经费支出管理制度

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财务经费支出管理制度范本

财务经费支出管理制度范本

财务经费支出管理制度范本一、总则(一)为了加强单位的财务管理,规范财务经费支出行为,提高资金使用效益,保障单位各项工作的顺利开展,根据国家有关法律法规和财务制度,结合本单位实际情况,制定本制度。

(二)本制度适用于本单位内部的各项财务经费支出管理。

(三)财务经费支出应当遵循依法依规、勤俭节约、保障重点、注重效益的原则。

二、经费支出的分类(一)人员经费支出人员经费支出包括职工工资、奖金、津贴、补贴、社会保险费、住房公积金、职工福利费等。

(二)公用经费支出1、办公费:包括办公用品、书报杂志、印刷费等。

2、水电费:单位办公场所的水费、电费支出。

3、邮电费:信函、包裹、电话费、网络通讯费等。

4、差旅费:职工因公出差发生的交通费、住宿费、伙食补助费等。

5、会议费:单位召开会议所发生的费用,包括场地租赁、会议材料、餐饮等。

6、培训费:职工参加培训所发生的费用。

7、公务接待费:单位按规定进行的公务接待所发生的费用。

8、车辆运行费:单位车辆的燃油费、维修保养费、保险费等。

9、设备购置费:购置办公设备、专用设备等的支出。

10、修缮费:单位办公场所及设备的修缮支出。

(三)项目经费支出项目经费支出是指为完成特定工作任务或实现特定目标而安排的专项经费支出。

三、经费支出的预算管理(一)单位应根据年度工作计划和任务,编制财务经费预算。

预算编制应遵循量入为出、收支平衡的原则,确保重点工作和项目的资金需求。

(二)各部门应按照规定的时间和格式向财务部门报送本部门的经费预算申请,财务部门进行汇总、审核和平衡后,编制单位年度财务经费预算草案。

(三)预算草案经单位领导班子集体研究审议通过后,报上级主管部门审批。

(四)预算一经批准,必须严格执行。

未经批准,不得随意调整预算。

如因特殊情况确需调整预算的,应按照规定的程序办理。

四、经费支出的审批权限(一)人员经费支出由人事部门审核,财务部门按照相关政策和标准发放。

(二)公用经费支出1、单笔金额在_____元以下的,由部门负责人审批。

学校经费支出管理制度

学校经费支出管理制度

学校经费支出管理制度一、总则为加强学校经费支出管理,规范财务管理行为,提高经费使用效率,保障学校经费安全,制定本管理制度。

二、经费使用范围1. 学校经费主要用于教育教学、科研、学生福利及基本建设等方面。

2. 经费使用范围包括人员工资、物资采购、设备维护、差旅费用、日常办公费用等。

三、经费管理责任1. 学校领导担任整个学校经费管理的主要责任者,负责决策经费使用的方向和重点。

2. 财务部门负责具体的经费核算和管理工作,必须保证经费使用的合规性和安全性。

3. 各部门负责制定经费使用计划和预算,确保经费使用符合实际需求。

四、经费预算管理1. 学校年度经费预算由各部门分别提出并经过学校领导审批,总经费预算由校领导团队统一通过。

2. 经费预算必须严格按照学校实际需求和经济状况进行制定,不能盲目扩大规模。

五、经费使用审批1. 经费使用必须严格按照预算和计划进行,不得私自挪用或虚报经费。

2. 重大经费使用需要经过学校领导或者财务部门的批准,必须提供相关的使用理由和计划。

六、经费使用监督1. 财务部门对学校经费使用进行严格的监督和审核,发现问题及时报告学校领导。

2. 学校领导对经费使用情况进行定期审查,对违规使用经费的行为进行严肃处理。

七、经费使用记录1. 学校的经费使用情况必须进行详细的记录和备案,包括经费来源、使用情况、支出明细等。

2. 经费使用记录必须存档保存,供学校审计和监管部门检查。

八、经费使用公开1. 学校的经费使用情况必须向教职员工和学生公开,接受大家的监督和检查。

2. 学校经费使用情况必须向社会公示,接受社会各界的监督和评价。

九、经费支出违法违规行为处理1. 对于违法违规的经费使用行为,学校将依法进行处理,同时追究责任人的法律责任。

2. 对于涉及经费其他违法行为,学校将积极配合相关部门进行调查和处理。

十、经费支出管理制度的修订1. 学校将根据实际经济情况和管理需求,不断完善和调整经费支出管理制度。

经费支出管理制度_经费支出管理制度规定

经费支出管理制度_经费支出管理制度规定

经费支出管理制度_经费支出管理制度规定经费支出管理制度篇1为了进一步规范经费支出管理,保证资金使用的安全完整,提高资金使用效率,制定本管理办法。

一、经费支出的范围(一)人员经费:包括工资、各类津贴、奖金、加班费、临时工工资、养老保险费、医疗保险费、住房公积金等。

(二)公务业务费(管理费):包括办公费、印刷费、水费、电费、邮电费、差旅费、会议费、培训费、报刊资料费、市内交通费、业务招待费、职工福利费、劳保费、劳务费、维修费、教学业务费等。

(三)设备、家具、物品购置费:包括设备购置费、实验实训材料购置费、耐用品购置费等。

(四)图书资料购置费:包括馆藏图书资料、教学教辅用图书资料、工具书等购置支出。

(五)对个人及家庭的补助指出:包括离退休费、医疗费、住房补贴、独生子女补助费、学生的奖学金、勤工俭学经费等。

(六)各种奖励支出:包括先进个人奖励、集体奖励、科研奖励等。

(七)基本建设支出。

二、经费支出的具体要求(一)经费支出实行“统一领导、集中结算、分级管理、权责结合”的管理原则。

除学院另有规定外,各系(部)、处(室)的预算项目经费支出实行部门负责人一支笔审批和分管院领导一支笔审批制度。

各审批领导对项目经费支出的真实性、合理性、规范性负责。

(二)分管经费审批人因出差等原因不能正常履行审批手续时,可委托其他负责人代为审批,报账时向财务处提供有效的授权委托书。

(三)任何经费支出的原始凭证必须真实、完整、有效。

经费支出结报时,必须有经办人和审批人的签名。

购买实物的还需有验收人验收签名,属于固定资产、低值耐用品的,需到资产管理部门办理登记手续。

(四)部门负责人使用经费时,由分管院领导负责审批。

(五)部门的经费支出一般由经办人和部门负责人(正职)签字,但处(室)一次性支出在元以上,系(部)一次性支出在3000元以上时及部门负责人(正职)自身经办的业务还需经分管院领导签字后才能到财务处办理报销手续。

(六)业务招待费的支出,按从严控制原则,一律由院长审批或经院长授权审批后办理报销手续。

经费支出管理制度_经费支出管理制度规定

经费支出管理制度_经费支出管理制度规定

经费支出管理制度_经费支出管理制度规定一、经费支出管理的目标和原则:1.目标:确保经费使用合法、合规、合理,提高经费利用效益。

2.原则:(1)合法性原则:经费必须用于合法合规的用途,符合相关法律法规和规章制度的要求;(2)公正性原则:经费支出必须公正、公平,没有任何不当的人为干预;(3)合理性原则:经费支出必须合理、经济,尽量节约开支;(4)规范性原则:经费支出必须按照公司制定的管理制度进行管理和执行。

二、经费管理责任与权限:1.所有经费支出必须经过严格的预算、审核、审批程序,并由相关责任人负责;2.经费支出涉及金额较大或者特殊用途的,需要经过上级领导批准;3.经费使用单位和经手人员必须定期汇报经费使用情况,并配合内部审计及监察等工作。

三、经费预算与控制:1.每年度提前制定经费预算,包括各项经费开支的预算金额及详细说明;2.严格控制经费使用,除非特殊情况,未经批准不得超出预算金额;3.对经费预算执行情况进行动态控制和监督,及时发现问题并采取措施予以纠正。

四、经费审批与报销:1.经费支出必须经过预算核定和具体审批程序;2.经费报销必须提供真实、详尽、合规的相关凭证和票据,并提供相应的批准文件;3.经费报销时应严格按照公司的报销流程和规定,确保报销申请和审批程序正常运行。

五、经费管理信息化建设:1.建立经费管理信息系统,做到经费使用全过程的信息化记录和管理;2.经费管理信息系统应当有足够的安全措施,防止非法操作和篡改;3.通过信息化建设提高经费管理的效率和准确性,便于监控和管理经费支出的每一环节。

1.建立经费监督和审计机制,定期对经费使用情况进行内部审计和监督审核;2.对于不合规的经费支出行为,应按照公司相关制度和法律法规进行追责和处罚;3.经费使用单位和经手人员应积极配合内部审计和监察等工作,提供相关合规性凭证。

七、经费支出管理制度的宣传和培训:1.组织开展经费支出管理制度宣贯活动,提高员工对经费规定的认识和遵守程度;2.对经手人员进行经费管理制度的培训,加强其对经费管理制度的理解和执行能力。

规范的经费支出管理制度

规范的经费支出管理制度

规范的经费支出管理制度第一章总则为了规范经费支出管理,提高经费使用效率,防范经费管理风险,保证经费使用合法合规,制定本制度。

第二章经费申请1. 项目负责人在经费使用前应填写《经费申请表》,并报院领导审批。

2. 申请表应包括项目名称、经费用途、金额等详细信息。

3. 经费申请应具体明确,不得出现虚假或不实内容。

第三章经费审核1. 院领导应对经费申请进行审核,并根据实际情况决定是否批准。

2. 对于重要项目的经费申请应进行严格审查,保证经费使用合理合法。

3. 审批过程中应依法进行,不得有任何违规行为。

第四章经费使用1. 经费使用应严格按照申请表中的用途进行,并进行合理的支出。

2. 经费不得私自挪用或违规使用,一经发现将进行严肃处理。

3. 对于经费使用不明的情况,应及时报告相关部门进行核查。

第五章经费管理1. 经费使用情况应及时进行记录和归档,做到账目清晰、明细清楚。

2. 对于经费使用过程中的问题,应及时进行整改和报告,做到问题及时解决。

3. 对于经费使用不当或挪用行为,应依法进行处理,并追究相关责任人的责任。

第六章经费监督1. 经费使用过程中应接受相关部门的监督,确保经费使用合法合规。

2. 监督部门应定期对经费使用情况进行审计,发现问题应及时报告。

3. 对于经费使用过程中的问题,应及时进行整改,并对相关责任人进行追责。

第七章经费报销1. 经费使用结束后,项目负责人应如实填写《经费报销表》,并报院领导审批。

2. 报销表应包括具体支出明细、票据等相关资料。

3. 报销过程中不得有虚假材料或违规行为,一经发现将进行处理。

第八章经费结余1. 经费使用结束后如有结余,应按相关规定进行合理安排和使用。

2. 对于结余经费的使用,应进行规范操作,做到合理合法。

3. 对于结余经费使用不当的情况,应严格追责,确保经费使用合规。

第九章处罚规定1. 对于违反经费支出管理制度的行为,将依法进行处罚,确保法纪严明。

2. 处罚包括警告、记过、责令退赔经费、罚款等,严重者将追究刑事责任。

经费支出管理制度

经费支出管理制度

经费支出管理制度一、前言为规范本单位的经费支出管理,维护单位财务安全,提高经费使用效益,订立本经费支出管理制度。

二、适用范围本经费支出管理制度适用于本单位全部经费开支的管理。

三、经费支出管理基本原则1.经费支出必需遵守法律法规和财务规章制度;2.经费支出必需有合法有效的凭证,并依照规定报销;3.经费支出必需以节省用途、公正公正、切实经济和实现效益为原则;4.经费支出必需有明确的效益评价标准,保证经费使用的效益;5.经费支出必需遵从计划、预算、审批、执行、监督和考核的程序;6.经费支出必需保证经费使用安全。

四、经费支出管理流程1.计划阶段•编制经费支出计划,经审批后执行;•经费支出计划按年度划分,年初订立。

2.预算阶段•编制经费预算,部门经技术部门把握预算的必要性和广度,景点订立财务预算,部门经理审核;•经费预算按年度划分,年初订立。

3.审批阶段•经费预算审批;•特别经费项目的审批;•经费支出申请审批。

4.执行阶段•经费支出执行,必需依照经费预算和支出计划执行;•经费支出执行成本核算;•非揭露预算中的经费支出必需经过所主管领导审批后,方能执行。

5.监督考核阶段•按经费支出计划和预算,进行考核监督;•按效益评价标准,进行经费使用效益评价;•进行财务稽核。

五、经费支出管理的实在规定1.经费预算规定•编制经费预算,需明确预算金额和预算用途;•预算的编制必需把握预算的必要性和广度,避开盲目或任意编制;•预算的编制必需符合法律法规和财务规章制度,严格遵从财务制度,防止超前支出;•预算的编制必需经过上级领导和专业部门审核,经财务人员审核后批准;•预算按年度划分,年初订立。

2.经费支出规定•全部经费支出必需有合法有效的凭证,并依照规定报销;•经费支出必需从支出计划中布置;•经费支出必需遵从计划、预算、审批、执行、监督和考核的程序;•非揭露预算中的经费支出必需经过所主管领导审批后,方能执行;•对于超预算支出,必需严格掌控、限制,经过所主管领导批准,越轨承当责任;•经费支出必需有明确的效益评价标准,保证经费使用的效益;•景点经费必需先经过核算,由部门经理审批,方可报销;•景点除必要情况外,必需经过讨论核实,经部门经理签字后,方可批准。

工作组经费支出管理制度

工作组经费支出管理制度

第一章总则第一条为加强工作组经费管理,确保经费使用的规范、合理和高效,提高资金使用效益,根据国家有关财务管理制度,结合工作组实际情况,特制定本制度。

第二条本制度适用于所有工作组经费支出,包括但不限于项目经费、日常办公经费、差旅费、培训费等。

第三条工作组经费支出应遵循以下原则:(一)合法性原则:经费支出必须符合国家法律法规和财务制度规定。

(二)合理性原则:经费支出应与工作需要相适应,避免浪费。

(三)节约性原则:经费支出应尽量减少不必要的开支,提高资金使用效率。

(四)透明性原则:经费支出情况应公开透明,接受监督。

第二章经费预算管理第四条工作组经费预算应根据年度工作计划、项目需求及实际情况编制,经批准后执行。

第五条经费预算应包括以下内容:(一)经费支出项目:明确经费支出的具体用途。

(二)经费支出标准:根据实际情况制定合理的支出标准。

(三)经费支出金额:根据预算项目及标准计算确定。

(四)经费支出时间:根据工作进度安排经费支出时间。

第六条工作组应定期对经费预算执行情况进行检查,确保预算的合理性和准确性。

第三章经费支出审批程序第七条工作组经费支出实行审批制度,按照以下程序进行审批:(一)小额支出:5000元以下(含5000元)的支出,由组长审批。

(二)一般支出:5000元(不含5000元)至10000元的支出,由组长审批后报分管领导审批。

(三)大额支出:10000元(不含10000元)以上的支出,由组长审批后报分管领导审批,并提交工作组全体成员会议讨论决定。

第八条任何单位和个人不得擅自调整经费预算,如需调整,应按原审批程序重新审批。

第四章经费支出管理第九条工作组经费支出应严格按照预算执行,不得超预算支出。

第十条工作组经费支出应使用正规发票,并注明用途、数量、单价等信息。

第十一条工作组经费支出应实行报销制度,报销流程如下:(一)报销人填写报销单,注明报销事由、金额、附件等。

(二)经报销人所在部门负责人审核签字。

经费支出相关管理制度范本

经费支出相关管理制度范本

经费支出管理制度范本第一条总则为了加强财务管理,规范经费支出行为,提高资金使用效益,根据《中华人民共和国预算法》、《中华人民共和国会计法》、《行政单位会计制度》、《事业单位会计制度》及相关财务规则、制度、办法,结合本单位实际情况,制定本制度。

第二条经费支出原则经费支出应当坚持合法、合规、合理、效益的原则,严格按照预算和财务制度规定执行,确保资金安全、高效使用。

第三条经费支出范围经费支出范围包括公用经费、人员经费、项目经费和其他经费。

其中,公用经费包括办公费、印刷费、水电费等;人员经费包括工资、津贴、补贴、福利补助等;项目经费包括科研项目、基建项目等;其他经费包括捐赠支出、赔偿支出等。

第四条经费支出程序1. 公用经费支出(1)办公费:购买日常办公用品、书报杂志等,应当先列出具体采购清单,报分管领导审批。

采购计划经领导审批同意后,符合政府采购目录范围的,必须按照政府采购的规定程序进行采购。

(2)印刷费:大宗印刷需办理政府采购招标,按照招标结果进行合同签订和付款。

2. 人员经费支出(1)工资、津贴、补贴、福利补助等,应当根据实有人数和实发金额,取得本人签收的凭证列为经费支出。

3. 项目经费支出(1)科研项目:按照项目预算和合同约定进行支出,确保项目资金专款专用。

(2)基建项目:按照基建工程相关规定和合同约定进行支出。

4. 其他经费支出(1)捐赠支出:按照捐赠协议和相关规定进行支出。

(2)赔偿支出:根据赔偿协议和相关规定进行支出。

第五条经费支出审批1. 经费支出审批应当实行分级审批制度,各级审批人员应当具备相应的审批权限。

2. 经费支出审批应当遵循“一支笔”原则,即各级审批人员对审批事项负全部责任。

3. 经费支出审批应当实行透明化、公开化,各级审批人员应当在审批过程中保持公正、公平、公开。

第六条经费支出监督1. 财务部门应当加强对经费支出的日常监督,确保经费支出符合预算和财务制度规定。

2. 审计部门应当定期对经费支出情况进行审计,发现问题及时纠正,确保资金安全、高效使用。

学校公用经费支出管理制度

学校公用经费支出管理制度

第一章总则第一条为规范学校公用经费支出管理,提高资金使用效益,保障学校教育教学工作的顺利进行,根据《中华人民共和国预算法》、《中华人民共和国会计法》等法律法规,结合我校实际情况,特制定本制度。

第二条本制度适用于我校所有公用经费的支出管理。

第三条本制度遵循以下原则:(一)依法依规:严格按照国家法律法规和政策规定执行;(二)预算管理:严格执行年度预算,合理分配资金;(三)公开透明:经费支出公开透明,接受监督;(四)效益优先:提高资金使用效益,确保资金安全。

第二章公用经费来源及使用范围第四条学校公用经费来源包括:(一)财政预算安排的公用经费;(二)上级部门专项拨款;(三)学校自筹资金;(四)其他合法收入。

第五条学校公用经费使用范围包括:(一)教学业务与管理;(二)教师培训、实验实习、文体活动;(三)教学资料印刷、水电、公用取暖、交通、邮电;(四)仪器设备、图书资料、教学软件(课件)等购置;(五)房屋、建筑物及仪器设备的日常维修(维护);(六)学校其他必要的支出。

第三章公用经费支出管理第六条学校设立公用经费支出管理部门,负责公用经费的预算编制、审批、执行和监督。

第七条年度公用经费预算编制:(一)各部门根据工作计划和实际需求,编制年度公用经费预算;(二)学校公用经费支出管理部门对各部门预算进行审核,提出调整意见;(三)学校领导班子集体研究,确定年度公用经费预算。

第八条公用经费支出审批:(一)各部门根据预算执行情况,提出经费支出申请;(二)学校公用经费支出管理部门对支出申请进行审核;(三)学校领导班子集体研究,审批经费支出。

第九条公用经费支出执行:(一)各部门按照批准的支出预算,合理使用经费;(二)学校公用经费支出管理部门对经费支出进行监督,确保资金安全。

第十条公用经费支出监督:(一)学校设立内部审计机构,对公用经费支出进行定期审计;(二)学校接受上级部门和社会监督,确保公用经费使用规范。

第四章附则第十一条本制度由学校领导班子负责解释。

学校办公经费支出管理制度

学校办公经费支出管理制度

第一章总则第一条为加强学校办公经费的管理,确保经费使用的规范、合理和高效,提高经费使用效益,根据国家有关法律法规和财务管理制度,结合学校实际情况,制定本制度。

第二条本制度适用于学校各部门、各单位和全体教职工的办公经费支出。

第三条办公经费支出应遵循以下原则:(一)依法合规原则:严格按照国家法律法规和财务管理制度执行;(二)勤俭节约原则:厉行节约,反对浪费,提高经费使用效益;(三)公开透明原则:经费支出公开透明,接受监督;(四)责任追究原则:对违反本制度的行为,依法依规追究相关责任。

第二章经费预算与审批第四条学校每年根据事业发展计划和实际需要,编制办公经费预算,经学校领导班子审议通过后,由财务部门执行。

第五条办公经费预算应包括以下内容:(一)办公用品及耗材;(二)办公设备购置;(三)差旅费;(四)会议费;(五)其他办公经费。

第六条办公经费支出预算经批准后,各部门、各单位应严格按照预算执行,不得擅自调整预算。

第七条办公经费支出审批流程:(一)各部门、各单位根据实际工作需要,编制经费支出申请;(二)申请经分管领导审核同意后,报财务部门审批;(三)财务部门对申请进行审核,符合规定的予以报销,不符合规定的不予报销。

第三章经费支出管理第八条办公用品及耗材支出管理:(一)采购办公用品及耗材应选择质量合格、价格合理的供应商;(二)实行集中采购,减少浪费;(三)办公用品及耗材领用实行登记制度,明确领用人和用途。

第九条办公设备购置管理:(一)购置办公设备应经学校领导班子集体研究决定;(二)购置设备应遵循公开、公平、公正的原则,选择性价比高的设备;(三)购置设备应办理相关手续,纳入固定资产管理。

第十条差旅费管理:(一)差旅费支出应严格按照国家及学校相关规定执行;(二)差旅费报销需提供真实、合法的票据;(三)差旅费报销实行集中审核制度。

第十一条会议费管理:(一)召开会议应遵循必要性、务实性和节约性原则;(二)会议费支出应严格按照国家及学校相关规定执行;(三)会议费报销需提供会议通知、参会人员名单、会议费用明细等资料。

财务经费支出管理制度

财务经费支出管理制度

为加强财务管理,规范财务工作,结合公司实际情况,特制定本制度。

1.所有现金支出,须经领导批准。

2.严禁打白条或口头向财务预支现金,出现以上2种状况,财务有权拒绝支付。

3.财务支出流程:经办人填写支款单-领导签字-财务付款
4.办公室日常费用的支出流程:
情况一:小额支出:个人垫付-填写支款单-领导签字-财务付款情况二:大额支出:填写支款单-领导签字-预支现金-据实结算
5.个人出差流程:做到提前填写出差申请表-领导签字-财务预支现金-返回公司填写报销单-领导审核签字-据实结算
6.如果领导不在公司,需预借现金时应以电话或短信的方式与其联系申请,财务在没有接到领导电话或短信通知的情况下,有权拒绝向任何人预借支付现金。

7.短途运输费用流程:填写支款单-经办人签字-司机签字-财务签字-领导签字-财务付款记账。

经费支出相关管理制度内容

经费支出相关管理制度内容

经费支出相关管理制度内容一、经费申请管理(一)经费需求申报部门在每年的经费编制过程中,要根据自身业务需求提出经费需求申报。

包括各项开支的预估金额和详细的预算计划等。

(二)经费申请材料经费申请材料应当真实完整,包括申请表、附件等。

在填写经费申请表时,要详细说明经费用途和支出标准。

(三)审批流程经费申请应当按照规定的审批流程逐级审批。

审批人员要对经费支出的真实性、合理性进行审核,并确保申请人遵守相关规定。

二、经费执行管理(一)差旅费管理涉及差旅费支出时,部门应当按照差旅费管理制度的规定办理差旅费支出手续,并保留相关的用款依据、费用凭证等记录。

(二)办公费用管理部门在办公费用支出时,需根据办公费用标准和规定严格执行,确保费用使用合理、节约。

(三)设备采购管理设备采购费用需根据设备采购管理制度的规定办理相关手续和凭证,并保留备案。

(四)奖金津贴管理奖金津贴的发放需严格按照奖金津贴管理制度规定的条件和程序,确保发放合理、公正。

三、经费监督管理(一)经费使用审批对于超出部门预算的经费支出项目,需重新申请审批,并且要有严格的理由和依据,确保经费使用的有效性和合理性。

(二)经费使用监督经费使用阶段应当有专人进行监督,对于经费使用情况进行跟踪和检查。

发现不正当使用经费的行为,应当及时处理。

(三)经费使用报告部门应当在一定期限内向上级单位提交经费使用报告,包括经费支出细则、资金使用详情等,以便上级单位进行备案和监督。

四、经费评估管理(一)经费使用效果评估经费使用完毕后,部门应当对经费使用效果进行评估,参考相关指标和标准,总结经验,改进不足。

(二)经费使用成本评估部门应当对经费支出的成本进行评估,包括成本效益分析、成本节约措施等,以便更好地运用有限的经费资源。

(三)经费使用绩效评估对于经费使用的绩效,应当进行全面评估,包括对经费使用环节的合规性、合理性、效率性等进行评价,促进更加有效的经费使用。

五、经费支出管理制度的构建和完善(一)规范经费支出政策建立明确的经费支出政策和标准,包括经费使用管理办法、经费使用标准等,以便规范经费使用行为。

学校经费支出管理制度

学校经费支出管理制度

学校经费支出管理制度学校经费支出管理制度第一章总则第一条为了规范学校经费支出管理,加强经费使用效益,确保教育资源的合理配置和有效利用,制定本制度。

第二条本制度适用于学校各级各类经费支出管理。

第三条学校各级各类经费支出应坚持“节约、优化、高效、公正”原则。

第四条学校各级各类经费支出管理机构应健全,经费使用监督机制应完善。

第五条学校各级各类经费支出应按照政府相关法规和规定进行,不得侵占国家财政资料。

第六条学校各部门必须认真履行经费使用责任,审慎使用学校经费,严禁违规操作。

第七条学校经费支出应注意合理合法性,依法办事,公开透明,确保公众知情权。

第二章经费预算管理第八条学校各级经费预算应根据学校实际情况和各项任务,科学合理编制。

第九条学校各级各类经费支出预算编制流程:需求提出—审核调整—审批—公示—执行。

第十条学校各级各类经费支出预算编制应依据实际情况,将教育投入与经济发展相协调。

第十一条学校各级各类经费支出预算编制应注意节约、优化,依法规程使用资金。

第十二条学校各级各类经费支出预算审批须按程序进行,凭真实材料,合理制定。

第十三条学校各级各类经费预算公示应公开透明,供学生、教职员工及公众监督。

第三章经费申请管理第十四条学校各部门在使用经费前,应先报请上级审核。

第十五条学校各部门在提交经费使用申请时,应提供详细的使用计划和相关材料。

第十六条学校经费支出申请应根据预算编制和实际需求进行,不得超出预算。

第十七条学校经费支出审核应尽量遵守程序,做到公平、公正、公开。

第十八条学校经费支出审核应注重实效,确保资金用于教育教学或学校管理之中。

第十九条学校各级各类经费支出应由负责人签字确认后予以发放。

第四章经费使用管理第二十条学校各部门在使用经费时应按照使用计划进行,不得私自挪用。

第二十一条学校经费使用应严格执行相关制度和规定,不得超出预算。

第二十二条学校经费使用应合理分配,确保资源的优化配置。

第二十三条学校经费使用应注重经济效益和社会效益,确保资金的最大价值。

经费支出管理制度

经费支出管理制度

经费支出管理制度一、总则为了规范经费的管理和使用,确保经费使用的合规、合理和有效,提高资金使用效益,制定本经费支出管理制度。

二、经费预算1.每年度,单位领导根据工作需要,与相关部门负责人进行经费预算编制工作。

2.经费预算编制应根据单位的工作任务、工作计划、工作重点和经济效益综合分析情况确定。

3.经费预算编制应逐级提请审批,并形成正式的预算文件。

三、经费使用申请1.单位各部门、各单位在需要使用经费时,应填写经费使用申请表,详细描述经费使用的目的、金额、具体费用项目和使用期限等内容。

2.经费使用申请表应由申请部门负责人签字,并报送财务部门进行审核。

四、经费使用审核1.财务部门在收到经费使用申请表后,应按照经费预算和经费管理的相关规定进行审核。

2.财务部门审核应检查经费使用的合理性、合规性和经费项目的必要性,确保经费的使用符合相关法律法规和单位内部管理规定。

3.财务部门审核通过后,应将相关文件和记录进行档案保存,并将经费支出情况报送单位领导审批。

五、经费支出管理1.经费支出应按照预算和审批的要求进行,不得超出预算和超出审批的范围。

2.财务部门根据经费预算和审批的要求,编制经费支出计划,并按照计划进行经费支出。

3.经费支出应及时记录并保存相关凭证和单据,并报财务部门进行登记和归档。

六、经费使用效益评估1.单位领导根据工作任务和经费预算编制情况,可以要求进行经费使用效益评估。

2.经费使用效益评估应根据目标、任务和预算指标,对经费使用情况进行定量和定性分析。

3.经费使用效益评估应根据评估结果,及时进行调整和改进,提高经费使用效益和工作效率。

七、违规处理和责任追究1.对于未经预算和审批的经费支出行为,将视情节轻重进行相应的违规处理,并要求相关责任人做出书面说明,对直接责任人给予相应的纪律处分。

2.对于经费使用不当、浪费或其他严重违规行为,将进行相应的调查和处理,并对责任人进行严肃追责。

八、附则1.本经费支出管理制度由单位财务部门负责具体执行和解释。

学校各项支出经费管理制度

学校各项支出经费管理制度

一、总则为加强学校财务管理,规范学校各项支出经费的使用,提高资金使用效益,根据《中华人民共和国预算法》、《中华人民共和国教育法》等法律法规,结合我校实际情况,特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于我校所有教职工、学生及其他相关人员。

三、经费预算管理1. 学校每年根据国家相关政策、学校发展规划和实际需求,编制年度经费预算,经教职工代表大会审议通过后,报上级主管部门批准。

2. 各部门根据学校年度经费预算,结合本部门工作实际,编制部门预算,经学校财务部门审核后,报学校领导审批。

3. 经费预算一经批准,任何单位和个人不得随意调整。

四、经费支出管理1. 经费支出必须严格按照预算执行,不得超预算、无预算支出。

2. 各部门在执行经费预算过程中,需根据实际需要提出经费使用计划,经学校财务部门审核后,报学校领导审批。

3. 经费支出必须符合国家法律法规和学校财务管理制度,不得用于违反规定的支出。

4. 经费支出实行审批制度,各支出项目按照以下权限审批:(1)500元以下支出,由部门负责人审批;(2)500元以上至1万元以下支出,由学校分管领导审批;(3)1万元以上至10万元以下支出,由学校领导审批;(4)10万元以上支出,经学校领导集体研究后,报上级主管部门审批。

5. 经费支出需提供合法票据,包括但不限于发票、收据、银行转账凭证等。

五、经费监督与审计1. 学校设立财务审计部门,负责对学校经费使用情况进行监督检查。

2. 各部门定期向学校财务审计部门报告经费使用情况,接受审计。

3. 学校每年组织一次全面审计,对经费使用情况进行审查。

六、附则1. 本制度由学校财务部门负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行。

医院经费支出管理制度

医院经费支出管理制度

第一章总则第一条为加强医院经费管理,规范经费支出行为,提高资金使用效益,根据《中华人民共和国预算法》、《中华人民共和国会计法》等相关法律法规,结合我院实际情况,制定本制度。

第二条本制度适用于我院各部门、各科室经费支出管理。

第三条经费支出管理应遵循以下原则:(一)合法性原则:经费支出必须符合国家法律法规和医院相关规定。

(二)真实性原则:经费支出必须真实、准确、完整地反映实际支出情况。

(三)效益性原则:经费支出应注重资金使用效益,提高资金使用效率。

(四)透明性原则:经费支出应公开、透明,接受监督。

第二章经费支出范围第四条经费支出范围包括:(一)人员经费:包括工资、津贴、补贴、奖金等。

(二)公用经费:包括办公费、印刷费、水电费、物业管理费等。

(三)业务经费:包括药品、医疗器械、卫生材料等消耗性支出。

(四)设备购置及维修费:包括固定资产购置、维修、更新改造等支出。

(五)其他费用:经批准的其他必要支出。

第三章经费支出审批第五条经费支出审批权限:(一)1000元以下(含1000元)的支出,由部门负责人审批。

(二)1000元以上至50000元(含50000元)的支出,由分管院领导审批。

(三)50000元以上至100000元(含100000元)的支出,由院长审批。

(四)100000元以上(不含100000元)的支出,由院长提请院务会议研究决定。

第六条经费支出审批程序:(一)各部门、各科室编制经费支出计划,报分管院领导审批。

(二)审批通过后,按照规定程序进行采购、支付。

(三)经费支出后,及时办理报销手续。

第四章经费支出监督第七条院财务部门负责对经费支出进行监督,包括:(一)审核经费支出计划,确保其合法、合规。

(二)审核报销单据,确保其真实、准确。

(三)定期对经费支出情况进行检查,发现违规行为,及时纠正。

(四)对经费支出情况进行公示,接受全院监督。

第五章经费支出核算第八条院财务部门负责经费支出核算,包括:(一)按照国家会计制度进行账务处理。

经费支出管理制度

经费支出管理制度

经费支出管理制度
经费支出管理制度是为了加强经济核算,坚持勤俭办公的方针,提高资金使用效果而制定的。

根据事业单位财务规定和有关财政、会计法规,制定本办法,以规范经费支出范围和管理原则、控制措施。

一、经费支出范围
经费支出范围包括事业支出、附属单位补助支出、专项资金支出。

其中,事业支出为本单位开展工作发生的各项支出,包括人员经费、对个人和家庭的补助支出、日常公用支出、固定资产购建和大修理支出。

附属单位补助支出为本单位附属单位补助发生的支出。

专项资金支出为本单位购置、自行建造固定资产支出,固定资产的更新改造和大修理支出。

二、经费支出管理的原则和规定
经费支出管理的原则是认真执行国家有关方针、政策,遵守财政、财务制度和财经纪律;在安排各项支出时,贯彻勤俭办单位,厉行节约和量力而行、留有余地的原则。

经费支出管
理的规定包括严格执行国家财政财务制度和财经纪律、正确划分各类支出的界限、节约支出、着重抓好事业支出的管理。

三、经费支出的控制措施
经费支出的控制措施包括遵循"量入为出,收支平衡"的原则,严格按预算执行各项支出;未经领导批准,单位的任何部门都不能发生无预算的开支项目;加强财会部门的财务监督力度,根据《会计法》实行会计监督,以保证各项支出的合法、合理、真实。

日常经费支出管理制度

日常经费支出管理制度

第一章总则第一条为加强我单位日常经费管理,规范经费支出行为,提高经费使用效率,根据国家有关法律法规和财务管理制度,结合我单位实际情况,制定本制度。

第二条本制度适用于我单位各部门、各项目组的日常经费支出管理。

第三条日常经费支出管理应遵循以下原则:1. 合法性原则:经费支出必须符合国家法律法规和政策规定。

2. 实用性原则:经费支出应合理、节约,确保工作需要。

3. 规范性原则:经费支出必须严格按照本制度执行。

4. 透明性原则:经费支出情况应公开透明,接受监督。

第二章经费支出范围第四条日常经费支出范围包括:1. 办公费:办公用品购置、维修、租赁、保险等费用。

2. 业务费:业务招待费、会议费、培训费、差旅费等。

3. 工资福利费:职工工资、奖金、津贴、补贴等。

4. 其他费用:根据工作需要,经批准的其他合理支出。

第三章经费支出审批程序第五条经费支出实行分级审批制度。

1. 办公费、业务费等一般性支出,由部门负责人审批,报财务部门备案。

2. 差旅费、培训费等较大支出,由部门负责人提出申请,经分管领导审批后,报财务部门审核。

3. 超过规定限额的支出,由分管领导提出申请,经主要领导审批后,报财务部门审核。

4. 重大支出项目,如购置固定资产、租赁办公场所等,由主要领导提出申请,经集体研究决定后,报财务部门审核。

第六条经费支出审批应当符合以下要求:1. 审批权限明确,审批程序规范。

2. 经费支出申请应当详细、真实、完整。

3. 审批过程应当公开透明,接受监督。

第四章经费支出报销流程第七条经费支出报销应当符合以下流程:1. 经费支出发生时,由经办人填写《经费支出报销单》,并附相关原始凭证。

2. 《经费支出报销单》经部门负责人审核后,报财务部门审核。

3. 财务部门对报销单和原始凭证进行审核,确认无误后,办理报销手续。

4. 报销款项应直接支付给供应商或收款人,不得以现金形式支付。

第五章监督检查第八条各部门、各项目组应当加强对日常经费支出的监督检查,确保经费使用合规、高效。

经费支出监督管理制度

经费支出监督管理制度

经费支出监督管理制度一、总则为了规范和加强经费支出的监督管理,保障经费使用的合理性和效益,提高财务资金的使用效率和透明度,制定本制度。

二、适用范围本制度适用于各类事业单位和企业单位,包括国有企业、民营企业、外资企业等。

三、经费支出申请1. 经费支出申请需由单位负责人或者经费使用部门负责人提出,并附上详细的使用理由和计划。

2. 经费支出申请应包括项目名称、支出金额、使用计划和预期效益等内容。

3. 经费支出申请需提前提交,经审核批准后方可进行支出。

4. 经费支出申请应当附有相关的支持文件,如采购合同、发票等。

五、经费支出审批1. 经费支出审批由单位领导或者财务部门负责人进行,需对申请内容进行仔细审核,并根据实际情况进行审批。

2. 审批人员应当对经费使用计划、预期效益等进行全面评估,确保支出符合财务管理要求。

3. 审批人员应当严格遵守审批程序,不得违规审批经费支出。

六、经费使用管理1. 经费使用管理需建立严格的管理程序和制度,明确经费使用权限和责任。

2. 经费使用需按照使用计划和预算进行,不得擅自挪用或超支。

3. 对于大额支出,需建立专门的审批程序和跟踪管理。

4. 经费使用需按规定报销,并进行相关的核算和记录。

五、经费支出监督1. 公开公示经费使用情况,接受社会监督。

2. 建立经费使用检查和审计制度,对经费使用情况进行定期检查和审计。

3. 对违规经费使用行为及时进行处理,追究相关责任人的责任。

4. 接受上级监督,配合相关部门进行监督检查。

六、经费支出信息公开1. 对于公共资金支出情况,应及时向社会公开,接受公众监督。

2. 对于各类企业单位,应向股东、投资者等相关方公开经费支出情况。

3. 每年对经费支出情况进行年度报告,向社会公开。

七、经费支出责任追究1. 对于违规挪用、贪污浪费等违规行为,应当追究相关责任人的责任,包括内部惩戒和法律追究。

2. 对于监督管理部门、监督人员等相关人员的失责行为,应当追究相应的责任。

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经费支出管理制度
1.对于发给员工的工资、津贴、补贴、福利补贴等,必须根据实有人数和实发金额,取得本人签收的凭证列为经费支出,不得以编制订额、预算筹划数字列支。

2.购入宾馆酒店办公用品和材料,直接列为经费支出,但单位较大年夜、数量大年夜宗的应经由过程库存材料核算。

3.拨给的补贴费、周转金应按实际拨补数,以赞成的预算和银行付出凭证列为经费支出。

4.拨给所属部分的经费,应按赞成的报销数列为经费开支。

5.拨给的各项补贴款和无偿慈善投资,应根据受补贴和受增援单位开来的收据准列为经费支出。

6.员工福利费按照规定标准计算提存,直接列为经费支出,并同时将提存从经费存款户转入其他存款户,今后开支时,在其他存款中付出。

7.购入的固定资产,经验收后列为经费支出,同时记入固定资产和固定资金科目。

8.其他各项费用,均以实际报销的数字列为经费支出。

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