关于做好农业机械化人才队伍培训工作的通知
关于继续开展农业机械化教育培训大行动的通知
关于继续开展农业机械化教育培训大行动的通知
各区、县（市）农业（农机水利）局:
按照浙江省农业机械管理局《关于印发浙江省2012年农业机械化教育培训大行动实施方案的通知》（浙农机[2012]14号）要求，为进一步加强农业机械化教育培训工作，全面提高农机人员的业务素质和技术水平，推动我市农业机械化又好又快发展，今年计划在全市培训农机从业人员13500人次。
现将培训指标分解下达给你们，请结合本地实际，切实采取有效措施，保质保量完成2012年度农机化培训任务。
各地要切实加强组织领导，落实工作责任，按照全市农机培训大行动统一部署，制定方案，明确目标、培训内容和进度，切实完成培训任务，确保教育培训大行动取得实效。
各季度工作进展情况表请分别于3月27日、6月27日、9月27日、12月17日前报送市农业局农业装备处，12月27日前同时报送全年工作总结。
附件1、2012年教育培训大行动各地培训任务分解表
2、2012年教育培训大行动工作进展情况表
二〇一二年四月二十日
附表1：
2012年教育培训大行动各地培训任务分解表
单位：人次
附表2：
2012年教育培训大行动工作进展情况表
填报单位 2012年1月至月（累计数）
注:本表各县（市、区）于6月27日、9月27日、12月17日前报杭州市农业局
单位负责人（签字）：填报日期：年月日填表人（签字）：联系电话。
江苏省农业机械管理局关于印发《江苏省农机行业职业技能培训鉴定
江苏省农业机械管理局关于印发《江苏省农机行业职业技能培训鉴定管理细则(试行)》的通知【法规类别】农业科技与农机【发文字号】苏农机人[2012]19号【发布部门】江苏省农业机械管理局【发布日期】2012.03.16【实施日期】2012.03.16【时效性】现行有效【效力级别】地方规范性文件江苏省农业机械管理局关于印发《江苏省农机行业职业技能培训鉴定管理细则（试行）》的通知（苏农机人〔2012〕19号）各市农机主管部门：为加强全省农机行业职业技能培训鉴定管理，提高农机从业人员整体素质和技能水平，促进农机化和现代农业发展，根据《江苏省农业机械管理条例》、《农业行业职业技能鉴定管理办法》（农人发〔2006〕6号）、《农机行业职业技能鉴定管理实施细则》（农办机〔2007〕37号）等规定，省局研究制定了《江苏省农机行业职业技能培训鉴定管理细则（试行）》。
现印发给你们，请遵照执行。
二○一二年三月十六日附件：江苏省农机行业职业技能培训鉴定管理细则（试行）第一章总则第一条为加强全省农机行业职业技能培训鉴定管理，提高农机从业人员整体素质和技能水平，促进农机化和现代农业发展，根据《江苏省农业机械管理条例》、《农业行业职业技能鉴定管理办法》、《农机行业职业技能鉴定管理实施细则》等有关规定，结合我省实际，制定本细则。
第二条本细则所称农机行业职业技能培训鉴定是指对从事农机行业特有职业（工种）的劳动者所应具备的专业知识、技术水平和工作能力进行培训、考核与评价，并对通过者颁发国家统一印制、农业部核发的职业资格证书的活动。
第三条农机行业职业技能培训鉴定应遵循公平、公正、公开、优质、高效的原则，强化鉴定质量管理措施，创新技能人才评价模式，扩展提升鉴定规模与层次。
第四条各级农机主管部门应安排必要的经费，逐步建立稳定增长的投入机制，加强培训鉴定基础设施建设，改善培训鉴定工作条件，推动农机行业职业技能培训鉴定工作健康发展。
第五条本细则适用于全省农机行业开展职业技能培训鉴定工作。
农业机械化人才培养与队伍建设
农业机械化人才培养与队伍建设农业机械化是现代农业发展的重要方向，也是实现农业可持续发展的关键。
为了适应农业机械化的发展需求，培养和建设农业机械化人才队伍显得尤为重要。
本文将探讨农业机械化人才的培养和队伍建设问题。
一、培养适应农业机械化发展需求的专业人才农业机械化的发展要求具备农业技术和机械工程知识的专业人才。
为了培养这样的人才，可以从以下几个方面着手：1.加强农业机械化相关专业的教育农业机械化专业的教育是培养农业机械化人才的基础。
高校可以设立农业机械化专业，并提供相关的课程和实践机会，使学生能够系统学习农业技术和机械工程知识，为将来从事农业机械化工作打下坚实基础。
2.开展职业培训和技能提升除了高校教育，还可以通过职业培训和技能提升活动培养农业机械化人才。
通过政府举办的培训班或者企业内部的技能培训，提升农民工和农村青年的农业机械化水平，使他们能够胜任不同的机械化农业工作。
二、建设稳定的农业机械化人才队伍农业机械化人才培养只是一个起点，建设稳定的人才队伍才是农业机械化发展的长久且可持续的保障。
为了建设稳定的农业机械化人才队伍，可以采取以下措施：1.提供良好的工作环境和待遇农业机械化工作本身具有较大的风险和压力，因此，提供良好的工作环境和待遇对于留住人才至关重要。
政府和企业应该加大对农业机械化人才的支持力度，提高薪酬福利待遇，保障他们的工作安全和生活质量。
2.加强农业机械化队伍的培训和学习机会农业机械化技术的发展日新月异，农业机械化人才要不断学习和提升自己的技能。
为了保持人才队伍的竞争力，政府和企业应该提供培训和学习机会，鼓励农业机械化人才不断学习和更新知识，适应行业发展的需要。
3.加强农业机械化人才的交流和合作农业机械化人才之间的交流和合作对于队伍的建设和发展非常重要。
可以通过行业协会、研讨会等形式，促进农业机械化人才之间的交流和合作，共同解决问题，推动行业的发展。
结语农业机械化人才培养与队伍建设是农业机械化发展的关键环节。
杭州市农业局关于举办农机社会化服务体系建设培训班的通知
杭州市农业局关于举办农机社会化服务体系建设培训
班的通知
文章属性
•【制定机关】杭州市农业局
•【公布日期】2011.03.01
•【字号】
•【施行日期】2011.03.01
•【效力等级】地方工作文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】教育综合规定
正文
杭州市农业局关于举办农机社会化服务体系建设培训班的通
知
各区、县（市）农业（农机水利）局：
为进一步加快我市农机社会化服务组织建设步伐，总结交流“十一五”期间农机社会化服务体系建设经验，提升农机社会化服务水平，促进农机化又好又快发展。
经研究，决定举办全市农机社会化服务体系建设培训班。
现将有关事项通知如下：
一、培训内容
1、现代农业装备应用与农机社会化服务体系建设；
2、杭州农机社会化服务体系建设现状、目标和重点；
3、“十一五”期间农机社会化服务体系建设经验；
4、新型农业机械性能、使用和维护知识介绍。
二、参加人员
各区、县（市）农机管理（监管）总站分管农机专业合作组织的副站长、富阳市农机管理科科长，各地农机专业合作社负责人5-8名。
三、时间、地点
2011年3月8日上午10前，在杭州农业教育培训中心（原市农机化技术学校，杭州新塘路三新北路38号）报到，会期两天。
四、其他要求
1、请各地携带农机社会化服务体系建设材料15份。
2、培训人员名单于3月5日前报市农业局农机处。
二〇一一年三月一日。
重庆市农机管理办公室关于建立和完善农机职业技能培训鉴定机构的通知
重庆市农机管理办公室关于建立和完善农机职业技能培训鉴定机构的通知文章属性•【制定机关】重庆市农业机械管理办公室•【公布日期】2012.11.02•【字号】渝农机发[2012]15号•【施行日期】2012.11.02•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】农业科技正文重庆市农机管理办公室关于建立和完善农机职业技能培训鉴定机构的通知（渝农机发〔2012〕15号）各区县（自治县）农业（农林水利、农业水利）委（局），万盛经开区农林局，有关单位：近年来，由于各种原因我市部分基层农机职业技能培训鉴定机构在组建单位、人员、场所等发生变化后，未向市级农机主管部门申报进行变更，也有部分区县、农机企业、农机专业合作社等需要新建农机职业技能培训鉴定机构。
根据农业部《农业行业职业技能鉴定管理办法》（农人发[2006]6号）、《农机行业职业技能鉴定管理实施细则》（农办机[2007]37号）精神，为了进一步做好我市农机行业职业技能培训鉴定工作，履行农机职业技能培训鉴定工作职责，规范管理，强化工作手段，确保职业技能培训鉴定工作的顺利开展，需要对我市农机职业技能培训鉴定机构进行建立和完善。
现将有关事项通知如下：一、提高对职业技能鉴定工作的认识农机职业技能鉴定是检验农机技能人才培训质量的一把尺子，做好农机职业技能培训鉴定工作，对于加强农机人才队伍建设，保障农机安全生产，提高农业机械使用效率，促进农业机械化又好又快发展等具有十分重要意义。
区县农机主管部门要进一步提高认识，加强农机职业技能培训鉴定工作的组织领导，明确分管领导、主管科室和责任人，要理顺工作关系，加强管理，积极推进和强化农机职业技能培训鉴定工作，落实工作任务和目标。
二、建立和完善农机职业技能培训鉴定机构（一）对已建的工作站进行重新登记1.对在开展工作的区县工作站，填报《重庆市农机职业技能鉴定站工作站登记审核表》进行重新登记。
2.对未开展工作的工作站，建议区县农机主管部门进行清理，在重新明确承建单位（部门）和站长后，填报《重庆市农机职业技能鉴定站工作站登记审核表》。
基层农技人员能力提升培训方案3篇
基层农技人员能力提升培训方案3篇基层农技人员能力提升培训方案第1篇为加强我县基层农业技术推广体系建设，提升全县农机化基层农技人员的业务水平和综合素质，定于2020年5月11日举办农机化基层农技人员能力提升培训。
为做好本次培训工作，特制定如下方案:一、目标任务县共有14个乡镇，全县现有农机推广人员59人，2020年力争在全县范围内培训农机技术人员40名，建设农机化试验示范基地2个，辐射带动周边农机户32个，农机技术入户率、到位率达到95%以上。
着力推进＂中国农技推广手机App＂使用，通过项目培训，全面提升我县基层农机技术人员业务水平和学习农机新技术。
为保障粮食等主要农产品有效供给和农民持续增收提供技术装备支撑和人才支持。
二、培训对象按照省项目实施方案的要求和县农技人员分级分类培训计划，在各乡镇农机推广员中选拔知识全面、技能过硬、服务优良的农机推广骨干参加培训，积极完善我县乡镇基层农机技术人员培训机制，做好农机技术人员能力提升工作。
通过培训打造一支助力乡村振兴的骨干农技人员队伍。
三、培训方式按照省项目培训实施方案要求，采取全封闭的学习模式，培训过程中将采取理论学习与实训相结合的方式进行。
培训人员要接受连续5天的脱产业务培训，为确保培训质量，根据学员现场参与度、考核成绩和出勤率给予颁发结业证书。
四、培训内容(一)农机免耕播种技术。
邀请农机专家讲解保护性免耕播种技术在农业生产中的重要作用，免耕保护性耕作是一项能够实现作物稳产高产与生态环境保护双赢的可持续发展农业技术，核心是在不翻耕土壤、地表有秸秆覆盖情况下进行免耕少耕播种。
到基地进行了现场演示操作，现场互动交流培训。
(二)农机专业合作工作。
讲解农机合作社发展规范和农机合作社法律法规与政策、组织建设与管理。
讲解农机合作社示范社建设工作。
组织学员参观农机合作社，学员与农机专业合作社进行经验交流。
(三)农机化信息宣传工作。
讲解农机化信息宣传工作的重要性、农机化信息写作，农机化信息报道的深度和广度。
强化农机管理人员培训，提升农机管理水平
强化农机管理人员培训，提升农机管理水平作者：张春华来源：《农民致富之友（上半月）》 2019年第12期在我国现阶段，农业机械的部署具有实际意义。
农业培训不仅是提高工人素质的重要工具，也是实施国家农业机械相关规章制度不可或缺的选择。
在此基础上对农业机械强化技术培训进行分析和研究，有效评估农业机械技能。
加强农业管理人员培训，加强农业机械管理，是促进农业健康发展的有效途径。
准确界定农业管理的主要方向和工作重点，深入分析目前农业培训中存在的问题，加强农业动员工人的培训，加强农学工人的培训，对促进农业可持续发展具有重要意义。
1、农机管理的重点及主要内容分析①加强农机监理规范化建设农机管理是确保农机生产安全，提高农机化水平，确保农业丰产丰收的有效保证。
农机管理的重点及主要内容有以下几个方面：严格执行有关许可证管理的有关规定，规范和标准，按照规定的条件，要求和程序执行。
严格控制拖拉机和联合收割机的登记，检验，认证;加强对拖拉机的监督检查，联合收割机及其司机档案，年检和安全检查，开展专项检查拖拉机和司机档案，规范农业机械监管。
进一步加强农机监督机构能力建设，加强农机监督设备建设，开展农机检验设备验证，落实农机监管行业标识，加强农机监管人员培训，确保农机安全监管执法资金，确保基层监督队伍的稳定。
②强化农机安全专项治理加强农业生产经营实体，拖拉机驾驶培训机构，农机维修现场监督，农机安全生产重大检查，整改拖拉机驾驶培训机构和农机维修现场特殊项目，现场清理无照培训机构，以调查和惩罚非法行为。
我们将大力开展集中运动，提高拖拉机交通安全，重点抓好拖拉机人员，无证驾驶，道路报废拖拉机，处理拖拉机牌照等违法行为。
③夯实工作责任，提高培训质量作为农业机械技能培训机构，其所面对的服务对象自然是农业机械生产经营企业、各级农业机械专业合作社、农业机械维修服务人员以及广大的农业机械驾驶操作人员。
因而在现阶段培训中，就要根据不同对象、不同条件及时调整农机培训的思路，这当中就包括如何有效促进和加强组织农机生产企业的技术研发和销售企业与农业相关部门的协调及配合，使其最大限度地发挥出各自的优势，借此提高农机培训方面的有效性，以达到农机培训的最佳效果和目的;作为农机培训机构，一定要从新农村建设、着眼于大局、服务于企业与农民利益的认识上入手，创造一切可以利用的条件，在本职工作上下功夫，尽快提高农机技能培训的数量与质量。
农业机械培训计划
农业机械培训计划
1. 背景介绍
随着农业机械技术的不断发展，农业生产中对于熟练掌握农业机械操作技能的需求日益增加。
为了提高农民对农业机械的认识和运用能力，我们制定了农业机械培训计划。
2. 培训目标
1.提高学员对农业机械的基本认识。
2.培养学员熟练操作农业机械的技能。
3.增进学员对农机维护保养的理解。
4.帮助学员提高安全意识，减少事故发生率。
3. 培训内容
3.1 理论课程
•农业机械分类与用途
•农业机械操作原理
•农业机械日常维护保养
•农机安全操作规范
3.2 实践操作
•农业机械基本操作训练
•农作物种植施肥作业
•农机具维修维护实操
4. 培训形式
•线下集中培训：开展为期一周的集中培训，每日包括理论课程和实践操作。
•线上学习辅助：通过视频教学、在线答疑等形式，加深学员对课程内容的理解。
5. 培训师资
我们将邀请具有丰富农机操作经验和教学经验的专家学者担任培训讲师，确保培训质量。
6. 培训效果评估
培训结束后，将进行学员笔试和实际操作考核，合格者颁发结业证书，并提供继续跟踪指导服务，帮助学员在实际生产中更好地运用所学知识。
7. 结语
通过本次农业机械培训计划，我们希望能够提升学员的农业生产技能，推动农业现代化进程，为农村农民增加收入、改善生活条件做出贡献。
让我们一起努力，为农业机械技术的发展贡献自己的力量！
以上是农业机械培训计划的具体内容，欢迎各位感兴趣的学员报名参加，共同提升农业生产水平。
江苏省农业机械化管理局关于举办拖拉机驾驶培训教员资格培训班的通知
江苏省农业机械化管理局关于举办拖拉机驾驶培训教员资格培训班的通知文章属性•【制定机关】江苏省农业机械管理局•【公布日期】2010.06.17•【字号】苏农机人[2010]29号•【施行日期】2010.06.17•【效力等级】地方工作文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文江苏省农业机械化管理局关于举办拖拉机驾驶培训教员资格培训班的通知（苏农机人〔2010〕29号）各市、县农机主管部门：为进一步贯彻落实农业部41号令《拖拉机驾驶培训管理办法》、省农机局《关于印发＜江苏省拖拉机驾驶培训管理细则＞的通知》（苏农机人〔2005〕41号），充实全省拖拉机驾驶培训师资队伍，确保我省拖拉机驾驶培训工作的开展，省局决定举办一期拖拉机驾驶培训教员资格培训班。
现将有关事项通知如下：一、申报条件（一）理论教员申报条件1.遵守国家法律法规，有良好的职业道德。
2.身体健康，无精神病、传染性疾病等影响正常教学的疾病，能适应教学工作需要。
3.具有农机或相关专业中专以上学历，有较好的语言表达能力。
（二）教练员申报条件1.遵守国家法律法规，有良好的职业道德。
2.身体健康，无精神病、传染性疾病等影响正常教学的疾病，能适应教学工作需要。
3.持有拖拉机驾驶证（准驾机型为G、K），并具有相应机型5年以上安全驾龄。
4.持有拖拉机驾驶员中级以上职业资格证书。
5.根据省局苏农机管〔2009〕34号文件规定，驾驶证有效期满的拖拉机教练员，由各市级农机安全监理所统一换发市级档案编号的驾驶证。
2010年2月1日起，需要申报拖拉机教练员资格的，应到所辖地市级农机安全监理所申领拖拉机驾驶证。
二、申报材料（一）理论教员申报材料1.《江苏省拖拉机驾驶培训理论教员资格申报表》（附件2）一式2份。
2.身份证、学历、职称证书复印件各1份（复印件需经所在地农机主管部门审核盖章）。
3.县级以上医疗机构体检证明原件1份。
4.2寸免冠彩照3张。
（二）教练员申报材料1.《江苏省拖拉机驾驶培训教练员资格申报表》（附件3）一式2份。
上海市农业农村委员会关于做好2023年蔬菜生产“机器换人”示范创建工作的通知
上海市农业农村委员会关于做好2023年蔬菜生产“机器换人”示范创建工作的通知文章属性•【制定机关】上海市农业农村委员会•【公布日期】2023.02.14•【字号】沪农委〔2023〕30号•【施行日期】2023.02.14•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】农业管理其他规定正文上海市农业农村委员会关于做好2023年蔬菜生产“机器换人”示范创建工作的通知各区农业农村委员会、相关市属企业：为深入贯彻落实乡村振兴战略，围绕都市现代绿色农业发展要求，以稳产保供为核心，以绿色发展为引领，以高质高效为目标，继续抓好2023年度蔬菜生产“机器换人”示范创建工作，现将有关要求通知如下。
一、主要工作（一）新建基地各区和市属企业原则上应至少新创建1个蔬菜生产“机器换人”示范基地。
继续挑选基础条件较好的园艺场，尤其是要聚焦近几年新建的设施菜田，积极争取和设立各项扶持措施，着力加强设施宜机化建设，着力优化种植品种结构，着力提升农机装备水平，着力培养专业人才队伍，着力改善经营管理模式，精益求精完成创建任务。
（二）巩固提高对前期已成功创建的示范基地，要继续围绕绿叶菜稳产保供任务，聚焦相关政策措施，进一步巩固创建成果，坚持“两融两适”，推进标准化生产模式，全力实现蔬菜生产“设施宜机化”、“生产标准化”、“作业机械化”和“服务社会化”，将耕种收综合机械化水平提升至60%。
二、考核要求（一）新建基地考核通过日常核查、中期核查和验收考核相结合的方式，对新建基地开展考核。
考核期间为7月-11月，其中，日常核查和中期核查主要抽查“神农口袋”信息记录与实际生产情况是否真实一致；验收考核的主要内容包括作业生产、试点示范、设施装备、组织管理、人员培训和安全生产等，具体标准详见附件1。
（二）已创建基地核查采取第三方核查和日常核查等方式，加强对已创建基地的核查，主要抽查“神农口袋”信息记录与实际生产情况是否真实一致。
（三）核查结果运用新建基地验收考核的综合得分超过60分（含）为“通过”，市农业农村委将对验收考核结果予以通报。
农业技术人员培训实施方案
农业技术人员培训实施方案•相关推荐农业技术人员培训实施方案为确保事情或工作高质量高水平开展，预先制定方案是必不可少的，方案是书面计划，具有内容条理清楚、步骤清晰的特点。
方案的格式和要求是什么样的呢？下面是小编为大家整理的农业技术人员培训实施方案，希望能够帮助到大家。
农业技术人员培训实施方案篇1为认真贯彻落实中央一号文件精神，进一步提高农业生产科技水平，加快农业科技成果转化应用，增强农业综合生产能力，以“科技进村入户，助力增产增收”为主题的的农业科技促进年活动现正式启动，为搞好全年的活动安排，结合目前正在开展的冬春农业科技大培训行动，特制订本实施方案。
一、目标任务以现代农业发展和农民科技需求为重点，加快农技推广体系建设尤其是乡镇农技站条件建设有新突破，加快先进实用农业技术推广尤其是农业稳产增产重大实用技术普及应用有新突破，加快农业人才培育尤其是农村实用人才培养有新突破。
多层次、多渠道、多形式地开展农业科技培训，努力提高农业科技的普及率和到位率，为实现农产品竞争力增强、农业增效和农民增收提供有力科技支撑。
二、工作原则（一）分类培训原则。
面向镇村农技人员、农业生产骨干农民、农村基层干部、农村创业者以及农民专业合作社负责人和农民企业家等不同培训对象，有针对性地开展分类培训。
（二）服务产业原则。
以产业需求为重点、以市场为导向、以农民致富为目标，立足于区域经济发展实际，围绕当地的农业优势产业和特色农业开展培训。
（三）注重实效原则。
紧密结合农时季节和农民需求，开展灵活多样的技术培训，使农民看得懂，学得会，用得上。
要加强案例和实践教学，切实增强培训效果。
三、培训内容全市“农业科技促进年”大培训活动重点开展以下内容。
（一）基层农技人员培训重点依托即将实施的基层农技推广体系改革与示范县项目、粮食高产创建等项目，采取异地研修、集中办班、现场观摩等方式，对市镇两级农技人员分区域、分专业进行培训，切实提高农技人员的专业水平和指导能力。
湖州市农业农村局关于印发2024年度湖州市农民培训工作实施方案的通知
湖州市农业农村局关于印发2024年度湖州市农民培训工作实施方案的通知文章属性•【制定机关】湖州市农业农村局•【公布日期】2024.04.22•【字号】湖农发〔2024〕43号•【施行日期】2024.04.22•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】职业培训正文湖州市农业农村局关于印发2024年度湖州市农民培训工作实施方案的通知湖农发〔2024〕43号各区（县）农业农村局，南太湖新区社发局，市级有关单位，湖州师范学院、湖州职业技术学院（湖州农民学院）：为大力实施现代“新农人”培育行动，支持青年入乡返乡发展，高质量推进2024年度农民培训工作，我局制定了《2024年度湖州市农民培训工作实施方案》。
现印发给你们，请认真抓好落实。
湖州市农业农村局2024年4月22日2024年度湖州市农民培训工作实施方案为进一步健全农民培训体系，提高农民培训质效，高质量推进农民培训工作，根据农业农村部、省农业农村厅有关2024年度农民教育培训任务部署要求，特制定本方案。
一、目标任务聚焦现代“新农人”培育，深入实施“万名农民素质提升”工程，持续擦亮“全国首个地市级农民学院”“全国首创1 1 N农推联盟湖州模式”两张金名片，全面唱响“湖州金牌农人”人才品牌，着力建强领军人才、专业精英、农创客、工匠能手、能人乡贤等乡村振兴“五类英才”队伍，不断提升农民现代化水平和农业农村人才综合竞争力。
（一）培训一批高素质农民和农村实用人才。
聚力乡村实用技术、农业农村科技、农业生产经营、乡村电商促富、乡村农旅发展、乡村规划建设、乡村文化艺术、乡村公共服务、乡村经营管理、乡村数字化等“十路”人才，聚焦稳粮保供、乡村经营、产业融合、科技创新、绿色发展、电商直播、农业安全等重点领域，聚焦青年入乡发展，组织开展农民培训。
2024年，全市计划开展农民培训10000人，其中高素质农民和农村实用人才5000人（附件1），普及性培训5000人。
农机培训方案
农机培训方案201X年阳光工程农机化培训工作实施方案201X年阳光工程农机化培训工作实施方案根据中卫市农牧局、财政局《关于印发中卫市沙坡头区201X年农村劳动力培训阳光工程项目实施方案的通知》的文件精神，结合我市今年农机化培训工作情况，特制定201X年阳光工程培训工作实施方案。
一、总体思路紧紧绕农业农村经济发展和广大农民群众的培训需求，结合农业产业发展重大工程项目、农民专业合作社发展和基层农技推广体系改革与建设，大力开展农业职业技能培训，进一步明确培训对象和培训内容，着力加强项目管理，确保培训补助资金安全高效使用和农民受益。
二、培训目标任务通过培训使参训农民堂握新型拖拉机、联合收割机等有关农业机械的结构原理、操作规范、维护保养、故障诊断与排除以及零部件鉴定与修理等知识，掌握重点推广的农业机械化新技术的作业规范和技术要点，掌握相关法律法规和安全操作常识，促进购机补贴政策的实施和农机化新技术的推广，提高农业机械化生产中机具的正确使用率，增强受训农民的技术应用示范带动作用，促进农业机械化新技术的应用普及，减少农机质量与安全事故，促进增产增收和节能减排，保障和推进农业机械化科学发展。
今年阳光办下达农机校的培训任务为190人，其中农机驾驶人员140人，农机维修人员50人。
三、培训实施1、培训对象。
购置使用农业机械的驾驶操作人员以及农业机械维修人员。
重点培训新购机补贴农民、农机大户，拖拉机、联合收割机驾驶员和农机服务组织、农机专业合作社、农机维修网点以及设施农业设备操作等有关人员。
2、培训内容和时间。
培训农业机械基础知识、农业机械化法律法规知识和农业机械田间作业技术规范、经营管理知识；玉米联合收获、保护性耕作、经济作物机械化生产等农业机械化主推技术知识：农机化节能减排知识；农业机械安全操作技能和维护保养知识等。
培训采取理论教学与实践操作相结合的方式，集中培训和鉴定时间不少于4天。
在开展技能培训的同时，辅助开展以国家农业农村政策法规、农业安全生产、农产品质量安全、经营管理常识、道德素质、农村消防安全、科普知识等农业农村公共知识为主要内容的引导性培训，提高农民科技文化水平和综合素质。
江苏省农业机械管理局关于申报市级农机人才培训基地的通知
江苏省农业机械管理局关于申报市级农机人才培训基地的通知文章属性•【制定机关】江苏省农业机械管理局•【公布日期】2007.03.22•【字号】苏农机人[2007]23号•【施行日期】2007.03.22•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】农业科技正文江苏省农业机械管理局关于申报市级农机人才培训基地的通知（2007年3月22日苏农机人〔2007〕23号）各市农机局：为贯彻落实《江苏省新农村建设农机“111人才工程”实施意见》（苏农机人〔2006〕30号）精神，加快我省农机管理、科技和技能人才队伍建设，更好地为现代农业发展服务。
经研究，拟在每个省辖市范围内建立一个市级农机人才培训基地。
现就有关事项通知如下：一、申报条件（一）师资力量强、素质高，有较丰富的教学经验和实践技能，理论教员应具有中专以上学历。
（二）具有满足本市农机管理、科技、技能人才和农村劳动力转移培训要求的教室、场地和机具等设备设施。
（三）具有完善的岗位职责、教学管理、财务管理等规章制度。
（四）近年来农机人才培训工作成绩显著，教育培训与职业技能鉴定的人数较多、质量较好，在省辖市起示范带头作用。
（五）市级农机人才培训基地应设在已建有“江苏省农机行业职业技能鉴定培训基地”的市、县（市、区）农机校。
二、承担任务（一）开展农机实用技术培训。
结合农机科技入户工程的实施，面向农机大户、农机手，普及农机实用技术，要突出培训的基层化。
（二）开展农村劳动力转移培训。
以农机职业技能鉴定为抓手，积极开展适合农村劳动力转移工种的培训和鉴定。
（三）举办中等农机职业技术教育。
有条件的培训基地，应采取联合办学等方式，面向农村初、高中毕业生举办中等农机职业技术教育。
（四）开展农机管理人员专题培训。
以县乡农机管理人员为重点，举办农机化管理相关知识培训班。
（五）为本市其他农机人才培训机构提供业务指导。
三、申报材料及报送时间（一）申报材料：申报单位填写《江苏省市级农机人才培训基地申报审批表》一式4份，A4纸打印上报。
农业技巧培训通知模板
农业技巧培训通知模板亲爱的农业从业者：大家好！为了提高农业生产技能，推动农业现代化发展，我市农业局将举办一期农业技巧培训班，现将有关事项通知如下：一、培训时间：2022年6月10日至12日，共计3天。
二、培训地点：农业局培训中心（地址：XX路XX号）。
三、培训内容：1. 全面了解现代农业技术发展趋势，了解农业产业政策和市场需求。
2. 学习农业生产管理技巧，包括土壤改良、种植技术、病虫害防治等方面的知识。
3. 掌握先进农业设施及装备的使用方法和维护技巧。
4. 学习农产品质量安全监管知识，提高农产品质量。
5. 分享成功农民的经验，探讨农业创新模式。
四、培训对象：本次培训面向全市农业从业者，特别是农场主、农民合作社成员和农业企业从业人员。
五、培训费用：本次培训由农业局承担，学员只需自行承担食宿费用。
六、报名方式：请有意参加培训的同志按照以下要求报名：1. 电话报名：拨打农业局培训中心电话（XXX-XXXXXXX）进行报名。
2. 现场报名：前往农业局培训中心填写报名表格。
七、报名截止日期：2022年5月30日。
八、注意事项：1. 培训期间请自备学习用品，如笔记本、笔等。
2. 培训期间请按时参加培训，不得擅自请假。
3. 培训期间请服从工作人员的管理和安排。
九、联系方式：如有任何疑问，请拨打农业局咨询电话（XXX-XXXXXXX）咨询。
农业技巧的提升是农业发展的重要保障，也是提高农民收入的关键。
希望各位农业从业者抓住此次培训机会，积极参与，学以致用，不断提升自身农业技能水平，为我市农业现代化建设做出更大的贡献！谢谢大家！此致敬礼XX市农业局。
如何做好农机培训工作
摘要 ： 做好 农 机培 训 工作 可 以培 养 出更 多具有 创 新意 识 ， 更 为专 业的农 机 操作 型人 才 ， 适 应 农业 现代 化 快速 发展 的 需要 ， 同时加 快
农业 发展 步伐 ， 从 而创造 更 大的 经济 效益 与社会 效益 。 关键 词 ： 农机； 培训 ； 操 作人 员 中图 分类 号 ： Ｆ ３ ２ ３ ． ３ 文献标 识码 ：Ａ 文章 编号 ： １ ６ ７ ４ — ０ ４ ３ ２ （ ２ ０ １ ３ ） 一 １ ０ — ５ ２ — １
机法律 法规 ， 宣传农机购置补贴惠农政策 ， 推广现代高效适用农 机具 ， 指导农机手提高农机装备， 科技助耕 。 方 便机 手学 习 ， 培 训工 作均 安排 在农 闲时 节进行 。 农 忙 季节 ， 组织技 术人 员到农机 专业 合作 社 、 田ｌ 司地 头 现场 指导 进行 短 线培 训， 这 一做 法深 受广 大农机 手 欢迎 。 ３有 效 利 用 网 络 开 展 农 机 培 训 工 作 农机 局应 该建 立起 自己 的 网站 ，以该 网站 为平 台 ，通过 听 、 看、 议、 讲 等形 式 ， 组 织党 员学党 章 、 学党 的 十八 大 、 学 习法律 法规 等 知识 ， 提 高党 员的综合 素质 。 通过 组 织党 员干 部 自由投 稿 ， 相互 了解 信 息 ， 交流 思想 ， 使 网站真 正成 为大 家 畅所 欲言 ， 互 通有 无的 信 息平 台。 增 长 了知识 ， 陶冶 了情 操 ， 从 而真 正达 到教 育培训 的 目 的 。同时 ， 也方 便农 民上 网查 询相 关政 策及技 术 知识 。 ４改善 办 学条 件 农机局根据培训科 目和培训重点不断完善教学设施 ， 改善培 训环境， 并严格按照农业部颁发的教学大纲 、 培训计划和省统编 教 材开 展培 训 。 ５加强 档 案管 理 为了反映农机驾驶 员在农机培训过程中的学习情况 ， 应该建 立完整的档案系统， 以利于培训管理。每期培训都建立统一的学 员档案 ， 做到专人管理 、 专柜存放 ， 并保持内容完整 、 摆放整齐。 对 完 成规 定课程 学 习并考 试合 格 者发给 结业 证书 并提供 培训 记录 。 ６ 农 机 推 广 与 农 机 培 训 相 结 合 在 推 广农 机 的时 候 ， 结 合培 训 一起 进 行 ， 可 以将 培训 与 推 广 的活动举办到田间地头， 进行现场演示、 培训。 这样能够使农民直 观地了解到使用农机的优势 ，同时也能够打消农民不会使用、 不 会维修的顾虑 ， 从而激发农民使用农业机械的积极性， 这样既达 到了推广农机的 目的， 同时也为农民了解和交流农机技术提供各 个平 台 。
农业部办公厅关于做好《农业机械维修管理规定》实施工作的通知
农业部办公厅关于做好《农业机械维修管理规定》实施工作的通知文章属性•【制定机关】农业部(已撤销)•【公布日期】2006.07.28•【文号】农办机[2006]16号•【施行日期】2006.07.28•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】农业管理综合规定,农业科技正文农业部办公厅关于做好《农业机械维修管理规定》实施工作的通知（农办机［2006］16号）各省、自治区、直辖市农机管理局（办公室、中心）：《农业机械维修管理规定》（农业部国家工商行政管理总局令第57号，以下简称《规定》）自2006年7月1日起正式施行。
为了做好《规定》的实施工作，现将有关事项通知如下：一、认真学习，广泛宣传各级农机管理部门要组织农机管理人员认真学习《规定》、《农业机械维修业开业技术条件》等相关标准和文件，领会精神实质，吃透主要内容，把握相关要求，为实施《规定》奠定基础。
要把学习《规定》与学习《行政许可法》、《农机化促进法》等法律法规结合起来，做好执法人员的培训工作，增强执法人员的法制意识，依法开展农机维修管理工作。
同时，要广泛组织开展《规定》的宣传活动，教育、引导广大农机维修经营者，领会《规定》精神，遵守《规定》要求，依法取得农机维修经营资格，守法经营，维护广大农机使用者合法权益。
二、规范实施，公开便民为规范各地《规定》实施工作，我部制定了《农业机械维修技术合格证》（附件1，以下简称《技术合格证》）、《农业机械维修技术合格证填写说明》（附件2）、《农业机械维修业务申请表》（附件3）、《农业机械维修业户基本情况统计年报表》（附件4）和《农业机械维修记录》（附件5），以及《农业机械维修经营审批程序》（附件6）、《农业机械维修经营许可申请受理决定书》（附件7）、《农业机械维修经营许可申请不予受理决定书》（附件8）和《农业机械维修经营不予行政许可决定书》（附件9）等格式和文件，并在《中国农业机械化信息网》“农业机械维修管理”专栏中公开，请各地遵照执行。
农机培训工作方案
竭诚为您提供优质文档/双击可除农机培训工作方案篇一：农机培训教学计划黄梅县新型职业农民培育农机驾修服务培训班教学计划一、培训对象新型职业农民培育对象从认定的农村实用人才信息库选取，培训对象原则上不超过55周岁，同一对象三年内只能享受一次同类培训，重点培育从事农业产前、产中、产后服务的农机服务员。
二、培训目标1、贯彻落实20XX年中央和省委一号文件精神，结合我县实际情况，着力培养一支有文化、懂技术、会经营、善管理的新型职业农民队伍为加快发展现代农业和建设农业强县提供重要的人才支撑2、掌握有关机械的结构原理、操作规范、故障诊断与排(:农机培训工作方案)除等知识；3、强化农业机械安全生产的责任意识；4、拓展新型农业、多功能农业、资讯农业等现代农业的发展理念；三、培训地点：黄梅县小池镇四、培训分段安排及依据：根据省和县的实施方案结合当地农村实际情况，本班次培训总学时量42学时，分为理论教学、实训实习、考试考核及教学辅导四个模块。
其中理论教学21课时（约三天）；实训实习15课时，约三天；考试考核6课时（1天）；教学辅导不定课时，班主任、指导教师和农机乡镇服务人员在教学时间内和农机作业过程中，对参训学员进行不定期跟踪辅导，并督促其完成自主学习，做到边学边干，边干边学。
五、培训教师：聘请纳入省级农村实用人才信息库的专家和富有理论和实践经验的农机能手（程鹏、黄新成、柯国顺、程敬黄、汪毛亚、陆育华、桂志和等）六、培训课程及内容：（一）公共科目类1、道路交通安全法规：①了解《中华人民共和国道路交通安全法》②了解《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》③了解公安部道路交通违章及事故处理相关规定④了解地方道路交通安全管理法规2、农机安全监理规定：①了解拖拉机驾驶证申领和使用规定②了解拖拉机登记规定③拖拉机违章及事故处理相关规定④中华人民共和国农业机械化促进法等相关法律法规3、典型案例分析4、拖拉机用油知识：①了解油料的种类、牌号与选用②了解识别油料的简易方法③了解油料的净化与节约用油④掌握油料的贮存与安全5、柴油发动机使用技术规范：①油、水、气的正确使用②启动与停车③技术参数及调整④使用保养（二）农机职业技能科目类1、基础知识：①了解职业素质与职业道德②了解农业机械的用途及分类③了解有关法律知识④掌握农机伤员的急救2、农机驾驶员机械知识：①了解拖拉机基础知识②了解联合收割机基础知识③了解水稻插秧机基础知识3、农业机械驾驶操作技术：①拖拉机安全驾驶操作技术②联合收割机驾驶操作技术③水稻插秧机安全驾驶操作技术4、农业机械使用与维修保养：①农业械的技术维护②农业机器的保管③拖拉机的技术保养④拖拉机的零部件和机构的维护保养⑤联合收割机的技术保养⑥水稻插秧机的维护与保养5、农业机械常见故障与排除：①了解拖拉机常见故障的形成及诊断②拖拉机常见故障与排除③联合收割机常见故障与排除④水稻插秧机常见故障与排除6、配套机具及使用：①了解犁、旋耕机、圆盘耙、深松机械等耕整地机械②了解农作物种植方法及要求、种植机械分类、条播机、穴播机、精密播种机、免耕播种机③了解秸杆粉碎还田、捡拾打捆、青贮等技术。
甘肃省农业机械管理局关于举办农机职业技能鉴定考评员培训班的预备通知
甘肃省农业机械管理局关于举办农机职业技能鉴定考评员培训班的预备通知文章属性•【制定机关】甘肃省农业机械管理局•【公布日期】2009.05.19•【字号】甘农机函[2009]7号•【施行日期】2009.05.19•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文甘肃省农业机械管理局关于举办农机职业技能鉴定考评员培训班的预备通知（甘农机函〔2009〕7号）各市（州）、县（市、区）农机（农牧）局（站）：为适应各地农机职业技能开发工作需要，加强职业技能鉴定考评员队伍建设，提升职业技能开发工作质量和水平。
根据2009年工作安排，农业部农机行业职业技能鉴定指导站拟于7月至10月间分别在青海、吉林、云南和山西举办四期农机职业技能鉴定考评员培训班。
为做好相关报名组织及培训准备工作，现将有关事项通知如下：一、培训内容1、职业技能鉴定的有关法律、法规、政策和基本理论，职业技能鉴定的工作程序和质量管理规则，国家职业资格证书制度等；2、考评员的职责、任务及管理要求，农机行业的职业标准、培训教材和鉴定题库的开发要求与解读、宣贯，农机职业技能鉴定的考评技术等；3、农机行业职业技能开发工作的发展情况，以及各地取得的工作经验介绍。
二、参加人员各级农机主管部门和农机职业技能培训、鉴定机构等单位符合以下条件的人员：1、考评员需具备国家二级（技师）以上职业资格或者中级专业技术职务（工程师）以上资格；2、高级考评员需具备一级职业资格或者副高级以上专业技术职务资格。
三、培训时间和地点青海培训班计划7月下旬在西宁举办，吉林培训班计划8月中旬举办，云南培训班计划9月份在昆明举办，山西培训班计划10月中旬在平遥举办。
每期培训时间4天，适量收取会务、培训、考试和资料费，差旅费、食宿费学员自理。
各培训班的具体时间、地点请随时登录中国农机化信息网“行政通知”栏目详查（网址：）。
四、其他事项1、请各单位根据通知精神，结合培训班时间、地点安排，按照每个县配备1-3名考评员的工作要求，统一组织，尽早确定参加培训人员，并填写《农机职业技能鉴定考评员培训班报名表》（附件1），于5月底前，发传真或电子邮件到甘肃省农业机械鉴定站，以便联系有关事宜。
农业部部署推进农业机械化教育培训大行动
２月 ２ ６日， 农 业部在 浙 江杭州 召 开全 国农机 购
置补贴工作会议。会议认真总结农机购置补贴政策 成 效经验 ， 深入分 析面 临 的新 形势 新任务 ， 动 员部署 了２ ０ １ ３ 年和今后一个 时期落实农机购置补贴政策 的总体思路及主要措施 ，签订 了 农机购置补贴实施 工 作 责任 书 。 农 业 部 副部 长 张 桃 林 到 会 并讲 话 。
拖 拉机 内燃机 推广鉴 定技 术研讨 会 召开
并巩固农产 品市场地位。完成后， 长拖公司注册资 本将 由 １ ． ８ ８亿 人 民币增 至 ２ ． ８ ２亿人 民币 ，公 司持 有１ ／ ３ 股权。长拖公司是长春市农业机械行业的一 家重点企 业， 主要从事拖拉机 、 农业机械 等产 品及 其 配件 的研发 、 制造 及销 售。
多人参 加 了会 议 。
近 日， 约翰迪尔公 司连续第 ５ 年上榜 由《 财 富》 杂志发布的“ 全球最受赞赏公 司排行榜” 。约翰迪尔 公司在该榜单 中排名第 ４ Ｏ 位。“ 全球最受赞赏公司 排行榜” 是《 财 富》 杂志通过调查、 评选而倾力打造 的一份代表企业全球声誉的排行榜 ， 评选每年举办 次， 是《 财 富》 杂志最具权威的榜单之一。
第一拖拉机股份不久前宣布 ， 向长拖公 司增资 ９ ４ ２ ５万人 民币 ，以进 一步 完善 东北地 区业务布 局 ，
・
日 前， 中农博远在石家庄经济技术开发 区斥 巨 资新建 一座 占地 ６ ０ ０余亩 的现代化农机装备 研发 制造 基地 。新 基地预 计 ２ ０ １ ５年 全部投 入运 营 ， 将 具 备年产 ２万台套玉米联合收获机、 青贮饲料收获机 等 各 类农 机 产 品 的 生产 能力 ，销 售 收入 将 达 到 ３ ０
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关于做好农业机械化人才队伍培训工作的通知
各区县（自治县、万盛经开区）农机推广机构、农业—026特有工种职业技能鉴定站各工作站（培训鉴定中心）：
农业机械是发展现代农业的重要物质基础，农业机械化是农业现代化的重要标志。
当前，农村“兼业化、老龄化、低文化”的现象十分普遍，特别是适龄农业从业人员（18岁至65岁）严重偏少，部分地区甚至不足农业从业人员的三分之一，很大部分农业从业人员已超过65岁。
“谁来种地”、“如何种好地”的问题已成为及其严峻的现实难题。
因此，为贯彻落实党中央国务院“实施乡村振兴战略，必须破解人才瓶颈制约。
要把人力资本开发放在首要位置，畅通智力、技术、管理下乡通道，造就更多乡土人才，聚天下人才而用之”精神，我站决定进一步加强协调指导，强化农机教育培训工作，努力提升我市基层农机推广人员队伍综合素质，加快培育更多的新型职业农机手，促进基层农机化技术指导服务和农业生产社会化服务能力。
现将有关要求通知如下：
一、加强农机推广综合管理人员培训。
按照强化依法履职尽责要求，进一步加强区县级和乡镇（街道）级农机推广综合管理人员的培训，努力培养造就一支管理能力强、乐于奉献的农机综合管理人才队伍。
加强乡镇（街道）级农机管理人员的思想政治、“乡村振兴战略”政策理论、农机化法律法规、重庆市农机化发展方针和业务知识等方面的培训，提高服务意识，转变工作作风，全面提高履职能力。
二、加强农机科技推广人员培训。
当前，乡镇（街道）级农机推
广队伍人员少且不稳定，缺乏后备力量，技术人员严重不足不平衡，高学历专业技术人才不足，技术更新滞后，业务能力亟待加强。
在当前农机化事业迅速发展的大背景下，对农机化新技术的引导、试验、示范、推广和指导要求越来越迫切，农机推广服务人员不足、缺少业务骨干，严重影响了农机化新技术、新机具试验、示范、推广工作。
各区县进一步要加强对乡镇（街道）级农机化技术推广队伍建设，加强推广人员的示范推广、技术指导与咨询服务能力的培训工作，努力提升技术创新与成果的转化能力，提升咨询指导的服务能力，提升农机农艺的融合能力。
三、积极做好农机技能人才的培养培育工作。
农机技能人才是农机化发展的重要支撑和基础保障，当前，我市耕种收综合机械化水平已经接近50％，农业生产方式正在由以人畜力为主向机械作业为主的根本性转变，全市12万农机手正在成为农业生产的生力军。
但我市农机驾驶、操作、维修人员的科学文化素质和技能水平不高、生产经营水平较低，必须加强农机技能人才的培养培育工作，努力造就一批有文化、懂技术、会操作、善经营的新型职业农机手。
一是有智汇农机手金蓝领成长计划项目的区县（自治县）要积极实施该项目，认真完成计划目标；二是没有智汇农机手金蓝领成长计划项目的区县（自治县）要提升自身能力争取，同时要整合资金积极开展农机技能人才的培养培育工作。
四、高度重视农机化人才队伍培训工作。
农机化人才是推进农机化发展的基本保障之一，各地要通过培训，提升人才队伍整体素质，
努力打造有文化、懂技术、会操作、善经营的新型农机手，优化农机化人才队伍结构，夯实农机化发展基础。
各推广机构要将农机化人才培训作为提升农机化技术推广服务能力，推动农业机械化发展的重要任务来抓，确保工作抓紧抓好抓到位。
要进一步完善人才培训机制，整合资金资源，改进方法，丰富内容，创新方式，强化教育培训质量，提升农业机械化人才队伍的能力素质。
五、其他。
为了及时准确掌握各推广机构开展农机人才培养的情况，以便于在年终对各机构考核作出恰当的评价，请各推广机构于2018年4月底前向市农机推广总站科教科填报《2018年度重庆市农机化人才培养计划表》（详见附件1），分别于2018年的6月、12月份的15日前向市农机推广总站科教科填报《（2018）年度重庆市农机化人才培养统计表》（详见附件3）。
同时，需要我站提供服务帮助的请及时与我站科教科联系沟通。
科教科电话：
联系人：胡敏王明明
电子邮箱：
附件：1、2018年度重庆市农机化人才培养计划表
2、2018年度重庆市农机化人才培养计划表（填报示例）
3、（2018）年度重庆市农机化人才培养统计表
重庆市农业机械化技术推广总站
2018年4月11日
附件1
2018年度重庆市农机化人才培养计划表
说明：1、农机推广人员的“类别”是指“管理类、技术类”；
2、农机技能人员的“工种”是指“拖拉机驾驶员、联合收割机驾驶员、农机修理工、农机操作工、合作社经理人”等，“等级”是指“初级、中级、高级”；
3、“月份”是指拟计划实施的时间段，如：5月、3—4月等。
拟实施“考试”人员原则上为年龄在50岁及以下的人员。
附件2
2018年度重庆市农机化人才培养计划表（填报示例）
附件3
（2018）年度重庆市农机化人才培养统计表
计划单位全称：联系人：联系电话：填报时间：2018年月日
说明：1、本表每半年填报一次，分别于当年的6月、12月份的15日前向市农机推广总站科教科填报。
2、6月为上半年的统计数据，12月为全年统计数据。