劳动合同变更协议书(新)
2024劳动合同变更书范本6篇
2024劳动合同变更书范本6篇篇1劳动合同变更书合同编号：[具体编号]甲方：[用人单位名称]公司地址：[用人单位地址]法定代表人：[法人姓名]乙方：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号：[员工身份证号码]联系电话：[员工联系电话]原合同签约时间：[原合同签订日期]原合同签约岗位：[原合同约定岗位名称及编号]变更前岗位薪资：[变更前薪资数额]本次变更事由及内容：鉴于公司生产经营需要以及乙方个人发展的实际需求，甲乙双方就原合同的部分内容进行变更和更新，经双方协商一致，达成如下协议：一、劳动合同期限变更约定原合同期限：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日，现变更为自XXXX年XX月XX日至新约定的终止日期为止。
自变更后签订本变更书起即刻生效。
二、岗位与工作地点变更约定原合同约定乙方岗位为：[原岗位名称]，现因公司业务需要，将乙方岗位调整为：[调整后岗位名称]。
乙方的工作地点由[原工作地点]变更为[新工作地点]。
此次调整是出于公司业务需求以及促进个人发展目的合理调整，乙方理解并接受调整后的岗位及职责要求。
三、工作内容与职责变更约定除岗位变化外，乙方的职责范围和工作内容将相应调整。
调整后具体的工作内容和职责依据公司制度和岗位职责进行划分和实施。
乙方需认真履行新的职责要求，保质保量完成工作。
四、薪资福利待遇变更约定根据新的岗位及职责要求，乙方薪资将做相应调整。
调整后的薪资构成及水平如下：[详细的薪资构成和具体数额]。
此外，相关福利政策亦会根据公司政策进行相应调整。
五、培训与发展机会变更约定基于新的岗位需求，公司将为乙方提供必要的培训和发展机会。
包括但不限于专业培训、岗位晋升路径、调岗轮岗机会等。
乙方应积极参与并配合公司的培训安排，提升自身能力。
六、保密义务与竞业限制变更约定乙方在新岗位工作期间，应严格遵守公司的保密义务，不得泄露公司商业秘密及其他机密信息。
同时，乙方在离职后一定期限内（具体期限根据公司政策确定），不得从事与公司业务相竞争的工作或利用公司机密信息谋取个人私利。
2024劳动合同变更书范本7篇
2024劳动合同变更书范本7篇篇1劳动合同变更书合同编号：[具体编号]签订日期：[具体日期]甲方（用人单位）：[用人单位名称]地址：[用人单位地址]乙方（员工）：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]鉴于甲、乙双方已于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同（以下简称原合同），现因生产经营需要及其他原因，经双方协商一致，对原合同的部分内容进行变更，并达成如下变更协议：一、变更原因与背景说明：由于甲方生产经营模式的调整以及外部环境的变化，同时考虑到乙方个人职业生涯规划及发展需要，经过双方充分沟通协商，决定对原合同中相关条款进行调整与变更。
二、变更内容：（一）工作内容与岗位调整：因甲方业务需要，乙方的工作岗位由[原岗位名称]变更为[新岗位名称]，工作职责相应调整。
乙方应服从甲方的岗位调整安排。
（二）工作地点变更：原合同约定的工作地点为[原工作地点]，现因业务需要调整至[新工作地点]，乙方同意接受新的工作地点安排。
（三）薪资调整：鉴于新的工作岗位和工作职责的调整，经双方协商一致，乙方薪资相应调整为[具体数额或调整幅度]，调整后的薪资自本合同生效之日起计算。
（四）绩效考核与奖金制度：对乙方的绩效考核制度将按照甲方最新的绩效考核办法执行，同时原合同关于奖金的约定按新标准进行调整。
（五）福利待遇调整：乙方享受的公司福利待遇将按照甲方最新规定进行调整和完善。
其中社会保险缴纳基数等按照国家相关政策和公司最新规定执行。
三、协议生效时间：本协议自双方签字盖章之日起生效，原合同中与本协议不符的内容以本协议为准。
本协议未涉及部分仍按照原合同执行。
四、其他条款：（一）乙方在变更后的工作岗位上应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，勤勉尽责完成工作任务。
（二）双方应严格遵守本变更协议的约定，任何一方违反协议约定的内容均应承担相应的法律责任。
（三）甲乙双方就本协议内容的解释和理解上产生分歧或异议时，应以中华人民共和国的相关法律法规为依据进行解释和判断。
劳动合同变更书6篇
劳动合同变更书6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，现因__________________原因，经双方协商一致，对原劳动合同进行变更，并达成如下协议：一、变更原因因公司业务调整、岗位需求变化、个人职业发展需求等原因，经甲乙双方协商一致，同意对原劳动合同进行变更。
二、变更内容1. 劳动合同签订时间：原劳动合同签订时间为____年____月____日，现变更为____年____月____日。
2. 工作地点：原工作地点为______________________，现变更为______________________。
3. 岗位职责：原岗位职责为______________________，现因业务调整，变更后的岗位职责为_____________________________。
4. 薪酬标准：原薪酬标准为________元/月，现调整为________元/月。
调整后的薪酬构成为底薪+绩效+奖金等形式。
5. 工作年限：原合同规定的工作年限为______年，现根据业务发展需要及个人表现，变更后的工作年限为______年。
三、双方权益与义务1. 甲方应当按照变更后的劳动合同内容，为乙方提供相应的劳动条件和保障。
2. 乙方应当遵守甲方的规章制度，履行变更后的岗位职责，完成工作任务。
3. 双方应共同遵守国家法律法规，维护劳动者的合法权益。
四、违约责任1. 若甲方未按照变更后的劳动合同内容提供劳动条件或保障，乙方有权向甲方提出申诉并要求纠正。
2. 若乙方未履行变更后的岗位职责或完成工作任务，甲方有权按照公司规定进行处理。
3. 若因乙方原因造成公司损失，乙方应当承担相应的法律责任。
五、其他条款1. 本合同变更书自双方签字（盖章）之日起生效。
2. 本合同变更书一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本合同变更书未尽事宜，按照国家法律法规及甲方的规章制度执行。
变更劳动合同协议书模板（5篇）
变更劳动合同协议书模板甲方：_____（以下称“甲方”）法定代表人：_____ 通讯地址：_____乙方：_____（以下称“乙方”）身份证号码：_____性别：□男□女户口性质：□非城镇□城镇家庭住址：_____丙方：_____（以下称“用工单位”）法定代表人：_____ 通讯地址：_____为配合丙方的运营与发展，甲、丙双方进行人事调整，现就更换用工管理机构所涉及的劳动合同用人主体变更及其他权利义务等相关事宜，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章，经三方协商一致，签订本变更协议。
1、乙方原与“_____”签订的劳动合同，用人主体变更为“_____”，原职务_____变更为_____，其他劳动合同条款不做任何变更。
2、原劳动合同期限双方确认从____年____月____日起至____年____月____日。
3、变更后，丙方负责办理乙方的用工与社会保险缴纳、代发工资等相关手续。
4、丙方认可此协议所涉及的用工主体调整，不影响乙方在丙方的服务年限连续计算。
5、变更协议从____年____月____日起经三方签字或盖章后生效。
甲方：_____签字（盖章）_____乙方：_____签字（盖章）_____丙方：_____签字（盖章）_____签于：_____变更劳动合同协议书模板（二）甲方：_____（以下称“甲方”）法定代表人或委托代理人：_____通讯地址：_____乙方：_____（以下称“乙方”）身份证号码：性别：□男□女户口性质：□非城镇□城镇家庭住址：_____丙方：_____（以下称“用工单位”）法定代表人或委托代理人：_____通讯地址：_____为配合丙方的运营与发展，丙方调整人力资源管理服务机构，现就更换用工管理机构所涉及的劳动合同用人主体变更及其他权利义务等相关事宜，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章，经三方协商一致，签订本变更协议。
变更劳动合同协议书范文5篇
变更劳动合同协议书范文5篇篇1甲方（用人单位）：[公司名称]地址：[公司地址]乙方（员工）：[员工姓名]身份证号码：[员工身份证号码]鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，现因某些原因需要变更原劳动合同的部分内容，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，就变更劳动合同事宜达成如下协议：一、协议目的因公司业务发展需要及乙方个人职业规划调整，双方同意对原劳动合同的部分内容进行变更，以确保双方权益的实现和工作安排的合理性。
二、协议内容变更1. 原合同中关于工作岗位的约定，现因公司战略调整及乙方个人能力提升，乙方的工作岗位由[原岗位名称]变更为[新岗位名称]。
2. 关于工作地点，考虑到业务需要和实际情况，乙方的工作地点由[原工作地点]调整至[新工作地点]。
3. 关于薪酬结构，结合新的工作岗位和乙方的个人能力，经双方协商，对乙方的薪资结构进行相应调整，具体薪资标准按照甲方的新薪资体系执行。
4. 关于工作职责和绩效考核标准，根据新的工作岗位，甲方将重新制定乙方的岗位职责和绩效考核标准。
5. 其他需要变更的内容：[其他变更内容简述]。
三、双方权利与义务1. 甲方权利与义务：（1）甲方有权根据业务发展需要调整乙方的工作岗位和工作地点；（2）甲方应按照变更后的劳动合同内容支付乙方相应的薪资和福利待遇；（3）甲方负责为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。
2. 乙方权利与义务：（1）乙方有权要求甲方按照变更后的劳动合同内容履行义务；（2）乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方管理，完成甲方分配的工作任务；（3）乙方应在变更后的岗位上尽职尽责，保护甲方商业秘密及利益。
四、违约责任1. 若甲方未按本协议约定履行相应义务，乙方有权要求甲方纠正并补偿因违约造成的损失；2. 若乙方违反本协议约定，甲方有权按照法律法规和公司内部规定处理，并视情况扣除薪资、解除劳动合同等。
五、其他条款1. 本协议自双方签字盖章之日起生效；2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份；3. 本协议作为原劳动合同的补充，与原劳动合同具有同等法律效力；4. 未尽事宜，双方可另行协商补充。
变更劳动合同协议书6篇
变更劳动合同协议书6篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，现因____________________（变更原因），经双方协商一致，决定对原劳动合同进行变更，并达成如下协议：一、协议目的双方通过友好协商，同意对原劳动合同的某些条款进行修改和补充，以确保双方权益得到合法保护，并共同遵守本协议。
二、变更内容1. 劳动合同签订日期：自原合同签订日期起，变更为______年______月______日。
2. 工作地点：原合同约定的工作地点为______，现变更为______。
3. 岗位职责：乙方原岗位职责为______，现因公司业务发展需要，调整为______。
4. 薪酬调整：根据乙方新的岗位职责和市场行情，甲方对乙方的薪酬进行相应调整，具体数额和发放方式另行约定。
5. 工作时间：原合同约定的工作时间为每周五天制，现因业务需要，调整为弹性工作制，具体工作时间安排双方另行沟通确定。
6. 其他条款：_______________________________________________________（根据实际情况进行补充）三、双方权利与义务1. 甲方应按照变更后的劳动合同约定，按时支付乙方薪酬。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，完成变更后的岗位职责。
3. 双方应共同遵守国家法律法规，遵守劳动纪律。
4. 双方应保持良好的沟通，共同解决执行过程中出现的问题。
四、违约责任1. 若甲方未按本协议约定支付乙方薪酬，应按未支付金额的一定比例（如：1%）向乙方支付违约金。
2. 若乙方未完成变更后的岗位职责，应按照甲方相关规章制度承担相应的责任。
3. 若因甲方原因导致本协议无法继续履行，甲方应承担违约责任，并赔偿乙方因此造成的损失。
4. 若因乙方原因导致本协议无法继续履行，乙方应承担违约责任，并承担相应的法律责任。
劳动合同变更协议书5篇
劳动合同变更协议书5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：___________________________鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，现因______________________原因，经双方协商一致，对原劳动合同进行变更，并达成以下协议：一、协议背景甲乙双方本着公平、公正、自愿的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经友好协商，决定对原劳动合同的部分内容进行变更。
二、协议内容1. 劳动合同变更内容（在此列举需要变更的具体内容，如工作岗位、工作地点、工作时间、薪资待遇等）2. 变更生效时间本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，自生效之日起，原劳动合同中相应内容同时变更为本协议所约定的内容。
三、双方权益与义务1. 甲方应按时足额支付乙方工资，确保乙方的合法权益。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，按时完成工作任务。
3. 双方应共同遵守国家法律法规，遵守劳动纪律和职业道德。
4. 双方应保持良好的沟通，共同解决工作中遇到的问题。
四、违约责任1. 若甲方违反本协议约定，未按时足额支付乙方工资，应按照国家规定支付经济补偿金。
2. 若乙方违反本协议约定，应按照甲方规章制度承担相应的责任。
3. 双方均应承担保密义务，若泄露对方商业秘密，应承担相应的法律责任。
五、其他约定1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，原劳动合同中相应内容同时作废。
4. 本协议在履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。
5. 本协议条款符合国家法律法规的规定，未侵犯任何第三方的合法权益。
甲乙双方已经充分了解本协议的所有内容，并自愿签署本协议。
变更劳动合同协议书(双方协商)4篇
变更劳动合同协议书（双方协商）4篇篇1变更劳动合同协议书甲方（雇主）：乙方（员工）：经双方协商一致，就变更劳动合同事宜达成如下协议：1. 变更原因：由于工作需要或双方经济情况发生变化等原因，甲、乙双方协商一致，决定变更劳动合同内容。
2. 变更内容：（1）变更工作岗位：原工作岗位为_______，现变更为_______。
（2）变更工作时间：原工作时间为___点至___点，现变更为___点至___点。
（3）变更工资待遇：原工资为每月_______元，现变更为每月_______元。
（4）其他变更事项：__________。
3. 变更生效时间：本协议自双方签字盖章之日起生效。
4. 变更期限：本协议变更期限为_______。
5. 变更争议解决：如发生因本协议引起的争议，应协商解决；协商不成的，提交工会或劳动争议仲裁委员会仲裁。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：日期：年月日日期：年月日附：劳动合同原件一式两份温馨提示：本协议一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。
变更劳动合同需要双方一致同意，任何一方不得擅自单方面变更或解除劳动合同，否则需承担相应法律责任。
希望甲、乙双方在签署本协议之前仔细阅读并保留好相关材料，以便日后查询和对照。
感谢双方对劳动合同的理解与支持，也希望双方能共同遵守协议内容，共同努力，共同发展。
以上为变更劳动合同协议书，如对协议内容有任何疑问或补充意见，请及时与对方协商沟通，共同完善协议内容。
感谢双方的合作与支持！篇2变更劳动合同协议书甲方（公司名称）：地址：_________法定代表人：_________统一社会信用代码：_________乙方（员工姓名）：身份证号码：_________联系方式：_________鉴于：1. 甲方与乙方于_____ 年_____ 月_____ 日签订了劳动合同，约定了双方的权利和义务。
2. 双方经协商一致，为了更好地适应公司的管理需要和员工的发展需求，现拟变更劳动合同的部分内容。
劳动合同变更书通用版本范本7篇
劳动合同变更书通用版本范本7篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（员工）：_____________________________鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，并且双方在平等自愿的基础上，经协商一致，决定对原劳动合同的部分内容进行变更。
为明确变更事项及相关责任，特签订本劳动合同变更书。
一、变更原因因生产经营需要，或者因乙方岗位调整、职位晋升等原因，经双方协商一致，决定对原劳动合同的部分内容进行变更。
二、变更内容1. 劳动合同期限变更：原劳动合同期限为_____年，现变更为自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
2. 工作岗位变更：原工作岗位为______________________，现变更为______________________。
3. 工作地点变更：原工作地点为______________________，现变更为______________________。
4. 岗位职责变更：乙方在变更后的岗位上的职责调整为_____________________________________________________________。
5. 薪酬调整：根据新的工作岗位及职责，乙方的薪酬标准调整为_________________________，相关补贴及福利待遇按照甲方规定执行。
6. 其他与劳动条件、工作时间、休息休假、保险福利等有关的条款，根据甲方的实际情况进行相应变更。
三、双方权益及义务1. 甲方应根据变更后的劳动合同提供符合国家规定的工作环境和劳动条件。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方管理，完成甲方安排的工作任务。
3. 双方应共同遵守变更后的劳动合同，确保劳动合同的顺利履行。
四、违约责任1. 甲方未按变更后的劳动合同约定支付乙方薪酬的，应按实际欠薪金额支付乙方经济补偿。
2. 乙方在劳动合同期限内擅自离职的，应按照甲方规定承担违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。
劳动合同变更协议书2024年版5篇
劳动合同变更协议书2024年版5篇篇1本协议于XXXX年XX月XX日签订，由以下两方共同遵守：甲方：（雇主全称）乙方：（员工全称）鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，现因公司业务需要和个人职业发展目标调整，双方同意对原劳动合同的部分内容进行变更。
为明确变更事项及双方权益，特签订本协议。
一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方对原劳动合同内容的变更事宜，保障双方权益，促进公司业务的稳定发展。
二、协议内容1. 劳动合同期限变更：原劳动合同期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日，现经双方协商一致，将劳动合同期限延长至XXXX年XX月XX日。
2. 工作岗位变更：原劳动合同约定的乙方工作岗位为______，现因公司业务发展需要，甲方调整乙方岗位为______。
乙方需按照新的岗位要求履行工作职责。
3. 薪资待遇变更：根据新的工作岗位和乙方的工作表现，甲方对乙方的薪资待遇进行调整。
具体薪资待遇详见附件《薪资调整通知单》。
4. 绩效考核标准变更：原劳动合同中的绩效考核标准因应业务发展需求进行调整。
新的绩效考核标准详见公司相关绩效考核制度。
5. 工作地点变更：原劳动合同约定的工作地点为______，现因工作需要，甲方调整乙方工作地点至______。
乙方需服从甲方的安排，按时完成工作任务。
三、双方权益1. 甲方有权根据业务发展需要调整乙方的工作岗位、薪资待遇、绩效考核标准和工作地点。
乙方应服从甲方的安排，并按照新的要求履行工作职责。
2. 乙方享有按照新的工作岗位、薪资待遇和绩效考核标准应得的权益。
同时，乙方应遵守甲方的各项制度和规定，完成工作任务。
四、违约责任1. 若甲方违反本协议约定，未按照约定支付薪资待遇或调整工作岗位等，乙方有权要求甲方履行原劳动合同约定。
2. 若乙方违反本协议约定，不按照新的工作岗位、薪资待遇和绩效考核标准履行工作职责，甲方有权按照公司制度和法律规定进行处理。
五、其他条款1. 本协议未尽事宜，按照原劳动合同及相关法律法规执行。
劳动合同变更书4篇
劳动合同变更书4篇篇1劳动合同变更书一、甲方：（公司全称）、地点：（公司地址）联系电话：（联系方式）二、乙方：（员工姓名）、身份证号：（身份证号码）联系电话：（联系方式）鉴于甲方需要对已签订的劳动合同进行调整，现达成如下变更协议：一、变更事项1. 原劳动合同签订日期：（原签订日期）；2. 原劳动合同到期日期：（原到期日期）；3. 变更后劳动合同签订日期：（变更后签订日期）；4. 变更后劳动合同到期日期：（变更后到期日期）；5. 变更后劳动报酬：（变更后工资）；6. 变更后工作地点：（变更后工作地点）；7. 其他变更事项：（其他变更事项）二、变更原因为了更好地适应公司发展和岗位要求，以及员工个人的发展需要，甲乙双方经过友好协商，决定对劳动合同进行如上变更。
三、变更生效本劳动合同变更书自双方签字盖章之日起生效，取代原劳动合同的相关条款。
甲乙双方应遵守并执行变更后的劳动合同内容。
四、其他事项1. 若本劳动合同变更书与原劳动合同存在矛盾，以本变更书为准；2. 本变更书未尽事宜，由双方协商解决；3. 本变更书一式两份，双方各执一份，均具有同等法律效力。
甲方（公司全称）：乙方（员工签字）：___________ ___________（盖章）（签字）日期：__________本劳动合同变更书经双方协商一致达成，自双方签字盖章之日起生效。
特此声明。
以上是劳动合同变更书的内容，甲乙双方应遵守劳动合同中的相关条款，确保双方权益。
希望双方能够珍惜机会，携手共进，共同促进公司的发展。
祝合作愉快！篇2劳动合同变更书甲方：__________（公司名称）乙方：__________（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，为了双方的共同利益，经甲、乙双方友好协商，特签订本变更书。
变更事项如下：一、变更原因鉴于乙方自入职以来在公司工作表现优秀，为公司发展做出了重要贡献，甲方希望能够适当调整乙方的薪酬待遇，以更好地激励乙方提高工作业绩。
2024劳动合同变更书范本6篇
2024劳动合同变更书范本6篇篇1劳动合同变更书合同编号：[具体编号]签订日期：[具体日期]甲方（用人单位）：[公司名称]（盖章）地址：[公司地址]法定代表人（主要负责人）：[负责人姓名] 职务：[负责人职务]乙方（劳动者）：[劳动者姓名] 性别：[性别] 年龄：[年龄] 身份证号：[身份证号码] 户籍地址：[户籍地址] 联系电话：[电话号码]鉴于甲乙双方签订了编号为XXXX的劳动合同书（以下简称原合同），双方一致同意变更原合同的某些内容。
变更情况如下：一、变更原因及目的因业务发展需要及岗位调整，结合乙方的个人表现和能力特长，同时为更好地促进乙方的工作发展和提高公司整体效益，经双方协商一致，决定对原合同的相关内容进行变更。
二、变更内容（一）工作内容及职位调整原合同中乙方的工作岗位为______，现变更为______。
工作职责相应调整，具体工作内容以新岗位的工作说明书为准。
（二）工作地点变动原合同中的工作地点为______，现变更为______。
如因公司业务需要再次变动，乙方应服从公司安排。
（三）薪资待遇调整原合同中的薪酬标准（基本工资+各项福利）______元/月，现调整为每月薪酬标准______元。
具体薪资构成以公司最新薪酬制度为准。
（四）工作时间安排调整（如涉及）若因工作性质变化导致工作时间安排需调整，双方同意按照新岗位的要求执行新的工作时间制度。
具体遵循国家法律法规和公司相关规定。
三、双方责任与义务（一）甲方承诺按变更后的劳动合同内容提供乙方相应的工作条件和待遇。
（二）乙方承诺按照变更后的岗位和职责要求，认真履行工作职责，遵守公司规章制度。
（三）本次变更不影响乙方在原合同中享有的其他权益和义务。
（四）如因变更导致乙方岗位涉及保密义务或竞业限制的，双方应签订相关协议作为补充条款。
四、违约责任及法律适用（一）甲乙双方应共同遵守变更后的合同条款，如一方违约，应承担相应的违约责任。
（二）本变更书与原合同具有同等法律效力，如有未尽事宜或法律条款冲突，以国家法律法规为准。
劳动合同变更协议书3篇
劳动合同变更协议书3篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（员工）：_____________________________鉴于甲乙双方原已签订《劳动合同》，基于双方协商一致的原则，经双方友好协商，就原合同的部分内容进行变更，特订立本协议。
一、协议背景甲乙双方在原劳动合同的履行过程中，因工作需要、个人能力、企业发展等多方面因素的变化，有必要对原合同中部分条款进行修改和调整。
本着公平、公正、诚实信用的原则，双方经过充分沟通和协商，同意签订本变更协议。
二、变更内容1. 劳动合同中的工作内容与岗位部分，现经双方协商一致，对乙方的工作岗位进行调整，调整后的岗位为_________________________。
2. 关于工作地点，根据甲方业务需要和安排，乙方的工作地点将有所变动，具体工作地点以甲方通知为准。
3. 关于薪酬与福利部分，经双方协商，对乙方的薪酬进行调整，调整后的薪酬标准、发放方式及福利待遇等详见附件。
4. 原合同中关于工作时间的安排因工作需要调整，由原先的标准工时制变更为弹性工时制，具体工作时间安排按照甲方的相关规定执行。
三、双方权利与义务1. 甲方应确保变更后的工作内容、地点、薪酬等条件符合国家法律法规的规定，保障乙方的合法权益。
2. 乙方应遵守甲方的各项规定，按照变更后的工作内容和岗位履行职责，保质保量完成工作任务。
3. 双方应继续履行原合同中规定的其他条款和未尽事宜。
四、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本协议的规定，均应承担由此造成的违约责任。
根据违约情况，双方协商解决，必要时可依法追究违约责任。
五、争议解决方式因执行本协议所产生的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
六、其他补充条款____________________________________________________________________ ___________________。
变更劳动合同协议书(双方协商)7篇
变更劳动合同协议书（双方协商）7篇篇1本协议旨在修改甲乙双方签订的原有劳动合同的部分内容，经双方充分协商，达成如下协议：一、协议背景鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因公司业务发展需要及双方协商，需要变更部分合同内容。
双方在遵守国家法律法规的前提下，本着公平、公正、诚实信用的原则，经友好协商，同意对原劳动合同进行变更。
二、变更内容1. 岗位职责变更：原合同中乙方担任的职位为XXXX，现根据公司业务发展需要，调整为XXXX职位。
具体岗位职责以公司最新规定为准。
2. 工作地点变更：原合同约定的工作地点为XXXX，现因公司业务需要，将工作地点变更为XXXX。
乙方需按照公司规定的时间和地点完成工作任务。
3. 工作时间变更：原合同采用的标准工时制度，现根据公司业务特点，变更为弹性工作制。
具体工作时间安排由部门负责人根据业务需要安排。
4. 薪酬调整：根据新的岗位职责和工作地点，经双方协商，对乙方的薪酬进行相应调整。
具体薪酬标准按照公司最新薪酬制度执行。
5. 绩效考核：乙方在新岗位上的绩效考核标准将根据新岗位的特点进行相应调整，具体考核标准以公司最新规定为准。
三、双方权利与义务1. 甲方有权根据公司业务发展需要对乙方的工作岗位、工作地点、工作时间等进行调整，乙方应服从公司安排。
2. 乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及新岗位的岗位职责，完成工作任务。
3. 双方应共同遵守变更后的劳动合同，确保合同的履行。
四、违约责任1. 若甲方违反本协议约定，未能按照约定向乙方提供劳动条件或支付薪酬，乙方有权要求甲方履行义务并承担相应的违约责任。
2. 若乙方违反本协议约定，未能完成工作任务或违反公司规章制度，甲方有权按照公司规定进行处理，并要求乙方承担违约责任。
五、其他条款1. 本协议未涉及的内容，按照原劳动合同执行。
2. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效，与原劳动合同具有同等法律效力。
3. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
劳动合同变更书通用版本范本5篇
劳动合同变更书通用版本范本5篇篇1编号：[合同编号]甲方：[公司名称]（用人单位名称）乙方：[员工姓名]（劳动者姓名）鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，现因某些原因需要变更原合同的部分内容，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，达成如下变更协议：一、变更事项1. 双方同意对原合同中关于工作岗位的条款进行变更。
原岗位为[原岗位名称]，现变更为[新岗位名称]。
2. 工资报酬方面，双方同意在原合同基础上进行调整。
具体调整细节为：基本工资调整为人民币[具体金额]元/月，其他福利待遇按照公司政策执行。
3. 关于工作时间安排，原合同规定为[原工作时间安排]，现根据实际情况调整为[新工作时间安排]。
4. 其他条款的变更：[其他需要变更的条款及具体内容]。
二、变更原因本次劳动合同变更基于以下原因：1. 公司业务发展需要，对岗位进行调整。
2. 乙方个人能力提升，适应新岗位的要求。
3. 其他原因：[具体原因]。
三、双方责任与义务1. 甲方应按时足额支付乙方的工资报酬，确保乙方享有与其他员工同等的福利待遇。
2. 乙方应严格遵守变更后的劳动合同规定，服从甲方的管理，按时完成工作任务。
3. 双方应共同遵守国家法律法规，维护劳动关系的和谐稳定。
四、违约责任1. 若甲方违反本合同的约定，未按时足额支付乙方工资报酬或提供不符合约定的劳动条件，乙方有权要求甲方改正并支付经济补偿。
2. 若乙方违反本合同的约定，擅自离职或未完成工作任务，甲方有权按照公司规定处理，并要求乙方承担相应的违约责任。
五、其他条款1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商。
2. 本合同的修改、补充须经双方协商一致，并作为本合同的组成部分。
3. 本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
4. 本合同如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。
甲方（盖章）：_______________________ 日期：_______年____月___日编号：[合同编号]甲方：[公司名称]（用人单位名称）乙方：[员工姓名]（劳动者姓名）鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，现因公司业务发展需要和乙方个人能力提升等原因，经友好协商，双方同意对原合同的部分内容进行变更。
变更劳动合同协议书模板6篇
变更劳动合同协议书模板6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工姓名）：____________________鉴于甲、乙双方于_______年____月____日签订了劳动合同，现因________原因，经甲、乙双方协商一致，就该劳动合同的变更事宜达成如下协议：一、协议背景由于公司业务发展需要，以及乙方个人职业发展规划的变化，双方同意对原劳动合同的部分内容进行变更，以便更好地保障双方的权益和履行工作职责。
二、变更内容1. 变更劳动合同中的工作内容：原劳动合同中约定的乙方工作内容为_____________________，现变更为_____________________。
2. 变更工作地点：原劳动合同中约定的工作地点为_____________________，现变更为_____________________。
3. 变更劳动报酬：原劳动合同中约定的乙方基本工资为人民币________元，现调整为人民币________元，具体薪酬调整方案见附件。
4. 变更工作时间：原劳动合同中的工作时间制度为_______________，现变更为_______________。
5. 其他需要变更的内容：____________________________________________。
三、双方权利与义务1. 甲方应按时足额支付乙方的劳动报酬，确保乙方享有法定福利和待遇。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，履行变更后的工作职责，保守甲方的商业秘密。
3. 双方应共同遵守变更后的劳动合同，如有违约，应承担相应的法律责任。
四、违约责任1. 甲方如未按约定支付乙方的劳动报酬或提供必要的劳动条件，应按国家有关规定支付经济补偿。
2. 乙方如违反甲方的规章制度或变更后的工作职责，甲方有权依法处理，并有权解除劳动关系。
3. 双方如有其他违约行为，应承担相应的法律责任，并赔偿对方由此造成的损失。
变更劳动合同协议书(双方协商)5篇
变更劳动合同协议书（双方协商）5篇篇1本协议于XXXX年XX月XX日签订，由以下两方共同协商并达成共识：甲方：（用人单位全称），地址：（详细地址）乙方：（员工姓名），性别：（性别），身份证号：（身份证号码）鉴于甲方与乙方已经签订了劳动合同，双方经过友好协商，就变更劳动合同相关事宜达成如下协议：一、协议背景考虑到公司业务发展需要及员工个人发展需求，双方同意就原劳动合同的部分内容进行变更。
变更内容遵循平等、自愿、协商一致的原则，符合国家法律法规及地方相关政策规定。
二、变更内容1. 岗位职责变更：乙方原岗位为（原岗位名称），现变更为（新岗位名称）。
具体职责详见附件《岗位职责说明书》。
2. 工作地点变更：原工作地点为（原工作地点），现变更为（新工作地点）。
3. 薪资待遇调整：根据新岗位及市场情况，对乙方的薪资进行相应的调整。
具体调整方案见附件《薪资调整通知》。
4. 工作时间安排：根据新岗位职责，对乙方的工作时间进行相应调整。
具体安排遵循国家法律法规及甲方相关规定。
5. 其他条款变更：（其他需要变更的条款及内容）三、双方权利与义务1. 甲方有权根据业务发展需要调整员工岗位、工作地点及薪资待遇等，乙方应服从甲方的安排。
2. 乙方应在新岗位尽职尽责，遵守甲方各项规章制度，服从甲方管理。
3. 双方应共同遵守变更后的劳动合同，严格执行各项条款。
四、违约责任1. 若甲方违反本协议约定，未按照约定支付薪资、提供工作条件等，乙方有权要求甲方履行义务并承担相应责任。
2. 若乙方违反本协议约定，甲方有权根据甲方相关规定进行处理，情节严重者，可解除劳动合同。
五、其他事项1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本协议作为原劳动合同的补充协议，与原劳动合同具有同等法律效力。
3. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。
4. 本协议生效后，原劳动合同相关内容与本协议不一致的，以本协议为准。
若发生争议，以本协议为准进行解决。
变更劳动合同协议书模板5篇
变更劳动合同协议书模板5篇篇1编号：[编号格式]（如XXXX年劳动合同变更书第XXX号）甲方：[甲方名称]（用人单位全称）乙方：[乙方名称]（劳动者姓名）性别：[乙方性别]身份证号码：[乙方身份证号码]原劳动合同编号：[原劳动合同编号]劳动合同签订时间：[原合同签订时间，例如XXXX年XX月XX日]现因双方协商一致，就原劳动合同相关内容进行变更，并签订本协议：一、变更原因及必要性说明：双方基于企业发展需要及考虑员工个人职业生涯规划等实际原因，对原劳动合同中相关条款作出如下调整与变更。
二、变更事项与具体条款调整如下：（一）关于工作岗位变更：甲方调整乙方的工作岗位为________（岗位名称），工作职责与要求等详见新岗位说明书。
乙方同意接受该岗位调整，并承诺服从安排。
（二）关于劳动报酬变更：因岗位变动，乙方在甲方新岗位的工资报酬标准为______元/月（或其他报酬方式说明）。
乙方了解并同意此项调整。
具体薪酬结构参照新岗位薪酬标准执行。
如绩效工资或奖金部分将根据乙方的实际工作表现及公司年度考核情况进行核发。
（三）关于工作地点变更：双方同意将原劳动合同中的工作地点由______（原工作地点）变更为______（新工作地点）。
乙方已知悉并理解该变更可能涉及的工作地点变动事项，且愿意服从公司的安排。
（四）关于工作时间安排调整：由于业务需求变化或市场因素等原因，双方同意将原劳动合同约定的工作时间由______（原工作时间制度）调整为______（新工作时间制度）。
乙方同意遵守新的工作时间安排。
（五）其他条款的变更：双方根据实际情况需要，对原劳动合同中的其他相关条款进行相应调整与变更，包括但不限于福利待遇、培训安排、保密义务等。
具体以本协议附件的形式确定。
三、协议生效与期限：本协议自双方签字或盖章之日起生效，与原劳动合同具有同等法律效力。
协议期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
原劳动合同未变更部分继续有效。
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劳动合同变更协议书
甲方：
乙方：
甲乙双方经过友好协商，就劳动合同变更达成协议如下：
原劳动合同第一条第1项所规定乙方的固定合同期限为年的条款，经双方协商一致，变更为有固定期限合同，期限为年，自年月日至年
月日。
原劳动合同第二条所规定乙方的试用期为个月的条款，经双方协商一致，变更为试用期为个月，起始日期为年月日至年月日。
原劳动合同第三条所规定乙方的岗位为的条款，经双方协商一致，岗位变更为。
原劳动合同第十五条所规定乙方月度基本薪资为税前人民币_________元/月，其中试用期工资基本薪资为税前人民币________元/月的条款，经双方协商一致，变更为乙方月度基本薪资为税前人民币_________元/月，其中试用期工资基本薪资为税前人民币________元/月。
本协议自双方签字或者盖章之日起生效。
甲方：乙方：
年月日年月日。