安保个人工作标准最新版

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Q/LSAN 浙江龙盛集团股份有限公司安诺分公司企业标准

Q/LSAN Z 03101~03105-2004 __________________________________________________________________________________________

安保部工作标准

2004-07-30 发布 2004-08-01 实施------------------------------------------------------------------------------------------ 浙江龙盛集团股份有限公司安诺分公司发布

Q/LSAN Z 03101~03105-2004

目录

1.Q/LSAN Z 03101-2004 安保部部长工作标准 (3)

2.Q/LSAN Z 03102-2004 安保部副部长工作标准 (6)

3.Q/LSAN Z 03103-2004 消防、环保、工业卫生主管工作标准 (9)

4.Q/LSAN Z 03104-2004 设备、事故、保卫主管工作标准 (11)

5.Q/LSAN Z 03105-2004 保安工作标准 (14)

Q/LSAN 浙江龙盛集团股份有限公司安诺分公司企业标准

Q/LSAN Z 03101-2004 __________________________________________________________________________________________

安保部部长工作标准

2004-07-30 发布 2004-08-01 实施------------------------------------------------------------------------------------------ 浙江龙盛集团股份有限公司安诺分公司发布

Q/LSAN Z 03101-2004

安保部部长工作标准

1 主题内容及适用范围

本标准规定了安保部部长的职责、基本技能、工作内容与要求、检查及考核等内容。

本标准适用于安保部部长。

2 职责

2.1 领导关系及职责范围

2.1.1 受公司常务副总经理的直接领导。

2.1.2 领导本部门安全、消防、环保、保卫的中心工作。

2.1.3全面负责本公司安全、消防、环保、保卫的专业技术管理工作。

2.1.4 宣传、贯彻有关安全生产、环境保护和消防的法律、法规、条例、标准以及公司安全生产方针、目标、规章制度。

2.1.5 指导公司所属车间及后勤辅助部门开展安全、保卫管理工作。

2.1.6 检查、督促公司项目实行“三同时”,并参加“三同时”评审和验收。

2.1.7严格按照“四不放过”原则组织对工伤事故和火灾、爆炸事故、环保事故的调查、分析、处理,预防和杜绝各类事故的发生。

2.1.8 与副部长分工合作,负责本部门行政管理工作,重点抓专业技术管理工作,日常安全、环保管理工作。

2.2 权限

2.2.1 有权宣传、贯彻、实施国家颁布的有关安全生产、环境保护等法律法规和本公司制定的《安全管理标准》、《安全技术操作规程》、《化工设备检修安全技术规程》和《危险化学品的管理》等。对违反管理制度和技术规程的行为,有权加以制止和纠正,并提出处理意见,向主管领导汇报。

2.2.2 受公司常务副总经理授权,对公司生产系统重大安全技术争议问题由仲裁权。

2.2.3 受公司常务副总经理和总工程师授权,对发生重大安全事故的原因和责任有仲裁权。

2.2.4 受公司常务副总经理授权,对公司的安保工作计划、教育计划、安措计划的编制、更改有建议权。

2.2.5 有权审批发放劳动防护用品。

2.2.6 受公司常务副总经理授权,对发生一般安全、保卫、消防、环保事故的原因和责任有仲裁权。2.2.7 对安保系统机构设置、人员配备、使用、调动、晋级、提拔、奖惩有建议权。

2.3 相互关联

2.3.1 每年年底(每月月底)书面向副总递交本年度(本月)工作总结和下年度 (下月)工作要点计划

专项工作和重要工作。

2.3.2 接收各单位上报的工作计划、教育计划、安措计划、防护用品的计划、活动计划,平衡编制报批

Q/LSAN Z 03101-2004

后组织落实和实施。

2.3.3 接受主管领导和其他领导临时布置的工作。

2.3.4 加强与相关部门的协作关系。

3 岗位人员基本技能

3.1 大专以上文化程度,中级专业技术职称。或有该岗位相当的工作经历。

3.2 熟悉相关制度和规程,掌握本公司安全生产特性。

3.3 善于理论联系实际,具有较强的分析问题和解决问题的能力

3.4具有较丰富的化工安全生产知识,具有较强的组织协调能力,团队精神,务实作风,吃苦耐劳。

4 工作内容与要求

4.1 制度的建设和执行

4.1.1 认真贯彻执行国家和上级主管部门制订颁布的有关安全、消防、环保、保卫方面的法律法规和制度,结合本公司实际组织制订、完善或修订各种管理制度、技术规范及部门个人(岗位)工作标准。

4.1.2 经常深入基层检查制度和规程执行情况,发现问题及时解决。

4.2 组织编制和审核各种计划,并组织实施。

4.2.1 负责编制公司安全工作中长期计划;

4.2.2. 负责公司内动火作业审查、进入设备作业审查工作和具体措施落实工作;

4.2.3. 负责做好各种安全台帐;

4.2.4. 负责压力容器、特种设备的年检以及资料整理、归档;

4.2.

5.负责公司员工的安全培训及考核;

4.2.6负责组织公司安全检查,具体抓好每日现场安全的监督检查工作;

4.2.7参与安全事故调查;

4.2.8负责检查、督促设备部建立完善压力容器、特种设备台帐;

4.2.9负责安全制度建立、落实和完善;

4.2.10负责技改项目实施过程中的安全检查;

4.2.11负责新项目中工艺安全的设计、审核;

4.3 组织开展安全检查评比。

5 检查与考核

5.1 常务副总经理负责对本标准的执行情况进行检查考核。

5.1 部长考核细则,负责对副部长、职能人员进行考核。

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