天津市劳动合同范本(2020版)

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天津市劳动合同范本3篇

天津市劳动合同范本3篇

天津市劳动合同范本3篇篇一天津市劳动合同范本甲方(用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(劳动者):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________联系地址:________________联系电话:________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。

合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2. 试用期,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门,从事_________工作。

2. 工作地点:_______________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作时间不超过_____小时,平均每周工作时间不超过_____小时的工时制度。

因生产经营需要,甲方可依法延长工作时间,但应按法律规定支付加班加点工资。

2. 甲方应按照法律法规规定,保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。

四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资,月工资为_____元人民币。

2. 乙方在试用期间的工资为转正后的_____%。

3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。

2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于_____。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行告知义务,并做好劳动过程中职业危害的预防工作。

天津劳动合同范本共5篇

天津劳动合同范本共5篇

天津劳动合同范本共5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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2020版天津市劳动合同范本

2020版天津市劳动合同范本

YOUR LOGO2020版天津市劳动合同范本The state maintains social and economic order by enacting laws, and contracts signed in accordance with the law have legal effect and are protected by the state.专业合同系列,下载即可用2020版天津市劳动合同范本说明:本合同书的作用是国家通过制定法律来维护社会经济秩序,规范合同当事人的行为,依法签订的合同具有法律效力,受到国家的保护。

可以下载修改后或直接打印使用(使用前请详细阅读内容是否合适)。

天津市劳动合同范本一甲方(用人单位)名称:企业类别:法定代表人:地址:乙方(劳动者)姓名:年龄:性别:民族:户籍所在地:________省______市_________区(县)_______街_______乡(镇)________村户口种类:非农业户口();农业户口()居民身份证号码:国籍及护照号码:现住址:根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条合同期限本合同期限执行下列________款。

一、本合同期限为____年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为____月(日)。

二、本合同为无固定期限,自____年____月____日始,其中试用期为____月(日)。

终止劳动合同条件约定如下:(一):_________________________________________(二):_________________________________________(三):_________________________________________三、以完成一定的工作为期限第二条工作内容甲方根据生产工作需要,安排乙方在______________岗位工作。

2024年天津劳动合同范本5篇

2024年天津劳动合同范本5篇

2024年天津劳动合同范本5篇篇1合同编号:[合同编号]甲方(用人单位):[公司名称](以下简称“用人单位”)地址:[公司地址]法定代表人:[法定代表人姓名]联系方式:[联系方式]员工信息保密负责人:[负责人姓名及联系方式]营业执照注册号:[营业执照注册号]其他资质证明文件:[其他资质证明文件]签署时间:XXXX年XX月XX日签署地点:[具体地点]乙方(劳动者):[劳动者姓名](以下简称“员工”)性别:[性别] 年龄:[年龄] 身份证号:[身份证号码] 文化程度:[文化程度信息] 联系地址:[劳动者通讯地址或其他联系方式],电子邮箱地址:[劳动者电子邮箱地址]。

为明确用人单位与员工双方的权利义务关系,确保双方合法权益,依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,双方本着平等自愿的原则签订本合同。

经双方充分协商,达成如下协议:一、劳动合同基本情况第一条合同期限与工作内容本合同期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

员工从事的工作岗位为[岗位名称],职务为[职务名称]。

工作内容详见岗位说明书。

员工应按照岗位职责和要求履行工作职责,遵守公司规章制度。

第二条工作条件与劳动保护用人单位为员工提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境和工作条件,保证员工在工作中的安全与健康。

用人单位按国家规定采取职业病防护措施。

员工应严格遵守操作规程,遵守工作纪律。

用人单位将对员工的业务成果考核进行合理奖惩措施,在劳动关系处理方面对业绩优秀员工进行奖励与晋升机会的考虑等相应支持。

具体细节参见考核奖惩制度。

第三条劳动报酬与福利待遇员工的基本工资按月计算,月薪为人民币[具体金额](税前),工资支付方式为货币支付,按月支付到员工指定的银行账户内。

福利包括社保、住房公积金、带薪年休假等福利待遇按国家和天津市有关政策及公司规定执行。

在乙方工作满一定年限时享有奖金和其他奖励制度等额外待遇,具体内容详见公司奖励制度。

2020年最新天津市全日制劳动合同范本【标准版】

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2020年最新天津市全日制劳动合同范本【标准版】【合同编号】_____(协议确认时填写)【甲方】:______(委托人)法定代表人/授权代表:______【电话】:_____(委托人联系电话)电子邮箱:______(委托人电子邮箱)【乙方】:______(受托人)法定代表人/授权代表:______【电话】:_____(受托人联系电话)电子邮箱:______(受托人电子邮箱)【签订日期】:__________年______月______日【签订地点】:________________本协议由甲乙双方遵守并执行。

一、工作职责1. 受托人聘请乙方为委托人代表进行________(工作职责),开展________(工作领域)。

2. 甲方承认,乙方负责完成工作并按照本协议规定的时间和质量提交工作成果。

二、工作期限1. 本协议为期______个月,自签署之日起。

2. 乙方在工作期间应确保工作的及时完成。

若由于乙方原因导致延迟完成工作,则需向甲方支付违约金,违约金的数额为延迟期间总费用的______%。

甲方也可以解除本协议。

三、工作费用1. 甲方应按本协议约定向乙方支付一定的工作费用。

2. 工作费用包括以下三个方面:人员薪酬、物料费、场地使用费。

所有费用在正式签署本协议后必须由委托人支付,不得拖欠。

四、工作成果1. 乙方应按照甲方的要求工作并提交工作成果。

如果甲方认为工作成果不合理,甲方有权拒绝接收成果并要求乙方进行相应的修改/重做。

2. 如果在作业过程中产生了知识产权,它应归委托人所有。

乙方不得以任何方式复制、发布或使用此知识产权。

五、保密协议1. 乙方同意保守甲方的机密信息,并对其任何披露或泄露视为严重违反本协议。

2. 机密信息指包括但不限于商业机密、商业秘密、技术和生产数据、非公开业务计划及其他机密信息,如甲方书面确认文件中所载明。

3. 乙方同意不披露机密信息给无权知道该信息的任何第三方(包括本公司的员工、子公司和外包方),仅限于完成本协议规定的工作范围内使用。

天津市劳动合同范本(6篇)

天津市劳动合同范本(6篇)

天津市劳动合同范本甲方(用人单位)名称:企业类别:法定代表人:地址:乙方(劳动者)姓名:年龄:性别:民族:户籍所在地:_____省_____市_____区(县)_____街_____乡(镇)_____村户口种类:非农业户口(_____);农业户口(_____)居民身份证号码:国籍及护照号码:现住址:根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条合同期限本合同期限执行下列_____款。

一、本合同期限为_____年(月),自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

其中试用期为_____月(日)。

二、本合同为无固定期限,自_____年_____月_____日始,其中试用期为_____月(日)。

终止劳动合同条件约定如下:(一):_____(二):_____(三):_____三、以完成一定的工作为期限第二条工作内容甲方根据生产工作需要,安排乙方在_____岗位工作。

乙方应服从甲方安排,完成本岗位所要求的工作。

第三条劳动报酬一、甲方按照国家和本市有关规定,按月支付乙方的工资报酬,工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。

二、甲方每月_____日以货币形式支付工资。

无故拖欠或不支付工资的,除全额支付工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿。

三、工资具体支付办法、标准及有关内容约定如下:(一)_____(二)_____(三)_____第四条工作时间和休息休假甲方执行国家规定的工时制度,实行每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。

甲方因生产经营需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,每日不超过三小时,每月不超过三十六小时。

一、甲方在乙方岗位实行_____工时制度。

二、甲方延长乙方工作时间,按照《劳动法》和本市有关规定支付乙方延长工作时间的工资报酬。

2020天津劳动合同范本

2020天津劳动合同范本

2020天津劳动合同范本甲方,(雇主单位名称)。

法定代表人:地址:电话:传真:邮编:乙方,(雇员姓名)。

身份证号:户口所在地:联系地址:联系电话:根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商,就乙方在甲方单位工作事宜达成如下协议,以兹共同遵守:第一条工作内容。

1. 乙方应当按照甲方的安排,认真、勤奋地完成工作任务,保守甲方的商业秘密。

2. 甲方应当向乙方提供必要的工作条件和工作环境,保障乙方的合法权益。

第二条工作时间和休息。

1. 乙方每周工作时间为(具体工作时间安排)小时,休息日为每周(具体休息日安排)。

2. 乙方在工作期间享有带薪年休假,年休假天数为(具体天数)天。

第三条工资和福利。

1. 甲方应当按时足额支付乙方工资,并依法缴纳社会保险、住房公积金等福利。

2. 乙方享有法定节假日、婚丧假、产假等假期权益。

第四条劳动保护。

1. 甲方应当为乙方提供必要的劳动防护设施和培训,确保乙方的人身安全。

2. 乙方应当遵守甲方的劳动纪律,不得违反相关安全规定和操作规程。

第五条合同期限。

本劳动合同自(具体起始日期)起生效,至(具体结束日期)止。

期满后,双方如无异议,可续签劳动合同。

第六条解决劳动争议。

1. 甲乙双方在履行本合同过程中发生劳动争议,应当友好协商解决。

2. 如协商不成,可向劳动争议调解委员会申请调解,或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第七条其他约定。

(根据实际情况可在此约定其他内容)。

第八条合同解除。

1. 本合同期满后,如双方协商一致,可续签新的劳动合同。

2. 在合同期限内,若一方违反合同约定,经书面通知后仍未改正的,对方有权解除合同。

第九条合同变更。

本合同的任何变更,应当经甲乙双方协商一致,并书面确认。

第十条合同生效。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章后生效。

甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:合同附件:1. 乙方身份证复印件。

2. 其他(根据实际情况添加)。

2020新版天津市统一劳动合同范本(精篇)

2020新版天津市统一劳动合同范本(精篇)

( 合同范本 )甲方:乙方:日期:年月日精品合同 / Word文档 / 文字可改2020新版天津市统一劳动合同范本(精篇)The contract concluded after the parties reached a consensus through equal consultations stipulates the mutual obligations and the rights they should enjoy.2020新版天津市统一劳动合同范本(精篇)甲方:住所:联系电话:乙方:住所:联系电话:根据《民法通则》、《劳动法》及有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。

第一条、协议期限本协议自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

第二条、实习岗位甲方按乙方实习内容及要求,安排在________岗位实习,乙方应按学校的教学内容及实习要求,努力完成实习任务。

第三条、实习报酬或实习补助甲方应与乙方学校协商确定乙方实习期间的报酬或实习补贴。

具体支付办法和标准约定如下:_____________。

第四条、工作时间及休息休假(一)甲方实行每日工作不超过_______小时,平均每周不超过_______小时的工作时间。

(二)甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各种休息、休假。

第五条、保险福利待遇(一)乙方在实习中发生人身伤害,由甲方负责。

(二)其他保险福利待遇约定如下:_________________________。

第六条、劳动保护和劳动条件(一)在实习期间甲方应根据国家及本市有关规定为乙方提供劳动安全卫生的实习条件,为乙方配备必须的劳动防护用品。

(二)甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训,实习学生不得从事特种作业。

(三)甲方不得安排_______周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家规定的第_______级体力劳动强度和其他禁忌从事的工作。

天津市劳动合同范本(模板)8篇

天津市劳动合同范本(模板)8篇

天津市劳动合同范本(模板)8篇篇1第一章总则一、为规范用人单位与劳动者订立劳动合同的行为,根据《中华人民共和国劳动法》和原劳动部《关于印发〈劳动力市场管理规定〉的通知》以及有关法律、法规的规定,结合本市实际情况,制定本范本。

二、本范本适用于本市行政区域内的各类企业、个体经济组织以及民办非企业单位(以下统称用人单位)与劳动者订立劳动合同。

三、劳动合同是用人单位与劳动者之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。

建立劳动关系应当订立劳动合同。

四、订立劳动合同应当遵循合法、公平、自愿的原则,不得违反法律、法规的规定。

第二章劳动合同的订立五、自用工之日起,用人单位与劳动者建立劳动关系。

双方应当在本合同签订之日起三十日内,到劳动和社会保障行政部门办理录用备案手续。

六、劳动合同应当以书面形式订立,并具备下列内容:(一)劳动合同期限;(二)工作内容和工作地点;(三)工作时间和休息休假;(四)劳动报酬;(五)社会保险;(六)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(七)违反劳动合同的责任。

七、用人单位与劳动者在签订劳动合同时,可以约定试用期、培训期、见习期等条款,但试用期、培训期、见习期包含在劳动合同期限内。

劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。

同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。

八、用人单位招用劳动者时,应当告知其工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬以及其它劳动条件等情况。

劳动者有权要求了解该单位是否具备录用条件以及与之相关的其它必要信息。

九、用人单位和劳动者在签订本合同时,应如实告知对方自己的主体资格及履约能力等相关情况。

第三章劳动合同的履行和变更十、劳动合同一经订立,即具有法律约束力,双方必须履行。

2020年最新天津市全日制劳动合同范本

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2020年最新天津市全日制劳动合同范本【标准版】甲方(用人单位) 名称:____________________________________住所:___________________________________________________法定代表人(主要负责人):___________________________________联系电话:________________________________________________乙方(劳动者) 姓名:______________________________________性别:___________________________________________________现居住地址:______________________________________________证件号码:________________________________________________联系电话:_________________________________________________风险提示:公司新员工入职所签订的劳动合同是常见的劳动合同形式。

用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,必须签订劳动合同。

根据《劳动合同法》相关规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者支付每月双倍工资。

此外,用人单位与劳动者签订的必须是正式劳动合同,不得以试用期合同“搪塞”,若签订合同为试用期合同的,该试用期合同期限视为正式劳动合同期限,薪资水平按同等岗位的水平发放。

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

一、劳动合同期限第一条本合同期限经双方协商一致,采取下列第______种形式:(一)固定期限:自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

2020天津劳动合同范本

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甲方:(以下简称甲方)
乙方:(以下简称乙方)
甲方与乙方经友好协商,就乙方入职甲方公司的相关事宜达成如下合同:
一、合同期限
乙方自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年____月____日。

二、工作内容
乙方应当按照甲方的安排,认真履行工作职责,完成所在部门的工作任务,服从公司的管理和安排。

三、工作时间和地点
乙方的工作时间为每周工作____天,每天工作____小时,休息日为____。

工作地点为甲方公司所在地。

四、工资待遇
乙方的基本工资为人民币____元/月,另外享受____等福利待遇。

工资发放时间为每月的____日。

五、保险和福利
甲方将为乙方购买社会保险,并按照国家规定为乙方缴纳相关社会保险费用。

乙方享受公司提供的其他福利待遇。

六、保密义务
乙方应当保守公司的商业秘密,不得泄露给外部任何单位或个人,对公司的商业秘密负有保密义务。

七、解除合同
在合同期限内,如有一方需要解除合同,应提前____天书面通知对方,并经双方协商一致后解除合同。

未经协商一致解除合同的,应承担相应的违约责任。

八、其他
本合同未尽事宜,由双方协商解决。

甲方(盖章):_________ 乙方(签字):_________
日期:____年____月____日。

2020年最新版天津市全日制劳动合同范本

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2020年最新版天津市全日制劳动合同范本The latest edition of Tianjin full time labor contract model in 2 020 [Standard Version]2020年最新版天津市全日制劳动合同范本前言:劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。

订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。

劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。

本文档根据劳动合同内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。

甲方(用人单位)名称:住所:法定代表人(主要负责人): __________________________________ 联系电话:乙方(劳动者)姓名:性别:现居住地址:证件号码:联系电话:根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

一、劳动合同期限第一条本合同期限经双方协商一致,采取下列第________ 种形式:(-)固定期限:自年—月—日起至年—月—日止。

其中,试用期自年—月—日起至年—月—日。

(二)无固定期限:自______ 年—月—日起。

其中,试用期自____ 年—月—日起至_______ 年—月—日O(三)以完成一定工作任务为期限:自____ 年—月—日起至__________ 时止。

二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要,从事__________ 岗位(工种)工作。

甲乙双方可签订岗位协议书,约定岗位具体职责和要求。

第三条乙方应按照甲方安排的工作内容及要求,认真履行岗位职责,按时完成工作任务,遵守甲方依法制定的规章制度。

第四条根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为.第五条甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。

2020新版天津市统一劳动合同范本(精选)

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Restrict the performance of the responsibilities of both parties to the contract, the termination of cooperation, and clear regulations on relatedbusinesses.(合同范本)甲方:___________________乙方:___________________日期:___________________2020新版天津市统一劳动合同范本(精选)2020新版天津市统一劳动合同范本(精选)说明:本合同书适用于合同双方同意签署协议后,约束合同双方的履行责任,合作终止以及相关业务明确规定,如果需要,可以直接下载打印或用于电子存档。

甲方:住所:联系电话:乙方:住所:联系电话:根据《民法通则》、《劳动法》及有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。

第一条、协议期限本协议自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

第二条、实习岗位甲方按乙方实习内容及要求,安排在________岗位实习,乙方应按学校的教学内容及实习要求,努力完成实习任务。

第三条、实习报酬或实习补助甲方应与乙方学校协商确定乙方实习期间的报酬或实习补贴。

具体支付办法和标准约定如下:_____________。

第四条、工作时间及休息休假(一)甲方实行每日工作不超过_______小时,平均每周不超过_______小时的工作时间。

(二)甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各种休息、休假。

第五条、保险福利待遇(一)乙方在实习中发生人身伤害,由甲方负责。

(二)其他保险福利待遇约定如下:_________________________。

第六条、劳动保护和劳动条件(一)在实习期间甲方应根据国家及本市有关规定为乙方提供劳动安全卫生的实习条件,为乙方配备必须的劳动防护用品。

2020天津劳动合同范本

2020天津劳动合同范本

2020天津劳动合同范本甲方(用人单位):_____________________乙方(劳动者):_____________________鉴于甲方为合法注册并正常运营的用人单位,乙方为具备相应劳动能力的劳动者,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就建立劳动关系,明确双方权利义务,特订立本劳动合同。

第一条劳动合同期限1.1 本合同为固定期限劳动合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方工作需要,担任_____________________岗位(工种)工作。

2.2 乙方的工作地点为_____________________。

第三条工作时间和休息休假3.1 甲方实行标准工时制度,乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。

3.2 乙方享有国家规定的节假日、年休假等休息休假权利。

第四条劳动报酬4.1 乙方的月工资为人民币__________元,甲方于每月______日前支付乙方上月工资。

4.2 甲方根据乙方的工作表现和公司的经营状况,可适时调整乙方的工资。

第五条社会保险和福利待遇5.1 甲方按照国家和天津市的有关规定,为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险。

5.2 乙方享有甲方提供的其他福利待遇。

第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护6.1 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

6.2 甲方应定期对乙方进行职业健康检查。

第七条劳动纪律和规章制度7.1 乙方应遵守甲方依法制定的劳动纪律和规章制度。

7.2 乙方违反劳动纪律或规章制度,甲方有权依法依规进行处理。

第八条劳动合同的变更、解除和终止8.1 双方协商一致,可以变更劳动合同内容。

8.2 劳动合同的解除和终止,按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定执行。

2020新版天津市统一劳动合同范本

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编号:YB-HT-0057612020新版天津市统一劳2020 new Tianjin unified labor甲方:乙方:签订日期:年月日文档中文字均可自行修改编订:YunBo Network2020新版天津市统一劳动合同范本甲方:住所:联系电话:乙方:住所:联系电话:根据《民法通则》、《劳动法》及有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。

第一条、协议期限本协议自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

第二条、实习岗位甲方按乙方实习内容及要求,安排在________岗位实习,乙方应按学校的教学内容及实习要求,努力完成实习任务。

第三条、实习报酬或实习补助甲方应与乙方学校协商确定乙方实习期间的报酬或实习补贴。

具体支付办法和标准约定如下:_____________。

第四条、工作时间及休息休假(一)甲方实行每日工作不超过_______小时,平均每周不超过_______小时的工作时间。

(二)甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各种休息、休假。

第五条、保险福利待遇(一)乙方在实习中发生人身伤害,由甲方负责。

(二)其他保险福利待遇约定如下:_________________________。

第六条、劳动保护和劳动条件(一)在实习期间甲方应根据国家及本市有关规定为乙方提供劳动安全卫生的实习条件,为乙方配备必须的劳动防护用品。

(二)甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训,实习学生不得从事特种作业。

(三)甲方不得安排_______周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家规定的第_______级体力劳动强度和其他禁忌从事的工作。

(四)甲方不得安排女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第_______级体力劳动强度的工作。

(五)乙方在实习工作过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视人身安全和健康的行为有权拒绝执行、检举或控告。

天津市劳动合同范本3篇

天津市劳动合同范本3篇

合同编号:合同协议模板甲方:乙方:2020年12月28日签合同前必读:合同模板并不一定适合您现实所需,所以要结合您实际情况修改,请在签订正式合同时注意以下几点!!!签订合同时应注意以下事项:1、要注意核实对方身份,如果对方是个人的,必须要保存对方的身份证复印件,如果对方是公司的,必须保存对方营业执照复印件。

2、注意授权,合同应当由有授权的人员签署,并加盖公司印章。

3、明确合同价格是否含税。

如果合同价格没有约定是否含税,通常理解是含税价。

因此合同价格必须约定是否含税。

4、指定收货人。

如果我方是要送货给对方的,最好在合同中约定对方有权收货的人员。

因为在交易过程中,在发生争议时,对方往往有可能否认收到货物,这时送货的一方必须证明货物已经送达,如果对方否认签收货物人的身份,送货人将陷于被动。

如果在合同中约定了指定的收货人,这一问题就可以避免。

5、在合同中约定尽量多的联系方式,包括电子邮箱等。

合同履行过程中的联络过程往往通过电子邮件来传输,电子邮箱是虚拟的地址,要证明电子邮件的真实出处有很大难度。

因此在合同中对双方的电子邮箱进行约定,对证明双方的真实意思联络很有帮助。

6、指定收款账户。

有时收款账户可能与公司的账户不一致,这时在合同中约定收款账户,可以避免转账付款的争议。

7、约定对方违约时的违约责任。

违约责任是对方违约时应承担的赔偿责任,如果某项违约情况较复杂时,违约责任条款可以详细约定损失的计算方法及标准。

8、约定诉讼管辖法院。

诉讼管辖法院是指在合同履行过程中发生争议时应当向哪个法院起诉。

原则上,要到对方(被告)所在地法院提起诉讼,这对起诉方而言不是特别有利。

合同可以选择“合同的任何一方所在地法院、合同履行地法院、合同签订地法院”等与合同有着相应联系的法院作为诉讼管辖法院。

如果能够将诉讼管辖法院约定为自己所在地法院可以减轻自己诉讼过程中的压力。

但是管辖法院的约定必须明确具体,不能违背法律的规定,否则无效如有侵权联系删除天津市劳动合同范本3篇天津市劳动合同范本一甲方(用人单位)名称:企业类别:法定代表人:地址:乙方(劳动者)姓名:年龄:性别:民族:户籍所在地:________省______市_________区(县)_______街_______乡(镇)________村户口种类:非农业户口 ();农业户口()居民身份证号码:国籍及护照号码:现住址:根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

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STANDARD CONTRACT SAMPLE
(合同范本)
甲方:____________________
乙方:____________________
签订日期:____________________
编号:YB-HT-036439
天津市劳动合同范本(2020
天津市劳动合同范本(2020版)
甲方(用人单位)名称:
法定代表人:
地址:
联系方式:
乙方(劳动者)姓名:
居民身份证号码:
住址:
联系方式:
根据《中华人民共和国劳动法》和本市的有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

一、劳动合同期限
本合同期限执行下列()款
(一)有固定期限劳动合同。

本合同期限为_________年(月),自_________年_____月____日起至_________年_____月______日止。

(二)以完成一定的工作为期限劳动合同。

甲乙双方的具体约定:_________。

其中试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,期限
为_____个月。

二、劳动岗位
甲方安排乙方从事_________工作,根据生产经营的需要,甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。

乙方应完成甲方合理分配的生产任务。

三、劳动报酬
甲方按照国家规定和乙方的工作岗位,按照月预付,每季进行一次结算的方式支付乙方劳动报酬。

甲方为乙方办理工资卡,按月将预付乙方的工资报酬划入乙方的工资卡账户,每月预付的劳动报酬不得低于天津市的最低工资标准。

具体支付办法和标准如下:______________。

四、社会保险和福利待遇
甲乙双方依法参加工伤社会保险,缴纳工伤社会保险费。

其他保险和福利待遇约定如下:_______________________。

五、劳动保护和劳动条件
(一)甲方根据国家法律和本市的有关规定,给乙方提供安全卫生的劳动条件,发给乙方必要的劳动保护用品。

(二)甲方对乙方进行安全教育和必要的培训;乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。

(三)乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。

六、劳动纪律
(一)乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。

(二)甲方有权依据国家和天津市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律
对乙方实行管理。

1、甲方根据国家法律和本市的有关规定,给乙方提供安全卫生的劳动条件,发给乙方必要的劳动保护用品。

2、甲方有权依据国家和天津市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。

3、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。

七、本合同的解除、变更、终止
(一)经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
1、乙方在试用期间被证明不符合录用条件的;
2、乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
3、乙方严重失职营私舞弊或泄露甲方商业秘密,给甲方利益造成重大损害的;
4、乙方被依法追究刑事责任或被劳动教养的;
5、乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
6、乙方不能按要求完成本合同约定的任务或者同工种同岗位人员的工作量,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的;
7、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更合同达成协议的;
8、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者经有关部门确认生产经营状况发生
严重困难,确需裁减人员的。

甲方依据5至8项解除劳动合同的,应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。

甲方解除本合同,符合本条一款、二款5至8项规定的甲方应按国家和本市有关规定给予乙方经济补偿;符合本条第二款5项还应按规定支付医疗补助费。

(二)有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:
1、合同期未满,又不符合本条一、二款规定的;
2、乙方患职业病或者因工负伤并经劳动行政部门劳动鉴定委员会确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
3、乙方患病或负伤,在规定的医疗期内的;
4、女职工在符合国家和本市有关计划生育规定的孕期、产期、哺乳期内的;
5、法律和行政法规规定的其它情形。

(三)乙方解除合同:
1、应提前三十日以书面形式通知甲方。

违反本合同约定的要依法承担责任。

2、有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同:
(1)、乙方在试用期内;
(2)、甲方以暴力、威胁或者非法限制乙方人身自由的手段强迫劳动的;
(3)、甲方劳动安全卫生条件恶劣、危害乙方身体健康的;
(4)、甲方未按本合同约定支付劳动报酬的。

(四)甲乙双方任何一方违反本合同,给对方造成损害的,按照国家和本市有关规定给予赔偿。

(五)因不可抗力原因致使本合同不能履行,任何一方受到损害,对方不承
担违约责任。

七、劳动争议处理
甲乙双方因执行本合同发生争议的,应协商解决;协商无效可进行调解;调解无效的任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其它事项
(一)本合同未尽事宜或条款与法律、法规有抵触的,按国家和天津市的有关规定执行。

(二)本合同甲乙双方签字盖章后,甲方应在一个月内到劳动行政部门办理鉴证,双方必须严格遵照执行。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):
_________年_______月_______日
乙方(签字):
_________年_______月_______日
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