访管理、健康宣教以及检查村卫生室工作等方式开展团队
服务。
对老年人、孕产妇、儿童、残疾人、慢性病人、精神病人，以及行动不便且
确有需要的其它病患者，根据需求和诊疗规范提供上门诊疗服务。
团队下村开展服
务前，乡村医生要事先向重点管理服务对象做好通知工作。
3.帮助农村居民选择适宜的就医路径，协助预约上级医院，推动建立基层首诊、分级诊疗和双向转诊制度。
4.团队根据上级下达的年度目标任务，制定详细的实施工作计划。
团队负责人
根据工作任务，确定每次下村的人员和具体工作内容。
5.团队固定下村的时间和内容，要在村卫生室上墙公布，并公示团队成员名单、职责分工、咨询联系方式和监督电话，方便居民联系并接受社会监督。
（二）实施健康管理
1.掌握本服务区域居民健康基本情况和影响健康的主要因素，制定并落实有针
对性的干预措施。
2.落实好本服务区域高血压三期、糖尿病伴并发症患者及高危孕产妇、体弱儿、65岁以上老年人保健等乡村医生尚难以独立完成的基本公共卫生服务工作。
3.紧密依靠信息系统的支撑，做好健康信息的综合利用。
（三）规范村卫生室服务
1.加强对村卫生室和乡村医生的培训与指导，推广适宜卫生技术，帮助乡村医
生提升基本医疗卫生服务能力。
2.督促村卫生室规范实施基本药物制度，规范执行安全注射、消毒隔离、医疗
文书、抗生素与激素应用、医疗废弃物处置等医疗规范和基本公共卫生服务规范，
规范建立财务管理制度，规范提供新农合门诊服务。
3.督促乡村医生认真完成各项基本医疗和公共卫生服务任务。
篇三：中医药健康管理工作计划
为进一步落实好中医治末病，根据国家新增的基本公共卫生服务项目规范中
《中医药健康管理服务规范》内容，制定2013年度辖区内老年人和儿童中医药健康服务工作计划：
一、完善制度，细化管理：完善中医药健康管理制度建设，规范中心各项中医药健康管理的技术操作规范，加强对中医药健康管理的组织领导，由巫才鹏付主任
任中医药健康管理领导小组组长，步海峰同志任中医药健康管理工作责任人，各卫
生室医生为具体工作执行人，负责中医药服务日常工作的落实。
二落实好中医药健康管理管理工作：今年10月份开始开展中医药健康管理工作，重点做好65岁以上老年人档案中增加中医辨识内容，同时逐步开展儿童中医药保健服务内容，具体完成发下工作指标：
1、掌握辖区内65以上老年人口现状，根据规范要求，每年为老年人提供1次
中医药健康管理服务，内容包括中医体质辨识和中医药保健指导，管理率暂定40%
以上。
2、中医体质辨识。
按照老年人中医药健康管理服务记录表前33项问题采集信息，根据体质判定标准进行体质辨识，并将辨识结果告知服务对象。
到年底完成中
医药辨识500人的计划，并将结果录入电子档案系统。
3、中医药保健指导。
根据不同体质从情志调摄、饮食调养、起居调摄、运动保健、穴位保健等方面进行相应的中医药保健指导，计划完成500多人次。
4、在儿童6、12、18、24、30、36月龄时对儿童家长进行儿童中医药健康指导，具体内容包括：
（1）向家长提供儿童中医饮食调养、起居活动指导；
（2）在儿童6、12月龄给家长传授摩腹和捏脊方法；在18、24月龄传授按揉
迎香穴、足三里穴的方法；在30、36月龄传授按揉四神聪穴的方法。
5、所有中医药服务，均做好资料收集与录入告知服务人等工作，对查出的疾病进行分析与治疗指导。
三、加强对中医药健康管理工作的考核
中心将根据绩效考核方案，不定期对中心以及下辖3个村卫生室中医药健康管
理服务工作进行督导检查，对发现的问题及时整改，并要求序时完成全年任务，实
施季度考核，结果与年度经费挂钩。