竞聘报告范例——精美PPT
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拟竞聘岗位：
XXX
1 2
自然情况
工作经历 对拟竞聘岗位的理解 拟实现的任期目标 拟采取的措施 个人的竞争优势
3 4
5 6
姓名： 年龄： 学历： 现岗位： 拟竞聘：
XX部优秀员工 XX公司杰出青年
信息系统 主管
信息系统 工程师
2007.8
信息系统 分析师
2008.11
2013.11
2014-3-25
主要业务
ERP、MES、PDM数据整合 服务器等设施维护 团队建设，培养人才
2014-3-25
5
业务 工作重心从“配合”转为“引导”
任期 目标
标准 数据管理标准建立，系统推动管理提升
团队 良好的职场氛围，优秀的人员队伍
2014-3-25
6
业 务 标 准 团 队
• 强化计划和绩效管理，狠抓落实 • 强化责任意识和成本意识，综合考虑 业务需求和成本
3
2014.2 2013.11 2013.10 2013.6 2012.6 2009.5 2008.11 2007.8
百度文库
•ERP流程分析
信息系统主管
•主数据维护及优化
•MES系统管理
•BOM整合项目
•小闭环系统项目
•信息系统分析师
• 信息系统运维
2014-3-25
4
信息系统运维，为公司信息化提供支撑 多公司系统整合 保密系统（文件加密、备份）
• 在工作中识别、建立各项管理和工 作标准并宣贯（如：项目管理） 标准 • 通过TBP，提升问题解决能力 • 通过互讲互评和日例会，实现信息 共享思维趋同
团队
业务
2014-3-25
7
思维 知识 热情 经验
具有系统性思维，能站在全局的角度考虑问题
七年学习经历，理论基础扎实
高度的工作热情，积极的工作态度
七年从业，经验丰富，业务全面
能力
较强的沟通能力、协调能力、学习能力及业务规划能力
感谢您的聆听!
2014-3-25
9
XXX
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自然情况
工作经历 对拟竞聘岗位的理解 拟实现的任期目标 拟采取的措施 个人的竞争优势
3 4
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姓名： 年龄： 学历： 现岗位： 拟竞聘：
XX部优秀员工 XX公司杰出青年
信息系统 主管
信息系统 工程师
2007.8
信息系统 分析师
2008.11
2013.11
2014-3-25
主要业务
ERP、MES、PDM数据整合 服务器等设施维护 团队建设，培养人才
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业务 工作重心从“配合”转为“引导”
任期 目标
标准 数据管理标准建立，系统推动管理提升
团队 良好的职场氛围，优秀的人员队伍
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业 务 标 准 团 队
• 强化计划和绩效管理，狠抓落实 • 强化责任意识和成本意识，综合考虑 业务需求和成本
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2014.2 2013.11 2013.10 2013.6 2012.6 2009.5 2008.11 2007.8
百度文库
•ERP流程分析
信息系统主管
•主数据维护及优化
•MES系统管理
•BOM整合项目
•小闭环系统项目
•信息系统分析师
• 信息系统运维
2014-3-25
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信息系统运维，为公司信息化提供支撑 多公司系统整合 保密系统（文件加密、备份）
• 在工作中识别、建立各项管理和工 作标准并宣贯（如：项目管理） 标准 • 通过TBP，提升问题解决能力 • 通过互讲互评和日例会，实现信息 共享思维趋同
团队
业务
2014-3-25
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思维 知识 热情 经验
具有系统性思维，能站在全局的角度考虑问题
七年学习经历，理论基础扎实
高度的工作热情，积极的工作态度
七年从业，经验丰富，业务全面
能力
较强的沟通能力、协调能力、学习能力及业务规划能力
感谢您的聆听!
2014-3-25
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