医院保卫科工作总结
医院保卫科工作总结15篇
医院保卫科工作总结15篇医院保卫科工作总结1一、提高医院职工安全意识首先要将安保工作纳入医院重要管理项目中，医院各部门定期开展安全知识讲座，使医院职工充分认识到安全保卫工作的重要性，必须要从自身做起，提高自我安全意识，鼓励各部门人员能够主动参与到安全保卫工作中，当出现安全事件时在场职工可以主动进行协调，将安全事件危险性降到最低。
所以提高医院职工安全意识、参与安全工作，不仅能将安全隐患降到最低，还能建立和谐的医护患关系和人际关系，同时通过加大安全保卫工作的力度，使医院各项工作得以顺利进行。
二、提升安保人员素质及队伍建设筹划安排好7月-9月份***组织的消防安全能力素质提升培训工作。
对医院保卫科工作人员定期进行素质教育，提升安保人员个人素质，并对安保人员进行法律教育及业务知识培训，使其在工作中能够处于积极向上的状态，正确处理好各种安全事件。
同时对安保人员的工作岗位进行详细划分，做好重点工作的安排，加强个人岗位责任制，提高安保人员岗位责任意识，避免管理不当影响医院日常工作的进展。
并定期对安保人员进行身体素质训练，使医院保卫科拥有一支高素质、高技术及业务水平过硬的`团队。
三、加强安全隐患防范，提高安全预警能力。
在日常工作中安保人员密切观察流动人员中存在的不安全因素，并在各区域内设置提示牌及安全提示影像，提醒就诊人员保管好个人物品及钱财，安保人员在易发生偷窃事件的区域进行巡查，并在各重要区域安装摄像头，确保全面覆盖，无死角，使安保人员可通过摄像及现场巡逻及时发现安全隐患，并及时采取有效措施。
不仅可以确保医院安全，同时可通过摄像记录各种纠纷真实情况。
完善安保人员的硬件设施，准备充足的防爆器材，以便恶劣事件发生时，安保人员可及时采取有效控制，从而使医院日常工作得到安全保障。
保卫科20__年7月5日医院保卫科工作总结2进入20__年以来，医院保卫科在公安机关、及院党政的领导和业务技术指导下，保卫科组织全体员工认真学习贯彻医院安全保卫各项规定，并利用班前班后会及时传达医院周会精神，深入地、扎实地履行好自己的职责。
医院保卫处工作总结范文5篇
医院保卫处工作总结范文5篇篇1一、背景概述本年度医院保卫工作，坚持以病人为中心的服务理念，贯彻预防为主的原则，以确保医疗工作的正常进行和患者生命财产安全为最终目标。
全体保卫处工作人员始终坚持以高度的责任感和使命感，确保医院安全稳定。
本报告旨在全面梳理本年度保卫工作的实施情况，总结经验教训，并提出改进建议。
二、主要工作内容及成效（一）安全制度建设与完善1. 完善安全管理体系：本年我们进一步完善了医院安全管理体系，建立起严密的安全防控网络。
2. 安全规章制度修订：根据医院工作的实际需要，我们对《医院安全保卫工作规定》进行了修订和完善，使其更加贴近实际，更具可操作性。
3. 安全教育培训：定期开展安全教育培训活动，提高全体员工的安全防范意识和应急处置能力。
（二）安全巡查与隐患排查治理1. 安全巡查：保卫处全体成员定期进行医院全面巡查，及时发现安全隐患并及时整改。
同时设立了举报奖励制度，鼓励员工和患者积极参与安全隐患的排查。
2. 隐患排查治理：针对巡查中发现的问题和隐患，我们建立了详细的整改台账，明确责任人和整改时限，确保整改到位。
全年共发现并整改安全隐患XX余处。
（三）安全防范技术应用与升级1. 监控系统建设：本年度我们加大了监控系统建设力度，新增监控摄像头XX余个，实现了医院重要区域的全覆盖。
2. 技术防范应用：引进先进的安全防范技术，如人脸识别系统、智能门禁系统等，大大提高了医院的安防水平。
（四）应急管理与处置能力提高1. 应急预案制定与演练：结合医院实际情况，我们制定了详细的应急预案，并定期组织演练，确保在遇到突发事件时能够迅速响应。
2. 处置能力提升：加强与当地公安、消防等部门的合作，定期举行联合演练，提高了应对突发事件的能力。
三、工作亮点及创新举措（一）智能安防系统建设：我们引入了智能分析监控系统，实现了对医院安全事件的实时分析和预警。
（二）安全文化建设：开展形式丰富的安全文化活动，如安全知识竞赛等，增强了员工和患者的安全意识。
医院保卫科工作总结范文5篇
医院保卫科工作总结范文5篇总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料，它可以促使自己思考，这里给大家分享一些关于医院保卫科工作总结范文，供大家参考。
医院保卫科工作总结1__县人民医院是一所集医疗、预防、教学为一体的综合性医院，场所开放，人员流动量大。
医院保卫科在院部的统一领导和大力支持下，以构建和谐平安医院、狠抓治安消防安全为根本目标，齐心协力，努力工作，切实维护了医院的安全稳定，有效地防止了各类重大案件事故的发生，在治安安全、防火安全、就医环境等方面都取得了显著的成效。
回顾一年，我科主要做好以下几个方面工作：一、加强政治学习，思想素质高深刻领会医院文化纲领的实质和内涵，牢固树立“以病人为中心”的服务理念，坚持把“患者需求至上”为目标，认真抓好法律法规、岗位职责、车辆管理、应急预案、防火急救知识等，形成团结和谐、富有战斗力的团队，增强了凝聚力，提高了我科综合素质和工作能力。
二、加强科室管理，业务能力强为切实做好安全保卫工作，定期组织全科人员认真组织学习治安条例、法律法规，健全各项安全制度，落实治安综合治理和安全保卫目标责任制，有效地提高了干部职工遵纪守法的自觉性和安全防范的警惕性。
保卫科认真抓好职工队伍的普法教育工作，增强职工的防范意识。
继续深入开展平安医院创建工作，及时妥善处理化解各类矛盾。
组织并坚持政治思想学习，及时传达院部精神，积极完成院领导下达的各项任务，向院领导汇报工作情况，严格保守秘密，做好消防工作，同时，每日做好消防器材的检查及登记，发现隐患及时处理或上报，坚持每日设施检查，以防丢失、损坏，加强对科室人员的管理，加强院区车辆管理。
我院新院址20__年底正式投入使用，各种消防安保设施先进齐全，设有专职消防安全人员，消防监控室24小时值班，自动喷淋器3839个、感烟器1253个、防火门196个、防火卷帘31个、消防应急灯192个、消防疏散指示牌273个、消火栓138个、灭火器127个，消防水炮2个、消防井1个等。
医院保卫科个人工作总结8篇
医院保卫科个人工作总结8篇医院保卫科个人工作总结篇1在医院的正确领导下，保卫科认真落实社会治安综合治理责任制，结合平安医院的创建工作，以维护医院政治稳定，治安安全、消防安全为目标，立足本职，为临床一线服务。
深入开展普法教育，消防安全教育。
做好安全生产管理、治安防范、医疗纠纷调解等一系列工作，为医院的安全生产管理、平安医院建设工作做出了一定的贡献。
现将20xx年的工作总结如下：一、强化社会管理综合治理1、逐级建全了社会治安管理制度、职责，落实社会治安综合治理责任制，职责明确，责任到人。
2、落实社会治安综合治理目标责任制。
为把医院的社会治安综合治理目标真正落到实处，医院同各科室负责人签订了综合治理目标责任书，明确科室负责人为第一综合治理责任人。
科室指定一名同志为安全员，具体负责安全工作，责任落实到人。
3、进一步深化和完善治安防范措施，医院的刑事发案率为零。
医院是公共场所，进出人员复杂，根据这一特殊情况，保卫科充分利用现有的监控硬件设施进行24小时不间断监控，同时，保卫科工作人员加强工作责任心。
值班工作人员做好巡逻和门卫人员做好车辆登记工作，做到班班交接、各负其责。
4、医院人员流动量大，在病区、门诊容易发生钱包、手机被窃这一现象，保卫科采取了相应措施。
①专人负责在门诊、药房、住院处巡逻，大大降低失窃率。
②电子监控设备进行24小时监控，同时，门诊药房、付款窗口粘贴防盗警示标牌，人防和技防双重防范，使我院门诊被盗发案率明显降低。
5、积极处理医疗纠纷。
在医院的医疗服务中，病人死亡医疗纠纷最为棘手。
病人家属寻衅滋事，大动干戈，影响到其他病人的治疗以及医院领导和科室正常办公。
保卫科积极用法律教育病人家属，同时积极联系辖区东风派出所(市公安局东风分局)，公安机关提早介入调解，医疗纠纷早介入、早处理，有效保证了医务人员的人身安全。
二、深入开展平安医院建设医院的治安安全、消防安全是平安医院创建的重要组成部分。
我院贯彻以“安全第一，预防为主”的方针，结合医院实际，认真落实上级有关部门的文件精神，为维护医院正常的'医疗秩序和平安医院的创建工作发挥了重要作用。
2024年医院保卫工作总结4篇
2024年医院保卫工作总结4篇医院保卫工作总结1在领导的关怀下，同志们的帮助下，我们工作中取得了一定的成绩，但是，我们还将再接再厉，研究保卫工作的规律，不断吸取教训，总结经验，在新的一年里，进一步加强院内的安全保卫工作，我们知道，未来的一年工作将会更加艰辛，情况更加复杂，但我们一定不会辜负领导和同志们的期望，给医院创造一个良好的就医和工作环境。
一年来在院领导班子的领导下，在同志们的帮助下，经全科同志的共同努力，我较好的完成了领导交给的各项工作任务，取得了学习上的收获，思想上的进步，业务上的提高。
以身作则，身先士卒，全科人人爱岗敬业，尽心尽责，攻坚克难，开拓进取，以大局意识，全局观念，形成了一个以院为核心，以安全预防为中心的具有凝聚力的科室。
现将一年来的主要工作汇报如下：一、加强队伍思想建设针对医院周边环境情况，院领导对保卫科提出了更高的要求，因此，作为保卫科长，坚持认真学习，不仅从思想上提高认识，提高个人素质，牢固树立大局观念，还要脚踏实地，真抓实干，不断提高业务水平，工作中努力做到政治思想业务水平双过硬。
保卫科工作首先做到预防为主，防治结合，重在巡查，重点保护。
因为医院所处的恶劣的周边环境，对保卫科的同志来说，已经难以分清上班下班与休班，人人讲大局，讲风格，讲奉献，上班连轴转。
功夫不负有心人，通过全科同志的共同努力，目前保卫科已经成为医院一个良好的窗口，从人员来院就诊到车辆出入，从安全保卫到消防设施配置，从病房的安全管理到治安管理，我们都做到了文明、科学、严格、高效，得到了全员医护人员的好评。
二、努力实现保卫科工作无差错处理，调节好医患之间的矛盾，维持院里正常的工作秩序。
实现保卫科工作无差错并非易事，我们也确实感到了压力与挑战，但是我们把这作为保卫科的重要工作，在领导的充分信任和同志们大力支持下，我们充分发挥保卫人员的责任感和使命感，变压力为动力，变挑战为机遇，采取强有力的措施，规范化管理，终于把领导的重任，大家的希望，一件件落实到实处，对某些岗位，定岗定责，对全院所有场所所放置的消防设施做到心中有数，了然于胸，使消防安全设施在管理和使用上更加科学规范。
医院保卫科的工作总结（精选9篇）
医院保卫科的工作总结（精选9篇）医院保卫科的工作总结篇120xx年，保卫科根据医院领导的工作要求，认真落实综合治理责任制，结合平安医院的创建工作，以维护医院政治稳定，治安消防安全为目标，为临床一线服务，立足基础，深化创新，进一步加大工作力度，20xx年保卫科工作如下：一、加强治安防范措施针对我院人员流动量大、杂，在病区、门诊容易发生钱包、手机被窃现象，我们采取了相应措施。
专门组织队员在门诊、药房、定点巡逻，充分利用视频监控设施，组成人防和技防的双重防范。
二、加强消防安全管理医院的消防安全是平安医院创建的重要组成部分，保卫科认真贯彻以“安全第一，预防为主”的方针，结合医院平安创建实际工作，认真学习上级有关部门的文件精神，定期对全院的安全生产工作及消防工作进行全面检查。
发现问题，及时下发“整改通知书”，限期整改。
保卫科做到了每月不少于2次消防安全及安全生产隐患检查，小问题及时解决，大隐患及时上报。
开张至今，保卫科组织全院职工进行消防安全知识及安全生产知识培训1次，消防实战演练1次。
真正做到了全年消防安全事故零发生。
三、制度化管理，保障医院治安稳定“没有规矩，不成方圆”建立必要的安全制度是提高医院治安安全的保证。
保卫科根据《治安队员工作制度》、《车辆管理制度》、《消防安全制度》、《治安巡逻制度》等制度，严格按照制度执行，门卫白天把好人员车辆进出关，晚间提醒各病区按时上锁。
保卫科治安巡逻队严格执行《治安消防巡逻制度》做到每天24小时不定时全院巡逻。
四、严格落实安全生产目标管理责任制1、保卫科与各职能科室、临床科室签订了安全生产目标管理责任书，把生产安全、医疗安全、防火、防盗、社会治安等具体工作分解并落实到科室及个人。
2、保卫科定期组织安全生产隐患大排查，及时发现存在问题，并及时通知相关科室或个人限期整改;组织人员针对科室工作人员进行消防知识普及及消防设施、设备正确操作现场指导。
3、保卫科在人防、物防、技防相结合的同时，强化特种设备及水、电、气、信息网络等重点部门的安全管理，尤其是特种行业，经常深入特种作业科室进行检查，严格落实持证上岗制度，杜绝无证操作。
医院保卫科工作总结8篇
医院保卫科工作总结8篇第1篇示例：医院保卫科工作总结一、工作回顾医院保卫科作为医院安全管理的重要部门，承担着维护医院内部秩序和安全的重要职责。
在过去一年的工作中，我们全体保卫人员围绕“稳定、有序、安全、和谐”的目标，认真履行职责，积极开展各项工作，取得了一定的成绩。
1.加强安全防范在过去一年中，我们加强了对医院周边环境的管控，提高了保卫警惕性，加强了警力巡逻，切实有效地防范和制止了一些医院周边的违法犯罪行为。
我们也加强了对医院内部安全隐患的排查和整改工作，确保了医院内部的安全稳定。
2.加强应急处置随着社会的不断发展，面临各种突发事件的可能性也在增加。
为了更好地应对各种突发事件，我们加强了对应急预案的制定和演练，提高了保卫人员的应急处置能力。
在实际工作中，我们也积极参与了医院内部的各类应急演练，提高了对突发事件的处置能力。
3.加强队伍建设我们注重提高保卫人员的专业素质和业务能力，定期组织保卫人员进行各项专业培训和演练，使他们能够熟练掌握各类警务技能和应急处置技能。
我们也加强了对保卫人员的心理疏导和健康管理，提高了他们的工作积极性和责任感。
二、存在问题在工作中，我们也面临着一些问题和挑战。
医院周边环境复杂，犯罪活动频繁，保卫工作面临较大压力。
医院内部安全隐患较多，需要进一步加强排查和治理。
保卫人员的应急处置能力还有待提高，需要进一步加强培训和演练。
三、下一步工作计划为了更好地做好医院保卫工作，我们将在下一步工作中进一步加强以下几个方面的工作：1.加强安全防范。
进一步加强对医院周边环境的管控，提高保卫人员的警惕性，切实加强对各类违法犯罪行为的打击力度。
2.加强内部安全管理。
进一步加强对医院内部安全隐患的排查和整改工作，确保医院内部的安全稳定。
3.加强应急处置能力。
进一步加强对保卫人员的应急处置能力培训和演练，提高他们对突发事件的处置能力。
4.加强队伍建设。
进一步加强对保卫人员的培训和管理，提高他们的专业素质和工作积极性。
医院保卫科2023年工作总结9篇
医院保卫科2023年工作总结9篇第1篇示例：医院保卫科是医院安全管理的重要组成部分，负责维护医院内部的秩序和安全。
2023年，医院保卫科在全体员工的共同努力下取得了一系列的成绩，并取得了阶段性的成功。
现在就让我们来回顾一下医院保卫科2023年工作总结。
一、工作概况2023年，医院保卫科在医院领导的正确领导下，坚持以人民为中心的发展理念，紧密围绕医院安全工作的核心任务，全力保障医院内部的秩序和安全。
全年共处理各类案件1000余起，成功破获多起重大案件，有效维护了医院内部的治安秩序。
二、工作亮点1.加强队伍建设。
2023年，医院保卫科进一步加强队伍建设，完善了保卫队伍的培训机制，提升了队员的安全意识和应急处置能力。
确保了医院内部突发事件的及时处理。
2.加强巡查防范。
医院保卫科2023年加大了对医院内部的巡查力度，建立了定期巡查制度，做到了24小时不间断的巡查防范。
有效减少了盗窃、抢劫等案件的发生。
3.加强与社会公安机关的合作。
医院保卫科积极与当地公安机关开展合作，建立了信息共享机制，及时传递案件线索，提高了案件破案率和抓捕效率。
4.加强应急预案培训。
医院保卫科2023年加强了应急预案的培训工作，组织了模拟演练活动，提高了队员的处置能力和应对突发事件的能力。
三、存在问题1.队伍建设还需加强。
虽然医院保卫科在队伍建设方面取得了一定成绩，但在一线队员的安全意识和应急处置能力还有待进一步提升。
2.巡查防范不够到位。
医院保卫科的巡查防范措施虽然有所加强，但在具体的工作实践中，还存在一些漏洞和薄弱环节，需要进一步加强。
3.与社会公安机关的合作有待深化。
医院保卫科与当地公安机关的合作尚未达到最佳状态，需要进一步深化合作，加强信息共享，共同维护医院内部的治安秩序。
四、未来展望2024年，医院保卫科将继续围绕医院安全工作的核心任务，进一步加强队伍建设，加大巡查防范力度，深化与社会公安机关的合作，提高应急预案的培训实效，全力保障医院内部的安全稳定。
医院保卫科年终总结范文6篇
医院保卫科年终总结范文6篇篇1一、背景过去的一年，医院保卫科在院领导的指导下，坚持以科学发展观为指导，认真履行保卫科的职责，切实做好医院的安保工作。
通过全体员工的共同努力，医院的安全稳定得到了有效保障，为医院的持续发展创造了良好的环境。
二、主要工作及成效1. 完善安保制度，提升安保水平为适应医院发展的新形势，保卫科对现有的安保制度进行了全面梳理和修订，建立了更加科学、规范、完善的安保制度。
通过加强日常管理和巡查，确保各项制度得到有效执行，从而提升了医院的安保水平。
2. 加强队伍建设，提高综合素质保卫科高度重视队伍建设，通过定期培训和考核，提高员工的业务技能和综合素质。
同时，加强团队凝聚力建设，形成了一支纪律严明、作风过硬、素质较高的安保队伍，为医院的安保工作提供了有力保障。
3. 强化安全教育，增强安全意识保卫科通过举办安全知识讲座、开展安全演练等形式，加强对医务人员和患者的安全教育，提高大家的安全意识。
同时，积极宣传医院的安全政策，营造“关爱生命、关注安全”的良好氛围。
4. 完善监控系统，提升技术防范能力保卫科对医院的监控系统进行了全面升级，安装了一批高清摄像头，并建立了智能监控平台。
通过加强技术防范措施，实现了对医院重点区域和关键环节的实时监控，提升了医院的安保效率。
5. 加强应急管理，提高应对能力保卫科制定了完善的应急预案和流程，并定期组织演练。
通过演练，检验预案的可行性和有效性，提高员工在应急情况下的应对能力和协调配合能力。
同时，保卫科还与公安机关建立了联动机制，确保在发生重大突发事件时能够及时、有效地处置。
三、存在的问题及改进措施1. 安保人员素质参差不齐：部分安保人员素质较低，服务意识不强，需要进一步加强培训和考核，提高整体素质。
2. 监控系统存在盲区：虽然对监控系统进行了升级，但仍然存在一些盲区需要进一步完善。
3. 应急预案执行不够熟练：部分员工对应急预案不够熟悉，需要在日常培训中加强演练和模拟训练。
医院保卫工作总结8篇
医院保卫工作总结8篇篇1一、引言本年度，医院保卫处在上级领导的正确指引和全体员工的共同努力下，紧紧围绕医院安全工作的总体要求，积极开展各项工作。
本报告旨在全面回顾和总结本年度保卫工作的实施情况、成果与不足，并提出改进措施，为未来工作提供重要参考。
二、工作内容概述1. 安全生产管理（1）完善安全制度，确保各项安全规定落实到位。
（2）开展安全生产大检查，及时发现并整改安全隐患。
（3）组织安全教育培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
2. 安全保卫工作（1）加强医院门禁管理，严格执行来访登记制度。
（2）加强医院内部巡逻，确保医院内部安全无死角。
（3）加强与当地公安部门的联动，共同维护医院周边治安秩序。
3. 消防安全工作（1）定期进行消防设施检查与维护，确保消防设施完好有效。
（2）组织消防演练，提高全院员工的消防安全意识与应急处置能力。
（3）开展消防安全知识宣传，提高员工消防安全意识。
三、重点成果1. 成功构建安全生产管理体系，实现了全年安全生产事故零发生。
2. 强化治安管理，实现了医院治安案件的有效下降，有效保障了医患人员的生命财产安全。
3. 消防安全管理水平显著提高，本年度未发生一起火灾事故。
4. 通过多种形式宣传，员工的安全意识得到显著提高。
四、遇到的问题和解决方案1. 问题：部分员工对安全生产的重视程度不够。
解决方案：通过举办安全生产知识竞赛等形式，增强员工的安全生产意识。
2. 问题：医院周边交通安全存在隐患。
解决方案：与交通管理部门协调，优化医院周边交通布局，增设交通警示标识。
同时加强宣传教育，提醒患者及家属注意交通安全。
五、自我评估/反思过去的一年里，我们保卫处在全体员工的共同努力下取得了一定的成绩，但也存在一些不足。
如面对复杂多变的安全形势，还需进一步提高应变能力；在日常工作中还需进一步加强对细节的把控，以确保万无一失。
我们将持续加强自我建设，不断提升保卫工作的整体水平。
六、未来计划在未来工作中，我们将继续加强安全生产管理、治安管理和消防安全管理等工作，提高全院员工的安全意识。
医院保卫工作总结6篇
医院保卫工作总结6篇第1篇示例：医院保卫工作总结随着社会的发展，医院的规模和人流量不断增加，医院保卫工作也变得愈发重要。
保卫工作不仅仅是服务对象，更是医院内部安全和秩序的守护者。
下面我们就医院保卫工作做一个总结，以期提高医院保卫工作水平，保障医院内外环境的安全。
一、现有医院保卫工作情况目前，本院共有保卫人员30人，分为四个岗位进行工作。
在医院门口设有保安岗，值班人员负责对进出医院的人员进行检查，确保医院大门处的安全。
医院内设有迎宾台，迎宾台工作人员负责引导就诊者，维护医院内部秩序。
医院楼道和病房设有巡逻保卫，负责医院内部的安全。
还设有应急处置小组，一旦发生突发情况，能够快速做出反应并处置。
在医院内的保卫设施方面，已经配备了摄像头、门禁系统等设备，确保医院内外的安全。
医院还进行了保卫管理人员的教育和培训，提高了保卫人员的业务水平和工作效率。
二、存在的问题尽管目前的保卫工作已经取得了一些成绩，但仍然存在一些问题需要解决。
医院保卫工作人员仍然存在部分业务水平不高的情况，需要进一步加强教育和培训。
医院内部保卫设施设备虽有一定的配置，但还不能完全覆盖医院所有区域，存在一些死角和盲区。
医院保卫工作人员的数量依然不足，尤其是在夜间值班时段，医院内外的安全有所隐患。
三、解决办法针对上述问题，首先要进一步加强医院保卫工作人员的教育和培训，提高他们的业务水平。
保卫工作人员要熟练掌握相关法律法规和保卫技术，提高应对突发事件的能力。
医院还要加强对保卫设施的更新和维护，确保设备的正常运行。
对于死角和盲区，可以增加摄像头和门禁系统的配置，扩大监控范围，提高保卫工作的全面性和效率。
还需要增加保卫工作人员的数量，加强夜间值班，保障医院内外环境的安全。
以上就是对医院保卫工作的总结，希望能够对大家有所帮助，谢谢！第2篇示例：医院保卫工作总结医院是人们的健康守护者，保卫工作是医院安全运行的重要环节。
过去的一年里，我们医院的保卫工作在领导的关心和支持下取得了一定的成绩。
医院保卫科年度总结范文6篇
医院保卫科年度总结范文6篇篇1一、背景在过去的一年中，医院保卫科全体工作人员认真贯彻医院安全保卫工作要求，坚持“预防为主、确保重点、打击犯罪、保护安全”的工作方针，切实履行工作职责，积极推进保卫工作规范化管理，较好地完成了全年各项工作任务。
现将一年来的工作总结如下。
二、主要工作及成效1. 完善各项规章制度，规范工作程序根据医院工作特点，结合保卫科实际情况，制定了一系列规章制度和岗位职责，如《保卫科工作制度》、《保安人员岗位职责》、《保安人员日常行为规范》等。
这些规章制度和岗位职责的制定，为规范工作人员行为、明确工作职责提供了依据。
同时，也使科室管理更加规范化、制度化。
2. 加强队伍建设，提高整体素质医院保卫科人员流动性大，新进人员多。
为了适应这一特点，科室高度重视队伍建设，通过加强培训和学习，提高整体素质。
一方面，定期组织保安人员进行业务培训和学习，增强他们的业务能力和服务意识；另一方面，注重培养保安人员的团队协作精神，通过集体活动、团队讨论等方式，增强彼此之间的沟通和协作能力。
3. 加强巡逻防控，确保医院安全科室加强了对医院的巡逻防控力度，实行24小时值班制度，确保医院安全。
同时，根据医院实际情况，制定了相应的应急预案和处置流程，如火灾、地震等突发事件的应急预案和处置流程。
这些预案和流程的制定，为科室在应对突发事件时提供了有力的指导和保障。
4. 加强沟通协调，形成工作合力科室注重加强内部沟通和协调，形成工作合力。
一方面，通过定期召开科室会议、加强工作汇报和沟通等方式，及时解决工作中存在的问题和困难；另一方面，注重与医院其他科室的沟通和协调，共同维护医院的安全和稳定。
5. 取得的工作成效通过一年的努力工作，科室取得了显著的工作成效。
一方面，医院的安全状况得到了明显改善，全年未发生重大安全事故；另一方面，科室工作人员的服务意识和业务能力得到了显著提高，得到了医院领导和员工的一致好评。
三、存在的问题和不足1. 人员素质参差不齐：尽管科室加强了队伍建设，但部分保安人员素质仍需提高，存在服务意识不强、业务能力不足等问题。
2024年医院保卫科工作总结（四篇）
2024年医院保卫科工作总结____年医院保卫科工作总结一、工作概况____年是医院保卫科工作的关键年份，面临着安全威胁日益增加的挑战。
在这一年里，我们保卫科团结一心，始终坚持以人民群众的利益为中心，积极应对各种安全风险和突发事件，努力维护医院的正常秩序和患者的安全。
二、工作亮点1. 创新工作机制：为了更好地应对日常保卫工作的需求，我们积极创新工作机制。
引入了现代化安防系统，提高了保卫工作的效率和精度。
推行了互联网+保卫工作的模式，通过合理利用科技手段，提升了保卫工作的智能化水平。
2. 专业化培训：我们注重保卫人员的专业化培训，提升了保卫力量的综合能力。
通过组织各类培训课程和演练活动，不断提高保卫人员的应急处突能力和危机处理能力。
3. 多方协作：在今年的工作中，我们高度重视与各部门的协作，建立了良好的沟通机制。
通过与医疗部门、后勤部门等的紧密配合，有效解决了保卫工作中的相关问题，为医院的正常运行提供了有力的保障。
4. 安全防范措施：针对各类安全风险，我们采取了多项有效的安全防范措施。
加强了对入院患者的安全检查和控制，增加了安保力量的部署，加强了巡逻巡查的频率，以及建立了一套科学有效的应急预案。
三、存在问题1. 人员不足：由于医院规模扩大，原有的保卫力量很难满足当前的需求。
需要进一步加大招聘和培训力度，提升保卫人员的专业化水平，以更好地应对各种安全威胁。
2. 安全技术设备更新迭代缓慢：尽管我们引入了现代化的安防系统，但仍然存在一些老旧设备，不能满足实际需求。
建议医院加大投入，更新升级安全技术设备，提升保卫工作的智能化和自动化水平。
3. 应急预案不够完善：在实际工作中，我们发现有些预案针对性不够强，应急演练的频率也不够高。
我们需要进一步完善应急预案，定期组织演练活动，提高保卫人员的应急处突能力。
四、工作展望1. 提高保卫力量素质：加强保卫人员的专业化培训，提高应急处突能力和危机处理能力；加强保卫人员的道德修养和法律法规教育，提高工作水平和服务质量。
医院保卫科年终总结5篇
医院保卫科年终总结5篇篇1一、背景随着一年的结束，我们医院保卫科完成了本年度的工作任务。
在此期间，我们始终以提高医院安全防范水平为己任，积极推进各项工作，取得了显著成效。
在此，我们对本年度的工作进行全面的总结和反思。
二、工作内容及成效1. 安全防范工作本年度，我们加强了医院的安全防范工作，完善了安全制度，提高了安保人员的素质和服务水平。
我们实施了全面的安全巡查，确保医院各个区域的安全。
同时，我们还加强了医疗设备的保管，确保医疗设备的安全运行。
这些措施有效地保障了医院的安全，减少了安全事故的发生。
2. 消防安全在消防安全方面，我们加强了消防设施的维护和保养，确保了消防设备的完好有效。
我们还组织了多次消防培训和演练，提高了医护人员的消防意识和自救能力。
这些措施有效地提高了医院的消防安全水平，保障了医院的正常运行。
3. 疫情防控工作在疫情防控期间，我们积极参与了医院的疫情防控工作，制定了严格的疫情防控措施和应急预案。
我们加强了医院出入口的管理，对来访人员进行严格的登记和筛查。
同时，我们还加强了对医院内部的消毒和清洁工作，确保医院的卫生和安全。
4. 医院秩序维护我们加强了医院秩序的维护，制定了严格的管理制度，保障了医院的正常秩序。
我们还对医院周边环境进行了整治，减少了噪音和污染的影响。
这些措施有效地提高了医院的环境质量，为病人提供了更好的就医环境。
三、工作亮点及创新1. 智能化安保系统的建设本年度，我们积极推进智能化安保系统的建设，引入了先进的科技设备和技术手段，提高了安保工作的效率和质量。
我们还建立了完善的信息管理系统，实现了信息的实时共享和快速处理。
2. 应急预案的完善与实施我们完善了各项应急预案，并组织了多次模拟演练。
这些预案和演练有效地提高了我们的应急处理能力和水平，为应对突发事件提供了有力的保障。
四、存在问题及改进措施1. 部分安保人员素质有待提高部分安保人员的素质和服务水平有待提高，需要加强培训和考核。
医院保卫科个人年度工作总结5篇
医院保卫科个人年度工作总结5篇篇1一、背景本年度，医院保卫科紧紧围绕医院中心工作，坚决贯彻医院管理决策部署，以维护医疗秩序、保障医患安全为己任，积极开展各项工作。
本报告将全面回顾和总结本年度保卫科的工作内容、成果与不足，并提出未来工作计划，以期在新的一年里更好地服务于医院大局。
二、工作内容及成果1. 安全防范体系建设- 完善安全管理制度，结合医院实际制定并修订了多项安全保卫工作规范与应急预案，确保安全工作的规范化、科学化。
- 加强物理防范设施建设，对医院重要部位进行了监控摄像头的增设与调试，实现了重点区域的全方位监控。
- 强化安全教育培训，组织全院职工开展了多次消防安全知识和应急疏散演练，提高了全员安全防范意识与应急处置能力。
2. 治安维稳工作- 加强医院内外巡逻值守，有效预防和遏制了医托、医闹等扰乱医疗秩序的行为发生。
- 与公安机关紧密合作，及时处置涉医事件和医患纠纷，维护了良好的就医环境。
- 强化停车场管理，缓解了患者停车难的问题，减少了因停车引发的矛盾纠纷。
3. 消防安全工作- 定期开展全院消防安全检查，及时发现并整改消防安全隐患。
- 加强消防设施设备的维护与更新，确保消防设施处于良好状态。
- 开展与消防部门的联动演练，提高了医院应对突发火灾事故的能力。
4. 医疗服务保障工作- 为重大手术、特殊患者提供安全保障服务，确保医疗服务顺利进行。
- 加强节假日及重大活动期间的安全保障，确保医院运行秩序稳定。
- 优化患者就医流程，提供便捷的安全服务咨询，增强患者就医满意度。
三、工作不足及改进措施1. 监控系统的覆盖范围仍需进一步扩大，部分区域存在监控盲区。
2. 部分职工对安全工作的重视程度不够，安全意识需进一步加强。
3. 应急处置能力还需进一步提高，特别是在应对突发事件的快速反应上还需加强。
针对以上不足，保卫科将采取以下改进措施：一是继续完善监控系统建设，消除盲区；二是加强安全教育培训，提高全员安全意识；三是加强与相关部门的协同配合，提高应急处置能力。
医院保卫处工作总结范文5篇
医院保卫处工作总结范文5篇第1篇示例：医院保卫处工作总结随着社会的发展，医院保卫工作变得越来越重要。
医院是人们就医治疗的地方，保卫工作直接关系到医院的安全和秩序。
作为医院的一名保卫人员，我深感责任重大，任重而道远。
在过去的一段时间里，我和同事们一起努力工作，共同保障了医院的正常运转。
在此，我将对我们保卫处的工作进行总结。
一、加强巡逻防控，确保医院安全作为医院保卫人员，巡逻防控是我们最基本的工作之一。
在日常工作中，我和同事们认真执行巡逻计划，确保每个区域都有保卫人员巡逻。
我们加强对医院入口、走廊、楼梯等重要位置的监控，防止不法人员进入医院，保障医院员工和患者的安全。
通过我们的努力，医院的安全状况得到了有效控制，未发生重大安全事故。
二、及时应对突发事件，保障医院秩序在医院环境复杂多变的情况下，突发事件时有发生。
作为医院保卫人员，我们需要随时做好应对准备，保障医院秩序。
过去的一段时间里，我们成功处理了多起纠纷、打架等事件，及时制止了不法行为，确保医院秩序稳定。
我们在处理事件时，始终保持冷静、沉着，做到了既保护医院安全，又保护当事人的合法权益。
三、加强联合配合，形成合力医院保卫工作需要各个部门之间的紧密配合，形成合力。
在此，我们与医院其他部门的合作非常紧密，互相支持、协作，共同维护了医院的安全和秩序。
我们与保安、警察等部门建立起了良好的合作关系，定期举行联合演练，提高了应急处置能力。
在保卫处工作中，团结合作是我们最强大的武器。
四、加强技能培训，提升综合素质为了更好地履行保卫工作，我们保卫处加强了技能培训，提升了综合素质。
我们定期组织岗前培训、模拟演练等活动，增强了队员的专业能力和协作精神。
通过培训，队员们熟练掌握了处理突发事件的技巧，提高了工作效率，保障了医院的正常秩序。
医院保卫工作虽然重任在肩，但我们有信心、有能力做好。
我们将以更饱满的热情、更严谨的工作态度，继续努力工作，守护医院的安全和秩序，为医院的健康发展贡献自己的力量。
医院保卫工作总结6篇
医院保卫工作总结6篇篇1一、引言本年度，我院保卫工作在上级领导的正确指导和全体员工的共同努力下，坚持以人民健康为中心，确保医院安全稳定为目标，严格执行各项工作任务。
本报告将围绕本年度医院保卫工作的总体情况、重点工作完成情况、存在问题及改进措施等方面展开总结。
二、总体情况本年度，我院保卫工作以加强安全防范为核心，注重完善安全制度，提高安全防范意识。
在全体员工的共同努力下，实现了全年无重大安全事故的目标。
在加强安全防范的同时，我们积极参与社会治安综合治理，为患者提供一个安全、和谐、稳定的就医环境。
三、重点工作完成情况1. 加强安全防范制度建设本年度，我们结合医院实际情况，不断完善安全防范制度，制定了一系列切实可行的安全防范措施。
同时，加强对员工的安全教育培训，提高全员安全防范意识。
2. 加强医院内部安全管理我们严格执行内部安全管理制度，加强了对医院重点部位的安全巡查，确保医院内部安全无死角。
同时，加强与相关部门的沟通协调，共同维护医院安全稳定。
3. 加强医院周边治安环境整治我们积极配合公安机关，加强对医院周边治安环境的整治，严厉打击医托、医骗等违法行为，确保患者就医安全。
4. 完善应急预案体系我们结合医院实际情况，完善了应急预案体系，提高了应对突发事件的能力。
同时，加强应急演练，确保在紧急情况下能够迅速、有效地应对。
四、存在问题及改进措施1. 部分员工安全防范意识不强虽然我们在加强员工安全教育培训方面做了一定工作，但部分员工的安全防范意识仍然不强。
为此，我们将继续加强安全教育培训，提高员工的安全防范意识。
2. 监控系统存在盲区虽然我们在加强监控系统的建设方面做了一定工作，但仍存在一些盲区。
为此，我们将继续加大投入，完善监控系统的布局，确保无死角。
同时加强监控中心的监管力度。
五、展望未来工作方向与目标：进一步加强保卫工作体系化建设；持续强化全员安全意识；提高应对突发事件的能力；确保医院安全稳定；推进信息化建设以提升工作效率与质量。
医院保卫科年终总结范文8篇
医院保卫科年终总结范文8篇篇1一、背景过去的一年，医院保卫科在院领导的指导下，坚持“安全第一，预防为主”的原则，认真做好每一项安全保卫工作。
现将一年来的工作总结如下。
二、主要工作及成效1. 完善制度，规范管理我们根据医院实际情况，制定了一套行之有效的安全保卫制度。
在制度上规范了保卫科的职责范围、巡逻频率、交接班程序等，使保卫工作有章可循，有据可查。
同时，我们还加强了对外来人员的登记管理，确保了医院的安全。
2. 加强巡逻，确保安全我们根据医院的特点，合理安排了巡逻时间和路线。
在重点区域和时间段，我们增加了巡逻人员和频次，确保了医院的安全。
同时，我们还利用监控设备，对医院进行全方位的监控，确保了医院的安全无死角。
3. 强化培训，提高素质我们定期组织保卫人员进行业务培训和学习，提高他们的业务水平和综合素质。
我们还邀请了专业人士对保卫人员进行消防培训，提高了他们在紧急情况下的应对能力。
4. 密切配合，共同防范我们与医院其他科室密切配合，共同做好安全保卫工作。
在遇到紧急情况时，我们及时与相关部门沟通联系，共同应对突发事件。
三、存在的问题及改进措施1. 人员素质有待提高部分保卫人员对工作不够认真负责，存在侥幸心理。
针对这一问题，我们将加强教育培训和学习，提高他们的业务水平和综合素质。
2. 监控设备有待完善部分监控设备存在老化、损坏现象。
我们将及时更新和维护监控设备，确保监控系统的正常运行。
3. 应急预案有待完善部分应急预案不够详细、全面。
我们将进一步完善应急预案和流程图等相关文件确保在紧急情况下的应对能力。
四、下一步工作计划1. 加强学习培训提高业务水平；2. 完善监控设备确保正常运行；3. 修订应急预案提高应对能力；4. 加强沟通协调确保信息畅通；5. 密切配合共同做好安全保卫工作。
我们将继续努力加强学习培训提高业务水平；完善监控设备确保正常运行；修订应急预案提高应对能力；加强沟通协调确保信息畅通；密切配合共同做好安全保卫工作。
2024年医院保卫科年度工作总结(三篇)
2024年医院保卫科年度工作总结医院保卫科____年度工作总结一、工作背景和任务____年，医院保卫科面临着严峻的工作环境和任务。
随着社会矛盾的日益突出和医疗纠纷的增多，医院保卫科肩负着为医院提供安全保障的重要责任，要保障医院良好的治安环境和顺利的工作秩序。
今年，医院保卫科的主要工作任务是：健全安全防范体系、强化安全宣传教育、加强医患纠纷调解和应急处置能力。
二、工作进展和成效1. 健全安全防范体系今年，保卫科紧密围绕医院安全工作的特点和需求，持续加强了安全防范体系建设。
完成了医院周边环境的安全排查，修整了安全防范设施，加强了安全监控和门禁系统的管理，确保了医院的整体安全。
同时，保卫科加强了医院内部的巡查和监控，严格控制医院进出口，有效防止了外部人员非法闯入和医疗纠纷的发生。
2. 强化安全宣传教育保卫科积极开展安全宣传教育活动，提高了医院职工和患者的安全意识和安全防范能力。
组织了医院内部的安全知识培训，制作了相关宣传材料，并在医院各个区域设置了安全宣传展板。
此外，保卫科还积极与政府部门和社区合作，开展了安全宣传活动，提高了社会公众对医疗安全的关注度。
3. 加强医患纠纷调解和应急处置能力医患纠纷是医院保卫工作的重中之重。
为了应对纠纷事件和突发事件，保卫科加强了人员培训和应急演练，提高了应急处置的能力。
同时，保卫科积极参与医患纠纷的调解工作，设立了专门的调解室，并配备了专业的调解人员，有效化解了多起医患纠纷事件，保护了医院的声誉和形象。
三、存在问题和改进措施1. 部分区域安全防范还存在漏洞尽管今年加强了安全防范体系的建设，但在部分区域仍存在一些安全隐患和漏洞。
比如，医院停车场的安全监控和管理还不够完善，容易发生车辆盗窃和患者纠纷等问题。
为了解决这个问题，我们将进一步优化停车场的管理制度，加强设备和人员的投入，提高车辆安全防范和监控能力。
2. 安全宣传力度仍需加强今年在进行安全宣传教育工作中取得了一定成绩，但仍存在宣传力度不够大的问题。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
医院保卫科工作总结导读：本文是关于医院保卫科工作总结的文章，如果觉得很不错，欢迎点评和分享！【范文一：医院保卫科工作总结】20XX年度，保卫科在院党委班子领导下，在总务部及各科室领导的指导帮助下，以构建和谐平安医院狠抓治安消防安全为根本目标，进一步加大工作力度，为临床一线服务。
先后开展治安防范，消防安全教育，纠纷处理等一系列工作，切实维护了医院的安全稳定，防止了各类重大案件事故的发生，医院在治安安全、防火安全、就医环境都取得了明显实效。
回顾一年，主要做好以下几个方面工作：一、治安工作1、规范门岗车辆管理，确保车辆出入有序。
一直以来医院门前周边交通堵塞、人行道及非机动车道上电动车辆违规停放及摊贩聚集堵得大门前水泄不通，给救护车进出来不便，是医院大门前多年存在的顽疾。
为了净化医院周边环境，保证医院的生命绿色通道畅通无阻，8月份保卫科制定医院周边环境整治的工作方案，安排专人看守，使医院门前道路通畅，周边安全状况明显好转。
医院的不断发展，就医人员越来越多，车流量也日益增加。
加上院因车辆停放占地面积不大，给车辆管理工作带来一定的难度。
为工作人员和患者提供一个“安全、便捷、以人为本”的交通环境。
目前正在完善合理规划院区道路及停车位、设置车辆标志牌﹑规范车辆出行等工作。
2、深入开展平安医院创建工作，及时妥善处理化解各类矛盾。
全年共处大的医闹纠纷41起（较大的6起），患者纠纷52宗。
在处理过程中，安保人员做到了坚守岗位，打不还手，骂不还口。
强忍着衣服被撕破、被踢伤、被砸伤的可能，通过组成人墙及配合相关部门做说服教育工作，平息事态，及时阻止了聚集事件恶化，避免矛盾激化，同时报请公安机关协助，重点是保证医院各项工作秩序的稳定，保护医护人员和公物的安全并积极疏导化解。
3、解决突出问题，搞好各项治安整治，狠狠打击院内违法犯罪活动。
针对医务区常发生手机被盗的情况，保卫科带领内保队员对门诊人员密集场所进行便衣布控，重点开展了对手机被盗、入室盗窃案的防控打击工作，加强对院内的值班、巡逻，挑选精干的队员对医院经常失盗自行车的地方进行蹲点守侯伏击，成效明显。
医托”骗子、发非法医疗广告人员在院内活动也大幅下降。
20XX年，共抓获盗窃嫌疑者11人，追回手机3部，缴获失窃现金1800元；驱赶在医院游荡行骗人员6次；抓获发布小广告者，散发虚假医疗信息报纸者83余人次；清除酗酒闹事人员38次，治安警告10人次；全员协助处理其它突发事件108次。
二、消防安全管理由于我院属省消防安全重点单位，为做好消防安全工作，保卫科把此项工作列为日常工作的重点，坚持消防工作“防消结合，预防为主”的工作方针。
对全院的消防设施、消防通道等工作进行认真排查，整改消防隐患。
按照职能要求，着重做好医院消防安全管理、预防消防事故工作。
1、提高思想认识，增强防火意识。
保卫科认真吸取国内历次特大火灾事故的惨痛教训，通过组织全院职工进行消防知识培训，引导全院职工统一思想，逐步提高员工的防火意识和安全防火意识，6月份对全院职工进行消防知识及灭火器实操使用方法培训。
7月、9月份组织新入职员工开展岗前消防安全培训、“一畅两会”等消防安全知识。
10月份总务部联合院工会在2号楼四楼以分会为单位举办了“消防应急疏散演习竞赛”活动。
使全院职工人人学消防法，人人都能熟练掌握扑灭初起火灾和掌握火灾逃生的技能。
2、严格抓好消防监控中心值班制度。
8月份开始消防控制中心由四名专业人员持证上岗，24小时值班。
每日对消防系统检查、维保，每月、季、年度检查管网有无渗漏、阻滞等工作。
发现报警、故障时，不管在什么时间，都能第一时间里到达报警区域进行扑救处理，真正做到有落实、有制度、有检查，使防火安全工作具体化、制度化、规范化、经常化。
3、加大全院消防隐患的排查整改力度，严防各类火灾事故的发生。
保卫科在管领导的带领下，今年，分别于春节、五一、中秋、国庆等重大节日前、台风登陆前进行全院性安全大检查共7次，重点对全院各病区、锅炉、配（发）电房、高压氧、制供氧、图书馆、病案室、物资仓库、档案室等重点要害部门进行相关综合性安全生产检查，先后查出大小100处的消防安全隐患，对违章私拉私接电源进行警告和拆除。
4、消防维保工作得到加强。
为了能使消防器材时刻处于完好备战状态，消防维护公司对院内所有室内外消防设施进行了检查，对室外消防竖管进行刷漆维护，消防栓内进行了清洁保养，并对室内外消防设备中老化部分进行了更换。
全年我们充装更换消防灭火器914瓶，新增105瓶，更换防毒面具198个，消防指示灯、安全指示标志牌162余块，消防门11个；消防水带19条，灭火箱25个。
维修2号楼竖管爆管二处，更换主水管总阀2个。
消防设施隐患得以整改，保证了在万一情况下消防设施的正常使用，为医院的安全生产经营奠定了基础。
三、存在的问题在维护医院的安全和稳定中，保卫科做了大量的工作，但离上级领导的要求、患者、职工的满意还有差距，存在的主要问题是：1、院内群防群治体系还不够完善，单位内部安全防范能力参差不齐，治安状况时好时坏，病区手机等物品被偷时有发生。
2、1号楼、2号楼消防系统进入老化自损瘫痪，存较大在消防隐患。
导致消防设备运行、维护不能保证正常。
四、20XX年工作计划1、加强医院安全防范系统，将监控中心1、2号楼原有的12台16路DVR模拟存储显示改为数字存储显示，通过人防、物防、技防三级防护体系构建“平安医院”。
2、继续加强医院周边环境管理，大力整治门前乱停乱放现象，保证救护车辆进出安全有序。
3、做好医患纠纷的调处工作，及时妥善处理医患纠纷，争取和派出所建立警务工作联动，请公安机关提早介入，防止矛盾激化，保证医院正常的医疗秩序。
4、加强消防安全管理工作，对1号楼、2号楼消防设备设施进行改造。
结合医院实际情况，认真组织消防知识培训，年内进行1—2次消防演练。
加强消防重点部位的监管力度，确保年内无重大安全事故发生。
20XX年保卫科在构建和谐平安医院的工作中，取得了一定的成绩，但也存在很多薄弱环节。
我们有信心，在2014年，规范管理，进一步提高执行力，履行职责，以扎实的工作为医院的和谐平安医院建设添光彩，为医院建设发展保驾护航。
【范文二：医院保卫科工作总结】在医院的正确领导下，保卫科认真落实社会治安综合治理责任制，结合平安医院的创建工作，以维护医院政治稳定，治安安全、消防安全为目标，立足本职，为临床一线服务。
深入开展普法教育，消防安全教育。
做好安全生产管理、治安防范、医疗纠纷调解等一系列工作，为医院的安全生产管理、平安医院建设工作做出了一定的贡献。
现将2015年的工作总结如下：一、强化社会管理综合治理1、逐级建全了社会治安管理制度、职责，落实社会治安综合治理责任制，职责明确，责任到人。
2、落实社会治安综合治理目标责任制。
为把医院的社会治安综合治理目标真正落到实处，医院同各科室负责人签订了综合治理目标责任书，明确科室负责人为第一综合治理责任人。
科室指定一名同志为安全员，具体负责安全工作，责任落实到人。
3、进一步深化和完善治安防范措施，医院的刑事发案率为零。
医院是公共场所，进出人员复杂，根据这一特殊情况，保卫科充分利用现有的监控硬件设施进行24小时不间断监控，同时，保卫科工作人员加强工作责任心。
值班工作人员做好巡逻和门卫人员做好车辆登记工作，做到班班交接、各负其责。
4、医院人员流动量大，在病区、门诊容易发生钱包、手机被窃这一现象，保卫科采取了相应措施。
①专人负责在门诊、药房、住院处巡逻，大大降低失窃率。
②电子监控设备进行24小时监控，同时，门诊药房、付款窗口粘贴防盗警示标牌，人防和技防双重防范，使我院门诊被盗发案率明显降低。
5、积极处理医疗纠纷。
在医院的医疗服务中，病人死亡医疗纠纷最为棘手。
病人家属寻衅滋事，大动干戈，影响到其他病人的治疗以及医院领导和科室正常办公。
保卫科积极用法律教育病人家属，同时积极联系辖区东风派出所（市公安局东风分局），公安机关提早介入调解，医疗纠纷早介入、早处理，有效保证了医务人员的人身安全。
二、深入开展平安医院建设医院的治安安全、消防安全是平安医院创建的重要组成部分。
我院贯彻以“安全第一，预防为主”的方针，结合医院实际，认真落实上级有关部门的文件精神，为维护医院正常的医疗秩序和平安医院的创建工作发挥了重要作用。
1、思想重视，培训到位医院治安安全工作是一项重要工作，关系到患者、家属及广大医护人员。
保卫科始终将治安安全工作列为工作重点来抓。
每年都将此项工作列入议程，安全警钟时时敲、月月响。
围绕医院的医疗质量安全、“医患纠纷安全”、“信息网络安全”、“治安安全”、“车辆停放安全”、“消防安全”等开展学习考试。
做到人人重视治安安全工作，发现不安全因素及时报告，发现不安全事件及时整改。
2、组织健全，责任到人根据医院工作需要，调整了“消防安全领导小组”和“社会治安综合治理委员会”及“安全生产管理委员会”，每周、每月定期对全院的安全生产工作及消防工作和治安安全工作进行全面检查。
发现问题，下达整改通知书，限时整改。
医院每季度要对全院的医疗质量安全、消防安全和治安安全进行大检查。
保卫科做到月月要检查，小问题及时解决，大隐患及时上报。
保卫科与各科室、病区签定了“治安与消防安全目标责任书”明确科主任、护士长为第一责任人和治安与消防安全管理员，负责本科室具体工作。
年终医院对各科室进行考核，对消防、治安安全工作不合格科室一票否决。
3、制度管人，保障稳定确保医院财产和医护人员安全，维护医院正常的医疗秩序，完善安全制度十分必要。
今年先后制定和完善了《门卫制度》、《车辆管理制度》、《消防安全制度》、《危险品，毒品（麻醉品）保管制度》、《安全生产目标管理责任制度》，《消防安全应急疏散预案》等制度措施，用制度管理人，保证在第一时间掌握医院不安定因素并及时处理。
4、警民共建，齐抓院治安我院与东风派出所建立共建关系，东风派出所对我院的治安安全工作给予了大力支持。
派出所领导直接处理医疗纠纷，收效显著。
5、消防安全常抓不懈医院十分重视消防安全工作，今年医院调整了“义务消防队”。
并建立了《消防安全制度》、《消防安全应急预案》。
每年进行4次消防演练。
邀请消防队官兵到医院来讲课培训，使全院和义务消防队队员个个懂得消防知识，人人学会使用灭火器材。
全院开展了消防疏散演练2次，各科室也开展了演练。
各个病区张贴了应急疏散路线图【范文五：医院保卫科工作总结】进入20XX年以来，医院保卫科在公安机关、及院党政的领导和业务技术指导下，保卫科组织全体员工认真学习贯彻医院安全保卫各项规定，并利用班前班后会及时传达医院周会精神，深入地、扎实地履行好自己的职责。
不断完善各项规章制度和安全防范措施，较圆满地完成了上级领导交给的各项工作，现将2015年各项工作汇报如下：一、强化思想政治教育，持续提升队伍整体素质进入20XX年以来，首先我们注重保卫科的内部管理工作，利用集中政治、业务学习和班前会的机会，每月一集中政治业务学习，认真学习贯彻医院的有关规定及文件精神，把文件精神和要求贯彻到每个保安人员。