刑法职业禁令的性质及司法适用

摘要

为了更深入地了解刑法职业禁令，本论文从职业禁令当前最新的国内立法现状及国际发展动态等方面出发，通过详细介绍了其法案通过背景，对其基本概念内涵做出了详细的解释。同时，还对其性质特点进行了探讨。为了更充分地了解其性质，文中还就其基本性质、使用条件、适用对象以及适用根据等方面进行了细致入微的剖析。同时，在本文末尾处就刑法职业禁止令司法适用中存在的其他问题，进一步深入剖析了相关法律法规，并最终在文章末尾对全文中关于刑法职业禁令的相关法律法规进行总结，明确其司法适用范围。

关键词：刑法；职业禁令；司法适用

Abstract

In order to further understand the criminal law from the occupation occupation ban, ban the current domestic legislation and international developments of the details of their bills through the background, make a detailed explanation of the basic connotation of the concept. At the same time, the characteristics of its properties are also discussed. In order to get a better understanding of its properties, the paper also makes a detailed analysis of its basic properties, conditions of use, applicable objects and applicable basis. At the same time, at the bottom of the criminal law to prohibit other occupation problems to the judicial application, further analyzes the relevant laws and regulations, and finally in the end of the relevant laws and regulations on criminal law occupation ban text summary, clear judicial scope.

Key words: Criminal law; professional injunction; judicial application

目录

摘要.................................................. I Abstract ................................................. II 第一章绪论 . (1)

1.1 职业禁令的发展动态 (1)

1.2 选题依据 (1)

1.3 学术及应用价值 (2)

1.4 拟解决的关键问题 (2)

1.5 主要研究内容、研究目的及研究意义 (2)

1.5.1 主要研究内容 (2)

1.5.2 研究目的 (3)

1.5.3 研究意义 (3)

第二章刑法职业禁止令的立法现状 (4)

2.1 职业禁令的概念及特点 (4)

2.2 职业禁令制度的特点 (4)

2.3 国内外立法现状 (4)

第三章职业禁令的基本性质 (6)

3.1 职业禁令的保安处分性质 (6)

3.2 在我国刑法的地位 (6)

3.3 基本法律要件 (6)

第四章职业禁令的司法适用 (7)

4.1 适用条件的理解 (7)

4.1.1 刑罚的范围 (7)

4.1.2 假释之日的理解 (7)

4.2 适用对象的理解 (7)

4.2.1 职业便利的内涵 (8)

4.2.2 职业义务的理解 (8)

4.2.3 刑法职业禁止令适用于单位 (8)

4.3 适用根据的解析 (8)

第五章刑法职业禁止令司法适用中的其他问题 (9)

5.1 刑法职业禁止令的决定 (9)

5.2 刑法职业禁止令的溯及力 (9)

5.3 违反刑法职业禁止令的法律责任 (9)

5.4 刑法职业禁止令与其他法律竞合时的理解 (10)

第六章结束语 (11)

参考文献： (12)

致谢 (13)

第一章绪论

1.1 职业禁令的发展动态

就刑法职业禁令近几年来的发展过程来说，其限定的时间一般设为三到五年左右，原因有二：一是若限定的时间太久，则会出现结果为刑事处罚代替另类预防的刑法职业禁令；二是若限定的时间过短，则也许会不能达到满足预防犯罪这一措施的效果，从而使其失去本质意义。因而，一般来说，只要满足限定时间在3到5年之内，人民法院就可以通过判定犯人再次具有同样危险性的大小而加以判定。

1.2 选题依据

刑法职业禁令，又称为从业禁止规定，指的是2015年我国最新颁布施行的《刑法修正案(九)》第1条中有关于禁止做相关工作的规定[1]。虽然在这以前，有关于禁止做相关工作的有关规定已经体现在我国其他法律法规中，但由于其那些法律法规具有分散的特性，使得刑法职业禁令只具有行政上的处罚的意味，同时还伴随着其覆盖的工作范围太狭隘、占有一定比例的工作不在相关法律法规之内。因此，当时刑法职业禁令具有着夺走相关人员从业资格等这一明显特征。此时，则无法通过相关法律法规来规范禁止有关违法违纪行为，同时还会出现并无无相应的有效措施来禁止有关于预防此类现象的再次发生。

相对于其他禁令来说，刑法职业禁令作为削弱当事人再次利用工作便捷来达到犯罪目的的可能性，它是通过另类的防范为目标而设立在有关刑法中，同时，对于其他有关法律法规，在有关于禁止从业规定方面，刑法中的设立对其具有充分有效的说明作用。

刑法职业禁令不单单只为了另类的社会防范作用，同时还会对其他可能存在潜在工作犯罪的行为人造成一定的震慑作用，并且在执行刑法职业禁令时通常会在一定程度上达到防治犯罪行为再发生的效果。因此，若从预防违法犯罪这一层面考虑，刑法职业禁令相较于其他法律法规内容中规定的某些刑罚或者非刑罚举措来说，其在犯罪防范举措方面更具有特殊针对的性质。故此举将职业禁令的有关规定写入刑罚范围这一举措不单单是对我国社会中存在的违法犯罪行为之后伴随的法律法规后果的扩充，更是对我国社会在职业禁令方面的刑事违法制裁系统的完善。