浅谈我国奖励旅游的发展现状及发展对策
旅游资源开发现状与对策研究分析
旅游资源开发现状与对策研究分析随着人们生活水平的日益提高，旅游已经成为人们休闲娱乐、放松身心的重要方式。
旅游资源的开发对于满足人们的旅游需求、促进地方经济发展具有重要意义。
然而，在旅游资源开发的过程中，也面临着诸多问题和挑战。
本文旨在对旅游资源开发现状进行深入分析，并提出相应的对策，以促进旅游资源的可持续开发和利用。
一、旅游资源开发现状（一）开发力度不断加大近年来，各地政府纷纷将旅游业作为重要的支柱产业来培育，加大了对旅游资源的开发力度。
许多自然景观、历史文化遗迹得到了有效的保护和开发，新的旅游景区、旅游项目不断涌现。
例如，一些山区通过开发山地旅游、森林旅游等项目，吸引了大量游客，带动了当地经济的发展。
（二）开发模式多样化旅游资源的开发模式逐渐多样化，除了传统的政府主导开发模式外，还出现了企业主导、政企合作等模式。
企业的参与为旅游资源开发带来了更多的资金和创新理念，推动了旅游产业的快速发展。
同时，一些地方还通过发展乡村旅游、民俗旅游等，充分发挥当地居民的积极性，形成了特色鲜明的旅游开发模式。
（三）旅游产品日益丰富随着旅游市场需求的不断变化，旅游产品也日益丰富多样。
除了观光旅游产品外，休闲度假、生态旅游、文化体验、户外运动等旅游产品不断涌现，满足了不同游客的需求。
例如，温泉度假、海滨度假等休闲度假产品受到了广大游客的喜爱。
然而，旅游资源开发也存在一些问题：（一）盲目开发，缺乏规划一些地方在旅游资源开发过程中，缺乏科学合理的规划，盲目跟风，导致旅游项目重复建设、资源浪费。
有些景区在开发前没有充分考虑市场需求和自身资源特点，开发出来的旅游产品缺乏特色和吸引力，难以满足游客的需求。
（二）过度开发，破坏生态环境部分地区为了追求短期的经济效益，对旅游资源进行过度开发，破坏了当地的生态环境。
例如，一些自然保护区在开发过程中，违规建设旅游设施，破坏了野生动植物的栖息地，影响了生态平衡。
（三）旅游基础设施不完善一些旅游景区的交通、住宿、餐饮等基础设施建设滞后，影响了游客的旅游体验。
浅析我国旅游经济发展存在的问题及对策
浅析我国旅游经济发展存在的问题及对策我国旅游经济业已超过了传统的制造业成为国民经济的支柱产业之一，也是国家实现社会经济可持续发展的重要战略之一。
但是，在旅游经济发展的过程中，也遇到了一系列的问题。
接下来，我将简要阐述我国旅游经济发展中存在的问题，并对其提出相应的对策。
首先，旅游产业发展不平衡是我国旅游经济发展中的首要问题。
目前，我国大多数旅游景区都集中在东部地区，而西部、中西部等地区的旅游资源得不到充分的利用。
这种不平衡的发展会导致一些地区无法利用自己的旅游资源，从而影响当地的经济发展。
因此，应采取相应的政策鼓励中西部地区发展旅游经济，增加旅游业在当地的比重。
其次，大量的旅游市场空间被占据是我国旅游经济发展中的另一个问题。
现在我国旅游市场的主要竞争者是国外旅游市场，大量的旅游市场空间被国外市场占据。
此外，一些国际旅游品牌如瑞玛、文华等品牌已经深入中国市场，而国内旅游品牌的发展相对较慢。
要解决这个问题，应该加强对国内旅游品牌的支持，扶持国内旅游公司应对国际竞争。
第三，在旅游业的发展过程中，一些景区存在过度开发现象，大量资源被破坏或消耗，加剧了破坏生态环境的情况，严重影响景区的可持续发展。
要解决这个问题，政府需要加强对景区的管理和规划，同时引导旅游业加强生态保护。
第四，旅游业的标准化建设还存在不足。
对于旅游行业的规范和标准，我国尚未建立完善的体系。
缺乏标准化管理和服务，为旅游业的健康发展带来了负面影响。
要加强对旅游管理的制度化、规范化建设，确保旅游业的健康发展。
在未来的发展中，我国旅游经济仍需坚持“走可持续之路”，加强旅游资源的保护和开发，推行旅游产品的特色化和个性化，加强旅游景区后期的管理和维护，促进旅游业的可持续发展。
总之，我国旅游经济在未来的发展中有着广阔的前景和巨大的潜力。
但这需要我们规范化建设和标准化管理，加大中西部地区的发展力度，规避过度开发现象，加强对景区的管理和保护，为我国旅游经济发展的可持续性发展打下坚实的基础。
国内的旅游现状及对策分析
国内的旅游现状及对策分析随着国内疫情逐渐得到控制，旅游业也逐渐复苏。
然而，旅游市场的现状还是面临很多困难和挑战。
首先，由于疫情的影响，许多人的经济状况受到了影响，导致了旅游消费趋势的变化。
其次，国内旅游市场竞争激烈，各地旅游资源之间的差异化不明显，存在同质化现象。
最后，旅游行业的产业链还不够完善，各环节之间协调不足，导致旅游服务质量不稳定。
面对这些问题，我们可以从以下几个方面提出对策。
一、多元化的旅游产品多元化的旅游产品可以满足不同群体和个人的需求，使旅游市场更具包容性和创新性。
这需要旅游从业者深入了解不同的消费者需求，针对性地推出不同形态、不同风格、不同价值的旅游产品。
比如针对年轻人的冒险运动、浪漫情调、亲子游等产品，以及针对老年人的文化古迹、康养保健、教育旅游等产品，从而吸引更多的消费者参与。
二、差异化的旅游营销方式针对同质化现象，各地旅游局需要采取差异化的旅游营销方式，突出各自独特的旅游资源和特色文化。
比如，某地的自然景观和动植物资源丰富，可以将旅游产品和服务和自然环境、生态文化结合起来，推出探索自然、生态餐饮、环保旅游等产品。
同时还需要加强旅游宣传力度，利用数字化手段和新媒体的传播优势，为市场注入新鲜血液。
三、完善的旅游服务链条旅游服务链条的完善能够提高旅游的服务质量，提升旅游体验。
从机票、火车票购买、酒店预订、景区门票到旅游保险等，每一个环节都需要紧密协作，让游客在旅游期间跨度的服务更加顺畅。
这需要各环节之间充分沟通和配合，建立信息互通的平台和机制，形成旅游产业链内协同作用和优质服务的格局。
总之，国内旅游市场的发展面临诸多问题，但也带来了无限的机遇和潜力。
需要各地旅游局、旅游从业者加强合作、充分发挥市场优势，推进旅游业的全面升级。
旅顺奖励旅游的优劣势分析与对策研究
旅顺奖励旅游的优劣势分析与对策研究随着旅游业的发展，各地政府纷纷推行旅游奖励政策，以吸引更多游客前来旅游。
旅顺市作为中国东北地区著名的旅游胜地之一，也加大了旅游奖励力度，但是这一做法优劣并存。
以下是在旅顺奖励旅游的优劣势分析基础上提出的对策研究。
一、优势1.增加旅游收入旅游奖励政策的实施可以增加旅游收入，因为旅游奖励可以吸引更多游客前来旅游并消费，增加旅游收入，同时也可以促进其他相关产业的发展，如酒店住宿、餐饮、交通等。
2.推广旅游活动旅游奖励政策可以帮助推广旅游活动，并增强旅游活动的吸引力，吸引更多的游客前来旅游。
3.提高旅游产业的竞争力旅游奖励政策可以提高旅游产业的竞争力，促进旅游企业的竞争和提高服务水平，提高整个旅游行业的发展水平。
二、劣势1.存在恶性竞争旅游奖励政策的实施可能会存在恶性竞争，导致旅游企业间相互攻击，各种恶性手段层出不穷，对旅游市场的健康发展造成不良影响。
2.可能导致游客的消费行为不理智旅游奖励政策的实施可能会使游客的消费行为不理智，只为了达到奖励的条件而进行消费，而不是根据自身的需求和意愿进行消费，影响了游客的旅游体验。
3.难以平衡公平性和效率性旅游奖励政策的实施难以平衡公平性和效率性，如何确定奖励的标准以及谁应该得到奖励等问题，可能存在公平性问题，而是否奖励更多的游客，可能对整个旅游市场的效率产生负面影响。
三、对策1.加强监管，规范市场行为政府要加强监管，制定相关规定，对旅游企业实行严格监管，打击恶性竞争行为，规范市场行为，保证市场健康稳定的发展。
2.创新奖励方式，提高旅游质量政府可以采用创新的奖励方式，如奖励旅游企业的服务质量和游客的评价等，提高旅游质量和竞争力，实现企业可持续发展。
3.优化奖励标准，切实调动游客积极性政府应该优化奖励标准，切实调动游客的积极性，让游客在达到奖励的同时获得良好的旅游体验，提高游客的消费理性性，促进旅游市场的健康发展。
综上所述，旅游奖励政策虽然有其优势，但也存在一些劣势。
国际奖励旅游发展趋势
国际奖励旅游发展趋势
国际奖励旅游发展趋势包括以下几个方面：
1. 个性化定制：越来越多的旅游目的地和旅行公司开始提供个性化定制的奖励旅游服务。
根据企业或个人的需求和喜好，定制化的旅游计划能够满足不同的需求，提供独特的体验。
2. 可持续发展：可持续发展已成为奖励旅游的重要趋势。
许多企业和组织倾向于选择符合环保标准的旅游目的地和活动，以减少对环境的影响，并支持当地社区的发展。
3. 体验式旅游：越来越多的人们追求独特而深入的旅行体验，而不仅仅是传统的观光旅游。
奖励旅游的发展趋势将越来越多地关注提供独特的文化、冒险、美食和自然体验。
4. 科技应用：科技的发展为奖励旅游提供了更多的机会和便利。
虚拟现实、增强现实和智能设备等新技术被应用于旅游活动中，提供更丰富、沉浸式和个性化的体验。
5. 社交媒体影响：社交媒体在奖励旅游中的作用越来越重要。
人们通过社交媒体分享他们的旅行经历和照片，这对旅游目的地的宣传和推广起到了积极的作用。
6. 健康和福祉旅游：健康和福祉旅游已成为奖励旅游的新兴趋势。
越来越多的企业和个人选择将健康和福祉纳入奖励旅游计划中，提
供瑜伽、冥想、温泉和水疗等健康活动。
国际奖励旅游发展趋势包括个性化定制、可持续发展、体验式旅游、科技应用、社交媒体影响和健康福祉旅游等方面的发展。
这些趋势将继续塑造奖励旅游的未来，并为游客提供更丰富、独特和有意义的旅行体验。
浅谈国内旅游业的现状及其发展对策
浅谈国内旅游业的现状及其发展对策1000字随着经济的飞速发展，国内旅游行业得到了迅速的发展，成为了经济增长的重要动力之一。
但是，随着新冠肺炎疫情的爆发，国内旅游行业遭到了重创，发展受到了严重的限制。
本文将从现状及其发展对策两个方面，深入浅出地分析国内旅游业。
一、国内旅游业的现状国内旅游业的现状主要体现在以下几个方面：1. 疫情影响新冠肺炎疫情的爆发对国内旅游业造成了极大的影响，旅游者数量大幅减少，旅游企业的经济收入急剧下降。
尤其是在春节期间，旅游产业链上的各个环节都面临着严重的挑战。
2. 旅游市场竞争激烈国内旅游市场竞争激烈，涌现了许多新的旅游模式和新产品，消费者也在不断地寻找新鲜感和个性化的旅游体验。
旅游企业需要不断创新和提升服务品质，才能赢得市场份额。
3. 旅游服务质量亟待提升虽然国内旅游业的发展已经取得了一定的成绩，但是在旅游服务质量方面还亟待提升。
许多旅游景点的环境卫生、服务态度等方面存在问题，旅游者对旅游服务的体验不够理想。
二、国内旅游业的发展对策1. 抓住智能化时代的机遇随着信息技术的不断发展，旅游企业需要更多地借助新技术，提升服务体验，提高效率。
例如，通过智能化酒店、智能导游等手段，为游客提供更加便捷、高效的服务。
2. 开拓多元化的旅游市场随着国内旅游市场的竞争愈发激烈，开拓多元化的旅游市场显得尤为重要。
旅游企业应该从多个方面入手，开发全民旅游、亲子旅游、文化旅游、农业旅游等多种旅游产品，以满足消费者多样化的需求。
3. 加强人才培养和服务质量提升在发展国内旅游业的进程中，提升服务质量是至关重要的。
旅游企业需要加强对员工的培训，并不断提高服务质量。
同时，在旅游市场上，管理者应该加强旅游执法工作，遏制市场不良竞争，让游客享受到真正的服务。
4. 规范旅游市场秩序为了保证国内旅游市场的健康发展，有关部门也应该加大监管力度，严格规范旅游市场秩序。
例如，加强旅游监管和规范旅游行业的价格体系，防止价格虚高、恶意抬价等不良现象的出现。
浅析中国旅游业发展现状及对策分析
浅析中国旅游业发展现状及对策分析从中国旅游业发展现状这篇文章可以了解到中国旅游业发展现状分析如下：（一）经济状况与旅游业的发展１．中国经济持续增长、人均收入稳步增加，推动着旅游业快速发展。
自２１世纪以来，中国连续七年ＧＤＰ增长率维持在１０％以上，即使在２００９年遭遇世界金融危机的影响，中国ＧＤＰ增长率预测也将维持在８％－９％；全国城镇居民人均可支配收入年增长率也在１０％左右，２００８年全年农村居民人均纯收入４７６１元，城镇居民人均可支配收入１５７８１元。
随着国民经济持续快速发展，人民生活水平不断提高，中国的旅游行业迅猛发展，旅游行业的３个主要领域——入境游、国内游和出境游近年来都得到了快速发展，旅游业规模无论从人数上还是收入上都不断扩大。
旅游资源与旅游业的发展１．中国国土广袤、山川秀美、历史悠久、文化璀璨、民族众多，漫长的历史和辽阔的国土形成了无比丰厚的旅游资源。
据研究表明，我国自然类和人文类的旅游资源类型居世界第一位的数目超过美国、西班牙、法国等旅游强国。
目前，全国已拥有１５０００多处旅游景区（点），涵盖了自然景观、历史文化、改革成就和社会生活等各方面，其中被列入《世界遗产名录》的２８处，国家重点风景名胜区１５１处，国家地质公园４４处，国家自然保护区１９７个，国家森林公园４３９个，国家历史文化名城９９个，国家４Ａ级旅游区（点）３６０个，中国优秀旅游城市１３７个，还有１２６９处国家级重点文物保护单位，各类博物馆２０００余座。
各具特色的风土人情、多姿多彩的城市风光，雄伟壮观的建设工程等等，为旅游业的发展提供了得天独厚的条件和基础。
２．旅游资源开发和保护的总体水平较低，区域发展极不平衡。
西部作为中国旅游资源最为丰富的地区却缺乏旅游精品，而资源相对缺乏的东部旅游市场却出现供不应求的情况。
西部的大漠风情、熔岩峡谷高山流水和独特的历史文化景观、深厚的民族文化底蕴以及独特的民族文化魅力，对中外旅游者具有极大的吸引力，但由于开发力度不够，旅游资源没有转化为旅游产品。
奖励旅游的名词解释
奖励旅游的名词解释一、引言奖励旅游，是指通过给予旅行者一定的奖励或回报，以激励其进行旅游活动的一种旅游模式。
随着人们生活水平的提高和休闲观念的转变，奖励旅游逐渐成为一种新兴的旅游方式。
本文将就奖励旅游的定义、发展和影响等方面进行解释和分析。
二、奖励旅游的定义奖励旅游是指旅行者在特定条件下，通过完成一定任务或达到一定目标后获得一定的奖励，进而进行旅游活动的一种模式。
奖励可以是金钱、优惠券、礼品或旅游体验等形式，以激励旅行者的积极性和动力。
与传统旅游不同的是，奖励旅游通过奖励机制，使旅行者在旅游过程中获得额外福利，增添旅游的乐趣和吸引力。
三、奖励旅游的发展奖励旅游的发展可以追溯到过去几十年间，开始于旅游业对于消费者需求的变革。
人们对于休闲旅游的需求逐渐增加，旅行者开始追求与传统旅游不同的体验。
为了满足旅行者的需求，旅游企业和组织开始探索奖励旅游这一新兴领域。
奖励旅游的发展也与互联网的普及密不可分。
随着互联网的兴起，信息的传递和获取变得更加便捷，奖励旅游也得到了更广泛的推广和传播。
在线旅游平台以及社交媒体等渠道成为了奖励旅游的重要宣传手段，通过发布活动和奖励，吸引着越来越多的旅行者。
四、奖励旅游的影响1. 促进旅游消费奖励旅游通过给予旅行者一定的奖励，激励其进行旅游活动，从而促进了旅游消费的增加。
旅行者在享受奖励的同时，也花费了更多的金钱，推动了旅游经济的发展。
2. 提升旅游体验奖励旅游不仅仅是给予旅行者物质上的回报，更重要的是提升旅游的体验。
旅行者可以通过完成任务或达到目标，获得独特的旅游体验，增加了旅游的趣味性和参与感。
3. 拓宽旅游目的地奖励旅游使得旅行者对于旅游目的地的选择更加多样化。
旅游企业和组织通过制定奖励计划，将目光投向了一些少为人知的景点和地区，吸引着旅行者的眼球。
这也为偏远地区的旅游发展提供了新的机遇。
4. 增强游客与旅游企业的互动奖励旅游通过奖励机制，增强了游客与旅游企业之间的互动。
中国旅游业发展现状与政策措施分析
中国旅游业发展现状与政策措施分析随着生活水平的提高和人们对于休闲和旅游的需求不断增加，旅游业已经成为了世界上发展最快的产业之一。
中国作为一个拥有悠久历史文化和丰富自然景观的巨大国家，这个行业也得到了蓬勃发展和强大的推动。
中国旅游业的发展现状中国旅游业的发展可以追溯到上世纪80年代。
在过去的30年间，中国的旅游业一路走了过来，发展速度极快。
根据中国旅游研究院发布的数据，截至2019年末，中国旅游业已经成为了全球最大的旅游消费市场。
旅游业已经成为了中国各地区经济增长的一个重要组成部分，不仅促进了当地的外汇储备，还创造了许多就业机会。
尽管中国旅游业已经有了长足的发展，但是仍面临着一些挑战。
首先，部分地区的旅游业仍然过分依赖于一些简单的景点和低端的旅游产品，从而限制了业务的可持续发展性。
其次，旅游业和其他行业之间的交叉需要加强，以期望获得更多的支持和帮助。
最后，旅游业的营销策略、服务质量和旅行体验需要不断改进，以满足不断变化的消费者需求。
中国旅游业政策措施分析由于中国旅游业已经成为了经济增长的一个重要因素，政府和有关方面已经采取了许多措施便于其可持续发展。
以下是一些主要的政策措施。
一、完善旅行体验针对游客在旅游过程中遇到的一些问题，如舒适的交通、优质服务、安全环境、纪念品购买、咨询等，政府和企业都已经采取了一些有效的措施。
比如建设更加便捷的旅游公路和航空港，构建更加完善的旅游资源信息分享平台，提供更加丰富多彩的旅游产品。
二、加强旅游业支持政府为了推动旅游行业的快速发展，在很多方面都给出了支持，包括在旅游业内部的企业、行业机构和协会、旅游产业园区等都得到了优惠政策的支持。
同时，政府还加强了对旅游业文化、自然资源和生态保护的保护。
三、推动旅游业与其他行业的协同发展旅游业是一个多元化的产业，涉及到了许多方面和领域。
政府致力于将旅游业和其他行业相结合，发挥旅游业在各领域的推动作用。
比如，将旅游业与农业、制造业、第三产业结合起来，在各地推广了一些新的旅游业模式，如农家乐、体验旅游、游学等。
我国奖励旅游的发展现状及对策分析
我国奖励旅游的发展现状及对策分析摘要：奖励旅游作为一个全球范围内新兴的潜力巨大的市场，越来越受到业内人士和专业学者的关注。
本文从介绍奖励旅游的概念和特点入手，，并借鉴国际奖励旅游的发展经验，探讨我国奖励旅游发展的对策与措施，希望能为相关的企业和部门提出可能的理论参考，以期推动我国奖励旅游的发展，这也是本文写作的重要目的和现实意义所在。
关键词：奖励旅游；发展现状；对策分析你有没有毕业论文的具体格式要求，发给我一份。
引言你们的毕业论文的引言字数有要求吗，如果没有的话，可以将引言内容删减一些，或者将一部分内容放入“国内外奖励旅游发展现状比较”中进行论述。
一般认为，奖励旅游起源于20世纪20、30年代的美国，当时一些企业、机关、团体为激励本部门职工超额完成任务，提供免费旅游作为奖励，它可以分为全部免费奖励旅游和部分免费奖励旅游两种。
由于其激励作用明显，奖励旅游逐渐得到了众多企业、机关、团体的认可，并随着航空交通的发展而得到了普及。
后来，随着企业管理绩效理论的发展，奖励旅游逐渐变成了一种管理手段被纳入企业的管理系统。
目前，奖励旅游发达的国家主要集中在北美和欧洲，如美国已有50%强的企业采用奖励旅游的方式对员工进行激励，这样的现象也出现在了法国、德国、意大利、英国等国家。
在20世纪90年代中后期以前，北美和欧洲不仅仅是奖励旅游最主要的客源地，同时也是奖励旅游最主要的目的地:当时美国奖励旅游的主要海外目的地是欧洲，而欧洲最主要的奖励旅游市场国如德国、意大利、法国，其奖励旅游约40%——50%是在本国进行的。
从20世纪90年代后期开始，奖励旅游目的地逐渐向亚洲扩散，我国作为奖励旅游目的地也受到了更多的关注。
据欧洲会议、公务和奖励旅游展最近对所有参加展览的参展商、会奖旅游买家及有关业内人士的抽样调查表明，未来12个月全球最“热”的奖励旅游目的地，中国列第五位。
可见世界对我国奖励旅游的发展寄予了厚望。
我国的奖励旅游实践也有其自身的特点。
浅谈我国奖励旅游的发展现状及发展对策
浅谈我国奖励旅游的发展现状及发展对策东北师范大学自考论文论文题目：浅谈我国奖励旅游的发展现状及发展对策专业：旅游管理学生姓名：关欣指导教师：崔晶2011.12第一章奖励旅游的概述1．1奖励旅游的概念目前，国内对奖励旅游的概念内涵主要有以下4种提法。
第一种观点：Incentive Tour（奖励旅游），是现代旅游的一个重要项目，是为了对有优良工作业绩的员工进行奖励，增强员工的荣誉感，加强单位的团队建设，用公费组织员工进行的旅游；第二种观点：奖励旅游指公司在员工完成了公司有关销售指标和营业收入指标的基础上，公司以奖励旅游的方式进行奖励的活动；第三种观点；奖励旅游是企业及厂商为提高产品数量与质量，增加销售，振奋士气，鼓励从业人员、经销商、零售商及消费者所举办的活动；第四种观点：沿用国际奖励旅游协会的定义：一种现代化的管理法宝，目的在于协助企业达到特定的企业目标，并对于达到该目标的参与人员给予一个非比寻常的旅游假期以作为奖励。
同时，它也是各大公司安排以旅游作为诱因，以开发市场作为最终目的的客户邀请团。
对以上国内较具代表性的奖励旅游概念的认识加以分析，就会发现：前两种观点明显存在对奖励旅游本质认识不清，包含范围过于狭窄；第三种观点包含范围较为全面，但仍存在对奖励旅游本质认识上的偏差问题。
国际奖励旅游协会的定义对奖励旅游本质认识虽有欠缺，但其包含范围全面，表达精炼到位，因此，建议国内今后以其为准。
1．2奖励旅游的特征1．2．1功能的多样性奖励旅游最大特征就是功能的多样性。
对企业来说利于团队建设、塑造企业文化、树立企业形象、宣扬企业理念、最终达到提高企业业绩；对员工来说可以提高积极性和集体荣誉感；对社会来说，利于经济的发展，利于旅游业的发展，于社会的发展。
1．2．2客源的高端性其一参与奖励旅游的企业整体素质较高。
其二，奖励旅游的客源一般可分为三类；企业员工、企业产品营销商、企业产品消费者。
前两类都属于高端客户。
我国奖励旅游存在的问题及解决对策
（五）奖励旅游的促销力度不够 国内的旅游资源以及相关的硬件设施非常完备，已经具备了接待 奖励旅游的条件，但是由于我国旅游业兴起时间晚，相应的软件条件还 没有跟上，所以在有了非常好的旅游产品后，没有很好的运用促销手 段，这也影响了我国奖励旅游的发展。 三、面对问题，我国旅行社应采取的对策 （一）培育奖励旅游市场的良性发展环境 １．政府的大力支持 我国政府应大力支持奖励旅游的发展，可以带领国内旅游人去国 外探访、取经。邀请国外旅游企业来我国考察，促进交流，为我国奖励旅 游提供良好发展的政治环境。 ２．规范我国旅游行业 我国旅游行业发展相对混乱， 给奖励旅游创造出一个良好的环境， 必须要规范相应的法律法规，要定期对那些可以从事奖励旅游的企业 进行检查、监督，彻底清除非法从事奖励旅游的旅行社，保证奖励旅游 市场朝良性发展。 （二）与多方配合，形成一套完整的奖励旅游体系 加快旅游目的地的配套设施建设，扩大奖励旅游目的地的选择范 围，是促进奖励旅游的进一步发展的重要条件。旅行社应与策划公司、 公关公司、俱乐部、景区景点相联系，根据奖励员工的特殊要求来创造 出别具一格的旅游产品。 （三）注重培养专业人才 在丰富的旅游资源下，我国缺少奖励旅游的专业人才，旅行社应重 视本公司奖励旅游人才的培养，把有发展潜力的员工，送出国外学习， 还可以聘请国外奖励旅游成功人士来国内传授经验，加快国际间的交 流，使国内奖励旅游与国际接轨。 （四）设计高标准、多样性的奖励旅游产品 要突出奖励旅游的特殊性，设计高标准，多样性的旅游产品，从两 个方面着手。首先产品设计方面，要有目的地把企业文化融人到旅游活 动中来。这要求旅游公司与企业密切配合，充分了解企业与参与者双方 面的需求，其次，在组织活动方面，旅行社要根据参与者的性别、年龄、 职业、爱好等特征，设计出多样性的旅游产品，使参与者获得娱乐上的 享受，给参与者留下非比寻常的体验经历［７］。 （五）加大奖励旅游市场的宣传，开拓奖励旅游的市场 我国是世界旅游接待国大国。拥有多元文化及丰富的自然、人文资 源，日趋完善的设施和服务，完全可以成为推广奖励旅游的大国［８］。旅行 社及旅游相关部门需要加大宣传力度，综合运用种促销方法，让更多的 企业了解奖励旅游。印刷品、广告、新闻与公共关系、个人销售、销售推 广等常用的旅游产品推广方式在奖励旅游产品促销中都广为应用［９］。另 外旅行社要积极拓展自己的奖励旅游业务，定期不定期地对一些有潜 在需求的客户做一些走访、挖掘，以开拓奖励旅游市场。
2023年会奖旅游行业市场调研报告
2023年会奖旅游行业市场调研报告市场背景中国奖旅游行业在过去几十年中得到了快速发展。
截至2020年底，全国共有奖励旅游企业107家，社会旅游团队达到1000多万人次。
受疫情影响，2020年奖励旅游市场受到了冲击，但预计在未来几年中，该市场将继续保持快速发展。
市场情况1.市场规模2020年，由于疫情影响，中国奖励旅游市场规模有所下降，但预计未来几年中将持续快速增长。
据统计，在未来三年中，该市场规模有望达到1000亿人民币。
2.市场主要特点奖励旅游市场是一个集中度较高的市场，一些大型企业和知名品牌占据了主导地位。
同时，该市场注重顾客体验，智能化和数字化技术被广泛应用，提高了旅游产品的质量，促进了市场发展。
3.市场需求随着中国经济的快速发展，企业越来越注重员工精神文化生活的改善。
奖励旅游成为了企业吸引和留住人才的有效方式之一。
此外，随着中高端消费需求的不断升级，奖励旅游市场的前景更加广阔。
4.竞争格局中国奖励旅游市场存在着较为明显的竞争格局。
在该市场中，企业在产品的品质、服务和价格等方面展开竞争。
同时，品牌溢价和口碑效应也是企业获得消费者青睐的重要因素。
市场趋势1.智能化和数字化智能化和数字化技术的应用已经成为奖励旅游市场的趋势。
通过互联网和大数据等技术，企业可以提供更加符合消费者需求的旅游产品，提高顾客体验，从而获得市场竞争优势。
2.多元化和个性化奖励旅游产品的多元化和个性化需求将成为市场的重要趋势。
消费者希望能够在旅游中获得不同的体验和感受。
因此，企业需要通过多元化产品和服务的提供，满足不同消费者的需求。
3.注重可持续发展随着消费者对环保和可持续发展的关注度不断提高，奖励旅游企业也开始注重可持续发展。
在产品设计和运营中，企业应充分考虑环保和社会责任等方面。
市场建议1.提高产品质量和服务水平旅游产品的品质和服务水平是企业吸引和留住消费者的重要因素。
因此，企业应该加强产品和服务的质量控制，提供高品质的旅游产品和卓越的服务。
奖励旅游
下直升机，沿着红地毯走向班菲城堡，我们的 ！
私人晚宴正式开始。历史古堡，微微清风，美
酒醇香，音乐奏响，所有人都沉醉在这场迷人
的晚宴中忘乎了自我。
哈哈
两全齐美----------互利双赢
• 评价：HT公司HR经理评价说：“此次
金 行程设计非常独特，每位团员都有着深 钱 切的体验，而且整个过程没有任何担忧
之
Castello Banfi（班菲城堡）。
旅
踏踏实实做事把企业当成自己
行程有惊喜-------员工受感动
• 行程安排：奖励团成员从美国费城出发到
达米兰国际机场，另所有人吃惊的是，在机场
葡
迎接他们的不是导游，而是旅游公司的CEO。 作为葡萄酒领域的资深专家，他一路为成员解
释意大利的葡萄酒文化，豪华奔驰大巴车身上
马斯洛的需要层次理论
生理需求
安全需求
社交需求（爱和归属的需要）
尊重需求
自我实现需求
需求可以认为是个人努力争取实现的愿望。 只有满足较低层次的需求，高层次需求才能发挥激励作用。 除了自我实现，其他需求都可能得到满足，这时它们对于个人来 说，重要性就下降了。 在特定时间内，人可能受到各种需求的激励。
激励理论的指导
弗
洛
姆
个人努力 个人绩效 奖励模式
个
人
需
1
2
3要
根据人的期望模式，为了有效激发人的动机，需要正确处理好 努力与成绩的关系、成绩与奖励的关系、激励与个人需要的关 系。
企业文化的需要
• 企业文化是在一定的社会历史条 件下，企业生产经营和管理活动 中所创造的具有该企业特色的精 神财富和物质形态。它包括文化 观念、价值观念、企业精神、道 德规范、行为准则、历史传统、 企业制度、文化环境、企业产品 等。其中价值观是企业文化的核 心。
文化旅游产业高质量发展奖励扶持措施
文化旅游产业高质量发展奖励扶持措施随着经济的快速发展和人们对于旅游的需求不断提高，“文化旅游” 正逐渐成为旅游产业的新兴业态。
然而，文化旅游的发展不能单纯依靠市场的力量，政府对于文化旅游业的支持和扶持至关重要。
为此，一些地方政府出台了“文化旅游产业高质量发展奖励扶持措施”，力图促进文化旅游的快速发展。
文化旅游产业高质量发展的意义不可忽视。
随着文化意识的提高，越来越多的游客开始青睐文化旅游产品，这也使得文化旅游逐渐成为旅游消费的重要组成部分。
因此，政府在旅游发展中的重要作用是毋庸置疑的。
“文化旅游产业高质量发展奖励扶持措施”以其强大的政策支持和巨大的财政资金，为文化旅游产业带来了巨大的支持和助力，有力地推动了文化旅游业高质量发展。
首先，各地方政府出台的“文化旅游产业高质量发展奖励扶持措施”在政策层面为文化旅游业的快速发展提供了良好的环境。
例如，在北京市，政府推出了文旅产业专项扶持资金，专门用于支持文化旅游业的高质量发展，并鼓励企业创新，开发更多具备文化、创新、品质三重特点的文旅产品。
此外，还有诸如完善文化旅游产业的扶持政策、给予税收优惠等措施。
这些政策措施，让文化旅游业享受了从各个方面的全面扶持，推动文化旅游业的健康发展。
其次，各地方政府通过财政安排为文化旅游产业提供了资金支持。
如在湖南省，政府连续多年投入大量的资金去推动文化旅游业的发展，加大对文化景区和文化旅游项目的扶持，同时对文化企业进行补贴等，切实保障文化旅游业的优质发展。
此外，政府资金还投入于文化旅游的市场宣传、文化旅游节庆活动的举办等，打造文化旅游品牌，更好地推动文化旅游业的成长和繁荣。
再次，加强文化旅游人才队伍的建设也是“文化旅游产业高质量发展奖励扶持措施”的重要一环。
政府将重点放在培养文化旅游人才上，在专业技能、创新创业、职业素质等方面加强人才培养，建构起文化旅游专业人才体系，为文化旅游业的快速发展提供有力人才支撑。
综上所述，“文化旅游产业高质量发展奖励扶持措施”不仅对于文化旅游业的繁荣发展起到了积极配合的作用，更正视文化旅游业的特点和发展之路，同时也彰显了政府对于文化旅游业发展和重视程度。
奖励旅游可行性分析
奖励旅游可行性分析近年来，越来越多的人开始关注旅游产业的发展，旅游业也成为了国家重点发展的领域之一。
为了促进旅游产业的发展，一些地方开始尝试奖励旅游的方式，以吸引更多的游客前来旅游。
那么，奖励旅游是否可行呢？本文将从多个方面进行分析，以探讨奖励旅游的可行性。
1、优势分析首先，奖励旅游的方式可以吸引更多的游客前来旅游。
一些地方会采用各种方式，如免费门票、住宿优惠等来吸引游客。
这种方式可以让游客的旅游成本降低，激发游客的兴趣，吸引更多的游客前来旅游，促进旅游产业的发展。
其次，奖励旅游也可以提高旅游产业的收益。
在吸引更多的游客的同时，旅游业的收益也会随之增加。
一些地方还会将奖励旅游作为一种经济手段，在吸引游客的同时，也可以吸引企业前来投资，增加就业机会，促进地区经济的发展。
再次，奖励旅游也可以提高游客的满意度。
奖励旅游可以让游客体验到更多的便利和优惠，提高游客的满意度，让游客留下更好的旅游印象，增加游客的回头率和口碑传播，有利于旅游产业的长期发展。
2、风险分析然而，奖励旅游也不是没有风险的。
一些地方会过度依赖奖励旅游的方式来吸引游客，如果奖励过多，可能会导致旅游业的收入无法覆盖成本，最终影响收益的增长。
此外，一些地方还可能出现恶意竞争，为了吸引更多的游客，地方政府可能会采取不合理的手段，造成旅游业经营者之间的恶性竞争。
3、分析结论综合以上分析，奖励旅游的方式还是具有可行性的。
正确的奖励旅游方式可以提高游客的满意度，增加旅游产业的收益，促进地区经济的发展。
但是，必须注意合理的奖励方式和对旅游产业的发展要有长期规划。
政府需要制定合理的政策来引导旅游业的发展，防止恶性竞争的出现。
除此之外，奖励旅游还需要注意游客的精神层面。
旅游的意义并不仅在于经济利益，更重要的是提供了一种精神享受。
如果仅仅是为了赚钱而奖励旅游，反而会破坏旅游的深层次内涵。
不仅如此，旅游业也需要结合社会发展的大局来制定政策，进一步吸引游客。
例如，针对不同群体的旅游产品和服务、环保旅游等都是可以考虑的方向。
国家A级旅游景区的发展形势及建议探讨
国家A级旅游景区的发展形势及建议探讨Contents目录01国家A 级旅游景区的现状及发展形势03国家A 级旅游景区的发展建议04国家A 级旅游景区的创新发展模式05国家A 级旅游景区的发展保障措施02国家A 级旅游景区的问题分析01国家A级旅游景区的现状及发展形势景区数量与类型0102030405建议探讨：加强景区特色化建设，提升服务质量，加强市场监管等存在问题：部分景区存在同质化、服务质量不高等问题发展趋势：景区数量逐年增加，类型多样化，市场竞争激烈景区类型：包括自然景观、人文景观、主题公园、度假区等多种类型国家A级旅游景区数量：截至2020年，全国共有A级旅游景区13332家游客数量与旅游收入01020304游客数量逐年增长，旅游收入也随之增加旅游收入占GDP的比重逐年上升，对经济发展的贡献越来越大国家A级旅游景区的旅游收入增速高于全国旅游收入增速游客数量和旅游收入的增长带动了相关产业的发展，如住宿、餐饮、交通等旅游景区发展中的问题与挑战旅游安全与秩序问题：如旅游安全事故、游客不文明行为等文化保护问题：如过度商业化、传统文化保护不足等景区管理问题：如景区规划不合理、管理不规范、服务水平低等环境污染问题：如游客过多导致环境污染、生态破坏等市场竞争问题：如景区同质化严重、市场竞争激烈等02国家A级旅游景区的问题分析旅游景区规划与建设问题规划不合理：景区规划缺乏整体性和系统性，导致景区布局混乱，设施不完善。
建设不规范：景区建设过程中存在违规操作，导致工程质量和安全隐患。
0102环境污染：景区建设过程中产生的废水、废气、固体废物等对环境造成污染。
文化保护不足：景区建设过程中忽视对历史文化遗产的保护，导致文化资源流失。
0304旅游景区管理体制问题管理体制不健全，缺乏统一管理A管理效率低下，难以应对突发事件CB D管理权限不明确，容易出现权责不清管理水平参差不齐，影响景区形象和游客体验旅游景区服务质量和安全问题服务质量参差不齐：部分景区存在服务态度差、设施不完善等问题安全隐患：部分景区存在安全隐患，如设施老化、安全管理不到位等环境污染：部分景区存在环境污染问题，如垃圾处理不当、污水排放不达标等旅游秩序混乱：部分景区存在旅游秩序混乱问题，如游客不遵守景区规定、黄牛党等问题旅游景区生态环境问题添加标题添加标题添加标题添加标题生态破坏：过度开发导致自然景观和生态系统的破坏环境污染：游客增多导致垃圾、污水等环境问题资源浪费：景区建设、运营和管理过程中存在资源浪费现象环境承载力不足：游客数量超过景区环境承载力，导致环境恶化03国家A级旅游景区的发展建议加强旅游景区规划与建设345注重环境保护，实施绿色旅游，保护景区的自然资源和生态环境加强文化挖掘和传承，提升景区的文化内涵和吸引力创新旅游产品和服务，满足不同游客的需求，提高游客的满意度和忠诚度制定科学合理的发展规划，明确发展目标和方向1加强基础设施建设，提高景区的接待能力和服务水平2完善旅游景区管理体制010*******06提高旅游景区服务质量，加强员工培训和管理，提高游客满意度加强旅游景区环境保护，制定环境保护措施和应急预案建立旅游景区投诉处理机制，及时处理游客投诉和建议加强旅游景区监管，定期对旅游景区进行检查和评估制定旅游景区管理办法，明确管理职责和权限建立统一的管理机构，负责旅游景区的规划、建设和管理提高旅游景区服务质量和安全保障01加强景区管理，提高服务质量05加强景区宣传，提高知名度和影响力03加强安全保障，确保游客安全02完善景区设施，提高游客体验04提高景区环保意识，保护生态环境加强旅游景区生态环境保护制定严格的环境保护法规和政策01加强旅游景区环境监测和评估02推广绿色旅游和生态旅游理念03加强旅游景区生态修复和保护工作04提高游客环保意识和行为规范0504国家A级旅游景区的创新发展模式文化创意产业与旅游景区的融合发展0102030405文化创意产业与旅游景区的融合发展可以促进文化交流和传播，提升国家的文化软实力。
浅谈奖励旅游的发展现状及发展对策
浅谈奖励旅游的发展现状及发展对策随着旅游业的发展和人们对于旅游的需求不断增加，奖励旅游作为一种新兴形式受到了越来越多的关注。
奖励旅游是指为了激励员工或者客户等特定人群而举办的旅游活动，其目的是为了提高员工的积极性和客户的忠诚度。
然而，目前奖励旅游在国内还处于起步阶段，受到了很多的限制和制约。
因此，本文将探讨奖励旅游的发展现状及发展对策。
一、奖励旅游的发展现状1、发展优势奖励旅游的发展优势在于可以激发人们的工作积极性和参与度，这对于企业而言是非常重要的，能有效地提高企业的业绩和效益，提高员工的忠诚度和士气。
同时，奖励旅游也可以拓展员工的眼界和视野，提高员工的文化素养和交际能力，让员工在旅游中更加放松和愉悦，提高员工的工作效率和创造力。
2、发展瓶颈奖励旅游在国内发展的瓶颈主要体现在以下几个方面：（1）行业规范不够完善。
当前国内奖励旅游的市场呈现出混乱和无序的状态，各种规模大小的旅行社都在进行奖励旅游活动，同时缺乏相关的规范和监管，容易出现质量问题以及安全风险。
（2）成本较高。
奖励旅游需要企业支付很高的奖励费用，包括旅游的机票、住宿、餐饮、活动费用等，特别是对于中小企业而言，承担这些费用很难。
（3）行业信誉问题。
目前市场上存在不良的旅游活动和虚假的宣传，这容易影响到企业的形象和信誉，同时也会降低员工的参与度和认同感。
二、奖励旅游的发展对策1、建立规范化的体系在奖励旅游的发展过程中，要建立规范化的体系，明确奖励的方式、范围、费用、操作流程等，让企业有规可循，同时也要建立有效的监管机制，遏制行业乱象的发生。
企业可以选择正规的旅游机构和服务商来合作，确保行程的质量和安全。
2、控制成本面对成本问题，企业可以考虑通过一些实用的小策略降低奖励旅游的成本，例如选择旅游淡季或接受旅游机构的打折优惠等。
同时，企业也可以考虑减少奖励旅游的规模，采用一些简单或低费用的方式，例如组织员工一起去健身或果园采摘等。
3、建立信任机制企业可以积极加强员工对于奖励旅游的信任度，可以通过多种方式来加强员工对于旅游活动的信任，在活动前提供详细的宣传、介绍和公开信息，让员工了解旅游的行程和安全事项，并可以在活动结束后开展回访，了解员工的心声和反馈，及时解决各种问题和难题。
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东北师范大学自考论文论文题目：浅谈我国奖励旅游的发展现状及发展对策专业：旅游管理学生姓名：**指导教师：**2011.12摘要摘要：奖励旅游在我国处于起步阶段，国家整体经济发展水平及对奖励旅游与认识不足，是影响奖励旅游的主要因素，我国应培育奖励旅游市场，开拓国际外市场，开发奖励旅游产品，并积极培养奖励旅游人才。
要看到奖励旅游的系的发展趋势。
关键词：旅游管理工具奖励旅游目录第一章奖励旅游的概述 (1)1．1奖励旅游的概念 (1)1．2奖励旅游的特征 (1)第二章国内外奖励旅游的发展状况 (2)2．1国外奖励旅游的发展状况 (2)2．2国内奖励旅游的发展状况 (2)第三章我国发展奖励旅游的条件分析 (2)3．1经济发展水平不高 (2)3．2 学术界重视不够 (3)3．3奖励旅游业务界前途迷茫 (3)3．4 奖励旅游促销力度不够 (3)3．5.国内企业对奖励旅游的认识不足 (3)3．6奖励旅游人才缺乏 (4)3．7奖励旅游产品单一 (4)第四章我国发展奖励旅游的的对策及建议 (4)4．1开拓国内市场并与国际市场接轨 (4)4．2政府大力支持优惠活动纳税政策 (4)4．3精心打造奖励旅游的产品 (5)4．4加大宣传力度，提高普及率 (5)4．5培养奖励旅游人才 (5)第五章奖励旅游最新发展趋势分析 (5)5．1带家属参与的重要性 (6)5．2奖励旅游的会议旅游倾向 (6)5．3参与性奖励旅游的崛起 (6)结论 (7)致谢 (8)参考文献 (9)第一章奖励旅游的概述1．1奖励旅游的概念目前，国内对奖励旅游的概念内涵主要有以下4种提法。
第一种观点：Incentive Tour（奖励旅游），是现代旅游的一个重要项目，是为了对有优良工作业绩的员工进行奖励，增强员工的荣誉感，加强单位的团队建设，用公费组织员工进行的旅游；第二种观点：奖励旅游指公司在员工完成了公司有关销售指标和营业收入指标的基础上，公司以奖励旅游的方式进行奖励的活动；第三种观点；奖励旅游是企业及厂商为提高产品数量与质量，增加销售，振奋士气，鼓励从业人员、经销商、零售商及消费者所举办的活动；第四种观点：沿用国际奖励旅游协会的定义：一种现代化的管理法宝，目的在于协助企业达到特定的企业目标，并对于达到该目标的参与人员给予一个非比寻常的旅游假期以作为奖励。
同时，它也是各大公司安排以旅游作为诱因，以开发市场作为最终目的的客户邀请团。
对以上国内较具代表性的奖励旅游概念的认识加以分析，就会发现：前两种观点明显存在对奖励旅游本质认识不清，包含范围过于狭窄；第三种观点包含范围较为全面，但仍存在对奖励旅游本质认识上的偏差问题。
国际奖励旅游协会的定义对奖励旅游本质认识虽有欠缺，但其包含范围全面，表达精炼到位，因此，建议国内今后以其为准。
1．2奖励旅游的特征1．2．1功能的多样性奖励旅游最大特征就是功能的多样性。
对企业来说利于团队建设、塑造企业文化、树立企业形象、宣扬企业理念、最终达到提高企业业绩；对员工来说可以提高积极性和集体荣誉感；对社会来说，利于经济的发展，利于旅游业的发展，于社会的发展。
1．2．2客源的高端性其一参与奖励旅游的企业整体素质较高。
其二，奖励旅游的客源一般可分为三类；企业员工、企业产品营销商、企业产品消费者。
前两类都属于高端客户。
其三虽然奖励旅游也分层次和水平，但由于前两个高端性决定了整体消费水平是较高的。
1．2．3.时间的广泛性旅游业本身有淡旺季之分，奖励旅游一般不受季节的影响。
旅行社在淡季接待奖励旅游的团队不仅可以获得经济效益，还可以节约大量费用和开支；同时也可调节旅游景点淡季客源少带来的经济方面的影响。
1．2．4.活动项目的特殊性奖励旅游团有别于其他旅游项目的旅行团：一是服务对象特殊，参加奖励旅游的团员均是来自同一企业的顶尖好手及特殊人才；二是行程活动安排要求特殊，需根据企业意图量身订做。
活动不仅仅是安排特殊旅游线路和旅游活动就能满足的，此外其一般还包含了企业会议、培训、颁奖典礼、主题晚会或晚宴、舞会及个性化奖品赠送等内容；三是旅行社旅游接待特殊，如特殊的时间安排、特殊的策划流程、特殊的预算要求、特殊的食宿交通、特殊的人员安排、特殊的售前售后服务等，客观上要求旅行社在从事奖励旅游时与传统旅游严格区别对待。
第二章国内外奖励旅游的发展状况2．1国外奖励旅游的发展状况奖励旅游源于上世纪20年代的美国。
如今，美国约有50%的公司采用奖励旅游的办法来奖励员工；英国商业组织的奖励资金中，有2/5是以奖励旅游方式支付给员工的；在法国和德国，奖励资金中的一半以上是通过奖励旅游支付给员工的。
据统计目前奖励旅游市场在全球范围内达到350万人的规模，并且以每年5%的速度增长2．2国内奖励旅游的发展状况奖励旅游在我国的市场发育时间尚短，还未出现专门从事本业务规划设计的顾问公司和旅行社，只是由一些实力较强的旅行社兼营，正处在认知与探索阶段。
许多旅游专业人士对其也是一知半解，研究有待深入。
大多数企业对其为有效的奖励和管理方式更是知之寥寥。
近两年，随着外资企业的纷纷进驻，国内奖励旅游也随之兴起。
据了解，以奖励旅游的方式对员工进行嘉奖，以往多为外资企业所采用。
现在，许多国企和规模较大的民营企业也对其有所青睐。
在经济比较发达的华东、华南、北京、西安等地，奖励旅游逐渐为企业所接受，市场正逐步扩大。
第三章我国发展奖励旅游的条件分析3．1经济发展水平不高企业的预算和成本是影响选择奖励旅游的主要因素。
相比而言本条件对经济发达国家和地区制约较小，这也是为何本旅游项目在发达国家发育迅猛，我国也只是在发达地区开始发育的主要原因。
我国首先开展奖励旅游的是一些外资企业，一方面因为其管理者对其了解，另一更重要方面是其雄厚的经济基础。
随着中国经济持续快速增长，现国内发达地区具备了发育奖励旅游的基础，并逐步由探索向繁荣迈进。
3．2 学术界重视不够国内奖励旅游发育较晚、经济发展水平不高是主要原因，而学术界未能理论先行也是一重要因素。
传统上单位进行公费旅游的泛滥以及国内对其的大批判阻碍了旅游学者们对奖励旅游的注意；另一方面，对国外奖励旅游发展情况缺乏了解，对其巨大的市场潜力认识不足，没有早对其进行研究。
当前国内奖励旅游理论知识出现了“虚化”现象。
相关书籍缺乏，能在期刊上搜索到的文章更是寥若晨星，报刊、网站上见到的多是一些新闻性的介绍。
一方面，较有声望的旅游学术界专家更多的是探讨生态旅游、可持续发展旅游等“大问题”。
新生代们则促成了愈演愈烈的会展旅游探讨，忽视了对会展旅游可能包含几大部分的深入研究。
另一方面，业务界本就不多的相关文章只是一些实务分析、简介，高度不够，尚不能构筑奖励旅游的理论体系。
3．3奖励旅游业务界前途迷茫理论指导不力，无形中增加了业务界探索的难度及其不确定性。
对于奖励旅游内涵、本质、特色、策划流程、协调机制等诸多问题认识不清，我国开展奖励旅游项目的旅行社都是在从事传统业务的基础上探索进行的，其产品也是传统旅游线路与一些相关活动孕育的产物。
在奖励旅游发育初期，对国内顾客尚能基本满足需求，但对于一些外资企业竞争乏力。
目前国内旅行社主要通过两种手段增长经验值，一是通过实际奖励旅游操作；另一是重金聘请国外的奖励旅游专家举办讲座。
随着中国入世后外国旅游企业的进入，我国旅行社迫切需要理论界予以更多地支持，使其产品更具竞争力，消除前途的迷茫。
3．4 奖励旅游促销力度不够早些时候，国内企业基本不具备进行奖励旅游的条件，但并不是说我国完全不具备接待奖励旅游条件。
奖励旅游的一个特点就是大企业往往采用国外游形式。
国内接待奖励旅游的硬件在某些发达地区早已具备，缺乏的主要是软件的同步跟进。
有了相应产品，促销没跟上，也在一定程度上影响着中国奖励旅游发展。
3．5.国内企业对奖励旅游的认识不足中国虽然有许多企业具备一定的经济实力，但大多数企业的管理者仍采用传统的事物或奖金的奖励方式，还没有意识到奖励旅游作为一种绩效管理手段所产生的潜在力量。
一次提高国内企业对奖励的认识是当务之急。
3．6奖励旅游人才缺乏奖励旅游从业人员的要求高于常规旅游从业人员，他们必须了解企业的文化和特定的需求，量身定做；并具有较高的团队精神及策划、处理危机、灵活应变的能力，笑道宣传标语的悬挂，达到旅游绿线设计都需要非常讲究。
目前。
我国在这方面的专业人才比较缺乏。
3．7奖励旅游产品单一奖励旅游产品是及企业文化、旅游资源、娱乐设施、服务和管理于一体的综合体，它集中了购买者、消费者和策划者三个方面的个性和要求，因此它是一种创造性的旅游活动，开展丰富多彩的参与性活动以及安排适合企业文化的活动就显得很重要。
我国目前还是以观光、购物作为主要活动方式，缺乏多样性；从空间分布看也以东、中部地区为主，处境则以东南亚为主。
地域范围过于集中，不仅是唱竞争激烈，更降低了其防范风险的能力。
因此要改变这种单一的空间格局，增加多样性。
第四章我国发展奖励旅游的的对策及建议4．1开拓国内市场并与国际市场接轨奖励旅游市场开发的目标很明确，锁定有奖励倾向的旅游公司。
企业一旦采取旅游奖励这种奖励方式，每年都会有相应的需求。
在巩固老客户的基础上，还要开拓新客户，就目前情况来看保险、IT、医药、电子、直销公司、婴儿用品公司、房地产、汽车业更关注奖励旅游。
只有将我国奖励旅游的发展纳入国际市场，才能使其经历风霜，获得真正意义上的成长。
因此，了解国际奖励旅游市场动态，将我国悠久的文化背景、独特的民风民俗、壮丽的山水风光展示给来自世界各地的奖励旅游者，吸引更多的国外游客，有利于国内奖励旅游发展。
4．2政府大力支持优惠活动纳税政策国内经济的高速发展，为奖励旅游的发展提供了坚强的后盾。
在奖励旅游蓄势待发的状况下，国家采取什么样的政策，建立何种的法律法规，相关的管理组织如何建立，都将对其发展产生深远影响。
就我国目前的企业发展状况看，并不具备这样的经济实力，但国有企业改革三年脱困目标基本实现，尤其是近年来部分民营和私营企业已获得长足发展，在经济较为发达的华南、华东、北京等地区，实际上已经具备了此条件，关键是制度创新问题。
4．3精心打造奖励旅游的产品旅行社从自身出发，提高竞争实力，提供好的奖励旅游产品。
奖励旅游不同于一般传统式行程，其专业性很强，因此旅行社必须事先针对委托企业进行嘹望，明白企业举办奖励旅游的目的与期待达成之目标，在依经费预算、企业运营性质来配合企业完成本次完美旅程。
奖励旅游的市场开发目标很明确，就是有奖励旅游倾向的公司、企业，一旦采用奖励旅游作为奖励方式，每年都会有相应的动作。
当某旅行社与企业建立了合作关系，且旅行社的旅游产品令企业满意，获得充分信任，在相当长一段时间内，企业可能都会找其作为供应方。
客源的特殊性要求旅行社在巩固老客户的基础上，不断拓展新客户；在奖励旅游产品开发上，要依据各企业特性而个别设计最具特性的旅游行程，将是成功的不二法门4．4加大宣传，提高普及率，让奖励旅游在更多的企业中得以采用。