用工劳动合同书参考范本

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聘用人员劳动合同书范本8篇

聘用人员劳动合同书范本8篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘人员）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方协商，乙方自愿受聘到甲方单位工作，并遵守如下条款签订本劳动合同。

一、聘用期限本合同为有固定期限的劳动合同，合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满聘用关系自然终止，根据需要可续约合同。

二、工作职责与内容（一）乙方同意根据甲方工作需要安排从事岗位工作。

在聘用期内，甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作职责等。

乙方应按照甲方的要求按时按质完成工作任务。

篇2甲方（聘用单位）：[公司名称]乙方（受聘人员）：[员工姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事[具体岗位]相关工作，达成如下协议：一、协议期限1. 本协议自[协议起始日期]起至[协议结束日期]止。

2. 试用期自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止。

二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方从事[具体岗位]工作。

2. 乙方的工作地点为[工作地点]。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每周工作[工作小时数]小时的工作制度。

2. 甲方保证乙方每周至少休息一日。

3. 甲方根据工作需要，安排乙方加班，并按照规定支付加班费用。

4. 乙方在法定节假日、婚假、产假等法定假期内，享受带薪休假的待遇。

四、劳动报酬1. 甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资数额为[具体数额]。

2. 甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。

3. 甲方可以根据工作需要和乙方的工作表现，调整乙方的工资水平。

4. 甲方保证乙方的工资不低于当地的最低工资标准。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2. 甲方对乙方进行安全教育和培训，保证乙方具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全操作规程。

劳动合同范本通用模板5篇

劳动合同范本通用模板5篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________联系方式：____________________________乙方（员工）：_______________________住址：________________________________联系方式：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职务，岗位名称：________________________2. 乙方的工作地点为：_____________________________________________三、工作时间与休息休假1. 甲方根据乙方工作岗位的特点，实行以下工作时间制：标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制。

2. 乙方享有法定的休息休假权利。

四、劳动报酬1. 乙方的工资形式为计时工资/计件工资。

2. 乙方的工资标准、支付方式、支付时间和支付货币等按照甲方依法制定的规章制度执行。

五、社会保险与福利1. 甲乙双方应按照国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定参加社会保险，并按时足额缴纳各项社会保险费。

2. 乙方享受甲方提供的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 甲方对乙方进行劳动安全卫生教育和培训，乙方应参加培训并严格遵守与其岗位相关的安全生产规章制度和操作规程。

3. 乙方有权拒绝执行甲方违章指挥危及人身安全的操作。

国家标准的劳动合同范本6篇

国家标准的劳动合同范本6篇篇1国家标准的劳动合同范本一、甲方（单位）名称：_________地址：_________法定代表人（负责人）：_________联系电话：_________二、乙方（劳动者）姓名：_________性别：_________出生日期：_________身份证号码：_________联系地址：_________联系电话：_________三、劳动合同条款1. 劳动合同期限：劳动合同自______年______月______日起至______年______月______日止，合计______年。

2. 工作岗位：乙方被甲方安排从事______工作，具体内容为______，乙方应如实、认真履行工作职责，服从甲方的管理和安排。

3. 工作内容：乙方的主要工作内容包括但不限于______，具体工作安排由甲方通知。

4. 工作时间和休息：根据国家有关规定和甲方的工作安排，乙方需按时上下班，如需加班须事先报备，加班按照相应的规定执行。

乙方每周工作时间为______小时，休息日为______，国定节假日照常放假。

5. 劳动报酬：乙方每月基本工资为______元，其他工资待遇包括但不限于______，具体的工资结算规定按照甲方的相关规定执行。

6. 保险及福利待遇：甲方按照国家有关规定为乙方办理社会保险和住房公积金，具体标准及内容详见甲方的相关规定。

甲方提供的其他福利待遇包括但不限于______。

7. 工作纪律：乙方应当遵守甲方的工作纪律和规定，不得违反国家法律法规和公司规章制度，如有违反情况，甲方有权采取相应的处理措施。

8. 保密义务：乙方应当保守公司的商业秘密和相关信息，未经甲方同意不得向外泄露或利用公司的机密信息，如有违反，乙方应承担相应的法律责任。

9. 离职和解雇：乙方有权提前______天通知甲方离职，离职手续应当按照公司规定办理。

甲方有权根据公司的工作需要和乙方的表现评估情况解除劳动合同，解雇应当提前______天通知。

用工合同范本5篇

用工合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________法定代表人/负责人：_________________________联系电话：__________________________________乙方（员工）：_____________________________性别：_____________________________________出生日期：_______________________________户籍地址：_______________________________联系电话：________________________________现居住地址：_____________________________身份证号码：_____________________________紧急联系人及联系方式：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动服务的相关事项，经友好协商，达成如下协议：第一章合同期限及工作内容一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

试用期为____个月（如有）。

二、工作内容及地点乙方应在甲方指定的岗位工作，岗位名称：_______________________。

工作职责及工作地点详见岗位说明书。

甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

乙方应服从甲方的安排。

三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要安排乙方的工作班次及休假方式，包括工作时间安排和工作日的延长。

具体遵守国家有关工作时间的法律要求，合理安排员工的工作与休息时间。

四、工资福利待遇及支付办法甲方的工资发放遵循法定货币支付原则，按月支付工资，不得拖欠。

国家规定标准劳动合同范本6篇

国家规定标准劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1国家规定标准劳动合同范本第一条劳动合同的当事人甲方（用人单位）：________________________（以下简称甲方）法定代表人/负责人：_______________________地址：____________________________________电话：____________________________________注册地址：________________________________统一社会信用代码：_________________________乙方（劳动者）：___________________________（以下简称乙方）性别：_______，出生日期：___________________身份证号码：_____________________________户籍所在地：_____________________________现居住地址：______________________________联系电话：______________________________教育程度：______________________________专业：__________________________________毕业院校：______________________________紧急联系人：______________________________联系电话：______________________________鉴于甲方拟聘用乙方，根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》的规定，甲、乙双方经平等协商，就甲方聘用乙方从事_______工作，及甲乙双方建立劳动关系事宜达成如下协议。

第二条工作地点及工作内容1. 乙方的工作地点为甲方单位，具体工作地点为_________________________________。

劳工合同范本5篇

劳工合同范本5篇篇1劳工合同范本一、甲方（雇主）：名称：地址：法定代表人：联系电话：二、乙方（劳工）：姓名：性别：出生日期：身份证号码：户籍地址：联系电话：三、合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

四、工作内容：乙方受聘于甲方，担任岗位为______，主要工作内容为______，并遵守公司制度规定，完成上级安排的其他工作任务。

五、工作地点：乙方工作地点为______，若有工作调动，另行协商约定。

六、工作时间：乙方工作时间为每周__小时，具体工作时间为______至______；加班情况按照公司规定执行。

七、工资待遇：1、乙方月工资为______元，包括基本工资和绩效工资，工资发放时间为每月______日。

2、乙方享受的福利待遇包括社会保险、住房公积金、节假日福利等，具体情况根据公司规定执行。

八、劳动纪律：乙方需遵守公司的各项规章制度，服从管理，不得擅自迟到早退，不得私自离岗，不得擅自调换工作等，如违反劳动纪律，公司有权做出相应处理。

九、保密义务：乙方在工作期间和离职后，须保守公司的商业秘密和客户资料，不得泄露给他人或利用于个人利益，如有违反，公司有权追究乙方的法律责任。

十、解除劳动合同：1、乙方在试用期内，双方任何一方均可解除合同。

2、双方如需终止或继续合同，应提前一个月以书面形式通知对方。

3、在合同期满时，若双方愿意继续合作，应重新签订新的劳动合同。

十一、争议解决：本合同的履行和解释，如有争议，应友好协商解决；协商不成，可向人力资源和社会保障部门求助或依法申请劳动仲裁。

十二、其他约定：1、本合同未尽事宜，双方可另行协商约定，动态补充。

2、本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：以上所列为劳工合同的范本，具体内容可根据实际情况做适当调整。

劳工合同是保障雇主和劳工权益的法定文件，双方应严格遵守合同约定，共同维护劳动关系的和谐稳定。

员工劳动合同范本通用5篇

员工劳动合同范本通用5篇篇1甲方（用人单位）：___________________地址：_______________________________法定代表人：_______________________联系方式：_________________________乙方（员工）：_____________________住址：_____________________________身份证号码：_______________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，达成以下劳动合同条款，以资共同遵守。

一、合同期限第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为____个月，自____年____月____日至____年____月____日。

二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意根据甲方工作需要，从事____________岗位工作。

第三条：乙方的工作地点为___________________。

甲方有权对乙方的工作岗位和工作地点进行调整。

三、工作时间和休息休假第四条：甲方根据乙方工作岗位的特点实行以下工作时间制度：标准工时工作制/不定时工作制/综合计算工时工作制。

乙方须严格遵守甲方的时间安排和工作纪律。

篇2甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。

一、合同期限第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满，根据双方需要，经协商一致可续签合同。

二、工作内容和工作地点第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在___________岗位工作。

2024年企业劳动用工合同参考范本（四篇）

2024年企业劳动用工合同参考范本甲方：_____乙方：_____依据相关法律法规的明确规定，经过甲乙双方友好协商，并在平等自愿的原则下，就乙方承包甲方在_____项目的具体事宜，特订立本合同，以兹双方共同遵守。

一、工程地点及承包范围1. 工程所在地位于______________________________________；2. 乙方将按照甲方提供的施工图纸，负责承建甲方房屋主体工程的建筑施工。

施工内容包括但不限于墙体、梁、柱、楼梯、楼面、装模、拆模、现浇混凝土及地面、门前台阶砼垫层、内外墙抹灰、屋面彩瓦、部分文化石的粘贴（不包含钢筋、门窗、防水及防雷、楼梯扶手、阳台栏杆、外墙漆、厕所回填及便盆安装等工程内容）。

二、承包方式乙方采用包工不包料的方式，承包本合同第一条所述工程内容。

三、工程单价及工程款木工每平方米单价为____元，包含模板的制作、安装、拆除；泥工主体部分混凝土浇筑、砖砌体每平方米单价为____元；内外抹灰、屋面彩瓦、部分文化石的粘贴综合单价为____元每平方米。

综合单价合计为____元（工程结算面积均按照地面平方计算），实际工程款根据单价与工程实际数量计算。

工程量计算以每层楼的地面面积为准。

四、付款方式1. 本合同主体工程部分，甲方每月按照工程进度的____%向乙方支付工程进度款，结构验收合格后，甲方向乙方支付至已完成工程量____%的工程款（用于乙方支付人工工资）；2. 本合同内外抹灰工程部分，甲方每月按照工程进度的____%向乙方支付工程进度款，抹灰工程完工后，甲方向乙方支付至已完成工程量95%的工程款（用于乙方支付人工工资）；3. 本合同工程验收合格后一个月内，甲方向乙方付清本合同工程余下的全部工程款。

五、双方责任1. 甲方责任：（1）甲方负责水电供给，为乙方施工人员提供便于施工作业的食宿场所，并无偿提供乙方施工人员生活用水用电；（2）甲方根据工程总进度计划向乙方下达工程进度计划；（3）甲方根据施工进度及时提供所需的所有材料、设备、工具器具。

工人用工合同6篇

工人用工合同6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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劳动合同范本(通用版)6篇

劳动合同范本（通用版）6篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________注册地：____________________乙方（员工）：____________________性别：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________户籍地址：____________________现居住地：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，特签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

其中试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，在__________岗位工作。

2. 甲方可根据工作需要和对乙方工作能力的考核，调整乙方的工作岗位。

3. 甲方应告知乙方的工作职责、工作内容、工作要求等，乙方应按时、按质完成甲方规定的工作任务。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时制或综合计算工时制等工时制度。

乙方应遵守甲方的工时制度，按时上下班，完成本职工作。

2. 甲方应按照国家有关规定保障乙方的休息休假权利。

3. 若甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付相应的加班工资或安排调休。

四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方试用期的工资标准为人民币________元/月。

试用期满后的工资标准不低于当地最低工资标准。

2. 甲方应根据乙方的工作表现和工作业绩给予相应的奖金和补贴。

员工劳动合同协议书模板(9篇)

员工劳动合同协议书模板甲方_____乙方_____甲方因生产、工作需要, 经考核, 录用乙方为工人。

遵照国家有关和政策, 经双方协商达成如下协议:第一条甲方录用乙方从事工作（岗位）。

劳动合同期限为____年（月）, 从____年____月____日至____年____月____日止。

其中试用期为____个月, 至____年____月____日止。

第二条基本权利和义务:甲方:1.根据生产（工作）需要和本单位的规章制度及本合同各项条款规定, 对乙方进行管理;2、保护乙方的合法权益, 应按有关规定, 付给乙方工资、奖金、津贴以及福利和其他政策性补贴;3.做好乙方上岗前的并提供符合安全、卫生要求的劳动作业;4.依据国家有关规定对乙方实施奖励和处分。

乙方:1.劳动合同制工人享有本单位固定工人权利, 义务及各项待遇。

合同工、季节工、农民轮换工的权利, 义务及各项待遇另行商定;2.遵守国家政策、法律, 以及甲方依法制定的规章制度和纪律;3、严格遵守操作规程, 保证;4.完成甲方分配的生产（工作）任务和经济指标。

第三条双方应明确的具体事项:1.工资待遇:2.劳动保险及福利待遇:3.根据行业特点协议劳动合同保证金和人身保险:4.其他:第四条合同生效后, 甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。

任何一方解除合同, 须提前____天通知对方, 方能解除合同, 并办理有关手续。

第五条一方违反本合同, 造成对方经济损失, 由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失。

甲方（盖章）: _____ 乙方（签章）: _________年____月____日 ____年____月____日员工劳动合同协议书模板（二）公司劳动合同范本简易版【一】甲方（用人单位）_____乙方（员工、工作人员）_____根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规和政策规定, 甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则, 签订本劳动合同:一、生产（工作）任务甲方根据生产（工作）实际需要, 聘用乙方在_____岗位从事_____工种工作, 担任_____职务。

2024年劳动用工合同范本参考6篇

2024年劳动用工合同范本参考6篇篇1劳动合同书甲方（用人单位）：___________________公司地址：___________________________________________乙方（劳动者）：___________________性别：_________________身份证号码：___________________________________________住址：___________________________________________联系电话：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动用工事宜达成如下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 合同试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点甲方根据工作需要，安排乙方在__________岗位工作。

乙方应完成该岗位所承担的各项工作内容，并遵守甲方的安全生产规章制度及操作规程。

工作地点包括但不限于甲方的生产经营场所和外出执行任务点等。

甲方可根据经营需要调整乙方的工作岗位和工作内容。

乙方应服从甲方的安排和管理。

三、工作时间和休息休假法定代表人或委托代理人（签字）：___________________日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：___________________ 手印/签字日期：XXXX年XX月XX日签署地点：___________________"篇2劳动用工合同范本甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________________联系方式：_____________________________法定代表人或授权代表人：_____________________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________身份证号码：____________________________________住址：____________________________________联系方式：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动用工合同。

劳动合同书范本参考5篇

劳动合同书范本参考5篇篇1甲方：XXX公司乙方：XXX（员工）鉴于甲方拟聘用乙方为其提供劳动服务，经双方友好协商，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，现订立本合同：一、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方的XXX部门担任XXX职位，并同意按照甲方的安排完成相应的工作任务。

2. 工作地点：XXX。

二、工作时间及休假1. 乙方的工作时间按照国家及甲方的规定执行。

2. 乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假权利。

三、劳动报酬及福利1. 甲方按月支付乙方基本工资XXX元，并根据乙方的工作表现、绩效等给予相应的奖金和补贴。

2. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。

四、保密及竞业限制1. 乙方应对其在甲方处所接触到的所有商业机密信息予以保密，不得泄露给任何第三方。

2. 乙方在离职后一定期限内，不得在与甲方业务相竞争的公司从事与甲方业务相关的工作。

五、合同期限及试用期1. 本合同自XXX年XXX月XXX日起至XXX年XXX月XXX日止。

2. 试用期为XXX个月，自XXX年XXX月XXX日起至XXX年XXX 月XXX日止。

六、违约责任1. 若甲方未按照本合同的约定支付乙方的劳动报酬，乙方有权要求甲方支付拖欠的劳动报酬及相应的利息。

2. 若乙方违反本合同的约定，泄露甲方的商业机密，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

3. 若乙方违反本合同的约定，在离职后一定期限内从事与甲方业务相竞争的工作，甲方有权要求乙方支付违约金。

七、争议解决1. 本合同的订立、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

2. 若因本合同的履行发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他1. 本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

劳动合同书范本6篇

劳动合同书范本6篇篇1劳动合同书范本一、甲方（公司）：单位名称：________________________法定代表人：____________________单位地址：________________________电话号码：______________________统一社会信用代码：_________________二、乙方（员工）：姓名：___________________________性别：__________________________身份证号码：____________________联系电话：________________________住址：___________________________三、合同约定：1.工作内容：乙方将于_____年___月___日起，担任甲方公司的______________职位。

根据工作需要，乙方应当承担的工作范围包括但不限于______________________。

2.劳动时间：乙方每天工作____小时，每周工作____天，具体工作时间为_____________。

3.薪酬待遇：乙方的薪酬按照每月______元（税前），包括基本工资、绩效奖金、加班费等。

薪酬发放日期为每月的____号。

4.社会保险：甲方按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.劳动保护：甲方提供良好的工作环境和必要的劳动保护设备，保障乙方的劳动安全和健康。

6.保密条款：乙方在工作期间及离职后应当保守公司的商业机密和客户信息，不得擅自泄露给外部或利用于个人利益。

7.工作纪律：乙方应当遵守公司的规章制度，服从公司管理，认真履行工作职责，不得违反公司规定。

8.合同期限：本劳动合同自____年___月___日起至____年___月___日止。

双方协商一致，可以续签合同。

9.解除合同：若乙方有严重违反公司规定或工作不力情况，甲方有权解除合同；乙方提前一个月通知并经公司同意，可解除合同。

用工合同范本5篇

用工合同范本5篇篇1用工合同范本甲方（雇主）：_________ 乙方（雇员）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方之间的权利和义务，经双方友好协商一致，达成如下协议，以作为双方共同遵守的准则。

第一条用工形式甲方聘用乙方为_____________，从_____________起至_____________止。

乙方应当遵守甲方的有关规章制度，完成工作任务。

第二条工作内容乙方应当认真履行工作职责，完整提交工作。

乙方需履行的主要职责包括_____________。

如乙方需要调整工作内容，需提前征得甲方同意。

第三条工作地点乙方的工作地点为_____________，如有临时调整工作地点的需要，乙方需提前通知甲方。

第四条工作时间乙方的工作时间为_____________，如有需要延长工作时间的情况，乙方需向甲方提出申请，并经甲方同意。

第五条休息休假乙方每周享有____天的休息日和____天的带薪年假，休息和休假安排应提前与甲方协商。

第六条工资薪酬1. 乙方的工资标准为_____________，按月结算。

如有特殊情况需加班，甲方将按照加班工资标准支付加班费。

2. 乙方的工资将在每月的_____________日发放。

3. 乙方应当如实报税，并按照国家相关规定缴纳个人所得税。

第七条保密义务乙方必须保守甲方的商业秘密及相关信息，不得泄露给他人或用于其他目的。

如乙方违反此项规定，将承担相应的法律责任。

第八条违约责任1. 乙方如未能按照本合同的约定履行义务，应承担相应的违约责任。

2. 乙方如因个人原因造成经济损失，应承担相应的赔偿责任。

第九条合同变更和解除1. 本合同如需变更，需经双方同意，并签订书面补充协议。

2. 本合同期满后，如乙方继续工作，将按照新的合同规定执行，如不继续工作，则本合同自动终止。

3. 如有违反法律规定的情况，乙方应立即停止工作，并承担相应的法律责任。

劳动合同简短范本5篇

劳动合同简短范本5篇篇1劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为乙方提供一份工作岗位并提供相应的薪酬和福利待遇，双方经友好协商，达成如下协议，以兹遵照执行：第一条工作内容乙方应按照甲方的安排，认真履行岗位职责，完成工作任务。

乙方所从事的工作包括但不限于：（列明具体的工作内容）第二条工作时间乙方每周工作时间为40小时，工作时间安排由甲方统一制定。

如因工作需要，需要加班的情况，乙方应服从甲方的安排。

第三条薪酬福利1. 乙方的基本工资为（具体金额），根据工作表现和绩效考核情况，甲方可适时调整薪酬待遇；2. 乙方享受国家规定的社会保险和公积金待遇；3. 乙方享受公司提供的其他福利待遇，包括但不限于带薪年假、节假日福利等。

第四条保密义务乙方在任职期间和离职后均须对公司的商业秘密和保密信息予以保密，不得泄露或非法传播公司的商业信息。

第五条解雇与离职1. 甲方有权因乙方不符合工作要求或其他特殊情况，决定解除劳动合同。

乙方在解雇后不享有任何补偿；2. 乙方有权根据自身情况提前30天通知甲方离职。

第六条其他事项双方同意，在合同期限内如有争议，应友好协商解决。

如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的劳动仲裁机构申请调解或仲裁。

第七条生效与终止本合同自双方签字之日起生效，至期满终止。

双方如需终止合同，须提前通知对方30天，并按合同规定处理相关事宜。

（以下空白）甲方（公章）：日期：乙方：日期：以上为劳动合同的范本，双方工作时务必遵守相关规定，共同维护劳动关系和谐稳定。

祝愿双方合作愉快，共同发展！篇2劳动合同简短范本甲方（单位）：______________乙方（员工）：______________在平等自愿的基础上，经双方协商一致，就甲方录用乙方，并签订本合同，共同遵守以下条款：一、聘用岗位：______________二、工作内容和要求：1.乙方应认真履行自己的工作职责，完成相关工作任务；2.乙方应服从甲方的管理和安排，不得擅自离开工作岗位或职责范围；3.乙方应遵守甲方的工作纪律，不得违反公司规章制度。

用工劳务合同范本5篇

用工劳务合同范本5篇篇1甲方（用工单位）：___________________乙方（劳务人员）：___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方聘用乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同基本条件及目的甲方因工作需要聘用乙方从事____________岗位工作。

本合同旨在明确双方的权利义务关系，保障甲乙双方的合法权益。

二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满，经双方协商一致可续签合同。

三、工作内容及地点乙方应按照甲方的要求从事____________岗位工作，工作地点在____________________。

乙方应按时完成工作任务，保证工作质量。

四、工作时间和休息休假甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，加班或调休等事项按照国家的有关规定执行。

乙方享有法定休息休假权利。

五、劳务报酬及支付方式乙方的劳务报酬按照甲方的规定执行，具体金额根据岗位和工作表现确定。

甲方每月定期支付乙方的劳务报酬，如遇特殊情况可提前或顺延支付。

劳务报酬个人所得税由乙方承担。

乙方有权获取因工作需要而可能产生的各项津贴、补贴和奖金等福利。

支付方式通过银行转账或现金形式进行支付。

六、社会保险及福利待遇（注：以上合同仅为参考范本，实际合同应根据具体情况和法律法规进行调整和完善。

）篇2甲方（用工单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方提供劳务事宜达成如下协议：一、合同背景及目的鉴于甲方的业务需求及乙方的专业能力，双方同意签订本劳务合同，确保乙方为甲方提供高效、专业的劳务服务，同时明确双方的权利和义务。

二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

标准版劳动合同范本（6篇）

标准版劳动合同范本甲方（用人单位）乙方（员工）名称_____姓名_____住所_____性别_____法定代表人_____身份证（护照）_____根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）、《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限（一）甲乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限。

1、有固定期限：从____年____月____日起至____年____月____日止。

2、以完成一定工作任务为期限：从____年____月____日起至_____工作任务完成时止。

完成工作任务的标志是_____。

（二）试用期为（试用期包括在合同期限内，如无试_____用期，则填写“无”）。

（三）乙方应于____年____月____日到岗。

（四）合同有效期届满即行终止.因甲方需要,在双方完全同意的基础上,双方可协商续订合同.二、工作内容和工作地点经双方协商,约定乙方在合同有效期内从事工作.甲方可以根据工作生产需要,调换或变更乙方工作内容或工作地点,如双方对工作内容的调换或工作地点变更不能达成一致意见的,则本合同自然解除.因本条原因解除劳动合同的,乙方按甲方规章制度的规定办理完毕离职交接手续后,甲方按照《劳动合同法》第四十六条第（二）款、第四十七条之规定向乙方发放补偿金。

乙方的工作地点_____________________________________。

三、工作时间和休息休假（一）甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。

1、标准工时制，即每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时，每周至少休息____日。

需要加班加点的,甲方按国家有关规定支付加班工资或为乙方安排同等时间的调休.2、不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。

3、综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。

劳动聘用合同书范本8篇

劳动聘用合同书范本8篇篇1甲方（聘用单位）：__________ 公司地址：___________________________________________________法定代表人：_____________________联系电话：_____________________乙方（受聘人）：_____________________性别：_____________________出生年月：_____________________居民身份证号码：_______________________________________家庭住址：___________________________________________联系电话：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。

一、合同期限甲乙双方选择以下第（二）项确定本合同期限。

（一）固定期限：从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止，合同期限为XX年。

（二）无固定期限：从XXXX年XX月XX日起。

（三）以完成一定工作为期限：从XXXX年XX月XX日起至XXXX 工作任务完成时止。

本合同试用期为XX个月。

二、工作内容乙方同意按甲方工作需要安排有关的工作。

在劳动合同期内，甲方可根据工作需要和乙方工作能力，变动乙方的工作内容、岗位。

乙方同意遵守甲方依法制定的管理制度，按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。

甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费。

甲方（聘用单位）：XXXX公司地址：[XXXXX]法定代表人：[XXXXX]联系电话：[XXXXX]电子邮箱：[*************]邮编：[XXXXX]篇2甲方（聘用单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（受聘人）：____________________户籍所在地地址：____________________现居住地地址：____________________居民身份证号码：____________________联系方式：____________________联系方式：____________________（手机）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规和规章规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。

公司员工劳务合同范本简易6篇

公司员工劳务合同范本简易6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________乙方（员工）：___________________________住址：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就甲方聘用乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同期限与工作内容1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 工作内容：乙方在甲方从事的岗位为______，主要工作职责为______。

乙方应按时完成甲方分配的工作任务，并遵守甲方的相关规定和制度。

二、工作时间与地点1. 工作时间：按照甲方的规定执行，如遇加班，应按照国家的加班工资支付规定支付加班费用。

2. 工作地点：乙方的工作地点在甲方的注册经营地或甲方指定的其他地点。

三、工资待遇与福利1. 工资标准：乙方的月工资标准为______元。

2. 支付方式：甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为每月的______日。

3. 福利待遇：乙方享有国家法定的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

甲方根据国家政策和公司规定提供相应的福利待遇。

四、保密义务与知识产权1. 乙方在工作期间及离职后，对在工作中知悉的商业秘密、技术秘密等机密信息负有保密义务。

未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。

2. 乙方在工作期间完成的所有工作成果，包括但不限于发明、设计、作品等，其知识产权归甲方所有。

乙方不得擅自将相关成果用于其他用途或转让给第三方。

五、违约责任与解决争议方式1. 违约责任：甲乙双方应遵守本合同的各项约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。