甘肃省评审副高级职称专业技术职务任职资格硬化条件

甘肃省2022副高评审条件

甘肃省2022副高评审条件
2022年甘肃省副高评审条件
随着社会科技发展的进步，甘肃省正在实施科学竞争选拔，全面推进公务员改革，特别是在重大人才聘任一线工作上，考核对象的标准也在逐步细化与提高。

2022年，甘肃省副高级职称的评审标准及条件也有所调整，申报者们要注意以下
几点：
第一，学历及学位要求：申报者须拥有大学本科以上学历，普通本科和自考本
科均可参加副高级职称的申报评审，有博士学历者优先考虑；
第二，年龄限制：应届毕业生满27周岁可报考副高级职位，非应届毕业生自
考本科满35周岁，大学本科满37周岁。

第三，综合评价：根据叡国务院有关规定，重点评价申报者的学历、工作经历、论文科研成果及业绩、奖励成就及成果带动实现的社会效益、履历等多方面。

第四，准备参加考试者要尤其注意：职称考试时分二部分：第一部分为综合素
质综合测评，第二部分为专业科目-（专业知识、能力考核、业务技能）。

以上就是甘肃省2022年副高级职称申报评审标准及条件，希望申报者们把握
规定，准备充分，取得预期职称评审成果。

甘肃省职称评审条件

甘肃省职称评审条件1. 背景职称评审是对甘肃省在各个行业的从业人员进行职业资格认定的一种方式。

通过评审，可以评估个人在专业知识、技能和经验等方面的水平，为从业人员提供进步和发展的机会。

2. 职称评审等级甘肃省职称评审共分为四个等级，分别为高级、副高级、中级和初级。

•高级职称：对应具备较高专业技能和管理经验的从业人员。

这个等级要求申请人具备高水平的专业能力和创新能力。

•副高级职称：对应具备较为丰富的专业技能和实际工作经验的从业人员。

这个等级对申请人的业务能力和实践经验有一定要求。

•中级职称：对应具备一定专业技能和实际工作经验的从业人员。

这个等级对申请人的基础知识和实践能力有一定要求。

•初级职称：对应刚刚开始从事相关工作的从业人员。

这个等级对申请人的专业知识和基本能力有一定要求。

3. 评审条件3.1 高级职称评审条件•申请人必须具备副高级职称，并且在此基础上具备至少五年以上的工作经验。

•申请人必须在所在领域具备较高的专业、科研水平，能够独立承担较大的科研项目并取得显著成果。

•申请人必须在所在领域有较高的声誉和影响力，能够对行业发展做出积极贡献。

3.2 副高级职称评审条件•申请人必须具备中级职称，并且在此基础上具备至少三年以上的工作经验。

•申请人必须在所在领域具备较高的专业、科研水平，能够参与并完成一定规模的科研项目。

•申请人必须在所在领域有较好的声誉和影响力，能够为行业发展做出积极贡献。

3.3 中级职称评审条件•申请人必须具备初级职称，并且在此基础上具备至少两年以上的工作经验。

•申请人必须在所在领域具备一定的专业、科研水平，能够参与一些科研项目并发表相关论文。

•申请人必须在所在领域具备较好的基本技能和实践经验。

3.4 初级职称评审条件•申请人必须具备相关专业的学士学位，并且在此基础上具备至少一年以上的实际工作经验。

•申请人必须具备所从事工作的基本知识和基本技能。

4. 申请流程职称评审的申请流程如下：1.提交申请材料：申请人需提交个人简介、学历证明、工作经验证明、相关资质证书、科研成果等材料。

甘肃省职称评审条件

是
8
讲师
中级
甘肃省相关部人力资门源市场
一、学历具备大学本科以上学历，本科毕业应取得学士学位证书，且在职进修四门主要研究生课程（不含外语，以研究生处备案为据），并经考试合格。二、任职年限本科毕业被聘助教满四年以上，研究生毕业被聘助教满2年以上。三、考核任助教以来，年度专业技术考核成绩均在称职以上，并至少有一次优秀或二次良好。四、外语、计算机及继续教育从2004年开始，晋升讲师不再参加国家职称外语考试，须参加国家外语六级考试且成绩及格。从2006年开始，申请晋升讲师人员除符合上述对外语的要求外，还应参加P
提供资料： 1、毕业证原件 2、助理编辑、记者证原件 3、职称英语合格证原件 4、
综合C级三个模块省级以上相关刊物发表编辑、记者证原件 3、职称英语合格证原件 4、计算机
综合B级四个模块国家级相关刊物发表论文1篇
第一类：国家级新闻奖项1项；第二类：省级新闻奖项2项。
甘肃省人力资源市场各类职称报评条件
项目序号
职称类报评评审呈报型级别部门部门
资料提交日期
报
评
条
件
申报材料及要求
职称英职称计语算机
论文
业绩
论文答辩是否参加
备
注
1
各类职称
初级
1、评审条件:工程系列中专毕业满1年评定技术员;技术员满4年评定初级职称;大专毕业满1年定技术员,大专毕业满三年定甘肃省 1、毕业证原件相关部初级职称;本科毕业满1年定初级职称；人力资每月30日前 2、初聘专业技术职务呈报表门 2、提供资料：毕业证原件、初级呈报表2份、3张一寸彩源市场 3、一寸彩色照片3张色照片。

2023年甘肃副高职称申报条件

2023年甘肃副高职称申报条件随着社会的不断发展，人们对于职业发展的要求也越来越高。

在职场中，职称是衡量一个人专业能力和学术水平的重要标志之一。

而对于想要申报甘肃副高职称的人来说，了解甘肃副高职称的申报条件就显得尤为重要。

在本文中，我将深入探讨2023年甘肃副高职称申报条件，帮助您全面了解这一主题。

1. 申报条件的基本要求申报甘肃副高职称需要符合基本的条件才能够进行申报。

一般来说，甘肃副高职称的基本申报条件包括：申报者须具有正高级专业技术职务或高级教师职称，且甘肃省范围内的总工龄不少于5年等。

为了确保文章的深度和广度，接下来将从不同角度进行探讨。

2. 学术水平和科研成果甘肃副高职称的申报条件还包括了对申报者学术水平和科研成果的要求。

这就需要申报者在申报时要提供与田红灯考核相当的学术水平和科研成果证明材料等。

这个方面的标准和要求在甘肃省的不同高校和科研机构可能有所不同，需要具体以当年公布的政策文件为准。

3. 培养优秀人才和服务社会的能力申报者还需要在申报条件中展示自己对于培养优秀人才和服务社会的能力。

这一点可以从申报者在教学、科研和社会服务等方面的表现来进行评定。

4. 个人观点和理解就我个人而言，甘肃副高职称申报条件的制定对于规范职称评审体系、提高人才水平和推动学术科研发展具有积极的意义。

通过严格的条件限制，可以保证获得副高职称的人员具有较高的学术水平和较强的实践能力，从而更好地服务于甘肃省的经济社会发展。

以上是对2023年甘肃副高职称申报条件的深入探讨，相信通过阅读本文，您已经对此有了更全面、深刻和灵活的了解。

希望对您在申报甘肃副高职称时有所帮助。

申报甘肃副高职称不仅需要满足基本的条件，还需要在学术水平、科研成果、培养优秀人才和服务社会等方面展现出优秀的能力和实力。

对于甘肃省来说，申报副高职称的人员必须经过层层的审核和评定，才能最终获得职称认定。

下面将从不同角度进一步探讨这些条件。

在申报副高职称的条件中，学术水平和科研成果的要求是非常重要的。

2023年甘肃专业技术人员副高职称评审要求

2023年甘肃专业技术人员副高职称评审要求随着社会和经济的发展，专业技术人员的地位和作用日益凸显。

甘肃省作为我国西北地区重要的经济和科技发展区域，对于专业技术人员的需求也愈发迫切。

2023年甘肃专业技术人员副高职称评审要求备受关注。

我们来简单回顾一下什么是专业技术人员副高职称评审要求。

副高职称评审是指针对专业技术人员在职称晋升过程中的一种评审机制，是对专业技术水平的一种认可和肯定。

2023年甘肃专业技术人员副高职称评审要求，则是在这一评审过程中所需具备的条件和标准。

在2023年，甘肃对于专业技术人员副高职称评审要求将会有哪些变化和更新呢？我们需要了解当前的评审标准和条件，这包括甘肃省的相关政策文件和规定。

结合实际情况，我们可以将新的要求分为学术研究、工作业绩、社会服务以及其他综合素质等方面。

在学术研究方面，甘肃省对于副高职称的评审要求可能会更加注重申请人的学术水平和研究能力。

这包括发表高水平的学术论文、主持重要科研项目、取得专利成果等。

对于工作业绩的要求也会更加具体和严格，需要申请人在所从事的领域中取得显著的成就和突出的业绩。

在社会服务方面，甘肃省可能会推出更多的鼓励政策，鼓励专业技术人员积极参与到地方经济和社会发展中。

对于2023年甘肃专业技术人员副高职称评审要求，我个人认为，这是对于专业技术人员能力和综合素质的一种全面考量和评定。

在这个过程中，专业技术人员需要不断提升自己的学术水平和实践能力，不仅要在岗位上取得优异的成绩，同时也需要积极参与到社会服务和技术创新中去。

这样的评审要求，将会更有利于激发专业技术人员的工作热情和创新潜力，也将会更好地推动甘肃省的经济社会发展。

2023年甘肃专业技术人员副高职称评审要求将会更加注重专业技术人员的学术水平、工作业绩和社会服务能力，这是对专业技术人员全面素质的一种考量和认可。

我坚信，通过不懈的努力和持续的学习，每一位专业技术人员都能够在这样的评审要求下取得应有的成绩和荣誉。

甘肃省副高级专业技术职务任职资格评审条件教学文稿

甘肃省副高级专业技术职务任职资格评审条件发布者：renshichu 审核者：renshichu 发布日期：2010-11-9 阅读：414次甘肃省人力资源和社会保障厅文件甘人社〔2010〕47号关于印发《甘肃省副高级专业技术职务任职资格评审条件》的通知为了客观、公正、准确地评价和选拔高级专业技术人才，进一步提高专业技术人才整体素质，根据我省实际，制定甘肃省副高级专业技术职务任职资格评审条件。

一、基本条件(一)学历、年限1.博士后流动工作站期满合格的出站人员，或获得博士学位后，从事本专业技术工作2年以上(获得博士学位前专业工作年限折半计算)，经单位考核能胜任副高级职务，可转正定职，确定本专业副高级职务任职资格。

2.研究生毕业并获得硕士学位，担任中级职务5年以上；研究生毕业未获得硕士学位，或获得硕士学位而无研究生毕业证书者，从事本专业技术工作8年以上，并担任中级职务5年以上。

3.大学本科毕业，从事本专业技术工作10年以上，并担任中级职务5年以上。

4.高校教师、中专教师、自然科学研究、社会科学研究人员以外的其他系列，大专毕业后从事本专业技术工作20年以上，并担任中级职务5年以上。

5.高校教师、科研人员、中专教师、高中教师、技校理论课教师以外的其他系列，中专毕业在县(不含市、区)、少数民族州(含州)以下和在矿山、井下、森林、野外等艰苦条件下工作的企事业单位专业技术人员，从事专业技术工作25年并受聘担任中级职务5年以上，允许申报评审小范围有效的副高级专业技术职务任职资格。

(二)论文任中级职务以来，作为第一作者或执笔人(以期刊中标注为准)，在省部级本专业学术刊物(不含增刊、副刊、专刊、专辑)全文发表本专业论文1篇以上。

在1部公开出版的本专业学术专著、教材中撰写3万字以上，可视为已达到在省部级学术刊物上发表论文的要求。

刊物级别认定按照《甘肃省职称评定中论文要求及刊物级别认定办法》(甘职改办[2004]7号文件)规定执行。

副高级职务任职资格条件

副高级职务任职资格条件一、基本条件咱得知道哈，想要有副高级职务任职资格，最起码学历得达到一定标准呢。

一般来说得是本科及以上学历，这就像是入场券一样。

而且在工作年限上也有要求，这就像是游戏里打怪升级，要在本专业领域工作了一定的年头，比如说可能得有个五到十年的工作经验，具体看不同的专业啦。

在这期间，你还得有良好的职业道德，不能做那些违背职业操守的事儿，就像做人要有底线一样。

二、专业技能要求1. 专业知识方面那必须得是本专业的行家呀。

要对本专业的基础理论知识掌握得超级扎实，就像盖房子打地基一样牢固。

比如搞工程的，那些工程力学、结构力学的知识得信手拈来。

而且对本专业的前沿知识也要有所了解，不能只停留在老一套上，要时刻关注行业的新发展，就像时刻关注时尚潮流一样。

2. 工作成果在工作中得有拿得出手的成果呀。

可能是主持或者参与过一些比较重要的项目，这些项目就像你的勋章一样。

比如说在企业里负责过一个大型的产品研发项目，这个项目还得取得了一定的经济效益或者社会效益。

或者在学术方面，发表过一些高质量的论文，可不是那种随便拼凑的文章，得是有自己的见解和研究成果的论文，而且在专业领域有一定的影响力才行呢。

三、能力要求1. 领导能力如果有机会成为副高级，那多少得有点领导能力呀。

能带领团队完成任务，就像一个队长带着队员打比赛一样。

要能合理分配工作任务，激发团队成员的积极性，让大家都朝着一个目标努力。

比如说组织一个项目团队，能够让擅长不同方面的成员发挥自己的优势，让整个项目顺利推进。

2. 创新能力现在社会发展这么快，没有创新可不行。

要能在工作中提出新的想法、新的方法。

就像乔布斯创造苹果手机一样，改变了整个手机行业。

在本专业领域里，能找到新的研究方向或者新的工作模式，这样才能推动整个行业的发展进步。

四、继续学习能力知识是不断更新的，所以要有继续学习的能力。

要积极参加各种培训、学术交流活动等。

不能觉得自己已经很厉害了就停止学习了，就像逆水行舟，不进则退。

甘肃省破格晋升高、中级专业技术职务评聘办法

甘肃省破格晋升高、中级专业技术职务评聘办法甘职改办[2004]4号我省于1996年制定了中青年优秀人才破格晋升高、中级专业技术职务评审条件，为加快培养和造就我省中青年学术技术带头人，调整和优化专业技术人员队伍结构，解决高级专业技术人才的“断层”问题，促进社会和经济的发展，起到了积极有效的作用。

随着专业技术人员队伍素质的提高，原破格晋升高、中级专业技术职务评审条件已不适应我省专业技术队伍建设的新要求。

为了进一步做好优秀专业技术人才破格晋升高、中级专业技术职务的工作，现制定甘肃省破格晋升高、中级专业技术职务评聘办法。

一、基本原则和适用范围（一）在专业技术职务评聘工作中不拘一格选拔有真才实学、德才兼备的专业技术人才，对于在专业技术工作中作出突出成绩的人员，可根据他们的实际工作能力和学术水平，不受学历和资历的限制，破格晋升高、中级职务。

在推荐、评审过程中要坚持标准，严格执行条件，不搞照顾。

（二）本办法适用于我省除艺术、播音、翻译、工艺美术、体育教练、中小学教师等个别特殊系列外的所有专业技术职务系列。

艺术、播音、翻译、工艺美术、体育教练、中小学教师等按本系列破格晋升高、中级专业技术职务评审条件执行，暂未制定本系列破格条件的，可参照执行本办法。

二、破格晋升正高级职务条件任副高级职务以来，年度考核、论文、外语、计算机应用能力、继续教育及本专业所要求的工作量、工作业绩等符合统一规定，达到下列第一类成绩1项，或达到第二类成绩2项，或达到第二类成绩1项并达到第三类成绩2项，可由单位推荐破格晋升正高级职务。

第一类：作为前2名获奖人，获国家自然科学、技术发明、科技进步、社会科学、教学成果等一、二等奖，或获国家优秀设计金、银奖。

第二类：1、作为前5名获奖人，获国家自然科学、技术发明、科技进步、社会科学、教学成果等一、二等奖，国家优秀设计金、银奖。

或作为前3名获奖人，获得上述国家级三、四等奖，省部级科技进步、农业丰收一、二等奖，中国土木工程詹天佑奖、国家优秀设计铜奖、省优秀设计一等奖。

甘肃省副高级专业技术职务任职资格评审条件

甘肃省副高级专业技术职务任职资格评审条件为了客观、公正、准确地评价和选拔高级专业技术人才，进一步提高专业技术人才整体素质，根据我省实际，制定甘肃省副高级专业技术职务任职资格评审条件。

一、基本条件（一）学历、年限1、博士后流动工作站期满合格的出站人员，或获得博士学位后，从事本专业技术工作2年以上(获得博士学位前专业工作年限折半计算)，经单位考核能胜任副高级职务，可转正定职，确定本专业副高级职务任职资格。

2、研究生毕业并获得硕士学位，担任中级职务5年以上；研究生毕业未获得硕士学位，或获得硕士学位而无研究生毕业证书者，从事本专业技术工作8年以上，并担任中级职务5年以上。

3、大学本科毕业，从事本专业技术工作10年以上，并担任中级职务5年以上。

4、高校教师、中专教师、自然科学研究、社会科学研究人员以外的其他系列，大专毕业后从事本专业技术工作20年以上，并担任中级职务5年以上。

5、高校教师、科研人员、中专教师、高中教师、技校理论课教师以外的其他系列，中专毕业在县（不含市、区）、少数民族州（含州）以下和在矿山、井下、森林、野外等艰苦条件下工作的企事业单位专业技术人员，从事专业技术工作25年并受聘担任中级职务5年以上，允许申报评审小范围有效的副高级专业技术职务任职资格。

（二）论文任中级职务以来，作为第一作者或执笔人(以期刊中标注为准)，在省部级本专业学术刊物(不含增刊、副刊、专刊、专辑)全文发表本专业论文2篇以上。

在1部公开出版的本专业学术专著、教材中撰写3万字以上，可视为已达到在省部级学术刊物上发表论文的要求。

刊物级别认定按照《甘肃省职称评定中论文要求及刊物级别认定办法》(甘职改办[2004]7号文件)规定执行。

（三）外语外语要求按《关于印发〈甘肃省专业技术人员职称外语考试及成绩使用办法〉的通知》(甘人职[2007]18号文件)执行。

（四）计算机应用能力计算机应用能力要求按《关于参加全国专业技术人员计算机应用能力统一考试的通知》(甘职改办[2003]2号文件)执行。

2024年甘肃职称申报条件

2024年甘肃职称申报条件全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：2024年甘肃职称申报条件随着社会经济的不断发展，人民生活水平的提高，对职称的需求也越来越高。

职称是对一个人在特定领域内专业技能、学术水平的认可和评价，是衡量一个人学识、能力、成就的重要标志。

在甘肃，职称是评价教育界和各行各业人才水平的重要方式，对于人才的选拔、使用和激励起着重要作用。

那么，2024年甘肃职称申报条件是什么呢？一、基本情况要求首先，2024年甘肃职称申报条件首先要求申报者必须是中国公民，具有完全民事行为能力，具有较高的思想政治素质和职业道德水平。

此外，还要求申报者必须具有良好的身体素质和职业道德操守，无不良行为记录。

二、学历、学位和工作年限要求其次，申报职称的申请者必须具备相应的学历和学位。

不同职称对学历、学位要求不同，一般来说，副高级职称要求硕士研究生学历及以上，中级职称要求本科学历及以上。

此外，申报人员在取得学历后要从事相关工作，具有一定的工作年限。

一般来说，申报副高级职称要求工作年限不低于8年，中级职称要求工作年限不低于5年。

三、专业技术职称评审条件要求甘肃省对专业技术职称的评审标准比较严格，一般来说，对于副高级职称，要求申请者在本专业领域内有较高的科研成果或者在实际工作中积累了丰富的经验；对于中级职称，要求申请者在本专业领域内有一定的科研成果或者在实际工作中有突出的表现。

四、申报材料要求申报职称需要提交一系列的申报材料，包括个人简历、学历、学位证书、职称证书、工作证明、科研成果、论文等。

这些材料要求真实可靠，符合评审标准。

五、申报费用和时间要求申报职称还需要缴纳一定的评审费用，具体费用标准可以在当地人才交流中心或人事考试部门查询。

此外，要按时递交申报材料，不得迟交。

在甘肃，职称是对个人学识、能力、成就的重要认证和评价，是提升个人职业发展的重要途径。

2024年甘肃职称申报条件要求申请者要符合基本情况要求、学历、学位和工作年限要求、专业技术职称评审条件要求、申报材料要求、申报费用和时间要求等方面的要求，只有符合要求的申请者才能顺利获得职称评审资格。

甘肃省自然科学研究系列高级专业技术职务评审条件一览

3．作为项目主持人承担2项国家或3项省、部级下达的科研、设计、技术、攻关、教学等项目(课题)或3项横向项目(合同)，其总经费在40万元以上(到帐后可累计计算)，并通过地厅级以上主管部门鉴定、验收、评审，或用户单位提出评价证明。
4．获国家发明专利授权1项，或获国家实用新型专利授权3项。其中，至少有1项发明专利或2项实用新型专利付诸实施，并取得显著经济效益。
(四)年度考核成绩为不称职者，应解聘所担任专业技术职务，低聘或不聘任专业技术职务至少1年以上。年度考核成绩不称职当年及低聘、不聘专业技术职务的时间，不能计入其申报高一级职务所需任职年限。
三、其他
(一)年度考核办法由各部门、各单位依据人事部有关文件和《甘肃省专业技术人员考核暂行规定》(甘职改组[1994]15号文件)精神，结合本部门、本单位的工作性质和特点制定。年度考核仍使用人事部制定的《专业技术人员考核登记表》，如需增加考核登记项目时，可另加附页。
②翻译系列申报中级第二外语；
③工程、农业、卫生系列在县属（含县）以下单位工作人员申报中级；
④其它系列申报中级。
职称外语等级划分和适用人员见上表：注：1、B④中不包括A①②所列系列。2、A③中不包括B③所列系列。3、C④中不包括B②所列系列。4、《条例》中有外语要求的初级人员列入C等。
（一）下列人员不要求外语：1、中小学教师、技校实习指导教师、艺术专业除西洋唱法歌唱演员外的其他艺术人员；
（一）专业技术人员计算机应用能力考试，主要是考察专业技术人员掌握和运用计算机知识的能力和实际操作水平。考试由人事部颁布全国统一考试大纲，建立考试题库和考试信息管理系统，确定合格标准。
（二）省职改办、省职称考试中心具体组织管理专业技术人员计算机应用能力的培训、考试工作，并根据考试成绩确定省内合格分数线。

甘肃省职称评定条件

甘肃省职称评定条件介绍职称评定是对从事某个职业的人员进行能力和业绩的考核，并根据一定的评定条件给予相应的职称称号的行为。

在甘肃省，职称评定条件旨在准确评估个人的专业能力和绩效，以便为人才选拔、激励和管理提供标准。

评定职称的分类甘肃省职称评定分为以下几个等级：1.专业技术职称：包括高级职称、中级职称和初级职称。

2.职务职称：包括高级、副高级和中级。

评定条件职称评定的最低要求是满足等级评定的基本条件，同时根据不同职称等级的要求有相应的专业能力和工作经验等要求。

专业技术职称评定条件高级职称申请人在高级职称评定中应满足以下条件之一：•取得博士学位；•取得硕士学位并具有高级职称五年以上工作经验；•具有正高级职称五年以上工作经验。

同时，申请人还需要满足以下条件之一：•以第一作者身份发表3篇或以上的核心期刊论文；•取得1项以上的技术发明专利，并完成相应的技术推广或者应用；•获得全省性及以上奖励。

中级职称申请人在中级职称评定中应满足以下条件之一：•取得硕士学位；•具有副高级职称五年以上工作经验；•具有中级职称五年以上工作经验。

同时，申请人还需要满足以下条件之一：•以第一作者身份发表2篇或以上的核心期刊论文；•取得1项以上的技术发明专利。

初级职称申请人在初级职称评定中应满足以下条件之一：•取得本科学位；•具有中级职称五年以上工作经验；•具有初级职称五年以上工作经验。

职务职称评定条件高级职务申请人在高级职务评定中应满足以下条件之一：•具有正高级职称八年以上工作经验；•在同一领域具有较高水平专业技术职称并具有五年以上工作经验。

副高级职务申请人在副高级职务评定中应满足以下条件之一：•具有副高级职称五年以上工作经验；•在同一领域具有中级职称并具有五年以上工作经验。

中级职务申请人在中级职务评定中应满足以下条件之一：•具有中级职称五年以上工作经验；•在同一领域具有初级职称并具有五年以上工作经验。

评定流程甘肃省的职称评定流程如下：1.提交申请材料：申请人需要按照规定提交相关材料，包括个人简历、学历证书、职称证书等。

甘肃省破格晋升高、中级专业技术职务评聘办法(甘职改办[2004]4号)

甘肃省破格晋升高、中级专业技术职务评聘办法甘职改办[2004]4号我省于1996年制定了中青年优秀人才破格晋升高、中级专业技术职务评审条件，为加快培养和造就我省中青年学术技术带头人，调整和优化专业技术人员队伍结构，解决高级专业技术人才的“断层”问题，促进社会和经济的发展，起到了积极有效的作用。

随着专业技术人员队伍素质的提高，原破格晋升高、中级专业技术职务评审条件已不适应我省专业技术队伍建设的新要求。

为了进一步做好优秀专业技术人才破格晋升高、中级专业技术职务的工作，现制定甘肃省破格晋升高、中级专业技术职务评聘办法。

一、基本原则和适用范围（一）在专业技术职务评聘工作中不拘一格选拔有真才实学、德才兼备的专业技术人才，对于在专业技术工作中作出突出成绩的人员，可根据他们的实际工作能力和学术水平，不受学历和资历的限制，破格晋升高、中级职务。

在推荐、评审过程中要坚持标准，严格执行条件，不搞照顾。

（二）本办法适用于我省除艺术、播音、翻译、工艺美术、体育教练、中小学教师等个别特殊系列外的所有专业技术职务系列。

艺术、播音、翻译、工艺美术、体育教练、中小学教师等按本系列破格晋升高、中级专业技术职务评审条件执行，暂未制定本系列破格条件的，可参照执行本办法。

二、破格晋升正高级职务条件任副高级职务以来，年度考核、论文、外语、计算机应用能力、继续教育及本专业所要求的工作量、工作业绩等符合统一规定，达到下列第一类成绩1项，或达到第二类成绩2项，或达到第二类成绩1项并达到第三类成绩2项，可由单位推荐破格晋升正高级职务。

第一类：作为前2名获奖人，获国家自然科学、技术发明、科技进步、社会科学、教学成果等一、二等奖，或获国家优秀设计金、银奖。

第二类：1、作为前5名获奖人，获国家自然科学、技术发明、科技进步、社会科学、教学成果等一、二等奖，国家优秀设计金、银奖。

或作为前3名获奖人，获得上述国家级三、四等奖，省部级科技进步、农业丰收一、二等奖，中国土木工程詹天佑奖、国家优秀设计铜奖、省优秀设计一等奖。

甘肃省破格晋升高、中级专业技术职务评聘办法甘职改办[2004]4号

甘肃省破格晋升高、中级专业技术职务评聘办法甘职改办[2004]4号我省于1996年制定了中青年优秀人才破格晋升高、中级专业技术职务评审条件，为加快培养和造就我省中青年学术技术带头人，调整和优化专业技术人员队伍结构，解决高级专业技术人才的“断层”问题，促进社会和经济的发展，起到了积极有效的作用。

随着专业技术人员队伍素质的提高，原破格晋升高、中级专业技术职务评审条件已不适应我省专业技术队伍建设的新要求。

为了进一步做好优秀专业技术人才破格晋升高、中级专业技术职务的工作，现制定甘肃省破格晋升高、中级专业技术职务评聘办法。

一、基本原则和适用范围（一）在专业技术职务评聘工作中不拘一格选拔有真才实学、德才兼备的专业技术人才，对于在专业技术工作中作出突出成绩的人员，可根据他们的实际工作能力和学术水平，不受学历和资历的限制，破格晋升高、中级职务。

在推荐、评审过程中要坚持标准，严格执行条件，不搞照顾。

（二）本办法适用于我省除艺术、播音、翻译、工艺美术、体育教练、中小学教师等个别特殊系列外的所有专业技术职务系列。

艺术、播音、翻译、工艺美术、体育教练、中小学教师等按本系列破格晋升高、中级专业技术职务评审条件执行，暂未制定本系列破格条件的，可参照执行本办法。

二、破格晋升正高级职务条件任副高级职务以来，年度考核、论文、外语、计算机应用能力、继续教育及本专业所要求的工作量、工作业绩等符合统一规定，达到下列第一类成绩1项，或达到第二类成绩2项，或达到第二类成绩1项并达到第三类成绩2项，可由单位推荐破格晋升正高级职务。

第一类：作为前2名获奖人，获国家自然科学、技术发明、科技进步、社会科学、教学成果等一、二等奖，或获国家优秀设计金、银奖。

第二类：1、作为前5名获奖人，获国家自然科学、技术发明、科技进步、社会科学、教学成果等一、二等奖，国家优秀设计金、银奖。

或作为前3名获奖人，获得上述国家级三、四等奖，省部级科技进步、农业丰收一、二等奖，中国土木工程詹天佑奖、国家优秀设计铜奖、省优秀设计一等奖。

甘肃省职称评审规定

职称评审（一）工作职责专业技术职务任职资格评审实行分级管理：高级专业技术职务任职资格，由省系列主管部门和组建了高评会的部门组织评审，申报资格的材料报省职改办审核；中级专业技术职务任职资格，由省直各厅（局）及其下属单位的中级评审委员会、市（州）系列主管部门和组建了中评会的部门组织评审，申报资格的材料报厅（局）、市（州）职改办审核；初级专业技术职务任职资格，由相当于县级的单位、县（区）系列主管部门、组建了初评会的部门以及相应的中评会（代评）组织评审。

申报资格的材料报设置初评会的市（州）、县（市、区）、部门、单位的职改办审核。

（二）评审资格条件评审正高、副高级专业技术职务任职资格，除学历、专业、工作年限、任职年限、计算机应用能力、外语、年度考核、继续教育等基本条件符合规定要求外，还要分别符合《关于印发试行〈甘肃省评审正高级职务任职资格硬化条件〉〈甘肃省评审高级专业技术职务任职资格考评答辩办法〉的通知》（甘职改办函字[1994]第5号）、《关于印发试行〈甘肃省评审副高级专业技术职务任职资格硬化条件〉的通知》（甘职改办函字[1994]第8号）文件的有关规定；制定有本专业量化评审条件的，正高、副高级职务任职资格按该专业评审条件执行。

不具备规定学历、资历等条件的人员，破格晋升执行《甘肃省破格晋升高、中级专业技术职务评聘办法》（甘职改办 [2004]4号文件）的规定。

（三）工作程序1、全省各系列高级专业技术职务任职资格评审（1）单位按照规定程序进行推荐和公示后，将确定上报人员的表格和申报材料加盖人事职改部门印章，报送市（州）、厅（局）职改办审核；（2）市（州）、厅（局）职改部门将符合条件人员的材料及《评审高级任职资格人员审查登记表》报送省职称系列主管部门审核，省系列主管部门对申报人员材料原件逐一审核后，报省职改办；（3）承办人员对申报人员的条件（年度考核、论文、外语、计算机应用能力、学历、现任资格及聘任时间、业绩成果获奖证书是否符合规定的硬化条件等）提出初审意见；（4）由主任召集与业务主管部门的联审会，承办人员汇报初审情况，联审会确定审核通过人员名单，向分管厅长汇报同意后，由省职改办向评委会通知拟上会人员名单；（5）评委会接到名单，组织拟评审对象答辩，通过答辩的人员再上评委会评审。

2004年4号甘肃省破格晋升高、中级专业技术职务评聘办法

甘肃省破格晋升高、中级专业技术职务评聘办法甘职改办[2004]4号我省于1996年制定了中青年优秀人才破格晋升高、中级专业技术职务评审条件，为加快培养和造就我省中青年学术技术带头人，调整和优化专业技术人员队伍结构，解决高级专业技术人才的“断层”问题，促进社会和经济的发展，起到了积极有效的作用。

随着专业技术人员队伍素质的提高，原破格晋升高、中级专业技术职务评审条件已不适应我省专业技术队伍建设的新要求。

为了进一步做好优秀专业技术人才破格晋升高、中级专业技术职务的工作，现制定甘肃省破格晋升高、中级专业技术职务评聘办法。

一、基本原则和适用范围（一）在专业技术职务评聘工作中不拘一格选拔有真才实学、德才兼备的专业技术人才，对于在专业技术工作中作出突出成绩的人员，可根据他们的实际工作能力和学术水平，不受学历和资历的限制，破格晋升高、中级职务。

在推荐、评审过程中要坚持标准，严格执行条件，不搞照顾。

（二）本办法适用于我省除艺术、播音、翻译、工艺美术、体育教练、中小学教师等个别特殊系列外的所有专业技术职务系列。

艺术、播音、翻译、工艺美术、体育教练、中小学教师等按本系列破格晋升高、中级专业技术职务评审条件执行，暂未制定本系列破格条件的，可参照执行本办法。

二、破格晋升正高级职务条件任副高级职务以来，年度考核、论文、外语、计算机应用能力、继续教育及本专业所要求的工作量、工作业绩等符合统一规定，达到下列第一类成绩1项，或达到第二类成绩2项，或达到第二类成绩1项并达到第三类成绩2项，可由单位推荐破格晋升正高级职务。

第一类：作为前2名获奖人，获国家自然科学、技术发明、科技进步、社会科学、教学成果等一、二等奖，或获国家优秀设计金、银奖。

第二类：1、作为前5名获奖人，获国家自然科学、技术发明、科技进步、社会科学、教学成果等一、二等奖，国家优秀设计金、银奖。

或作为前3名获奖人，获得上述国家级三、四等奖，省部级科技进步、农业丰收一、二等奖，中国土木工程詹天佑奖、国家优秀设计铜奖、省优秀设计一等奖。

关于职称评定的条件

甘肃省人力资源和社会保障厅甘人新职字（2011）09号关于评定初级职称的通知各非国有单位、各合作单位、各有关单位：为了更好的为派遣、代理员工及其他相关单位和个人提供更全面的人事服务，根据甘肃省职改办相关政策规定,我市场安排每月为派遣、代理员工及各类符合条件的人员评定初级职称，为保证评定工作顺利进行，现将有关事宜通知如下：一、评审对象1、各非国有单位；2、国家承认学历的各大中专毕业生；3、其他相关单位及个人；二、评审条件1、大学本科毕业从事专业技术工作满一年可初定助理职称；2、大学专科毕业从事专业技术工作满三年可初定助理职称；3、中专毕业从事专业技术工作满一年可定员级职称；三、报送材料、时间及联系方式：申报人员须报送下列材料：《初聘专业技术职务呈报表》一式二份、毕业证原件、三张一寸彩色照片；报送材料截止时间：每月月底前报送次月初定材料联系电话： 0931- 8622027 8879333西北人才网：/人事代理（频道）地址：兰州市城关区皋兰路305号甘肃省人力资源市场一楼大厅甘肃省高新技术人才市场人事代理部二〇一一年六月十五日主题词：评定初级职称通知甘肃省人力资源和社会保障厅甘人新职字（2011）09号关于报送工程技术系列高、中级职称任职资格评审材料的通知各非国有单位：根据甘肃省职改办安排,定于2011年11-12月召开省高新开发区工程技术高级职务任职资格评审会，同时代评工程师任职资格，为保证评审工作顺利进行，现将有关事宜通知如下：一、评审对象1、全省各级开发区企业；2、各非国有单位；3、各事业单位、国有企业非在编人员；4、各类甘肃籍在外省工作、外省籍在甘工作且符合评定条件的人员；5、各类没有评审资格单位的工程技术人员；6、代评上述范围人员的工程师职务任职资格。

二、评审条件1、高级工程师：申报高级工程师任职资格的人员，必须符合甘职改办函字（2010）第47号《甘肃省评审副高级专业技术职务任职资格硬化条件》等文件规定，研究生毕业满八年，本科毕业满十年或大专毕业满二十年，同时任工程师满五年，取得职称英语理工A级、计算机应用能力合格证，作为第一作者或执笔人发表论文一篇以上，并具备相应文件规定的专业技术工作业绩。

甘肃省评审正高级职务任职资格硬化条件

甘肃省评审正高级职务任职资格硬化条件(试行)甘职改办函字[1994]第5号 1994年4月26日为了保证正高级职务任职资格的评审质量，准确选拔我省专业技术带头人，现参照国家已颁布有关评审正高级专业技术职务任职资格的硬化条件，从我省实际出发，制订我省评审正高级职务任职资格硬化条件，先在1994年试行，经试行后修改完善，再正式发布。

一、学历具备大学本科以上学历。

二、任职年限被聘担任副高级职务5年以上。

三、考核任副高级职务以来，年度考核成绩均在称职以上，并至少有一次优秀或二次良好成绩。

四、外语考试成绩达到合格标准，或符合规定免试条件。

五、工作业绩(一)任现职以来认真履行岗位职责，全面完成了本职工作任务。

(二)达到下列两类成绩中的一种：1．任副高级职务以来获自然科学、发明创造、科技进步、星火科技国家级奖或省部级二等以上奖；或国家级丰收奖。

2．任副高级职务以来，达到下列条件中三项以上：(1)主持完成列入省科委、省计委计划下达的科研、技术、设计、工程等项目，通过省、部级鉴定，并取得显著效益。

(2)主持完成未列入省计划的新专业、新技术、新产品、新材料、新设计、新工艺、新品种、新发现等开发项目，达到国内先进水平，为我省填补了空白、通过省主管厅(局)组织的鉴定，并获得新增利税百万元以上的经济效益或显著的社会效益。

(3)在我省大型、地级企事业单位主持完成了创建新专业、新学科的工作，并且达到国内先进水平。

(4)获全省农业丰收奖，或厅(局)级科技进步奖、省社科联社科奖、省高校社科奖、省教委优秀教学成果奖中的一、二等奖。

(5)在世界3300种著名学术刊物上全文发表论文(每发表一篇计算为一项)。

(6)在全国权威性学术刊物上发表或在全国专业学会召开的全国性学术会议上全文发表论文3篇以上(累计计算时每发表3篇计算为一项)；在省级学术刊物上或在全省专业学会召开的学术会议上全文发表论文6篇以上。

其中，县(市、区)属单位及兰州市以外的地(州、市)属单位专业技术人员论文数量要求减半。

甘肃省卫生系统副高级职称申报条件

副⾼条件：
申报卫⽣技术⾼级职务的⼈员，必须具备良好的职业道德和敬业精神，遵守国家宪法和法律。

申报临床、公共卫⽣、中医、⼝腔专业的副主任医师、主任医师技术职务的⼈员，必须具有中华⼈民共和国合法⾏医权。

第五条具备下列条件之⼀者，可申报卫⽣技术副⾼级职务任职资格。

(⼀)具备医学或相关专业⼤专学历，从事本专业⼯作满20年，取得主治(管)医(药、护、技)师资格，并被聘从事主治(管)医(药、护、技)师⼯作满5年；
(⼆)具备医学或相关专业⼤学本科学历，取得主治(管)医(药、护、技)师资格，并被聘从事主治(管)医(药、护、技)师⼯作满5年；
(三)获得医学或相关专业硕⼠学位，取得主治(管)医(药、护技)师资格，并被聘从事主治 (管)医(药、护、技)师⼯作满5年；
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(四)获得医学或相关专业博⼠学位，取得主治(管)医(药、护、技)师资格，并被聘从事主治(管)医(药、护、技)师⼯作满2年。

(五)具备医学或相关专业中专学历，在县(不含市、区)及以下基层医疗机构中从事本专业⼯作满25年，取得主治(管)医(药、护、技)师资格，并被聘从事主治(管)医(药、护、技)师⼯作满5年，可申报评审⼩范围有效卫⽣技术副⾼级职务任职资格。

(六)申报副主任护师⼈员学历条件可适当放宽，评审⼩范围有效任职资格。

具体办法另⾏制定。