北京市总工会党组书记、副主席曾繁新一行调研91金融
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
北京市总工会党组书记、副主席曾繁新一行调研91金融
图为:北京市总工会党组书记、副主席曾繁新等领导与许泽玮在91金融大厦合影
2017年9月21日,北京市总工会党组书记、副主席曾繁新就贯彻落实中央和北京市委党的群团改革工作座谈会精神,进一步深入推进全市工会改革任务,一行到91金融进行调研。
市总工会副主席王永浩,西城区人大常委会副主任、区总工会主席李会增,西城区总工会党组书记王奇等领导参加调研。
图为:曾繁新等领导参观91金融
曾繁新副主席一行到达91金融大厦后,先后参观了91金融咖啡厅、食堂、母婴室、职工书屋、休息室、露天吧台、健身区、报告厅等,详细了解了公司的工作内容、发展史等情况。
在随后的座谈会上,91投资、91文化、91金融、91众创空间创始人、董事长、CEO许泽玮就工会建设、创新创业、非公党建等内容进行详细汇报,91金融工会主席、副总裁施健详细介绍了工会工作情况、职工队伍状况、职工现实需求等。
图为:曾繁新副主席在座谈会讲话
作为一家民营企业,91金融自2016年5月6日成立工会以来,共有170多人加入工会,并将工会建设、引导青年员工成长作为重要的职责和使命,发挥工会组织的桥梁和纽带作用,积极营造企业“家文化”,让职工群众真正感受到了工会是“职工之家”。
一年来,91金融工会不仅建立健全了工作制度,还不断加强自身建设,了解职工需求,倾听职工心声,多为职工谋福利,赢得了公司员工的认可。
今年集体协商时,职工代表提出中午跑出去买盒饭很不方便也不卫生,希望单位工会想办法解决。
在多方了解后,单位建立了职工食堂,方便了员工就餐。
图为:曾繁新等领导参观91金融员工休息室
此外,91金融还成立11个健康生活俱乐部,丰富员工业余文化生活,让每位员工都能找到自己的“组织”,来自不同工作岗位的同事可以进行充分的交流沟通,增进公司整体的团队默契程度,驱动企业创新发展。
工会每逢“元宵节”“端午节”“三八妇女节”、“五一劳动节”“中秋节”等传统节日,都会为职工提供精美的节日礼品。
每逢员工以及家属生日,公司都会准备生日礼物。
工会切实维护职工的合法权益,最大限度地保护、引导和发挥广大职工的积极性、创造性。
曾繁新对91金融工会工作给予了肯定,认为许多创新做法值得推广。
希望工会继续增强创新意识、服务意识,团结职工,凝聚人心,营造“家文化”。
不忘初心,积极承担社会责任,贡献自己的光和热,为中小企业和创业者发展提供助力。
曾繁新指出,工会改革工作正处于深入推进过程中,各级工会要高度重视工会改革工作,加强学习研究,进一步领会和把握群团改革工作座谈会精神和市总工会改革方案的各项部署要求。
工会改革工作要接地气见实效,站在联系职工的角度,站在为职工办实事解难事的角度,要积极开展调研,摸清基层底子,了解职工需求,创新联系职工的手段。
街乡工会要在街道党工委的领导下,进一步完善工会改革,提高工会促党建的能力和水平,通过维权促维稳,通过工会服务凝聚职工。
此外,在党的领导下,要加强职工的思想政治引领,思考如何用更加具有文化内涵的载体,寓活动弘扬劳模精神、工匠精神。
当前,全市正处于疏解非首都功能过程中,工会如何切实帮助职工减压,需要基层工会加强谋划。
同时希望街乡工会加强工会经费和工会资产的管理,尤其是社会资产的管理,为职工更好提供服务。