新员工入职体检表

入职体检报告单模板

入职体检报告单模板篇一：入职体检报告单篇一：入职体检报告包括哪些项目图片已关闭显示，点此查看全国体检预约平台图片已关闭显示，点此查看入职体检报告包括哪些项目入职体检是每个新员工入职之前所要做的检查。

这是非常重要的一项内容。

入职体检报告不仅能了解自己的身体情况，更是进入公司的敲门钻但是依然有很多人心里没底。

那么，入职体检报告包括哪些项目实验室检查1.抽血化验2.血常规18项：检查有无贫血、炎症、血液病等。

红细胞数目、白细胞数目、血小板数目、血红蛋白、中间细胞数目、淋巴细胞数目、粒细胞数目、平均红细胞体积、平均红细胞血红蛋白、平均红细胞血红蛋白浓度、平均血小板体积、红细胞分布宽度、红细胞压积、血小板分布宽度、血小板压积、淋巴细胞百分比、粒细胞百分比、中间细胞百分比共18项检查结果。

可以发现贫血、炎症、止血异常、血液病和肝、脾的病变及临时性感染。

3.肝功能：谷丙转氨酶、谷草转氨酶检查肝功能最直接的指标。

科室项目1.心电图：检查心脏最常用的方式。

心电反应性疾病检查尤其对心律失常是最准确的诊断方法，对心肌缺血和其他非循环系统疾病，如低血钾和甲亢也有一定的诊断意义。

2.胸透：心、肺、膈疾病检查。

3.外科：检查皮肤、浅表淋巴结、甲状腺、脊柱、四肢关节、肛门、直肠、前列腺、外生殖器等有无异常。

4.内科：心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查等。

5.眼科：视力、眼睑、结膜、眼球、色觉、眼底、裂隙灯检查等。

其中通过裂隙灯检查可以发现全身其他部位病变所引起的眼底变化。

如：糖尿病、高血压等至于入职体检前需不需要做什么准备，肯定也是有必要的，如体检抽血是需要空腹的，要穿容易穿脱的衣服，不要佩戴金属饰品等。

通过了解入职体检项目做好准备轻轻松松进入心仪的公司。

深圳体检/0755全国体检预约平台篇二：入职体检报告合格标准入职体检报告合格标准第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。

先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。

入职体检报告单模板

入职体检报告单模板尊敬的各位领导：入职体检是公司对新员工的一项重要程序，也是保障员工身体健康的必要措施。

为了让入职体检工作更加规范、便捷，特编写此入职体检报告单模板，以供参考使用。

入职体检报告单。

姓名，______________________ 性别，______________________ 年龄，______________________。

岗位，______________________ 部门，______________________ 体检日期，______________________。

体检项目：1. 一般体格检查。

2. 血常规。

3. 尿常规。

4. 肝功能检查。

5. 肾功能检查。

6. 心电图。

7. 胸部X光片。

8. 乙肝表面抗原。

9. 艾滋病抗体。

10. 结核菌素试验。

体检结果：1. 一般体格检查，__________________________________________________________。

2. 血常规，_______________________________________________________________。

3. 尿常规，_______________________________________________________________。

4. 肝功能检查，___________________________________________________________。

5. 肾功能检查，___________________________________________________________。

6. 心电图，_______________________________________________________________。

7. 胸部X光片，___________________________________________________________。

XX新员工入职体检证明单格式模板

XX新员工入职体检证明单格式模板
【公司名称】
【公司地址】
【日期】
尊敬的新员工：
您好！欢迎加入【公司名称】，我们非常期待您的到来。

根据公司规定，为保障您的健康和公司的利益，入职前需要进行一次入职体检，以确保您具备适应岗位工作的身体条件。

特此通知您前往指定医疗机构进行体检。

请注意以下几点事项：
1.体检时间和地点
体检时间：
体检地点：
2.体检项目
请将以下体检项目全部完成，并将体检结果原件（底色为白色的），连同填写好的体检表格一同交给公司人力资源部。

-身高体重测量
-血常规、尿常规、生化指标检测
-肝功能、肾功能、血糖、血脂等相关检查
-心电图检查
-胸部透视检查
-腹部超声检查
-眼部视力、色觉、眼压检查
-耳鼻喉科相关检查
-X光片拍摄
-自选加项（如对特定疾病有基因检测需求等）
3.体检表格填写
4.自备材料
5.注意事项
-请保持体检前一天晚上充足的睡眠，避免熬夜。

-体检当天请禁食、禁饮（空腹状态），仅可饮用适量白开水。

-体检前请勿进行剧烈运动，以免影响体检结果。

为了您的顺利入职以及公司各项制度的顺利运行，请您务必配合完成体检。

感谢您对【公司名称】的支持与信任！
祝您体检顺利，工作顺心愉快！
【公司名称】。

中电建成勘院入职体检表

中电建成勘院入职体检表摘要：一、前言二、中电建成勘院简介三、入职体检表的填写与要求四、入职体检项目及标准五、体检注意事项六、总结正文：【前言】中电建成勘院作为我国电力建设行业的佼佼者，一直重视员工的健康状况。

入职体检是确保员工身心健康，保障公司利益的重要环节。

本文将详细介绍中电建成勘院入职体检表的相关内容。

【中电建成勘院简介】中电建成勘院成立于1950 年，是中国电力建设集团公司的全资子公司，主要从事电力工程勘测设计、咨询、监理、总承包等业务。

公司具有丰富的项目经验，业务遍布全国各地，享有较高声誉。

【入职体检表的填写与要求】新员工在入职前需填写一份入职体检表，表格中包含个人信息、病史、家族病史等内容。

员工需如实填写，以便公司了解员工健康状况，为员工安排合适的岗位。

同时，员工还需提供近期免冠照片一张。

【入职体检项目及标准】1.一般检查：身高、体重、血压、心率等；2.血液检查：血常规、肝功能、肾功能、血脂、血糖等；3.尿液检查：尿常规、尿酸等；4.便便检查：便常规、潜血等；5.心电图；6.胸部X 光片；7.眼科检查：视力、色觉、眼压等；8.耳鼻喉科检查；9.口腔科检查。

【体检注意事项】1.体检前三天，保持正常饮食，避免暴饮暴食；2.体检前一天晚上10 点后，尽量避免进食；3.体检当天需空腹，可适量饮水；4.按照体检表要求，携带相关证件及照片；5.女性员工需避开月经期进行体检。

【总结】中电建成勘院入职体检表是确保员工身心健康的重要环节。

新员工在入职前需认真填写体检表，并按照要求进行体检。

入职体检标准对照表

入职体检标准对照表1. 介绍1.1 什么是入职体检标准对照表入职体检标准对照表是一份用于比对入职人员进行体检的标准清单。

通过对照这个表格，企业可以确保新员工的身体状况符合公司的要求，保证员工的健康和工作质量。

1.2 意义和作用入职体检标准对照表的意义和作用不可忽视。

它有助于保障企业员工的健康，确保员工能够适应工作环境，并预防潜在的职业病和工伤事故。

此外，入职体检还可以为企业提供有关员工身体状况的数据，为后续的健康管理和保险购买提供依据。

2. 具体内容2.1 入职体检项目入职体检包括多个项目，下面是一些常见的入职体检项目：1.身体检查：包括身高、体重、血压、体温、呼吸、心率等。

2.输血传染病检查：包括艾滋病、乙肝、丙肝等。

3.肺结核检查：通过胸部X光或结核菌素试验进行检查。

4.体液检查：包括尿液、血液、粪便等体液的检查。

5.心电图检查：通过心电图了解心脏功能是否正常。

6.身体器官检查：包括眼科、耳鼻喉科、口腔科等各个身体器官的检查。

2.2 标准要求不同企业对于入职体检的标准要求可能有所不同。

一般来说，以下是一些常见的标准要求：1.身高体重指数：身高与体重之间的比例要符合标准范围。

2.血压指标：血压正常范围内。

3.心率和呼吸：心率和呼吸正常范围内。

4.输血传染病检查：必须阴性。

5.肺结核检查：没有肺结核疾病。

6.胸部X光：胸部X光片正常。

7.心电图：心电图正常。

8.血液检查：血液各项指标正常。

2.3 标准解读针对不同的体检项目，对照表中一般会有标准的解读部分，用于解释标准要求以及如何判断是否符合标准。

例如，在身高体重指数的标准要求中，一般会定义BMI（Body Mass Index）的范围。

对于血压指标，会说明收缩压和舒张压的标准范围。

这些解读标准的准确性和合理性对于体检结果的判定非常重要。

2.4 问题和建议在入职体检过程中，有时候会出现异常情况或者不符合标准的情况。

对于这些问题，相关的入职体检标准对照表中应该有相应的问题和建议部分。

【最新】入职体检报告单模板-word范文 (13页)

本文来源：深圳体检/0755
全国体检预约平台
篇二：入职体检报告合格标准
入职体检报告合格标准
第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。遇有下列情况之一的，排除心脏病理性改变，合格：
（一）心脏听诊有生理性杂音；
（二）每分钟少于6次的偶发期前收缩（有心肌炎史者从严掌握）；
% g/l 10E9/L 10E9/L 10E9/L 10E9/L % % % %
15-17 120-160 4-10 0.8-4 2-7 0.1-0.9 20-40 50-75 3-9 10.6-15 0-15
umol/L
阴性阴性阴性 3.2 阴性阴性阴性阴性 1-1.03 4.5-8 0-3 0-5 未见未见未见
mmol/L mmol/L mmol/L mmol/L
2.3-5.7 0.5-1.7 2.1-3.1 0.8-1.8
检查结果
单位 mmol/L mmol/L umol/L
参考范围 53-136 2.3-7.2 155-428
提示
mmol/L
3.9-6.1
篇二：入职体检报告单(共7篇)
篇一：入职体检报告包括哪些项目
口腔粘膜唇牙齿舌腮腺牙周鄂
颌下腺
颞下颌关节项目名称身高体重收缩压舒张压腰围红细胞计数红细胞压积
红细胞平均体积
红细胞平均血红蛋白平均血红蛋白浓度血小板计数
血小板平均体积血小板压积
检查结果
/
单位 cm Kg mmHg mmHg cm
参考范围
< 140 < 90 60-90
4.内科：心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查等。

新员工入职体检表(汇编)

员工入职体检表
姓名
出生年月
性别
婚否
联系电话
单位
既往病史
时间
项目
年月日
一般项目
身高
体重
血压
脉搏
裸眼视力
矫正视力
辨色力
average adj.平均的眼睛
鼻及鼻窦
accuse vt.指责；谴责；控告
cast down沮丧；不愉快
（俄罗斯港市Kaliningrad的旧称）嗅觉
annoyed adj.颇为生气的
主检医师：（盖章）
年月日
体检结论及处理意见：
签名：（盖章）
年月日
听力
vocabulary n.词汇；词汇量；词表左耳米右耳米
必修2ห้องสมุดไป่ตู้喉
violinist n.小提琴演奏者
口腔唇腭
齿
医生签字
内科
心脏
呼吸系统
腹部器官
神经系统
其它
医生签字
外科
淋巴
甲状腺
四肢
脊柱
关节
皮肤
其它
医生签字
辅助检查
心电图
医生签字：
胸透
医生签字：
尿常规
医生签字：
肝功能
医生签字：
血常规
医生签字：
体检结论及处理意见：

新员工入职体检项目及判断标准

新员工入职体检项目及判断标准(总4页)-CAL-FENGHAI.-(YICAI)-Company One1-CAL-本页仅作为文档封面，使用请直接删除新员工入职体检项目及判断标准一般项目1.抽血化验 (均使用一次性真空负压采血管)2.血常规18项检查有无贫血、炎症、血液病等。

红细胞数目（RBC）、白细胞数目(WBC)、血小板数目（PLT）、血红蛋白（HGB）、中间细胞数目（Mid#）、淋巴细胞数目(Lymph#)、粒细胞数目(Gran#)、平均红细胞体积（MCV）、平均红细胞血红蛋白（MCH）、平均红细胞血红蛋白浓度（MCHC）、平均血小板体积（MPV）、红细胞分布宽度（RDW）、红细胞压积（HCT）、血小板分布宽度（PDW）、血小板压积（PCT）、淋巴细胞百分比(Lymph%)、粒细胞百分比(Gran%)、中间细胞百分比（Mid%）共18项检查结果。

可以发现贫血、炎症、止血异常、血液病和肝、脾的病变及临时性感染。

3.肝功能谷丙转氨酶（ALT）检查肝功能最直接的指标4.胸部透视也就是常说的X光检查，主要是肺部健康状况进行检查。

这里要提醒那些计划怀孕或已经怀孕的人群，不要做胸透，这对孩子对健康有副作用。

6.内科检查主要是医生进行按压、听诊检查心、肝、肺、脾、肾、胆囊进行系统检查。

7.外科检查医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。

[3]8.血尿常规血尿常规检查。

参考标准第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。

先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。

遇有下列情况之一的，排除心脏病理性改变，合格：（一）心脏听诊有生理性杂音；（二）每分钟少于6次的偶发期前收缩（有心肌炎史者从严掌握）；（三）心率每分钟50-60次或100-110次；（四）心电图有异常的其他情况。

第二条血压在下列范围内，合格：收缩压90mmHg-140mmHg （12。

00-18。

66Kpa）；舒张压60mmHg-90mmHg（8。

入职体检一般项目

入职体检一般项目
入职体检是新员工进入公司前必须进行的一项健康检查，目的是确
保员工身体状况符合公司要求，能够胜任岗位工作。

下面是一般入职
体检项目列表：1. 个人基本信息采集：包括姓名、性别、年龄、身高、体重等。

2. 身体测量指标：血压、心率、呼吸频率等生理参数的测量。

3. 眼科检查：视力测试和眼部结构及功能评估。

4. 听力测试：通过听
觉测试仪器对耳朵进行评估，以确定是否存在听力问题。

5. 血常规检查：包括白细胞计数、红细胞计数等指标，用于评估身体免疫系统和
造血系统的健康情况。

6. 尿常规检查：通过尿液分析来了解肾脏和泌
尿系统的健康情况。

7. 肝功能测试：通过血液样本来了解肝脏功能是
否正常运作，并排除慢性肝病或其他相关问题。

8. 心电图（ECG）: 检
测心脏电活动并记录在图形上, 以便医生判断心律异常或者缺血性心脏
病变.9. X线片/CT扫描/MRI扫描: 这些影像学技术可以帮助医生诊断骨骼损伤或内部器官异常.10. HIV/AIDS筛查: 对于某些行业如卫生服务,
食品加工制造业等需要进行HIV/AIDS筛查11 .乙型肝炎抗原与抗体( HBsAg/HBsAb) 检测 : 对于食品加工制造业, 医院从事手术操作人员需要进行乙型肝炎抗原与抗体( HBsAg/HBsAb) 检测12 . 结核菌素试验(PPD): 对于教师, 卫生服务从业者需要接受结核菌素试验 (PPD)以上就
是一般入职体检项目列表。

这些项目都非常重要，在确保员工安全和
健康方面起着至关重要的作用。

如果您即将参加入职体检，请提前准
备好所需材料，并按时到达指定地点完成所有项目。

会计师事务所入职体检表

会计师事务所入职体检表【最新版】目录1.会计师事务所入职体检表的概述2.会计师事务所入职体检表的内容3.会计师事务所入职体检表的重要性4.如何填写会计师事务所入职体检表正文一、会计师事务所入职体检表的概述会计师事务所入职体检表是用于招聘新员工时的一项重要程序，旨在确保应聘者身体状况符合岗位需求，保障员工健康和公司利益。

入职体检表通常由专业医疗机构提供，包含一系列与健康相关的检查项目。

二、会计师事务所入职体检表的内容1.基本信息：包括姓名、性别、年龄、身份证号等应聘者基本信息。

2.体检项目：常规体检项目包括内科、外科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、心电图、胸片、血常规、尿常规、肝功能、肾功能等。

根据岗位需求，可能还会增加其他特定项目。

3.体检结果：体检完成后，医生会对各项检查结果进行评估，给出体检结论和建议。

三、会计师事务所入职体检表的重要性1.保障员工健康：体检能够及时发现应聘者潜在的健康问题，避免在工作过程中出现突发状况，降低工作风险。

2.降低企业成本：体检有助于发现患有传染性疾病或严重疾病的应聘者，避免招聘到无法胜任工作的员工，降低企业人力资源成本。

3.遵守法律法规：根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，企业应为员工提供必要的劳动卫生条件和劳动保护，对新员工进行体检是履行这一责任的重要举措。

四、如何填写会计师事务所入职体检表1.仔细阅读体检表：在填写体检表前，先仔细阅读表格上的各项内容，了解体检表的基本结构和填写要求。

2.准确填写基本信息：在体检表上准确填写个人信息，确保无误。

3.按照体检流程进行：根据体检表上的项目顺序，逐项进行体检，确保不漏项。

4.注意体检结论和建议：体检完成后，要认真阅读体检结论和建议，根据建议进行相应的调整和改进。

5.妥善保管体检表：体检完成后，将体检表交给招聘单位，以便进行后续的招聘流程。

医生签字
辅助检查
心电图
医生签字：
胸透
医生签字：
尿常规
医生签字：
肝功能
医生签字：
血常规
医生签字：
体检结论及处理意见：
主检医师：（盖章）
年月ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ日
体检结论及处理意见：
签名：（盖章）
年月日
（注：表格素材和资料部分来自网络，供参考。只是收取少量整理收集费用，请预览后才下载，期待你的好评与关注）
员工入职体检表
姓名
出生年月
性别
婚否
联系电话
单位
既往病史
时间
项目
年月日
一般项目
身高
体重
血压
脉搏
裸眼视力
矫正视力
辨色力
眼睛
鼻及鼻窦
嗅觉
听力
左耳米右耳米
咽喉
口腔唇腭
齿
医生签字
内科
心脏
呼吸系统
腹部器官
神经系统
其它
医生签字
外科
淋巴
甲状腺
四肢
脊柱
关节
皮肤
其它

入职体检套餐项目

入职体检套餐项目
入职体检套餐项目通常是为新员工提供的一种体检服务，以确保他们的身体状况符合工作的要求和相关健康标准。

以下是一些可能包括在入职体检套餐中的项目：
1. 基本身体检查：包括血压、身高、体重、视力、听力等基本身体指标的测量。

2. 血液检查：包括血红蛋白、白细胞计数、血小板计数、血糖、肝功能、肾功能等指标的检测。

3. 尿液检查：检测尿液中是否有异常物质，如蛋白质、葡萄糖、白细胞等。

4. 心电图：通过记录心脏电活动来检查心脏功能。

5. 胸部X射线：检查肺部和胸腔的情况，以评估潜在的心肺
疾病。

6. 腹部超声检查：检查内脏器官的情况，如肝脏、胆囊、脾脏等。

7. 肿瘤标志物检查：通过检测血液中的肿瘤标志物来排除或发现潜在的癌症风险。

8. 眼科检查：检查视力、眼压、眼底等以排除或发现眼部疾病。

9. 传染病筛查：检查是否患有某些传染病，如乙肝、艾滋病等。

10. 骨密度检查：评估骨骼健康状况，以排除或发现骨骼疾病
风险。

11. 心脑血管检查：通过检查血压、血脂等指标来评估心脑血
管健康状况。

入职体检套餐项目的具体内容和范围可能会因机构、地区和个人需求而有所不同。

建议根据公司要求和个人需要选择适合的入职体检套餐。

新员工入职体检项目及判断标准

新员工入职体检项目及判断标准一般项目1.抽血化验 (均使用一次性真空负压采血管)2.血常规18项检查有无贫血、炎症、血液病等。

红细胞数目（RBC）、白细胞数目(WBC)、血小板数目（PLT）、血红蛋白（HGB）、中间细胞数目（Mid#）、淋巴细胞数目(Lymph#)、粒细胞数目(Gran#)、平均红细胞体积（MCV）、平均红细胞血红蛋白（MCH）、平均红细胞血红蛋白浓度（MCHC）、平均血小板体积（MPV）、红细胞分布宽度（RDW）、红细胞压积（HCT）、血小板分布宽度（PDW）、血小板压积（PCT）、淋巴细胞百分比(Lymph%)、粒细胞百分比(Gran%)、中间细胞百分比（Mid%）共18项检查结果。

可以发现贫血、炎症、止血异常、血液病和肝、脾的病变及临时性感染。

3.肝功能谷丙转氨酶（ALT）检查肝功能最直接的指标4.胸部透视也就是常说的X光检查，主要是肺部健康状况进行检查。

这里要提醒那些计划怀孕或已经怀孕的人群，不要做胸透，这对孩子对健康有副作用。

6.内科检查主要是医生进行按压、听诊检查心、肝、肺、脾、肾、胆囊进行系统检查。

7.外科检查医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。

[3]?8.血尿常规血尿常规检查。

参考标准第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。

先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。

遇有下列情况之一的，排除心脏病理性改变，合格：（一）心脏听诊有生理性杂音；（二）每分钟少于6次的偶发期前收缩（有心肌炎史者从严掌握）；（三）心率每分钟50-60次或100-110次；（四）心电图有异常的其他情况。

第二条血压在下列范围内，合格：收缩压90mmHg-140mmHg（12。

00-18。

66Kpa）；舒张压60mmHg-90mmHg（8。

00-12。

00Kpa）。

第三条血液病，不合格。

单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L，合格。

员工入职体检报告

员工入职体检报告
尊敬的领导和同事们，。

根据公司的入职要求，我们已经完成了新员工的体检工作。

以下是新员工的体检报告：
姓名，XXX.
性别，男/女。

年龄，XX岁。

体检日期，XXXX年XX月XX日。

体检项目及结果：
1. 身体状况，健康/亚健康/慢性病史（如有，请注明）。

2. 身高，XXcm.
3. 体重，XXkg.
4. 血压，XX/XXmmHg.
5. 心率，XX次/分钟。

6. 视力，左眼XX，右眼XX.
7. 听力，正常/异常（如有异常，请注明）。

8. 血常规，血红蛋白XXg/L，白细胞计数XX×10^9/L，血小板计数XX×
10^9/L.
9. 尿常规，正常/异常（如有异常，请注明）。

10. 肝功能，AST XXU/L，ALT XXU/L.
11. 肾功能，血肌酐XXμmol/L，尿酸XXμmol/L.
12. 心电图，正常/异常（如有异常，请注明）。

综合评价，新员工的体检结果整体良好/需关注的地方为（如有，请注明）。

请公司领导和同事们放心，我们将确保新员工的健康状况，为公司的发展和员工的福祉提供保障。

谢谢！
人力资源行政专家。

XXX（您的名字）。