妇联工作制度【新版】

妇联工作制度

一、区妇联实行主席负责制的领导制度。主席负责全面工作，并对区委负责。主席外出时，由副主席主持全面工作。副主席在主席的领导下工作并对主席负责，对分管工作有领导责任，对职权范围内的业务事项有权作出决定。

二、凡属重大问题应提交会议集体讨论。

三、部门内部建立以岗位责任制为中心的各项规章制度，明确工作人员的业务范围、规定工作人员的职责、权限和工作标准，实行目标管理。凡属职权范围内的工作事项，要主动负责地处理。

四、区妇联对全年工作要有工作安排和工作总结。本部门的工作计划、总结及重要工作的部署、落实、完成情况，要及时向区委和上级妇联报告。会议研究安排的工作，要及时办理，做到时间和质量的有机统一。

五、上级交办的工作事项和下面的请示报告，一般要在三日内提出处理意见，提交会议研究或汇报部门领导同意后办理，有期限要求的，必须在期限内办理完毕，重要电话或

函件当日呈报主席批阅，并按领导批示要求办理。

六、区妇联根据工作实际需要召开全体会议，研究各项工作事项。提交会议讨论的事项，要事先认真准备，提出初步意见。初步意见由主席办公会议议定，统一列出会议议题，主席审定后由主席确定会议召开的时间，办公室通知参加人员。

七、各工作人员既要明确分工，又要通力协作，各工作人员要加强横向联系，经常交流情况，交流意见。各项工作，工作人员应认真配合，共同完成，不得互相推诿、扯皮、贻误工作。

八、努力改进工作作风。要尽量减少会议、减发文件，开短会、讲短话、写短文;办实事、办好事、求实效。要从繁忙的.日常事务中解脱出来，深入基层，调查研究，总结经验，宣传典型，搞好服务。

九、本部门工作人员要努力学习马列主义、毛泽东思想和***理论和“三个代表”重要思想，刻苦钻研业务知识和相关知识，带头发扬党的优良传统，以“政治强、业务精、工作细、作风实、办事快、口风紧”的标准严格要求自己，

努力成为妇联工作的内行。

十、本部门工作人员要坚持党的原则，模范遵守党的纪律和国家法令，紧紧围绕区委提出的目标、任务，热情周到地为基层服务，公道正派的对待同志，不以权谋私，敢于和善于同组织、干部工作中的不正之风作斗争，努力把区妇联建设成为基层满意，群众拥护的“团结、廉洁、务实、高效、创新”的妇女之家。

妇女联合会依照法律和《中华全国妇女联合会章程》开展工作，基本职能是：代表和维护妇女权益，促进男女平等。

第一条：贯彻男女平等基本国策，团结、动员妇女投身改革开放和社会主义现代化建设，推动科学发展，促进社会***。

第二条：教育和引导广大妇女发扬自尊、自信、自立、自强的精神，提高综合素质，促进全面发展。宣传马克思主义妇女观和男女平等基本国策，营造有利于妇女全面发展的社会环境。

第三条：维护妇女儿童合法权益，要求并协助有关部门

或单位查处侵害妇女儿童权益的行为，为受侵害的妇女儿童提供帮助。

第四条：关心妇女工作生活，拓宽服务渠道，建设服务阵地，发展公益事业，壮大志愿者队伍，为妇女儿童和家庭服务。加强与社会各界的联系，协调和推动社会各界为妇女儿童办实事。

第五条：组织制度：妇女联合会实行***集中制。妇女联合会执行委员会的产生，由妇女代表大会选举产生，每三至五年举行一次。妇女代表大会的职权是：

(一)讨论、决定本地区的妇女工作任务;

(二)审议和批准妇女联合会执行委员会的工作报告;

(三)选举妇女联合会的执行委员会。

第六条：妇女联合会干部应努力做到：

(一)政治坚定。具备相应的马克思主义理论水平，坚持以***理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学

发展观，执行党的基本路线和方针政策。

(二)勤奋学习。学习法律、政策、科学、文化和妇女工作业务等知识，不断提高综合素质和实际工作能力。

(三)忠于职守。开拓创新，勤奋工作，在组织、引导、服务妇女和维护妇女权益方面，努力做出实绩。

(四)作风扎实。深入调查研究，密切联系群众，自觉接受群众监督，全心全意为人民服务。

(五)遵纪守法。遵守国家法律法规，依法办事，廉洁奉公。