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安全员、班组长安全培训教材PPT课件

安全员、班组长安全培训教材PPT课件

宣传教育
通过宣传栏、海报、微信公众号 等多种渠道,宣传安全生产法律 法规、企业安全规章制度和安全
操作规程等。
安全文化活动
组织开展安全知识竞赛、安全文 化周等活动,提高员工的安全意
识和参与度。
案例警示教育
通过剖析典型事故案例,让员工 认识到安全生产的重要性和必要
性,增强安全意识。
应急演练与预案
制定应急预案
事故调查与分析
对事故进行调查和分析,找出事故 原因,制定预防措施,防止类似事 故再次发生。
事故处理与整改
根据事故调查结果,对事故责任人 进行处理,同时针对事故暴露出的 问题进行整改,提高企业安全管理 水平。
03 安全风险评估与防范措施
危险源辨识
总结词
危险源辨识是识别和评估潜在危 险因素的过程,是预防事故发生 的重要前提。
安全员、班组长安全培训教材ppt 课件
目 录
• 安全员、班组长职责与角色 • 安全管理制度与法律法规 • 安全风险评估与防范措施 • 安全教育培训与意识提升 • 现场安全管理实务 • 个人防护用品与职业健康
01 安全员、班组长职责与角 色
职责概述
制定和执行安全规章制度
负责制定和更新安全规章制度,确保员工了 解并遵守相关规定。
06 个人防护用品与职业健康
总结词
了解并掌握各种个人防护用品的选用原则和使用方法,确保 在作业过程中有效降低事故风险。
详细描述
安全帽、安全鞋、防护眼镜、手套等个人防护用品 的选用原则和使用方法,以及在不同作业环境中如 何正确使用。
总结词
了解并掌握各种职业健康监护的方法和程序, 确保及时发现和处理职业病和职业相关健康
安全管理制度
01

《安全员培训》课件

《安全员培训》课件
安全防护用品检查与维护
定期对安全防护用品进行检查与维护,确保其有效性。
04
CATALOGUE
安全风险评估与控制
危险源辨识
总结词
危险源辨识是识别和评估潜在危险因素的过程,是预防事故发生的关键步骤。
详细描述
危险源辨识需要考虑设备、设施、物料、环境、人员操作等多个方面,通过分 析可能存在的危险因素,确定潜在的事故和危害,为后续的风险评估和预防措 施提供基础。
详细描述
风险控制措施包括工程技术和管理措施两个方面,工程技术措施包括改进工艺、 优化设备等,管理措施包括制定操作规程、加强培训等,同时还需要制定应急预 案,确保在事故发生时能够及时应对。
05
CATALOGUE
安全检查与改进
安全检查内容与要求
明确安全检查的要点
安全检查的内容应包括但不限于设备设施、作业环境、安全操作规程等,确保各 项安全措施得到有效执行。安全检查的要求应严格按照相关法规、标准和企业规 定进行,确保检查的全面性和准确性。
THANKS
感谢观看
化学品安全使用
化学品标识
明确化学品标识,了解化学品性质和危险性。
化学品储存
合理储存化学品,避免化学品泄漏、挥发等危险 情况发生。
化学品使用
按照规定使用化学品,避免因误操作导致安全事 故。
安全防护用品使用
安全防护用品配备
根据作业需要配备齐全的安全防护用品。
安全防护用品使用培训
对作业人员进行安全防护用品使用培训,确保正确使用。
安全规章制度
安全操作规程
讲解安全操作规程的内容 ,包括操作步骤、安全注 意事项等,以及如何遵守 和执行。
劳动防护用品
介绍劳动防护用品的种类 、使用方法和注意事项, 以及如何正确佩戴和保养 。

《安全员培训教材》PPT课件

《安全员培训教材》PPT课件
• ④电气失控。电动机和发电机是转换能量的 装置,输电线和变压器、配电设备等则是传 输电能的装置,而且前者同时具有电能和机 械能。将电能转换为机械能的设备系统或元 件若不完善或超过负荷就可能发生电气失控, 电能有逆流到人体的潜在危险,同时也会造 成火灾或其它损失。
• ⑤其它物理能量失控。一些物理因素如 热辐射、核污染、噪音等如果失控都会 引起人员伤亡和财产损失。
• ①迭代。对一些深潜的危险,一时不能 直接查出危险因素时,可先做一些假设, 然后将得出的结果作为改进后的假设, 再进一步查危险因素。
• ②抽象。在分析过程中,对某些危险因 素常忽略其次要方面,首先将注意力集 中在危险性大的主要问题上。
• ⑷在可能条件下,最好事先准备一个检 查表,指出查找危险性的范围。
• 要使系统达到最佳安全性能,就要对系统经 常进行安全性分析,主要对人、机、环境三 个环节及环节之间的截面进行分析评价,但 是不能各自分开来独立分析评价,要从系统 整体角度出发考虑问题,实施中应注意事项:
• ⑴ 人的能力。
• 人的能力是有限度的,不可能随着机器的发 展而无限提高。如果先进的机器设备对的操 作要求过高,超出人的能力范围,就容易发 生操作错误。为此应注意以下问题:
• ①创造有利的工作环境,防止人的操作错误, 例如噪声的污染不仅引起人的听觉错误,使 信息失误,而且使人心烦意乱,容易造成操 作错误等。
• ⑵产品安全。不要产生这样的误解,即不发 生故障的生产就是安全。不发生故障或把故 障减至最低程度,可以使产品比较可靠、安 全,但还有其他发生事故的原因,如产品本 身的危险特性、人的作用、异常环境因素或 这些因素的结合等,因此安全性分析必须从 人—机—环境系统整体分析。
• 2、化学模式
• 化学模式危险性所产生的破坏力和物理 模式不同,它是通过物质化合和分解等 化学反应产生的能量失控而造成火灾或 爆炸。其过程是静态化学能通过化学反 应转变为物理能,有物理能对目标施加 破坏力,化学爆炸的起因是由于化学反 应失控,瞬时产生大量高温气体,该气 体受到约束时可具有极大的压力,高压 气体产生冲击波,对周围目标造成破坏。

公司安全员培训材料PPT课件

公司安全员培训材料PPT课件

四、操作现场重点违章查处内容
1)违反劳动纪律 1、在工作场所、工作时间聊天、打闹。 2、在工作时间脱岗、睡岗、串岗。 3、在工作时间看书、看报或做与本职工作无关的事。 4、酒后进入工作岗位。 5、未经许可,把自己的工作交给他人。 6、开动他人的机器设备或车辆。 7、将小孩带进生产场所。 2)不按规定穿戴劳动防护用品、用具 1、留有超过颈根以下长发、披发或发辫,而不戴工作帽 或
路行驶最高时速不得超过10km/h,进入厂门、车间 门、
库房门和厂房内时速不得超过5km/h;车辆必须在 指
定区域停放。
12、隐患整改,必须按“三定”原则:定人员、定措 施、
三、安全ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ查形式和内容
检查形式定期检查、不定期检查、专项检查 、日常检查。 1)定期检查 1、定期(季节性如春季、夏季 、冬季)安全检查和重大
公司安全员培 训材料
企业员工违章操作行为的主要表现
(1)主观心理因素
1、 自我表现好胜心态。个别员工认为自己技术比较高,喜欢在别人 面前“露一手”,表现一下自己的能力,爱虚荣,这样的人往往会发生 违章操作。
2、 麻痹侥幸心理。有这种毛病的人往往不接受“不怕一万,就怕万一” 的经验教训。是重复事故的思想根源所在。在这种心理状态下,个别 员工认为偶尔违章不会产生什么后果,或着认为别人也这样做而没有 出事,因此,无视有关的操作规程,麻痹大意、无视警告,不按操作 规程办事。
3、对于各类安全和现场检查须做到边检查、边整改。各
类检查中发现的隐患,应及时下达“隐患整改通知 单”,
提出整改指导意见并限期整改。隐患整改必须做到
“三定”,并在整改完成后接受安全部门的复检,对 于
拒绝整改、整改不力或推诿扯皮的部门,集团现场安 全部将给予通报或处罚意见。 4、具体检查内容希望大家多学习《公司现场、安全生产

《安全员培训教材》课件

《安全员培训教材》课件

电气设备安全操作规程
总结词
掌握电气设备的安全操作方法,遵循安全操作规程,避免发生触电事故。
详细描述
在使用电气设备时,应先了解其工作原理和安全操作方法。遵循安全操作规程 ,禁止带电作业和擅自改变设备的安全装置。在使用过程中要保持注意力集中 ,及时发现和排除隐患,防止发生触电事故。
危险化学品安全操作规程
工作经验
具备一定的工作经验,熟悉生 产现场的安全管理要求和流程

技能要求
具备良好的沟通、协调和组织 能力,能够熟练操作办公软件
和相关安全管理系统。
证书要求
持有国家安全生产监督管理部 门颁发的相关资格证书,如注
册安全工程师等。
职业素养
责任心
严谨细致
安全员应具备高度的责任心和职业操守, 始终把安全生产放在首位,对工作负责、 对生命负责。
01
安全员职责与要求
岗位职责
开展安全培训
定期组织安全培训,提高员工的 安全意识和技能,确保员工掌握 必要的安全知识和应急措施。
监督安全操作
对生产现场进行定期巡查,监督 员工是否按照安全操作规程进行 作业,及时纠正违规行为。
排查安全隐患
定期开展安全隐患排查工作,发 现并解决潜在的安全风险,确保 生产安全。
DATE
ANALYSIS
SUMMAR Y
02
安全基础知识
安全管理体系
总结词
描述安全管理体系的概念、重要性以及其在企业中的实际应用。
详细描述
安全管理体系是一套系统化、规范化的管理方法,用于确保企业安全生产和员工健康。它包括制定安全政策、明 确安全职责、实施安全培训、进行安全检查和评估等方面。通过建立完善的安全管理体系,企业可以降低事故发 生的风险,提高员工的安全意识和技能,从而创造一个安全、健康的工作环境。

工程施工安全员培训PPT幻灯片

工程施工安全员培训PPT幻灯片
5
• 问: “问”就是深入班组,走群众路线。安全员
要做好安全检查,必须深入班组,与一线工人交 谈、沟通。开口勤问,掌握细节,是现场安全管 理的一个重要环节。通过“问”能更深入细致地 收集到所需要的信息资料,对影响安全问题,详 细询问,寻根究底,然后妥善处理。
6
• 听: 要听施工人员的聊天说话。从他们的
27
七、其他必须留意的事项
• 乙炔瓶与氧气瓶是否分开5m以上摆放,距火
源是否超过10m,是否在阳光下暴晒。
• 是否有人在不设栏杆或其它安全措施的高空
作业或行走。
• 工人是否在未设安全措施的同一部位同时进
行上下交叉作业。
28
• 是否有人在有危险品、易燃品、木工棚场
及现场仓库吸烟、生火。
• 是否有从高空抛掷材料、工具、砖石及一
4
• 看: 就是现场察看。在现场要抬头看空中起重
吊物、电缆悬挂,高处作业;低头看管、线、坑 、洞、设备构件;定期查看吊钩、吊绳等重点 工具设备;看物的不安全状态,看人的不安全 行为,看现场环境和作业条件,看实物和实际 操作,一旦发现,立即制止纠正。通过“看” 发现的问题和隐患最多。勤走多“看”,是现 场安全检查最基本的方法。
24
五、消防安全检查
• 现场动用明火(电焊、气焊、气割等)是
否经过批准,现场是否有违章使用大功率 电炉的情况。
• 柴油罐和居住区的距离是否超过18米,离
高压线的距离是否符合规定(一般按杆高 的1.5倍确定),是否配备灭火器。
25
• 施工现场的相关作业点、项目部、职工
民工驻地、炸药库、材料仓库等地方是 否配备足够的灭火器等消防器材,是否 完整好用,有无消防安全警示和禁止标 志,并公示应急报险电话。

安全员培训ppt课件(图文)

安全员培训ppt课件(图文)

拓展职业领域
安全员职业具有广阔的发 展空间,通过培训可以拓 展职业领域,增加职业机 会。
提高薪资待遇
具备专业素质的安全员在 职业发展过程中可以获得 更高的薪资待遇。
企业安全文化建设
树立安全意识
通过培训加强员工的安全 意识,使员工充分认识到 安全工作的重要性,自觉 遵守安全规定和要求。
营造安全氛围
通过培训营造企业安全文 化氛围,使员工在工作中 始终保持高度的安全警觉 性。
提高企业声誉
促进企业可持续发展
安全工作是企业可持续发展的重要保 障,通过培训提高安全员的专业素质 和能力,为企业的长期发展奠定基础 。
安全工作的有效实施可以提高企业的 声誉,增强企业的社会形象和市场竞 争力。
安全员的职业发展
01
02
03
提升专业技能
通过培训提高安全员的专 业技能和知识水平,为职 业发展提供有力支持。
04
掌握高处作业的应急处理和救
援方法;
05
定期检查高处作业的安全设施
,确保其完好有效。
06
消防安全知识
总结词:了解火灾的预防 和应急处理,掌握灭火器
的使用方法。
掌握火灾的预防措施和应 急处理流程;
掌握灭火器的正确使用方 法和注意事项;
详细描述
了解不同类型的灭火器和 适用范围;
定期进行消防演练,提高 员工的消防意识和自救能
力。
危险化学品管理
总结词:了解危险化学品的 特点和储存、使用要求,防
止泄漏和事故的发生。
详细描述
掌握危险化学品的基本特点 和分类管理要求;
了解危险化学品的储存、运 输和使用规范;
掌握危险化学品的泄漏应急 处理和事故报告流程;

安全员培训课件

安全员培训课件
考核标准制定
根据企业安全管理制度和岗位 安全操作规程,制定具体的考
核标准。
考核方式选择
根据实际情况,选择合适的考 核方式,如笔试、实操考核等 。
考核要求明确
明确考核内容、时间、地点和 人员等要求,确保考核的公正 性和有效性。
考核结果运用
将考核结果运用到员工绩效、 晋升等方面,激励员工提高安
全意识和技能。
安全员培训课件
汇报人: 日期:
目录
• 安全员职责与要求 • 安全基础知识 • 安全操作规程 • 安全检查与隐患排查 • 安全事故案例分析 • 安全培训与考核
01
安全员职责与要求
岗位职责
制定和执行安全管理制度
根据企业实际情况,制定合适的安全 管理制度,并确保其得到有效执行。
定期进行安全检查
定期对企业的设备、设施、作业场所 等进行安全检查,及时发现和消除安 全隐患。
06
安全培训与考核
安全培训计划与实施
安全培训需求分析
制定培训计划
根据企业安全风险和员工安全意识水平, 确定培训需求和目标。
根据需求分析结果,制定详细的培训计划 ,包括培训内容、时间、地点和人员安排 等。
培训内容设计
培训实施
针对不同岗位和层次的需求,设计针对性 强的培训内容,包括安全法律法规、安全 操作规程、应急处置等。
介绍常见的职业病及其防治措施,如尘肺病、职业性眼病、职业性耳鼻喉病等。
健康管理
讲解如何建立员工健康档案,开展定期健康检查,以及如何对员工健康状况进行 跟踪和管理。
03
安全操作规程
作业现场安全规定
进入作业现场前,必须佩戴安全 帽、防护眼镜等个人防护用品,
并检查作业工具是否完好。

安全员培训PPT幻灯片课件

安全员培训PPT幻灯片课件
16
事故原因
2.不知所以型
知其然,不知其所以然。虽然实施 “违章”的人员知道有规章制度、操作 规程,但不知道为什么要这样做,不懂 违章作业带来的严重性。这部分人技术 不熟、能力不够,他们主要是新员工和 整体素质较差的员工。
17
事故原因
3.明知故犯 这部分人存在侥幸心理、凭经验、过 高估计自己能力、麻脾大意、冒险蛮干, 当遇到麻烦事、难事、赶时间、赶任务 或单独作业时而实施“违章”作业。
9
安全术语
安全管理就是一种风险管理。 一是要有风险意识,因为任何系统都可能有缺陷,任何 人都有可能出现差错; 二是要有管理意识,因为任何事故都是可以预防的,任何 事故都是可以避免的。 安全是相对的、危险是绝对的、风险是可以避免的。(风 险==危险)
10
安全术语
3、事故的概念 事故:事故是指造成死亡、疾病、伤害、财产损失 或其他损失的意外事件。 事故特点:突发性,危害性,严重性,复杂性。
需要具有较强的原则性。
宁听骂声不听哭声!
五、表达、沟通能力。
6
安全员职责
在场长的领导下,参与本场的各项具体安全工作。 负责制定、修订本场的各项安全管理制度,参与标准操作规程的编制和 修订,确保有关安全要求在标准操作规程中得到体现。 负责编制本场的安全技术措施和安全应急预案,并确保得到落实。 协助场长做好员工的安全培训教育工作,提高员工的安全意识,负责对 新入场员工进行场级安全教育。 负责本场的日常安全检查工作,及时消除安全隐患,制止违章作业;对 上级部门检查发现的安全问题,协助场长进行整改。 负责对外来施工人员进行安全教育和检查工作,确保外来人员遵守相关 安全管理制度。 负责本场有关安全器材、应急抢险物资、防护用具的管理工作。 参与事故的调查、分析工作;做好安全统计工作,及时上报有关安全材 料。 负责健全本场的安全管理基础资料。

安全员培训ppt课件(图文)

安全员培训ppt课件(图文)

企业安全员的职责与定位
作为安全员,你在忙什么?
抬头查安全帽 低头查烟头 事前无权无利,事后有责有罪 平时没有人关注,出事后第一个被问责 权利如零,责任如泰山 拿的卖白菜的钱,操的卖白粉的心 发生事故,不问缘由,替罪羊 处理事情瞻前顾后,出力不讨好 尽职尽责却人微言轻,手忙脚乱却不知干着别的工作
SAFETY OFFICER TRAINING
安全员培训
职责定位I企业安全I职业素养
演讲人:
时间:2023.X.X
安全生产人人有责
01 企 业 安 全 员 的 职 责 与 定 位 02 安 全 员 的 具 体 工 作 03 安 全 员 应 备 的 职 业 素 养
PA R T. 0 1
企业安全员的职责与定位
与其订立的劳动合同。 危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位的安全生产管理人员的任免,应当告
知主管的负有安全生产监督管理职责的部门。
企业安全员的职责与定位
新安法二十四条对安全管理人员的要求
生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事 的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。 危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、道路 运输单位的主要负责人和安全生产管理人员,应当由主管的负有安全生产 监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力考核合格。考核不得收 费。 危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位应当有注册安全工程 师从事安全生产管理工作。鼓励其他生产经营单位聘用注册安全工程师从 事安全生产管理工作。注册安全工程师按专业分类管理,具体办法由国务 院人力资源和社会保障部门、国务院安全生产监督管理部门会同国务院有 关部门制定。
(五)良好的心理素质---意志

安全员培训ppt课件(图文)

安全员培训ppt课件(图文)

日常安全巡检
定期对工作场所进行安全巡检 ,确保各项安全措施得到有效 执行。
及时发现并记录存在的安全隐 患,采取相应措施进行整改。
巡检过程中,注意观察员工的 安全操作规程执行情况,及时 纠正不规范行为。
安全隐患排查与整改
对巡检过程中发现的安全隐患进行分 类、评估和记录。
对于重大安全隐患,及时向上级领导 汇报,并采取临时安全措施防止事故 发生。
提高安全意识
通过案例分析,让安全员意识 到安全工作的重要性,加强安 全意识教育。
引入先进安全技术
学习失败案例的教训,积极引 入先进的安全技术和设备,提 高安全防范能力。
完善应急预案
根据企业实际情况制定和完善 应急预案,提高应对突发事件 的反应速度和处理能力。
THANKS
感谢观看
安全生产法律法规
事故应急处理
培训安全员了解国家安全生产法律法 规,确保他们在工作中遵守相关规定 ,保障员工安全。
培训安全员掌握事故应急处理知识, 包括应急预案的制定、应急救援措施 和自救互救技能。
危险源辨识与风险评估
教授安全员如何辨识工作场所的危险 源,评估风险,并采取相应的预防措 施。
安全技能培训
严谨细致
安全员的工作需要非常细致, 必须具备严谨的工作态度和扎 实的工作作风。
团队合作
安全员需要与各个部门密切合 作,共同维护企业的安全生产 ,因此需要具备良好的团队合 作意识。
持续学习
随着法律法规和安全技术的不 断更新,安全员需要持续学习 ,不断提高自己的专业水平。
02
安全员培训内容
安全知识培训
根据隐患的严重程度,制定相应的整 改措施和计划,并跟踪整改情况。
事故应急处理与报告

安全员培训课件模板PPT

安全员培训课件模板PPT

安全员培训课程评估与反馈
评估方式:考试、问卷调查等 评估内容:培训效果、课程安排等 反馈目的:改进培训内容和方法、提高培训质量 反馈处理:及时汇总、分析、处理反馈意见,并制定相应的改进措施。
安全员实践操作与案例 分析
安全员实践操作规范及要求
掌握安全员实践操作的基本规范
了解安全员实践操作中需要注意的 事项
提高安全意识和防范能力 掌握安全知识和技能 识别和应对安全风险 降低安全事故发生的概率
培训内容和目标
培训内容:安全员基本 职责、安全操作规程、 安全法律法规等
培训目标:提高安全员 的安全意识和安全素质, 掌握安全操作技能和应 对突发事件的能力
培训对象和要求
培训对象:新员工、转岗员工、兼职安全员等 培训要求:掌握基本安全知识,熟悉安全规章制度,掌握应急救援技能等 培训目标:提高员工安全意识和安全素质,预防和减少事故发生 培训内容:安全规章制度、安全操作规程、危险源辨识等
解决方法:加强安全教育,提高员工的安全意识,确保员工了解如 何预防和处理安全隐患
问题3:应急处理能力不足,遇到突发情况无法有效应对 解决方法: 加强应急预案的培训和演练,提高员工应对突发事件的能力
解决方法:加强应急预案的培训和演练,提高员工应对突发事件的 能力
问题4:操作过程中不注重细节,导致操作失误 解决方法:加强细节 管理,确保员工在操作过程中认真细致,避免操作失误
安全员培训课程设计
安全员培训课程目标
培养安全意识
掌握安全知识和技能
提高安全操作能力
确保工作场所安全
安全员培训课程内容及安排
安全员职责与素质要求 安全员培训课程目标与内容 安全培训课程安排及时间分配 培训考核与证书发放
安全员培训课程教学方法和手段

安全员安全管理培训PPT课件

安全员安全管理培训PPT课件

应急救援设备的使用与维护
总结词
应急救援设备是应对突发事件的重要工具,需要正确使用和维护,以确保其正常运转和 有效性。
详细描述
了解各种应急救援设备的使用方法和注意事项是必要的。使用设备前应进行必要的培训 和演练,以确保相关人员能够正确、迅速地使用设备。设备使用后应及时进行维护和保 养,以确保其正常运转和延长使用寿命。对于设备的故障和损坏,应及时进行修复和更
应急演练效果评估与改进
总结词
对应急演练的效果进行评估和改进是提高应 急救援能力的关键环节,需要认真对待和落 实。
详细描述
对应急演练的效果进行评估是必要的。评估 应从多个方面进行,包括预案的执行情况、 设备的操作和维护情况、相关人员的反应和 协作能力等。通过评估可以发现存在的问题 和不足,并及时进行改进和完善。同时,应 将评估结果作为改进应急救援工作的依据,
安全员安全管理培训
• 安全员职责与要求 • 安全管理基本知识 • 安全风险评估与控制 • 应急救援与演练 • 事故预防与应对 • 安全文化建设与推广
01
安全员职责与要求
安全员的定义与职责
01
安全员是指在组织中负责安全管 理的人员,主要职责是确保组织 的安全生产和员工的生命财产安 全。
02
安全员需要制定和执行安全规章 制度,开展安全宣传教育,监督 安全设施的运行和维护,排查安 全隐患,处理安全事故等。
02
《中华人民共和国劳动法》
保障劳动者的合法权益,调整劳动关系,规范劳动合同,明确劳动安全
卫生标准,预防职业病和工伤事故。
03
《危险化学品安全管理条例》
对危险化学品的生产、储存、使用、经营、运输等环节进行安全管理,
防止危险化学品事故的发生。
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.精品课件.
10
(六)、消除物的不安全状态
这里主要指机械设备制造、安装质量低劣,日常
检修维护质量不高,造成设备隐患。这个问题看
起来是个设备问题,而实际上是由于制造安装部
门和维修系统及安全检查部门的具体工作人员的
过失造成的。如焊接质量不好,仪表调试不当,防
爆电机防爆面受到损坏,电气设备接触不良,机
泵震动,材料配件选用不当等。一旦发生事故,
事故隐患是指人、物、环境中潜在的易造成危害的缺陷,
它存在于人、物、环境之中,比如生产作业场地的平面
和空间布置,机器设备以及生产过程中产生的局部过热、
噪声,生产过程中使用、储存的爆炸物质、易燃物质,又
如,作业者的心理、生理条件,作业技能、行为等,与岗位
资格条件要求不相适应而具有的缺陷,也是容易引发事故
11.冒顶片帮
12.透水
13.放炮
14.火药爆炸
15.瓦斯爆炸
16.锅炉爆炸
17.容器爆炸
18.其它爆炸
19.中毒和窒息
.精品课2件.0.其它伤害
5
按事故发生的直接原因
GB6441-86《企业职工伤亡事故分类》
人的不安全行为:
物的不安全状态:
未采取警告措拖;
不适当的防护、不适当的高度、 强度;
不安全速度下操作或工作; 没有防护,缺乏必需的防护;
分心、滥用、惊恐等;
穿不安全的衣服,未戴眼睛镜、 手套或面具、安全鞋等;
未使用个人防护具
不安全的生产方式,包括机械、 化学、电气等
.精品课件.
6
导致事故发生的原因因素是事故的致因因 素。
科技落后的古代,人们把事故的发生看作 是人类无法违抗的天意,或是命中注定。
随着社会进步,人们在与各种工伤事故斗 争中不断积累经验,探索事故发生及预防 规律,相继提出许多阐明事故发生原理, 以及如何防止事故发生及如何预防事故发 生的理论。
〈3〉事故隐患具有动态性,事故隐患及危害性不是静 止的,而是变化的,其变化主要表现在以下儿个方面:
有些事故隐患只要经过整改立刻就可以消除。比如 通道中某地沟盖破裂,行人有跌入地沟的危险,如果将破 裂的地沟盖用好的换掉,这个隐患就消除了,又比如某 设备缺少防护装置,如果按要求将防护装置安装上,这个 事故隐患也就不存在了。有些事故隐患由于受资金或成 本限制,一时尚不能消除,需要采取措施,减弱和控制其 破坏力。
(80%的事故是可以预防的)
.精品课件.
7
事 故
社遗 会传 环及 境
人 的 缺

物人 的的 不不
事 故

安安
伤 害

全全 状行 态为


.精品课件.
8
人们用多米诺骨牌来形象地描述这种事故因果 连锁关系,得到图中那样的多米诺骨牌系列。 在多米诺骨牌系列中,一颗骨牌被碰倒了,则 将发生连锁反应,其余的几颗骨牌相继被碰倒。 如果移去连锁中的一颗骨牌,则连锁被破坏, 事故过程被中止。海因里希认为,企业安全工 作的中心就是防止人的不安全行为,消除机械 的或物质的不安全状态,中断事故连锁的进程 而避免事故的发生。
把大多数工业事故的责任都归因于人的缺点, 具有局限性。
.精品课件.
9
(五)、防止人失误与不安全行为
1.人失误与不安全行为
人失误是指人的行为结果偏离了规定的目标, 或超出了可接受的界限,并产生了不良的后 果,人的不安全行为也可以看作是一种失误。
不安全行为是操作者在生产过程中发生的、 直接导致事故的人失误、是人失误的特例。 与前面“人的不安全行为”不同。
现场安全专员系列培训
第一部分、伤害事故
(一)事故与事故隐患的概念
●伤亡事故:是指职工在劳动过程中发生的人身伤害、 急性中毒事故。
(《企业职工伤亡事故报告和处理规定》)
●造成死亡、疾病、伤害、财产损失或其他损失的意 外事件。
( GB/T28001《职业健康安全管理体系范》)
.精品课件.
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(二)、事故隐患的概念
4、原材料选点不当易造成坍塌事故
2)造成危险原因:
1、原材料摆放超高,不稳
2、原材料中混异物,混入易燃物
(2)事故隐患具有隐蔽性,生产活动中的危险仅靠人自 身本能是不易感知的,要靠知识、经验和检测手段,才能 发现。现代工业中的危险因素,基本已被人们所认识, 并掌握了它的发生、发展规律。问题是.如何使企业的 全体员工们掌握。现在有许多人,身在危险环境之中,从 事危险性作业而不知其危.险精品,课犹件. 如"盲人骑瞎马"。 3
的隐患,简单地说,事故隐患就是与安全法规,安全制度
、安全规程、安全标准、安全操作规程等相违背、相抵
触的人的行为和物的状态,就是我们通常所说的:物的不
安全状态和人的不安全行为.精品.课(件.预防为主)
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(三)、事故隐患的特点
(1)故隐患具有潜在性.从隐患形成到发生事故,中间有 一个过程,称为事故发的前期阶段.在这个阶段,人们可 以感觉危险的存在,但还不能预知事故在何时以何种方 式发生.这一阶段为我们治理事故隐患提供了宝贵的时 间,如果治理及时、有效,隐患就会被消除或减少其危险 性;若是不治理或治理不及时,其危险性就会增大,直到 事故发生。
移去安全装置或使其无效; 有缺点、粗糙、尖锐、表面光滑
用不安全设备或设备不安全; 破裂;
不安全的负荷、放置、混合、 结合等;
设计的机器工具等不安全 不安全的排列,不良的环境整顿
拥塞、出口阻塞等;
采取不安全位置或姿势; 不适的灯光,目的光源等 ;
工作移动或危险的设备上; 通风不良,不洁之空气来源等;
表面看是在生产上,而实际是上道工序遗留的隐
患。对此必须加强工作中的检查验收工作,确保
非人为检和修的失误而.精造品课件成. 事故。
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第二部分、机械企业危险源辩识
一、原料
1)危险潜在内容及危险程度:
1、原材料在堆放过程中易造成倒塌砸伤
2、原材料由于潮湿或混入易燃物在接触高温时发生爆炸
3、装卸原材料时易造成物体打击
从上面的分析中,我们可以得出这种结论:辨识和治
理事故隐患是企业安全工作永恒的主题,需要决策层、
管理层、操作层的通力合作,共同参与。只有这样,才能
创造良好舒适的生产环境,实现事故为零和身心健康的
目标。
.精品课件.
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(四)事故的分类
按伤害方式分: GB6441-86 《企业职工伤亡事故分类》
1.物体打击 2.车辆伤害 3.机具伤害 4.起重伤害 5.触电 6.淹溺 7.灼烫 8.火灾 9.高处坠落 10.坍塌
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