精英服务员仪容仪表培训
《酒店员工仪容仪表礼节礼貌培训》

培训的效果和成果
提高顾客满意度
赢得市场创造收益
员工满意度提高
员工服务意识和专业水准提高, 顾客满意度提升。
企业服务品质和形象得到提升, 带来宾客转化率、市场信誉和 经济效益的提高。
员工形象素质提升,职业发展 空间和机会得到增加。
培训后的应用与总结
1
巩固应用
突出培训要点,践行企业理念,落实员工形象标准。
2
反馈评估
企业内部评选优秀员工,总结评估企业形象和服务品质的成果。
3
优化升级
跟进培训效果,进一步优化升级培训内容和方法。
验培训成果。
3
理论教学
解说仪容仪表和礼仪礼节原理和标准。
多媒体工具
引入现代教育理念和互联网技术,借 助多媒体进行教学。
培训的重要性
1 提高服务品质
全面提升员工专业精神、服务品质和服务水准。
2 健康企业形象
凸显企业形象,打造企业文化,成为酒店行业的标杆。
3 促进团队合作
培养团队协作能力,提高团队整体服务水平。
提高服务水准和企业形象,赢得更多顾客和市场份额。
员工福利
提高员工形象素质,拓展职业发展空间。
培训内容和目标
服务技能
掌握接待、认领、引导、送别 等基本服务技能。
形象理念
衣着仪容合规标准,树立专业 形象和良好印象。
礼仪礼节
精通交际礼仪和商务礼仪,待 人接物合乎规范。
培训方法和工具
1
模拟练习
酒店员工仪容仪表礼节礼 貌培训
生动形象的培训,让你从容应对每一位顾客。
什么是酒店员工仪容仪表礼节礼貌培 训
1 仪容仪表
着装、仪表、言行举止。
2 礼节礼貌
酒店员工仪容仪表培训计划
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酒店员工仪容仪表培训计划一、培训目的1. 提升员工的形象气质和专业素养,打造良好的服务形象。
2. 塑造员工良好的个人形象,提高客人满意度和信任度。
二、培训对象酒店所有员工。
三、培训内容1.形象管理:(1) 化妆技巧(2) 服装搭配(3) 形象管理规范2.言行举止规范:(1) 礼仪知识(2) 沟通技巧(3) 表情管理3.形象培训(1) 仪容仪表规范(2) 着装礼仪(3) 身体语言(4) 仪态礼仪四、培训形式1.集中培训:由专业形象管理师进行形象化妆技巧、服装搭配等培训。
2.实地培训:观摩优秀员工展现形象与服务技巧,引领学习。
3.案例分析:分析实际工作案例,讨论提升形象的方法和技巧。
五、培训时间每月进行一次集中培训,定期安排实地观摩和案例分析。
六、培训师资1. 专业形象管理师2. 优秀员工展示3. 酒店管理团队成员七、培训流程1.集中培训(1) 形象化妆技巧培训(2) 服装搭配培训(3) 形象管理规范讲解2.实地培训(1) 观摩优秀员工展示形象与服务技巧(2) 学习优秀员工的言行举止规范3.案例分析(1) 分析实际工作案例(2) 讨论提升形象的方法和技巧八、培训效果评估1. 通过学员测试,检测学员对培训内容的掌握程度,以评估培训效果。
2. 定期对员工进行形象着装和言行举止的考核,以评估培训效果。
九、培训后跟进1. 培训结束后,定期进行形象示范和着装点评,帮助员工进一步提高形象品质。
2. 对培训效果不佳的员工,进行个别辅导和帮助,使其逐步提升。
以上就是我们酒店员工仪容仪表培训计划,通过本次培训,希望能够提升员工的形象气质和专业素养,打造良好的服务形象,并且塑造员工良好的个人形象,提高客人满意度和信任度。
谢谢阅读。
服务员礼仪培训技巧
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服务员礼仪培训技巧作为一名服务员,良好的礼仪是至关重要的。
它不仅仅是为了赢得客人的好感,更是提升餐厅形象和经营效益的关键。
本文将介绍一些服务员礼仪培训的技巧,帮助您成为一名优秀的服务员。
1. 着装整洁服务员的形象非常重要,因此他们必须穿着整洁、干净的制服。
制服应该符合餐厅的风格和形象,而且要定期更换和清洗。
另外,注意个人卫生也是必不可少的,包括保持清洁的头发、修整整齐的指甲和清洁的皮肤。
2. 笑容和礼貌服务员是餐厅的形象代表,他们应该始终面带微笑并保持礼貌待客。
当客人进入餐厅时,应主动迎接并热情地引导他们到座位。
服务员要有耐心倾听客人的需求,并提供专业的建议和帮助。
另外,礼貌用语如“您好”、“谢谢”、“欢迎光临”等也应该随时使用。
3. 技巧熟练服务员需要熟练掌握餐厅菜单和饮品,以便能够提供客户需要的信息并提供推荐。
此外,他们还需要了解各种服务和特殊要求,比如客人可能会有过敏或饮食偏好。
熟悉各种服务流程,包括点菜、上菜、清洁等,可以帮助服务员更加高效地完成工作。
4. 注重细节服务员应注重细节,确保餐桌摆设整齐有序,餐具干净无瑕疵。
当客人需要调味品或餐巾纸时,服务员应立即提供。
另外,及时清理餐桌上的空餐盘、杯子和垃圾,保持用餐环境的整洁。
5. 团队合作服务员通常是餐厅的一个团队成员,因此团队合作非常重要。
他们需要与其他服务员、厨师和管理人员密切合作,确保整个餐厅的运作顺利。
在忙碌的时候,服务员之间的互相协助和沟通尤为重要,以确保客人得到高质量的服务。
6. 解决问题的能力面对客人的投诉或困难情况,服务员需要冷静并能迅速有效地解决问题。
他们可以通过倾听客人的问题,理解他们的需求,并提供合适的解决方案来解决问题。
此外,积极的态度和解决问题的能力也可以帮助服务员在客人心目中建立良好的形象。
7. 感谢和反馈最后,服务员应该学会对客人的支持和反馈表示感谢。
当客人就餐结束后,服务员可以向客人道别并致以真诚的感谢。
餐厅服务员礼貌礼节仪容仪表培训1
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餐厅服务员礼仪培训第一部分:餐厅服务员仪容仪表礼仪一、从事我们服务行业是很需要讲究礼仪风度。
随着社会的发展,在现实生活中,我们经常会看到有些人的外在和整体表现的不太好,甚至很糟糕,这就是礼仪风度的问题。
如有人衣冠不整,萎靡不振;有的人坐没有坐相站没有站相;有的人一张嘴就是粗话,一抽烟就随地弹烟灰,遇事大惊小怪,吵吵嚷嚷,毫无顾忌对别人的打扰及干扰…诸如此类的现象都是不讲究礼仪和风度的表现。
我们在生活中、工作中过程中会看到一些人有以上这样的表现,相信大家一定心里也暗自吐槽〃这人素质真低〃等等这类话来评价他人,但请大家回想一下,我们自己在平时的生活中是否也有过类似的行为呢?二、应注意自己的仪表仪态。
爱美之心人皆有之,讲求仪容仪表的美,并不是"臭美〃,而是一种文明礼仪。
整洁、新颖、美丽、大方的形象既合乎人民的审美,又适应交际的需要,同时又体现了对他人和社会的尊重。
那些西装乱穿,领带歪斜,随口吐痰,大呼小叫,指手画脚的丑态恶心,是缺乏文化教养的体现,也是不尊重自己和他人的表现。
那么,今天的培训就告诉大家,作为一名服务人员的职业素养是什么!餐厅服务员仪容仪表规范仪容仪表是指人的外表和容貌。
讲究仪容仪表体现了对他人、社会的尊重,表现出了一个人的精神状态和文明程度,也表现了服务人员对工作的仁爱和对客人的热情。
1、精神面貌——表情自然,面带微笑,亲切和蔼,端庄稳重,大方得体,不卑不亢,给人以温馨可信赖的感觉;2、发型及发饰——女员工发型应美观大方,经常梳理;头发前不过眉,侧不遮耳,后不过肩,长发盘起,佩带公司统一发放的发套,保持整齐、光亮,无头皮屑,不留怪异发型,不得染mE黑色的头发;定期修剪,保持发型;不允许剃光头(男员工)。
3、面部一女员工应化淡妆,不浓妆艳抹。
需选用与制服以及肤色相配的妆容,腮红须涂抹均匀自然。
口红保持良好,形状颜色自然明快,不进行过分复杂和夸张的化妆;可使用清淡的香水;眉毛应适当的修饰,并呈现自然大方;男员工应每天修面,不留胡须,保持面容清洁,鼻毛应及时修剪,不得露出。
服务人员仪容仪表和礼貌礼节培训汇总
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仪容仪表标准1.仪容仪表标准(1)头发——女员工头发梳理盘起;男员工头发必须短而薄,做到干净整齐,前不遮眼,侧不盖耳。
(2)脸部——面容清洁,男士刮干净胡须,女士化淡妆,不可涂浓重眼影,涂睫毛膏时不可过于厚重,使用睫毛膏只限于黑色。
上岗时女员工必须涂口红。
(3)手部——指甲不超过指尖,修理整齐,清洗干净,不涂指甲油。
(4)服装——干净、熨烫平整,无破损,纽扣整齐。
(5)工号牌——干净清楚,无破损;所有员工在工作时都必须佩戴工牌于左胸前,端正不歪斜(6)鞋——干净无破损,黑色。
(7)袜——男士穿深色袜,女士穿肉色丝袜,干净无断线,颜色统一。
(8)首饰——只佩戴手表,不戴金、银、玉首饰上班,婚戒除外。
女士可戴一副耳钉,不可佩戴夸张装饰性耳环。
(9)表情——面带微笑,表情自然,端庄稳重,落落大方。
当遇到客人时,应注视宾客礼貌的问候。
(10)站姿——挺胸、收腹、立颈,双肩保持水平,自然放松,不倚不靠,女士双手交叉放于腹前,男士双手交叉背于腰部,保持随时能向客人提供服务的姿态。
员工应时刻注重个人的举止、态度,不可在客人面前做出打哈欠、伸懒腰、挖耳、鼻、剔牙、梳理头发等不雅的行为。
(丁字步也可)(11)走姿——身体重心稍向前倾、收腹、挺胸抬头、眼睛平视前方,面带微笑、肩部放松、上体正直、两臂自然的前后摆动,忌晃肩摇头,勾肩搭背。
步伐紧凑,落步轻而稳。
如遇客人相遇,应侧身让客人先行。
( 12)蹲姿——左脚或右脚向前迈小半步,身体正直下蹲,不可翘起臀部,低处取物或拾物时应使用蹲姿。
( 13)手势——要求得体、适度、正规,常用来向客人介绍、谈话、引路、指示方向等。
在指引方向时,应手臂伸直、手指自然并拢、掌心向上、以肘关节为轴指向目标,并注意对方是否已看清目标。
严禁用单指、笔或下巴为客人指引方向。
往里请……(14)坐姿……2.工作人员的着装规范( 1 )服装要求:整洁、大方、方便工作、统一协调;不卷袖口、不光脚穿鞋,不穿非正式场合所穿的鞋;着装无破损、无褶皱、无异味、无污渍、无线头或纽扣脱落现象。
酒店服务员培训仪容仪表
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10.走姿——要求注意稳重与干炼, 行走时,头部要抬起,目光平视前方,不要左顾右盼,也不
要仰脸朝天,
脚步轻而稳,忌摇摆、拖地和跑动, 双臂自然下垂,手掌心向内,并以身体为中心前后摆动, 应伸直膝盖,尤其是前足着地和后足离地时,膝部不能弯
曲,
男士步幅以一脚半距离为宜,女士步幅以一脚距离为宜, 抬脚时,脚尖应正对前方,不能偏斜,沿直线行走,即两脚
的距离:60-100CM
特别提醒: 在服务岗位时,我们应面对客
人,而非背对客人 在服务岗位站立时,不要下意
识做小动作
9.坐姿 入坐时要轻、要稳, 入坐后要整理一下衣物: 女士——裙子,男士——西装扣子, 不要坐满椅子——应坐一半或2/3, 膝盖——女性的双膝一定要并拢, 男性的双膝也不应分的过开, 不要把小腿架到另一条腿的大腿上, 手不要有过多的动作, 腿脚不要抖动,
的分寸,
7、谈吐: ⑴、 学会赞美宾客,给宾客一个友善的微笑: ①、 找出你确实欣赏的东西,但不要盲目肉麻的乱赞美, ②、 教一些关于其所在国家或地方的风俗习惯、旅游名
胜,
③、 不妨一开口就问对方是本地客人或是外地客人,以便 找到某些对方熟悉的话题,
④、 如果知道对方的职业,不妨可以赞美对方的职业或者 行业,
或过低,以免对方听不清楚; 不准讲粗痞语言,严禁使用蔑视和污辱性的语言; 三人以上对话,要用三方都懂的语言; 不得模仿他人的语言、语调; 不可开玩笑; 说话要多用敬语,注意您好、、谢不离口;
12.服务中的举止
不可在公共场合剔牙、搔头、挖鼻孔、伸懒腰、打哈 欠、吃东西,
咳嗽、打喷嚏应背向客人并遮住口鼻,
2、指引 自然美观
一般用右手,上手臂与身体 成45度角,下手臂与地面平 行,四指并拢,
酒店员工仪容仪表培训
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礼仪礼貌
培训员工掌握基本的礼仪礼貌,如 如何称呼客人、如何打招呼、如何 道谢等。
服务态度
培训员工树立良好的服务态度,包 括热情、耐心、细致、周到等。
实操培训
模拟场景练习
模拟实际工作场景,让员工进行 实际操作,如如何接待客人、如
何引领客人进入房间等。
角色扮演
让员工扮演不同的角色,以更好 地理解和掌握服务技巧。
取措施进行改进。
针对性建议
根据考核结果,为员工提供具 体的改进建议和指导。
培训与提升
针对员工的不足之处,开展针 对性的培训和指导,提升员工 的仪容仪表水平。
激励与奖励
对于表现优秀的员工,给予适 当的激励和奖励,激发员工提
升自我形象的积极性。
THANKS
感谢观看
酒店员工仪容仪表的具体规范
前台员工的仪容仪表规范
总结词
专业、整洁、热情
详细描述
前台是酒店的第一印象,员工应保持专业形象,穿着整洁制服,化淡妆,发型 整齐。面部表情要亲切热情,面对客人时保持微笑。
客房员工的仪容仪表规范
总结词
细致、卫生、高效
详细描述
客房员工应注重细节,保持制服整洁,注意个人卫生。在工作中要保持高效,提 供优质服务,如保持房间清洁、及时更换床单等。
礼貌待客
员工在服务过程中使用礼 貌用语,尊重客户,能够 让客户感受到酒店的优质 服务。
专业素养
员工具备专业知识和技能 ,能够为客户提供高效、 专业的服务,提升客户对 酒店的忠诚度。
增强员工自信心
提高自我认知
通过仪容仪表的培训,员工能够更好 地认识自己的形象,增强自信心。
展现个人魅力
培养自豪感
服务员礼仪培训技巧
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服务员礼仪培训技巧作为一个服务员,良好的礼仪和培训是非常重要的。
一个专业的服务员不仅要能够提供高质量的服务,还需要展现出令人印象深刻的礼仪。
本文将探讨一些服务员礼仪培训的技巧,帮助服务员提升其服务质量和形象。
首先,服务员应该注重外貌和仪容。
整洁的服装、干净的鞋子和整齐的发型是必不可少的。
此外,注意保持良好的个人卫生,并确保服装整洁和无皱纹。
穿戴时应注意色彩的搭配,并确保服装的合身和合适。
一个整洁干净的外表会给客人留下良好的印象,使他们更愿意与你交流并接受你的服务。
其次,服务员应该学会与客人建立良好的沟通。
良好的沟通技巧对于提供优质的服务至关重要。
服务员应该保持微笑,并以友善、亲切的语气与客人交流。
理解并满足客人的需求,及时回答客人的问题,并提供有关菜单、饮料和特殊要求的信息。
服务员应该尊重客人的意见和建议,并尽力满足他们的需求。
另外,服务员应该注重自己的言行举止。
礼貌、耐心和专业都是提供优质服务的关键品质。
服务员应该始终保持礼貌并尊重客人,无论客人的背景或态度如何。
他们应该学会控制情绪,不论遇到怎样的挑战和冲突,都要保持冷静和专业。
服务员应该避免争吵、抱怨或对客人发火,而应尽力解决问题并提供满意的解决方案。
此外,良好的团队合作也是服务员礼仪培训的重要部分。
在一个餐厅或酒店环境中,服务员通常需要与其他团队成员合作,如厨房人员、酒吧员工和经理。
与他人建立良好的工作关系和沟通将有助于提高整个团队的效率和顾客体验。
服务员应该学会团队合作、相互帮助和互相支持,以确保从点菜到上菜的整个服务过程顺畅无误。
最后,适应性和灵活性也是一个优秀的服务员应具备的技能。
餐厅和酒店的工作环境变化多样,往往需要面对快节奏的工作和突发状况。
服务员应该能够快速适应各种工作场景,并能够迅速处理客人的特殊要求或问题。
灵活性和适应性将帮助服务员保持高效并提供出色的服务。
连锁酒楼服务员培训仪容仪表礼仪课件
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应对媒体采访、政府检查等特殊情况的流程与措施
• 如有需要,提前向上级汇报并获得指导。
应对媒体采访、政府检查等特殊情况的流程与措施
政府检查
配合政府部门的检查工作,提供必要的文件和资料。
如有问题或不足之处,积极整改并反馈给上级。
与政府部门保持良好沟通,确保连锁酒楼合法合规经营 。
05
连锁酒楼服务员职业素养 与服务意识提升
职业素养与职业道德教育
职业素养
培养员工遵守职业道德规范,树立良好的服务形象,提高个人素质和职业水平。
职业道德教育
通过培训,使员工了解职业道德的基本原则,如诚信、责任、尊重等,并能在工 作中践行。
服务意识提升与体验式培训
服务意识提升
培养员工以顾客为中心的服务理念, 增强主动服务意识,提高服务质量和 顾客满意度。
THANKS
感谢观看
连锁酒楼服务员 培训仪容仪表礼 仪课件
汇报人:可编辑
2023-12-20
目录
• 连锁酒楼服务员仪容仪表规范 • 连锁酒楼服务员仪态礼仪 • 连锁酒楼服务员服务态度与沟通
技巧 • 连锁酒楼服务员应对突发情况的
能力 • 连锁酒楼服务员职业素养与服务
意识提升
01
连锁酒楼服务员仪容仪表 规范
发型规范
短发
处理投诉与解决顾客问题的能力
冷静处理
在处理投诉时,要保持冷静,不 要被情绪左右,以便更好地解决
问题。
积极解决
在处理投诉时,要积极寻找解决 问题的办法,并及时采取行动。
跟进反馈
在处理完投诉后,要跟进反馈, 了解顾客的满意度,以便改进服
务。
04
连锁酒楼服务员应对突发 情况的能力
应对突然停电、火灾等突发情况的流程与措施
KTV服务员仪容仪表课程培训

KTV 服务员仪容仪表课程培训第一篇:KTV 服务员仪容仪表课程培训KTV 服务员仪容仪表课程培训1、服务员仪容仪表总体要求:容貌端正,举止大方;端庄稳重,不卑不亢;态度和蔼,待人诚恳;服饰庄重,整洁挺括;打扮得体,淡妆素抹;训练有素,言行恰当。
2、容貌:表情明朗、面带微笑,亲切和善、端庄大方。
2.1头发梳理整洁,前不遮眉,后不过领。
男服务员不得留鬓角、胡须;女服务员如留长发,应用统一样式发卡把头发盘起,不擦浓味发油,发型美观大方;2.2按酒店、KTV 要求,上班不佩带项链、手镯、戒指、耳环等贵重饰物;2.3不留长指甲,涂指甲油和浓妆艳抹,要淡妆上岗;2.4男服务员坚持每天刮胡子。
3、着装:3.1 着规定工装,洗涤干净,熨烫平整,纽扣要齐全扣好,不得卷起袖子;3.2领带、领花系戴端正;佩戴工号牌(戴在左胸前);3.3鞋袜整齐,穿酒店、KTV 指定鞋,袜口不宜短于裤、裙脚(穿裙子时,要穿肉色丝袜);4、个人卫生:4.1做到“四勤”,即勤洗手、洗澡;勤理发、修面;勤还洗衣服;勤修剪指甲;4.2 班前不吃生葱、生蒜等有浓烈异味的食品。
5、服务员每日上班前做到,要检查自己的仪容仪表。
不要在餐厅有客人的地方照镜子、化妆和梳头,整理仪表要到指定的工作间。
6、站立服务:站立要自然大方,位置适当,姿势端正,双目平视,面带笑容,女服务员两手交叉放在脐下,右手放在左手上,以保持随时可以提供服务的姿态。
男服务员站立时,双脚与肩同宽,左手握右手背在腰部以下。
不准双手叉在腰间、抱在胸前,站立时不背靠旁倚或前扶他物。
7、行走:步子要轻而稳,步幅不能过大,要潇洒自然、舒展大方,眼睛要平视前方或宾客。
不能与客人抢道穿行,因工作需要必须超越客人时,要礼貌致歉,遇到宾客要点头致意,并说“您早”、“您好”等礼貌用语。
在酒店、KTV 内行走,一般靠右侧(不走中间),行走时尽可能保持直线前进。
遇有急事,可加快步伐,但不可慌张奔跑。
8、手势:要做到,正规、得体、适度、手掌向上。
酒店业服务员礼仪技巧培训
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酒店业服务员礼仪技巧培训酒店的服务质量是客人选择入住与否的重要因素之一、而作为酒店的一线服务人员,服务员的化身,他们的礼仪技巧能直接影响到客人对酒店的满意度。
因此,酒店业需要对服务员进行礼仪技巧的培训,提高他们的服务水平和专业素养。
1.外貌仪表:服务员的外貌仪表是直接展示酒店形象的重要组成部分。
培训中要教导服务员如何着装整齐、规范,要求员工穿着酒店制定的制服,并加强注意禁止着装上的不规范现象。
此外,服务员还要保持良好的仪表,要求发型整洁,衣着干净整洁,妆容精致得体,面带微笑,呈现出积极正向的形象。
2.语言礼仪:酒店的服务员需要具备良好的语言沟通能力,礼貌得体的语言表达是一个重要的方面。
培训中要教导服务员如何使用恰当的语言和口吻与客人进行交流,要提醒服务员注意用语准确、简洁,并尽量避免使用消极、负面的词语,以避免给客人带来不好的印象。
3.礼仪接待:作为服务员,他们接待客人是工作的重要一环。
因此,培训中要教导服务员如何进行礼仪接待,包括站姿、行为规范、微笑等,尽量让客人感觉到酒店的热情和亲切。
同时,还要教导服务员如何与各类客人进行接待,要求服务员对不同的客人有不同的接待方式,让每一位客人都感到受到了个性化的关注。
4.服务技巧:酒店业是以服务为核心的行业,因此,培训中还要教导服务员一些专业的服务技巧,如面带微笑,主动询问客人需求,积极解答客人的疑问,及时响应客人的需求,等等。
培训中还要鼓励服务员主动学习提高自己的服务能力,不断提升对客人的服务水平。
5.领导力和团队合作:作为一线服务人员,培训中要鼓励并帮助服务员培养领导力和团队合作精神。
一个优秀的服务员不仅要有高超的服务技巧,还要有担当和责任感,并能与其他团队成员紧密配合,共同为客人提供最优质的服务。
在培训中,还要通过案例分析、模拟演练等形式,加强实践性的训练,让服务员能够真正将所学的礼仪技巧应用到实际工作中。
同时,还要不断跟进和评估服务员的表现,及时给予反馈和改进意见,帮助他们逐步提高自己的服务水平。
酒店服务员礼仪培训内容
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酒店服务员礼仪培训内容在酒店行业中,优质的服务是吸引顾客的关键。
作为酒店服务员,良好的礼仪是至关重要的,它不仅仅体现了酒店的专业形象,更可以提升客户体验。
因此,酒店对服务员进行礼仪培训是非常必要的。
仪容仪表首先,一个服务员的仪容仪表是影响第一印象的重要因素。
身体干净整洁,穿着整齐规范是基本要求。
穿着工作制服,保持整洁是服务员的基本素质。
同时,不管男女,发型要整齐,须要整洁,不宜过长,面部干净,不要有胡须。
注意言行举止在与客户接触时,服务员的言行举止也至关重要。
礼貌用语是服务员的基本要求,如“您好”、“谢谢”,要用语气温和、微笑。
在服务中,要尽量避免使用过于亲昵或口头禅的语言,保持专业性。
在帮助客人时,要注意态度和表情要亲切,热情,换位思考,设身处地的为客人着想。
沟通技巧服务员与客人是直接接触的环节,因此沟通技巧也是非常重要的一环。
要能够倾听客人的需求,有耐心,及时回应客人问题。
在交流中,要避免使用太过模糊或含糊的语言,要表达得明确、准确。
要尽量避免过于直接的眼神接触,同时要注意用语要得体得体。
不要对客人进行质疑和过多的解释,保持耐心和礼貌。
团队合作酒店是一个团队合作的环境,作为服务员也要具备团队合作的精神。
要能够与同事和其他部门协作,互相支持,共同完成任务。
要尊重同事,避免出现内部矛盾,要学会倾听和尊重他人的意见。
在工作中,要乐于分享经验,与团队一道不断进步。
综上所述,酒店服务员礼仪培训内容不仅包括仪容仪表,还包括注意言行举止、沟通技巧和团队合作。
通过培训,帮助服务员提升综合素质,提供更优质的服务,为客人营造愉快的入住体验。
服务员仪容仪表要求培训教案 - 制度大全
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服务员仪容仪表要求培训教案-制度大全服务员仪容仪表要求培训教案之相关制度和职责,服务员仪容仪表要求培训1、服务员仪容仪表总体要求:容貌端正,举止大方;端庄稳重,不卑不亢;态度和蔼,待人诚恳;服饰庄重,整洁挺括;打扮得体,淡妆素抹;训练有素,言行恰当。
2、容貌:...服务员仪容仪表要求培训1、服务员仪容仪表总体要求:容貌端正,举止大方;端庄稳重,不卑不亢;态度和蔼,待人诚恳;服饰庄重,整洁挺括;打扮得体,淡妆素抹;训练有素,言行恰当。
2、容貌:表情明朗、面带微笑,亲切和善、端庄大方。
2.1头发梳理整洁,前不遮眉,后不过领。
男服务员不得留鬓角、胡须;女服务员如留长发,应用统一样式发卡把头发盘起,不擦浓味发油,发型美观大方;2.2按酒店要求,上班不佩带项链、手镯、戒指、耳环等贵重饰物;2.3不留长指甲,涂指甲油和浓妆艳抹,要淡妆上岗;2.4男服务员坚持每天刮胡子。
3、着装:3.1着规定工装,洗涤干净,熨烫平整,纽扣要齐全扣好,不得卷起袖子;3.2领带、领花系戴端正;佩戴工号牌(戴在左胸前);3.3鞋袜整齐,穿酒店指定鞋,袜口不宜短于裤、裙脚(穿裙子时,要穿肉色丝袜);4、个人卫生:4.1做到“四勤”,即勤洗手、洗澡;勤理发、修面;勤还洗衣服;勤修剪指甲;4.2班前不吃生葱、生蒜等有浓烈异味的食品。
5、服务员每日上班前做到,要检查自己的仪容仪表。
不要在餐厅有客人的地方照镜子、化妆和梳头,整理仪表要到指定的工作间。
6、站立服务:站立要自然大方,位置适当,姿势端正,双目平视,面带笑容,女服务员两手交叉放在脐下,右手放在左手上,以保持随时可以提供服务的姿态。
男服务员站立时,双脚与肩同宽,左手握右手背在腰部以下。
不准双手叉在腰间抱在胸前,站立时不背靠旁倚或前扶他物。
7、行走:步子要轻而稳,步幅不能过大,要潇洒自然、舒展大方,眼睛要平视前方或宾客。
不能与客人抢道穿行,因工作需要必须超越客人时,要礼貌致歉,遇到宾客要点头致意,并说“您早”、“您好”等礼貌用语。
精英服务员仪容仪表培训(ppt 28页)
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(二).坐姿
• 对坐姿的基本要求是“坐如钟”,即坐 相要像钟那样端正。基本要领是:上体 自然坐直,两腿自然弯曲,双脚平落地 上,双膝应并拢,男士可稍稍分开,但 女士的双膝、脚跟必须靠紧,两手半握 拳放在膝上、或小臂平放在坐椅两侧的 扶手上,注意由肩到臂,紧贴胸部,胸 微挺,腰要直,目平视,嘴微闭,面带 笑容,大方、自然。 女士可选择侧坐的 方式,分左右侧,向左右摆45度,两脚、 两膝靠拢
服务人员行走时要注意 以下问题:
➢ (1)行走在走廊、通道、楼梯时应靠右行态 走,见到客人要主动问好。
➢ (2)两人行走,不要拉手搭肩;多人行走, 不要横排成行;与宾客同进出,要礼让宾
➢ (3)通道比较狭窄,有客人从对面走来时, 服务员应主动,停下工作,侧身站立,用手示 意,请宾客通过。
服务人员行走时要注意 以下问题:
站姿应该注意的问题
• (1)站着与客人谈话时,要面向客人, 保持一定距离(交际场合的谈话距离 约60厘米左右),太远或过近都是不 礼貌的。
(做为我们娱乐场所,由于环境的影响, 我们与客人谈话时尽量能上客人听清)
站姿应该注意的问题
(2)姿势要端正,可以稍稍弯腰,但不 能身斜体歪,两腿分开很大距离,或倚 墙靠桌、手扶椅背、双腿交叉等站姿, 都是不雅观和失礼的仪态。
精英服务员仪容仪表培训
训练部
主要内容
仪表 仪态 ❖ 你的站姿、蹲姿、坐姿正确吗?
一、仪表
• (一)什么是仪表 仪表即人的外表,一般来说,它包括人的容貌、 服饰、个人卫生和姿态等方面。仪容主要是指 人的容貌,是仪表的重要组成部分。仪表仪容 是一个人的精神面貌、内在素质的外在表现。 仪表美是一个综合概念,它包括三个层次的含 义。指人的容貌、形体、仪态等的协调优美。 指经过修饰打扮以后及后天环境的影响形成的 美。指其内在美的一种自然展现。
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• 1.站姿挺拔
对站姿的要求是“站如松”,其意是站得要 像松树一样挺拔, 同时还需注意站姿的优美 和典雅。标准的站姿要求上半身挺胸收腹,腰 直、双肩平齐、舒展,精神饱满,双臂自然下 垂直(双手有侧放式、前腹式、后背式站姿), 两眼平视,嘴微闭,面带笑容;下半身双脚应 靠拢,两腿关节与髋关节展直,身体重心落于 两脚中间。标准站姿是,双脚成“V”字型,膝 和脚跟应尽量靠紧;女子的优美站姿是双脚成 “丁”字型,一脚在前方,一脚在后(身体重 心)斜放,膝盖靠拢,两腿靠紧直立,肌肉略 有收缩感。
(二).坐姿
• 对坐姿的基本要求是“坐如钟”,即坐 相要像钟那样端正。基本要领是:上体 自然坐直,两腿自然弯曲,双脚平落地 上,双膝应并拢,男士可稍稍分开,但 女士的双膝、脚跟必须靠紧,两手半握 拳放在膝上、或小臂平放在坐椅两侧的 扶手上,注意由肩到臂,紧贴胸部,胸 微挺,腰要直,目平视,嘴微闭,面带 笑容,大方、自然。 女士可选择侧坐的 方式,分左右侧,向左右摆45度,两脚、 两膝靠拢
坐姿方面还应该注意以下 几个问题:
• (3)在人际交往中,坐姿的选择要与不同的 场合相适应。如坐宽大的椅子(沙发)时,要 注意不要坐得太靠里面,可就座工作的服务员 应坐椅子的2/3,以便随时为宾客服务。如坐 着与客人交谈,应目光注视对方,善于聆听。
坐姿方面还应该注意以下 几个问题:
• (4)女子入座时,要用 手将裙子往前拢一下, 坐下后整理一下衣裙, 并注意两膝不能分开, 双脚要并拢。如果跷腿 坐,注意不要跷得过高, 不要把衬裙露出来,还 应注意将上面的小腿向 后收,脚尖向下。不然 会有损风度和美观。起 立时,右脚先向后收半 步,然后坐起。
➢脸部:男员工不得蓄须,脸部要清爽宜 人,口气清新。女员工不得抹太多胭脂 水粉,只宜稍作修饰,淡扫娥眉,轻涂 口红,轻抹胭脂便可。
➢手部:女员工不得留太长指甲,不宜涂 鲜红指甲油,指甲油只可用淡色的。
(三) 仪表的基本要求:
➢脚部:男女员工均要穿清洁的鞋袜,鞋 子每天上班前要擦亮。 女员工不得穿 有色的长统袜,要穿酒店规定的淡袜色。
(三) 仪表的基本要求:
• 头发: 女员工头发梳洗整齐,长发要捆绑好,不 得戴太夸张的发饰,只宜轻巧大方的发 饰,头发不得掩盖眼部或脸部。不准染异 色头发,发型要大方,不留奇异、新潮 发型,要用深颜色的发饰 鬓发不盖过耳 部(不得留鬓角),头发不能ห้องสมุดไป่ตู้及后衣 领,不留长发,不得烫发
(三) 仪表的基本要求:
坐姿方面还应该注意以下 几个问题:
• (1)入座时,从座位的左边入(右边出) 要走到座位前面再转身,转身后右脚向 后退一步,然后轻稳地落座,注意动作 要轻盈舒缓,从容自如。落座的声音要 轻,不要猛地墩坐,如同与别人抢座位。
坐姿方面还应该注意以下 几个问题:
• (2)落座时要保持上身平直,不要耸拉 肩膀、含胸驼背,前俯后仰,给人以萎 靡不振的印象。半躺半坐、跷二郎腿, 给人以放肆、无教养的感觉。两手交叉 放在胸前或推开放在桌上,将手里的东西 不停地晃动,一会儿拉拉衣服、整整头 发、抠抠鼻子、耳朵等,都会破坏坐姿。
精英服务员仪容仪表培训
训练部
主要内容
仪表 仪态 ❖ 你的站姿、蹲姿、坐姿正确吗?
一、仪表
• (一)什么是仪表 仪表即人的外表,一般来说,它包括人的容貌、 服饰、个人卫生和姿态等方面。仪容主要是指 人的容貌,是仪表的重要组成部分。仪表仪容 是一个人的精神面貌、内在素质的外在表现。 仪表美是一个综合概念,它包括三个层次的含 义。指人的容貌、形体、仪态等的协调优美。 指经过修饰打扮以后及后天环境的影响形成的 美。指其内在美的一种自然展现。
坐姿方面还应该注意以下 几个问题:
• (6)男子如有需要,可交叠双腿,但一 般是右腿架在左腿上。在礼仪场合,绝 不要首先使用这一姿势,因为会给人以 显示自己地位和优势的不平衡的感觉。 而4字形的叠腿方式和用手把叠起的腿扣 住的方式则是绝对禁止的。叠腿且又晃 动尖则更是显得目中无人的傲慢无礼。
(三)走姿
站姿应该注意的问题
(3)在正式场合或在服务岗位上站立时, 不要下意识做小动作,如摆弄衣服、发 辫、咬手指、玩弄打火机、香烟盒等, 这样不仅显得拘谨,给人以缺乏自信和 经验的感觉,而且有失仪态的庄重。
站姿应该注意的问题
(4)站立时,不要用 手抱肘,双臂交叉抱 于胸前的姿势在世界 各地都被人们普遍用 来表示防御与消极的 态度。手也不能插在 腰间,这是含进犯意 识的姿势;双手也不 可插在衣袋中,这被 认为是不礼貌的。
➢气味:保持身体气味清新,不得有异味, 不得用强烈香水。
➢首饰 :除结婚戒指外,一般不宜佩戴耳 环、手镯、手链、项链、胸针、等饰物
二、仪态
➢(一)站、坐、走的姿势 仪态是一种文明礼貌行为,古来素有: “站有站相,坐有坐相”的说法,可见 站、坐、走姿势都有一定的规矩,在一 些正式的场合以及服务人员对此要求尤 其严格。
站姿应该注意的问题
• (1)站着与客人谈话时,要面向客人, 保持一定距离(交际场合的谈话距离 约60厘米左右),太远或过近都是不 礼貌的。
(做为我们娱乐场所,由于环境的影响, 我们与客人谈话时尽量能上客人听清)
站姿应该注意的问题
(2)姿势要端正,可以稍稍弯腰,但不 能身斜体歪,两腿分开很大距离,或倚 墙靠桌、手扶椅背、双腿交叉等站姿, 都是不雅观和失礼的仪态。
• 对走姿的要求是“走如风”,即走起路来要像风一样 轻盈、稳健。起步时,上身略向前倾,身体重心放在 前脚掌上。行走时,应目视前方,上体正直,挺胸收 腹立腰,重心稍向前倾,双肩平稳,双臂以肩关节为 轴前后自然摆动。女子要行如和风。两脚行走线迹应 是正对前方成直线,而不是两平行线,也就是通常所 说的“一字步”(一条直线)。因为踩两条平行线, 臀部就会失去摆动,腰部会显得僵硬,失去步太的优 美。男子行走,两脚跟交替前进在一线上(二条直 线),两脚尖稍外展。 走路时不可弯腰驼背,不可大摇大摆或左右摇晃,脚 尖外八字或内八字,脚拖在地面上等不良习惯都要纠 正,走路时也不能把双手插在裤袋内。
(二)注重仪表的意义:
仪表能够给客人留下良好的第一印象; 仪表是自尊自爱的体现;仪表是尊重宾 客的需要;仪表是服务业管理水平和服 务水平的反映。
(三) 仪表的基本要求:
• 1、穿着:员工上班穿规定的制服 及服饰,并且制服要完整清洁及称 身,不得穿脏或有皱折的衣服,不 准穿背心、短裤及拖鞋进入餐厅